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法務/知財の求人一覧
全7,428件
エージェント求人 コンプライアンス担当 #8942_348 c
600~1200万
大手QR・バーコード決済サービス運営企業東京都千代田区もっと見る
仕事内容
業務について ▼チーム・組織紹介 他に類を見ないスピードで事業拡大を継続するPayPay。今後も、これまで以上の成長を目指していくうえで、事業の”守り”の部分を担うコンプライアンスの必要性や重要性はますます高くなってきています。 チームミッションとしては、事業の”守り”に軸足を置く組織ではあるものの、常に「Yesには付加価値を。Noには代案を。」をモットーに、”事業のスピードを落とさないコンプライアンス体制の実現”を目指して活動をしています。現在のコンプライアンス部は主に30代～40代半ばで構成される組織で、新規事業や既存のビジネスに関するコンプライアンスレビューなどをチームメンバーと共にタイムリーに情報連携しながら業務を進めています。 ▼募集背景 PayPayの更なる成長のために、その規模やスピードに応じたコンプライアンス機能の強化、そしてコンプライアンスの推進に不可欠な、社内外各関係者とのスピーディかつ的確な調整・対応力の向上を課題に感じています。PayPayのより一層の事業成長、サービスやキャンペーンの充実・加速的推進、事案の構想段階からコンプライアンス機能を強化していくために、コンプライアンス推進の核となるコンプライアンスチームの体制強化のための募集となります。 ▼具体的な業務内容 コンプライアンス部コンプライアンスチームに所属いただき、以下の業務をご担当いただきます。 事業部門との打ち合わせ、社内調整、各種書面作成 当局相談、相談資料作成 新規および既存ビジネスのコンプライアンスレビュー 各種監査/検査対応、準備作業、事後管理業務 その他、上記に関連する業務など 他に類を見ないスピードで事業拡大を継続するPayPay。今後も、これまで以上の成長を目指していくうえで、事業の”守り”の部分を担うコンプライアンスの必要性や重要性はますます高くなってきています。 チームミッションとしては、事業の”守り”に軸足を置く組織ではあるものの、常に「Yesには付加価値を。Noには代案を。」をモットーに、”事業のスピードを落とさないコンプライアンス体制の実現”を目指して活動をしています。現在のコンプライアンス部は主に30代～40代半ばで構成される組織で、新規事業や既存のビジネスに関するコンプライアンスレビューなどをチームメンバーと共にタイムリーに情報連携しながら業務を進めています。 ▼募集背景 PayPayの更なる成長のために、その規模やスピードに応じたコンプライアンス機能の強化、そしてコンプライアンスの推進に不可欠な、社内外各関係者とのスピーディかつ的確な調整・対応力の向上を課題に感じています。PayPayのより一層の事業成長、サービスやキャンペーンの充実・加速的推進、事案の構想段階からコンプライアンス機能を強化していくために、コンプライアンス推進の核となるコンプライアンスチームの体制強化のための募集となります。 ▼具体的な業務内容 コンプライアンス部コンプライアンスチームに所属いただき、以下の業務をご担当いただきます。 ・事業部門との打ち合わせ、社内調整、各種書面作成 ・当局相談、相談資料作成 ・新規および既存ビジネスのコンプライアンスレビュー ・各種監査/検査対応、準備作業、事後管理業務 ・その他、上記に関連する業務など ▼本ポジションの魅力 急成長している国内No.1フィンテックカンパニーで、決済・金融の領域を軸とした多様な業務経験を積むことができる。 ビジネスに近い立場で、ビジネス担当者と共に案件を実現することができる。 様々な人材が集まる組織の中で、多様な業務経験を積むことができる。
求める能力・経験
必要な経験/スキル ・コンプライアンス業務経験 ・スピード感をもって自律的に業務をこなすことができる能力 ・調整力やコミュニケーション力 あると望ましい経験/スキル ・新規ビジネス等に関するコンプライアンスレビューの経験 ・金融業界またはフィンテック企業での実務経験 ・各種プロジェクト(社内外問わず)のPM経験
事業内容
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エージェント求人 法務室員(主に株主総会担当)／東京 #7775_296 c
600~1200万
東証プライム上場 非鉄金属メーカー東京都千代田区もっと見る
仕事内容
■業務内容 ◎株主総会事務局をはじめとする商事法務業務、取締役会事務局、コンプライアンス委員会事務局各業務遂行、各体制・各手順の見直し ・グループ横串での法務機能・ガバナンス機能・コンプライアンス遵守体制の整備・強化 ・法務領域での経営サポート ・事業部門・コーポレート部門／国内外グループ会社への戦略的リーガルサポート(単独で又は弁護士と協働して) ・社内向け教育・啓発活動、法務室メンバの指導・育成 ・法務室内マネジメント(予算、採用、その他の管理業務) 1年の半分は株主総会業務、残り半分はご希望に合わせて他の業務(リーガルサポートなど)をご担当いただくことを想定しております。 ■期待値役割等 株主増加・株価高騰に伴い要請される株主総会事務局業務・商事法務業務の高度化、効率化 ■業務の面白み・魅力 同社はコーポレートガバナンス・グループガバナンスの強化を進めており、その重要な一翼を担う部署として、経営層からの期待も大きいところにやりがいを感じていただければと考えています。 ■募集部署のビジョン ・グループ全体の業務執行を適切にモニタリングするガバナンス体制の構築を通じて、企業価値の向上に貢献する。 ・プロフェッショナル集団(法務、ガバナンス、輸出管理)として、他のコーポレート部門とともに、全社最適および横串機能の観点でCxOを支える。 ■所属のミッション・業務 プロフェッショナル集団として [1] 全社最適および横串機能の観点で経営を支える。 [2] 事業部門等に戦略的リーガルサポートを提供する。 [3] 法務グループガバナンス、グループコンプライアンス施策を計画・実行する。 ■キャリアパスイメージ 法務室員(主席部員)として実務を担っていただきます。 ご入社2・3年目までは商事法務を主務としてご担当いただき、その後はご希望やご経験に合わせて、他の分野もご担当いただくことを想定しております。 ＜ご入社後のイメージ＞ ※2026/02/16追記 1年の半分は株主総会業務、残り半分はご希望に合わせて他の業務(リーガルサポートなど)をご担当いただく予定です。 ご入社2・3年目までは商事法務を主務としてご担当いただき、その後はご希望やご経験に合わせて、他の分野もご担当いただくことを想定しております。
求める能力・経験
必須条件 ・商事法務経験 ・上場企業における株主総会事務局の主担当としての実務経験 ・一般的な企業法務経験 必要資格・ライセンス ワード、エクセル、パワーポイント(マクロ等高度な知識は不要) 歓迎条件 ・組織マネジメント経験 ・弁護士資格 ・日系製造業での経験 ・ビジネスレベルの英語力、英文契約書のレビュー経験 求める人物像 法的素養を備えていることは当然ながら、ビジネス視点・依頼者視点を持ち、協調・成長できる人物 必要言語・レベル 英語：あれば尚可だが、入社後の習得でも可(習得は必須)
事業内容
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エージェント求人 リスク管理部プレイングマネージャー #6169_527 c
800~1200万
急成長中の東証プライム上場 不動産ディベロッパー東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
急成長企業のリスクマネジメントを企画立案！ 人事領域を中心に個別の従業員対応から企業全体の制度設計までリスク管理の観点からアプローチする業務に従事して頂きます。 本社にて、以下業務をご担当頂きます ●従業員との個別紛争の対応 ●働き方改革の推進 ●各事業所への労働基準監督署の臨検対応 ●全社的なリスク管理体制の構築 ●休職者対応(イレギュラーなもの) ●退職者対応(イレギュラーなもの)
求める能力・経験
