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経営企画・1200万円以上の求人一覧
全2,189件
エージェント求人 経営戦略・事業戦略
980~1800万
- イベント企画
- 人材紹介/派遣
- 中期経営計画策定
- 戦略立案
- 企画立案
- 事業責任者
- マネジメント
- リーダー
- 教育
- 経営戦略策定
- 経営戦略マネジメント
- 経営/戦略領域リサーチ
- 経営/戦略コンサルティング
- 事業計画
- 事業戦略立案
- 事業戦略策定
- 事業計画策定
- 事業提携
- 事業承継
- 事業推進
- コンサルティング業務
- 事業報告資料作成
- 事業戦略目標管理
- 事業統括ボード運営
パーソルキャリア株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
パーソルキャリア全社の戦略ポジションまたは各事業の事業戦略領域をリードし、経営層や事業責任者とともに経営課題解決に向けた企画・推進を担っていただきます。 担当領域はこれまでのご経験やご希望を面接の中ですり合わせ、最適なポジションを打診させていただきます。 ■職務内容 短期・中長期的な事業戦略の策定および推進、経営陣や関連部門長とともに全社戦略や担当事業の意思決定に対する支援を担っていただきます。 具体的には下記の業務をご担当いただく予定です。 ・担当領域における課題の整理、短期・中長期的な戦略、施策の立案および推進 ・各プロジェクトのマネジメント / メンバーサポート ・重点課題の解決に向けた企画立案、意思決定支援、実行 など ■事業部／本部組織の例： 【エージェント事業】…人材紹介を通じた個人向けの転職支援・キャリアサポートと、法人向けの採用支援を行なっております。業界最大級の会員数を誇る、完全成功報酬型のサービスです。 【タレントシェアリング事業】…「HiPro」サービスを通じた「雇用によらないはたらき方領域」の創造を担う事業です。多様化するはたらき方や複雑化する企業課題の解決に向けて、副業やフリーランスといった新しい人材活用が当たり前になる世界を目指しております。 【採用ソリューション事業】…転職サイトやイベントなど様々な手法で、中途採用を行う企業と転職希望者を効果的につなぐ事業です。個人と企業が情報を開示し、オープンにコミュニケーションをとることにメリットを感じて頂けるサービスを提供しております。 【タレントソーシング事業】…パーソルキャリアが保有する個人ユーザーのデータベースを利活用し、新たなリクルーティングサービスを創造する事業です。 【BRS事業部】…パーソルグループが培った豊富なノウハウ・リソースを活用して、バイリンガル・マルチリンガルの転職支援と日本企業、外資系企業ともにスタートアップから大手まで幅広い企業の採用を支援しております。 【新卒事業部】…ベネッセHDとの合弁会社「ベネッセi-キャリア」における事業です。大学生へのキャリア教育・就職支援を中心にさまざまな事業を行なっています。日本の就活文化を変え、大学での「学ぶ」と卒業後の「はたらく」をつなぐことを大きな目的の一つとしております。 【テクノロジー本部】…IT・デジタル化を推進するために2019年に組成された組織であり、2012年IT部門発足以降、全社/全事業においてIT/テクノロジー活用を進めております。「はたらく」プラットフォームサービスの構築に向けて、コア事業の進化と事業開発を推進します。 ▼キャリア採用サイト：社員インタビュー https://www.persol-career.co.jp/recruit/career/employee/interview/ ▼Talentbook ：企画・専門職の記事をおまとめした「BOOK」のページのTOP https://www.talent-book.jp/persol-career/books/28 ▼トップコミットメント https://www.persol-career.co.jp/sustainability/commitment/ をぜひご一読ください。 当社は「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンに掲げ、一人ひとりが笑顔ではたらき続けられる持続的な社会の実現を目指しています。 2023年5月に発表した中期経営計画2026では、2030年のありたい姿をとして「“はたらくWell-being”創造カンパニー」を掲げました。 人の可能性を広げることで100万人のより良い“はたらく機会”を創出すること、さらには、はたらく人々の多様なニーズに応え、可能性を広げることで、世界中の誰もが「はたらいて、笑おう。」 を実感できる社会の創造を目指しています。そのためには、既存事業にとどまらない新たな価値を創造していくことが必要不可欠です。 転職支援サービス「doda（デューダ）」や「doda X（デューダエックス）」、「dodaキャンパス」などを通じた「はたらく機会の創出」、副業支援の「HiPro（ハイプロ）」を通じた「多様なはたらき方の提供」に加えて、「学びの機会の提供」や「企業の生産性向上」に対しても新たな事業を通じて、より多くの方々への機会の創出を目指しています。 本ポジションは、そんなパーソルキャリアの新たな価値創造に向けた次世代の事業戦略、経営戦略のリーダーとして、そしてこのHR業界そのものを引っ張る新しい存在として、大きな役割を担うポジションです。
求める能力・経験
■下記いずれか必須 ・事業会社での事業企画または経営企画経験（経営戦略/事業戦略の立案および推進） ・コンサルティングファーム（ビジネスサイド、非IT）における事業会社支援経験
事業内容
-
エージェント求人 コロニー株式会社【取締役・執行役員（シニアマネージャー以上）】急成長コンサル企業｜リモート可
1200~2400万
- 新規事業
- 案件営業
- ネットワーク
- 株式
- プロジェクト
- 提案
- プロジェクトマネージャー
- アップセル
- 開発
- マネージャー
- クロスセル
- コンサルタント
- マネジメント
- コンサルティング業務
- 課題設定
- 戦略提案
- 営業推進
- 営業
- 戦略立案
- 事業推進
コロニー株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 主に下記業務をお任せしたいと考えております。 ■コンサルティング案件営業推進（実際の案件の提案・獲得） ■コンサルティング実業務推進（必要に応じて、実際の案件のプロジェクトマネージャーとして推進） ■クライアントとの関係構築、アップセル・クロスセルに向けた提案 ■弊社での新規事業開発推進（業務提携等含む） ■チームマネジメント（⾃チームメンバーの育成・評価） PRポイント 【コロニー株式会社とは】 弊社は事業創出・革新の「方法」と、各シャンルの専門知識を有する「エキスパート人材」に、 企業がスピーディーにアクセスできる環境を構築することで、企業の成長支援を行うコンサルテック企業です。 企業の抱える様々な課題に、豊富な実績に支えられた「方法」と豊富な「エキスパート人材」ネットワークで、 実効性の高い戦略構築から実行、社内知見化まで一気通貫で支援しています。 仕事・事業 【特徴】 ■オーケストラ型コンサルティング クライアントの課題感・フェーズ感に合わせ、当社社員が外部人材を活用しながら、 戦略立案から実行支援までを一括して実施する新しいコンサルティングサービスを提供しています。 ■高評価の起業・事業開発経験者のエキスパートネットワーク クライアントからの評価が常に高い、事業を生み出してきた起業家・事業開発経験者、 コンサルタントが集まる事業開発エキスパート集団。 コロニーのコンサルタントは常に社内外で評価がなされ、評価の高いコンサルタントのみが在籍し、プロジェクトに参画します。 ■日本一従業員満足度の高いコンサル会社へ 日本一従業員満足度の高いコンサル会社を目指すためにESプロジェクトを実施しています。 入社したての社員からCEOまで幅広く参加し、それぞれのポジションから活発な意見交換が行われています。 暦に合わせた特別休暇が付与されるなど、2022年度の実績では休日が128日（特別休暇含む）となりました。 また、体調不良時などに有給とは別にシックリーブ休暇が付与されリフレッシュできるなどの環境が整っています。 