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パッケージ導入コンサルタントの求人一覧

3,224

  • エージェント求人

    【SIサービス事業部】ABAPエンジニア(SCSKグループ/海外案件豊富)

    800~1200

    株式会社ベリサーブ東京都千代田区
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    仕事内容

    【職務内容】 同社はSCSKグループの一員として、SAP領域を中心に事業を拡大しており、 SAPコンサルタントやABAP開発エンジニアを募集しています。 SAPS/4HANAやECC等を対象とした各種プロジェクトにおいて、 ABAPを用いたアプリケーション開発・カスタマイズ・技術支援を行い、 顧客の業務最適化やシステム改善を推進します。 多様な業界の大手企業案件でSAPシステムの導入・運用・改善プロジェクトを推進し、 広範囲な業務を経験可能です。 ITシステム第一課と第三課のいずれかに配属予定で、 SAP領域では自社社員とビジネスパートナーを合わせて14名程度が従事しています。 ABAPスペシャリスト、開発リーダーなど多様なキャリアパスがあり、 成長を後押しする制度も多数用意されています。 【具体的には】 ・ SAPS/4HANAやECC等を対象とした各種導入・移行・運用保守プロジェクトにおいて、 ABAPを用いたアプリケーション開発・カスタマイズ・技術支援により、 顧客の業務最適化やシステム改善を推進 ・ SAPS/4HANAやECCの新規導入・リプレイス・運用保守プロジェクトでのアプリケーション開発 ・ ABAPによる機能追加(カスタマイズ・アドオン開発)や、既存システムの改修・改善 ・ データ移行プログラムの設計・開発、運用効率化・自動化ツールの開発(求人ID:385314)

    求める能力・経験

    【必須】 ・ ABAPでのSAP開発経験(目安:3年以上/バージョン不問。カスタム、アドオン対象PJ経験尚可) ・ S/4HANA、ECC両環境対応または最新技術へのキャッチアップ経験 ・ 他言語開発や運用自動化、RPA/AIツール活用経験

    事業内容

    【製品開発の「ソフトウェア検証」を強みとする東証プライム上場SCSKのグループ企業】 同社は株式会社CSK(現SCSK株式会社)から2001年に分社独立した企業になります。 同社がお客様にご提供している「ソフトウェア検証」は、現在IT業界の中でも注目されているサービスの1つです。同社は「第三者」の立場から品質の検証を専門的に行う国内でも珍しい企業として、多くの実績とノウハウを積み上げ、お客様から確かな信頼をいただいています。

  • エージェント求人

    ◤SIerから「AIコンサル」へ◢ 技術知見を武器に、企業のDX構想を描く|AIエージェント実装

    1000~2000

    • プロジェクト推進
    • 戦略提案
    • 進捗管理
    • コンサルティング業務
    • マネジメント
    • リーダー
    • プロジェクトマネジメント
    • プロジェクト
    • 戦略立案
    • プロジェクトリーダー
    • 提案
    • ドキュメンテーション
    • ヒアリング
    • 顧客提案
    • 開発
    • 検証
    • 要件定義
    • 基本設計
    • 顧客折衝
    • 導入支援
    株式会社リブ・コンサルティング東京都中央区
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    仕事内容

    募集背景 リブ・コンサルティングは、スタートアップ、中小・中堅、エンタープライズの3つの事業ドメインにコンサルティングサービスを提供する、国内唯一のビジネスモデルを展開するコンサルファームです。3つのドメインのクライアントへ価値提供を行うことでそれぞれのクライアント層へ新たな価値を生み出すシナジー効果を創出しています。 当社は、戦略の立案を行うだけでなく、仮説検証活動や初期マーケットの探索活動を担う等、現場に深く入り込み”結果の出る成果創出型コンサルティング”を強みとして成長を続けてきました。 生成AIを活用した、事業開発やBPR、事業変革支援に関する支援領域を強化すべく、これまでの経験を活かしつつ、キャリアアップ・スキルアップを目指される方を増員募集いたします。 仕事内容 AIエージェント/RAG開発等のプロジェクトマネジメント ビジネス側の要求整理/要件定義、顧客提案/コミュニケーション 【具体的な業務イメージ】 1.構想策定 クライアントの各部署のニーズをヒアリングし、生成AIおよびデータ活用プラットフォームの構想を策定。 技術的な実現可能性を考慮した上で、机上の提案に留まらない、実用的なソリューションを設計。 プロジェクト推進 構想策定段階におけるプロジェクトリーダーとして、計画の立案、タスク管理、メンバーの進捗管理などを担当。 構想に基づいた具体的な開発・導入プロセスを推進。 ドキュメンテーション 構想内容や設計、プロジェクトの進捗状況などを分かりやすく整理し、ドキュメントとして作成。 (変更の範囲)会社の定める業務

    求める能力・経験

    【必須】 ・SIerやITコンサルティング会社における上流工程側(要求/要件定義)の実務経験5年以上 ・エンタープライズ企業におけるDXプロジェクトのプロジェクトリード経験 ・顧客折衝や経営層への提案の実務経験 ・IT導入支援のプロジェクト経験 ・システム要求/要件定義/基本設計の経験 ・クライアントを巻き込みプロジェクトを推進できるコミュニケーション力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【法務DXを席巻】トップローファームの知見を武器に、大企業のDXを推進するエンタープライズセールス

    500~800

    • 提案
    • 知財/特許
    • アップセル
    • 開発
    • 販売
    • 営業
    大手法律事務所のナレッジを学習したAIで、契約業務を効率化させるプラットフォームを販売する企業東京都中央区
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    仕事内容

    「すべての合意をフェアにする」という壮大なミッションのもと、エンタープライズ企業向けAI契約プラットフォーム「MNTSQ CLM」の市場拡大を実現するセールスをリードいただきます。 具体的には、大手企業をターゲットに、事業・IT/DX・法務・知財部門など多様なステークホルダーを巻き込み、サービス提案から受注、アップセルまで一気通貫で担当いただきます。 <この仕事の魅力> ・事業の高速化とガバナンス強化というCxOクラスの経営課題に対し、AIと大手法律事務所3社と提携したリーガルナレッジを駆使した高度なソリューション提案をリードできます。 ・事業の高速化によって事業機会の停滞を防ぎ、日本のGDPに関わるとされる約5億件の契約をスムーズにする社会インフラを販売することで、日本経済に貢献できます。 ・顧客の現場ニーズを開発チームへフィードバックし、自社プロダクトの機能進化に直接貢献できます。

    求める能力・経験

    BtoB領域での無形商材における新規開拓営業(3年以上)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【年収100万円up確約】SAPコンサルタント

