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キャリアアドバイザーの求人一覧

7,594

  • エージェント求人

    【経理(リーダー候補)】組織を支える経理ポジション!/年間休日126日

    415~606

    株式会社アーキベース東京都新宿区
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    仕事内容

    【概要】 住環境を支える技術者向けの人材紹介事業「建職バンク」の事業拡大に伴い、 アーキベースが提供する情報・技術プラットフォームを活用し、企業・求職者に提案営業をしていただきます。 現在アーキベースには複数の事業があり、人材紹介事業(CA、RA)や広告事業など幅広い分野で成長ができる環境が整っています。 また現在平均年齢が29歳で、年齢とは関係なく実績・能力に応じてスピーディーな権限移譲を行っております。 年功序列ではなく、若くしてビジネス全体をドライブしていきたい方などは是非ご応募ください。 ※下記の中より、能力や志向性に合わせてお任せする業務を選定いたします。 【経理】 ◇業務内容 ・決算(月次、四半期、年度) ・事業計画策定 ・予算策定、予実管理・分析 ・監査法人、証券会社、金融機関対応 ・資本政策、エクイティストーリーの構築 ・内部統制、J-SOXの構築・運用 ・税務申告書作成 ・業務改善関係(社内フロー整備、システム整備、規程整備) 【入社後の流れ】 ◇オンボーディングプログラム - まずは座学で知識をインプットします。 ◇毎日の1on1 - チームリーダーと毎日1on1を実施。

    求める能力・経験

    ・経理実務経験 ・PDCAを回して内省と変化を繰り返してきた方を求めております

    事業内容

    【情報・技術プラットフォームを創造し、 住環境の持続的発展に貢献する】 当社は、「人々が幸せな生活を送る環境」である住環境を事業領域としています。 そして、「住環境」を支える産業を 「エネルギー」・「建設」・「不動産」・「資材」産業が一体となっているものとして捉えています。 住環境は「人手不足」・「DX化」・「エネルギー不足」・「地球温暖化」など、様々な環境変化に直面しています。 そして、そのような環境変化により発生する課題を解決し、人々が幸せな生活を送り続けることを実現する

  • 企業ダイレクト

    人材業界へ転身!IT業界出身者歓迎/リモート可/インセンティブ有

    500~700

    RGFタレントソリューションズ株式会社東京都品川区
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    仕事内容

    業界専門チームで外資・国内グローバル企業に対して採用課題のヒアリングから人材要件の提案,選考支援までを担い、並行して候補者のキャリア面談,求人紹介,面接調整,入社後フォローまで最適なマッチングを実施 培ってきた専門知識と顧客理解を活かし、企業と人材の双方に深く向き合う両面型コンサルタントへ。担当企業の採用課題を捉えた提案から、求職者のキャリア支援まで一気通貫で担い市場価値を一段引き上げられる環境です。 【担当業界】ITセールス、ITコンサルタント、ITエンジニアなど特定のIT関連領域 ☆「価値の源泉は人」という価値観を持ち、人が介在するからこそ生まれるマッチングを大切にしています。

    求める能力・経験

    【以下全て必須】■IT業界の知見や経験(基礎的なIT用語やサービス、IT企業のビジネスのイメージが持てる)■顧客折衝経験をお持ちの方(営業経験のみならず広報・マーケティング等社外の顧客と折衝経験のある方) ■日本語ビジネスレベル以上 【求める人物像】 ■IT業界の知見を活かして、ヒトや組織という側面でその業界に貢献をしたい方 ■成果が正当に評価され、キャリアアップや報酬に直接繋がる環境で働きたい方 ■提案力・解決力を活かし、企業と個人双方の課題に深く向き合いたい方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【未経験】HRヘッドハンター IPO準備中/SO付与/フレックス/リモート可

    500~800

    • 戦略提案
    • 人事
    • 提案
    • 分析
    • C
    • 営業
    GIP株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ミドルレイヤー・ハイレイヤー、CXOクラス向けの一気通貫のハンティング業務を通して、クライアントの課題解決を行います。 具体的には、クライアントへの経営・人事戦略に関する提案や人材リサーチ・スカウト、候補者とのコミュニケーションなど、採用決定までの一連業務になります。 【クライアント】 既存クライアントは、グローバル企業・上場メーカーから中堅企業まで幅広いです。 【業務イメージ】 クライアントの課題を把握し、 ターゲットとする人材イメージを具現化 ターゲット人材のペルソナや需給状況に加え、 クライアントの内在的な魅力と採用課題を分析し、 最適な採用戦略を提案し、実際に遂行 リサーチャーが抽出した候補者と面談し、動機形成、候補者に対してポジションやキャリアパスの魅力を適切に訴求。 クライアントに候補者を紹介し、選考・条件交渉をリード入社後の定着を見据えたフォローまで一貫して担当

    求める能力・経験

    ・To B営業経験もしくはTo C営業の高単価サービス営業経験 【歓迎スキル】 ・ハイレイヤー、ミドルレイヤーの方への営業のご経験

    事業内容

    顧客の成功にコミットする多様な専門分野をもつプロフェッショナルが、 顧客にとっての最大価値を実現・提供することをミッションとする、 統合型M&Aアドバイザリー事業

