求人検索
4500万円以上の求人一覧
全1,314件
エージェント求人 グロース上場の経営戦略コンサルティングファームにおけるIT戦略コンサルタント
600~6000万
企業名非公開東京都港区, 大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
大手企業を中心としたクライアント企業における、事業戦略、デジタル化戦略・DX戦略策定、実行支援プロジェクトにおけるCDO、CXOサポート/プロジェクトマネジメント支援、ビジネスモデル/オペレーションモデル/サービスモデルの変革、及び新規事業の立ち上げなどの実行推進支援。 DXコンサルティング事業で蓄積した経営/ビジネス高度化知見と、DigitalやAI/IoT等の知見を掛け合わせた新規事業/サービスの開発、展開。 仕事内容 DXプロジェクトを支える次世代IT基盤の方向性及び具体的構築内容の支援。 全社を挙げて推進しているDXプロジェクトを、クライアントのDX推進部やシステム戦略部と共にどのようなIT基盤を構築すべきか、将来の姿を見据え、方向性の定義を支援いたします。 全体の方向性を定義する役割となりますので、クライアントの幹部層と広範囲にわたるIT基盤の方向性について討議を行うこととなります。 (ポジションによって事業側のITに関する参謀役を担うこととなります。) また、構想策定だけでなくそれらをプロジェクトとしてどのように推進していくべきか、 クライアントの立場に立った改善提案型プロジェクトマネジメントの支援を行います。 コンサルティング案件のご紹介（一例） ・大手素材企業 全社設備保全・調達DX企画構想 ・大手SPA企業 全社業革企画構想、実行・伴走支援 ・大手エネルギー企業 再エネ事業拡大に向けた全社基盤構想、実行・伴走支援 プロフェッショナルとしてのキャリアをサポート コンサルタントの基礎スキルだけでなく、リーダーシップ研修や全社ワークショップなど圧倒的な成長スピードを支える様々な研修プログラムをご用意しております。 また出産や育児などのライフイベントを経験後も、プロフェッショナルとして成長し続けながら柔軟な働き方を叶えられるようサポートします。
求める能力・経験
【必須（MUST）】 ・システム開発・導入経験のある方 ・クライアントやステークホルダーに対する提案や討議などのコミュニケーション経験のある方 ・改善提案系のPMOやそれに準ずる経験のある方 【歓迎（WANT）】 ・プロジェクトリードの経験（大規模プロジェクトにおけるプロジェクトリード/マネジメントの経験がある方等） ・ビジネス戦略策定スキル（コンサルティングファームや事業会社の経営戦略・経営企画部門での経験がある方等） ・日本語がネイティブレベルの方
事業内容
-
エージェント求人 ※M&A【高ベース×WLB×ソーシング時間０】を担保しながら高インセンティブを稼ぎませんか？
600~6000万
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
①M&A のニーズを持つ買い手 or 売り手企業と商談 ②①の情報をもとに候補企業へ M&A の提案 ③各社とのマッチング交渉 ④M&A 成立に向けた契約書など必要書類の作成、条件整理 ⑤クロージング
求める能力・経験
営業経験
事業内容
-
エージェント求人 M&A戦略アドバイザー
420~9999万
- コンサルティング業務
- M&A対応
- M&Aコンサルティング
- エグゼキューション
- 提案
- 戦略提案
- 資料作成
- 営業
企業名非公開東京都中央区もっと見る
仕事内容
＜雇入れ直後の職務内容及びその詳細＞ 【業務内容】 ◆買手企業向けのM＆Aを活用した成長戦略の提案 企業様の成長戦略の中でM＆Aを行う価値を伝え、具体的な戦略に落とし込む ◆買収検討企業様の新規開拓 ストロングバイヤーの新規開拓〜リレーションシップ ◆買手企業様のご要望に応じた具体的なM＆A提案 ロングリストの企業様への資本提携の打診を行う ◆提携金融機関とのリレーションシップ 買手／売手希望企業のご紹介推進 M＆Aは単なるマッチングによって成立するものではありません。 企業様のM＆A（買収）を軸にした成長戦略をお伺いし、その中でM＆A戦略を選択する価値をお伝えしております。 戦略提案ともなると一般的な戦略コンサルファームと同様に「変革の主体者はクライアント」と聞こえてしまいますが、全社でM＆A実行の強力なサポートも行っており、「企業様の変革の主体者」になれるポジションです。 既存の保有案件を活用した提案も行いますが、企業様のご要望に応じてロングリストを作成し自ら開拓も行いますため、提案の幅は無限といっても過言ではございません。 ITシステムや、社内リソースはもちろん、提携金融機関のリソースも含め、あらゆるリソースも活用した世界最高峰のM＆A戦略提案を行います。 ※原則として当ポジションはエグゼキューションは行いません。 給与実績 【M＆A買収戦略アドバイザー】2023年9月期 ●年収2,171万円（在籍1年超アドバイザー平均） ●年収1,855万円（在籍1年超アドバイザー中央値） ＜変更の範囲＞ 会社の定める業務
求める能力・経験
必須（MUST） ■経験 ◆業界を問わず、営業成績がトップクラスの方 または ◆コンサルティングなど複雑な課題解決のご経験がある方 ■その他要件 ・新規開拓ができること ・スピードや正確さをもって資料作成ができること ・マルチタスクに慣れていること ・多様な利害関係者と柔軟なコミュニケーションを取れること
事業内容
中堅／中小企業ではオーナー社長の高齢化が進み、国内企業のうち半数以上が60歳を超えている現状があります。 同社では、これら事業承継が進まない企業に対し、M＆Aによる事業の引継ぎを提案、実行までを支援します。 銀行及び証券会社ではこれらのサービスが行き届いていないのが実状であり、同社は設立以来、一貫してこれらのサービスを提供しています。
エージェント求人 急成長中マネージメント・コンサルティング・ファーム
600~5000万
- コンサルティング業務
- 海外M&A
- M&A支援
- M&Aアドバイザリー
- 自動車/輸送機器製造
- M&A対応
- 自動車/輸送機械
- 医療/ヘルスケア
- 自動車/輸送機器
- M&Aコンサルティング
- プロジェクト
- 新規事業
- 自動車
- メディア
- コンサルタント
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
▼企業のユニークさ （1）BIG４同等の報酬制度（企業の生産性の高さのため） （2）非常に速い昇格スピード（組織成長が急速のため） （3）残業の少なさ（平均25時間（月） （4）業界内トップクラス成長率 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■企業について ・総合コンサルティングファーム：戦略・業務・IT等、幅広いテーマでのコンサルティングを提供 ・日本を代表する顧客企業：大企業から新進気鋭のスタートアップ企業まで幅広い業界。 ・幅広いコンサルティングのテーマ：戦略策定から実行支援まで全方位的に提供。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼企業のユニークさ （1）BIG４同等の報酬精度（企業の効率性の高さのため） （2）非常に速い昇格スピード（組織成長が急速のため） （3）残業の少なさ（平均25時間（月） （4）業界内トップクラス成長率 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼主要なコンサルティング・プロジェクト事例 ・新規事業、M&A、事業再編、海外進出 ・デジタル、IT ・業務改革 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■この仕事の魅力 ・幅広い経営能力の習得が可能： 新規事業・M&A・事業改革・DXなど様々な、 プロジェクトができるため、 幅広い経営能力を習得できます。 ・クライアント企業の経営層と直接対話、普段であえないような人たちとお仕事が可能です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■クライアントの業界 ・自動車、製造業 ・テクノロジー、通信、メディア・ ・金融 ・消費財・ ・ヘルスケア など
