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福祉/介護の求人一覧

4,442

  • エージェント求人

    【昇給】【賞与年2回】【住宅・家族手当】【年休114日】【有給・連休制度】収入サポートも休暇も豊富!

    300~400

    株式会社ハイメディック東京都文京区
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    仕事内容

    ご入居者やご家族からの相談窓口となり、他職種と連携し生活に関するサポートを行っていただきます。 又、アクティビティの企画・運営や通院介助も担当していただきます。 ※状況によりフロア業務のフォローに入る場合があります。

    求める能力・経験

    介護福祉士 介護支援専門員資格(ケアマネジャー) 社会福祉士 実務経験ある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【主任ケアマネ】年収633万〜|支度金&月給35万保障。医療連携に強くフレックス制も導入!

    633~

    • 訪問看護
    • リハビリ
    • 医療/ヘルスケア
    • 主任
    株式会社トータルライフケア東京都杉並区
    もっと見る

    仕事内容

    「おもてなしの心(Hospitality)」を大切に、ご利用者様とご家族の人生に寄り添うケアプランの作成およびマネジメント業務全般を担当していただきます。 医療依存度の高い要介護3〜5の方も安心してお任せいただけるよう、社内の専門職と密に連携しながら質の高いサービスを追求します。 ケアマネジメント業務: ケアプラン作成、アセスメント、モニタリング、サービス担当者会議の運営。 多職種チームの核として: 20年以上の実績がある地域医療機関とのネットワークを活かし、主治医や訪問看護師、リハビリ職(PT/OT/ST)と細やかな情報共有を行い、急な状態変化にも柔軟に対応します。 主任ケアマネとしての役割: 認定調査の実施や地域包括との連携。経験を活かした後進の育成や、より良いケアマネジメント体制の構築。 柔軟なプランニング: 介護保険サービスのみならず、行政サービスや地域の社会資源を活用し、ご家族の負担軽減も重視した最適なプランを提案します。 【PRポイント】 業界最高水準の待遇と、転職時の「安心」を約束 主任ケアマネジャーの令和7年平均年収は633万円、部門責任者クラスでは689万円と、あなたの専門性を正当に評価します。転職直後の収入減を解消するため、入社支度金(最大20万円)と、1年間の初期給与保障(月給35万円〜)を完備。安定した環境で新しいキャリアをスタートできます。 20年の実績が支える「医療連携」と「フラットな社風」 弊社は医療系サービスに特化しており、近隣医師との緊密なネットワークを20年以上にわたり構築してきました。社内に看護師やセラピストが多数在籍しているため、医療ニーズの高いケースでも「いつでも専門職に相談できる」「対等に話し合えるフラットな関係」があり、一人で抱え込むことはありません。 「人材こそ社の宝」を形にする柔軟な働き方 完全週休2日制(年間休日120日以上)に加え、入社6ヶ月後よりフレックスタイム制の適用が可能。家族手当や保育料補助、住宅支援制度のほか、研修会費助成制度もあり、主任ケアマネとしてのさらなるスキルアップと私生活の充実を会社が全面的にバックアップします。

    求める能力・経験

    介護支援専門員(ケアマネージャー)資格をお持ちの方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    月給34万円可能+各種手当|昇給・賞与|年休114日|産育休|福利厚生などサポートが整った安定職場◎

    300~380

    株式会社ハイメディック東京都世田谷区
    もっと見る

    仕事内容

    介護付有料老人ホームにおいて、身体介助・生活支援等、介護業務全般を担当していただきます。 その他、日々のレクリエーションの企画・実施、カンファレンスの参加、居室の環境整備等も行っていただきます。 【具体的には…】 ・入浴介助(個別対応)/排泄介助 ・食事の配膳~介助~片付け/口腔ケア ・ベッドメイキング/通院付添い ・アクティビティの企画・実施 など *20代~60代まで幅広い世代のスタッフが活躍中!

    求める能力・経験

    下記のいずれかの介護資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級) ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) *ブランクがある方も歓迎します! *病院や福祉施設などで働いていた方は、経験・知識を活かして働けます!

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【月給34万円可能】【昇給・賞与】【住宅・家族手当】【年休114日】【産育休】20代~60代活躍中!

    300~380

    株式会社ハイメディック東京都文京区
    もっと見る

    仕事内容

    介護付有料老人ホームにおいて、身体介助・生活支援等、介護業務全般を担当していただきます。 その他、日々のレクリエーションの企画・実施、カンファレンスの参加、居室の環境整備等も行っていただきます。 【具体的には…】 ・入浴介助(個別対応)/排泄介助 ・食事の配膳~介助~片付け/口腔ケア ・ベッドメイキング/通院付添い ・アクティビティの企画・実施 など

    求める能力・経験

    ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級) ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) *ブランクがある方も歓迎します! *病院や福祉施設などで働いていた方は、経験・知識を活かして働けます!

