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法務/知財の求人一覧

7,464

  • エージェント求人

    グローバル・マーケッツ エクイティ内部管理責任者/GM企画部 #5176_1129 c

    400~

    日系大手金融機関東京都千代田区
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    仕事内容

    部の紹介、概要: グローバル・マーケッツ企画部は、グローバル・マーケッツビジネスの業務に係る戦略・企画立案、管理、事務、各種サポート及び関連各部、関係会社等との連絡調整並びに渉外に関する事項等を担っています。 (但し、本職責につきましてはエクイティ傘下部署にも兼務して頂く可能性があります) 担当業務、責務: グローバル・マーケッツのエクイティ本部における内部管理業務を担っていただきます。 具体的には 各種社内ルールの周知やグローバル・マーケッツ部門内ルールの策定 内部管理に係る状況の把握、管理、報告や、関連部署やその他GM部門の内部管理者との連絡調整業務、他 情報資産等について点検項目、頻度等を定めた点検計画の策定と実施 内部管理者業務に係る管理体制の強化及び充実のための諸施策の推進に関する業務 平時・有事の危機管理、緊急時対応、復旧対策の策定

    求める能力・経験

    <必須要件> 内部管理業務の経験 協調性、自律性、柔軟性、交渉・調整能力 高いコンプライアンス意識 <あれば尚可> 金融業界での事務経験 証券外務員一種(資格がない場合は取得して頂きます) 内部管理責任者資格(資格がない場合は取得して頂きます) ビジネス英語尚可 エクセルなどの処理能力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    法務担当/管理職候補 #7497_21 c

    400~

    大手鉄鋼商社東京都千代田区
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    仕事内容

    ・重要プロジェクト案件(企業買収、合弁事業、事業提携、事業撤退等)の交渉、リスク分析、契約書の検討・作成 ・基本契約書の審査 ・訴訟やトラブル案件への対応 ・コンプライアンス活動 ・国内・海外のグループ会社からの個別相談対応 【採用背景】 今後同社が更なる事業推進を進めるにあたり強固な組織体制の構築が急務なため

    求める能力・経験

    【必須要件】 海外の契約、投融資の経験 【歓迎要件】 弁護士資格、マネジメント経験 【求める人物像】 *法務部の管理職またはそれに準ずる地位で、後輩・部下を指導した経験のある方。 *関連部署とのコミュニケーションをとって業務(海外案件含む)を推進できる方。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    コンプライアンス全般(オープン) #3852_1947 c

    400~

    メガバンク東京都千代田区
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    仕事内容

    MUFG全体のコンプライアンス態勢強化、維持・向上に取り組んでいます。金融業界に限らずコンプライアンス領域の業務経験がある方で、引き続きコンプライアンス業務に従事したい方を募集しています。どの業務に就いていただくか等は、面談や適性を踏まえて決定いたします。 【業務内容】 ・コンプライアンス全般の企画立案・総括、金融当局対応 ・ビジネスのコンプライアンス関連のリスク評価や、統制強化のアクションプラン運営、取組み状況・浸透状況のモニタリング、アドバイザリー ・行動規範の制改定と浸透に向けた施策、教育・研修 ・コンプライアンス領域の資源運営(経費・システム投資運営、国内・海外) ・情報セキュリティ管理態勢の整備 ・取引情報管理および管理態勢の整備(利益相反管理、インサイダー情報管理、非公開顧客情報管理) ・警察を含めた関係機関と連携した金融犯罪防止策・被害拡大抑止策の策定・構築 ・反社会的勢力対応業務 【主な関係者】 ビジネス部門、企画部署、経営企画部基盤改革室、デジタルサービス部DX室、海外部署、関連子会社、経営、金融当局 【成長機会】 日本最大のメガバンクであり、グローバルに展開するビジネスのコンプライアンス関連のリスク管理における中核的な役割を担っていただきます。幅広い関係者と協働しながら、企画立案から実装までプロジェクト推進など幅広くご活躍いただけます 【想定キャリアパス】 ビジネス知見やデータ分析スキルを有するリスク管理のプロフェッショナルとしてご活躍いただくことを想定しています。キャリアを重ねていくことで、将来的には次長やチームヘッド等のマネジメントとして当行のリスク管理業務をリードしていただくポジションへの登用も期待しています

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・コンプライアンス業務経験 【歓迎要件】 ・リスク管理やコンプライアンスに関する業務経験 ・国内外における営業経験や営業企画経験 ・英語を用いた業務経験 ・金融機関等、データの取扱いにおいて高いセキュリティレベルを要求される分野でのデータ分析実務、システム開発経験 ・複数人からなるチームのリーダー経験 ・金融業務・リスク管理業務知識 ・法務の知見・業務経験 ・データ分析の知見・業務経験(含むTableauなどのBIツール活用、統計分析) 【人物面】 ・高いコミュニケーション能力-複雑・難解なトピックについて専門家でない人へわかりやすく説明できる方 【学歴】 ・大学院(MBA含む)/大学 【語学】 ・推奨(英語ビジネスレベル:TOEIC730点以上目安)