    500~3000

    株式会社ビジョン・コンサルティング東京都港区
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    仕事内容

    ■仕事内容 製造業や金融、通信、官公庁等を中心に、 SAP関連 のPJデリバリーを遂行していただきます。 具体的には、下記におけるリードメンバー/メンバクラスいずれかにて、サービス提供を完遂する役割を期待します。 ・ SAP企画構想 / 業務要件定義 / システム化要件定義 ・ SAP導入支援 / プロジェクトPMO支援 ・ SAP運用改善支援 <具体的な案件事例> ・大手機械メーカー様向け:グローバルSCM業務要件定義(SAP S/4 PP,PS,SD,MM関連) ・大手化学メーカー様向け:SCM改善+データ利活用(SAP S/4 DP,PP,SD関連) ・総合商社向け:基幹システム刷新に伴う構想策定支援(SAP S/4 FI,CO,SD関連) ■応募される方へのメッセージ 弊社ビジョン・コンサルティングでは、 「 従業員1人1人のキャリアパス 」に重きを置き、事業を推進しております。 本求人は、 SAP関連のコンサルティング経験者の方の 専門的なキャリア形成 は勿論、 ジュニアメンバのステップアップ にも寄与できるポジションであることを、 ご理解いただけますと幸いです。 まだまだSAPの経験者が多くないからこそ、裁量をもって案件の拡大まで、 ご自身の力で第一人者として切り開いていける環境です。 またプール制を導入しているため、SAP案件を進めながら、周辺領域の プロジェクト経験を積むことができる、稀有なポジションとなっています。 (他社だとどうしてもSAPのみに縛られてしまうことが多い)

    求める能力・経験

    【 必須要件 】 ・ SAP S/4 HANA SD,MM,CO,FIのいずれかの導入もしくは開発経験 【 歓迎要件 】 以下のいずれか1つ以上持つ方を優先します。 ・ SCM あるいは ECM/PLM に関する コンサルティング経験 ・ ECM/SCM/BOM/MRPの業務経験/知識 ・S4/HANAもしくは他SAP製品の知識、導入/開発経験 ■求める人材像例 下記のような方を募集します 例)Aさん(40代) SCM/ECM関連のコンサルタントとして、 製造顧客等に対し、主にSAPの導入を実施。 生産管理やロジスティクス業務における、 業務改善やPJマネジメントに強みを持つ。 またBIやPLM、DPの知見の業務経験/知見が豊富。 Bさん(20代) SAPエンジニアとして、主に会計領域の設計、開発を担当 直近はチームリーダーとして新人社員の管理を行いながら、 SAP更改プロジェクトにて要件定義に従事。

    事業内容

    主要事業 ・戦略コンサルティング ・業務コンサルティング ・ITコンサルティング ・システムインテグレーション ・新規事業開発

  • エージェント求人

    【年収100万円up確約】【事業部長候補】SAPコンサルタント職

    800~3000

    株式会社ビジョン・コンサルティング東京都港区
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    仕事内容

    まずはSAP領域のコンサルタントとしてプロジェクトリードを期待します。 ゆくゆくはSAP事業部の事業部長としての役割を期待します。 【プロジェクト例】 ・製造業向け、基幹システム導入におけるITモダナイゼーション 組み立て製造業におけるエンジニアリングチェーンを見直し、業務フロー策定および導入支援 ・商社向け、新基幹システム海外展開支援 営業/会計領域の基幹システムを更改し、グローバルロールアウトを支援 ・建材メーカー向け、SAPグローバルテンプレートの日本拠点導入支援 販売管理領域における日本独自の要件を的確にとらえ、システム導入を支援 ・流通業グループ向け、固定資産システム統合支援 グループ会社がバラバラに導入していたシステムをヒアリングし、統合を支援 ※補足 立ち上げフェーズですので、社内組織構築の第一人者としての役割も期待します。

    求める能力・経験

    <マインド面> ・クラウド、デジタル技術を駆使し課題解決していきたいというご志向性の方 ・ベンチャー志向がありチャレンジングな環境で少数精鋭で業務を行いたい方 ・トライアンドエラーで物事を進めていく、新しいことにも臨機応変にどんどん挑戦していくことをいとわない方 <スキル面> ・プロジェクトマネジメントのご経験がある方 ・S/4 HANAの導入経験をお持ちの方 ※歓迎要件 ・会計領域、FI/CO領域の知見、ご経験がある方 ・製造業における販売管理や生産管理、SD/MM領域の知見、ご経験がある方 ・SAP認定コンサルタント資格保有者 ・グローバルロールアウトもしくはロールインのご経験がある方

    事業内容

    主要事業 ・戦略コンサルティング ・業務コンサルティング ・ITコンサルティング ・システムインテグレーション ・新規事業開発

  • 企業ダイレクト

    【東京/T&O】ITコンサルタント(エキスパート)★人材/組織×業務システム活用

    1100~2500

    アクセンチュア株式会社東京都港区
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    仕事内容

    人材・組織運営業務領域において最新テクノロジーを組合せ、構想立案・プロジェクト計画・ソリューションの構成検討・設計・導入及び運用を通じて、お客様と中期的な関係性をもった変革推進をお任せします。 【PJ事例】■全社DX推進やオペレーションモデル変革における人材活用領域に関して、業務面及び情報管理面双方での変革テーマ設定から、ソリューション構成検討及び運用・運営モデルの構想策定・設計 ■グローバルでの人材活性化や自発的なキャリアマネジメントを後押しするための業務オペレーティングモデルの標準化設計、新ソリューション設計・導入を、複数のフェーズをかけてグローバル展開した新モデル推進

    求める能力・経験

    【いずれか2つ以上の経験必須×10年以上】■人材管理ソリューションを用いた経験orシステム構築・運用 ■人材マネジメント経験 ■人事領域パッケージのSaaSコンフィグ・PaaSコーティング経験 ■情報分析基盤の 設計・構築 ■人事システム/インターフェース設計・構築【当社だからできる幅広いソリューションを組合せたカスタム提案】主要なERP・Saasパッケージのスペシャリトが集う当社だからこそ、パッケージに縛られない提案が可能です。当社には全社的なシステム導入や複雑な案件をクライアントからご相談されることが多く、他社では実績のないような最先端の案件に携わる機会も多分にあります。各種研修制度やOJTも充実しています。