働く人・社風 【コロニーESプロジェクトの取り組みについて】 コロニーでは「日本一従業員満足度の高いコンサル会社」を目指すべく、ES(Employee Satisfaction)プロジェクトを実施しています。 本プロジェクトは入社したての社員〜CEOまで11名で構成され、それぞれのポジションから活発な意見交換が行われています。 取り組み範囲は、MVV(Mission,Vision,Value)定着施策の立案、コロニーにおける目指すべき人材像の設定など多岐に渡ります。 急速に事業拡大する中、更なる成長力の底上げを図って今後も取り組みを進める予定です。 給与・待遇 【コロニーの育成プログラム】 ■コロニーでは、入社から１か月間の間は座学と実践の繰り返しにより、 コンサルタントとしての基本的なスキルを身に着けるBDM Collegeを運用しています。 このメソッドはDX時代におけるコンサルタントに必要なマインドセット・ヒューマンスキル・テクニカルスキルを鍛える内容となっています。 ■BDM College後もコロニーではコンサルタントのCDP（Career Development Program）によって、 トップコンサルタント・事業家を目指した育成を行っています。 【リモートワーク制度】 リモートワーク制度を取り入れておりますので、リモートワークは可能です。 但し、弊社事業の特性上、フルリモートではなく、出社とリモートワークの組み合わせになります。
求める能力・経験
【必須要件】 ■ベンチャー企業において環境が整っていない中でも事業推進をされたいと思うマインド ■コンサルファームにおいて4年以上のご経験
事業内容
-
エージェント求人 経営企画／再エネ発電事業社
950~1320万
- 戦略立案
- 予算策定
- イベント企画
- 予算計画
- 経営会議
- 予算管理
- 事業計画
- 会計
- マネジメント
株式会社グリーンパワーインベストメント東京都港区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 ・経営企画業務全般 ‒ 政策を含む市場の動向を把握したうえでの会社の中・長期的な経営戦略の立案 ‒ 経営方針を各部門・本部の目標に反映させ実行させていくための該当部門への指示・指導 ‒ 各事業部門のKPI、進捗状況の確認 ・予算管理業務 ‒ 予実管理（計画策定、実績の集計、経営層への報告等） ・株主総会、取締役会および経営会議の事務局 ・全社イベントの企画・運営 ・その他、経営企画・事業計画に関わる諸業務
求める能力・経験
【応募要件】 ・マネジメント経験（5年以上） ・経営企画や事業企画等の業務経験（5年以上） ・予算策定・予実管理等の業務経験（5年以上） ・マイクロソフト・エクセル（中～上級） ・論理的かつ主体的に課題に取り組む意欲と能力 ・エネルギー・インフラ系企業での経験・知見 【歓迎要件】 ・基本的な会計知識（簿記2級以上） ・英語による読解・コミュニケーション能力（TOEIC 700点以上） ・業務プロセス改善・システム導入に関する知識・経験
事業内容
-
エージェント求人 経験者・未経験者【戦略コンサル】上場企業スピンオフ・戦略×IT総合コンサル【創業メンバー】
500~5000万
- コンサルティング業務
- 経営/戦略コンサルティング
- コンサルタント
- 戦略立案
- 事業戦略立案
- 経営戦略策定
- 経営課題分析
- 経営/戦略領域リサーチ
- 戦略提案
- 創業期新規事業
- 新規事業立案
- 業務改善策立案
- M&Aアドバイザリー
- M&Aコンサルティング
- M&A支援
- 経営ボード起案
- 経営会議
- 経営企画協業
- 事業再生コンサルティング
- 事業戦略策定
- コンサルタント職担当
- コンサルティングプロジェクト
- 経営ヒアリング
- 経営企画部門協業
- 戦略策定コンサルティング
- IT戦略コンサルティング
- IT戦略立案
- M&A関連業務
confidential ※ご面談の際に直接お伝え致します東京都千代田区もっと見る
仕事内容
・戦略コンサルティング ・業務改善コンサルティング ・IT/DXコンサルティング ＜戦略からITまで多岐に渡る案件＞ 明確な競合優位性があるため戦略からITまで多岐に渡る案件を受託できる上、ワンプール制であるため、自らの経験値や志向性に合わせて様々な案件に携わることが出来ます。 ＜創業メンバーとしての経験＞ 上場経験のある代表直下で経営を学びながら事業の立ち上げを経験できる。現在は創業フェーズなので若いうちから責任のある仕事ができ、プロモーションしやすい環境があります。 ＜事業会社だからこそ＞ 事業会社発のコンサルファームだからこそ、机上の空論では無い実益を伴ったコンサルが可能です。 ＜経営層としてのセカンドキャリア＞ 経営者育成制度が充実。社内でプロ経営者を育成し、プリンシパル投資を行ったり経営層に参画してもらうビジョンがあり、一コンサルタントにとどまらない、「経営者」としてのセカンドキャリアを歩むことが出来ます。 ① 社内育成制度 プロ経営者である代表・佐上様がプロ経営者としての明確なスキルイメージをもとに、社内育成体制を構築 ②PEファンドへの出向 最高の環境で学ぶことが出来、基本給+エクイティによる報酬設計で大きな資産形成ができる
求める能力・経験
【経験者】 ・戦略コンサルでの勤務経験がある方 ・ITコンサルでの勤務経験がある方 ・シンクタンクでの勤務経験がある方 【未経験者】 ・大学卒 ・思考力が高い方 ＜歓迎＞ ・SIer出身者・ITの知見が豊富な方歓迎
事業内容
-
エージェント求人 【IR/リーダー候補】世界600万人以上の医師が利用するプラットフォームを有する企業での挑戦
800~1500万
- 経営会議
- 取締役
- 財務予測分析
- 資金調達
- デューデリジェンス
- 事業計画
- ファイナンス
- 企業価値向上
- 分析
- 事業計画策定
- 戦略立案
- 有価証券管理
- 医療/ヘルスケア
- IR
- 株式
- アナリスト/投資家とのミーティ...
- 顧客 個人投資家
- 顧客 機関投資家
- 海外メディア対応
- 財務
- M&A対応
- 管理会計
- 予実進捗管理
エムスリー株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
■ミッション ・投資家・エムスリー経営・エムスリー社員のコミュニケーションハブになり、相互理解を促進し、結果としてエムスリーの成長につなげる －事業の実態を正しく把握した上で、国内外の機関投資家に適切に情報を開示しエムスリーのVision・戦略・現状を正しく理解いただく －投資家とのより良いコミュニケーション／中長期的なエムスリーの成長のため、投資家関心事項やフィードバック（直近だとESG対応等）を適宜エムスリー経営陣にフィードバックする －エムスリー社員にもエムスリーのVision・戦略・現状を正しく理解してもらう ■ 職務内容 ・国内外の機関投資家とのIRミーティングの実施（自身または役員等出席ミーティングのアレンジを含めたロジスティクス含む） ・東証・金融庁への提出を要する制度開示の実務／制度変更時の社内対応・開示実務 ・日本語・英語による決算説明や有価証券報告書等の投資家向け資料や適時開示資料の作成 ・国内・海外メディアへの露出推進 ・IRグループの組織作り ・(中期的には経営企画・管理、事業開発、Center of Excellence、子会社などへの異動・兼務も検討可能） ■魅力・面白み ・ヘルスケア業界のDXを通じた社会貢献性が大きい成長企業／投資家からの高い注目度 ・エムスリー経営陣・事業部との距離の近さ／スピード感 －社長や役員の経営に対する姿勢や思い・考えが日々直接聞ける －エムスリー経営者と投資家の双方の視点で社内事業を見て考えることができる －主力事業含めたすべての事業部と壁のないコミュニケーションと関係構築（他部署メンバーもとても協力的で壁がない） ・裁量の大きさと成長スピード －いちメンバーであっても対外資料作成等での裁量は大きく、議論も本質的なことに集中 －スピード感を持った議論を通じた速い成長速度 ■所属 IRグループ
求める能力・経験
