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コーポレート機能別責任者の求人一覧
全3,216件
エージェント求人 408211635／【大分】地域連携室長〈転勤なし〉
400~400万
- 入院患者対応
- 室長/調査官
- 医療/ヘルスケア
- 病院
- 地域連携
- 自動車/輸送機器
- 自動車/輸送機械
- 自動車運転
- マネジメント
- 事務
- 自動車
- 普通自動車
- 情報管理
- 医療事務
医療法人至誠会 帆秋病院大分県大分市もっと見る
仕事内容
【職務概要】 地域連携室の室長として精神保健福祉士の業務や地域連携室の業務全般の統括管理を行っていただきます。 【職務詳細】 ・受診・入院相談対応、長期入院者の退院支援 ・地域医療・福祉機関との連絡・連携 ・診療情報及び報告書等の外部より届いた書類の管理、電子カルテへの添付 等 地域連携室では、患者さんやご家族からの受診、入院の相談に対応するとともに、公的機関や地域の病院、施設からの連携窓口となり、 必要に応じた受診の調整や入院依頼についてもご相談を受けております。 また、日常生活に関する相談や福祉サービス等の利用に関する相談にも幅広く対応しています。 ■働き方 ・患者数が増加傾向にある同院では、電子カルテや自動精算機などのデジタル化、省人化への取り組みを積極的に行っています。 今後も業務の見直しや先端技術の導入を進め、職員の業務負荷を軽減し、働きやすい職場づくりを行っていく方針です。
求める能力・経験
【必須】 ・精神保健福祉士 ・事務職におけるマネジメント業務経験者（業界問わず） ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・診療情報管理士や医療事務資格をお持ちの方 ■就業環境 ・敷地内に職員も利用可能な保育園を併設しており、子育て世代の方も安心して働ける環境となっています。土曜の預かり保育も対応可能です。
事業内容
■精神科医療（精神科救急、認知症治療、ストレスケア等）■リハビリテーション（作業療法、理学療法）■精神科デイケア／ショートケア■訪問看護■介護老人保健施設運営
エージェント求人 408147622／【熊本】人事部門ゼネラリスト〈上場企業〉
490~900万
- 労務管理
- チームリーダー
- 人事
- 労働組合対応
- 株式
- 担当者
- スタッフ
- 教育
- 工場
- グループ長
- 教育研修
- 係長/主査
- 課長/マネージャー
- 師長/課長
- 課長/参事官
- リーダー
- 係長
- 課長
カナデビア株式会社熊本県長洲町もっと見る
仕事内容
【職務概要】 日立造船マリンエンジン株式会社（有明工場内）での総務・人事業務の総括スタッフを担当いただきます。 【職務詳細】 日立造船マリンエンジン（株）約300人の人事業務全般および渉外他一部の総務業務の総括（一部担当）業務です。 3年間、出向のうえ有明工場内にある事務所にて、チームリーダー／グループ長候補として、一部、実務を担当しながら、人事業務全般を総括いただきます。 【仕事の進め方】 カナデビアグループ会社である、日立造船マリンエンジン（株）全社の人事諸施策を推進すると共に、カナデビア（株）人事部門との連携をはかりながら、組織改正・人事異動、労務管理、採用、教育・研修、福利厚生、労働組合対応等の人事業務を総括しながら、担当者の育成をお願いしたいと考えています。 【本ポジションの魅力ややりがい】 カナデビア（株）の人事の立場で、本社と連携を取りながら、3年間、日立造船マリンエンジン（株）の総務・人事諸施策の推進、担当者の育成に従事、リーダーシップを発揮して、より良い社内環境づくりに携われるということが本ポジションの魅力です。
求める能力・経験
【必須】 ・人事・労務・福利厚生・採用・社員教育等の幅広い経験がある人 （すべてではなく、複数の経験でよい） ・メーカーでの工場勤務経験がある人 ・労務管理の経験がある人（リーダー、係長、課長等） ・社内他部署とのコミュニケーションが発生するため、マルチタスクで 円滑なコミュニケーションが図れる方 【尚可】 ・英語力のある方
事業内容
環境保全装置、プラント、水処理装置、機械、プロセス機器、インフラ設備、防災システム、精密機械等の設計、製作等
エージェント求人 408207191／管理部長候補（医療機関向け支援事業）〈上場企業〉
700~950万
- M&A支援
- M&Aアドバイザリー
- M&A対応
- 医療/ヘルスケア
- マネジメント
- 人事
- 病院
- 運用設計
- リスクマネジメント
- コスト削減
- コンプライアンス
- ツール導入
- 局長/官房長
- プロジェクト
- 組織統合
- 事務
- 労務管理
- 提案
- プロジェクトマネジメント
- クリニック
- 事務長
株式会社シーユーシー東京都港区もっと見る
仕事内容
【職務概要】 経営管理・組織運営企画全般をお任せしていきます。 【職務詳細】 ■配属想定：管理統括室 ■ミッション：多様なステークホルダーを巻き込みながら、「組織のOSのアップデート」を図り、経営と現場をつなぐこと 支援している医療機関は、病院事業、透析事業、在宅事業、外来事業のいずれかを展開する地域の中核病院や成長中の医療法人が中心です。提携先医療法人の管理部門において、組織改革・ガバナンス強化をリードしていただきます。既存の提携先医療法人の経営課題の「実行」から、M＆A後の統合プロセス（PMI）や、新規拠点開設に伴う管理フロー体制の構築まで、多岐にわたるフェーズの組織改善に関わることができます。 （1）経営管理体制の構築 ・予実管理、ガバナンス強化、会議体の運営 ・リスクマネジメント、コンプライアンス体制の強化 （2）管理部門の立ち上げ・業務プロセス改善 ・管理部門（人事企画・労務・総務・法務等）の業務フロー構築と運用設計 ・既存業務プロセスの見直しと、IT／DXツール導入による業務効率化（BPR）の推進 ・コスト削減施策の企画・実行 ・PMIプロセスの実行 （3）ステークホルダーマネジメント ・CUC及び、提携先医療法人のあらゆるステークホルダーとの折衝、合意形成
求める能力・経験
【必須】 ・事業会社での管理部門（人事・総務・経営管理等）におけるマネジメント経験（3年以上目安） ・プロジェクトマネジメント経験 ・論理的思考に基づき、多様なステークホルダーに対して粘り強く交渉・提案ができる方 【尚可】 ・人事企画・労務管理の知見（制度設計、システム導入など） ・M＆A後の組織統合（PMI）や、子会社管理の経験 ・医療法人での事務長、事務局長や管理部門における経験 ご経験に応じて、複数法人の統括をお任せする可能性もございます。また、他法人担当と協働し、同社の提携医療法人の管理統括機能の企画にもご参画いただきます。 ※配属先は、訪問診療クリニックまたは病院を運営する同社の提携医療法人本部（首都圏・静岡・名古屋）を想定しております。
事業内容
■医療機関 運営支援事業／■医療機関 経営コンサルティング事業
エージェント求人 408201375／人事課長〈上場企業〉
1000~1300万