    事業内容

    デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。

  • 企業ダイレクト

    【東京/T&O】ITコンサルタント(メンバー)★人材・組織×業務システム活用

    580~1100

    アクセンチュア株式会社東京都港区
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    仕事内容

    人材・組織運営業務領域において最新テクノロジーを組合せ、構想立案・プロジェクト計画・ソリューションの構成検討・設計・導入及び運用を通じて、お客様と中期的な関係性をもった変革推進をお任せします。 【PJ事例】■全社DX推進やオペレーションモデル変革における人材活用領域に関して、業務面及び情報管理面双方での変革テーマ設定から、ソリューション構成検討及び運用・運営モデルの構想策定・設計 ■グローバルでの人材活性化や自発的なキャリアマネジメントを後押しするための業務オペレーティングモデルの標準化設計、新ソリューション設計・導入を、複数のフェーズをかけてグローバル展開した新モデル推進

    求める能力・経験

    【いずれか2つ以上の経験必須】■人材管理ソリューションを用いた経験orシステム構築・運用 ■人材マネジメント経験 ■人事領域パッケージのSaaSコンフィグ・PaaSコーティング経験 ■情報分析基盤の設計・構築 ■人事システム/インターフェース設計・構築 【当社だからできる幅広いソリューションを組合せたカスタム提案】主要なERP・Saasパッケージのスペシャリトが集う当社だからこそ、パッケージに縛られない提案が可能です。当社には全社的なシステム導入や複雑な案件をクライアントからご相談されることが多く、他社では実績のないような最先端の案件に携わる機会も多分にあります。各種研修制度やOJTも充実しています。

    事業内容

    デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。

  • 企業ダイレクト

    【福岡/T&O】ITコンサルタント(エキスパート)★人材/組織×業務システム活用

    1100~2500

    アクセンチュア株式会社福岡県福岡市
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    仕事内容

    人材・組織運営業務領域において最新テクノロジーを組合せ、構想立案・プロジェクト計画・ソリューションの構成検討・設計・導入及び運用を通じて、お客様と中期的な関係性をもった変革推進をお任せします。 【PJ事例】■全社DX推進やオペレーションモデル変革における人材活用領域に関して、業務面及び情報管理面双方での変革テーマ設定から、ソリューション構成検討及び運用・運営モデルの構想策定・設計 ■グローバルでの人材活性化や自発的なキャリアマネジメントを後押しするための業務オペレーティングモデルの標準化設計、新ソリューション設計・導入を、複数のフェーズをかけてグローバル展開した新モデル推進

    求める能力・経験

    【いずれか2つ以上の経験必須×10年以上】■人材管理ソリューションを用いた経験orシステム構築・運用 ■人材マネジメント経験 ■人事領域パッケージのSaaSコンフィグ・PaaSコーティング経験 ■情報分析基盤の 設計・構築 ■人事システム/インターフェース設計・構築【当社だからできる幅広いソリューションを組合せたカスタム提案】主要なERP・Saasパッケージのスペシャリトが集う当社だからこそ、パッケージに縛られない提案が可能です。当社には全社的なシステム導入や複雑な案件をクライアントからご相談されることが多く、他社では実績のないような最先端の案件に携わる機会も多分にあります。各種研修制度やOJTも充実しています。

    事業内容

    デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。

  • 企業ダイレクト

    【大阪/T&O】ITコンサルタント(メンバー)★人材・組織×業務システム活用

    580~1100

    アクセンチュア株式会社大阪府大阪市
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    仕事内容

    人材・組織運営業務領域において最新テクノロジーを組合せ、構想立案・プロジェクト計画・ソリューションの構成検討・設計・導入及び運用を通じて、お客様と中期的な関係性をもった変革推進をお任せします。 【PJ事例】■全社DX推進やオペレーションモデル変革における人材活用領域に関して、業務面及び情報管理面双方での変革テーマ設定から、ソリューション構成検討及び運用・運営モデルの構想策定・設計 ■グローバルでの人材活性化や自発的なキャリアマネジメントを後押しするための業務オペレーティングモデルの標準化設計、新ソリューション設計・導入を、複数のフェーズをかけてグローバル展開した新モデル推進

    求める能力・経験

    【いずれか2つ以上の経験必須】■人材管理ソリューションを用いた経験orシステム構築・運用 ■人材マネジメント経験 ■人事領域パッケージのSaaSコンフィグ・PaaSコーティング経験 ■情報分析基盤の設計・構築 ■人事システム/インターフェース設計・構築 【当社だからできる幅広いソリューションを組合せたカスタム提案】主要なERP・Saasパッケージのスペシャリトが集う当社だからこそ、パッケージに縛られない提案が可能です。当社には全社的なシステム導入や複雑な案件をクライアントからご相談されることが多く、他社では実績のないような最先端の案件に携わる機会も多分にあります。各種研修制度やOJTも充実しています。

    事業内容

    デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。

  • 企業ダイレクト

    【名古屋/T&O】ITコンサルタント(メンバー)★人材・組織×業務システム活用

    580~1100

    アクセンチュア株式会社愛知県名古屋市
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    仕事内容

    人材・組織運営業務領域において最新テクノロジーを組合せ、構想立案・プロジェクト計画・ソリューションの構成検討・設計・導入及び運用を通じて、お客様と中期的な関係性をもった変革推進をお任せします。 【PJ事例】■全社DX推進やオペレーションモデル変革における人材活用領域に関して、業務面及び情報管理面双方での変革テーマ設定から、ソリューション構成検討及び運用・運営モデルの構想策定・設計 ■グローバルでの人材活性化や自発的なキャリアマネジメントを後押しするための業務オペレーティングモデルの標準化設計、新ソリューション設計・導入を、複数のフェーズをかけてグローバル展開した新モデル推進

    求める能力・経験

    【いずれか2つ以上の経験必須】■人材管理ソリューションを用いた経験orシステム構築・運用 ■人材マネジメント経験 ■人事領域パッケージのSaaSコンフィグ・PaaSコーティング経験 ■情報分析基盤の設計・構築 ■人事システム/インターフェース設計・構築 【当社だからできる幅広いソリューションを組合せたカスタム提案】主要なERP・Saasパッケージのスペシャリトが集う当社だからこそ、パッケージに縛られない提案が可能です。当社には全社的なシステム導入や複雑な案件をクライアントからご相談されることが多く、他社では実績のないような最先端の案件に携わる機会も多分にあります。各種研修制度やOJTも充実しています。

    事業内容

    デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。

  • 企業ダイレクト

    【名古屋/T&O】ITコンサルタント(エキスパート)★人材/組織×業務システム活用

    1100~2500

    アクセンチュア株式会社愛知県名古屋市
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    仕事内容

    人材・組織運営業務領域において最新テクノロジーを組合せ、構想立案・プロジェクト計画・ソリューションの構成検討・設計・導入及び運用を通じて、お客様と中期的な関係性をもった変革推進をお任せします。 【PJ事例】■全社DX推進やオペレーションモデル変革における人材活用領域に関して、業務面及び情報管理面双方での変革テーマ設定から、ソリューション構成検討及び運用・運営モデルの構想策定・設計 ■グローバルでの人材活性化や自発的なキャリアマネジメントを後押しするための業務オペレーティングモデルの標準化設計、新ソリューション設計・導入を、複数のフェーズをかけてグローバル展開した新モデル推進