    事業内容

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  • エージェント求人

    コンテンツ・カンパニーにおけるコンプライアンス関連業務担当/コンテンツ・ #5176_1051 c

    400~

    日系大手金融機関東京都千代田区
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    仕事内容

    部の紹介、概要: 2020年7月1日に発足したコンテンツ・カンパニー(以下、CC)は、野村グループ全体に点在する有形・無形のコンテンツを一元化し、新たな価値創造を目指しています。 コンテンツ・ビジネス企画部では、野村グループの様々な部門・カンパニーやコーポレートと連携しながら、戦略企画の立案・予算の策定から、ガバナンス強化やコンプライアンスを中心とするリスク低減に向けた仕組みづくり、そして採用・研修、アドミ業務まで幅の広い業務を行っています。 担当業務、責務: 以下の分野の全てもしくは一部についてご担当いただきます。 ■CCのコンプライアンスを中心とした業務を担い、各部の管理態勢整備支援やリスクの未然防止のための仕組みを構築し、CC全体のコンプライアンス態勢を強化するためのチームです。単にルールを作る、守ってもらうだけでなく、CC所属部署とともにリスクの認識、そのリスクを低減するための対応策(以下、コントロール)を策定し、CCに所属する全員にそれをしっかりと実行してもらう態勢を構築・強化することで、お客様へ提供するコンテンツやサービスの質を維持・向上させます。 具体的には以下のようなものがあります。 ・会議体の運営や各種相談を通じたリスクの把握及びコントロールの導入 各部の部長等とともに、労務管理やコンプライアンス、オペリスクの観点で課題がないか確認する定例会議や各部署の管理業務従事者向けの定例会議など、コンプライアンスに関する各種会議を主催・運営しています。これらの会議を通じ、CC内をコンプライアンス面で統括するとともに、情報交換や各種施策の推進等、部署間を横断する業務に取り組んでいます。また、各部署からコンプライアンス関連の相談を随時受ける窓口業務も担っており、CC内に散在する課題やリスクを把握し改善につなげています。いわばカンパニー全体のリスクを顕在化させ、各部署にフィットするコントロールを導入し、リスク低減を進める役割です。 ・情報管理・コンプライアンス対応 コーポレートや各部門のフロントと連携して、情報管理やコンプライアンス上の課題を解決。必要があればルール化してカンパニー内に周知し、ルール改正時の対応もリードします。 ・エラー対応と事前・事後対策 実際のエラー発生時の対応はもちろん、事前にさまざまな視点からリスクを洗い出し、オペレーショナル・リスクの観点で提言・運用します。エラー発生後は再発防止策実施を監督、発生部署のみならずその内容を横断的に展開し、CC全体のリスク低減を図ります。 ・コンダクト(行動規範)浸透施策の企画・運営 社員が日常的に守るべき行動指針を、わかりやすく・続けやすくするための施策を設計し、実行してもらう運営を行います。 問題解決を通じて現場とコミュニケーションを図り、また、ルールや仕組みづくりを行いコンテンツ・カンパニーの土台を支え、お客様へのサービスの品質を維持・向上することで野村グループ全体に貢献できる業務となります。

    求める能力・経験

    <必須要件> 金融機関での実務経験 証券業に対する理解、もしくは理解しようとする意欲 高い行動規範の意識やコンプライアンスの意識 <あれば尚可> 金融機関でのコンプライアンス/オペレーショナル・リスク/インターナル・オーディットなどの各種リスク関連業務の経験 証券アナリスト資格 英語でのビジネスコミュニケーション ※証券外務員資格:一種要(資格がない場合は取得して頂きます) ※内部管理責任者資格:資格がない場合は取得して頂きます。

    事業内容

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  • エージェント求人

    データ&AIガバナンススペシャリスト【東京/福岡】 #7460_101 c

    400~

    大手カード会社東京都港区
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    仕事内容

    システム本部、システム運用本部は、ITによってその事業成長を支え、更なる加速を目指し、共にビジョンを実現していける仲間を大募集しています。 【求人の特徴】 同社のミッションは、データとAIを活用し、新しい顧客体験価値を創造し、ビジネス価値を提供することです。 このポジションでは、単なるデータ管理やルール作成にとどまらず、データおよびAIを「資産」として捉え、品質・セキュリティ・法令遵守・利活用促進のバランスを取りながら、ビジネス成長に直結するデータ/AIガバナンスの仕組みを設計・運用・改善していくことが求められます。 AI技術の進化やビジネス変化に応じて、ガバナンスの在り方も継続的に見直していく、実践的かつ挑戦的なポジションです。 【業務内容】 ・データおよびAIの利活用を支えるガバナンス業務全般(ポリシー・プロセス、社内規則・運用ルールの整備・改善・運用) ・複数のデータ/AIガバナンス施策・案件を横断した推進支援(タスク整理、優先度付け、進捗管理、関係者との調整) ・データ品質、AI利用状況等のモニタリング、ならびにリスクや課題に対する改善提案 ・関係部門(IT、セキュリティ、法務、事業部門等)と連携したガバナンス施策の推進および社内向けコミュニケーション

    求める能力・経験

    【必須条件】 (以下のいずれかまたは複数) -データまたはAIの利用に関して「利活用促進」と「リスク・ルール」の両立を意識した業務に携わった経験 -法令や社内規定、ポリシーを読み解き、実務に落とし込むための整理・調整を行った経験 -複数の関係部門(IT、セキュリティ、事業部門等)と連携しながら、合意形成や調整を行った経験 -抽象度の高いテーマ(ルール、リスク、方針など)を文書や説明資料として整理し、関係者に説明できる能力 -複数の案件やタスクを並行して進める中で、優先度付けや進捗管理を行った経験 (形式的なプロジェクトマネジメント経験でなくても可) - ITシステムやソフトウェア開発の基本的な理解 【歓迎条件】 (以下のいずれかまたは複数) -社内規則、ガイドライン、運用ルール等の策定、改定、運用に関わった経験 -個人情報保護法、情報セキュリティ、プライバシーに関する知識 -ビジネスインテリジェンス(BI)ツールの使用経験 -特定の業界(金融など)での経験 -データベースやSQLの知識 -アジャイル開発手法の経験 -多言語能力(特に国際的なプロジェクトに関わる場合) 【学歴】 ・大学卒以上

    事業内容

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  • エージェント求人

    法務・コンプライアンス #2951_45 c

    400~

    大手商社系鉄鋼専業商社東京都中央区
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    仕事内容

    ■グローバルコンプライアンス体制強化 ・コンプライアンス委員会の事務局運営、社内規程の整備、 ・社内コンプライアンス相談・内部通報対応、教育・啓蒙、国内外の事業会社管理支援 ■贈収賄リスクのマネジメント ・パートナーデューディリジェンスを含む取引審査、各種モニタリング、当局からの調査対応 ■トレードコンプライアンス ・安全保障貿易管理、制裁スクリーニング

