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コーポレート機能別責任者の求人一覧
全3,066件
エージェント求人 【CFO候補/～1500万/道内発ユニコーン企業目指】北大発宇宙系スタートアップ
1000~1500万
- 購買/調達
- VC++
- CVC
- 財務
- 内部統制
- 予算策定
- 資金調達
- 予算管理
- キャッシュフロー管理
- 監査対応
- 財務戦略立案
- IPO
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仕事内容
■業務内容 ・資金調達戦略の策定と推進: 適切な資金調達戦略策定、投資家(海外・国内)との交渉リード、VC、CVC、政府助成金、金融機関等からの資金調達等 ・技術開発への投資管理: 技術開発プロジェクトの予算管理やリスク評価、効率的な資金配分支援等 ・財務戦略の策定と推進: 企業の財務目標を達成するための財務戦略策定、推進等 ・財務管理: 資金の運用管理、資本構造の最適化、キャッシュフロー管理等 ・財務報告の監督: 財務報告プロセス監督、会計基準に準拠した正確な財務報告の提供等 ・リスク管理: 財務リスクの評価と管理を行い、会社の健全な財務状態を維持 ・内部統制強化：内部統制システムの見直し
求める能力・経験
■必須の経験・スキル ・財務責任者(CFO等)として投資家からの資金調達経験 ・ビジネスレベルの英語力 ■歓迎する経験・スキル ・ディープテック系スタートアップでのCFO経験 ・投資銀行での就業経験 ・海外投資家からの資金調達経験
事業内容
-
エージェント求人 CFO候補（管理担当取締役候補）
800~1500万
- IPO
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仕事内容
管理部門のトップとして、IPO準備、管理部門全般、内部統制など幅広くお任せします。 ・実質管理部門の立ち上げ（現在、会計事務所のサポートやコンサル「IPO、システム、採用」を利用中） ・経理の内製化（※会計ソフトは、マネーフォワードを導入済み）、決算業務ならびにマネジメント ・経理規程の整備、収益認識基準、業務フローや上場水準への財務経理体制の整備等 ・IPO準備業務（上場申請書類の作成、J-SOXの3点セットの作成等含む全般） ・諸規定の整備等、総務法務、労務など管理部門全般、予算管理・予実分析、中計の策定等 ・管理部門の組織デザイン並びに組織構築
求める能力・経験
・上場企業もしくは、IPO準備企業で財務経理を軸に管理全般の経験のある方（IPO実績のある方、歓迎） ・主体性、責任感を持ち、チームや周りとの連携も大切にしつつ、プロジェクト推進ができる方 ・Missionに共感し、一緒に会社を大きくしていくことにやりがいを感じられる方
事業内容
デジタルマーケティング
エージェント求人 ◎INTインHR部長CHRO
1000~1750万
- 戦略立案
- マネジメント
- 人事
- 事業計画
- 開発
- インサイドセールス/電話営業
- コンサルティング業務
- 提案
- 営業コンサルティング
- 営業
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仕事内容
リーダーシップチームの一人として、弊社の人的経営資源を適切にマネジメントする仕組みを構築・推進し、経営陣及び各部門長と連携しながら下記の業務を遂行してください。 事業戦略を実現するための組織戦略(採用、人材開発・育成、人事制度含む）の立案・実行 事業計画に基づいて従業員全体の人件費管理の実施 会社のカルチャー作りやDE&I含めて人事方針・制度の策定、浸透施策の企画・実行 人事組織をリードし、チーム育成及び管理
