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福祉/介護の求人一覧
全4,442件
企業ダイレクト 【四街道市】日中支援型グループホームの生活支援員/資格取得手当あり！
318~398万
ＲＪソーシャルケア東京株式会社千葉県四街道市もっと見る
仕事内容
日中支援型グループホーム「リビットホーム四街道」にて、生活支援員をお任せします。資格取得手当もあり、キャリアアップも可能です！ 【仕事内容】■施設利用者の掃除、洗濯、整理整頓のお手伝い ■施設利用者の食事準備、提供（お味噌汁作りなどの簡単な調理あり／本格調理なし） ■施設利用者の生活全般のサポート、介護 ※変更の範囲：会社の定める障がい者福祉事業内の業務
求める能力・経験
【必須】■介護福祉医療業界経験(目安1年以上) 【歓迎】■介護福祉士 ■社会福祉士 ■精神保健福祉士 ■実務者研修(旧ヘルパー1級) ■初任者研修(旧ヘルパー2級) ■福祉経験3年以上ある方 【リネットジャパングループのソーシャルケア事業】社会課題解決に向け、障がい者の住まいの提供として様々な取り組みをしています（例：供給量を増やし障がい当事者の選択肢増/これまでにない、ペットと暮らせる選択肢をつくる/これ異障がい者の積極的受け入れなど）。そんな中、当施設は医療的ケアが必要な重度障がい者が地域で暮らせる場となります。医療と福祉の融合モデルの先駆け的存在です。
事業内容
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企業ダイレクト 新潟市秋葉【児童指導員/パート勤務】土日祝休み／正社員登用あり
130~150万
合同会社メロディ新潟県新潟市もっと見る
仕事内容
2026年2月に開設した放課後等デイサービス「バース」にて、児童指導員として子供たちの発達支援を担当します。開所して間もないフレッシュな環境で、子供たちの個性に合わせた自立支援を丁寧に行う役割です。 ■個別支援計画書に沿った支援の提供 ■発達に合わせた遊びや活動の提供・見守り ■必要な用具や道具の作成 ■宿題の手伝いや勉強のサポート ■記録や事務作業、送迎等 ※応募前職場見学もご相談可能です！
求める能力・経験
【必須】 ■普通自動車免許（AT限定可） 【いずれか必須】 ■大学で社会福祉・心理・教育・社会学のいずれかを専修し卒業された方 ■教員免許（幼・小・中・高のいずれか）をお持ちの方 ■社会福祉士または精神保健福祉士の資格をお持ちの方 ■児童福祉施設での実務経験をお持ちの方 【大切にする姿勢】「地域や周りのために何ができるか」を自ら考え、行動できる方を求めています。仕事を「楽しむ」姿勢が、子供たちの笑顔に繋がると信じています。
事業内容
障害などの理由で一般企業に雇用されることが困難な方へ生産活動等の機会を提供したり、将来に向けて必要な知識や能力の向上に向けた支援を行う障害福祉サービス事業所です。
企業ダイレクト 穂高【施設長】オープニングスタッフ/利用者主体の新しいデイサービス施設
490万~
共和観光株式会社長野県安曇野市もっと見る
仕事内容
2026年開所予定のデイサービス施設「オリオリゾート」３店舗目オープニングスタッフ。ゼロから創るからこそ「理念に共感した仲間だけが集まる」「人間関係を一から築ける」「あなたのアイデアが形になる」 一緒に組織を創る仕事です！ 【具体的には】 ■施設運営 ■収支管理 ■イベント企画の立案 ■スタッフの教育 ■営業（対ケアマネジャー様など） ■外部業者との連絡 ■利用者およびその家族の相談対応
求める能力・経験
【いずれも必須】 ■施設での管理経験 ■社会福祉士または介護福祉士の資格 ■基本的なPCスキル（ExcelやWord）と事務作業へ抵抗感のない方 【魅力】 ■利用者主体の自由度の高い施設運営に携われます。 ■資格を活かして利用者の生活を支えるやりがいのある仕事です。 ■新しい形のデイサービス施設で、エンターテインメント性を追求した環境で働けます。 ■利用者との距離が近く、直接感謝を感じられる仕事です。
事業内容
パチンコ、アミューズメント 介護事業（デイサービス）
企業ダイレクト 【埼玉】オープンポジション(障がい者向け支援事業・施設管理等）
412~600万
ＲＪソーシャルケア東京株式会社埼玉県さいたま市, 埼玉県川口市, 埼玉県所沢市もっと見る
仕事内容
障がいがある方々が利用するグループホーム運営等を行う当社にて中途採用実施中！様々な拠点・ポジションの募集がありますので「どこに応募するか迷う、相談をして決めたい」方は、まずはこちらへ応募ください！ ご経験を踏まえて選考内でポジションをご提案します。施設の特性やお任せする業務、希望勤務エリア等を踏まえてすり合わせをしていきます。 【ポジション例】施設管理者、サービス管理責任者 等 ※変更の範囲：会社の定める障がい者福祉事業内の業務
求める能力・経験
【いずれか必須】■サービス管理責任者 ■障がい者グループホームでの施設管理経験や実務経験のある方 【リネットジャパングループのソーシャルケア事業】社会課題解決に向け、障がい者の住まいの提供として様々な取り組みをしています。
事業内容