    求める能力・経験

    【応募資格】 ・4年制大学卒業以上 【必須要件】 ●企業における法務・コンプライアンス関連の実務経験 ●英語力:TOEIC700点以上+海外案件を英語で遂行した経験 【歓迎要件】 ●コンプライアンス事案・内部通報対応、贈収賄防止体制構築、安全保障貿易管理、または制裁スクリーニングいずれかの実務経験 ●海外弁護士等と専門性の高いコミュニケーションが可能な英語力 ●弁護士資格(海外の資格を含む)保有者

    事業内容

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  • エージェント求人

    リスクマネージャー #3852_1981 c

    400~

    メガバンク東京都千代田区
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    仕事内容

    【業務内容】 ・国内営業拠点のリスクオーナーシップの浸透・定着に向けて、本部所属の立場ながら営業拠点に駐在し、拠点活動をサポート(当初は他リスクマネージャーと共に活動する事を想定) ・リスク統括マネージャーをヘッドとする地区毎のチームに属し、チーム内で連携しつつ活動 ・自身の担当拠点において、日本証券業協会が定める「内部管理責任者」業務(例:個人運用に係る法令等や行内ルール、フィデューシャリーデューティーに係るチェック・指導等)、業務改善計画を踏まえた拠点内部管理態勢の高度化、再発防止支援を行う ・実務経験を積んだ後に、リスク統括マネージャー(リスクマネージャーの統括・指導、拠点臨店による面談、拠点マネジメントとの対話によるリスクオーナーシップ浸透等)を目指すキャリアパスも想定 【キャリアパス】 当初は営業拠点、中長期的には本部各部も含めて、国内営業拠点に関連したリスク管理領域でキャリアを重ねていくことを想定しています。また、同業務での経験を活かし、銀行全体のコンプライアンスやガバナンス関連部署(所謂、2線・3線)でのキャリアにチャレンジすることも可能です。 【働き方】 ・所属は本部ですが、在勤場所は国内営業拠点です。 ・残業時間は、月平均30時間程度です。 ・原則、出社がベース(在宅勤務は不可) 【育成・研修体制】 ・入行後数か月間は配属部署にて待命者として研修を実施。

    求める能力・経験

    【必須】 ・金融機関において、1.「個人向け運用性商品に係る業務経験」、および2.「リスク管理・ガバナンス領域でのキャリアがある、ないしは同分野でのキャリア形成を志向」している方

    事業内容

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  • エージェント求人

    法務・ガバナンス担当 #4388_742 c

    400~

    東証プライム上場 プラントエンジニアリング大手神奈川県横浜市
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    仕事内容

    <業務内容> グループのガバナンス領域を統括するガバナンス統括オフィスの法務ガバナンス部門(法務ガバナンスユニット)において、部門長の下、グループ全体のガバナンス体制の整備と強化に関わる施策を戦略的に計画、設計、運営の実務を行っていただける方、ESG経営が求められる時代においてグループとしてのあるべき姿を考え、エンジニアリングのトップ企業として業界をリードし、同社グループのパーパス(Enhancing planetary health―カーボンニュートラルな社会)の実現を共に目指していただける方を募集しています。 -コーポレートガバナンス対応一般の業務 -取締役会の事務局としての対応 -グループ全体のリスク分析及びその低減を戦略的に検討 -事業のリスク審査及び管理業務 -リスク管理委員会事務局対応業務 -子会社ガバナンス整備及び強化施策の計画及び実行 -個人情報保護法対応 -その他企業法務業務 <配属組織のミッション・役割> ガバナンス企業法務 <仕事のやりがい・魅力> ダイナミックな環境でグループ全体を俯瞰でき戦略的な思考を求められる

    求める能力・経験

    <必須要件> ・大企業における法務、総務等業務の経験者 ・取締役会。権限マトリックス、会社ガバナンス業務に知見及び興味がある人材 <歓迎要件> 弁護士資格保持者(日本、英国、米国など) <業務で必要な英語力> レベル4:ビジネスレベルの英語力 <求めるベストな人財像> [1] 物事を俯瞰的にとらえ、問題点を把握して、それを文書に落とし込める力。 [2] 状況に応じ、自らやるべきことを見つけ、主体的に行動できる方 [3] 仕事の枠組みにとらわれず俯瞰的に物事を捉えられる方 [4] 業務遂行において社内外の関係者とのコミュニケーションを積極的に取れる方

    事業内容

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  • エージェント求人

    サブコントラクトマネージャー見積(積算)/建設契約管理業務【日揮グローバ #4388_920 c

    400~

    東証プライム上場 プラントエンジニアリング大手神奈川県横浜市
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    仕事内容

    <業務内容> 海外の各種プラント(ガス処理・LNG・石油精製・石油化学・化学など)プロジェクトにおける建設工事(シビル工事、配管工事、メカ工事、電気工事、計装工事、塗装保温工事、及びこれら工事に必要な仮設設備)の見積(積算)業務/契約管理業務を行っていただきます。 [1] 建設工事の見積積算業務 [2] サブコントラクトマネージャーとしての契約管理業務・購買業務・監理業務 [3] 顧客・工事会社との契約交渉 <配属組織のミッション・役割> 各種プラントの建設計画、見積りから遂行、引き渡しまでを担当、納期・品質・安全・コストのすべてを満足させることが建設部のミッションである <仕事のやりがい・魅力> 『エネルギーインフラを支えるプラントづくりを通じて、世界中の人たちと共にグローバルに活躍できます!』 <中長期的なキャリアプラン> ビッグプロジェクトのサブコントラクト責任者をキャリアゴールとします ※日揮グローバル株式会社の求人です

