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エグゼクティブ・1200万円以上の求人一覧
全2,847件
エージェント求人 代表取締役
2000万~
大手ファンド投資先東京都港区もっと見る
仕事内容
ファンド投資先(社員数40名前後)の社長として経営全般をお任せいたします。 ■主な業務内容 経営ビジョン・組織戦略の立案と推進 組織運営の標準化・制度化（KPI 管理、権限移譲、育成方針等） 社内の中核人材と協働しながら、役割分担とパワーバランスの最適化 管理部門（人事・経理・法務など）の体制強化と業務効率化
求める能力・経験
経営ポジション（または事業部⾧クラス）としてのマネジメント経験 組織の文化醸成・変革における主導的経験 強い実行力を持つ事業責任者との信頼関係を築きつつ、組織としての拡張性 や継続性を高める体制を構築した経験 多様な知見（不動産、地質、環境、法令など）へのキャッチアップ力
事業内容
-
エージェント求人 CEO候補
1500~2000万
ファンド投資先(コンフィデンシャル)東京都新宿区もっと見る
仕事内容
ファンド投資先の社長として、経営全般をお任せいたします。 【主な責務】 経営戦略の立案と実行 コミュニケーション戦略／セールス戦略 収益計画の策定とモニタリング P/L 管理と予実管理の統括 【組織マネジメント】 次世代リーダーの育成と組織力向上 【事業開発・アライアンス】 新規サービス開発の指揮 戦略的アライアンスの推進
求める能力・経験
・コミュニケーション戦略立案などの経験のある人材（広告代理店、PR 会社出身） ・経営マネジメント経験 ・英語力
事業内容
-
エージェント求人 【CFO候補】経営直下で企業価値向上に挑む／プライム上場×時価総額数千億円の急成長企業
1200~2500万
- 予算管理
- IR
- 取締役
- 予算策定
- 新規事業
- 戦略立案
- M&A対応
- 社長
- ファイナンス
- 企業価値向上
- コスト削減
- ソーシング
株式会社M&A総合研究所東京都千代田区もっと見る
仕事内容
■CFOの特徴 ・時価総額数千億円の社長の直下で仕事ができ、経営のやり方や事業の立ち上げ方を学ぶことができる ・幅広い業務に携わる機会があるため、短期間で大きく成長することができる ・時価総額数千億円の企業の時価総額に直接インパクトを与えることができる仕事なので大きなやりがいがある ■仕事内容 以下の2つが主なミッションとなります。 ①M&A総研ホールディングスの企業価値向上 ②経営管理 上記に関わるあらゆる仕事を、社長と密にコミュニケーションを取りながら実行していただきます。 M&A総研ホールディングス全体の成長にかかわる領域を担っていただく想定です。 ①M&A総研ホールディングスの企業価値向上 ・社長とともに新規事業戦略の策定、遂行 ・買収案件のソーシング、実行 ・ファイナンススキームの策定、実行 ・IR業務（決算発表対応、国内外の投資家とのコミュニケーション、IR戦略の立案及び実行） ②経営管理 ・予算策定、予実管理 ・コスト削減策の立案、実行 ・新規施策の検討（子会社設立や新規事業立ち上げ時等の、各種決定事項の検討） ・取締役会の運営 ・金融機関、証券会社等の社外関係者との折衝 ・CFO業務やIR業務に関連する人材の採用、育成 ■社風 ・一人ではなくチームで協力して仕事をする志向性のメンバーが多いため、相談しやすい ・平均年齢およそ29歳と若いメンバーが多く、社員同士のコミュニケーションが活発 ・休日はゴルフやバーベキュー（自由参加）にいくなど社員同士の仲が良い
求める能力・経験
【必須条件】 ・以下のいずれかを満たす方 -投資銀行での勤務経験が3年以上ある方 -PEファンドでの勤務経験が3年以上ある方 【歓迎条件】 ・日本を牽引する会社を作っていくという強いマインドをお持ちの方
事業内容
【M&A仲介事業】 M&Aは、企業の合併・買収を意味しています。M&Aアドバイザーは、売手・買手企業の間に立って中立的な立場で交渉を行い、M&Aを成約に導くためのサポートをします。
エージェント求人 【事業統括部長候補／大手人材系企業】ハイブリット／フレックス／副業可／裁量◎
1000~1500万
株式会社ビズリーチ東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■□■ 業務内容 ■□■ これまで創業10年弱で1500名を超える規模へ急成長してまいりましたが、今後も変わらず非連続な成長を遂げる事業・組織を創ってまいります。そのためにも、事業長の右腕、事業の中核となり得る人材をお迎えしたいと考えています。 中長期事業戦略を踏まえた各事業・機能戦略の立案遂行、組織マネジメントなどに携わっていただきます。様々な課題が生じているため、ご担当いただく領域についてはご経験やご志向性等を踏まえて、役割やポジションをご相談させていただきます。 ＜業務内容＞ ・全社成長戦略、変革シナリオ、中期経営計画の策定、事業戦略の策定支援 ・会議体、ミッションツリー、権限規定の設計 ・経営上の重要事項の企画・立案 ・事業ポートフォリオやリソースアロケーションの最適化に関する具体的な戦略立案 ・重要プロジェクトの推進やPM ・メンバーのマネジメント全般業務幅を広げていける
求める能力・経験
■必須（MUST） 下記いずれかのご経験を有する方 ・戦略コンサルでの就業経験 ・事業会社での企画部門または経営戦略部門での就業経験 ■歓迎（WANT） ・事業長・本部長、部長等の経験 ・大規模/組織横断Pjtの推進 ・組織変革の推進、ビジョンの浸透 、次期幹部候補の採用・育成等の経験 ■その他（OTHER） ・高い論理的思考力と抽象思考力・課題解決を推進するための強いオーナーシップ ・複数のステークホルダーを巻き込んでプロジェクトを推進するためのコミュニケーションスキル ・複数案件を同時並行で進行可能なマルチタスクマネジメントが可能な方 ・組織変革に向けて、経営陣と現場をつなぐハブとなれる方
事業内容
＜人材マネジメント（HR Tech）エコシステム＞ 採用プラットフォーム： ・即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 ・OB/OG訪問ネットワークサービス「ビズリーチ・キャンパス」 人財活用プラットフォーム： ・人財活用システム HRMOSタレントマネジメント ・採用管理システム HRMOS採用 ・勤怠管理システム HRMOS勤怠 ・経費精算システム HRMOS経費 ・労務・給与システム HRMOS労務給与
エージェント求人 【営業戦略部長候補／大手人材系企業】ハイブリット／フレックス／副業可／裁量◎
1000~1300万
株式会社ビズリーチ東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■□■ 業務内容 ■□■ これまで創業10年弱で1500名を超える規模へ急成長してまいりましたが、今後も変わらず非連続な成長を遂げる事業・組織を創ってまいります。そのためにも、部長の右腕、事業の中核となり得る人材をお迎えしたいと考えています。 中長期事業戦略を踏まえた営業戦略の企画立案遂行、組織マネジメントなどに携わっていただきます。様々な課題が生じているため、ご担当いただく領域についてはご経験やご志向性等を踏まえて、役割やポジションをご相談させていただきます。 ＜業務内容＞ • 市場分析および顧客ニーズを基にした営業戦略の立案、管理実行支援 • 営業課題の解決策を考案し、実施を推進 • チャネル戦略の企画立案 • 予算策定・管理・執行マネジメント • 営業活動の効果測定および改善施策の実施 ・重要プロジェクトの推進やPM ・メンバーのマネジメント全般業務 等
求める能力・経験
■必須（MUST） ・事業会社での営業企画経験 ■歓迎（WANT） ・マネジメント経験 ・大規模/組織横断Pjtの推進 ・組織変革の推進等の経験 ■その他（OTHER） ・事業戦略・PL等を理解した上で、営業戦略に落とし込む力を有する ・高い論理的思考力と抽象思考力・課題解決を推進するための強いオーナーシップ ・複数のステークホルダーを巻き込んでプロジェクトを推進するためのコミュニケーションスキル ・複数案件を同時並行で進行可能なマルチタスクマネジメントが可能な方 ・組織変革に向けて、経営陣と現場をつなぐハブとなれる方
事業内容
＜人材マネジメント（HR Tech）エコシステム＞ 採用プラットフォーム： ・即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 ・OB/OG訪問ネットワークサービス「ビズリーチ・キャンパス」 人財活用プラットフォーム： ・人財活用システム HRMOSタレントマネジメント ・採用管理システム HRMOS採用 ・勤怠管理システム HRMOS勤怠 ・経費精算システム HRMOS経費 ・労務・給与システム HRMOS労務給与
