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法務/知財の求人一覧
全7,438件
エージェント求人 AML/CFT(マネロン・テロ資金供与防止対策)の企画・推進≪カジュアル #4333_74 c
600~1100万
政府系金融機関東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【業務概要】 ・同庫、グループ会社および農協・漁協系統金融機関のマネロン・テロ資金供与防止対策の企画全般（業務・事務フロー、手続・マニュアルの改正やシステム要件定義を含む）を担当いただきます。 ・入庫後は、既往プロジェクトのメンバーとして参加し、マネロン・テロ資金供与防止対策の企画・実務（管理の高度化にかかる企画、システムの追加機能検討・要件定義、業務・事務フローの検討、手続・マニュアルの改正、営業店等からの照会対応等）を担っていただきます。 【業務詳細】 ・同庫のマネロン管理システム、農協・漁協系統金融機関が利用する系統マネロン管理システムの追加開発等の要件定義、業務・事務フローの検討、外部開発ベンダーとの協議・調整、開発内容に応じた既存事務手続・マニュアル等の改正等検討 ・上記システムを活用した継続的顧客管理の実施状況の分析を含めた有効性検証作業 ・同庫の営業拠点、グループ会社および農協・漁協系統金融機関からの各種照会対応 ・所管行政庁（金融庁、農水省）のガイドライン・監督指針等の改正動向等の把握やそれを踏まえた追加施策の要否の検討・実施 【ポジションの魅力】 ・同庫は、日本の農林水産業の発展を目的とした金融機関ですが、農林水産業者はもちろんのこと、一般法人への融資も実施しているほか、グローバルな機関投資家としての側面も有しております。そのため、マネロン・テロ資金供与防止対策においても様々な属性のお客様に安心してご利用いただくための十全な仕組みを構築することが求められます。 ・AML/CFT班のみならず関係部署・システム開発ベンダー等の幅広い関係者とコミュニケーションをとりながら、業務を進めることが求められます。 ・農協・漁協系統金融機関のリテールの実務も踏まえた施策検討が必要となります。 ・上記のとおり、広範かつ難度の高い業務に取り組む反面、日常の様々な場面で、様々な組織の業務高度化に貢献していることを実感できる、やりがいのある職場です。 【職員の声】 ・同庫は中途採用を積極的に行っており、新卒・中途採用の区分が意識される場面はほとんどありません。このため、どなたでもバックグラウンドに関係なくご活躍いただける環境が整っていると思います。また事業規模に比して、職員数が少ないことから、職員を思いやる風土、互いに助け合う意識が自然と根付いていますので、心理的安全性が高いことにより、職員の発言の自由度が高いことも特徴だと思います。 ・私は中途採用で入庫してちょうど１年になりますが、入庫後は前職のキャリアを活かせる部署に配属され、周囲の上司・同僚が新卒採用の職員と転職者を分け隔てなく接する企業風土があるため、業務のキャッチアップや、周囲とのコミュニケーション・関係構築がスムーズでした。また、内部の研修に加え、AML／CFT専門資格（CAMS・CGSS）を含む、数多くの外部専門資格の費用助成制度もあり、業務内外で専門性を高め、評価される環境が整っていると思います。 【キャリアパス】 入庫時は法務・コンプライアンス部に配属（処遇は、年次・経験に応じて相談）。その後は、関連部署を中心にローテーションしながらキャリア形成。 【働き方】 在宅勤務可能
求める能力・経験
【学歴】 ・大卒以上 【必須要件】 ・金融機関の業務経験者(営業店における貯金実務、事務手続・マニュアル等のドキュメント類の制定・維持・管理業務経験者、システム要件定義・開発業務経験者、業務・事務効率化や法令・制度対応、等の経験者であればなお望ましい) 【歓迎要件】 ・規制及び金融検査対応に精通されている方(銀行出身者歓迎) 【資格】 ・大量のデータを分析する場合もあるためExcelを駆使できるスキルは歓迎 【語学】 ・英語(海外拠点のマネロン・テロ資金供与防止対策もあるため、英会話、英文読解能力が高い方は歓迎) 【求める人物像】 ・フットワークが軽く、粘り強く仕事ができる方。 ・社会人としての協調性と柔軟性がある方。
事業内容
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エージェント求人 コンプライアンス企画・推進／非財務リスク管理高度化・当局対応 #4333_97 c
600~1100万
政府系金融機関東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【業務概要／ミッション】 弊庫国内・海外拠点・グループ会社におけるコンプライアンス活動の企画・推進・サポート、規制・当局対応等 【業務詳細】 本ポジションは、ご経験・志向(希望)と弊庫側の課題感を踏まえ、入社時点で主担当領域([1] ～[8] のいずれか、あるいは複数)を明確にしたうえで配属を決定します。その後、状況に応じて担当領域を段階的に拡大いただきます。 [1] 組織全体のコンプライアンスプログラムの企画・推進・運営、各種施策(研修、啓発、意識調査等)の立案・推進・運営 [2] ミスコンダクト・コンプライアンス規定・法令違反・ハラスメント等のモニタリング・評価・報告 [3] 国内外各部署・グループ会社からのコンプライアンスに関する相談対応、サポート、グループ会社コンプラリスクガバナンス [4] マネロン・テロ資金供与防止対策(AML/CFT)の企画全般 [5] オペレーショナルリスク：オペ報告管理、事務ミスの再発防止、RCSA、規定審査、各部門の改善支援、データ分析・可視化・レポーティング [6] 情報セキュリティ：情報管理に関する統制/ガバナンスの企画・運営(ルール・モニタリング、重大インシデント時の報告・再発防止、委託先管理、教育等) [7] 事務リスク：事務ミス削減・再発防止、手順/チェック体制の見直し、現場支援、改善の企画・推進 [8] 上記にかかる各種当局対応 【魅力・やりがい】 ・同グループは、日本の農林水産業の発展を目的とした金融機関ですが、農林水産業者はもちろんのこと、一般法人への融資も実施しているほか、グローバルな機関投資家としての側面も有しております。こうした大きな金融機関のコンプライアンス態勢の中核を担う重要ポジションです。 ・各部門と連携しながら幅広くコンプライアンス関連の各種活動に関与し、組織カルチャーの変革に直接携わることができます。 ・コンプライアンスに加えて他非財務リスク管理(オペレーショナルリスク、法務リスク等)にも幅広く携わることができ、将来的なキャリアップも期待できるポジションです。 ・部署としては心理的安全性がとても高く、担当・管理職分け隔てなく自由闊達な意見交換が行われています。 【キャリアパス】 入庫時は法務・コンプライアンス部門に配属(処遇は、年次・経験に応じて相談)。どのチームに配属するかは、応募者の希望・経験等を十分に考慮。その後は、関連部署を中心にローテーションしながらキャリア形成。ジョブポスティング制度を通じ、希望する部署へチャレンジすることが可能なほか、希望者には海外支店や海外現地法人への異動もありえます。 【働き方】 在宅勤務可能