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【主任ケアマネ】年収633万〜|入社支度金&月給35万保障。医療連携に強い環境で質の高いケアを

    633~

    • 主任/リーダー
    • 医療/ヘルスケア
    • 訪問看護
    • 主任
    株式会社トータルライフケア東京都世田谷区
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    仕事内容

    「おもてなしの心(Hospitality)」を大切に、ご利用者様とご家族の人生に寄り添うケアプランの作成およびマネジメント業務全般を担当していただきます。 医療依存度の高い要介護3〜5の方も安心してお任せいただけるよう、社内の専門職と密に連携しながら質の高いサービスを追求します。 ケアマネジメント業務: ケアプラン作成、アセスメント、モニタリング、サービス担当者会議の運営。 多職種チームの核として: 20年以上の実績がある地域医療機関とのネットワークを活かし、主治医や訪問看護師、セラピスト(PT/OT/ST)と細やかな情報共有を行い、急な状態変化にも柔軟に対応します。 主任ケアマネとしての役割: 認定調査の実施や地域包括との連携。経験を活かした後進の育成や、より良いケア体制の構築にも携わっていただきます。 柔軟なプランニング: 介護保険サービスのみならず、行政サービスや地域の社会資源を活用し、ご家族の負担軽減も重視した最適なプランを提案します。 【PRポイント】 業界最高水準の待遇と、転職時の「安心」を約束 主任ケアマネジャーの令和7年平均年収は633万円、部門責任者クラスでは689万円と、あなたの専門性を正当に評価します。転職直後の収入減を解消するため、入社支度金(最大20万円)と、1年間の初期給与保障(月給35万円〜)を完備。安定した環境で新しいキャリアをスタートできます。 20年の実績が支える「医療連携」と「フラットな社風」 弊社は医療系サービスに特化しており、近隣医師との緊密なネットワークを20年以上にわたり構築してきました。社内に看護師やセラピストが多数在籍しているため、医療ニーズの高いケースでも「いつでも専門職に相談できる」「対等に話し合えるフラットな関係」があり、一人で悩みを抱え込むことはありません。 「人材こそ社の宝」を形にする柔軟な働き方 完全週休2日制(年間休日120日以上)に加え、入社6ヶ月後よりフレックスタイム制の適用が可能。家族手当や保育料補助、住宅支援制度のほか、研修会費助成制度もあり、主任ケアマネとしてのさらなるスキルアップと私生活の充実を会社が全面的にバックアップします。

    求める能力・経験

    介護支援専門員(ケアマネージャー)をお持ちの方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【主任ケアマネ】年収633万〜|目黒区|支度金&月給35万保障。医療連携に強くフレックス制も導入!

    633~

    • 訪問看護
    • 医療/ヘルスケア
    • 介護
    • 主任
    • リハビリ
    株式会社トータルライフケア東京都目黒区
    もっと見る

    仕事内容

    「おもてなしの心(Hospitality)」を大切に、ご利用者様とご家族の人生に寄り添うケアプランの作成およびマネジメント業務全般を担当していただきます。 医療依存度の高い要介護3〜5の方も安心してお任せいただけるよう、社内の専門職と密に連携しながら質の高いサービスを追求します。 ケアマネジメント業務: ケアプラン作成、アセスメント、モニタリング、サービス担当者会議の運営。 多職種チームの核として: 20年以上の実績がある地域医療機関とのネットワークを活かし、主治医や訪問看護師、リハビリ職(PT/OT/ST)と細やかな情報共有を行い、急な状態変化にも柔軟に対応します。 主任ケアマネとしての役割: 認定調査の実施や地域包括との連携。経験を活かした後進の育成や、より良いケアマネジメント体制の構築。 柔軟なプランニング: 介護保険サービスのみならず、行政サービスや地域の社会資源を活用し、ご家族の負担軽減も重視した最適なプランを提案します。 【PRポイント】 業界最高水準の待遇と、転職時の「安心」を約束 主任ケアマネジャーの令和7年平均年収は633万円、部門責任者クラスでは689万円と、あなたの専門性を正当に評価します。転職直後の収入減を解消するため、入社支度金(最大20万円)と、1年間の初期給与保障(月給35万円〜)を完備。安定した環境で新しいキャリアをスタートできます。 20年の実績が支える「医療連携」と「フラットな社風」 弊社は医療系サービスに特化しており、近隣医師との緊密なネットワークを20年以上にわたり構築してきました。社内に看護師やセラピストが多数在籍しているため、医療ニーズの高いケースでも「いつでも専門職に相談できる」「対等に話し合えるフラットな関係」があり、一人で抱え込むことはありません。 「人材こそ社の宝」を形にする柔軟な働き方 完全週休2日制(年間休日120日以上)に加え、入社6ヶ月後よりフレックスタイム制の適用が可能。家族手当や保育料補助、住宅支援制度のほか、研修会費助成制度もあり、主任ケアマネとしてのさらなるスキルアップと私生活の充実を会社が全面的にバックアップします。