  • エージェント求人

    業界最高水準のインセンティブで年収1,500万円以上可/リモート中心/キャリアアドバイザー(CA)

    400~1000

    • 転職支援
    • インサイドセールス/電話営業
    • 設計支援
    • カスタマーサクセス設計
    • 分析
    株式会社9E神奈川県横浜市
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    仕事内容

    カスタマーサクセス・インサイドセールス領域に特化したキャリアアドバイザーとして、求職者支援を担当します。 【業務内容】 ・求職者との面談/キャリアカウンセリング ・キャリアプランの設計支援 ・求人紹介およびマッチング ・選考対策支援(書類・面接) ・転職活動全体のサポート ・企業との調整業務 ・求職者データの分析および改善施策の実行 【関与領域】 ・カスタマーサクセス ・インサイドセールス ・キャリア支援 【特徴】 ・CS/IS特化のキャリア支援 ・求職者ファーストの支援スタイル ・業界高水準インセンティブあり ・年収1,500万円以上を目指せる ・リモート中心の働き方

    求める能力・経験

    ホスピタリティの高い方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【コーポレート】人事採用担当(Talent Acquisition)

    600~750

    株式会社ハッカズーク、メディア・ポータル、組織・人事コンサルティング)東京都文京区
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    仕事内容

    【業務内容】 本ポジションでは、変革期を迎える当社の自社採用をリードし、組織拡大と「より強い組織づくり」に向けた施策の企画から実行までを幅広くお任せします。 単なる人員補充ではなく、経営戦略と連動した採用戦略の立案・実行に携わっていただくポジションとなります。 ■職務詳細 ご経験やスキルに応じて、以下の業務から段階的にお任せいたします。 <採用戦略・企画> 事業計画に基づく採用戦略立案 採用KPI設計・ファネル管理 採用チャネルの設計/最適化 <採用実務> 人材紹介会社とのコミュニケーション ダイレクトリクルーティング(ビズリーチやLinkedIn等) 候補者とのカジュアル面談 面接調整・選考進行 オファー・クロージング <採用ブランディング> 採用ブランディング SNS / メディア発信 <組織づくり> オンボーディング設計 組織課題の把握 人事施策の企画

    求める能力・経験

    【必須スキル】 ■経理財務マネジメント経験3年以上 ■業務上関わる税法に関する基礎的な理解 ■複数の事業責任者と円滑な連携を取れるコミュニケーション能力

    事業内容

    【アルムナイ事業】 ■アルムナイ専門サービス「オフィシャル・アルムナイ」の提供 ■アルムナイ特化型メディア「アルムナビ」の運営 ■アルムナイに関するコンサルティング 【採用支援事業】 ■採用業務代行(RPO) ■HRコンサルティング ■LinkedIn導入・運用支援

  • エージェント求人

    両面型人材コンサルタント(建設/不動産業界)

    500~700

    株式会社アップベース東京都目黒区
    もっと見る

    仕事内容

    建設・不動産業界特化の人材紹介会社アップベースにて、両面型の人材コンサルタントとして求職者(CA)・企業(RA)双方の支援を一気通貫で担当します。主な業務は、建設・不動産業界の求職者へのキャリアカウンセリング・求人紹介・面接対策・入社後フォロー、企業クライアントへの採用ニーズヒアリング・求人開拓・人材マッチング・選考フォロー、新規クライアント開拓のための提案営業です。業界特化型エージェントとして深い専門知識を蓄積しながら、求職者・企業双方に価値を提供するやりがいのある仕事です。担当案件に応じた専門領域の深耕と複数業界への対応力を同時に磨けます。社内勉強会・事例共有・外部研修など継続的な学習機会が充実しています。クライアントの経営幹部と直接向き合う機会が多く、ビジネスパーソンとしての総合力を高速で習得できます。チームの雰囲気はフラットで風通しがよく、職種・役職を問わず積極的に意見を出し合える文化があります。週次・月次の全体ミーティングで会社の方向性や成果を共有しており、一体感を持って仕事に取り組める環境です。入社後は専任のメンターがサポートするオンボーディングプログラムで、スムーズな立ち上がりを支援します。

    求める能力・経験

    営業経験1年以上(BtoB・BtoC問わず)。不動産・建設・人材紹介・ブライダル業界経験者歓迎。無形商材営業・訪問営業・アウトバウンド経験者歓迎。

    事業内容

    建設業界特化型人材紹介「建設JOBs」と不動産業界特化型人材紹介「リアルエステートWORKS」を運営。建設事業部14名・不動産事業部26名体制でCA・RAの両面型または片面型の人材コンサルタントとして企業と求職者をマッチング。

  • エージェント求人

    ◤就活生の7割が利用/新卒紹介キャリアアドバイザー◢ 国内最大級就職メディア運営「ワンキャリア」

    450~700

    • KPI設定
    • 新規事業
    • マネジメント
    • 進捗管理
    • 営業
    ◤就活生の7割が利用◢ 国内最大級就職メディア運営「ワンキャリア」東京都渋谷区
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    仕事内容