求める能力・経験
【必須要件】 いずれかの経験・素養： ・金融機関／事業会社／コンサルティング会社／官公庁等での管理部門・統制関連(法務、総務、内部統制、リスク、監査、コンプラ)に関する業務経験 ・もしくは、コンプライアンス領域への強い志向(規程・制度、ガバナンス、リスク管理に関心があり、論理的に文章化・説明できる) 【歓迎要件】 ・当局対応、検査対応、海外拠点・グループ会社統制の経験 ・コンプラ・オペリスク・情報セキュリティ・AML/CFT等、非財務リスク領域の管理枠組み構築の経験" 【求める志向性・マインド】 ・高い職業倫理を持ち誠実・公正に業務に取り組める方。 ・論理的思考力・説明力を有し、コンプライアンス関連の課題解決を、周囲と助け合いながら主体的に進めることができる方 ・専門性をベースとした多様性・集合知の発揮に貢献できる方
事業内容
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エージェント求人 化学物質管理職／広島 #9262_87 c
600~1000万
半導体や液晶工場に導入されるウエハ、ガラス基板の搬送装置を製造する最大手企業広島県福山市もっと見る
仕事内容
＜業務概要＞ 調達部門の一員として、製品や部品に含まれる化学物質の調査・管理および法規制対応を担当していただきます。国内外の化学物質関連法規を遵守し、サプライヤーとの連携を通じて、社内のコンプライアンスを確保する重要な役割です。 ●業務詳細 ・調達する部品や材料に含まれる化学物質の調査・管理 ・国内外の化学物質規制(GHS、化学物質審査規制法(化審法)、REACH、RoHS、TSCA、IEC62474、POPs、PFASなど)の情報収集と社内展開 ・サプライヤーへの化学物質含有調査および情報の整理・分析 ・社内の関係部署(設計・品質保証・環境管理部門など)との調整・情報共有 ・化学物質管理に関する社内ガイドラインの策定・更新 ・法規制に関する最新情報の収集・分析および対応方針の策定 ・社内向け教育・研修の実施 ＜業務のやりがい＞ GHS、REACH、RoHS、TSCAなどの国内外の化学物質規制に対応し、企業の適法性を確保する重要な役割を担います。 自分の提案が企業の調達方針や製品戦略に影響を与えるため、成果が目に見えやすい仕事で、.社会的意義の大きい仕事に携われます。また.調達部門の要として、品質保証部門とも連携し、全社レベルの環境対応をリードできます。
求める能力・経験
＜必要経験＞ ・化学物質管理または調達部門での実務経験 ・GHS、REACH、RoHS、TSCAなどの化学物質法規制に関する知識・対応経験 ＜歓迎要件＞ ・サプライヤーとの折衝経験(化学物質調査、環境規制対応など) ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる能力
事業内容
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エージェント求人 統合リスクマネジメント／石川 #7805_47 c
400~600万
東証スタンダード・名証プライム上場 複合商社石川県金沢市もっと見る
仕事内容
【J-SOX】財務報告に係る内部統制の整備(各部門の業務フローチャート・業務記述書の確認、RCMの作成、不備事項の是正支援等) 【セキュリティ】情報セキュリティマネジメントシステムの運用・支援・見直し・改善、ソフトウェア・ネットワーク等の安全性確認、情報セキュリティ事故対応等 【環境】ISO14001に準拠した環境マネジメントシステムの運用・支援・見直し・改善、環境関連の法規制調査・遵守状況点検等 【サステナビリティ】サステナビリティ経営推進に係る各種施策の企画・立案・実施および情報開示対応等 【法務】契約審査、取締役会運営、法改正対応、知的財産管理、組織再編対応、訴訟・紛争対応等
求める能力・経験
【必須条件】 ※下記いずれかの業務のご経験がある方 ・J-SOX、情報セキュリティ・サイバーセキュリティ、環境ISO、サステナビリティ、法務 【歓迎条件】 ・当該業務分野に係る諸課題に対して、社内関係者や経営層と積極的にコミュニケーションをとり解決することができる方 ・多様な業務に積極的に取り組み、様々な経験を積むことに前向きな方 ・情報セキュリティ関連資格(情報処理安全確保支援士試験、情報セキュリティマネジメント試験等)を保有している方
事業内容
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エージェント求人 売買審査担当 #5176_1053 c
400万~
日系大手金融機関東京都江東区もっと見る
仕事内容
野村證券を含む野村グループ会社を通じて国内外の機関投資家および個人投資家が行う有価証券取引・デリバティブ取引について、法令諸規則(金融商品取引法、取引所規則など)に基づき、インサイダー取引、相場操縦等の不公正取引に係る売買審査業務を担っていただきます。 審査対象の取引は、アルゴリズム取引、高速取引、インターネット取引、対面営業取引など国内最大総合証券会社として多様な取引を扱っていますので、外部ベンダーシステムや内製システムを使用して、大量の取引データから不公正取引が疑われるアラートを抽出し、グローバル・マーケッツ部門やウェルス・マネジメント部門、コーポレート部門と協働して法令違反の該当性について調査します。 その他、社内IT部門や外部システムベンダーと電話・チャット・メールなどのコミュニケーションツールで、ユーザー要件を説明して、売買審査システムの新規開発や改良に参画してもらいます。
求める能力・経験
＜必須要件＞ ・金融機関におけるグローバル・マーケッツビジネスまたは営業、コンプライアンス部門での実務経験 ・コンプライアンス担当としての高い職業倫理 ・チームメンバーと協力し、チームとして成果を上げることに貢献できる方 ＜あれば尚可＞ ・ビジネスレベルの英語力 ※証券外務員資格：一種要(資格がない場合は取得して頂きます)
事業内容
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エージェント求人 金融犯罪対策担当｜全社金融犯罪対策の運営・高度化に関わるポジション #7105_33 c
800~1200万
インターネット銀行東京都新宿区もっと見る
仕事内容