    求める能力・経験

    【いずれか2つ以上の経験必須×10年以上】■人材管理ソリューションを用いた経験orシステム構築・運用 ■人材マネジメント経験 ■人事領域パッケージのSaaSコンフィグ・PaaSコーティング経験 ■情報分析基盤の 設計・構築 ■人事システム/インターフェース設計・構築【当社だからできる幅広いソリューションを組合せたカスタム提案】主要なERP・Saasパッケージのスペシャリトが集う当社だからこそ、パッケージに縛られない提案が可能です。当社には全社的なシステム導入や複雑な案件をクライアントからご相談されることが多く、他社では実績のないような最先端の案件に携わる機会も多分にあります。各種研修制度やOJTも充実しています。

    事業内容

    デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。

  • 企業ダイレクト

    【福岡/T&O】ITコンサルタント(メンバー)★人材・組織×業務システム活用

    580~1100

    アクセンチュア株式会社福岡県福岡市
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    仕事内容

    人材・組織運営業務領域において最新テクノロジーを組合せ、構想立案・プロジェクト計画・ソリューションの構成検討・設計・導入及び運用を通じて、お客様と中期的な関係性をもった変革推進をお任せします。 【PJ事例】■全社DX推進やオペレーションモデル変革における人材活用領域に関して、業務面及び情報管理面双方での変革テーマ設定から、ソリューション構成検討及び運用・運営モデルの構想策定・設計 ■グローバルでの人材活性化や自発的なキャリアマネジメントを後押しするための業務オペレーティングモデルの標準化設計、新ソリューション設計・導入を、複数のフェーズをかけてグローバル展開した新モデル推進

    求める能力・経験

    【いずれか2つ以上の経験必須】■人材管理ソリューションを用いた経験orシステム構築・運用 ■人材マネジメント経験 ■人事領域パッケージのSaaSコンフィグ・PaaSコーティング経験 ■情報分析基盤の設計・構築 ■人事システム/インターフェース設計・構築 【当社だからできる幅広いソリューションを組合せたカスタム提案】主要なERP・Saasパッケージのスペシャリトが集う当社だからこそ、パッケージに縛られない提案が可能です。当社には全社的なシステム導入や複雑な案件をクライアントからご相談されることが多く、他社では実績のないような最先端の案件に携わる機会も多分にあります。各種研修制度やOJTも充実しています。

    事業内容

    デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。

  • 企業ダイレクト

    【大阪/T&O】ITコンサルタント(エキスパート)★人材/組織×業務システム活用

    1100~2500

    アクセンチュア株式会社大阪府大阪市
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    仕事内容

    人材・組織運営業務領域において最新テクノロジーを組合せ、構想立案・プロジェクト計画・ソリューションの構成検討・設計・導入及び運用を通じて、お客様と中期的な関係性をもった変革推進をお任せします。 【PJ事例】■全社DX推進やオペレーションモデル変革における人材活用領域に関して、業務面及び情報管理面双方での変革テーマ設定から、ソリューション構成検討及び運用・運営モデルの構想策定・設計 ■グローバルでの人材活性化や自発的なキャリアマネジメントを後押しするための業務オペレーティングモデルの標準化設計、新ソリューション設計・導入を、複数のフェーズをかけてグローバル展開した新モデル推進

    求める能力・経験

    【いずれか2つ以上の経験必須×10年以上】■人材管理ソリューションを用いた経験orシステム構築・運用 ■人材マネジメント経験 ■人事領域パッケージのSaaSコンフィグ・PaaSコーティング経験 ■情報分析基盤の 設計・構築 ■人事システム/インターフェース設計・構築【当社だからできる幅広いソリューションを組合せたカスタム提案】主要なERP・Saasパッケージのスペシャリトが集う当社だからこそ、パッケージに縛られない提案が可能です。当社には全社的なシステム導入や複雑な案件をクライアントからご相談されることが多く、他社では実績のないような最先端の案件に携わる機会も多分にあります。各種研修制度やOJTも充実しています。

    事業内容

    デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。

  • エージェント求人

    【上越】Salesforceエンジニア(プライム/クラウド未経験歓迎)

    400~800

    株式会社テラスカイ新潟県上越市
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    仕事内容

    【職務内容】 世界No.1CRMであるSalesforceの導入コンサルティングから要件定義、設計、開発、リリースまで一連の工程を担います。エンドユーザーと直接対話し、お客様の課題解決と事業成長に貢献していただきます。 【具体的には】 ・プロジェクトの一員として要件定義、設計、開発、テスト、リリースを担当 ・Apex、Visualforce、LightningWebComponents等を用いたプログラミング ・Salesforceを活用したプロトタイプの作成、各種設計書の作成 ・自社製品を用いた外部システムとのインテグレーション開発 【開発環境】 Salesforce、Apex、Visualforce、JavaScript、LightningWebComponents 【職種の魅力】 ・新潟県上越市に腰を据えてU・Iターンやリモートワークが実現できます ・エンドユーザー直取引100%のプライム案件に最上流から携われます ・クラウド未経験でも充実した研修でSalesforceの専門家を目指せます ・国内トップクラスの技術力を持つエンジニアと切磋琢磨できる環境です(求人ID:379493)

    求める能力・経験

    【必須】 ・Java、C#、PHPいずれかでの業務システム開発経験(3年以上) 【歓迎】 ・Salesforceの導入プロジェクト経験 ・金融または製造業向けのシステム開発経験 ・顧客管理、販売管理、コールセンター等のシステム開発経験 ・JavaScriptフレームワークを用いた開発経験

    事業内容

    2006年設立のクラウドインテグレーターです。まだ世の中に「クラウドコンピューティング」という言葉が生まれる前の2006年より、クラウドに特化した事業を展開してきました。特にSalesforceの導入実績では国内トップクラスの7000件以上の導入実績を誇り、今なお高成長を続けております。