    求める能力・経験

    介護支援専門員(ケアマネージャー)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◆月給34万円可能◆昇給・賞与◆各種手当◆年休114日◆産育休◆居住支援…福利厚生が充実のケアマネ♪

    300~400

    株式会社ハイメディック東京都杉並区
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    仕事内容

    介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務 ・ご入居者のケアプラン作成 ・アセスメント ・サービス担当者会議(カンファレンス)開催 ・書類作成等の事務処理 ・介護請求  ・他職種、外部業者との調整業務 など

    求める能力・経験

    資格:介護支援専門員資格(ケアマネジャー) 経験:ケアマネ実務経験2年以上

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ■月給34万円以上可能+各種手当■昇給・賞与■年休114日■産育休あり|有料老人ホームの介護職

    300~380

    株式会社ハイメディック東京都渋谷区
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    仕事内容

    介護付有料老人ホームにおいて、身体介助・生活支援等、介護業務全般を担当していただきます。 その他、日々のレクリエーションの企画・実施、カンファレンスの参加、居室の環境整備等も行っていただきます。 【具体的には…】 ・入浴介助(個別対応)/排泄介助 ・食事の配膳~介助~片付け/口腔ケア ・ベッドメイキング/通院付添い ・アクティビティの企画・実施 など *20代~60代まで幅広い世代のスタッフが活躍中!

    求める能力・経験

    下記のいずれかの介護資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級) ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) *ブランクがある方も歓迎します! *病院や福祉施設などで働いていた方は、経験・知識を活かして働けます!

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【ケアマネ】年収586万〜|入社支度金&月給32万保障。医療連携に強く、質の高いケアを追求

    586~

    • 医療/ヘルスケア
    株式会社トータルライフケア東京都目黒区
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    仕事内容

    「Hospitality(おもてなしの心)」を大切に、ご利用者様とご家族の人生に寄り添うケアプランの作成およびマネジメント業務全般を担当していただきます。 医療系サービスに特化した強みを活かし、社内の専門職と密に連携しながら、質の高い在宅生活を支える核として活躍していただきます。 ケアマネジメント業務: ケアプラン作成、アセスメント、モニタリング、サービス担当者会議の運営。 多職種チームの連携: 社内の看護師やセラピスト(PT/OT/ST)と細やかな情報共有を行い、医療依存度の高いケースや急な状態変化にもチームで柔軟に対応します。 地域ネットワークの活用: 20年以上の実績がある近隣医療機関や主治医と緊密な連携を取り、地域の社会資源を最大限に活用したプランニングを行います。 認定調査・相談業務: 認定調査の実施や、ご利用者様・ご家族の意向を尊重した相談援助。 【PRポイント】 業界最高水準の待遇と、転職時の「安心」を約束 ケアマネジャーの令和7年平均年収は586万円、部門責任者クラスでは689万円と、専門性を正当に評価します。転職直後の収入減を解消するため、入社支度金(最大20万円)と、1年間の初期給与保障(月給32万円〜)を完備。担当件数が貯まるまでの期間も、安心して新しいキャリアをスタートできます。 20年の実績が支える「医療連携」と「フラットな社風」 弊社は医療系サービスに特化しており、近隣医師との緊密なネットワークを20年以上にわたり構築してきました。社内に看護師やセラピストが多数在籍しているため、医療ニーズの高いケースでも「いつでも専門職に相談できる」「対等に話し合えるフラットな関係」があり、一人で抱え込むことはありません。 「人材こそ社の宝」を形にする充実の福利厚生 完全週休2日制(年間休日120日以上)に加え、夏季・年末年始・GW休暇もしっかり確保。家族手当や保育料補助、住宅支援制度のほか、研修会費助成制度もあり、スキルアップを全面的にバックアップします。池尻大橋・中目黒エリアの落ち着いた環境で、プロとしての誇りを持って働ける職場です。

    求める能力・経験

    介護支援専門員(ケアマネージャー)資格をお持ちの方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【月給34万円可】【昇給・賞与】【年休114日】【産育休あり】20代~60代まで幅広い世代が活躍中!

    300~380

    株式会社ハイメディック東京都世田谷区
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    仕事内容

    介護付有料老人ホームにおいて、身体介助・生活支援等、介護業務全般を担当していただきます。 その他、日々のレクリエーションの企画・実施、カンファレンスの参加、居室の環境整備等も行っていただきます。 【具体的には…】 ・入浴介助(個別対応)/排泄介助 ・食事の配膳~介助~片付け/口腔ケア ・ベッドメイキング/通院付添い ・アクティビティの企画・実施 など

    求める能力・経験

    ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級) ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) *ブランクがある方も歓迎します! *異業種から入社した方が活躍中! *病院や福祉施設などで働いていた方は、経験・知識を活かして働けます!

