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企画/マーケティング/カスタマーサクセス/サポートの求人一覧
全63,148件
エージェント求人 【菓子メーカー/デジタル推進担当/函館】/44681
370~440万
道南食品株式会社北海道函館市もっと見る
仕事内容
【デジタル推進担当】 当社のデジタル推進担当として、AI活用を通じた業務改革や基幹システム刷新などを担っていただきます。 IT導入だけでなく、現場と連携しながら「業務そのものを変える」役割です。 ■具体的な業務内容 ・AIなどを活用した業務効率化の企画・実行 －定型業務の自動化、データ活用の高度化 ・製造現場のデジタル化推進 －ハンディターミナル導入、在庫・生産管理の効率化 ・基幹システム刷新プロジェクトの推進 －要件整理、導入後の定着支援など ・社内各部門との連携による業務改善 －課題抽出～改善施策の立案・実行 ・DXに関する社内教育・浸透活動 －現場への活用支援、知識向上… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
求める能力・経験
・基本的なITリテラシー（Excel、ＡＩ、業務システムの理解など） ・社内外との調整・折衝ができるコミュニケーション力 ※開発スキルよりも「業務を理解して改善する力」を重視します
事業内容
キャラメル・チョコレート製造販売… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
エージェント求人 【enito】新規事業PdM（事業責任者候補）｜リモートOK・IPO準備中・事業ドメイン拡大中！
700~1000万
株式会社エニトグループ東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
LifeHub領域におけるPdMとして、ユーザー価値向上および事業グロースを推進していただきます。 プロダクトグロース推進：ManiMagのグロース施策立案・推進、定量／定性データをもとにした課題発見・仮説設計、KPI改善に向けた施策企画・効果検証 UX改善およびユーザー体験設計、新規価値・機能企画：LifeHub構想に基づく新規機能・新規体験の企画、コンテンツ／sCRM／SEO等を含む横断的なグロース推進 開発・デザイン連携：エンジニア、デザイナー、PjMとの連携、要件整理・優先順位設計、開発ディレクション推進 事業推進：ステークホルダーと連携したプロジェクト推進、データ分析や仮説検証を通じた事業改善提案
求める能力・経験
「必須要件」 Webサービスまたはアプリ領域におけるPdM経験（目安：3年以上） KPI改善に向けた施策立案〜効果検証まで一貫して担った経験 定量／定性データを活用した仮説検証・プロダクト改善経験 エンジニア／デザイナー等とのプロジェクト推進経験 「歓迎要件」 新規事業または0→1フェーズでのプロダクト推進経験 メディア／コンテンツサービス領域でのPdM経験 UX改善やユーザーグロース施策の企画・推進経験 開発ディレクション経験 AIを活用したプロダクト改善経験
事業内容
恋活・婚活マッチングアプリ運営のホールディングス会社。20代向け価値観重視のマッチングアプリ『with』、恋愛結婚を叶えるマッチングアプリ『Omiai』を展開。累計会員数3，000万人超。
企業ダイレクト 【年休127日】マネージャー候補/コスメ商品・販促企画/売上33億の急成長環境
500~700万
株式会社ダイヤコーポレーション東京都新宿区もっと見る
仕事内容
インフルエンサーや芸能人が手掛けるプロデュースコスメ(スキンケア、メイク消費等)の企画、販売戦略立案、ブランド全体の業績管理、データ分析に基づく戦略立案、在庫・売上分析等をお任せします。 著名人プロデュースコスメの商品企画・販促、及びマネジメント業務。 【具体的な業務】■化粧品ブランドの企画、販売・プロモーション戦略立案 ■データ分析(売上・在庫分析)に基づく利益最大化の戦略立案 ■各部門(開発・マーケ・営業)と連携したブランド全体の業績管理 ■15名ほどの部門におけるメンバー育成、マネジメント ■組織のオペレーション改善や標準化
求める能力・経験
【必須】化粧品業界でいずれかのご経験 ■商品企画 ■ECサイト運用 ■OEM開発(目安：3年以上) 及びメンバー育成や事業リーダーなどのマネジメント経験(店舗マネジメントやプロジェクトリーダーは対象外です。) 【歓迎】■D2Cブランド運営経験■複数ブランドの統括経験や、20億円以上の事業組織でのマネジメント経験 ■複数ブランドの統括経験や、20億円以上の事業組織でのマネジメント経験 【求める人物像】周囲の意見に耳を傾ける傾聴力や柔軟性、各部門や著名人との円滑な関係を築く折衝能力を持ち、チームの調和を大切にしながら、組織の成果や利益の最大化にコミットできる方
事業内容
◆化粧品DtoC販売事業◆化粧品OEM事業 ◆Webデザイン事業
企業ダイレクト 【事業推進責任者】数値分析/課題可視化/組織構築/AI・DX推進/裁量大
480~600万
株式会社ＫＩＲＥＩ ｐｒｏｄｕｃｅ東京都港区もっと見る
仕事内容
カスタマーセンター事業部の事業推進のために必要な数値分析と課題可視化を中心に担当。経営層と連携し戦略を立案できる裁量の大きいポジション。AI活用やDX推進を通じて業務効率化を図り、組織構築も可能です。 【具体的には】自社システムに蓄積されたデータ等を分析し、ボトルネックや課題を客観的に抽出。数値に基づく課題の可視化・言語化を実施し、改善策を経営層や関連部署に提案いただきます。ゆくゆくは10~15名のチームマネジメントを通じた組織構築、AI等を活用した自動化・DX推進による業務効率化、運用ルール整備や業務フローの見直しなど、段階的に業務範囲を拡大していただきます。
求める能力・経験
【必須】■数値で現状を捉え、課題を可視化・言語化し、改善を回せる力(KPI運用、データ分析、改善の実行)【歓迎】■10~15名以上のマネジメント経験■事業推進や業務改善の経験 【魅力】 ■前からこうだからは通用しない、変化・成長・スピードを最優先する組織で、新しい挑戦ができます ■AI/自動化を進めつつも、人が寄り添うべき領域を大切にするカスタマーセンター像を一緒に作り上げることができます ■業界全体の仕組みを変えていくという大きな目標に向けて、自社開発システムの構築や業界内での協力体制促進に関われます
事業内容
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企業ダイレクト 【事業開発/パートナー事業責任者】役員直下/業界変革/DX推進/年休120日
600~780万
株式会社ＫＩＲＥＩ ｐｒｏｄｕｃｅ東京都港区もっと見る
仕事内容
「おそうじ革命」のパートナー業務責任者として、外部専門業者や地場業者との協力関係構築を担当。リード先の選定から開拓推進、KPI管理まで一貫して担い、事業成長の鍵を握る重要なポジションです。 【具体的には】おそうじ革命の直営店・FC店ではカバーしきれない案件とパートナー企業とを結ぶ、ハブとしての重要な業務を担当します。リード先の選定・リスト作成から、テレアポ・メール等での開拓推進、条件交渉、KPI設定・管理まで一貫して対応。2名のメンバーを率いながら、自らも最前線で動くプレイングマネージャーとして活躍いただきます。
求める能力・経験
【必須経験】■法人営業経験■パートナー開拓またはアライアンス業務経験■KPI設定・管理経験【歓迎する経験】■マネジメント経験■新規事業立ち上げ経験 【魅力】■役員直下で事業拡大を牽引できるポジション。自らの判断で開拓先を決定し、事業の方向性に大きく関与できます。■全国450店舗という強力なブランド力を背景に、パートナー企業との協力体制を構築。業界の垣根を越えた新たなビジネスモデル創出に携われます。■プレイングマネージャーとして、自ら最前線で動きながらメンバーを育成できるやりがいのある環境です。
事業内容
-
エージェント求人 エピックベース_VP of CustomerSuccess候補（カスタマーサクセス責任者候補）
800~1250万
- 進捗管理
- 商談
- 開発
- 提案
- Salesforce
- リソース管理
- 営業
- 問い合わせ対応
- 事業責任者
- 戦略提案
- カスタマーサクセス設計
- 戦略立案
- LTV/life time v...