- 資料作成
- 課題設定
- マニュアル作成
- 課長/マネージャー
- 師長/課長
- 課長/参事官
- 管理職
- マネジメント
- 進捗管理
- 人事
- リング
- 課長
- 開発
- 目標設定
- 分析
- コンサルティング業務
- M&A対応
- M&Aコンサルティング
株式会社ラクス東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
【職務詳細】 ■人事課題の分析と改善施策の立案 ・組織診断・キャリアアンケート結果の分析 ・抽出された重要課題に対する改善施策の企画・実行 ・キャリア感を高める制度・施策の設計・運用 ■評価制度の設計・運用・改善 ・評価制度の改善および運用・集計業務 ・分析・スコアリングによるバラつき是正 ・制度の浸透に向けた啓蒙施策の企画・実施 （例：マニュアル・ツール作成、講習会企画など） ・評価補助ツールの作成（例：等級定義書や具体事例資料の整備 など） ■人事制度の企画・運用 ・女性管理職の輩出に繋がる制度設計・運用・改善 ・現場管理職のマネジメント支援・アドバイス ・人事労務に関するトラブルシューティング対応 ■マネジメント業務 ・チームメンバーの目標設定・育成・進捗管理 ★配属部署：経営管理本部 人事部 13名 人事課 ：メンバー5名（課長1名）※今回こちらの募集です 人財開発課：メンバー5名（課長1名）
求める能力・経験
【必須】 ・大卒以上 ・管理職経験3年以上 ・社員数300名規模以上の企業で人事評価の運用に関わったご経験 ・人事コンサルまたは事業会社での人事業務経験5年以上 【尚可】 ・コンサルあるいは事業会社での人事評価の企画経験 ・経営層とともに人事課題に取り組んだ経験 ・エンゲージメント改善に関する経験（人事データアナリティクス） ・労務経験（人事でのトラブルシューティング） ・M＆Aにおける人事DD／PMI経験 ・MBA資格
事業内容
■クラウド事業（SaaS） ■IT人材事業
エージェント求人 408201397／労務課長〈上場企業〉
1000~1300万
- 海外M&A
- M&A対応
- マネジメント
- 給与計算
- 労務管理
- 海外赴任
- マネージャー
- 体制構築
- データ分析
- 保険
- 社会保険
- 分析
- 課長/マネージャー
- 師長/課長
- 課長/参事官
- 管理職
- 課長
株式会社ラクス東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
【職務詳細】 ■労務管理体制の再構築・業務フローの刷新 給与計算、社会保険、勤怠管理などの各業務について、HRTech・システム活用による、“少人数でも正確に回る” 高生産性な労務オペレーションの構築や、グループ拡大・従業員数増加を前提とし、工数削減・自動化・仕組み化を中心とした運用体制の構築、属人化や非効率を解消するための業務フローを再設計していただきます。 ※現在海外子会社の増加に伴い、海外赴任規程や海外拠点向け給与計算フローの見直し・再構築が必要なフェーズにも入っており、今後はこれら海外関連労務の基盤整備についてもお任せしていきます。 ■M＆Aに伴う労務対応 買収前の労務DDから、PMIにおける制度・ルール・運用の標準化・統合、さらに子会社・新規グループ会社の労務オペレーション整備まで、一連のM＆A労務対応を一気通貫で推進いただきます。 ■東京拠点の労務チーム（4名程度）のマネジメント 東京拠点の専任マネージャーとして、チームビルディング・育成・評価・業務アサインを最適化しつつ、経験豊富なメンバーが実務を担う環境を活かしてマネジメント・体制構築・業務改善に注力いただきます。 ■労務企画・制度設計 データ分析に基づく労務課題の把握から、働きやすさや生産性向上につながるルール・運用の設計、さらに組織拡大に応じた新たな仕組み・運用体制の導入まで、労務企画全般を一貫して推進いただきます。
求める能力・経験
【必須】 ・大卒以上 ・従業員500名以上の会社での労務マネージャーのご経験 ・労務PMIの経験 ・管理職としての評価含めたマネジメント経験 ★配属部署：経営管理本部 総務労務部 19名 労務課：メンバー8名（課長1名）※今回こちらの募集です 総務課：メンバー8名（課長1名）
事業内容
■クラウド事業（SaaS） ■IT人材事業
エージェント求人 408202882／【福岡】営業事務 ※幹部候補〈設立50年以上〉
400~600万
- マネジメント
- 事務
- 受付
- 資料作成
- 提案
- 幹部
- 営業
- 請求
- 工場
- 受発注
- 電話応対
- 書類作成
- 育成指導
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
- 自動車/輸送機器
- 自動車/輸送機械
- PC/Web
- 環境/リサイクルプラント営業
- 自動車運転
- PC
- 自動車
- 普通自動車
福岡金属興業株式会社福岡県直方市もっと見る
仕事内容
【職務概要】 営業本部の幹部候補として、営業事務を中心に取引先対応や社内調整を担い、組織運営を支える重要な役割をお任せします。 【職務詳細】 【営業事務業務全般】 ・受発注管理、請求・支払業務、各種書類作成・管理 【取引先窓口対応】 ・来客・電話応対、受付業務、計量業務など、顧客との信頼関係構築 【社内外調整業務】 ・営業部門、工場現場、取引先とのスケジュール・業務調整 【営業資料作成】 ・提案資料、報告書、会議資料などの作成・整備 【マネジメント業務】（幹部候補として） ・業務改善の推進、チームメンバーの育成・指導、組織運営のサポート ●会社の中枢を担うポジション 営業事務は単なる事務処理ではなく、営業本部の運営を支える重要な役割です。 幹部候補として、取引先対応や社内調整を通じて経営に近い視点で業務に携わることができます。多様な関係者と連携することで調整力や信頼構築力を発揮でき、成果が会社全体に直結するやりがいがあります。
求める能力・経験
【必須】 ・営業事務経験、一般的なPCスキル ・第一種普通自動車運転免許(AT限定可) ●おすすめポイント ・経営視点を養える環境 営業本部の幹部候補として、日々の業務にとどまらず、経営に近い立場で意思決定に関わる機会が得られます。取引先対応や社内調整を通じて得られる情報を経営判断に活かすことで、事業全体を俯瞰する力が自然と身につきます。 ・組織成長を牽引できる経験 幹部候補として業務改善やメンバー育成に主体的に関わり、リーダーシップや組織運営スキルを習得できます。チームの方向性を示し、成果を最大化する経験を積むことで、将来的には経営層に近い視点で組織を動かす力を磨けます。
事業内容
■金属資源の収集・加工・販売・廃棄物のリサイクル事業■環境保全・労働安全衛生への取り組み■大手製鉄会社・自動車メーカー・化学メーカーなどへの資材供給
エージェント求人 408203311／経理（マネージャー候補）〈土日祝日休み〉
600~1000万
- 原価管理
- 財務
- 税務
- 会計
- 経理
- 分析
- Microsoft Excel
- Microsoft Power...
