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法務/知財の求人一覧
全7,443件
エージェント求人 特許技術者 #4236_12 c
500~800万
大手日系渉外法律事務所東京都港区もっと見る
仕事内容
●弁理士業務の補助をして頂きます。 ・具体的には：明細書作成、審判の書類作成、調査等
求める能力・経験
●事務所における実務経験を有する方 ※特許実務経験者・未経験者ともに歓迎します。 ※特許事務所、知的財産部、または開発の経験を有する方を歓迎します。 ●機械・材料系、電気・情報系、化学・バイオ系のいずれかの知識を有する方 ●英語力があれば尚可 ●国内明細書の実務経験が豊富な方 ●弁理士資格取得意志のある方 ※残業ほとんどありません
事業内容
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エージェント求人 知財 #9073_62 c
500~800万
建設業界のバーティカルSaaS企業（スタートアップ）東京都港区もっと見る
仕事内容
知的財産部にて、経営戦略方針に沿った形でアンドパッドの価値最大化につながるような知財業務全般をご担当いただきます。 時には経営層や新規事業・事業部の責任者、プロダクト開発部門と密接に協働し、知財観点はもちろん、経済条件を含むビジネス面についてもレビュー・交渉して頂くことを想定しています。 【具体的な業務内容】 特許を中心とする出願・権利化業務 発明発掘～中間処理対応まで一気通貫で対応 事業推進の知財面からのサポート(知財論点の洗い出し、事業部へのインプット、顧客との打ち合わせ対応等を含む) 各種調査分析業務 知財契約の作成、レビュー、交渉 知財に関わる情報発信 各種の知財に関連する相談対応等 【POINT】 出願権利化から権利活用、IPランドスケープまで、さまざまな知財業務を横断的に経験をすることができます。 IPOを視野に入れた知財の活動を行う経験を通じて、知財が企業価値を大きく左右することや戦略的な管理・活用の経験を得ることができます。そのため、知財専門家としてのスキルや知識を深める機会提供が可能です。 経営戦略方針に基づき「攻め」「守り」の両軸での活動を行っていくため、経営層と密接なコミュニケーション機会があります。 顧客や社内の各部署と議論するコミュニケーション機会があるので、ビジネスニーズを理解する場面も求められます。そのため、時には事業部側と密接に関わる機会があることから、スピード感のある事業成長に対して手触り感を持ちながら業務を遂行していくことが求められる環境です。 大型顧客との共同開発案件も増加する中、知財観点含め難易度の高い契約案件を顧客との交渉を含めて取り仕切る能力を磨くことができます。 日米弁護士資格を保有する管掌役員や知財領域において経験が豊富な責任者とともに、知財活動を幅広く推進していく過程で、多様なフィードバックを受けながら業務遂行していく成長機会を得やすい環境です。
求める能力・経験
【必須スキル/経験】 特許事務所または企業の知財部にて、特許の出願権利化業務に関わるご経験 【歓迎スキル/経験】 ・ソフトウェア系、ICT系、AI系の特許業務のご経験 ・意匠、商標の出願権利化業務のご経験 ・調査分析業務のご経験(クリアランス調査、無効資料調査、IPランドスケープ等) ・係争対応や知財渉外のご経験 ・弁理士、知的財産アナリスト、特許検索競技大会等の資格や実績等をお持ちの方 ・ビジネスの幅広い知見・経験が求められるため、知財業務以外のご経験をされている方(法務やエンジニアのご経験等) 【活躍できる人物像】 ・部門内に閉じこもることなく社内外のあらゆるステークホルダーに対して、相手に応じたコミュニケーションの工夫ができる方 ・既成概念に囚われることなく、ご自身で新しい仕組みづくりややり方を作り上げていくことに前向きに取り組んでいける方 ・知財の高い専門性は有しつつ、知財以外のことも積極的に学び続ける姿勢を持ち、業務に活かしていく考えをお持ちの方
事業内容
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エージェント求人 事業法務メンバー #55_358 c
500~800万
流通・小売、ネット、モバイル、エンタメ事業会社神奈川県横浜市もっと見る
仕事内容
仕事内容 CCCグループの事業を法的な観点から幅広くサポート CCCが運営する新規事業や組織再編(M&A含む)を広く担当いただく戦略法務的な立ち位置で、CCCグループの事業を支えていただける方を募集します。 国内外への出店や公共サービス事業、新規事業…といったように、多種多様な法務の経験を積める環境がCCCグループにはあり幅広く関わることができることが魅力です。 業務内容 ●事業からの契約書の作成、締結に向けた契約周りを、お一人ですべて完結していただきます。 ・様々な事業分野に触れることができます ・新規事業における法務も経験できるチャンスがあります ・現場と一緒に動ける戦略法務です 働き方 ■働き方 CCCグループでは、リモート勤務も可能です。 社員同士での対面コミュニケーションを重視している社風ですので、フルリモートではなく出社勤務とリモート勤務を組み合わせたハイブリット型勤務としております。 組織体制 全4名(CLO兼法務本部長兼法務部長1名、メンバー3名) 各人CCC及びCCCの子会社における事業の担当をもっており、担当事業のリーガルチェックや契約書の作成、精査、事業のスキーム構築などの法務相談等、0から10までを一貫して行っております。
求める能力・経験
求めるスキル ■必須要件 ・契約法務経験者（法務部経験） ・法学部卒など法律の基礎知識を有している方 ■歓迎条件 ・英語(ビジネスレベル) ・弁護士、司法書士、弁理士など法律関係の公的資格をお持ちの方 ・法科大学院をご卒業の方 ・海外契約書を作成できる方 ・マネジメント経験
事業内容
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エージェント求人 法務担当／リーダー候補／東京 #251_374 c
500~800万
商社系大手SIer東京都港区もっと見る
仕事内容
法務部にて以下の業務の中から担当業務を決めて実務をご担当いただきます。(担当業務はご経験を踏まえて決定させていただきます) ＜職務内容＞ ※ご経験によって兼任の可能性あり [1] ビジネス法務 ・契約書の審査業務 ・各事業の推進のための法的相談 ・新規ビジネスに対する相談 ・社内法務研修の実施 [2] コーポレート法務 ・取締役会、株主総会運営 ・内部統制及びコーポレートガバナンス体制全般の整備、運用 ・社内規程改訂、整備 ・稟議書関連業務 ＜実務を通じて成長できる点＞ 契約審査・相談業務およびガバナンス関連業務を二つの柱として、実務を通じて企業法務の専門性を高めていくことができます。 契約業務では、事業特性やビジネススキームを踏まえ、事業推進とリスクコントロールの両立を意識した実践的な法的判断力を養います。 また、ガバナンス領域では、取締役会や意思決定プロセス、社内規程等の制度設計・運用に携わり、経営に近い立場で会社運営を支えます。将来的には、ご本人の希望や適性に応じてコンプライアンスや貿易管理等にも領域を広げ、企業法務全般を俯瞰できるキャリア形成が可能です。 入社後はOJTを軸に、研修やリーガルテックの活用を通じて、継続的なスキルアップを支援します。 ＜職場の雰囲気＞ 法務部では契約、ガバナンス、内部統制など、各分野に強みを持つメンバーが集まり、互いの専門性を尊重しながらチームワークで業務に取り組んでいます。日常的に相談や情報共有が行われており、一人で抱え込まずに仕事を進められる環境です。 また、女性メンバーの比率も高く、落ち着いた雰囲気の中で意見を発信しやすい職場です。ワークライフバランスにも配慮した働き方が浸透しており、長期的なキャリア形成を見据えて働ける環境といえます。 なお、在籍メンバーの多くがキャリア採用者であるため、中途入社の方もこれまでの経験を活かしながら、無理なくチームに馴染める点も特長です。