- マネジメント
- アップセル
- データ分析
- 目標設定
- オンボーディング
- 分析
- 目標設計
- 予算計画
- Blitz
- 予算管理
- SaaS
エピックベース株式会社東京都品川区もっと見る
仕事内容
【仕事内容】 ■何をやっている会社か エピックベースは、打ち合わせや会議で生まれるビジネス音声データを資産として活用する「Otolio」を開発・提供しています。目指すのは、ビジネス音声×AIプラットフォームの実現です。 これまでは「AI議事録」というメッセージングのもと、打ち合わせを録音するだけでドキュメント作成が自動化される、という業務効率化の価値を提供してきました。2025年12月には、あらゆるビジネス会話を収集し、打ち合わせ前・中・後の様々なタスクをAIエージェントが自動で実行する製品へとアップデートしています。一言で言えば、「打ち合わせに伴う面倒な準備・作業を、AIが気を利かせて片付けてくれる」プロダクトです。 例えば営業の商談であれば、商談前に相手企業の情報や部署のミッションなどを自動収集・整理し、商談中には顧客からの質問にすぐ答えられない場面でAIが回答案を提示し、商談後にはお礼メールの自動作成や商談内容の要約、Salesforceの項目自動更新までを行います。 Otolioの核にあるのは、「ビジネス音声」が持つコンテキスト（文脈）です。過去の会議・商談・1on1で蓄積された音声データの文脈を踏まえてAIが判断・実行できる点が最大の特徴で、テキストだけでは失われがちな「流れ・経緯・温度感」までをAIが理解した上で動きます。この「ビジネス音声×AI」という独自の土台が、一般的なAIエージェントとの決定的な違いになっています。 ■なぜこのポジションを募集するのか 従業員数がまもなく30名になり、チーム全体の成果を底上げする組織づくりが急務となっています。加えて、今後のAIエージェント展開を見据え、既存契約の維持とLTV最大化を実現する戦略のアップグレードが不可欠な局面です。 そこで、サクセス領域の組織を統括し、経営陣の一員として中長期の成長にコミットいただけるVP候補を募集します。 ■このポジションに期待すること 経営と並走しながら、サクセス領域の最適解をつくっていただくポジションです。代表・事業責任者と対等に議論して事業の優先順位と打ち手をすり合わせ、イシューの特定から解決方針の設計、意思決定、現場でのやり切りまでを一貫して主導していただきます。 現在は代表・事業責任者が中心となって経営を推進していますが、サクセス領域については大胆にお任せしつつ、経営陣の一員として全社の中長期成長にコミットしていただくことを期待しています。 ■業務概要 カスタマーサクセス組織の責任者候補として、現場やプロダクトへの理解を深めながら、経験・スキルに応じてマネジメント役割を段階的にお任せしていきます。マネジメント業務としては、チーム目標の達成支援とチーム内のリソース管理を中心に担っていただきます。 ■具体的な業務内容 ・目標設計：半期／四半期／月次の目標設定提案、計画立案・進捗管理 ・ヘルススコア運用：解約・コントラクションの早期予兆検知と対策の仕組み化 ・データ分析：利用状況／問い合わせ／NPSなどの因果を特定し、プロダクト改善へ提案 ・オンボーディング／アダプション／アップセル／リニューアルの設計〜実行〜改善 ・プレイング：大型顧客の価値最大化を自ら牽引 ・リソース配分：案件アサイン、優先順位の最適化 ・メンバーマネジメント：1on1、相談対応、育成・キャリア支援 ■このポジションの魅力 サクセス領域にとどまらず、事業全体を俯瞰し、他部署と連携しながらチームのオペレーションを改善していく力が求められるポジションです。チームメンバーと真剣に向き合い、組織づくりや人材育成、採用にも関わることができます。経営陣と対等に議論しながら、全社の中長期成長にコミットできる点も特徴です。 ■想定されるキャリアパス ・サクセス統括ポジションへのキャリアパス ・ご自身次第で、経営に携わる経験を得られる可能性
求める能力・経験
■MUST要件 ・メンバーマネジメント(リソース管理、モチベーションコントロール、目標達成に向けた施策のPDCAを回してきた経験） ・BtoB IT/SaaSにおけるセールスまたはカスタマーサクセス経験 ■歓迎条件 ・エンタープライズ顧客への折衝経験 ・経営や上司からの指示から自身のチームの戦略に落とし込み、目標達成を目指した経験 ・経営や上司などに対し、戦略などの提案や予算計画の提案を行った経験 ■求める人物像 ・エピックベースのビジョン「未来(あと)に残ることを、チャレンジしよう」に共感する方 ・エピックベースのバリュー「価値を廻そう」「エピック志向」「Blitz Action -Think Hard, Act Fast, Learn Always-」に共感し実践できる方 ・チーム間で垣根を作らず、顧客に価値を届けるために自チームのみならずプロダクト、マーケ、セールス、CSチームと共に結果責任を共有できる方
事業内容
音声を活用したAIエージェントサービス「Otolio（オトリオ）」のサービス開発・運営
企業ダイレクト 【海浜幕張/事業企画】交通×新規事業の企画立案/ポテンシャル採用
400~600万
ビィー・トランセホールディングス株式会社千葉県千葉市もっと見る
仕事内容
地域密着型のバス会社である当社にて、事業企画/立案/実行をお任せします。第二の創業期と位置付けており、様々な事業に挑戦することが可能です。 【具体的には】 ■新交通システムの企画立案・実行 ■旅客船事業の創設・運営 上記の仕事内容は一部であり、将来的にはより難度の高い企画設計や戦略立案にも携われます。 ※新規事業創出を加速するための増員採用です。
求める能力・経験
★完全ポテンシャル採用！意欲・人柄重視の選考を実施！★ ◎未経験だけどイチから頑張りたい！そんな方をお待ちしております！ 【魅力】 ビィー･トランセグループは地域に根ざした公共交通事業者として、長年にわたり信頼を築いてきました。インフラ事業のため景気に左右されにくく、安定した仕事です。未経験からでも共に作り上げていく体制を整えており、社員一人ひとりの成長を大切にしています。今回事業企画ポジションでの募集となりますが、育成前提の未経験募集。企業トップダウン案件として、共に学び、実行できます。
事業内容
-
エージェント求人 エピックベース_マーケティング
500~800万
- リードジェネレーション
- マーケティング
- マネジメント
- 戦略立案
- MA/CRM
- リードナーチャリング
- SEO
- CMS
- SEM
エピックベース株式会社東京都品川区もっと見る
仕事内容
■何をやっているのか？ 打ち合わせや会議で生まれるあらゆるビジネス会話の音声データを資産として活用できる、「Otolio」の開発・提供をしています。ビジネス音声 ✕ AI プラットフォームの実現を目指しています。 これまでは音声活用の未来を創る第一ステップとして、AI議事録というメッセージングでお客様に打ち合わせで音声録音し、ドキュメント作成の自動化による業務効率化、という価値を提供してきました。そして、2025年12月ににリリースを予定している「リニューアル」で、あらゆるビジネス会話を収集し、打ち合わせ前・中・後の様々なタスクや業務をAIエージェントが自動実行してくれるAI SaaSに生まれ変わります。もう少しわかりやすく言うと、「打ち合わせで生まれる面倒な準備・作業をAIが気を利かせてやってくれる」ような製品にアップデートされます。 ■例えば、営業の商談打ち合わせのケース ・商談前の準備として、打ち合わせ相手の会社情報、部署のミッションなど取得できる情報を取得し自動でまとめてくれたり ・商談中であれば、お客様からの質問に対して答えられないときなどにAIが適切な回答案を提示してくれたり ・商談後のフォローアップ業務として、お客様へのお礼メールの文面などを自動作成したり、商談内容を自動でまとめたり、セールスフォースの項目を自動更新してくれたり このように商談打ち合わせだけでなく、様々な打ち合わせの準備やフォローアップ業務にかかる作業時間を、AIが限りなくゼロにしてくれるような製品になっていきます。 ■Otolioの特徴 ビジネス音声が持つ「コンテキスト（文脈）」データがOtolioの核です。最大の特徴は、過去の会議・商談・1on1などで蓄積されたビジネス音声のコンテキストを踏まえてAIが判断・実行できること。つまりは、テキストのみでは失われがちな「流れ・経緯・温度感」などの文脈を理解した、AIエージェントの提供を可能としています。現在までに、多様なユースケースから音声を取得できており、ビジネス音声×AIという独自の土台が、通常のAIエージェントとは一線を画す価値を生んでいます。 ■役割 今後会社としてマーケティングに投資をしていく中で、マーケティングチーム立ち上げメンバーとして戦略の企画から実行まで全ての業務に携わっていただきます。ゆくゆくはマーケティング責任者としてチームの採用やマネジメントにも従事していただきたいと考えています。 ■具体的な業務 ・事業計画を達成するためのマーケティング戦略の立案・実行 ・リードジェネレーション業務：Webマーケ、展示会、ウェビナー等 ・リードナーチャリング業務：MAツールの設計・導入・運用 ・各種コンテンツ制作：サービスサイト、動画等
求める能力・経験
■MUST要件 ・B2B SaaS企業でのマーケティング経験 (3年以上) ・Web/IT領域の知見をお持ちの方 ・Webアプリケーションサービスが大好きな方 ■歓迎条件 ・CMSを使用したサービスサイトの制作・運用経験 ・SEOやSEMのWebマーケティング経験 ・展示会やウェビナー等のイベント責任者経験 ・マーケティングチームのマネジメント経験 ・MAツールを活用したリードナーチャリング経験 ・IS、FS、CS、開発等の別チームと連携したマーケティング経験 ■求める人物像 ・BtoBサービスに興味がある方 ・課題を解決するのが好きな方 ・チームを一緒に作っていきたい方 ・顧客視点をしっかりと持ち、相手を重んじることができる方 ・目標達成までのプロセスを自らしっかりと考えられる方 ・スタートアップが好きな方