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【ケアマネ】年収586万〜|入社支度金&月給32万保障。医療連携に強く、質の高いケアを追求

    586~

    • 医療/ヘルスケア
    • 地域連携
    株式会社トータルライフケア東京都杉並区
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    仕事内容

    【ケアマネ】年収586万〜|入社支度金&月給32万保障。医療連携に強く、質の高いケアを追求 「Hospitality(おもてなしの心)」を大切に、ご利用者様とご家族の人生に寄り添うケアプランの作成およびマネジメント業務全般を担当していただきます。 医療系サービスに特化した強みを活かし、社内の専門職と密に連携しながら、質の高い在宅生活を支える核として活躍していただきます。 ケアマネジメント業務: ケアプラン作成、アセスメント、モニタリング、サービス担当者会議の運営。 多職種チームの連携: 社内の看護師やセラピスト(PT/OT/ST)と細やかな情報共有を行い、医療依存度の高いケースや急な状態変化にもチームで柔軟に対応します。 地域ネットワークの活用: 20年以上の実績がある近隣医療機関や主治医と緊密な連携を取り、地域の社会資源を最大限に活用したプランニングを行います。 認定調査・相談業務: 認定調査の実施や、ご利用者様・ご家族の意向を尊重した相談援助。 【PRポイント】 業界最高水準の待遇と、転職時の「安心」を約束 ケアマネジャーの令和7年平均年収は586万円、部門責任者クラスでは689万円と、専門性を正当に評価します。転職直後の収入減を解消するため、入社支度金(最大20万円)と、1年間の初期給与保障(月給32万円〜)を完備。担当件数が貯まるまでの期間も、安心して新しいキャリアをスタートできます。 20年の実績が支える「医療連携」と「フラットな社風」 弊社は医療系サービスに特化しており、近隣医師との緊密なネットワークを20年以上にわたり構築してきました。社内に看護師やセラピストが多数在籍しているため、医療ニーズの高いケースでも「いつでも専門職に相談できる」「対等に話し合えるフラットな関係」があり、一人で抱え込むことはありません。 「人材こそ社の宝」を形にする充実の福利厚生 完全週休2日制(年間休日120日以上)に加え、夏季・年末年始・GW休暇もしっかり確保。家族手当や保育料補助、住宅支援制度のほか、研修会費助成制度もあり、スキルアップを全面的にバックアップします。 落ち着いた環境で、プロとしての誇りを持って働ける職場です。

    求める能力・経験

    介護支援専門員(ケアマネージャー)資格をお持ちの方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【月給34万円可能】【昇給・賞与】【各種手当】【年休114日】【産育休】20代~60代が活躍中!

    300~380

    株式会社ハイメディック東京都杉並区
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    仕事内容

    介護付有料老人ホームにおいて、身体介助・生活支援等、介護業務全般を担当していただきます。 その他、日々のレクリエーションの企画・実施、カンファレンスの参加、居室の環境整備等も行っていただきます。 【具体的には…】 ・入浴介助(個別対応)/排泄介助 ・食事の配膳~介助~片付け/口腔ケア ・ベッドメイキング/通院付添い ・アクティビティの企画・実施 など *20代~60代まで幅広い世代のスタッフが活躍中!

    求める能力・経験

    下記のいずれかの介護資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級) ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) *ブランクがある方も歓迎します! *病院や福祉施設などで働いていた方は、経験・知識を活かして働けます!

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【月給33万円×月11回勤務×小島新田駅から徒歩8分】夜勤専従で効率よく高収入◎プライベートも充実♪

    445~

    株式会社キート神奈川県川崎市
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    仕事内容

    当社はこれまで名古屋を中心に事業を展開してきましたが、事業拡大に伴い関東エリアへ新たに進出! 立ち上げフェーズだからこそ管理職ポストも多く、キャリアアップのチャンスも豊富♪ これまでの経験を活かしてステップアップしたい方や、早期にポジションを目指したい方にとって最適な環境です! 【仕事内容】 有料老人ホームでの介護のお仕事です。 入浴や食事介助、身の回りのお世話 などの介護業務全般をお願いします。 具体的には… ・入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・身の回りのお世話 などの日常生活に関わる介護業務全般をお願いします。 :.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.: 当法人は、まごころを込めて人に寄り添い、人と人とのご縁を大切にしながら、 仕事を通じて社会に貢献してまいります。 :.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.: 未経験やブランクがある方でも、安心してスタートできる環境を整えています。 看護師常駐の体制や、落ち着いたケアができる環境の中で、一人ひとりと丁寧に向き合う介護が可能です。 夜勤専従で効率よく収入を得ながら、無理のない働き方を実現したい方をお待ちしています! :.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.:

    求める能力・経験

    介護初任者研修修了者(旧ヘルパー2級)の資格をお持ちの方 ★ブランクOK ★未経験者歓迎 ★経験者歓迎 ★主婦・主夫歓迎 ★学歴不問 ★フリーター歓迎 有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、グループホーム デイサービス、クリニック、病院勤務経験者歓迎!