■求められる資質・スキル・経験 ・自分の業務に制限を設けず、あるべき姿の実現に向けて主体性を持って何にでも積極的に取り組む姿勢 ・組織・チームとしてのアウトプット最大化のためにチームメンバ－として協力して取り組む姿勢およびリーダーシップ ・量・スピード・質を担保し業務スケジュールを主体的に実行・管理する力 ・IR実務経験／株式市場やIRの役割についての深い理解 ・投資家との適切なコミュニケーション・信頼関係を築けるコミュニケーション力と誠実さ ・社内外において円滑に業務を進められるコミュニケーション力 ・事業理解力 ・ビジネスレベルの英語力 ※海外投資家と通訳なしでミーティングをしていただきます
事業内容
-
エージェント求人 ✳超大手企業の100％出資により設立されたテクノロジーカンパニー企業✳経営企画マネージャー
1000~1500万
- 提案
- リード獲得
- 中期経営計画策定
- 戦略提案
- 経営戦略策定
- コンサルティング業務
- 政治/政策
- 分析
- コンサルタント
- プロジェクト
- マネジメント
- 戦略立案
- コンサルティングプロジェクト
- 課題分析
- プロジェクトマネジメント
- 解決策立案
- 戦略策定コンサルティング
- 事業戦略立案
- 事業戦略策定
【超大手企業の100％出資により設立された戦略子会社/テクノロジーカンパニー企業】東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 本ポジションは、経営企画室における経営管理・経営戦略の立案と社内コンサルタントとしてオペレーションマネジメントを推進し、会社の業務プロセスを見直すことで全社としての生産性向上を図ります。経営者目線で課題を捉え、データに基づいた戦略立案と具体的な改革案の提示が期待される重要な役割であり、会社の成長を加速させる中核的なポジションとなります。 ＜経営管理・戦略立案 ＞ ●経営戦略推進・KPI達成の為の各種仕組みの運営・分析 ●セールスイネーブルメント（リード獲得政策、提案品質向上） ●経営計画・中期経営戦略策定 ＜オペレーションマネジメント ＞ ●社内コンサルタントとしての業務改革の立案・推進 ●メンバーのスキルに合わせた最適なタスク分担の推進 ●プロジェクト業務の効率化（外注活用など）
求める能力・経験
■必須： *以下のいずれか複数のご経験があることが望ましい ・コンサルティングファームまたは事業会社の経営企画部門での3年以上の実務経験 ・経営戦略策定やKPIメトリックス運用の実務経験 ・部門横断的なプロジェクトにおいて、様々なステークホルダーの利害関係を調整し、建設的な対話を通じて変革を主導した経験 ・業務改革やプロセス改善のための課題分析と解決策立案の経験 ■歓迎： ・先端デジタル技術を活用した経験 ・プロジェクトマネジメントの実務経験 ・エンジニア・データサイエンティストとのコラボレーション経験
事業内容
-
エージェント求人 経営企画（東証プライム上場の電子部品メーカー）
820~1300万
- パートナー
- 企業価値向上
- 分析
- 工場
- 契約交渉
- 契約書作成
- プロジェクト
- 経営会議
- マネジメント
- 資料作成
- 財務
- 提案
- プロジェクトマネジメント
- スケジュール調整
- レポーティング
- 予算管理
- 会計
- 管理会計
TDK株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
・経営企画オペレーション管理：スケジュール＆予算管理 ・財務分析：ビジネスカンパニーの経営状況把握、PL,BS,CFを用いた経営分析、上長レポート ・投資管理：各種投資等の申請時(経営会議やBoD)のアプリケーション内容のチェック、サポートや資料作成 ・プロジェクトマネジメント：各種プロジェクトへの参加、契約書(主に英語)の把握、社内外のプロジェクトメンバーとの交渉、ファイナンシャルモデルの分析,課題発見,対応,全社視点での問題点の把握や指摘 等 ・コーポレートコミュニケーション業務：海外子会社の主要メンバーや重要顧客が来日した際のアテンド、海外での新工場設立時の日本から招待客のアテンドやスケジュール調整、カンパニー内のエンゲージメントを高める為のHRとの協業 等 *ご入社後は、まずビジネスカンパニー全体を理解する為に、幅広い業務をお任せし、将来的にはビジネスカンパニーCEOに直接提案やレポーティングする業務をお任せします。 *仕事内容の変更範囲：会社の定める業務全般 ■組織のミッション エナジーソリューションズ・ビジネスカンパニーの傘下にある各ビジネス・グループが、企業価値向上に資する経営となるように、「ビジネス・パートナー」としての役割を果たす。 ■募集背景 全社売上の半分を担うエナジーソリューションズ・ビジネスカンパニーの経営企画課を強化し、カンパニー価値をさらに高める事が出来るメンバーを募集します。ビジネス・カンパニーECOを直接的にサポートして頂きます。
求める能力・経験
■必須要件 ・各種財務指標を分析及び理解できる能力、管理会計に携わった経験 ・ファイナンシャル_モデルから事業価値の将来性や企業価値等(DCF、TV、EV等)を分析できる知識 ・マルチタスクへの対応力、スピーディーかつ自律的な思考力＆行動力 ・英語力：会議等でのファシリテートや議論が行えるレベル（目安：TOEIC 800/CEFR B2）、出張先の対面での会議・プレゼン・メール・オンライン会議で使用します（会計・財務の専門用語でのコミュニケーションが発生します。） ■歓迎要件 ・中国文化を理解していること
事業内容
TDKは、世界30以上の国・地域に250カ所を超える拠点を展開しています。磁性技術で世界をリードし、事業セグメントは、受動部品、センサ応用製品、磁気応用製品、エナジー応用製品の4つおよびその他で構成。将来に向けて大きな成長が見込まれる自動車、ICT、産業機器・エネルギーの3市場を重点市場と位置づけており、各種製品の提供を通じて3市場のさらなる拡大に貢献しているほか、高度化する市場ニーズに応えていくため、スピード感をもって設備投資や研究開発、M&Aなどの成長投資を行ってる。
エージェント求人 経営企画本部／部長候補
900~1320万
再エネ発電事業者（風力発電事業好調）東京都港区もっと見る
仕事内容
・経営企画業務全般 ‒ 政策を含む市場の動向を把握したうえでの会社の中・長期的な経営戦略の立案 ‒ 経営方針を各部門・本部の目標に反映させ実行させていくための該当部門への指示・指導 ‒ 各事業部門のKPI、進捗状況の確認 ・予算管理業務 ‒ 予実管理（計画策定、実績の集計、経営層への報告等） ・株主総会、取締役会および経営会議の事務局 ・全社イベントの企画・運営 ・その他、経営企画・事業計画に関わる諸業務
求める能力・経験
・マネジメント経験（5年以上） ・経営企画や事業企画等の業務経験（5年以上） ・予算策定・予実管理等の業務経験（5年以上） ・マイクロソフト・エクセル（中～上級） ・論理的かつ主体的に課題に取り組む意欲と能力 ・エネルギー・インフラ系企業での経験・知見
事業内容
-
エージェント求人 💎【戦略企画×経営陣直下】永谷園で企業戦略をリードする遊軍ポジション💎
800~1500万
- プロジェクト
- バリューアップ/モニタリング
- 室長/調査官
- 中期経営計画策定
- マーケティング
- 人事
- 社長
- 事業推進
株式会社永谷園ホールディングス東京都港区もっと見る
仕事内容
非公開化された永谷園グループ全体を対象に、副社長直下で動く「戦略企画ポジション」です。4～5社ある事業会社をまたぎ、戦略、PMI、人事制度設計、マーケティング支援など、多岐にわたるプロジェクトに「遊軍的」に関与いただきます。チームではなく、社長室長的な立ち位置で経営陣と極めて近い距離で働くことになります。 ・グループ中期経営計画のモニタリング・推進 ・各種経営課題の整理とソリューション検討（組織・人事・PMI等） ・ロールアップ型M&A戦略検討・実行支援 ・子会社横断の経営管理強化（HD/N/DTLを中心） ・社内会議体の再設計／事業推進支援 ・必要に応じてマーケティング、採用、制度設計などにも関与
求める能力・経験
・20代後半〜30中盤程度 ・手が動く実行型人材（コンサル出身者歓迎） ・コンサル出身者（戦略系が望ましいが、総合系も可） ・事業会社（特にメーカー等）での経験があると尚可 ・経営陣と近い距離で仕事をしたい志向
事業内容
お茶づけ、ふりかけ、即席みそ汁、その他飲食料品の製造販売
エージェント求人 【海外投資】海外投資/M&Aの戦略立案や投資先支援をお任せします
500~1300万