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企業ダイレクト 【四街道市】グループホームのサービス管理責任者/キャリアアップ可能！
453~518万
ＲＪソーシャルケア東京株式会社千葉県四街道市もっと見る
仕事内容
精神・知的・身体障がいのある方々が利用するグループホーム運営にあたって、サービス管理責任者としてのお仕事をしていただきます。 資格取得手当なども充実しており、キャリアアップも可能です！ 【詳細】■入居相談や見学対応 ■個別支援計画書の作成（マネージメント業務） ■資格アセスメントの習得 ■モニタリングで入居者の状態把握 ■関係機関との調整 ※変更の範囲：会社の定める障がい者福祉事業内の業務
求める能力・経験
【必須】■サービス管理責任者有資格者 【リネットジャパングループのソーシャルケア事業】社会課題解決に向け、障がい者の住まいの提供として様々な取り組みをしています（例：供給量を増やし障がい当事者の選択肢増/これまでにない、ペットと暮らせる選択肢をつくる/これ異障がい者の積極的受け入れなど）。そんな中、当施設は医療的ケアが必要な重度障がい者が地域で暮らせる場となります。医療と福祉の融合モデルの先駆け的存在です。
事業内容
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企業ダイレクト 滋賀（栗東・大津）【エリアマネージャー】業界トップクラスシェア
480~532万
ソーシャルインクルー株式会社滋賀県栗東市もっと見る
仕事内容
障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして栗東・大津4ホームの管理をお任せします。 【詳細】■入居者営業、入居契約にまつわる訪問対応 ■スタッフの採用（面接・入社フォロー） ■スタッフの育成（直属の部下は各施設管理者になりますが、スタッフへのマネジメントも発生することがあります） ■行政対応 ■利用者・従業員トラブル対応等 ■新規ホーム立ち上げ ★実績として、2～3年ごとにステップアップを目指せます。
求める能力・経験
【必須】■運転免許 ■医療・介護・福祉業界の経験 ■マネジメント経験 ★ホーム数拡大によりエリアごとのマネジメント体制を強化するため、自身で課題発掘から解決に向けて動ける方を募集しております。 【当社について】■当社は2017年に設立された企業ですが、ここ数年毎年1,500名以上の従業員に入社いただいており、現在は従業員数が8,000名を突破しております。 ■現在は障がい者向け施設を全国に330ホーム以上展開しており、今後も積極的な出店を継続していく予定です。日中サービス支援型グループホームでは業界トップクラスのシェアを誇り、強固な経営基盤のもと更なる成長が見込まれます。
事業内容
障がい者総合支援法における障がい福祉サービス ・障がい者グループホームの運営
企業ダイレクト 【千葉】オープンポジション(障がい者向け支援事業・施設管理等）
412~600万
ＲＪソーシャルケア東京株式会社千葉県四街道市, 千葉県市川市, 千葉県八千代市もっと見る
仕事内容
障がいがある方々が利用するグループホーム運営等を行う当社にて中途採用実施中！様々な拠点・ポジションの募集がありますので「どこに応募するか迷う、相談をして決めたい」方は、まずはこちらへ応募ください！ ご経験を踏まえて選考内でポジションをご提案します。施設の特性やお任せする業務、希望勤務エリア等を踏まえてすり合わせをしていきます。 【ポジション例】施設管理者、サービス管理責任者 等 ※変更の範囲：会社の定める障がい者福祉事業内の業務
求める能力・経験
【いずれか必須】■サービス管理責任者 ■障がい者グループホームでの施設管理経験や実務経験のある方 【リネットジャパングループのソーシャルケア事業】社会課題解決に向け、障がい者の住まいの提供として様々な取り組みをしています。
事業内容
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企業ダイレクト 【横浜】生活困窮者へのケースワーク/年休123日/残業月5h/創業100年以上
340~430万
社会福祉法人神奈川県匡済会神奈川県横浜市もっと見る
仕事内容
一部介助の方もいますが、食事・入浴が自立されている方が多くいます。生活の安心や安定、今後の自立に向けての支援をする仕事になります。 ※一次面接にて施設見学が可能です◎ 【具体的には】 ・生活相談 ・作業活動の見守り ・レクリエーション活動の企画運営 ・通院同行 ・食事、入浴の一部介助 ・個別支援計画の作成 午前中は社用車での通院同行、午後はリハビリや生活相談というスケジュールが基本です。
求める能力・経験
【必須】※未経験者大歓迎！ ★PCスキル（文字がスムーズに入力できればOK） ★特別なスキル・経験は必要ありません。福祉施設未経験の方も歓迎！ ＜実際に働く社員より＞ 「残業も少なく、有給も取りやすい環境なのでとても働きやすいです。好きな写真を撮りに行くことができ、仕事も頑張れます！」 「資格取得支援制度もあるので社会福祉士や精神保健福祉士等キャリアアップも目指せます！」 「他の施設と比べると、夜勤もしっかり休めることが多いです！」