エージェント求人 【事業企画・商品企画 部長候補／大手人材系企業】ハイブリット／フレックス／副業可／裁量◎
1000~1500万
株式会社ビズリーチ東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■□■ 業務内容 ■□■ これまで創業10年弱で1500名を超える規模へ急成長してまいりましたが、今後も変わらず非連続な成長を遂げる事業・組織を創ってまいります。そのためにも、部長の右腕、事業の中核となり得る人材をお迎えしたいと考えています。 中長期事業戦略を踏まえた事業戦略・販売戦略等の企画立案などに携わっていただきます。様々な課題が生じているため、ご担当いただく領域についてはご経験やご志向性等を踏まえて、役割やポジションをご相談させていただきます。 業務内容 ・事業戦略・商品戦略・販売戦略の企画立案（市場変化/事業課題の把握と事業フレーム提案） ・ビジネスモデルの構築（市場調査に基づいた収支設計・出口戦略の検討） ・関連部門と連携し、ビジネス商用化、運用体制の構築 ・重要プロジェクトの推進やPM ・メンバーのマネジメント全般業務 等
求める能力・経験
■必須（MUST） ・事業会社での事業企画、営業企画、商品企画等の経験 ■歓迎（WANT） ・マネジメント経験（尚可 CxO等のご経験） ・大規模/組織横断Pjtの推進 ・組織変革の推進等の経験 ■その他（OTHER） ・事業戦略・PL等を理解した上で、商材に落とし込む力を有する ・高い論理的思考力と抽象思考力・課題解決を推進するための強いオーナーシップ ・複数のステークホルダーを巻き込んでプロジェクトを推進するためのコミュニケーションスキル ・複数案件を同時並行で進行可能なマルチタスクマネジメントが可能な方 ・組織変革に向けて、経営陣と現場をつなぐハブとなれる方
事業内容
＜人材マネジメント（HR Tech）エコシステム＞ 採用プラットフォーム： ・即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 ・OB/OG訪問ネットワークサービス「ビズリーチ・キャンパス」 人財活用プラットフォーム： ・人財活用システム HRMOSタレントマネジメント ・採用管理システム HRMOS採用 ・勤怠管理システム HRMOS勤怠 ・経費精算システム HRMOS経費 ・労務・給与システム HRMOS労務給与
エージェント求人 CFO
1000~2000万
- 資金調達
- 予算策定
- M&Aアドバイザリー
- バリューアップ/モニタリング
- 内部統制
- M&A対応
- 財務戦略立案
- 資本政策立案
- 資金計画策定/管理
- エクイティファイナンス
- エクイティストーリー構築
- デットファイナンス
- コーポレートガバナンス整備
- 監査対応
- 経営戦略策定
- 事業戦略策定
- 経営モニタリング
- 財務マネジメント
- 財務予測分析
- 予実進捗管理
株式会社マツリカ ／ Mazrica Inc.東京都中央区もっと見る
仕事内容
■概要：マツリカのCFO（最高財務責任者）として、財務戦略を通じて企業の非連続成長を牽引するポジションです。資金調達・財務戦略の策定・リスク管理に加え、複数事業のモニタリングなどを通じて、事業推進を支援していただきます。経営にも深く参画いただきながら、会社の資本効率を高め、財務面から持続的な成長を実現していただくことを期待しております。 ■詳細： ・資本政策・ファイナンス ：Equity/Dept調達戦略の立案・実行、投資家/銀行リレーション、Exitオプション検討、M&A対応 ・FP&A / 予実管理 ：資本配分方針の設計、投資対効果レビュー、事業計画に基づく予算策定 ・モニタリング・事業オペレーション支援 ：複数事業のモニタリング、推進サポート（COO的役割含む） ・ガバナンス・リスク管理 ：監査法人・内部統制の監督、会計/開示/法務課題における経営判断
求める能力・経験
■必須条件： ▼経歴・バックグラウンド 以下いずれかのご経験 ・外資系PEファンド出身 ・外資戦略ファームもしくは投資銀行出身、かつ、海外MBA卒 ・スタートアップでのCFO/CEO/COO経験 ・グローバルでのビジネス経験 ▼経験・スキル ・Equity/Dept調達を主担当として推進した経験（交渉・投資家/銀行対応含む） ・SaaS財務KPIを投資家・事業双方に翻訳できる力 ・予実管理・資本配分の設計運用と部門横断の合意形成力 ・経営会議/取締役会での意思決定推進 ・M&Aや事業提携、不採算事業売却、コスト削減など重要経営課題の実行経験 ■歓迎条件： ・グローバルでのビジネス経験 ・海外MBA卒の方 ・M&A、ファンドレイズ、IPOなどの実務経験 ・上場企業でのIR業務・投資家対応経験
事業内容
「創造性高く遊ぶように働ける環境を創る」というビジョンのもと、営業・マーケティング領域に特化したSaaSプロダクトを展開する企業です。主力サービス「Mazrica」をはじめ、営業支援AIやデジタルセールスルームなど、先進的な機能を備えた製品を提供しています。これらのツールにより、営業活動の効率化を図るとともに、属人化や情報の分断といった現場の課題を解消します。企業内のナレッジを有効活用し、生産性と創造性の向上を支援することで、顧客企業の持続的成長を後押ししています。
エージェント求人 人材事業 責任者候補（新卒領域）
700~1500万
- コンサルティング業務
- マーケティング
- 人材紹介/派遣
- 新規事業
- 営業
- 事業計画
- 事業戦略立案
- マネジメント
- PL管理
- 人材紹介
- 事業計画策定
- コンサルタント
- 戦略立案
- リーダー
- 事業責任者
イングリウッド東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
□基本情報 ■仕事概要: 【部署紹介】 イングリウッドでは小売領域のBtoB事業、BtoC事業を一気通貫で展開しており、それらの強みやノウハウを最大限に活かし、IT/Web/広告業界を中心とした幅広い業界のクライアント様に対し、新卒/中途の人材紹介や人材育成サービスの提供を行なっております。 【募集背景】 IT/Web/広告業界に特化した人材育成/紹介サービス「シンアド」の更なる事業拡大にあたり、責任者候補を募集いたします。 【業務内容】 「シンアド就活」の事業成長や組織運営に関わる幅広い業務をお任せします。 サービスURL：https://syn-ad.com/2025/ ・事業計画策定 ・事業戦略立案 ・PL管理 ・チーム/メンバーのマネジメント ・チームビルディング強化 ・クライアントの新規開拓営業 【ポジションの魅力】 新卒採用支援事業の責任者候補としてコンサルタントとしての枠組みを超え、経営観点での事業運営や組織のマネジメントを担っていただくことが可能となります。 また、新卒採用支援事業以外の新規事業についても立ち上げていただくことも可能となります。 ★事業詳細 ・今期の売上8億、営利約2.1億 ・事業立ち上げから約4年半年 ・累計顧客数600社 ・所属人数35名 ・平均年齢27歳 ★他社との優位性 ・IGチャネルを生かした事業成長 ・圧倒的な成長フェーズ ・社内外での採用の貢献 ★今後の事業展望 既存事業の更なる拡大に加え、ソリューションの横展開を行うことで、HR領域のあらゆる課題を一気通貫して解決できる事業へ推進していきます。 ・既存事業の更なる発展 チーム体制の倍増、新規支社の立ち上げ ・ソリューションの拡大 人材派遣、業務委託マッチング、組織コンサルなどの新規サービスの立ち上げ ・業界内での地位確立 大手企業寡占状況のゲームチェンジャー
求める能力・経験
■必須スキル: ・営業もしくはコンサルタントとして高い実績を残されてきた方 ■歓迎スキル: ・人材紹介のご経験（RA・CAどちらか一方のご経験でも可） ・リーダー/マネジメントのご経験 ■求める人物像: ・事業責任者として責任と裁量の大きい環境でチャレンジしたい方 ・スピード感もって対応できる方 ・成果へのコミット力が高い方
事業内容
-
エージェント求人 サービスプロデューサー/PdM
800~1500万
- 事業計画
- マネジメント
- Web/ITサービス
- 開発
- デザイナー
- ドラマ
- 映画
- アプリケーション設計
- アプリデザイン
- アプリ製作
- プロダクトマネージャー
- プロダクトオーナー
- プロダクト開発リード
- 拡大期プロダクト
- プロダクト開発