求める能力・経験
■必要なスキル・経験 四年生大学卒業 社会人経験4年以上 論理的思考をお持ちの方 （あれば尚可）事業会社の企画部門、業務改善、IT部門でのご経験をお持ちの方 ■ 歓迎条件 ・語学力（英語・中国語など）
事業内容
-
エージェント求人 【13億円】生涯給料ランキング1位（東洋経済調べ）◆圧倒的な信頼を築くM&Aのリーディングカンパニー
650~9999万
- クロージング
- 提案
- 戦略提案
- 離職率/定着率
- 事業承継
- エグゼキューション
- ソーシング
- 契約交渉
- 法人営業
- 営業先 社長
- アウトバウンド営業
- 営業
- 中小企業支援
- 社長賞受賞
- 役員賞受賞
- 部内賞受賞
- 新人賞受賞
- チーム内表彰受賞
企業名非公開東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【募集職種】 M&Aアドバイザー（ポテンシャル採用） 【仕事の内容】 上場企業・大手企業の成長戦略ニーズや、中堅・中小企業の潜在的な事業承継ニーズに対し、アウトバウンド営業を通じて譲渡検討企業のソーシングを行う。その後、譲受企業とのマッチング～エグゼキューション～クロージングまで、M&Aのすべての工程を1人のアドバイザーで対応する。 譲渡企業、譲受企業の双方をソーシングするので、ご提案の幅は無限大といっても過言ではない。成長戦略／事業承継などM&Aで生み出せる価値は、一人ひとりのアドバイザーの裁量に委ねられている。 ■具体的な業務内容 中堅・中小企業のM&Aに関する一連の業務 （ソーシング業務・相談受付・提案・企業評価・マッチング・契約書案作成・条件調整・クロージング等の全てのステージ） ・譲渡企業の発掘（ソーシング） DMの送付、テレアポ、譲渡企業との選任契約の締結、企業概要書の作成…など ・譲受企業とのマッチング（エグゼキューション） 譲受企業への打診、Top面談の開催、QA対応…など ・譲渡契約の締結（クロージング） 交渉条件の調整、契約書の作成、調印式の実施…など ◆中途採用者に対する手厚いサポート体制 人材育成プログラムが充実。体系的なインプットの機会が充実していることは当然として、「同行」の文化が定着。経験の浅いM&Aアドバイザーが一人で仕事をしていても、ゴールを見失いがち。初めてのアポ先訪問はもちろん、その後も入社して半年程度は、平均して40~50回、直属の上司・先輩だけでなく他部署の上司・先輩も含めて同行をしていただけるカルチャー（※）。「100億のディールを狙う先輩」「年収2億円の先輩」などとも同行機会が多く、そこが他社と比較して突出して優秀な人材育成の要となっている。周りの優秀な社員から触発される環境が根付いている。 ※「先輩にも飯をおごってもらったので、自分らも後輩に飯をおごる」というカルチャーが根付いており、同行を依頼しても、基本、断られることはない。 【低い離職率】 ■離職率：7％程度 ■大半は起業による「卒業」。事業承継ニーズのある企業を自己資金で「個人M&A」を行い、会社経営者になる方も。将来的に「起業」や「経営者になりたい」という思いを持つ方も多い。 ■直近5年で、1年未満での退職者は3名のみ。無理なKPI設定や「詰める」カルチャーが存在しない。
求める能力・経験
【必須】 ■大卒以上 ■社会人経験2年以上 以下いずれかのご経験 ■金融業界(銀行・証券・保険等)の営業経験で成績上位の方（もしくは人事考課で上位10％以内） ■その他業界（キーエンス、総合商社・専門商社、医療機器メーカー、不動産・ハウスメーカー等）におけるトップセールスのご経験（成績上位の方） ■公認会計士/弁護士 資格保有で営業志向のある方（歓迎） 【採用ペルソナ】 ・現職での成績優秀者 ・地頭のキレと熱量 ・印象管理ができている方
事業内容
「クライアントへの最大貢献と全従業員の幸せを求め世界最高峰の投資銀行を目指す」を企業理念にM&Aアドバイザリー及び仲介を行っている。 少子化や高齢化に伴う後継者問題を発展的に解決し、企業の活力を飛躍させていくことが 今後の日本の大きな課題。戦後の日本の発展に寄与した活力源であるオーナーの考え方・技術を継承していく為の信頼できるM&Aパートナーとなることを目指す。
エージェント求人 【佐上代表取締役直下】◎M＆A総合研究所◎平均残業25H
550~5000万
- エグゼキューション
- M&A対応
- デューデリジェンス
- 条件交渉
- 提案
- 会計
- 分析
- コンサルティング業務
- M&Aコンサルティング
- 営業
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
＜企業情報部：マッチング以外のすべての業務を行う部署＞ ◎M&Aの対象企業の発掘・提案・条件交渉 ◎対象企業の企業評価・分析・考察等 ◎デューデリジェンスのサポート、案件のエグゼキューション ＜企業提携部：マッチング以外のすべての業務を行う部署＞ ◎対象企業の企業評価・分析・考察 ◎デューデリジェンスのサポート、案件のエグゼキューション ◎税理士法人や会計事務所の開拓 ◎税理士法人や会計事務所からの紹介による案件の発掘・提案・条件交渉等
求める能力・経験
【必須】 ・バイタリティ（熱量）があり、ビジネスパーソンとして絶対に成功したいというマインドのある方 ・地頭が良い方（論理的思考力がある/端的に物事を伝えられる/頭の回転が早い） ・人柄が良く相手を気遣ったコミュニケーションが取れる方 ・淀みなく会話ができ、また会話を膨らませる力がある方 【歓迎】 ・営業経験 ・代表／オーナー向けの営業経験者 ・Ｍ＆Ａの仲介営業経験者 ・銀行／証券会社等の金融機関での営業経験 ・対法人で新規開拓の営業経験 ・コンサルティングファームでの就業経験
事業内容
-
エージェント求人 🔶未経験のあなたを採用したいです🔶手厚い教育体制×上場企業×平均年収TOP10！
500~5000万
- 提案
- 資料作成
- 研修実施
- M&Aアドバイザリー
- M&A対応
- 営業
- 会計
- デューデリジェンス
- 財務
- アドバイザリー
- 営業先 社長
- 営業担当
- 法人営業
- 不動産営業
- 医療機器
- M&A支援
- M&Aコンサルティング
- M&A案件担当
- M&A関連業務
- 営業先 会長
- 営業先 係長
- 営業先 部長
- 営業先 取締役
- 営業先 本部長
- 営業先 一般社員
- 営業先 執行役員
- 営業コンサルティング
企業名非公開東京都千代田区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
あなた様に、もし以下のお悩みが一つでも当てはまれば、 本文をご覧ください。 ========================================= ・年功序列で、成果を上げても収入に反映されにくい。 ・経営層を目指しているが、今のままでは5年以上の時間がかかる。 ・市場価値を高めたい。営業スキルだけという現状に不安がある。 ・全体の一部しか担当できず、やりがいが少ない。 ========================================= ご覧いただき、ありがとうございます。 年収水準、成長環境、将来的な経営知識、いずれも国内最高峰の環境が整っているM&A業界にて、 最前線で活躍できる絶好の機会をご提案させていただきます。 ■M&A業界の魅力 ========================================= ①各社の平均年収1,000～4,000万円と、20代～30代における 他業界では考えられない高年収を叶えることができる。 ②営業スキルだけでなく、今後のキャリアアップに向けた 専門知識（折衝力/M&A/会計/財務/法務など）の獲得ができる。 ③経営者と近い距離で仕事をし、経営への考え方・知識を 身に付けることができる。（将来の起業） ④急成長中の業界であるため、積極採用中の企業が多く、 未経験でも活躍できる環境。