事業内容
老人福祉・児童福祉・自立支援・生活保護
エージェント求人 【有名化粧品メーカー/サ高住リーダースタッフ/砂川市】/44227
300~600万
株式会社シロ北海道砂川市もっと見る
仕事内容
2027年1月に開業予定の「みんなのホテル」と「みんなのおうち（サービス付き高齢者向け住宅）」を併設した施設「PARK SHIRO」での募集です。 【業務内容】 ▽サ高住業務 ・朝昼夕の食事提供、安否確認、記録 ・サ高住フロント・事務業務（郵便対応など） ・サ高住内の駄菓子屋管理（発注、売上管理） ・イベント企画運営（入居者が楽しめるイベントの企画） ・サ高住スタッフのシフト管理 ・外部機関、行政との窓口対応 ▽ホテル業務 ・フロントチェックイン・チェックアウト対応 ・レストランサービス、コーヒーテイクアウトスタンド対応 ・パブリック清掃 など 「地元に住んでいる人と地域外から来る人は、どんな仕掛けがあるとつながるか？」 「何をフックにすると、高齢者と子どもが交流できるか？」 「どんな場であれば、訪れた人同士で新たな交流が生まれるのか？」 こんなことを一緒に考えて、実行し、新しい施設をつくっていく仲間を募集します。 ▽みんなのおうち ・サービス付き高齢者向け住宅：18戸 （※2026年4月時点の情報となります） 2026/7/1入社、または2026/10/1入社を予定しております。 ※ご希望の入社時期がございましたらご相談ください。 ※ホテルオープン前にご入社いただいた場合、入社直後は既存部門のいずれかに所属いただきます。 （製造部門／SHIRO CAFE 砂川本店／MORI SHIRO／みんなの工場事務局／SHIRO 砂川本店 など）… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
求める能力・経験
・介護業界でのご経験（業務内容問わず） ・他部門と自発的にコミュニケーションが取れる方 ・入居者へ愛情をもって接することができる方 ・基本的なPCスキル（word、excel、メール対応など）
事業内容
・自社ブランドの企画、開発、製造、販売 ・店舗運営(化粧品、食物販、飲食、サロン) ・オンラインショップの運営… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
エージェント求人 介護施設長/株式会社MSC /~500万円/未経験者歓迎/施設運営、介護スタッフ管理、病院との連携
440~500万
株式会社MSC兵庫県加古川市もっと見る
仕事内容
【職務概要】 2025年11月、加古川にオープン予定のサービス付き高齢者向け住宅「つつじの宿り」の施設長をお任せいたします。 【職務詳細】 施設の運営、介護スタッフの管理、病院との連携など運営に関わる業務全般を担っていただきます。 入社後は、研修として大阪の本社や既存施設にて、業界知識や施設長業務について学んでいただきます。 OJTとして同社既存施設での実施研修も行いながら、業務内容を覚えていただきます。 業務に慣れるにつれ、【入居者の募集／職員の採用業務／周辺の病院や介護関連施設とのリレーション構築／施設開設に向けた申請業務など】施設オープンに向けた準備も行っていただきます。 初めて取り組む業務が多いかと思いますので、上司のフォローのもと取り組んでいただ ［現在の組織構成］ 新設の施設となりますので従業員はまだおりません。 約７０床の施設となる予定ですので、介護士をはじめ看護師や事務員など30名近い従業員規模となる見込みです。
求める能力・経験
未経験者歓迎 学歴不問 職種未経験OK 業種未経験OK ［必要条件］ ◆顧客折衝経験をお持ちの方 ◎お人柄重視の採用をしています！ ［歓迎条件］ ◆介護福祉士もしくはケアマネージャーの資格をお持ちの方 ◆介護職の経験がある方 ◆訪問介護員養成研修課程修了 1級、2級
事業内容
・訪問看護ステーションの運営 ・訪問看護ステーション開業支援 ・有料職業紹介事業 ・調剤薬局の運営 ・訪問介護事業所運営 ・住宅型有料老人ホーム運営 ・サービス付き高齢者向け住宅運営 ・居宅介護支援事業所運営 ・入居紹介事業
企業ダイレクト 【狛江/介護支援スタッフ】障害者向けグループホーム/未経験・第二新卒歓迎
331~475万
株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ東京都狛江市もっと見る
仕事内容
重度障害者向けグループホームの世話人・生活支援員として、グループホームに入居されているご利用者さまの生活支援及び付帯する業務をお任せいたします。 【詳細】■お食事準備■相談やお話し相手■健康管理/服薬管理■介助業務（食事、入浴、排泄）■清掃、洗濯業務■レクリエーションやイベントの企画・実施■（夜勤の場合）消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援）■その他生活援助や見守り ご家族の方がいらっしゃることも多く（一緒にご飯を食べることも！）、地域の方との交流もある温かい環境です。
求める能力・経験