求める能力・経験
学歴：高校卒以上 ■必須条件：以下いずれかの経験を持つ方 ・toB領域でのインサイドセールスもしくはフィールドセールスのご経験 ・ソリューション営業・コンサルティング業務のご経験 ■歓迎条件： ・金融・決済システムの知見 ・数名～数十名組織におけるピープルマネジメントの経験 ・IT、エンタープライズ企業向けアカウントマネジメント・ソリューション提案業務経験 ・ビジネスレベルの英語力 ＜語学力＞ 歓迎条件：英語中級
事業内容
-
エージェント求人 不動産のWEBサービスブランドを運営する企業での総務課長候補
700~900万
- 株主総会対応
- 課長/マネージャー
- 師長/課長
- 課長/参事官
- 取締役
- 課長
- 法務マネジメント
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仕事内容
総務課長候補として、管理業務や書類対応をお任せいたします。株主総会や取締役会などの会議の運営会社の内部が法的に適切に運営されていくためのサポートも行います。不動産管理会社が所有する土地、建物、保養施設、社宅や寮などの不動産（有形固定資産）を固定資産台帳で管理しています。 ・オフィス建物の管理オフィス賃貸、売買契約 ・オフィス清掃の手配 ・オフィスの用途変更に伴うリニューアル ・工事の手配 ・社内環境の整備
求める能力・経験
＜求める人物像＞ ・商事法務に関する経験 ・ファシリティ管理に関する経験 ＜尚可＞ ・弁護士、弁理士の有資格者 ・法務業務ができる方 ・不動産業界での勤務経験
事業内容
・資産運用コンサルティング事業 ・資産運用コンシェルジュ事業 ・相続対策コンサルティング事業 ・不動産売買仲介、不動産販売、不動産管理
エージェント求人 ◎INTHak人事責任者CHRO
800~1250万
- 予算策定
- 予算管理
- 戦略立案
- IPO
- マネジメント
- マネージャー
- 予算計画
- 人事
- 労務管理
- 法改正対応
- 開発
- オンボーディング
- コンプライアンス
- エンゲージメント調査
- 営業
- 中途採用
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仕事内容
・採用業務（採用戦略の立案、採用計画・予算計画策定、採用コンテンツ作成を含む戦術の立案と実行） ・Vision / Mission / Value浸透、当社ならではのカルチャーの醸成を進める施策の企画、実行 ・組織全体のエンゲージメント/モチベーション管理、リテンション施策の実施（1on1実施、エンゲージメント調査等の設計、実施、それを踏まえた各種人事制度設計、企画の実行） ・各チームのマネージャーと連携した人材開発戦略の企画、実行（特にミドルマネジメント育成、新メンバーのオンボーディング） ・労務管理、コンプライアンスの強化（システム導入、法改正対応、IPOを見据えた各種規程、ルール整備等）
求める能力・経験
学歴：大学卒以上 [必須] ・採用全般に関する経験（特に中途採用の戦略立案と実行の経験が豊富であること） ・チームマネジメントの経験 ・高い論理的思考力、コミュニケーション力 [歓迎] ・採用以外の人事業務の経験 ・人事以外の業務経験（営業、開発等） ・スタートアップもしくはIT業界での就業経験 ・語学力：問わない（ビジネスレベルの英語が可能だと尚可）
事業内容
-
エージェント求人 【財務／将来のCFO候補】上場資産価値創造企業／銀行との取引管理、資金調達など
300~1500万
- 戦略立案
- 資金調達
- IR
- 財務
- CSR
- ファイナンス
- 購買/調達
- 資金調達支援
- 外部折衝
- 取引先交渉
- 財務マネジメント
- 財務戦略立案
- 資金計画策定/管理
- 資金調達目的のコーポレートブラ...
