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営業企画・800万円以上の求人一覧
全3,037件
企業ダイレクト 【広島/楽天モバイル エリアセールス】営業・マーケ経験者歓迎/1026828
500~1200万
楽天グループ株式会社広島県広島市もっと見る
仕事内容
楽天モバイルの回線獲得を更に拡大するため、エリアでの回線獲得推進業務をお任せいたします！既存の枠にとらわれず楽天グループがもつ様々なアセットを活用し、獲得施策の企画もしていただきます。 【具体的には】 ・担当都道府県、市区町村別の自社・競合市場シェア、トレンド、課題分析の実施 ・データ分析をもとに各エリアごとのマーケティング施策の推進、プロジェクト管理 ・ローカルプロモーション（ex.メルマガ・SNS・地元メディア）の推進やローカル団体との連携 ・楽天モバイルショップの開店時記念イベント、プロモーションの現地施策対応
求める能力・経験
【必須】下記いずれかのご経験をお持ちの方 ◆エリアマーケティング（BtoC集客）のご経験 ◆BtoBもしくはBtoCにおける営業経験 ◆営業もしくはマーケティング領域におけるコンサルティング経験 楽天モバイルは2025年2月に850万回線を突破し、急速に成長中です。 法人に対しても2023年1月より本格サービス提供を開始し、今後の楽天グループの成長を担う中核事業として大規模な投資を行っており、内外で大きな注目を浴びています。
事業内容
■インターネット・FinTech(金融)など、多岐にわたる分野でのサービス提供 ※楽天会員を中心としたメンバーシップを軸にサービスと有機的に結びつける事で、独自の「楽天エコシステム(経済圏)」を形成しています。
企業ダイレクト 【東京/楽天モバイル エリアセールス】営業・マーケ経験者歓迎/1026828
500~1200万
楽天グループ株式会社東京都世田谷区もっと見る
仕事内容
楽天モバイルの回線獲得を更に拡大するため、エリアでの回線獲得推進業務をお任せいたします！既存の枠にとらわれず楽天グループがもつ様々なアセットを活用し、獲得施策の企画もしていただきます。 【具体的には】 ・担当都道府県、市区町村別の自社・競合市場シェア、トレンド、課題分析の実施 ・データ分析をもとに各エリアごとのマーケティング施策の推進、プロジェクト管理 ・ローカルプロモーション（ex.メルマガ・SNS・地元メディア）の推進やローカル団体との連携 ・楽天モバイルショップの開店時記念イベント、プロモーションの現地施策対応
求める能力・経験
【必須】下記いずれかのご経験をお持ちの方 ◆エリアマーケティング（BtoC集客）のご経験 ◆BtoBもしくはBtoCにおける営業経験 ◆営業もしくはマーケティング領域におけるコンサルティング経験 楽天モバイルは2025年2月に850万回線を突破し、急速に成長中です。 法人に対しても2023年1月より本格サービス提供を開始し、今後の楽天グループの成長を担う中核事業として大規模な投資を行っており、内外で大きな注目を浴びています。
事業内容
■インターネット・FinTech(金融)など、多岐にわたる分野でのサービス提供 ※楽天会員を中心としたメンバーシップを軸にサービスと有機的に結びつける事で、独自の「楽天エコシステム(経済圏)」を形成しています。
エージェント求人 【営業戦略コンサルタント／～820万】売上1兆円グループ／BPO・業務改革のリーディングカンパニー
545~819万
- コンサルティング業務
- 研修企画
- マーケティングコンサルティング
- KPI設定
- 戦略提案
- 戦略立案
- 市場/地域実勢調査
- 課題/ボトルネック特定
- プロジェクト
- 営業担当
- 営業活動
- マネジメント
- 提案
- 市場調査
- テスト
- 営業
- 結果分析
- 検証
- 分析
- コンサルタント
- リーダー
- 法人営業
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区, 東京都江東区, 東京都港区もっと見る
仕事内容
これまで培ってきた多様なセールスノウハウを活用し、顧客ビジネスの成果創出に向けた活動を行っています。業務の設計や構築、人材育成/研修支援など、顧客の営業課題解決を実現していく組織です。 ”全体の絵を描く”コンサルタントではなく、机上の空論とならないよう、実際の現場に入り込み営業戦略の立案から実際の営業活動・結果分析まですべての営業プロセスにおいて”伴走型のコンサルティング営業活動”を行うことができます。 「新サービスを拡販したいが営業組織が小さい（ない）」「営業ナレッジが属人化しており、営業担当のレベル差が大きすぎる」といった課題に対し、営業組織を強化する最適な支援サービスを提供しています。 本ポジションはコンサル職として、顧客の営業組織・営業現場の課題解決に向けて“売る/売れる”プロセス構築・組織設計を支援いただきます。 コンサル業務に留まらず、顧客の営業組織の強化、人材育成を目的とした、イネーブルメントも推進しています。 【詳細業務例】 ・市場調査/仮説検証/テストセールス ・案件管理手法（SFA）構築 ・セールスプロセス/KPI設計 ・営業ツール作成/人材育成研修（イネーブルメント） ・マネジメント手法のコーチング、定着支援（イネーブルメント） ■身に付く知識・スキル ・マネジメントスキル ・企画設計力 ・業務推進力 ・顧客関係構築力 ■プロジェクト事例 顧客：Sier企業 営業企画部門 課題：特定クラウドサービスを提案できる営業担当が少ない 本部施策が浸透しづらく、該当商材の社内的な「伝道者（エバンジェリスト）」が必要 支援内容： 1.エバンジェリストの定義の策定～育成勉強会の企画運営 2.社内インフルエンサー施策で育成を推進 3.エバンジェリスト認定事務局の運営 結果：年間90名のエバンジェリスト認定者を輩出 該当商材を取り扱う事業は二桁成長を継続 ■本ポジションの魅力 １）営業領域がメインではありますが、事業開発やマーケ領域まで幅広い視点で顧客の課題解決に取り組めます。 ２）セールスアウトソーシングで長年培ってきた実績やプロジェクトでのノウハウを身に着けられます。 ３）個力としてのスキルアップではなく、商材の幅でのスキルアップ・ソリューション営業力・売る仕組みをつくる力が身に着けられます。 ４）対話を重視しており、やりたいことやキャリアに向き合ってくれる環境（風土）があり、手をあげればチャレンジさせてくれる上長がいて文化があります。 ５)はたらき方 ◇ワークライフバランス ・平均残業時間は約17時間です ・平均有給休暇取得日数10日 ◇リモートワーク導入多数あり ・約７割のプロジェクトがリモートワーク中心でのはたらき方となっております。 ※担当職種の変更の範囲：会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）
求める能力・経験
■必須要件■ 法人営業経験3年以上かつ下記いずれかの経験があるかた ・マネジメント、リーダー経験 ・営業企画経験 ・部署立ち上げのご経験 ■歓迎要件■ ・営業戦略設計・立案のご経験 ・業務構築のご経験 ■求める⼈物像■ ・組織施策を理解し、目標に対して適切な戦略設計ができる方 ・顧客との折衝、提言ができ、良好なコミュニケーションが取れる⽅
事業内容
企業や公共団体のビジネスプロセスをデザインし、実行までを一貫して支援する事業を展開。BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト開発など、多岐にわたるサービスを提供し、顧客の生産性向上や経営課題解決に貢献しています。
エージェント求人 ◤コンサル(営業・マーケ)／～820万◢売上1兆円グループ／BPO・業務改革のリーディングカンパニー
545~819万
- 戦略提案
- MA/CRM
- 課題/ボトルネック特定
- IT戦略立案
- サービス提供
- 商談
- マーケティング
- システム設計
- 提案
- プロジェクトマネジメント
- 市場調査
- BPO
- ヒアリング
- 営業
- 最新テクノロジー
- 事業推進
- Marketo
- 要件定義
- コンサルタント
- 戦略立案
- インサイドセールス/電話営業
- 法人営業
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区, 東京都江東区, 東京都港区もっと見る
仕事内容
このポジションでは、マーケティングからセールス領域全般にわたる顧客の課題特定から解決までを一貫して支援します。顧客が抱える「何から手を付ければいいか分からない」「今の戦略が正しいのか評価してほしい」といった抽象度の高い悩みに、セールスマーケティング事業部のノウハウと最新テクノロジーを駆使してコンサルティングを行います。 現在はIT業界のクライアントが多く、営業・マーケティング課題に対し、戦略的IT活用による業務改革、マーケティング戦略立案、営業プロセス改革などのコンサルティングを提供しています。今後はIT業界に限定せず、他業界の企業様へも支援を拡大していく予定です。クライアントと共に実現可能なビジネスプランを策定し、戦略立案から業務改革の要件定義、IT戦略立案、システム設計・開発・導入までを支援します。 さらに、本事業はデジタルマーケティングからセールスにおけるBPO業務も担っており、コンサルティング組織で課題特定、ToBe像の策定、ロードマップ作成を行った後、運用中心のグループへ連携し、実行と改善を通じて総合的なソリューション提供が可能です。 組織は立ち上げ期にあり、今後事業として拡大していく重要なポジションです。クライアントのビジョン達成への貢献だけでなく、コンサルティング事業拡大のための事業推進にも裁量を持って関わることができ、大きなやりがいと成長を実感できます。 ■事業について 統合コンサルティング統括部は、企業のセールス＆マーケティングを一貫してカバーする組織です。「法人営業のあり方を変えたい」という思いからこの事業が立ち上がりました。 本ポジションは、その中でも企画・構築、コンサルティングといった上流プロセスに特化したサービス提供を担います。これまではIT領域の企業が主なクライアントでしたが、今後は大手保険企業や銀行など、業界問わず幅広い支援を展開しています。 