求める能力・経験
＜必須条件・経験＞ ・上記職務内容のうち、一つ以上の実務経験を有すこと (ビジネス法務担当の場合は、契約書審査の実務経験) ・大卒以上 ＜歓迎条件・経験＞ ・ICT業界における上記職務経験 ＜歓迎条件資格＞ なし ＜求める人物像＞ ・事業部門およびコーポレート部門と円滑にコミュニケーションを取り、対話と協働を通じて業務を前に進められる方 ・環境や状況の変化を前向きに捉え、柔軟な発想に基づいて業務効率化や仕組みづくりの企画・立案に取り組める方 ・日常業務において常に課題意識を持ち、主体的かつ前向きに業務改善や自己研鑽に取り組める方 ・法令遵守を前提としつつ、事業の背景や目的を理解した現実的な解決策を考えられる方
事業内容
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エージェント求人 法務担当者(リーダークラス)／大阪 #7266_510 c
600~800万
東証プライム上場 大手外食チェーン企業大阪府吹田市もっと見る
仕事内容
【募集の背景】 同社は積極的な海外展開と事業拡大に伴い、法務機能の強化を進めています。各海外現地法人においても、契約対応やコンプライアンス体制整備など法務ニーズが高度化しており、本社による支援体制の強化が求められています。現地法人の法務業務を支援できる体制構築を考えており、その中核を担う人材の採用を行います。 【仕事内容】 ご入社いただく方には、まず日本本社および海外子会社の法務担当者として、国内の契約書の作成審査、株主総会関連事務、取締役会の運営事務局、広告/販促物に関するコンプライアンスチェック(景品表示法)、社内規程管理、コンプライアンス教育、賞罰委員会の事務局等の業務を担当いただき同社の法務業務をご理解いただきます。 また、経営陣や事業部からの各種法律相談にも随時対応いただきます。各種契約書案の検討や作成においては、リスクを抽出/指摘し、改善/修正案等を具体的に提案します。現場部署と共に協働いただくことを期待しています。 ◇法務 ・国内外事業に関する契約審査(日本語契約8：英語契約1:中国語契約1のイメージ) ・国内外事業の契約雛形等の作成・改定 ・国内外事業の新規事業の構築や既存事業の変更に伴う法的な整理やサポート ・国内外の係争対応 ・法令改正等に伴うリスクの評価、対策や対応 ・許認可/規制法対応 ・海外グループ会社各国の担当者やマネジメントと連携し、法改正や係争を含む各種法務リスクの把握と必要なアクションの連携 ・その他各種法律相談 ◇広告物審査・管理体制の構築 ・広告物の審査 ・広告物に関する管理体制の構築・教育 ◇知的財産 ・知的財産管理(商標・特許・ドメイン管理等) ◇個人情報管理・コーポレート運営・経営管理 ・会社法等法律・規制等の改正等に伴う各種対応 ・株主総会の事務局・想定問答・法定書類の作成等 ・取締役会の運営事務局 ・社内規程の制定・見直し ・証券取引所対応(適時開示や各種届出等) ・各種コーポレートアクション等に必要な書類・手続きの支援(登記手続き等を含む) マネージャーとしてスタッフの育成管理にも携わっていただきます ◇コンプライアンス関連業務 社内コンプライアンス教育 賞罰委員会事務局 ※内部統制は別に専門部署がございます。 【今後のキャリア】 これまでの法務業務のご経験や語学力を踏まえ、入社後は英文契約書の作成・審査をはじめ、海外子会社に関する法務業務など、グローバル案件に積極的に携わっていただきたいと考えています。現地法人も含めた広域的な法務支援を行っていただく予定です。各海外現地法人においては、現時点で専任の法務担当者は配置されておらず、法務体制や契約ルールの整備は今後さらなる高度化が必要な状況です。 そのため、各拠点の実情を踏まえながら、法務体制および契約ルールの構築・整備を推進していただく役割を担っていただきたいと考えております。 【やりがい・ポジションの魅力】 これまで国内法務しか経験がない方には、国内法務業務を中心に、英文契約や海外子会社支援などのグローバル案件へ挑戦していただけます。実務を通じて国際法務の専門性を高めながら、現地法人の経営に近い立場で法務面から事業を支える経験を積むことが可能です。さらに、複数国を横断して支援することで、広域的な視点と高度な調整力を身につけられる、成長機会に富んだ環境があると考えています。 加えて、日本オフィスから海外支援を継続・強化している体制のため、日本にいながらグローバル案件に主体的に関与し、国際法務の経験を着実に積むことができる点も大きな魅力です。
求める能力・経験
【必須条件】 ・事業会社での企業法務としてのご経験 ※企業規模や業種は問いません(中堅・中小企業の法務部門経験者歓迎) 【歓迎条件】 ・海外法務に興味・関心がある方 ・英文契約レビューが即戦力として行えるレベルの英語力 ・法務部門立ち上げに独力で関与した経験 ・海外拠点、海外現地法人の法務対応の経験 ・日常会話レベル以上の英語力を持ち、今後の英語スキル向上に努めていただける方 ※選考時に契約書レビュー等のテストを追加でお願いすることがございます。
事業内容
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エージェント求人 知財戦略室メンバー #7831_223 c
600~800万
東証グロース上場 自動車関連のアプリ・ハードウェア開発企業東京都港区もっと見る
仕事内容
●仕事概要 同社は「移動で人を幸せに。」というミッションの下、 配車アプリ、GX(グリーントランスフォーメーション)、広告、人材、AIドラレコなど、 モビリティ領域での革新的な技術とサービス展開で日本の社会に貢献しながら大きな成長を遂げてきました。 同社知財戦略室のメンバーは、これらのモビリティ領域でのプロダクトやサービスを形成する知的財産(知財)について、効果的に保護し活用すべく、日々「同社が取るべき知財戦略は何か」を追求して知財戦略を立案し、実行に移しています。 そして最近では物流DXや自動運転の導入推進などの新規事業も立ち上がり、少数精鋭でありながらも知財戦略室のメンバーが取り扱う分野も幅広くなってきています。 拡大する事業に対してしっかりと伴走するとともに、組織化されたプロフェッショナルな知財部門を構築していくため、経験豊富な他の知財戦略室のメンバーと共に知財実務に取り組んでいただける方を募集しています。 ●このポジションで得られる経験 ・GOアプリ関連(GOエコノミー、GO BUSINESS、アプリのUI、配車の制御など) ・IoT機器関連(後部座席タブレット、ソフトメーターなど) ・次世代モビリティ技術関連(GX、物流DX、自動運転など) ・モビリティ領域での新たなビジネスモデル など、配車アプリ『GO』をはじめとした多様なプロダクトやサービス・技術が対象になります。 1つの企業にいながら、ソフトウェア・IoT・AI・GX・新規事業など、幅広い技術領域の知財に携われることは、このポジションならではの魅力です。 また、知財戦略室は事業企画部門や開発部門との距離が近く、企画・開発の段階から参加します。 「どこに発明があるのか」 「どのような権利取得が事業競争力につながるのか」 を事業メンバーとともに考えながら、プロダクトやサービスづくりに深く関われる環境です。 さらに現在知財戦略室は少数精鋭の組織です。 そのため、実務経験を積んだ先には、知財戦略の立案やポートフォリオ構築、業務プロセスの整備、組織づくりなど、より高度な業務にも主体的に携わる機会があります。 ●具体的な業務内容 ・事業企画部門や開発部門からの事前相談への対応 ・同社の知的財産に関する発掘、出願、権利化、管理、評価 ・他社の知的財産権への評価、対応 ※主に特許法域における国内の知財実務(権利化業務など)を担当していただきます。