- 国内プロジェクトファイナンス
- 不動産ノンリコースファイナンス
- 融資
- ローン/融資
- ローン/融資運用
- 主幹事銀行
- 会計
- 宅地建物取引業法
- 関係者間折衝
- 契約交渉
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仕事内容
当該社の財務部にて、企業が発展するための未来開発案件取得のためを含めたファイナンス業務をメインミッションにご担当いただきます。 【具体的には】 ・銀行との取引管理 ・資金調達に関する戦略立案、スキーム開発 ・資金調達・借入れ交渉 ・IR業務(※)など （※）情報収集と社内調整、開示資料作成と情報発信、CSR活動、外部利害関係者への対応、決算説明会の運営、株主・投資家の意向対応など財務諸表を元に、事業戦略に伴うファイナンス周りの施策を立案実行いただくことを期待しております。 「資金調達」以外にもIR周りの業務にもご興味があれば挑戦いただくことを歓迎します。
求める能力・経験
【必須要件】 ・下記いずれかのご経験 （1）金融機関での数十～数百億クラスの融資業務経験 →融資側での経験や知見を元に、事業会社に興味を持ちご経験を活かしていきたい方歓迎 （2）数百億クラスの資金調達経験 →より柔軟な発想を用いて、事業をリードしていく根幹部分に寄与したい方 （3）金融機関との交渉経験ならびに交渉力と粘り強い精神力をお持ちの方 【歓迎要件・資格】 ・宅地建物取引士 ・公認会計士、CFO認定、MBAなどの資格
事業内容
-
エージェント求人 ◎Ａｌオープンポジ
600~1500万
- 人事
- 提案
- 人材紹介/派遣
- イベント企画
- 戦略立案
- 部長/総括審議官
- 部長
- マネジメント
- 人材紹介
- 採用面接
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仕事内容
当社の人事系職種（CHRO／CoE／HRBP／Recruiter など）の中でご意向・ご経験を踏まえ、マッチしたポジションをご提案させていただきます。 また、書類選考および面談／面接を進める中でポジションを確定させ、入社後のミッションを作っていきます。 【採用責任者】 ・要員計画の策定支援 ・事業部長、経営企画が主導する要員計画策定の支援を行います ・採用戦略の立案 ・スカウト媒体の選定／送付 ・人材紹介会社のマネジメント ・採用イベントの企画／実施 ・選考（カジュアル面談／書類選考／採用面接など） ・採用活動の振り返り
求める能力・経験
学歴：大学卒以上 [必須] HR領域における戦略をテーマとしたご経験 【採用責任者】 ・要員計画の策定支援 ・事業部長、経営企画が主導する要員計画策定の支援を行います ・採用戦略の立案 ・スカウト媒体の選定／送付 ・人材紹介会社のマネジメント ・採用イベントの企画／実施 ・選考（カジュアル面談／書類選考／採用面接など） ・採用活動の振り返り
事業内容
-
エージェント求人 ◎コーポレートMgr
600~1250万
- マネージャー
- 担当者
- マネジメント
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仕事内容
自社プロダクト「(経費業務DXプラットフォーム」および「AI入金消込プロダクト」を保有し国内大手企業様への導入を進める当社のコーポレート部門マネージャーとしてご活躍いただきます。 【役割】 現在CEOが管理、一部兼務しているコーポレート部門のマネージャーとしてご活躍いただきます。各コーポレート部門の業務担当者はおりますが、組織を横断的に管理し、業務の見直し、改善、適正化を実行する管理者がCEO自身となってしまっております。CEOが代表業務に専念していく為に業務を引き継ぎ今後さらに推進して下さる方を募集します。
求める能力・経験
■必須スキル コーポレート部門での業務経験及びマネジメント経験 ※今までのご経験と現体制とのバランスを見ながら広く検討させていただきます。当社体制にメスを入れてくれる方歓迎です。
事業内容
-
エージェント求人 【ファンド投資先 売上1000億・上場前小売企業のCFO/～3000万円】
1750~3000万
- 新規上場
- 管理会計
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仕事内容
・銀行対応 ・上場準備 ・バックオフィスの統括（50名超）
求める能力・経験
採用キーファクター ・出身企業は同社とのバランスを鑑み、売上500億円以上あたりを目安としています ・銀行対応が求められるため、銀行出身の方もしくは対応経験のある方がベターと考えています
事業内容
-
エージェント求人 管理本部長4053
1000~2000万
- 取締役会運営
- 取締役
- 事務
- マネジメント
- 経営会議
- 人事
- 財務
- 社長
- 経理
- コンプライアンス
- 内部統制
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仕事内容
社長直下にて、総務、人事、経理、財務、システム部門を管掌する管理部門全体のマネジメント（22人）をしていただきます。 （将来の役員候補になります） [具体的には] 総務：経営会議、取締役会運営、内部統制、コンプライアンス・リスク管理委員会事務局運営業務も含まれます。 人事：主に労務、給与、評価になります（採用、研修は別部門の管掌）
求める能力・経験
[必須] ・管理部門全般（特に人事・総務）を管掌の経験（5年以上） [歓迎] ・上場企業（もしくは上場準備企業）での経験
事業内容
-
エージェント求人 Robert Walters Japan - Executive
800~3000万
- SAP
- PMO
- プロジェクト全体PMO
- プロジェクト統括/責任者
- 部長
- エグゼクティブサーチ
- IT戦略立案
- プロジェクトマネージャー
- システム開発
- システム設計
- システム全体アーキテクチャ設計
- プロダクトオーナー
- プロダクトマネージャー
- エンジニアリング/設計開発職担...