（未経験が約8割を占める企業も） ■ご紹介企業情報（企業名は面談時にお伺いください） ========================================= 【業務内容】 M&Aアドバイザーとして、以下の業務に従事していただきます。 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業評価、資料の作成 ・打診先選定、アドバイザリー契約の締結 ・デューデリジェンスの実施 ・最終局面の条件調整 【特徴】 ◎業界最大手。上場企業×平均年収TOP10！ ◎圧倒的に充実した研修体制/1か月間の研修期間あり（通常は初日からOJT） ◎テレアポやDM送付はほぼなし（銀行や証券会社からのインバウンドによりアポ獲得） ◎案件数も多いため、M&Aにおいての経験を幅広く積むことができる。 ■その他ご紹介企業（企業名は面談時にお伺いください） ========================================= ✅A社 ・成約までの期間が短い。（未経験の77%が1年以内に成約） ・圧倒的な営業効率。（独自のDXシステムにより残業時間も削減） ・入社1年半で、年収1億円超えメンバーも複数名在籍。 ✅B社 ・成長企業でIPOを目指せる。（2025年上場予定） ・管理職はマネジメントに専念。（未経験でも成長できる教育体制） ・平均年収4000万円。社員にストックオプションも配分。 ✅C社 ・設立2年弱でスピード上場。 ・インセンティブ率は最高50％。（業界最高水準） ・従業員を大切にするための組織体制と社風。（KPI管理なし） ■弊社につきまして ========================================= 弊社は、経営×ファイナンス領域に特化した転職支援会社です。 中でもM＆A仲介業界への支援実績を複数保有しており、 M＆A仲介業界への転職支援数NO.1を誇る会社でございます。 <<ご紹介実績>> ・M&A総合研究所のNo2を始めとした、幹部陣の約半数を支援。 ・現在M&Aベストパートナーズの社長を過去M&Aキャピタルパートナーズへ支援。 ・現在M&Aロイヤルアドバイザリーの社長を過去M&Aキャピタルパートナーズへ支援。 ご都合のよろしい日時でお打ち合わせの調整をさせて頂きますので、 ご興味ありましたら、「興味がある」など一文で構いませんので ご返信いただけますと幸いです。 お返事を心よりお待ちしております。
求める能力・経験
【採用ターゲット】 ◇バイタリティがあり、ビジネスパーソンとして絶対に成功したい思いを持つ方 ◇論理的思考力がある/端的に物事を伝えられる/頭の回転が早い） ◇相手を気遣ったコミュニケーションが取れる方 ◇淀みなく会話ができ、また会話を膨らませる力がある方 ◇誠実さ、愛嬌などを併せ持ち、中小企業経営者と信頼関係構築できる方 【歓迎】 ◇法人営業経験 ◇銀行/証券会社等の金融機関での営業経験 ◇対法人で新規開拓の営業経験 【未経験のターゲットのバックグラウンド】 ◇メガバンク、地銀、証券・生保（プルデンシャル） ◇商工中金、日本政策金融公庫 ◇損保（法人営業担当など） ◇コンサル会社（総合系、戦略系、FAS、事業再生など） ◇人材系（リクルート、マイナビ、ジェイエイシー、レバレジーズなど） ◇総合商社（三菱商事、三井物産、伊藤忠商事など五大商社） ◇専門商社（日鉄物産、岡谷鋼機、蝶理、岩谷産業、マクニカなど） ◇MR・医療機器メーカー営業 ◇メーカー営業（ビール・飲料、部品メーカー、総合メーカー） ◇不動産営業、ゼネコン営業、サブコン営業
事業内容
-
エージェント求人 クローズドウェビナーへのお誘い
400~5000万
企業名非公開東京都千代田区もっと見る
仕事内容
ヤマトヒューマンキャピタル株式会社が主催するクローズドウェビナーです。社長や役員を始めとした、各社を代表する方にご登壇頂き、会社の魅力や業界について情報提供をさせて頂いております。クローズドな場の為、リアルなお話をさせて頂いておりますので、是非ご参加ください。
求める能力・経験
法人営業経験／コンサルティング経験／経営企画経験／システム開発経験 他
事業内容
-
エージェント求人 M&Aアドバイザー_未経験可_ M＆A業界大手の一角_IPO準備中_ 最高峰のインセンティブ
600~5000万
- 商談
- 研修実施
- 営業
- M&A対応
- コンサルティング業務
- M&Aコンサルティング
- 提案
- M&Aアドバイザリー
- 条件交渉
- 税務
- アドバイザリー
- M&A支援
- 教育
- 契約書作成
- クロージング
- 分析
- 教育研修
- 成約
- コンサルタント
- ソーシング
- 法人営業
企業名非公開東京都港区, 大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【M&Aアドバイザリー業務】 M&Aの売り手担当として、以下の業務に従事していただきます。 ・譲渡先企業の新規開拓、商談獲得、企業訪問、提案、契約 ・企業価値評価、分析、考察、資料作成 ・マッチング ・譲渡企業、譲受企業の経営者らの条件交渉のサポート ・クロージング 全国の中堅中小企業、ベンチャー企業の譲渡を検討するオーナー様と、譲受先となる企業様をマッチングし、 M&Aコンサルタントとして成約に至るまでの支援を行います。 顧客開拓および企業価値評価、M＆A手法の策定・考案、譲渡/譲受先の マッチング、条件調整、クロージング（成約）と、M&Aアドバイザリー業務を一気通貫でご担当いただきます。 PRポイント ◾️高い成長率 M&Aの世界を変える” 弊社fundbookは2017年8月の設立以来、経験豊富な“アドバイザー”とエリア・業種を超えたマッチングを実現する“プラットフォームとを組み合わせた「ハイブリッド型M&A」という独自のモデルを通して、従来の属人的なM＆Aの変革に挑戦してきた企業です。 創業6期目に至る現在まで、業界史上最速のスピードで業績を拡大しております。 ※東証1部上場の同業他社の"6倍"のスピードで成長しております。 ◾️業界最高値のインセンティブ率 成約案件の25%をインセンティブとして支給しているため、 社内の平均年収も高く「稼ぎやすい」仕組みができています。 ◾️サポート体制による業務効率化 社内の各分野に専門家を配置しているため、都度協力を仰ぎながら質の高いディールが可能です。 【FAチーム】 社内に在籍するアナリスト・会計士・税理士が、ディールの各フェーズに介入し、サポートを行います。 【Legalチーム】 契約書作成の自動化、その他複雑な契約の際のサポートを行います。 【MKチーム】 DM送付からのインバウント案件の獲得等、ソーシングのサポートを行います。 【プラットフォーム事業部】 大規模データベースを用いて、譲渡/譲受企業のマッチングにおけるサポートを行います。 ◾️教育研修体制 中途で入社する社員に対しても、最大3か月間の研修を実施し、財務・税務・法務などの基礎知識のインプットから、 OJTを通したセールス研修まで、体系的な教育を行っております。 またeラーニングも導入しており、ナレッジのインプットを個人でもできる研修体制を整えています。 実際、在籍メンバーの8割以上が業界未経験で入社後、早期に成果を出すことが出来ています。 ◎他社M&A仲介企業ではなくなぜfundbookなのか？ ご入社いただける理由として多いのは高いインセンティブ率と教育体制です。 業界でも最高水準のインセンティブ率25%で設定されており、実績に応じた高い収入を実現することが可能です。 また、十分な研修がないまま業務がスタートする仲介会社もある中、当社では体系的な研修制度があり、入社後には営業だけでなく、財務・法務の研修も行い、その後はOJTという形で成約実績のあるアドバイザーのもと業務を行なっていただけます。
求める能力・経験
【必須】※下記全てを満たす方※ ・1年以上の法人営業経験 ・営業職として年間成績上位10％以内の経験があること ・今回で転職回数1回目
事業内容
-
エージェント求人 【資産形成コンサル営業】月給350万円以上も目指せる！/平均年収2000万円以上◎/完全週休2日制
1000~7000万
- コンサルタント
- 成約
- クロージング
- アセットマネジメント