- Microsoft Word
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
- PC/Web
- マネジメント
- PC
みらいコンサルティング株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
経理実務を担いながら、 チームを率いるプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。 本社および子会社の数値を横断的に把握し、 経営層に近い立場で経営判断を支える経理ポジションです。 実務に深く入りつつ、メンバー育成や業務体制の整備など、 組織づくりにも関わっていただきます。 ■決算業務（月次・年次、連結) ■本社・子会社の予実管理／原価管理／財務諸表、経営分析、事業部会計 ■税務申請業務 ■財務管理・銀行との折衝 ※経営層へのレポートや、子会社のフォロー業務もあります。 ※将来的には、経理総務部全体の統括管理をお任せする想定です。 ===================== ◎中長期視点で会社の成長に関わりたい方に適したポジションです。 ◎本社・子会社の数値を横断的に把握し、 経営層へのレポートを通じて経営判断に直接関与できます。
求める能力・経験
【必須】 ■基本的なPCスキル（Excel／Word／Powerpoint） ■コミュニケーションスキル ■経理業務の実務経験のある方 【尚可】 ■マネジメント経験 ■ゼネラリスト志向の方
事業内容
公認会計士、税理士、司法書士、社会保険労務士等の各分野の専門家を中心に、経営、会計、事業再編、人事、情報システム等におけるコンサルティング業務
エージェント求人 408204075／【東京：リモート】 新卒採用担当〈上場企業〉
350~470万
- イベント運営運用
- 新卒採用
- 学校訪問
- 採用戦略立案
- 戦略立案
- 採用面接
- Microsoft Excel
- Microsoft Power...
- Microsoft Word
- 資料作成
- 企画立案
- 営業
トランスコスモス株式会社東京都豊島区もっと見る
仕事内容
【職務概要】 同社の首都圏エリアの新卒採用フロントメンバーとして、首都圏エリアの母集団形成、選考、内定者フォローなど、新卒採用業務全般をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・外部イベントや社内での採用イベント登壇・運営 ・応募学生の採用面接 ・内定者フォロー・受入準備 ・首都圏エリア採用戦略立案 ・首都圏エリアの学校訪問 ＜具体的な業務の流れ＞ 1.同社の事業概要、各部門の業務内容、新卒採用業務の一連の流れ、などを一通り理解いただきます。 2.先輩社員に同行し、社内外のイベントの運営補助を行っていただきます。 3.会社説明会、社外イベントの単独運営をお任せいたします。 4.採用面接や応募者、内定者のフォローをお任せいたします。 1～4までを半年～1年間かけて実施できるよう、先輩社員がマンツーマンでフォローいたします。
求める能力・経験
【必須】 ・採用フロント実務経験2年以上（新卒・中途不問） ・社内外の関係者との円滑なコミュニケーション能力 ・Excel、PowerPointを使用した資料作成（報告資料、プレゼン資料など） 【尚可】 ・採用業務に関する企画立案経験 ・Microsoft Office Specialist(MOS)又は、ExcelR（エクセル）表計算処理技能認定試験等の資格 ・IT、製造業、住宅・不動産業界での営業経験 ◇◆仕事の魅力◆◇ ・採用規模の大きさ →全国で約600～700名の採用を毎年実施しています。※首都圏エリアで毎年250～300名前後
事業内容
■コンタクトセンターサービス事業 ■ビジネスプロセスアウトソーシング事業 ■デジタルマーケティング事業 ■ECワンストップサービス事業 ■グローバルサービス事業 ■BtoC事業
エージェント求人 408197199／【岡山】経理※マネージャー候補※〈転勤なし〉
350~600万
- 連結事業決算
- 売上管理
- 資料作成
- 税務申告
- IR
- 財務
- 税務
- マネージャー
- 経理
- 広報
- スタッフ
- 教育
- 仕入管理
- 教育研修
- 自動車/輸送機器
- 自動車/輸送機械
- マネジメント
- 自動車
- 普通自動車
- 決算処理
株式会社サンマルクホールディングス岡山県岡山市もっと見る
仕事内容
【職務概要】 同社にて、マネージャー候補として経理の業務をお任せします。 【職務詳細】 全国に展開するグループ各社の経理担当をお任せします。 月次決算や四半期決算、連結決算といった業務がメインとなります。 適性に応じて財務関連業務、広報IR業務へ 携わっていただくことも可能です。 ・月次決算業務(財務諸表作成、売上管理、仕入管理など) ・四半期決算業務 (連結財務諸表作成、決算関連資料作成、決算開示資料作成) ・各種税務申告書作成 など 【同社について】 既存店での従業員スタッフの教育研修に注力するとともに、 新商品投入によるメニュー拡充なども図り、顧客満足向上施策に 取り組んだ結果、新規出店のみならず既存店でも 好調な業績をおさめ、飛躍的に事業を拡大中です。 企業基盤を固めていきながら、 今後も積極的な事業展開を目指していきます。
求める能力・経験
【必須】 ・普通自動車免許 ・経理のご経験 ・月次決算業務のご経験 【尚可】 ・連結決算処理のご経験 ・マネジメントのご経験
事業内容
■フランチャイズチェーンシステムを含むレストラン及びカフェ等の事業を行う子会社の経営管理等
エージェント求人 408198066／経理（メンバー）〈土日祝日休み〉
400~521万
- 部品/原料品質監査
- 管理職
- MBO
- 部品
- 税務
- 棚卸
- 幹部
- 経理
- 電子部品
- 監査対応
- 監査
- 内部統制
- 決算書作成
- 税務申告
株式会社フーマイスターエレクトロニクス東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【職務概要】 電子部品のグローバル商社である同社にて、経理全般をご担当いただきます。月次決算や監査対応、ソウル支社の管理等、徐々にお任せしていきます。幅広い実務を通じ将来の幹部候補として成長できる環境です。 【職務詳細】 ・月次決算書作成 ・監査対応 ・ゼネラリストとして税務関連等学習しながら仕事の幅を広げる ・ソウル支社の管理(全て日本語での業務) ・為替管理 出張：年に1～2回程度、金沢への国内出張があります。10月には2泊3日程度でソウル支社の棚卸業務も発生する可能性がございます。 【魅力ポイント】 残業ほぼゼロでWLBも充実。少数精鋭のため裁量が大きく、将来は管理職として経営に参画できる環境です。 2019年のMBOでの上場廃止後も上場企業同等のガバナンスや内部統制を維持。迅速な意思決定を可能にしています。