【必須】■顧客折衝経験（接客・販売・営業等）■平日、土日祝を含めたシフト勤務と月4～5回の夜勤勤務が可能な方（頻度、曜日は応相談） 【歓迎】■介護福祉士資格■重度障害者グループホームまたは高齢者 グループホームや施設での勤務経験がある方【魅力】■LITALICOの新規事業。施設の立ち上げに携わることができます！■マネジメントを極める他、施設運営や育成に携わったり、他事業への移動も可能！豊富なキャリアパスがあります。■入居者は平均30～40代のため、高齢者施設と違い長い期間生活支援をすることができます。■夜勤をワンオペで対応することはありません。複数スタッフ体制となるため安心です。
事業内容
■学習塾及び幼児教室の運営事業 ■児童福祉法に基づく障害児支援事業 ■障害者総合支援法に基づく就労支援事業 ■インターネットメディア事業 ■その他
企業ダイレクト 品川中延【児童指導員/管理職候補】児童発達支援・放課後等デイサービス
500~600万
株式会社こぱんはうすさくら東京都品川区もっと見る
仕事内容
児童発達支援と放課後等デイサービスの多機能型施設にて、児童指導員を募集いたします。2024年6月オープンの新店舗。利用様の受け入れ体制強化のための増員募集です。 【具体的な仕事内容】 ・個別支援計画に基づいたケアの実施 ・保護者との面談や相談対応 ・屋内外での遊びや学習支援 ・関係機関との情報共有や連携業務
求める能力・経験
【すべて必須】■普通自動車免許(AT限定可) ■児童指導員任用資格をお持ちの方 【魅力】■「結果」だけではなく「プロセス」も評価に反映させる人事評価制度です。 ■年間休日は123日！1日8時間勤務で、残業は残業月5H以下。メリハリのある働き方を大切にしています。 ■産休／育休の取得実績100％ その他、長期キャリア形成を目指せる環境です
事業内容
児童福祉法による児童発達支援、放課後等デイサービス施設のフランチャイズ事業
エージェント求人 【ヴィストジョブズ/金沢入江 西濃運輸】職業指導スタッフ
250~300万
- 職業指導
- 清掃
- 就労支援
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
- 医療/ヘルスケア
- PC/Web
- PC
- 教育
株式会社ミチルワグループ石川県金沢市もっと見る
仕事内容
仕事内容 利用者さんの未来を共に支える仕事 ヴィストジョブズは就労継続支援A型事業所として、働く場を提供しながら利用者さんの一般就労を支援しています。 今回の募集では、利用者さんの面談や支援計画の作成・就職活動サポートなどの「就労支援業務」と、清掃・梱包など委託業務の実施を通じて利用者さんへ作業指導を行う「職業指導業務」をお任せします。 現場でのサポートを通じて、利用者さんが「できた！」と自信を深めていく姿に立ち会える、大きなやりがいのある仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・利用者さんとの面談、支援計画の検討 ・就職活動のサポート、関係機関との調整 ・清掃・梱包業務などの遂行、職業指導 ・地域企業との連携、業務品質の担保 ・面談・業務記録の作成
求める能力・経験
応募要件（必須／歓迎スキル・経験） 人に寄り添える方を歓迎します 【必須条件】 ・基本的なPC操作（入力程度） ・人と誠実に向き合える方 【歓迎条件】 ・福祉、教育、医療分野での勤務経験 ・社会福祉士、精神保健福祉士、保育士など関連資格をお持ちの方 ・就労支援や職業指導の経験
事業内容
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エージェント求人 タムスさくらの杜：施設長候補：年間休日121日
580~650万
- 店舗/施設運営
- 備品/設備管理
- 事故対応
- 営業
- 監査対応
- 備品管理
- 報告書作成
- 人員配置
- 人事
- 監査
- 施設運営
- 特別養護老人ホーム
- 施設長
- 採用面接
- 管理職
- 福祉施設
- 施設/設備管理
- 施設管理/保全
- 普通自動車
- 施設管理
タムスグループ（医療法人社団 桐和会）千葉県市川市, 埼玉県三郷市もっと見る
仕事内容
施設を運営するやりがいのあるお仕事。特別養護老人ホームにおける施設長業務全般をお任せします。 施設の入居者様やご家族の対応・スタッフの管理や行政とのやりとりなど、運営に関する業務全般を取り仕切っていただきます。 グループ内の施設長との意見交換など定期的なミーティングがあるので、安心して取り組むことができます。 【業務内容】 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等
求める能力・経験
★必須ポイント ・社会福祉事業に2年以上従事 ・社会福祉施設長資格認定講習会受講者、または社会福祉士（社会福祉主事） ・普通自動車運転免許必須 ★歓迎ポイント ・同職種（特養等の同規模の入所施設管理職）経験者の方優遇
事業内容
・クリニック運営 ・病院運営 ・施設運営 ・保育園運営 ・乳児院運営 ・その他 都内での在宅サービス、グループホームの運営
エージェント求人 【年収580～650万/施設長候補(日勤のみ)】年休121日/従業員3500名規模の安定した医療法人