    求める能力・経験

    <必須要件(応募資格)> ・海外企業との実務経験、見積積算業務/契約管理業務経験を有すること ・英語力(英文契約書・技術レターの読解が可能なこと) ・海外勤務経験者優遇 ・見積積算の実務経験があること ・契約/法務のバックグランドがある事 <必須要件(英語力)> TOEIC600点以上あるいは同等の英語力を有し、英文報告書・レターの読解・作成ができ、顧客・パートナーを含む社内外のステークホルダーとの円滑なコミュニケーションが可能な方 <求める人財像> 〇新たな領域、技術、手法に挑戦できる人 〇社会への好奇心をもち、人のニーズに応えて創造性を発揮できる人 〇多様な人や技術を結集できる柔軟性とリーダーシップをもてる人 〇困難があっても諦めずに最後までやり遂げる目標達成への意欲をもてる人 〇文化や立場の違う人を尊重し、高い倫理観をもって誠実に行動できる人 <求めるベストな人財像> 異なる国籍のチームでも自分からコミュニケーションをとり周りを巻き込みながら物事を前に進められる人 新しい物事を積極的に学び成長できる人

    事業内容

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  • エージェント求人

    フードセーフティ担当者【海外販売事業】 #8980_188 c

    400~

    創業100年超の食品専門商社東京都中央区
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    仕事内容

    <ポジションについて> 同社は、歴史ある食品商社として、日本食を中心としたアジア食品の輸出に加え、世界各国から青果物や加工食品を輸入・販売しています。 本ポジションでは、海外へ輸出する商品の製品情報確認および安全性の検証を担っていただきます。輸出に際して求められる各種コンプライアンス要件への適合性を確認するため、輸出先国の規制情報や原料リスクの調査・評価を実施し、適切な対応につなげていく重要な役割です。また、海外販売事業における食品安全の中核として、海外法令への対応、サプライヤー監査、加工工程の確認、クレーム対応など幅広い業務をご担当いただきます。取り扱う商品は、一般的な加工食品から水産品まで多岐にわたり、原料調達から製品化・流通まで一貫したフードセーフティ体制を構築し、事業の安定運営を支えるポジションとなっています。 <当部の強み> ・幅広い食品カテゴリ対応:加工食品から健康食品まで、原料調達から製品化・流通まで一貫した食品安全業務に携われます。 ・法令対応の専門性:海外法令の知識を活かし、即戦力として活躍できます。 ・サプライヤー管理:国内外の監査や製造工程確認を通じ、リスクの未然防止に取り組めます。 ・部門横断の連携力:営業・調達などと協働し、食品安全の観点からビジネスを支えます。 ・輸出食品のリスク管理:アレルゲン、微生物、化学的ハザードなど多様なリスクを評価・対策し、グローバルな安全性を確保します。 <チームの雰囲気・文化> ・フラットで意見を出しやすい環境 ・若手から中堅の方もプロジェクトのリーダーとして活躍する、学習機会の多い環境 ・「最悪の事態を想定し、未然に防ぐ」ことを全員で追求 ・改善提案を歓迎し、挑戦する文化 <進行中プロジェクト(一部)> ・新規商品登録フローの刷新 ・クレーム管理システムの刷新 ・工場監査のリモート化 ・サプライヤー管理の刷新 <具体的業務内容> ■サプライヤー監査及び評価 ・国内外サプライヤー監査の実施及び評価 ・工場現地における製造管理・衛生管理の実態把握、および改善点の抽出 ・製造管理状況の確認を通じた、継続取引可否や是正対応の判断支援 ・AQMS、FSVP検証、北米向け・北米以外向けを含む各種製造管理業務への対応 ■リスクアセスメント ・原料~製品までの一貫したリスク評価 ・商品特有リスク(耐性菌、加熱不十分リスク等)の評価 ■クレーム対応 ・海外拠点で発生したクレーム(異物・微生物・腐敗・誤表示)等の事故時の原因調査 ・再発防止策立案、リコール判断支援、報告書作成 ■法令確認・表示チェック 海外法令に基づく法令確認、新商品導入時の規格・表示チェック ■社外との調整業務 ・検査機関、工場などと検査スケジュール調整、監査スケジュール調整 ■社内調整・技術支援・研修 ・食品安全に関する基礎の社内研修 ・社内品質基準・ガイドラインの策定/改訂

    求める能力・経験

    <必須要件> ・食品メーカー/商社/小売PB等における食品安全・品質保証・製造管理関連の実務経験 ・日本の食品衛生法等、日本の食品規制に関する基礎理解 ・工場現地にて製造管理や衛生管理の状態を確認し、課題を見極めた経験(認証機関の監査実務では無く、食品製造現場での実務経験) ・工場監査、製造委託先管理、またはサプライヤー管理に関する実務経験 ・英語に抵抗感がなく、海外工場・海外拠点・海外サプライヤーとのやり取りに対応できること ・出張が可能であること ・Excel/Word/PowerPointを用いた資料作成スキル ・HACCPに関する知識 <歓迎要件> ・国外工場監査、海外サプライヤー監査の経験 ・複数の食品カテゴリーを扱った経験 ・FSSC22000、JFS、AQMS等の認証・監査基準に関する知識または実務経験 ・微生物に関する基礎知識 <求める人物像> ・科学的根拠に基づき冷静に判断できる方 ・原料~最終製品まで一貫してリスクを俯瞰できる方 ・多種多様な社内関係者とのコミュニケーション力をお持ちの方 ・法令遵守意識が高く、丁寧かつ正確に業務遂行できる方 ・法令・市場の変化に応じて継続的に学習できる方