ご自身の経験を活かし、クライアント企業の営業・マーケティング領域における潜在的・顕在的な課題を紐解き、適切な解決策を実行したい方を求めています。企画から運用まで一気通貫でサービス提供できることが弊社の強みであるため、運用・実行までの視点を踏まえたコンサルティングを実現できる方を歓迎します。 ■業務概要 セールス・マーケティング全般の課題特定と解決策の提示を担う統合コンサルタントとして、各領域のスペシャリストと連携しながらお客様の課題解決を支援します。 セールス・マーケティングの複数の領域にまたがる課題を持つ顧客に対し、プリセールスで具体的な解決イメージを提示し、コンサルティングで詳細な解決策を提示します。その後、他のサービス部門と共同で運用体制を構築し、解決策の実現を進めます。 ■想定業務内容 ①プリセールス 営業との商談に同席し、顧客の具体的な課題を特定し、解決策の方針を定めます。営業が作成する提案書の骨子に基づき、支援内容の詳細を作成します。 ②コンサルティング 市場調査や競合調査を通じて顧客の市場環境を把握し、業務ヒアリングや既存資料の確認により現状の業務内容を可視化します。これらの調査結果と可視化された業務内容から課題を特定し、顧客のToBe像の策定と、それらを実現するためのロードマップを作成します。他のサービス部門と共同で、ToBe像を実現するための具体的な計画を策定します。 ③プロジェクトマネジメント コンサルティングで策定した計画に基づき、運用施策への落とし込みを行い、運用実施の進捗管理と改善活動を推進します。 ■プロジェクト事例 １．大手人材派遣会社 MA（マーケティングオートメーション）の運用と、MAの反応に対するインサイドセールスのコール運用を構築しました。MAとインサイドセールスの運用改善に加え、改善策に合わせたMAツール（Account Engagement）とCRM（Service Cloud）のメンテナンスも実施。これにより、SFA×IS×MA×データ活用で、営業一人あたりの新規生産性が17%向上しました。 ２．大手IT企業 モバイル既存顧客（企業）向けの営業戦略を立案しました。業務フローの策定と、業務実行に必要なシステム環境の要求整理を実施。（活用ツール：MA: Marketo, CRM: Service Cloud）
求める能力・経験
【must】 営業企画のご経験2年以上 【want】 ・法人営業のご経験 ・営業戦略の立案、実行のご経験（個人レベルで可） ・BtoBマーケティングのご経験 ・インサイドセールス組織の管理者や立ち上げのご経験
事業内容
企業や公共団体のビジネスプロセスをデザインし、実行までを一貫して支援する事業を展開。BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト開発など、多岐にわたるサービスを提供し、顧客の生産性向上や経営課題解決に貢献しています。
エージェント求人 ◤管理職に就きたいあなたおススメ◢ 福岡/営業管理職（マネージャー）/営業戦略の立案・実行
952~1200万
- 商談
- 請求
- 管理職
- マネジメント
- 課題設定
- プロジェクト
- 営業担当
- KGI/KPI設定
- 事業責任者
- 提案
- KPI設定
- 営業
- 戦略提案
- 事業計画
- クロスセル
- アライアンス
- 戦略立案
- 教育
- 目標設定
- カスタマーサクセス設計
- 製品
- 法人営業
- オンボーディング
- Web/ITサービス
- SaaS
- 営業マネジメント
- 検証
- 分析
- 導入支援
株式会社ラクス福岡県福岡市もっと見る
仕事内容
【お任せしたいこと】 ●新たな営業の勝ち筋を模索し、戦略を踏まえた戦術立案・実行 ・市場におけるポジショニングや競合相手の動きを踏まえたベースとなる営業戦術の立案 ・新たなアライアンスの構築 ・リサイクル顧客へのアプローチの強化 ・クロスセルの推進 ・上記のような取り組みを推進する上で、効率の良い営業組織の在り方の模索 ●メンバー育成と生産性の高い組織の仕組みづくり ・数値/コンピテンシーの両面からメンバー育成（目標設定・1on1等による期中管理・考課） ・イネーブルメント組織と連携した教育プログラムの改善 ・年間数十名単位の採用活動 【詳細】 福岡営業所では現在、おもに精算、明細、販売、勤怠、請求の5サービスを取り扱っており、まず地元代理店へのフォローを務める代理店担当が、これらの商材全般に関する問い合わせ・商談依頼に対応し、その内容に応じて各サービスの営業チーム・担当へ振り分けます。 そして商談依頼＝トスアップを受け取った営業担当が、型をもとに担当領域以外についても課題解決を提案し、各サービスの営業担当と連携してご提案につなげています。 ラクスの広域戦略において先発組であり、地元パートナーとの協業による信頼関係づくりや提案の進め方に事例とノウハウを積み上げてきました。 複数サービス提案のプロジェクトにおいては、そうした先行事例・ノウハウを効果的に活用しながら、いずれの商材チームにおいても隔てなく推進できるよう、営業所全体で再現性のあるしくみとして共有化を図っています。 もちろん、そのベースとなるのは九州の地元の顧客企業やパートナー企業と培った信頼関係です。 現在の福岡営業所は立ち上げフェーズを抜け、より多くの九州の地場企業への支援強化のために組織拡大のフェーズにあります。九州全域におけるシェア拡大や複数サービス提案のしくみ化・組織化を推進しているタイミングでもあります。 【福岡営業所のめざす姿】 広域営業のモデルになることです。 福岡営業所が先頭に立って広域エリア戦略の展開・拡大に挑み、PDCAを回し、再現性を高め、全国の広域エリアへ広げていきたいと意気込んでいます。「広域×営業」を科学することだととらえ、日々向き合い続けています。 例えば、広域エリアの企業の傾向として、「デジタル化は気になるけど、何からどうすればいいのだろう」と、もやもやと課題を感じつつも、そのままにされている状況がよく見られます。そうした企業に対して、どのようにお話をすすめれば顧客課題を顕在化し、高い精度で解決へのお手伝いができるか。私たち福岡営業所にはその事例・ノウハウがあり、これを言語化・仕組化し、他エリアへ展開できれば、福岡発で日本全国の企業を支援するというダイナミックな広がりを描くことも可能だと思っています。 広域エリアにはどんな商習慣やビジネスの傾向があり、地元企業にはどんな課題・ニーズがあるのか、どう寄り添えばいいのかと、顧客理解をいっそう深めることが重要となります。 【魅力】 ◆経営層とのコミュニケーションの円滑さ 管理職として日々やりとりをする事業責任者や役員は、現場の意見も尊重し、建設的な議論を持って合理的な意思決定をします。 意思決定のスピード感、判断軸など、ストレスの少ないコミュニケーションが特徴です。 誠実に相手と向き合い、合理的な判断がなされる為、管理職として心理的安全性を保ちつつ、納得感を持って業務に取り組むことができます。 ◆取り組む課題の面白味・やりがい 法改正などの影響でマーケット（市場）の変化が激しい中、先見性をもった組織運営が必要となります。 また会社全体としても大規模な中途採用を行っており、組織の拡大スピードも早いため、取り組む課題の種類・難易度も多岐に渡ります。 常に優先順位をつけ、スピード感をもって課題に取り組む必要があるため、管理職としてチャレンジする課題の面白味、やりがいが大きいです。 ◆期待する役割と裁量 大きな裁量を持ち、課単位の課題解決はもちろんのこと、事業全体を俯瞰した課題発見・解決にも取り組むことができます。 プレイング業務ではなくマネジメントに集中し、事業計画達成に向けた戦術の立案・実行、KPI設定・管理、メンバーマネジメントに時間を使い、 目の前のミッションに取り組むことができます。 定量的な戦略ゴール・定性的な状態目標などからご自身でストーリー設計をしていただき、 メンバーと共に成果に繋げることで着実にキャリアを積むことができる点も魅力の一つです。 組織拡大に伴い、管理職として更なるキャリアアップを目指しやすい環境がここにあります。
求める能力・経験
■大学卒業以上 ■下記いずれかにおいて、管理職としてのマネジメント経験3年以上 ・法人向け商材の営業経験またはそれに準ずる業務経験 ラクスはサーバント型のマネジメントスタイルです。 トップダウンに指示を与えるのではなく、メンバーの「うしろ支えをする」イメージで周囲を巻き込みながらものごとを進めていくことを推奨しています。メンバーから信頼される関係を構築するスキルが求められます。 ・ラクスのミッション、バリューへの共感できる方 ・ラクスのリーダシッププリンシプルを体現できる方 ・ストレッチな目標を設定し、ゴールに向かって着実に実行できる方 ・失敗や課題に向き合って、PDCAをまわし続けられる方 ・相手の立場に立って物事を考えられる方 ・生産性を意識して、属人性よりも再現性を重視する方
事業内容
クラウドサービス（SaaS）事業を主軸に、中小企業の業務効率化を支援するITソリューションを提供。主力サービスは、経費精算システム「楽楽精算」や、電子請求書発行システム「楽楽明細」など。これら「楽楽シリーズ」の企画・開発・販売を通じて、企業のバックオフィス業務のDX（デジタルトランスフォーメーション）を推進している。
エージェント求人 CXオペレーション企画・BPR（配達員領域）
600~900万
株式会社出前館東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