事業内容
音声を活用したAIエージェントサービス「Otolio（オトリオ）」のサービス開発・運営
エージェント求人 エピックベース_カスタマーサクセス_リーダー・マネージャー候補
600~900万
- 提案
- リソース管理
- データ分析
- アップセル
- オンボーディング
- リーダー
- マネージャー
- マネジメント
- 問い合わせ対応
- カスタマーサクセス設計
- 顧客折衝
- 既存顧客
- 予算計画
- 戦略提案
- プロジェクト
- プロジェクト推進
エピックベース株式会社東京都品川区もっと見る
仕事内容
■何をやっているのか？ 打ち合わせや会議で生まれるあらゆるビジネス会話の音声データを資産として活用できる、「Otolio」の開発・提供をしています。ビジネス音声 ✕ AI プラットフォームの実現を目指しています。 これまでは音声活用の未来を創る第一ステップとして、AI議事録というメッセージングでお客様に打ち合わせで音声録音し、ドキュメント作成の自動化による業務効率化、という価値を提供してきました。 そして、2025年12月に、あらゆるビジネス会話を収集し、打ち合わせ前・中・後の様々なタスクや業務をAIエージェントが自動実行してくれるAIエージェントをリリースいたしました。 ■例えば、営業の商談打ち合わせのケース ・商談前の準備として、打ち合わせ相手の会社情報、部署のミッションなど取得できる情報を取得し自動でまとめてくれたり ・商談中であれば、お客様からの質問に対して答えられないときなどにAIが適切な回答案を提示してくれたり ・商談後のフォローアップ業務として、お客様へのお礼メールの文面などを自動作成したり、商談内容を自動でまとめたり、セールスフォースの項目を自動更新してくれたり このように商談打ち合わせだけでなく、様々な打ち合わせの準備やフォローアップ業務にかかる作業時間を、AIが限りなくゼロにしてくれるような製品になっていきます。 ■Otolioの特徴 ビジネス音声が持つ「コンテキスト（文脈）」データがOtolioの核です。 これまで活用できなかった音声などのコンテキストデータはAIにより資産とできるようになり直近でも注目が高まっています。 私たちは、議事録を通して7,000社の会議・商談・1on1などで蓄積されたビジネス音声を取得できており、音声データによるコンテキストを踏まえてAIが判断・実行することを実現しています。 つまりは、テキストのみでは失われがちな「流れ・経緯・温度感」などの文脈を理解した、AIエージェントの提供を可能としています。 ビジネス音声×AIという独自の土台が、通常のAIエージェントとは一線を画す価値を生んでいます。 ■なぜこのポジションを募集するのか？ 従業員数がもうすぐ30名になり、マネジメント役割を持つメンバーの登用によって、チーム全体の成果を底上げするための組織づくりが急務となっています。 これまでは、メンバー個人の裁量や力量で顧客のサクセスに導くという対応をしていましたが、今後は仕組みやオペレーションの効率化を行い、チームとして成果の最大化ができる体制に整えていく必要があり、カスタマーサクセスのリーダーやマネージャーを募集します。 ■業務概要 ・カスタマーサクセス組織のマネジメント候補として、まずはプレイヤーとして現場やプロダクトに対する理解を深めながら、徐々にマネジメント役割の一部を少しずつお任せしていきます。 ・マネジメントのメイン業務は、チーム目標の達成支援や、チーム内のリソース管理をメインに担っていただきたいと考えています。 ■具体的な業務内容 ・オンボーディング業務：導入初期のお客様向けのサポート施策の立案から実行 ・リニューアルマネジメント業務：お客様の利用状況の把握・利用促進 ・ヘルススコア運用：解約・コントラクションの早期予兆検知と対策の仕組み化 ・データ分析：利用／問い合わせ／NPSなどの因果を特定し、プロダクト改善へ提案 ・オンボーディング／アダプション／アップセル／リニューアルの設計～実行～改善 ・テックタッチ、ロータッチ支援の仕組み化 ■本ポジションの魅力と今後の想定されるキャリアパス ＜魅力（チャレンジポイント）＞ ・本ポジションでは、プレイヤーとしてのカスタマーサクセス業務にとどまらず、事業全体を俯瞰し、他部署と連携しながらチームのオペレーションを改善していく力が求められます。 ・プロダクトやマーケティング、インサイドセールスやカスタマーサクセスなど自チーム以外とも密接に関わり、会社全体の成長に寄与できるポジションです。 ・さらに、チームメンバーと真剣に向き合い、組織づくりや人材育成、採用などにも関わる経験が可能です。 ＜想定されるキャリアパス＞ ・CSマネージャーやCS責任者ポジションのチャレンジ ・その他チームへの異動チャレンジ（その他ビジネス部門やPdMなど）
求める能力・経験
■MUST要件 ・無形商材の法人営業経験 ・既存顧客への伴走、深耕営業をやりたいwillがある ・チームの成果を高めるに視点を持ち、自ら動き改善をリードした経験 ・チームの課題を見つけ改善活動を行なった経験、周囲を巻き込みながらプロジェクト推進した経験、メンバーのメンターや育成経験など ・ストレッチ目標に対して達成までの業務を行い、目標達成した経験がある方 ・業務改善やKPI改善のアクションをメンバー主導で動かし、成果を創出した経験がある方 ・会社が目指すべきコトを理解しアクションをした経験がある方 ■歓迎条件 ・メンバーマネジメント経験 ・BtoB IT/SaaSにおける顧客折衝経験 ・経営や上司からの指示から自身のチームの戦略に落とし込み、目標達成を目指した経験 ・上司などに対し、営業戦略などの提案や予算計画の提案を行った経験 ・3名以上のメンバーマネジメント経験がある方 ■求める人物像 ・エピックベースのビジョン「未来(あと)に残ることを、チャレンジしよう」に共感する方 ・エピックベースのバリュー「価値を廻そう」「エピック志向」「Blitz Action -Think Hard, Act Fast, Learn Always-」に共感し実践できる方
事業内容
音声を活用したAIエージェントサービス「Otolio（オトリオ）」のサービス開発・運営
エージェント求人 「岡山／倉敷」法人営業／即戦力採用！／年間休日124日／転勤無／福利厚生
350~500万
- ブランディング
- 提案
- ヒアリング
- 営業
- PC/Web
- プロジェクト
- ディレクター
- 制作
- デザイン
- Webサイト制作
- 自動車/輸送機器
- 普通自動車
- 自動車/輸送機械
- 法人営業
- 自動車
株式会社クラビズ岡山県倉敷市もっと見る
仕事内容
お客様の集客・ブランディングといった事業課題をWebサイトやデザインを通して解決する「コト売り」営業です。 お客様に深く入り込み、Webディレクターと連携して最適なソリューションを提案します。 ＜業務詳細＞ お客様の集客や採用といった課題を深くヒアリングし、本質的なニーズを発掘。 その情報をもとに、Webサイト制作やデザイン、プロモーションといった当社のサービスを組み合わせた最適な解決策を企画・提案します。 契約後は社内のディレクターに案件を引き継ぎますが、営業としてプロジェクト全体の進捗をフォロー。 お客様の窓口となり、プロジェクトを成功に導く重要な役割です。
求める能力・経験
＜必須条件＞ ・法人営業のご経験をお持ちの方（モノ売りではなく提案型の営業経験） ＜資格＞ ・第一種運転免許普通自動車
事業内容
■トータルブランディング(WEB・デザイン・ブランディング・情報誌・ポスティング) ■EC事業【くらしきぬ】【土と風の植物園】【tatoubi】 ■飲食事業【Cafe&BAR KAG（カグ）】詳しくはHPをご覧ください。
エージェント求人 🌸【マーケティング】年収～1197万・BtoB｜経験や適性に応じて最適なポジションをご提案します
600~1197万
Sansan株式会社東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■具体的な業務 当社は、「出会いからイノベーションを生み出す」をミッションに掲げ、「Sansan」をはじめとしてさまざまな「働き方を変えるAXサービス」を提供しています。 世の中にとって当たり前の存在になるべく「ビジネスインフラになる」というビジョンを持っており、今後はスピード感を持って新規事業の立ち上げなどを行っていきます。 マーケティング業務を通して当社のミッション実現を加速できる方を募集します。 ▼担当業務 本ポジションでは、ご経験や適性に応じて当社から最適なポジションをご提案します。 1つの役割だけを担当するのではなく、横断的な業務領域でご活躍することも可能です。 例） イベントの企画、運営 各種リード獲得施策の企画、実行 各種マーケティングコンテンツの作成 代理店向けマーケティング施策の立案 マーケティングデータの分析 CRMの設計およびプランニング ■本ポジションの魅力 当社は「ビジネスインフラになる」というビジョンの実現に向けて多くのソリューションの立ち上げを行っています。 マーケティングを通して新規事業のグロースに携われる点や裁量を持って業務をお任せする社風は当社マーケティング部の魅力です。
求める能力・経験
マーケティング業務の経験（3年以上） マーケティング関連の企業（イベント会社、広告代理店、リサーチ会社など）における業務経験（3年以上）
事業内容
-
エージェント求人 【Webマーケ責任者】ギークリー／上場IT人材紹介／年収800〜1,123万円
800~1123万
- PC/Web
- リーダー
- マーケティング
- デザイン
- Web広告
- 新規上場
- 戦略立案
- ROAS/Return on ...