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【TX線六町駅徒歩5分・日勤のみ・残業なし!】有料老人ホームのサービス提供責任者・未経験OK!

    414~421

    株式会社キート東京都足立区
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    仕事内容

    新規施設の「看護マネージャー」候補募集 基本は日勤のみの正社員採用!子育て世代も多く、スタッフ同士で自然にサポートし合える温かい職場環境が自慢です。 ◇仕事内容 住宅型有料老人ホーム内における看護マネージャー業務および訪問看護の管理者業務をお任せします。 身体のケアはもちろん、ご利用者様の気持ちに寄り添うことを大切にしており、一人ひとりに深く寄り添った看護・マネジメントが可能です。 ◇具体的な業務 管理者業務:レセプト管理、シフト作成、スタッフ教育、ルール作成等 多職種連携:施設長、訪問介護管理者、サービス提供責任者、リハビリスタッフ、他事業所との連携 外部連携:ケアマネジャーとの情報共有・担当者会議への参加・連携 看護・書類業務:施設内における看護業務全般および計画書・報告書の作成 ◇施設の特徴 スキルアップ:新設の施設をマネジメントの立場から作り上げていく、大きなやりがいを実感できます。また、心理カウンセリングを学ぶチャンスもあり、専門性をさらに高められます。 抜群のサポート体制:産休・育休からの復帰実績も多く、パパ・ママ世代が長期キャリアを形成できるよう、スタッフ同士で助け合う風土が根付いています。

    求める能力・経験

    【必須条件】 下記いずれかの資格所持者 ・介護実務者研修修了者 ・介護福祉士 【歓迎】 ★ブランクOK ★未経験者歓迎 ★経験者歓迎 ★主婦・主夫歓迎 ★学歴不問 ★有資格者歓迎 ★フリーター歓迎 【活かせる経験】 有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、グループホーム デイサービス、クリニック、病院勤務経験者歓迎!

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【小島新田徒歩5分×年収500万以上×賞与年2回】日勤のみで子育て両立◎手当充実!オープニング募集

    396~

    株式会社キート神奈川県川崎市
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    仕事内容

    【業務内容】 ・訪問介護事業所の管理業務 ・多職種との連携(施設長・サービス提供責任者・他事業所など) ・スタッフへの指導・育成 ・介護業務全般 各担当者と連携しながら、チームで施設運営を支えていただきます。 当施設はナーシングホームのため、レクリエーションや年間行事は行っていません。 ご利用者様一人ひとりにマンツーマンで、じっくり向き合える介護を実現できます。 \2026年5月OPEN予定!介護マネージャー募集/ 住宅型有料老人ホームに併設する訪問介護事業所にて、 管理業務(候補)をお任せします。 施設での勤務経験をお持ちの方は優遇いたします◎ ★キャリアアップ・スキルアップが叶う環境 ★子育て世代も活躍中!家庭との両立も応援 ◇当法人について 名古屋・栄で営まれていた料亭をルーツに持ち、「人をもてなす心」を大切にした介護サービスを提供しています。 創業のきっかけは、先代が自身の介護を経験したことから、「安心して暮らせる施設をつくりたい」という想いでした。 現在では、有料老人ホームを中心に多くの施設を展開し、ご利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを実践しています。 建物や設備だけでなく、「人のあたたかさ」を何より重視しているのが特徴です。 また、スタッフも安心して働ける環境づくりに力を入れており、施設内保育園の設置や心理カウンセリング研修など、心身ともに支え合える職場づくりを行っています。

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・初任者研修狩猟者 ・実務者研修修了者 ・介護福祉士 【こんな勤務経験活かせます!】 ■介護施設での経験 ・デイサービス ・グループホーム ・サービス付き高齢者向け住宅 ・住宅型有料老人ホーム ・特別養護老人ホーム ・介護老人保健施設 ・介護付有料老人ホーム ■医療機関での経験 ・総合病院 ・クリニック ■訪問系サービスの経験 ・訪問介護 ・訪問入浴 ・身体介護 ・生活援助 ■その他の経験 ・ケアワーカー ・販売・サービス業など (人と接するお仕事の経験がある方) ⭐上記いずれかのご経験がある方は大歓迎です!