    仕事の概要 新卒学生と企業をつなぐ架け橋として、カウンセリングから内定フォローまでを一貫してサポート。 新規事業立ち上げフェーズのため、事業・営業戦略、業務フロー、KPI設計などの企画業務やサービス改善にも携われる裁量の大きいポジション。 学生のキャリア支援と同時に、戦略的思考力やマネジメント力など幅広いスキルアップが可能。 具体的な業務内容 新卒学生へのキャリアカウンセリング(適性・希望の把握、就活アドバイス)。 求人紹介、マッチング、応募サポート。 応募書類の添削、面接対策などの選考支援。 企業との連絡・調整(推薦、日程調整、進捗管理等)。 内定から入社までのフォローアップ。 経験に応じた追加業務 営業企画業務(戦略設計、KPI設計など)。 事業改善(顧客の声を反映したサービス改善、業務効率化)。 メンバーの育成・マネジメント。 仕事の魅力 新規事業の立ち上げメンバーとして、組織や仕組みづくりから関与できる。 「ワンキャリア」が持つ膨大なデータや顧客基盤を活かした精度の高いマッチングが可能。 プレイヤーとしての実務に加え、企画やマネジメントへの早期キャリアアップが目指せる環境。

    求める能力・経験

    営業経験1年以上(個人/法人・有形/無形不問)

    事業内容

    キャリアデータプラットフォーム事業(採用DX支援サービス、その他) ◎サービス ・はじめてのキャリアを選ぶ、就活サイト『ワンキャリア(学生版)』 ・次のキャリアが見える、転職サイト『ワンキャリア転職』 ・採用DXを実現する新卒採用サービス『ワンキャリア(企業版)』

  • エージェント求人

    【未経験歓迎/両面型】人材紹介コンサルタント|IPOを目指すベンチャー/フレックス・リモート勤務可

    450~600

    • 転職支援
    • 人材紹介/派遣
    • 提案
    • 人材紹介
    • ヒアリング
    • 採用代行
    • 法人営業
    • 顧客対応
    • 営業
    • コンサルティング業務
    • コンサルタント
    sincereed株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    個人(候補者)と企業の両方を担当する両面型の人材紹介業務をお任せします。入社後はトレーナー担当がついて業務をサポートします。 ※ご志向と経験によっては、企業担当(RA)や採用代行(RPO)からのスタートとなる場合もあります。 • 個人のご転職活動支援 - 媒体へのスカウト送信 - 面談での転職理由やキャリアプランのヒアリング - キャリアパスや求人の提案 - 提出書類の添削、面接対策などの選考フォロー • 企業の採用支援 - 求人内容のヒアリング - 採用手法の提案 - 人材のご紹介 - 候補者への魅力付けや選考状況に応じた対応の提案 ◆働く魅力: • チームワークを重視する社風 - マッチング相談や候補者に関する相談が活発に行われており、個人ではなくチームで目標を追う楽しさを感じながら仕事ができます。 • 「四方良し」を追求する誠実な姿勢 - 採用企業・候補者・社会・自社の四方がHappyになることをバリューとして掲げており、誠実に本質を追求する業務姿勢が根付いています。

    求める能力・経験

    ◆応募必須条件: • 以下いずれかに該当する方 - 個人営業、法人営業、コールセンターなどでの顧客対応経験 - 人材紹介コンサルタントとして成長していきたいという強い思い

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【経験者採用】両面型人材コンサルタント|プロダクト開発にも携われる環境/フレックス・リモート勤務可

    500~900

    • 提案
    • データベース
    • コンサルティング業務
    • ヒアリング
    • 人材紹介/派遣
    • 営業
    • 人材紹介
    • コンサルタント
    • 法人営業
    • 転職支援
    sincereed株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    個人(候補者)と企業の両方を担当する両面型の人材紹介業務をお任せします。RA(法人営業)、CA(個人営業)のみのご経験の方も応募可能です。 • 個人のご転職活動支援 - 媒体へのスカウト送信 - 面談での転職理由やキャリアプランのヒアリング - キャリアパスや求人の提案 - 提出書類の添削、面接対策などの選考フォロー • 企業の採用支援 - 求人内容のヒアリング - 採用手法の提案 - 人材のご紹介 - 候補者への魅力付けや選考状況に応じた対応の提案 ◆働く魅力: • 自社プロダクトの企画・改善への関与 - 業務システムやエージェント向け求人データベースを内製しており、コンサルタント自身が当事者として利用しながら、その企画や改善に携わることができます。 • 仕組みづくりに携われるフェーズ - 事業拡大期にあり、人材紹介業務の仕組みがまだ完全に整っていません。自らの手で業務を効率化し、生産性を向上させるための仕組みづくりに携われる面白さがあります。 • チームワークを重視する社風 - マッチング相談や候補者に関する相談が活発に行われており、個人ではなくチームで目標を追う楽しさを感じながら仕事ができます。 • 「四方良し」を追求する誠実な姿勢 - 採用企業・候補者・社会・自社の四方がHappyになることをバリューとして掲げており、誠実に本質を追求する業務姿勢が根付いています。