- LTV/life time v...
- CPA/cost per ac...
- マネジメント
- マーケティングマネジメント
- 予算管理
- 広告運用
- 要件定義
ギークリー東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■募集背景： 上場直後の豊富なリソースを背景に、ROIに根ざした大規模な施策推進や各チャネルの横断的な戦略立案を、ゼロからデザインできる圧倒的な裁量があります。単なる手法の最適化ではなく、データに基づき事業の成否を分ける意思決定に深く関与する経験は、代えがたい手応えです。組織を自ら作り上げ、上場企業の成長を加速させた実績は、将来のCMOへと続く確固たるキャリアとなります。 ■職務概要： 自社サービスにおける、Webマーケティング部門の責任者として、事業成長にコミットしていただきます。 ■具体的な業務内容： ・ROIに根付いたWeb広告戦略立案や施策推進 ・各マーケティングチャネルの運用戦略の策定と実行 ・顧客インサイトと市場データに基づく戦略的意思決定 ・マーケターメンバーのピープルマネジメント（評価、採用、育成含む） 新規上場を果たし、第2創業期を迎えた今、当社は「個のスキル」に頼ったマーケティングから、社会的信頼を背景とした「組織的なグロース」への転換期にあります。ROIを徹底したWeb広告戦略の再構築や、顧客インサイトに基づく戦略的意思決定を仕組み化し、非連続な成長を牽引するリーダーが必要です。マーケターの採用・育成を含む組織構築をお任せします。
求める能力・経験
・月間数千万円〜億円規模の広告運用・マーケティング戦略のPL責任経験 ・「CPA」だけでなく「LTV/ROAS」まで責任を持った経験 ・10名以上のチームマネジメント経験（組織再建経験があれば尚可） 【歓迎条件】 ・PdMやエンジニアと協業し、LPやフォーム改善（EFO）の要件定義を行った経験 ・上場企業、または急成長スタートアップでのマーケティングマネジメント経験 ・事業のKGI達成に向け、経営陣と対等に議論し、予算管理を行ってきた経験 ■求める人物像： ・「獲得して終わり」ではなく、その後のユーザー体験まで想像してマーケティングを設計できる方 ・「数字」と「感性」のバランスを理解し、PdMと建設的な議論ができる方
事業内容
IT/Web/ゲーム業界に特化した転職エージェント。労働生産性の低さという日本の社会課題を解決するために企業経営を行っており、顧客価値を追求し続けることで業界の中でも圧倒的に高いリピート率を実現。転職ご支援数20,000名以上（2025年11月時点）。
エージェント求人 企業の「ありたい姿」を共創する、ビジネストランスフォーメーション（BTF）コンサルタント
1000~1250万
- コンサルタント
- 戦略立案
- 課題設定
- 分析
株式会社NTTデータ経営研究所東京都千代田区もっと見る
仕事内容
ーーーー仕事内容ーーーー - 大手事業会社の経営層や組織長を対象とした、中長期的な成長戦略に基づく組織のあるべき姿の検討・策定 - 事業変革、組織運営、HRに関する他社先進事例の調査および分析 - クライアント企業における組織変革の必要性、前提条件、制約条件の整理と言語化 - 課題抽出・解決策立案のためのフレームワーク設計と、関係者との議論を通じた合意形成 - 経営層や人事部門などの関連部門に対する説明・提言 - 業務プロセスや人事制度への具体的な落とし込み - 企業におけるパーパス設計・浸透を通じた行動変革、クレド策定・浸透の推進 - 組織開発を目的としたワークショップや研修の企画・開発・実施 ーーーー会社の特徴ーーーー - NTTデータ100%出資の戦略コンサルティングファームとしての強固な基盤 - 政策・戦略立案からプロジェクト支援、新規事業開発、実証まで一気通貫でお客様に伴走するスタイル - 多岐にわたる専門性を活かし、業界や組織を超えた連携を作り出す高い価値創造力 - 1991年設立以来、社会課題解決や企業変革の支援において豊富な実績を保有 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 大手事業会社の経営層（最高人事責任者含む）や組織長と直接対峙し、経営の根幹に関わる組織変革に携わることができる - パーパス設計から組織開発、人事制度への落とし込みまで、一気通貫で実行支援を行うため、深い変革実感が得られる - 通信、金融、製造、医療など、多種多様な業界（インダストリー）のプロジェクトに関わることができる - 組織変革の第一人者として、自ら世の中を変えていく手応えを感じられる環境 ーーーー描けるキャリアーーーー - コンサルタントからスタートし、シニアコンサルタント、マネージャー、シニアマネージャー、ディレクター、マネージングディレクターへと明確なキャリアパスが用意されている - マネージャー以下はコンサルティングのデリバリを中心に担当し、専門性を徹底的に磨くことができる - シニアマネージャー以上への昇格後は、セールス活動や社内のマネジメント、事業戦略立案など、経営に近いミッションへシフトし、ビジネスリーダーとしての成長機会がある
求める能力・経験
ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 4年制大学卒業、または大学院修了の方 - 社内外で組織改革・業務プロセス改革を実行し、成果をあげた経験 - 各種調査の設計・実施・分析レポートの作成経験が豊富な方 - データ集計、統計分析の基本的な知識 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - 経営戦略、組織論、リーダーシップ論に関する基本的な知識 - 仮説思考、論理的思考、課題設定力 - Microsoft PowerPoint、Excelを用いた高度な資料作成能力 - 議論を活性化させ合意形成に導くファシリテーション能力 ーーーー求める人物像ーーーー - お互いを尊重し高め合う「Mutual Respect」の精神 - プロフェッショナル人材としての自立・自律した考え方 - 新しい仕組みや考え方を積極的に取り入れ、活用していこうとする姿勢 - 企業組織の普遍的課題に対し、自らが第一人者となって世の中を変えていきたいという強いマインド
事業内容
-
エージェント求人 【NTTデータ経営研究所】組織変革コンサルタント（C〜SCクラス）として企業の未来をデザインする
400~1250万
- 課題設定
- 分析
株式会社NTTデータ経営研究所東京都千代田区もっと見る
仕事内容
ーーーー仕事内容ーーーー - 大手事業会社の経営層や組織長を対象とした、中長期的な成長戦略に基づく組織のあるべき姿の検討・策定 - 事業変革、組織運営、HRに関する他社先進事例の調査および分析 - クライアント企業における組織変革の必要性、前提条件、制約条件の整理と言語化 - 課題抽出・解決策立案のためのフレームワーク設計と、関係者との議論を通じた合意形成 - 経営層や人事部門などの関連部門に対する説明・提言 - 業務プロセスや人事制度への具体的な落とし込み - 企業におけるパーパス設計・浸透を通じた行動変革、クレド策定・浸透の推進 - 組織開発を目的としたワークショップや研修の企画・開発・実施 ーーーー会社の特徴ーーーー - NTTデータ100%出資の戦略コンサルティングファームとしての強固な基盤 - 政策・戦略立案からプロジェクト支援、新規事業開発、実証まで一気通貫でお客様に伴走するスタイル - 多岐にわたる専門性を活かし、業界や組織を超えた連携を作り出す高い価値創造力 - 1991年設立以来、社会課題解決や企業変革の支援において豊富な実績を保有 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 大手事業会社の経営層（最高人事責任者含む）や組織長と直接対峙し、経営の根幹に関わる組織変革に携わることができる - パーパス設計から組織開発、人事制度への落とし込みまで、一気通貫で実行支援を行うため、深い変革実感が得られる - 通信、金融、製造、医療など、多種多様な業界（インダストリー）のプロジェクトに関わることができる - 組織変革の第一人者として、自ら世の中を変えていく手応えを感じられる環境 ーーーー描けるキャリアーーーー - コンサルタントからスタートし、シニアコンサルタント、マネージャー、シニアマネージャー、ディレクター、マネージングディレクターへと明確なキャリアパスが用意されている - マネージャー以下はコンサルティングのデリバリを中心に担当し、専門性を徹底的に磨くことができる - シニアマネージャー以上への昇格後は、セールス活動や社内のマネジメント、事業戦略立案など、経営に近いミッションへシフトし、ビジネスリーダーとしての成長機会がある
求める能力・経験
ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 4年制大学卒業、または大学院修了の方 - 社内外で組織改革・業務プロセス改革を実行し、成果をあげた経験 - 各種調査の設計・実施・分析レポートの作成経験が豊富な方 - データ集計、統計分析の基本的な知識 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - 経営戦略、組織論、リーダーシップ論に関する基本的な知識 - 仮説思考、論理的思考、課題設定力 - Microsoft PowerPoint、Excelを用いた高度な資料作成能力 - 議論を活性化させ合意形成に導くファシリテーション能力 ーーーー求める人物像ーーーー - お互いを尊重し高め合う「Mutual Respect」の精神 - プロフェッショナル人材としての自立・自律した考え方 - 新しい仕組みや考え方を積極的に取り入れ、活用していこうとする姿勢 - 企業組織の普遍的課題に対し、自らが第一人者となって世の中を変えていきたいという強いマインド
事業内容
-
エージェント求人 未来を動かす技術を社会へ！ロボット・AIコンサルタントとして挑む、新時代のビジネスストラテジー
1000~1250万
- コンサルタント
- 戦略立案
- ロボット
- 開発
- 深層学習
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仕事内容