具体的な業務内容 配属先のドライバーマネジメント部では、採用~管理まで配達員にまつわることをすべて管轄している部門です。ご希望/適正に合わせて、配達員領域での課題解決に幅広くチャレンジすることができます。 オペレーション課題の可視化と改善の推進 AI導入による業務精度向上/効率化 Salesforceを中心としたシステム企画 取り組み例： ・配達員のアカウント管理 ・トラブル管理のオペレーション刷新 ・各ステークホルダーからのお問い合わせを集約したデータベースの構築 ・トラブル/2次対応を迅速に解決するためのオペレーション構築/導線の見直し ・トラブル/2次対応発生の分析と再発防止の仕組みの企画 など ▼働き方 ・週2日までのリモート勤務 ・フレックスタイム制度（コアタイムあり） ・チーム構成：ドライバーマネジメント部 16名（企画G 9名、運用G 7名） ▼入社後のサポート体制 全社共通研修 ・入社初日：人事のオリエンテーション実施 （同期メンバー顔合わせ、ツールや社内制度の紹介など） ・社長研修 ・CX本部オンボーディングプログラム 働く魅力 文化変革や社会課題の解決の挑戦を、この規模感でベンチャーのように取り組めること 「デリバリーの日常化」を目指し、日本の食文化やデリバリーの概念を一緒に変えていくフェーズであり、また社会課題である地方の過疎化や高齢化に対しデリバリーを通じて買い物難民支援、高齢者支援としてサービス提供が可能です。タイパを意識する子育て世代にも喜ばれています。 自己成長とサービス成長を実感できる まだまだ発展途上の市場であること、会社としてよい意味でも大企業のような「成功体験が少ない」であることから、これから成長の機会・伸びしろが十分にあると考えています。過去の成功体験に縛られることなく、新しい手法や考え方を取り入れ、課題解決に向けて実行できる環境です。自身の成長がサービス成長に影響を与えることができる、貴重なタイミングです。
求める能力・経験
必須要件 下記いずれかのご経験をお持ちの方 事業会社での業務設計/業務改善・業務改革(BPR)経験 サービスの新規立ち上げや企画業務の経験 歓迎要件 Salesforce導入・運用管理経験 チャットボット・AI(自然言語処理)を活用したソリューションの構築・運用経験 Excel、SQL等を用いた数値データの集計 / 分析のご経験（業界不問） toC向け事業またはギグワーカー系サービスでの企画・運用経験 求める人物像 成長意欲・知的好奇心・チャレンジ精神が旺盛な方 柔軟性があり、責任を持って、主体的に行動できる方 問題意識を持ちチームを巻き込んで課題解決に努めるスタンスをお持ちの方 自ら提案、推進ができるリーダーシップがある方 社内外との折衝の調整力のある方 行動指針「How We Deliver-これが私たちの届け方。」に共感できる方
事業内容
インターネットサイト『出前館』の運営、及びそれに関わる事業
エージェント求人 ◤人材管理市場8年連続シェアNo.1◢ ハイブリッドワーク/フィールドセールスMGR候補/HRテック
700~1000万
- 営業
- 提案
- 新規事業
- 事業責任者
- 営業活動
- M&Aアドバイザリー
- M&A対応
- マネジメント
- 戦略提案
- マネージャー
- 目標設定
- SaaS
- 市場分析
- 製品
- 戦略立案
- 課題設定
- M&A支援
- 進捗管理
- 競合分析
- 分析
- PC/Web
- 人事
- Web/ITサービス
株式会社カオナビ東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
募集背景 当社は、タレントマネジメント市場において8年連続シェア№1※（2024年12月末時点で利用企業数4,100社以上）を獲得し、順調に事業を拡大しています。 お客様からのニーズもますます多様化しており、人の個性や才能を活かすマネジメントを浸透させて、勘と経験頼りの人材管理が主流だった社会を変革することを目指しています。 さらなる事業成長に向けて、製品機能の説明に加え、お客様の経営課題に寄り添った戦略的な提案活動を強化していきたいと考えています。 チーム全体の営業力強化、人材育成、組織体制の構築を担い、顧客エンゲージメントを高め、長期的な関係構築を目指せるセールスマネージャーを募集いたします。 将来的には、部長や本部長、新規事業責任者など、組織の中核メンバーとしての活躍を期待しています。 ※ITR「ITR Market View：人材管理市場2023」人材管理市場：ベンダー別売上金額シェア（2015～2022年度予測）、SaaS型人材管理市場：ベンダー別売上金額推移およびシェア（2015～2022年度予測） 業務内容 営業チームのマネジメント（目標設定、進捗管理、育成など） 顧客の課題やニーズを深掘りしたうえでの最適なソリューション提案 受注最大化に向けた営業戦略・戦術の立案・実行 メンバーの営業活動支援、案件受注に向けた伴走 チーム全体の売上目標達成、KPI管理 市場分析、競合分析に基づいた営業戦略の見直し メンバーのモチベーション向上、チームビルディング ポジションの魅力 急成長中のHRテック・人材管理市場で、社会問題の解決に携われる 労働人口減少が避けられない日本において、労働生産性の低さは喫緊の課題です。働き方改革やDX化の影響に加え、他SaaSと比較しても未導入の企業が多く非常に伸びしろが多い市場です。 企業の成長戦略に直結する、複雑性の高い課題を解決できる 当社のお客様は業種・規模が多種多様だからこそ、あらゆる企業・法人の経営者・人事責任者の方々とコミュニケーションを取ることができます。 本質的な課題を理解し、持続的成長と競争力強化に直接貢献する、戦略的かつやりがいのある仕事です。 スケール余地のある組織で、難易度の高いチャレンジができる 当社は今、新機能・新サービスの開発やM&Aの検討等を進め、人材データプラットフォーム拡大に注力しています。 組織がより成長するために様々な手法を模索する中で、新しい勝ちパターンを作っていける"仕組みづくりの楽しさ"を味わうことができます。 市場のニーズを捉えながら、責任ある立場で牽引いただきたいと考えています。 良いサービスを“売る”だけではなく、“作る”ことにも寄与できる “本当に必要とされるプロダクト”を開発するため、現場の生の声をもとに、企画フェーズから細かいレベルでアップデートに関わります。 機能改善や新機能開発など、開発や企画サイドとの連携をはかりながら“モノづくり”にも積極的に取り組んでいただきます。
求める能力・経験
求めるスキル・経験（MUST) 法人向け営業経験（5年以上） 営業組織でのマネジメント経験 メンバー育成、目標設定、進捗管理経験 求めるスキル・経験（WANT） アカウンタビリティスキル 業務システムやWebサービス等の営業経験 経営層や部門責任者に対する営業経験 人材領域、もしくは人事をターゲットとした営業経験 求める人物像 当社のパーパス/ビジョン/バリュー(https://corp.kaonavi.jp/philosophy/)に共感できる方
事業内容
タレントマネジメントシステム『カオナビ』、労務管理システム『ロウムメイト』、予実管理システム『ヨジツティクス』の開発・販売・サポート。 “はたらく”にテクノロジーを実装し個の力から社会の仕様を変えることをパーパスとし、人材情報を一元化したデータプラットフォームを築くことをビジョンに掲げ、多様なHRテクノロジーサービスを展開しています。
エージェント求人 【セールスマネージャー（新規事業）】『現年収～1000万／スーパーフレックス◎』
700~1000万
- インサイドセールス/電話営業
- マネージャー
- 目標設定
- SaaS
- 担当者
- マーケティング
- 新規事業
- 課題設定
- 営業戦略策定
- 経理
- クロージング
- 分析
- ヒアリング
- 財務
- 営業活動
- 戦略提案
- マネジメント
- 提案
- 営業
- 戦略立案
- PC/Web
- 進捗管理
- Web/ITサービス
- 人事
株式会社カオナビ東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
募集背景 これまで当社は、タレントマネジメントシステム「カオナビ」にて人材管理市場において8年連続シェア№1※（2024年12月末時点で利用企業数4,100社）を獲得してきました。 そしてさらなる事業拡大を目指し、2024年4月には新規事業として予実管理システム「ヨジツティクス」をリリース。リリース以降、プライム市場上場企業をはじめとした多くの企業に導入いただき、予実管理の業務支援を行っています。 このたび当社では、営業力の強化、人材育成、組織体制の構築をリードし、顧客とのエンゲージメントを高め、長期的な関係を構築できるセールスマネージャーを募集いたします。将来的には、部長や本部長といった組織の中核を担うポジションでのご活躍も期待しています。 「テクノロジーで社会の仕様をアップデートする」カオナビが思い描くのは、「個」の力が開かれ、誰もが社会で活躍できる未来。 そのために私たちは、“はたらく”にテクノロジーを実装し、個の力から社会の仕様を変えようとしています。 ※ITR「ITR Market View：人材管理市場2023」人材管理市場：ベンダー別売上金額シェア（2015～2022年度予測）、SaaS型人材管理市場：ベンダー別売上金額推移およびシェア（2015～2022年度予測） 業務内容 インサイドセールスが取得したアポイントに対して、提案〜クロージングまでを行います。経営者もしくは経営企画の方への提案が基本であるためヒアリング力や提案力など、営業スキルを高めることが可能です。 「ヨジツティクス」の提案営業を行いながら、セールス組織の構築や仕組み化を推進していただき、事業を軌道に乗せるというミッションをお任せします。これまでの経験を活かした、＋αの提案や仕組み化、データドリブンな戦略立案、チームのリーダーシップまで、幅広い役割を担える方を期待しています。 【具体的には】 ・顧客先での商談（デモンストレーションや提案、クロージング） ・RFP（提案依頼書）の作成・提案 ・コンペでのプレゼン ・経営企画、経理/財務、情報システム担当者、経営者・役員等との折衝業務 ・業務フローの構築や改善 ・顧客データをもとにした傾向分析や営業戦略策定、施策検討 ・営業チームのマネジメント（目標設定、進捗管理、育成など） ・メンバーの営業活動支援、案件受注に向けた伴走 ・チーム全体の売上目標達成、KPI管理 ・メンバーのモチベーション向上、チームビルディング ポジションの魅力 新規事業の立ち上げに携われる これから1→10で事業を立ち上げるというフェーズです。所属するチームは、10名程度の少数精鋭部門であり、年次に関わらず即戦力として活躍できます。 また、チャレンジングな環境で、ビジネスに求められるスキル全般が身につきます。 セールススキルと戦略的思考力を高められる ビジネスモデルや業界、事業ステージごとに変わる千差万別の課題に対して、どのような数字を把握してデータから示唆を得るべきかまで提案していただく想定です。 プロダクトの進化と顧客ニーズの変化を同時に捉え、柔軟かつ革新的なソリューションを生み出す能力を磨くことができます。 プロダクトの企画や仕組みづくりにも携われる 小規模組織だからこそ営業以外の側面にも積極的に関わっていただくことは可能で、プロダクトの機能改善はもちろん、これから増えていくお客様へのサクセス活動など、領域を限定せずにチャレンジできる環境です。 そこからPMM（プロダクトマーケティングマネージャー）や他の新規事業の立ち上げ責任者など、様々なキャリアを描けるチャンスがあります。
