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1000万円以上の求人一覧

101,371

  • エージェント求人

    【オリックス不動産】20代〜30代の若手募集!巨大セグメントの経理・経営管理を網羅。

    500~1300

    オリックス株式会社(入社後、オリックス不動産株式会社へ出向)東京都港区
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    仕事内容

    ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓米国基準・会社法基準に基づく個別決算書の作成(不動産セグメント各社分) ✓予算実績管理、経営計画策定、経営管理データの作成(管理会計業務) ✓法人税、地方税、消費税等の税務申告書作成、および税務戦略の立案・実行 ✓グループ会社の指導、内部統制の構築、J-SOX対応 ✓M&A時の計数面サポート(DD精査、経理体制構築支援)および新商品導入時の会計・税務検討 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓新規物流施設やホテル開業に伴う、会計スキームの検討および管理体制の立ち上げ ✓グループ通算制度下での不動産セグメント全体の税務最適化プロジェクト ✓管理会計の高度化に向けた、新たなデータ分析基盤の構築と経営陣へのレポーティング

    求める能力・経験

    必須条件(MUST) 以下のいずれかに該当する方 ✓事業会社での「単体決算・税務申告」または「連結決算・開示」の実務経験 ✓監査法人での「会計監査」または「内部統制監査」の実務経験 歓迎条件(WANT) ✓公認会計士(日本/米国)、税理士資格、または不動産業界での経理経験 ✓宅地建物取引士の資格をお持ちの方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【DIC×年収~1350万円×千葉】バッテリー材料開発担当マネジャー

    1000~1350

    • 電池/電子材料研究開発
    • 電池/電子材料
    DIC株式会社千葉県佐倉市, 千葉県佐倉市
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    仕事内容

    当社はリチウムイオン電池をはじめとした二次電池向けの材料開発を推進しています。 今回募集するのは、新規バッテリー材料を開発する技術職マネジャーです。 変化の激しいバッテリー市場に対して、迅速な材料提案をしていくことが求められます。 文化としては、「大手企業のリソースフルな特徴」と「ベンチャーのような権限範囲が広く、 かつ個々人の挑戦的意欲や姿勢を歓迎する」ハイブリッド的な組織風土があります。 【具体的業務内容】※事業の状況によっては、一部変更となる可能性があります。 ■市場動向、技術動向、顧客要求の分析を通じて、新規バッテリー材料に関する開発戦略の立案及び実行 ■社内マーケティングメンバーと連携し、顧客ニーズに応じた製品開発業務の推進 ■電池メーカー、自動車メーカーなどへの新規材料提案、展示会・カンファレンスへの参加

    求める能力・経験

    【必須】 ■バッテリーやバッテリー材料に関する知識を保有しており、バッテリー材料開発を行っていた経験 【マインド】 ■ゼロから市場を開拓する意欲を持ち、自ら考え、行動できる方 ■社内外の関係者を巻き込みながら、製品開発を前に進める推進力がある方                                         【歓迎要件】                                       ■英語かつ/または中国語のビジネス会話やメールやり取りが行える語学力 ■事業戦略の解釈から開発方針をチームで考え、決定、実行、成果創出した経験

    事業内容

    <プライム市場/1908年の創業から100年を越える伝統ある化学メーカー> 印刷インキ、印刷関連機器・材料、有機顔料、記録材料、液晶材料、電子情報材料、合成樹脂、ポリマ添加剤、合成樹脂コンパウンド・着色剤、石化関連製品、粘着製品、プラスチック成形品、建材、エンジニアリングプラスチック、中空糸、建材塗料等の研究開発・製造・販売 【製品展開事例】 食品包装用のインキや多層フィルム、ディスプレイ用有機顔料、PPSコンパウンド、防水用スマホ両面テープ、リナブルー(食品用天然青色

  • エージェント求人

    【平均年収1300万】東証プライム上場グループの資産コンサル営業。独自の「区分所有オフィス」で勝負!

    650~3000

    株式会社ボルテックス東京都千代田区
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    仕事内容

    ■仕事の内容・魅力・働き方 【ミッション:企業の「本業」を不動産戦略で強くする】 ボルテックスは「区分所有オフィス」という新しい市場を創出したパイオニアです。都心のプライムエリアにある中規模ビルをフロア単位で販売することで、通常は手が届かない一等地の不動産を、中堅・中小企業の経営者が「資産」として所有できる仕組みを提供しています。単なる不動産販売ではなく、経営課題を解決する「財務戦略としての不動産」を提案するのがミッションです。 【具体的な業務内容】 ・経営課題のヒアリング: 中堅・中小企業の経営者に対し、事業承継や税制対策、財務基盤の強化といった課題をヒアリングします。 ・戦略的提案: 「区分所有オフィス」を活用したキャッシュフロー改善、節税、資産価値の保全など、企業の10年後、20年後を見据えたコンサルティング提案を行います。 ・リレーション構築: 銀行や税理士、既存顧客からの紹介を中心に、経営者との長期的な信頼関係を築きます。 【本ポジションの魅力】 圧倒的な報酬体系: 平均年収1,357万円(営業部門)。インセンティブに上限がなく、自身の成果が直接ダイレクトに給与に反映されます。 経営者との対等なビジネス: 顧客は企業のトップです。経営・財務・税務の高度な知識を駆使し、経営者のパートナーとして対峙することで、ビジネスパーソンとしての市場価値が飛躍的に高まります。 グループの安定性: 2024年にサンフロンティア不動産(東証プライム)のグループ入り。独自商材の競争力に加え、強固な経営基盤があります。

    求める能力・経験

    必須の経験: 法人営業経験、または個人向けの資産相談・高額商材販売経験(2年以上) 経営者や富裕層と円滑にコミュニケーションを取る力 歓迎する経験: 不動産、金融、証券、保険業界での営業経験 宅地建物取引士の資格

    事業内容

    区分所有オフィス販売・管理、不動産コンサルティング、アセットマネジメント

  • 企業ダイレクト

    【バックオフィスコンサル/フロント】フレックス×フルリモート/年収600万円~

    600~1080

    株式会社We will東京都港区, 愛知県名古屋市
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    仕事内容

    スタートアップ・中堅企業のバックオフィス再設計に関するコンサルティング業務を担当いただきます。 ●バックオフィスインフラの設計構築:業務フローの標準化、SaaS選定・導入、自動化設計までを一気通貫で担います。 ●スタートアップ特化型コンサルティング:IPO準備支援、ファイナンス支援、管理会計構築、経営管理体制の整備など、経営直結のテーマを推進 ●自社SaaS「SYNUPS」を活用したナレッジの標準化・モデル化 ┗個社支援で得た知見を抽象化し、再現性のあるモデルへ昇華させます。

    求める能力・経験

    【いずれか必須】 ■会計や財務に関するコンサルティング業務経験■監査法人や会計事務所での業務経験■事業会社での経理経験及び、折衝経験をお持ちの方 【歓迎】 ■スタートアップベンチャー企業のバックオフィス支援・顧客折衝の経験 ■IPO準備・管理会計・内部統制・資金調達支援に関わった経験 ■freee / マネーフォワード など主要会計SaaSの活用経験 ■複数クライアントを並行して担当したプロジェクトマネジメント経験 ■リモートワーク・フレックス環境での自律的な業務遂行経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    NTTデータ/【TC&S】生成AIを活用しCX変革を実現する開発リーダー<1349>

    550~1350

    • コンサルティング業務
    • デザイナー
    • PoC
    • プロジェクト
    • 提案
    • マーケティング
    • Web/ITサービス
    • 戦略提案
    • 戦略立案
    • 開発プロジェクト
    • リーダー
    • 営業活動
    • 営業
    • 開発
    • 販売
    • アーキテクト
    • コンサルタント
    • 課長/参事官
    • 師長/課長
    • 情報処理
    • Salesforce
    • Salesforce導入
    • プロジェクトマネジメント
    • MA/CRM
    • 課長/マネージャー
    • 課長
    • システム開発
    • マネジメント
    株式会社NTTデータ東京都江東区
    もっと見る