ーーーー仕事内容ーーーー - ものづくりやモビリティ等の分野における、官公庁や民間事業者のロボット・AI導入に係る調査および事業化コンサルティング - 世界的な先進技術（ロボット等）を用いた競技会、展示会の企画運営とその事業評価 - 先進技術の社会実装を目指した自治体実施の大規模イベントの企画、運営（目標設定、技術調査、関係者調整等） - ロボットやAIに係る実証試験の企画、実施支援、および実証結果を受けての事業化支援 - 先端技術を活用した事業化コンサルティング、技術や市場等の基礎調査 - 官公庁をクライアントとした各種調査事業等 - 外部事業者等の多様な関係者と連携・調整を図りながら、プロジェクトのデリバリー業務を推進 ーーーー会社の特徴ーーーー - NTTデータ100%出資の戦略コンサルティングファームとしての強固なグループ基盤 - 1991年の設立以来、様々な領域の社会課題解決や企業変革を支援してきた豊富な実績 - 政策・戦略の立案からプロジェクト支援、新規事業開発・実証まで一気通貫でお客様に伴走するスタイル - 業界・組織を超えた連携を作り出し、未来への道筋を照らす多岐にわたる専門性 ーーーー仕事の魅力ーーーー - ロボットやAIといった最先端技術の社会実装に直接携わることができる - 官公庁や大手民間企業、自治体など、社会的影響力の大きい大規模プロジェクトを推進できる - 単なる調査にとどまらず、実証実験の企画から事業化まで一気通貫で支援する手応えがある - 多様な外部関係者（メーカー、エンジニア、行政等）とのネットワークを構築できる ーーーー描けるキャリアーーーー - コンサルタントからスタートし、シニアコンサルタント、マネージャー、シニアマネージャー、ディレクター、マネージングディレクターへと昇格する明確なキャリアパス - マネージャー以下はコンサルティングのデリバリ（実務）を中心に担当し、専門性を磨くことができる - シニアマネージャー以上への昇格後は、セールス活動や社内のマネジメント、事業戦略立案など、経営に近いミッションに挑戦可能
求める能力・経験
ーーーー必須スキル・経験ーーーー ロボット、AIの分野で企画、営業、開発等の業務経験がある方、またはPMOとしてのプロジェクト推進経験がある方 4年制大学卒業、または大学院修了の方 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - ロボットメーカー等での法人営業や企画業務等の経験（社外関係者との調整・PJ推進力） - ロボット技術やモビリティ分野における大規模イベント等の企画経験 - 機械学習や深層学習のアルゴリズム特性を理解し、エンジニアとディスカッションできる知識 - AIエンジニアとの協働によるサービス開発経験、または開発コンサルティング経験 - AI関連プロジェクトの立ち上げ経験、または立ち上げコンサルティング経験 - シンクタンクやコンサルティング会社での事業戦略策定経験 - ビジネスレベルの英語力（特に読み、書き） - プロジェクトマネジメント経験 ーーーー求める人物像ーーーー - 多様な外部関係者とのネットワークを築き、プロジェクトの成功に主体的にコミットできる姿勢 - 社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図り、調整を推進できる協調性とリーダーシップ - 最先端技術（ロボット・AI）に対する強い興味関心と、それを社会に実装したいという熱意
事業内容
-
エージェント求人 【NTTデータ経営研究所】ロボット・AIコンサルタントとして最先端技術の社会実装を牽引
400~1250万
- コンサルタント
- 戦略立案
- ロボット
- 開発
- 深層学習
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仕事内容
ーーーー仕事内容ーーーー - ものづくりやモビリティ等の分野における、官公庁や民間事業者のロボット・AI導入に係る調査および事業化コンサルティング - 世界的な先進技術（ロボット等）を用いた競技会、展示会の企画運営とその事業評価 - 先進技術の社会実装を目指した自治体実施の大規模イベントの企画、運営（目標設定、技術調査、関係者調整等） - ロボットやAIに係る実証試験の企画、実施支援、および実証結果を受けての事業化支援 - 先端技術を活用した事業化コンサルティング、技術や市場等の基礎調査 - 官公庁をクライアントとした各種調査事業等 - 外部事業者等の多様な関係者と連携・調整を図りながら、プロジェクトのデリバリー業務を推進 ーーーー会社の特徴ーーーー - NTTデータ100%出資の戦略コンサルティングファームとしての強固なグループ基盤 - 1991年の設立以来、様々な領域の社会課題解決や企業変革を支援してきた豊富な実績 - 政策・戦略の立案からプロジェクト支援、新規事業開発・実証まで一気通貫でお客様に伴走するスタイル - 業界・組織を超えた連携を作り出し、未来への道筋を照らす多岐にわたる専門性 ーーーー仕事の魅力ーーーー - ロボットやAIといった最先端技術の社会実装に直接携わることができる - 官公庁や大手民間企業、自治体など、社会的影響力の大きい大規模プロジェクトを推進できる - 単なる調査にとどまらず、実証実験の企画から事業化まで一気通貫で支援する手応えがある - 多様な外部関係者（メーカー、エンジニア、行政等）とのネットワークを構築できる ーーーー描けるキャリアーーーー - コンサルタントからスタートし、シニアコンサルタント、マネージャー、シニアマネージャー、ディレクター、マネージングディレクターへと昇格する明確なキャリアパス - マネージャー以下はコンサルティングのデリバリ（実務）を中心に担当し、専門性を磨くことができる - シニアマネージャー以上への昇格後は、セールス活動や社内のマネジメント、事業戦略立案など、経営に近いミッションに挑戦可能
求める能力・経験
ーーーー必須スキル・経験ーーーー ロボット、AIの分野で企画、営業、開発等の業務経験がある方、またはPMOとしてのプロジェクト推進経験がある方 4年制大学卒業、または大学院修了の方 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - ロボットメーカー等での法人営業や企画業務等の経験（社外関係者との調整・PJ推進力） - ロボット技術やモビリティ分野における大規模イベント等の企画経験 - 機械学習や深層学習のアルゴリズム特性を理解し、エンジニアとディスカッションできる知識 - AIエンジニアとの協働によるサービス開発経験、または開発コンサルティング経験 - AI関連プロジェクトの立ち上げ経験、または立ち上げコンサルティング経験 - シンクタンクやコンサルティング会社での事業戦略策定経験 - ビジネスレベルの英語力（特に読み、書き） - プロジェクトマネジメント経験 ーーーー求める人物像ーーーー - 多様な外部関係者とのネットワークを築き、プロジェクトの成功に主体的にコミットできる姿勢 - 社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図り、調整を推進できる協調性とリーダーシップ - 最先端技術（ロボット・AI）に対する強い興味関心と、それを社会に実装したいという熱意
事業内容
-
エージェント求人 ソリューション営業◤オリックス◢BtoBソリューション｜営業戦略×課題解決×M&A・ファイナンス提案
500~980万
- 戦略提案
- 海外M&A
- ローン/融資
- 融資
- 金融商材
- 審査
- 営業活動
- 法人営業
- 新規顧客開拓
- 顧客提案
- 広報
- 会計
- 新規顧客
- 提案
- 人事
- 営業
- ファイナンス
- 生命保険
- 既存顧客
- 事業承継
オリックス株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
◆ポジション概要 「顧客の“伴走者”として、経営課題に真正面から向き合う」 オリックスの法人営業は、単なる金融商材の提案にとどまらず、全国・全業種の企業と向き合い、会計・税制・社会的視点を持った本質的なソリューション提案を行う仕事です。 リース・融資・投資から不動産・保険・環境エネルギー・事業承継まで、グループの総合力を活かし、提案領域に限界がない営業職です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆仕事内容 全国の中堅・大企業に向けた営業活動全般をご担当いただきます。 RM（リレーションシップマネージャー）として、以下のような業務を担っていただきます。 ＜顧客提案業務（BtoBソリューション）＞ ✅顧客の経営課題やニーズの把握 ✅融資・リース・割賦・投資等のファイナンス提案 ✅不動産仲介、生命保険、企業年金、M&A等の提案・推進 ✅環境エネルギー関連（PPA・PPS・ESCOなど）の商材提案 ✅グループ会社や社内他部門との連携によるソリューション実行 ＜営業スタイル＞ ✅既存顧客への深耕営業に加え、新規顧客開拓も対応 ✅CRMや社内リソースを活用し、業界やアプローチ方法の選定含め、裁量を持って営業戦略を設計 ✅個別商材ではなく、顧客ごとの課題に応じて提案を組み立てる“課題解決型営業” ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆求める人物像 ・顧客視点に立ち、長期的なリレーションを築ける方 ・裁量ある環境で主体的に考え、動ける方 ・新しい業界・分野に積極的にチャレンジしたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆想定キャリアパス ・RM職としての専門性を深める道 ・M&A／事業投資／不動産／海外駐在／人事・広報など、多様な職域へのキャリア展開 ・公募・自己申告制度も整っており、自律的なキャリア形成が可能 ▶ 事例（一部抜粋） ・地方銀行出身→RM→M&A仲介部門へ ・不動産Techベンチャー出身→RM→オリックス不動産出向 ・専門商社出身→RM→海外駐在・審査部門へ ・メーカー出身→RM→広報部門へ
求める能力・経験
・営業経験者
事業内容
-
エージェント求人 【Excelから生成AI活用まで】事務の枠を超えるDX・企画スキルが身につくサポートスタッフ
500~900万
- 研修企画
- Microsoft Excel
- Excel マクロ/VBA編集
- マニュアル作成
- 設置サポート
- DB設計
- ChatGPT
- 事務
- ネットワーク
- データベース
- 一般事務
- 資料作成
- Microsoft Power...