- プロダクト機能改善提案
- UIデザイナー協業
- UXデザイナー協業
- バックエンドエンジニア協業
- フロントエンドエンジニア協業
emole東京都目黒区もっと見る
仕事内容
□基本情報 ■仕事概要: プロダクト責任者候補となる一人目社員を募集しています。 現在は業務委託のPdMが4名、プロダクトデザイナー1名が在籍しており、エンジニアは正社員2名に加えて副業メンバーと外部の開発チーム（約10名）で協力しながら開発を進めています。 業務委託のPdMチームがいるため足元の開発側のマネジメントはできているのですが、プロダクトの長期ビジョン含めて意思決定をする専任者が不在という状況です（現在は代表が兼務という状況） 新作ドラマの安定供給ができるようになり、これからプロダクトの拡大フェーズに入ります。 体制作りも含め、BUMPというプロダクトのグロースをお任せできる方を募集しております。 ■具体的な業務内容 1.プロダクトロードマップの策定・実行 ※事業計画の達成を目指したプロダクトロードマップの策定・実行を管掌役員とともに行っていただきます。 また、プロダクトチームの組織を作り上げること（開発組織の内製化）と、そのマネジメントを、各所と連携しながら行っていただます。 ※プロダクトマネジメント側はPdMチームをマネジメントする形で、よりグロースやサービスプロデュース側にフォーカスいただく形でも問題ありません。 ■必須スキル: ・WEBサービス、アプリなどの事業開発経験、サービスプロデュース経験 ■歓迎スキル: ・toCアプリやグローバルプロダクトのプロダクトマネジメント、グロース経験 ・プロダクト組織のマネジメント経験（プロダクトの優先度や要件について、チームをリードして最終的な意思決定をした経験） ・エンジニアや他職種のメンバーと円滑にコミュニケーションが取れる方 ・定量定性での分析からインサイトを抽出した経験 ・エンジニアとしての開発経験 ・CPOやVPoPなどの経験 ■求める人物像: ・emoleのビジョンに共感できる方 ・コンテンツが大好きな方（ドラマ、マンガ、映画、小説など） ・SNSや最新の流行に敏感な方 ・最後まで責任感を持ってやりきれる方 ■給与: 800-1500万円 上記には、固定残業代（月45時間相当分）を含みます。 ■勤務地: 東京都目黒区下目黒2丁目23-7 日栄ビル1F ■雇用形態: 正社員 ■勤務体系: 8時～21時の間で実働8時間 ※8時～12時の間に出勤できる時差出勤制度 完全週休2日制（土・日）、国民の祝日、有給休暇（入社より6ヶ月経過後に10日付与）、夏季休暇（５月末在籍で６月～９月の間に３日付与）、特別休暇 ■試用期間: あり（3ヶ月） ■福利厚生: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
求める能力・経験
■必須スキル: ・WEBサービス、アプリなどの事業開発経験、サービスプロデュース経験 ■歓迎スキル: ・toCアプリやグローバルプロダクトのプロダクトマネジメント、グロース経験 ・プロダクト組織のマネジメント経験（プロダクトの優先度や要件について、チームをリードして最終的な意思決定をした経験） ・エンジニアや他職種のメンバーと円滑にコミュニケーションが取れる方 ・定量定性での分析からインサイトを抽出した経験 ・エンジニアとしての開発経験 ・CPOやVPoPなどの経験 ■求める人物像: ・emoleのビジョンに共感できる方 ・コンテンツが大好きな方（ドラマ、マンガ、映画、小説など） ・SNSや最新の流行に敏感な方 ・最後まで責任感を持ってやりきれる方
事業内容
-
エージェント求人 【経営/会計コンサルタント】新進気鋭財務・会計コンサルティングファームにおけるコンサルタント/CFO
500~1500万
株式会社ユニヴィスコンサルティング東京都港区もっと見る
仕事内容
PEファンドや投資会社から投資を受けた企業、上場企業、IPOを目指しているベンチャー企業等にCFO、COOポジションまたはその補佐として入り、企業価値の向上を支援しています。 <経営コンサルティング> 主な業務内容は以下の通りです。 ・経営企画、経営アクションの立案／実行 ・財務モデル・資金繰りモデルの開発支援 ・管理会計の導入/原価管理体制の構築 ・バリュエーション・債権評価・財産評定 ・投資後の上場に向けたIPO支援 ・事業計画の立案から予算策定及びその後の予実分析 ・DDやストラクチャー立案などの M＆Aの実行 ・マーケティングや業務効率化などの施策の企画から実行 ・株主やファンド向けの経営会議のレポーティング業務 ・コーポレートファイナンス <会計コンサルティング> 主な業務内容は以下の通りです。 ・IPO支援 ・決算早期化支援 ・資金調達支援 ・基幹システム導入 ・内部統制構築支援 ・監査法人対応/証券会社対応 当社コンサルティング部門では、6ヶ月から1年程度のプロジェクトを通じて様々な業種や規模のクライアントに対する支援経験を積むことができます。プロジェクトはチームで対応し、経験豊富な経営陣や専門領域を持つメンバーと連携しながら進めます。少数精鋭の組織であるため、若手でも積極的に手を挙げれば、会計財務コンサルティングやM&Aコンサルティング、経営コンサルタント業務など多様なプロジェクトに参加する機会があります。 ■提供できる価値 ・弊社は会計コンサルティングファームが取り扱うサービスを一通り全部経験することができ、自分の適性に合う業務を見つけたい方や、将来独立を検討されている方にとっても非常に良い経験・価値を提供することができます。 ・クライアントの現場を深く入り込むため、提案や助言を行う外部のコンサル会社やアドバイザリーでは体験できない、経営の現場を体験することができます。 ・CEOなどの経営者を相手に業務を遂行するため、経営者の考え方や経営者マインドを学ぶことできるとともに、自分自身の成長も加速度的に成長することができます。 ※プロ経営者/CFOを目指している方には、プロ経営者/CFOとして必要な知見を得ることができるポジションになります。 ■案件 ・上場企業からIPOを目指しているベンチャー企業、PEファンドの投資を受けた企業など、問わず幅広い範囲でクライアントの経営管理層の業務を代替または支援しています。 （例：年商10兆円規模の東証1部上場企業～年商数十億円の非上場企業等） ・一つのクライアントに対する支援は6ヶ月～1年程度であるため、様々な業種や規模のクライアントに対する経験を積むことができます。 ■体制 原則として、単独ではなくチームでプロジェクトにアサインしていただきます。 今回募集するアソシエイトポジションの方には、経験豊富な経営陣やコンサルタントの指示のもと、各自が得意とする事業領域や業界を持ったメンバー同士で連携をとりながら案件に対応していただきます。 （個々人の経験やスキルに応じて、お任せする業務内容・範囲は異なります）
求める能力・経験
【必須（MUST）】 ＜アソシエイト職以上＞ 大卒以上 原則社会人経験1年以上 日本語での業務遂行可能 コンサルティング業務への興味・関心（未経験可） 一緒に会社を創っていくことに対する興味・関心 ＜マネージャー職以上＞ 財務・会計系コンサルティングファームでの就業経験3年以上 監査法人での就業経験3年以上 事業会社での経理職経験5年以上 事業会社での経営企画職経験5年以上 【歓迎（WANT）】 ・会計や財務に関するコンサルティング業務の経験をお持ちの方 ・監査法人や会計事務所出身の方 ・事業会社での経理経験をお持ちの方 ・公認会計士資格保有者（試験合格者含む） ・Excel、PPT、Wordの実務における使用経験
事業内容
-
エージェント求人 プロダクト・事業責任者/CPO候補
800~1500万
- マネジメント
- 新規事業
- 開発
- デザイナー
- ドラマ
- 映画
- プロダクト開発
- プロダクト開発リード
- プロダクトマネージャー
- プロダクト機能改善提案
- 拡大期プロダクト
- 立ち上げ期プロダクト
- 事業推進
- 事業構想
- 事業計画
- 事業責任者
- 事業戦略立案
- 事業戦略策定
- プロダクトオーナー
emole東京都目黒区もっと見る
仕事内容