    仕事内容

    【職務内容】 CX変革の戦略策定から実行・成果創出までを一貫して支援する「伴走支援チーム」において、生成AIを活用した開発プロジェクトの基本構想~リリース、当社プロダクトの技術構想立案~構築をリードします。 コンサルタント/デザイナー/データサイエンティスト/エンジニア等の多様な専門家と連携しながら、チーム一体でお客様のビジネス成果創出という共通の目標に向かってプロジェクトを推進します。 <プロジェクト例> ・生成AI等を用いた抜本的なCX変革/業務効率化オファリングの企画・サービス化、顧客への提案・導入・成果創出支援(PoC~本格展開) ・顧客の事業課題、経営目標を踏まえたあるべき業務プロセスの策定とシステム機能実装 【アピールポイント(職務の魅力)】 ・グローバルトップクラスのITサービス事業者として、世界中の最新知見・テクノロジーを用いた先進的なプロジェクトに参画することができます。例えば、OpenAI社との戦略的提携・日本初の販売代理店となったように、あらゆるグローバルプレイヤー/ハイパースケーラや、新進気鋭のユニコーン/ベンチャーとも深く連携し、お客様と先進的な取り組みを推進していきます。 ・チームとして協力して成果を出す組織文化が定着しており、個々を尊重しながら心理的安全性高く、前向きに仕事に取り組むことができます。顧客とも良好な関係を築き、1チームでのプロジェクト実行を体現しています。 ・青写真を描くだけでなく、お客様目線で本質的な成果創出までをEnd to Endでやりきる文化とケイパビリティを持っており、顧客・社会への貢献を実感として得ることができます。 ・多様な働き方を尊重しており、柔軟な勤務形態・リモート中心の業務推進が可能です。育休の取得や、育児と業務の両立に対する理解度は高く、住宅補助等の福利厚生も充実しています。 ・当部門はコンサルティング~IT実装~成果創出を一貫して行うため多様なロールの混成チームとなっており、キャリアアップには多様な選択肢があります。開発リーダーやアーキテクトの道を極めていくことも、コンサルタントとしてスキルの幅出しをしていくことも可能です。 【参考情報】 AIエージェントを活用した新たな生成AIサービスを提供開始~「SmartAgent™」の実現により、オフィスワーカーの生産性向上、付加価値業務のシフトへ~ https://www.nttdata.com/global/ja/news/release/2024/102401/ OpenAIとのグローバルでの戦略的提携を開始~日本初の販売代理店として、OpenAI関連事業で2027年度末までに累計1,000億円規模の売り上げへ~ https://www.nttdata.com/global/ja/news/release/2025/042400/ マーケティング業務を最大6割削減する新たなAIエージェントサービスを提供開始~「LITRON® Marketing」の提供により、マーケティングの戦略・施策の企画から実行・評価まで一気通貫で支援~ https://www.nttdata.com/global/ja/news/release/2025/051900/ 生成AIを活用した営業生産性向上PoCをテプコカスタマーサービスと実施~太陽光設備サービスにおける営業活動の効率化と業務品質向上の実現へ~ https://www.nttdata.com/global/ja/news/topics/2025/052601/

    求める能力・経験

    【必要条件】 ■求める経験・スキル・知識 ・顧客や関連部署を巻き込んだコミュニケーションをとりながら、顧客の課題整理・解決策を提案した経験 ・PMやSEとして、顧客向けITプロジェクトのマネジメントやシステム開発を主導した経験 ・プロジェクトにおける3名以上のチームでのリーダ経験(課長代理職) ■他言語力 日本語 ■資格 特になし 【歓迎条件】 ■求める経験・スキル・知識 以下のうち、いずれかの経験 ・CX変革プロジェクトの実行経験 ・CX/顧客エンゲージメント向上に関する基本的な知識 ・営業業務またはカスタマサポート業務知識/経験 ・AI活用・導入検討/実行経験 ・SFA/CRM/コンタクトセンターシステムの導入コンサルティング・構築経験 ・Salesforce導入プロジェクトの実行経験 ・アプリケーション開発スキル・経験 ・データ活用スキル/経験 ・プロジェクトマネジメントスキル/経験 ■他言語力 英語 ■資格 ・情報処理技術者試験 共通キャリア・スキルフレームワークレベル4相当 ・Salesforce認定アーキテクト/コンサルタント資格 ・米国PMI認定PMP

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    多国籍チームを牽引し、「想いを伝える」文化を世界へ広める海外事業責任者候補

    800~1500

    • マネジメント
    • 戦略立案
    • KPI設定
    • アライアンス
    • 事業責任者
    • パートナー
    • オペレーション設計
    • 収支管理
    • プロジェクトマネジメント
    • 営業
    • 海外営業
    • 東南アジア海外営業
    • 東南アジア海外業務
    • 東南アジア海外事業企画
    • 東南アジア向けプロダクト開発
    ギフティ東京都品川区
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    仕事内容

    ■当社について: 当社はCtoCギフトサービス「giftee」だけでなくeギフトを活用した企業向けのマーケティング支援やgotoキャンペーンの電子化など様々な事業を展開しています。 単にギフトを提供するのではなく、eギフトを通じて人と人、企業、街とを繋げるコミュニケーション創出をすることをミッションに様々な顧客を支援しています。 eギフトの生成におけるシェアは約98%とリーディングカンパニーとして業界を牽引しており、19年にマザーズに上場、20年に東証第一部へ市場変更、22年にはプライム市場へ移行しています。 ※eギフト生成におけるトップシェアを獲得しており、LINEギフトで流通しているギフトのほとんどは当社が提供しています。 ■募集背景: ギフティの海外事業展開を加速させるため、アジア地域(主にマレーシア・インドネシア)を中心に、ギフトサービスの立ち上げ・スケールを担っていただきます。 現地パートナーとのアライアンス、マーケットインのプロダクト・施策開発、チームビルディング、PL責任など、事業責任者候補として幅広く推進いただくポジションです。 ■業務内容: ・東南アジア市場でのプロダクト/サービス立ち上げ・スケーリング ・現地法人・パートナー企業との交渉・契約・連携 ・事業KPI設計・収支管理・戦略立案 ・マーケティング/CS/セールスなど現地オペレーション体制の設計・マネジメント(10名前後) ・東京本社チームとの連携によるグローバル施策の実行 ■魅力: ・ギフトという事業特性上単純な日本事業のローカライズではなく、文化や習慣を踏まえた拡張性の高い事業展開を経験することが可能です。 ・経営陣と密に連携を取りながら、スピード感ある意思決定が可能です。 【関連リンク】 ▶︎ “運命の出会い”によって加速した世界戦略。YOUGotaGift × ギフティのいままでとこれから https://note.com/giftee_career/n/n1ba4148379a9

    求める能力・経験

    ■必須スキル: ・東南アジアなど海外市場における事業開発 or 営業経験(3年以上) ・英語によるビジネス交渉経験(会議・契約・プレゼン含む) ・プロジェクトマネジメント、収支管理、KPI設計経験 ■歓迎スキル: ・海外チーム or 多国籍チームのマネジメント経験(10名程度) ・テック系スタートアップでのグローバル事業立ち上げ経験 ・プロダクト開発チームとの協業経験(PdMや開発PMとの連携) ・マレーシア・インドネシアでの居住/業務経験 ■求める人物像: ・事業ビジネスに対する興味関心度が高く、知的好奇心を持った方 ・事業に対して、好奇心をもって主体的に取り組む姿勢のある方 ・営業だけでなく企画力に長け、新しいソリューションや価値創造をすることをしたい方 ・スピーディーにマルチタスクを臨機応変に対応し、環境変化を楽しめる方 ・不確実性の高い環境を楽しめる方 ・自ら機会を創出し、巻き込みながら推進できる方 ・理念に共感し、海外市場への価値提供に熱意を持てる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    フィールドセールスリーダー(note proセールス・リーダー職) / note