エンタメ・ゲームで海外展開拡大のIT企業東京都渋谷区, 東京都渋谷区, 東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■部門について 当部門は、とりわけ非連続的な成長機会の実現に必要不可欠な手段であるM&Aや出資、 他社との協業の中心的な役割を担う組織として、投資機能を活かした事業推進による 継続的な企業成長と企業価値向上の実現をミッションとして担っております。 当社の投資部門の特長は、事業部門主導の投資案件の実務支援に留まらず、 当社の経営資源や経営課題に基づいた投資戦略を自ら立案し、ソーシングからM&Aの実行、PMI、 買収した子会社の経営陣として買収後の事業成長まで、一気通貫で推進出来る点です。 また、M&Aに限らず、ベンチャーキャピタルファンドやスタートアップへの出資や、 自社によるファンドの組成、不動産買収など、非定型の幅広い投資案件に携わることもできます。 また、現在、海外投資活動も積極的に展開しております。 本ポジションでは、海外投資/M&A業務にてご活躍いただける方歓迎しております。 ■主な業務内容 ・海外投資戦略 ・子会社管理部門(経理等)駐在(海外会社の立ち上げ等） ・PMIのプロジェクトマネジメント ・投資先子会社の経営支援 ・スタートアップ企業への出資実行、出資後のモニタリング ・ベンチャーキャピタル(VC)ファンドへの出資実行 ・VCファンドとのネットワーキング、情報収集、社内への還元 ■従事すべき業務の変更の範囲 会社都合により、業務内容につき、次の範囲で変更する場合がある。 ・会社が定める業務
求める能力・経験
■必須 ・ネイティブまたはビジネスでの高度な(交渉に耐えうる)英語運用経験必須 ・事業会社の経営企画部門・財務部門・投資部門におけるM&Aや投資実務経験 または ・コンサルティングファーム、アドバイザリー、投資ファンドにおけるM&Aや投資実務経験 ■歓迎 ・公認会計士有資格者 ・金融業界での実務経験 ・インターネット、WEBサービス業界での経験
事業内容
■デジタルエンターテインメント 累計6200万ダウンロードを誇るモバイルゲームなどのIPを主軸に、アニメ、映像コンテンツ、リアルイベントなどメディアミックスな展開をしている主力事業。 ■ライフスタイル 家族の写真共有アプリやサロンスタッフとユーザを繋ぐプラットフォーム、SNSサービスを展開。 ■スポーツ サッカーチームやバスケットボールチームの運営や公営競技関連事業を展開。 ■投資 既存事業とのシナジー、新規事業の創出を目指した投資やM＆Aを展開。
エージェント求人 【経営企画（部長候補）】エンタメ・ゲームを軸に展開を広げるプライム上場企業の経営企画（部長候補）
800~1300万
エンタメ・ゲームで海外展開拡大のIT企業東京都渋谷区, 東京都渋谷区, 東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■募集背景 本ポジションは経営企画部の業務のうち、経営課題への対応、会議体運営、各種全社ルールの設計、 ガバナンス体制の構築・推進、子会社管理、を横断的にマネジメントすることのできる方を募集しております。 将来的に部長やマネージャーになっていただけるような方を募集しております。 ■組織体制 経営推進本部には、現在主に下記のファンクションがございます。 ・経営企画部：経営課題への対応、会議体運営、各種全社ルールの設計、ガバナンス体制の構築・推進、子会社管理 等 ・FP&Aインテリジェンス部：経営管理全般、予算策定とりまとめ、各本部予算関連業務サポート 等 ・グループ会社主計部：子会社の経理、企画 等 ・経理財務部：決算・開示業務 等 ・財務企画部：財務・IR活動 ・広報部：コーポレート広報、プロダクト広報 等 ■ 業務内容（経営企画本部／経営企画部） ・経営課題への対応 ・経営会議等の会議体運営 ・各種全社ルールの設計・展開・改善 ・ガバナンス体制の構築・推進 ・子会社管理の仕組みの構築・推進 等 ■従事すべき業務の変更の範囲 会社都合により、業務内容につき、次の範囲で変更する場合がある。 ・会社が定める業務
求める能力・経験
■必須 ・事業会社の経営企画部門におけるマネジメント経験者（上場企業経験であれば尚可） ※特に会議運営、社内のルールづくり、グループ会社管理、コーポレートガバナンスについて見解を語ることのできる知見を有していると望ましい ■歓迎 ・インターネット、WEBサービス業界での経験
事業内容
■デジタルエンターテインメント 累計6200万ダウンロードを誇るモバイルゲームなどのIPを主軸に、アニメ、映像コンテンツ、リアルイベントなどメディアミックスな展開をしている主力事業。 ■ライフスタイル 家族の写真共有アプリやサロンスタッフとユーザを繋ぐプラットフォーム、SNSサービスを展開。 ■スポーツ サッカーチームやバスケットボールチームの運営や公営競技関連事業を展開。 ■投資 既存事業とのシナジー、新規事業の創出を目指した投資やM＆Aを展開。
エージェント求人 【投資】事業推進(グロース・再生担当)をお任せします
500~1300万
エンタメ・ゲームで海外展開拡大のIT企業東京都渋谷区, 東京都渋谷区, 東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■ミッション 当部門は、とりわけ非連続的な成長機会の実現に必要不可欠な手段であるM&Aや出資、他社との協業の中心的な役割を担う組織として、 投資機能を活かした事業推進による継続的な企業成長と企業価値向上の実現をミッションとして担っております。 ■業務内容 ・対象案件（新規、既存、協業）における -リサーチ -ビジネスモデル把握及び分析 -ヒアリング -財務分析（PL/BS/CF） -KPI精査 -事業計画策定 -意思決定会計（DCF、NPV、IRR）※職歴経験なくてもOK。あればなお可。 -付議資料作成（PPT,EXCEL） ※数十億円～最大でも数百億円規模。 ・進行中案件の -ヒアリング -前提~課題整理 -施策立案 -成果モニタリング -付議資料作成（PPT,EXCEL） ※特にこれまでの仕事を通じて、状況を構造化し、問題の本質を把握し、最善の解決策を導き出す場数を踏んでいる人だとありがたいです。 ・プロジェクト/チーム/進行案件 -タスク管理 -会議体設計 -資料作成 -議事録作成 ■従事すべき業務の変更の範囲 会社都合により、業務内容につき、次の範囲で変更する場合がある。 ・会社が定める業務
求める能力・経験
■必須 下記いずれかに当てはまる方 ・コンサルファームでの実務経験 ・経営企画や事業企画等での実務経験 ・業戦略や事業戦略の立案と実行、効果検証を行った経験
事業内容
■デジタルエンターテインメント 累計6200万ダウンロードを誇るモバイルゲームなどのIPを主軸に、アニメ、映像コンテンツ、リアルイベントなどメディアミックスな展開をしている主力事業。 ■ライフスタイル 家族の写真共有アプリやサロンスタッフとユーザを繋ぐプラットフォーム、SNSサービスを展開。 ■スポーツ サッカーチームやバスケットボールチームの運営や公営競技関連事業を展開。 ■投資 既存事業とのシナジー、新規事業の創出を目指した投資やM＆Aを展開。
エージェント求人 全社戦略／M&A【コーポレートディベロップメント】
800~1500万
- コンサルティング業務
- M&A対応
- M&Aコンサルティング
- 新規事業
- 管理職
- マネジメント
株式会社SmartHR東京都港区もっと見る
仕事内容