【必須】 ・事業会社において人事関係の企画・運営経験(労務・採用・企画等業務内容問わず) または法務・コンプライアンスに関する業務経験 【歓迎】 ・社会保険労務士資格 ・労働組合の企業側窓口経験(同社には労組はありません) 【求める人物像】 ●自ら課題設定を行い、考え、実行できる方 ●組織の抜本的な改革やゼロベースから企画立案に挑戦したい方 ●曖昧さに対して寛容でスピードの速さや変化を楽しめる方 ●柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方 【学歴】 ・大学卒以上
事業内容
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エージェント求人 法務担当／広告法務・新規事業・M&A・海外法務 #4460_246 c
500~1200万
東証プライム上場 大手広告代理店東京都港区もっと見る
仕事内容
半数以上が弁護士資格保有者で、豊富な法務経験を持つ人材が集まる学び多い組織です！ 現在、同社は広告を含むマーケティングコミュニケーション領域に加え、新規事業立ち上げ、業務提携及びM&Aを推進しており、それに伴った募集となります。 ・マーケティングコミュニケーション領域の広告関連法規(景品表示法、著作権法、商標法、薬機法、個人情報保護法など)の法務支援 ・広告制作、タレント契約、イベント契約など各種契約書のDrafting、契約交渉、社内やグループ会社の事業部門サポート ・国内外のM&A、アライアンスなど、社内やグループ会社のプロジェクトにおける法務支援 ・知的財産(特に特許・商標関連)に関する社内やグループ会社の事業部門サポート ・訴訟対応 ■提供できる成長・環境 博報堂DYコーポレートイニシアティブの法務室のミッションは、「新しいアイデアや仕組みについて、法的な規制ハードルをクリアし、ビジネスリスクをヘッジし、世に出して社会に貢献すること」において、法務のプロフェッショナルとしてクリエイティビティと個人のノウハウを発揮することにあります。法務室の活動を通じて、「他社の法務部門では経験できない刺激に満ちた体験ができる」と確信しています。 「粒ぞろいより粒ちがい」という人材ポリシーを持つ博報堂は「とにかくユニークな社員が多く、一緒に仕事をするだけで刺激を受ける」と、キャリア採用で入社した社員のほとんどが口にします。 博報堂DYグループは現在、これまでの広告会社の事業領域の枠を超えた様々なビジネス領域やサービス開発に取り組んでいます。博報堂DYグループが企業として成長するために、全社マーケットデザインビジネスの実現・実装・ビジネス成果の創出に契約マインドの必要性が高まっており、豊富な法務業務経験を持つ人材に高い期待が集まっています。法務業務に関する高い専門性を発揮するには最高の環境であるといえます。 全社マーケットデザインビジネスへの貢献を通じて「生活者を動かす」ことに長けている博報堂の「社会を動かす」法務業務は、法務パーソンの経験領域や可能性を広げキャリアアップにつながります。 ※こちらの求人は博報堂DYコーポレートイニシアティブでの採用になります。
求める能力・経験
■必要な経験・スキル(MUST) ・企業法務／弁護士事務所／司法書士事務所での法律実務経験 もしくは、 ・司法修習の修了(予定)者 ■望ましい経験・スキル(WANT) ・企業における法務または知財の実務経験(または、国内・海外弁護士資格、弁理士資格の有資格者) ・知的財産(特に特許・商標関連)に関する法務対応経験 ・広告関連法規の実務経験 ・コンテンツの制作、仕入れ・販売(配信、放送、商品化その他マーケティング権を含む)の法務対応、実務経験 ・英語力(TOEIC750点以上相当。または、海外駐在経験または海外留学経験) ・M＆A、アライアンスなどのプロジェクトにおける法務経験 ・広告、メディア(媒体)、イベント、音楽、芸能など専門分野で法務のスペシャリストとしての実務経験 ■求める人物像 ・社内やグループ会社内の事業部門担当者とともにビジネスを作り上げる志向性 ・ホスピタリティマインドと事業への探求心があり、法務知識の吸収に柔軟性がある方 ・明るく、誰とでも気軽にコミュニケーションができる方 ・新しい領域や分野の業務に対して抵抗感なく、取り組めるチャレンジ精神を持っている方 ・状況に応じて事情を斟酌し、臨機応変に業務を遂行できる方
事業内容
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エージェント求人 セキュリティマネージメント(GRC系) #332_559 c
600~1200万
日系大手信託銀行東京都千代田区もっと見る
仕事内容
リモートワーク柔軟、銀行本体とは異なる自由な働き方！副業している社員の方もおられます。 金融業に関わるビジネスを守り、成長させるため、ガバナンス・リスク・コンプライアンスの面から同社の組織全体に貢献するポジションです。 大きな舞台で、自分のスキルを試してみたい、DX推進やクラウド業務に関わる組織のために貢献したい等の強い意欲をお持ちの方をお待ちしております。 具体的な仕事内容(次のいずれかを複数担当) ・ISO/ISMS取得維持に関わる監査・報告・研修・調査 ・社内規定、各種ガイドラインの調査・管理・更新(クラウド基盤に関わる開発ガイドライン、AIやDXに関わるガイドライン、個人情報の取り扱い) ・アセット管理(ソフトウェア、ハードウェア、脆弱性、SaaSなど) ・コーポレートリスクモニタリング・報告(アセットと脆弱性の対応)
求める能力・経験
必須の経験・スキル ・コンサルタント経験やロジカルシンキング・ライティング ・ロジックだけではなく、現場の業務を理解し、実現性のある提案、助言ができる 歓迎する経験・スキル ・ネットワークやサーバ構築の実務経験 ・FISC安全対策基準やPCI DSS等のセキュリティ基準の知識 ・クラウドやAIに関わる実務か、ベストプラクティスの知見 ・リスクアセスメント/リスクマネジメント経験 求める人物像 コンプライアンスのみならず、システム構築や機材を扱ったことや、現場経験があり、実現性の高い施策、方策を検討できる方を求めています。 また、チームワークを重視し、相手の立場に立ち、社内関係者と円滑なコミュニケーションと、平易言葉で説明できるスキルを活用しながら業務を進められる方を歓迎します。
事業内容
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エージェント求人 法務担当(プロジェクト法務グループのマネージャー候補) #2452_559 c
800~1200万
東証プライム上場 環境・エネルギーベンチャー東京都中央区もっと見る
仕事内容
●業務内容 主として、以下の業務を開発のフロントメンバーとともに実行し、将来の法務部プロジェクトグループマネージャー候補として活動する 1再生可能エネルギーの発電所、蓄電所等の開発プロジェクトに関する契約のドラフティング・交渉・レビュー (株主間契約、土地利用契約、EPC契約、OM契約等、プロジェクトファイナンスに関連する契約を含みます) 2リーガルイシュー及びリーガル視点でのビジネスイシューの問題解決 3紛争、トラブル解決のための企画立案とその実行 4その他契約書のレビューやコーポレート関係のリーガル対応 ※いずれも単純な社内調整や前例踏襲ではない、リーガルバッグラウンド、事業開発の専門性を活かした活動です。 ※日本の国内外の発電プロジェクト等の法務面のプロジェクトマネージャーとしての業務です。 ●ポジションの魅力 ・独立系再エネ企業において、日本の国内外の事業企画・開発をプロジェクトメンバーとして推進する法務部門であること ・市場環境が大きく変化する業界において、最先端のビジネスチャンス・課題解決に取り組むことができること ・新しいことの実現を期待されること(法域、技術、制度適用等) ・大型プロジェクト関する多数当事者・高難度の契約企画・交渉・ドキュメンテーションを経験できること ・グループ内の多国籍のプロフェッショナルな人材の中で、自己成長と質の高い業務遂行が可能
求める能力・経験
●必要な能力・経験(must) ・企業法務の実務経験があること ・再エネへの関心と同社missionへの共感があること ・プロジェクトファイナンスの関連契約書のドラフティング、締結経験を有すること ・積極的に問題提起をし、課題を解決するプロアクティブさがみられること ・法的リスクの抽出力・ヒアリング力と他者への説明力があること ・プロジェクトマネジメント、部門のマネジメント経験があること ・ビジネスレベルの英語力があること ●必要な能力・経験(want) ・弁護士資格
事業内容
