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1900万円以上の求人一覧
全17,736件
エージェント求人 経営・戦略コンサルタント＜正社員_東京＞／20658
600~3000万
グロービング株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
【ポジション】 ・ディレクター ・シニアマネージャー ・マネージャー ・シニアコンサルタント ・コンサルタント ※ 経験及び能力考慮の上で決定 【業務内容】 戦略コンサルタントとして以下の業務をご担当いただきます。 ・戦略コンサルティング - 経営戦略、事業戦略の策定 - 中長期成長戦略立案 - DX／AI活用戦略策定 - M&A戦略 - 新規事業開発立案 ・実行／実装支援 - DX／AIプロジェクトの推進・実行支援 - 組織変革・業務改革（BPR）の推進 - クライアントCxO・現場との伴走による実行支援 ・JI（ジョイント・イニシアティブ＝共同事業）、PI（投資）を通じた事業参画 - クライアントとの共同事業の企画・推進 - 新規事業立上げ、グロース支援 - 投資先企業への経営参画（CxO派遣） ・ナレッジ開発、発信 ＜詳細＞ ・クライアント業種は製造業界、ケミカル業界、金融業界、情報通信業界など多岐に渡ります。 ・クライアント規模は大手企業（売上高：数百億円～数兆円）です。 ・担当件数は年平均2～3件です。 ・担当案件の期間は6ヵ月～2年です。 ・プロジェクトチームはアサイン型です。 ・残業時間は月平均20時間～30時間です。 ■ 企業特徴 【東証プライム市場、戦略コンサル×自社AIプロダクトで実装まで支援する総合コンサルティング会社】 東証プライム市場、戦略コンサル×自社AIプロダクトで実装まで支援する総合コンサルティング会社です。経営戦略、M&A、事業変革、AI戦略、DX推進を中心に、戦略立案からテクノロジー実装、経営管理高度化まで一気通貫で支援しています。連結従業員数300名規模の組織体制を構築し、コンサルティングとAI事業を並行展開することで、経営知見を自社AIプロダクトへ反映している点を特徴としています。 【伴走型コンサルティングとAI基盤事業を展開】 ジョイン・イニシアティブ（JI）型コンサルティング（経営陣との共同推進型支援）を軸として、Thought Leadership Strategy（経営戦略、M&A、AI戦略）、Growth Strategy（事業変革、組織変革、成長戦略）、Tech Transformation（AI導入、ERP統合、データ基盤構築）、AI Agent事業（経営管理基盤「Octagon」開発・運営）を展開しています。また、意思決定AI共同開発、暗黙知プラットフォーム構築など、構想策定から実行、定着支援まで一体型サービスを提供しています。 【大手企業向け戦略支援とAIプロダクト展開実績】 大手電機メーカーにおけるEV充電スポット戦略立案、大手化学企業における海外M&A支援、大手総合商社における次世代モビリティ戦略立案、空飛ぶクルマ領域の新規事業開発など、多様なプロジェクト実績を有しています。また、自社AIプロダクト「Octagon」は、経営管理高度化や意思決定支援を目的として導入が進んでおり、戦略コンサルティングで蓄積した経営知見をAIエージェントへ実装している点を特徴としています。 【顧客企業と共創し成長インフラを目指す理念】 「Be a “Growth” Infrastructure」をパーパスとして掲げ、企業成長を支えるインフラとなることを目指しています。また、戦略コンサルティングを顧客基点のジョイン・イニシアティブ型サービスとして再定義し、「主体であれ」「経営者たれ」「真の顧客を見極めよ」をコア・ヴァリュとして設定しています。顧客企業との共創を通じて、中長期的な企業価値向上へ貢献する組織文化を形成しています。
求める能力・経験
■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・経営・戦略コンサルタント ・業務改革コンサルタント（DX、AI活用等のプロジェクト） ・ITコンサルタント ・M&Aアドバイザー ・経営企画（全社戦略、M&A、投資・事業運営等） ・事業企画（新規事業開発） ・情報システム（DX、AI活用等のプロジェクト） ■ 求める資格 資格不問
事業内容
【事業内容】 ・経営・戦略コンサルティング ・DXコンサルティング ・デジタルサービスの提供（オクタゴンサービス） ・Digital Analytics / Data Service の提供 【沿革】 ・2017年01月 会社設立 ・2021年03月 三菱マテリアルのDX戦略「MMDX」プロジェクトを契機にコンサルティング事業を開始 ・2022年11月 パーソルクロステクノロジー株式会社と資本業務提携 ・2023年10月 クリエイティ… ※ 詳細は面談時にお伝え致します
エージェント求人 SCMコンサル◤アビーム◢日本最大級×バリューチェーン｜世界へ挑む日系企業を支援｜名古屋勤務
690~2500万
アビームコンサルティング株式会社愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
◆企業概要 ・【日本発のグローバルファーム】 アジアを中心とした独自の海外ネットワークを持ち、日系企業のグローバル進出を強力に支援。 ・【圧倒的な成長力】 2025年3月期の連結売上高は1,598億円。右肩上がりの成長を続ける日本最大級のコンサルティングファームです。 ・【キャリア採用が主流】 直近3年間のキャリア採用比率は50〜70%超と高く、中途入社からでも馴染みやすく活躍しやすい環境です。 ・【最高峰のナレッジ】 設立20年の独自活動を通じた人材育成や、豊富な事例を共有するコミュニティなど、学びの環境が充実しています。 ・【最高水準の待遇】 年収は最大2,500万円。フレックスやリモートワークなど、柔軟で多様な働き方を推進しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・【SCM領域の変革推進】 地政学リスクやDXに対応するため、最新デジタル技術を活用した高難易度なサプライチェーン改革を担います。 ・【上流から下流まで一気通貫】 BPR（業務改革）やシステム化の構想策定から、実際のシステム導入・グローバル展開まで深く伴走。 ・【ソリューションの新規構築】 最新テクノロジーと顧客の知見を融合し、需給領域における次世代の新しい解決策を創出します。 ・【高付加価値な提案】 見込みクライアントに対し、潜在的な経営課題や改善機会の掘り起こしからソリューション提案まで実施。 ・【グローバル案件多数】 日本発の最先端なビジネスモデルや標準テンプレートを、海外へ展開するプロジェクトにも挑戦可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・【SCM部門設立支援】 市場や技術動向の急速な変化へ俊敏に対応するため、先進的なサプライチェーンマネジメント部門の設立を支援。 ・【グローバル需給改革】 企業の国境を越えたサプライチェーンの最適化を目指し、グローバル規模での需給業務改革をエンドツーエンドで支援。 ・【スマートファクトリー実現】 国内製造業の競争力を高めるため、最先端テクノロジー（MES等）を導入し、現場のデジタル化を推進。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅【日本発ファームならではの裁量】 ヘッドクォーターが日本にあるため意思決定が速く、自ら主導して新サービスを開発できます。 ✅【最新ソリューションを研究】 SAP IBPやKinaxis Maestroなど、市場をリードする複数ソリューションを深く研究・実践可能。 ✅【充実のライフステージ支援】 出産祝い金（第3子以降100万円）や育児・介護支援など、ライフイベントに寄り添う最高水準の制度。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・【日本最大規模の専門家集団】 サプライチェーンとエンジニアリングチェーンを網羅する、バリューチェーン改革の国内最大級の組織。 ・【現場に踏み込むリアルパートナー】 絵に描いた餅で終わらせず、クライアントに確かな成果を提供する「伴走型」のコンサル。 ・【多様なキャリアパス】 特定領域のスペシャリストから、海外プロジェクトで活躍するグローバルリーダーまで、望むキャリアを実現。
求める能力・経験
・コンサルティング業界における、サプライチェーンプランニング・需給関連の業務コンサルティングもしくはITコンサルティングのご経験 ・IT業界における、サプライチェーンプランニング・需給関連システムの業務要件定義、業務プロセス設計、システム化構想策定、システム構築等いずれかのご経験 ・事業会社情報システム部門等における、サプライチェーンプランニング・需給関連システムのご経験
事業内容
-
エージェント求人 【アクセンチュア】DXソリューションコンサルタント(自動車領域) - インダストリーX
480~2500万
- 自動車/輸送機器
- プロジェクト
- 製品開発
- コンサルティング業務
- 開発
- 自動車
- ソフトウェア
- ADAS
- 自動運転
- 自動車/輸送機械
- 自動車部品/輸送機器部品
- プロジェクトマネジメント
- 自動車部品
アクセンチュア株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
★大手自動車メーカー向け／自動車メーカーやサプライヤー、SIer、コンサル出身者歓迎／アクセンチュアが磨いてきた製造業界の知見×IT・DXの知見×あらゆるコンサルサービスを組み合わせて日本製造業界のDXをリード★ ◆本ポジションについて： 配属予定のインダストリーXでは、モビリティ関連産業（自動車、MaaS事業等）におけるSDV" の実現をサポートし、ソフトウェアを中心とした製品・サービス開発プロセスへの変革を推進しています。 単なるソフトウェア開発のコンサルティングではなく、顧客と共に ・ソフトウェアファーストのアプローチ ・プロセスの最適化 ・ガバナンスフレームワークの構築 ・組織カルチャーの変革 を通じて、クライアントがSDV開発の効率化・高度化を図るための支援を行っています。 ※UXやUSデザイン、クラウドインフラやOTA（Over-the-Air）技術を活用したデジタルプラットフォームの構築において、設計から導入までの各フェーズに携わります。 ◆プロジェクト例： 「自動車会社A社向けPJT」 ・車内外データを活用したドライブ体験向上を目指した新規事業開発 ・次世代ECUソフトウェア開発に関わるマネジメント課題・リスク解決支援 ・SOPまで、及びSOP以降の後から進化に関わるリリースプロセス構築支援 ・オフショア開発パートナーシップマネジメント支援 ・働き方改革、生産性向上のための仕組み構築支援 「自動車会社B社向けPJT」 ・SDVアーキテクチャのマーケットリサーチ支援 ・クラウド上のバーチャルECU開発環境構築支援 ・統合ECU開発管理プラットフォーム構築支援 ・車両データ活用プラットフォーム構築支援 ・SDV開発体制構築支援 ◆インダストリーX本部について 我々が最大の価値を発揮するのは、クライアントが【全体改革】を必要としている時です。 クライアントのあるべき姿を描くところから参画し、組織再編・業務改革・事業グローバル化、現場のデジタル変革・実装・運用改善、最先端テクノロジーを駆使した新製品開発まで、幅広いケイパビリティを有します。 このビジネスとシステムと実際の製造（物流）現場、全ての改革を１つの法人内で完結可能なファームは現在同社以外に存在しません。