求める能力・経験
【必須スキル】 ・事業会社における特許法域での権利化業務(発明発掘、特許出願、中間処理等)の経験 【歓迎スキル】 ・配車分野での特許業務経験あるいは開発業務経験 ・ソフトウェア分野の特許業務経験 ・開発資料から発明発掘を行う能力 ・他社のプロダクトやサービスを分析して特許法域における権利化業務に活用する能力 ・特許法域における抵触調査の経験 ・特許法域における無効理由調査の経験 【求める人物像】 ・プロダクトやサービスの技術や仕組みを理解し、論理的に言語化できる方 ・社内外関係者(事業企画部門、開発部門、役員、事業責任者、特許事務所、法律事務所など)と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・主体的に課題を見つけるなど、自律して動ける方 ・スピード感を持って業務を推進できる方 ・スケジュール管理、期限管理、業務管理などを適切に行える、自己管理能力のある方
事業内容
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エージェント求人 法務担当シニアスタッフ／主任クラス #8460_115 c
500~800万
財閥系 大手総合非鉄素材メーカー東京都港区もっと見る
仕事内容
ご経験などに応じて、法務部において以下の法務業務のいずれかを担当いただきます。 ・事業サポート法務(契約の審査・作成、法務問題の対応・調査、法令調査、訴訟) ・コーポレート法務(株主総会運営、株式関連業務、取締役会運営、ガバナンス、会社法内部統制、社内規程管理、印章管理等) ・コンプライアンス(コンプライアンスシステム、行動基準。競争法対応、腐敗防止、秘密情報管理、輸出管理等) ※"シニアスタッフ"の職務等級区分は一般社員です。 ※同社の総合職では、全社横断的な職種別・専門別の管理区分「職掌」を用いており、専門的な能力開発を目的に、職掌別人材開発を行っています。本求人の場合、事務系職掌「法務」を想定しております。 【本ポジションの魅力と得られるスキル・経験】 同社は、資源・製錬・材料という3つのコアビジネスを軸に事業をしています。そのなかで、契約・M&Aのようなビジネス法務においては、非鉄資源の開発という他社ではなかなか得られない経験をする機会があるほか、材料分野では社会の変化に対応して開発される先端材料に関わる機会があります。また、株式・取締役会といった商事法務においては、経営層に近いところで大手の上場企業として求められる様々な会社法・金商法・ガバナンスの経験を得られます。 【入社後の教育】 入社後はOJT教育を中心に業務に慣れていただきます。具体的な教育計画は入社後に説明いたしますが、徐々に独り立ちをして、半年後には担当業務をメインで担当いただく予定です。 外部のセミナー(対面/Web)などで積極的にスキル向上を図っていただきたいと考えています。 【一緒に働きたい人物像・求める人物像】 ・良好な人間関係を構築し、チームとして仕事を進めていくための「協調性」 ・物事に進んで取り組む「主体性」 ・複雑に絡み合った課題の本質的な原因を見抜き、実効性のある対策を考え抜く「構想力」 ・自ら考え、判断し、行動を起こしていく「自立心」 【組織の特徴(職場の特徴と雰囲気)】 ・法務の専門知識が活用できるのはもちろんのほか、広く社会人としての経験・知識を活用できる職場です。 ・社内教育だけでなく、社外講習なども積極的に活用し、業務に必要なスキル・知識を習得できる環境を整えています。 ・20代から60代まで幅広い年齢層ですが、年上、年下関係なく気軽に話せる雰囲気の職場です。 ・法務部にいる総合職の半数以上が中途入社であり、比較的すぐに新しい組織文化に適応出来ます。 ・社内の風通しが良く、若い世代であっても自由に意見を言える環境です。 【組織の特徴(就業環境)】 ・ほぼ全ての法務部員はフレックス制度(コアタイム無し)を導入しており、残業時間も平均して20時間/月程度とメリハリのある、効率よく業務できる環境です。個人の事情に合わせたワークライフバランスが実現可能です。 ・部門ごとでフリーアドレス制度を導入しているため、部内メンバーとの積極的なコミュニケーションを取ることができます。 ・週1日の在宅勤務が可能で、原則として入社から2年経過後は希望により週3日までの在宅勤務が可能です(管理職は週2日まで)。 【出張の頻度】 有り 出張は担当職務内容によりますが、年に3～5回程度です。なお、大型プロジェクトや海外訴訟対応などの場合などは長期の出張になることがあります。 出張対応はご事情等を踏まえて相談しながら依頼させていただきます。 【キャリアパス】 担当業務は2～3年程度の頻度でローテーションを行っています。法務部内の担当業務を幅広くご経験いただくほか、適性などを考慮のうえ、国内外の拠点も経験いただくことで、広い視野を持った企業法務のプロフェッショナルになっていただくことを考えています。 また、事業部門にて法務をベースとしたプロジェクトマネージャーやマネジメントとして勤務するキャリアパスもございます。 【キャリア採用入社者・部門からのメッセージ】 2022年にキャリア採用で入社しました。 法務はほぼ未経験でしたが、チャレンジを多く与えてもらい、自分が成長していくことを実感できる職場だと思っています。 歴史のある会社なので、風通しが悪いのではないかと入社前は心配していましたが、そのような不安は入社したらすぐに吹き飛びました。
求める能力・経験
【必須要件】 ・学士以上(法学部卒、法科大学院修了など法学系の学位取得者) ・企業等での勤務経験3年以上 【歓迎要件】 ・BtoBメーカーでの法務業務経験 ・BtoB企業での法務業務経験 ・法曹資格 ・国際法務経験を有し、ある程度独力で業務にご対応いただける方 ・英語TOEIC800点相当以上 ・部下のマネジメント経験
事業内容
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エージェント求人 リスク管理部代リスク管理担当者 #6169_520 c
500~800万
急成長中の東証プライム上場 不動産ディベロッパー東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
急成長企業のリスクマネジメントに参画し、キャリアアップ！ 人事領域を中心とするリスク管理の対応と予防に関する業務に従事して頂きます。 本社にて、以下業務をご担当頂きます ●従業員との個別紛争の対応補佐 ●各事業所への労働基準監督署の臨検対応補佐(資料準備等) ●働き方改革の推進補佐 ●休職者との面談(休職から復帰までのサポート) ●退職者との面談(退職理由の聴取から事務手続きへの橋渡し)
求める能力・経験