    事業内容

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  • エージェント求人

    オペレーショナル・レジリエンス/業務継続/サードパーティ・リスク管理【レ #5176_1035 c

    400~

    日系大手金融機関東京都千代田区
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    仕事内容

    部の紹介、概要: 野村グループのビジネスは年々複雑化し、国内外で様々なビジネスを展開しています。これに伴い、自然災害、人災、パンデミック、ITシステム障害、業務委託先のトラブルなど、さまざまなリスクにより業務が停止する可能性が高まっています。 レジリエンス部は、こうした事態が発生しても、お客様や金融市場、社会に対して継続的にサービスを提供できるよう、野村グループ全体の対応力を高めることを使命としています。当室は、2023年12月に新設され、現在も業務範囲を拡大しながら、野村グループの業務にレジリエンスの視点から必要な機能を組み込む重要な役割を担っています。 担当業務、責務: レジリエンス部の中核メンバーの一人として、戦略の策定から実行まで幅広く推進していただきます。このポジションで得られるものは、次のとおりです。 野村グループのレジリエンス強化の最前線で、社会的使命に直接貢献できる グループ全体のイニシアティブ/プロジェクトに携わり、自らの手で仕組みを創り上げる醍醐味がある 国内外の多様なステークホルダーと連携し、グローバルな視野を広げられる 高度な専門性とリーダーシップを発揮し、キャリアアップを実現できる 主な業務内容 ・業務継続およびサードパーティ・リスク管理の高度化 ・リスク管理の第2線として、第1線の業務状況のモニタリング、レビュー及び牽制 ・レジリエンスに関する規制事項を迅速に把握して、実務に反映 ・メンバーの育成およびマネジメント ・ 野村グループの未来を支える重要な役割を担い、責任感と情熱を持って挑戦いただける方のご応募をお待ちしております。

    求める能力・経験

    <必須要件> ・母国語水準の日本語力 ・ビジネスレベルの英語力 ・円滑なコミュニケーション能力 ・第一種証券外務員資格(資格がない場合は取得していただきます)

    事業内容

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  • エージェント求人

    総務/東京 #9195_63 c

    400~

    計量機器メーカー東京都板橋区
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    仕事内容

    【職務内容】 ・総務業務全般(労務管理・安全衛生・営繕・コンプライアンス・福利厚生・イベント・教育) ・業務プロセスの改善 ・課長補佐としての組織運営サポート業務 総務業務を全体的に把握していただき、組織の変革・改善に携わり、プロジェクトマネジメントスキルを存分に発揮してもらいたい

    求める能力・経験

    【必須要件】 <経験・スキル> ・プロジェクトマネジメントやチームリーダー経験がある方 ・AI活用による業務効率化の実践経験がある方 ・基本的なITリテラシー Microsoft Office(Word/Excel/PowerPoint)の実用レベル <資格> ・普通自動車免許 【歓迎要件】 ・AI関連の最新動向への関心・学習意欲がある方 ・ISO内部監査員経験のある方 ・安全衛生管理者資格をお持ちの方

    事業内容

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  • エージェント求人

    プレジャー用マリンエンジンの認証業務担当者募集/滋賀 #7709_218 c

    400~

    世界有数の産業用エンジンメーカー滋賀県米原市
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    仕事内容

    配属予定部署:YMIA開発部パワートレイン開発部 【部門ミッション】 テクノロジーで素晴らしいマリンエクスペリエンスを世界のお客様に提供する 【業務内容概要】 主に欧米市場をターゲットとした舶用ディーゼルエンジンに関する法規対応・認証業務を担当していただきます。 【担当いただく具体的な内容】 下記業務において、開発担当者との協働による申請図書の作成、認証機関との調整などを担当いただきます。 ・欧米向け舶用ディーゼルエンジンの排気ガス規制認証業務。 最新規制情報の確認、既存機種の認証年次更新申請、新機種の新規認証申請業務 ・同ディーゼルエンジン、および周辺機器の安全法規対応業務 耐火性法規や電波障害規則に対する認証業務 【想定ポジション】 [1] 認証業務担当者 【やりがい・PR】 クリーンかつ安全な製品を世界のお客様に届けるための重要な業務になります。

    求める能力・経験

    【必須】 ■(エンジンに関わらず)何らかの認証業務 【歓迎】 ■自動車・産業用・舶用エンジンに関する認証業務 【あると良い業界経験】 ■海外駐在、海外ビジネスパートナーとの協働経験 【英語力】 TOEIC 500以上(ビジネス会話レベル)

    事業内容

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  • エージェント求人

    経験弁護士【アソシエイト】 #7110_3 c

    400~

    企業法務案件を扱う日系法律事務所東京都千代田区
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    仕事内容

    ●同事務所は企業法務における、コーポレート・ガバナンス、M&A、ファイナンス、不動産を中心とする幅広い領域をご経験に応じて得意領域から携わって頂きます。 【事務所の魅力】 ●3~4名程度のチームの主任として、案件をコントロールして頂くため、幅広い分野の仕事を経験することができます。

    求める能力・経験

    ●弁護士資格をお持ちの方 ●成長意欲の高い方 【歓迎要件】 ●企業法務のご経験 ●ビジネスレベルの英語力

    事業内容

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  • エージェント求人

    弁理士 #5301_4 c

    400~

    日系ローファーム東京都港区
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    仕事内容

    法律事務所にて、知財・特許案件を中心にご担当頂きます。 ※同社の取り扱い分野は多岐に渡りますが、現状、本ポジションの方には製薬やバイオの案件をご担当頂く割合が多くなることが予想されます。

    求める能力・経験

    ●知財・特許に関する専門知識 ※特許や商標の出願業務経験者、歓迎 ※製薬やバイオについての知識・経験をお持ちの方、尚可(取扱い案件が多いため) ●弁理士資格をお持ちの方 ●大卒以上(学部不問) ●英語力:ビジネスレベル(読み書きに支障ないこと)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    弁護士【倒産・再生に関するスキルをお持ちの方】 #5301_11 c

    400~

    日系ローファーム東京都港区
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    仕事内容

    ●法律事務所にて、弁護士業務全般に従事して頂きます。 ●同社は少数精鋭のローファームで、扱う分野は企業再編・企業買収M&A、金融・証券、IPO、一般企業法務・コンサルティング、知的財産権、IT・インターネット、メディア・エンターテイメント、倒産、一般民事、行政・租税、刑事、事業承継及びプライベート・バンキング等々、多岐にわたります。幅広い経験を積みたいというやる気のある方には、どんどん業務を任せていく風土があります。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・倒産、再生系の事務所(または大手法律事務所の倒産・再生部門)で数年間の経験をお持ちの方 ・一定以上の規模の会社の民事再生やADRを主任として担当した経験をお持ちの方 【尚可要件】 ・会社更生について主任でなくとも経験をしていればなお良し。