求める能力・経験
■必須条件： 自動車業界（自動車OEM・自動車部品メーカー）における、以下のいずれかのご経験 ・ソフトウェアプロジェクトマネジメントやプロダクトマネジメントの実務経験（サプライヤー管理含む） ・ソフトウェアのアーキテクチャ設計やシステムインテグレーションの経験 ・組込みソフトウェア、クラウドインフラ、車載ECU等の開発や運用に関する実務経験 ・その他SDV（Software Defined Vehicle）関連の技術的知見や開発経験 合わせて、下記のスキルをお持ちの方 コミュニケーション能力：各部門およびクライアントとの連携において、技術的内容を明確かつ簡潔に伝えるスキル 問題解決能力：プロジェクト進行上の課題を特定し、解決策を立案・実行するスキル ◆望ましい経験・スキル◆ 自動運転（ADAS/AD）や車載ソフトウェアに関する知識およびプロジェクト経験 クラウド、IoT、OTAアップデートなどの最新技術を活用した車両開発の経験 デジタルツインやMBSE（Model-Based Systems Engineering）など、先進的なソフトウェア開発アプローチに関する知識 モビリティ関連の顧客体験設計・UI開発の経験 ビジネスレベルの英語力（海外拠点やオフショアチームとの協働も想定されるため）
事業内容
-
企業ダイレクト 【フィールドセールス/マネージャー候補】急成長中の経営管理SaaS/資金調達70億
1080~2000万
株式会社ログラス東京都港区もっと見る
仕事内容
インサイドセールスからトスアップのあったリードに対して商談行い、ニーズヒアリングから提案、ご発注いただくまでの一連のプロセスを対応いただきます。メインはエンタープライズ顧客を担当いただきます。 【具体的には】 ・トスアップのあったリードに対する各種アカウントプランニング ・初回商談～受注までのフォロー（複数回の商談で受注に至ります） ・顧客の課題整理～ニーズヒアリング ・プリセールスチームと連携し、クライアントのシステム課題の解消 ・決裁者/担当者とのリレーション構築
求める能力・経験
【必須】◆課題解決型営業のご経験5年以上等 【歓迎】◇エンタープライズ顧客に対しての営業経験 ◇6名以上のマネジメント経験 ◇営業プロセスの仕組み化/イネーブルメントの経験 【プロダクトについて】 「Loglass 経営管理」は、企業の中に散在する経営データ（財務数値／KPIの予算・ 見込・実績）の収集・統合・一元管理までを効率化し、高度な分析を可能にするクラ ウド経営管理システムです。 「Loglass 経営管理」を2020年から提供開始した後、2023年からはマルチプロダ クト展開にも注力し、計5つのプロダクト／サービスを提供するまでに至りました。
事業内容
企業価値を向上する経営管理クラウド「Loglass 経営管理」の提供、開発
エージェント求人 組織人事戦略・CHROキャリア◢◤PwCコンサルティング◢◤組織再編・制度設計・M&A後の組織PMI
800~2000万
- コンサルティング業務
- マネジメント
- リーダー
- M&A支援
- 課題設定
- プロジェクト
- 海外M&A
- M&Aコンサルティング
- M&A対応
- 組織統合
- パートナー
- 教育
- デューデリジェンス
- 人事
- グローバルM&A
- ネットワーク
- 分析
- マネージャー
- コンサルタント
PwCコンサルティング合同会社（2026/5/29)東京都千代田区もっと見る
仕事内容
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅【組織・人事変革（People Transformation）】人材マネジメント戦略の策定、次世代人事制度の設計、およびテクノロジーを駆使したタレントマネジメントの実装 ✅【グローバル・M&A人事】世界138か国のネットワークを活かしたグローバル人材マネジメント、およびM&Aに伴う組織統合・人事制度のデューデリジェンスと統合支援 ✅【高度アナリティクス・DX】ピープルアナリティクスやワークスタイル分析による組織課題の可視化、およびHRテクノロジー導入による人事業務の抜本的な変革（HRX） ✅【チェンジマネジメント】大規模な企業変革やシステム導入に際し、組織文化の刷新や従業員の行動変容を促すための変革管理・コミュニケーション戦略の実行 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・世界最大規模（1万人超）の組織・人事コンサルティングネットワークを背景に、グローバル企業の経営層と対峙する高度な経営コンサルタントへと成長できる ・各職位を平均2〜3年でプロモーションする明確なキャリアパスにより、スピーディーにマネージャーやパートナーを目指すことが可能 ・トップMBA留学支援プログラムや海外拠点でのプロジェクト参画を通じ、日本国内に留まらないグローバルリーダーとしての専門性を確立できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収：800万〜2000万円（※経験・能力を考慮。マネージャークラス以上は報酬規定に基づき個別提示） ・【フルフレックス・リモートワーク】コアタイムなし、標準労働7時間の柔軟な働き方を導入。副業も申請により可能で、個人のライフスタイルに合わせた環境を提供 ・入社初年度から最大20日の有給休暇、5日のリフレッシュ休暇、傷病休暇（最大40日有給）など、プロフェッショナルとしての健康と休息を支える制度が充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・250名超の精鋭が揃う国内最大級の人事コンサルチーム。戦略からIT導入まで、デジタル・テクノロジーチームと協働した「ハイブリッドな解決策」を提供できる ・ダイバーシティを尊重し、多種多様な価値観を認め合う文化。グローバルプロジェクトへの参画機会も豊富で、世界トップクラスの知見に日常的に触れられる ・「統合記念日」という独自の休日設定や、ベビーシッター補助、病児保育サポートなど、PwCコンサルティングならではの手厚いワークライフバランス支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅大手製造業における、人的資本経営に向けたグローバル共通の人財ポートフォリオ構築と人事制度刷新 ✅クロスボーダーM&Aに伴う、海外現地法人と国内本社の組織ガバナンス設計および人事・報酬制度の統合 ✅最新のピープルアナリティクス技術を用いた、ハイパフォーマンス人材の行動特性分析と採用・配置の最適化 ✅全社的なDX推進に伴う、組織OSの再定義と大規模なチェンジマネジメント・教育プログラムの実施 ✅シェアードサービスセンター（SSC）化やアウトソーシング活用による、人事業務プロセスの標準化とコスト最適化
求める能力・経験
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・大学卒業以上、かつ2〜7年程度の実務経験（コンサルタント未経験の場合はビジネスレベルの英語力必須） ・人事戦略、人事制度、人事業務など組織・人材マネジメントに関する基本知識と論理的思考力 ・プロジェクトマネジメントスキル、および多様なステークホルダーと信頼を築くコミュニケーション能力 ・（Senior Associate）人事企画、経営企画、または組織・人事領域のグローバルプロジェクト経験（3年以上） ・（Manager以上）コンサルティングファームでの人事コンサル経験（5〜10年）および案件獲得経験
事業内容
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・PwCコンサルティング合同会社 ・世界138か国に展開するPwCネットワークの一員。国内250名超の組織・人事コンサルタントを擁する総合ファーム ・本社：東京都千代田区大手町（Otemachi One タワー） ・「組織、業務、IT、リスク」の専門性を融合させ、戦略策定から実行まで一貫して支援する、クライアントの真のビジネスパートナー
エージェント求人 組織人事戦略・CHROキャリア◢◤PwCコンサルティング◢◤組織再編・制度設計・M&A後の組織PMI
800~2000万
- M&A支援
- コンサルティング業務
- M&Aアドバイザリー
- 課題設定
- 海外M&A
- M&A対応
- M&Aコンサルティング
- プロジェクト
- リーダー
- マネジメント
- マネージャー
- ネットワーク
- 人事
- デューデリジェンス
- 組織統合
- パートナー
- 教育
- グローバルM&A
- 分析
- コンサルタント
PwCコンサルティング合同会社（2026/5/29)東京都千代田区もっと見る
仕事内容