■募集背景: SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、 労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。 今後は自社開発に加え、M&Aやアライアンスを通じて事業ドメインをさらに拡大し、より多面的かつ加速度的な成長を目指しています。 そのため、多様な事業ポートフォリオを踏まえた中長期の全社戦略を構築し、実行をドライブしていく企画機能の強化が急務となっています。 加えて、M&Aやアライアンスを戦略立案からソーシング、執行、PMIまで一貫してリードできる人材も不可欠です。 このような環境は、プロフェッショナル・ファームで培ってきた経験を、“自社の企業価値向上”という形でダイレクトに活かせる場です。 企業経営の当事者として、経営アジェンダを企画から実行フェーズまで一貫して担えるため、外部支援では得られにくい、より本質的な価値貢献を実感出来るはずです。 まだ人員が不足しているコーポレート戦略本部の立ち上げ期メンバーとして、経営の最前線でスキルを発揮したい方にとって、挑戦しがいのあるフィールドが広がっています。 ■職務内容: **【ミッション・業務詳細】** **◆全社戦略策定・執行支援・モニタリング** - 既にある全社戦略を継続的に更新・モニタリングすること - 取締役会と執行の間で経営アジェンダを橋渡しすること - 多様な部門と協業し、全社戦略を事業戦略、機能戦略に落とし込み、執行に移すこと - CFOと共にグループ全体の財務戦略を企画、執行すること **◆M&A** - M&Aの管掌部門として、M&A戦略を策定し、仮説を更新し続けること（M&A戦略の策定にあっては、管掌事業部門の新規事業戦略構築から関与することが多々） - M&Aのソーシング、執行（ディール全体のPMO、及びインハウスBDDを行う際はこれの実行）、PMI - 将来的に買収したポートフォリオが増えてきた際は、必要に応じてグループ会社のマネジメントとして経営支援すること（例えば、CFOやFP&Aの責任者等として派遣） **【参考情報】** [【解説】投資家はSmartHRの「何」に214億円も投じたのか？資金調達とセカンダリー取引の裏側を新CFO森さんに聞いてみた](https://journal.nstock.com/article/smarthr_fund_raise) [これからのSmartHRの話をしよう─資金調達を経て目指したい、業務効率化の先の世界](https://note.com/smarthr_co/n/ndefeb9d8c931) [ARR150億円、前期比150%のSmartHRが、SaaS、SIer、BPOなどの領域で仲間を募集](https://macloud.jp/offers/5653) [M&Aも視野。SmartHR「ARR1000億円」の勝ち筋とは](https://coralcap.co/2022/06/smarthr/) ■ポジションの魅力: - 事業戦略の構築からM&Aの実行まで、多様な事業ドメインで多数の経験が積むことができます - 事業ドメインが加速度的に広がっていく中にあって、グループ経営を形作っていくことが出来ます - ARR150億円から1,000億円へのグロースフェーズにおいて、全社戦略やM&Aといった経営アジェンダをトップマネジメントと密に連携しながら推進する経験を積むことができます
求める能力・経験
■応募資格（必須）: 【メンバー】 - コンサルティングファームにて、1年以上の経験（戦略、BDD等の経験が必須） - または、PEファンドにて、1年以上の経験（コンサルティングファームのご経験がなくとも、投資銀行やFASを経てPEファンドをご経験されている方） 【管理職】 - コンサルティングファームにて、2年以上の経験（戦略、BDD等の経験が必須）、且つ、事業会社にて事業サイドのマネジメント経験が2年以上 - または、PEファンドにて、2年以上の経験（コンサルティングファームのご経験がなくとも、投資銀行やFASを経てPEファンドをご経験されている方） ■応募資格（歓迎）: - スタートアップにてCXOやCXOに準ずるトップマネジメント（特定事業部門の責任者、新規事業の立ち上げ経験者、等）の経験 - 事業会社にてM&Aを企画・執行した経験 - 事業再生や事業の撤退・清算の経験 ■求める人物像: - オーナーシップ、コミットメントが極めて強い方 / 一方で、価値貢献する限りにおいて自ら自由に物事を進めたいと思うタイプの方 - 多様なステークホルダーを巻き込んで物事を推進出来る行動特性を持っている方 - アンラーニング、セルフラーニングが出来る方
事業内容
SmartHRの企画・開発・運営・販売
エージェント求人 ファイナンス/経営管理マネージャー候補｜カバー株式会社
800~1500万
- 経理/財務部門連携
- 財務
- 予算策定
- 会計
- レポーティング
- 管理会計
- IFRS
- バリューアップ/モニタリング
- 経理
- キャッシュフロー管理
- プロジェクト
- モニタリング
- 新規事業
- 予算計画
- 予算管理
- 事業計画
- 分析
- ゲーム
- IPO
カバー株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
■仕事内容 【管理会計・経営分析】 ・予算策定・予実管理の強化（部門別・プロジェクト別の財務分析） ・KPIの設計・モニタリング（収益性、コスト構造、投資対効果の可視化） ・経営層へのレポーティングおよび戦略的財務アドバイス 【財務オペレーションの最適化】 ・会計プロセスの整備・効率化（経理部門との連携） ・J-GAAP/IFRSに基づく財務管理および決算対応 ・キャッシュフロー管理の精緻化と資金計画の策定 【事業部門との連携・財務戦略の推進】 ・収益性分析を基にした事業部門との協業（コスト構造の最適化、投資判断の支援） ・新規事業・海外展開に伴う財務オペレーションの構築・改善 ・中長期の事業計画と財務戦略の整合性確保 ■ポジションの魅力 本ポジションでは、レポートラインのCFO・管理本部長と共に 管理会計・財務管理の仕組み化を実施することで、経営の意思決定を支援し、 事業の成長を支える財務基盤の確立を担っていただきます。 経営層と直接コミュニケーションを取りながら成長フェーズにある同社の計数的な舵取りを担えます。 ■勤務時間 フレックスタイム制（コアタイム：有 12:00～16:00） 所定労働時間：8時間（休憩60分）
求める能力・経験
【必須】 ◇以下のいずれか、もしくは複数の経験をお持ちの方を募集しています。 ・事業会社の管理会計・財務管理・経営企画の実務経験 又は、投資銀行など金融機関における実務経験（5年以上） ・予算策定・KPI管理・財務分析の実務経験 ・J-GAAPの理解 【尚可】 ◇エンターテイメント、ゲーム、テクノロジー業界での経験 ◇上場企業またはIPO準備中の企業での財務管理経験 ◇グローバル企業での管理会計・財務管理の経験、業務プロセス改善の実績 ◇英語でのビジネスレベルのコミュニケーション能力 ◇IFRSの理解および決算業務の知識 【求める人物像】 ◇同社のMISSION/VALUEに共感し、事業の成長のために泥臭いことにも取り組める方 ◇様々な職種の方々、様々なフェーズのビジネスに、柔軟性を持って接することができる方 ◇自身の業務の完遂に対してオーナーシップを持てる方- 同社のMISSION/VALUEに共感し、事業の成長のために泥臭いことにも取り組める方
事業内容
■バーチャルプラットフォーム事業 ■VTuberプロダクション事業 ■メディアミックス事業 配信システム開発、VTuber事務所の運営、さらにはコンテンツ開発といった二次元エンタメを加速させるための多面的な事業を展開。 ◆バーチャルプラットフォーム 配信アプリやキャラクターモデル制作など、バーチャル経済圏のインフラとなるプラットフォームを自社開発しています。 ◆VTuberプロダクション YouTubeを中心に合計約3,500万人のファンを有する、…
エージェント求人 🌠急成長メガベンチャー/東証グロース上場🌠【責任者候補】経営企画
1000~1800万
- 課題設定
- プロジェクト
- マネジメント
- 戦略立案
- 戦略策定コンサルティング
- 事業戦略立案
- 事業戦略策定
- 経営戦略策定
- プロジェクトマネジメント
- プロジェクト推進
- プロジェクト企画提案
- プロジェクトリーダー
- プロジェクトマネージャー
- 部長/総括審議官
- 部長
- 分析
- 経営課題分析
🚀急成長メガベンチャー/東証グロース上場🚀スキマバイトプラットフォームで、自由な働き方を実現し、雇用の未来を革新！ 東京都港区もっと見る
仕事内容
具体的な業務は以下のとおりです: ・全社の中長期の戦略策定やアップデート ・事業環境や組織状況を踏まえた経営課題の抽出と改善案の提示、推進 ・各種部門横断プロジェクトのマネジメントやサポート
求める能力・経験