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エージェント求人 法務局／マネージャー候補／東京＜転勤なし＞ #6492_144 c
800~1200万
大手総合広告代理店東京都港区もっと見る
仕事内容
デジタルテクノロジーの進化やソーシャルメディアの浸透など、広告業界を取り巻く経営環境の変化を踏まえ、同社の事業成長をリーガルの側面から支えるとともに、将来の法務組織を担う人材として活躍いただくポジションです。取引法務を中心とした業務に携わりながら、ご経験や適性に応じて、グループ運営や組織マネジメントに関与いただくことを想定しています。 特に現在は、グループの新体制移行に伴い、国内グループ各社へと法務管理の対象範囲を拡大し、既存の契約審査手法や判断基準を再整備していく重要なタイミングにあります。現局長や各グループ長と連携し、これまでのご経験を活かして「ADKグループ全体を見据えた実効性のある法務管理体制」を地道に形にし、実務面からリードいただける方を募集しています。 【具体的な業務内容】 本ポジションは、将来の法務組織の中核人材(局長・グループ長候補)としてご入社いただき、法務実務への関与を通じて組織運営や業務全体への理解を深めていただくことを想定しています。入社後は、既存のマネジメント体制やグループ長と連携しながら業務に関与し、ご経験や適性に応じて、段階的に組織運営やマネジメントに関わる役割を担っていただきます。 ＜法務局の業務内容＞ 法務局は約20名規模の組織として、以下の業務を担っています。 ・契約書(和文・英文)の審査・作成および契約条件に関する交渉支援 ・広告関連法規、個人情報保護法、取適法・フリーランス保護法等を中心とした法律相談対応 ・海外事業者との取引や英文契約を含む案件への法務対応(ご経験・スキルに応じて) ・業務提携・資本提携、新規事業立上げ等のプロジェクト案件に対する法務支援 ・知的財産権(商標・特許等)の管理・申請支援、紛争対応およびコンプライアンス対応の支援 ・法令改正や事業環境の変化を踏まえた社内ルール・業務フローの検討・改善、業務基盤整備やツール活用(契約管理ツール、AI等)の推進 ・事業部門・関連部署向けの法務知識の共有、教育・情報発信 ＜期待する役割＞ 法務実務への関与を前提に、重要案件への参画や判断プロセスへの関与を通じて組織視点を養い、将来的には、グループ運営や重点テーマの検討など、法務組織の運営・高度化に関わる役割を期待しています。 【配属部署のミッション・ビジョン】 ADKグループは、パーパスとして「すべての人に『歓びの体験』を。」を掲げ、顧客体験価値の創造を軸としたビジネスへの転換を進めています。 こうした変化の中で法務局は、広告・マーケティング事業を中心に、契約対応や法的リスク管理を担うとともに、新規事業やデジタル領域など、変化の大きいテーマにおいて、事業部門と並走しながら、挑戦を後押しする役割を担っています。 法務局のミッションは、法的な正しさだけにとらわれるのではなく、事業の背景や狙いを理解したうえで、リスクを整理し、実現に向けた選択肢を提示することで、ADKグループの「顧客体験創造」をリーガルの側面から支えることです。 また、「全員が、改革者。」というバリューのもと、法務局自身も業務の進め方や仕組みを見直しながら、より良い支援の形を模索し続けています。 ＜配属組織について＞ 法務局への配属となります。法務局は約20名規模の組織で、広告・マーケティング領域を中心とした事業支援、契約対応、知的財産、紛争対応など、幅広い法務機能を担っています。特定分野ごとに完全に分業するのではなく、案件内容や状況に応じて、グループ長やメンバーと連携・相談しながら対応する体制を取っています。 新卒・中途、出身業界や性別を問わず多様なメンバーが在籍しており、中途入社者もそれぞれの経験を生かしながら活躍しています。バックグラウンドの違いを前提に、チームで判断し、支え合う文化が根付いています。 本ポジションでは、現局長やグループ長と連携しながら、法務実務への関与を通じて組織運営への理解を深めていただきます。事業部門や経営層と近い立場で関わりながら、個人に依存しない持続的な法務組織の運営や、組織全体の対応力向上に貢献いただくことを想定しています。 【仕事の魅力】 ■広告・マーケティング事業を基盤としつつ、デジタル領域や新規事業へと広がるADKグループの事業に対し、法務として単なる法的チェックにとどまらず、事業の意思決定や実行に深く関与できる点が本ポジションの魅力です。 ■法務局は「事業部門の挑戦を後押しすること」をミッションとしています。特に現在は、グループの新体制移行に伴い、国内グループ各社に対するリーガル機能の提供範囲を拡大し、既存手法を再定義していくプロセスにあります。 ■約20名規模の法務組織をグループ長とともに運営し、業務の優先順位付けや体制設計 ...詳細は面談でお伝えいたします。
求める能力・経験
【必須要件】 ・事業会社または弁護士事務所における企業法務の実務経験 ・法務部門またはそれに準ずる組織において、チームや案件をリードした経験(正式なラインマネジメントに限らず、複数名での業務推進・統括経験を含む) ・契約書の審査・作成を中心とした、企業法務全般の実務経験 ・業務提携・資本提携、新規事業立上げ等のプロジェクト案件への関与経験 ・社内事業部門・経営層、外部弁護士等と連携しながら、調整や意思決定を進めてきた経験 ・個人としての成果にとどまらず、組織としての成果や再現性を意識して行動できる方 ※業界経験は問いません。 【歓迎要件】 ・ビジネスレベルの英語力、または英文契約のレビュー・交渉対応経験 ・広告・マーケティング領域で扱われる法令(著作権法、商標法、景表法、個人情報保護法等)に関する業務経験 ・商材・権利等の仕入／販売を行う事業会社(商社、販売代理店等)での法務経験 ・広告業界における法務部門での就業経験 ・組織運営や業務基盤整備、業務改善等のプロジェクトを企画・推進した経験 【求める人物像】 ・法務の専門性を前提に、事業や現場の背景を理解しながら、課題に対して現実的な選択肢を整理・提示できる方 ・既存のやり方を尊重しつつ、新しい取り組みや変化にも前向きに向き合い、組織としてより良い在り方を模索できる方 ・自ら判断すべき場面と ...詳細は面談でお伝えいたします。
事業内容
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エージェント求人 分譲住宅の契約関係書類作成担当(土・日・祝休み)／総合職S #1518_368 c
600~1200万
東証プライム上場 大手デベロッパー東京都港区もっと見る
仕事内容
【仕事の内容】 事業部門と連携しながら、マンションや戸建の契約関係書類の作成、 各種書面のレビュー業務等を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・マンション、戸建の契約関係書類の作成。 └まずはこちらの業務をお任せします ・事業部店が作成した重要事項説明書のチェック、及び不動産売買契約書等の作成。 ・事業部店から引継いだ内容に基づく、重要事項説明書・不動産売買契約書等の作成。 ・担当物件における、社内各部店からの相談対応。 ・将来的には、住宅事業本部内の幅広いアセットをご担当いただくこと を期待しています。 ※担当物件は一都三県が中心ですが、名古屋・仙台をはじめ、その他地方の物件を担当いただく場合があります。 ※勤務地は本社(浜松町)となりますが、物件調査に伴う地方出張が発生する可能性があります。 変更の範囲:経営管理に関わる業務全般 (経営企画、監査、財務・資金、人事、広報・IR、サステナビリティ、 法務・コンプライアンス、ICT・DX、総務等の複数領域) 【やりがい・魅力】 ・契約書類は会社の事業を守り、円滑な取引を実現するための重要な基盤となります。大きな責任感と達成感を得られる仕事です。 ・契約書類作成を通じて、法律知識だけでなく、商習慣やリスク管理など、幅広い知識を身につけることができます。 ・契約書類の内容次第でリスクを軽減できるため、会社の安全・安定に直結するやりがいのある仕事です。また、大規模物件や複合再開発など、住宅事業本部内の多様な案件に関わることができます。 ・対外折衝が少なく、自身のペースで業務を進められることが魅力です。なお、休日出勤はほぼありません。 【想定されるキャリアパス】 ・まずはマンションおよび戸建の契約関係書類の作成等を担当いただき、将来的には他のアセットについても業務範囲を広げていただきます。 ・その後は、チームリーダーとしてマネジメント業務を担う、またはスペシャリストとして専門性を高めるなど、いずれのキャリアも視野に入れて経験を積んでいただきたいと考えています。 ☆★☆★☆★☆【野村不動産の職制について】☆★☆★☆★☆ 野村不動産では求める期待・役割により主に以下2種類の職制がございます。本求人の募集職制につきましては、求人タイトルに表記しておりますので予めご確認下さい。 【総合職G】 幅広い領域における業務に従事し、高度な専門知識・スキルや創造力・企画力等を活かして組織に貢献いただく人材となります。 [1] 勤務エリアは海外含めた全拠点。転居を伴う人事異動有り [2] 役職(ポスト)登用制度有り [3] 業務内容の変更・部門異動(各事業部門、スタッフ部門)有り [4] 退職金有り 【総合職S】 特定の領域における業務に従事し、高度な専門知識・スキルや創造力・企画力等を活かして組織に貢献いただく人材となります。 [1] 勤務エリアは限定。転居を伴う人事異動は本人承諾要 [2] 役職(ポスト)登用制度有り [3] 職務領域内の異動あり。(職務領域を変更する移動は本人同意必要) ※HD兼務、グループ会社への出向含む [4] 退職金として確定拠出年金制度あり