    求める能力・経験

    ◆応募必須条件: • 人材紹介経験(RA、CAのみの経験でも可) • 企業・候補者それぞれに寄り添い、顧客志向で人材紹介の仕事をしていきたい方 • チームワークを大事に仕事がしたい方 • 新しいことに挑戦していく成長意欲のある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    両面型人材コンサルタント(建設/不動産業界)

    400~700

    株式会社アップベース東京都目黒区
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    仕事内容

    建設・不動産業界特化の人材紹介会社アップベースにて、両面型の人材コンサルタントとして求職者(CA)・企業(RA)双方の支援を一気通貫で担当します。主な業務は、建設・不動産業界の求職者へのキャリアカウンセリング・求人紹介・面接対策・入社後フォロー、企業クライアントへの採用ニーズヒアリング・求人開拓・人材マッチング・選考フォロー、新規クライアント開拓のための提案営業です。業界特化型エージェントとして深い専門知識を蓄積しながら、求職者・企業双方に価値を提供するやりがいのある仕事です。担当案件に応じた専門領域の深耕と複数業界への対応力を同時に磨けます。社内勉強会・事例共有・外部研修など継続的な学習機会が充実しています。クライアントの経営幹部と直接向き合う機会が多く、ビジネスパーソンとしての総合力を高速で習得できます。チームの雰囲気はフラットで風通しがよく、職種・役職を問わず積極的に意見を出し合える文化があります。週次・月次の全体ミーティングで会社の方向性や成果を共有しており、一体感を持って仕事に取り組める環境です。入社後は専任のメンターがサポートするオンボーディングプログラムで、スムーズな立ち上がりを支援します。

    求める能力・経験

    営業経験1年以上(BtoB・BtoC問わず)。不動産・建設・人材紹介・ブライダル業界経験者歓迎。無形商材営業・訪問営業・アウトバウンド経験者歓迎。

    事業内容

    建設業界特化型人材紹介「建設JOBs」と不動産業界特化型人材紹介「リアルエステートWORKS」を運営。建設事業部14名・不動産事業部26名体制でCA・RAの両面型または片面型の人材コンサルタントとして企業と求職者をマッチング。

  • エージェント求人

    キャリアアドバイザー(理系学生就活支援)

    300~500

    株式会社テックオーシャン東京都渋谷区
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    仕事内容

    理系学生特化の就活支援・人材紹介を提供するテックオーシャンにて、キャリアアドバイザー(CA)として理系学生の就職活動を全面支援します。主な業務は、理系学生(大学院・学部生)との面談(強み・志望業界・研究内容のヒアリング)、専攻・スキルに合わせた求人(IT・製造・研究開発等)の紹介、ES添削・面接対策・OB/OG紹介支援、内定後の迷い解消・入社後フォローです。理系人材の就活を熟知した専門家として、学生の人生の重要な選択をサポートするやりがいのある仕事です。求職者の人生の重要な場面に寄り添い、転職成功をサポートするやりがいのある仕事です。HR領域の専門知識・面接対策ノウハウ・業界動向把握など、多角的なスキルが身につきます。RAとの連携による両面型の経験を積むことも可能で、人材業界での幅広いキャリアを形成できます。チームの雰囲気はフラットで風通しがよく、職種・役職を問わず積極的に意見を出し合える文化があります。週次・月次の全体ミーティングで会社の方向性や成果を共有しており、一体感を持って仕事に取り組める環境です。入社後は専任のメンターがサポートするオンボーディングプログラムで、スムーズな立ち上がりを支援します。

    求める能力・経験

    キャリアアドバイザーまたは人材コーディネーターの実務経験1年以上。学生・若年層のキャリア支援経験があると尚可。コミュニケーション能力が高い方。

    事業内容

    理系・テクノロジー人材と企業の出会いを支援するオファー型就活サービス「TECH OFFER」と人材紹介コンシェルジュサービスを提供。理系学生のスキル・志向性を可視化し企業と高精度マッチング。「年間5億時間分の学習努力を社会に活かす」をミッションに教育と採用の接続を再設計。

  • 企業ダイレクト

    【英語・中国語を活かす】人材コンサルタント/未経験者歓迎◎

    550~700

    RGFタレントソリューションズ株式会社東京都品川区
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    仕事内容

    業界専門チームで外資/グローバル企業に対し採用課題のヒアリングから人材要件の提案,選考支援までを一貫して行い、加えて候補者のキャリア面談,求人紹介,面接調整,入社後フォローまで最適なマッチングを実施。 ■多様な国籍・バックグラウンドを持つメンバーが集まる環境で、チームワークを活かして顧客への価値提供を実現しています。 ☆「価値の源泉は人」という価値観を持ち、人が介在するからこそ生まれるマッチングを大切にしています。 ※変更の範囲:会社の定める業務全般

    求める能力・経験

    【以下全て必須】・法人との顧客折衝経験 ・日本語ビジネスレベル以上 ・英語もしくは中国語ビジネスレベル以上 【求める人物像】・語学力を活かしてビジネスを主体的にリードしたい方 ・成果が正当に評価され、キャリアアップや報酬に直接繋がる環境で働きたい方 ・提案力・解決力を活かし、企業と個人双方の課題に深く向き合いたい方 ・“人”を軸にしたやりがいのある分野で組織の成長と個人の未来に貢献したい方