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅【組織・人事変革（People Transformation）】人材マネジメント戦略の策定、次世代人事制度の設計、およびテクノロジーを駆使したタレントマネジメントの実装 ✅【グローバル・M&A人事】世界138か国のネットワークを活かしたグローバル人材マネジメント、およびM&Aに伴う組織統合・人事制度のデューデリジェンスと統合支援 ✅【高度アナリティクス・DX】ピープルアナリティクスやワークスタイル分析による組織課題の可視化、およびHRテクノロジー導入による人事業務の抜本的な変革（HRX） ✅【チェンジマネジメント】大規模な企業変革やシステム導入に際し、組織文化の刷新や従業員の行動変容を促すための変革管理・コミュニケーション戦略の実行 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・世界最大規模（1万人超）の組織・人事コンサルティングネットワークを背景に、グローバル企業の経営層と対峙する高度な経営コンサルタントへと成長できる ・各職位を平均2〜3年でプロモーションする明確なキャリアパスにより、スピーディーにマネージャーやパートナーを目指すことが可能 ・トップMBA留学支援プログラムや海外拠点でのプロジェクト参画を通じ、日本国内に留まらないグローバルリーダーとしての専門性を確立できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収：800万〜2000万円（※経験・能力を考慮。マネージャークラス以上は報酬規定に基づき個別提示） ・【フルフレックス・リモートワーク】コアタイムなし、標準労働7時間の柔軟な働き方を導入。副業も申請により可能で、個人のライフスタイルに合わせた環境を提供 ・入社初年度から最大20日の有給休暇、5日のリフレッシュ休暇、傷病休暇（最大40日有給）など、プロフェッショナルとしての健康と休息を支える制度が充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・250名超の精鋭が揃う国内最大級の人事コンサルチーム。戦略からIT導入まで、デジタル・テクノロジーチームと協働した「ハイブリッドな解決策」を提供できる ・ダイバーシティを尊重し、多種多様な価値観を認め合う文化。グローバルプロジェクトへの参画機会も豊富で、世界トップクラスの知見に日常的に触れられる ・「統合記念日」という独自の休日設定や、ベビーシッター補助、病児保育サポートなど、PwCコンサルティングならではの手厚いワークライフバランス支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅大手製造業における、人的資本経営に向けたグローバル共通の人財ポートフォリオ構築と人事制度刷新 ✅クロスボーダーM&Aに伴う、海外現地法人と国内本社の組織ガバナンス設計および人事・報酬制度の統合 ✅最新のピープルアナリティクス技術を用いた、ハイパフォーマンス人材の行動特性分析と採用・配置の最適化 ✅全社的なDX推進に伴う、組織OSの再定義と大規模なチェンジマネジメント・教育プログラムの実施 ✅シェアードサービスセンター（SSC）化やアウトソーシング活用による、人事業務プロセスの標準化とコスト最適化
求める能力・経験
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・大学卒業以上、かつ2〜7年程度の実務経験（コンサルタント未経験の場合はビジネスレベルの英語力必須） ・人事戦略、人事制度、人事業務など組織・人材マネジメントに関する基本知識と論理的思考力 ・プロジェクトマネジメントスキル、および多様なステークホルダーと信頼を築くコミュニケーション能力 ・（Senior Associate）人事企画、経営企画、または組織・人事領域のグローバルプロジェクト経験（3年以上） ・（Manager以上）コンサルティングファームでの人事コンサル経験（5〜10年）および案件獲得経験
事業内容
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・PwCコンサルティング合同会社 ・世界138か国に展開するPwCネットワークの一員。国内250名超の組織・人事コンサルタントを擁する総合ファーム ・本社：東京都千代田区大手町（Otemachi One タワー） ・「組織、業務、IT、リスク」の専門性を融合させ、戦略策定から実行まで一貫して支援する、クライアントの真のビジネスパートナー
エージェント求人 ◤PwCの新設シンクタンク◢ クライアントの未来を見通す羅針盤｜マクロ環境の調査・研究から政策立案へ
600~2000万
- コンサルティング業務
- プロジェクト
- 政策企画/立案
- 戦略立案
- 政治/政策
- 戦略提案
- 新規事業
- 提案
- ネットワーク
- メディア
- 開発
- 執筆
- 分析
- 現状把握
- 国際業務
PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
◇◆未来を見通す知の羅針盤。PwCグローバルと連携するシンクタンクで社会課題に挑む◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓グローバルな知の統合：PwC米国等の世界ネットワークと連携し、不確実な時代を見通す最先端のシンクタンク組織 ✓多様な専門性を発揮：経営・経済・サステナビリティ・産業政策など、幅広い領域の調査・研究に携われる環境 ✓産官学を巻き込むインパクト：官公庁事業やオープンイノベーション案件を通じ、国家レベルの政策立案・実行に貢献 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名： ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ PwCコンサルティング合同会社（PwC Intelligence） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ PwC Intelligenceは、ビジネス環境の短期・中長期変化を捉え、クライアント企業が未来を見通すための羅針盤となるシンクタンクです。人口増大、気候変動、地政学リスクといった世界規模の社会課題に対し、PwCグローバルネットワークの情報機関・組織と連携しながら、日本国内における「知の統合化」を推進しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓経営・経済・産業政策・社会学・文化論・メディア・サステナビリティ等の項目に関する調査・研究業務 ✓コンサルティングおよび政策立案・実行における、企画提案およびプロジェクト運営業務 ✓他コンサルティングチームと連携した、調査結果に基づくビジネス・政策の実行支援 ✓不確実な現代におけるマクロ環境の動向予測および、企業の持続可能性に資する情報解釈と羅針盤の提供 ✓特定分野の専門家としての論文・レポートの執筆および情報発信 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓PwCグローバルネットワークと連携した、最先端のグローバルマクロ環境の調査・研究プロジェクト ✓官公庁向けの政策立案・実行支援および、産官学・ベンチャー連携を伴うオープンイノベーション案件 ✓企業の持続可能性（サステナビリティ）や地政学リスク、気候変動がもたらすビジネス影響の予測・戦略策定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓自身の専門性（経済・政策・社会等）を活かし、シンクタンクで社会やグローバルビジネスに貢献したい方 ✓膨大な情報を適切に解釈し、論理的思考と分析力をもとに未来の見通しや解決策を提示できる方 ✓官公庁事業の経験や、産官学連携などのオープンイノベーション案件に携わった実績を活かしたい方 ✓新規事業開発や企画の経験を持ち、不確実なマクロ環境における新たな知のビジネス構築に挑戦したい方
求める能力・経験
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件（MUST） ✓特定分野（経営・経済・政策・社会等）における研究・調査実績（論文やレポート等）をお持ちの方 ✓多角的な情報収集力、論理的思考力、現状把握・分析に基づく問題解決力をお持ちの方 歓迎条件（WANT） ✓新規事業開発・企画、または国際業務に携わった経験をお持ちの方 ✓官公庁事業の実施経験、または産官学やベンチャー連携などのオープンイノベーション案件の経験
事業内容
-
エージェント求人 💫PwCコンサルティング💫テクノロジー業界のコンサルタントとして戦略策定から参画いただきます
600~2000万
- パッケージ導入
- 要件定義
- 戦略立案
- ビジネスモデル策定
- プロジェクトマネジメント
- プロジェクト推進
- 事業計画
- 提案
- 事業戦略立案
- M&Aコンサルティング
- IT戦略領域リサーチ
- IT戦略コンサルティング
- グローバルM&A
- M&Aアドバイザリー
- コンサルティング業務
- 海外M&A
- 戦略提案
- M&A支援
- IT戦略策定
- IT戦略立案
- コンサルタント
- コンサルタント職担当
- コンサルティングファーム協働
- コンサルティングプロジェクト
- 戦略策定コンサルティング
- 経営/戦略コンサルティング
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仕事内容
【担当業務】 PwCコンサルティングでは、M&Aや海外進出を含むビジネスの変革と、これらに伴う組織・プロセス・人材スキル・情報システムの変革が複合的に絡むコンサルティング案件に対し、PwC国内外の様々な専門領域を持つメンバーと連携し、クロスボーダー、クロスソリューションによるコンサルティングサービスを提供することでクライアントの事業変革に貢献しています。 Consulting TMT部門の中でも、エレクトロニクス・ハイテク・精密機器・SI業界を担当するテクノロジーサブセクターでは、該当業界に対する幅広い知識、経験を活かし、クライアントが抱える様々な経営課題やニーズに対し、事業戦略や解決策の提案から実行支援まで、幅広いサービスを提供しています。 【担当業界】 エレクトロニクス・社会インフラ・半導体・精密機器・SI・ソフトウエア・IT/IoTソリューション、等のテクノロジー業界 【担当領域】 ・戦略策定（ビジネスモデル策定、事業戦略、M&A戦略、成長戦略・コスト構造改革、財務・経理戦略、人事・組織戦略、IT戦略、デジタルトランスフォーメーション等） ・特定テーマ別コンサルティング（IoT戦略～Solution Design、Digital Solution Design、サイバーセキュリティ、グローバル税制関連、リスク・ガバナンス等） ・BPR推進（ToBeモデル検討、グローバル組織・グローバル業務改革、チェンジマネージメント・働き方改革、デジタル化・システム改革等） ・システム導入推進（プロジェクトマネジメント、クラウドアプリ・パッケージ導入、データアナリティクスツール導入、RPA導入、BIツール導入、等） ・上記内容における提案活動、戦略立案やグランドデザイン等の上流業務、プロジェクト推進（プランニング、要件定義～システム導入までの一連の業務） 【具体的なプロジェクト】 ・新規ビジネス立上に伴う競合リサーチ/ベンチマーキング、マーケットリサーチ ・M&A、アライアンス戦略立案 ・共創型新規ビジネス構築支援 ・部門別IT事業計画立案支援 ・AI・IoTなどのテクノロジーを活用した新規/グローバル事業戦略立案 ・マーケティング・顧客接点改革支援 および実行支援 ・調達・物流改革支援および実行支援 ・生産・製造改革支援および実行支援 ・業務プロセス改革立案および実行支援 ・財務戦略・企業業績管理支援 ・ITシステム改革立案および実装支援 ・働き方改革・人材マネジメント改革支援 ・プロジェクトマネジメント・チェンジマネジメント支援 【人員構成】 TMTはコンサルティング業界出身者（6割）と事業会社出身者（4割）がバランスよく入り混じった、非常に新鮮な刺激を得られる組織です。また、女性社員も急速に増加中で、様々なバックグラウンドやスキルを持つメンバが、それぞれの強みを生かしつつ、チームプレイでお客様の課題解決に携わることをモットーとしています。