求める能力・経験
【必須】 ・宅地建物取引士の資格保持者 ・不動産分譲事業に関わった経験のある方、または不動産売買仲介のご経験のある方、 もしくは金融機関での不動産取引実務のご経験をお持ちの方 【尚可】 ・不動産分譲事業において、契約関係書類の作成経験がある方。 ・不動産売買仲介において、契約関係書類の作成経験がある方。 【求める人物タイプ】 ・社内・グループ会社・社外などの関係者と適切にコミュニケーションを取り、主体的に調整力を発揮できる方。
事業内容
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エージェント求人 内部監査部門プレイングマネージャー／東京 #9448_55 c
700~1200万
オペレーティング・リース事業を中心とした金融商品・サービス会社東京都港区もっと見る
仕事内容
【JIAグループにおける内部監査業務全般を担当】 ・内部監査に関する年間計画の策定および進捗管理 ・JIAグループ各社(海外子会社を含む)のコンプライアンス ・リスク管理体制の評価および業務改善提案の実施 ・内部統制報告制度(J-SOX)対応業務(統制文書等の作成、整備運用状況の評価、証跡管理) ・評価範囲や監査結果に関する外部機関(監査法人等)との打合せ、交渉 ・社長、取締役会、監査役会への報告 ・監査結果に基づく改善対応のフォローアップ
求める能力・経験
【必須要件】 ・金融業における内部統制 ・内部監査業務の実務経験のある方 ・金融商品取引法や会社法など関連法規に関する知識のある方 ・部門運営、労務管理を含むマネジメント経験がある方 ・コミュニケーション能力を発揮し、社内で適切なリレーションシップを構築できる方 【歓迎要件】 ・公認内部監査人(CIA)資格を保有している方 ・英語力を活かした業務経験のある方 語学力 中級レベルの英語力(読み書き必須、会話できれば尚可) 学歴 大学卒以上
事業内容
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エージェント求人 コンプライアンス・オフィサー #4081_20 c
600~1200万
外資系不動産サービス会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【事業・組織紹介】 同社は、グローバルな不動産サービス企業として、不動産アセットマネジメント、コンサルティング、仲介など多岐にわたるサービスを展開しています。 コンプライアンス部門は、取締役会やコンプライアンス委員会の運営を担い、企業の意思決定プロセスを支えています。 また、契約書のレビューや法務相談対応を通じて、事業活動における法的リスクの低減に貢献しています。 多様な案件に関わる機会があり、グローバル企業ならではの経験を積むことができます。 【業務内容】 不動産アセットマネジメント事業におけるコンプライアンス業務全般を担当します。 具体的には、以下の業務を通じて法的リスクの低減と法令遵守体制の強化に貢献します。 -不動産関連法令の調査・分析を行い、社内に情報提供します。 -契約書のレビューやリスク評価を行い、法的助言を提供します。 -取締役会運営をサポートし、また、コンプライアンス委員会及び投資委員会の運営全般を主幹(委員会付議事項や付議書類の確認、委員会開催、議事録作成など)します。 -社内法務教育を実施し、法的リテラシーの向上を図ります。 -監督官庁への報告書作成・提出を行い、法規制遵守体制の構築を支援します。 【補足情報】 本ポジションでは、国際的な法務実務経験を積むことができ、特に英語力を活かした業務も豊富です。 不動産アセットマネジメントの専門知識を深めつつ、コンプライアンス業務において重要な役割を担うことで、キャリアアップが期待できます。 柔軟な働き方を重視しており、リモートワークの活用が可能です。 ※グループ会社出向
求める能力・経験
【必須(MUST)】 ・不動産アセットマネジメント会社、不動産会社等におけるコンプライアンス業務を経験? ・英語は日常会話レベル以上 【歓迎(WANT)】 ・内部監査室を兼務するため、監査業務についての基本的な経験ないし知見を有すると尚可
事業内容
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エージェント求人 ファンド運営会社でのコンプライアンス・法務業務担当者 #3620_55 c
800~1200万
独立系企業再生ファンド東京都千代田区もっと見る
仕事内容
・以下のようなコンプライアンス・法務業務に従事する担当者を募集しています。 (同社親会社や、投資資産のアセットマネジメント業務を行う関係会社との兼務となる場合があります。) ・法令・諸規則の遵守、徹底 ・監督官庁への各種届出、折衝等 ・コンプライアンス研修計画の策定・実施 ・コンプライアンス・リスク管理に関する業務 ・契約書、広告等の審査 ・訴訟、仲裁、調停等への対応 ・同社でコンプライアンス・法務業務の担当者としての経験を積んでいただき、長期的には、同社ないし関係会社のコンプライアンス責任者を務めていただくことを想定しています。 【本求人の魅力】 ・コンプライアンス・法務分野での業務経験、専門知識を生かすことのできる仕事です。 ・社内のプロフェッショナルに加え、リーガルカウンセル等の社外の専門家とも 対話、協働しつつ業務を遂行することが成長の機会となります。 ・業務を通じ、投資ファンドの運営のみならず、同社グループの営む幅広い領域でのビジネスに関与することが可能です。 ※グループ会社の求人です
求める能力・経験
【必須業務経験】 ■コンプライアンス・法務分野での業務経験 (弁護士または企業での業務経験者のいずれでも可) ■投資ファンドの業務に関心があること ■自ら手を動かして、業務を遂行する力 ■チームメンバーと協働して課題に取り組み、解決する力 【歓迎要件】 ■金融分野での業務経験 【学歴】 4年制大学卒業以上
事業内容
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エージェント求人 法務系総合職 #5224_27 c
800~1200万
東証プライム上場 日系海運会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