    750~1100

    • 部長
    • 育成指導
    • 広報
    • 分析
    • 市場分析
    • 戦略提案
    • 提案
    • 商談
    • 課題設定
    • カスタマーサクセス設計
    • リーダー
    • マーケティング
    • ブランディング
    • コンテンツマーケティング
    • メディア
    • 営業
    • 目標設定
    • SaaS
    • 戦略立案
    • オウンドメディア運営
    • マネジメント
    • インサイドセールス/電話営業
    • MA/CRM
    • 法人営業
    • HubSpot
    note株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ■ミッション: noteの法人向け高機能プラン「note pro」を通じて、 クライアントが抱えるオウンドメディア運営、コンテンツマーケティング、 採用広報などの課題を深く理解し、その解決と事業成長を能動的に支援することがミッションです。 クライアントの成功に伴走し、note proの価値を最大化することはもちろん、 再現性あるセールス・組織運営の仕組み化を通じてnote proの価値を最大化し、 社会に新たな価値を生み出していただきます。 ■具体的な業務イメージ: インバウンド・アウトバウンド双方のアプローチを通じて、 note proの導入を検討されている企業様への提案活動をご担当いただきます。 プレイングマネージャーの立場からチームを牽引し、note pro事業の拡大を推進します。 - セールス戦略の設計・実行 - チームメンバーの目標設定、パフォーマンス管理、および定期的な1on1を通じた育成・指導 - インバウンドリード(資料請求、問い合わせ等)に対するアプローチおよび商談の実施 - ターゲット企業に対する戦略的なアウトバウンドセールス活動(市場分析・戦略立案・実行) - 営業KPI(商談化率、受注率、受注金額など)の管理および達成に向けた施策推進 - 営業プロセスの改善、および営業資料・導入事例コンテンツ等の企画・最適化 - マーケティングチームやカスタマーサクセスチームと連携した営業施策の企画・実行 note proのご紹介 [note pro 導入ガイド](https://biz.note.com/n/n68c9d19909fa) [note pro公式](https://biz.note.com/) ■ポジションの魅力: - 事業成長への直接的な貢献 - 当社の重要戦略事業であるnote proの拡大フェーズにおいて、セールスチームのリーダーとして最前線で戦略立案・実行、組織づくりなど幅広く関わることができます。 - 多様な業界・課題へのアプローチ - 金融、メーカー、IT、エンタメなど、あらゆる業界のトップクライアントが対象となります。各社の多様な経営課題・事業課題に対し、本質的なソリューションを提案する高度な営業スキルが身につきます。 - キャリアの拡張性 - 急成長するSaaSビジネスのセールス経験を積むことで、将来的には事業部長やセールススペシャリストなど、セールス領域を深めるキャリアパスを描くことが可能です。加えて、セールスからカスタマーサクセス、事業開発部門へ異動した実績もあり、ご自身の志向に応じてセールス職以外のポジションへキャリアチェンジできる可能性も広がっています。 ■こんな方と働きたい: - noteのミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 - チームの成果を最大化するために、メンバーの育成と仕組みづくりに意欲がある方 - 目標達成への意欲が高く、成果に対して真摯にコミットできる方 - クライアントの成功を第一に考え、クリエイターファーストで課題解決に取り組める方 - 変化の速い環境を楽しみ、主体的に学び、行動し続けられる方 ■みなさんに読んでいただきたい記事: - [noteの街で、企業の発信の新しい「当たり前」をつくる。](https://note.jp/n/n7052775827e8) - [noteは街ってどういうこと? noteのCEOにいまさらながら、聞いてみた](https://note.jp/n/n0def26161c92) ◆募集要項 ■noteについて: 私たちは「だれもが創作をはじめ、続けられるようにする」をミッションに、表現と創作の仕組みづくりをしています。 noteはクリエイターが文章や画像、音声、動画を投稿して、ユーザーがそのコンテンツを楽しんで応援できるメディアプラットフォームです。 サービスを開始したのは2014年4月。現在、約6,956万件の作品が誕生し、会員数は1,114万人(2025年11月末)に達しています。 また、2019年より法人向け高機能プラン・note proの提供を開始。ブランディングやリクルーティングなどを目的に、多くの法人に利用いただいています。 さらにnote社は2022年12月、東証グロース市場への上場を果たし、第二のフェーズへと歩みはじめました。 これからも素敵なクリエイターのみなさんを支援し、noteをさらに成長させるため、新たな仲間を探しています。

    求める能力・経験

    ■必須スキル・ご経験: - 法人営業のご経験(3年以上) - チームマネジメントの経験(3名以上) - 新規開拓営業のご経験 ■歓迎スキル・ご経験: - SaaS企業でのフィールドセールスまたはインサイドセールスのご経験 - 無形商材(広告、人材サービス、ITソリューション等)の営業経験 - エンタープライズ企業(大手企業)向けのソリューション営業経験 - 営業企画または事業企画のご経験 - オウンドメディア運営や採用広報に関する実務経験 - Hubspot(SFA/CRM)の利用経験

    事業内容

    メディアプラットフォームnote、ならびに法人向け高機能プランnote proの企画・開発・運用など

  • エージェント求人

    【東京】【東証プライム上場】介護SaaS事業開発責任者候補 | 21期連続増収の成長企業

    810~2000

    • 市場分析
    • オペレーション設計
    • 事業推進
    • 分析
    • M&A支援
    • 海外M&A
    • M&Aアドバイザリー
    • M&A対応
    • 戦略立案
    • マーケティング
    • 所属部門
    • 新規事業
    • 介護
    • 医療/ヘルスケア
    • アライアンス
    • 事業責任者
    • 事業計画
    • PL管理
    • 開発
    • SaaS
    • マネジメント
    株式会社エス・エム・エス東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    仕事の概要 介護・障害福祉事業者向けの既存事業または新規事業において、事業責任者として事業成長をリードしていただきます。入社後初期段階から半年を目途に事業責任者を担っていただくことを想定しており、経営と現場の橋渡しをしながら、社会課題の解決に直結する事業を推進していただきます。 具体的な仕事内容 ・事業計画の策定とPL管理による事業成長のコントロール ・市場分析に基づく事業戦略の立案と実行 ・マーケティング戦略の企画・実行によるリード創出と顧客獲得 ・企業とのアライアンス構築の検討・実行による事業拡大 ・新規事業の立ち上げおよび既存事業のグロース推進 ・組織運営・採用・オペレーション設計など事業基盤の構築 担当いただく可能性のある事業 ①10→100フェーズ:介護SaaS ②1→10フェーズ:M&A仲介、金融、通信、障害福祉HR、健康経営支援、データヘルス ③0→1フェーズ:障害福祉SaaS、e-learning、メンタルヘルス、その他新規事業 キャリアパス ・事業領域責任者への昇格 ・経営企画部門へのキャリアチェンジ ・他領域(キャリア領域・ヘルスケア領域・シニアライフ領域・海外部門)での新規・既存事業開発 仕事内容(変更の範囲) 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある ポジションのポイント ポイント1:安定性と成長性を両立した環境で挑戦できる 東証プライム上場企業として21期連続増収という圧倒的な成長実績を持ちながら、超高齢社会という日本の構造的課題に向き合う社会貢献性の高い事業を展開しています。介護・障害福祉領域は今後も確実に市場が拡大する成長分野であり、安定した経営基盤のもとで新規事業開発に挑戦できる環境が整っています。直近2〜3年で3〜4つの新規事業を立ち上げるなど、事業開発に積極投資しているフェーズであり、入社初期段階から事業責任者として裁量を持って事業を推進できる絶好の機会です。 ポイント2:実践的なスキルとキャリアを獲得できる 「設計」と「実行」の両輪を回す当社独自の事業推進力を身につけることができます。特にセールスオペレーションの磨き込みは他社と比較しても進んでおり、チームで成果を最大化するための仕組みを「設計」する力と、その仕組みを「実行」し改善する力を実践的に習得できます。入社後半年を目途に事業責任者を担い、事業戦略立案・PL管理・組織運営・マーケティング・アライアンス構築など、事業経営に必要な総合的なスキルを磨くことができ、他社でも通用する事業開発のプロフェッショナルとして成長できます。 ポイント3:多様なキャリアパスと働きやすい環境 事業フェーズ(0→1、1→10、10→100)や役割(事業責任者、経営企画、他領域での事業開発)など、社員の志向に合わせた多様なキャリアパスを提示しています。国内だけでなく海外17ヵ国でも事業展開しており、グローバルなキャリアも視野に入れられます。出社とリモートワークのハイブリッド体制を採用し、簡易フレックス勤務も可能なため、ワークライフバランスを保ちながら高い成果を出せる環境です。書籍購入制度や資格取得支援制度など自己研鑽をサポートする福利厚生も充実しており、成長意欲の高い方が長期的にキャリアを築ける環境が整っています。

    求める能力・経験

    応募条件 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社において、事業企画・事業推進のご経験 ・事業会社のセールスやマーケティング領域において、戦略立案から実行・組織マネジメントを行ったご経験 歓迎条件 ・事業責任者として事業開発やグロースに携わった経験が2年以上ある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    企業の人事DXを支援するクラウド人事労務システムのソリューションセールス【急成長SaaS】