□基本情報 ■仕事概要: プロダクト責任者/CPO候補となる一人目社員を募集しています。 現在は業務委託のPdMが4名、プロダクトデザイナー1名が在籍しており、エンジニアは正社員2名に加えて副業メンバーと外部の開発チーム（約10名）で協力しながら開発を進めています。 業務委託のPdMチームがいるため足元の開発側のマネジメントはできているのですが、プロダクトの長期ビジョン含めて意思決定をする専任者が不在という状況です（現在は代表が兼務という状況） 新作ドラマの安定供給ができるようになり、これからプロダクトの拡大フェーズに入ります。 体制作りも含め、BUMPというプロダクトのグロースをお任せできる方を募集しております。 ■具体的な業務内容 1.プロダクトのビジョン・成長戦略の策定とロードマップへの落とし込み・実行推進 ■必須スキル: ・toCアプリのプロダクトマネジメント、グロース経験 ・プロダクト組織のマネジメント経験（プロダクトの優先度や要件について、チームをリードして最終的な意思決定をした経験） ・エンジニアや他職種のメンバーと円滑にコミュニケーションが取れる方 ■歓迎スキル: ・グローバルプロダクトのプロダクトマネジメント、グロース経験 ・スタートアップや新規事業等でのプロダクト立ち上げ経験 ・定量定性での分析からインサイトを抽出した経験 ・エンジニアとしての開発経験 ・CPOやVPoPなどの経験 ■求める人物像: ・emoleのビジョンに共感できる方 ・コンテンツが大好きな方（ドラマ、マンガ、映画、小説など） ・SNSや最新の流行に敏感な方 ・最後まで責任感を持ってやりきれる方 ■給与: 800-1500万円 上記には、固定残業代（月45時間相当分）を含みます。 ■勤務地: 東京都目黒区下目黒2丁目23-7 日栄ビル1F ■雇用形態: 正社員 ■勤務体系: 8時～21時の間で実働8時間 ※8時～12時の間に出勤できる時差出勤制度 完全週休2日制（土・日）、国民の祝日、有給休暇（入社より6ヶ月経過後に10日付与）、夏季休暇（５月末在籍で６月～９月の間に３日付与）、特別休暇 ■試用期間: あり（3ヶ月） ■福利厚生: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■その他:
求める能力・経験
■必須スキル: ・toCアプリのプロダクトマネジメント、グロース経験 ・プロダクト組織のマネジメント経験（プロダクトの優先度や要件について、チームをリードして最終的な意思決定をした経験） ・エンジニアや他職種のメンバーと円滑にコミュニケーションが取れる方 ■歓迎スキル: ・グローバルプロダクトのプロダクトマネジメント、グロース経験 ・スタートアップや新規事業等でのプロダクト立ち上げ経験 ・定量定性での分析からインサイトを抽出した経験 ・エンジニアとしての開発経験 ・CPOやVPoPなどの経験 ■求める人物像: ・emoleのビジョンに共感できる方 ・コンテンツが大好きな方（ドラマ、マンガ、映画、小説など） ・SNSや最新の流行に敏感な方 ・最後まで責任感を持ってやりきれる方
事業内容
-
エージェント求人 【〜年収1,500万、大手VC出資、注目のブレインヘルステック企業のCTO/VPoEで相談です!!】
700~1500万
大手VC出資、注目のブレインヘルステック企業東京都港区もっと見る
仕事内容
アーキテクト技術選定からエンジニア組織のマネジメントまで お任せします。
求める能力・経験
エンジニアメンバー増加につきエンジニア組織を纏めて頂ける方
事業内容
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エージェント求人 【ラクスルCMO候補/〜1500万】400億事業のマーケ戦略と組織を創造！
1000~1500万
- プロジェクト
- マーケティング
- SCM/生産管理/購買/物流
- ブランディング
- 新規顧客
- 新規顧客獲得
ラクスル株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
成長産業を得意領域としているヘッドハンターの木村 友香と申します。 これまでのご経歴、特に事業のKGI・KPI達成に向けた包括的なマーケティング戦略のご経験や、ステークホルダーを巻き込んでプロジェクトを推進されてきたご実績を拝見し、ラクスル株式会社様の案件にご興味をお持ちいただけるのではないかと思い、ご連絡いたしました。貴方様の卓越したマーケティング手腕とリーダーシップで、巨大産業の変革をリードする企業のさらなる成長を牽引してみませんか。ぜひ一度お目通しいただけますと幸いです。 ラクスル株式会社様は、「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンのもと、印刷、広告、物流、コーポレートITといった伝統的かつ巨大な産業にテクノロジーを活用し、新しい仕組みを創造している急成長企業です。現在、ラクスル事業本部全体（売上400億規模・会員基盤200万人）のマーケティング戦略と、新たに立ち上げる横断マーケティング組織の責任者となるCMO候補を募集しております。 ■募集ポジション：ラクスル事業・CMO候補 ■年収：〜1500万円 ＜おすすめポイント＞ ① 売上400億円規模・会員200万人を誇るラクスル事業全体のマーケティング戦略を統括し、事業CMO候補として新たな横断マーケティング組織の立ち上げをリードできます。 ② TVCMを含むブランディング戦略から新規顧客獲得、複数事業のマーケティング最適化まで、ダイナミックな戦略の策定と実行に深く関与できます。 ③ 「事業経営/マーケティング経営者」を目指せる環境で、大きな裁量とオーナーシップを持ち、自身のマーケティング手腕で事業成長にダイレクトに貢献できます。 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひ一度カジュアルにお話しさせていただき、更に詳細をお伝えさせてくださいませ。 ーーー 面談について ■ 時間：30〜45分 ■ 場所：オンライン ※ お話を聞いた後に選考に進むかどうかご判断いただいて構いません。 ※ 平日10:00~20:00を想定しておりますが、ご都合が合わない場合は遠慮なくお知らせください。 ■ お伝えしたいこと 企業概要、具体的な求人内容、会社の事業の可能性、企業ビジョンなど ーーー その他、ほかエージェントが保有していないような求人もいくつか保有しております。 ぜひ一度詳細についてお伝えさせていただければ幸いです。 フォースタートアップス 木村 友香 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ■スタートアップ企業とは 「革新的なアイデアで短期的に成長する企業」を指します。 例えば、GoogleやAmazon、Facebookなどの新興企業がスタートアップに該当します。当社が定義しているスタートアップはあくまで急成長していくスタートアップと、そこからさらに成長した上場企業となりますので日本国内ですと、上記ある通りメルカリやタイミーといった企業様も支援をしております。 ■自己紹介 新卒にて大手外資系人材会社に入社。 配属先での業務内容はエンジニア採用支援となる。 主に、20代〜50代の方々のキャリアやご志向性に応じ配属や就業中のサポートを実施。 経験業界▶印刷、ゲーム、化粧品、広告、小売、教育、学校、BPO etc.. 企業規模▶中小〜大手企業など規模は問わず幅広く担当しておりました。 その後、人や組織に関する課題解決を通して事業成長や会社の成長を見届けたいという思いから、フォースタートアップスへ入社。前職では幅広い世代の方を担当していた為、今後目指していきたい姿や挑戦してみたいことなどを元に寄り添ったキャリア形成の支援を強みとする。
求める能力・経験
必須（MUST) ・事業のKGI、KPIを背負った経験 ・マーケティング実務の包括的な経験 ・社内外のステークホルダーを巻き込んでのプロジェクト推進 ・Who-Whatの視点から施策を練れる ・マーケティング施策の効果を財務目線から測れる 歓迎（WANT） ・数億〜数十億円単位のマーケティング予算管理経験 ・横断的なマーケティング組織での実務経験 ・WEBサービス領域（EC等）における事業実務経験
事業内容
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エージェント求人 【CIO・CISO候補/〜1500万】IT・データ・セキュリティ戦略で事業をリード！
1000~1500万
- 監査
- リスクコントロール
- 戦略立案
- BIツール
- Salesforce
- ゼロトラスト
- GCP
- MA/CRM
- Snowflake
- ソフトウェア
- AWS
- クラウド
- 情報セキュリティ
ライフイズテック株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