●担当業務:法務・保険系のポジションも含む総合職での採用です。 海運ビジネスを支えるうえで必要な業務(企業法務・経営法務・海上保険、国内営業・海外営業、船舶の運航管理、コーポレート部門)に携わります。 契約受注・運航に際しては、世界中の拠点や代理店、船長、取引先顧客とのやり取りが発生します。 配属先により、船の種類や顧客、取り扱う貨物も様々です。 ●配属部署 専門性とご希望を加味し、事業計画と照らし合わせて配属は決定されます。 ただし、専門分野をお持ちの方でも、将来その分野で活躍して頂くために、専門外の部署に配属されることもあります。 ※配属先の一例 ・管理部門(法務、経営企画、システム、環境推進、財務、経理、総務、人事など) ・営業部門(顧客対応／運航管理／船舶調達など) ・技術部門(造船計画、新技術開発) ※海運プロフェッショナル経営人材に向け、ジョブローテーションも経験します。 ●ジョブローテーションの例(新卒の場合) 1～6年目：法務グループ 7年目～：営業(自動車船) 9年目～：運航企画(自動車船) 11年目～：法務グループ ●人事考課・目標管理制度 目標達成度評価を中心とし、結果のみならずその結果に至るまでのプロセスの評価も重視いたします。 毎年、春と秋に自らの業務上の目標を設定し、上司と相談しながら目標達成への方法とスケジュールを設定します。 評価は目標への自己評価と、上司との面談で決定いたします。 評価内容・基準をオープンにすることで、評価の納得度を高めることが狙いです。 ●本ポジションの魅力 ・幅広い職種が経験でき、ゼネラリストとして成長できます 運航管理や営業、ターミナル関連業務といった海運実務、及びIT経理、法務、財務、人事といった仕事を幅広くご経験頂きます。 ジョブローテーションは1部署3～5年です。配属に関しては人事考課と、希望が加味されます。 ・英語スキルを活かし、海外勤務にもチャレンジ可能な環境です 年齢制限無く、海外勤務が可能です。 また、陸上従業員総合職の25%が海外勤務中であり、海外駐在経験が複数かつ通算10年を越える人もいます。 また、社内業務でも日常的に外国とのやり取りがあります。
求める能力・経験
●必須条件 ・企業での法務職としてのご経験をお持ちの方(企業法務、経営法務・保険契約など) ・学歴：大学卒以上 ・3年以上の社会人経験をお持ちの方 ・ビジネスでの英語使用経験(TOEIC730点以上が目安) ・法務ポジション以外へのジョブローテーション(例：営業への配属)に抵抗のない方 ●歓迎条件 ・法科大学院を修了された方 ・弁護士資格をお持ちの方 ・コンプライアンスに関する業務経験のある方 ●求める人物像 ・柔軟性やバランス感覚を兼ね備えている方 ・学習意欲が高く、様々な業務に前向きに取り組める方 ・自ら率先して行動し、決断ができる方 ・チームワークを発揮できる方
事業内容
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エージェント求人 内部監査担当 #4460_250 c
700~1200万
東証プライム上場 大手広告代理店東京都千代田区もっと見る
仕事内容
■仕事内容 博報堂内の各組織ならびに傘下の関係会社(国内のみ)各社に対し、業務と組織の健全性・公正性・合法性・効率性などに関して、多面的で総合的な監査を行う監査実務担当者です。 資料分析、データ解析、インタビュー、現地往査等を通じて、対象各組織の内部統制状況、取引管理状況、管理牽制状況、コンプライアンス状況など多岐にわたる領域を検証・評価し、改善に向けた助言・提案を行います。 ■提供できる成長・環境 ・オンボーディング施策として導入研修制度があり、博報堂内部監査人としてのスキル知見習得を部門でサポートしています。 ・入社時には、室内メンバーによるガイダンスに加え、外部講師による内部監査全般についての導入研修を用意している。以降は年間に数回、監査業務に必要な一般スキル(会計、人事労務、法務、コンプライアンスなど)の領域別研修を実施しています。 ・また2カ月目の早い時期から監査チームに参加してOJT型で実務関与してスキル知見を習得する方法を採っています。 ※博報堂DYコーポレートイニシアティブでの採用です。
求める能力・経験
■必要な経験・スキル(MUST) ・国内で「業務監査」「JSOX監査」いずれかの内部監査実務経験のある方。もしくは監査法人等で「会計監査」の実務経験のある方。 ・「会計財務知識」「コンプライアンス理解」「コミュニケーション能力」の3つのスキル／能力のある方。 ■望ましい経験・スキル(WANT) ・広告代理店もしくは媒体社等において人事・経理・法務・コンプライアンスなどの実務経験のある方。 ・広告代理店もしくは媒体社等において広告実務経験のある方。 ・CIA(公認内部監査人資格)もしくはCFE(国際公認不正検査士資格)をお持ちの方。 ■求める人物像 ・チーム単位で業務を行うため、コミュニケーション能力と人間関係能力は必須です。 ・まじめで誠実な方。対応業務上厳格な倫理観が求められます。 ・チーム業務であること、緻密な業務工程管理が必要であること、グループ内の多くの組織とのやり取りが発生することから「プロジェクトマネジメント能力」「プロデューサー的能力」がある方は歓迎いたします。
事業内容
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エージェント求人 システムリスク管理／リードメンバー／東京 #8123_291 c
700~1200万
ロボアドバイザーによる資産運用サービスを提供する、急成長FinTech企業東京都品川区もっと見る
仕事内容
＜チームが大事にしていること＞ ウェルスナビのミッション「働く世代に豊かさを」、ビジョン「『ものづくり』する金融機関」の実現を目指すために、システムリスク管理を担当する組織がどうありたいか、チームミッション・ビジョンを定めています。 リスクマネジメントにおいて形式的で過剰な統制はビジネスのスピードを落とし、ときには停滞させてしまう可能性があります。ウェルスナビが「『ものづくり』する金融機関」として挑戦し続けられるよう、システムリスクの専門家として支えていきたいと考えています。 Mission 「想定外」を「想定内」にする リスクマネジメントの仕組みとセキュリティ・プライバシー・IT統制に関する専門的知見を元に、「まさか」の事態に備えられるようあらゆる手を尽くして全社を支援する Vision 情報と技術のリスクマネジメントを通じ、挑戦を支える基盤となる -「ものづくりをする金融機関」としての挑戦を守りの視点から支える -プロダクトや業務プロセス、組織文化へ貢献する ＜期待する役割＞ FISC安全対策基準等を始めとしたベストプラクティス・フレームワークを元に、ウェルスナビのシステムリスク管理を推進いただきます。 リスク可視化のためのアセスメントにとどまらず、必要となるリスク対応を主導・支援するほか、開発部門が円滑な業務を行えるよう共通のルール策定とその運用を通じ、より健全なシステム開発・運用への貢献も期待します。 また、システムリスク管理担当部門のリーダーとしてチーム課題対応を牽引するとともに、メンバーの育成・支援にも期待しています。 ＜主な業務内容＞ ・リスク管理部門や監査部門と連携したシステムリスクアセスメントの実施 ・自部門のリスク対応推進、他部門のリスク対応支援 ・開発管理／インシデント管理に関わる業務プロセス・手続の整備と運用 ・開発部門への各種ルール及びプロセスの浸透、継続教育 ・システム障害等に関わる当局報告対応 ＜当ポジションの魅力＞ ・社内全部門と関わりを持ちながら仕事ができる ・開発チームとの距離が非常に近く、システムリスク管理が組織の成功にどのように貢献しているかをリアルタイムで体感できる ・未成熟な領域での業務も多く、自らの手で新しい仕組みを構築する「手触り感」を感じられる ※ウェルスナビと兼務する形で準備会社に在籍出向となる可能性あり
求める能力・経験
【必須要件】 ・システムリスク管理、ITガバナンス体勢構築に関わる以下のいずれかの経験があること ・金融分野におけるシステムリスク管理(アセスメント・リスク対応等)に関わった経験 ・IT内部統制、システム監査に関する経験 ・プロジェクトマネジメントorチームマネジメントの経験があること ・複数部門にまたがるプロジェクトの企画・推進 ・小規模チームのマネジメント 【歓迎要件】 ・システムライフサイクル管理プロセスの構築・維持・改善に携わった経験 ・システムリスク・ITガバナンスに関わるフレームワークの知見・利活用した経験 ・経済産業省システム管理基準・監査基準 ・金融機関等コンピュータシステムの安全対策基準 ・金融機関等のシステム監査基準 ・COBIT ・システム開発もしくは運用の経験 ・システム障害・重大インシデントの対応(監督官庁への報告含む)経験 ・業務監査、システム監査の経験 ・金融分野の慣習・風土に関わった経験 ・IT統制・プロジェクトに関する資格保有 ・CISA ・システム監査技術者 ・PMP ・プロジェクトマネージャー 【求める人物像】 ・ウェルスナビのビジネスやシステム開発の方向性に対して、守るべき要点を押さえつつ、現場に寄り添いながらリスク管理を推進・支援することができる方 ・部門と部門の間に落ちそうな事案を拾い、組織間で連 ...詳細は面談でお伝えいたします。
事業内容