求める能力・経験
以下のような人材を求めております。 ・担当する企業の成功、成長をリードするために、自らが 何をすべきかを考え続け、最後までクライアントに寄り添い切る人材 ・お客様の課題解決に対し、業界のプロとしての存在感と コミュニケーション力・調整力があること ・モヤモヤとした経営層の課題に対して、自らの頭で考え、案件落込みを行なえるクリエイティビティを持つこと ・強みと言えるコンサルティング領域（戦略、IT、組織、業務、等）を持ち、クライアントをリードする経験と実績を持つこと ・経営陣を中心としたクライアントリレーションを新規に構築するガッツと根気、そして信頼感を持ちあわせていること ・文化・価値観の違う専門メンバーを率い、いかなる状況下でも強いリーダーシップを発揮できること ■望ましいスキル： ・コンサルティングスキル ・高度なコミュニケーション力 ・組織の枠を超えて協働できるチームワーク ・デジタルビジネス立上げスキル
事業内容
PwCコンサルティング合同会社は、戦略策定から実行まで一貫して支援する総合系コンサルティングファームです。 グローバルネットワークを活用し、企業の経営戦略、M&A、デジタル変革（DX）、IT導入、リスクマネジメントなど、幅広い分野の課題解決を支援します。 クライアントの競争力強化と持続的な成長を目的としています。主要な事業領域は、ストラテジー、マネジメント、テクノロジー、リスクの各コンサルティングです。
エージェント求人 組織人事戦略・CHROキャリア◢◤PwCコンサルティング◢◤組織再編・制度設計・M&A後の組織PMI
800~2000万
- コンサルティング業務
- 課題設定
- M&Aアドバイザリー
- 海外M&A
- M&A支援
- グローバルM&A
- マネージャー
- 人事
- デューデリジェンス
- マネジメント
- リーダー
- ネットワーク
- プロジェクト
- M&A対応
- M&Aコンサルティング
- 組織統合
- パートナー
- 教育
- 分析
- コンサルタント
PwCコンサルティング合同会社（2026/5/29)東京都千代田区もっと見る
仕事内容
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅【組織・人事変革（People Transformation）】人材マネジメント戦略の策定、次世代人事制度の設計、およびテクノロジーを駆使したタレントマネジメントの実装 ✅【グローバル・M&A人事】世界138か国のネットワークを活かしたグローバル人材マネジメント、およびM&Aに伴う組織統合・人事制度のデューデリジェンスと統合支援 ✅【高度アナリティクス・DX】ピープルアナリティクスやワークスタイル分析による組織課題の可視化、およびHRテクノロジー導入による人事業務の抜本的な変革（HRX） ✅【チェンジマネジメント】大規模な企業変革やシステム導入に際し、組織文化の刷新や従業員の行動変容を促すための変革管理・コミュニケーション戦略の実行 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・世界最大規模（1万人超）の組織・人事コンサルティングネットワークを背景に、グローバル企業の経営層と対峙する高度な経営コンサルタントへと成長できる ・各職位を平均2〜3年でプロモーションする明確なキャリアパスにより、スピーディーにマネージャーやパートナーを目指すことが可能 ・トップMBA留学支援プログラムや海外拠点でのプロジェクト参画を通じ、日本国内に留まらないグローバルリーダーとしての専門性を確立できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収：800万〜2000万円（※経験・能力を考慮。マネージャークラス以上は報酬規定に基づき個別提示） ・【フルフレックス・リモートワーク】コアタイムなし、標準労働7時間の柔軟な働き方を導入。副業も申請により可能で、個人のライフスタイルに合わせた環境を提供 ・入社初年度から最大20日の有給休暇、5日のリフレッシュ休暇、傷病休暇（最大40日有給）など、プロフェッショナルとしての健康と休息を支える制度が充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・250名超の精鋭が揃う国内最大級の人事コンサルチーム。戦略からIT導入まで、デジタル・テクノロジーチームと協働した「ハイブリッドな解決策」を提供できる ・ダイバーシティを尊重し、多種多様な価値観を認め合う文化。グローバルプロジェクトへの参画機会も豊富で、世界トップクラスの知見に日常的に触れられる ・「統合記念日」という独自の休日設定や、ベビーシッター補助、病児保育サポートなど、PwCコンサルティングならではの手厚いワークライフバランス支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅大手製造業における、人的資本経営に向けたグローバル共通の人財ポートフォリオ構築と人事制度刷新 ✅クロスボーダーM&Aに伴う、海外現地法人と国内本社の組織ガバナンス設計および人事・報酬制度の統合 ✅最新のピープルアナリティクス技術を用いた、ハイパフォーマンス人材の行動特性分析と採用・配置の最適化 ✅全社的なDX推進に伴う、組織OSの再定義と大規模なチェンジマネジメント・教育プログラムの実施 ✅シェアードサービスセンター（SSC）化やアウトソーシング活用による、人事業務プロセスの標準化とコスト最適化
求める能力・経験
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・大学卒業以上、かつ2〜7年程度の実務経験（コンサルタント未経験の場合はビジネスレベルの英語力必須） ・人事戦略、人事制度、人事業務など組織・人材マネジメントに関する基本知識と論理的思考力 ・プロジェクトマネジメントスキル、および多様なステークホルダーと信頼を築くコミュニケーション能力 ・（Senior Associate）人事企画、経営企画、または組織・人事領域のグローバルプロジェクト経験（3年以上） ・（Manager以上）コンサルティングファームでの人事コンサル経験（5〜10年）および案件獲得経験
事業内容
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・PwCコンサルティング合同会社 ・世界138か国に展開するPwCネットワークの一員。国内250名超の組織・人事コンサルタントを擁する総合ファーム ・本社：東京都千代田区大手町（Otemachi One タワー） ・「組織、業務、IT、リスク」の専門性を融合させ、戦略策定から実行まで一貫して支援する、クライアントの真のビジネスパートナー
エージェント求人 DOMO
800~2000万
DOMO東京都千代田区もっと見る
仕事内容
COMPANY OVERVIEW Domo's AI and Data Products Platform lets people channel AI and data into innovative uses that deliver a measurable impact. Anyone can use Domo to prepare, analyze, visualize, automate, and build data products that are amplified by AI. 企業概要 Domoは、クラウドネイティブなAIとデータのプロダクトプラットフォームを提供しています。直感的に操作できるダッシュボード、高度な分析機能、そしてAIを活用したソリューションにより、お客様のあらゆるデータを実用的なインサイトへと変換します。 当社のミッションは、シームレスかつスケーラブルなAIおよびデータ活用環境を提供することで、企業がより迅速かつ的確な意思決定を行えるよう支援することです。 職務概要 アカウントエグゼクティブは、当社の成長と市場拡大を牽引する重要な役割を担っています。DomoのAIソリューションを新規・既存顧客に対しビジネス課題を見抜きソリューション提案を行い事業拡大の成功事例としてインパクトを与えます。 単なるプロダクト販売ではなく、顧客の経営課題に踏み込み、複数部門・意思決定層（CxO含む）を巻き込んだ戦略的アカウント開拓を担う役割です。 期待される役割・ミッション 日本市場における売上成長の中核として、大型案件の創出・クロージングをリード 顧客の経営・事業課題に基づいたソリューション営業の推進 複数部門・ステークホルダーを巻き込んだアカウント戦略の構築・実行 長期的な顧客関係の構築を通じたアップセル・クロスセルの最大化 業務内容 新規顧客の開拓および既存顧客の深耕（エンタープライズ中心） 顧客のビジネス課題・KPIの理解に基づいたディスカバリーの実施 カスタマーサクセス、ソリューションエンジニア等と連携した提案活動 経営層・部門責任者レベルとのリレーション構築 提案〜交渉〜クロージングまでの営業プロセス全体の推進 CRMを活用したパイプライン管理および精度の高い売上予測 市場動向・競合情報の把握および戦略への反映 本ポジションへのインパクト 顧客のビジネスに対しAIやデータ活用で大きな影響力を与えられる 個人・チームの成果と活躍がグローバルに影響力を実感できる環境 業界限らず主体的に顧客組織全体に対しDomo製品を使用し成果創出に直接関与できる立場 このポジションの魅力 全社規模のDX・変革プロジェクトに関われる（CxOレベルとの折衝） 数千万円〜数億円規模の案件をリードできる環境 日本市場の成長フェーズにおける0→1 / 1→10フェーズの経験 プロダクト競争力の高いソリューションによる営業（差別化しやすい） グローバルチームとの連携・キャリア機会
求める能力・経験
必要条件 B2B SaaS またはITソリューションにおける法人営業経験 複数ステークホルダーを巻き込んだ営業経験 新規開拓からクロージングまで一貫した営業経験 歓迎するスキル・ご経験 英語での業務遂行能力 BI（ビジネスインテリジェンス）に関する知識・ご経験
事業内容
-
エージェント求人 【⭕Big4の一角⭕】PwCコンサルティング合同会社でSalesforceコンサルタントを積極採用中
600~2000万
- 導入支援
- 要件定義
- 分析
- クラウド
- 開発
- アジャイル
- システム要件定義
- 情報管理
- プロジェクトマネジメント
- Salesforce
- コンサルティング業務
- マネジメント
- マーケティング
- 営業支援