■仕事概要: 当社のデジタル化とセキュリティを一手に引き受け、ビジネスを次のステージへとリードする役職です。ITの戦略策定・実行・評価・改善、そしてセキュリティの確保を同時に行う、多岐にわたる重要なミッションをお任せします。 ＜業務内容＞ ・セキュリティ戦略と実行 - 社内セキュリティ戦略の立案 - セキュリティリスクの可視化とリスクコントロール - 全社セキュリティ監査と教育の実施 - AWS Well-Architected Security Assessmentの体系的運用 - Cloud trail、Security Hubを用いたトレースの仕組み化 - 脆弱性管理ツールの運用と利用 ・データ戦略とシステム最適化 - データ戦略の立案 - 統括システムの設計と運用 - 社内システムロードマップと戦略立案 - CRM(Salesforce等)の導入と運用 - BIツールなどを通したデータの可視化と事業への適用
求める能力・経験
■必須スキル: ・情報セキュリティ管理態勢の構築 ・データ関連技術に対する基礎理解（Data Lake、ELT、Query） ・Snowflake、Redshift等のデータソリューションを活用した基盤構築経験 ・CRM(Salesforce等)の導入と運用経験 ・BIツールを用いたデータの可視化と事業への適用経験 ・セキュリティリスクの可視化とリスクコントロール経験 ・ソフトウェアプロダクトに対するセキュリティ監査経験 ・AWS Well-Architected Security Assessmentの理解と運用経験 ・脆弱性管理ツールの運用、利用経験 ・組織マネジメント経験 ■歓迎スキル: ・AWS, GCP等のクラウドインフラ上でのシステム運用経験 ・コラボレーションツールや業務アプリの導入・運用経験 ・ゼロトラストモデルの理解と応用的なセキュリティスキームの構築経験
事業内容
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エージェント求人 【執行役員ポジション】売上1000億規模の不動産デベロッパーより【建築統括マネジメント】のご案内
1000~1800万
- 部長/総括審議官
- 施工管理
- 部長
- 工事監理
- 技術開発
- 意匠設計
- S造意匠設計
- 戸建意匠設計
日本住宅株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
オープンポジションとして幅広く技術系職種（技術開発・設計・施工管理・工事監理など）を募集しております。 今までの経験を活かして新しい事業展開にお力添えいただけないでしょうか。 ご経験・ご志向を考慮の上業務をお任せ致します。 ※選考が進む中で相互すり合わせをしていきます。 ■年収についてもご経験に応じて応相談となります。 例） 【ジュニアクラス】 ・無資格者・設計施工管理経験有りの場合 年収：450～600万円 年齢：24～49才 社内役職：主任～課長代理 【ミドルクラス】 ・有資格者（二級建築士以上、或いは二級建築施工管理士以上） 年収：600～800万円 年齢：年齢不問 社内役職：課長職～次長職 【ハイクラス】 ・一級建築士、或いは一級建築施工管理士（責任者経験必須） 年収：800～1500万円（※上限は応相談） 年齢：年齢不問 社内役職：次長～統括部長
求める能力・経験
応相談
事業内容
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エージェント求人 【AI事業開発リード/〜1300万】生成AIプロダクトの未来を技術で創造！
900~1300万
- テックリード
- 開発
- Python
- TypeScript
- FastAPI
- マネジメント
- 品質管理
テックタッチ株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
成長産業を得意領域としているヘッドハンターの木村 友香と申します。 これまでのご経歴、特にCTOまたはテックリードとして開発組織を率い、事業戦略の推進に貢献されてきたご実績を拝見し、テックタッチ株式会社様の案件にご興味をお持ちいただけるのではないかと思い、ご連絡いたしました。貴方様の卓越した技術的リーダーシップと組織構築力で、急成長する生成AIプロダクトの未来を形作りませんか。ぜひ一度お目通しいただけますと幸いです。 テックタッチ株式会社様は、「すべてのユーザーがシステムを使いこなせる世界に」というミッションのもと、革新的なソリューションを提供しています。特にAI Central事業部では、企業が持つ様々な文章データをAIで構造化し、その企業だけのナレッジベースを作り上げる革新的なプロダクトを開発。2024年10月の発足以来、既に複数の大企業との契約を実現し、急速な成長を遂げています。 ■募集ポジション：AI Central事業部 開発リード（CTO/テックリード候補） ■年収：900万円〜1300万円 ＜おすすめポイント＞ ① 急成長中の生成AIプロダクトの立ち上げからスケールまで、開発組織のトップとして事業戦略から技術選定、チームビルディングをリードできます。 ② Python (FastAPI)、TypeScript (Remix)、AWSといったモダン技術に加え、OpenAI APIなど最新の多様な生成AIツールを駆使する最先端の開発環境です。 ③ CPOなど経営陣と密に連携し、大企業向けAIソリューションを創造する、社会的インパクトの大きな挑戦ができます。 本ポジションでは、AI Central事業部の開発組織をリードし、事業の成長を技術面から力強くドライブしていただきます。立ち上げフェーズの現在は、CPOや他の経営陣と連携した事業の方向性決定、技術選定や開発環境の構築、コア機能の設計・実装を自ら推進。将来的には、組織規模拡大に伴う開発体制の確立とチームビルディング、エンタープライズ向けプロダクトとしての品質・セキュリティ強化、技術戦略策定とロードマップ実現を担っていただきます。 CTOまたはテックリードとして開発組織をまとめたご経験や、PLとして開発戦略を推進したご経験、そして変更容易性を意識した高い設計能力をお持ちの貴方様のお力は、まさに私たちが求めるものです。変化の多い環境を楽しみ、ゼロベースで事業のあるべき姿を考え、主体的に行動できる方との出会いを心よりお待ちしております。 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひ一度カジュアルにお話しさせていただき、更に詳細をお伝えさせてくださいませ。 ーーー 面談について ■ 時間：30〜45分 ■ 場所：オンライン ※ お話を聞いた後に選考に進むかどうかご判断いただいて構いません。 ※ 平日10:00~20:00を想定しておりますが、ご都合が合わない場合は遠慮なくお知らせください。 ■ お伝えしたいこと 企業名、具体的な求人内容、会社の事業の可能性、企業ビジョンなど ーーー その他、ほかエージェントが保有していないような求人もいくつか保有しております。 ぜひ一度詳細についてお伝えさせていただければ幸いです。 フォースタートアップス 木村 友香
求める能力・経験
必須スキル ・CTOまたはテックリードとして開発組織をまとめた経験 ・PLを担って開発や戦略を推進した経験がある ・チームマネジメント経験 ・何が良い設計で何が悪い設計か言語化できる ・継続的なビジネス発展のために変更容易性を意識した設計ができる（その裏付けとして、2年以上、単一の開発プロジェクトに関与した経験がある） ・品質とスピードのトレードオフを理解し、スピードを優先した場合でもそれに伴うリスクを把握し適切に管理できる ・事業の状況に応じて開発計画を柔軟に変更し対応してきた経験
事業内容
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エージェント求人 【BASEグループVPoE候補/〜2500万】技術戦略と組織で事業成長を牽引！
1500~2500万
- 評価制度構築
- 課題設定
- 制度構築
- 決済サービス
- 教育
- 開発
BASE株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