【必須】 ・事業会社において人事関係の企画・運営経験(労務・採用・企画等業務内容問わず) または法務・コンプライアンスに関する業務経験を有する方 ・一般的な年齢以上の責任と裁量のある業務に従事することを望んでいる方 【求める人物像】 ●責任・権限・処遇に対して貪欲な方 ●自ら課題設定を行い、考え、実行できる方 ●柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方 【学歴】 ・大学卒以上
事業内容
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エージェント求人 法務(中堅)／丸の内 #727_132 c
600~800万
プライム上場 総合精密電子部品メーカー東京都千代田区もっと見る
仕事内容
精密プラスチック加工を強みとし、自動車/半導体/通信/ライフサイエンスなどの幅広い領域に製品を提供しています 【ご経験やご希望に合わせて、以下の業務をお任せします】 ■入社後にお任せしたい業務 ・契約書等の審査・作成業務(英文・和文契約書) ・会社のリスクマネジメント、コンプライアンス態勢の強化 ・株主総会等会社法、コーポレートガバナンス関連業務 ・若手・中堅社員の育成・ グローバル企業の法務陣容の構築 ＜補足＞ 同社の売上の80%以上が海外顧客からのものであり、英語による商談・契約も多く発生します。そのため、事業部との商談に法務が同席するケースもあります。 ■キャリアコース 初めは契約書の審査・作成業務から担当していただき、スキルや経験に応じて高難度案件や全社の法務課題に取り組んでいただく予定です。 ■使用システム Microsoft ■ポジション/会社の魅力 ・同社は東証プライム上場の独立系メーカーです。 ・海外売上が8割とグローバルに活躍しており、安定した基盤をもとに一歩先を見据えた技術開発に取り組んでいます。 ・グローバルな視点で、社員の成長と企業の未来をともに創るやりがいのある仕事です。
求める能力・経験
【必須要件】 ・法務実務経験(英文契約書の審査・作成) ・英語：翻訳ソフトを使用してメールのやりとりができる ・大卒以上 【歓迎要件】 ・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方 ・グローバル企業/メーカーでの実務経験
事業内容
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エージェント求人 法務担当/渋谷 #6228_404 c
500~800万
システム開発・メディア運営・人材サービス運営企業東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
法務部門のメンバーとして下記業務を行っていただきます。 ・既存事業のリーガルチェック業務 ・国内外の新規事業の法務支援 └契約文書ドラフティング、法令調査対応、法律相談に対する法的検証、アドバイス等 ・海外事業の法務支援 └現地弁護士とのコミュニケーション、法務リスクの検討等・契約文書ドラフティング ・トラブル案件対応 ・顧問弁護士への相談対応 ・事業部門との調整対応 ・契約に関する問い合わせ、相談対応 ・法改正やツール変更に伴うルール整備 ・行政手続業務等 【当ポジションの魅力】 ・幅広い法律の経験を積むことができる 人材、IT、医療、介護、M&Aなど様々な業界の法律に携わることができます。その他にもカフェ事業や、Saas事業を展開しているため、幅広い法律に関わることもできます。また年間で5以上の事業やサービスが立案されるため、ドラフティング案件にも関われます。会社としてM&A(買収)案件も今後増えていくため、新しい知見やノウハウも得られます。またベトナム、メキシコなど海外展開も行っており、グローバルに携わることができます。 ・企業の経営戦略に携わることができる レバレジーズの法務は経営に近いポジションです。急成長する会社を支えるため、新規事業の立ち上げ・海外進出・M&Aなどの各種取引をはじめ、目標を達成するための法的アドバイスやサポートを提供します。そのため弁護士とのやり取りも多く、専門知識も日々習得できます。 ・全社的課題の解決に携わることができる レバレジーズは正社員・非正規社員もあわせると2000名以上の規模まで成長しておりますが、コーポレート部門はまだ人数も少ないです。そのため、法務組織の業務改善、新規サービスや新規事業の立ち上げに伴い、メンバーそれぞれが全社的な課題の解決に携わることが出来ます。 ・次々と新しいステージに挑戦できる レバレジーズでは、入社1年足らずで法務リーダーになるなど、能力と努力次第で積極的に自分のキャリアを拡げられる機会が豊富にあります。 【配属先について】 以下、いずれかの部署への配属となります。 ●レバレジーズ株式会社法務部 現在の法務部は政策企画と法務の2グループ構成となっており、配属予定の法務グループは正社員13名、非正規社員1名が在籍し、法務部長はじめ、弁護士2名、リーダー(係長相当)2名、一般社員9名の構成となっています。 一般的な法務機能を担っている部署と政策交渉を実行する部署とに組織が内部で分かれております。所属メンバーは弁護士、企業法務の経験に長けたメンバーだけでなく、営業や企画系職種から転換して法務職にチャレンジしている者まで、様々なバックグラウンドを持った人材がいます。 次々と会社が新規事業や事業領域を広げていく中、よりスピード感をもって会社が事業拡大できるような体制にするため、増員を計画しております。 同社法務部では新規サービスや新規事業の立ち上げから大きく関与でき、法務部内、事業部とのやり取りは活発にコミュニケーションが取れる環境です。各事業部と協業して知識、経験の幅を広げていくことができます。
求める能力・経験
【必須要件】 ・大卒以上 ・正社員として法務経験がある方 【歓迎要件】 ・法科大学院卒業者 ・ビジネス法務実務検定を取得者 ・リーダー、マネジメント経験 【求める人物像】 ・現状からの効率化や品質向上を考えながら業務を行える方 ・業務における抜け漏れの発生が少ない方 ・近しい社内のメンバーを支えることにやりがいや喜びを感じる方 ・様々な部署の間に立って何かを調整していく力を身に着けたい方 ・文章読解力があり、相手方が求めることがチャットやメール上でのやりとりであっても適切に汲み取ることができる方
事業内容
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エージェント求人 戦略法務(メンバー) #1312_1123 c
550~800万
大手SIer東京都江東区もっと見る
仕事内容