- MA/CRM
- パッケージソフト
- パッケージ導入
- SaaS
- Salesforce導入
- アジャイル開発
- KPI設定
- サービス提供
PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
CRMやマーケティングの業務改革を行うCustomerチーム内にて、Salesforceを中心としたクラウド・テクノロジーを活用し、顧客の「セールス」「サービス」「CX・マーケティング」「アナリティクス」などの領域において、構想立案から課題解決の実行まで幅広く支援を行うポジションです。 📍担当業務 CRMのクラウドサービスであるSalesforceは、「セールス」「サービス」「マーケティング」の領域をコアとしています。クライアントに対し、顧客接点管理の変革支援を提供する中で、Salesforceの最適活用のための導入展開・定着化などを支援しています。 1.業務変革の全体構想立案支援 2.IT変革の全体構想立案支援（特にクラウドサービス/Salesforceを活用したいクライアント） 3.各業務の業務分析と変革プランニング（業務プロセス・ITの導入などの解決策提示） 4.上記のシステム要件定義、設計、開発、導入支援 5.上記に係るプロジェクトマネジメント（従来型に加え、アジャイル導入手法の提供など） 6.上記に係る業務変革支援および定着化支援 📍担当業界 業種業界を問わず、金融・製造・メディア/テクノロジー・医療・ヘルスケア・官公庁など幅広く携わることが可能です。また、クロスボーダー案件にも携わる機会も増えています。 📍担当領域 以下の業務に対して、構想立案～導入支援までを行います。 ・セールス（社内や代理店を含む営業業務全般） ・サービス（コールセンター、フィールドサービスなど） ・デジタルマーケティング ・上記にかかわる顧客接点管理、顧客情報管理（CRM全般） 📍プロジェクト事例 ・セールス：大手電機メーカーの営業支援変革 ・セールス：IT企業の営業プロセス見直し ・サービス：大手光学メーカーの多言語でのサポート体制の構築とサポートサイトの実現 ・サービス：大手通販企業のコンタクトセンター変革と導入定着化 ・B2Bマーケティング：代理店ビジネス向けの営業アプローチ方法と解約防止プロセスの立案及びシステム実装 ・B2Cマーケティング：自動車メーカーのマーケティングプロセスの見直し ※上記以外に、金融（銀行、証券、保険）、不動産、食品、流通、製薬、広告、IT企業、公企業、プロスポーツ企業など幅広い支援実績があります。 📍人員構成 中途入社者80%、コンサル未経験から入社した社員50%、女性メンバー25%程、外国籍メンバー20%強と、非常に多様性に富んだチームです。Salesforceのテクノロジー知見とCRMの知見をもつメンバーでコンサルティングサービスを提供しています。
求める能力・経験
＜必須要件＞ ・社会人経験3年～20年程度の方 ・学士号以上、もしくは準ずる資格をお持ちの方 ・Salesforceを始めとしたCRM導入経験をお持ちの方 ・もしくは、ERPなどのパッケージ導入の経験等があり、CRM領域に興味をお持ちの方 ※Manager以上につきましては、Salesforce導入経験が必須となります。 ※現在はコンサルティングファームもしくはSIerでの勤務経験をお持ちの方のみ対象としております。 ＜歓迎要件＞ ・CRMソリューションに係るサービス提供企業（コンサルティング/SIer）での勤務経験を有する方 ・セールス領域の生産性向上や働き方改革などを含む、営業改革やKPI設計・運用の知見を有する方 ・コンタクトセンターのトレンド知見、センターマネジメント知見、PBX/CTIなど基盤技術に係る知見を有する方 ・フィールドサービスにおける、インサイドとフィールドサービスの効率的な連携運用の知見を有する方 ・マーケティング戦略、マーケティング施策、マーケティングツールの知見などを有する方 ・クラウド型のCRMアプリケーションの知見を有する方 ・IaaS/PaaS/SaaSなどのクラウド技術基盤の知見を有する方 ・アジャイル開発などのテクノロジー導入方法論の知見を有する方 ・パッケージソフト（ERPなど）の導入経験、業務改革、導入方法論の知見を有する方
事業内容
PwCコンサルティング合同会社は、戦略策定から実行まで一貫して支援する総合系コンサルティングファームです。 グローバルネットワークを活用し、企業の経営戦略、M&A、デジタル変革（DX）、IT導入、リスクマネジメントなど、幅広い分野の課題解決を支援します。 クライアントの競争力強化と持続的な成長を目的としています。主要な事業領域は、ストラテジー、マネジメント、テクノロジー、リスクの各コンサルティングです。
エージェント求人 ベイカレント/働き方改革！WLBを重視しながら新しいことにチャレンジ！
500~2000万
ベイカレント東京都港区もっと見る
仕事内容
＜なぜベイカレントで事務＆サポート職？＞ 貴方様のような方に、ベイカレントのプロデュース部をお勧めする理由は3点あります。 １）拡大成長を続けるコンサティング企業 成長スピードの速い環境で、多くのサポート業務があり、様々な仕事にチャレンジができます。金融、広告代理店、製造業などなど様々な業界出身の方が活躍しており、非常にダイバーシティのある環境です。 ２）望めば将来コンサルタント業務にも挑戦できる 仕事の幅を広げていきたければ、コンサル業務への挑戦も可能です。事務職からスタートして、コンサルに挑戦できるという稀有な機会です。 ３）新設のポジション 新しくできたポジションなので、これから組織・仕事を作っていく段階で、ダイナミックな組織成長に立ち会えます。 ＜Key Values of ベイカレント＞ １）高い成長率と強固な顧客基盤 売上1,400億、営業利益350億（2026年2月期）。日本を代表するナショナルクライアントと直接取引を行っており、数億円から数十億円規模のダイナミックな案件を動かす醍醐味があります。 ２）より改善されるワークライフバランス 月間平均残業時間は21時間（2021年度）。産休・育休取得率は女性100％、男性87.7%。オフィスも2024年1月より麻布台ヒルズの最新設備が揃う場所へ移転しております。 ３）給与イメージ（給与レンジ） アソシエイトプロデューサー：700万円～900万円＋業績賞与 プロデューサー：900万円～12000万円以上＋業績賞与 マネージャー：12000万円～1,500万円以上＋業績賞与 役員クラス：1,500万円～2,000万円以上＋業績賞与
求める能力・経験
■必須条件 ・事務職としての実務経験3年目以上 ・社会人経験3年目以上(入社時点) ・日本語ビジネスレベル
事業内容
-
エージェント求人 業界売上トップクラス×M&Aアドバイザー×年収5.000万以上可能
400~9999万
株式会社M&A総合研究所東京都千代田区もっと見る
仕事内容
日本の深刻な事業承継問題を解決を目指す 上場を目指す、大手M&A仲介企業出身者が集結したM&Aアドバイザリー企業 M&Aアドバイザーとして、以下の業務に従事していただきます。 ・M&A案件の開拓・提案、企業評価・資料の作成 ・打診先選定 ・アドバイザリー契約の締結 ・デューデリジェンス ・最終局面の条件調整
求める能力・経験
求められるスキルは 必須 ・営業経験 ※無くともポテンシャル採用あり 歓迎 ・代表者/オーナー向けの営業経験者 ・M&Aの仲介営業経験者 ・銀行/証券会社等の金融機関での営業経験 ・対法人で新規開拓の営業経験 ・コンサルティングファームでの就業経験 ・地頭が良い方（論理的思考力がある/端的に物事を伝えられる/頭の回転が早い） ・人柄が良く相手を気遣ったコミュニケーションが取れる方、上から目線でない方 ・淀みなく会話ができ、また会話を膨らませる力がある方 ・中小企業オーナーと親密な関係を構築できる方
事業内容
-
エージェント求人 アクセンチュア/働き方改革！WLBを重視しながら新しいことにチャレンジ！
500~3000万
- プロダクト開発
- 提案
- 事業計画
- 開発
- コンサルティング業務
- コンサルタント
- プロジェクト
- 新規事業
- 事業構想
- マネジメント
- デザイン
- デザイナー
- PC/Web
- C
- 海外常駐
アクセンチュア東京都港区もっと見る
仕事内容
ファンクションコンサルタント（新規事業/プロダクト開発） は顧客（生活者/消費者、法人顧客および従業員）が求める提供価値/体験を再定義し、企業・ブランドにとって新たな収益源となる事業やプロダクト、サービスを企画します。 また、それを世の中にローンチするための実行支援から、ローンチ後のビジネス成長の運営を含め、企業変革全般の計画立案・実現支援を担います。 アクセンチュア ソングやアクセンチュア全体の多様な人材やサービスラインと協業して、お客様の成長を最短距離で実現するためのダイナミックなソリューションや、お客様の環境を踏まえた全体アーキテクチャを提案しています。 お客様や業界に深い知見とオーナーシップを持ち、顧客を起点とした変革実現をするための要となるチームです。 当ポジションは、多様なタレントがそれぞれのスペシャリティを追求しながらも、包括的な視点でのお客様の成長を実現するキャリアを目指していただけます。 ◆具体的な業務内容 ・新規事業構想 ・各事業に紐づくプロダクトやサービスの新規構想または刷新の企画 ・事業計画の策定と実行支援 ・先進テクノロジーを活用した変革テーマの企画と推進 ・新規プロダクトやサービスづくりの内製化支援 ◆具体的なプロジェクトの例 ・新規事業構想プロジェクト ・既存事業の更なる収益拡大に向けた新規プロダクトやサービス構想プロジェクト ・更なる事業成長を目的としたプロダクトやサービスの高度化支援
求める能力・経験
◆応募要件（必須） ＜マネジャー以上＞ ・チームマネジメント経験 ・ストラテジー/ビジネス/ テクノロジー/デザインコンサルティング経験 ＜メンバークラス＞ 下記いずれかのご経験 ・ストラテジー/ビジネス/ テクノロジー/デザインコンサルティング/WEBコンサルティング経験 ・TO C向けの事業会社にてカスタマーフロント領域やサービス開発のご経験（アプリ、WEB、UIUXなど） ◆応募要件（歓迎） ・新規事業企画/事業開発/サービス企画/プロダクトマネジメントなどのご経験がある方 ・デザイナーやエンジニアとの競合経験 ・チームマネジメント経験 ・社外との交渉・折衝を含む調整業務の経験（お客様企業の経営層とやりとりできるコミュニケーション力、主体性、積極性） ◆望ましい経験・スキル 英語を用いた実務経験（ビジネスレベルの英語力、TOEIC750点以上、海外常駐経験等） ◆期待するヒューマンスキル デザイナーやテクノロジー人材、データサイエンティストなど様々なケイパビリティを持った人材と共創ができる方
事業内容
-
エージェント求人 AIコンサル◤ビジョン・コンサルティング◢生成AI×DX実装×最先端｜AIを社会のインフラへ