■部署の概要・役割 金融犯罪対策部は、マネー・ローンダリング、テロ資金供与、不正取引、反社会的勢力との関係遮断等の金融犯罪リスクから同社および顧客を保護することを目的とし、関係法令・当局ガイドラインおよび社内規程に基づき、全社的な金融犯罪対策の企画・運営・高度化を担う部門です。 ■部署のメンバー構成 金融犯罪対策部は部長を含め20名です。 そのうち配属予定の業務課は、 人数：メンバー15名 男女比：男性45%女性55% 年代比：20代～50代40代前半がメイン となります。 ＜担当いただく業務内容＞ [1] 口座開設フィルタリング 社内システムによる各種ブラックリストとの照合・重複している口座開設申込の調査・対応 [2] 口座スクリーニング 公知情報による新規口座、既存口座のスクリーニング・専用端末による制裁対象者等のスクリーニング・外部から提供を受けたブラックリスト更新情報による既存口座のスクリーニング [3] 取引モニタリング 専用システムによる口座取引状況のモニタリング・外国送金の制裁対象者、規制対象ワード等のスクリーニング [4] 口座凍結対応 警察署、弁護士等から通知された犯罪口座の凍結対応および自社判断による口座凍結、並びに強制解約の事務処理など [5] 各種業務の効率化推進 ペーパーレス化等業務効率化推進・規程/マニュアル整備 ＜入社後のイメージ＞ ■入社直後～入社半年 上記の1～4の一連の業務を経験していただきます。 ■入社半年以降 上記の1～4の業務及び精査業務を担当していただきます。またそれを踏まえ5の業務効率化推進の担当もしていただきます。 適性に応じて今後、育成やマネジメントをお任せさせていただく場合がございます。 ＜組織体制・雰囲気＞ ・部署のミッションはマネー・ローンダリング、テロ資金供与、不正取引等の金融犯罪を未然に防止・検知・対応することで、同社の健全性と社会的信用を維持・向上させることです。 ・組織としては穏やか・誠実・落ち着いた雰囲気です。 ・金融機関としての安定した基盤・ルールがある一方で、計画的にアップデートしていくスピード感があります。 ・他社で金融犯罪対策業務に従事していた方が多く、上長は内部監査部経験者です。 ＜中長期的なキャリアパス＞ ・社内の資格支援制度を活用し、様々な資格を取得することができます。 ・国際的に強化が必要な領域であり専門性を高めることができます。 ・適性に応じて今後、育成やマネジメントをお任せさせていただく場合がございます。 ＜勤務形態・時間＞ 月平均残業時間：20時間程度 現状は基本出社スタイルとなります。 ※「出社と在宅ハイブリッド」「フルリモート」のいずれかを前提とする働き方ではありません。 また、繁忙期は特にございません。
求める能力・経験
【必須】 ・銀行等金融機関において、金融犯罪、マネー・ローンダリング防止に関する専門的な業務経験のある方 ・マネー・ローンダリング防止管理態勢に関する専門的知見または相当の実務経験のある方 【歓迎】 ・CAMS(公認AMLスペシャリスト)保有の方 ・チームマネジメント経験のある方 ■求める人物像 ・明るく、積極的にコミュニケーションが取れる方。主体的に行動ができる方。 ・部門間・外部関係者との調整が必要な場面に強い方。 ・相手の立場・状況を踏まえて話ができる方。 ・「説得」より「合意形成」が得意な方。 ・自部署のみでなく、会社全体を成長させることを考えている方。
事業内容
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エージェント求人 特許弁理士【電気・情報、機械・制御、化学・バイオ】 #4236_10 c
600~2000万
大手日系渉外法律事務所東京都港区もっと見る
仕事内容
●同事務所では、知的財産権分野やその他M&A、ファイナンスなどの様々な分野において、弁護士と弁理士が協働して、あるいは各分野を専門とする多数の弁護士が一体のチームを組む形で統合的なサービスを提供しています。 今後はこうした優位性を活かし、より広範なクライアント・ニーズに応えるため、さらに広い分野で高い専門性と課題解決力を備えた総合力のある組織にしていくことを目指しています。また同時に、欧米の法律事務所と対等の立場で共同事業を進めていくことを通じて、真の意味での国際法律事務所の実現も目指しています。 ●当ポジションの方には、弁理士として国内外の特許出願・権利化業務全般、その他特許訴訟等の代理業務(明細書作成、審判・鑑定等の書類作成、調査、コンサルタント、契約、訴訟等)を担って頂きます。 ●在籍弁理士は約100名で、専業の弁理士事務所と比べても、遜色のない規模感で展開しています。
求める能力・経験
●機械・材料系、電気・情報系、化学・バイオ系弁理士 ●それぞれの技術分野に精通している方 【歓迎要件】 ●特許事務所での実務経験 ●英語力
事業内容
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エージェント求人 HRコンプライアンススペシャリスト(労務、人事関連コンプライアンス)_C #641_2871 c
900~1500万
東証プライム上場 大手電機メーカー東京都港区もっと見る
仕事内容
【事業・組織構成の概要】 NECグループの人事・労務問題全般(個別労務問題を解決・アドバイスしながら、問題の本質を探り、各種施策に結び付けること)をカバーする組織です。人事・労務問題について、法改正や世の中の動向を鑑み、会社として必要な対策を先手を打って企画・実行し準備をするとともに、コンプライアンス＆インテグリティカルチャーを醸成するための施策を関係者とともにリードいただきます。 【職務内容】 ＜個別労務対応＞ ・人事・労務問題について法的な知見を持ち、その個別問題の解決にあたる。 ・カバー範囲は広く、社員や雇用に関する労務全般についての対応。ハラスメント相談(ホットライン窓口)や不正行為をはじめとする各種労務リスク対応、組合関連対応等。 ・社内で解決すべき業務と外部弁護士等へ相談・委託するべき業務を効果的に切り分け、法的根拠をもった判断・対処を行う。 ＜社内コンプライアンス教育＞ ・グループ会社人事を含む、ホットラインに関わる人事関係者への教育・アドバイスの実施。 ・人事関連のコンプライアンスリスクについて、経営者、ビジネスサイドのリーダーへの教育。 ・全社員向けのハラスメント研修の実施 ＜組織風土改革＞ ・NECがPrinciples(行動原則)で掲げる「インテグリティ」精神を根付かせ、ハラスメントが起こらない組織風土の醸成を目指し、各種施策の企画～実行をおこなう。 ※「インテグリティ」とは、高い倫理観と誠実さのこと 【ポジションのアピールポイント】 HRコンプライアンスのチームは、職場の労務管理上で表面化した問題に対して、当該問題を解決に導く対応方法を提言し実行していくとともに、それと並行して、従業員意識調査や組織診断の結果から、特定の組織が抱えやすい労務的な課題を分析したり、それらに対して改善に向けた提言、施策の実行を担っていきます。まさに、従業員一人ひとりの働きやすさを高め、ひいては組織のパフォーマンスを上げていくためになくてはならない重要なFunctionと言えるものです。 また、コンプライアンスに対する世間の常識も絶えず変化していく中で、組織風土も変化していかなければなりません。人事コンプライアンスという立場だからこそ気づき、提言できることがあります。 社内の組織風土変革に貢献したい、という高い意欲をお持ちの方のご応募をお待ちしています。 【機微情報なのですが、以下業務があります】 ・調査結果にて、懲戒処分の検討・提案までを担う。 ・NECグループが画一的な基準をもって、労務対応が図れるように導く。 【職場環境】 リモートワーク：個別相談 入社3ヶ月程度は出社メインを予定していますが、自律的に業務を遂行できるようになれば、リモートワークと在宅勤務の併用可(現メンバーの実績：週1～2日程度リモート勤務活用)