以下いずれかのご経験 ・上場企業における経営企画（部長クラス）のご経験（5年以上） 1,000名規模の会社が望ましい ・経営者やCOOとしてのご経験 ■必須要件： ・課題解決力：イシューを構造的に理解し解像度を高めた上で、優先順位を適切に付けられること。特定した課題に対して仮説ドリブンで効率的な分析・調査を行い、深い示唆を出せること ・コミュニケーション力：他者の立場や考えを想像した上で伝達する内容/手段の選択をし、物事を前に動かすことができること ・意見を述べる力：常にポジションを取り自分自身の考えを表明することができること 学習力：競合や業界、他部門が担う専門領域などに関し絶え間なく学ぶことに貪欲で、自分自身の向上を目指し続けることができること ・ラストマンシップ：自らのアウトプットが全社の意思決定やオペレーションの変革に直結することを自覚して仕事ができること。自分や属するチームだけでなく、会社全体のために行動できること
事業内容
-
エージェント求人 【年収1000～1800万】上場を機に変革期のSaaSベンチャーで事業開発支援チームの幹部を募集！
1000~1800万
- 新規事業
- 営業
- マーケティング
- コンサルティング業務
- 開発
株式会社Faber Company東京都港区もっと見る
仕事内容
【当ポジションの募集背景】 ・当採用は、マーケティングを活かした事業開発支援/新規事業コンサルティングのクライアントワークが可能な人材を求めております。 当社の文化である、マーケティング力（※2）と営業力で代理店などを経由せず、直接顧客企業に提供する、「創る・作る・売る」のビジネスサイクルをあなたのご経験とスキルを用いて加速させてください。 （※2）業界内で著名な高度スキル保有者が複数名当社に所属しており、彼らから発信される事例化、理論化を行ったコンテンツにより、低コストでの顧客企業獲得を実現しております。 ・将来のトップマネジメントのレベルの候補者との出会いも楽しみにしています。 【当ポジションに適したコンピテンシーについて】 将来は会社全体や業界をもリードする資質を持った方に適性があると考えております。 以下のような資質を持っている方と考えます。 ・知的探求心 ・ご縁つむぎ ・計数能力、状況判断力 以下のキャリアを創っていきたい（特にコンサルファーム出身の方）に最適です。 ・事業会社で、現場の手触り感や事業構築能力を上げたい方 ・上場企業や有名企業の上席との知的コンバットを楽しみたい方 ・１００名程度のベンチャーで、事業の1→10に関わってみたい方 【当社で働くことで得ることができる環境・制度について】 ・日本人だけでなく、外国人も働いているグローバルな職場環境 ・デジタルマーケティング業界において著名なメンバーも多く、顧客から感謝されやすい環境 ・大手／ベンチャー／事業売却メンバーまで集う、多様な職歴のメンバー ・勉強会、発表会など能力を向上させる機会とての勉強会 ・コミュニケーションと創発を重視したオフィス設計 ・重責者に報いる報酬/インセンティブ体系 ・変化することと新陳代謝を重視するマネジメント体制
求める能力・経験
・規模問わず事業を立ち上げ、一定のグロースを実現したご経験 ・コンサルティングファームご出身
事業内容
-
エージェント求人 事業開発プロデューサー（新規事業0→1支援）／年収800万円～1,500万円
800~1500万
- 事業責任者
- 新規事業
- プロジェクト
- プロジェクト推進
- マネージャー
- CVC
- 開発
- 検証
- 戦略立案
- マネジメント
- コンサルティング業務
- 法人営業
- 営業
- 開発マネジメント
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仕事内容
■概要：新規事業開発における全社戦略策定～実装・実行および、新規事業開発の0→1領域における課題を解決するプロダクト / サービスの立ち上げを担う、ストラテジックイノベーション事業部の事業プロデューサー(マネージャー候補)の募集です。 ■募集ポジション：ストラテジックイノベーション事業部では、主に新規事業開発の0→1領域を対象としております。このストラテジックイノベーション事業を成長させるために、以下のような業務を担当いただける方を募集しています。 ・クライアントの新規事業戦略〜制度設計〜実装の支援を行い、事業を継続的に生み出すための支援：今多くの企業から求められているのは、「社員の熱量やスキルに頼って事業創造をする」という偶発的な取り組みではなく、継続的に事業を生み出す仕組みづくりです。そのためには戦略や制度による環境づくりと、事業を生み出す人材づくりの「両輪」を実装することが重要だと考えています。この「両輪」を一気通貫でご支援できるのがRelicの強みであり、どちらも経験ができるのがこのポジションの魅力です ・新規事業開発の0→1の領域で、各企業が共通でお持ちの課題に対して、解決できるようなプロダクト / サービスの立ち上げ：クライアント個別の課題解決に対しては人的支援を提供している一方、各企業が共通でお持ちの課題については、効率的に解決ができるようにプロダクト/サービスの提供を行っていきたいと考えています。事業の種を発見し、検討〜検証〜立ち上げを行っていただくことを期待しており、プロダクト / サービスの立ち上げを自ら行っていただけるのもこのポジションの魅力の一つです。 ■業務内容： （1）インキュベーション戦略策定 支援 ・クライアント企業における新規事業の目標・時間軸の設計 ・新規事業の目標・時間軸を踏まえた事業領域/テーマの策定 ・新規事業の目標・時間軸、事業領域/テーマに即した新規事業開発アプローチの選定 （2）新規事業が生まれる仕組みづくり～実装 支援 ・新規事業プログラムやアクセラレーションプログラム、CVCの設計・実装・実行 ・メンタリング支援を通じた事業案のブラッシュアップおよび仕組みの定着 ・事業を生み出すための人材育成 （3）新規事業開発の0→1領域における課題を解決するプロダクト / サービスの立ち上げ ・人材育成、新規事業に関するデータ活用など、新規事業開発の0→1領域における課題を解決するプロダクト / サービスの検討〜検証〜立ち上げ ■一緒にはたらくメンバー：ストラテジックイノベーション事業部には、自らが新規事業開発を推進してきた、仕組みの実装にコミットしてきた経験や、企業の戦略立案・実装プロジェクト支援の経験豊富なメンバーなど、多種多様な産業／業界で事業開発に関わってきたメンバーが数多く在籍しています。 ・新規事業部門立ち上げ ・新規事業プロジェクト推進メンバーとして拡販まで推進 ・事業責任者として事業拡大まで担当 ・メンタリングを50社以上経験 ・オープンイノベーションプロジェクト支援30件以上
求める能力・経験
＜応募に必須な条件＞ 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・戦略/総合コンサルティング会社/DX支援会社/新規事業開発支援会社におけるコンサル経験 ・事業会社における新規事業立ち上げ経験 ・事業会社における新規事業開発 戦略立案および制度設計、実装経験 ＜歓迎される資格・経験＞ ・コンサルティング会社における新規事業開発支援PJマネージャー経験 ・事業会社での経営企画/新規事業開発マネジメント経験/新規事業開発経験 ・無形商材の法人営業経験
事業内容
・インキュベーションテック：新規事業開発に特化したプラットフォームやプロダクトを提供し、企業の事業創出を技術面で支援しています。 ・事業プロデュース/新規事業開発支援：新規事業の構想策定から市場投入、事業成長までをトータルで支援し、企業の挑戦を加速させています。 ・オープンイノベーション：企業やスタートアップとの共同事業開発や投資を行い、革新的な事業創出を推進しています。
エージェント求人 経営企画・ビジネスインテリジェンス担当【IMBA・戦略室】
800~1400万
三菱電機株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