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【月給33.3万円×夜勤専従×月9日休み】月11回勤務で高収入と働きやすさを両立◎

    462~

    株式会社キート神奈川県川崎市
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    仕事内容

    当社はこれまで名古屋を中心に事業を展開してきましたが、事業拡大に伴い関東エリアへ新たに進出! 立ち上げフェーズだからこそ管理職ポストも多く、キャリアアップのチャンスが豊富にあります♪ これまでの経験を活かしてステップアップしたい方や、早期にポジションを目指したい方にとって最適な環境です! 【仕事内容】 有料老人ホームでの介護のお仕事です。 入浴や食事介助、身の回りのお世話 などの介護業務全般をお願いします。 具体的には… ・入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・身の回りのお世話 などの日常生活に関わる介護業務全般をお願いします。 :.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.: 当法人は、まごころを込めて人に寄り添い、人と人とのご縁を大切にしながら、 仕事を通じて社会に貢献してまいります。 :.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.: これまでの経験を活かしながら、より落ち着いた環境で質の高い介護に携わりたい方に最適な職場です。 夜勤専従という働き方で収入と働きやすさのバランスを取りながら、 利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを実現できます。 長く安定して働きたい方、ぜひご応募ください♪ :.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.::.。. .。.:

    求める能力・経験

    介護実務者研修修了者の資格をお持ちの方 ★ブランクOK ★未経験者歓迎 ★経験者歓迎 ★主婦・主夫歓迎 ★学歴不問 ★フリーター歓迎 有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、グループホーム デイサービス、クリニック、病院勤務経験者歓迎!

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【主任ケアマネージャー】年収633万円〜|入社支度金最大20万円+初期給与35万円保障。

    633~

    • 訪問看護
    • 主任/リーダー
    • 医療/ヘルスケア
    • 主任
    • リハビリ
    株式会社トータルライフケア東京都大田区
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    仕事内容

    「おもてなしの心(Hospitality)」を大切に、ご利用者様とご家族の人生に寄り添うケアプランの作成およびマネジメント業務全般を担当していただきます。 医療依存度の高い要介護3〜5の方も安心してお任せいただけるよう、社内の専門職と密に連携しながら質の高いサービスを追求します。 ケアマネジメント業務: ケアプランの作成、課題分析(アセスメント)、モニタリング、サービス担当者会議の運営。 多職種チームの核として: 20年以上にわたる地域医療機関とのネットワークを活かし、主治医や訪問看護師、リハビリ専門職(PT/OT/ST)と細やかな情報共有を行い、急な状態変化にも柔軟に対応します。 主任ケアマネとしての役割: 認定調査の実施や、地域包括支援センターとの連携。また、これまでの経験を活かした後進の育成や、より良いケア体制の構築。 柔軟なプランニング: 介護保険サービスだけでなく、行政サービスや地域の社会資源を組み合わせ、ご家族の負担軽減も重視した最適なプランを提案します。 【PRポイント】 業界最高水準の待遇と、転職時の「安心」を約束 令和7年の主任ケアマネジャー平均年収は633万円、部門責任者クラスでは689万円と、あなたの専門性を正当に評価します。 転職直後の「担当件数が貯まるまでの収入減」を解消するため、**入社支度金(最大20万円)と、1年間の初期給与保障(月35万円〜)**を完備。安定した環境で新しいキャリアをスタートできます。 20年の実績が支える「医療連携」の強み 弊社は医療系サービスに特化しており、近隣医療機関の先生方との緊密なネットワークを20年以上にわたり構築してきました。 社内に看護師やセラピストが多数在籍しているため、医療ニーズの高いケースでも「いつでも専門職に相談できる」「対等に話し合えるフラットな関係」があり、ケアマネジャーが一人で悩みを抱え込むことはありません。 「人材こそ社の宝」を形にする柔軟な働き方 ライフスタイルの尊重: 完全週休2日制に加え、夏季・年末年始・GW休暇も充実。年間休日120日以上のゆとりある体制です。 柔軟なシフト: 入社6ヶ月後よりフレックスタイム制の適用が可能。家庭や私生活との両立を支援します。 手厚いサポート: 家族手当や保育料補助、住宅支援制度のほか、研修会費助成制度もあり、主任ケアマネとしてのさらなるスキルアップを会社が全面的にバックアップします。

    求める能力・経験

    介護支援専門員(ケアマネージャー)資格をお持ちの方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【小島新田徒歩5分×月給26万円~×賞与年2回】オープニング募集!日勤のみで高収入♪未経験OK