    588~1058

    • 戦略提案
    • 商談
    • 給与計算
    • 労務管理
    • 人事
    • 提案
    • SMB
    • クラウド
    • SaaS
    • 分析
    • SmartHR
    • マネジメント
    • 営業
    株式会社SmartHR東京都港区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    ◼︎募集背景 今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けています。直近では給与計算機能の提供を開始し、「クラウド人事給与基幹システム」への進化が始まりました。 市場・顧客・プロダクトといった取り巻く環境が激しく変化する中で、その最前線を経験することができる点が今のSmartHRのセールス職の特徴です。 急成長する事業にはさらなる拡大をするための機会が多く存在するので、それだけチャレンジの数も増えます。チャレンジしたい人には次々とチャンスが与えられる環境ですので、ビジネスパーソンとして腕を試すには最も良いフェーズにあると自負しています。 そのため、セールススキルを磨き上げ市場価値を上げていきたい、顧客への貢献度合いをより大きくしたいという方を募集しています。 ◼︎職務内容 SmartHRを初めて導入することを検討しているお客様へ、主にインサイドセールスチームが獲得した初回商談〜導入までのクロージングセールスをお任せします。(チームによっては商談獲得から担っていただくこともあります。) ※配属先について: 配属先の事業本部については、以下3つの部門の中からご経歴・経験、適性に応じて決定いたします。 ・グロース事業本部:従業員数200名以下の企業を担当 東京/大阪/名古屋/広島/福岡(勤務地)で募集を行っています ・コマーシャル事業本部:従業員数201〜500名の企業を担当 東京/大阪/名古屋/広島/福岡(勤務地)で募集を行っています ・ミディアム・エンタープライズ事業本部:従業員数501〜2,000名の企業を担当 東京/大阪(勤務地)で募集を行っています SmartHRはこれまで、労務管理を主軸にバックオフィスの業務効率化や、タレントマネジメントの推進による生産性向上を支援してきました。 次のステップとして、昨今課題として議論が続く労働供給の不足や、DXの加速(レガシーシステムからの移行ニーズ)、AIの進化などの外部環境を背景に、「クラウドを基盤に最新技術を活用した新たな効率化」と「データに基づいた科学的な人的資本経営を支援する分析環境」を両立させた「人的資本経営プラットフォーム」の実現を目指します。 これまではSaaS事業に注力してきましたが、人的資本経営プラットフォームの実現して"well-woriking"な社会を作っていくために、SaaS以外の事業にも進出していきます。M&Aや協業も加速させていく予定なので、セールスとして経験できる役割やキャリアの選択肢が今後さらに増えていくはずです。 ◼︎ポジションの魅力 ▼グロース事業本部/コマーシャル事業本部 担当するのは500名以下のSMB領域の企業です。 ・受注までのシナリオ設計〜実行、さらにPDCAを回して蓄積する全てを担うので、短期間でより多くの経験値を貯められます。また、急速なプロダクトの進化や市場環境の変化に対応し、柔軟に戦略をアップデートしながらアイデアを実行に移す力が求められるので、セールススキルを磨き続けられる環境です。 ・当社は大企業のような整った印象をもたれることがありますが実は仕組み化できていないものが沢山あり、対峙する課題も高度化しています。スケールアップ企業だからこその変化の多さ・速さのなかで、大きな裁量をもって主体的にチャレンジできる場数が多いのもこのポジションの特徴です。 ▼ミディアム・エンタープライズ事業本部 ・SmartHRのMiddle Marketは、他社や当社の他セールス組織と比べても対応する企業の幅がかなり広いのが特徴です。実際に働くメンバーからは、「SMBより組織攻略のための思考が求められ、エンタープライズよりも多くの成功体験を積んでPDCAを回せるので、最速で成長できる」という声が挙がっています。セールスとして得られる経験値の広さと深さがあるのがこのポジションの特徴です。 ・人事・労務という限られた領域にも見えますが、人事部門が抱えている人材確保・育成・働き方改革など「人・組織の課題=経営課題」の解決に繋がるような提案ができるのが醍醐味です。 ・決裁や上申の進め方がわからないという顧客が多くいらっしゃり、こちらがリードして案件を推進する必要があります。慣れていないからこそ頼ってもらえて一緒に案件を進める伴走感がうまれます。接する顧客は首都圏近郊の企業から地方のレガシーな老舗企業まで多種多様で、様々な企業の本質的な課題解決に貢献することができるポジションです。

    求める能力・経験

    応募資格(必須) ・無形商材の法人向け新規営業経験3年以上 ・SmartHRのビジョン、ミッションへの共感 応募資格(歓迎) ・IT/SaaS商材の営業経験がある方 ・意思決定に関わる関係者・関係部署が複数あり、合意形成をはかる必要があるセールスのご経験 ・営業組織でのリーダー業務などマネジメントのご経験

    事業内容

    6万社以上が利用するシェアNo.1のクラウド人事労務ソフト「SmartHR」を企画・開発・運営しています。入社手続き、雇用契約、年末調整などの労務業務をペーパーレス化し、従業員データを一元管理することで、業務効率化とタレントマネジメント(人事評価・分析)をワンストップで実現します。

  • エージェント求人

    《コンサルティング》会員700万人超NewsPicks運営 / 大企業〜スタートアップの課題解決◇◇

    620~1350

    • マーケティング
    • コンサルティング業務
    • 提案
    • ヒアリング
    • 営業
    • パートナー
    • 開発
    • コンサルタント
    • インサイドセールス/電話営業
    • プロジェクト
    • Microsoft Word
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    株式会社ユーザベース東京都千代田区
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    仕事内容

    【求人概要】 大企業からスタートアップまで、営業マーケティング領域の課題を「人+プロダクト」で解決するコンサルタントを募集します。 スピーダ コンサルティングチームは、経済情報プロダクトとナレッジを活用し、クライアントの意思決定を加速させる自走型組織の実現を支援します。 本ポジションでは、営業マーケティング周辺の課題解決支援を中心に、提案〜実行まで幅広く携わっていただきます。 【業務内容】 <コンサルティング提案・デリバリー> ・「SIer、通信、メーカー、金融・商社」のスーパーエンタープライズ系企業(約100グループ)や、大企業〜スタートアップまで幅広いクライアントの営業マーケティング課題を支援 ・各企業には個社担当のアカウントセールスがアサインされ、営業マーケティング改革・組織人材開発の相談をコンサルチームが受ける ・アカウントセールスと連携して課題ヒアリングを実施し、クライアントに即した提案を作成 ・受注後はチームメンバーや外部パートナーと協働し、支援活動を実施 <コンサルティングメニュー開発> ・立ち上げ期のチームで、新規コンサルメニューや新サービス構築に携わる ・クライアントワークで得たインサイトや新技術をもとに、価値ある新サービスを企画 ・大手コンサルの既存フレームワーク学習に留まらず、自ら考え、クリエイティブに提案・実行 <プロダクトの強化/発明> ・顧客現場での気づきをコンサルメニューに反映 ・PdMチームと連携し、プロダクトの強化・新機能開発に貢献可能 ・労働集約型からの脱却を図り、サステナブルな支援体制を実現

    求める能力・経験

    【必須要件】 ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・定型のサービスのみを取り扱うのではなく、顧客の課題解決のため柔軟性・新規性の高いご提案や、組織を横断したソリューションのご提案を実践したご経験がある方 ・対法人向けのコンサルティング業務経験として、一定の結果・成果を残されてきた方 ・インサイドセールスの立ち上げなど、営業変革におけるプロジェクトに携わったご経験がある方 ・エンタープライズ向けのソリューション提案のご経験がある方 ・営業変革を社内で自ら推進したご経験のある方

    事業内容

    企業活動の意思決定を支えるビジネス情報インフラの提供

  • エージェント求人

    経営管理本部配属!/全社セキュリティの企画・推進【マネージャー候補 / 社内SE】情報セキュリティ

    730~11000

    • インシデント対応
    • 監査
    • セキュリティ対策
    • 開発
    • 内部監査
    • 情報セキュリティ
    • AWS
    • 教育
    • クラウド
    • SaaS
    株式会社エス・エム・エス東京都港区
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    仕事内容

    ①SMS国内、国外の情報セキュリティ戦略の策定 ②領域における情報セキュリティ対策の推進  2-1. Web領域   -アプリケーション(サービスのサイト)における脆弱性対策の推進   -サービスのサイトに紐づくIaaSなどのインフラ(OS・ミドルウェア)の脆弱性対策の推進   -開発エンジニアの教育  2-2. 事業領域   -CRMや各事業で必要なツール等自体のセキュリティ向上   -情報の流れと事業を理解したうえでの適切なシステム構築に向けた提案や、業務プロセスの改善   -各種ツールの運用見直しや、ツール自体の標準化の対応  2-3. 社内IT領域   -ゼロトラストネットワークの構築   -シャドーITの可視化と是正対応、基準の作成   -内部監査のための仕組み検討と構築 ③従業員に対する情報セキュリティの教育 ④インシデント対応 ⑤チーム運営、マネジメント