649~2500万
株式会社ビジョン・ホールディングス東京都港区もっと見る
仕事内容
◆企業概要 ・設立2014年、従業員1300名超を擁し、グローバルに支社を展開する急成長中のコンサルティングファーム。 ・戦略・業務から最先端のIT・AIコンサル、システムインテグレーションまで網羅する幅広い事業展開。 ・AIプラットフォームやサイバーセキュリティなど、先進的な自社新規事業の多数の立ち上げ。 ・国内外の主要都市に拠点を構え、安定した経営基盤を持ちながら常に新しい挑戦を続ける企業風土。 ・安定母体のVC社に所属しつつ、最先端AIに特化したグループ会社「Prime AI社」を兼務する一員。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・「AI革命」の最前線における、生成AIや最先端技術を用いた企業のビジネス変革・社会実装の牽引。 ・顧客が抱える深層課題の洗い出しと、単なる業務効率化を超えた「あるべき未来の姿」の企画・提案。 ・計画策定や技術導入に留まらない、AI技術のビジネス価値化と成果創出までの顧客への徹底伴走。 ・アルゴリズムの核までの深い理解と、世の中にまだない新しいサービスやビジネスの「新常識」の創出。 ・安定母体のVC社とスタートアップであるPrime AI社の両面から、AIの知見を深め実践する働き方。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・メガバンク向け：生成AIを活用した業務効率化に向けた課題抽出、活用企画、および実装の支援。 ・某サービス業向け：新規AIサービス展開における、仕様策定からプロジェクト推進までの総合支援。 ・医療機関向け：生成AIのユースケース整理、およびリスク対策のためのガイドライン作成支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅【年収100万円UP確約】前職年収を考慮し最高2500万円も可能。年齢不問の実力主義による高収入の実現。 ✅【六本木ヒルズ勤務】最先端のオフィス環境と、リモートワークも柔軟に取り入れたモダンな働き方。 ✅【手厚い福利厚生】住宅・通信・自己研鑽・交際手当や独自の社内研修など、個人の成長を強力に支える制度。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・生成AIの「利活用」をゴールとせず、DLやMLの技術の「深層」から本質的な価値を生み出すアプローチ。 ・安定した大手コンサルファームの基盤と、AIスタートアップのスピード感を同時に経験できる稀有な環境。 ・年功序列を徹底排除し、個人の技術的知見と成果をダイレクトに評価して還元する実力主義のカルチャー。
求める能力・経験
・Pythonによる開発経験 ・ 生成AI (LLM) のAPI連携経験 ・ データハンドリングスキル (CSV, JSON, YAML)
事業内容
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エージェント求人 ベイカレント/働き方改革！WLBを重視しながら新しいことにチャレンジ！
700~2000万
ベイカレント東京都港区もっと見る
仕事内容
＜Why ベイカレント？ vs 他大手コンサル＞ ベイカレントは、他の総合コンサルティングファームと異なり、One Pool 制という人事制度で、インダストリーカット（産業ごとに区分けされること）、サービスカット（取り組む課題ごとに区分けされること）がございません。 例えば、「銀行業界（産業区分け）の財務会計システムの自動化支援（取り組む課題）」というプロジェクトの次に「小売業界（産業区分け）のマーケティング支援（ 取り組む課題）」という全く別のジャンルのプロジェクトを経験することができます。 通常のコンサルは「金融領域専門」（産業区分け）や「基幹システム開発」（取り組む課題）、「マーケティング領域」（取り組む課題）などが明確に分けられており、基本的にはその領域の仕事に従事します。 一方ベイカレントでは、特定のインダストリ、サービスに縛られることなく、ビジネスパーソンとしての自力を広げ、またキャリアパスの選択肢も同時に広げられる機会となっており、貴方のスキルセットのプラットフォームをより広げておくことは、これからの長いキャリアの中で、非常に価値のある経験になると思います。 もちろん、ご自身の得意領域を伸ばすこともできますし、新たにチャレンジしたい領域に手を挙げれば、その領域に携われるチャンスが大きくございます。 ＜Key Values of ベイカレント＞ ******************************************** １）高い成長率 従業員約6,500名、売上1,400億、営業利益350億（2026年2月期）。CAGR(年平均成長率)15~20%という順調な成長を実現 。 人材採用強化・高付加価値化等に取り組んでおります。 ２）DX・テクロノジー案件に強み PCワークスというITコンサルティング企業からスタートしており、IT・DX案件が現在も主流本流です。 中途入社の方にもDX・テクロノジー系の研修も充実しております。 ３）グローバル案件も拡大中 全案件のうち約20%〜30%はグローバル案件、今後もグローバル人材の育成・採用に注力して行きます。 ４）マネジャー以上のコンサルタントも案件にフォーカス（営業不要） 営業チームがコンサルティングチームとは別で組成されており、コンサルティングチームは案件獲得に項数を割く必要がない為、コンサルティング業務にフォーカスすることができ、より質の高いサービスを提供できます。 ５）より改善されるワークライフバランス 月間平均残業時間は21時間（2021年度）。 産休・育休取得率は女性100％、男性87.7%。 オフィスも2024年1月より麻布台ヒルズの最新設備が揃う場所へ移転。 ６）給与イメージ ・コンサルタント：700万円以上 ・シニアコンサルタント：900万円以上 ・マネージャー：1,300万円以上 ・シニアマネージャー：1,500万円以上 ・パートナー：2,000万円以上
求める能力・経験
■必須条件 ・不動産開発系の実務経験3年目以上 ・社会人経験3年以上 ・日本語ビジネスレベル
事業内容
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エージェント求人 ベイカレント/働き方改革！WLBを重視しながら新しいことにチャレンジ！
700~2000万
ベイカレント東京都港区もっと見る
仕事内容
日本の基幹産業の一つである、重工業領域の産業は、変化の激しい技術環境や、先行きの読めないグローバル情勢などのマーケットの変化に合わせて、様々な課題に向き合う必要があり、経営戦略から営業面、技術開発領域、バックオフィス運営まで幅広い領域で、コンサルティング企業が支援できるフィールドが増えております。 その中で、貴方の知見を活用して、クライアントの同領域における潜在課題、顕在課題を見極め、特定し、その解決のために戦略立案から実行フェーズまで伴走支援する仕事となります。 ＜Key Values of ベイカレント＞ １）高い成長率と強固な顧客基盤 売上1,400億、営業利益350億（2026年2月期）。日本を代表するナショナルクライアントと直接取引を行っており、数億円から数十億円規模のダイナミックな案件を動かす醍醐味があります。 ２）より改善されるワークライフバランス 月間平均残業時間は21時間（2021年度）。産休・育休取得率は女性100％、男性87.7%。オフィスも2024年1月より麻布台ヒルズの最新設備が揃う場所へ移転しております。 ３）給与イメージ（給与レンジ） コンサルタント：700万円以上 シニアコンサルタント：900万円以上 マネージャー：1,200万円以上 シニアマネージャー：1,500万円以上 アソシエイトパートナー：2,000万円以上
求める能力・経験
■必須条件 ・実務経験3年目以上 ・社会人経験3年目以上(入社時点) ・日本語ビジネスレベル
事業内容
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エージェント求人 ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【宇宙領域】プロジェクトマネージャー
1000~2000万
株式会社岩谷技研 東京都中央区, 北海道江別市もっと見る
仕事内容
業務内容 ■ポジション概要 岩谷技研は、宇宙関連を中心とした先端技術開発に挑む企業です。 本ポジションは、単なる営業職ではありません。 国家プロジェクトや大手企業との大型案件を創出し、事業を前に進める“プロジェクト獲得責任者”です。 構想段階から入り込み、案件を組成し、成立に導く。 その中心を担っていただきます。 「大きな仕事がしたい」 「産業や社会にインパクトを与えたい」 そんな方にこそ、お任せしたい役割です。 ■仕事内容 宇宙関連を中心とした先端技術プロジェクトにおける案件創出・受注・推進の責任者ポジションです。 単なる営業ではなく、プロジェクトの入口から出口までを見据え、大型案件を獲得・成立に導く役割を担っていた だきます。 ■具体的業務 ・宇宙・先端技術領域における新規案件開拓 ・官公庁・大手企業への提案活動および関係構築 ・国家プロジェクト・大型共同研究案件の獲得推進 ・プロジェクト組成段階での条件交渉・スキーム設計 ・技術部門と連携した提案内容の具体化 ・契約交渉・クロージング ・受注後の重要顧客窓口対応 ・中長期的な顧客リレーション構築 ※“売って終わり”ではなく、案件創出から実行フェーズまで関与いただきます。 ■この仕事の魅力 ✓ 国家・産業レベルの案件に関われる スケールの大きなプロジェクトを動かせます。 ✓ 大きな裁量と自由度 営業戦略・アプローチ方法も主体的に設計可能。 ✓ 経営に近いポジション 案件獲得が事業成長に直結します。 ✓ 高い報酬水準 年収 1,000~2,000 万円を想定。 責任と成果に見合う処遇を用意しています。
求める能力・経験
■応募資格:欲しい経験内容 【必須要件(MUST)】 ・宇宙/航空/防衛/先端技術領域での法人営業経験 ・官公庁または大手企業向け営業経験 ・高単価/長期プロジェクト案件の受注経験 ・顧客の構想段階から入り込み、案件化した経験 ・社内外関係者を巻き込んだ案件推進経験 【歓迎要件(WANT)】 ・宇宙産業領域での営業経験 ・国家プロジェクト/官公庁案件の実務経験 ・右記企業群での営業/事業開発経験(三菱電機、三菱重工、川崎重工、IHI 等) ・大手商社でのプロジェクト組成経験 ・国際案件の経験
事業内容
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エージェント求人 【デロイト】地方創生・産業創造コンサルタント／業界横断で社会変革に挑むSmart X Lab.