求める能力・経験
【必須】 ■経理実務経験（3年以上） ■決算業務の経験（補助可） 【尚可】 ■上場企業レベルの経理 ■監査法人対応のご経験 ■税務申告書作成経験
事業内容
電子機械器具、情報通信機械器具および装置の販売／前号の機械器具および装置に使用される電子部品・電子材料の販売／前各号に関連する輸出入業務／発電および売電に関する事業／中古太陽光発電所の仕入・販売／前各号に附帯または関連する一切の事業
エージェント求人 408200105／CTO候補（ドローンハードウェア／技術戦略統括）〈上場企業〉
800~1200万
- 品質管理
- SCM/生産管理/購買/物流
- 戦略立案
- ローン/融資
- 物流/生産管理職担当
- 物流
- マネジメント
- 点検
- 測量
- 運航管理
- パートナー
- 開発
- ソフトウェア
- ハードウェア
- ロボット/ロボティクス
- 事業責任者
- 技術開発
テラドローン株式会社東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
【職務概要】 経営メンバーの一員として、自社ドローンを軸とした技術戦略の策定から量産化、グローバル展開までを一気通貫でリードしていただきます。 【職務詳細】 ・経営戦略と連動した中長期の技術戦略およびプロダクトロードマップの策定 ・測量、点検、農業、物流等の市場ニーズに基づくドローン機体スペックの定義 ・試作から量産（数千～数万台規模）への移行におけるQCDマネジメント ・量産プロセスの設計、製造体制および品質基準の構築 ・サプライチェーンマネジメント（SCM）の設計、最適化 ・海外グループ会社、パートナー企業との技術連携および統合推進 ・各国の法規制を見据えた技術戦略の立案 ・ハードウェア／ソフトウェアが融合した開発組織の構築 ・エンジニアの採用、育成、評価を含むピープルマネジメント ☆★☆その他・魅力☆★☆ ・UTM（運航管理システム）で世界トップクラスの実績を持つ同社だからこそ、ハードとソフトを高度に融合させた事業展開に挑戦できます ・単なる技術責任者ではなく、技術判断が事業成長や企業価値に直結するポジションです ・日本の製造業の再興を、ドローンという次世代モビリティで実現する中核メンバーとして参画できます
求める能力・経験
【必須】 ・経営または事業責任者水準での技術開発への関与実績 ・動体、ロボティクス、精密機器等のハードウェア量産開発に関する知見 ・英語による業務遂行能力 【尚可】 ・0→1フェーズでのプロダクト立ち上げ実績 ・急成長フェーズにおけるエンジニア組織マネジメントの知見 ・AIやソフトウェア技術に関する理解
事業内容
ドローン事業
エージェント求人 406114107／法務責任者候補〈上場企業〉
804~2004万
ポート株式会社東京都新宿区もっと見る
仕事内容
【職務概要】 年平均成長率130％を掲げ、非連続的な成長を続けている同社にて、法務観点での事業リスク評価や全社のガバナンス体制構築に対して、法務責任者候補として参画するなど、同社グループの根幹となる役割を担っていただきます。 【職務詳細】 ・各種規程や社内ルールの新設・改訂 ・経営陣、各部門に対する法律助言や法的観点からのレビュー ・新規事業の立ち上げにおいての法務調査 ・M＆Aにおけるデューデェリジェンス等の業務（M＆A系の業務が比較的多い会社です） ・法令研修講師等のコンプライアンス推進 ・コーポレートガバナンス報告書作成、コーポレートガバナンス推進 ・リスクコンプライアンス委員会サポート ・グループ会社を含むガバナンス体制の構築 ・機関運営（取締役会、報酬委員会、指名委員会） ・内部通報、懲戒における各種調査やレポート作成 ・官公庁へ提出する書類の作成、折衝 ・登記・商標管理 ・稟議申請、重要会議上程資料の作成 ・契約書および規約の審査、作成（利用規約・ライセンス契約・業務委託契約等） ・反社チェック ※その他関連する業務をお願いする可能性もございます。
求める能力・経験
【必須】 ・事業会社での法務経験(5年以上) ・契約法務経験 ・機関法務経験 ・マネジメント経験 【尚可】 ・上場企業またはIPO準備企業での法務経験 ・受け身ではなく能動的に活動できる方 ・全社を巻き込んだプロジェクトの推進経験がある方 ・人材紹介、インターネット広告、不動産、通信等の販売代理店等の法務経験がある方 ・ガバナンス体制の構築経験のある方
事業内容
■人材支援サービス ■販促支援サービス ■新規サービス
エージェント求人 406648828／【東京：リモート】人事企画（制度設計）〈上場企業〉
804~1200万
ポート株式会社東京都新宿区もっと見る
仕事内容
【職務概要】 同社は現在、年30％の成長率で事業を拡大しており、2026年3月期には売上高250億円、5年後には従業員数2000名規模を見込んでいます。こうした成長に伴い、評価制度や報酬設計を中心とした人事制度の刷新が急務となっています。 急成長を続ける組織の進化をリードする 人事制度企画スペシャリストとしてご経験を活かしてみませんか。 今回募集しているのは同社の組織成長を支え、未来に向けた持続可能な人事制度の構築をリードしていただくスペシャリストです。 パーパス実現と組織全体の継続的進化に向けた課題解決という抽象度の高いテーマに対し、3～5年後の社会情勢や採用競争力を見据えた「ありたい姿」を描き、具体的な施策への落とし込みから実行までをお任せします。 【職務詳細】 ■組織・人事における制度設計と運用のリード ■評価制度や報酬設計などの施策立案から実行 ■社内外の環境変化に対応した人事戦略の構築と推進 ■中長期的な視点での課題解決に向けた施策策定と実行 その他、ご希望と適性に応じて企画分野の業務に広くチャレンジしていただくことが可能です。
求める能力・経験