    求める能力・経験

    以下いずれにも該当する方 ・情報セキュリティに関するご経験、知見をお持ちの方 ・ITインフラに関する何らかのご経験 ・エンジニア/非エンジニアとのコミュニケーション力(論理的思考、抽象化/構造化力、言語化、ドキュメンテーション力) <歓迎> ・事業会社でのITインフラやセキュリティに関する経験 ・Webアプリケーションに関わるセキュリティ対策  -Webアプリケーションの診断経験(リリース前診断など含めて)  -セキュアコーディング等のガイドライン作成や教育経験 ・IaaS(AWS)に関する知識 ・SaaSなどクラウドサービスの導入経験、運用経験 ・マネジメント経験

    事業内容

    《東証プライム上場企業》21期連続で増収を継続中 エス・エム・エスは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」 というミッションを掲げ、多様な事業・ビジネスモデルを展開しています 。 超高齢社会に突入したことで多くの社会課題が発生していますが、人々のニーズや関心の高まりをビジネスチャンスとして捉え、 「高齢社会×情報」を切り口に「医療」「介護/障害福祉」「ヘルスケア」「シニアライフ」領域で、40以上のサービスを運営しています。

  • エージェント求人

    事業開発コン◤WorkX◢新規事業×戦略IT×経営参画|IPO直前の急成長ファーム

    395~1180

    株式会社WorkX東京都渋谷区
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    仕事内容

    ◆企業概要 ・「この国の生産性を世界一に。」を掲げ、5年で売上800%成長を遂げる急成長企業 ・コンサル支援と自社事業創出を両立する、次世代型の「ハイブリッドファーム」 ・2027年のIPOを視野に入れ、証券会社や投資家からも極めて高い評価を獲得 ・7,000名超のプロ人材を擁する独自プラットフォームを基盤に多角的な事業を展開 ・元外資系トップ層や大手出身者が集結し、互いに高め合えるプロ集団の組織文化 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・大手クライアントの経営中枢に踏み込み、戦略立案からIT実装まで一気通貫で支援 ・自社プラットフォームを武器に、課題解決の手段を自ら考案・提案する攻めの姿勢 ・生成AIやデータ活用など、最先端テクノロジーを用いた新規事業の構想と実行 ・既存の枠に囚われず、グループ会社の経営や新規事業立ち上げの責任者も兼任可能 ・将来的なCxO候補として、組織拡大の中核を担いながら社会へのインパクトを創出 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・生成AIを活用した新規事業の構想策定およびジョイントベンチャーの立ち上げ支援 ・グローバルIT戦略の立案から、テレビ依存脱却を目指す全社規模のDX推進支援 ・BPO領域の中期経営計画策定や、製造業における次世代サプライチェーンの構築 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 圧倒的な成長環境: Big4出身者や元取締役から直接指導を受け、質の高いフィードバックを享受。 ✅ 超速のキャリア形成: 年4回の昇給・昇格チャンスがあり、抜擢人事による早期マネジメントも可能。 ✅ 本質的な介在価値: 定型的な労働ではなく、コア領域に特化したコンサルで経営層へ直接提案ができる。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・フリーランス網との協働により、コンサルタントが「本質的な課題」に集中できる体制 ・入社前から入社後まで、未経験者も熟練者も飛躍させる徹底した重点フォローアップ ・リファラル採用100万円支給など、仲間集めと組織作りを自分事化する強力な還元文化

    求める能力・経験

    ・論理的思考力とコミュニケーション能力をお持ち方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    (M)SmartHR/組織・人事コンサルタント

    700~1200

    • 営業同行
    • プロセス設計
    • 提案
    • シミュレーション
    • オンボーディング
    • 広報
    • コンサルティング業務
    • 人事
    • 営業
    • オンボーディング支援
    • 分析
    • SmartHR
    • プロジェクト
    • コンサルタント
    株式会社SmartHR東京都港区
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    仕事内容

    【業務内容】 営業同行(プリセールス的な動き) セールスがコンサルを売りやすくする仕組みづくり 人事制度設計・運用定着支援(現状分析、等級・評価・報酬制度設計、人材ポートフォリオ策定、要員・人件費シミュレーション、キャリアパスモデル設計、移行措置計画策定、運用・定着支援等) 各種サーベイの設計・収集データに基づくエンゲージメント向上支援 採用スキーム・求人広報の最適化・選考プロセス設計・チャネル選定・KPI分析・選考官オンボーディング支援 育成体系の構築と育成コンテンツ作成・ファシリテーションによる育成支援 ミッション・ビジョン・バリューの構築・浸透支援 お客様がコンサルティングなしでも自走・運用できるような仕組みづくり SmartHRオリジナルのコンサルティングの型作り コンサルティングを通して得られた知見やお客様のニーズをプロダクトに還元する動き(営業同行・提案支援、セールスイネーブルメント)

    求める能力・経験

    SmartHRのミッション、バリューへの共感 コンサルティングファーム、HRTech関連サービス企業における組織人事コンサルタントのご経験 正解のない人事課題についてロジカルに問題/原因/施策を整理・提案し、関係者を巻き込みながら意思決定を行いプロジェクトを推進したご経験

    事業内容

    SmartHR の企画・開発・運営・販売

  • エージェント求人

    【PwC Consulting×ポジションマッチング】日本企業の「オペレーションモデル」を再定義せよ

    570~1750

    PwC コンサルティング東京都千代田区
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    仕事内容

    ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【主な業務領域】 🔹 戦略コンサルティング ・事業戦略・成長戦略の策定 ・M&A・PMI(Post-Merger Integration)支援 ・新規事業開発・市場参入戦略の立案 ・デジタル戦略の策定 🔹 オペレーション改革 ・業務プロセス改善・BPR(Business Process Reengineering) ・サプライチェーンマネジメント(SCM)最適化 ・調達・購買戦略の立案 🔹 テクノロジーコンサルティング ・DX(デジタルトランスフォーメーション)推進 ・ERP導入支援(SAP、Oracleなど) ・IT戦略・システムアーキテクチャの設計 ・AI・データ分析活用支援 🔹 リスク・コンプライアンスコンサルティング ・内部統制・ガバナンス強化支援 ・サイバーセキュリティ対策 ・ESG・サステナビリティ対応支援 ・金融規制対応・リスク管理 🔹 人事・組織コンサルティング ・人材戦略・タレントマネジメント ・組織変革・チェンジマネジメント ・報酬・評価制度の最適化 【ポジションの魅力】 ✔ 世界最大級のプロフェッショナルファームでのキャリア形成 ✔ 多種多様な業界・テーマに関われるプロジェクト機会 ✔ 非公開・新規求人含む最適マッチング支援 ✔ デジタル・サステナビリティ・人材領域など多面的に成長可能

    求める能力・経験

    4年制大学卒業以上

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    《営業企画》事業責任者直下で「次の成長曲線」を創る / SaaS×不動産プラットフォーム◆◆

    600~1200

    • KPI設定
    • プロジェクト統括/責任者
    • プロジェクト
    • 推進施策立案
    • MA/CRM
    • 事業責任者
    • 効果検証
    • 開発ディレクション
    • 営業
    • 問い合わせ対応
    • SaaS
    • CRM運用
    • 検証
    • オペレーション改善
    • 戦略立案
    • ツール導入
    • EC
    • Microsoft Word
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    株式会社Speee東京都港区
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    仕事内容

    【求人概要】 当社は不動産領域を中心としたマッチングプラットフォーム事業を展開する成長企業です。 ・不動産売却サービス「イエウール」やSaaS「ツナガル」など複数事業を展開 ・営業戦略の上流設計からオペレーション改善まで一気通貫で関与可能 ・事業責任者直下でプロジェクトを推進  ┗ 施策立案だけでなく、実装・効果検証まで裁量を持てます ・空き家問題など市場追い風の中でさらなる事業拡張フェーズ 【主な業務内容】 ・営業の獲得予算総額の引き上げに向けた戦略立案・KPI設計 ・営業組織の生産性向上プロジェクトの企画・推進 ・顧客セグメント分解に基づくサービス改善・機能企画 ・CRM運用最適化、架電リスト最適化などのオペレーション改善 【ご経験・志向によりお任せしたい業務事例】 ・AI活用による問い合わせ対応の無人化設計 ・オートコールシステム等の新規ツール導入推進 ・開発ディレクションおよび横断プロジェクト責任者

