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コーポレートスタッフの求人一覧
全59,126件
エージェント求人 【完成品メーカｘ知財】知的財産活動の推進、知財戦略策定・支援マネージャー、スタッフ(IPD03)
550~1100万
- 特許出願
- 知財/特許
- マネジメント
- マネージャー
- 海外出願/中間処理
- 国内出願/中間処理
コニカミノルタ株式会社東京都八王子市もっと見る
仕事内容
【仕事内容】 知的財産部のメンバーまたはマネージャーとして以下の業務を担当していただきます。 １）知的財産戦略の策定、提案 ２）リエゾン業務（発明発掘業務） ３）国内外の特許出願・権利化業務 ４）自社知的財産活用及び他社知的財産対応業務 ５）知的財産組織の管理、運営、改革案の策定及び推進（マネージャー職のみ） ６）特許事務所のマネジメント、調整業務
求める能力・経験
【必須条件】 １）発明発掘・特許出願・中間処理業務の経験を3年以上有する方 ２）知的財産部門における組織管理・運営業務の経験を有する方（マネージャー職） ３）事業部門・開発部門と円滑に連携し、適切なコミュニケーションができる方 ４）外国出願関連業務（現地代理人とのメール対応など）に対応できる基本的な英語力を有する方 【歓迎条件】 １）TOEIC700点以上または同等以上の英語力を有する方 ２）事業会社（特にメーカー）での知的財産業務の経験を5年以上有する方 ３）他社知的財産対応業務の経験を有する方 ４）海外駐在、海外の法律事務所勤務の経験を有する方 ※当社ではグローバルでの知的財産業務も多く発生する為 ５）知財活動やプロジェクトを進めるために部門トップや経営層との調整・交渉経験を有する方 【求める人物像】 ・事業部門や開発部門との協議を通じて知財戦略の合意形成ができる ・部門横断で関係者を巻き込み、プロジェクトを完遂できる
事業内容
-
エージェント求人 ♦年間休日125日♦東証プライム上場企業での財務経理職
500~800万
- 製品
- 財務
- 経理
- 監査対応
- 監査
- 固定資産管理
- 普通自動車
双葉電子工業株式会社千葉県茂原市もっと見る
仕事内容
財務課、経理課のいずれかの配属となり、以下のような業務に従事して頂きます。 配属する課は、ご本人のスキルと適性を見て決定します。 ・月次等の決算関連業務 ・固定資産管理、債権債務処理、仕訳起票、チェック ・監査対応補佐・部門別製品別損益予実績管理補佐 財務関連の経験を積み、当社のビジネスモデルへの理解を深めながら、事業センターとの連携やグループ会社への赴任を見据えた業務へとステップアップしていく想定です。
求める能力・経験
・財務、経理業務の実務経験が3年以上ある方 ・普通自動車免許（工場間の移動に社有車運転が必要）
事業内容
各種電子部品・電子機器・生産器材の設計、開発、製造および販売 ※代表的な製品 複合モジュール、産業用ラジコン機器、ホビー用ラジコン機器、ロボティクス製品、有機ＥＬディスプレイ、プレート製品、金型用器材、成形・生産合理化機器等
エージェント求人 情報セキュリティCSIRT担当（マネージャー候補）_CO502 ※プライム上場大手、年休125日
600~1000万
- マネージャー
- 企画立案
- 分析
- 情報セキュリティ
- マネジメント
- 戦略立案
- プロジェクト
- システム監視
- プロジェクトマネジメント
- 情報処理
- システム監査
- 監査
コニカミノルタ株式会社東京都港区, 東京都八王子市もっと見る
仕事内容
【部門役割】 国内外グループ全体の情報セキュリティ戦略・ガバナンスを担う組織です。 セキュリティ施策の企画・推進から運用定着、CSIRT 活動まで幅広く担当し、グローバル視点で企業価値を守る役割を果たしています。 【解決したい課題】 グループ全体の情報セキュリティレベルを底上げするために、グループ各社が遵守すべきセキュリティルールや施策を制定。 2年以内に全グループ会社への導入・展開を完遂することを目標としています。 【仕事内容】 当社およびグループ会社全体の情報セキュリティレベル向上のため、企画立案から運用、改善までを横断的に推進いただくポジションです。 セキュリティ施策の企画・ガバナンス整備に加え、CSIRT業務などの実務も一部担当いただき、戦略と現場の両面からセキュリティ強化をリードいただきます。 １）中長期的なセキュリティ向上計画の策定 ２）セキュリティ施策の企画・導入 ３）インシデント発生時の初動対応・原因分析・再発防止策の立案 ４）外部機関やステークホルダーとの調整・コミュニケーション ・国内だけでなく、海外グループ会社150社とのやり取りが日常的に発生します。 ・外部のセキュリティ専門企業や、情報システム子会社と連携し、各種施策の実行を進めていただきます。 ・少数の組織のため、数年経験を積んだ後、マネージャーとして組織マネジメントにも関わっていただくことを期待しています。 【ポジションの魅力】 グループ全体の情報セキュリティ強化施策の企画・実行・定着をリードし、関係部門を巻き込みながら推進いただきます。 希望や適性に応じて、海外子会社への出向や、グローバルセキュリティ体制を担うポジションなど、よりスケールの大きなキャリアへ進むことも可能です。 【リモートワーク】 ・最低週2回（火・金）の出社（火曜日は八王子、金曜日は浜松町大門にグループ全員が集合） ・浜松町と八王子にそれぞれグループメンバーがいますので、いずれの勤務地でも可 ※あくまで現時点であり、会社方針や業務の内容に応じて変更になる可能性があります。 【転職者へのメッセージ】 持続的な事業の成長を実現するために、私たちコニカミノルタのIT部門は、経営者や事業部門の人たちとともに考え、新たなことに挑戦しています。セキュリティ施策の推進もその一つです。セキュリティを全社的な経営課題として捉え、ひいてはそれに貢献できる実感を味わえる職場です。
求める能力・経験
【必須要件】 ・情報セキュリティ領域に関する実務経験3年以上 （セキュリティ施策の企画・構築・導入、脆弱性管理、SOC/CSIRTの企画・運用など） ・TOEIC600点程度の英語力（読み書きレベルの英語力必須、必須ラインは600点ですが高得点者は優遇します） ・専門学校卒業以上 【歓迎要件】 ・情報処理安全確保支援士、CISSP、CISA、CISM、システム監査、等の資格取得者 ・認証基盤構築、暗号化、侵入防止対策、情報漏洩対策、ウイルス対策についての知識と業務経験 ・ネットワーク、システム等の運用監視の経験 ・事業会社やグローバル企業でのセキュリティガバナンス構築・運用に携わった方 ・プログラムマネジメント・プロジェクトマネジメントの経験 ・ベンダーコントロールや外部パートナーとの協働経験 ・海外会社(海外グループ会社)との折衝・調整経験 【求める人物像】 ・自ら積極的に行動できる方、向上心の強い方 ・論理的な思考能力を有している方 ・コミュニケーション能力の高い方（伝える心があること） ・グローバルに活躍したい方、チームを統率することができる方
事業内容
-
エージェント求人 【ミドリムシ】人事部 採用・オンボーディング担当／プライム上場／副業推奨／在宅勤務有／東京転勤無し
550~800万
- 戦略立案
- 人事
- 新卒採用
- オンボーディング
- 要件定義
- 中途採用
- クロージング
- 分析