    事業内容

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  • エージェント求人

    司法書士 #5301_13 c

    400~

    日系ローファーム東京都港区
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    仕事内容

    ●司法書士として、各種法務業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ●一般企業法務、金融法務、訴訟その他の法務手続、ベンチャー関連法務、知的財産関連法務、IT関連法務、エンターテインメント関連法務、事業継承およびプライベート・バンキング関連法務、倒産関連法務、各種コンサルティングなど ●ベンチャー企業から上場企業まで、最先端の企業法務やコンサルティング業務を取り扱っていますので、幅広い業務に携わることができます。

    求める能力・経験

    ●司法書士資格保有者 ●司法書士としての勤務経験 ●法人登記などの企業関連(不動産登記もありますが、業務量としては法人登記が多い)

    事業内容

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  • エージェント求人

    取引審査課(法人関係情報管理業務)/コンプライアンス統括部 #3559_196 c

    400~

    日系大手証券会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ・インサイダー取引規制に関する企画・運営 ・インサイダー情報や法人関係情報の管理 ・法人関係情報管理ルールの見直し ・上記に関連した社内ルール等の制定、見直し

    求める能力・経験

    必須スキル・経験 ・4年制大学卒以上 ・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint) ・金融機関等でのリーガル、またはコンプライアンスに係る業務経験 歓迎スキル・経験 ・事業法人営業、機関投資家営業、M&A関連の業務経験 ・ビジネスレベルの英語力 人物 ・責任感が強く、最後までタスクを完了させるマインドのある人 ・コミュニケーション・調整能力に長けている人

    事業内容

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  • エージェント求人

    法務(プレーヤークラス) #3559_140 c

    400~

    日系大手証券会社東京都千代田区
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    仕事内容

    法務業務をお任せします。 ●各種契約書・約款類の作成・チェック・管理 ●新商品・サービス等の開始にかかる法的支援 ●広告等のリーガルチェック ●規程等管理 ●ADR・訴訟対応(国内) ●法務/コンプライアンス研修の企画・実施 ●その他金融関連法務 ●総務業務(決裁書審査、印章管理等) ※グループ会社出向

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・企業の法務部門における実務経験、または弁護士もしくは司法書士としての実務経験 ・適切な事案解析のためのコミュニケーション能力および第三者に対する説明能力・解決案の構成力 ・一般的なPCスキル(Word・Excel・PowerPoint) 【歓迎要件】 ・ 金融機関での業務経験があれば尚可 【求める人物像】 ・法務部門経験者(業種問わず)

    事業内容

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  • エージェント求人

    CO:コンプライアンス・オフィサー/コンプライアンス(マーケット業務経験 #3559_198 c

    400~

    日系大手証券会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ・大和証券グループは、ウェルスマネジメント部門、グローバル・マーケッツ&インベストメント・バンキング部門、アセットマネジメント部門など幅広い業務を有し、新規ビジネスにも積極的に参入しており、事業の拡大・複雑化に伴ってコンプライアンス人材の拡充・強化を図っています。 ・特に、政府が”国民の安定的な資産形成支援”を主要政策に掲げ、社会的関心も高まる中、「顧客の最善の利益に資する商品組成・販売・管理態勢」「金融商品の品質管理(プロダクトガバナンス)」の更なる強化は、金融機関にとり重要な経営課題となっています。 ・こうした社会的要請を背景に、同社では、経営陣を交えたプロダクトガバナンス協議会の設置、コンプライアンス部門内の組織(課)の新設等、商品組成・品質管理を担うプロダクト部門を含めた本部部署にかかるコンプラアインス態勢の強化を進めています。 ・今回募集するポジションは、新設される本部CO課において、主にマーケット部門を中心とした本部部署を対象に、各種ビジネスの推進に際しての法令・諸規則等に係る相談対応、社会動向等も踏まえたコンプライアンスに関する指摘及び指導・教育等を担って頂きます。 ・具体的な主な業務内容は以下の通りです。 [1] 本部部室へのコンプライアンスに関する指摘及び指導・教育 [2] 本部部室の営業責任者及び内部管理責任者へのコンプライアンス業務に関する主に実地による指導・教育及びサポート [3] 本部部室からの業務執行に係る法令・規則面の相談・法的判断に関する事項 [4] 新制度及び新商品に係るコンプライアンス関連の規則改正に関する本部部室等との連絡及び指導 [5] 内部管理責任者等からの報告チェック、法令・諸規程違反案件に関する調査等

    求める能力・経験

    <必須> ・証券プロダクト部門(エクイティ又はFICC)での業務経験 ・証券プロダクト部門における企画業務や法令・諸規則対応業務、または金融機関における内部管理業務経験 ・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint) ・証券外務員資格を未取得の場合は入社後の取得が必須 <あれば尚可> ・ビジネスレベルの英語力 ・ITスキル(Python等) ・金財AML/CFTスタンダード・証券コース取得者 人物 ・責任感が強く、最後までタスクを完了させるマインドのある人 ・コミュニケーション・調整能力に長けている人