求める能力・経験
求めるスキル・経験（MUST) 法人向け営業経験（5年以上） 営業組織でのマネジメント経験 メンバー育成、目標設定、進捗管理経験 求めるスキル・経験（WANT） アカウンタビリティスキル 業務システムやWebサービス等の営業経験 経営層や部門責任者に対する営業経験 人材領域、もしくは人事をターゲットとした営業経験 求める人物像 当社のパーパス/ビジョン/バリュー(https://corp.kaonavi.jp/philosophy/)に共感できる方 自身で工夫し、再現性の高い取り組みや仕組み作りなどを行える方 素直さ、誠実さ、謙虚さをお持ちの方 最後まで責任をもってやり抜く実行力のある方
事業内容
タレントマネジメントシステム『カオナビ』、労務管理システム『ロウムメイト』、予実管理システム『ヨジツティクス』の開発・販売・サポート。 “はたらく”にテクノロジーを実装し個の力から社会の仕様を変えることをパーパスとし、人材情報を一元化したデータプラットフォームを築くことをビジョンに掲げ、多様なHRテクノロジーサービスを展開しています。
企業ダイレクト 【プロダクトマネージャー│リニアガイド担当】技術×グローバル連携
600~900万
イグス株式会社東京都墨田区もっと見る
仕事内容
エンジニアリングプラスチック製リニアガイド「ドライリン」の日本市場拡大を担うプロダクトマネージャー。製品戦略立案、技術サポート、販売促進、社内外調整などを幅広く担当し、拡販をリードしていただきます。 単なる営業活動にとどまらず、一連を一貫してリードする、非常に裁量の大きいポジションです。 ■ドライリン製品の販売戦略の企画・実行 ■展示会や広報と連携した販促活動 ■営業向け技術支援・トレーニング・同行 ■顧客対応（技術問合せ・提案等） ■製品導入～運用における進行管理(納期・品質・コスト) ■社内関係部署との連携・調整 ■ドイツ本社との情報連携・打合せ
求める能力・経験
【必須】■メカトロ/機械系/機能部品などの商材取扱い経験 ■エンジニアリングセールスの経験 【歓迎】■エンジニアリングプラスチックの素材/製品の取扱い経験 ■プロダクトマネジメントの経験 【英語必須】メール必須。また、週1回ドイツ担当者と会議がございます ＼このポジションの魅力／ ★海外の先進技術を国内に普及させる“事業開拓”としてのやりがい ★営業・技術・マーケ・調整と多面的なスキルを磨ける環境 ★営業職はインセンティブだけで年収を超える方も。 ★ドイツ本社・海外チームと連携するグローバルかつダイナミックな活躍の場
事業内容
樹脂製ケーブル保護管(エナジーチェーン)、可動ケーブル、高性能ポリマーベアリング製品(イグリデュール、ドライリン、イグボール)などの機械部品の製造・販売。
エージェント求人 ◤現年収～1200万円/新規プロダクト/CEO直下◢ フィールドセールスの立ち上げマネージャー候補
900~1200万
- カスタマーサクセス設計
- マーケティング
- 取締役
- マネジメント
- 新規事業
- 提案
- リード獲得
- 営業
- 開発
- SaaS
- 執行役員
- 法人営業
- 既存顧客
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仕事内容
【仕事概要】 新規事業である経営層向けSaaSプロダクトの営業部門の立ち上げをお任せします。 CxO / 代表取締役 / 取締役 / 執行役員といった経営層の方へ、新規プロダクトであるSaaSサービスの提案を行い、受注獲得までを担っていただきます。 【仕事内容】 ■お願いしたい業務 既存社員と共に、以下の業務の推進とマネジメントをお願いしたいと考えています。 ・経営層や経営企画のリード獲得に向けたマーケティング企画と実践 ・経営層に対する新規SaaSプロダクトの提案 ・受注に向けた提案プロセスの定義と型化 ・受注後カスタマーサクセス担当への引き継ぎオペレーションの定義と型化 ・営業観点での開発部門への改善フィードバック ・営業組織の立ち上げ（売上計画や人員計画の策定など） など ■1日の流れ ・09:00-10:00 朝会 / 当日の業務をTeam内ですり合わせ ・10:00-18:00 クライアントMTG または 営業プロセスの新規構築 ・18:00-19:00 夕会（数値確認、案件相談） ・19:00-20:00 報告業務
求める能力・経験
●必要（MUST）条件 ・IT業界での法人営業経験5年以上 ●望ましい（WANT）要件 ・既存顧客への営業ではなく、新規開拓営業の経験がある方 ・SaaS企業、SIerやソフトウェアベンダーでの営業や インプリケーション経験 ・経営的視点を持ち会社経営、事業運営に興味がある方 【応募いただきたい人物像のイメージ】 IT企業にて5年以上の営業経験がある方で、立ち上げフェーズの組織で事業/組織ともに自らの手でつくっていきたいという想いをお持ちの方
事業内容
『スマートデータ社会の実現』をミッションに掲げ、データを軸にSaaSプロダクトを展開するデータテクノロジーカンパニー。データマーケティングSaaS「b→dash」、経営データ管理DX SaaS「kpiee」の開発・提供を行う。SaaSとBPOを組み合わせたBPaaS事業にも注力し、企業のデータ活用とビジネスプロセス変革を支援しています。
エージェント求人 【フィールドセールスリーダー候補（オープンポジション）】ビジネスカンパニー
500~1200万
- リーダー
- マネジメント
- 戦略提案
- 提案
- 営業
- インサイドセールス/電話営業
- 事業推進
- マネーフォワード
- SaaS
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仕事内容
ミッション 当社は スモールチームでスピーディな事業展開を図ることを重視している ため、各事業部を独立した一法人のように扱っています。その中でセールス組織のリーダー候補の方々には事業視点を持って、ミッション・ビジョン実現に向けた事業推進力と、チームマネジメントのミッションを担っていただくことを期待しています。 業務内容 MFBCの対象本部（下記参照）いずれかのセールス組織のチームマネジメント、戦略推進をお任せします。まずは、プレイングマネージャーとして、営業としてご活躍いただきながら数名のマネジメントを行っていただきます。※当社はTHE MODEL型の組織運営を行なっており、インサイドセールス・フィールドセールスなどセールス組織についても機能毎に分かれております。 【具体的な業務内容】 ・クライアントへの提案 ・営業戦略実行、売上目標の達成 ・メンバー育成 ・関連部署との連携業務 ・組織作り（採用業務など）
求める能力・経験
求めるスキル・経験 ・マネーフォワードのMission/Vision/Valueへの共感 ・ 無形商材のソリューション営業 経験3年以上 ・ 法人向けの営業 経験 ・2〜3名のメンバーマネジメント経験 歓迎するスキル・経験 ・IT / SaaS業界でのセールス経験 ・マネジメント経験 ・バックオフィス実務 or プロダクトに関する知識 求める人物像 ・社会課題解決に強い当事者意識をお持ちの方 ・No.1 SaaSカンパニーを作りたいと思える方 ・チームワークを大切にし、優秀なメンバーと共に新しい価値を作りたいと考えている方
事業内容
個人向けに自動家計簿・資産管理の「マネーフォワード ME」と、マネーリテラシー向上メディア「MONEY PLUS」を提供しています。法人・個人事業主向けには、会計・人事労務などのバックオフィス業務を効率化するSaaS「マネーフォワード クラウド」シリーズを展開。さらに、金融機関のDX推進を支援する「Money Forward X」も提供し、個人・法人・金融機関の「お金」に関する課題をテクノロジーで解決しています。
エージェント求人 トヨタ・みずほ銀行が導入｜タレントマネジメントで社会課題を解決するセールス責任者
800~1500万
- 部長/総括審議官
- リスクマネジメント
- 営業
- マネジメント
- 部長
- 商談
- 開発
- 提案
- SaaS
- カオナビ
- 戦略提案
- 株式
- クロージング
- 戦略立案
- Web/ITサービス
- PC/Web
- 人事
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仕事内容
募集背景 当社は、人材管理市場において8年連続シェアNo.1※（2024年12月末時点で利用企業数4,100社以上）を獲得し、お客様からの注目度も高くお問合せも増えていることから営業部隊の強化が急務となっています。 人の個性や才能を活かすマネジメントを浸透させて、勘と経験頼りの人材管理が主流だった社会を変革することを目指し、フィールドセールス（部長候補）という立場でご活躍いただける方を募集します。 現場のサポートだけではなく、営業戦略を考え、将来的にはフィールドセールス組織全体の統率を行っていただきたいと考えています。 ※ITR「ITR Market View：人材管理市場2023」人材管理市場：ベンダー別売上金額シェア（2015-2022年度予測）、SaaS型人材管理市場：ベンダー別売上金額推移およびシェア（2015-2022年度予測） 業務内容 「カオナビ」未導入の顧客に対する提案に加え、定量的なデータと現場感から目標達成に向けた道筋をたて、周囲を巻き込んだ施策の企画実行までを行います。 【具体的には】 営業戦略、計画の策定・推進・実行 顧客先での商談（デモンストレーションや提案、クロージング） フィールドセールス組織全体の管理・リスクマネジメント メンバーの育成や評価、1on1などを通じたモチベーション管理 プロダクト部門との連携 ポジションの魅力 急成長中のHRテック・人材管理市場で、社会問題の解決に携われる 労働人口減少が避けられない日本において、労働生産性の低さは喫緊の課題です。働き方改革やDX化の影響に加え、他SaaSと比較しても未導入の企業が多く非常に伸びしろが多い市場です。 スケール余地のある組織で、難易度の高いチャレンジができる 当社は今、新機能や新サービスの開発、ワークスタイルテック株式会社のグループ参画などを通じ、人材データプラットフォーム拡大に注力しています。 組織がより成長するために様々な手法を模索する中で、新しい勝ちパターンを作っていける"仕組みづくりの楽しさ"を味わうことができます。 市場のニーズを捉えながら、責任ある立場で牽引いただきたいと考えています。 良いサービスを“売る”だけではなく、“作る”ことにも寄与できる “本当に必要とされるプロダクト”を開発するため、現場の生の声をもとに、企画フェーズから細かいレベルでアップデートに関わります。 機能改善や新機能開発など、開発や企画サイドとの連携をはかりながら“モノづくり”にも積極的に取り組んでいただきます。