  • エージェント求人

    【外資系コンサルファーム】上流から関与するシステム導入で終わらないSalesforceコンサルタント

    600~2500

    • Salesforce
    • 顧客管理/CRMシステム導入
    • MA/CRMコンサルティング
    • アーキテクト
    • コンサルティングプロジェクト
    • PMO
    • プロジェクトマネージャー
    • システム要件定義
    • システム設計
    • システム開発
    • システム全体アーキテクチャ設計
    • システム計画策定
    • グローバル事業展開
    • アジャイル
    • 運用保守
    • Salesforce導入
    • 顧客管理/CRMシステム開発
    • 顧客管理/CRMシステム分析
    • 顧客管理系システム新規導入
    • 顧客管理コンサルティング
    • コンサルティング業務
    • ドキュメンテーション
    • 開発
    • コンサルタント
    • 顧客管理
    • システム特定領域アーキテクチャ...
    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社東京都港区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市
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    仕事内容

    プライム案件のプロジェクトマネージャーとして、Salesforceソリューションを中心に、顧客企業の業務改善提案、システム全体構築立案、利用促進を行います。 チーム体制はオンサイト要員のみの小規模体制(2~3名)からグローバルとのハイブリッド体制(30人超)での大規模体制があります。 外国人の社員はバイリンガルのため、基本的に英語スキルは必要ありません。 (技術キャッチアップ、言語スキルアップをするための研修環境は整っています。) 具体的には下記の業務をお任せいたします。 [お客様対応] ・顧客におけるビジネス上の課題を整理し、salesforceコンサルタント業務 ・Salesforce導入を顧客と共にアジャイル開発で実現するプロジェクトマネジメント業務 ・グローバルとのハイブリッド体制でのプロジェクトマネジメント業務 ・各種Salesforce製品を用いたSalesforce基幹システムにおけるテクニカルアーキテクト業務

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・Salesforce開発経験2年以上 ・プロジェクトマネージャーまたはリーダーの経験 ・ビジネスレベル以上の日本語コミュニケーションスキル  (会話、ドキュメンテーション経験) 【歓迎条件】 ・Salesforce案件でのApexやLightning プラットフォーム開発経験 ・Salesforce案件でのテクニカルアーキテクト・コンサルタント経験 ・英語のコミュニケーションスキル

    事業内容

    ITサービス、コンサルティング、ビジネスソリューション

  • エージェント求人

    【愛知】AI・MBT推進エンジニア(モビリティ検証DX/SCSKグループ/リモート可)

    400~800

    株式会社ベリサーブ愛知県名古屋市
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    仕事内容

    【職務内容】 同社R&D部門、顧客の窓口となっている部署と連携しつつAI・MBTを用いた業務革新の提案・要件定義・PoC・開発・導入などを行います。 またサービス開発が必要となった場合はベトナム子会社に要請することが可能です。 【具体的には】 入社当初はAI・MBTの領域にて以下のいずれか場合によっては全てをお任せする予定です。 ・要件定義・ヒアリング: ヒアリングを通じ、AI・MBTで解決できる顧客課題を発見し、そこから要件に落とし込み、顧客との合意までお任せします。 ・PoC: 要件定義の内容が想定の効果が出せそうかを技術検証するため、トライアルのサービスを開発します。 自身で開発する場合と子会社に委託する場合があります。 ・本開発: 基本子会社に本開発は委託することができ、窓口としての進捗確認等のマネージメントを実施いただきます。 ・導入: 開発したサービスを顧客または当社事業部に導入し、業務で活用できるまでを見届けます。 他の顧客や他の事業部で活用できるよう、導入事例としてまとめて展開・普及活動を行います。 ・マネジメント: 以上をチームとして推進していくためのスケジュールや予算などのマネージメントを行います。 (求人ID:387344)

    求める能力・経験

    【必須】 ・ソフトウェア開発経験(要件定義、設計、実装、テスト) ・新しい技術に取り組むことが好きなこと。 【歓迎】 ・AI(特に生成AI)を使った開発経験 ・AIなどの新規技術を社内に広めた経験 ・ソフト開発のPL経験 ・アジャイル開発経験がある方

    事業内容

    【製品開発の「ソフトウェア検証」を強みとする東証プライム上場SCSKのグループ企業】 同社は株式会社CSK(現SCSK株式会社)から2001年に分社独立した企業になります。 同社がお客様にご提供している「ソフトウェア検証」は、現在IT業界の中でも注目されているサービスの1つです。同社は「第三者」の立場から品質の検証を専門的に行う国内でも珍しい企業として、多くの実績とノウハウを積み上げ、お客様から確かな信頼をいただいています。

  • エージェント求人

    【SIサービス事業部】ABAPエンジニア(SCSKグループ/グローバル案件豊富)

    420~800

    株式会社ベリサーブ東京都千代田区
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    仕事内容

    【職務内容】 同社はSCSKグループの一員として、SAP領域における事業拡大と体制強化を目指しております。 SAPS/4HANAやECC等を対象とした各種プロジェクトにおいて、 ABAPを用いたアプリケーション開発・カスタマイズ・技術支援を通じて、 顧客の業務最適化やシステム改善を推進いたします。 多様な業界の大手企業案件を中心に、SAPシステムの導入・運用・改善プロジェクトを推進し、 広範囲な業務経験が可能です。 ITシステム第一課または第三課に配属予定で、SAP領域では自社社員とビジネスパートナーを(求人ID:385313)

    求める能力・経験

    【必須】 ・ ABAPでのSAP開発経験(目安:3年以上/バージョン不問。カスタム、アドオン対象PJ経験尚可) 【歓迎】 ・ S/4HANA、ECC両環境対応または最新技術へのキャッチアップ経験 ・ 他言語開発や運用自動化、RPA/AIツール活用経験 ・ 歓迎業務経験

    事業内容

    【製品開発の「ソフトウェア検証」を強みとする東証プライム上場SCSKのグループ企業】 同社は株式会社CSK(現SCSK株式会社)から2001年に分社独立した企業になります。 同社がお客様にご提供している「ソフトウェア検証」は、現在IT業界の中でも注目されているサービスの1つです。同社は「第三者」の立場から品質の検証を専門的に行う国内でも珍しい企業として、多くの実績とノウハウを積み上げ、お客様から確かな信頼をいただいています。

  • エージェント求人

    システム導入・保守支援担当(人事基幹システム導入のプロジェクトマネージャー)

    446~624

    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区
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    仕事内容

    【職務内容】 エンタープライズ企業の人事部門や官公庁に対して、 人事基幹システムCOMPANYの導入支援~導入後の運用改善を一気通貫して行います。 導入支援では、COMPANYを新規導入する 数十名単位のプロジェクトマネジャーとしてご活躍いただきます。 具体的には、顧客が叶えたい人事運用を踏まえ、 システムの要件定義や導入後の運用設計を行います。 また、ステークホルダーを巻き込み、プロジェクトの進捗や 品質を担保しながらプロジェクトマネジメントを行います。 【具体的には】 支援顧客では、多種多様な働き方をしている社員が多くいるため、 給与計算や勤怠管理を一つとっても、あらゆるパターンに 適応できる要件や運用を定義する必要があります。 保守支援では、導入後の運用効率に向けて、VBA・RPA等のデジタルツールを用いた 業務改善や運用プロセスを再構築し品質改善と効率化を行います。 具体的には、導入後のトラブルシューティングをはじめ、人事発令や給与支給等の効率化、 人事制度改定に合わせたCOMPANYの再定義を行います。 (求人ID:380235)