    事業内容

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  • エージェント求人

    eTradingリスク&コントロール(ファーストライン)【株式デジタルイ #5176_1251 c

    400~

    日系大手金融機関東京都千代田区
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    仕事内容

    職務概要(Job/Group Overview) eTrading Risk and Control(ERC)ガバナンスチームは、Instinetおよび野村グループにおけるロータッチ電子取引のファーストライン(第1線)防衛機能を担う専門組織です。グローバル・エグゼキューション・サービス、株式トレーディングの各事業部門、テクノロジーチーム、ならびにセカンドラインの関連部署と緊密に連携を図りながら、コンダクトリスクをはじめとする電子取引固有のリスクを未然に防ぐ強固な管理態勢の構築および維持を推進します。 当チームの主要な役割は、アルゴリズムの管理、ERCフロー図やリスクコントロールインベントリおよび関連ドキュメントの整備・アップデート、新規アルゴリズムや重要な仕様変更における承認プロセスのファシリテーション、各種統制プロセスや手順書の作成・運用など多岐にわたります。 部門長、デスクヘッド、クオンツ、エンジニア、ビジネスCOOなど多様な関係者と協働しながらプラットフォームの安定運用を担保し、ビジネスの拡大に直結する貢献を果たしていきます。同社では電子取引シェアのグローバルな拡大に向けてテクノロジーへの投資を強力に推進しており、当ポジションはその中核を担う重要な役割となります。 業務内容(Responsibilities) ・日本における株式ERC活動の統制および監督業務(アルゴリズムやリスクコントロールインベントリ、関連ドキュメントの維持管理、年次レビューおよびアテスト業務の実行) ・社内ポリシーや国内規制要件への準拠を含め、ERCガバナンス・フレームワークの観点から事業部門へ専門的なガイダンスを提供 ・新規アルゴリズムや重大な変更に関する承認プロセスの推進、ならびにベンダーのデューデリジェンスの実施 ・ビジネス部門およびセカンドラインと連携したリスクコントロールの設計・パラメータの最適化 ・インベントリ管理、ドキュメント保管、ワークフロー運用を効率化するための戦略ツールの開発推進 ・必要に応じた規制当局や内部・外部監査への適切な対応 ・ERC関連ポリシー、研修プログラム、統制プロセスおよび手順書の作成支援 ・地域別または法人別のガバナンスフォーラムにおける調整・運営業務 ・リスク&コントロールセルフアセスメント(RCSA)の推進、オペレーショナルリスク事象の検証およびレビューの実施 ・従業員の健康とワークライフバランスを重視した、ポジティブで働きやすい職場環境の提供 ※ダイバーシティを尊重する機会均等雇用主として、人種、性別、障害の有無、宗教、性的指向、年齢等を問わず、優れたスキルを持つすべての方からのご応募を歓迎いたします。

    求める能力・経験

    <必須要件> ・アルゴリズム取引システムの構造、潜在的リスク、およびそれらを軽減する各種リスクコントロールに関する深い理解 ・あらゆるマネジメント階層に対して円滑にアプローチできる優れたコミュニケーション能力 ・日本語および英語双方における高いビジネスコミュニケーション能力 ・主体的に案件を推進し、グローバルなカウンターパートと協働して成果を導き出せるセルフスターターとしての行動力 ・複雑なデータセットを分析・解釈し、分かりやすくプレゼンテーションできるスキル(高度なExcel操作および資料作成スキルがあれば尚可) ・アルゴリズム取引に関連する国内法規制や主要証券取引所のルールに関する知見(経験があれば尚可) ・株式市場全般に対する専門的な知識と理解 ・運用リスクやコンダクトリスクを抑え込み、スピーディーな事業成長に貢献してきたリスク管理の実績 ・eTradingリスク管理、IT部門、コンプライアンス、オペレーショナルリスク管理、監査等の領域における実務経験(経験があれば尚可) ※入社後2ヶ月以内に証券外務員資格を取得いただく必要があります。

    事業内容

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  • エージェント求人

    法務/司法修習生も応募可 #2951_48 c

    400~

    大手商社系鉄鋼専業商社東京都中央区
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    仕事内容

    企業法務担当者としてキャリアを歩みたい方を募集 ・英文契約を含む契約法務 ・M&Aや事業投資プロジェクト対応 ・国内外事業会社の法務支援 ・社外弁護士との窓口対応 ・社内法律相談の受付 ・コンプライアンスに関する指導、教育の実施 ・社内規程/基準のチェック ・訴訟対応等

    求める能力・経験

    【応募資格】 ・4年制大学卒業以上 【必須要件】 ・日本国弁護士資格保有者又は司法試験に合格をし、司法修習開始予定の方。 ・日本国弁護士資格保有者の場合には、法律事務所での勤務経験を含む実務経験。 司法修習生については特に求めない。 【歓迎要件】 ・法務業務を英語で遂行できる経験や能力(英文契約作成及びコミュニケーション(メール・会話))を有することが望ましいが、応募時点で該当する経験等がない場合には、英語や海外への興味・好奇心といった将来的な成長の可能性を評価対象とする。

    事業内容

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  • エージェント求人

    法務コンプライアンス担当【日揮ホールディングス】/神奈川 #4388_951 c

    400~

    東証プライム上場 プラントエンジニアリング大手神奈川県横浜市
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    仕事内容

    職務内容 日揮グループ全体を統括する日揮ホールディングスのコンプライアンス部門においてその部門長の元、部門全体を引っ張っていける経験のあるコンプライアンス部員を募集しています。グループ全体のビジネス倫理を牽引し、グループのコンプライアンス体制を構築、運営し、内部調査をリードし、不祥事対応の重責を担っていただく方です。具体的には、次の業務を担っていただくことを考えています。 ・倫理的なビジネス文化の醸成(教育や啓発活動の展開) ・現行コンプライアンス・プログラムの実効性の評価とその継続的な改善 ・社会が求める法的、倫理的要請の変化を敏感にキャッチし、予想される新たなコンプライアンス・リスクに備え、それに対応すること ・グループ全体のコンプライアンス体制の設計、構築、運営そしてその最適化 ・取引先のコンプライアンス・リスク・アセスメントのシステム整備とその運用 ・通報窓口の設置と運用、各事案の事実確認に必要な内部調査の指揮、全体の取りまとめ ・年度計画、中期計画の策定とその実行 ・各拠点へのコンプライアンス要員の配置とそれら要員の継続的なスキルアップ ・人権、制裁の分野における営業部門、人事部門、輸出入管理部門、サプライチェーン管理部門との連携