- 主任
- マンション
- マーケティング
- 不動産投資
- 主任/リーダー
- コンサルティング業務
- インサイドセールス/電話営業
- 商談
- 資料作成
- アフターフォロー
- マネージャー
- 営業
- 提案
- 金
- 販売
企業名非公開東京都千代田区もっと見る
仕事内容
お客様が所有する資産に対してアセットマネジメントを行い、 山手線の内側を中心とした都心部のマンションをご提案していただきます。 ・お問合せいただいたお客様に対するご案内 ・希望やニーズに合わせた物件のご紹介 ・ご契約にまつわる各種手続き ・ご契約後のアフターフォロー ※お客様は不動産投資をご検討されている富裕層や高所得なサラリーマンの方が中心です。 ＜扱う物件は？＞ メイン商品は希少価値の高い山手線の内側の都心5区 （千代田、港、中央、新宿、渋谷区）の駅チカワンルームマンション。 買取再販業として2000万円台クラスの、都心築浅ワンルームマンションを中心に 1000万円台の築古物件や3000～5000万円台のファミリータイプまで扱っています。 ＜1日の流れ＞ 10:00…出勤 10:30…新着物件情報のチェック 11:00…午後の商談準備（提案資料の作成、情報収集など） 12:00…昼休憩 13:00…来社されたお客様との商談 15:00…お客様とのweb商談 17:00…内見の手配や事務書類の作成 19:00…翌日の準備をし、業務終了 ※弊社は【Free to Work (裁量労働制）】を推奨しており 上記はあくまで1日の例であり、日によって異なる場合がございます。 ＜業界未経験での活躍＞ 経験の浅い方や業界未経験という方は、まず直接お客様にアプローチするインサイドセールスを通じて感覚を掴んでいただきたいと考えています。 反響をいただいたお客様からのアポイントを、実際に提案を行なうフィールドセールスへつなぐのがインサイドセールスの役割です。 インサイドセールスになれてきたら、フィールドセールスとして商談からクロージングまでを担当していただく予定です。 ■ 当社のポイント ◎来社＆web商談が中心の効率的な営業スタイル こちらから訪問するのではなく、ご来社＆web商談が中心になるため、1日に複数商談が組める効率の良い営業スタイルです。 既に興味をお持ちいただいているところからのスタートなので比較的成約に繋がりやすいのも魅力のひとつ。 成果はインセンティブという形でしっかり還元し、入社2年目で年収1000万を超えるという方も珍しくありません。 身体に負荷をかけない営業スタイルでありながら、しっかり稼ぐことが可能です。 ◎不動産業界のトッププレーヤーから直接コンサルスキルが学べる 当社に在籍しているコンサルタントはいずれも投資用不動産業界でトップクラスの提案力と知識を保有しています。 一流のコンサルスキルを身近で学べる環境であることから、最短距離で成長したいという方にとっては最適な環境と言えるでしょう。 自身でアポイントを取得した案件への同行や、先輩の商談への同席などを通じて経験を積みながら、いずれ自分自身もトッププレーヤーの一員として活躍することができます。
求める能力・経験
下記いずれかを満たす方。 ・不動産・金融・保険・その他高級単価商材の販売営業経験者。 ・何らかの営業経験をお持ちの方で、特出した高い実績がある方。 ★学歴不問 ★業種未経験OK
事業内容
-
エージェント求人 【executive採用枠】FPTコンサルティング
800~5000万
- IT戦略立案
- IT戦略コンサルティング
- IT戦略策定
- 戦略立案
- コンサルティング業務
- PMO
- 開発
- システム導入企画立案
- システム開発
- 要件定義
- プロジェクト全体PMO
- プロジェクトマネジメント
- SCM/生産管理/購買/物流
- IoT
- クラウド
- データ分析
- プロジェクトマネージャー
- アーキテクチャ設計
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
・お客様のビジネス目標の達成に重点を置き、お客様とともに課題形成するフェーズから参画し、FPTグループのデジタル技術基盤を活かした、コンサルティングを担当していただきます。 ・テクノロジーに関する知見やIT経験をもってコンサルティングを実施いただき、ビジネスとテクノロジーの橋渡しをすることで、お客様の課題解決や新規事業開発支援、社会課題の解決をしていただきます。 【具体的な業務内容一例】 ・お客様のテクノロジー活用に関する戦略・ロードマップの構想策定 ・お客様の課題解決のためのソリューションデザインやパイロット検討の実施および本格適用 ・次世代システムのグラウンドデザイン・導入計画立案 ・お客様のテクノロジー活用の内製化支援 ・大規模開発におけるPMO ・FPTのエキスパートと連携した提案・デリバリー支援 ・FPTのグローバルチームや提携機関・パートナーなどと連携し新たなサービス・ソリューション検討・開発支援 ・社内外へ向けたケイパビリティのプロモーション・アセット蓄積 ・Microsoftソリューション（業務及びビジネスアプリケーション／クラウドプラットフォーム等）と生成AI(Copilot）利活用 ・ERPほか基幹システム群の構築PJ：企画構想、プログラムマネジメント支援、導入 ・次期データ活用プラットフォーム構築PJ：企画構想～導入 ・IT運用業務の自動化、AI活用プロジェクト ・オフショア活用：IT戦略策定、オフショア移管計画策定～実行～移管後のプロジェクトマネージメント ・業務プロセスの改善提案及び実行支援 ・各種セキュリティソリューションを通じた解決策策定 ・マルチベンダ体制のグローバルMES導入プロジェクトの計画策定、グローバル展開計画策定 など
求める能力・経験
下記のいずれかを保持すること ■IT開発におけるプランニングやPM、上流工程の経験 ■フルスタック（インフラからアプリケーションまで）経験 ■次世代システムの立案・提案経験 ■お客様とのコミュニケーション能力 ■大規模プロジェクトの経験 ■オープン系言語を利用した開発経験 ■クラウドを利用した開発経験 ■ITアーキテクチャのデザイン（アプリ・インフラ問わず） ■エンタープライズ・アーキテクチャの知見 ■ITIL等の運用メソドロジー、PM-BOK等の管理メソドロジー等、業界標準の運用や管理手法を用いることが可能なこと ■デジタル・テクノロジーに関する知見。特に以下のテーマ。 レガシーマイグレーション、クラウド・セキュリティ、データ・AI、アジャイル、コネクテッド・IoT、モビリティ・自動車関連、ヘルスケアソリューション、デジタルロジスティクス・SCM、フィンテック、Web3.0 ■以上の知見を持ってシステム開発やコンサルティングを実施した経験
事業内容
-
エージェント求人 fundbook M&Aコンサルタント
420~9999万
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
M&Aコンサルタント
求める能力・経験
法人営業
事業内容
-
エージェント求人 【月給250万円以上も】M&Aアドバイザー/未経験可/ 営業経験者歓迎/業界最高水準のインセンティブ
400~7000万
- 営業
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