- エンジニアリングマネジメント
- ERP導入
- 社内インフラ整備
- セキュリティ対策
- アーキテクト
- IT戦略コンサルティング
- SAP導入
- プロジェクトマネジメント
- プロジェクト推進
- ネットワーク設計
- 情報セキュリティ
- マネジメント
- マネジメントシステム構築支援
- マネジメントシステム運用支援
- マネジメント対象 正社員
- 開発
- 開発ディレクション
- プログラミング
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仕事内容
【取り扱い案件概要】 ・IT Director (Digital PMO)– 20M以上 ・Solution Delivery PMO– 12M以上 ・Enterprise Architect- ～18M ・Frontend Developer / Backend developer- 6M-13M ・Product Owner – 10M前後 ・SAP/ERP Consultant – 10M-18M ・Global PMO – 7M ・Internal System Engineer - ～8M ・IT Manager - ～11M 他Jr～Executive案件を豊富に扱っております
求める能力・経験
主に私では西日本、もしくはリモート案件をメインに担当させて頂いております。 私、及びチームでの担当エリアとしてはITとなり、JrからExecutive ポジションを扱わせて頂いております。 幅広く個人及びチームで大手/中小外資系企業様、大手/中小日系グローバル企業様が多くリレーションを築かせて頂いております。直近ではスタートアップ企業での案件も増えており幅広いレンジでご紹介可能でございます。
事業内容
-
エージェント求人 【年収予算1400万円】【EdTech大手注目企業】【リードポジション】
800~1500万
- 情報セキュリティ
- IT戦略策定
- マネジメント
- 情報システム部門連携
- IT戦略立案
- IT予算管理
- IT統制
- IT部門協業
- IT部門連携
- 戦略提案
- 戦略立案
- チームリーダー
- ベンダー選定
- 外部ベンダー選定
- 最新テクノロジー
- プロジェクトマネジメント
- ネットワーク
- SaaS導入
- SaaS
- 社内インフラ整備
- 社内ネットワーク整備
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仕事内容
IT戦略の策定・推進 経営層へのIT戦略プレゼンテーション 情報セキュリティ体制の強化 システム課題・障害の解決 チームマネジメント パートナー・ベンダー管理
求める能力・経験
情報システム部門でのマネジメント経験 社内ネットワークインフラ構築・運用経験 SaaS導入・運用経験 プロジェクトマネジメント経験 IT戦略立案・推進経験 ITガバナンス構築・運用経験
事業内容
-
エージェント求人 外食産業サービスベンチャー
1000~1250万
- IPO
- 人事
- 財務
- 会計
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仕事内容
IPOの準備期に入った外食産業向けサービス業のベンチャー企業で、財務責任者（CFO）を担って頂きます。財務、人事、総務を管掌する管理部門のトップとなる役員です。 外食業界に変革を起こしテクノロジーで業界を進化発展させるベンチャー企業です。
求める能力・経験
大企業で管理部門の経験があるか、スタートアップでＣＦＯを務めた事のある方を歓迎します。 公認会計士の資格をお持ちの方も歓迎です。
事業内容
-
エージェント求人 製造業総務部長
600~700万
- 自動車/輸送機器
- 金型
- 部長
- 本部長
- 人事管理
- 財務
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仕事内容
都内優良製造業において、次世代経営者を支える管理本部長（総務部長）を募集します。 スーパーコンピューター、自動車関連の金型製造業で優良法人です。
求める能力・経験
総務部を中心として、総務、財務、人事、管理本部の業務管理本部の経験がある方を希望されています。
事業内容
-