成長産業を得意領域としているヘッドハンターの木村 友香と申します。 これまでのご経歴、特にVPoEとしてエンジニアリング組織を率い、事業成長に貢献されてきたご実績を拝見し、BASEグループ様の案件にご興味をお持ちいただけるのではないかと思い、ご連絡いたしました。貴方様の卓越したリーダーシップと組織構築力で、日本のスモールビジネスをエンパワーメントする大きなミッションに挑戦してみませんか。ぜひ一度お目通しいただけますと幸いです。 BASEグループ様は、「Payment to the People, Power to the People.」をミッションに掲げ、ネットショップ作成サービス「BASE」や決済サービス「PAY.JP」、「Pay ID」、金融サービス「YELL BANK」などを提供しています。これらのサービスを通じて、世界中の個人やスモールチーム、スタートアップをエンパワーメントし、すべての人々が活躍するための社会基盤を創造しています。 ■募集ポジション：VPoE候補 ■年収：〜2500万円 ＜おすすめポイント＞ ① BASEグループ全体の技術戦略策定からエンジニア組織の運営・発展まで、事業成長に深くコミットできるVPoE候補として挑戦できます。 ② 「BASE」「Pay ID」など複数の成長サービスを支えるエンジニア組織の採用・育成・評価制度構築といった根幹業務をリードできます。 ③ 「Stay Geek」な文化のもと、優秀なエンジニアと共に、すべての人々が活躍できる社会基盤を創り上げるという大きなミッションに貢献できます。 本ポジションでは、BASEグループの技術戦略の策定から、エンジニア教育、採用の実現やエンジニアリング組織の運営・発展を通じて、事業成長に貢献していただく重要な役割を担っていただきます。ご入社直後は、各事業のエンジニア組織課題の抽出から、育成を前提とした人員計画の策定や採用戦略といった業務に携わっていただく予定です。中長期的には組織運営、組織設計にも深く関与し、将来的にはVPoE等のポジションも見据えています。 BASEのミッションに共感し、プロダクト成長のために主体的に課題解決を実行していける方、そして「BASE」を利用するショップの成長やメンバーの成功を共に喜べる方との出会いを心よりお待ちしております。 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひ一度カジュアルにお話しさせていただき、更に詳細をお伝えさせてくださいませ。 ーーー 面談について ■ 時間：30〜45分 ■ 場所：オンライン ※ お話を聞いた後に選考に進むかどうかご判断いただいて構いません。 ※ 平日10:00~20:00を想定しておりますが、ご都合が合わない場合は遠慮なくお知らせください。 ■ お伝えしたいこと 企業名、具体的な求人内容、会社の事業の可能性、企業ビジョンなど ーーー その他、ほかエージェントが保有していないような求人もいくつか保有しております。 ぜひ一度詳細についてお伝えさせていただければ幸いです。 フォースタートアップス 木村 友香
求める能力・経験
■必須スキル: ・事業会社にて、VPoEあるいは相当する役割での参画経験1年以上 ・ハイスキルなエンジニア及びハイポテンシャルな若手エンジニアの採用を実現した経験 ・エンジニアの評価制度ならびに教育制度構築経験 ■歓迎スキル: ・CTO等、経営視点での事業参画の経験 ・ハイスキルなエンジニアをアトラクトするための知見をお持ちの方 ・上場企業での就業経験 ・決済、金融サービスの開発経験
事業内容
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エージェント求人 【CTO候補/〜1500万】エンタメ×地域活性化アプリの技術をリード！
1000~1500万
- 開発
- イベント企画
- プロジェクト
- Notion
- SITE
- ゲーム
ジオフラ株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
■仕事概要: 【職務内容】 事業成長と共に、プラリーの安定運用やさらなる機能開発の加速が求められており、エンジニアの体制の再構築が直近の経営課題になっております。 開発体制の最適化、組織の強化をお任せいたします。 【ジオフラ株式会社とは？】 ”エンタメの力で地域経済を元気にする” 私たちが目指すのは、オンラインとオフラインを融合し、場所と人を繋げ、地域経済の発展を促すことです。 おでかけエンタメアプリ「プラリー」を起点に、エンタメ×デジタル×リアルを実現する様々なサービスを提供しています。 【おでかけエンタメアプリ「プラリー」とは？】 プラリーは、すべてのおでかけが楽しくなる無料アプリです。 移動やチェックインで移動ポイントが貯まり、Amazonギフト券、Ponta、PayPayポイント等の多様なポイントに交換したり、各地に設置されたカプセルトイ「プラポン」と連動してプライズに交換することも可能です。 カプセルトイ「プラポン」は、訪れた人だけに提供されるインセンティブとして、場所への来訪を促進させ、地域経済/地方経済の活性化への貢献を目指します。 ＜取り組み事例＞ ▶︎おでかけエンタメアプリ「プラリー」運営のジオフラ、京王電鉄と協業開始 〜 8/16〜9/15 聖蹟桜ヶ丘で鉄道アップサイクルグッズがもらえるデジタルスタンプラリーイベントを開催〜 リリースページ：https://corp.geofla.com/news/147/ イベント詳細ページ：https://geofla.notion.site/2d2d0a82e4f4431eb88bc4501fc7b8cb ▶︎新潟駅前で楽しむ！おでかけエンタメアプリ『プラリー』を使ったスタンプラリーを『東大通みちばたリビング2024秋』で開催！ 〜 「新潟駅前ウキウキ周遊スタンプラリー」実施期間：9月14日（土）〜10月14日（月）スタンプを集めて地元企業「三幸製菓」のキャラクターと新潟名物がコラボしたオリジナルグッズを手に入れよう〜 リリースページ：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000014.000133869.html 【創業の想い】 創業メンバーは、グリーをはじめとするエンタメ企業出身者がほとんどです。 これまでの経験を活かし、デジタルとリアルで場所と人を繋げ、 日本経済、地方経済、そして地域経済の発展に貢献する新たなサービスを作りたいという思いからジオフラを立ち上げました。 「人流の創出で、地域経済/地方経済を活性化する」というミッションを掲げ、 すべての場所に新たな価値を創造し、人の移動を活性化することにより、 日本経済、地方経済、そして地域経済の発展に貢献します。 【ジオフラで働く魅力】 ・地域活性化の推進：私たちのミッションは、人々が日常の移動から旅行まで、すべての「出かける」体験を楽しむことで、地方や地域の経済を活性化することです。技術を駆使して、未探索の地域の魅力を引き出し、訪れる人々に新たな発見と喜びを提供します。 ・イノベーションを通じた社会貢献：当社のサービス開発においては、オンラインとオフラインの境界を超えた革新的なソリューションを創出します。あなたのアイデアが直接的に地域社会の豊かさに寄与し、多くの人々の生活を豊かにする可能性を秘めています。 【こんな環境で働けます】 ▶︎経験豊富なメンバーと働けます 大人気ソーシャルゲームの企画・開発、ビジネスディベロップメントで実績を残してきたメンバーで創業をしております。 経験豊富なメンバーと働けることが、ジオフラで働いていただくメリットだと考えております。 ▶︎意見が言いやすいオープンな環境 とはいえ、若手にチャンスがない訳ではありません。 経験豊富なメンバーから学びながら、裁量を持って働くことが可能です。 インターネットサービスやコンテンツが好きな方も多く、 新しいアイディアや改善提案が歓迎される環境です。 ▶︎あなたの成長が事業の成長に 成長途中のスタートアップであり、一人ひとりの貢献が直接的にサービスと組織の成長に影響を与えます。 そのためいろいろな企画・プロジェクトに携わることができ、個々のスキルと興味に基づいて仕事の範囲を拡大することが可能です。 【出身業界】 エンタメ業界だけでなく、教育業界・ゲーム業界・Fintech・ライフスタイルサービスなど多様な業務経験をもったメンバーが集まっています。
求める能力・経験
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事業内容
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エージェント求人 【GOシニアエンジニア/〜2000万】2400万DLアプリの技術をリード！
1500~2000万
- 開発
- マネージャー
- Go
- プロダクトマネージャー
- Web/ITサービス
- テックリード
- プロジェクトマネージャー
- 要件定義
- iOS
GO株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