株式会社ユーグレナ東京都港区もっと見る
仕事内容
【仕事内容】 「人・組織のパフォーマンスを最大化し、事業成長に貢献すること」をミッションに掲げる人事部において、 当社の事業戦略に基づき、タイムリーに適切な人材を獲得することで事業成長を加速させることが 期待役割となります。また、新規入社者が早期に活躍できる環境づくりを推進し、 組織の生産性向上と持続的な成長に貢献いただきます。 【採用】 ■採用戦略の立案／実行 ・事業計画を踏まえた中途／新卒採用戦略の策定 ・事業責任者との要件定義、採用ペルソナ設計 ・採用KPIの設計、モニタリング、改善サイクルの実行 ■母集団形成 ・最適な採用チャネルの選定／運用 ・人材紹介会社との関係構築／運用 ・母集団形成に資する各種施策の企画／推進（イベント、採用広報 等） ■選考プロセスの運営／改善 ・書類選考、面接調整、候補者フォロー ・選考基準の整理および選考プロセスの改善提案 ・オファー内容／クロージングストーリーの設計と実行（辞退防止施策含む） ※現在は中途採用が中心ですが、今後は新卒採用をお任せする可能性もあります 【オンボーディング】 ・入社後のオンボーディングプログラム企画／運用 ・受け入れ部署との連携強化 ・早期活躍に向けた立ち上がり支援 ※上記以外にも、ご本人の適性や志向性に応じて、他の人事領域にも関わっていただく場合があります ※変更の範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
【必須要件】 ・中途採用（要件定義、母集団形成、選考、クロージング）を主体的に担当した経験 ・採用プロセスの改善や運用フローの構築に取り組んだ経験 ・当社の理念に共感し、熱量をもって採用活動ができる方 ※中途採用領域におけるプロフェッショナルであることは必須です 【歓迎要件】 ・新卒採用領域の経験 ・オンボーディング施策の企画・実行の経験 ・数値分析に基づく採用プロセス改善の経験
事業内容
【事業概要】 ・ユーグレナ等の微細藻類の研究開発、生産 ・ユーグレナ等の微細藻類の食品、化粧品の製造、販売 ・ユーグレナ等の微細藻類のバイオ燃料技術開発、環境関連技術開発 ・バイオテクノロジー関連ビジネスの事業開発、投資等
エージェント求人 【東京/中野】法務相談から品質管理まで！／レオパレス／残業10時間程度◎／早期キャリアパス可能！
509~680万
- ネットワーク
- 人事
- 管理職
- PC/Web
- 品質管理
- 教育
- 業務設計
- 検証
- 再発防止
- 店舗
- 建築基準法
- 壁材品質管理
- 床材品質管理
- 木材品質管理
- 屋根材品質管理
- 施工管理
- 報告書作成
- 不具合対策
- 不具合要因分析
- アパート
- 分析
- 自動車
- 普通自動車
株式会社レオパレス２１東京都中野区もっと見る
仕事内容
当社賃貸住宅商品の施工品質管理徹底のため、以下業務をお任せします。 ■業務内容： ・設計・建築に関する法務相談対応 建築基準法、建設業法等の設計・建築に関するリーガルチェック ・設計・施工プロセスの第三者的な立場での確認業務 設計・工事における手順の逸脱や、保管記録の確認、検証、報告書の作成などその他付随する業務全般 ・建築物に関する不具合対応業務 建築物で発生する不具合検証と再発防止策の推進 ■キャリアパス： 当社は年功序列ではなく実力主義で、若いうちから最前線で活躍できるチャンスがあります。 年に2回実施される人事評価によって、30代前半のうちに管理職に登用される社員もいます。 ■労働環境： ・全社的に残業を推奨しておらず働きやすい環境が整っております。 ・私有車通勤可能 ※条件を満たせばガソリン代一部支給 ・風通しが良く、下請けとも関係良好、社内の先輩は教育的で質問もしやすい環境です。 ・入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談ができる定着支援ツールを導入し、中途入社者へのフォロー体制を確立。 ■当社について： ◎従業員約4000名規模のプライム市場上場企業 ◎「健康経営優良法人」に8年連続で認定 ◎ハタラクエール2024（福利厚生表彰・認証制度）にて、 「福利厚生推進法人」に2年連続認証 ◎東京都「心のバリアフリー」好事例企業に認定 ■当社の強み： ・WEB契約の推進やスマートロックの導入など、サービス向上の取り組みとして「不動産テック」を推進しています。 ・賃貸住宅は、単身世帯向けであることや、法人利用が約60%を占めており、客層の質が良いことも特徴です。 ・全国に広がるネットワーク：レオパレス21は47都道府県に約155店舗のネットワークを築いています。遠隔地の物件探しでも情報提供が可能です。 ・グループ内ネットワークにより社宅業務代行サービスの提供も可能です。
求める能力・経験
【必須】建築現場での工事管理・施工管理・不具合検証などの何かしらの業務経験がある方 第一種運転免許普通自動車 【歓迎】建築士資格をお持ちの方、建築や設計の法務相談経験のある方
事業内容
レオパレス21の賃貸住宅管理戸数は全国で管理戸数約55万戸。 単身者向け物件の管理戸数では業界NO.1を誇ります。 初期費用の負担を軽減した「賃貸契約」と月単位で家具・家電付きのお部屋を利用できる「マンスリー契約」を展開し、お客様一人ひとりのライフスタイルに合わせたプランをご用意。 また、トラブル時のサポートはもちろん、先進のIoTを導入するなど安心で快適な住まいをご提供しています。
企業ダイレクト 【財務経理/マネージャー候補】プライム上場Gの安定基盤！年休124日/フレックス
750~900万
セグエグループ株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
東証プライム上場の安定基盤で、M&Aや海外展開を支える財務経理をお任せ。グループ5社を横断する連結決算や開示業務を通じ、経営に近い視点で「一歩先を行くキャリア」を築ける、やりがい抜群のポジションです。 【詳細】■グループ各社の個別・連結決算（PKG作成、制度連結） ■法定開示書類（有価証券報告書等）の作成 ■海外送金・為替管理・資金管理 ■税務業務および監査法人対応■タイ子会社とのメールベースでの連携 ■将来的にはGM補佐としてメンバーのマネジメントや、グループ全体の経理指導をお任せします。
求める能力・経験
【いずれも必須】■連結決算・開示業務の経験■英語でのやり取り（メール等）に抵抗がない方 【働き方】フレックス・リモート活用可/駅徒歩5分/年間休日120日以上 【魅力】■安定の経営基盤：10期連続増収増益。戦略投資も盛んな成長企業です ■圧倒的な成長環境：上場企業の中心でM&Aやグループ管理に携わり、専門性を飛躍的に高められます。■経営に近い手応え：持株会社としてグループ全体を俯瞰し、経営層に近い目線で提言できる面白さがあります。■裁量の大きさ：社歴に関わらず主体的な行動を歓迎。フラットな組織で自身のアイデアを形にできます
事業内容
■グループ関係会社への経営指導・業務支援 ■関係会社：情報通信機器・情報セキュリティシステムの販売、セキュリティソフトウェアの開発、ICTインフラの設計・構築・運用・保守および技術サービスの支援 等
エージェント求人 [HR] HRビジネスパートナー
600~900万
- 戦略立案
- コンサルティング業務
- マネジメント
- 人事
- 企画立案
- 組織開発
- コンサルタント
- パートナー