エージェント求人 千葉勤務/社長案件/プラント工事を手掛ける建設会社（売上20億程度）
1250~2000万
- マネジメント
- 人事
- 部長
- 経理
- 社長
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仕事内容
社長として、主にバックオフィスの統括を担っていただきつつ、事業も見ていただければと思います。 ・事業部長や役員経験者で、管理部門のマネジメントも担当頂ける方 ・人事や経理、経営企画など管理部門のご経験があり、社長業に挑戦したい方 を採用ターゲットとしています。
求める能力・経験
人事や経理、経営企画など管理部門のご経験
事業内容
-
エージェント求人 【CAO募集!!年収900万円以上、ワークライフバランス◎ヘルスケアテック企業】
700~1000万
- マネジメント
- 人事
- 財務
- IPO
- オペレーション設計
- 会計
- 経理
- 管理会計
- 体制構築
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仕事内容
■職務概要 管理部門責任者候補として経理財務の領域で専門性を発揮いただきながら、将来的には、人事労務、法務、総務など管理部門全体の組織作りをお任せします。 将来的にはIPOを視野に入れた社内体制構築など幅広くディレクションをしていただきます。 ■具体的な業務内容 ・経理・財務会計 / 管理会計の実務全般 ・管理部門(財務/経理/総務/法務など)の構築、マネジメント ・経理観点からの事業支援・オペレーション設計 ・月次・年次決算業務 ・その他、コーポレート業務
求める能力・経験
・事業会社で3年以上の経理業務経験 ・管理部門領域でのメンバーマネジメント経験 ・交渉力、調整力などのコミュニケーション能力の高い方
事業内容
-
エージェント求人 人事責任者（CHRO）
1000~2000万
- 企画立案
- 戦略立案
- マネジメント
- 人事
- IPO
- 体制構築
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仕事内容
【業務内容】 CHRO候補（人事責任者）として、リーン経営を実現しながら、IPOやグローバル展開（アジア・北米中心）を見据えた人事組織全般の構築・マネジメントや人事戦略の企画立案・実行を担う。 ＜具体的な業務内容＞ ・事業計画を達成するための人材戦略策定および人事制度等の構築 ・組織拡大に向けた採用戦略の立案と実行 ・人事評価制度・給与制度の設計 ・組織拡大に対応する労務の仕組構築 ・メンバーのパフォーマンスを向上するための組織・人材開発施策の実行 ・上記を推進するための人事部門のマネジメント 【組織】 人事部への配属を予定 採用人事リーダー1名・採用人事3－4名・人事総務2－3名の組織
求める能力・経験
【必須】 ・IPOやグローバル展開を見据えた組織体制構築のご経験 ・経営戦略に基づく人事戦略、組織戦略の立案経験 ・5名以上の人事組織のマネジメント経験 【歓迎】 ・IPOスタートアップ企業での人事責任者のご経験 ・英語力（ビジネスレベル以上） ・株主向けの進捗報告用ドキュメント作成ができる方 ・Cクラス人材の採用経験 【求める人物像】 ・幅広い人事領域を経験しており、経営戦略に基づく人事戦略、組織戦略の立案経験もしくはIPOやグローバル展開を見据えた組織体制構築のご経験がある方 ・リーン経営に基づく組織戦略を編み出し実行できる方 ・5名以上の人事組織のマネジメント経験がある方
事業内容
-
エージェント求人 資金調達_責任者 CFO候補
500~1750万
- 購買/調達
- 資料作成
- 資金調達
- IPO
- 会計
- 事業計画
- 監査対応
- 監査
- 会計監査
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仕事内容
上場準備関連の業務を通して、当社がステップアップするために、サポートいただける責任者を募集します。 【業務詳細】 ・NASDAQ上場準備（国内外の資金調達） ・事業計画/ピッチ資料作成 ・決算業務 ・会計監査対応 ・証券会社対応 【具体的には】 IPO実現に足る組織体制の構築これまでビジネスの拡大を優先してきた面もあり、プレイングマネージャーとして管理部門をほぼ一から作り上げるイメージで取り組んでいただきます。 株主、監査法人等との各種折衝にも大きな期待が寄せられています。