700~2000万
- 自動運転
- コンサルタント
- スマートシティ
- 製品開発
- 事業戦略立案
- オペレーション効率化
- 戦略立案
- コンサルティング業務
- SCM/生産管理/購買/物流
- 政治/政策
- 自動車
合同会社デロイト トーマツ／コンサルティング東京都千代田区もっと見る
仕事内容
■業界の枠組みを超え、社会の仕組みをアップデートする「Smart X Lab.」 現代の複雑化した社会システムにおいて、単一の企業や同一業界内のクローズドな変革だけで世の中に大きなインパクトを与えることは困難になっています。今求められているのは、既存の業界の壁を取り払い、セクターを横断した巨大なイニシアチブを力強く立ち上げることです。 Operations_Industry & Domain SolutionsユニットのSmart X Lab.（以下 OI&DS-Smart X）では、まさにこの「業界横断で社会に地殻変動を起こす経営アジェンダ」を主軸に据え、クライアント企業やパブリックセクターに対する高付加価値なコンサルティングサービスを展開しています。 【OI&DS-Smart Xの特徴】 多様な中途採用メンバーが最前線で躍動： SIer、事業会社、コンサルティングファームなどバックグラウンドは多種多様です。活躍する年齢層も幅広く、海外出身のメンバーも多数在籍しています。キャリア入社者への手厚いサポートに加え、独自の専門トレーニングメニューを完備しているため、早期から能力を最大限に発揮できる環境が整っています。 【代表的な6つのアジェンダと業務内容】 ①Smart City/Smart Mobility領域 次世代スマートシティの実装に向けたマルチステークホルダー間の事業戦略立案・社会実装、MaaSの先進都市や地方への導入立案、新産業バリューチェーンの構築に挑みます。政策提言からデジタル・社会実装までEnd to Endの一気通貫アプローチに挑戦しており、推進を担うコンサルタントを大幅に増員強化中です。 （1）スマートシティ： アプリケーション導入を通じた”まち”のアップデート、民間向け戦略立案、協議会運営による官民連携支援、デジタルアセット企画開発、自動運転やデータ流通等デジタルPF構築を通じたエコシステム形成。 （2）スマートモビリティ： EV・自動運転車・UGV・空飛ぶクルマ・ドローン等の都市導入推進（ヒト・モノの移動の融合）、ソフトウェア化に伴う組織や技術戦略立案、移動・生活データ活用による都市オペレーション効率化企画等。 ②Smart Finance領域 異業種連携が不可欠となる中、金融/決済情報を活用した非金融事業者による組込型金融（Embedded Finance）の構築や、Web3/ブロックチェーン技術を活用した全く新しい価値の創出を目指します。 ・業務内容： 組込型金融のビジネス構想・ユースケース検討、法規制対応、M＆A等の事業構築。暗号資産、分散型金融（DeFi）、NFT等の国内外動向調査・参入支援。SDGs/カーボンニュートラル等サプライチェーン可視化、デジタル証券（STO）と連動したグリーンファイナンス等のトレーサビリティ強化。 ③Blue Economy領域 世界的な人口増を支えるフロンティアとして重要性が高まる「海洋」を対象に、持続可能性（気候変動対応・サステナビリティ）を担保した事業変革を支援します。 ・業務内容： 自治体・民間・研究機関と連携した地域産業・まちづくり構想の策定、海洋フィールドを活用した地域事業化検討支援、デジタルを交えた実証形成から実装・実行支援、各種調査・分析。 ④Smart Value Chain領域 人口調整局面への適応とサステナビリティを両立すべく、部分最適ではなくサプライチェーン・コーポレートマネジメントを含めた全社オペレーションを刷新します。 ・業務内容： AIの全社活用による効率化プログラム構想策定・組織構築、AI Factory as a Service提供。開発～生産～販売～保守までEnd to Endでの品質向上プロセス刷新。モデルベースシステムズエンジニアリングに基づく製品開発方法刷新支援。 ⑤政策渉外（政策・ルール形成）領域 気候変動や人権等が競争力の源泉となるポスト資本主義において、他社や業界を巻き込み、政策・ルール形成を活用した競争力・収益力強化を支援します。 ・業務内容： 政策渉外起点の中長期戦略・計画策定、組織構造・仕組みの具体化、制度案の策定、新たな委託・補助事業等の創出支援、キープレイヤー特定や動き方の設計を含めたコミュニケーションプランの具体化。 ⑥Smart Travel領域 日本の観光産業のポテンシャルを解放し、地方創生の要とするための戦略策定や仕組み構築を支援します。 ・業務内容： 観光産業における中長期戦略・新規事業参入戦略・ビジネスモデルの策定、観光政策の推進に資する事務局運営・伴走支援。
求める能力・経験
①モビリティ：【必須】自動車・電鉄・船・航空・官公庁・物流等モビリティや都市開発・土木等スマートシティ業界の経験。自動運転、ソフトウェアアーキテクチャ、電動化技術、半導体、AI等の研究開発、地域交通経験。SI企業で製造業等向けプライム案件経験。 ②金融：【必須】銀行・証券・保険、カード、異業種(金融部門）、Fintech、官公庁の経験。Web3/Blockchain実務経験。 ③海洋：【必須】①事業会社、②中央省庁等での政策検討、③コンサル・シンクタンクでの調査いずれかの経験。 ④製造：【必須】製造業での業務改革（製品開発、製造、研究開発、サービス、ECM、SCM）やIT企業での開発（生産DX、PLM、ITOT、AI、CRM）、コンサルファーム経験。 ⑤政策：【必須】中央省庁・自治体、ロビイング関連、議員事務所、コンサル・シンクタンク、または事業会社での政策渉外経験（２年以上～）。 ⑥観光：【必須】中央省庁・自治体、旅行会社・DMO、事業会社、コンサル・シンクタンクでの観光関連業務の経験。
事業内容
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エージェント求人 マーケティングコンサルタント（マーケティング戦略）＜正社員_東京＞／25744
1100~2000万
株式会社サイカ東京都港区もっと見る
仕事内容
【ポジション】 コンサルティングリード（プロジェクトの「総責任者」） 【業務内容】 マーケティング戦略コンサルタントとして以下の業務をご担当いただきます。 ・戦略立案、上流設計 - クライアントの経営課題の深掘り、構造化 - 戦略・ソリューションの全体設計（グランドデザイン） - アカウントマネージャーと連携したアカウント戦略推進 - 意思決定を促す戦略ディレクション ・ソリューション統合 - データサイエンス／AI／自社アセットの統合活用 - 多角的アプローチ設計 ・複数プロジェクトの横断的マネジメント - リソース配分の最適化、全体進行の統括 - ステークホルダー管理（社内外） - リスクマネジメント ・品質管理 - 成果物の品質基準の設計・担保 - デリバリー品質の底上げ（ナレッジ共有・プロセス改善） ・事業開発、サービス進化 - 新サービス企画 - プロダクト開発へのフィードバック - 既存アセットの再定義・統合 ＜詳細＞ ・クライアント業種は製造業界、通信業界、IT業界、金融業界、飲食業界など多岐に渡ります ・クライアント規模は大手企業が中心です ・担当件数は年間平均3件～5件です ・担当案件の期間は6ヵ月～1年です ・プロジェクトチーム（3名～10名）はアサイン型です ・残業時間は月平均40時間です ■ 企業特徴 【国内広告宣伝費上位100社の35％以上を支援するデータサイエンス型マーケティングコンサルティング会社】 国内広告宣伝費上位100社の35％以上を支援するデータサイエンス型マーケティングコンサルティング会社です。データサイエンス、プロダクト開発、コンサルティングを掛け合わせ、戦略策定、戦術設計、実行支援、効果検証までを一気通貫で支援しています。統計学的な分析力を基盤として、マーケティング・ミックス・モデリング（MMM）を活用した分析支援を強みとし、近年は「データサイエンス×AI×エンタープライズ企業（国内を代表する企業）」を軸とした経営支援を推進しています。 【質と量の最適化を実現する統合型支援】 MMM（量の最適化／MAGELLAN：施策効果分析と最適投資配分）およびCMM=コンシューマーモデリング（質の最適化／COMPASS：購買行動分析とブランド選択要因分析）を中心に、トレンド・インサイト発掘、戦略コンサルティング、アドホック分析、組織・人材開発支援などの事業を展開しています。分析結果を基にした意思決定支援から実行フェーズまで、マーケティング領域を総合的に支援しています。 【国内大手企業を中心に300社超の支援実績】 国内No.1の自社MMM分析ツールを開発、運用しており、支援企業は300社を超えています。パナソニック、みずほ銀行、セブン・イレブン、富士通、NTTドコモ、KDDI、くら寿司など、大型マーケティング投資を行うエンタープライズ企業を中心に支援実績を有しています。国内広告宣伝費上位100社のうち35％以上の企業への支援実績を持つ点も特徴です。 【データ活用による意思決定高度化を推進】 「才能開花に満ちた公正な世界をつくる」をパーパスとして掲げ、データサイエンスとテクノロジーを活用した意思決定支援を推進しています。顧客行動の多様化や市場変化の加速に対応するため、データに基づくリアルタイムな経営判断や最適なマーケティング投資配分を支援し、企業の持続的な成長に貢献することを目指しています。
求める能力・経験
■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・経営・戦略コンサルタント（事業戦略） ・マーケティングコンサルタント（マーケティング戦略） ※組織およびプロジェクトのマネジメント経験必須 ■ 求める資格 資格不問
事業内容
【事業内容】 ・コンサルティング事業 ・プロダクト開発事業 【沿革】 ・2012年02月 統計コンサルティング事業を目的として会社設立 ・2013年10月 統計コンサルティング事業からSaaS事業へ転換 ・2014年01月 資金調達（累計1億円） ・2015年05月 資金調達（累計2億円） ・2015年10月 汎用型から特化型事業へ転換 ・2016年03月 資金調達（累計2.5億円） ・2017年01月 資金調達（累計4.5億円） ・… ※ 詳細は面談時にお伝え致します
エージェント求人 【アクセンチュア】SAP導入コンサルタント
480~2500万
- コンサルティング業務
- プロジェクト
- SAP
- プロジェクトマネージャー
- コンサルタント
- SAP導入
- 製品
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仕事内容