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・プラットフォームビジネスやECサイト等のWeb系BtoBtoCサービス、⼜はSaaS業界での営業企画経験

    事業内容

    ・金融DX・レガシー産業DX・DXコンサルティング

  • エージェント求人

    元Google・リクルートの精鋭陣と「記憶」の未開拓市場を創る、急成長SaaS法務マネージャー候補

    700~1150

    • コンプライアンス
    • 法務マネジメント
    • 法務論点解消
    • 法務部門連携
    • 法務デューデリジェンス
    モノグサ東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ■業務内容 Legalチームでは契約法務に加えて、新規事業の立ち上げ支援、 知的財産権の形成・管理、社内規程の整備・運用、コンプライアンス研修など、 事業法務・コンプライアンス業務全般に対応しています。 ご入社後は、当社の事業や状況への理解を深めていただきながら、 ご希望やご経験に応じて、段階的に担当範囲を広げていただければと考えています。 ◎基幹事業への法務側面からの支援   - 新規事業・新規ビジネススキームのための法的調査、助言、関連書類の作成   - 契約審査(NDA・業務委託契約・著作権利用許諾契約などのレビュー)   - 知的財産の形成・管理(発明となりうるアイデアの掘り起こし、特許化)   - 各種法務に関する相談や質問への対応 ◎臨床法務(現場対応/弁護士相談・対応) ◎規約管理(規約作成/改定) ■魅力について ・「記憶事業」はグローバルも含め、先行企業がまだない新規性の高い事業領域です。  そのため常に事業部と連携しながら創り上げていく姿勢が求められ、  法務としての専門知見を活かした『事業伴走型』の攻めの法務を経験いただけます。  これまで誰も手掛けたことがない故に難易度は高い一方で、  新たな価値創出に法務基点で深く介在できる環境でもあります。 ・オープンで風通しが良く、他部署のことを思いやりながら業務を進める方が多いカルチャーです。  制限をかける方向ではなく、どう実現していくかを事業部と協働で模索いただきながら、事業づくりに介在いただくことを期待しています。

    求める能力・経験

    ■必須スキル: ・企業の法務部門での実務経験5年以上 ・企業の事業部門での勤務経験、  または、法務として事業部と連携して事業の立ち上げをサポートした経験 ・IT事業への理解 ■歓迎スキル: ・契約法務の業務として契約書をゼロベースで作成した経験 ・事業部門の関係者と共同して取り組む中長期プロジェクト(事業の立ち上げ等)をリードした経験 ・特許/知財関連のご経験 ■求める人物像: ・当社のミッション、バリューに共感いただける方 ・業務の幅を限定せずに取り組める方 ・Corprate全体業務の知見を広げたい方 ・優先順位をつけた業務の効率化を検討するのがお好きな方 ・素直で学習意欲が高く、過去の経験に囚われずにアンラーニングを厭わない方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    Enterprise/Account Director

    1000~2500

    • コンサルティング業務
    • クロスセル
    • 提案
    • デザイン
    • マネジメント
    • 戦略提案
    • 事業計画
    • パートナー
    • アップセル
    • ディレクター
    • SaaS
    • 検証
    • HTML/CSSマークアップ
    • カスタマーサクセス設計
    • プロジェクト
    • MA/CRM
    • マーケティング
    • プロジェクトマネジメント
    • Tableau
    • Salesforce
    • 制作
    • HTML
    • JavaScript
    • CSS
    • 分析
    • SQL
    プレイド東京都中央区
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    仕事内容

    職務内容 仕事概要 BtoB SaaS事業を展開するプレイドにおいて、アカウントディレクターはクライアントの事業成長を共に実現する戦略的パートナー です。 単なるプロダクト活用支援にとどまらず、深い業界理解と顧客理解に基づき、データ活用やプロフェッショナルサービスなど、プレイドの幅広いアセットを組み合わせ、最適な事業伴走をデザイン・推進します。 クライアントの経営課題や事業課題の解決を通じ、クライアントの顧客であるエンドユーザーへ優良な顧客体験を提供すると共に、クライアントの市場自体に変革をもたらし、新たな提供価値を創出することに向き合う事ができます。 業務内容の一例 クライアントの経営課題や事業課題を解決するための、プロダクト、データ(1stPartyCustomerData及び社内外のデータ連携)、プロフェショナルサービスなどプレイドのアセットを複合的に活用した支援プランの設計と実行 顧客の顕在課題・潜在課題を特定し、プロダクトやデータ活用を含む最適なソリューションのコンサル提案(アップセル/クロスセルを含む) プロダクトの導入・アダプション支援から活用度の深化までをリードし、専門チームと連携しながら課題解決を推進 実施した施策の検証と改善(PDCAの推進)、および知見の汎化を通じたナレッジ共有 顧客との長期的な信頼関係を構築し、事業成長に貢献するとともに新たな価値創出のための先進的な取り組みの実行 上記一連の提供価値と、プレイドの事業計画の両方をビジネス観点でバランスさせるアカウントマネジメント 求める人物像 クライアントのパートナーとして経営視点で事業成長を共に描き、その実現に貢献する事のできる方 既存の提供価値に囚われず、変化を前向きに捉え、新たな挑戦を自らの成長につなげられる方 社内外の多様なメンバーと協働し、信頼関係を築きながら目的の達成に向けてリードできる方 自身の専門性を磨きつつ、長期的なクライアントとの共創を通して、プレイドの事業を推進できる方

    求める能力・経験

    応募資格(必須) 下記より2つ以上当てはまる方 ※特にクライアントワーク経験を重要視します。 大手企業向けのクライアントワーク経験(セールス、アカウントエグゼクティブ、エンタープライズカスタマーサクセス、コンサルティング等) プロジェクトマネジメント経験 マーケティング領域の経験 マーケター経験(デジタルマーケティング領域は特に歓迎) マーケティング領域のコンサルティング経験 マーケティングSaaS業界の就業経験(MA・CRM・CDP等) マーケティングデータの定性・定量分析経験 ディレクター経験(Webサイトやアプリの制作運用) 広告業界の就業経験(マス広告・デジタル広告・PR等) エンジニア経験 応募資格(歓迎) KARTEの利用経験 マーケティングオートメーション(MA)ツールの利用経験 Treasure Data, Tableau, Salesforce Marketing Cloud等のデータ基盤ツールの利用経験 Google, Adobe, Salesforce等の各種資格 HTML/CSS/JavaScriptやSQLの知識

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    京都市【経理】IPO準備/年休130日/土日祝休/残業10H

    364~1006

    株式会社GRAND京都府京都市
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    仕事内容

    不動産売買仲介や買取再生、開発事業など総合的な不動産事業を展開している当社にて、会計仕訳入力を中心とした経理業務をお任せいたします。会社の成長フェーズの中核として、上場準備等にも幅広く携われます。 ■請求書・領収書の管理■日次の会計仕訳入力(消費税処理含む)■月次・年次決算業務■税務申告関連業務(補助含む)■その他付随する業務 ※最初はできることから少しずつお任せし、先輩が丁寧にサポートいたします。将来的には上場準備に伴う体制づくりをはじめ業務フロー整備など準備段階から幅広く携わっていただく予定です。

    求める能力・経験

    【いずれも必須】■基本的なPCスキル(Excel・Word・メール対応)■事業会社または税理士事務所での経理実務経験が2年以上ある方 【尚可】■事業会社・税理士事務所での決算経験■不動産業界経験 【尚可】■不動産業界での事務経験(賃貸・売買不問)■上場企業での業務経験■日商簿記2級※意欲的な方、業界未経験からのチャレンジも歓迎いたします!【働き方・魅力】■年間休日130日以上、完全週休2日制(土日祝)、月残業10時間以内と働きやすい環境です。■2026年2月に新しくキレイなオフィスへ移転予定。産休・育休制度も完備しており、ライフスタイルの変化にも柔軟に対応できます。

    事業内容

    2023年設立、京都を拠点に大阪・東京へ拡大中の総合不動産会社です。主な事業内容として、不動産売買仲介、不動産の買取・再生事業、開発事業などを幅広く展開しています。個人・法人を問わない多様なニーズに対応し、急成長を続けている企業です。