求める能力・経験
求めるスキル・経験（MUST) 法人向け無形商材の営業経験 営業組織での10名以上のマネジメント経験 営業戦略の立案経験 求めるスキル・経験（WANT） アカウンタビリティスキル 業務システムやWebサービス等の営業経験 経営層や部門責任者に対する営業経験 人材領域、もしくは人事をターゲットとした営業経験 求める人物像 当社のパーパス/ビジョン/バリュー(https://corp.kaonavi.jp/philosophy/)に共感できる方
事業内容
タレントマネジメントシステム『カオナビ』、労務管理システム『ロウムメイト』、予実管理システム『ヨジツティクス』の開発・販売・サポート。 “はたらく”にテクノロジーを実装し個の力から社会の仕様を変えることをパーパスとし、人材情報を一元化したデータプラットフォームを築くことをビジョンに掲げ、多様なHRテクノロジーサービスを展開しています。
エージェント求人 営業責任者：複数事業の営業統括・全社横断の営業組織立ち上げ◇物流×IT×フレックス★ハコベル株式会社
800~1600万
- 戦略提案
- 戦略立案
- 物流
- 営業
- SaaS
- 事業推進
- 事業提携
- 事業計画
- 事業戦略立案
- 事業戦略策定
- 事業計画策定
- 事業責任者
- 営業戦略策定
- 営業目標策定
- 営業プロセス改善
- 営業マネジメント
- 物流/生産管理職担当
- 新規事業
- プロジェクト
- 課題設定
- マネジメント
- 法人営業
- プロジェクト統括/責任者
ハコベル株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
体制強化のため、営業責任者の方を募集いたします。 【仕事内容詳細】 今回募集する全社横断の営業責任者ポジションは、ハコベル全社の価値をお客様に提供すべく、複数事業の営業を束ね、全社横断の営業組織を立ち上げるポジションです。 これまでの事業ごとの営業体制から、横串での営業組織への進化を図ることがミッションです。 ハコベルの事業成長を加速させるだけでなく、日本の物流業界の変革を起こすポジションになります。 ・全社横断の営業戦略の立案と実行 ・顧客のニーズ掘り起こし〜最適なソリューション提案 ・顧客との中長期的な関係構築とアカウントプランニングの推進 ・継続的なアップセル／クロスセルの機会創出 ・社内関係部門（プロダクト・CS・マーケなど）との連携による顧客体験の最適化 ※顧客は、物流企業全般・大手メーカー・小売・卸など多岐にわたります。 【ポジションの魅力】 ・「物流」という巨大な社会基盤を支え、変えていく、その社会的意義や使命感を肌で味わえる環境である ・オーナーシップと裁量のある働き方ができる ・経営・プロダクト・マーケなど他部門との協働を通じて、事業・組織成長を加速させる中核ポジションである ・様々なバックグラウンドの経営陣と共に、会社を進化させることができる 【配属組織】 社長・執行役員は、外資系コンサルファーム／商社／投資銀行／物流企業／スタートアップ企業出身等、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、それぞれの考え方やスタイルを活かしながら、協働・議論を通じ、会社および事業の成長に携わっていただける環境です。 【ハコベルとは】 ハコベルは「物流の『次』を発明する」というミッションを掲げ、荷主と運送会社を繋ぐプラットフォーム事業と、荷主向けのオペレーションDXを支援するSaaS事業を運営する物流テックベンチャーです。 2015年にラクスル株式会社の新規事業として始まり、2022年にはBtoB物流No.1のセイノーHD株式会社とジョイントベンチャーを組む形で「ハコベル株式会社」として独立しました。その後も、成長性・注目度の高さから、山九株式会社・株式会社環境エネルギー投資・福山通運株式会社・SOMPO Growth Partners株式会社・日本ロジテム株式会社・日本郵政キャピタル株式会社・JA三井リース株式会社といった、大手企業から続々と出資を頂いてきました。ハコベルは20兆円を超える物流業界において、全国の営業ネットワークと、仕組・プロダクトを融合し、日本の物流を変革していきます。 ▼新生ハコベル「物流の新世界」 https://newspicks.com/news/7874924/body/ 【事業について】 現在は「トラック輸送マッチングサービス」「物流DXシステム」の大きく２つの事業を展開しています。 ◎トラック輸送マッチングサービス事業 荷主と運送会社・ドライバーのマッチングプラットフォームを提供しており、事業立ち上げから現在に至るまで、すでに多くのお客様にご利用いただいています。物流業界のより広い範囲にアプローチしていくなかで、お客様のニーズの多様化も進んでおり、それらに適切に対応しながら、さらなる成長を目指していくフェーズの事業です。 ◎物流DXシステム事業 物流業務のデジタル化・自動化を加速させるためのSaaSプロダクトを開発しています。現在、「配車管理」「配車計画」「動態管理」、そして2024年に事業継承した「トラック簿」というプロダクトを開発・展開しており、市場開拓をすすめながら、プロダクトさらなる価値向上に取り組んでいます。新しい技術領域へのチャレンジや、新しいプロダクトの立ち上げなども視野にいれながら、価値探索や仮説検証を高速に実施していくフェーズの事業です。 【平均年齢】 平均年齢20代〜30代 若手の方々がご活躍いただいております！
求める能力・経験
【必須】 ・大手企業を対象にした法人営業経験（5年以上） ・アカウントマネジメント経験 ・複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進した経験 【歓迎】 ・物流業界あるいはIT業界での営業経験 ・営業組織のマネジメント経験 ・事業立ち上げや新規事業における営業戦略の構築・実行経験 【求める人物像】 ・同社のミッションに共感をいただける方 ・圧倒的な解像度をもとにしたリアリティのある課題設定や戦略実行ができる方 ・業界の常識を変えることを厭わず、社会に大きな影響を与えられる仕事がしたい方 ・スピード感ある環境で、常識にとらわれず新しい取り組みに果敢にチャレンジしたい方 ・自らオーナーシップを持ち、周囲を巻き込みながら実行に移せる方
事業内容
物流のシェアリングプラットフォーム「ハコベル」の運営
エージェント求人 【マイクロモビリティ】営業戦略推進・企画/Luup
600~1000万
- 戦略立案
- 分析
- 企画立案
- バリューアップ/モニタリング
- インサイドセールス/電話営業
- モニタリング
- リード獲得
- 営業
- 事業推進
- リード創出/アポ獲得
- プロジェクト
- マネジメント
- マーケティング
- Salesforce
- 顧客管理
- クロージング
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仕事内容
■仕事概要: 当社は、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、 電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティのシェアリングサービスを日本各地で展開しています。 街には「ポート」という移動のハブがあり、いつでもポートからポートへ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。 かつて鉄道の駅が街を発展させたように、ポートを街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、街じゅうを駅前のように活性化し、新たな街の未来を創造します。 現在は、東京・横浜・大阪・京都・神戸・宇都宮・名古屋・広島・仙台・福岡でサービスを展開しており、2024年10月時点で10,000ポート以上を運営しています。 将来的には、電動マイクロモビリティの普及によるCO2削減と、ご高齢の方も乗ることができる新しい電動モビリティの導入を実現し、すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指します。 【組織とポジションについて】 事業推進部は、各都市へのLUUPの導入・乗降場所（ポート）の設置を進める部署になります。 街じゅうにLUUPのポートを拡大することで、「どこでも乗れてどこでも降りられる」という体験をユーザーの皆様に提供するための土台を作るとともに、 住みやすく働きやすい街づくりやポートオーナー様の物件価値向上について日々チャレンジしています。 サービスの成長とともに、セールス組織としての更なるレベルアップと仕組み作りを行なっていく必要が生まれており、 本求人では、事業推進部がより成果を出すために、リード獲得から受注までのプロセスをより効率的かつ最大化していただける方を募集します。 【主な仕事内容】 ・リード獲得から受注までの業務プロセスの把握とKPI定義・モニタリング・分析 ・全社の営業成果最大化に向けた施策検討と実行（代理店利用やインサイドセールスの利用など） ・上記の分析から特定した課題に対する施策の企画・立案 ※業務内容の変更範囲：会社が指示する業務 【仕事の魅力】 ・ポート拡大による生活者の利便性向上、サービスの成長、設置先への不動産価値向上などのメリット提供など、 「商品を売る」モデルとは一味違うプロセス構築に関わることができる。 ・難しい課題にチャレンジしながら、組織の状況を常に定量、定性で分析し、営業の根幹となる企画業務を推進することができます。 ・スピード感がある企業であるため、部長やGMを中心としたメンバーと営業戦略・戦術について密に会話し、即座に企画を実行に移すことが可能です。 ・複雑なKGI/KPIの設計・仕組み作りから、組織への落とし込みを目的とした実行・運用まで一気通貫で担っていただくことができます。