- データ集計
- 分析
楽天トータルソリューションズ株式会社東京都新宿区もっと見る
仕事内容
楽天モバイルのネットワーク（つながりやすさ）を全国へ広げるための「一番最初の仕掛け」を担当する、戦略計画（Strategic Planning）の募集です。 全国の基地局（アンテナ）を建てるのに最適な場所をデータや地図から調査・特定するデスクワークを中心に、ChatGPTやExcelマクロといった最新ツールを駆使した「業務の効率化・DX推進」にも携わっていただける、一歩踏み込んだサポート・企画ポジションです。 【具体的な業務内容】 以下のデータ調査やプロセス改善をチーム（約25名）で協力しながら進めます。 ・設置候補地の調査・絞り込み（デスクワーク中心）： 地図情報や社内の専用データベース、現地データなどをもとに、基地局を建てるのに適した場所の候補をコツコツと調査し、リストアップします。 ・地権者（土地の所有者）情報の特定： 法務局の登記情報などをオンラインで確認しながら、候補地の所有者情報を正確に調べてデータベースにまとめます。 ・後工程へのスムーズなデータ引き継ぎ： 調査が完了した候補地について、次のステップである設計部門へスムーズにバトンタッチできるよう、依頼データの作成やシステムへの起票を行います。 AIツールやマクロを使った業務改善（DX推進）： 日常の調査業務の中で、「この作業はもっと早くできるのでは？」という気づきを活かし、ChatGPTなどの生成AIやExcelマクロ、社内システムを活用して、スピードと精度を向上させる仕組み（マニュアルや自動化フロー）をチームと一緒に作ります。 【このポジションの魅力】 ・事務の枠を超えた「DX・企画スキル」が身につく ただ言われたデータを入力するだけの一般事務ではありません。Excel（VLOOKUPやピボットテーブルなど）のスキルをさらに磨けるほか、今市場価値が上がっている「ChatGPTなどのAI活用」「マクロによる自動化」に実務で触れられるため、自身のキャリアを大きくステップアップさせることができます。 ・1,000万回線を支える、スケールの大きいやりがい 契約数1,000万回線を突破し、さらに2,000億円規模の設備投資を計画する楽天モバイル。自分がデータで見つけた場所が、実際に日本中の通信を支えるアンテナに変わっていく、他では味わえないダイナミックな達成感があります。 ・安心の「業界未経験」育成環境 20代〜50代の幅広いメンバーが活躍しており、異業種からの転職者も多数在籍しています。入社後は丁寧な研修やOJTがあり、専門知識は働きながらイチから学べるため、業界未経験の方も安心してスタートできます。 ・圧倒的な働きやすさと充実の福利厚生 朝・昼・夜の3食無料の社員食堂（通常メニュー無料）を完備。さらに、育児や介護などのライフステージに合わせ、週2日程度までのテレワーク（在宅勤務）も利用可能です。フレックスタイム制や年間休日123日など、ワークライフバランスを大切にしながら長く働ける環境が整っています。
求める能力・経験
【必須条件】 Excel： 実務でのデータ集計・分析経験（ピボットテーブル、COUNTIFS、VLOOKUP / XLOOKUPなどの関数スキル） PowerPoint： 情報を分かりやすく論理的に整理した、社内資料の作成経験 【歓迎条件】 指示待ちではなく自発的に動き、周囲とコミュニケーションを取りながらチームで業務を進められる方
事業内容
会社運営に関連するサービスの、企画や立ち上げ、コンサルティング、現場オペレーションのマネジメントと実行、システムやインフラの準備・運営を含めたトータルパッケージの提供 企業のサービス立ち上げから現場の運用までをトータルに支える事業を展開しています。現在は、契約数1,000万回線を突破し急成長を続ける「楽天モバイル」の直営店運営をはじめとする主要プロジェクトや、通信インフラを支える現場マネジメントなどを中心に、グループの成長を現場から牽引しています。
エージェント求人 新規事業開発／広告プロダクト起点で事業の立ち上げ・推進
600~1000万
UUUM株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
新規事業開発・週3以上出社／フレックス・年間休日127日 ※本ポジションは、当社の事業分社化に伴い「UUUMマーケティング株式会社」へ所属となります。 ※雇用条件や待遇面に変更はございません。 【UUUMについて】 UUUMは、日本最大級のクリエイター支援企業として、広告・ファンマネタイズ・グッズ展開など、多角的な収益機会を提供してきました。現在は、これまでに培ったノウハウと技術を活かし、インフルエンサーマーケティング領域の新規広告プロダクトの自社開発に取り組んでいます。 タイアップ動画広告など、影響力のあるクリエイターとの取り組みを強みにしてきたUUUMは、次なる挑戦として「クリエイターとして生きていきたい」と願うすべての人に安定した広告収益の機会を届けることを目指しています。 このポジションでは、インフルエンサーマーケティング領域の新規広告プロダクト開発担当者として、マーケットの探索と顧客理解に深くコミットしながら、プロダクトの仮説検証を高速に回していただきます。正解のない環境のなかで、「まだ見ぬ答えを自ら見つけに行く」ことにチャレンジできる方を歓迎します。 【業務内容】 新規で急成長の広告プロダクトにおいて、以下のような事業開発活動を通じて、プロダクト事業の立ち上げを推進していただきます。 【具体的な業務内容】 ・SNS、インフルエンサーマーケティング市場における構造理解と仮説立案 ・広告主、代理店、クリエイターへのインタビューの設計・実施 ・ユーザーインサイトやテクノロジーに基づいたMVP（Minimum Viable Product）の開発と販売支援 ・PoCの実施およびその結果から得られる知見を蓄積・構造化し、プロダクト事業の成長に繋げる ※エンジニアや営業、マーケティングなど社内外のステークホルダーと連携しながら、全方位的に「広告プロダクト起点で事業をつくる」視点で取り組んでいただきます。 【ポジションの魅力】 ■ 業界をリードする存在としての強み UUUMは業界をリードする存在として、100万人以上の登録者を持つクリエイターが多く在籍しており、独自のリソースと広告主との強力なネットワークを持っています。これにより、事業開発のフロントランナーとして最先端で活躍できる環境が整っています。 ■ 豊富なビジネスチャンス インフルエンサーエコノミーの最前線にいるため、業界特有の知識やトレンドを迅速にキャッチアップでき、ナショナルクライアントとのネットワークやクリエイターを通じたコミュニティ形成など、ビジネス開発の領域が豊富に存在します。 ■ 最高の成果を得るための環境 ・高い裁量権 プロジェクトの方向性や戦略を自ら決定できる環境が整っていることにより、個々のアイデアやビジョンを実現する機会が与えられます。 ・オープンなコミュニケーション チーム内外の関係者と密にコミュニケーションを取り、アイデア交換や協力が促進されるオープンな社風です。 ・イノベーションの奨励 新しいアイデアや提案が歓迎され、自身のクリエイティビティを最大限に発揮できる環境が整っています。 【働き方について】 本社への出社が週3日以上必須となります。 ※本ポジションはPdMをはじめ、他部署と密な連携を取りながら、仮説検証をスピーディに進める必要があります。 そのため、対面でのコミュニケーションを重視しており、週3日以上の出社をお願いしております。
求める能力・経験
応募資格（必須） ・デジタル広告に関連する実務経験（広告代理店、媒体社、SNS企業、事業会社における営業／マーケターや新規事業開発など） ・ステークホルダーとの合意形成力／交渉力 ・ユーザーインタビューの設計～実施と洞察の構造化スキル 応募資格（歓迎） ・新規事業開発に関わった経験 ・インフルエンサー／SNSを活用した施策立案・実行経験 ・プロダクトや施策のKPI設計・ダッシュボード運用経験 ・クリエイターエコノミーへの強い関心または知見
事業内容
・インフルエンサーマーケティング: ・クリエイターマネジメント・サポート ・イベント・グッズ事業 ・地域創生・コンテンツ共創事業