求める能力・経験
応募資格 シニアプロフェッショナル(部長相当)の場合 【MUST】 ＜経験＞下記全てまたは同等の経験を有すること 2人事領域全般の知識を有していること(労働関係法制含む) 3労務問題の根本的な改善の為の仕組み作りをリード、構築した経験 【WANT】 ＜経験＞ 1人事領域における部下育成経験 2従業員へ向けたHRコンプライアンス教育を企画・実施した経験 【業務遂行スキル】 ・英語力(海外事業体とのメールでのコミュニケーションレベル) プロフェッショナル(課長相当)の場合 【MUST】 ＜経験＞下記全てまたは同等の経験を有すること 2人事領域全般の知識を有していること(労働関係法制含む) 3労務問題の根本的な改善の為の仕組みの運用をした経験 【WANT】 ＜経験＞ 1従業員へ向けたHRコンプライアンス教育を実施した経験 ＜業務遂行スキル＞ ・英語力(海外事業体とのメールでのコミュニケーションレベル) 【求める人物像・ソフトスキル】 ・複数のステークホルダーを巻き込んで、本質的な解決を図ることができる(対人コミュニケーション力、粘り強さ) ・本質的な課題がどこにあるのかを掘り下げ、解決策や再発防止策を提案することができる(論理的思考力、問題解決力) ・幅広い人事知識をベースに、最善策を模索し、前進することができる(不確実性への耐性、「仮説」を立てる ...詳細は面談でお伝えいたします。
事業内容
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エージェント求人 コンプライアンスチーム マネージャー #9092_126 c
1000~1250万
世界最先端を目指すロジック半導体メーカー北海道札幌市もっと見る
仕事内容
以下を含むコンプライアンス業務全般 ・コンプライアンス文化の醸成 ・コンプライアンス関連規定、社内ルールの整備 ・コンプライアンス教育(企画、資料作成、講師) ・コンプライアンス委員会／リスク管理の企画・運営 ・内部通報制度(調査を含む)の運用 等
求める能力・経験
●必須スキル・経験 ・コンプライアンス・リスク関連の全社施策の企画推進経験 ・贈収賄防止、利益相反、個人情報保護、下請法、労務(ハラスメント含む)、マネーロンダリング防止のいずれかもしくは複数分野の知見 ●歓迎スキル・経験 ・ビジネスレベルの英語力(海外とのEメール、会議等)
事業内容
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エージェント求人 コンプライアンスチーム メンバー #9092_179 c
400~1000万
世界最先端を目指すロジック半導体メーカー北海道札幌市もっと見る
仕事内容
以下を含むコンプライアンス業務全般 ・コンプライアンス文化の醸成 ・コンプライアンス関連規定、社内ルールの整備 ・コンプライアンス教育(企画、資料作成、講師) ・コンプライアンス委員会／リスク管理の企画・運営 ・内部通報制度(調査を含む)の運用 等
求める能力・経験
●必須スキル・経験 ・コンプライアンス、リスク管理業務経験 ・贈収賄防止、利益相反、個人情報保護、下請法、労務(ハラスメント含む)、マネーロンダリング防止のいずれかもしくは複数分野の知見 ●歓迎スキル・経験 ・コンプライアンス・リスク関連の全社施策の企画推進経験 ・ビジネスレベルの英語力(海外とのEメール、会議等)
事業内容
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エージェント求人 法務 / 国際法務担当(メンバー～リーダー) #9183_35 c
500~850万
東証プライム上場 電子部品・セラミックメーカー岐阜県大垣市もっと見る
仕事内容
●契約書作成業務 (全業務の8割程) 同社は海外売上比率が高く、契約書の多くが英語です。主に事業系に掛かる契約書作成、審査に加え、特に重要な契約は締結部門と共に契約相手との交渉も実施します。(売買契約書の見直しや締結、秘密保持契約書の締結など) 年間の契約件数：500件程。 電子とセラミックス事業が対象となり、どちらかを担当して頂きます。 年間500件の契約業務は一見、多いように感じられますが、契約書作成のマニュアル化、仕組化やシステム化の活用により業務効率を高めており、残業時間も他部門と比較して少なくなっております。 ●その他業務 労務等に関わる訴訟対応(係争)や従業員への法務知識に関する育成など。 顧問弁護士もおりますが、内製化を進めており、法務、訴訟戦略の検討や提案も自社内で行っております。(法的な見解は顧問弁護士に相談しています。) 【魅力】 ・事業部から依頼された書類の事務的な審査ではなく、 事業部の実現したいことが何かというニーズを深く知り、 ビジネス条件がやわらかい状態から一緒に協議し進めていくケースも多く、やりがいも大きいです。 ・知財領域における係争対応など、法務戦略を拡大し、脱コストセンターを掲げながら、経営戦略と紐づけた法務戦略の確立を目指しています。 ・海外の誰しもが知っている顧客との直接折衝であったり、スケールの大きい仕事に携われます
求める能力・経験
【必須】 ・契約法務における業務経験者(業界不問) 【学歴】 ・大卒以上
事業内容
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エージェント求人 リスクマネジメントマネジャー #8767_55 c
1100~1300万
東証プライム上場 独立系電炉メーカー兵庫県姫路市もっと見る
仕事内容
・リスクマネジメント部門のマネジメント ・グループリスクマネジメント体制構築のマネジメント ・グループリスクマネジメント体制の運営・改善 (国内外グループ会社を含むグループ全体のリスクマネジメント運用) ・重大リスクのリスク対応策推進、顕在化に備えた対応体制の検討 ・重大リスクの顕在化直後の初動対応(危機管理) 【働き方】 リモートワーク可(条件あり) 車・自転車・バイク通勤可能 転勤原則なし
求める能力・経験
【必須要件】 ・リスクマネジメント関連部門での勤務ご経験 ・管理職のご経験 ・ビジネスレベルの英語力 【歓迎要件】 ・製造業でのリスクマネジメント部門の経験
事業内容
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エージェント求人 リーガル担当／大阪 #423_195 c
600~1200万
東証プライム上場 国内総合リース企業東京都港区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 同社が推進する事業における法務業務(英語での対応を含む) ・契約書等の作成・精査 ・機関運営に対する法的支援 ・同事業関連法令・行政対応業務 ・訴訟・紛争対応 ・リーガルリスク管理・アドバイザリー
求める能力・経験