求める能力・経験
・toB企業での営業企画/マネジメント・事業企画・インサイドセールス企画業務のご経験2年以上 ・プロジェクトオーナーとして、マーケティング・インサイドセールス・フィールドセールス部門を総括し、リード創出からクロージング、その後のアップセリングまでを担いプロダクト成長にご貢献されたご経験 ・Salesforceベースでの顧客管理、施策管理のご経験
事業内容
-
エージェント求人 🔷CSO（最高営業責任者）🔷【IPO準備中】家賃補助／ジム無料／年4回特別給与◎全営業組織を統括
1300~2000万
- カスタマーサクセス設計
- 戦略立案
- インサイドセールス/電話営業
- マネジメント
- マーケティング
- 市場調査
- 競合分析
- アライアンス
- 営業
- パートナー
- KPI設定
- アップセル
- SaaS
- b→dash
- 予算策定
- 新規事業
- 予算管理
- 部長
- クロージング
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仕事内容
【仕事概要】 最高営業責任者として、データXで展開しているSaaSプロダクト 「b→dash」「kpiee」における営業戦略のすべてを統括していただきます。 〈営業部門について〉 当社では、「b→dash事業（データマーケティングSaaS）」 「kpiee事業（経営データ管理DX SaaS）」にてそれぞれ営業組織が御座います。 本ポジションでは、上記2つの営業組織を統括する営業責任者を募集します。 【仕事内容】 ■お願いしたい業務 ・b→dash/kpieeの営業戦略/戦術の立案と実行 ・フィールドセールス、インサイドセールスなど、営業組織全体の設計、構築、採用、育成、およびマネジメント ・売り上げ目標に向けたKPI設定、パイププラン管理 ・営業メンバーのパフォーマンス最大化に向けた仕組みづくりと実行 ・市場調査、競合分析に基づいた営業戦略の改善と新たな施策の企画・実行 ・パートナー/アライアンス戦略の企画・実行管理 ・カスタマーサクセス部署と連携し、アップセル増加に向けた企画及び戦略設計 ・売り上げの予実管理及びボードメンバーへの予実報告（週次・月次での実績管理含む）
求める能力・経験
●必要（MUST）条件 ・BtoB企業での営業部門責任者の経験(5年以上、部長クラス以上) ・営業の戦略から立案から実行まで一貫して携わり、最低でも月次での予算管理を行ってきた方。 ・データに基づいた営業戦略の策定と実行能力 ・経営層との円滑なコミュニケーション能力と、事業全体を推進する視点 ・クロージング能力だけでなく、組織的な営業力強化の経験 ・営業組織の育成の仕組みや営業の生産性向上の企画を実行した経験 ●望ましい（WANT）要件 ・SaaS領域での営業部門責任者の経験 ・エンタープライズセールスの経験 ・営業におけるAI/データ活用、Sales Tech導入の経験 ・新規事業立ち上げにおける営業部門の責任者経験
事業内容
『スマートデータ社会の実現』をミッションに掲げ、データを軸にSaaSプロダクトを展開するデータテクノロジーカンパニー。データマーケティングSaaS「b→dash」、経営データ管理DX SaaS「kpiee」の開発・提供を行う。SaaSとBPOを組み合わせたBPaaS事業にも注力し、企業のデータ活用とビジネスプロセス変革を支援しています。
エージェント求人 ◤タクシー界に革命を起こしたGO！その前線で活躍するメンバーを募集◢エンタープライズセールスリーダー
800~1200万
- マーケティング
- マネージャー
- 戦略提案
- 戦略立案
- 営業活動
- 営業
- SaaS
- 資料作成
- 商談
- 法人営業
- コンサルティング業務
GO株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
仕事内容 DRIVE CHART事業は「安全運転を当たりまえの習慣に」をミッションに、日本の物流や移動を支えています。契約台数9万台/サービス利用者30万人を超える規模まで成長し、業界を代表するエンタープライズ企業にも複数導入いただいております。 今後もさらなる成長を目指していくなかで、エンタープライズセールスのリーダー候補を募集いたします。 マーケティング、営業企画と連携して、DRIVE CHARTの主要な販売チャンネルであるエンタープライズ企業に向けた販売戦略を立案し、事業のトップライン伸長にリーダーシップを発揮いただくポジションです。 【業務内容】 ・エンタープライズ市場の新規開拓 ・顧客課題および意思決定プロセスを理解し、社内外のステークホルダーを率いてアカウントマネージャーとして提案から利用拡大に至るまで営業活動の推進 ・顧客からのフィードバックを踏まえたプロダクト機能要望 ・顧客との長期的なリレーション構築 ※ DRIVE CHART事業は2025年8月1日に会社分割により新設されるGOドライブ株式会社に承継される予定です。こちらの求人につきましては、新会社『GOドライブ株式会社』の一員としてご活躍いただける方を募集するものです。
求める能力・経験
応募資格 ■求める経験・スキル ・法人営業経験（SaaSプロダクトの営業経験歓迎） ■歓迎する経験・スキル 従業員数1,000名以上の企業に対しての営業、導入支援 、 コンサルティング経験 必要に応じて商談ごとの資料を作成し、課題を解決できるスキル 受注した企業のグループ企業攻略や成功事例を活かして同業種・業界団体へのアプローチ・営業を工夫して実行してきた経験 営業戦略構築の経験 ■求める人物像 ・「移動で人を幸せに。」というミッションへの共感 ・社内外のステークホルダーと的確なコミュニケーションを取り、周囲を巻き込んで業務を遂行できる方 ・圧倒的な行動量を担保できる方 ・ROI観点をもった思考/判断が可能な方
事業内容
GO株式会社は、「移動で人を幸せに」をミッションに掲げ、モビリティ技術を通じて産業とライフスタイルを進化させることを目指しています。タクシーアプリ「GO」などのサービスを開発・提供し、交通DXを推進。ユーザー、業界、社会、環境、社員といった全ての関係者にとって「全方よし」となる持続可能な価値創造を目指しています。既成概念にとらわれず、未知の領域にも挑戦し、明るく情熱を持って次世代の移動インフラを構築しています。
エージェント求人 【エンタープライズ営業】TVCM展開中！「タイミー」の事業急成長を担うセールス募集
600~1000万
- 営業活動
- 商談
- 提案
- ヒアリング
- リード獲得
- 既存顧客
- 物流
- 介護
- マネジメント
- 法人営業
- 営業
- メディア
- SaaS
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仕事内容
業務内容 ミッション エンタープライズ領域におけるタイミー導入拡大を通して、日本の社会課題解決を実現することがミッションです。 リード獲得からサービスの利用拡大までの全てのプロセスにおいてエンタープライズ企業におけるタイミーの利用最大化を目的とした営業活動を行なっていただきます。 クライアントとの中長期的な関係構築、商談機会の創出、アカウントプラン（個社に対する営業戦略）の設計など、業務内容は多岐に渡ります。 クライアントごとに異なる課題に向き合いながら、解決のために伴走するコンサルティング要素の強いポジションです。 役割 顧客の重要意思決定者との商談 個社における担当領域で課題発掘・課題解決の提案・実行 既存顧客の拡大商談 具体的な業務内容 さまざまなコネクションを活用したエンタープライズ企業の開拓 エンタープライズ企業の経営課題、人的課題の発掘のためのヒアリング エンタープライズ企業に対するスキームを用いた課題解決提案 クライアントのニーズ把握を通したサービスの改善点の社内共有およびフィードバック サービス導入後のさらなる利用最大化に向けたクライアントとの中長期的なリレーション構築 クライアントの重要ステークホルダーとの商談・コミュニケーション 配属部署 ENT事業本部または市場開発本部 やりがい・魅力 圧倒的な速度で事業成長している当社において、特にハイプライオリティなエンタープライズ領域開拓というミッションに携わることができます 日本を代表するエンタープライズ企業の経営課題・人的課題の解決に中長期にわたり伴走するコンサルティング要素の強いポジションです クライアントごとの個社戦略プランニングが自らに委ねられるため、非常に裁量が大きく難易度の高い業務を経験することができます 社会貢献性の高いビジネスに関わることで、自身の業務が世の中にポジティブな変化をもたらすことを実感できます 当社のビジョンは国内人材領域に事業ドメインを閉じておらず、中期的には非人材領域やグローバルな事業に関与することが可能です
求める能力・経験
歓迎要件 ・物流業界や介護/福祉/保育業界等への営業経験 ・メディア広告/集客媒体/予約サービスシステム/CRM・MA領域/SaaS系などでの営業の勤務経験 ・2名以上の営業組織を率いて推進マネジメントをしたご経験 ・従業員数1,000名以上の企業に対して法人営業経験がある方 ・プラットフォームビジネス営業のご経験がある方 ・競合対策プランニング経験 求める人物像 ・社内外を問わず、様々なステークホルダーを活用しながら、顧客の課題解決に向けて主体性を持って行動できる方 ・中長期の目標に対して戦略的な視点から物事を考えることができ、論理的思考能力に優れた方
事業内容