【職務内容】 ＜＜主たる業務＞＞ ・ビジネススキームや契約内容の策定など新規サービス立上支援(生成AI、FinTech、IoT等) ・契約書(国内・国際)の作成支援、法的リスクの検証と対応支援(既存メンバーは1名あたり年間200件程度の契約審査・相談を実施) ・重要案件に関する適法かつ適正な意思決定のサポート ・社内及びグループ会社向けの情報発信及び研修 ・法改正対応等 ・契約折衝・交渉支援 ・トラブル案件等への支援 ・M&A・出資案件における法務プロセス全般のリード・実務対応 ＜＜経験・スキルに応じ対応いただく業務＞＞ ・法務業務のAI化推進 【アピールポイント(職務の魅力)】 NTTデータグループにおいては、DXビジネスの拡大、国際分野を含む契約形態の多様化、国内外のM&Aによる規模拡大、サステナビリティの重要性の高まり、複雑なトラブル案件等により、法務機能の一層の充実が求められているところです。 このため、同社経営企画本部(法務・知的財産担当)では、国内事業を中心とした損失発生の未然防止及び発生した損失の極小化に向けて、プロアクティブにビジネススキームの構築や契約の適正化、トラブルへの即応、出資・M&Aを含む経営全般に関わる専門的な法務サービスの提供等を行うことで、企業価値の一層の向上に寄与したいと考えています。また、今後の組織の方向性において、単に法律や契約の側面にとどまらず、ビジネスの拡大に向けた戦略の策定・実行・検証を通じて事業成長を支援することのできるパートナーとして、さらなる付加価値を提供可能な組織への進化を目指して日々業務に取り組んでいるところです。 このような環境において、これまでのご自身のスキル及び経験を活かしながら、同社経営企画本部(法務・知的財産担当)のメンバとして、国内外の同社グループのリーガルリスクマネジメントの強化・充実に取り組み、また、法務やビジネスに関する高度な知識を習得することでご自身の成長に繋げていきたい、という意欲をお持ちの皆様のご応募を心よりお待ちします。 完全フレックス・分断勤務可、リモートワーク制度、育児休職(男性の取得実績あり)、育児・介護による短時間勤務、育児休職からの復帰率100％等、ライフステージに合わせたワーク・ライフ・バランスが取りやすい職場です。また、20名強が所属している募集元組織の平均年齢は30代前半で活気があり、約4分の1は経験者採用で入社したメンバで、それぞれ前職(法律事務所、製造業(素材、機械)、人材サービス業など)での経験を活かして活躍しています。 ゆくゆくはグローバル側の領域やNTTデータグループ全体の対応等にもチャレンジが可能で、幅広い選択肢の中から今後のキャリアプランを描いていただけます。 【想定役職】 主任 一般
求める能力・経験
※応募時点で社会人経験満1年以上の方が対象となります。社会人経験満1年未満の方は、新卒採用でのエントリーをご検討ください。 【必要条件】 ●求める経験・スキル・知識 ＜＜すべてAND条件＞＞ ●経験 ・企業法務の実務経験をお持ちの方 ●知識 ・契約、会社法、コンプライアンスなど企業法務全般に関する基礎的な知識(ビジネス実務法務検定2級程度) ●他言語力 ・英語に抵抗感が無い方(英文契約書の審査で使用します。日：英＝8：2程度) 【歓迎条件】 ■求める経験・スキル・知識 ＜＜すべてOR条件＞＞ ・法務担当の中核として一人称で考えて行動し、業務に関する情報収集、事実関係の把握、課題の探求、問題解決に向けた意見提起等を通じ、社内事業本部との折衝を経て望ましい結論を導き出す業務遂行能力 ・Fintech、ブロックチェーン、高度決済サービス、AI等のDX・先端IT分野に関する法令調査(電気通信事業法、金融規制法等)やサービススキーム検討の経験 ・企業の法務部門における英文契約書の審査経験 ・法務部門以外の業務経験(知的財産・人事・財務・監査・新規ビジネス企画等) ・出資・M&A案件において、初期交渉フェーズの関心表明の提出・基本合意書の締結から、法務DD、契約作成・交渉、各種届出、クロージングサポートまでの一連を主担当者として遂行した経験 ・法務とし ...詳細は面談でお伝えいたします。
事業内容
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エージェント求人 堀場製作所／グローバル企業における企業法務(京都) #6502_323 c
400~800万
東証プライム上場 計測機器メーカー京都府京都市もっと見る
仕事内容
HORIBAグループの法務担当として、グローバル展開を続ける同社ビジネスを法務面からサポートします。国内外の契約審査、紛争・訴訟対応、M&Aやアライアンスといった重要プロジェクトの法的支援を行うとともに、コンプライアンス推進、法務教育、監査業務を担当し、全社的なリスク管理体制の強化と事業支援を図ります。 ●契約審査および法律相談 他部門からの依頼を受け、契約内容のレビューや法律相談に対し、社内システムを通じて申請を受領します。チームリーダーが内容を確認後、適切な担当者をアサインし、依頼部門と緊密に連携しながら指示内容に基づく契約修正案や提案を作成します。契約締結まで一貫してフォローすることで、取引リスクの低減および契約の適正化を図ります。 ●紛争・訴訟対応 国内外での紛争や訴訟が発生した際には、迅速な状況分析をもとに最適な戦略を立案し、事業部門と密接に連携して対応します。これにより、リスク軽減と迅速な問題解決を目指し、企業活動の円滑な継続に貢献します。 ●M&A・アライアンス案件対応 企業戦略の一環として進められるM&Aやアライアンス案件に積極的に関与し、プロジェクトのリスク評価、契約交渉、デューデリジェンスを通じて支援します。これにより、事業展開のスムーズさとリスク管理の両立を図り、企業価値の向上に寄与します。 ●コンプライアンス関連業務 法務教育や内部監査を通じて全社的なコンプライアンス推進を担い、各部門が安心して事業に集中できる環境づくりを支援します。 【配属先部門の役割・ミッション】 堀場製作所のグローバル展開を支えるため、事業部門と密接に連携し、法務の観点から事業活動を戦略的に支援します。各部門から寄せられる相談や契約審査の依頼には、強いオーナーシップと積極的な姿勢で対応し、事業推進とリスク管理のバランスを考慮した最適なソリューションを提供します。契約・法的視点を活かし、堅実かつ持続的な成長を目指し、グローバル競争力の強化に貢献することをミッションとしています。 【働くスタイル】 チームリーダーの指示のもと、アサインされた法律相談や契約審査を担当します。法務業務は個人での処理が多くなりがちですが、私たちはチームリーダーやメンバーと密に連携し、課題に取り組む方針を徹底しています。具体的には、週1回のチームミーティングやチームリーダーとの1 on 1ミーティングを通じて進捗や対応状況を確認・フォローアップしています。部内には若いメンバーが多く、質問や相談がしやすい環境が整っています。また、新たな課題や案件に対する挑戦を歓迎する風土が根づいており、担当者のアイデアや考えを尊重しながらチーム全体で議論を重ね、業務を進めていく文化があります。 入社後、初めは記載された業務を担当いただきますが、その後は個々の適性に応じて、同社や関連グループにおける業務全般に変更の可能性もあります。
求める能力・経験
【必須要件】 ●法学部卒 ●企業法務実務経験又は法科大学院卒若しくは弁護士資格等同等の知識を保有する者 【歓迎要件】 ・TOEIC600点以上又は海外駐在・留学経験 ・弁護士資格
事業内容
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エージェント求人 大学法人本部／法務・コンプライアンス実務担当者 #9152_10 c
600~800万
グローバル教育に力を入れている東京都の私立大学東京都新宿区もっと見る
仕事内容
法人本部の総務部に所属し、法務・コンプライアンス領域を中心に、ガバナンス維持に関わる業務全般をお任せします。 【主な業務】 ●法務・コンプライアンス実務 ・法人本部および設置校の法務リスク対応 ・契約書等の法務チェック(和文・英文) ・規程・ポリシー等の改正案作成および各部署へのアドバイス ・法務全般に関する相談対応 ●法人運営・ガバナンス ・理事会、評議員会、常務会の運営サポート(実務担当として) ・公印管理、不動産関係、損害保険、官公庁への届出業務 【ポイント】 法務実務だけでなく、学校法人の意思決定機関(理事会等)の運営にも携わっていただくことで、組織運営の全体像を把握しながらキャリアを積むことが可能です。
求める能力・経験