    求める能力・経験

    【必須】 ・ テストマネジャーとしての経験がある方(もしくはテストエンジニアとしての経験がある方) ・ システム保守開発において、機能追加・変更、バージョンアップ等のシステム改修と類似するプロジェクトを推進した経験がある方 ・ ERPパッケージ、業務基幹システム等の導入経験や運用保守経験がある方 【歓迎】 ・人事、給与、勤怠管理等の業務知識/人事業務(労務・制度設計)のご経験 ・COMPANY(CJK、CSR、CWSの何

    事業内容

    【売上1兆円規模を誇るパーソルグループの中核企業/同グループのIT投資は年間数百億】 国内第2位、世界第7位の時価総額を誇るパーソルグループの中核企業です。 ヒト・プロセス・テクノロジーの3軸で、企業の課題に対して、様々なソリューションを提供しています。

  • エージェント求人

    【上流~組織づくりまで】🔴インフラ/クラウドをリードするマネージャー候補ポジションのご案内🔵

    500~2000

    • AWS
    • AWS導入
    • GCP
    • GCP導入
    • Azure
    • Azure導入
    • 情報処理
    • 情報管理
    • 情報セキュリティ
    • 情報通信システム
    • セキュリティ対策
    • セキュリティシステム監視
    • ネットワークセキュリティベンダ...
    • サーバセキュリティベンダー選定
    • クラウドネットワーク導入
    • サーバー監視
    • WAF導入
    • ネットワーク設計
    • Microsoft SQL S...
    • データベース設計
    • Azure SQL Datab...
    • セキュリティログ分析
    • クラウド
    • Kubernetes
    • Linux
    • Azure Container...
    • データベースサーバ
    アビームコンサルティング株式会社東京都中央区, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    <クラウド戦略>  ・事業戦略/DX・IT戦略と整合した中長期的なのCloud Journeyの立案・推進  ・Modernization/Migrationの企画・推進  ・アプリケーションポートフォリオの整理、TCO分析の実施 <クラウドアーキテクチャ策定・構築>  ・マイクロサービスアーキテクチャ、コンテナ/サーバレス、クラウドテクノロジーを活用したプラットフォーム策定  ・クラウド技術(AWS/GCP/Azure/OCI/SAP(BTP))を活用した持続可能なITライフサイクルを提供するためのIT実現  《プロジェクト例》  パッケージソリューションや種々の技術要素を用いて構築されている企業の根幹業務を支えるミッションクリティカルな基幹システムについても、市場の変化やビジネス要求の変化に対して、柔軟かつ俊敏な対応が求められるなか、各クラウド(AWS/GCP/Azure/OCI/SAP(BTP))のサービスを組み合わせ、活用することにより、企業のクラウド戦略やビジネス特性を踏まえたテクノロジー選定、アーキテクチャ策定、システム構築を実行しています。 <データマネージメント>  ・データマネジメントロードマップ策定支援  ・データマネジメント基盤構築支援

    求める能力・経験

    ・IT戦略、企画、構築、運用保守などのITライフサイクルに関わる実務経験 ・システム開発、ITインフラ、セキュリティ、クラウドテクノロジーに関する基本的な知識・経験​ ・オンプレミス・クラウド問わず、アプリケーション/インフラアーキテクチャ領域の知識・要件定義および全体設計経験 ・IT/クラウド戦略・ロードマップ策定支援経験 ・アプリケーション要求仕様および非機能要件を考慮した技術評価・選定および標準化に関する知識、経験 · ITガバナンス・リスク・コンプライアンスに関する知識、経験 ・クラウドネイティブアプリケーション/アジャイル開発知識・経験 ・クラウドエンジニアリング知識・実装経験 ・Java、C#、Python、SQL、Shell等のプログラミング経験 ・オンプレミス・クラウド問わず、非機能領域に関する知識・実装/運用保守経験 ・SAPシステム基盤・Basis領域に関する知識、導入・アップグレード/運用保守経験 ・各種OSS、ミドルウェアに関する知識・実装/運用保守経験 ・クラウドリフト/シフトプロジェクト推進・管理経験 ・大規模システム化構想・導入プロジェクト推進・管理経験 ・DXプロジェクト推進・管理経験 ・アジャイルアプローチによるプロジェクト推進・管理経験

    事業内容

    マネジメントコンサルティング (経営診断・戦略立案・M&A・アライアンス) ビジネスプロセス コンサルティング (業務改革・組織改革・アウトソーシング) ITコンサルティング (IT戦略・企画立案・システム開発・パッケージ導入・保守) アウトソーシング

  • エージェント求人

    ◤IT戦略コンサルタント/年収〜1500万◢ ハイブリッドワーク/デジタル化社会へ向けてIT戦略立案

    600~1500

    • マネジメント
    • プロジェクト
    • 戦略提案
    • コンサルティング業務
    • 提案
    • 会計
    • PMO
    • ベンダー選定
    • 業務設計
    • ERP導入
    • 会計システム導入
    • 営業
    グローウィン・パートナーズ株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    どんな仕事か 私たちは「どのようなサービスを提供するか」ではなく「どのような経営課題(マネジメントテーマ)を共に解決するか」というアプローチで、徹底した顧客視点でのコンサルティングを行います。 ERP領域では、「経営・会計数値 × ERP × 業務設計」の知見を活かし、Fit to Standardアプローチによる業務標準化を推進。IT構想策定からシステム導入、運用定着化支援まで一気通貫で支援することで、レガシーシステムからの脱却と、データドリブン経営の実現をサポートします。 ERPベンダーと協働しながら上流〜導入・定着化まで伴走し、業務・IT両面に強いプロフェッショナルとして、企業変革の中核を担う醍醐味を実感できるポジションです。 大手コンサルティングファームとのコンペでも選ばれる実績があり、“本質的な経営支援”に挑戦できる環境が整っています。 ERP導入のご経験を活かし、構想策定や業務改革といった上流フェーズに挑戦したい方、また、大手ファームにはないスピード感や裁量を持って成長したい方に最適な環境です。 仕事内容 ◇IT投資戦略・構想策定支援 ◇RFP(提案依頼書)作成・ベンダー選定支援 ◇Fit to Standardアプローチに基づくBPR(業務改革)支援 ◇システム導入プロジェクトにおけるクライアントPMO業務 ◇導入後の運用定着・データ活用支援