- データ分析
- プレゼンテーション
- キャリアプランニング指導
- 人材育成制度企画
ボッシュ株式会社神奈川県横浜市もっと見る
仕事内容
- 事業部人事戦略の策定 - モーターサイクル＆パワースポーツ事業部に対するHRコーディネーション - 人材開発、育成、キャリアコンサルタント、リーダーシップ開発 - 後任計画 - コンピテンスマネジメント、スキルマネジメント - リテンション施策の企画立案・導入 - 組織開発 など
求める能力・経験
◆ 必須要件 - 複数業務を効率よく遂行するマルチタスクスキル - 企画立案能力 - 英語・日本語による会議ファシリテーションスキル - 英語・日本語によるプレゼンテーションスキル(話す力・資料作成能力) - ネイティブレベルの日本語力 - ビジネスレベルの英語力 (TOEIC 800点またはCEFR B2以上) - データ分析力 - 最終学位学士以上 ◆ あれば望ましい経験・資格 - 人事業務経験 (ビジネスパートナー業務、採用業務、人材育成、人事企画 等) - キャリアコンサルタント、社労士等関連資格 - 労働法・社会保障等に関する知識
事業内容
-
エージェント求人 総務部長◎住まいの常識を変えるツクルバ｜事業成長を支える総務部長ポジショ
800~1100万
- イベント企画
- イベント運営運用
- 予算管理
- 株主総会対応
- 社内イベント企画
- マネジメント
- 損害保険
- 予算策定
- 企画立案
- 宅地建物取引業法
- ファシリティマネジメント
- 保険
- 戦略立案
- オフィス移転
株式会社ツクルバ東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
【具体的な業務内容】 ・総務部門全体の戦略立案、予算策定、およびメンバー（正社員、契約社員、派遣社員）のマネジメント ・オフィス戦略の企画立案と実行（移転、増床、レイアウト変更、リノベーション等） ・ファシリティマネジメント（オフィス環境の維持・改善、インフラ管理） ・株主総会等の重要会議の企画・運営 ・全社キックオフや全社会議など、社内イベントの運営 ・宅地建物取引業法に関連する会社管理業務 ・会社全体の各種保険（損害保険等）の管理・見直し ・役員秘書業務の統括 ・入退社に伴う各種対応の管理 ・その他、総務領域における特命事項の対応 ・部門のマネジメント業務・総務部門全体の戦略立案、予算策定、およびメンバー（正社員、契約社員、派遣社員）のマネジメント 【当社について】 VISION ************************************** 住まいの「もつ」を自由に。 「かえる」を何度でも。 ************************************** 仕事や家族のあり方が変化し続ける今、 住まいはもう「一生モノ」ではない。 ひとりひとりの人生の中で、 自由に住まいをもち、 何度でもかえることができたら。 住まいは、人生の制約から、 可能性を広げる選択肢へ、進化する。 【事業について】 現代、「自分らしい生き方」を求める価値観が強く根付いており、より自由度の高い住まい選びのニーズが年々高まっています。 今回担当いただく当社主力サービス〈cowcamo〉では、「一点ものの住まいに出会おう」というコンセプトのもと、物件情報を発信するオウンドメディア・アプリの運営、中古マンションのリノベーションプロデュース、物件案内や売買仲介を担うエージェントサービスなど、垂直統合型の幅広いサービスを展開しています。 住まいの購入はもちろん、住まいの売却や住み替えを含めた「ライフスタイルやライフステージに合わせた自分らしい住まい」の文化を確立していくことが私たちのミッションです。
求める能力・経験
【必須スキル】 ・事業会社での総務部門における包括的な実務経験（概ね5年以上） ・3名以上のチームマネジメント経験 ・株主総会の企画・運営経験 ・経営層とコミュニケーションを取りながら業務を遂行した経験 【歓迎スキル】 ・オフィス移転・増床プロジェクトを主担当として推進した経験 ・社内規程の整備経験 ・BCP（事業継続計画）の策定・運用経験 ・ベンチャー企業での勤務経験 ・衛生管理者、防火管理者などの総務関連資格 ・インターナルコミュニケーションを推進した経験 ・法務領域の経験 【求める人物像】 ・経営視点を持ち、全社最適を考えて能動的に行動できる方 ・プレイングマネージャーとして、実務もこなしながら部門を牽引できる方 ・変化の速い環境を楽しみ、柔軟かつスピーディに課題解決に取り組める方 ・フットワーク軽く関係者と対話し、巻き込んでいける方 ・当社のビジネスに興味関心を持ち、積極的に提案ができる方
事業内容
-
企業ダイレクト 【東京/在宅勤務可】データ・AIガバナンスコンサルタント(リーダー候補)
800~1000万
インキュデータ株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
当社最注力領域の"データガバナンス"・"AIガバナンス"にて、プライバシー保護の観点から課題特定、データ管理関連文書のレビューや業務プロセスの構築などの改善策を通じて、リスク軽減と価値向上をご支援します。 [採用背景]■昨今の急速なAI普及に伴い、企業がAIを安全かつ倫理的に活用するための"AIガバナンス"に関するご相談が特に急増。 ■企業のリスク管理は「守り」だけでなく、AX・DXを成功させるための「攻めの基盤」へと役割が変化。本領域は、現在、当社における最注力ドメイン。 ■AIガバナンスに関する専門知識は、入社後のキャッチアップでご活躍いただけます。
求める能力・経験
【必須】 ■ガバナンスまたはデータプライバシーに関する実務経験 ■専門文書を正確に読解し、規程のレビューや、読み手が理解しやすい論理的な資料作成経験 【歓迎】 ■クライアントワーク経験 ■法務知識・経験（特に個人情報保護法やGDPRなどのプライバシー法制に関する法的な知見） ※続きは[その他労働条件の備考]欄に記載
事業内容
データ活用領域における戦略立案やCDPを活用したデータ分析基盤の構築・運用支援
企業ダイレクト 新川崎【経理マネージャー・CFO候補】IPO準備/世界注目のナノテクベンチャー
702~1002万
ＳＣＩＶＡＸ株式会社神奈川県川崎市もっと見る
仕事内容
財務・経理部門の主軸として上場(IPO)に向けた管理体制の構築・運用を現管理本部長の右腕となって主導頂きます。将来的にはCFOとして財務戦略や資金調達、IR等にもご活躍頂けることを期待するポジションです。 入社後、月次・四半期・年次業務を通し当社を熟知した上で、以下をお任せします。 ■IPO準備業務：規程整備、内部統制(J-SOX)の構築・運用、主幹事証券対応・監査法人対応、決算短信、上場申請書類(Iの部,IIの部)の作成実務 ■経理財務部門の統括管理業務：月次/四半期/年次決算(単体・連結検討)、量産化に向けた製造原価計算スキームの立案/検討/運用までのハンドリング （業務内容は労働条件備考欄に続く）
求める能力・経験
【必須】■「上場準備企業」または「上場企業」での経理・財務実務、開示資料作成経験 または、■公認会計士、税理士などの有資格者（事業会社にチャレンジしたい方歓迎） ＜魅力＞ ・世界唯一の技術力：三井物産系ベンチャーから独立。独自のナノ加工技術と光シミュレーション技術をベースに、3Dセンサー・メタレンズなどで世界をリードする成長性があります。 ・裁量の大きさ：経理実務からIPO準備、将来的な財務戦略まで一貫して携われます。