■仕事についての詳細: GOについて ミッション スペシャリストまたはプレイングマネージャー として以下の一部または全部を立案・担当いただき、よりスピーディーにGOの新しいサービスを世の中に届けることに協力いただきたいと考えています。 プロダクトマネージャー・ブロジェクトマネージャーと協力し、複雑になりがちな要件の簡略化・削ぎ落としや、案件の開発順・スケジュールの提案などの上流工程の改善 開発プロセスの改善や自動化、運用業務の自動化・効率化、各チームメンバーの担当プロダクトを広げる支援などチームの開発効率を高める活動 複数メンバーで取り組むと返って非効率なものを見極め、一定の難度の部分をご自身で作りきってしまうようなプレイヤーとしての行動 アーキテクチャの再構築やチーム構成・担当の再編成 ピープルマネージメント（メンバーの成長支援）） 募集背景 シニアエンジニア（スペシャリスト and/or プレイングマネージャー）の募集です。 GO Inc. では、2,400万ダウンロードを超えるタクシーアプリ『GO』事業の順調な進捗・拡大にともなって、開発のニーズも益々高まっています。 『GO』のエンジニアは150名以上。開発チームは複数に分かれており、ユーザー向けアプリ・タクシー車載アプリ・APIサーバ・外部向け管理画面・決済系システムといったチーム構成で開発をしています。 現場では、個々のメンバーが自ら考え自走して、事業進捗のための開発も、業務・開発効率を高めるための改善も進めていますが、開発チーム全体としてこれまで以上に効率的な開発を進めることが重要な経営課題となってきました。 これまで各チームとも必要な技術スキルが異なるため、それぞれ別のポジションとして採用を進めてきましたが、技術領域・想定チーム・役割を限定しないこちらのポジションで、豊富な経験をお持ちのシニアエンジニアの方の協力を仰ぎたいと考えています。 所属組織 現在の開発チーム組織にとらわれず活躍いただく前提で、選考の中でご経験やスキルとwillを踏まえて決定いたします。
求める能力・経験
■必須の経験／能力 合計10人月以上の規模のWebサービス系プロジェクトで、開発全体のテックリードとして要件調整からリリース・保守までを担当した経験 またはアプリ・サーバ・フロント等の範囲でのテックリード経験 ご自身にとって主たる技術分野（Android／iOS／バックエンド／フロントエンド／データ基盤 等）で、現場メンバーと同等レベルの技術知識をもっていること または過去の知見を元に短期間でキャッチアップできること ■望ましい経験／能力 4名以上程度のチームでのピープルマネージメント経験（評価やメンバー成長のサポート）10名以上のエンジニアが関わるチームでの、開発プロセス改善の経験 スクラムの導入や実施見直し 現場にあった要件定義手法の導入 新アーキテクチャへの移行 テストの自動化 など プロダクトマネージャーまたはプロジェクトマネージャー相当の役割を担った経験
事業内容
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エージェント求人 【MNTSQプロダクト責任者/〜1500万】SaaSで合意をフェアに！事業成長をリード
1000~1500万
- プロダクトマネージャー
- Ruby on Rails
- エンジニアリングマネジメント
MNTSQ株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
■仕事についての詳細: 募集背景 MNTSQは、大企業の法務部門向けサービスとしては盤石の体制を築きつつありますが、「すべての合意をフェアにする」ミッションの実現のために、さらなる非連続的な成長を重ねる必要があります。 数年内に5-10倍に成長し、さらにマルチプロダクト化を目指すなかで、プロダクト全体を統括する幹部候補を募集します。 業務内容 プロダクト管理 プロダクトポートフォリオ・ビジョン・戦略・ロードマップの立案・管理 プロダクトバックログアイテムの優先順位付けと内容承認 GTM部門とのコラボレーション プロダクトリリースに関する情報連携 プロダクトマーケティング支援 （カンファレンスやセミナー登壇、PR用マテリアル提供、取材対応など） プロダクトセリング支援（セールスマテリアル提供、ハイクラスの商談同席など） 組織管理 プロダクト組織の立案・管理（他部門マネジャーと協力） プロダクトマネジャーの採用・育成・人事評価・人的管理 ※ジョイン直後から上記業務に全面的に関わるというより、例えばプロダクトマネージャーなどのロールからジョインいただき、半年程度のオンボーディング期間を経ていただく想定です ※メンバーとの関係構築、信頼感醸成のため経営陣からもフルサポートさせていただきます 【参考note】YouはどうしてPdMに？ 〜未経験から始めるPdMの喜びと難しさ〜 https://note.mntsq.co.jp/n/n0d6b6f05144c ※職種の変更範囲：会社の定める職種 開発環境 言語：Ruby, JavaScript, Python, Java, Go フレームワーク：Ruby on Rails, Vue.js ビルドツール：Vite ライブラリ：ElementPlus, PostCSS, Storybook プラットフォーム：Amazon Web Services データベース：Aurora MySQL 検索エンジン：Elasticsearch 監視ツール：CloudWatch, Datadog コンテナ基盤：Docker, Docker Compose, ECS/Fargate 構成管理：Terraform, Itamae OS：Linux MNTSQについて 採用ページ https://careers.mntsq.co.jp/ プロダクト、カルチャーについて https://youtu.be/CmJC7bQgxR4 創業ストーリーと今の私たち https://youtu.be/pK3wSF-XmaI note https://note.mntsq.co.jp/ Tech Blog https://tech.mntsq.co.jp/ LinkedIn https://www.linkedin.com/company/mntsq/ Wantedly https://www.wantedly.com/companies/mntsq/stories
求める能力・経験
必要要件 プロダクトマネジメント実績 ・BtoB SaaSプロダクトのプロダクト責任者を務めたご経験（1年以上） ・上記期間中に、1億円以上のARR向上を自ら計画・主導・達成したご経験 歓迎要件 組織・人マネジメント実績 ・BtoB SaaSプロダクトを提供する10名以上のプロダクト組織（エンジニア、PdM、デザイナー等の混成）を、CTOなどとともにマネジメントしたご経験 ・上記マネジメント期間中に、プロダクトマネジャーおよびデザイナーをそれぞれ1名以上採用、育成、戦力化したご経験 ・上記マネジメント期間中に、組織の変革や改善を主導し、成果を上げたご経験
事業内容
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エージェント求人 【新設CSO直轄部門】カーボンニュートラル リサーチ＆ストラテジー シニアコンサルタント
650~1300万
- カーボン/炭素
- 政治/政策
- 戦略提案
- コンサルティング業務
- ブランディング
- 提案
- ネットワーク
- 販売
- 目標設定
- 経営/戦略コンサルティング
- プレゼンテーション
- コンサルタント
株式会社バイウィル東京都中央区もっと見る
仕事内容
【事業内容】 ◇GX事業 （環境価値 創出支援・提供事業） 脱炭素に向けた取り組みを、「クレジット化」を通じて収益化し、 環境価値と経済価値の循環を促すことで、日本のカーボンニュートラルの実現を促進する └クレジット創出支援事業（SD事業部／PRD事業部）：温室効果ガスの削減・吸収量を「クレジット」という国が認める価値にする支援 └クレジット販売戦略事業（SM事業部）：Jクレジット認定プロバイダー＋強みの海外クレジットのネットワークを生かした需要家（主に大企業）に対する提案販売、支援 ◇ブランドコンサルティング事業 「ブランド戦略の構築」から「インナーブランディング」、「アウターブランディング」を通じて、一貫性を担保した、企業の本質的なブランド創りを推進する 【職務概要】 ・カーボンニュートラルに関連する国内外の規制やガイドライン、主力団体や市場動向などの調査 ・調査結果を踏まえた、「日本に最適化されたカーボンニュートラルセオリー」の構築 ・上記を踏まえた企業向けのコンサルティング、コンソーシアム運営、省庁への政策提言 【職務内容】 ・各種調査（国内外のニュース、規制やガイドライン、主力団体や市場の動向などを、あらゆる手段で調査） ・日本に最適化された「カーボンニュートラルセオリー」の構築、及び地域別、業界別、規模別の具体的な脱炭素ステップ（算定、目標設定、アクションプラン、実践、オフセット）設計 ・上記を踏まえた企業向けのコンサルティング ・コンソーシアムや第三者団体の企画、設計、運営 ・関連省庁に対する政策提言をはじめとしたルールメイカーへの働きかけ