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【キャリアアドバイザー/営業経験者】インセンティブ有/年休131日以上/土日祝休

    380~600

    株式会社ミライユ東京都千代田区
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    仕事内容

    タクシー・ドライバー業界などの専門職種に特化したキャリアアドバイザー業務をお任せします。求職者へのカウンセリングから、企業への推薦、内定承諾後のフォローまで一気通貫で担当し、決定を創出します。 ■キャリアアドバイザー業務(対求職者) ・電話/WEBでのカウンセリング、希望条件のヒアリング・求人の提案、面接対策、選考日程の調整・内定後の条件交渉、入社までのフォロー ■リクルーティングアドバイザー業務(対企業) ・求人票作成、採用課題のヒアリング・候補者の推薦、選考状況の管理

    求める能力・経験

    【必須条件】■ 営業経験:1年以上(個人目標を持つ営業)※ルート営業のみのご経験は不可■ KPIを追う業務経験:2年以上 【歓迎】・ミライユのミッション、バリューに共感いただける方 【キャリア・成長環境】・メンバー → サブリーダー → リーダー → 責任者/企画職 など多様なキャリアパス・入社半年~1年での昇格実績あり ・ヒアリング力、提案力、クロージング力が身につく環境 【入社後のフォロー体制】・OJT研修(個別設計)・入社1ヶ月/3ヶ月面談・定期研修、フォローアップ研修・1on1/チームMTG ※未経験でも3ヶ月で独り立ち可能な育成体制です

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【キャリアアドバイザー/責任者候補】人材紹介経験者/年休131日以上/土日祝休

    500~600

    株式会社ミライユ東京都千代田区
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    仕事内容

    キャリアアドバイザーとして「採用に困っている企業」と「就職に悩む求職」をつなぐ、人生伴走者のような役割を担います。最短半年で部署の責任者として、10-37名の部署をまとめていただきます。 【詳細】■マネジメント業務■1on1 MTG■メンバーのキャリア面談■求職者との面談・キャリア相談■最適な求人のご提案■面接対策や書類添削のサポート■企業への推薦・選考調整■内定後フォロー、入社後のケア 【担当人数】月50名~70名ほど(自社メディアからの集客がメイン)

    求める能力・経験

    【必須】■人材紹介業におけるマネジメント経験:1年以上■数値目標(KPI)を追った業務経験:2年以上【歓迎】■成長意欲が高く主体的に行動できる方■誠実に業務へ向き合える方■成果を数字で追える方 ■新規事業に携わりたい方■人のキャリアや人生に寄り添う仕事に関心がある方■チームで協力しながら業務を進められる方。 【キャリア・成長環境】・入社半年~1年での昇格実績あり ・ヒアリング力、提案力、クロージング力が身につく環境 【入社後のフォロー体制】・OJT研修(個別設計)・入社1ヶ月/3ヶ月面談・定期研修、フォローアップ研修・1on1/チームMTG

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    主要5都市募集【キャリアアドバイザー】勤務地考慮/建設・理系学生キャリア支援

    400~700

    株式会社キャリア・ナビゲーション東京都文京区
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    仕事内容

    建設・理系学生に特化した新卒支援を行う当社にて、キャリアアドバイザーをお任せします。オンライン面談を通じたヒアリングから、ES添削、選考対策、内定後のフォローまで、納得できる進路選択に伴走します。 ■サイト経由で申込があった学生へのオンライン面談・希望ヒアリング ■学生に合わせた就活イベントや個別プランの提案 ■ES添削、面接対策、メール・公式LINEでの相談対応 ■法人営業担当と連携し、最適なインターンシップや企業の提案 ■内定から入社までのきめ細やかな伴走・メンタルサポート ■評価査定に向けた自己申告シートの作成(3ヶ月毎)

    求める能力・経験

    【必須】以下いずれか3年以上(1)人事経験(2)塾講師(個別指導等、大学生への指導経験)(3)新卒CA経験【尚可】製造・建設業界への理解、営業経験、主体的に行動し成果を追求できる方 ■評価制度:年4回の昇給査定があり、売上数字だけでなく学生の満足度やプロセスも正当に評価します。年次に関係なく実績次第で早期昇格も可能です。 ■就業環境:リモート有(週3回程度)、フルフレックス。メタバースオフィスで全国のメンバーと円滑に連携し、場所を選ばず柔軟に働けます。 ■仕事の意義:建設・理系学生に特化。単なる求人紹介ではなく「自らの意志で進路を選ぶ力」を育む教育的な関わりが魅力です。

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【営業/キャリアアドバイザー】第二新卒/未経験歓迎!教育体制◎/インセン有