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エージェント求人 内部管理責任者／大阪・京都・兵庫 #1405_160 c
650~1200万
大手証券会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
営業からキャリアチェンジ／研修充実で未経験可／MUFGグループ ～証券営業経験者へ／内部管理業務に挑戦～研修後に責任者デビュー◆コンプラ専門性を高めキャリア形成可能～ ■業務内容： 営業拠点の事務・コンプライアンスに係る責任者として内部管理業務に従事いただきます。 内部管理責任者とは営業責任者と協力しながら、営業拠点の守りの要として顧客本位の業務運営を牽引する役割の者 ・顧客担当者への指導、コンプライアンスに関する知識の啓蒙 顧客担当者等の提案が真にお客さまに適したものとなるよう、動態観察や通話録音のモニタリングを行い、指導・牽制を行う。法令諸規則、社内ルール等のコンプライアンスに関する知識の理解を深めるよう働きかける。 ・各種申請の審査 顧客担当者が複雑な商品等を提案する前に、お客さまの知識、経験、投資意向等の審査を行い提案可能か判断する。 ■一日の業務例： ※一例となりますので、変更可能性がございます※ ・7:30出社 ・8:00情報共有 ・9:30申請・モニタリング ・13:00照会対応 ・16:00勉強会 ・18:00退社 ■入社後の流れ： 入社後、全国の営業拠点の業務管理課へ着任し、同社の手続や内部管理業務を習得いただきます。その後、スキルが身についた段階で、内部管理責任者としてデビュー予定です。内部管理責任者を経験後のキャリアパスとしては、ご活躍に応じて拠点の業務管理課長または本社コンプライアンス部署等が想定されます。 ■研修(業務未経験も歓迎)： 3ヶ月程度就業研修を実施後、配属先にてOJTを踏まえた研修カリキュラムを整備しており内部管理責任者を目指していただく環境を整えています。 ■同社の強み： 世界的にも信頼の厚いMUFGの中核総合証券会社であり、加えて、世界トップレベルの情報力と商品力を誇るモルガン・スタンレーとのジョイントベンチャーです。さらに、合併を繰り返しながら成長してきた同社には、変化に対する柔軟性と人材の多様性があります。 また、証券会社に求められている、世界レベルのリスク管理能力については、すでにその構築を終えました。次のステップに踏み出し、業界を質・量ともにリードするリーディングカンパニーをめざします。
求める能力・経験
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：(業務未経験歓迎) 下記いずれも必須 ・金融機関での営業経験があり、コミュニケーション能力のある方 ・証券外務員一種資格 ■歓迎条件： ・内部管理責任者資格 ・衛生管理者・防火防災管理者二種資格 ＜必要資格＞ 必要条件：証券外務員一種
事業内容
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エージェント求人 リスクマネジメント推進室/全社IT統制・セキュリティ推進(マネージャー候 #6015_244 c
850~1200万
IT×地域振興の事業会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
SBプレイヤーズグループ(グループ会社7社)のリスクマネジメントをリードいただきます。 『さとふる』『オッズパーク』など複数事業を展開するグループ全体をさらに強化すべく、全社的なリスクマネジメントに係る企画運営および組織マネジメント、役員層への提案・全社推進を担っていただくポジションです。 将来的にはリスクマネジメント推進室全体のマネジメントもお任せしたいと考えております。 【リスクマネジメント推進室業務内容】 ■リスクマネジメントグループ リスク管理、個人情報保護の監視・管理等 ■データガバナスグループ ※募集ポジション ・SBプレイヤーズグループ全体における全社・IT全般統制(リスク評価シートの作成、整備・運用評価)、)、システムのアカウント管理を担当。 【具体的な業務内容】 事業会社からのIT施策／新サービス相談のリスク評価・助言 ・「この施策にリスクはあるか」「新しいSaaS導入の相談」等への対応 ・必要に応じてプロジェクトへ参画し、リスク観点で推進支援 全社・IT全般統制(ITガバナンス／IT統制)の企画・運用 ・リスク評価シートの作成、整備・運用評価 ・規程・ルール整備、内部統制／監査対応の推進 アカウント統制・運用(権限管理等)の設計・改善 ・アカウント管理を含む統制管理、運用ルールの見直し・定着 チーム／組織マネジメント ・リスクマネジメントグループのマネジメントを担い、将来的には推進室全体のマネジメントも想定 ●組織構成 リスクマネジメント推進室 約11名 【組織課題】 SBプレイヤーズグループでは、新規事業の創出と既存事業の更なる質の向上を大きなテーマと捉えております。一方、新規事業の創出や既存事業の拡大で組織が大きくなる中、事業継続上リスクの管理は最重要項目となっております。その中でリスクマ
求める能力・経験
【必須要件】 以下いずれか／複数のご経験をお持ちの方 ・管理部門でのマネジメント経験(部門を横断してプロジェクトを推進してきた経験) ・情報セキュリティ領域の実務経験(運用設計／インシデント対応／脆弱性対応等) ・ITガバナンス／IT統制の実務経験(アカウント統制、規程整備、内部統制や監査対応等) ・ITサービス／SaaS導入におけるリスク管理の経験 ・IT監査／システム監査／内部統制(J-SOX等)の知識・実務経験 ・経営層へのレポーティング・提案、意思決定支援の経験 ・生成AI等の利活用におけるガバナンス設計経験 ・チーム管理、または部門横断のプロジェクト推進経験 【必須要件】 ・複数事業／複数子会社を持つ企業グループでの統制・ガバナンス推進経験 ・情報セキュリティ／IT統制の仕組み化(ルール策定～運用定着)の経験 ・セキュリティ教育・啓発、全社横断の体制整備の経験
事業内容
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エージェント求人 コンプライアンス情報セキュリティ管理／異業界からの転身も歓迎です #3852_1234 c
600~1200万
メガバンク東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【ポジション概要(募集の背景・目的)】 デジタル化の進展により、企業や個人がオンライン上でやり取りする情報がますます増加しています。特に、SNSの普及によって個人情報が瞬く間に拡散されるなど、個人情報保護に対する意識の高まりがあり、不正アクセスやシステム不備による情報漏洩事故による賠償請求や社会的評判の失墜は企業にとって大きなリスクとなっています。 また、各国当局でも情報セキュリティ管理に関する法令改正が進められ、例えば国外への情報持出を厳しく管理・制限することを企業側に求めなどの動きも出てきています。 当行の情報セキュリティ管理では、こうした法規制動向の変化だけでなく、ビジネス環境の変化をフォワードルックに捉え、リスクに応じた実効的かつ効率的に統制の最適化を模索しており、金融業界に留まらず、異なるカルチャー・業界でのキャリア経験を有する高スキルの方の新しい発想・視点を必要としています。 【業務内容(以下の業務のうちいずれかを、ご希望や適性を踏まえて担っていただきます)】 ・個人情報保護法(含む海外個人情報保護法令)への対応(法令の分析、国内情報セキュリティ管理関連手続への反映、照会対応などの法令改正にともなう対応) ・当行のDX戦略で進める新ビジネスへの情報セキュリティ管理の観点でのサポート、社内インフラのDX化に伴う情報セキュリティ管理態勢の整備 【配属部署】 三菱UFJ銀行コンプライアンス統括部情報セキュリティ管理Gr 【主な関係者】 業務管理部署、経営管理部署、システム開発部署、海外拠点コンプライアンス部署、法務部など 【想定キャリアパス】 内外環境・法規制動向の変化に応じた、実効的かつ効率的な情報セキュリティ管理統制の実現に向けて、個人情報保護法(含む海外個人情報保護法令)への対応や、新ビジネス推進サポート、社内インフラのDX化に伴う情報セキュリティ管理態勢構築などの業務領域で中核的な役割を担っていただきます。 キャリアを重ねていくことで、将来的にはチームヘッド等のマネジメントとして当行の情報セキュリティ管理をリードしていただくポジションへの登用も期待しています。