    求める能力・経験

    <必須要件(応募資格)> 以下のうち、いずれかに当てはまる方 ・法務・コンプライアンスの実務経験を有する方 ・日本国または外国弁護士資格を有する方 <業務で必要な英語力> レベル4:ビジネスレベルの英語力 <求める人財像> 〇新たな領域、技術、手法に挑戦できる人 〇社会への好奇心をもち、人のニーズに応えて創造性を発揮できる人 〇多様な人や技術を結集できる柔軟性とリーダーシップをもてる人 〇困難があっても諦めずに最後までやり遂げる目標達成への意欲をもてる人 〇文化や立場の違う人を尊重し、高い倫理観をもって誠実に行動できる人 <求めるベストな人財像> ・難しいミッションに怯まず、前向きに取り組むことができる、しなやかさを備えた方 ・馬力があり、忍耐力があり、大胆かつ繊細にものごとを進めて行ける方

    事業内容

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  • エージェント求人

    知的財産担当【日揮コーポレートソリューションズ】/神奈川 #4388_958 c

    400~

    東証プライム上場 プラントエンジニアリング大手神奈川県横浜市
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    仕事内容

    <業務内容> 日揮グループの関係部署と連携し、知財活用による利益の最大化、企業価値向上に貢献することを目的とする、以下の知財関連業務。 [1] 発明発掘 [2] 特許・商標の出願・中間処理 [3] 特許調査・分析、IPランドスケープ [4] オープン・クローズ戦略等の知財戦略の立案・遂行 [5] 技術契約実務(共同開発契約、ライセンス契約、研究委託契約等) [6] ノウハウマネジメント、技術流出防止に関する戦略立案・遂行(7)知財教育プログラムの整備および啓蒙活動 <配属部署のミッション・役割> JGCグループにおける現在および次世代の事業について、知財・無形資産の創出、保護、活用およびリスクマネジメントに取り組み、社会課題の解決と顧客への価値提供を実現すること。 <仕事のやりがい・魅力> 複数の技術について発明の創出から事業化までの知財業務を担当するため、ビジネスに貢献していることを実感できます。また、特許業務だけでなく、技術や技術ブランディング等、幅広いスキルを身に着けることが出来ます。 ※日揮コーポレートソリューションズ株式会社の求人です

    求める能力・経験

    <必須要件(応募資格)> ・企業の知財部門において特許出願・権利化業務の経験 <歓迎要件> ・知財戦略立案と遂行の経験 ・IPランドスケープの業務経験 ・技術情報管理の業務経験 ・各種技術契約チェックの経験 ・DX、情報通信、化学工学、バイオ、機械、電機いずれかの技術に精通している方 <英語> 英文明細書の確認、代理人とのメールやりとり等、業務上英語の使用に問題がないこと <求める人財像> 〇新たな領域、技術、手法に挑戦できる人 〇社会への好奇心をもち、人のニーズに応えて創造性を発揮できる人 〇多様な人や技術を結集できる柔軟性とリーダーシップをもてる人 〇困難があっても諦めずに最後までやり遂げる目標達成への意欲をもてる人 〇文化や立場の違う人を尊重し、高い倫理観をもって誠実に行動できる人

    事業内容

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  • エージェント求人

    法務部/文書総務部 #2963_157 c

    400~

    東証プライム上場 総合商社東京都千代田区
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    仕事内容

    【部署紹介】 《法務部》 法務部は、同社が世界各国で行うプロジェクトに関する法的分析・検討、契約書の作成や交渉、紛争(訴訟・仲裁を含む。)の解決等を担当。 あらゆる法的課題にチャレンジし、事業価値の創造に貢献することを部の目標としている。 大型化、国際化、複雑化する商社の活動において、法務部の機能が益々必要とされており、多様なビジネスに伴う幅広い法分野・法域をカバーするため、様々な価値観に対応し、 専門知識に基づくバランスの良い判断ができる人材の育成に努めている。 《文書総務部》 株主総会及び取締役会の運営、コーポレートガバナンス関連業務、事業報告他株主向け法定書類の作成、Shareholder Relations、株式関連業務、並びに、登記・認証関連業務等を担当。 近年、取締役会の実効性向上や機関投資家・株主との積極的な対話など、コーポレートガバナンスの強化が叫ばれる中、コーポレート法務を担当する文書総務部の役割と機能は年々拡充しており、これらに対応できる人材の 獲得と育成が急務と考えている。 【業務内容】 《法務部》 1同社が世界各国で行うプロジェクトに関する法的分析・検討、契約書の作成や交渉、紛争(訴訟・仲裁を含む。)の解決 2コンプライアンス(リーガルコンプライアンス、内部者取引防止等) 《文書総務部》 コーポレート法務 (株主総会、取締役会、コーポレートガバナンス、法定書類、Shareholder Relations、株式、登記・認証等 【キャリア展開のモデル】 (初期配属が法務部の場合) 入社後しばらくは東京オフィスにおいて、部内ローテーションにより各営業グループを順次担当する。 (グループにより主要な取引形態や取引地域が異なることから、経験を広げる狙い。) その後、海外拠点への駐在や子会社等事業会社の法務部、あるいは法務系の他部署においてコーポレート法務 (文書総務部)などを担当してもらった後、法務系組織のマネジメント層として活躍してもらう。 (初期配属が文書総務部の場合) 入社後は東京オフィスにおいて上記業務を担当する。(取締役会ライン、株式・法定書類ライン、コーポレート ガバナンスラインなどに分かれており、複数のラインを担当することが通常。部内ローテーションもあり。) その後は初期配属が法務部の場合と同様。

    求める能力・経験

    <MUST要件> ・企業法務の経験 <WANT要件> ・即戦力として実用に足る十分な英語力(TOEIC860点以上相当)を備えていること ・国内外弁護士資格

    事業内容

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