＜必須スキル＞ ・学校法人もしくは事業会社での法務・コンプライアンス等の実務経験 (上場企業、それに準ずる公官庁、機関、団体等での実務経験) ・法律事務所でのパラリーガル経験者 ・読み書きレベルの英語力(契約書、規程類のチェック)に抵抗のない方 ＜尚可スキル＞ ビジネスレベル以上の英語力
事業内容
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エージェント求人 法務／横浜 #277_138 c
450~800万
ゲームソフトメーカー大手神奈川県横浜市もっと見る
仕事内容
法務担当として契約書作成・チェック、社内法律相談(著作権法、景表法、下請法、不競法など)、係争・訴訟、警察対応等を担当いただきます。
求める能力・経験
【必須】 ・契約書業務経験 【尚可】 ・英文契約書業務経験(米、欧、アジア) ・コンテンツ業界出身者 ・OSSライセンスに関する知識、業務経験のある方 ・英語(TOEIC650点以上)、中国語
事業内容
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エージェント求人 法務【虎ノ門】 #1413_224 c
500~800万
広報関連コンサルティング会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
微経験からチャレンジ可！商事法務・コンプライアンス・内部統制など幅広い経験が積める◎/残業月平均30～40H/転勤無 ■業務内容： 同社の管理部門にて法務業務を中心にコンプライアンス関連業務をご担当いただきます。入社直後は契約書のレビュー等を中心に、取締役会事務局、株主総会事務局等のサポート、内部統制など幅広くご経験いただきます。 ＜業務詳細＞ ・各種契約書面の作成、レビュー(和文中心) ・社内システム導入における法務面でのレビューやプロジェクト推進 ・許認可、諸届及び登記、登録事務等 (第1種金融商品取引業者としての法務業務) ・法務業務に関連規程の整備 ・外注先、ベンダー、テナント管理会社等との契約・業務調整及びリレーション構築 ・弁護士との調整 ・コンプライアンスチェック、法改正への対応 ・内部統制の整備 ・取締役会、株主総会の準備、運営、取締役会資料、議事録の作成 ・その他上場会社における企業法務全般 ※ご入社時に全ての経験をお持ちである必要はございません。ご経験にもよりますが、入社直後はリーガルチェック等からご対応いただき、段々とコンプライアンスチェックや内部統制など業務範囲を広げていただく予定です。 ■キャリアパス： 法務のスペシャリスト、管理部門領域のジェネラリスト、経営中枢へのキャリアパスなど、ご本人の希望や適性によって様々なキャリアの選択肢があります。 ■同社について： 同社は約600社以上の上場企業を顧客とし、株式議決権を基軸としたソリューションを提供する唯一無二のコンサルティング会社です。お客様である上場企業に対して、同社ならではのサービス、エクイティ・コンサルティングを提供しています。(株主対応コンサル・投資銀行等) ※株式議決権のフィールドは将来的に巨大市場かつ著しい成長市場となることが予測されています。同社コンサルタントには、経済環境やクライアントの財務状況・資本政策を分析しながら、お客様の一歩先を行くことが求められます。
求める能力・経験
■必須条件： 事業会社における管理部門(総務系)の就業経験 ■歓迎条件： 事業会社(特に上場企業)での企業法務のご経験がある方 [求める人物像] ■管理部門の様々な業務を主体的に遂行できる方 (実力次第で役職を付与する想定でいますが、自ら率先し責任感を持って業務を主導できることが求められます。) ■スピード感を以て業務を進められる方 (物事が早く動く会社のため、定型業務・定例業務を確実に遂行することはもとより、変化に対し柔軟かつ迅速に対応することがもとめられます。)
事業内容
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エージェント求人 国内外の内部監査業務／京都 #6502_374 c
400~800万
東証プライム上場 計測機器メーカー京都府京都市もっと見る
仕事内容
海外グループ会社の内部監査業務を中心に、SAPのデータ分析等による監査ポイントの絞り込みから、監査手続きの実施、監査報告書の作成といった一連の業務を幅広くご担当いただきます。 ご入社後はチームリーダー同行の下、内部監査プロセスを遂行。将来的には単独での海外往査実施をお任せいたします。 HORIBAグループ全体を対象とした内部監査を通じて、コンプライアンス問題の未然防止、早期発見および対策提案を行い、企業価値の更なる向上に貢献することを部門のミッションとしております。 入社後、初めは記載された業務を担当いただきますが、その後は個々の適性に応じて、同社や関連グループにおける業務全般に変更の可能性もあります。
求める能力・経験
【必須要件】 ・英語(ネイティブレベル) ・法務・コンプライアンスの知識(法学部卒・該当部門での実務経験) ・母国以外の大学卒業または留学経験 【歓迎要件】 ・内部監査の経験 ・Excel/word/powerpoint/Acess等のPCスキル ・SAPの使用経験
事業内容
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エージェント求人 法務／東京 #569_146 c
500~800万
大手サービス業東京都品川区もっと見る
仕事内容
●業務内容：下記業務からご経験に合わせて以下業務をお任せします。 [1] 各種契約作成・審査・業務提携契約、業務委託契約、商標使用許諾契約、フランチャイズ関連契約、賃貸借契約等、多岐にわたります。 [2] 表示審査 ・知的財産権関連業務 ・表示物や懸賞企画など景品表示法関連の相談対応 ・商標等知的財産の出願、更新手続き、侵害対応 [3] 社内研修・コンプライアンス対応 [4] 紛争対応 [5] 新規事業等のサポート ・新規分野や海外で事業を展開する際にあたっての法的論点の事前整理や、各種契約審査を行います。 ●組織：30名(パート社員含) ●職務の魅力： 上記に留まらず、M＆Aや海外案件など多岐にわたって業務範囲のお任せが可能です。 ●社風： 同社では、「私たちはみんなと暮らすマチを幸せにします。」という企業理念を掲げており、マチに合わせた店舗づくりを徹底しております。そのため、お客様の声を反 映できる現場の意見を重要視しております。実際に「プレミアムロールケーキ」や、「ナチュラルローソン」などは現場起点でビジネス化したものとなります。
求める能力・経験
●必須条件：以下いずれか必須となります ・各種契約書のレビュー・作成能力(目安として事業会社における契約審査経験) ＜求める人物像＞ ・新しい分野の法律・事業内容を学び続ける意欲 ・社内外から頼られる人材となるコミュニケーション能力 ・法務業務にとどまらず、ローソンをより良くするための活動に積極的に参加できること。 ●最終学歴： ・4年制大学卒業以上
事業内容
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エージェント求人 法務担当～管理職候補 #5284_252 c
550~800万
アミューズメント機器、ゲームソフト企画開発会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
＜役割＞ 一般法務 ＜担当業務＞ [1] 契約書の作成・審査 [2] 法務相談の対応 [3] コンプライアンス委員会事務局業務 [4] その他
求める能力・経験