  • エージェント求人

    【渋谷】パートナーセールス「AI-Native SaaS」■前年比300%超成長/月給67万円~

    800~1100

    株式会社Wrusty東京都渋谷区
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    仕事内容

    ■業務内容: 当社はオンライン診療プラットフォーム「march」において、組織を1→10へと爆速でスケールアップさせる重要な時期にあります。リード獲得の柱となる「パートナー(販売代理店)」チャネルの構築を最優先事項として掲げており、戦略立案から仕組み化までを一気通貫で主導いただける方を募集します。 【詳しくは...】 ・パートナー(販売代理店)の新規開拓および提携戦略の立案 ・提携先(電子カルテ企業、大手ヘルスケア企業等)との販売代理店契約の締結・交渉 ・パートナーが自走して紹介を生み出すための仕組み作り(勉強会、営業資材提供、CRM連携) ・セールス組織全体の仕組み化、オペレーションの型作り ・メンバー育成 等 ■キャリアステップ: ・入社~2年目:プレイングマネージャーとして営業目標達成と営業体制構築を推進 ・3年目以降:パートナーセールス部門責任者、事業開発またはセールス/CSを横断して統括するRevOpsマネージャーとして収益組織全体をリード ■企業について: ○オンライン診療SaaS「march」を展開。LTV/CACは10倍を超え、チャーンレートは0.3%未満と、極めて高い収益水準を実現 ○前年比300%の売上成長を継続しており、プロダクトマーケットフィット(PMF)を確信できるフェーズ。 ■魅力: ・前年比300%超成長のAI-Native SaaS「march」。チャーンレート0.3%未満という極めて高い顧客満足度を誇る。 ・入社者にはストックオプションを付与(当社はIPOを目指しており、2023年末に資金調達実績あり。2026年には更に資金調達予定。) ・シリコンバレーで起業をしていた代表をはじめ、医師、医療専門エンジニア、起業経験者、海外経験者など様々なバックグラウンドを持った優秀なメンバーと働ける職場環境

    求める能力・経験

    【いずれか必須】 ■法人営業経験(5年以上) ■営業企画/推進経験(5年以上) ■ヘルスケア・医療領域への関心や人々の健康、医療課題の解決に関心がある方

    事業内容

    事業内容:march事業、エンジニアリングインキュベーション事業、技術顧問・コンサルティング事業

  • エージェント求人

    プレイド / 【legal dept】内部統制・内部監査

    700~1200

    • M&A対応
    • プロジェクト推進
    • リスクマネジメント
    • 体制構築
    • コンプライアンス
    • 内部監査
    • 内部統制
    • 監査
    株式会社プレイド東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    □基本情報 ■仕事概要: ・仕事概要 プレイドでは、法務、会計、総務、人事、広報などを『バックオフィス』ではなく、事業を加速させるために必要なことを考え実行する『アクセラレーター』と呼んでいます。プレイドのMissionである ”データによって人の価値を最大化する” ことの実現に向けて、全社視点で事業や組織の競争力を高めることに日々挑戦しています。 このポジションはまずは『アクセラレーター』として会社/事業/プロダクトの理解を深めを行いつつ、当社グループにおける重要な経営基盤の一つである内部統制体制を構築・モニタリングを担当して、単なる「監査」に留まらず、会社が健全かつ圧倒的な成長を遂げることができるよう、内部統制の観点から、経営陣や監査役、外部専門家とも連携しながら、会社全体のガバナンス向上に貢献いただけるポジションです。 不備の表層的な指摘ではなく、不備が発生した真因を追求し本質的な業務プロセスの改善提案など、各メンバーと協働し、新たなビジネスプロセスの構築に至るまで、事業展開に深く関与していただきます。 ・業務詳細 - 当社およびグループ会社における財務報告に係る内部統制(J-SOX)の評価 - プロセス(全社統制・IT関連プロセス・業務プロセス)の統制文書作成 - 監査結果への対応: 改善勧告・改善状況の進捗確認、子会社への指導等 - 業務改善の提案・推進、コンプライアンスの強化徹底・推進 - 監査法人対応 - グループ全体の内部統制計画立案 - M&A後のグループ会社の内部監査体制構築 - 業務プロセスの整備・構築、標準化・仕組み化の推進、及び各種プロジェクト推進 ・ポジションの魅力 - 新規事業、M&Aによるグループジョインの会社の事業成長やリスクマネジメントといった多角的な観点でその上流から関与ができる - 対象部署と協働で新たなビジネスプロセスの構築に至るまで、事業展開に深く関与できる - 内部監査業務だけではなく、リスクマネジメントなど幅広い経験とスキルを身につけることができる環境

    求める能力・経験

    - 上場企業、もしくは上場準備企業における内部統制と内部監査の全般対応経験をお持ちの方 - 監査法人におけるJ-SOX監査実施経験をお持ちの方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【SPE】保守部品需給プランニングリーダー

    920~1030

    • 部品/原料品質監査
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • 物流/生産管理職担当
    • 管理職
    • 物流
    • 部品
    • チームリーダー
    • 提案
    • 半導体
    • 在庫管理
    • データ分析
    • 販売
    • 分析
    • 購買/調達
    • プロジェクト
    • リーダー
    • マネジメント
    • 生産管理
    • プロジェクトリーダー
    • 企画立案
    • 担当者
    • 海外出張
    株式会社SCREENホールディングス京都府京都市
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    仕事内容

    ■組織のミッション SCREEN SPEグループとして、国内および海外現地法人の在庫・物流の最適化により経営効率の向上と顧客満足度の最大化を両立すること、アフターサービスビジネスの保守パーツ領域での売上アップを通して、SPEの利益に貢献することをミッションとしています。 ■職務の概要 保守部品の需給プランニング業務を通じて、グローバルレベルでの安定供給及びOperationの効率化を実現します。  ・保守部品の需給プランニング業務(倉庫業者との在庫管理業務含む) ・製販在のデータ分析を通じた在庫最適化スキームの立案と実行 ・保守部品販売先となる国内外グループ会社との連携や業務フローの改善 ・供給に対する顧客(半導体メーカー)のニーズや課題に対しての解決策の提案と実行 ・管理職候補としてチームリーダーとしてメンバーに対する業務割振や業務管理の実施

    求める能力・経験

    【必須】 ・需給プランニング経験 ・チームリーダーまたはプロジェクトリーダー経験者 【尚可】 ・在庫管理/生産管理/調達領域での業務経験 ・産業用機械の保守サービス部門の業務経験 ・海外出張/海外駐在経験 ■スキル・能力・人物像 ・先頭や中心に位置し、チームを牽引することができる ・グローバルな視点で情報収集と分析を通じて企画立案、実行ができる ・信頼関係を構築した上で周囲と協業できる(関係構築力) ・販売会社(国内外グループ会社)をマネジメントできる折衝能力、交渉能力 資格 不問 言語 ビジネス英語実務経験必須(海外グループ会社担当者と英語で話す機会やコレスポンデンスが日常的に発生します) 学歴 大学卒以上

    事業内容

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  • エージェント求人

    【栗田工業(株)/水処理業界トップ】M&A戦略の立案・実行を担う経営管理の業務|在宅勤務可能

    987~1199

    • 戦略立案
    • M&A支援
    • M&Aアドバイザリー
    • M&A対応
    • M&A関連業務
    • M&A案件担当
    • 経営戦略策定
    • 経営戦略マネジメント
    • 経営管理体制構築
    • 会計
    • 経理
    • ファイナンス
    栗田工業株式会社東京都中野区
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    仕事内容

    【ポジション】M&A戦略の立案・実行を担う経営管理の業務 【業務内容】 1)全社のM&A企画及び企画支援、 2)交渉への参加、実行プロセスの統括 3)PMIの実行統括 〇配属先 経営変革部M&A推進課 〇部門、チームのミッション 当社の戦略的成長をM&Aによって実現する 〇やりがい 上場企業の経営戦略立案・実行に直接的に関与できる。 〇期待すること M&A案件企画、創生、立案を自律的に推進すること

    求める能力・経験

    〇 必須 ・実践的なファイナンスまたは経理業務経験 ・ネイティブに対応できる英語力 〇 歓迎 ・事業会社での経営企画・事業企画・事業管理経験 ・あるいは、投資銀行でのFA経験 ・M&AかPMIの実務的経験 〇 尚可 ・USCPA、日本の公認会計士、米国弁護士資格、日本の弁護士資格、MBA