PRポイント ◾️高い成長率 M&Aの世界を変える” 弊社fundbookは2017年8月の設立以来、経験豊富な“アドバイザー”とエリア・業種を超えたマッチングを実現する“プラットフォームとを組み合わせた「ハイブリッド型M&A」という独自のモデルを通して、従来の属人的なM＆Aの変革に挑戦してきた企業です。 創業6期目に至る現在まで、業界史上最速のスピードで業績を拡大しております。 ※東証1部上場の同業他社の"6倍"のスピードで成長しております。 ◾️業界最高値のインセンティブ率 成約案件の25%をインセンティブとして支給しているため、 社内の平均年収も高く「稼ぎやすい」仕組みができています。 ◾️サポート体制による業務効率化 社内の各分野に専門家を配置しているため、都度協力を仰ぎながら質の高いディールが可能です。 【FAチーム】 社内に在籍するアナリスト・会計士・税理士が、ディールの各フェーズに介入し、サポートを行います。 【Legalチーム】 契約書作成の自動化、その他複雑な契約の際のサポートを行います。 【MKチーム】 DM送付からのインバウント案件の獲得等、ソーシングのサポートを行います。 【プラットフォーム事業部】 大規模データベースを用いて、譲渡/譲受企業のマッチングにおけるサポートを行います。 ◾️教育研修体制 中途で入社する社員に対しても、最大3か月間の研修を実施し、財務・税務・法務などの基礎知識のインプットから、 OJTを通したセールス研修まで、体系的な教育を行っております。 またeラーニングも導入しており、ナレッジのインプットを個人でもできる研修体制を整えています。 実際、在籍メンバーの8割以上が業界未経験で入社後、早期に成果を出すことが出来ています。 風通しの良さ、オフィス環境もにも注力しております。 ◎他社M&A仲介企業ではなくなぜfundbookなのか？ ご入社いただける理由として多いのは高いインセンティブ率と教育体制です。 業界でも最高水準のインセンティブ率25%で設定されており、実績に応じた高い収入を実現することが可能です。 また、十分な研修がないまま業務がスタートする仲介会社もある中、当社では体系的な研修制度があり、入社後には営業だけでなく、財務・法務の研修も行い、その後はOJTという形で成約実績のあるアドバイザーのもと業務を行なっていただけます。 仕事内容 【M＆Aアドバイザリー業務】 M&Aの売り手（会社売却側への営業）担当として、以下の業務に従事していただきます。 ・譲渡先企業の新規開拓（テレアポ等）、商談獲得、企業訪問、提案、契約 ・バリュエーション（企業価値評価）、分析、考察、資料作成 ・買収企業とのマッチング、デューデリ ・譲渡企業、譲受企業の経営者らの条件交渉のサポート ・クロージング 全国の中堅中小企業、ベンチャー企業の譲渡を検討するオーナー様と、譲受先となる企業様をマッチングし、 M&Aコンサルタントとして成約に至るまでの支援を行います。 顧客開拓および企業価値評価、M＆A手法の策定・考案、譲渡/譲受先の マッチング、条件調整、クロージング（成約）と、M&Aアドバイザリー業務を一気通貫でご担当いただきます。
求める能力・経験
・日東駒専レベル以上※MARCH以上推奨 ・BtoB営業経験者 ・年間営業成績上位10％以内 ・新規開拓営業の経験がある方
事業内容
-
エージェント求人 【Confidential求人／役員候補】戦略・業務エグゼクティブパートナー
1200~5000万
- 新規顧客
- コンサルティング業務
- プロジェクト推進
- 要件定義
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
メイン業務として、コンサルティングサービスにおけるリード創出、提案～プロジェクト推進を担っていただきます。 パートナー/役員候補＝経営層として弊社の更なる事業拡大をドライブする役割をお任せいたします。 ※選考過程にて、他に最適なポジションがあれば、切り替えさせていただく可能性もございます。 ＜具体的な業務内容＞ ・クライアント開拓戦略の検討 ・新規顧客に対する、潜在・顕在ニーズの具体化 ・具体化したニーズをもとにサービスの検討 ※以下のようなフレキシブルな提案が可能です ワンプール制による多種多様な専門性を有するリソースの活用 企画から実行までのワンストップ伴走型支援 パッケージを担がず、ソリューションフリーでの支援 ・提案書の作成および顧客へのプレゼンテーション ・受注後のプロジェクト推進・品質担保
求める能力・経験
①経歴 コンサルティングファームでの就業経験がある ②経験 下記全ての経験がある ・業務改善またはBPR ・主体での業務要件定義 ・主体での提案書執筆、提案、受注
事業内容
-
エージェント求人 【Confidential求人／役員候補】ITエグゼクティブパートナー
1200~5000万
- プロジェクト推進
- 戦略提案
- 新規顧客
- コンサルティング業務
- 開発
- 要件定義
- マネジメント
- システム要件定義
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
メイン業務として、コンサルティングサービスにおけるリード創出、提案～プロジェクト推進を担っていただきます。 パートナー/役員候補＝経営層として弊社の更なる事業拡大をドライブする役割をお任せいたします。 ※選考過程にて、他に最適なポジションがあれば、切り替えさせていただく可能性もございます。 ＜具体的な業務内容＞ ・クライアント開拓戦略の検討 ・新規顧客に対する、潜在・顕在ニーズの具体化 ・具体化したニーズをもとにサービスの検討 ※以下のようなフレキシブルな提案が可能です ワンプール制による多種多様な専門性を有するリソースの活用 企画から実行までのワンストップ伴走型支援 パッケージを担がず、ソリューションフリーでの支援 ・提案書の作成および顧客へのプレゼンテーション ・受注後のプロジェクト推進・品質担保
求める能力・経験
①経歴 コンサルティングファームまたはSIerでの就業経験がある ②経験 下記全ての経験がある ・IT プロジェクトでのマネジメント、 または業務改善またはBPR ・主体でのシステム要件定義 ・設計～開発フェーズのマネジメント ・主体での提案書執筆、提案、受注
事業内容
-
エージェント求人 【エグゼクティブ求人／海外勤務】売上10億円超日系ファームの”役員候補＂グローバルパートナー職
1200~5000万
- コンサルティング業務
- リード創出/アポ獲得
- 戦略提案
- 情報セキュリティ
- 離職率/定着率
- プロジェクト
- 新規事業
- 提案
- 音声認識
- 新規顧客
- 品質担保
- プロジェクト推進
- 新規顧客開拓
- 最新テクノロジー
- データ分析
- プレゼンテーション
- 分析
- コンサルタント
企業名非公開東京都港区, 大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
◆仕事内容 メイン業務として、コンサルティングサービスにおける国内外でのリード創出、 提案～プロジェクト推進を担っていただきます。 パートナーとして＝経営層として、弊社の更なる海外進出、海外事業拡大や、 0→1の海外支社経営をドライブする役割をお任せします ＜具体的な業務内容＞ ・海外クライアント開拓戦略の検討 ・新規顧客に対する、潜在・顕在ニーズの具体化 ・具体化したニーズをもとにサービスの検討・顧客への提案 ※以下のようなフレキシブルな提案が可能です ・ワンプール制による多種多様な専門性を有するリソースの活用 ・企画から実行までのワンストップ伴走型支援 ・パッケージを担がず、ソリューションフリーでの支援 ※一部デリバリ業務として以下お任せする場合があります ・提案書の作成および顧客へのプレゼンテーション ・受注後のプロジェクト推進・品質担保 ◆募集背景 弊社は創業より10年で1000 名を超える、以下の特徴を有する急成長コンサルティングファームです。 ・顧客の社員代替として現場に深く入り込む、日本一泥臭い伴走支援 ・お客様が必要とされる最小規模から支援を始められる柔軟性 ・契約継続率94％、3000プロジェクト以上の成功事例 ・多様な領域にわたるお客様からの信頼を背景にした、実績豊富なサポート 一方で、弊社にはまだまだ発展の余地が残されていると考えており、 最大の課題の一つは、「海外市場の開拓、拡大」と認識しております。 現在はアメリカ、 シンガポール、オーストラリアに支社を展開中です。 当該地域での新規顧客開拓、支援拡大や、他国/地域での市場開拓を、 経営層としてドライブいただける方を強く求めております。 これまでの豊富なご経験を活かし、弊社ならではのサービスを「全世界のお客様にお届けする」ため、 経営層としてジョインいただける方を募集しております。 ◆その他の特徴 圧倒的なスピードで海外展開 ・創業10年で3か国に支社展開 貴方の強みを生かして海外市場開拓可能 業界内トップクラスの昇給実績×低離職率 ・平均昇給率10%以上 / 離職率8％ を直近4年以上の期間に渡り維持しております。 コンサル業界の悪しき風習や常識に囚われない ・過重労働を廃止、WLBを強く重視(平均残業時間16.6h) 社内政治や派閥文化を生ませない、持続的に風通しをよくする仕組みを導入 洗練された評価制度 ・上司の一存で決まらない、360°評価 PJや予算の当たり外れに左右されないコンピテンシー評価 明確な行動指標 個人の能力強化, 長期的な安定 ・属人的な他SIer/他社ファームと違い、データ分析に基づくスキル向上プログラムを導入 最短最速でキャリア形成が可能（ITコンサルタント/上流SEとして） テクノロジー×新規事業 ・「音声認識」「生成AI」「サイバーセキュリティ」など最新テクノロジーを駆使し、コンサルティング業界を刷新するビジネスを展開予定（※詳細は面接にてご質問ください）