FA業界や自動車業界をとりまく外部環境と競合他社の情報を効率的に収集・分析。 それらをタイムリーに経営陣（BAオーナー）と議論・整合を図るとともに関連部門での実行をリードする。 ≪具体的な業務内容≫ ・外部情報分析：コンサル、大学、有識者などの外部機関や各種分析データベースに基づき、規制・補助金・他社戦略を分析、対応策を検討。 ・経営意思決定の支援：全社、BA内の戦略会議体等を通じ、経営メンバーに提言。 ・社内各部門との連携：各部門窓口を通じ、重点リスク項目の特定・モニタリング・対応策を検討。 ●配属部門 IMBA戦略室（※I：インダストリー(FAシステム事業)・M：モビリティ(自動車機器事業)） ●配属先ミッション ・BA戦略室は、各BAを統括するBAオーナーが、投資家視点で進める経営改革・事業変革の実行組織。 ・BA内を俯瞰した資源の再配分による資産効率の最大化、技術・ノウハウの融合などを通じ、事業本部の壁を越えたシナジー発揮による社会課題の解決、ポートフォリオ戦略の立案実行、BA内各事業の特性に応じた最適な組織・体制の整備などを加速する。 ・BAを跨る人・技術のダイナミックな連携やソリューション事業の提供を推進する。 ●業務の魅力 投資家の視点で企業価値を高める役割をBAオーナー（専務執行役）が担い、そのコアの実務を担う。 事業群とその将来価値を俯瞰した最適な事業ポートフォリオ運営を実行するというダイナミックな業務を担当して頂く。
求める能力・経験
【必須条件】 ・経営スタッフとして、経営企画/事業戦略立案/リスクマネジメントの経験 【歓迎条件】 ・英語（ビジネスで使える） ・経理/財務知識 ・データ分析、可視化ツールの活用経験 ・ロジカルシンキング思考 ・製造業に関する業務経験 【求める人物像】 ・自分の考えを積極的に発信し、周囲を巻き込んで課題解決の最良手段を見出せる方 ・課題の構造化が得意で、論理的に物事を考えることができる方 ・フットワークが軽く、主体的に行動できる方 ・当社のフィロソフィーに共感いただける方
事業内容
-
エージェント求人 【職種未経験OK！】事業企画・経営企画/年収800万～/フレックス制【株式会社Myvision】
700~2000万
- 人材紹介/派遣
- KPI設定
- プロダクト開発
- 効果検証
- 開発
- マネジメント
- モニタリング
- 人事
- 新規事業
- バリューアップ/モニタリング
- マーケティング
- 採用戦略立案
- 人材紹介
- 検証
- 分析
- 成約
- 戦略立案
- エグゼキューション
株式会社MyVision東京都千代田区もっと見る
仕事内容
具体的な役割 弊社MyVisionの企業/事業成長に直結する重要なイシューを特定し、その解決を担う会社のコアとなる業務領域です。 現状分析や施策立案だけでなく、実際に施策を実行し、効果検証をし、PDCAを回して具体的に「数字を伸ばす」ところまで責任を担っていただきます。 領域に制限はなく、事業開発・セールス・オペレーション・マーケティング・プロダクト開発・人事/採用など、会社の成長にとって必要なイシューに、連続的に携わっていただきます。 全社的なイシューを横串で解決していくため、物事を俯瞰して見れる視点と、全体最適を前提とした高度な課題解決能力が求められます。 例えば、現状では下記のようなイシューが存在しています。 ・事業開発 新規事業立ち上げ (主に、人材紹介事業の新しい領域への拡張) 特定の事業部に属さない、全社横断的な課題特定/施策立案/実行 その他、連続的な改善ではなく、"非連続な成長"を実現するための施策立案/実行 ・セールス/オペレーション領域 CA/RA組織における適切なKPI設計およびマネジメント体制の構築/アップデート KPIの予実差分モニタリング、および課題特定/施策立案 施策実行による、トップラインあるいは内数となる重要KPIの非連続的な成長の実現 ・マーケティング領域 多種多様なユーザーセグメントに応じた集客〜成約までの一貫した体験設計 相対的に"弱い"セグメントの特定と、該当セグメント拡充に向けた施策立案/実行 ・人事/採用 戦略立案から母集団形成まで、採用コア業務の全般 拡大し続ける組織に必要な評価制度/インセンティブ設計のアップデート
求める能力・経験
・高度な課題解決能力（特に、定量分析に基づいた示唆出し/施策立案を高い水準で遂行できる力） ・立案した施策を実行し、結果に結びつけるためのエグゼキューション力、ドライブ力
事業内容
-
エージェント求人 CFO直下・企画推進担当ポジション
1200~1800万
- 財務
- M&A支援
- M&Aアドバイザリー
- M&A対応
- プロジェクト
- 会計
- 事業計画
- 管理会計
- SaaS
- SmartHR
- アライアンス
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仕事内容
■職務内容: CFO直下の企画推進担当として、さらなる事業成長の加速や経営基盤の強化、および事業成長を妨げるボトルネックの解消を目的に、全社横断型プロジェクトやCFO特命案件の企画・推進を担っていただきます。 #### 具体的な業務内容 既存メンバーと協業しながら、以下のような業務をお任せします。 - CFOがリードする重要施策や特命案件の企画・実行支援 - 複数部門にまたがる大規模プロジェクトの推進 - そのほか経営・事業目標達成に向けた業務 #### 現在抱えているプロジェクト・テーマ例 - 事業生産性の改善 - 事業計画・人員計画・開発計画のアライメント - 未来組織図と採用戦略のアップデート - 組織権限、報酬、インセンティブ体系の刷新 - M&A、アライアンス案件 など ■応募資格（必須）: - 経営イシューに基づいた施策企画と、それに伴う複数部門を横断した大規模プロジェクトの推進経験 - 事業計画/人員計画/開発計画など、各部門間のアライメントを実現した実績 - スピード感を持ってダイナミックに業務を遂行し、柔軟な問題解決能力を発揮した経験 - 財務・管理会計に関する基本的な知識・スキル ■応募資格（歓迎）: - 全社的な組織改編や報酬制度の刷新経験 - M&Aや戦略的アライアンス等、企業成長に直結する案件の経験 ■求める人物像: - 強いオーナーシップを持ち、自律的且つスピーディに業務を推進できる方 - 経営陣や複数部門と積極的かつ円滑にコミュニケーションが取れる方 - 複雑な課題に対して構造的にアプローチし、解決に導ける方 - SaaSやテック業界のトレンドへの関心が高く、学習意欲が高い方 ■雇用形態: 正社員 ■選考フロー: 選考フローは下記を予定しております。状況に応じて変更となる可能性がございますのでご了承ください。 - 書類選考 - カジュアル面談 - 面接3回 - リファレンスチェック - 現職もしくは前職の業務で関わりがあった方から、候補者様に関する情報をアンケート形式でいただきます。 - back checkはオンライン上で完結し、SmartHRから対象者の方に直接連絡することはございません - オファー面談
求める能力・経験
■応募資格（必須）: - 経営イシューに基づいた施策企画と、それに伴う複数部門を横断した大規模プロジェクトの推進経験 - 事業計画/人員計画/開発計画など、各部門間のアライメントを実現した実績 - スピード感を持ってダイナミックに業務を遂行し、柔軟な問題解決能力を発揮した経験 - 財務・管理会計に関する基本的な知識・スキル ■応募資格（歓迎）: - 全社的な組織改編や報酬制度の刷新経験 - M&Aや戦略的アライアンス等、企業成長に直結する案件の経験 ■求める人物像: - 強いオーナーシップを持ち、自律的且つスピーディに業務を推進できる方 - 経営陣や複数部門と積極的かつ円滑にコミュニケーションが取れる方 - 複雑な課題に対して構造的にアプローチし、解決に導ける方 - SaaSやテック業界のトレンドへの関心が高く、学習意欲が高い方
事業内容
労務業務を効率化するクラウド人事労務ソフトの企画・開発・運営・販売を主な事業とする会社
エージェント求人 🔹EdTech×記憶のプラットフォーム！モノグサ/ BizOps 🔹年収700万〜1,500万
700~1500万
モノグサ株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
■BizOpsのミッション Biz組織のO/S(Operation/System)を企画、整備することで (主に人的リソースの)ROIを向上させる - Operationの補助線としての規程やルールの策定含む - e.g. Salesforce周りの構築、契約や請求工程の整備、生産性向上に資するシステム化 ■業務内容 ●複数領域にワンプロダクトを異なる販売戦略で提供しています。 今後も事業領域は拡大予定のため、O/Sの検討に際しては、 領域ごとに閉じずに、常に中長期×事業基点で検討を進める必要があります。 ●BizやCorpの各ステークホルダーを巻き込みながら課題を検討し、 必要に応じてプロジェクトを立ち上げオーナーとして推進いただきます ・Salesforceや他システムとを活用した業務フローの設計・改善 ・販売管理（受注～請求）のフロー及びシステムの改善 ・BIツール導入によるBizデータのモニタリング体制の構築・分析 ・各種ツールを用いた、ビジネスサイド全体の業務効率化とデータ集約基盤の構築 ※主要な利用ツール - Salesforce（SalesCloud） - Zoom Phone - Sansan - Marketo - Zendesk