580~650万
タムスグループ（医療法人社団 桐和会）千葉県市川市もっと見る
仕事内容
施設を運営するやりがいのあるお仕事。特別養護老人ホームにおける施設長業務全般をお任せします。 施設の入居者様やご家族の対応・スタッフの管理や行政とのやりとりなど、 運営に関する業務全般を取り仕切っていただきます。 グループ内の施設長との意見交換など定期的なミーティングがあるので、安心して取り組むことができます。 【業務内容】 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等
求める能力・経験
・社会福祉事業に2年以上従事 ・社会福祉施設長資格認定講習会受講者、または社会福祉士（社会福祉主事） ・普通自動車運転免許必須
事業内容
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エージェント求人 【千葉/市川】タムスさくらの杜 市川：医療×介護の総合グループでキャリアアップ｜施設長候補募集：
580~650万
タムスグループ（医療法人社団 桐和会）千葉県市川市もっと見る
仕事内容
施設を運営するやりがいのあるお仕事。特別養護老人ホームにおける施設長業務全般をお任せします。 施設の入居者様やご家族の対応・スタッフの管理や行政とのやりとりなど、運営に関する業務全般を取り仕切っていただきます。グループ内の施設長との意見交換など定期的なミーティングがあるので、安心して取り組むことができます。 【業務内容】 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等
求める能力・経験
個々の休日は勤務シフト表により定める(夏季・冬季休暇含め年間121日) ・慶弔休暇 ・産休育休 ・介護休暇 等 ※有給休暇は入社から6ヶ月に取得可能 ※2026年度より121日 年間休日121日
事業内容
・クリニック運営 ・病院運営 ・施設運営 ・保育園運営 ・乳児院運営 ・その他 都内での在宅サービス、グループホームの運営
エージェント求人 【ケアマネ】年収586万〜｜入社支度金＆月給32万保障。医療連携に強く、質の高いケアを追求
586万~
- 医療/ヘルスケア
- 訪問看護
株式会社トータルライフケア東京都練馬区もっと見る
仕事内容
「Hospitality（おもてなしの心）」を大切に、ご利用者様とご家族の人生に寄り添うケアプランの作成およびマネジメント業務全般を担当していただきます。 医療系サービスに特化した強みを活かし、社内の専門職と密に連携しながら、質の高い在宅生活を支える核として活躍していただきます。 ケアマネジメント業務： ケアプラン作成、アセスメント、モニタリング、サービス担当者会議の運営。 多職種チームの連携： 社内の看護師やセラピスト（PT/OT/ST）と細やかな情報共有を行い、医療依存度の高いケースや急な状態変化にもチームで柔軟に対応します。 地域ネットワークの活用： 20年以上の実績がある近隣医療機関や主治医と緊密な連携を取り、地域の社会資源を最大限に活用したプランニングを行います。 認定調査・相談業務： 認定調査の実施や、ご利用者様・ご家族の意向を尊重した相談援助。 【PRポイント】 業界最高水準の待遇と、転職時の「安心」を約束 ケアマネジャーの令和7年平均年収は586万円、部門責任者クラスでは689万円と、専門性を正当に評価します。転職直後の収入減を解消するため、入社支度金（最大20万円）と、1年間の初期給与保障（月給32万円〜）を完備。担当件数が貯まるまでの期間も、安心して新しいキャリアをスタートできます。 20年の実績が支える「医療連携」と「フラットな社風」 弊社は医療系サービスに特化しており、近隣医師との緊密なネットワークを20年以上にわたり構築してきました。社内に看護師やセラピストが多数在籍しているため、医療ニーズの高いケースでも「いつでも専門職に相談できる」「対等に話し合えるフラットな関係」があり、一人で抱え込むことはありません。 「人材こそ社の宝」を形にする充実の福利厚生 完全週休2日制（年間休日120日以上）に加え、夏季・年末年始・GW休暇もしっかり確保。家族手当や保育料補助、住宅支援制度のほか、研修会費助成制度もあり、スキルアップを全面的にバックアップします。 落ち着いた環境で、プロとしての誇りを持って働ける職場です。
求める能力・経験
介護支援専門員(ケアマネージャー)
事業内容
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エージェント求人 【ケアマネージャー】年収586万〜｜入社支度金＆月給32万保障。医療連携に強く、質の高いケアを追求
586万~
- 医療/ヘルスケア
- 訪問看護
株式会社トータルライフケア東京都大田区もっと見る
仕事内容