企業ダイレクト 【SV（スーパーバイザー）候補／コールセンター経験者歓迎】インセンティブ有
500~600万
株式会社ＨＮｃｏｍｍｕｎｉｃａｔｉｏｎｓ東京都豊島区もっと見る
仕事内容
ライフライン契約をサポートするコールセンターで、チームの品質・生産性向上を担うSV業務をお任せします。コールセンターの経験を活かし、フラットな職場で意見を発信しながら組織運営に挑戦できる環境です。 【詳細】■ライフライン契約に関する顧客対応（電話・メール・LINE） ■案件のエスカレーション対応と方針判断 ■クライアント向け報告資料の作成および改善提案 ■新人オペレーターへの座学研修・OJT・進捗管理 ■対応品質向上に向けたマニュアル・スクリプトの改訂 ■社内外との連携による問題解決と再発防止策の推進
求める能力・経験
【必須】コールセンター経験(インバウンド・アウトバウンド問わず)を1年以上お持ちの方 【歓迎】SV候補としての採用のため、将来的にマネジメントをしたいご志向のある方を求めております。 SV候補としての採用のため、オペレーター業務からマネジメント層へステップアップしたい意欲的な方を求めています。お客様の新生活を支える社会的意義の高い業務であり、生活インフラを整える重要な役割を担います。自ら学ぶ意欲を支援する「ガッツワーク」制度や、最大27万円/月のインセンティブ制度もあり、これまでの経験と今後の頑張りがしっかりと評価･還元される環境です。
事業内容
■コールセンター事業 ■営業代行 ■アライアンス事業 ■派遣業
エージェント求人 【スポーツ】DeNAの重要事業「スポーツ×街づくり」を支える経営管理をお任せいたします
年収非公開
株式会社ディー・エヌ・エー東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
スポーツ・スマートシティ事業本部では「スポーツの力で“ひと”と“まち”を元気にする」をビジョンに掲げ、神奈川県下で3つのプロスポーツチームを経営し（野球/横浜DeNAベイスターズ、バスケ/川崎ブレイブサンダース、サッカー/SC相模原）、スポーツの力を活かしてスタジアムやアリーナ外に恒常的な賑わいをもたらし、まち全体を活性化させるための様々な事業を展開しております（2026年3月19日に開業したBASEGATE横浜関内、川崎駅のアリーナシティ開発など）。 また、25年10月にはスポーツやライブエンターテインメント領域への、チケット及びファンクラブを中心としたソリューションシステム・サービスの提供を発表するなど、プロスポーツ興行や周辺街区での賑わいづくりなどの実績に加え、IT企業として大規模オンラインサービスの事業を開発し運営してきた実績を持つ企業ならではのノウハウと技術力を活かしたサービス開発を進めています。 スポーツ・スマートシティ事業本部では、それらの実現を着実に行うことと、更に事業の輪郭を広げるための検討を強化していく予定です。 ＜具体的な業務内容＞ スポーツ・スマートシティ事業本部における事業部門内の横断組織として、攻守にわたり事業に寄り添った経営管理を行っております。 ・担当事業領域の中期計画、予算計画の策定 ・事業部全体の見通しの作成、予実管理、差異分析（事業部全体の数字集計／管理） ・DeNA本体の経営管理部門とのコミュニケーション ・重要プロジェクト、事業課題の分析及び改善策の立案と推進 ・各既存事業の範囲にフィットしない、個別案件の対応（戦略部と分担） ※関わる領域はスポーツ・スマートシティ事業本部の全領域が対象（スポーツ領域、スマートシティ領域、ソリューションシステムなどの新領域） ＜配属先想定＞ スポーツ・スマートシティ事業本部 企画統括部 経営管理部 経営管理領域の経験者が中心の組織ですが、事業責任者経験、PM経験、営業経験など経営管理プラスアルファの経験を有する人材も揃えるなど、本部内の様々な課題に幅広く対応できる体制のさらなる強化を目指しております。 ＜魅力＞ ・入社年次、年齢に関係なく、経営層および事業責任者とともに、事業成長に向けてスピード感を持ち、裁量を持って働くことができます。 ・ご入社直後に役職がつくことは想定しておりませんが、役割分担が異なるのみでフラットな組織運営となっており、 部長と同じ目線で事業部・子会社に入り込みながら各案件の課題抽出・解決に関わることができます。 ・全社の中でもスポーツ・スマートシティ事業本部は重要事業の一つであり、経営管理領域に軸足を置きつつも、特定領域に留まることなく、 自ら他の領域に染み出していくことが求められるポジションです。 ・管理部門ではあるものの、「スポーツ?街づくり」の事業領域における未来を創造していくことを十分に味わえる機会を得ることができます。 ・当該事業は、300億円を超える売上収益をあげており、今後大きな成長が期待されているセグメントとなります。
求める能力・経験
必須スキル ・事業会社における経営管理業務（管理会計・計数管理、事業管理・分析など）のご経験（目安：5年以上） ・ドキュメンテーション作成経験（パワーポイント・エクセル） - 定量・定性情報を分かりやすく整理し、取締役会などの重要会議体向けに資料を作成できるレベル ・事業パートナーとしてのマインドと行動力をお持ちの方（渋谷、横浜、川崎に原則出社となります） 歓迎スキル ・組織のマネジメント経験・プロジェクトリーダー／プロジェクトマネジメントなどのご経験をお持ちの方 ・財務会計に対する高度な理解をお持ちの方 ・コーポレート部門における横断的な知識 求める人物像 ・社内外関係者とのコミュニケーション･連携･巻き込む力（信頼関係構築力） ・自ら率先して考え、手を動かすことが出来る方（計数管理だけではなく、現場業務への入り込みを厭わない方） ・様々な課題に対して、経営管理という特定領域だけでなく、様々な領域にも自ら染み出し、価値貢献ができることに魅力を感じる方 （スペシャリストタイプではなく、経営管理領域プラスアルファのゼネラリスト） ・短期的に業務が集中する局面においても、責任感を持って業務を完遂できる精神的なタフさ
事業内容
ゲーム エンターテインメント スポーツ オートモーティブ ヘルスケア Eコマース その他
エージェント求人 株式会社Cygames/コンシューマー事業／ブリッジ業務
400~1000万
- 開発
- ゲーム
- PC/Web
- PC
- 宣伝
- マーケティング
- 課題設定
- 営業
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
株式会社Cygames東京都渋谷区, 東京都目黒区もっと見る
仕事内容
ユーザーの声をゲーム品質の向上、売り上げの向上に生かすお仕事です。 ・カスタマーサポート担当部署とコンシューマーゲーム事業各部署・開発チームとの連携・調整業務（ブリッジ業務） ・プラットフォーマー、ディストリビューター、協業企業とのカスタマーサポート領域での折衝業務 ・VOC（ユーザーからのお問い合わせ内容）から得たインサイトのコンシューマーゲーム事業各部署・開発チームへのフィードバック ・公式サイト、デジタルストアなどの注意文言・お知らせ文言の作成 ・一部タイトル・サービスのカスタマーサポート業務
求める能力・経験
【必須要件】 ・コンシューマーゲーム会社における、プロデュース、セールス（営業）、マーケティング（宣伝）などの業務経験 2年以上 ・ゲーム会社における、カスタマーサポート業務経験 2年以上 【歓迎要件】 ・データをもとに課題抽出を行い、改善施策を企画／実行した経験をお持ちの方 ・海外でのカスタマーサポート関連の知見を有する方 ・英語でのコミュニケーション（テキスト中心）に抵抗のない方 ・自身も日常的にゲームをプレイしている方（コンシューマーゲームだけでなくスマホアプリやPCなど幅広く） 【求める人物像】 ・既存の考え方に捉われず、柔軟な視点を持って業務に取り組むことができる方 ・題点を適切に言語化、資料化して業務に生かすことができる方 ・部署をまたいだ問題も積極的に解決に協力できる方 ・ゲームのジャンルを問わず、プレイヤーの気持ちを慮ることができる方
事業内容