事業内容
■微細加工受託(ナノインプリントファウンドリ) ■光学製品開発・製造・販売 ■光学シミュレーション受託 ■装置販売
エージェント求人 【年収～1000万円】世界シェア3位の半導体メーカーで総務部マネジメント候補(年休125日)
700~1000万
- 株主総会対応
- マネジメント
- 管理職
- 文書管理
- 労務管理
キオクシア岩手株式会社岩手県北上市もっと見る
仕事内容
20名以上のマネジメント など入社後は管理職候補としてプレイングマネージャーからスタートし、徐々に総務業務全体の統括をお任せしていきます。その後は部門の中核として組織運営を担い、責任者として企業経営に近い立場で活躍いただくことを期待しています。 □業務詳細 ・オフィスや工場の維持管理 ・文書管理（社内外） ・社内イベント（株主総会、取締役会、入社式等）の企画 ・運営・行政との折衝や近隣対応・安全衛生、防災、リスクマネジメント
求める能力・経験
総務、労務経験
事業内容
当社は、フラッシュメモリを中心とした関連製品の開発・製造・販売を事業を一貫して行っており、フラッシュメモリの製造量産に特化した会社です。 どんなに良い製品が開発されたとしても、それを製造・量産しなければ意味がありません。 私たちは高品質な製品を世の中に広く届けるという点で、グループ内でとても重要なポジションを担っています。 2024年にはキオクシアホールディングスとして東証プライム上場、 そして、第2製造棟(K2)が完成となり、キオクシア岩手は更なる躍進を続けています。
エージェント求人 【株式会社ニイガタマシンテクノ】法務・輸出管理
390~600万
- 審査/回収
- 審査
- 事務
- 教育
- 体制構築
- 販売
- 工作機械
- 下請法
- 購買/調達
- 物流/生産管理職担当
- 物流
- 接客
- SCM/生産管理/購買/物流
- 営業
株式会社ニイガタマシンテクノ新潟県新潟市もっと見る
仕事内容
法務・輸出管理に関わる業務を担当いただきます。 【法務】 ■法令教育、周知の活動 ■法令対応の体制構築（例：下請法を持たした業務フローになっているか、うっかり漏れがないか、もし適合していない場合どのようにすればよいかの検討から実施、監督まで。） ■契約書チェック ■どこの課にも属さないがトラブル、ネガティブな案件の対応 ■社内重要会議の事務局運営 ■社内規程の整備 【輸出管理】 ■審査表（輸出の許可証）の審査 ■輸出管理体制の構築 ■社内教育 ■輸出関連団体との折衝、人脈形成 ほか ◆おすすめポイント◆ ■同社は“機械を作る機械”である工作機械の製造・販売・アフターサービスを行っている機械メーカーです。 ■県内トップクラスの工作機械・射出成型機メーカーでの法務・輸出管理の募集です。 ■転勤はほとんどないため、新潟市内で長期的な働き方が実現できます。
求める能力・経験
【必須要件】（1）～（3）いずれかに該当する方 （1）営業経験（1 年程度） （2）調達・購買経験（ただし物流のロジ担当などは例外的にこの枠の対象とします。） （3）接客業におけるクレーム処理、コールセンターにおけるクレーム処理の経験（1年以上） 【歓迎要件】 ■契約書レビュー（年間10件以上） ■退職勧奨の経験 ■懲戒処分対応の経験 ■その他法務経験 ■輸出入事務の経験 ■輸出管理法令（外為法等）に触れたことのある方 ■語学力（英語若しくは中国語）
事業内容
工作機械の製造、販売、アフターサービス
エージェント求人 【財務経理課 管理職候補】管理職候補として経理業務をおまかせ/残業月15時間程度/賞与年3回
520~600万
- 管理職
- 財務
- 経理
株式会社シュテルン品川東京都品川区もっと見る
仕事内容
現金・預金の出納や入出金管理から、決算業務までの経理業務を幅広くお任せします。 管理職候補として、財務経理課の次世代を担える自在を募集いたします。 【具体的な業務内容】 ■現金・預金の出納管理 ■買掛金・売掛金の管理 ■月次・年次決算 ■専用システムへの入力 ■固定資産や減価償却の管理 ■試算表、貸借対照表、損益計算書の作成 ■税理士や会計士との打ち合わせ など その他、経理課の一般職スタッフが仕上げてきた経理書類の確認業務。 また、経理課長や役員のサポートやアシスタント業務などもお願いします。
求める能力・経験
【必須条件】 ■経理経験のある方 ※業界不問 ■今まで以上にキャリアアップしたい方歓迎 【歓迎スキル】 ◆経理としてスキルアップしたい ◆積極的に仕事の幅を広げていきたい ◆スケールの大きな仕事に携わりたい ◆いずれは部門をリードするような立場になりたい ◆業務改善・効率化に積極的に取り組める
事業内容
-
企業ダイレクト 【大阪/経理マネージャー候補】年次・連結・管理会計対応
450~606万
株式会社Ｌｉｆｅ－ｄｏ．Ｐｌｕｓ大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
月次・年次決算から連結・工場会計まで幅広く主導し、将来の管理職候補として経理部門の牽引をお任せします。数値管理のみならず、予実管理や経営への提言を通じて、ビジネスの成長に直接寄与できる環境です。 【具体的には】・月次、年次決算および連結決算の取りまとめ ・工場原価計算の管理およびデータの精査 ・予実管理、資金繰り等の管理会計業務 ・経営層へのレポート作成、経営課題への改善提案 ・将来的にはメンバーのマネジメントや育成 ◎縦割りではなく一気通貫で携われるため、経営の羅針盤として裁量を持って活躍可能です。
求める能力・経験
【必須】経理実務経験（年次決算の流れを理解している方）【歓迎】連結決算、原価計算の経験、日商簿記2級以上★「マネジメントに挑戦したい」「経営に近い立場で手腕を振るいたい」という意欲を重視します。 これまでの経験を活かし、より上流工程へ挑戦したい方を歓迎します。本ポジションは、単なる数値算出に留まらず「数字の背景にある経営課題」を分析し、打ち手を考案する役割が期待されます。専門性を磨きながら、将来の部門責任者としてキャリアを築きたい方に最適。会社の成長と共に、自分自身の市場価値を飛躍的に高めることができる環境です。
事業内容
日用雑貨品、ウェットティッシュ等紙加工品・衛生用品、化粧品・医薬部外品の 企画・開発・製造・販売
企業ダイレクト 【博多駅チカ】経理リーダークラス/茅乃舎だしで有名/海外や新規事業も展開
400~550万
株式会社久原本家グループ本社福岡県福岡市もっと見る
仕事内容
グループのコーポレート部門である当社にて、経理業務に従事いただきます。グループ内の1社を受け持ち、まずは決算等管理会計から業務をお任せいたします。経理すべての分野の知見は不要、ご自身の強み・得意分野 （管理会計・税務・固定資産や減価償却の管理など）を活かしながら、経理業務を広げていきたい方ぜひご応募ください！ 【具体的には】■入出金管理、会計処理、会計帳簿管理、業績管理■月次／年次決算（・税務業務（法人税等、消費税他）・経費精算、支払業務・業績管理（連結業績他））【ポジション】主任・リーダークラスでのご入社を想定しております。組織の中核を担い牽引いただける方を募集します。
求める能力・経験