【必須】 ■人事・組織領域での施策の立案から実行までを3年以上経験された方 ※事業会社・コンサルタントとしてのご経験いずれも歓迎です。 【尚可】※以下いずれかのご経験のある方（業界等は不問） ■評価制度／報酬制度の設計・実装 ■業務構築 ■HRデータ分析業務のご経験 ■人事制度（評価・報酬・等級制度）を設計したご経験 ★本ポジションの魅力★ ■成長率の高い企業でスピード感のある組織拡大を経験できる ■データドリブンな人事制度運用への挑戦 ■人材開発への関与 ■フラットな組織風土
事業内容
■人材支援サービス ■販促支援サービス ■新規サービス
エージェント求人 408195591／管理会計担当 ※経験者〈土日祝日休み〉
550~750万
- システム監視
- 部長/総括審議官
- 製品
- 人事
- 原価計算
- 社長
- 予算管理
- 会計
- 経理
- スタッフ
- 管理会計
- 部長
- 監視システム
- リーダー
- 工場
渡辺電機工業株式会社東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
【職務概要】 同社にて下記の業務をお任せいたします。 【職務詳細】 主席の下で、管理会計実務を行って頂きます。 ・原価計算 ・予算管理 ・月次、年次決算 ・連結 ・その他、派遣スタッフの取りまとめ等 【同社について】 計測器の分野において、幅広い製品を取り扱うメーカー企業です。 創業80年、黒字経営を継続する安定性もあります。 取り扱い商材：デジタルパラメータ、信号変換器、エネルギー監視システム など 【部署について】 管理部門は経理・情報システム・人事総務・庶務設備4部門で構成されています。主席・派遣スタッフ3名・一部、副社長と管理部長が実務を行っています。
求める能力・経験
【必須】 ・管理会計の知識・経験 ・原価計算の経験 ・リーダーまたはマネジャー経験 【尚可】 ・工場経理経験 ・原価計算の知識 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 【働き方】 残業時間：時期にもよりますが、ほぼ残業はなく定時での退勤が出来る環境です。※全社として、月30時間以上の残業が必要な場合には社長の承認が必要となります。
事業内容
計測制御機器の開発、製造、販売
エージェント求人 408194602／【石川】総務※課長／エキスパートクラス〈上場企業〉
650~800万
- 施設/設備管理
- 部長/総括審議官
- 課長/マネージャー
- 備品/設備管理
- 師長/課長
- 課長/参事官
- マネジメント
- 受付
- 備品管理
- 課長
- 文書管理
- リスクマネジメント
- 部長
- 所長
- コンプライアンス
- 設備管理
- 防災
- 施設管理/保全
- プロジェクト
- 管理職
- 衛生管理
- 施設管理
- 体制構築
- 安全衛生管理
株式会社ソディック石川県加賀市もっと見る
仕事内容
【職務概要】 同社の生産拠点である加賀事業所において、安全・環境・一部設備管理を含む総務領域全般の運営を担当いただきます。 事業所が安心して操業できるよう、現場に寄り添いながら仕組みづくりや改善を推進します。 【職務詳細】 ■総務業務全般の統括・運営 事業所内の安全衛生／環境・防災対応／一部ファシリティ管理／文書管理／固定資産・備品管理／受付・庶務業務の管理 ■事業所運営に関するマネジメント 各部門との連携・調整／運営課題の把握と改善／コンプライアンス・リスクマネジメント対応／経営層や加賀事業所長への報告・連携 ■メンバー育成・組織マネジメント 【組織構成】 課長（部長兼務） 課長代理（30中盤男性） メンバー（加賀：6名 ※男性2名、女性4名、福井：男性1名、女性3名） ※加賀事業所常駐にて、福井事業所も管轄しております。 そのため週１回以上、福井事業所への出張がございます。
求める能力・経験
【必須】 ・総務業務経験（安全衛生・施設管理含む） ・転勤が可能な方 ・社内外関係者と円滑にコミュニケーションを図れる方 【尚可】 ・管理職経験（マネジメント経験者歓迎） ・生産拠点／製造業における総務実務経験 ・安全衛生管理者・危険物関連資格・防火管理者 ・体制構築・業務標準化プロジェクトの経験 ・業務量増加や組織課題に対し、主体的に改善に取り組める方
事業内容
■工作機械事業 ■産業機械事業 ■食品機械事業 ■その他事業
エージェント求人 408189448／【兵庫】経理（管理会計）リーダー～マネージャー〈従業員1000名以上〉
800~1150万
- 予算管理
- 戦略提案
- 戦略立案
- 新規事業
- マネジメント
- 提案
- 予算策定
- 社長
- パートナー
- シミュレーション
- 分析
- 自動車/輸送機器
- 自動車/輸送機械
- 自動車
- 会計
- 経理
- 管理会計
プライムプラネットエナジー＆ソリューションズ株式会社兵庫県加西市もっと見る
仕事内容
【職務概要】 経営のパートナーとして、経営課題の解決をリードしていただきます。 【職務詳細】 ・決算数値の分析および経営層への課題提起・アクション提案 ・標準原価制度やトヨタの”原単位”の考え方に基づいたコスト管理 ・新規事業や設備投資の採算シミュレーションなど、事業戦略の立案支援 ・事業年度ごと／半期ごとの予算策定、予算達成に向けた提案 ・後輩の育成、チームマネジメント 【やりがい】 ・自分の提案が事業成長に繋がり、やりがいが大きい ・社長を含む経営層と密にコミュニケーションを取ることができるため、スピード感を持った意思決定ができる ・上場企業並みの資金規模に関わることができる ・全社的な視野を持ち、多角的に会社を見る力が身につく
求める能力・経験
【必須】 ・製造業における経理経験 ・マネジメント経験 【尚可】 ・自動車、装置産業における経理経験 ・管理会計の経験
事業内容
車載用高容量／高出力角形電池の開発・製造・販売／車載用次世代電池（新原理によるものを含む）の開発・製造・販売、その他付帯・関連事業
エージェント求人 408192352／【福井】経理マネージャー候補※福井市※〈残業月20時間以内〉
430~800万
- 中期経営計画策定
- 購買/調達
- 経理/財務部門連携
- リーダー
- マネジメント
- 資金調達
- 税務申告
- 財務
- 税務
- 予算計画
- 会計
- 経理
- 事業計画
- 監査対応
- レポーティング
- 管理会計
- 監査
- 検証
- 内部統制
- 育成指導
- Microsoft Excel
- 自動車/輸送機器
- 自動車/輸送機械
- 自動車
- 普通自動車
- 分析
AOIホールディングス株式会社福井県福井市もっと見る
仕事内容