求める能力・経験
■MUST条件 ・国内外のスタートアップで資金調達された経験 ・英語力（ビジネスレベル） ■WANT条件 ・eコマースやFintech領域での業務経験 ・外資系投資銀行の出身者
事業内容
アプリの開発・マーケティングなどを行うグローバル企業 暗号資産を利用したポイント還元サービスを提供
エージェント求人 CLO候補 リーガル責任者
500~2000万
- 分析
- 法務マネジメント
- 法務コンプラコンサルティング
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仕事内容
グローバルなリーガル責任者候補として、英語力を活かしてバックオフィスから弊社 の成⻑をサポートいただきける方を探してます。 【業務詳細】 Web3企業のリーガル全般をお任せします。 ・グローバル対応（世界各国の法律事務所に対する指示出し） ・組織運営における法令遵守体制の構築 ・事業/サービス全般に係るリーガルリスクの分析、検討、課題解決 ・各種契約書のリーガルチェック ■優秀なメンバーが切磋琢磨しています。 ■従業員の8割が海外籍の社員というグローバルな職場です ■優秀なメンバーたちと一緒に働ける刺激的な環境
求める能力・経験
■MUST条件 ・リーガル担当経験（3年以上） ・社内外と円滑なコミュニケーションが出来るヒューマンスキル ・英語力（ビジネスレベル） ・米国弁護士資格 ■WANT条件 ・フィンテック、仮想通貨関連事業の経験
事業内容
アプリの開発・マーケティングなどを行うグローバルプラットフォーム企業 暗号資産を利用したポイント還元サービスを提供
エージェント求人 人事責任者 CHRO候補
500~1000万
- マネジメント
- 人事
- 人員配置
- 体制構築
- データベース
- 開発
- 採用戦略立案
- 戦略立案
- コンサルティング業務
- 組織/人事コンサルティング
- ブランディング
- 広報
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仕事内容
【業務詳細】 ・人事、福利厚生、評価制度など働き方関連の施策立案、改善、運用 ・人員配置等の組織体制構築 ・人材開発、育成体制の設計、実行 ・メンバーマネジメント ・人事データベースの基盤作成 ・事業戦略を実現するための組織、採用戦略立案 ・採用戦略の策定及び実行 ・オン／オフボーディングの設計、遂行 ・HRBP的役割として人、組織面の課題解決への貢献 ・経営陣や事業責任者と同じ目線での人事戦略の実行をリード ・労務関連業務等
求める能力・経験
■MUST条件 ・人事担当としての経験（3年程度） ・英語力（ビジネスレベル） ■WANT条件 ・スタートアップ企業での勤務経験（3年程度） ・幅広い人事業務の経験 ・急成⻑組織での大量採用経験 ・採用広報ブランディングの経験 ・戦略、人事組織コンサルティングの経験
事業内容
アプリの開発・マーケティングなどを行うグローバル企業 暗号資産を利用したポイント還元サービスを提供
エージェント求人 CHRO候補
年収非公開
- 人事
- 組織開発
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仕事内容
人事戦略を策定し、実行のロードマップを敷くこと 評価制度の設計 マネージャーレベルの人員育成 マネージャーによるマネジメントをサポートする仕組み作りと運用 事業計画の実現のための組織設計 各種採用戦略ポートフォリオの最適化 採用ブランディング、採用広報の戦略策定
求める能力・経験
・HR部門のマネジメント経験 ・スタートアップ企業など、急激な組織拡大をする会社の経営メンバー、事業部長、マネージャーとしての業務経験 ・KPIなどを設計し、チームを率いた経験 ・組織設計、採用戦略の設計経験 ・人事・採用・組織コンサルタントとしての経験
事業内容
-
エージェント求人 情報システム統括部長（CTO候補）
1000~1500万
- マネジメント
- プロジェクトマネジメント
- IT戦略策定
- IT戦略立案
- 予算管理
- 課題設定
- 予算策定
- プロジェクト推進
- 戦略立案
- IT予算管理
- 監査対応