【必須】■事業会社もしくは会計事務所での経理実務経験者 【尚可】■原価計算知見 ◆創業130年、「キャベツのうまたれ」・「あごだしつゆ」をはじめとした、たれ・鍋スープなどの製造販売◆「茅乃舎だし」・「椒房庵辛子明太子」などの製造販売◆ 全国30店舗を展開する直営店「茅乃舎」の運営◆ 飲食店 「御料理茅乃舎」・「めんたい料理博多椒房庵」「汁や」の飲食店の運営 ◆日本食が支持されている海外展開強化
事業内容
◆グループ全体の経営管理業務 久原本家グループ：明治26年創業の醤油蔵を原点とする総合食品メーカー。 代表商品：キャベツのうまたれ、椒房庵の辛子明太子、茅乃舎だし等
企業ダイレクト 【大月/法務】契約確認/賞与年3回/創業60年超/会社を取り巻く法規制に対応
308~630万
山陽精工株式会社山梨県大月市もっと見る
仕事内容
自社医療機器の製造販売、光学機器等の産業機器/医療機器をOEMで開発する当社の法務部門にて、会社全体の法務業務、知的財産権等に関する法的な対応などに関する業務をお任せします。 【詳細】■契約書チェック■リーガルチェック■法務相談対応（弁護士等法務専門家や税理士との連携）■ライセンス契約■特許申請等※これまでのご経験やご希望も考慮した上で、一部総務業務もご担当いただく可能性有。＊業務で社用車を運転します。★他部門とコミュニケーションを取り、リスクを管理し対応して行く仕事です。※変更の範囲：会社が定める部門と業務
求める能力・経験
【必須】■法務部門での業務経験、普通自動車運転免許（AT限定可） 【尚可】知的財産に関する知見をお持ちの方 【歓迎】 ＜技術的な知見＞■ライセンス契約などのご経験がある方、知的財産権等に関する知見をお持ちな方■語学力（英語）がある方■語学力（英語や中国語）がある方■薬機法やISO13485の知見がある方 ★技術者とのコミュニケーションが多いため、設計や製造技術の基礎知識があるとより一層、活躍の場が広がります。
事業内容
医療機器事業、自社医療機器製造販売、設計・製造受託サービス、法規制(薬機法)対応サービス、SMT事業（自社高温観察装置「SMT Scope」）モノづくり事業（光学機器、航空機部品、電気自動車部品等の高精度・難削材加工、産業機器等の高精度組立）
エージェント求人 【盟友技研株式会社】経理事務【福井市】
360~500万
- 部品/原料品質監査
- 自動車/輸送機器
- 図工/製作
- 自動車/輸送機械
- 検査機器調整/検査
- 部品
- 経理
- コネクタ
- 通信規格5G
- 会計
- SAP
- 自動車
- 電子部品
盟友技研株式会社福井県福井市もっと見る
仕事内容
電子部品の自動生産装置を設計～製造まで一貫して自社内で行っている同社にて、経理業務をご担当いただきます。 ■月次、4半期、半期、年次決算補助 ■帳簿/資産管理業務 ■またはそれらのサポート業務 《会計支援ソフト》SAP使用 ◆おすすめポイント◆ ■同社は東証プライム上場のグループ企業です。高い技術力と「基本に忠実」を大切にし、顧客からの信頼性も兼ね備えています。 ■主に、様々な電子部品を作成するための機械装置を設計、製作しています。（基板対基板用コネクタ組立、基板対ケーブルコネクタ組立、検査用部品組立など）※一部電子部品も製作しています。 ■同社の属する電子部品関連業は自動車電動化ならびに通信規格5G化による機器性能向上を受けて、今後も堅調な業績が予測されます。※賞与5ヵ月をきったことがありません！
求める能力・経験
【必須要件】※下記いずれかのご経験 ■日商簿記2級取得 ■事業会社での経理業務経験 【歓迎要件】 ■会計事務所での勤務経験
事業内容
■自動生産装置の設計～製作（電子部品メーカー向け） 組立装置、検査装置、供給・搬送・収納装置 など
企業ダイレクト 東京【経理】★経理経験者大歓迎/映像・イベント制作会社で経理/働き方重視◎
420~550万
ヌーベルメディア株式会社東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
映像制作・イベント制作スタッフをバックアップする「Accounting department(経理)」を募集しています。複数案件を同時に管理するマルチタスク能力、多国籍のチームメンバーやクライアント・パートナーと信頼 関係を築ける協調性とコミュニケーション能力が求められます。 【業務内容】■(対社内)各プロジェクトの予算管理サポート ■月々の外注費や対クライアント請求額の管理及び社内資料の作成 ■スタッフの仮払金申請及び立替金精算 ■外注先、クライアントへの請求案内 ■外注先からの請求書とりまとめ ■月々の外注費、請求額の管理及び社内資料作成 ■クライアント常駐スタッフの残業代計算 ■経理精算システム操作、管理
求める能力・経験
【必須条件】■ネイティブレベルの日本語 ■経理経験(4年以上を想定)■業務におけるGoogle Workplace（Google Drive, Google Calendarなど）の使用経験 ■Microsoft Office ■細かい数字の扱いに抵抗がなく、間違いのないように丁寧に確認できる 【歓迎条件】 ■放送・広告・イベント・映像制作などのマスコミ業界における業務経験や知見、もしくは関心や熱意 ■映像・イベント制作業務における制作デスク経験 ■iOS、Windows OS の業務での使用経験
事業内容
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企業ダイレクト 【経理(リーダー候補)】決算と仕組みで支える経理中核ポジション／年休124日
450~550万
ネクステージグループホールディングス株式会社東京都新宿区もっと見る
仕事内容
事業の拡大に伴い、経理業務が複雑化・多様化しています。その中で、今後より安定的かつ戦略的な経理体制を構築するために、プレイング業務と改善活動の両方を担える「経理リーダー候補」をお任せします。 特に「事業別の経理設計」「決算早期化」「業務フロー整備」など、仕組みを作り上げる中核メンバーとして活躍していただきます。 【1】決算・会計実務 ■月次・年次決算（単体・グループ会社）の対応■連結決算の準備・精度向上支援■勘定科目・会計処理ルールの整備■税理士との連携による税務対応（法人税・消費税など） ※備考欄へ職務内容追記
求める能力・経験
【必須】 ・経理や財務の実務経験（2～3年程度から歓迎） ・Excelでの基本的な関数操作（VLOOKUP／IFなど） 【歓迎】・グループ会社での経理経験、または複数事業の経理管理 ・連結決算、会計方針の策定補助、開示書類の作成経験 ・業務改善・業務設計・マニュアル作成の経験 ・経理チームのマネジメントまたはOJT経験 ★会社のお金の流れに興味があり、経営に近い立場で経理を深めたい方、金融経験を活かしてキャリアチェンジしたい方も歓迎！
事業内容
■女性向け通販事業 ■海外向け通販事業 ■デジタルソリューション事業 ■広告代理事業 ■ファクタリング事業 ■決済代行支援 ■後払い決済事業
エージェント求人 採用コンサルタント（MGR候補）／RPO事業／レインカンパニー【東京勤務】
700~1000万
- 要件定義
- 転職支援
- コンサルティング業務
- プロセス設計
- コンサルタント
- 戦略立案
- RPO指導
- BPO
- 採用代行
- 採用面接
- 採用コスト
- 採用HP設計
- 採用戦略立案
- 採用率向上
- 採用活動指導
- 中途採用
- 中途社員面接
- ダイレクトソーシング
- スカウトサービス利用