    求める能力・経験

    【応募条件】 下記いずれかに該当する方(必須) ・コンサルティングファームでの実務経験 ・ERPまたは会計システム導入または営業経験 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力があり、クライアントワークが好きな方 ・新しいことにも挑戦する意欲、積極的に学習する姿勢を備えた方 ・弊社のPhilosophyとPurposeを理解し、共感して頂ける方

    事業内容

    ■フィナンシャル・アドバイザリー ■バックオフィス業務コンサルティング ■人事制度改革・人事コンサルティング ■ベンチャー企業投資

  • エージェント求人

    【M&A総研HDグループ】唯一無二のM&A×IT/DXコンサルタント職<年収1200万円~>

    1200~3000

    株式会社クオンツ・コンサルティング東京都千代田区
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    仕事内容

    【業務内容】 ・プロジェクトの遂行 ・情報収集/分析/提言 ・顧客折衝/リレーション構築 ・営業部門との連携による顧客からの継続案件/新規案件の獲得 ・顧客内部からの潜在的コンサルティングサービスニーズの発掘 【特徴】 1. エンジニアが働きやすいカルチャーが浸透 社内はITコンサル・エンジニア出身者が大半で、代表の佐上もエンジニアです。 マネージャー以上は元SIerのコンサルファーム出身者が中心であり、コンサルの基礎をしっかり教えてもらえる環境です 。 SEからのキャリアチェンジで躓きやすいポイントを熟知しているため、社内にナレッジが蓄積されています。 2. プライム上場企業グループである安心感 親会社であるM&A総研HDは東証プライム市場に上場しており、安定した経営基盤があります。 上場企業の安定性とともに、新規事業としての裁量の大きさとプロモーションの早さを両立しています。 3. 未経験者が成果を出しやすい教育体制 コンサル未経験でも早期に活躍できる独自のオンボーディングプログラムを拡充しています。 入社時にはロジカルシンキングやドキュメンテーションなど、Basicスキルを身に着ける研修を実施しています。 階層別研修やカウンセラー制度、パートナー面談などを通じて、成長支援を行っています。 4. 高い年収水準とワークライフバランスの両立 全コンサルタントの平均年収は1,004万円と業界最高水準の報酬体系です(平均年齢31歳)。 平均残業時間は39.9時間(2025年4月実績)で、高い年収とワークライフバランスを両立させています。 高いプライム案件比率(90%)を維持しており、コンサルタントへの還元が大きい構造です。 SE・エンジニア出身者の現年収以上のオファー率は100%です。 5. 市場価値を高める多様なキャリアパス IT戦略・DX戦略から、システム導入・実行支援、サイバーセキュリティなど、志向に応じて幅広い案件に挑戦できます。 最上流の戦略策定からプロジェクトマネジメントに係る実行支援まで、一気通貫で提供していま 。 戦略(Quants Strategy)を目指すことも、テクノロジー(Quants Digital)を極めることもできる独自のプール制を採用していま 。

    求める能力・経験

    ・大手企業を対象とするコンサルティングにおいてデリバリー経験があること ・コンサルティングファームにてマネジメント経験があること

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【コンサルタント・PM/未経験歓迎】プライム案件9割以上/IT戦略策定・導入支援/ホワイト500認定

    500~1000

    • 要件定義
    • 提案
    • システム設計
    • システム要件定義
    • ネットワーク設計
    • 導入支援
    • AWS導入
    • GCP導入
    • SAP導入
    • DB構築
    • DB設計
    • サーバ設計
    • クラウド
    • 顧客折衝
    • システム開発
    • 基本設計
    • 詳細設計
    • 開発
    • ネットワーク
    • ERP導入
    【株式会社システナ】業界大手の独立系SIer/東証プライム上場/従業員数5,000名以上/健康経営認定を8年連続取得東京都港区, 埼玉県さいたま市, 神奈川県横浜市
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    仕事内容

    【当社の特徴・魅力】 (1)東証プライム上場の独立系SIerのため、会社(基盤)の安定性がある (2)プライム案件9割以上、大手顧客を中心にIT戦略策定からコンサルティングを主導で携われる (3)SIer事業を主軸に、コンサルティングや自社開発に事業を多角化し、更なる成長に期待できる (4)ホワイト500に4年連続認定、コンサルファーム以上の働き方とIT主軸のコンサル経験が積める (5)年間休日129日+有給休暇で年間休日134日以上、休日を取得しやすい環境がある 【業務内容】 様々な業界の大手顧客を中心にIT戦略策定、システムの導入、業務改善、社内のデジタルトランスフォーメーション(DX)推進など、IT領域における多様なコンサルティング業務に携わって頂きます。 ▼具体的な業務例 通信事業者を中心に、EC、流通小売、サービス業など幅広い業界の顧客へIT支援をしております。 ◎IT戦略策定・業務改善コンサルティング支援 ◎システム導入・リプレースコンサルティング支援 ◎プロジェクトマネジメント支援 ◎システム企画、提案、要件定義、設計開発支援 ◎クラウド/データベース等の提案、要件定義、設計構築支援 ◎テクニカルマネジメント支援(前段的な技術案件の推進・進捗管理・チームマネジメント)等 ▼参画案件について ◎プロジェクトの9割以上がエンドユーザーからのプライム案件になります。 ◎基本的に単独での参画はなく、5~20名程度のチームで案件にご参画いただきます。 ◎通信キャリア・メーカーと20年以上の取引があり非常にリレーションが良いため、裁量を持って案件にご参画いただけます。 【キャリアパス】 キャリアパスは「マネージャー」、「上級システムエンジニア」「コンサルティングSE」「ITアーキテクト)、「スペシャリスト」と幅広くキャリアアップを目指すことができます。 また、当社の特徴として、ご本人の希望や適正に合わせて目指すことができ、当社の研修制度にてバックアップする体制が構築されています。 ▼キャリアパス事例 1.業務改善コンサルティング  └ 業務プロセスの改善や最適化に責任を持つ役割 2.システムの導入・リプレースコンサルティング  └ 高度な技術知識を有し、システムの導入や構築に責任を持つ役割 【教育制度】 当社は入社時はもちろんのこと、OJTや階層別教育を年次、職位に応じて研修を実施しています。 専門技術教育、プロジェクトマネジメント教育も充実しており、部門内でe-ラーニングや外部研修、社内研修制度を設けているため、新しい技術にチャレンジする機会を提供しています。 研修をクリアした際は身に着けたスキルを活かせる環境にチャレンジを推進しており、希望の業務へステップアップも実現可能です。 【評価制度】 等級で定められる職能とプロセスにて、技術者が正当に評価され、評価に値する処遇を受けられる制度と風土が当社の特徴です。 公開された評価制度の元、年功序列ではなく成果主義の人事制度となっており、期初に評価する上司と共に目標を作成し、半期毎に評価が行われフィードバックされる体制のため、納得できる評価結果と年齢関係なく昇給昇格を目指すことが可能です。