「Hospitality（おもてなしの心）」を大切に、ご利用者様とご家族の人生に寄り添うケアプランの作成およびマネジメント業務全般を担当していただきます。 医療系サービスに特化した強みを活かし、社内の専門職と密に連携しながら、質の高い在宅生活を支える核として活躍していただきます。 ケアマネジメント業務： ケアプラン作成、アセスメント、モニタリング、サービス担当者会議の運営。 多職種チームの連携： 社内の看護師やセラピスト（PT/OT/ST）と細やかな情報共有を行い、医療依存度の高いケースや急な状態変化にもチームで柔軟に対応します。 地域ネットワークの活用： 20年以上の実績がある近隣医療機関や主治医と緊密な連携を取り、地域の社会資源を最大限に活用したプランニングを行います。 認定調査・相談業務： 認定調査の実施や、ご利用者様・ご家族の意向を尊重した相談援助。 【PRポイント】 業界最高水準の待遇と、転職時の「安心」を約束 ケアマネジャーの令和7年平均年収は586万円、部門責任者クラスでは689万円と、専門性を正当に評価します。転職直後の収入減を解消するため、入社支度金（最大20万円）と、1年間の初期給与保障（月給32万円〜）を完備。担当件数が貯まるまでの期間も、安心して新しいキャリアをスタートできます。 20年の実績が支える「医療連携」と「フラットな社風」 弊社は医療系サービスに特化しており、近隣医師との緊密なネットワークを20年以上にわたり構築してきました。社内に看護師やセラピストが多数在籍しているため、医療ニーズの高いケースでも「いつでも専門職に相談できる」「対等に話し合えるフラットな関係」があり、一人で抱え込むことはありません。 「人材こそ社の宝」を形にする充実の福利厚生 完全週休2日制（年間休日120日以上）に加え、夏季・年末年始・GW休暇もしっかり確保。家族手当や保育料補助、住宅支援制度のほか、研修会費助成制度もあり、スキルアップを全面的にバックアップします。 落ち着いた環境で、プロとしての誇りを持って働ける職場です。
求める能力・経験
介護支援専門員(ケアマネージャー)
事業内容
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エージェント求人 【ケアマネ】年収586万〜｜入社支度金＆月給32万保障。医療連携に強く、質の高いケアを追求
586万~
- 医療/ヘルスケア
- 訪問看護
株式会社トータルライフケア東京都杉並区もっと見る
仕事内容
「Hospitality（おもてなしの心）」を大切に、ご利用者様とご家族の人生に寄り添うケアプランの作成およびマネジメント業務全般を担当していただきます。 医療系サービスに特化した強みを活かし、社内の専門職と密に連携しながら、質の高い在宅生活を支える核として活躍していただきます。 ケアマネジメント業務： ケアプラン作成、アセスメント、モニタリング、サービス担当者会議の運営。 多職種チームの連携： 社内の看護師やセラピスト（PT/OT/ST）と細やかな情報共有を行い、医療依存度の高いケースや急な状態変化にもチームで柔軟に対応します。 地域ネットワークの活用： 20年以上の実績がある近隣医療機関や主治医と緊密な連携を取り、地域の社会資源を最大限に活用したプランニングを行います。 認定調査・相談業務： 認定調査の実施や、ご利用者様・ご家族の意向を尊重した相談援助。 【PRポイント】 業界最高水準の待遇と、転職時の「安心」を約束 ケアマネジャーの令和7年平均年収は586万円、部門責任者クラスでは689万円と、専門性を正当に評価します。転職直後の収入減を解消するため、入社支度金（最大20万円）と、1年間の初期給与保障（月給32万円〜）を完備。担当件数が貯まるまでの期間も、安心して新しいキャリアをスタートできます。 20年の実績が支える「医療連携」と「フラットな社風」 弊社は医療系サービスに特化しており、近隣医師との緊密なネットワークを20年以上にわたり構築してきました。社内に看護師やセラピストが多数在籍しているため、医療ニーズの高いケースでも「いつでも専門職に相談できる」「対等に話し合えるフラットな関係」があり、一人で抱え込むことはありません。 「人材こそ社の宝」を形にする充実の福利厚生 完全週休2日制（年間休日120日以上）に加え、夏季・年末年始・GW休暇もしっかり確保。家族手当や保育料補助、住宅支援制度のほか、研修会費助成制度もあり、スキルアップを全面的にバックアップします。 落ち着いた環境で、プロとしての誇りを持って働ける職場です。
求める能力・経験
介護支援専門員(ケアマネージャー)資格をお持ちの方
事業内容
-
エージェント求人 総合病院でのケアマネージャー◆愛媛県西条市/正社員/計4.4か月分の賞与実績
260~420万
- 介護
- サービス提供
- 居宅介護支援事業所
- 自動車/輸送機器
- Microsoft Excel
- 自動車/輸送機械
- 自動車運転
- 自動車
- 普通自動車
社会医療法人同心会愛媛県西条市もっと見る
仕事内容
◆居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ・要介護認定申請および手続きの代行 ・ケアプラン作成 ・利用者宅への訪問 ・在宅介護に関する相談 ・介護サービス提供事業者との連絡調整
求める能力・経験
・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・ワード、エクセル等初級程度使える方 ・介護支援専門員としての実務経験がある方
事業内容