    358~

    株式会社キート神奈川県川崎市
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    仕事内容

    有料老人ホームでの介護業務をお任せします♪ 【仕事内容】 入浴や食事介助、身の回りのお世話など、日常生活を支える介護業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ・入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・身の回りのお世話 など また、ケアマネージャーやリハビリ担当スタッフと連携しながら、チームでご利用者様をサポートしていただきます。 \2026年5月に新規オープン予定/ 立ち上げメンバーとして一緒にスタートしませんか? 未経験からのチャレンジも大歓迎で、イチからしっかり学べる環境をご用意しています。 現在もパパ・ママ世代が活躍しており、子育てと両立しながら働ける環境づくりにも力を入れています★ ◇当法人について 名古屋・栄で営まれていた料亭をルーツに持ち、「人をもてなす心」を大切にした介護サービスを提供しています。 創業のきっかけは、先代が自身の介護を経験したことから、「安心して暮らせる施設をつくりたい」という想いでした。 現在では、有料老人ホームを中心に多くの施設を展開し、ご利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを実践しています。 建物や設備だけでなく、「人のあたたかさ」を何より重視しているのが特徴です。 また、スタッフも安心して働ける環境づくりに力を入れており、施設内保育園の設置や心理カウンセリング研修など、心身ともに支え合える職場づくりを行っています。

    求める能力・経験

    【必須条件】 介護福祉士 【歓迎条件】 ・ブランクOK ・未経験者 ・経験者 ・主婦・主夫 ・学歴不問 ・有資格者 ・フリーター 【活かせる経験】 有料老人ホーム/特別養護老人ホーム/グループホーム デイサービス/クリニック/病院での勤務経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【月給49万円以上可能】【昇給・賞与あり】【年休114日】【時間外ほぼなし】メリハリ勤務で安定収入!

    490~642

    正和ライフサービス株式会社東京都大田区
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    仕事内容

    デイサービスでの施設長業務 7時間デイサービスの施設長をお任せします。(部下約15名/うち正社員5名) ◆会社の方針・指示に基づき、日常的な介護業務を統轄し、業務計画の策定・進捗管理・改善 ◆介護職員の勤怠・業務推進状況等を把握し、個々の能力に応じた指導・育成を行ない、事業所の介護サービスレベルの向上を図ること ◆利用者の日常の安全衛生管理レベルの維持向上を図ること ◆介護業務に必要な物資を日々適正な状態に維持すること ◆新規利用者の獲得 ◆ケアマネジャーとのやり取り全般 <1日の流れ> 8:30 お迎え出発 9:15 施設に到着 9:20 バイタル測定 9:40 入浴 10:30 朝の会(レクレーション) 11:45 体操 12:15 昼食※ 12:45 口腔ケア 13:50 グループレクレーション1 14:50 おやつ 15:10 グループレクレーション2 16:10 帰りの会 16:30 送り出発 17:30 早番終了 18:00 遅番終了 ※施設内に厨房設備を備えており、外部業者委託にて毎日調理をしています ※1日の利用者数は約30名程度 【正和クラブ千束について】 大田区南千束にて介護サービスを行っています!明るく元気なスタッフが多く、和気あいあいとした、風通しの良い職場です。久しぶりにお仕事をする方も安心して始められます♪ (しおりマーク)をタップすると、保存してあとから見返すことが出来ます!"

    求める能力・経験

    ハイエースの運転が可能な方 介護福祉士 介護施設での業務経験および当該施設での管理職または介護主任経験必須 59歳まで(定年制による) 学歴不問 【歓迎条件】 UIJターン歓迎

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【北千束駅すぐ】【月給34万円可能】【賞与あり】【時間外ほぼなし】メリハリワークで安定収入!

    100~442

    正和ライフサービス株式会社東京都大田区
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    仕事内容

    送迎運転手業務 デイサービスでの介護業務全般 ◆入浴や食事の介助 ◆レクレーションの企画・実施・見守り ◆朝夕送迎時の添乗 ◆その他付随する業務 ※7時間デイサービス ※1日の利用者数は約30名程度 【正和クラブ千束について】 大田区南千束にて介護サービスを行っています!明るく元気なスタッフが多く、和気あいあいとした、風通しの良い職場です。久しぶりにお仕事をする方も安心して始められます♪

    求める能力・経験

    普通自動車運転免許 ハイエースの運転が可能な方 年齢・学歴不問 【歓迎条件】 介護福祉士をお持ちの方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【年収570万円以上可能】【残業ほぼなし】【週3日・時短OK】ご家族の急病時はフォロー♪未経験歓迎!

    329~574

    株式会社ダイユウケアシステム東京都荒川区
    もっと見る

    仕事内容

    [サービス提供責任者業務] ◆介護計画作成 ◆介護サービスのヘルパー指導・育成 ◆派遣コーディネート他 ※訪問・移動の際は原付き使用 【未経験でも安心】 当社では丁寧な教育を実施しています。入職後は介護職員としての心構えを学ぶことからスタート。配属先ではサービス提供責任者がOJT形式で業務をレクチャーするので、未経験の方でも安心です!焦らず自分のペースで独り立ちを目指していきましょう。 【働きやすさを重視】 スタッフのライフワークバランスを第一に考えている当社。“必要なときにきちんとお休みが取れることが大切”と考え、有給休暇を積極的に取得できる体制を整えています!また、お子さんの急な体調不良による欠勤にもチームワークで助け合っているので子育て中の方も安心です。