求める能力・経験
・Salesforce認定アドミニストレーター資格または同等の業務経験 ・部署をまたいで連携しながらプロジェクトを推進した経験 ・メンバーマネジメントの経験
事業内容
-
エージェント求人 🔴【特別スカウト】COOポジション & 他のCxO案件も多数ご紹介可能🔴
2000~3000万
【非公開求人】東京都千代田区もっと見る
仕事内容
COO（最高執行責任者）
求める能力・経験
ご応募お待ちしております。
事業内容
-
エージェント求人 ネガティブエミッションに関する事業開発・事業参画に関する検討業務
1200~1300万
東京ガス株式会社神奈川県横浜市もっと見る
仕事内容
①海外におけるDACCS（大気中から回収したCO2の地中に貯留）、BECCS（バイオマス由来のCO2の地中貯留）等の事業開発・事業参画に向けたデューデリジェンスや契約交渉等 ②ネガティブエエミッションやカーボンクレジット市場に関する各国の政策動向や市場環境の調査およびレポート ③新規事業参画の案件探索
求める能力・経験
・海外での事業開発や事業投資にあたって主導的な役割を経験していること ・英語での海外企業との会議をリードし、契約条件等も含めた交渉が可能なこと 以下の内、一つ以上の知識、スキルを保有していること －事業投資のための経済性評価が可能なファイナンスに関わる知識や経験を有している －出資や株主間契約等のポイントを抑えた上で、社内外の法務部門と連携しながら対外折衝や交渉を進めることができる
事業内容
-
エージェント求人 非財務／ESGソリューション導入コンサルタント【BTC-FT】
600~2000万
PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【職務内容】 サステナビリティ経営やESG要素の重要性は、開示制度に非財務要素が組み込まれたことで、企業の経営管理は、経済価値だけでなく環境・社会的価値創出を加えて「戦略性のある価値創出活動を管理する状態(価値創造経営)」に進化することが求められています。 昨今では、欧州CSRDサステナビリティ情報開示をはじめとする主要なフレームワーク／規制対応に準じた報告業務だけでなく、非財務データを経営の意志決定に活かす統合データ基盤構築に関する取組を支援するコンサルティングニーズが増えております。 主要フレームワーク/規制対応だけでなく、財務・非財務両面から立体的に経営を捉えるデータドリブンな経営管理基盤構築に貢献するコンサルティングにチャレンジされたい方のご応募をお待ちしております。 【担当業務】 主要フレームワーク/規制対応に準じ、クライアントの非財務情報を可視化し、短期～長期の企業価値向上に寄与するデータドリブンなデータ基盤を構築するESGソリューション導入に関する構想策定～定着化までのコンサルティングを一貫して行います。 【担当業界】 主に製造業、流通業、サービス業が多いものの、業界別のチーム構成はないことから、幅広い業界においてご経験を積むことが可能です。 【オファリングの一例】 ◆非財務情報の戦略活用基盤構築支援 非財務情報を経営の意志決定に活かすデータドリブンな統合データ基盤の構築をご支援します。 ◆欧州CSRDサステナビリティ情報開示に向けた業務設計・ESGソリューション導入支援 欧州地域内CSRD開示対応に当たって、求められる非財務情報のグローバル連結開示や目標管理に向けて、データ収集～開示までの業務設計、ESGソリューション導入をご支援します。 【具体的なプロジェクト】 価値創造経営管理データ基盤構築支援、ESG/CSRD対応ソリューション導入支援等 【人員構成】 コンサルティング経験者や、事業会社やSIer出身者でキャリアチェンジをされた方も活躍しています。 【部門からのメッセージ】 日本企業のPBRは欧米企業に比して低水準となっており、全業種において欧米企業よりPBRが低い状態になっています。換言すると、日本企業は財務数値には表れない無形資産を企業価値創造に十分活用できていない状態といえます。また、欧州でCSRD案が採択されるなど開示制度も大きく変わろうとしており、日本企業は会計ビックバンに比肩する変革を迫られていると言えます。企業は暗中模索であり、我々コンサルティング会社にとっては大きなビジネスチャンスがあると考えています。従来の考え方・手法にとらわれず、様々な知見を集約して、クライアントの企業価値の向上に寄与したいと考えています。そんな我々の想いに共感してくれる人とともに働けることを希望しています。
求める能力・経験
■望ましいスキル： ・ESG/CSRD対応における開示レポート対応ソリューション（Workiva、Tagetik ESG、STRAVISサステナビリティ他）に関する導入経験 ・統合報告書などサステナビリティ報告・開示レポーティングに関する実務・コンサルティング経験 ・サステナビリティ経営管理の実務・コンサルティング経験 ・経営管理領域における最新テクノロジー(AI等)に係る知見・コンサルティング経験 ・クライアントビジネスの知見、事業戦略の実務・コンサルティング経験 ・公認会計士、USCPA、統計検定等の資格 ▼シニアアソシエイト：以下いずれかのご経験をお持ちの方 （4年以上） ・コンサルティング会社における経営管理のコンサルティング経験 ・事業会社の経営企画部門、事業部における企画部門、サステナビリティ推進部門での経営管理に係る実務経験、社内業務改革プロジェクト経験 ▼マネジャー以上：下記いずれかのご経験をお持ちの方 （5年以上） ・コンサルティング会社における経営管理のプロジェクトでのチームリーダー、プロジェクトマネージャー経験 ・事業会社の経営企画部門、事業部における企画部門、サステナビリティ推進部門での経営管理に係る社内業務改革プロジェクトにおけるチームリーダーやプロジェクトマネージャー経験
事業内容
ストラテジーコンサルティング マネジメントコンサルティング テクノロジーコンサルティング エクスペリエンスコンサルティング
エージェント求人 資金調達・上場準備に携わる経営企画マネージャー候補（年収〜1500万円）
1000~1500万
- 予算計画
- 予算管理
- 資金調達
- 企画担当
- バリューアップ/モニタリング
- 財務
- 予算策定
- 購買/調達
- モニタリング
- 中期計画策定
- 事業計画
- コスト削減
- 分析
- 戦略立案
株式会社RABO東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
経営企画/事業企画担当として、経営陣をはじめ各チームと緊密に連携し、全社的な戦略立案から事業の実行支援まで幅広く担当していただきます。 このポジションでは、データに基づくファクトを収集・分析し、膨大な事業情報を整理・可視化することで、経営チームと実態に関する目線を合わせ、組織の羅針盤としての役割を担います。事業運営の最前線で意思決定を支えることで、成長を加速させていくことが期待されます。 【主な業務内容】 ・予算策定と予実管理、中期計画策定 ・KPIや財務数値に基づく経営意思決定推進、経営企画 ・事業管理、事業企画支援（事業計画の策定、モニタリング体制の構築、定常のモニタリングの実施） ・各種資金調達のサポート ・CEO/CFO特命案件対応 ・上場準備における社内外への各種対応 ・各種制度設計やコスト削減・業務改革等のBPR活動の立案・実行 ・投資家／金融機関や外部ステークホルダー（特に株主・投資家）対応
求める能力・経験
・ITスタートアップでの中長期事業計画／予算の策定、事業戦略の立案、ステークホルダー対応などの経営企画/事業企画等での実務経験（3年以上） ・事業内容と成長戦略を理解し、財務数値とKPIを分析した上で、アウトプットを作成していく能力
事業内容
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