求める能力・経験
＜必須要件＞ ①経歴 ・海外でのリレーション10担当者以上 ・海外エリアでの就業経験 ②経験 ITプロマネ、または業務改善やBPRのデリバリ経験 ③言語 ・英語 ：ビジネスレベル以上 ・日本語：ビジネスレベル以上 ＜歓迎要件＞ ・コンサルファーム、SI(外資、または海外支部)での就業経験 ・海外事業、自社のグロース/運営経験 ・アメリカ、オーストラリア、東南アジア諸国顧客とのリレーションが多数あり、関係性が深い ・経営層として事業拡大を牽引し、一緒に会社を創っていきたいという想いを持っている
事業内容
-
エージェント求人 【パートナーとしての入社確約】売上10億円超日系ファームの”役員候補＂エグゼクティブコンサルタント
1500~5000万
- 品質担保
- 新規顧客
- 提案
- 最新テクノロジー
- データ分析
- 音声認識
- 政治/政策
- リード創出/アポ獲得
- コンサルティング業務
- 離職率/定着率
- プレゼンテーション
- 分析
- プロジェクト推進
- プロジェクト
- 情報セキュリティ
- 新規事業
- 戦略提案
- パートナー
- コンサルタント
企業名非公開東京都港区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
メイン業務として、コンサルティングサービスにおけるリード創出、提案～プロジェクト推進を担っていただきます。 パートナー/役員候補＝経営層として弊社の更なる事業拡大をドライブする役割をお任せいたします。 ※選考過程にて、他に最適なポジションがあれば、切り替えさせていただく可能性もございます。 ＜具体的な業務内容＞ ・クライアント開拓戦略の検討 ・新規顧客に対する、潜在・顕在ニーズの具体化 ・具体化したニーズをもとにサービスの検討 ※以下のようなフレキシブルな提案が可能です ワンプール制による多種多様な専門性を有するリソースの活用 企画から実行までのワンストップ伴走型支援 パッケージを担がず、ソリューションフリーでの支援 ・提案書の作成および顧客へのプレゼンテーション ・受注後のプロジェクト推進・品質担保 ◆募集背景 弊社は創業より10年で1000 名を超える、以下の特徴を有する急成長コンサルティングファームです。 ・貴社の社員代替として現場に深く入り込む、日本一泥臭い伴走支援 ・お客様が必要とされる最小規模から支援を始められる柔軟性 ・契約継続率94％、3000プロジェクト以上の成功事例 ・多様な領域にわたるお客様からの信頼を背景にした、実績豊富なサポート 一方で、弊社にはまだまだ発展の余地が残されていると考えており、 最大の課題の一つは新規顧客の開拓と認識しております。 特に、これまでIT領域を強みとしてきた弊社において、戦略/業務領域の支援拡大は最重要であり、 当該領域を経営層としてドライブいただける方を強く求めております。 これまでの豊富なご経験を活かし、 弊社ならではのサービスをより多くのお客様にお届けいただき、 よりお客様に寄り添った支援を実現していただくことで、 大きな充足感を得ていただけると考えております。 ◆その他の特徴 ・圧倒的なスピードで海外展開 創業10年で3か国に支社展開 貴方の強みを生かして海外市場開拓可能 ・業界内トップクラスの昇給実績×低離職率 平均昇給率10%以上 / 離職率8％ を直近4年以上の期間に渡り維持しております。 ・コンサル業界の悪しき風習や常識に囚われない 過重労働を廃止、WLBを強く重視(平均残業時間16.6h) 社内政治や派閥文化を生ませない、持続的に風通しをよくする仕組みを導入 ・洗練された評価制度 上司の一存で決まらない、360°評価 PJや予算の当たり外れに左右されないコンピテンシー評価 明確な行動指標 ・個人の能力強化, 長期的な安定 属人的な他SIer/他社ファームと違い、データ分析に基づくスキル向上プログラムを導入 最短最速でキャリア形成が可能（ITコンサルタント/上流SEとして） ・テクノロジー×新規事業 「音声認識」「生成AI」「サイバーセキュリティ」など最新テクノロジーを駆使し、コンサルティング業界を刷新するビジネスを展開予定（※詳細は面接にてご質問ください）
求める能力・経験
【必須条件】 ①経歴 コンサルティングファームでの就業経験がある ②経験 下記全ての経験がある ・業務改善またはBPR ・主体での業務要件定義 ・主体での提案書執筆、提案、受注 【歓迎要件】 下記を満たす ・コンサルティングファームにおけるシニアマネージャー以上での就業経験 ・クライアントとのリレーションが多数あり、関係性が深い ・経営層として事業拡大を牽引し、一緒に会社を創っていきたいという想いを持っている
事業内容
-
エージェント求人 【年収～5000万円・コンサルファーム唯一のホワイト企業認定】役員候補エグゼグティブパートナーの募集
1200~5000万
- 提案
- 新規顧客
- 戦略提案
- プロジェクト推進
- パートナー
- リード創出/アポ獲得
- プロジェクト
- プレゼンテーション
- マネージャー
- シニアマネージャー
- 執筆
- コンサルティング業務
- 要件定義
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
パートナー/役員候補として、リード創出、提案、プロジェクト推進を担っていただき、事業拡大に貢献頂きたいと思っています。 ・クライアント開拓戦略の検討 ・新規顧客に対する、潜在・顕在ニーズを具体化し、サービスを検討 ・提案書の作成および顧客へのプレゼンテーション ・受注後のプロジェクト推進・改善
求める能力・経験
【必須】 コンサルティングファームでの就業経験があり、かつ以下の業務を主導したご経験のある方。 ・業務改善またはBPR ・業務要件定義 ・提案書の執筆、提案、受注 【更に歓迎】 ・コンサルティングファームでのシニアマネージャー以上での就業経験 ・クライアントとのリレーションがあり、深い関係構築を行っている。 【フィットする人物像】 ・経営層として活躍していきたい方 ・環境を変えてスキルを上げていきたい方。
事業内容
東京に本社があり、アメリカ、シンガポール、オーストラリアにも拠点があります。 経営・事業戦略の立案、ビジネスプロセス、IT領域等のコンサルティングサービスを提供しており、特にIT領域を強みとしております。新規事業にも力をいれており、デジタルプラットフォーム開発、エネルギー事業、ヘルスケア事業、環境事業、宇宙事業に関わっています。
エージェント求人 【Confidential】限定1名／売上10億円超ファーム執行役員／エグゼクティブコンサルタント
1500~5000万
- プロジェクト推進
- 提案
- リード創出/アポ獲得
- コンサルティング業務
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
コンサルティングサービスにおける、リード創出、提案～プロジェクト推進を実施するポジションを担っていただきます。 目下は、新規顧客に対するソリューション提案をメインに携わっていただき、プロジェクトに薄く入り、ご自身でソリューション提供に携われる可能性もございます。 また、インダストリー/ソリューション別の専門組織を構築するにあたって、ご自身がトップとなって、企画及びリードをしていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・新規顧客に対する、潜在・顕在ニーズの具体化 ・具体化したニーズをもとに新規ビジネスモデル・ソリューション・サービス検討 ・提案書の作成および顧客説明 ・インダストリー専門組織の構築における企画及びリード ・受注後のプロジェクト推進