- 人材紹介
- KGI/KPI設定
- KPI設定
- 提案
- 人事
- 戦略提案
- マネジメント
- 人材紹介/派遣
- プロジェクト
- 課題設定
- データ分析
- 開発
- 面接/選考設計
株式会社ハッカズーク東京都文京区もっと見る
仕事内容
■概要： ・株式会社ハッカズーク（アルムナイサービス）と株式会社レイン（RPOサービス）の合併により、両社が培ってきた強みが融合し、HR領域における提供価値は大きく進化しています ・統合によって生まれた新たな事業機会・顧客接点の拡大に伴い、組織体制を盤石なものにすべく、メンバーとの1on1や目標設定を通じて各メンバーの成長を支援し、採用支援プロジェクトの本質的な導入背景や意図をメンバーに落とし込み、着実に価値を生み出しながら、求心力を持って事業をけん引いただけるマネジャーを募集 ■業務内容： 採用コンサルタントが所属するチームのマネージャーとして、社内メンバーのマネジメント及び育成、RPO事業の各プロジェクトの戦略立案や品質管理などをリードする。 ▼プロジェクト業務 - クライアント側を含む採用チームのリード - 顧客の課題抽出～与件整理～採用戦略の立案 - リクルーティング業務（要件定義・スカウト・面談等） ▼コンサルティング業務 - 採用ブランディング支援（媒体選定、コンテンツ企画、結果分析など） - パートナー製品の導入/運用コンサルティング - アルムナイ／リファラルプロジェクトの企画／運用設計 etc. ※プロジェクトによって支援内容は異なります。 ▼マネジメント業務 - RPO事業の仕組み構築/実行管理の改善 - 領域毎の課題の抽出/戦略の立案 - メンバーマネジメント・育成・評価 ▼標準的なプロジェクト体制 チームで顧客課題に向き合うことを基本としています。 プロジェクトマネージャー（PM）：1名 リクルーター／業務コンサルタント：数名 業務推進：1名 ▼担当領域 事業会社領域：メーカー、金融、小売 など ITサービス／Web領域：テック企業、Web企業、コンサルティングファーム など グローバル領域：外資系企業、外国籍採用、越境転職 など ■魅力： ● 市場を「創る」フェーズへの参画： 合併によりHR領域での存在感が一層高まる中、日本を代表する企業の組織変革・人的資本戦略をリードするポジションへと進化しています。既存市場に参入するのではなく、新しい市場・価値を自ら創り上げていくフェーズに携わることができます。 ● 経営直下でのダイナミックな事業・組織づくり 2026年1月の統合直後という大きな変革期において、経営陣と近い距離で意思決定に関わりながら、事業・組織の成長を推進します。戦略構想から実行フェーズまで一気通貫で携われる、裁量とスピード感のある環境です。 ● 採用のプロフェッショナルになれる： 単なるオペレーション業務ではなく、クライアントの採用パートナーとして課題発見から戦略立案、実行まで一貫して携わります。採用チャネルの選定、プロセス設計・改善、面接官トレーニングなど、課題に応じた具体的な施策を提案・実行し、クライアントが初めて採用に挑戦する職種や、採用難易度の高いポジション、グローバル人材の採用など、多様な支援に取り組むことができます。業界・職種を問わず幅広い採用課題に向き合う中で、知識や実践力を磨き、採用のプロフェッショナルとしてのキャリアを築くことができます。 ●本質的な採用課題に向き合うことができる 同社の採用コンサルティングのゴールは、単にポジションの採用決定を実現することではありません。クライアントの事業成長に繋がる採用活動を行うため、課題に応じて目指すべきKPIも変化します。ポジション充足が本当に解決すべきゴールなのかをクライアントと深くすり合わせながら戦略を立て、PDCAを丁寧に回し、課題の変化や期待値に合わせた伴走型の支援を行っています。
求める能力・経験
【必須】 ・企業の中途採用業務を一通りリードした経験 （例：求人、チャネル選定、面接対応、選考運用、データ分析 など） ・中途採用における実行フェーズを主導した経験 （KPI設定とPDCA運用、スカウト等母集団形成施策のハンズオンでの実行経験） ・複数ステークホルダーを巻き込みながら採用プロジェクトを推進した経験 （現場部門との連携や調整、交渉、エージェントコミュニケーションを通じた成果の最大化など） ・ITエンジニア/コンサルタント（IT、業務）/機電系エンジニアの採用経験 ・メンバー育成やチームマネジメントの経験 （規模は不問。育成・フィードバック経験があれば可） 【歓迎】 ・中途採用における課題発見から、中途採用戦略の立案、改善策の企画・提案・実行・振り返りまでを行った経験 （RPO／事業会社人事／人材紹介側いずれの立場でも可） ・エンジニアとしての実務経験をお持ちの方 （開発経験・技術理解をお持ちの方は特に歓迎） ・SIer、コンサルティングファーム、Web業界の知識または実務経験
事業内容
■アルムナイカンパニー ・アルムナイ専門サービス「オフィシャル・アルムナイ」の提供 ・アルムナイ特化型メディア「アルムナビ」の運営 ・アルムナイに関するコンサルティング ■レインカンパニー ・採用業務代行（RPO） ・HRコンサルティング ・LinkedIn導入・運用支援
エージェント求人 【総務】地域に根差した酒販会社/管理部門のマネージャー職/経営に近いポジション/富山
600~800万
- マネージャー
- 社長
- 経理
- 事業計画
- マネジメント
日本海酒販株式会社富山県高岡市もっと見る
仕事内容
当社の管理部門のマネージャー職として、経理・総務関連の業務に加え、社長とともに事業計画の立案や従業員への浸透などをお任せします。 経営に近いポジションで、社長とともに会社を成長させていく重要なポジションです。
求める能力・経験
【必要な知識・能力】 管理部門でのマネジメント経験をお持ちの方 【求める人物像】 経営理念に共感していただける方
事業内容
富山県高岡市を拠点に酒類や飲料の卸売業を展開しています。主に飲食店や小売店向けに多様な商品を安定供給し、地域のニーズに応えています。
エージェント求人 【未経験歓迎】組織づくりの中核を担う採用担当募集｜採用〜人材育成・制度企画｜経営直下×事業創造人事
400~600万
ネクステージグループホールディングス株式会社東京都新宿区もっと見る
仕事内容