内科、循環器内科、小児科、外科、消化器外科、乳腺外科、大腸外科、内視鏡外科、整形外科、産婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、脳神経外科、皮膚科、泌尿器科、放射線科、リハビリテーション科、歯科、歯科口腔外科、麻酔科 許可病床数 242床
エージェント求人 訪問看護事業所 管理者候補
400~550万
- 訪問看護
- 運営管理
大手ドラッグストアチェーン企業グループの介護事業企業埼玉県白岡市もっと見る
仕事内容
訪問看護事業所の管理者候補として、入社後、訪問看護サービス実務および事業所運営管理の実務（労務管理・数値管理・行政対応等）を習得いただいた後、訪問看護事業所の管理者として、事業所の管理・運営に従事していただきます。
求める能力・経験
訪問看護事業所での勤務経験が複数年あり、管理者および管理者補佐の経験がある方 看護師資格必須
事業内容
介護事業全般。 大手ドラッグチェーン企業のグループ会社。 在宅介護事業を中心にサービス付高齢者住宅やデイサービスの 施設介護事業を、茨城 ・埼玉・栃木 ・千葉 ・静岡のエリアの 31 拠点で展開しております。今後の介護マーケットの 急速な 伸長を見据えて、年間 数か所 の在宅介護事業所の新規開設を計画し 、訪問看護事業所の新設も計画しております。
エージェント求人 【主任ケアマネ】年収633万〜｜支度金＆月給35万保障。医療連携に強くフレックス制も導入！
633万~
- 医療/ヘルスケア
- 訪問看護
- 介護保険
- リハビリ
株式会社トータルライフケア東京都世田谷区もっと見る
仕事内容
「おもてなしの心（Hospitality）」を大切に、ご利用者様とご家族の人生に寄り添うケアプランの作成およびマネジメント業務全般を担当していただきます。 医療依存度の高い要介護3〜5の方も安心してお任せいただけるよう、社内の専門職と密に連携しながら質の高いサービスを追求します。 ケアマネジメント業務： ケアプラン作成、アセスメント、モニタリング、サービス担当者会議の運営。 多職種チームの核として： 20年以上の実績がある地域医療機関とのネットワークを活かし、主治医や訪問看護師、リハビリ職（PT/OT/ST）と細やかな情報共有を行い、急な状態変化にも柔軟に対応します。 主任ケアマネとしての役割： 認定調査の実施や地域包括との連携。経験を活かした後進の育成や、より良いケアマネジメント体制の構築。 柔軟なプランニング： 介護保険サービスのみならず、行政サービスや地域の社会資源を活用し、ご家族の負担軽減も重視した最適なプランを提案します。 【PRポイント】 業界最高水準の待遇と、転職時の「安心」を約束 主任ケアマネジャーの令和7年平均年収は633万円、部門責任者クラスでは689万円と、あなたの専門性を正当に評価します。転職直後の収入減を解消するため、入社支度金（最大20万円）と、1年間の初期給与保障（月給35万円〜）を完備。安定した環境で新しいキャリアをスタートできます。 20年の実績が支える「医療連携」と「フラットな社風」 弊社は医療系サービスに特化しており、近隣医師との緊密なネットワークを20年以上にわたり構築してきました。社内に看護師やセラピストが多数在籍しているため、医療ニーズの高いケースでも「いつでも専門職に相談できる」「対等に話し合えるフラットな関係」があり、一人で抱え込むことはありません。 「人材こそ社の宝」を形にする柔軟な働き方 完全週休2日制（年間休日120日以上）に加え、入社6ヶ月後よりフレックスタイム制の適用が可能。家族手当や保育料補助、住宅支援制度のほか、研修会費助成制度もあり、主任ケアマネとしてのさらなるスキルアップと私生活の充実を会社が全面的にバックアップします。
求める能力・経験
介護支援専門員(ケアマネージャー)資格をお持ちの方
事業内容
-
エージェント求人 【主任ケアマネ】年収633万〜｜支度金＆月給35万保障。医療連携に強くフレックス制も導入！
633万~
- 医療/ヘルスケア
- リハビリ
- 訪問看護
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仕事内容
「おもてなしの心（Hospitality）」を大切に、ご利用者様とご家族の人生に寄り添うケアプランの作成およびマネジメント業務全般を担当していただきます。 医療依存度の高い要介護3〜5の方も安心してお任せいただけるよう、社内の専門職と密に連携しながら質の高いサービスを追求します。 ケアマネジメント業務： ケアプラン作成、アセスメント、モニタリング、サービス担当者会議の運営。 多職種チームの核として： 20年以上の実績がある地域医療機関とのネットワークを活かし、主治医や訪問看護師、リハビリ職（PT/OT/ST）と細やかな情報共有を行い、急な状態変化にも柔軟に対応します。 主任ケアマネとしての役割： 認定調査の実施や地域包括との連携。経験を活かした後進の育成や、より良いケアマネジメント体制の構築。 柔軟なプランニング： 介護保険サービスのみならず、行政サービスや地域の社会資源を活用し、ご家族の負担軽減も重視した最適なプランを提案します。 