求める能力・経験
◆必須スキル・経験 ①本領域における知見がある（環境経営コンサルタント、カーボンクレジットプロバイダーなど） ②ベンチャーマインドがある（日本の脱炭素を世界トップレベルまで押し上げる志と「解」を模索・創造する胆力） ③真摯にストイックに学び、それを分かりやすく説得的にアウトプットし続けられる ◆歓迎スキル・経験 ①環境経営コンサルティングの経験 ◆求める人物像 ①コンサルタントとしての基礎的な力があり、顧客を感化できる強いプレゼンテーション力、コミュニケーション能力がある ②カーボンニュートラル、環境経営に関する知見がある ③日々変わる会社の成長ステージを前向きに捉え柔軟にアジャストできる変化適応力がある
事業内容
【事業内容】 ・ブランドコンサルティング： ブランド・マーケティング戦略構築、インナーブランディング支援・アウターブランディング支援（社外浸透） ・GX事業： 環境価値創出支援(クレジット創出)・環境価値提供(クレジット売買)・人材育成・教育(e-Learning)
エージェント求人 【戦略×成長市場】ローランド・ベルガー｜グローバル戦略ファームで次世代リーダーとしてご活躍！
500~2500万
- 自動車/輸送機器
- 自動車
- 鉄道
- 石油
- IT戦略策定
- IT戦略コンサルティング
- IT戦略立案
- 新規事業
- 自動車/輸送機械
- コンサルティング業務
- コスト削減
- SCM/生産管理/購買/物流
- IT戦略領域リサーチ
- マーケティング
- 戦略立案
株式会社ローランド・ベルガー東京都港区もっと見る
仕事内容
クライアントの経営上の最重要戦略・課題のコンサルティング業務をお任せします。 戦略立案・提言だけでなく、現場を動かすリーダーシップを発揮し、本質的な経営改革を実現する業務となります。 ≪概要≫ 企業の経営戦略立案、新規事業策定、業務改善など大手企業の経営戦略立案に関わる業務全般。 ≪顧客≫ ドイツ発祥ということもあり、自動車と機械業界は特に強いですが、日本では化粧品、食品、鉄道、アパレル、GMSなど多種多様です。 ≪案件≫ 事業再生や経営統合、IT戦略立案、事業戦略、製造系コスト削減、SCM改善など様々です。日系企業の案件が現状60％程度です。 ≪海外≫ 東南アジアや中国・欧米へジャパンデスクという日本人常駐拠点を保有しており、入社後数年の若い方も多くが赴任し、現地企業の日本進出支援。 海外現地での現地事情のリサーチ、マーケティング、現地へ進出している企業の経営コンサル業務に携わっています。 【具体的な事例】 ・大手石油会社 欧州における組織戦略支援 ・大手商社 有望事業機会探索支援 ・大手小売 中国進出支援 ・大手機械メーカー インド参入戦略立案 ・大手化粧品 アジア展開支援
求める能力・経験
■以下のいずれかを満たす方 ・事業会社及び官公庁等、プロフェッショナル職において1年以上の実務経験をお持ちの方 ・コンサル経験、経営企画部門での業務経験、グローバルでのご活躍経験があれば尚良
事業内容
-
企業ダイレクト 【サービスデザイナー/デザインストラテジスト】住友商事100%出資のDX専門企業
700~1350万
株式会社Ｉｎｓｉｇｈｔ Ｅｄｇｅ東京都千代田区もっと見る
仕事内容
住友商事の本社及びグループ各事業会社のDX推進プロジェクトにおける下記を行っていただきます。 ■本質的課題の特定 ■未来志向による洞察 ■めざす将来像の具体化 ■実現に向けた戦略策定 ※業務の変更範囲：当社の定める範囲
求める能力・経験
【必須】下記のご経験をお持ちの方（一部でも可）：目安3年以上 ■デザイン思考、ビジョンデザイン、システムデザイン等のデザイン観点からのDX推進プロジェクトの計画・提案 ■顧客や社内メンバー等の関係者との共創・対話・議論ディスカッションの設計・推進 ■調査（インタビュー、エスノグラフィー等）の設計・実行 ■未来志向の探索（未来トレンド、シナリオプランニング）の設計・実行 ■ワークショップの設計・実行
事業内容
住友商事本社並びにグループ各事業会社のデジタルトランスフォーメーション（DX）支援並びにデジタル基盤の提供
エージェント求人 新規/既存事業開発に関わるM&A・PMI運営担当マネージャー／ヤマハ株式会社／静岡県浜松市・横浜市
1000~1300万
- デューデリジェンス
- 事業戦略立案
- プロジェクト
- 海外M&A
- M&Aコンサルティング
- 戦略提案
- コンサルティング業務
- M&Aアドバイザリー
- M&A対応
- 契約交渉
- 企画立案
- CVC
- 契約条件交渉
- 事業計画
- 外部連携
- 海外出張
- クロージング
- 分析
- コンサルタント
- 戦略立案
- 価格交渉
- アドバイザリー
- 会計
- バリューアップ/モニタリング
- 条件交渉
ヤマハ株式会社 https://www.yamaha.com/ja/神奈川県横浜市, 静岡県浜松市もっと見る
仕事内容
ヤマハ株式会社は、当社の強みである「音・音楽」領域において、新たな価値創造の可能性を追求し成長加速するために、 新規事業創出・既存事業の隣接領域の拡大に必要なM&A等外部連携の強化を進めています。 戦略推進・目標実現に必要なM&Aに関わる各種プロセスの推進について、これまでのご経験を即戦力として発揮いただける方を募集いたします。 【業務内容】 ・M＆A推進に関わる業務全般 ・戦略的M&A/資本業務提携/投資/CVC等の企画立案、候補選定、デューデリジェンス、価格交渉、契約交渉、 各種クロージングまでの手続き、PMIおよびモニタリング・目標達成評価 【役割】 上記の業務内容に対し、外部および社内関連部門と連携の上、専門性を活かし幅広く主導的に業務を推進していくこと また、本組織にその専門性や経験値を蓄積し、組織として機能・役割を確立すること 【募集人数】 １名 ヤマハでは、誠実で信頼関係を大切にし、自発的に行動できる方を求めています。挑戦を恐れず、新しいことに積極的に取り組み、執着を持って最後までやり抜く姿勢が重要です。さらに、常に高い志を持ち、自己成長と社会貢献に情熱を注げる方を歓迎します。 求人部門からのメッセージ ぜひ当社で共に、音・音楽の力で人生や心に豊かさを添える新たな価値を生み出すことで、事業の成長・拡大・変革を牽引しましょう。
求める能力・経験
【必須のもの】 ■経験 ・コンサルティングファーム、FA、大手会計系アドバイザリー部門におけるM&A経験 ・事業会社における経営企画・事業戦略立案におけるM&A経験 ■能力 ・簡易的な企業価値評価・計算、事業計画精査、出資先の実績分析、企業価値評価、ROI分析などによる出資候補先企業の選定 ・外部専門家（FA、弁護士事務所、会計事務所、コンサルタント）と連携したデューディリジェンス ・出資候補先となる企業／パートナー企業／他の株主などとの契約条件交渉 ・英語力によるリーディングライティング、社内外におけるコミュニケーション能力 ・M&A後のPMI（社内調整、統合における仕組みの整備他）、モニタリング・評価力
事業内容
主要事業 ・楽器事業 ピアノ、電子楽器、管・弦・打楽器等の製造販売等 楽器の製造・販売をはじめ、音楽教室等の運営、音楽・映像ソフトの制作・販売など多彩な事業を展開しています ・音響機器事業 オーディオ、業務用音響機器、情報通信機器等の製造販売 「音・音楽」をコアとして培ったデジタルとアコースティックの両技術を生かし、業務用からコンシューマー向けまで多彩なソリューションを提供しています ・その他 電子部品事業、自動車用内装部品事業、FA機器事業、ゴルフ用品事業、リゾート事業等
エージェント求人 【〜年収2,800万円、上場から成長ステージを支えるCFO/管理部長職のご相談】
1800~3000万
社名非公開（スタンダード上場）東京都港区もっと見る
仕事内容
・財務戦略・経営戦略の策定・実行 ・投資・M&A・資本市場対応 ・財務・会計・税務の統括 ・経営陣との協働・事業成長の支援 ・チームマネジメント・組織構築【ポイント】 ・上場後も110％〜120％の前年比で着実に成長を続ける企業 ・事業の状況や予実分析を通した経営課題の抽出と解決に携わり、ビジネスの成長を間近に経験できる ・各部門とのハイレベルな調整を通じ、高い視点に立った戦略立案が可能 ・M＆Aやアライアンス構築を積極的に推進 等
求める能力・経験
上場企業でのCFOもしくは経営企画責任者ポジションのご経験のある方
事業内容
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