ゲームの企画・開発・運営 アニメーション製作 投資支援
エージェント求人 SmartHR_ビジネスサイド/コーポレートサイド【BizDev/事業開発】情シス領域担当
800~1260万
- 開発
- 商談
- ドキュメンテーション
- SaaS
- 営業活動
- プロジェクト
- DB設計
- マネジメント
- 顧客管理
- BPO
- プロジェクト推進
- データベース
- ヒアリング
- 業務設計
- 顧客インタビュー
- インタビュー
- 検証
- 分析
- プロダクト開発
- 戦略提案
- 営業
- SmartHR
- 会計
- コンサルティング業務
- 商品企画
- アライアンス
- 要件定義
- コンサルタント
株式会社SmartHR東京都港区もっと見る
仕事内容
■募集背景 SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。その新たな柱として挑戦するのが、「情報システム（情シス）領域」です。 SaaSの普及により便利になった一方で、企業ではID管理やシステム連携の複雑化という課題が生まれています。私たちは「ID管理・認証連携（IdP）機能」を皮切りに、SmartHRのアカウント一つで従業員にあわせた適切なサービス連携を実現し、業務効率化を支援したいと考えています。 ■ミッション SmartHRにとって新規領域かつ新規ビジネスモデルとなる「情シス領域の役務サービス（BPOソリューション）」の事業開発を担っていただきます。 単なるITツールの提供にとどまらず、SmartHRのデータベースと連携した業務のアウトソーシング（役務提供）まで踏み込むことで、顧客価値を最大化する0→1の挑戦です。現在、この領域では「BPO（役務代行）サービスの拡大」と、AIを活用した「次世代BPaaSのサービス開発（PoC）」という2つの軸が同時に走っており、事業は急成長のフェーズにあります。 しかし、私たちが目指す圧倒的なスピードで市場を取りに行くためには、まだ誰も正解を持っていない事業領域で、共に泥臭くサービスを形にし、事業を急拡大させていくメンバーが必要です。 ■業務内容 SmartHRの既存・新規のお客様が抱える「情シス領域」のアウトソーシング（BPO）ニーズを発掘し、プロダクトや従業員データと連携した新しいソリューションを企画・開発します。 ＜ニーズ分析/業務理解＞ ・顧客インタビューを通じた課題の深掘り ・市場ニーズの分析と仮説構築 ・グループ企業（SUNITED社、Kick za issue社）に入り込み、業務フローの理解/可視化 ・属人的な業務の洗い出し/ルール化 ＜ソリューション企画・提案＞ ・SmartHRのデータやプロダクトと連携したBPOサービスの企画 ・営業ターゲットの策定および商談同席 ＜プロジェクト推進＞ ・PMと連携したプロダクト開発の推進 ・連携パートナー企業様との業務設計・コミュニケーション ・商談分析に基づく改善策の策定と実行 ・営業活動の型化・ナレッジ化の推進 ＜新技術の活用検証＞ ・AIを活用し、ソフトウェアと業務委託を組み合わせた新しいサービスモデル（BPaaS：Business Process as a Service）の可能性検証 ゆくゆくは、業務効率化の新モデルを確立し、サービスの磨き込みと並行して販売促進や事業企画へと移行しながら、さらにトップラインを伸ばす業務を担っていただきたいと考えております。 ■情シス領域について 情シス領域ではすでにIdP機能をリリースしており、今後はID管理機能やBPO（業務代行）サービスの展開も予定しています。お客様の課題は業務効率化やセキュリティ強化、内部統制の整備・運用など多岐にわたるため、機能の紹介に留まらない課題解決のためのヒアリングや提案が必要となります。「人事が」使うサービスから、「HRのデータを」使うサービスへ。 ■ポジションの魅力 ・0→1の事業開発にオーナーシップを持って挑むことができます。 ・経営層・企画プロフェッショナルとの協働・連携など成長機会が豊富にあります。 ・豊富なリソース（ヒト・モノ・カネ・情報）を活用しながら、高速なPDCAサイクルの中で事業を推進できます。
求める能力・経験
■MUST要件 ・SmartHRのミッション、バリューへの共感 ・下記①②③のいずれかのご経験 ①事業立ち上げ、または新しいサービスを泥臭く地道に作り上げてきたご経験 ②営業系の職種と企画系の職種を両方経験している or 多くのバリューチェーンについて理解できる力 ③業務コンサルタントなど顧客の業務を見開き、課題解決をしてきたご経験（※改善だけでなく新規価値創造にご意欲がある方） ■歓迎条件 ・商品企画の経験（ビジネス要求定義、要件定義、開発、リリース、グロースまでの一連の流れ） ・アライアンス・パートナーシップ構築の経験（他社との提携による事業機会の創出） ・会計・財務に関する基礎知識（P/L、B/S等を理解し、事業実態を数字でイメージできる力） ・BPOやコンサルティングなど、役務サービスの開発・提供経験 ・情報システム部門の業務理解
事業内容
SmartHR の企画・開発・運営・販売
企業ダイレクト 【SV（スーパーバイザー）候補／販売・接客経験者歓迎】インセンティブ有
500~600万
株式会社ＨＮｃｏｍｍｕｎｉｃａｔｉｏｎｓ東京都豊島区もっと見る
仕事内容
ライフライン契約をサポートするコールセンターで、品質･生産性向上を担うSV業務です。接客経験で培ったコミュニケーション力や後輩への指導経験を活かし、オフィスワークでキャリアを築けます。 【詳細】■ライフライン契約に関する顧客対応（電話・メール・LINE） ■案件のエスカレーション対応と方針判断 ■クライアント向け報告資料の作成および改善提案 ■新人オペレーターへの座学研修・OJT・進捗管理 ■対応品質向上に向けたマニュアル・スクリプトの改訂 ■社内外との連携による問題解決と再発防止策の推進
求める能力・経験
【必須】販売サービス経験を1年以上お持ちの方 【歓迎】将来的にマネジメントを担いたいご志向のある方 ※接客経験で磨いたホスピタリティを、オペレーターの教育や対応品質向上に活かしていただけます。 店舗等での接客スキルやスタッフ教育の経験を、内勤のコールセンター運営に展開してマネジメント層へ挑戦したい方を歓迎します。お客様の新生活を支え、生活インフラを整える重要な役割です。経験の有無に関わらず活躍できるチャンスが豊富で、自ら学ぶ意欲を「ガッツワーク制度」で支援します。最大27万円/月のインセンティブもあり、日々の頑張りや組織への貢献を明確なカタチで評価します。
事業内容
■コールセンター事業 ■営業代行 ■アライアンス事業 ■派遣業
企業ダイレクト 【SV（スーパーバイザー）候補／CSサポート経験者歓迎】インセンティブ有
500~600万
株式会社ＨＮｃｏｍｍｕｎｉｃａｔｉｏｎｓ東京都豊島区もっと見る
仕事内容
ライフライン契約をサポートするコールセンターで、品質･生産性向上を担うSV業務です。CSサポート業務で培った顧客課題への対応力を活かし、マニュアル改善やメンバー育成など運営側に挑戦できる環境です。 【詳細】■ライフライン契約に関する顧客対応（電話・メール・LINE） ■案件のエスカレーション対応と方針判断 ■クライアント向け報告資料の作成および改善提案 ■新人オペレーターへの座学研修・OJT・進捗管理 ■対応品質向上に向けたマニュアル・スクリプトの改訂 ■社内外との連携による問題解決と再発防止策の推進
求める能力・経験
【必須】カスタマーサポート経験を1年以上お持ちの方 【歓迎】将来的にマネジメントを担いたいご志向のある方 ※日々の対応業務から一歩踏み込み、仕組みづくりや後輩の育成に注力したい方に最適です。 「カスタマーサポートとしてのスキル・経験を活かし、チーム全体の品質を高める役割を担いたい」という意欲的な方を求めています。新人･ベテラン問わず支え合う風土があり、現場視点の業務改善アイデアも積極的に採用されます。自ら学ぶ意欲を「ガッツワーク制度」で全力支援。最大27万円/月のインセンティブ制度もあり、顧客満足と生産性向上の両立に向けた努力が正当に評価される環境です。
事業内容
■コールセンター事業 ■営業代行 ■アライアンス事業 ■派遣業