◼︎業務内容 ご経験・志向に応じて、以下のような業務をお任せします。 ・採用戦略立案・実行（媒体選定、エージェントマネジメント、母集団形成） ・面接・選考対応、候補者フォロー ・新卒・中途のオンボーディング支援 ・階層別・部門別研修の企画・設計・運営 ・子会社代表との連携による人材・組織戦略立案 ・本社・子会社の制度設計や仕組みづくりの支援 ※いずれも「経営直下の本社人事」として、子会社の人事機能立ち上げフェーズに伴走することが多く、裁量を持って組織を形づくる経験ができます。 ◼︎求める人物像 ・人材紹介（両面型）のご経験を活かし、より本質的に人や組織づくりに携わりたい方 ・スピード感ある成長企業で、自ら手を動かしながら裁量を持って働きたい方 ・将来的には、人事企画・制度設計・マネジメントなどにも挑戦したい方 ◼︎人事体制・働き方 現在の本社人事は6名体制（マネージャー1名、リーダー3名、メンバー3名）で、採用・教育を中心に幅広く担当 子会社にはまだ人事が不在で、本社がグループ全体の人事機能を統括中（立ち上げ支援のチャンスあり） 本社人事が「ハブ」となり、各子会社と連携して組織課題に向き合う環境です。 ◼︎採用計画と募集背景 新卒採用：年間20名程度 中途採用：年間80〜90名程度（現時点で7割ほど進捗） 採用だけでなく、育成・人事企画・子会社支援の体制強化が急務となっており、増員での募集です。 今後も人事から経営を支える基盤強化を進めていきます。 ◼︎会社・事業概要 NEXTAGE GROUPについて 創業20年、18事業／年商約220億円。4領域（通販／エンタメ／金融／IT）で展開中。 ニッチトップ×高収益を軸に、100事業体構想に向けて拡大中。 主な事業例： ・通販：ナイトブラ「VIAGE」累計1000万枚突破（日本・台湾） ・エンタメ：YouTubeやWebメディアを活用したマーケティング支援 ・金融：決済・広告・ファクタリング事業 ・IT：システム開発・デザイン制作 ◼︎NEXTAGE GROUPpの魅力 ・130%成長を継続中のスピード感と挑戦文化 ・社長輩出・育成に強み（7名の子会社社長を社内から輩出） ・公募制によるキャリア挑戦機会が豊富 ・人事から経営にダイレクトに関われる土壌 ・年1の全社員旅行（全額会社負担）など福利厚生も充実
求める能力・経験
【必須（MUST）】 ・人材紹介会社での両面型経験（法人営業・個人対応どちらも） ・採用支援など人材ビジネスでの基本的なPDCA経験 【歓迎（WANT）】 ・中途採用経験 ・営業/エンジニアなど特定の採用だけでなく、複数の職種に関して採用に携わった経験 ※NEXTAGE GROUPでは多角化経営を行っており、子会社の事業領域も多岐に渡るため、様々な職種の採用を行います。
事業内容
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エージェント求人 採用コンサルタント（MGR候補）／RPO事業／レインカンパニー【大阪勤務】
700~1000万
- プロセス設計
- 課題設定
- 戦略提案
- 運用設計
- 転職支援
- 戦略立案
- 既存顧客
- 採用代行
- 採用戦略立案
- 中途採用
- ダイレクトソーシング
- スカウトサービス利用
- 採用HP設計
- 中途社員面接
- 人材紹介
- HRMOS採用
- HRMOSタレントマネジメント
- 人事
- HITO-Linkリクルーティ...
- 採用コスト
- データ分析
- KGI/KPI設定
- KPI設定
- 人材紹介/派遣
- 面接/選考設計
- 面接数
- 採用面接
株式会社ハッカズーク大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
■概要： ・株式会社ハッカズーク（アルムナイサービス）と株式会社レイン（RPOサービス）の合併により、両社が培ってきた強みが融合し、HR領域における提供価値は大きく進化しています ・統合によって生まれた新たな事業機会・顧客接点の拡大に伴い、関西圏における顧客基盤の拡大を目的に、大阪拠点の立ち上げが決定しました。まずは既存顧客の採用支援をリードいただきつつ、将来的には関西エリアでの事業拡大を担う拠点長候補としてご活躍いただける方を募集 ■業務内容： 採用コンサルタントが所属するチームのマネージャーとして、メンバーのマネジメント・育成を中心に、RPO事業の大手エンタープライズ企業各社のプロジェクトを戦略立案や品質管理をリードする。 また、新たに開設した大阪事業所（梅田）の立ち上げメンバー第1号として、拠点拡大に向けた組織づくりを推進。セールス＆マーケティングのディレクターと連携し、関西圏の営業活動のサポートにも携わる。 ▼プロジェクト業務 - クライアント側を含む採用チームのリード - 顧客の課題抽出～与件整理～採用戦略の立案 - リクルーティング業務（要件定義・スカウト・面談等） ▼コンサルティング業務 - 採用ブランディング支援（媒体選定、コンテンツ企画、結果分析など） - パートナー製品の導入/運用コンサルティング - アルムナイ／リファラルプロジェクトの企画／運用設計 etc. ※プロジェクトによって支援内容は異なります。 ▼マネジメント業務 - RPO事業の仕組み構築/実行管理の改善 - 領域毎の課題の抽出/戦略の立案 - メンバーマネジメント・育成・評価 ▼標準的なプロジェクト体制 チームで顧客課題に向き合うことを基本としています。 プロジェクトマネージャー（PM）：1名 リクルーター／業務コンサルタント：数名 業務推進：1名 ▼担当領域 事業会社領域：メーカー、金融、小売 など ITサービス／Web領域：テック企業、Web企業、コンサルティングファーム など グローバル領域：外資系企業、外国籍採用、越境転職 など ■魅力： ● 市場を「創る」フェーズへの参画： 合併によりHR領域での存在感が一層高まる中、日本を代表する企業の組織変革・人的資本戦略をリードするポジションへと進化しています。既存市場に参入するのではなく、新しい市場・価値を自ら創り上げていくフェーズに携わることができます。 ● 経営直下でのダイナミックな事業・組織づくり 2026年1月の統合直後という大きな変革期において、経営陣と近い距離で意思決定に関わりながら、事業・組織の成長を推進します。戦略構想から実行フェーズまで一気通貫で携われる、裁量とスピード感のある環境です。 ● 採用のプロフェッショナルになれる： 単なるオペレーション業務ではなく、クライアントの採用パートナーとして課題発見から戦略立案、実行まで一貫して携わります。採用チャネルの選定、プロセス設計・改善、面接官トレーニングなど、課題に応じた具体的な施策を提案・実行し、クライアントが初めて採用に挑戦する職種や、採用難易度の高いポジション、グローバル人材の採用など、多様な支援に取り組むことができます。業界・職種を問わず幅広い採用課題に向き合う中で、知識や実践力を磨き、採用のプロフェッショナルとしてのキャリアを築くことができます。 ●本質的な採用課題に向き合うことができる 同社の採用コンサルティングのゴールは、単にポジションの採用決定を実現することではありません。クライアントの事業成長に繋がる採用活動を行うため、課題に応じて目指すべきKPIも変化します。ポジション充足が本当に解決すべきゴールなのかをクライアントと深くすり合わせながら戦略を立て、PDCAを丁寧に回し、課題の変化や期待値に合わせた伴走型の支援を行っています。
求める能力・経験
【必須】 ・企業の中途採用業務を一通りリードした経験 （例：求人、チャネル選定、面接対応、選考運用、データ分析 など） ・中途採用における実行フェーズを主導した経験 （KPI設定とPDCA運用、スカウト等母集団形成施策のハンズオンでの実行経験） ・複数ステークホルダーを巻き込みながら採用プロジェクトを推進した経験 （現場部門との連携や調整、交渉、エージェントコミュニケーションを通じた成果の最大化など） ・ITエンジニア/コンサルタント（IT、業務）/機電系エンジニアの採用経験 ・メンバー育成やチームマネジメントの経験 （規模は不問。育成・フィードバック経験があれば可） 【歓迎】 ・中途採用における課題発見から、中途採用戦略の立案、改善策の企画・提案・実行・振り返りまでを行った経験 （RPO／事業会社人事／人材紹介側いずれの立場でも可） ・エンジニアとしての実務経験をお持ちの方 （開発経験・技術理解をお持ちの方は特に歓迎） ・SIer、コンサルティングファーム、Web業界の知識または実務経験