    事業内容

    「水処理薬品、水処理装置、メンテナンス・サービスという他社にない事業構成」「“技術立社”を掲げた高度な研究開発力」「日本全国および世界に広がるネットワーク」といった経営資源を活かし、幅広く水処理のソリューションを提供することで、さまざまな業種のお客様に対して“生産性向上”、“環境負荷低減”、“省エネルギー”といった価値を提供しています。

  • エージェント求人

    ◤ソフトバンク(BOLDLY)×パートナーセールス◢ 自動運転モビリティサービス/国内最大手IT企業

    735~1385

    • 品質管理
    • 戦略提案
    • プロジェクト
    • 提案
    • 社長
    • パートナー
    • 法人営業
    • プロジェクトマネジメント
    • 営業
    • マネジメント
    • 収支管理
    ソフトバンク株式会社東京都港区
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    仕事内容

    【ミッション】 BOLDLYの次なる成長を担う、戦略的パートナーシップの構築。 提携先の開拓から、プロジェクトの品質(QCD)・採算管理までを統括し、ビジネスを成功へ導く。 【主な業務】 ・パートナー企業の新規開拓 ・既存パートナーへの伴走支援 ・パートナーと持続的なビジネスモデルを策定および構築 ・パートナーと一体となりBOLDLYやソフトバンクの地域活性アイディアを実行、実現 【具体的な業務】 ・キーマン(企業の社長など)へのトッププレゼン、ビジネス提案 ・顧客のニーズや課題の把握と提案作成 ・案件実施のための実行計画書の作成 ・案件遂行のため関係ステークホルダーとの調整

    求める能力・経験

    ・法人営業でのソリューション営業の経験 ・パートナーセールス経験 ・スピード感のあるビジネス立ち上げスキル ・企業の社長、キーマンと積極的に関係構築するコミュニケーションスキル ・プロジェクトマネジメントの経験 ・BS/PL、収支管理のスキル

    事業内容

    ▼コンシューマ事業(個人向け)▼ ▼エンタープライズ事業(法人向け)▼ ▼ディストリビューション事業▼ ▼メディア・EC事業▼ ▼ファイナンス事業▼

  • エージェント求人

    【東京】【東証プライム上場/社内SE】全社ネットワーク刷新をリードするネットワークエンジニア募集

    730~1500

    • 医療/ヘルスケア
    • 介護
    • プロジェクト
    • テックリード
    • 提案
    • 検証
    • 課題設定
    • バリューアップ/モニタリング
    • 所属部門
    • AWS
    • モニタリング
    • ネットワーク
    • ゼロトラスト
    • ネットワーク設計
    • トラブル対応
    • Cisco
    • ネットワーク機器
    • クラウド
    • 分析
    • WAN
    • スイッチ
    • 原因特定
    株式会社エス・エム・エス東京都港区
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    仕事内容

    【全社ネットワーク刷新の最前線で、4000名規模のインフラを自らの手で再構築】 当社は21期連続増収のメガベンチャーとして成長を続けていますが、社内ネットワークは「つぎはぎ」の対応が続き、スケーラビリティと安定性に課題を抱えています。本ポジションでは、社内ネットワークの専任担当(テックリード)として、課題の特定から設計・構築、トラブルシューティング、新技術の導入まで一貫して担当いただきます。 具体的な業務内容 ①全社ネットワークの刷新・設計・構築 ・本社および国内12拠点以上のオフィスネットワーク設計 ・脱VPNを見据えたゼロトラストネットワークの構想・実装 ・SD-WANなどによる多拠点接続の最適化 ②運用改善・信頼性向上 ・FortiGate、Aruba、Cisco等のネットワーク機器の設定・管理 ・障害発生時の原因切り分け(Zabbixなどモニタリングツールを利用した分析)、恒久対策の実施 ・脱属人化に向けた自動化、標準化 ③クラウド・サーバー領域との連携 ・AWSやデータセンターとの接続設計 ・サーバーエンジニアと連携したインフラ全体の最適化 キャリアパス ネットワークを軸として専門性を高めるのはもちろん、サーバーやセキュリティ、自動化(IaC)など、インフラ全般のスキルを身につけ、フルスタックなエンジニアを目指せる環境です。また、BPR(業務プロセス改革)など、よりビジネスに近い領域での業務改善に挑戦することもできます。 仕事内容(変更の範囲): 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある ポジションの魅力 ポイント1: 【安定性と成長性を兼ね備えた環境で、インフラの未来を創る】 東証プライム上場、21期連続増収という確かな経営基盤を持つエス・エム・エスで、4000名規模の全社ネットワーク刷新という大規模プロジェクトに挑戦できます。医療・介護・ヘルスケア・シニアライフという社会課題解決型の事業を40以上展開し、国内外17ヵ国で事業を拡大中。単なる「守りのIT」ではなく、事業成長を支える「攻めのインフラ」として、経営に直結する価値を生み出せるポジションです。メガベンチャーならではの豊富なリソースと、スタートアップのようなスピード感を併せ持つ環境で、あなたの技術力が会社の成長エンジンとなります。 ポイント2: 【技術力を存分に発揮できる、理想的な裁量と規模感】 「数百名規模では物足りない、数万名規模ではルールがガチガチで動けない」そんなジレンマを感じている方に最適な環境です。4000名・全国12拠点という規模感は、技術的な複雑さと裁量のバランスが取れた「一番面白いフェーズ」。課題抽出の最上流から企画、設計・構築、運用改善まで一貫して携わることができ、自ら設計したシステムを自分たちで検証・選定・設定できる環境です。脱VPN、ゼロトラスト化、SD-WAN導入など最新技術にも挑戦でき、FortiGate、Aruba、Cisco、AWS等の多様な技術スタックに触れられます。更改・最適化・標準化の余地が多く、あなたの課題発見力と技術力を最大限に生かせるポジションです。 ポイント3: 【多様なキャリアパスと、働きやすさを両立した環境】 ネットワークのスペシャリストとして深化するのはもちろん、サーバー、セキュリティ、自動化(IaC)、BPR(業務プロセス改革)など、隣接領域へのキャリア拡張も可能です。40以上の多様な事業を展開しているため、転職せずに様々なビジネスモデルや事業フェーズに挑戦できます。また、週2-3回の出社を基本としたハイブリッドワークを採用し、フレックスタイム制(コアタイム12:00-16:00)で柔軟な働き方が可能。全社で有料版AIツールを導入するなど、生産性向上に繋がるIT投資は積極的に行い、費用対効果を明確に示せる提案は歓迎される文化です。チーム体制は正社員2名・業務委託2名の計4名で、ヘルプデスクチームや音声コミュニケーションチームと連携しながら業務を進めます。

    求める能力・経験

    必須条件: ・ネットワークエンジニアとしての実務経験(目安5年以上) ・自ら手を動かしてネットワークの設計・構築・運用を行った経験 ∟L2/L3スイッチ、VLAN、STP、OSPF等のルーティングプロトコル設定経験 ∟ファイアウォール(FortiGate/PaloAlto/Cisco等)の設計・設定経験 ・トラブルシューティング経験(ログ解析、パケット解析等を用い、自力で原因特定ができるレベル) 歓迎条件: ・多拠点(数拠点~数十拠点)ネットワークの設計・構築・更改経験 ・SIerやMSPでの実務経験があり、事業会社側で自ら意思決定をして働きたい方 ・SD-WAN、ゼロトラストネットワーク構築の知見

    事業内容

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  • エージェント求人

    【オリックス法務】環境エネルギーやM&A分野の若手ポテンシャル層からミドル層まで幅広く募集

    550~1200

    オリックス株式会社東京都港区
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    仕事内容

    スキルや志向性に応じ、以下のいずれかをメインに担当いただきます。 ✓【取引法務】ディールにおける事業スキームの検証・提案、契約書作成・審査、法的リスク分析。  (M&A、環境エネルギー、不動産開発、LBOファイナンス、債権流動化など) ✓【グループ法令遵守】各業態のグループ会社への法令遵守推進・モニタリング、重要案件の現場サポート。

    求める能力・経験

    必須条件(MUST) 以下のいずれかに該当する方 ✓企業や法律事務所での法務実務経験(目安5年以上) ✓法的素養(ロースクール修了等)を持ち、金融実務経験が5年以上ある方 歓迎条件(WANT) ✓M&A、環境エネルギー、LBO、不動産流動化などのドキュメンテーション経験 ✓弁護士資格保有者(弁護士会費は会社全額負担) ✓ビジネスレベルの英語力、英文契約の読解力

    事業内容

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