＜必須＞ ・主体性、論理的思考力、コミュニケーション能力 ・TOEIC700点以上又は英語での業務遂行能力(ビジネスレベルの英語力、英文契約書の読解力) (以下のいずれか) ・企業や法律事務所で法務実務の経験がある方 ・ロースクール修了、司法試験受験経験者など法的素養を備えた方で金融又は不動産実務の経験がある方 ＜歓迎＞ 弁護士資格保有者 TOEIC900点以上又は英語での業務経験
事業内容
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エージェント求人 人事労務 #3679_110 c
350~1100万
財務会計・人事コンサルティング会社北海道旭川市もっと見る
仕事内容
【業務内容】 労務コンプライアンス調査、株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング、人事労務のアドバイザリーを行い、企業の法令順守と労働環境向上に貢献します。 ・労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ・株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング ・人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育成支援 ・人事労務のアドバイザリー業務 【ポジションの魅力】 ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結 ・「生涯顧客(お客さま)」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」 ・お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。
求める能力・経験
【必須要件】 ・基本的なPCスキル(Excel/Word/ppt) 【歓迎要件】 ・社会保険労務士、または、社会保険労務士資格を勉強中の方 ・社会保険労務士法人にてコンサルティング経験のある方 ・人事関連部署において人事関係の企画業務の経験のある方 【求める人物像】 ・個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方 ・できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方 ・同社HPもご覧いただいた上で、「人」「お客様」等、同社の考え方に共感いただける方
事業内容
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エージェント求人 コンプライアンス・オフィサー #4071_243 c
600~1000万
東証プライム上場 国内大手金融機関東京都港区もっと見る
仕事内容
職務概要 同社業務に対する法務・コンプライアンス業務 職務詳細 ・投資信託の法定開示資料や契約書類の法令・規制面に係るチェック ・その他ディスクロ資料のコンプライアンスチェック ・社内規程等の整備・管理 ・運用ガイドラインのモニタリング業務 ・監督官庁、協会等の窓口業務(書類の作成および提出等) ・AML/CFTに関する企画立案等 今後のキャリアパス 入社後OJTを中心に行い、実務を覚えていただきます。 将来的には対外折衝などにも対応いただき マネジメント業務などについてもチャレンジいただき たいと考えています。 同社は年俸制のため60歳(定年)以降でも年収の変化はほぼなく、実績次第では給与アップも期待でき、実際そのような方が多いです。 リモートワークの有無・頻度 リモートワークの有無：無 フルリモート：NG リモートワーク頻度：無 ※グループ会社の勤務です
求める能力・経験
【必須要件】 ・金融商品取引法、投信法に基礎知識 【歓迎要件】 ・アセットマネジメント会社ほか金融機関における法務・コンプライアンス業務経験
事業内容
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エージェント求人 内部監査／マネージャー／子会社の証券会社兼務 #8108_39 c
600~900万
東証プライム上場 不動産向けクラウドサービス企業東京都中央区もっと見る
仕事内容
＜業務内容＞ ・部署監査 ・許認可業の監査 (i)金融商品取引業(第一種、第二種、投資運用、投資助言) (ii)宅建業 (iii)貸金業 ・会計トピック監査、コンプライアンス監査 ・J-SOX・・金商法及び内部統制基準に従い、全社的統制、業務プロセス統制、決算財務統制、IT統制の評価を実施し、内部統制報告書を作成する ※主として任せたいのは昨年M＆Aで買収した子会社の監査業務を任せたい。その他部長が親会社の部署監査、宅建業、貸金業、金商二種業、コンプラ監査、会計トピック監査、J-SOXの対応を行っているのでそちらの補助業務もお願いする予定。
求める能力・経験
＜求める経験・資格等＞ 以下いずれかのご経験をお持ちの方を募集 ・監査法人、事業会社での監査経験 ・証券会社のバックオフィス(管理部門、経理部門、総務部門、コンプラ部門、IT部門)での実務経験 ・上場会社の法務コンプラ部門やIT部門、セキュリティ部門の実務経験 [歓迎要件] ・資格 公認会計士(日本、米国など)、CIA、CISA、宅建士、貸金業務取扱主任者、 その他内部統制関連資格 ・人物像 被監査部署、マネジメント層、当局、監査法人等幅広い関係者とロジカルにコミュニケーションがとれる事
事業内容
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エージェント求人 コンプライアンス担当／新設部門の専任メンバー／D＆Dホールディングス出向 #7117_45 c
450~650万
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仕事内容
仕事内容 コンプライアンス担当として、グループ全体のコンプライアンス推進業務を担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・コンプライアンス相談や報告案件への対応 ・ハラスメント、不正等に関する調査対応 ・是正対応や再発防止の実行、進捗管理 ・社内委員会の運営や資料作成 ・内部通報制度の運用、社内研修、規程整備に関する業務 ・関係部署やグループ各社との連携 ・その他関連業務 仕事の魅力 [1] コンプライアンス領域の実務経験を幅広く積むことができる 新設部門において、運用フェーズに携わりながら実践的なスキルを身につけることができます。 [2] 経営に近い環境でガバナンス業務に関われる 経営に近い立場で、企業価値向上に繋がるコンプライアンス業務に携わることができます。 [3] 成長企業におけるコンプライアンス体制構築に関与できる 事業拡大・新規事業・海外展開など、変化のある環境で経験を積むことができます。 ポジションに期待されること ・コンプライアンス施策の実行を通じて、グループ全体のガバナンス強化に貢献する ・現場に近い立場で、実効性のある運用を支える ・関係部署と連携しながら、リスク対応・再発防止の実務を担う