- 開発
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仕事内容
■事業成長に伴うIT戦略立案～プロジェクト推進をお願いします。 ・現状の課題抽出～成長戦略に伴うIT・インフラ企画～予算策定 ・中長期的なIT戦略の立案 ・国内外各種システムの導入・運用におけるプロジェクトマネジメント ・システムの新設・改修に係る企画、運用の推進 ・新ERPシステムの運用・ベンダー管理等 ・CTO候補として経営・事業戦略に直結したIT戦略をお願いします。
求める能力・経験
■事業会社でIT戦略立案～開発プロジェクトのPM経験がある方 ・事業の本質をとらえ、あらゆるITツールで事業成長を牽引できる方 ・数億円以上の規模の開発プロジェクト経験 ・情報システム部門におけるマネジメント経験 （10名以上の組織・プロジェクトマネジメント経験・人数は目安） ・外部監査対応の経験 ・ERPシステムの導入経験
事業内容
■老舗音響メーカーから業績好調な事業を分社化、上場企業グループのファブレスメーカーです。 ■グローバルで圧倒的シェアを持ち、海外に現地法人も数社あり、国内外で業績は右肩上がりです。 ■働き方の自由度が高いのも特徴の一つです。
エージェント求人 【個社名検索用】金融関連（CFO）
800~1500万
- 財務
- 予算計画
- 分析
- 資金調達
- 幹部
- IPO
- 戦略立案
- 事業計画
- キャッシュフロー管理
- SaaS
- 経営戦略策定
- 会計
- 会計監査
- 監査
- マネジメント
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仕事内容
【募集背景】 業績拡大に伴う管理体制強化、および、IPOのため 【仕事内容】 IPOを志向する法人向けSaaS企業のCFOポスト ■財務および管理部門の幹部メンバーとして幅広い権限を持てる ■IPOを目指しており、IPO後も長期的に当社成長を支えてくださる人材募集 ■IPO業務にチャレンジしたい方も◎ 【具体的な業務内容】 ▼経営戦略・経営計画および事業戦略・事業計画の立案、実行 ▼資本政策、資金調達、キャッシュフロー管理 ▼エクイティストーリーの立案 ▼IPOに向けた推進 ▼全社的な重要課題の解決 ▼業績分析・管理として予算管理、業績分析、業績管理 ▼取締役会の運営 ▼ガバナンス構築
求める能力・経験
【必須】 ■ビジネス戦略を理解した上で財務戦略を立案した経験 ■財務、会計、監査を理解し、戦略を立案および実践した経験 【歓迎】 ■メンバーのマネジメント経験 ■ベンチャー企業での経験または０から１を創る経験をお持ちの人 ■会社のビジョンを数字で語れる人 【フィットする人物像】 ■チームで何かを成し遂げるために、プロセスまで工夫できる人 ■何か偏執的に詳しい領域・分野がある人 ■好奇心が強く、業界やサービスについて高い視座で見れる人 ■失敗を恐れずにポジティブに自発的なチャレンジをすることが出来る人 ■尊敬をもって他者と接し、信頼を得ることが出来る人
事業内容
-
エージェント求人 🔴年収MAX 1800万＋SO🔴プライム企業×物流業界最大手JV/CFO候補
1000~1750万
- 内部統制
- 株主総会対応
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仕事内容
子会社上場に向けてCFO候補を募集しております。
求める能力・経験
株主対応 証券、投資銀行出身
事業内容
-
エージェント求人 CFO候補／STD上場企業
1250~2000万
- 予算策定
- 戦略立案
- 財務戦略立案
- 財務予測分析
- 企業情報開示
企業名非公開東京都千代田区もっと見る
仕事内容
CFOとして、会社の経営戦略を立て、実行し、管理部門統括を行っていただきます。 具体的には…… ・財務戦略の策定・推進 ・財務分析⇒経営分析 ・経営提言 ・開示資料対応 ・経理、財務領域の体制構築とマネジメント ・経営、予算関係の取りまとめ ・管理本部の取りまとめ（総務・労務・人事等） ・マネジメント業務
求める能力・経験
上場企業での会社戦略立案、予算策定、実行に関わる経験をお持ちのかた
事業内容
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