求める能力・経験
【必須要件】 ・銀行、証券等の金融機関や弁護士事務所、コンサルティング会社、一般事業会社における情報セキュリティ管理業務、コンサルティング経験のうち、特に以下の何れかの経験がある方 〇情報セキュリティ管理態勢の強化・高度化 (例) ・個人情報保護法(含む海外個人情報保護法令)の改正等への対応 ・社内の法令遵守態勢の構築(手続整備、照会対応、モニタリング態勢構築など) ・社内DX化に伴う情報セキュリティ管理態勢の構築 ・リスクや環境の変化に対応した態勢の構築(外部クラウド利用増加への対応、手続改定への社内啓蒙の実施など) 【歓迎要件】 ・弁護士(特に本邦個人情報保護法や、海外個人情報保護法令の対応経験のある方) ・情報セキュリティ管理強化・高度化プロジェクト・チームのリーダー経験 【人物面】 ・高いコミュニケーション能力・リーダーシップ (システム面・法令面それぞれの観点で、情報セキュリティに関するリスクを理解したうえで、関係者との説明・折衝など行内の管理態勢構築に向けてリーダーシップを取れる方) 【学歴】 ・大学院(MBA、法科大学院含む)/大学 【語学】 ・推奨(ビジネス英語レベル(TOEIC860点以上))
事業内容
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エージェント求人 アライアンス事業／キャラクターライセンス海外営業／東京 #6363_809 c
450~1200万
数々のヒットコンテンツをリリースするソーシャルアプリプロバイダー東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
同社のタイトルの担当者として、海外ライセンス業務(営業・許諾・監修)を担当して頂きます。 現在拡事業拡大期にあるため、様々な案件をご担当いただきます。 ■扱う商品例 ・セールスプロモーション(企業タイアップ等々) ・雑貨 ・文具 ・ぬいぐるみ ・フィギュアなど
求める能力・経験
必須条件 ・ビジネスレベルの英語力(会話、識字)TOEIC800点以上が目安 ・キャラクターライセンスビジネスの経験がある方 ・ゲームやアニメ、コミックなどのエンタメに詳しい方 歓迎条件 ・著作権に関する深い知識を有する方 ・海外向けのビジネス経験がある方 求める人物像 ・コミュニケーション能力があり課題への解決能力を発揮できる方 ・スピード感重視でフットワーク軽く業務に取り組める方 ・マルチタスクの業務に長けている方 ・多様な文化背景を持つ方々との交流を率先して実行できる方
事業内容
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エージェント求人 法務部法務職(スタッフ) #7029_190 c
700~1200万
プラントエンジニアリング大手東京都港区もっと見る
仕事内容
当部門では、水ingグループにおけるリーガルリテラシー向上のため、契約書検討や法務相談(法務案件検討依頼・法務案件相談フォーム)の対応強化とともに、当該対応を通して認識した課題についての情報発信等の啓蒙活動に取り組んでいます。 最近は、PFIやDBO案件等提案型一括発注事業案件の増加により、締結契約の多層化やスキームの複雑化が進んでおり、今後も提案型事業案件の検討依頼が増加見通しです。 また、コーポレートガバナンスなど商事法務分野での対応力、SDGsに関連する新規事業分野での法務対応力への備えも必要となるため、戦力増強のための募集となります。 ■業務内容 ・契約書作成と審査、自社の法的問題の検討および相談対応 ・独禁法遵守の推進と実践、相談対応 ・社内規程の改定・法的相談窓口 ・リーガルオペレーションの改善検討 ・拠点向け法務勉強会の企画・実施 ●備考 ・主業務は契約審査と法務相談となります。法的論理性を踏まえつつ、リスクの低減はもちろん、リスクの移転・許容についての考察検討までを実施する業務となります。(契約審査の案件数は月30件程度です) ・契約書は国内案件がメイン、海外案件も一部含まれます
求める能力・経験
■必須 ・企業の法務部門にて法務業務(特に契約書審査業務)を経験し、かつ一部の契約等の承認業務経験を有していること または ・企業法務中心の法律事務所において、企業から契約審査の依頼を継続的に受け対応している経験 ■歓迎 ・弁護士資格保有者 ・法令体系・基礎法等における法論理思考力と知識を有する方 ・BtoB系の契約書審査経験者 ＊弁護士資格保有者については企業法務の経験があれば、経験年数不問です
事業内容
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エージェント求人 弁護士【ネイティブレベルの英語力をお持ちの方】 #5301_3 c
600~1200万
日系ローファーム東京都港区もっと見る
仕事内容
●法律事務所にて、弁護士業務全般に従事して頂きます。 ●同社は少数精鋭のローファームで、扱う分野は企業再編・企業買収M&A、金融・証券、IPO、一般企業法務・コンサルティング、知的財産権、IT・インターネット、メディア・エンターテイメント、倒産、一般民事、行政・租税、刑事、事業承継及びプライベート・バンキング等々、多岐にわたります。幅広い経験を積みたいというやる気のある方には、どんどん業務を任せていく風土があります。
求める能力・経験
●M&A、ファイナンス等のなどの企業法務に携わった経験を2～3年程度お持ちの方 ●ネイティブレベルの英語力必須 ※帰国子女で、業務上英語を使った経験をお持ちの方、歓迎 ●企業法務系のクライアントをお持ちの方 ●弁護士有資格者
事業内容
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エージェント求人 内部管理責任者◆営業からキャリアチェンジ／未経験可【首都圏】 #1405_155 c
650~1200万
大手証券会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
■業務内容： 営業拠点の事務・コンプライアンスに係る責任者として内部管理業務に従事いただきます。 内部管理責任者とは営業責任者と協力しながら、営業拠点の守りの要として顧客本位の業務運営を牽引する役割の者 ・顧客担当者への指導、コンプライアンスに関する知識の啓蒙 顧客担当者等の提案が真にお客さまに適したものとなるよう、動態観察や通話録音のモニタリングを行い、指導・牽制を行う。法令諸規則、社内ルール等のコンプライアンスに関する知識の理解を深めるよう働きかける。 ・各種申請の審査 顧客担当者が複雑な商品等を提案する前に、お客さまの知識、経験、投資意向等の審査を行い提案可能か判断する。 ■一日の業務例： ※一例となりますので、変更可能性がございます※ ・7:30出社 ・8:00情報共有 ・9:30申請・モニタリング ・13:00照会対応 ・16:00勉強会 ・18:00退社 ■入社後の流れ： 入社後、全国の営業拠点の業務管理課へ着任し、同社の手続や内部管理業務を習得いただきます。その後、スキルが身についた段階で、内部管理責任者としてデビュー予定です。内部管理責任者を経験後のキャリアパスとしては、ご活躍に応じて拠点の業務管理課長または本社コンプライアンス部署等が想定されます。 ■研修(業務未経験も歓迎)： 3ヶ月程度就業研修を実施後、配属先にてOJTを踏まえた研修カリキュラムを整備しており内部管理責任者を目指していただく環境を整えております。 ■同社の強み： 世界的にも信頼の厚いMUFGの中核総合証券会社であり、加えて、世界トップレベルの情報力と商品力を誇るモルガン・スタンレーとのジョイントベンチャーです。さらに、合併を繰り返しながら成長してきた同社には、変化に対する柔軟性と人材の多様性があります。 また、証券会社に求められている、世界レベルのリスク管理能力については、すでにその構築を終えました。次のステップに踏み出し、業界を質・量ともにリードするリーディングカンパニーをめざします。
求める能力・経験
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ■必須要件：(業務未経験歓迎) 下記いずれも必須 ・金融機関での営業経験があり、コミュニケーション能力のある方 ・証券外務員一種資格 ■歓迎条件： ・内部管理責任者資格 ・衛生管理者・防火防災管理者二種資格 ＜必要資格＞ 必要条件：証券外務員一種
事業内容