求める能力・経験
必須要件 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社におけるバックオフィスの実務経験(コンプライアンス、法務、人事労務、総務など) ・法律事務所での就業経験 ・社内外の関係者と連携しながら業務を進めたご経験 ・高い倫理観と守秘意識を持ち、機微情報を適切に管理・取り扱える方 歓迎要件 ・コンプライアンス関連業務の実務経験 ・社内規程整備や研修運用のご経験 ・ハラスメント対応や内部通報対応のご経験 ・内部統制やリスクマネジメントに関する知識やご経験 求める人材像 ・高い倫理観と守秘意識を持ち、機微情報を適切に管理・取り扱える方 ・関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ・ルールを守るだけでなく、現場に即した運用を意識できる方 ・粘り強く責任を持って業務に取り組める方 ・リスクに対して冷静に対応できる方 学歴：大学卒
事業内容
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エージェント求人 デスクマネージャー(制作進行担当) #8461_410 c
400~600万
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仕事内容
■概要 世界規模の認知度を誇るVTuber事務所「ホロライブプロダクション」。 今回募集するのは、女性タレントが所属しているホロライブJPのタレント、タレントマネージャーがより活躍できる環境を作っていく制作進行デスク業務に携わっていただきます。 制作進行機能を独立させることでより専門性の高い業務を担当し、より本質的なタレントマネージャーサポートの実現を目指します。 ■業務内容 ・進行進行管理業務(スケジュールや予算等の管理、クリエイターとの連絡、調整、中間成果物 や完成品の確認・各種事務対応など) ・タレントマネージャーや社内各部署との連携・協議 ・業務改善施策の検討/導入/運用保守(ワークフローの整備/各種資料・ナレッジの整備/など) ・その他関連業務 具体的には・・・ まずは法務チェックや権利確認などを通じて基礎知識を身につけていただきます。 経験を積んでいただいた後は独り立ちしメンバーシップコンテンツや歌ってみた動画などの制作進行管理業務の担当として、発注から納品までの進行を一気通貫でお任せいたします。
求める能力・経験
●必須スキル ・下記いずれかのご経験がある方 └・プロジェクトマネージャー実務経験 ・進行管理 ・営業事務や生産管理等、全体像を俯瞰しながら複数案件を並行で管理/進行した経験 ・複数の業務に優先順位をつけて効率的に管理し、円滑に遂行する能力 ・Google Workspace(四則演算・SUM・IF)、Notionなどの各種ITツールに精通している方、もしくは抵抗のない方 ・チャットツールでの業務対応が多いため、文字で的確に意思疎通を図れる能力 ●歓迎スキル ・精度を保ちながら効率的に成果を出すことができる方 ・ステークホルダーとの信頼関係を築き、誠実かつ真摯に対応できる方 ・予期せぬ状況に対して冷静かつ迅速に対応できる方 ・契約・知財等の知識や実務経験 ・VTuberをはじめとした様々なエンターテイメントに興味のある方 ●求める人物像 ・自ら積極的に行動し、責任感を持って業務に取り組む方 ・柔軟な考え方を持ち他者の意見や新しいアイデアを尊重して前向きに受け入れる姿勢を持つ方 ・チームワークを大切にできる方 ・傾聴力のある方 ・主体的にものごとを考え、自ら行動できる方
事業内容
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エージェント求人 総務部_契約法務担当(主任クラス)/東京・品川 #5554_134 c
400~600万
世界トップクラスの技術力を誇る、日系蓄電池メーカー東京都品川区もっと見る
仕事内容
総務部門での法務担当として法務ご経験を活かして主体的に業務遂行していくポジションとなります。 同社はこれまで太陽光発電パネルと接続して使用可能な定置用の蓄電システムの開発、製造、販売を行っており、発火事故の多いリチウムイオン電池業界ですが、創業以来電池起因の事故ゼロを誇っております。同社の強みでもある「長寿命」、「高安全」、「温度特性」のある蓄電システムは、大和ハウス工業?にもご評価いただき、同社戸建て住宅への標準採用いただく等の実績を積んでまいりました。2023年には、同社電池技術による更なる挑戦をするべく、自動車メーカ―との業務提携を発表し、同社と定置用途とモビリティ用途で共通利用可能な大型リチウムイオン電池の実用化をめざし、共同開発をおこなっており、事業拡大に向けて邁進しているところでございます。 この事業拡大に向けて契約関連が増加傾向にあり、また会社として新しい取り組みも様々あることから、以下の業務を通じて法務としての幅を広げることが可能です。 1契約法務 秘密保持契約(NDA)、購買取引基本契約、販売代理店取引基本契約、業務委託契約、業務提携契約、共同開発契約、各種覚書等の法務チェック・ドラフト等 2法務知識の社内への教育 下請法・個人情報保護法等に係る社内向け教育資料の作成と社内展開、不定期の法務ニュースレターの発信、各種法改正の社内への周知、新入社員向けビジネス法務研修の実施 3リスク管理・コンプライアンス関係業務 反社チェック対応、リスク管理コンプライアンス委員会開催等 4総務・庶務業務 社印の捺印対応、秘書業務サポート、電話対応等、 (業務全体において、1が80％程度、2～4が20％程度の割合) 法務業務における契約書の審査には、案件の背景を担当部門へヒアリングし理解を深めることが重要となりますが、同社は部門間の垣根も低く風通しが良いことから、担当部門とも円滑に連携できており、法務的な観点からのリスクや事業として優先すべきポイント等様々な側面からの検討を担当部門と協働して主体的に行っていくことができます。
求める能力・経験
＜経験・スキル＞ ・事業会社での法務業務経験 ＜あれば尚可＞ 英文契約書に係る法務経験 メーカーでの法務業務経験
事業内容
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エージェント求人 内部監査人(リーガル・コンプライアンス担当)【インターナル・オーディット #5176_1276 c
400万~
日系大手金融機関東京都江東区もっと見る
仕事内容