    450~600

    株式会社WILLCO東京都港区
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    仕事内容

    人材領域を中心に複数の事業を展開している当社にて、キャリアアドバイザーをお任せいします。法律系専門職に特化した『LEGAL JOB BOARD』に登録いただいた方と、人材を求める法人のマッチングを担う仕事です。 【1.会員向け業務】■弁護士や司法書士といった法律業界へ就職を希望する求職者へのキャリアカウンセリング・求職者様へのヒアリング・履歴書添削や面接対策・各種調整 【2.法人向け業務】■クライアント企業への提案営業・インサイドセールス・メールマーケティング・ヒアリング・求人票、記事作成・登録人材ご紹介 【その他付随する業務】■セミナーやトークイベントの開催・SNSやオウンドメディアを活用した情報発信

    求める能力・経験

    ★未経験・第二新卒歓迎★【いずれか必須】■営業の経験 ■提案要素のある高単価商材の販売・接客の経験 ジュエリー販売、ブライダルプランナー、ドレスコーディネーター、不動産賃貸仲介、保険提案など歓迎◎ 【教育体制】6か月のカリキュラムを用意。業界理解、目線の理解、具体的な求人情報の把握など段階を経てレクチャー。両面型エージェントとして、新規開拓・既存顧客対応をレクチャーし、入社半年以内は商談同行や上長の逐一のフォローがあり※キャリアアップ例:■ブライダル業界出身・営業職未経験で中途入社→2年でチームリーダー→4年でマネージャー■キャリアアドバイザー→サービスのDX・AX推進事業部のリーダー など

    事業内容

    法律・医療/福祉業界に特化した人材サービスの開発・運営 <メインサービス>「メディコ」「LEGAL JOB BOARD」

  • 企業ダイレクト

    ★【福岡/キャリアアドバイザー】土日祝休/年休125日/残業20h程/評価制度◎

    370~700

    AIdea Career株式会社福岡県福岡市
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    仕事内容

    転職を検討しているエンジニア(IT・機械・電気)に対し、キャリアデザインの提案や、求職者の要望をヒアリング、入社までのサポートをお任せします。求職者のキャリアの節目をサポートする貢献度の高い仕事です。 【具体的には】(変更範囲)当社の定める業務  ・求職者との面談(転職先に求める希望をヒアリング) ・求人紹介(求職者の条件に合う企業をご案内) ・書類添削(履歴書/職務経歴書作成フォロー) ・面接対策(日程調整やアドバイス)等

    求める能力・経験

    【いずれも必須】■3年以上の社会人経験■法人または個人営業(数値目標を持つ業務)において、成果目標を追い、結果に向き合った経験 【魅力】 ■半期ごとの明確な評価制度で、成果が正当に評価される環境 ■入社半年でリーダー昇格/2年目で大幅ステップアップなど、早期キャリアアップの実績が豊富 ■評価期間開始前に役割と期待を明確に伝え、半期終了時には何が良かったか・改善点は何かを可視化し、目指すべき目標が明確で納得感のある評価を実現

    事業内容

    IT/WEB/ゲーム業界専門特化 人材紹介 IT業界及び自社内開発に特化した転職支援サービスの運営

  • エージェント求人

    ◤タイミー×人材紹介◢ 新規事業で若手人材の就業支援|労働力不足解消で社会課題解決|フレックス×在宅

    450~700

    • 転職支援
    • 新規事業
    • 営業推進
    • 営業
    • パートナー
    • 不動産営業
    • 自動車販売/仕入れ
    • 自動車
    • 自動車/輸送機器
    • 販売
    • 自動車/輸送機械
    • 保険
    ◤タイミー×人材紹介◢ 新規事業で若手人材の就業支援|労働力不足解消で社会課題解決|フレックス×在宅東京都港区
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    仕事内容

    募集背景 ミッションである「はたらくを通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」の実現に向け、新規事業「タイミーキャリアプラス」を立ち上げました。立ち上げから1年半、事業は順調に成長しており、さらなるエリア拡大と体制強化のため、第二創業期を共に牽引するメンバーを募集します。 ミッション 事業を通じて企業の人材課題および求職者の就業課題を解決することがミッションです。長期就業を望む働き手と、正社員を求めるクライアントに対し、新しい価値を提供し、提供価値を最大化することを目指します。 解決したい課題 ワーカー側:未経験の負からの脱却 定職を希望しながらも、資格やスキルが壁となっている方に対し、キャリア相談・リスキリング・転職を一体的に支援し、キャリアアップを実現します。 クライアント・社会側:慢性的な人手不足の解消 未経験者を育てる余裕がない企業に対し、リスキリング済みの即戦力人材を紹介することで、慢性的な人材不足の解消に寄与します。 役割 単なる仕事紹介にとどまらず、求職者の人生に寄り添い可能性を最大化するパートナーとしての役割を担います。タイミーの膨大なデータと個人の繋がりを活用し、本質的なキャリア支援を通じて「働くのインフラ」というビジョンの実現を目指します。 主な業務内容 キャリアアドバイザー業務 営業推進企画業務 ご経験や適性に合わせて、第二創業期ならではの幅広い業務をお任せします。

    求める能力・経験

    応募資格(以下のいずれかの経験をお持ちの方) 人材業界での実務経験(1年以上) キャリアアドバイザー リクルーティングアドバイザー 派遣コーディネーター 特定業界での営業経験および高い実績(1年半以上) 不動産営業 保険営業 自動車販売営業 ウエディングプランナー 美容卸営業