【職務概要】 AOIグループ全体の財務経理部門における管理者候補として、グループ各社の管理会計・財務決算の取りまとめから、資金調達・運用までを包括的に担当します。経営数字の側面からグループ全体の意思決定を支援し、将来的には組織の中核を担うリーダーとしてご活躍いただくポジションです。 【職務詳細】 1. 経営計画・管理会計 ・グループ全体の年間予算計画および事業計画書の策定支援 ・設備投資計画の策定・妥当性検証および予実管理 ・グループ全体の月次管理決算の取りまとめ、経営層へのレポーティング 2. 財務・税務・監査対応 ・連結および単体財務諸表の作成 ・税務申告業務（顧問税理士との連携含む） ・監査法人対応および内部統制の整備・運用 3. 資金財務（トレジャリー） ・グループ全体の資金調達、運用計画の立案と実行 ・金融機関および関係ステークホルダーとの折衝・連携 4. 組織マネジメント ・経理部門メンバーの育成・指導、目標管理 ・業務フローの改善および効率化の推進
求める能力・経験
【必須】 ・経理や財務分野における高い専門性、またはそれに準ずる実務経験 ・マネジメントの経験 ・普通自動車第一種運転免許 ・日商簿記２級 【使用ツール】 会計ソフト：勘定奉行 その他：Excel（集計・分析業務等）
事業内容
エネルギーステーション事業／エネルギーソリューション事業／輸入車ディーラー事業／中古車事業／自動車用品事業／保険事業／自動車学校事業
エージェント求人 経理・財務 00329502-c4e5c
1200~1800万
- 連結事業決算
- マネジメント
- 財務
- IPO
- 会計
- 経理
- 管理会計
- キャッシュフロー管理
- 内部統制
- 監査対応
- 監査
- ファイナンス
イグニション・ポイント株式会社東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
仕事内容 経営陣と連携して、会社全体の経理・財務分野及び経営管理分野をリードいただきます。 ・財務会計・管理会計のオペレーションの確立 ・定期的な決算業務の実施と期日厳守による連結決算 ・IPO準備に関わる全般的な業務と開示対応 ・人事、法務と連携したコンプライアンス及びガバナンス、内部統制の整備 ・中長期経営戦略の策定及びプロジェクト組成 ・キャッシュフロー管理／予算及び戦略の策定 ・上記に纏わる組織・メンバーマネジメント
求める能力・経験
【必須要件】 上場会社における下記全ての経験 ・経理、連結決算、開示業務の実務経験 ・監査対応の実務経験 ・経理財務部門における管理職以上の経験 ・組織/メンバーマネジメント経験 歓迎条件 【歓迎要件】 ・公認会計士、税理士、MBA（ファイナンス専攻） ・IPO準備業務のご経験 ・ビジネスレベルの英語力
事業内容
-
エージェント求人 財務・経理 00313311-5db77
500~925万
- 連結事業決算
- 経理/財務部門連携
- 財務
- 予算策定
- 会計システム導入
- 会計
- IFRS
- 経理
- 管理会計
- 内部統制
- 予算管理
- 監査対応
- 監査
- 会計監査
株式会社エル・ティー・エス東京都港区もっと見る
仕事内容
職務内容 経営管理部門に所属し、まずは全社の予算策定・予実管理業務をお任せしていきます。以降、ご経験・意向・適性も踏まえて対応範囲を拡げ、数年後には経営管理グループのリーダー職を担っていただける方の参画を期待しています。 ＜グループの職務＞ ・管理会計実務（予算策定、予実管理、見通し管理） ・制度会計実務（連結決算、各種開示業務） ・子会社管理 ・各種プロジェクト対応サポート（部長、マネージャーの補佐） 例）・連結会計システム導入 ・IFRS導入検討 ・M&A対応 等 部門のミッション ・LTSと一部子会社の財務会計及び管理会計業務を担う。 ・LTSグループの連結決算業務を担う。 ・LTSグループの資金管理（調達・運用）を担う。 ・適切な内部統制、社内ルール、会計規則、税法等を遵守し、上場会社としての正しい会計報 告を行う／健全な企業運営に寄与する。 部門の特徴 フロント部門を支えるバックオフィス機能を担う部署で、主に制度会計領域を担う経理グループと、主に管理会計領域を担う経営管理グループで構成されています。社内外のステークホルダーに対して、メンバーそれぞれが担当領域とスペシャリティを有し、カバーする業務範囲が拡大していく中で、多様なバックグラウンドを活かして活動しています。定常業務の効率化と新たなチャレンジを両立させながら、日々の業務を推進している部署となります。 ※部長（CFO）は公認会計士資格を保有 入社後のキャリアイメージ 上長・メンバーと連携のうえ、まずは予算策定・予実管理業務を中心に業務を習得していただきます（ご入社時点でご経験があれば他の業務もお任せします）。以降、予算関連業務の主担当の他、月次での連結決算業務や四半期毎の開示業務等をお任せし、2－3年後には経営管理グループのグループ長をお任せすることを想定しています。将来的には子会社CFOやLTSにおけるM&A対応担当者、またはLTS財務経理部門長等を経てCFOを目指すといった、ご志向に合わせたキャリアパスの設定が可能です。
求める能力・経験
応募条件 以下すべてに該当する方（経理実務経験は必須ではありません） ・チームでの予算策定～実績・KPI管理の業務経験を2年程度有している ・日商簿記2級以上資格保有 ・何らかのチーム/プロジェクトにおけるリーダー経験（業務管理経験、メンバーとの面談経 験） ・連結決算、開示関連業務についての習得意欲（入社時に実務未経験でも可） PCスキル ・Excel：VLOOKUP、ピボットテーブルの使用が可能 ・Powerpoint：経営層に向けた資料作成経験 ※利用システム：勘定奉行、MA-EYES、Sactona（利用経験は問わず） 歓迎条件 ・連結決算、開示関連業務の実務経験 ・上場会社での経理経験 ・子会社管理、資金調達、原価計算等実務経験 ・IFRSの知見（学習中のステータスでも可） ・各種開示業務、会計監査対応経験
事業内容
-
エージェント求人 408181787／【大阪】HR担当〈上場企業〉
450~600万
- 戦略提案
- 人事
- イベント企画
- 提案
- 担当者
- 営業
- 開発
- 保険
- 生命保険
- クロージング
- 人材紹介/派遣
- マネジメント
- 人材紹介
- 中途採用