スキマバイトアプリ「タイミー」の企画・開発・運営。働きたい時間と働いてほしい時間をマッチングするサービスを提供し、働き手は履歴書・面接なしですぐに働き、勤務後すぐにお金を受け取ることが可能。事業者は、必要な人材を必要な時に確保し、人手不足解消や職場環境改善を支援している。
エージェント求人 企画統括部 営業企画・事業企画
1000~1300万
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仕事内容
これまで創業10年弱で1500名を超える規模へ急成長してまいりましたが、今後も変わらず非連続な成長を遂げる事業・組織を創ってまいります。そのためにも、部長の右腕、事業の中核となり得る人材をお迎えしたいと考えています。 中長期事業戦略を踏まえた営業戦略の企画立案遂行、組織マネジメントなどに携わっていただきます。様々な課題が生じているため、ご担当いただく領域についてはご経験やご志向性等を踏まえて、役割やポジションをご相談させていただきます。 業務内容 ・市場分析および顧客ニーズを基にした営業戦略の立案、管理実行支援 ・営業課題の解決策を考案し、実施を推進 ・チャネル戦略の企画立案 ・予算策定・管理・執行マネジメント ・営業活動の効果測定および改善施策の実施 ・重要プロジェクトの推進やPM ・メンバーのマネジメント全般業務 等
求める能力・経験
必須要件 ・事業会社での営業企画経験 歓迎要件 ・マネジメント経験 ・大規模/組織横断Pjtの推進 ・組織変革の推進等の経験 人物像 ・事業戦略・PL等を理解した上で、営業戦略に落とし込む力を有する ・高い論理的思考力と抽象思考力・課題解決を推進するための強いオーナーシップ ・複数のステークホルダーを巻き込んでプロジェクトを推進するためのコミュニケーションスキル ・複数案件を同時並行で進行可能なマルチタスクマネジメントが可能な方 ・組織変革に向けて、経営陣と現場をつなぐハブとなれる方
事業内容
インターネットを活用したサービス事業 即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 人財活用システム 採用管理システム 勤怠管理システム 経費精算システム OB/OG訪問ネットワークサービス
エージェント求人 『国内の中小企業のDX化を牽引し、日本の生産性向上に大きく貢献』東証プライム上場企業のご案内
550~900万
- マネジメント
- マーケティング
- マネーフォワード
- パートナー
- リーダー
- 検証
- 法人営業
- グループウェア
- 営業
株式会社マネーフォワード東京都港区もっと見る
仕事内容
ミッション マーケティングチームや社外のパートナーと連携しながら、中小企業におけるマネーフォワードの導入を最大化する事がミッションです。オンラインセールスチームのアプローチ対象は、トライアル登録いただいたユーザーとマネーフォワードの導入を検討しているユーザーの大きく2つに分かれます。業種や従業員規模、プロダクトへの興味度合いの異なるこれらのユーザーの方々に対して、適切なアプローチ方法（架電やメール）や頻度でコンタクトを取っていきます。 特にリーダーの方には限られたリソースをどこに配分するかという観点でデータを見ながら仮説検証をしていただき、最適な体制を構築していくことが求められます。 また、メンバーのセールススキルやプロダクトや業務知識の向上などのイネーブルメント業務、マーケティングチームへの施策のフィードバック、オペレーションやKPIなどの業務の仕組みづくりも担っていただきたいと思っており、セールスからマネジメントへのステップアップを目指したい方にマッチするポジションです。 業務内容 ・戦略策定（主にリソース配分やターゲット選定）と継続的な改善 ・チームのKPIの設計と運用 ・業務オペレーション（フローやスクリプト等）の整備、改善 ・外部パートナーとの折衝 ・マーケティングチームへの施策フィードバック ・メンバーのセールススキル向上のためのプログラムの企画、実行 ・メンバーの知識（プロダクトや業界）向上のためのプログラムの企画、実行 ・メンバーのエンゲージメント向上のためのプログラムの企画、実行
求める能力・経験
必須要件 ・法人営業経験（3年以上） ・当社のMission・Vision・Valueへ共感していただける方 ・事業運営や顧客課題に対する当事者意識 ・ITツール（SFAやグループウェア等）を用いた営業業務改善スキル あると望ましいスキル・経験 ・マネジメント経験（他者の予算に責任を持った経験） ・人材育成の経験（メンターやバディ等を含む）
事業内容
個人向けに自動家計簿・資産管理の「マネーフォワード ME」と、マネーリテラシー向上メディア「MONEY PLUS」を提供しています。法人・個人事業主向けには、会計・人事労務などのバックオフィス業務を効率化するSaaS「マネーフォワード クラウド」シリーズを展開。さらに、金融機関のDX推進を支援する「Money Forward X」も提供し、個人・法人・金融機関の「お金」に関する課題をテクノロジーで解決しています。
エージェント求人 【営業戦略/営業推進】HRセールス本部（人事労務領域）｜株式会社マネーフォワード
480~850万
- MA/CRM
- 戦略立案
- 戦略提案
- KPI設定
- バリューアップ/モニタリング
- プロジェクト
- 売上管理
- プロセス設計
- モニタリング
- 提案
- データ分析
- オンボーディング
- SaaS
- 受注管理
- 営業戦略策定
- 営業支援/SFAシステム分析
- CRM戦略策定
- 営業推進
- Salesforce
- 予算管理
- BIツール
- 法人営業
- マーケティング
- 人事
- 分析
- 経営目標管理
- 経営戦略策定
- 経営課題分析
- 事業戦略立案
- 事業戦略策定
- 事業計画策定
- 事業戦略目標管理
- 事業計画
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仕事内容
募集背景 HRソリューション本部は、人事管理・勤怠管理・給与計算などの人事労務領域のクラウドサービスを提供する事業部です。HR SaaS市場は成長期真っ只中であり、当社として新たな価値を創造・提案することができるチャレンジしがいのある環境です。 この成長をさらに加速させるためには、インサイドセールス、フィールドセールスなどの営業組織の強化が不可欠です。各組織の成果を最大化し続けるために仕組み構築・運用を担う重要なポジションとして、本ポジションを募集します。 データに基づいた意思決定を加速させ、変化の速いSaaS市場で競争優位性を確立するために、共に戦略を立案・実行し、事業成長を加速させてくれるメンバーを募集します。 ミッション データとテクノロジーを活用し、最適な営業プロセスを構築・運用・改善することで成果を最大化させます。 業務内容 •データ分析に基づいた営業戦略、戦術の立案、実行支援 •予算作成、KPI設計、予実管理とモニタリング •セールスオペレーション、受注管理、売上管理等に関連するオペレーションの構築・改善 •SFA, CRM等の活用推進 •新卒や中途入社者の営業研修、オンボーディングのプロセス設計、実行支援 •営業部門を含む、部門横断的なプロジェクトの企画・推進、関係者との連携・調整
求める能力・経験
必須要件 ＜ご経験＞ •SaaSビジネスまたは無形商材の法人向けビジネスにおける企画経験2年以上（営業企画/事業企画/経営企画） ＜能力要件＞ •データに基づいた分析力と論理的思考力。 •複雑な問題を分解し、多角的な視点から最適な解決策を導き出す仮説構築力。 •組織内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、良好な人間関係を構築・維持できる人間関係能力。 •目標達成に向け、関係者をリードし組織を動かす、卓越した組織推進力および実行力。 あると望ましいスキル・経験 •SaaS型サービス法人営業の2年以上の実務経験。 •営業企画、セールスオペレーション、事業企画等の2年以上の実務経験。 •営業組織における「プロセスの標準化」「育成・オンボーディング企画」「学習プログラム構築」に携わった経験 •予算作成、KPI設計、予実管理の1年以上の実務経験。 •セールス/マーケティングテクノロジー（SFA/CRM, BIツール等）の運用または導入経験。特にSalesforceの知識・運用経験。 •人事労務領域の業務知識。 •スタートアップ/ベンチャー企業での1年以上の実務経験。
事業内容
個人向けに自動家計簿・資産管理の「マネーフォワード ME」と、マネーリテラシー向上メディア「MONEY PLUS」を提供しています。法人・個人事業主向けには、会計・人事労務などのバックオフィス業務を効率化するSaaS「マネーフォワード クラウド」シリーズを展開。さらに、金融機関のDX推進を支援する「Money Forward X」も提供し、個人・法人・金融機関の「お金」に関する課題をテクノロジーで解決しています。
企業ダイレクト 【名古屋駅徒歩10分】営業企画～年間休日123日/パチンコ好き歓迎～
600~1000万
株式会社ＳＵＮＴＡＣ愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
パチンコホール店の各種管理を行うホールコンピュータ・賞品・顧客管理システム及び遊技台データの表示や演出を行う、呼出ランプやデジタルサイネージを提案する当社において、営業における戦略立てや、数字管理、 資料作成等、営業の推進側に立ち統括的に管理する業務をお任せします。 場合によっては、上記営業業務にも実際に従事いただきます。 ■パチンコホール店を経営する本部のキーマンにアプローチを行い、各種システムの新規導入や切替提案に対する戦略・管理・資料作りを行って頂きます。
求める能力・経験
【必須】■法人営業にて営業企画・戦略の経験が5年以上ある方 【歓迎】 ■パチンコ業界の知識をお持ちの方■遊技機業界における営業経験 ■遊技機業界のデータに対する知見■ホールでの業務経験 ■遊技機業界での勤務経験
事業内容
■パチンコホールシステムに関する機器の開発・製造・販売・設備工事・保守及びリース事業
エージェント求人 株式会社TENTIAL / ブランドコミュニケーション戦略推進