事業内容
■アルムナイカンパニー ・アルムナイ専門サービス「オフィシャル・アルムナイ」の提供 ・アルムナイ特化型メディア「アルムナビ」の運営 ・アルムナイに関するコンサルティング ■レインカンパニー ・採用業務代行（RPO） ・HRコンサルティング ・LinkedIn導入・運用支援
エージェント求人 【名古屋栄駅直結】ホールディングス経理 ／手厚い福利厚生／残業少なめ／豊富な資格手当
450万~
- 事務
- 経理
- 請求
- 経理事務
- 会計
エネテクホールディングス株式会社愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
経理部の管理者候補として主に以下業務をお任せします。 ■請求書作成/伝票処理などの経理事務業務 ■入出金関連実務 ■PL/BS/決算関連業務(月次/四半期/年次) ■グループ各社の管理業務 エネテクグループ9社の経理を統括していただくポジションです。 日常経理から決算対応までを行うプレーヤーの管理・監督を行っていただきます。
求める能力・経験
・事業会社での経理経験もしくは会計事務所での経験 ・PC（Word／Excel／PowerPoint等）の基本操作が可能な方
事業内容
私たちエネテクホールディングスは、「先進技術の、その先へ」でおなじみのトータルエネルギーソリューションカンパニーです。現在、グループ9社を擁し、電気設備，住宅／不動産、貿易、保険、飲食、アウトドアなど多彩な事業を展開しています。 電気設備工事事業 電気保安管理事業 再生可能エネルギー事業 省エネルギー事業 建築事業
エージェント求人 採用コンサルタント（リーダー候補）／RPO事業／レインカンパニー【東京勤務】
550~750万
- プロセス設計
- 課題設定
- 戦略提案
- 転職支援
- 担当者
- 要件定義
- コンサルタント
- 戦略立案
- 人材紹介
- 採用代行
- 採用戦略立案
- 面接/選考設計
- 面接数
- 中途社員面接
- スカウトサービス利用
- ダイレクトソーシング
- 採用コスト
- グローバル人材面接
- 採用面接
- HRMOS採用
- ソーシング
- 人材紹介/派遣
- コンサルティング業務
- プロジェクト
- リーダー
- 人事
- 中途採用
- 管理職面接
- 組織開発
- 組織課題設定
株式会社ハッカズーク東京都文京区もっと見る
仕事内容
■概要： ・株式会社ハッカズーク（アルムナイサービス）と株式会社レイン（RPOサービス）の合併により、両社が培ってきた強みが融合し、HR領域における提供価値は大きく進化しています ・新たな事業機会・顧客接点の拡大に伴い、レインカンパニーが展開するRPO事業の採用支援プロジェクトをリード、メンバー育成に貢献いただける仲間を募集 ■業務内容： ●ユニットリーダー業務 ・ユニットの予実管理、案件管理、メンバー育成など ・自分のユニットのカラーを出すことができます ・例えばグローバル採用に強いチーム、Web企業の支援に強いチーム、エンタープライズクライアントを支援するチームなど、リーダーによってLight up EngINeerの実現を目指して様々な特性のあるチームを作っています ●採用実務 ・顧客の採用課題に対してインハウスの採用担当者（リクルーター）として参画し、採用実務の支援を通じて得たリアルな情報を利用して顧客課題を抽出し、採用課題の解決と事業戦略に貢献するための採用活動を企画提案・実行管理する ・ 採用活動にはデータだけでは読み取れない課題が多く存在します。実際の採用支援を通じて採用成果を追求するとともに、最適な候補者体験を提供するための面接やオペレーションフロー、ブランディングなど様々な課題の解決を行います ・プロジェクトによって規模は様々ですがチームで取り組むことが多く、プロジェクトマネージャーとして顧客の課題整理や各種ソリューションの企画提案に取組みながら、日々の活動PDCA、メンバーのマネジメント等を行い、プロジェクトを成功に導くことが期待されています ※プロジェクトによって支援内容は異なります ■具体的には： ▼採用支援業務 ・顧客側を含む採用プロジェクトチームのリード、プロジェクトマネジメント ・採用計画・与件の分析、戦略の立案 ・求人要件定義 ・採用手法 ・チャネルの運用設計 ・問題分析と打ち手の立案 ・リクルーターとして、顧客の採用業務全般 ・ダイレクト採用の実務（スカウト・電話カジュアル面談・書類選考など） ・採用ブランディング支援（媒体選定、コンテンツ企画、結果分析など） ・LinkedInパートナーとして、ダイレクトツールを活用した採用支援、運用コンサルティング ・各種イベントの企画/運用 ▼コンサルティング業務 ・採用ブランディングやSNS採用のリードなどHRコンサルティング ・採用活動の分析と打ち手の立案 ・面接官トレーニング ・各種HRイベントの企画・実行 ▼標準的なプロジェクト体制 チームで顧客課題に向き合うことを基本としています。 プロジェクトマネージャー（PM）：1名 リクルーター／業務コンサルタント：数名 業務推進：1名 ▼担当領域 事業会社領域：メーカー、金融、小売 など ITサービス／Web領域：テック企業、Web企業、コンサルティングファーム など グローバル領域：外資系企業、外国籍採用、越境転職 など ■魅力： ● 採用のプロフェッショナルになれる： 単なるオペレーション業務ではなく、クライアントの採用パートナーとして課題発見から戦略立案、実行まで一貫して携わります。採用チャネルの選定、プロセス設計・改善、面接官トレーニングなど、課題に応じた具体的な施策を提案・実行し、クライアントが初めて採用に挑戦する職種や、採用難易度の高いポジション、グローバル人材の採用など、多様な支援に取り組むことができます。業界・職種を問わず幅広い採用課題に向き合う中で、知識や実践力を磨き、採用のプロフェッショナルとしてのキャリアを築くことができます。 ● 本質的な採用課題に向き合うことができる 同社の採用コンサルティングのゴールは、単にポジションの採用決定を実現することではありません。クライアントの事業成長に繋がる採用活動を行うため、課題に応じて目指すべきKPIも変化します。ポジション充足が本当に解決すべきゴールなのかをクライアントと深くすり合わせながら戦略を立て、PDCAを丁寧に回し、課題の変化や期待値に合わせた伴走型の支援を行っています。
求める能力・経験
【必須】 ●社会人経験5年以上で、下記いずれかのご経験をお持ちの方： ●リーダー経験(メンバー育成、プロジェクトリード)があり、下記いずれかの領域で活躍されていた方： ・人材紹介会社でのご経験（RA/CA） ・RPOでの採用実務経験（スカウト、面談、エージェントコントロール等） ・インハウス人事での採用経験 【尚可】 ・エンジニア採用経験 ・SIer、コンサルティングファーム、Web業界の知識または実務経験 ・大手エンタープライズ企業との折衝経験（営業、RPO、コンサル等） ・LinkedIn、ビズリーチなどでのソーシング経験 ・エンジニア経験をお持ちの方 ・外資系企業の対応経験
事業内容
■アルムナイカンパニー ・アルムナイ専門サービス「オフィシャル・アルムナイ」の提供 ・アルムナイ特化型メディア「アルムナビ」の運営 ・アルムナイに関するコンサルティング ■レインカンパニー ・採用業務代行（RPO） ・HRコンサルティング ・LinkedIn導入・運用支援