●職務内容Job Description インターナル・オーディット業務の概観／Internal Audit Overview： 同社のインターナル・オーディット(内部監査：IA)は、社内の各部署から信頼されるビジネス・アドバイザーとして、また内部統制における第3ラインとして、リスク・ベースの監査メソドロジーと金融業界最先端の監査手法を用い、グローバルな内部監査体制の下、統制環境のアシュアランス(有効か否かの判断)をグローバルに提供しています。 同社のIAには世界主要拠点に200名を超えるスタッフがおり、そのうち本社である東京には約60名が在籍、本社ではより多岐で複雑なビジネス部門やコーポレート機能への監査に取り組む事ができます。 ●具体的職務内容／Responsibilities： 野村ホールディングス及び野村證券における日本国内またはグローバルな同社法務・コンプライアンス業務(コントロール・ルーム、AML/CFT、売買審査業務、個人情報を含む情報管理など)に対する内部監査業務において、内部監査プロジェクトの主担当(リード・オーディタ―)を遂行する。 個別の監査プロジェクトでは、監査計画・フィールドワーク(往査)・報告の流れで、具体的には、フローチャートの作成、業務プロセスやフローの分析、主要なリスク・統制の見極め、監査テストの執行、日本語または英語での監査調書の作成などを同社の監査メソドロジーに則り行う。 監査で提起された課題への改善対応の検証、継続モニタリングを行う。 個別監査プロジェクトにおいて、リード・オーディタ―を務め、監査プロジェクトの進捗やリソースの管理の他、監査スタッフの成果物のレビュー等の品質管理を担う。また、監査結果について、被監査部署との確認や合意形成を担う。
求める能力・経験
●登録資格／Requirements： ・大手四大監査法人または内部監査部門での大手金融機関に関する監査業務においての業務経験があること。 ・上記の監査業務経験において、コンプライアンス領域(AML/CFT関連業務、売買審査業務、情報管理等)を対象とした監査業務の経験があること。 ・また、監査業務において、監査リーダー(監査プロジェクトのリード役)として個別の監査をリードする役割を担った経験があること。 ・日本語・英語の双方における読み書き ・セルフスターター、チームプレーヤーであること。 ・金融機関が求める高い倫理基準に則ってインターナル・オーディットのビジョンおよび戦略を遂行できるIntegrity(誠実、正義感、真摯さ)の高い人材 ・CPA(公認会計士)、CIA(公認内部監査人)、CFA(協会認定証券アナリスト)などの資格があれば尚可
事業内容
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エージェント求人 データコンサルタント(データガバナンス領域)【東京】 #8709_131 c
700~3500万
DX支援コンサルティング企業東京都千代田区もっと見る
仕事内容
ポジションの魅力 100社以上のエンタープライズ企業と直接取引する環境下で、スピーディーに事業立上げ可能 他の弁護士法人グループや監査法人グループ企業と異なり、制約のない提案と実行支援が可能 弁護士・NGO・ベンダーなど多様な外部専門家と協業し、テーマごとに最適解を導ける AIガバナンスやグローバル対応など、先端テーマの案件に即応できる環境 業務×テクノロジーの人材が多数在籍し、分野横断でコラボレーションできる環境 仕事内容 新チームのコアメンバーとして、プライム上場企業をはじめとする大手エンタープライズ企業に対し、データガバナンス領域のコンサルティングサービスを提供します。 データガバナンス戦略の策定 組織体制構築の支援 AI・個人情報などデータ利活用におけるリスク評価・体制構築支援 各種認証取得に向けた体制構築・申請支援 プロジェクトマネジメント、デリバリー品質の担保 また、上記に加え、広報・マーケティング活動、採用活動、メンバー育成など、チーム運営に関わる幅広い役割も担える機会があります。 プロジェクト事例 ・ISO/IEC 27001、27701、プライバシーマーク等の認証取得支援 ・個人情報保護・プライバシーガバナンス体制構築／運用支援 ・グローバルプライバシーガバナンス体制構築支援 ・情報セキュリティ管理体制構築／運用支援 ・AIガバナンス体制構築／運用支援 ・事業継続管理(BCM)体制構築／運用支援 ・統合リスク管理(ERM)構築支援
求める能力・経験
【必須】 ・ガバナンス、法務・コンプライアンス、リスクマネジメント分野での経験 【歓迎】 ・情報処理安全確保支援士、ISMS審査員補、個人情報保護士などの資格保有者 ・事業会社におけるデータガバナンス実務経験(例：ISMS事務局) ・ビジネスレベルの英語力 求める人物像 ・論理的思考力と問題設定・解決能力に優れた方 ・周囲と円滑な関係を築き、良好なコミュニケーションを図れる方 ・新しい知識の習得に意欲を持ち、自己研鑽を続けられる方
事業内容
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エージェント求人 GRCコンサルタント(ガバナンス／リスクマネジメント／コンプライアンス) #8709_99 c
700~3500万
DX支援コンサルティング企業東京都千代田区もっと見る
仕事内容
ポジションの魅力 他の弁護士法人グループや監査法人グループ企業と異なり、制約のない提案と実行支援が可能 弁護士・NGO・ベンダーなど多様な外部専門家と協業し、テーマごとに最適解を導ける 100社以上のエンタープライズ企業と直接取引する環境下で、スピーディーに事業立上げ可能 プロフェッショナルファーム出身者が集結し、強い仲間とチームを拡大できる 業務×テクノロジーの人材が多数在籍し、分野横断でコラボレーションできる環境 営業支援チーム・広報チームの協力を得て、新規顧客開拓に挑戦できる 弁護士など外部専門家との2,000名以上のネットワークを活用し、最適なチーム編成が可能 仕事内容 新チームのコアメンバーとして、プライム上場企業をはじめとする大手エンタープライズ企業に対し、GRC(ガバナンス・リスク・コンプライアンス)分野におけるコンサルティングサービスの提供から、事業立ち上げの推進までを担っていただきます。 【担当業務】 GRCコンサルティング事業戦略の策定・実行 オファリングの企画・開発 経営層への個別案件の提案 現場における改善・改革施策の実施および検証 プロジェクトメンバーのマネジメントおよびデリバリー品質の担保 また、上記に加え、広報・マーケティング活動、採用活動、メンバー育成など、チーム運営に関わる幅広い役割も担える機会があります。 プロジェクト事例 ■ガバナンス支援 ・消費財メーカー：ガバナンス体制の構築・強化 ■リスク支援 ・消費財メーカー：クライシスに備えた体制整備・シミュレーション実施 ・公共インフラ企業リスクマネジメント体制の構築・強化 ■コンプライアンス支援 ・自動車部品メーカー：コンプライアンス体制の構築・強化 ・エンタメ企業：リーガルテック・リーガルオペレーション導入 ・精密機器メーカー・グローバル内部通報制度の構築・見直し ・メーカー等：品質不正、贈収賄規制違反、情報漏洩、法令違反等の危機対応 ・電子機器メーカー：法務機能の強化支援 ■ESG ・コングロマリット：ESGリスク対応(人権DD、行動規範改定など) ・メーカー等：ESG開示高度化(SSBJ・統合報告書・TNFDなど) ■AI・データガバナンス支援 ・生命保険：AIガバナンス体制整備／運用支援 ・自動車メーカー：個人情報保護法(海外含む)対応、プライバシーガバナンス体制整備 ■情報セキュリティ支援 ・自動車メーカー：情報セキュリティマネジメント体制整備／運用支援