【必須要件】 ◆契約書の作成経験(審査のみは不可) ◆日本語文章の読解能力・作文能力 ◆情報収集能力(新聞、雑誌、ビジネスなど ◆英文契約の実務経験 ◆日常会話レベルの英語力 【歓迎要件】 ◆法学部卒・法科大学院卒 ◆民法、下請法、著作権法、印紙についての知識(ビジネス実務法務検定2級以上のレベル) ◆メーカーでの法務経験 ◆コンテンツビジネスでの法務経験(ライセンス契約など) ◆外食産業での法務経験 ◆訴訟、海外取引、組織再編(M＆A、合併、会社分割、事業譲渡)の経験 【求める人物像】 ◆情報を整理して、簡潔にわかりやすく話ができる ◆論理力に自信がある ◆「なぜ？」と目的・意図を確認できる ◆具体的・現実的な提案ができる ◆形式より実質を重視する ◆効率を意識できる ◆AIの活用に意欲的 ◆ぱちんこ・パチスロの知識 ◆業界未経験でも徐々に慣れて頂ければOK 【学歴】 ・大卒以上
事業内容
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エージェント求人 コンプライアンス(管理職)／D＆Dホールディングス出向／東京 #7117_47 c
600~800万
自動車関連企業向けソリューション企業東京都中央区もっと見る
仕事内容
仕事内容 グループ全体のコンプライアンス推進業務を担当いただきます。コンプライアンス体制の整備・運用を中心に、各種案件対応や教育啓発活動を通じて、健全な事業運営を支えていただくポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・コンプライアンス相談・報告案件の一次対応および方針検討 ・ハラスメント・不正等の各種案件に関する調査設計・事実確認支援 ・顧問弁護士等の外部専門家と連携した重大案件対応 ・是正措置・再発防止策の策定および進捗管理 ・コンプライアンス委員会の資料作成・運営支援 ・内部通報制度や教育・規程整備の企画・運用 ・グループ各社との連携および現場支援 仕事の魅力 [1] 経営直下で経験を活かし、ガバナンスを推進できるポジション 経営層や各部門と連携しながら、グループ全体のコンプライアンス体制の強化に携わることができます。企業経営を支える重要な役割として、幅広い経験を積んでいただけます。 [2] 組織立ち上げフェーズでのリーダーシップ発揮 新設間もないコンプライアンス室において、これまでのご経験を活かし、体制構築・制度設計・運用の高度化をリードいただきます。 [3] 事業成長に貢献する戦略的コンプライアンス 新規事業・海外展開・M&Aなどにおいて、単なる統制ではなく、これまでのご経験を活かした意思決定支援を通じて、事業成長を支えていただきます。 ポジションに期待されること ・グループ全体のコンプライアンス戦略をリードし、体制構築および企業価値向上に貢献する ・リスクの未然防止から発生時対応まで、一貫したリスクマネジメント体制を構築・運用する ・経営層への助言や組織浸透を通じて、コンプライアンス意識の向上と全社的なガバナンス強化を推進する
求める能力・経験
必須要件 ・事業会社におけるコンプライアンス、法務、リスク管理、内部監査等のいずれかの実務経験 ・経営層、事業部門、外部専門家と連携し、課題解決を推進した経験 ・規程、教育・研修、再発防止策等の整備・運用経験 歓迎要件 ・グループ企業における統括コンプライアンス経験 求める人材像 ・全社視点を持ち、事業部門・グループ各社と建設的に連携できる方 ・制度やルールを作るだけでなく、現場に定着させるまで粘り強く推進できる方 ・リスクに対して冷静に優先順位をつけ、関係者を巻き込みながら解決に導ける方 ・守りの管理だけでなく、企業価値向上に資するガバナンスを実現したい方 学歴：大学卒
事業内容
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エージェント求人 特許関連業務／恵比寿 #8999_1 c
500~800万
東証プライム上場 バイオ製品やロケット燃料などを扱う化学メーカー東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
[1] 業務概要 本社研究本部知的財産部にて、特許関連業務をご担当いただきます。 【メイン業務】 ◆社内におけるリエゾン業務全般を担当していただきます。 ・研究開発部門が進める、特許出願戦略に基づいた出願の支援全般 例：明細書作成支援/中間対応支援/他社特許対応(情報提供・異議申し立て・無効審判) ・研究開発における技術調査/新規研究開発テーマ探索活動の支援 ※IPランドスケープ担当とも協力しながら進めていただきます。 ・事業部門や法務部門などと連携した知財関連の対応 ◆研究開発者と密なコミュニケーションを取っていただき 特許出願方針や戦略の策定を支援する役割を期待しています。 知的財産部では中途採用の実績があり、入社後のOJTや資格取得に対するフォロー体制も整えております。短期間での業務スキルの習得や自身のキャリアアップに対して安心して就業いただけます。 [2] 配属組織 【配属先】 研究本部知的財産部(総合職)
求める能力・経験
●必須要件 【学歴／専攻】 ・大学卒業以上 【ご経験／スキル】 下記項目をすべて満たしている方 ◆化学の経験・知識 ・化学系専攻の大学院(修士)修了以上の知識がある ・化学系企業での研究開発経験 ◆知財関連の経験・知識 ・明細書作成および権利出願の経験がある ・知財関係の資格を取得済 ※例：弁理士/知財管理技能検定(2級以上) 検索技術者検定(2級以上)/知的財産アナリストなど ◆社内関係部署と連携して業務を遂行できる ●歓迎要件 【ご経験／スキル】 ・特許事務所や法律事務所と連携した業務経験 ・生成AIの活用に関するスキルをお持ちの方
事業内容
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エージェント求人 ライセンス管理/企画 #5284_199 c
400~750万
アミューズメント機器、ゲームソフト企画開発会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
●業務内容 [1] ライセンス管理業務 ・同社キャラクター等の商品化における許諾/監修/売上計上 [2] 商品企画業務 ・同社キャラクター等を使用したオリジナル商品の企画/立案
求める能力・経験
【必須要件】 ●キャラクターライセンスビジネス経験がある方 ●基本的なPCスキル(Word・Excel・PowerPoint) ●プロジェクトにおけるスケジュール・進行管理の実務経験 ●課題分析・解決力・企画力 【歓迎要件】 ●クリエイティブPCスキル(Illustrator・Photoshop) ●エンタテイメント業界知識 ●BI機能を使用した分析データのレポーティング 【求める人物像】 ●自ら考え・行動し、前向きに仕事に取り組んできた方 ●エンタテイメント、特にアニメ、ゲーム、遊技機が好きな方 【その他】 ●学歴不問
事業内容
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エージェント求人 特許出願担当 #5284_200 c
400~750万
アミューズメント機器、ゲームソフト企画開発会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