株式会社キャピタル・アセット・プランニング大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【職務概要】 HR担当者として、以下の業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ■採用関連 ・中途エンジニアの採用業務全般（母集団形成～選考対応～クロージング～入社フォロー） ・開発部門との人材要件すり合わせ ・社内外イベント企画 ・採用媒体の選定・企画 ・面接対応 ※横断的にHRの様々な業務経験を積むことで、人材に関わることを幅広く担当でき、人事部門の幅広い知見を身につけることや成長が可能です。 【キャピタル・アセット・プランニングの特徴】 ■金融のフロントエンドシステムに強みを持つSI企業です：フィンテックという言葉が現在よりも主流になる前である1994年から戦略として取り組んでいます。現在保険・金融の提案営業の際に多く扱われているシステムを独自開発しています。 ■9割自社内開発：設立当初、大手生命保険会社と取引があり高い信頼を得ていた事から金融・保険という機密性の高いシステムを自社内開発で任されています。
求める能力・経験
【必須】 ■以下のうち、いずれかの業務を3年以上経験されている方 ・IT関連の事業会社での人事や採用担当、リクルーター業務経験者 ・人材紹介会社にてIT領域のリクルーティングアドバイザー業務経験 ・業種問わず中途採用担当としての業務経験 【尚可】 ・これまでに培ってきたIT人材に関する知見を企業人事で活かしたい方 ・これまでの経験を活かして自発的に行動できる方 ・マネジメント経験がある方 ・スピード感を持って業務に取り組める方 ・関係部門間との調整や折衝が得意な方 ・新企画の立案や実行運用することに前向きな方
事業内容
■システムインテグレーション業務■統合資産管理システムの提供■統合資産管理システムを活用した資産家向けエステートプランニングの提供■投資教育、ファイナンシャルプランニング教育事業、その他
エージェント求人 408181642／HR担当（中途採用業務全般）〈上場企業〉
450~600万
- 戦略提案
- 人事
- イベント企画
- 提案
- 担当者
- 営業
- 開発
- 保険
- 生命保険
- クロージング
- 人材紹介/派遣
- マネジメント
- 人材紹介
- 中途採用
株式会社キャピタル・アセット・プランニング東京都港区もっと見る
仕事内容
【職務概要】 HR担当者として、以下の業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ■採用関連 ・中途エンジニアの採用業務全般 （母集団形成～選考対応～クロージング～入社フォロー） ・開発部門との人材要件すり合わせ ・社内外イベント企画 ・採用媒体の選定・企画 ・面接対応 ※横断的にHRの様々な業務経験を積むことで、人材に関わることを幅広く担当でき、人事部門の幅広い知見を身につけることや成長が可能です。 【キャピタル・アセット・プランニングの特徴】 ■金融のフロントエンドシステムに強みを持つSI企業です：フィンテックという言葉が現在よりも主流になる前である1994年から戦略として取り組んでいます。現在保険・金融の提案営業の際に多く扱われているシステムを独自開発しています。 ■9割自社内開発：設立当初、大手生命保険会社と取引があり高い信頼を得ていた事から金融・保険という機密性の高いシステムを自社内開発で任されています。
求める能力・経験
【必須】 ■以下のうち、いずれかの業務を3年以上経験されている方 ・IT関連の事業会社での人事や採用担当、リクルーター業務経験者 ・人材紹介会社にてIT領域のリクルーティングアドバイザー業務経験 ・業種問わず中途採用担当としての業務経験 【尚可】 ・これまでに培ってきたIT人材に関する知見を企業人事で活かしたい方 ・これまでの経験を活かして自発的に行動できる方 ・マネジメント経験がある方 ・スピード感を持って業務に取り組める方 ・関係部門間との調整や折衝が得意な方 ・新企画の立案や実行運用することに前向きな方
事業内容
■システムインテグレーション業務■統合資産管理システムの提供■統合資産管理システムを活用した資産家向けエステートプランニングの提供■投資教育、ファイナンシャルプランニング教育事業、その他
エージェント求人 408182205／【神奈川：リモート】経理（課題解決推進）〈従業員1000名以上〉
700~950万
- M&A対応
- 会社法
- 資料作成
- 会計
- 経理
- 工場
- プロジェクト
- リーダー
- プロジェクトリーダー
- 決算処理
SOLIZE Holdings株式会社神奈川県大和市もっと見る
仕事内容
【職務概要】 一般会計業務を中心に、経理業務全般を担当いただきます。 月次・四半期・期末決算といった一連の決算業務に加え、 連結パッケージの作成対応もお任せします。 また、 各社のカウンターとして会計含めた相談事項への対応にも 主体的に取り組んでいただくことを期待しています。 【職務詳細】 ・会計処理業務、連結パッケージ、会社法書類の作成 ・前期比増減等の説明資料作成 ・メンバー指導 ・各社のカウンターとして会計含めた相談事項対応 ・全社課題の発見、解決策の構築・実行のリード 等 ※将来的には子会社管理やM＆A（PMI）、 連結処理等の業務をお任せする可能性もあります。 ＜勤務地補足＞ Global Engineering Center-Yamato・大和工場もしくは東京本社での 勤務を想定しています。 ※居住地から近隣のオフィスで勤務いただけます。
求める能力・経験
【必須】 ・独力で1つの会社決算処理を完結させられる方 （目安：経理経験 5年相当） ・全社視点での行動ができる方 【尚可】 ・部下育成経験（3～5名程度以上） ・ビジネスでの英語の使用経験 ・会計インフラ入替経 ・全社課題解決のプロジェクトリーダー経験 ・上場企業での経理経験
事業内容
ものづくりの「デジタル革新」を軸に複数の事業会社を束ねるホールディングス／エンジニアリング・マニュファクチュアリング事業／コンサルティング・AI・変革推進／ビジネスインキュベーション事業
エージェント求人 408174206／【東京：リモート】人事リーダー候補〈土日祝日休み〉
550~700万
- 研修企画
- リーダー
- 人事
- カオナビ
- 効果検証
- 検証
- 中途採用
- プロジェクト
- マネジメント
- 研修実施
株式会社Kirala東京都中央区もっと見る
仕事内容