求める能力・経験
・IT/DX コンサルティングの経験がある方 ・プロジェクト獲得のために提案内容を考えて資料化した経験がある方 ・顧客に対して提案内容をプレゼンテーションした経験がある方 ・新規顧客に対するサービス(無形商材)の提案経験がある方 ・顧客との繋がりが多数あり、また顧客との関係性が深い方 ・コンサルティングファームのシニアマネージャークラス以上、もしくは事業会社で部長クラス以上の業務経験がある方
事業内容
-
エージェント求人 【大阪市、神戸市】入社２年で【年収１５００万円超】のマネージャーへ「外資系安定企業の営業職」
400~30000万
- コンサルティング業務
- マネジメント
- 提案
- マネージャー
- 営業
- 保険
- 生命保険
- コンサルタント
- コンサルタント職担当
- 医療保険
- 損害保険
- 相続対策
- 相続アドバイス
- 経営課題分析
企業名非公開大阪府大阪市, 兵庫県神戸市もっと見る
仕事内容
■プロのマネジメント職を自分で選べる道があります！ まずはコンサルティング提案営業として結果を出していただき、3年後には営業チームを率いるマネージャーへ！ ■お客様が100人いれば、100種のサービスがある お客さまの信頼のおけるパートナーとして、オーダーメイドの生命保険を提案するお仕事です。 ■マネージャーとしての裁量範囲は非常に広い 管理するグループの営業方針、人事権の一部、教育方針の決定など多岐に渡ります。 部下の成績が上がれば、マネージャーのあなたの給与も上昇していく給与体系であるため、真剣に取り組むほど、自身へのリターンは大きくなります
求める能力・経験
●業界を問わず、2年以上の社会人経験をお持ちの方。 ■ 【マネージャー】としてキャリアアップしたい ■【自分の新たな可能性】がまだあると思う ■やりがいのある【一生の仕事】を手にしたい ■【コミュニケーション能力】には自信がある ■【プロフェッショナルの仕事】を追求したい ■【チャレンジ精神、成長意欲】が旺盛 ■本当に【強いビジネスマン】を目指したい ■営業力は【コンサルティング力】だと思う ■【年収1,000万円】以上は目指したい ■更なる【高み】を目指したい 上記に一つでも当てはまる方は、一度ご連絡ください。
事業内容
世界的な金融・資産運用グループの日本拠点として設立された外資系大手安定企業。CM等により知名度も高く、世界で培ってきた知識と経験を活かし、資産形成（保険、年金等）などお客さまのニーズにお応えしています。
エージェント求人 経営陣直結！IR・広報業務で企業の魅力を発信│東証プライム│業界を牽引する独立系金融サービス企業
500~10000万
- 株主総会対応
- 資料作成
- プレスリリース
- 広報
- CSR
- プレスリリース作成
- IR
- アナリスト/投資家とのミーティ...
- メディア取材対応
- 国内メディア対応
- 海外メディア対応
- Microsoft Power...
- Microsoft Excel
企業名非公開東京都千代田区もっと見る
仕事内容
同社は、お客さまの夢の実現に貢献するファイナンシャルパートナーとして、お客さまの課題を解決する多様な金融商品・サービスを提供する、東証プライム市場に上場している独立系金融サービス企業です。このたび、IR/広報活動を通じて多くのステークホルダーに、当社の魅力を一緒に広めていただけるチームメンバーを募集します。 ◆主な業務内容 ・投資家対応（決算説明会、投資家ミーティング、海外IR、問い合せ対応等） ・決算関連資料の作成（決算説明資料、アニュアルレポート、株主通信、株主総会資料、等） ・ホームページ運営 ・広報活動（プレスリリース作成、テレビＣＭ企画/制作、スポーツ支援、CSR、等） 【職務の魅力】 ・経営陣に直接レポートする機会が多く、モチベーション高く就業することが出来ます ・日々株式市場と向き合うことで、経済リテラシーが向上します。 ・CSRやスポーツ支援などの社会的意義のある仕事にも関与出来ます
求める能力・経験
【必須（MUST）】 ・上場企業におけるIR活動・広報実務経験 ・英語スキル中級以上（ＴＯＥＩＣ700点以上が望ましい） ・ＯＡスキル中級以上 （Word、Excel、Powerpointを用いた実務経験者） 【求める人物像】 ・主体的に行動ができる方 ・協調性がありコミュニケーション能力が高い方 ・既存の枠組みにとらわれることなく創造力を発揮できる方
事業内容
リースファンド事業、国内不動産ファンド事業、海外不動産ファンド事業、保険事業、Ｍ＆Ａ事業、信託事業および証券事業
エージェント求人 【月給350万円も目指せる】平均年収2000万円以上◎資産形成コンサル営業/完休2日制/福利厚生充実
1000~7000万
- 金
- 提案
- マネージャー
- アフターフォロー
- 資料作成
- 社会保険
- 商談
- インサイドセールス/電話営業
- コンサルティング業務
- 主任/リーダー
- 不動産投資
- マーケティング
- マンション
- 営業
- 主任
- 保険
- アセットマネジメント
- クロージング
- 成約
- コンサルタント
- 販売
企業名非公開東京都千代田区もっと見る
仕事内容
お客様が所有する資産に対してアセットマネジメントを行い、 山手線の内側を中心とした都心部のマンションをご提案していただきます。 ・お問合せいただいたお客様に対するご案内 ・希望やニーズに合わせた物件のご紹介 ・ご契約にまつわる各種手続き ・ご契約後のアフターフォロー ※お客様は不動産投資をご検討されている富裕層や高所得なサラリーマンの方が中心です。 ＜扱う物件は？＞ メイン商品は希少価値の高い山手線の内側の都心5区 （千代田、港、中央、新宿、渋谷区）の駅チカワンルームマンション。 買取再販業として2000万円台クラスの、都心築浅ワンルームマンションを中心に 1000万円台の築古物件や3000～5000万円台のファミリータイプまで扱っています。 ＜1日の流れ＞ 10:00…出勤 10:30…新着物件情報のチェック 11:00…午後の商談準備（提案資料の作成、情報収集など） 12:00…昼休憩 13:00…来社されたお客様との商談 15:00…お客様とのweb商談 17:00…内見の手配や事務書類の作成 19:00…翌日の準備をし、業務終了 ※弊社は【Free to Work (裁量労働制）】を推奨しており 上記はあくまで1日の例であり、日によって異なる場合がございます。 ＜業界未経験での活躍＞ 経験の浅い方や業界未経験という方は、まず直接お客様にアプローチするインサイドセールスを通じて感覚を掴んでいただきたいと考えています。 反響をいただいたお客様からのアポイントを、実際に提案を行なうフィールドセールスへつなぐのがインサイドセールスの役割です。 インサイドセールスになれてきたら、フィールドセールスとして商談からクロージングまでを担当していただく予定です。 ■ 当社のポイント ◎来社＆web商談が中心の効率的な営業スタイル こちらから訪問するのではなく、ご来社＆web商談が中心になるため、1日に複数商談が組める効率の良い営業スタイルです。 既に興味をお持ちいただいているところからのスタートなので比較的成約に繋がりやすいのも魅力のひとつ。 成果はインセンティブという形でしっかり還元し、入社2年目で年収1000万を超えるという方も珍しくありません。 身体に負荷をかけない営業スタイルでありながら、しっかり稼ぐことが可能です。 ◎不動産業界のトッププレーヤーから直接コンサルスキルが学べる 当社に在籍しているコンサルタントはいずれも投資用不動産業界でトップクラスの提案力と知識を保有しています。 一流のコンサルスキルを身近で学べる環境であることから、最短距離で成長したいという方にとっては最適な環境と言えるでしょう。 自身でアポイントを取得した案件への同行や、先輩の商談への同席などを通じて経験を積みながら、いずれ自分自身もトッププレーヤーの一員として活躍することができます。 弊社の強みはズバリ「WEBマーケティング×営業力」 100％反響営業体制で、こちらから訪問ではなく「オンライン」や「ご来社」での商談をやっています。 「働くときは働く、休む時は休む」と社風を掲げ、メリハリを持った方たちが多くいらっしゃいます。 想定年収 1,000万円~7,000万円 月給30～100万円以上＋インセンティブ ※固定給は経験、能力を最大限考慮し、最大で前職給与保証いたします。 ▼年収例 ・入社1年目：年収1000万円／メンバークラス／20代／月給35万円＋インセンティブ ・入社2年目：年収1500万円／主任クラス／20代後半／月給50万円＋インセンティブ ・入社３年目：年収3000万円／マネージャー／30代／月給80万円＋インセンティブ ※試用期間は最大6ヶ月です。経験・能力を考慮し、短縮。 ※なお、その間の給与・待遇などに一切変動はありません。 ■昇給・昇格あり ■交通費全額支給 ■営業交通費全額支給 ■社会保険完備 ■研修制度 ■健康診断 ■家賃補助（6万円/月支給）※社内規定あり ■宅建資格手当（3万円/月支給）※合格お祝い金 別途10万円支給