【PRポイント】 業界最高水準の待遇と、転職時の「安心」を約束 主任ケアマネジャーの令和7年平均年収は633万円、部門責任者クラスでは689万円と、あなたの専門性を正当に評価します。転職直後の収入減を解消するため、入社支度金（最大20万円）と、1年間の初期給与保障（月給35万円〜）を完備。安定した環境で新しいキャリアをスタートできます。 20年の実績が支える「医療連携」と「フラットな社風」 弊社は医療系サービスに特化しており、近隣医師との緊密なネットワークを20年以上にわたり構築してきました。社内に看護師やセラピストが多数在籍しているため、医療ニーズの高いケースでも「いつでも専門職に相談できる」「対等に話し合えるフラットな関係」があり、一人で抱え込むことはありません。 「人材こそ社の宝」を形にする柔軟な働き方 完全週休2日制（年間休日120日以上）に加え、入社6ヶ月後よりフレックスタイム制の適用が可能。家族手当や保育料補助、住宅支援制度のほか、研修会費助成制度もあり、主任ケアマネとしてのさらなるスキルアップと私生活の充実を会社が全面的にバックアップします。
求める能力・経験
介護支援専門員(ケアマネージャー)
事業内容
-
エージェント求人 【ケアマネ】年収586万〜｜入社支度金＆月給32万保障。医療連携に強く、質の高いケアを追求
586万~
- 医療/ヘルスケア
株式会社トータルライフケア東京都世田谷区もっと見る
仕事内容
「Hospitality（おもてなしの心）」を大切に、ご利用者様とご家族の人生に寄り添うケアプランの作成およびマネジメント業務全般を担当していただきます。 医療系サービスに特化した強みを活かし、社内の専門職と密に連携しながら、質の高い在宅生活を支える核として活躍していただきます。 ケアマネジメント業務： ケアプラン作成、アセスメント、モニタリング、サービス担当者会議の運営。 多職種チームの連携： 社内の看護師やセラピスト（PT/OT/ST）と細やかな情報共有を行い、医療依存度の高いケースや急な状態変化にもチームで柔軟に対応します。 地域ネットワークの活用： 20年以上の実績がある近隣医療機関や主治医と緊密な連携を取り、地域の社会資源を最大限に活用したプランニングを行います。 認定調査・相談業務： 認定調査の実施や、ご利用者様・ご家族の意向を尊重した相談援助。 【PRポイント】 業界最高水準の待遇と、転職時の「安心」を約束 ケアマネジャーの令和7年平均年収は586万円、部門責任者クラスでは689万円と、専門性を正当に評価します。転職直後の収入減を解消するため、入社支度金（最大20万円）と、1年間の初期給与保障（月給32万円〜）を完備。担当件数が貯まるまでの期間も、安心して新しいキャリアをスタートできます。 20年の実績が支える「医療連携」と「フラットな社風」 弊社は医療系サービスに特化しており、近隣医師との緊密なネットワークを20年以上にわたり構築してきました。社内に看護師やセラピストが多数在籍しているため、医療ニーズの高いケースでも「いつでも専門職に相談できる」「対等に話し合えるフラットな関係」があり、一人で抱え込むことはありません。 「人材こそ社の宝」を形にする充実の福利厚生 完全週休2日制（年間休日120日以上）に加え、夏季・年末年始・GW休暇もしっかり確保。家族手当や保育料補助、住宅支援制度のほか、研修会費助成制度もあり、スキルアップを全面的にバックアップします。 落ち着いた環境で、プロとしての誇りを持って働ける職場です。
求める能力・経験
介護支援専門員(ケアマネージャー)資格をお持ちの方
事業内容
-
企業ダイレクト 戸田公園【施設長】プライム上場/介護付有料老人ホームのオープニングスタッフ
577~614万
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仕事内容
当社は、プライム上場企業としてホテル「ドーミーイン」や寮・介護施設の運営を行い、「心豊かな暮らしのお手伝い」を提供しています。戸田公園にある介護付有料老人ホームにて施設長として、以下業務をお任せしま す。 【業務内容】■施設の管理業務全般■居住者の一般相談対応■スタッフ管理、教育、指導■緊急時対応■採用業務など 【当社が選ばれる理由】■プライム上場企業としての安定感と総合力■最先端のAI見守りシステム■ホテルと寮から生まれた居心地のよいおもてなし空間
求める能力・経験
【必須】■ホスピタリティを要するサービス業でのマネジメント経験 【歓迎】■有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅など介護施設での、施設長、副施設長の経験 【当社の魅力】当社は、宿泊者数年間840万人超のホテル「ドーミーイン＆共立リゾート」や、国内最大規模を扱う寮事業（学生寮・社員寮）、シニアライフ事業を手掛けており2030年までに「売上高3,000億円 営業利益300億円」を遂げることを掲げています。特にホテル事業は、国内およびインバウンド需要の増加により特に伸長しています。
事業内容
●寮事業（学生寮・社員寮・ドミール（ワンルームマンションタイプ寮）・受託寮の管理運営）●ホテル事業（ドーミーイン・リゾートホテル）●シニアライフ事業（高齢者向け住宅の管理運営）