    事業内容

    当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「タイミー」などの事業を展開しております。

  • 企業ダイレクト

    ★【東京/キャリアアドバイザー】土日祝休/年休125日/残業20h程/評価制度◎

    370~700

    AIdea Career株式会社東京都港区
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    仕事内容

    転職を検討しているエンジニア(IT・機械・電気)に対し、キャリアデザインの提案や、求職者の要望をヒアリング、入社までのサポートをお任せします。求職者のキャリアの節目をサポートする貢献度の高い仕事です。 【具体的には】(変更範囲)当社の定める業務  ・求職者との面談(転職先に求める希望をヒアリング) ・求人紹介(求職者の条件に合う企業をご案内) ・書類添削(履歴書/職務経歴書作成フォロー) ・面接対策(日程調整やアドバイス)等

    求める能力・経験

    【いずれも必須】■3年以上の社会人経験■法人または個人営業(数値目標を持つ業務)において、成果目標を追い、結果に向き合った経験 【魅力】 ■半期ごとの明確な評価制度で、成果が正当に評価される環境 ■入社半年でリーダー昇格/2年目で大幅ステップアップなど、早期キャリアアップの実績が豊富 ■評価期間開始前に役割と期待を明確に伝え、半期終了時には何が良かったか・改善点は何かを可視化し、目指すべき目標が明確で納得感のある評価を実現

    事業内容

    IT/WEB/ゲーム業界専門特化 人材紹介 IT業界及び自社内開発に特化した転職支援サービスの運営

  • 企業ダイレクト

    ★【愛知/キャリアアドバイザー】土日祝休/年休125日/残業20h程/業界経験者歓迎

    450~700

    AIdea Career株式会社愛知県名古屋市
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    仕事内容

    転職を検討しているエンジニア(IT・機械・電気)に対し、キャリアデザインの提案や、求職者の要望をヒアリング、入社までのサポートをお任せします。求職者のキャリアの節目をサポートする貢献度の高い仕事です。 【具体的には】(変更範囲)当社の定める業務  ・求職者との面談(転職先に求める希望をヒアリング) ・求人紹介(求職者の条件に合う企業をご案内) ・書類添削(履歴書/職務経歴書作成フォロー) ・面接対策(日程調整やアドバイス)等

    求める能力・経験

    【必須】人材業界経験者(年数不問) 【魅力】 ■半期ごとの明確な評価制度で、成果が正当に評価される環境 ■入社半年でリーダー昇格/2年目で大幅ステップアップなど、早期キャリアアップの実績が豊富 ■評価期間開始前に役割と期待を明確に伝え、半期終了時には何が良かったか・改善点は何かを可視化し、目指すべき目標が明確で納得感のある評価を実現

    事業内容

    IT/WEB/ゲーム業界専門特化 人材紹介 IT業界及び自社内開発に特化した転職支援サービスの運営

  • エージェント求人

    【両面型人材コンサルタント】プライム上場エンGのグローバル人材紹介企業/週3リモート/未経験歓迎

    360~1000

    • 人事
    • 転職支援
    • コンサルティング業務
    • 人材紹介
    • 要件定義
    • 課題設定
    • 人材紹介/派遣
    • コンサルタント
    • 提案
    • ヒアリング
    • 営業
    ◤プライム上場エンGのグローバル人材紹介企業◢ 週3リモート/未経験歓迎東京都中央区
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    仕事内容

    ■ポジション 人材紹介コンサルタント ■ミッション クライアント企業への採用支援と求職者への転職サポートを両面で推進する。企業の意思決定者を見極め、経営課題を解決するための最適な人材要件を定義し、精度の高いマッチングを実現する。 ■主な業務内容 新規登録者の獲得および既存登録者のフォローアップ クライアント企業との会議や打ち合わせを通じた課題抽出と要件定義 求職者に対する求人案件の紹介と魅力付け 選考プロセスの管理および面接調整等の進行管理 ■業務の特徴 企業の意思決定層(経営層や人事責任者等)への直接的なアプローチ 企業の課題解決に直結するコンサルティング要素の強いマッチング業務 キャンディデート(候補者)とクライアント(企業)の両面対応

    求める能力・経験

    ■顧客の課題をヒアリングし、ニーズに応じた解決策を提案した営業経験 ■人事での採用経験

    事業内容

    グローバル人材に特化した人材紹介業 グローバル人材に特化した人材派遣業 グローバル企業に特化した経営層の転職・採用支援 グローバル企業の採用代行サービス(RPO)

  • 企業ダイレクト

    ★【大阪/キャリアアドバイザー】土日祝休/年休125日/残業20h程/評価制度◎

    370~700

    AIdea Career株式会社大阪府大阪市
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    仕事内容