求める能力・経験
・不動産・金融・保険・その他高級単価商材の販売営業経験者。 ・何らかの営業経験をお持ちの方で、特出した高い実績がある方。 ※コンサル業界未経験もOK ※学歴不問
事業内容
-
エージェント求人 【事業用地の仕入れ営業】数億〜数百億のビッグプロジェクトを手がける総合不動産企業＊土日祝休み＊名古屋
600~20000万
- プロジェクト
- 福祉施設
- 企画立案
- 営業
- 開発
- 用地
- 店舗
- 用地仕入
- 用地仕入れ
- 不動産開発
- 不動産営業
- 不動産売買
- 不動産鑑定
- 不動産事業開発
- 不動産鑑定評価
- 不動産企画
- 不動産商材
企業名非公開愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
事業用地の仕入れ営業 開発プランの立案、売却 広大な土地を有効活用できるように企画立案もお任せします！ ＜仕事の流れ＞ ▼土地仲介業者や金融機関などへ訪問。土地や建物など物件情報を取得します。 ▼実際に物件を見て、開発や売却など仕入れ後の活用方法を検討します。新店舗の土地を探しているという取引先のニーズに合わせて土地の検討や選ぶ場合も。 ▼開発ができるか社内の開発設計部と協議。 ▼社内で企画をプレゼン。当社では意思決定が早いため、その場でOKになることも！決裁が下りたら契約します。 ▼立案したプランを実行！ ＊扱う土地は…東京ドーム約6個分になる30,000坪、数百億の金額が動く大型案件や数億円の土地売買まで、幅広く事業化。ビッグプロジェクトに携われます！ 土地の活用方法は、あなたのアイデア次第！所有する土地をスーパーやドラッグストア、福祉施設など多種多様な企業にお貸しして、賃料を得る所得収益事業では、 一緒に事業化することも。 土地の状態や周囲の環境などを考慮し最適な活用方法を模索してください！
求める能力・経験
・不動産業界での経験 ・宅地建物取引士の資格のある方、尚歓迎！
事業内容
総合不動産企業として、業務は多岐にわたります。 ・不動産用地の仕入れ ・大規模開発プロジェクトの組成 ・収益事業の有効活用 ・不動産売買全般
エージェント求人 【外資クラウドベンダー】カントリーマネジャー
3000~5000万
企業名非公開東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
外資日本法人におけるカントリーマネジャー業務 CEO
求める能力・経験
・外資ITでのカントリーマネジャー経験 -組織作り -RevenueのBoost -APJ、USへのReporting -hiring
事業内容
世界で22万5,000社以上、日本国内では500社以上の企業に導入されている、プロジェクト管理プラットフォームを提供しています。 チームの連携やプロジェクト管理をスムーズにすることを目的としており、さまざまな業界やチームで利用されています。 特に製造業やソフトウェア開発の現場での活用が目立ち、現場プロセスの改善や新製品のリリーススピードの向上に寄与しています。
エージェント求人 【20代年収1200万以上も】【M&Aアドバイザリー】営業経験者歓迎/業界最高峰のインセンティブ還元
600~7000万
- アドバイザリー
- コンサルティング業務
- 営業担当
- M&A支援
- M&A対応
- M&Aコンサルティング
- クロージング
- 成約
- コンサルタント
- ソーシング
- M&Aアドバイザリー
- 財務
- 会計
- 営業
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
◾️高い成長率 M&Aの世界を変える” 弊社fundbookは2017年8月の設立以来、経験豊富な“アドバイザー”とエリア・業種を超えたマッチングを実現する“プラットフォームとを組み合わせた「ハイブリッド型M&A」という独自のモデルを通して、従来の属人的なM＆Aの変革に挑戦してきた企業です。 創業6期目に至る現在まで、業界史上最速のスピードで業績を拡大しております。 ※東証1部上場の同業他社の"6倍"のスピードで成長しております。 ◾️業界最高値のインセンティブ率 成約案件の25%をインセンティブとして支給しているため、 社内の平均年収も高く「稼ぎやすい」仕組みができています。 ◾️サポート体制による業務効率化 社内の各分野に専門家を配置しているため、都度協力を仰ぎながら質の高いディールが可能です。 【FAチーム】 社内に在籍するアナリスト・会計士・税理士が、ディールの各フェーズに介入し、サポートを行います。 【Legalチーム】 契約書作成の自動化、その他複雑な契約の際のサポートを行います。 【MKチーム】 DM送付からのインバウント案件の獲得等、ソーシングのサポートを行います。 【プラットフォーム事業部】 大規模データベースを用いて、譲渡/譲受企業のマッチングにおけるサポートを行います。 ◾️教育研修体制 中途で入社する社員に対しても、最大3か月間の研修を実施し、財務・税務・法務などの基礎知識のインプットから、 OJTを通したセールス研修まで、体系的な教育を行っております。 またeラーニングも導入しており、ナレッジのインプットを個人でもできる研修体制を整えています。 実際、在籍メンバーの8割以上が業界未経験で入社後、早期に成果を出すことが出来ています。 風通しの良さ、オフィス環境もにも注力しております。 ◎他社M&A仲介企業ではなくなぜfundbookなのか？ ご入社いただける理由として多いのは高いインセンティブ率と教育体制です。 業界でも最高水準のインセンティブ率25%で設定されており、実績に応じた高い収入を実現することが可能です。 また、十分な研修がないまま業務がスタートする仲介会社もある中、当社では体系的な研修制度があり、入社後には営業だけでなく、財務・法務の研修も行い、その後はOJTという形で成約実績のあるアドバイザーのもと業務を行なっていただけます。 仕事内容 【M＆Aアドバイザリー業務】 M&Aの売り手（会社売却側への営業）担当として、以下の業務に従事していただきます。 ・譲渡先企業の新規開拓（テレアポ等）、商談獲得、企業訪問、提案、契約 ・バリュエーション（企業価値評価）、分析、考察、資料作成 ・買収企業とのマッチング、デューデリ ・譲渡企業、譲受企業の経営者らの条件交渉のサポート ・クロージング 全国の中堅中小企業、ベンチャー企業の譲渡を検討するオーナー様と、譲受先となる企業様をマッチングし、 M&Aコンサルタントとして成約に至るまでの支援を行います。 顧客開拓および企業価値評価、M＆A手法の策定・考案、譲渡/譲受先の マッチング、条件調整、クロージング（成約）と、M&Aアドバイザリー業務を一気通貫でご担当いただきます。
求める能力・経験
・新規開拓営業の経験がある方 ・業界問わず、高い営業成績をあげている方 内定の可能性が高い人 面接見送りの主な理由 【歓迎条件】 ・高単価商材や多面的な要素を持つサービスを扱う営業経験 ・経営者との折衝経験 ・財務や会計に関する基礎的な知識
事業内容
-