アクセンチュア株式会社【 テクノロジー コンサルティング本部 】 ■業務内容 SAP導入を契機に全社改革やグローバルオペレーションを実現し、お客様のビジネス変革を推進していただきます。 アクセンチュアではグローバル単位でのプロジェクトが多く、国内を代表する大企業や外資系企業に対して、アクセンチュアのグローバル拠点や社内の複数の部署と連携し、お客様の変革に携わっていただきます。 【アクセンチュアに SAPコンサルタント / エンジニア としてご入社いただくメリット】 ■企業変革、オペレーションのグローバル化、DX化の中心で活躍できる SAPで変革を促す基幹業務は企業のビジネスの根幹を担っており、SAP導入プロジェクトを通じて、お客様のビジネスそのものを大きく変革します。 お客様の企業がグローバル化するに伴い、世界中に分散するデータの可視化や業務の標準化・デジタル化が求められており、SAPはその中心的役割を担っています。 ■大規模プロジェクトのプロジェクトマネージャーへのキャリアを目指せる アクセンチュアのお客様は、国内を代表する大企業や外資系企業が中心であり、そのSAPプロジェクトは大規模かつグローバルで、他社やその業界のベンチマークとなっています。 また、アクセンチュアが手がけるSAPプロジェクトはほぼすべてが直接受注かつ計画段階を含めたプロジェクトの全工程をカバーしており、プロジェクトを通じてアクセンチュアの方法論や管理手法を経験することで、大規模プロジェクトのプロジェクトマネージャーを目指せる機会があります。 ■充実した教育体制 アクセンチュアはグローバルにわたりSAP関連のトレーニングコースを多数提供しており、加えて、日本独自のトレーニングの開発・開催も活発に行われています。 ■SAPを中心に幅広い知識が得られる アクセンチュアのSAPプロジェクトは、基幹システムのデータが必要なアクセンチュアの他のプロジェクト（新たな経営管理手法の策定、顧客体験の向上、デジタルツインの実現など）と連携して推進されます。 近年のデジタル化の進展とSAP社のサービス拡大に伴い、従来のSAPコア領域に加えて、分析・予測に関連する新しいテクノロジー導入や最新の開発手法の活用によって、SAPプロジェクト自体が進化を遂げています。 さらに、クラウドサービスやECパッケージなど、複数のソフトウェアを同時に導入するハイブリッド型プロジェクトも多数存在しています。 ■SAP社や企業との協業による先進的な取り組み アクセンチュアはSAP社やお客様企業と協業し、SAPを活用したサステナビリティ経営の実現、地方創生、中小企業支援といった先進的な取り組みを実施しています。 【プロジェクト例】 ・大手半導体メーカーのグローバル基幹システム構築、全社展開およびクラウドソリューションによる調達業務改革 ・大手通信業の最新テクノロジーを活用した全社見える化の促進 ・大手メーカーの基幹システム刷新とデジタルツインの実現 ・大手ハイテクメーカーのIT組織改革とその一環での基幹システムの保守運用および拡張 ・大手ハイテクメーカーの基幹システムの刷新およびグローバル展開 ・大手インフラ企業の大規模企業統合に伴う基幹システム統合とDXプラットフォームの構築
求める能力・経験
■応募要件 コンサルティング企業/Sier/事業会社システム部門にて、SAP SRM/CRM/MM/SD/PP/QM/APO、FI/CO/BO/BPC/BI/FSCM/PS、HR/PMのいずれかの業務プロセス経験２年以上 ◆望ましい経験・スキル ・英語（TOEIC 650点以上） ※グローバルプロジェクトが多いため英語に苦手意識がないことが望ましい ・ビジネスレベルの日本語力 ・HANA、SAPのCloud製品（ARIBA, SuccessFactors, hybris, Cloud for Customer等）に対する知見 ・製造業または素材・エネルギー業界でのご経験 ◆期待するヒューマンスキル ・業務の早期キャッチアップ能力（充実した研修体制あり） ・コミュニケーション能力
事業内容
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エージェント求人 GPD_ビジネスグロース・コンサルタント（商社型コンサルタント）
580~2200万
- プロジェクト推進
- 戦略立案
- 新規事業
- 事業推進
- マーケティング
- コンサルティング業務
- PMO
- SaaS
- 営業
- 法人営業
ドルビックスコンサルティング株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
■「Business Growth Partner」～AI時代を勝ち抜く、商社型コンサルティング集団～ DXやAIの進化により、純粋な戦略策定や助言だけのコンサルティング価値がコモディティ化する中、我々は「描いた戦略を、泥臭く現場で動かし、ビジネスとして実装する」ことに特化した新設チームです。当チームは、コンサルティングファームの知性・方法論と、総合商社の実業マインド（開拓力・組成力）を併せ持つ「商社型コンサル」集団です。ベンチャー企業のようなスピード感と機動力を持ちながら、社内外のあらゆるネットワークや先端技術を掛け合わせ（Cross）、顧客の「事業成長（Growth）」を最上位目的とし、1→100への事業拡大・実装から、現場の泥臭い実行支援まで、テーマや手段を問わず（Scope-less）に伴走します。AI時代においても代替されない、コンサル力と商社スキルを武器にした「事業共想パートナー」として、コンサル業界における新たなポジションを確立します。また、新設チームのため、組織作りや文化醸成にコアメンバーとして関与頂くことも可能です。 【職務内容】 丸紅グループ内外の大手企業～中堅企業、およびスタートアップに対して、事業推進、業務変革（DX/AI活用/BPR）、PMOなどのコンサルティングサービスを提供します。 単なるアドバイザリーにとどまらず、顧客組織の内部に入り込み、社内外のあらゆるネットワーク（人材・技術・企業）から最適なパートナーを活用し、成果が出るまでやり切ることがミッションです。 〇事業企画・グロース支援（BizDev / Sales＆Alliance） ・新規事業/新サービスの立ち上げ、および販路拡大に向けた実行支援 ・外部パートナー・海外スタートアップ、商社機能を活用した、ビジネスエコシステムの構築と推進 ・営業戦略の立案から実際の顧客開拓・クロージング支援（アライアンス活用含む） 〇変革推進・チェンジマネジメント（Execution/ CX / BPR） ・営業・マーケティング組織の変革、およびDX/AI活用による高度化支援 ・顧客の声（VoC）を起点としたユーザー体験とバックエンド業務含めた一気通貫での再設計と実装 ・現場の抵抗勢力をも巻き込み、熱量を持って人を動かす「泥臭いチェンジマネジメント・人材育成」 〇CxO特命対応・実行支援（Executive PMO） ・経営層や組織キーマンの黒子として、複雑に入り組んだ社内調整や停滞しているPJの立て直し ・経営戦略と現場実行の橋渡し役（ブリッジ機能）としてのプロジェクト推進 ・大規模プロジェクトにおける全体指揮、利害関係調整、課題解決
求める能力・経験
【必須（MUST）】 コンサルティングファーム経験者に限らず、事業会社での「変革・推進」経験をお持ちの方を広く歓迎します。 大卒以上 以下のいずれかの経験をお持ちの方（目安：経験2年以上～） コンサルティングファーム・SIerでの実務経験（PMO、業務改革、DX推進、新規事業支援など） 事業会社における企画・推進業務の経験（経営企画、事業企画、営業企画、DX推進室など） 法人営業・事業開発における「圧倒的な」実績（商社、通信、SaaS、広告代理店・デジマ等でのアカウントセールス、BizDev経験） ※マネージャー以上のオファーが想定される場合は、コンプライアンスチェック/リファレンスチェックを実施させていただきます。（対象：2025年12月1日以降の応募者） 【歓迎（WANT）】 総合商社または専門商社でのトレーディング・事業投資管理の経験 大規模な組織変革や、複雑な利害関係調整の経験 AI、RPA、データ分析等を活用した業務改革の実務経験 特定業界（通信、金融・保険、自動車、SIer等）における深いドメイン知識
事業内容
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エージェント求人 未経験OK【平均年収2,894万円】上限なしのインセンティブ📈圧倒的に稼げるM&Aアドバイザー💎
420~8000万
- 契約交渉
- 条件交渉
- 提案
- 担当者
- クロージング
- 書類作成
- ソーシング
- 資料作成
- M&A対応
- 財務
- 営業
株式会社クオンツ総研ホールディングス東京都千代田区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
M&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業価値評価、資料作成 ・買い手企業への具体的な提案 ・トップ面談の調整、同席 ・契約書類作成、条件調整、条件交渉 ・クロージング 当社では企業情報部の担当者が案件のソーシングからクロージングまで一気通貫で対応します。唯一マッチングだけは法人部が担うので、マッチング作業する必要が無いため、効率良く多くの案件を進めることができます。 AI・DXの活用により効率化された環境があるため、顧客との折衝に多くの時間を使うことができ、自身の成果を最大化することができる環境です。
求める能力・経験
【必須】 ・営業経験（有形/無形、toC/toB問わず） 【歓迎】 ・中小企業オーナー向けの営業経験
事業内容
M&A仲介事業、総合コンサルティング事業、オペレーティング・リース事業、
エージェント求人 未経験OK【平均年収2,894万円】上限なしのインセンティブ💹圧倒的に稼げるM&Aアドバイザー
420~8000万
- M&A対応
- 条件交渉
- 契約交渉
- 提案
- 担当者
- クロージング
- 書類作成
- 資料作成
- ソーシング
- 営業
株式会社クオンツ総研ホールディングス福岡県福岡市, 北海道札幌市, 群馬県高崎市もっと見る
仕事内容
M&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業価値評価、資料作成 ・買い手企業への具体的な提案 ・トップ面談の調整、同席 ・契約書類作成、条件調整、条件交渉 ・クロージング 当社では企業情報部の担当者が案件のソーシングからクロージングまで一気通貫で対応します。唯一マッチングだけは法人部が担うので、マッチング作業する必要が無いため、効率良く多くの案件を進めることができます。 AI・DXの活用により効率化された環境があるため、顧客との折衝に多くの時間を使うことができ、自身の成果を最大化することができる環境です。
求める能力・経験
【必須】 ・営業経験（有形/無形、toC/toB問わず） 【歓迎】 ・中小企業オーナー向けの営業経験
事業内容
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