求める能力・経験
【必須】 ・ガバナンス、法務・コンプライアンス、リスクマネジメント分野での経験 【歓迎】 ・弁護士資格保有者 ・MBA、法科大学院修了者 ・公認不正検査士(CFE)、公認内部監査人(CIA)、情報セキュリティスペシャリスト等の資格保有者 ・ビジネスレベルの英語力 ・その他経営・事業戦略立案及び実行、業務改革等の経験 求める人物像 ・論理的思考力と問題設定・解決能力に優れた方 ・周囲と円滑な関係を築き、良好なコミュニケーションを図れる方 ・新しい知識の習得に意欲を持ち、自己研鑽を続けられる方
事業内容
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エージェント求人 リスク・コンプライアンス副本部長 #7924_395 c
1800~3000万
国内トップの仮想通貨取引所を持つブロックチェーン企業東京都港区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 ■金融関連の法令調査、社内対応方針の策定 ■全社的リスク管理体制の構築と運用(ERM) ■他部門およびグループ会社からのコンプライアンス照会対応、アドバイザリー業務 ■顧客資産の分別管理に係るモニタリング業務 ■苦情受付・対応・分析などの顧客保護体制の強化 ■社内規程・マニュアルの整備および運用管理 ■リスク管理プロセスの改善、高度化、当局説明 ■コンプライアンス研修の企画・実施(新入社員、全社向けなど) ■当局・業界団体対応(事故届出、業務改善報告書作成・提出など) ■金融庁、財務局等の関係当局との良好な関係構築と折衝
求める能力・経験
【必須要件】 ■大卒以上 ■以下すべての経験を満たす方 -暗号資産交換業、証券会社、銀行のいずれかでの実務経験 -コンプライアンス、AML/CFT関連業務の実務経験 -管理職、またはチームマネジメント経験 -ネイティブレベルの日本語によるコミュニケーション能力 -ビジネスレベルの英語によるコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ■金融庁等の当局による検査対応経験 ■マニュアルやルール整備が未成熟な環境下での改善実績 ■複数プロジェクトの進行管理・部門横断連携の経験 ■いずれかの資格を保有している方(CAMS、CFT、CIA、CISA) ■第一種金融商品取引業者における法務・コンプライアンス実務経験 ■海外当局との折衝経験 【求める人物像】 ・コンプライアンスを遵守する姿勢 ・スピード感を持って変化に柔軟に対応できる方 ・ロジカルなコミュニケーションが出来る方 ・課題設定力、課題解決力、実行力のある方
事業内容
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エージェント求人 コンプライアンス（部長/マネージャー） #7924_394 c
1200~3000万
国内トップの仮想通貨取引所を持つブロックチェーン企業東京都港区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 ■金融関連の法令調査、社内対応方針の策定 ■他部門およびグループ会社からのコンプライアンス照会対応、アドバイザリー業務 ■広告掲載内容の審査、レギュレーション適合性の確認 ■顧客資産の分別管理に係るモニタリング業務 ■苦情受付・対応・分析などの顧客保護体制の強化 ■社内規程・マニュアルの整備および運用管理 ■コンプライアンス研修の企画・実施(新入社員、全社向けなど) ■当局・業界団体対応(事故届出、業務改善報告書作成・提出など) ■金融庁、財務局等の関係当局との良好な関係構築と折衝
求める能力・経験
【必須要件】 ■大卒以上 ■以下すべての経験を満たす方 -暗号資産交換業、証券会社、銀行のいずれかでの実務経験 -コンプライアンス、AML/CFT関連業務の実務経験 -管理職、またはチームマネジメント経験 -ネイティブレベルの日本語によるコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ■金融庁等の当局による検査対応経験 ■マニュアルやルール整備が未成熟な環境下での改善実績 ■複数プロジェクトの進行管理・部門横断連携の経験 ■いずれかの資格を保有している方(CAMS、CFT、CIA、CISA) ■第一種金融商品取引業者における法務・コンプライアンス実務経験 ■ビジネスレベルの英語能力 【求める人物像】 責任あるプロフェッショナル集団 bitFlyerは日本・US・EU 3つの拠点で1兆円を超えるお客様の資産を預かり、その取引を支えています。(2024年11月時点) 変化の多い市場の中で信頼性が求められるシステムの開発は、難しく、責任とやりがいのある仕事です。 同社はこの重責を果たすプロフェッショナル集団でありたいと思っています。 共に次の時代の金融を形作っていきましょう。 ・コンプライアンスを遵守する姿勢 ・bitFlyerのMVVに共感できる方 ・熱意があり、誠実な方 ・スピード感を持って変化に柔軟に対応できる方 ・ロジカルなコミュニケーションが出来 ...詳細は面談でお伝えいたします。
事業内容
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エージェント求人 M&A取引法務担当 #423_187 c
1500~2500万
東証プライム上場 国内総合リース企業東京都港区もっと見る
仕事内容
以下の業務についてご経験があり即戦力としてご活躍いただける方を募集しています。職務内容の性質から、弁護士資格を保有し担当分野の経験が少なくとも4，5年ある方を募集していますが、資格がなくても同等のスキルがあると認められる場合には資格の有無を問いません。 ●取引法務(募集人員：1名) ・M&A、コンセッション、デジタルの各分野において、1スキームの検証や提案、デューディリジェンス対応、法的リスクの分析、評価、管理、事業部門へのアドバイス等、2各種契約書、その他の取引文書の作成、審査をご対応いただきます。以下留意点です。 ・上記の各分野の中でもM&A案件(買側・売側双方あります)の比重が大きく、M&A法務の経験が必要です。なお、M＆A案件では、DDからクロージングまで事業部と共に一気通貫で対応します。 ・基本的に一人で対応することはなく、各案件につきチームで対応しますので、チームプレイができること、リーダーシップが発揮できることが必要です。 ※雇用形態：契約社員
求める能力・経験
＜必須＞ ・法律事務所又は企業においてM&Aを専門として扱った経験がある方 ＜業務上求められる資質＞ ・専門分野のリサーチ、ドラフト、プレゼン能力 ・チームプレイを意識し、自分の役割を理解しつつ案件を進められる能力 ・主体的・積極的に案件に対応し、リーダーシップを発揮できる能力 ・ビジネス部門と円滑なコミュニケーションができ信頼を勝ち取れる能力
事業内容
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