【職務概要】 管理業務ではなく「人の行動変容を通じて事業成果を高める」ことを役割としています。 採用強化、評価運用の高度化、内製研修の進化を進める中で、構想だけでなく「現場を動かす」人事リーダーが必要となっています。制度を整えるだけで終わらせず「人が変わり、組織が動くところまでやり切る」役割を担っていただきます。 【職務詳細】 ■Div. Mission「一人ひとりの心に火を灯す」 採用・施策・評価・育成を軸に経営・現場と連携し、成果につながる人事をリードしていただきます。スピーディーな意思決定のもと進行についてもスピードが求められる環境のため、複数のテーマを同時に捉え優先順位を自ら判断し、最適に業務を進めていただくポジションとなります。 ・中途採用戦略の設計・実行（媒体／エージェント／ATS運用） ・採用管理およびプロセス改善 ・カオナビを活用した人事評価制度の運用・改善 ・社内施策（行動促進・エンゲージメント向上）の企画・推進 ・内製型・集合型研修の企画、運営、ブラッシュアップ ・各施策の効果検証、経営・現場へのフィードバック ※勤怠管理・労務手続き等の管理業務は対象外です。
求める能力・経験
【必須】 ・人事領域における採用・評価・育成等の実務経験 ・人や組織に関わる領域で施策を推進した経験 ・関係部署を巻き込みながら物事を前に進めた経験 ・課題を構造的に捉え、改善に落とし込める思考力 【尚可】 ・人事評価制度やタレントマネジメントへの関心・運用経験 ・研修実施等の実務経験 ・チームやプロジェクトのリード経験 ・カオナビ・ATSなどHRテックの活用経験 ※出社とリモートワークは業務内容・進捗により使い分けており、生産性の最大化を重視
事業内容
トータルライフサービス プラットフォーム事業
エージェント求人 408175689／労務（給与計算・社会保険）〈土日祝日休み〉
400~600万
- 審査/回収
- 人事
- 産業医
- 書類確認
- 情報管理
- ストレスチェック
- 保険
- 社会保険
- 徴収
- 健康診断
- Microsoft Excel
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
- PC/Web
- 給与計算
- PC
- 主担当
CJ FOODS JAPAN株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
【職務概要】人事部において、労務（給与・社会保険）を中心に担当いただきます。 【職務詳細】 ■給与・賞与計算（メイン領域／社労士と連携） ・月次給与／賞与計算に必要なデータ取りまとめ、チェック、期限管理 ・社労士へ提出するデータ作成、結果確認、差異チェック ■社会保険手続き（メイン領域／社労士と連携） ・入退社等に伴う各種手続きに必要な情報整理、書類確認、期限管理 ・算定基礎届、月額変更届等の対応サポート（社労士連携） ■勤怠管理（社内システムを使用） ・勤怠締め（不備確認、修正依頼、承認状況管理） ・残業、休日出勤、深夜勤務等の管理 ■年次業務（社労士と連携） ・年末調整（必要書類回収、データチェック、提出対応） ・住民税（特別徴収）関連の管理（異動・退職時対応含む） ・労働保険の年度更新に関するサポート（社労士連携） ■入退社・異動対応／人事情報管理 ・入退社、異動、雇用形態変更等に伴う人事情報の登録・更新 ■安全衛生（付随領域） ・休職・復職者の対応・手続き・職場復帰支援 ・産業医面談の調整・運営、面談後フォロー／定期健康診断の企画・実施・フォロー ・ストレスチェックの実施・結果対応（必要に応じた職場改善の連携）
求める能力・経験
【必須】 ・事業会社における労務実務（給与・社会保険）の経験5年以上 ・給与計算（社労士連携含む）または社会保険手続き（社労士連携含む）を主担当として運用した経験 ・基本的なPCスキル（Excelでの集計・照合ができるレベル） 【尚可】 ・従業員数300名以上の事業会社での給与業務経験 ・勤怠／人事労務システムの利用経験 ・韓国語（日常会話レベル以上）
事業内容
■韓国食品の製造、輸入、販売
エージェント求人 408169110／【東京：リモート】シニアテックリード〈土日祝日休み〉
1000~1500万
- マネジメント
- ブランディング
- テックリード
- 事業責任者
- マネージャー
- プロダクトマネージャー
- アーキテクチャ設計
- 食事管理
- 広報
- 技術選定
- 開発
- 目標設定
- 執筆
- 最新テクノロジー
- Web/ITサービス
- QA/Quality Assu...
- PC/Web
- プロジェクト
- プロジェクト推進
- レポーティング
- 機械学習
- クラウド
- SaaS
株式会社asken東京都新宿区もっと見る
仕事内容
【職務概要】 累計会員数1,300万人を突破したAI食事管理アプリにおいて、技術刷新と技術戦略の策定を牽引するシニアテックリード（将来のCTO候補）として業務に当たります。 【職務詳細】 ■技術戦略 ・テックリードやEM・経営陣と連携し、経営・事業戦略と連動した技術ビジョンの策定と、中長期的な技術ロードマップの推進 ・大規模システムのアーキテクチャ設計、技術選定に関する最終意思決定 ■プロダクト・事業貢献 ・ライフログデータと生成AIを活用した、新機能・新事業の技術的リーダーシップ ・プロダクトマネージャーや事業責任者と連携し、技術的観点から事業KPIの達成に貢献する ・先進的なウェアラブルデバイスと連携するなど、未来の事業の柱となる新領域の技術的フィジビリティスタディ ■組織マネジメント ・エンジニア組織の目標設定、評価、育成、採用計画の策定と実行 EMやテックリードと連携し、エンジニアの生産性とモチベーションを最大化する開発プロセスや文化の醸成 ・社外に向けた技術広報・ブランディング活動（登壇、ブログ執筆など）の推進
求める能力・経験
【必須】 ・大規模Webサービスやプラットフォームの設計・開発・運用経験（toB／toC問わず） ・機械学習・生成AI・クラウドインフラなど最新技術の深い理解と実装経験 ・部門横断でのプロジェクト推進・合意形成スキル ・インフラ・サーバーサイド・アプリなど複数の分野に跨がるマルチスタックの開発経験 【尚可】 ・0→1またはそれに相当するフェーズでの技術戦略上の意思決定、エンジニア組織の立ち上げ経験 ・CTOもしくはテックリードとしての組織グロース経験 ・IT企業やヘルステックなどテック企業での役員経験 ・AI関連サービスやSaaSサービスの立ち上げ、グロース経験 ・開発、QA、運用の自動化および標準化推進経験 ・経営層との技術戦略ディスカッション、レポーティング経験
事業内容
インターネットを通じた食と健康に関するサービス提供