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エージェント求人 経営法務／東京 #1376_205 c
700~1200万
東証プライム上場 日系準大手証券会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
【職務内容】 持ち株会社の岡三証券グループ戦略部門及び中核子会社の岡三証券企画部門での募集です。 経営法務部では、取締役会等の重要な会議体の事務局や会社全体の戦略に沿ったリーガルアドバイスを行います。 経営に直結する課題について幅広く、深い関与が求められる部署です。 【主な業務】 ・各種法律相談、契約書レビュー (M&A(契約、法務DD)、アライアンス戦略、金融商品業登録、新規ビジネス、その他幅広い法律問題) ・取締役会等経営に関する会議体の運営事務局 ※リモートワークも可能。戦略部門のフロアではフリーアドレスを導入。 ※岡三証券で採用後、岡三証券グループへ出向となります。
求める能力・経験
【必須条件】 ・弁護士の有資格者 【歓迎条件】 ・金融業界での法務業務経験
事業内容
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エージェント求人 コンプライアンス推進またはコンプライアンス企画 #3456_678 c
600~1200万
外資系商業銀行東京都港区もっと見る
仕事内容
コンプライアンス統括部 コンプライアンス推進またはコンプライアンス企画において 1コンプライアンス全般にかかる態勢整備、相談対応、コンプライアンスチェック 2「顧客本位の業務運営」の推進、態勢整備 3コンプライアンスプログラムの立案・実施 4ハラスメント防止・職場環境維持にかかる各種施策の立案・実施 5コンプライアンス事案の調査、関係部署への指導等 6当局(金融庁、日銀、協会等)や親会社とのコミュニケーション
求める能力・経験
【経歴】 ・銀行業務全般 ・金融法務やコンプライアンス関連業務に係る経験 ・種々の企画・立案業務の経験 【学歴】 大学卒以上 【語学】 英語ができれば尚可 【求めるスキル】 ・銀行業務の基本的知識、関係法令・監督指針・各種ガイドライン等の知識 ・一般的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint) ・シニアコンプライアンスオフィサー、外務員資格、内部管理責任者資格などあれば尚可 【その他】 ・高い倫理観とコミュニケーション能力を備えた人 ・あるべき姿を見据え、自ら企画し、周囲を巻き込み組織を動かす行動力のある人 ・論理的思考に優れ文章力のある人
事業内容
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エージェント求人 調査監査グループ マネージャー #158_5523 c
800~1200万
東証プライム上場 大手インターネットサービス企業東京都世田谷区もっと見る
仕事内容
本ポジションでは、社内外のパートナーと協力して、調査監査をメインとした業務を幅広く推進していただきます。 ＜主な業務内容＞ ・国内・海外における事業運営・経費モニタリング ・内部不正の改善・防止 ・コンプライアンス研修の実施 ・カスタマー(BtoB)ハラスメントへの対応・管理 ・係争案件・紛争の管理
求める能力・経験
必須要件： ・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint、Outlook) 歓迎要件： 正義感の強い方、成長志向の方、新たな挑戦をしたい方、バランス感覚のある方を歓迎します。 ・会計モニタリングや監査に関連する実務経験 ・会計・経理部門での実務経験 ・目標達成に向けた計画をゼロから立案した経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・中級以上のPCスキル(DOMOなど) ・業務運営におけるAIやCopilotの積極的な活用 ※AI、Copilot、DOMOなどのツールを活用し、業務効率化やデータ分析を推進できる、主体性のある方は、いろいろな場面で活躍の場は広いと思います。 ＜中途入社者のバックグラウンド＞ ・警視庁での各種折衝経験 ・国内大手企業での労務経験 ・外資系大手企業での研修担当
事業内容
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エージェント求人 グループ全体のエンタープライズリスクマネジメント推進【PHD グループC #503_7891 c
800~1200万
東証プライム上場 連結売上7兆円超のグローバルメーカー大阪府門真市もっと見る
仕事内容
パナソニックグループの持株会社に置かれた当室は、グループ全体のリスクマネジメント(全社的リスク管理)およびクライシスマネジメントを推進し、継続的に高度化することを通じて、二つの貢献を果たすことをミッションとしています。 ひとつは、変化の兆しを先に捉え、適切なリスクテイクを後押しすることによる、グループの事業競争力の強化への貢献。 もうひとつは、脅威を未然に抑え、有事には影響を最小化することによる、グループ全体の持続的かつ安定的な発展への貢献です。 この二つを両輪として経営の意思決定を支え、ステークホルダーに安心と信頼を提供します。 ●募集背景 外部環境と社会的要請が日々変わる中で、同社はERM・クライシスマネジメントのやり方そのものを問い直し、高度化し続けています。ここに、一緒に試行錯誤できる仲間を迎えたい。 ●担当業務と役割 単独の部門では手に負えないリスクを、垣根を越えて捌く力。 ・リスクオーナー部門が回すリスクのPDCA(特定・評価から対応・改善まで)に伴走し、見届け、より良いプロセスへと組み替えていく ・緊急時には、初動と拡大抑止のために社内横断の体制を動かす ・メガトレンド分析やシナリオプランニングで「変化の兆し」を先に掴み、経営会議体・取締役会へ上程して意思決定を支える ・社内外への発信・啓発を通じてリスクカルチャーを育て、有価証券報告書やサステナビリティ開示にもつなげる ??平時から有事まで、グループ全体を相手にする仕事です。 ●具体的な仕事内容 持株会社体制におけるグループのエンタープライズリスクマネジメント推進実務 リスクオーナー(部門)が実施するリスクマネジメントのPDCAプロセス(リスク特定・評価、対応策策定・実行、モニタリング・改善)の見届け、改善提案およびプロセスの高度化の企画 リスクマネジメント、クライシスマネジメントに関連する社内外への教育・啓発活動、あるべきリスクカルチャーの醸成施策の立案および効果測定 オープンソース、有識者からの情報収集、外部団体・学会参画をもとにしたレポート発信・研究発表 ERM委員会の企画・運営、経営会議体・取締役会への報告 有価証券報告書、サステナビリティデータブック、その他メディアへの開示 ●この仕事を通じて得られること ・部門の垣根を越えて人を動かすプロジェクト推進力 ・重要テーマを深掘りして専門家として発信するコンサルテーション力 ・そして何より、経営の羅針盤として「変化の兆しを捉え、活かす」視座 CRO・経営層と直接対峙し、グループ全体に施策が広がっていく手応えは、この立ち位置ならではです。 ●職場の雰囲気 ・少人数でフラット、議論も相談も活発な組織です。 ・前例踏襲より挑戦が評価される組織です。 ・社内外との連携が多く発生します。 ・業務に応じて、テレワークと出社を組み合わせて働けます。 ●キャリアパス ・入社後は当室での職務遂行にとどまらず、社内のプロジェクトへの参画のほか、異動希望によって新たな職務に挑戦することで、広範なスキル・経験を積むことも可能です。
求める能力・経験
【必須】次の2つです。 ・事業会社の現場で、リスクやクライシスに実際に向き合った経験 ・部門をまたぐプロジェクトやタスクフォースを動かした、あるいは複雑な利害の調整・折衝をやり切った経験 【歓迎】こうした経験があれば、より早く力を発揮できます。 ・経営層の意思決定支援 ・HQなどでのグループガバナンスに関連した業務 ・コンサル・シンクタンク・メディアでの調査・発信 ・海外駐在 【人柄・コンピテンシー】 スキルより姿勢に重きを置いています。 ・課題を構造的に捉えて仮説を立て、人を巻き込んでやり切れること ・前例にとらわれず、変化を機敏に捉えて自分から動けること
事業内容
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