＜役割＞ 特許を通じて企業価値の向上に貢献する ＜業務内容＞ ●遊技機(スロット/ぱちんこ)における特許関連業務 ・開発者へのヒアリングを通じた発明の発掘 ・各種特許調査 ・特許事務所への発明内容説明 ・出願権利化業務等の中間対応 ●業界内でのパテントプール対応 ●新規事業関連における特許関連業務 ＜コメント＞ 遊技機の最新技術に触れて頂きながら、遊技機の技術に即した出願書類を作りますので、遊技機に興味のある方は、とても面白い仕事かと思います。 特許グループメンバー全員が、『特許を通じて企業価値の向上に貢献する』という目標のもと、各自の担当業務を行っています。その結果、業界内ではスロットのパテントプールにおいて、上位の利益を生み出しており、国内全産業でみても、100位以内の特許出願件数を誇っています。 自社の開発商品に対し、特許を切り口に付加価値をつける業務となりますので、担当した特許出願について非常に愛着が湧き、特許事務所で、他人(他社)の特許の書類代行等に物足りなさを感じている方には、非常にやりがいを感じると思います。
求める能力・経験
【必須要件】 ●企業又は特許事務所にて遊技機に関する特許出願の業務経験 ●企業又は特許事務所にて特許出願の業務経験および遊技機の遊技経験 【歓迎要件】 ●設計・開発経験のある方 ●遊技機業界の経験のある方 ●コミュ二ケーション能力の高い方 ※社内の設計・開発技術者とコミュニケーションしながら、特許の出願内容を精査しますので、設計・開発経験のある方や、遊技機業界在籍者の方、またコミュニケーション能力が高い方が仕事をしやすいと思います。 【その他】 ●大卒以上
事業内容
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エージェント求人 総務人事(管理職候補) #1861_137 c
500~750万
チェーン展開企業に対する総合支援業東京都港区もっと見る
仕事内容
管理本部にて、総務業務を中心に管理部門全般の業務を担当いただきます。 会社の成長を支える組織基盤の整備・社内ルールの整備・規程管理を担うポジションです。 ■主な業務 【総務業務】 ・社内規程の整備・改定(就業規則、各種規程など) ・社内ルールの策定・運用 ・取締役会・社内会議の運営サポート ・契約書管理 ・文書管理 ・社内制度の整備 【人事総務】 ・人事制度の運用サポート ・評価制度・昇格制度の運用 ・労務管理 ・社会保険・雇用保険手続き 【組織運営】 ・管理部門の業務改善 ・社内オペレーションの整備 ・経営陣への制度提案 ■この仕事の魅力 【会社のルール作りに関われる】 規程整備や制度設計など、会社の基盤づくりに関わることができます。 【経営に近いポジション】 経営陣と連携しながら組織運営・制度整備に関われる環境です。
求める能力・経験
【必須】 ・社内規程の整備・改定経験 【歓迎】 ・マネジメント経験 ※人数不問 ・企業の管理部門(人事・総務・経理・法務・労務など)での実務経験 ・経営者の立場を理解して、代表や役員陣と適切なコミュニケーションが出来る方 【学歴】 大学卒、大学院卒
事業内容
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エージェント求人 知的財産業務／残業ほとんど無し／東京本社 #7743_127 c
450~750万
先端技術産業の発展に欠かせない貴金属の専門集団◎年商1兆円企業【グローバルニッチトップ企業】東京都中央区もっと見る
仕事内容
田中貴金属グループの知財担当として、グループ各社における下記内容の知的財産関連業務を主体とします。 [1] 知的財産権取得のための発明発掘・出願・権利化対応、及び、権利活用のサポート [2] 国内外特許等の調査(先行技術調査、侵害防止調査、抵触・無効鑑定調査) [3] 知財関連契約及び渉外対応のサポート [4] 知財関連業務の管理(システムデータ管理、各種業務の期限管理等) [5] 社内関連部門への知財教育、パテントマップ・IPランドスケープの作成及び検討
求める能力・経験
【必須】 ※下記全項目に該当することが必須となります。 ・企業内の知的財産部(相当部署を含む)または特許事務所において、知的財産関連業務の実務経験を有する方で、発明の発掘・整理(先行技術調査を含む)、特許出願および中間対応など権利化業務全般のご経験をお持ちの方。 ・化学分野(有機化学、高分子化学、無機化学等)又は金属分野(金属化学、金属材料学等)の専門性を有する方。 ・英語の特許文献、技術文献などの読解力のある方。 【尚可】 ・弁理士資格 ・知的財産技能検定1級 ・商標関連業務経験 ・語学力(英語：TOEIC(R)テスト600点以上目安) ＜資格・ライセンス＞ 【原則】大学卒業以上 【尚可】不問
事業内容
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エージェント求人 知財部員／京都府 #8816_8 c
500~750万
スタンダード上場 電気機器製造メーカー京都府久御山町もっと見る
仕事内容
【職務内容】 ● シェアトップクラスのフォトマスク事業や新規事業(ヘルスケア・RFID)に関わる新規技術(メインは化学分野となりますが、電子・機械・電気分野など多岐技術)に対して、開発部門や特許事務所(国内外)と連携をとりながら以下の業務を行います。 ・国内外の特許出願・権利化、活用、調査、管理業務 ・国内外の他社特許の調査、分析業務 ・知財戦略の立案と実行業務 ※ 海外案件は基本的には国内の特許事務所と相談しながら推進するため、語学力はマストではありません。 ● 知財グループは、要素開発グループと同じフロアにデスクがあり、コミュニケーションが取りやすい距離感です。発明者からは、社内の正式依頼前であっても相談や調査を持ちかけられたり、知財グループの方から積極的に開発メンバーに提案したりすることも多いです。 ● 依頼された業務を受け身で行うのではなく、日々、現場で生まれている新しい技術を見逃さず、発明者と共闘しながら、自ら裁量を持ち主体的に業務に携わっていただきます。 ● 同社では中途採用者が多く活躍しており、新しい意見であっても積極的に受け入れる風土があります。 【仕事の魅力】 同社は、非常に高精細な回路パターンを転写するフォトリソグラフィ技術において、他社に先駆けてフォトマスクの超大型化や高精細化を実現し続けており、世界最大サイズのフォトマスク工場も稼働して、今後の新しい技術開発に向けても積極的に動いております。 今後もフォトマスク事業には需要拡大が見込まれ継続的な成長が期待され、最先端技術の出願・権利化、さらには積極的な知財活用に携われることから、事業利益の最大化に貢献する面白みを感じて頂けます。 また、フォトマスク事業の次の柱を目指した新規事業にも力を入れており、ゼロベースからの事業の立ち上げや長期的に事業を優位に進める知財戦略の立案・実行にも携われることから、知的財産権を構築するやりがいも感じて頂けます。
求める能力・経験
＜必須条件＞ ※下記すべての条件を満たす方 ● 大学卒以上で下記いずれかの学部学科・専攻を卒業された方 化学／電子／機械／電気／知的財産 ※扱う技術の多くは化学系であるため、特に化学・応用化学を学ばれた方は、知見を充分に活かしていただけます。 ● 知財部門での実務経験(経験年数は年齢や実務経験によって検討させていただきます)。 ● 将来的に管理職を目指していただけるような方(よって、40代であれば、職位は不問ですがリーダーや管理職経験のある方を必須とします)。 ＜歓迎＞ ● 知的財産権を活用することで会社に利益をもたらすことに興味がある、熱い想いのある方。 ● 新しい技術が好きで、あらゆる技術分野に対して好奇心旺盛な方
事業内容
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