    転職を検討しているエンジニア(IT・機械・電気)に対し、キャリアデザインの提案や、求職者の要望をヒアリング、入社までのサポートをお任せします。求職者のキャリアの節目をサポートする貢献度の高い仕事です。 【具体的には】(変更範囲)当社の定める業務  ・求職者との面談(転職先に求める希望をヒアリング) ・求人紹介(求職者の条件に合う企業をご案内) ・書類添削(履歴書/職務経歴書作成フォロー) ・面接対策(日程調整やアドバイス)等

    求める能力・経験

    【いずれも必須】■3年以上の社会人経験■法人または個人営業(数値目標を持つ業務)において、成果目標を追い、結果に向き合った経験 【魅力】 ■半期ごとの明確な評価制度で、成果が正当に評価される環境 ■入社半年でリーダー昇格/2年目で大幅ステップアップなど、早期キャリアアップの実績が豊富 ■評価期間開始前に役割と期待を明確に伝え、半期終了時には何が良かったか・改善点は何かを可視化し、目指すべき目標が明確で納得感のある評価を実現

    事業内容

    IT/WEB/ゲーム業界専門特化 人材紹介 IT業界及び自社内開発に特化した転職支援サービスの運営

  • 企業ダイレクト

    ★【福岡/キャリアアドバイザー】土日祝休/年休125日/残業20h程/業界経験者歓迎

    450~700

    AIdea Career株式会社福岡県福岡市
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    仕事内容

    転職を検討しているエンジニア(IT・機械・電気)に対し、キャリアデザインの提案や、求職者の要望をヒアリング、入社までのサポートをお任せします。求職者のキャリアの節目をサポートする貢献度の高い仕事です。 【具体的には】(変更範囲)当社の定める業務  ・求職者との面談(転職先に求める希望をヒアリング) ・求人紹介(求職者の条件に合う企業をご案内) ・書類添削(履歴書/職務経歴書作成フォロー) ・面接対策(日程調整やアドバイス)等

    求める能力・経験

    【必須】人材業界経験者(年数不問) 【魅力】 ■半期ごとの明確な評価制度で、成果が正当に評価される環境 ■入社半年でリーダー昇格/2年目で大幅ステップアップなど、早期キャリアアップの実績が豊富 ■評価期間開始前に役割と期待を明確に伝え、半期終了時には何が良かったか・改善点は何かを可視化し、目指すべき目標が明確で納得感のある評価を実現

    事業内容

    IT/WEB/ゲーム業界専門特化 人材紹介 IT業界及び自社内開発に特化した転職支援サービスの運営

  • 企業ダイレクト

    ★【愛知/キャリアアドバイザー】土日祝休/年休125日/残業20h程/評価制度◎

    370~700

    AIdea Career株式会社愛知県名古屋市
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    仕事内容

    転職を検討しているエンジニア(IT・機械・電気)に対し、キャリアデザインの提案や、求職者の要望をヒアリング、入社までのサポートをお任せします。求職者のキャリアの節目をサポートする貢献度の高い仕事です。 【具体的には】(変更範囲)当社の定める業務  ・求職者との面談(転職先に求める希望をヒアリング) ・求人紹介(求職者の条件に合う企業をご案内) ・書類添削(履歴書/職務経歴書作成フォロー) ・面接対策(日程調整やアドバイス)等

    求める能力・経験

    【いずれも必須】■3年以上の社会人経験■法人または個人営業(数値目標を持つ業務)において、成果目標を追い、結果に向き合った経験 【魅力】 ■半期ごとの明確な評価制度で、成果が正当に評価される環境 ■入社半年でリーダー昇格/2年目で大幅ステップアップなど、早期キャリアアップの実績が豊富 ■評価期間開始前に役割と期待を明確に伝え、半期終了時には何が良かったか・改善点は何かを可視化し、目指すべき目標が明確で納得感のある評価を実現

    事業内容

    IT/WEB/ゲーム業界専門特化 人材紹介 IT業界及び自社内開発に特化した転職支援サービスの運営

  • 企業ダイレクト

    ★【東京/キャリアアドバイザー】土日祝休/年休125日/残業20h程/業界経験者歓迎

    450~700

    AIdea Career株式会社東京都港区
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    仕事内容

    転職を検討しているエンジニア(IT・機械・電気)に対し、キャリアデザインの提案や、求職者の要望をヒアリング、入社までのサポートをお任せします。求職者のキャリアの節目をサポートする貢献度の高い仕事です。 【具体的には】(変更範囲)当社の定める業務  ・求職者との面談(転職先に求める希望をヒアリング) ・求人紹介(求職者の条件に合う企業をご案内) ・書類添削(履歴書/職務経歴書作成フォロー) ・面接対策(日程調整やアドバイス)等

    求める能力・経験

    【必須】人材業界経験者(年数不問) 【魅力】 ■半期ごとの明確な評価制度で、成果が正当に評価される環境 ■入社半年でリーダー昇格/2年目で大幅ステップアップなど、早期キャリアアップの実績が豊富 ■評価期間開始前に役割と期待を明確に伝え、半期終了時には何が良かったか・改善点は何かを可視化し、目指すべき目標が明確で納得感のある評価を実現

    事業内容

    IT/WEB/ゲーム業界専門特化 人材紹介 IT業界及び自社内開発に特化した転職支援サービスの運営