500~900万
- 課題設定
- マーケティング
- コンサルティング業務
- プロジェクト
- ブランディング
株式会社TENTIAL東京都品川区もっと見る
仕事内容
事業成長に資するTENTIALブランドの構築を目指して、ブランド戦略の策定から実行を担っている本部で、戦略に基づいた実行を行っていただける方を募集しております。 ■想定される業務内容 - 事業・ブランドにおける本質的な課題の抽出 - TENTIALのブランド戦略の策定や推進のサポートや、各事業部との連携 - KGI/KPI、ツールの構築を始めとした事業・ブランドに必要な仕組み化/組織化の推進 -そのほか本部長のサポート業務など
求める能力・経験
【歓迎スキル】 - 広告代理店でのストラテジックプランナーのご経験 - コンサルティングファームでのブランディング・マーケティング支援プロジェクトをリードしたご経験 - 事業会社での事業戦略の策定・実行をリードしたご経験 【求める人物像】 - すでにある課題を解決するだけでなく、自ら課題を発見・定義づけし、解決していける方 - 責任や裁量権を持てる仕事がしたい/できる方 - 社内や社外、同業者コミュニティなど、人を巻き込むことが得意な方 - 自らのポテンシャルを信じ、日々挑戦を続けていける方 - 尊敬の気持ちを持って相手と接することができる方
事業内容
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エージェント求人 NewsPicksのマーケティング担当/株式会社ユーザベース
516~821万
- マーケティング
- ブランディング
- 広報
- イベント企画
- メディア
- イベント運営運用
- 既存顧客
- 制作
株式会社ユーザベース東京都千代田区もっと見る
仕事内容
NewsPicksのメディア広告事業（Brand Design）のイベントマーケティングの企画と実行を担っていただきます。 企業のブランディングやマーケティングを行う経営層・マーケティング・広報の方々に対し、様々なメッセージを練り、コンテンツを届けることで、NewsPicks Brand Designの売上を最大化する仕事です。同時に私たちを企業のマストハブな存在としてブランディングしていく役割もあります。 具体的には、新しい顧客接点の創出及び既存顧客のナーチャリングのため、マーケティング/ブランディング/人的資本経営/SDGs/女性活躍など様々なテーマに関するイベントを企画、あるいは外部イベントに出展し、世の中に発信していきます。 今回の募集ポジションは、チーム戦略や年間計画に基づいてイベントを企画〜集客〜ディレクション〜当日運営〜ISセールス連携を一気通貫でご担当いただきます。
求める能力・経験
（必須条件） 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・マーケティング戦略の一つとして、 オンラインまたはオフラインイベント・セミナー運営関連の実務経験（BtoB経験歓迎）がある方 ・事業会社でのマーケティング組織の立ち上げを経験されている方 ・イベント制作会社でのPM経験がある方 ・その他上記に準ずる経験がある方 ・当社のThe 7 Valuesおよびパーパスに共感してくださる方 ・BrandDesignチームのミッションとバリューに共感してくださる方 ・東京オフィスへの出社が可能なエリアにお住まいの方
事業内容
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エージェント求人 HR市場を変革するSaaS/営業戦略のスペシャリスト/株式会社TalentX
600~950万
- マーケティング
- 課題/ボトルネック特定
- 戦略立案
- 営業
- インサイドセールス/電話営業
- 販売
- 法人営業
株式会社TalentX東京都新宿区もっと見る
仕事内容
◆仕事内容 弊社セールス組織（マーケティング／インサイドセールス／フィールドセールス）各部門における顕在、潜在課題を洗い出し、営業戦略、販売戦略、組織戦略や商品戦略を立案、課題解決を実行いただきます。 クリティカルな課題特定能力と高い戦術実行力が求められますが、大きいお題の中で裁量と責任を持ちながら企画・推進をすることが可能です。 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務 ** 具体的業務内容例 ・各プロダクトの販売活動におけるイシューの特定 ・各プロダクトがなぜ売れたのか、なぜ売れなかったのかを言語化 ・ターゲティング、プロモーション、商品などの戦略企画と実行支援 ・セールスイネーブルメントと人材開発と育成、生産性向上支援 ・顧客属性別のジャーニー設計やストーリー立案、顧客インサイト特定 ＃国内の主要企業1/3がクライアント TOYOTA様やSONYグループ様、博報堂様、デンソー様等、大手企業様や採用熱の高い企業様、人的資本経営へ感度の高いお客様が主なクライアントであり、最先端の採用～組織づくりのご支援が可能です。 現在日本の主要企業上位50社のうち半数近くの企業さまにご導入いただいており、大手企業様にご利用いただくからこそのマーケット全体へのインパクトや市場の変化を感じることができます。 MyシリーズALLとして、今後も採用・組織課題を抱えるすべての企業をターゲットとして展開してまいります。 ＃優秀で人柄のよいメンバーと切磋琢磨しながらチームで働ける パーソルやマイナビ、リクルートといった大手人材企業出身者のみならず、BCG、富士フイルム、三菱UFJ銀行、メルカリ等、多様なバックグラウンドを持った優秀な人材がそれぞれの知見やスキルを生かして活躍しています。 顧客課題解決、ひいては社会課題の解決を目指していく私たちは、互いの協業や部署同士の連携を盛んに行なって成長環境を築いています。 ＃自由度の高い働き方 スタートアップらしく、メンバーの挑戦を推奨する社風です。 「挑戦は安心できる環境でこそ実現し得る」との考えから、安定して自由度高く働ける環境を整えております。 フレックス（コアタイム10時ー16時）・ハイブリッド勤務制度を設けており、夏季特別休暇をはじめ、エフX休暇（生理・妊活休暇）、男性の育児休暇等、各休暇制度も充実しています。
求める能力・経験
営業企画の経験 法人営業の経験 など
事業内容
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エージェント求人 【業界2位のシェアを誇る女性向け自社商材/DtoC事業】ブランディングの上流にも携われるCRM！
600~900万
- リーダー
- 戦略提案
- 戦略立案
- マーケティング
- 分析
- MA/CRM
- マネジメント
ネクステージグループホールディングス株式会社東京都豊島区もっと見る
仕事内容
■募集背景 HRCは現在、さらなる成長を目指しています！ EC・通販事業の急成長を背景に、新たなマーケティング戦略の立案と実行が求められており、特に、ブランドごとの組織体制強化に向けて、 CRMチームのリーダー候補を募集しています。 また、キャリアの選択肢として・・・ 自社マーケティングを行っていきながら、新規ブランドのリーダー候補として、 新ブランド全体の広告、プロモーションを身に着けていくことも可能です。 ゆくゆくはそのブランドマネージャーとして、新規、既存含め、 1ブランドのマーケティングの総合的な責任者としてのキャリアも目指せます！ ■お仕事内容 CRMは、商品を購入されたお客様に対して、各種ツールを使って最適なタイミングで最適な商品をご案内し、お客様のお悩みの解消、さらにお客様の理想を叶えるサポートをしています。 また、商品のご案内だけでなく、お客様に満足いただけるサービスの構築、SNSを通じての情報発信など、多岐にわたる業務内容です。 【具体的な業務内容は以下の通りです】 1)リピート戦略の立案と実行 ・過去の購買データや顧客行動データを分析し、顧客の購買パターンを把握。 ・リピート購入を促進する戦略を立案・実行。 2)数値管理・分析を通じた戦略の改善 ・効果測定に基づいて、戦略の改善案を提案・実施。 3)メールマガジン/LINE＠の設計・配信 ・顧客セグメントごとに最適化されたメールやLINEメッセージを設計。 ・配信スケジュールを管理し、フォローアップやクロスセル施策を実行。 4)自社ECサイトの顧客情報収集と分析 ・顧客の購買履歴やサイト内行動データを収集し、分析。 ・分析結果をもとに、顧客体験の向上施策を提案・実施。 5)既存顧客向けキャンペーンの企画運営 ・顧客ロイヤルティを高めるためのキャンペーンを企画。 ・キャンペーンの運営を管理し、効果測定を行い改善策を実施。 6)SNS（インスタ・Twitter）の企画・運用 ・ブランドのファン層を拡大するためのSNSコンテンツを企画。 ・定期的な投稿やキャンペーンを通じて、SNSでのブランド認知を向上。 7)制作物のディレクション ・広告クリエイティブやプロモーション素材の制作をディレクション。 ・制作物の品質管理と納期管理を行い、効果的なマーケティングを支援。 ■CRMのミッション ・既存顧客育成。 ・LTV向上。 ・リピート率の向上 ・サービス継続率を上げるための施策展開 ・既存顧客への別商材の販促
求める能力・経験
■必須 【①か②のどちらか必須】※下記いずれかを1年以上 ①メールマガジン/LINE＠の設計・配信（フォロー/クロスセル施策） ②実施した施策の集計、分析のご経験 ・HRC企業理念「理想の姿を叶える」に共感し、体現したいと思えること。 ■歓迎 ・マネジメント経験（役職、人数は問わない、年数は問わず） ・通販事業でのリピート戦略の立案と実行 ・メールマガジン/LINE＠の設計・配信（フォロー/クロスセル施策） 【求める人物像】 ・グループフィロソフィーあきらめずに挑戦し続けることで、 「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくるに共感し体現していきたい方 ・「理想の姿を叶える」に共感し体現していきたい方 ・論理的思考力の高い方 ・主体性があり、行動力のある方 ・早期でリーダー職を目指していきたいチャレンジ思考の方
事業内容
グループ全体経営統括・企業インキュベーション事業