    求める能力・経験

    【必須要件】 介護福祉士 ※年齢・学歴不問 【歓迎要件】 未経験歓迎 ブランクOK 子育て中の方も歓迎 チームワークを大切にできる方 普通自動車運転免許をお持ちの方 ※40~60代活躍中"

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【年収530万円可能】【残業ほぼなし】【週3日・時短OK】シフトの相談お気軽に!ご家族がいても安心♪

    361~529

    株式会社ダイユウケアシステム東京都荒川区
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    仕事内容

    [ケアマネージャー業務全般] ◆ケアプラン作成 ◆訪問調査 ◆介護相談 他 ※訪問・移動の際は原付き使用 【未経験でも安心】 当社では丁寧な教育を実施しています。入職後は介護職員としての心構えを学ぶことからスタート。配属先ではサービス提供責任者がOJT形式で業務をレクチャーするので、未経験の方でも安心です!焦らず自分のペースで独り立ちを目指していきましょう。 【働きやすさを重視】 スタッフのライフワークバランスを第一に考えている当社。“必要なときにきちんとお休みが取れることが大切”と考え、有給休暇を積極的に取得できる体制を整えています!また、お子さんの急な体調不良による欠勤にもチームワークで助け合っているので子育て中の方も安心です。 (しおりマーク)をタップすると、保存してあとから見返すことが出来ます!"

    求める能力・経験

    【必須要件】 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ※無資格者応相談 【歓迎要件】 未経験歓迎 ブランクOK 子育て中の方も歓迎 チームワークを大切にできる方 ※40~60代活躍中

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【月給35万円可】【昇給・賞与】【残業ほぼなし】【育休など】ブランクOK!子育て明けからの復職歓迎!

    401~455

    株式会社ティーシーエス東京都大田区
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    仕事内容

    [デイサービスにおける管理業務] ◆シフト作成 ◆スタッフ管理 ◆デイサービスを運営するに付随する業務全般(実績入力や報告など) ◆介護業務 ◆事務処理 など ※業務・就業場所の変更範囲なし 【株式会社ティーシーエスについて】 “在宅介護のトータルケアサービス”をめざして1998年に設立された当社。現在は居宅介護支援事業所からデイサービス・訪問介護事業所・住宅型有料老人ホームなど、幅広い介護サービスを提供し、「もしも自分の親だったら」「自分が介護されるとしたら」という理念のもと、利用者さまお一人おひとりの尊厳を大切に心身のケアにあたっています。

    求める能力・経験

    介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 デイサービスでの経験が6ヶ月~1年以上 ブランクOK 年齢・学歴不問 【歓迎条件】 介護福祉士 社会福祉主事任用 上記以上あれば尚可

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【賞与年2回】【連休あり】【日勤のみ】正社員&メリハリ勤務で安定した生活を実現!

    200~

    株式会社ティーシーエス東京都大田区
    もっと見る

    仕事内容

    ◆介護サービス利用申し込みに係る手続きや通所介護計画の立案 ◆利用者様とご家族に対する相談援助業務 ◆居宅介護支援事業所のケアマネージャーとの連携 など 【株式会社ティーシーエスについて】 “在宅介護のトータルケアサービス”をめざして1998年に設立された当社。現在は居宅介護支援事業所からデイサービス・訪問介護事業所・住宅型有料老人ホームなど、幅広い介護サービスを提供し、「もしも自分の親だったら」「自分が介護されるとしたら」という理念のもと、利用者さまお一人おひとりの尊厳を大切に心身のケアにあたっています。

    求める能力・経験

    【必須要件】 社会福祉士 社会福祉主事任用 その他 ※厚生労働大臣が定める科目を3科目以上履修していることが成績証明書にて認められる場合

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【一時給付金年2回】【連休あり】【日勤のみ】契約原則更新!資格を活かして安定した生活を実現!

    299~

    株式会社ティーシーエス東京都大田区
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    仕事内容

    ◆介護サービス利用申し込みに係る手続きや通所介護計画の立案 ◆利用者様とご家族に対する相談援助業務 ◆居宅介護支援事業所のケアマネージャーとの連携 など 【株式会社ティーシーエスについて】 “在宅介護のトータルケアサービス”をめざして1998年に設立された当社。現在は居宅介護支援事業所からデイサービス・訪問介護事業所・住宅型有料老人ホームなど、幅広い介護サービスを提供し、「もしも自分の親だったら」「自分が介護されるとしたら」という理念のもと、利用者さまお一人おひとりの尊厳を大切に心身のケアにあたっています。

    求める能力・経験

    【必須要件】 社会福祉士 社会福祉主事任用 その他 ※厚生労働大臣が定める科目を3科目以上履修していることが成績証明書にて認められる場合

    事業内容

    -