    求める能力・経験

    〜必須条件に該当しない場合でも積極的にポジションサーチ可〜 ・IT(SIer・SES)企業でのご経験 ・上流工程のご経験(提案、要件定義、設計構築、導入支援 等) 【歓迎要件】 ・複数業界に対する知識やご経験 ・コンサルティング業務のご経験 ・システム導入支援のご経験 ・プロジェクトマネジメントのご経験 ・英語スキルの保有

    事業内容

    ◆次世代モビリティ事業 ◆プロジェクトマネジメントデザイン事業 ◆デジタルインテグレーション事業 ◆IT&DXサービス事業 ◆ビジネスソリューション事業 ◆DX&ストック型ビジネス事業 他

  • エージェント求人

    【外資系コンサルファーム】上流から関与するシステム導入で終わらないServiceNowコンサルタント

    595~3000

    • ServiceNow
    KPMGコンサルティング東京都千代田区, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    PE for ServiceNowに関する以下の業務を担当して頂きます。 ・デモを通したクライアントニーズの把握と提案 ・DX・業務改革の基本構想策定 ・要件定義、パラメータ設定 ・アドオン機能の設計、受入テスト(開発はオフショア開発拠点を想定) ・テスト、移行、およびトレーニング ・新業務・新システムの定着化、および継続的な変革の支援 ・プロジェクト管理、チェンジマネジメント デジタル時代の業務改革ソリューションとしてPowered Enterprise(PE)for ServiceNowを提供しています。PEは、グローバルの業務・システムの専門家の知見を集約した目指すべき「模範解答」であるTarget Operating Modeと、その内容に沿って事前に設定されたServiceNow、および方法論やアセットを提供することで、クライアントが低リスク、高品質、短期間で業務変革を実現することを可能としています。本チームは、このPE for ServiceNowをEnablerとして活用し、Globalの様々な領域の専門家と協業して付加価値の高いサービスを提供し、クライアントのDX・業務変革の実現を支援します。 当社は、グローバルにおけるトップ5のServiceNowストラテジック・インテグレーション・パートナーの1社として高く評価されています。グローバル・ネットワークも活用しながら、日本におけるPE for ServiceNowビジネスの立ち上げを推進していただけるリーダークラスからメンバークラスまで広く募集します。 なお、PEは、ServiceNowだけでなく、SAPやMicrosoftなど他のソリューションにも対応していますので、希望する方はスキルの幅を広げて頂くことができる環境です。 Globalの最先端のアセットや方法論に関する研修の機会も提供させて頂きます。

    求める能力・経験

    ・以下のいずれかのソリューションの提案・導入の経験 ・ServiceNow IT Workflows ・ServiceNow Employee Workflows ・ServiceNow Customer Workflows ・ServiceNow Creator Workflows ・ビジネス英語力があれば尚可

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◢◤PwCコンサルティング◢◤SAPコンサルタント l 構築×構想策定×業務改革×チェンマネ支援

    600~2000

    PwC コンサルティング東京都千代田区
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    仕事内容

    SAP関連ソリューションを活用した企業変革を支援する部門です。 ・SAPに関連する最上流から運用・定着までソリューション導入のコンサルティングビジネスを行います ・PwCにおける全SAP案件を司る役割を担います 【担当業界】 業界を問いません。 製造、流通、公共、医薬、金融といった幅広い業界に対してコンサルティングサービスを提供します。 【担当領域】 ・会計(財務会計、管理会計、予算管理、連結会計) ・ロジスティック(販売、購買、生産) ・アナリティクス(BW、SAC) ・アドオン開発(開発方針、設計・開発、テスト、開発管理、オフショアとのブリッジ) ・Basis、インフラ ・アプリ基盤(Business Technology Platform・WF・帳票・IF・JOB等) 【具体的なプロジェクト】 ・基幹システム構築に向けての構想策定プロジェクト(S/4 HANAを導入パッケージの選択肢の一つとして構想策定を行う) ・S/4HANA導入プロジェクト(会計領域・ロジスティック領域) ・S/4HANA海外展開プロジェクト ・予算管理、連結会計システム導入プロジェクト ・グローバル経営管理システム構築プロジェクト(グローバル企業において、全世界の関連会社から経営管理情報を集約しデータベース化) ・SAP導入PMO支援プロジェクト ・SAP導入時もしくは導入後のDXプランニング、および当該ソリューション導入プロジェクト(GenAIを活用したプロセス設計など) 【部門からのメッセージ】 ・PwCは規模や数を追ったビジネスではなく、よりコンサルティング会社らしい、Edgeの効いた専門集団として企業に貢献できることを目指しています。その目標に向けて、常に新しいソリューションに目を向け、チャレンジできる環境があります。現在もSAPのデリバリーだけでなく、様々なEdgeの効いたSolutionを研究するイニシアチブを立ち上げており、ソリューション開発、方法論策定、人材育成、組織運営等に参画できる環境を整えています。 ・SAP導入のシステム構築のみでなく、構想策定、業務改革・チェンマネ支援といったより上流・業務コンサル寄りの案件も数多くあるのが特徴です。またクロスボーダーの案件も増えてきており、PwC海外オフィスと連携したグローバルなプロジェクトデリバリーも増えてきています。

    求める能力・経験

    ■必須要件 ・大学卒業以上 ・日本語Native、もしくはN1相当の日本語スキル ・社会人経験  コンサルティング経験者:2年以上  コンサルティング業務未経験者:3年以上 ■望ましいスキル: ・SAP導入における、企画構想、要件定義からカットオーバーまでのいずれかの経験 ・SAP関連プロジェクトにおいてチームリード、プロジェクトリード(PM)経験 ・SAP導入における業務改革およびチェンジマネジメント経験 ・Basis、S/4 HANA、クラウドの経験 ・プログラム設計・開発経験(従来のABAP開発に加えて、FioriやBTP上の開発、他の言語(特にJavaScript)も歓迎) ・生成AI技術を用いてSAP環境でのソリューションの設計・開発 ・ビジネスレベルの英語力 ■その他、人材の採用を強化したい、急募している領域 ・設備保全の業務経験・技術知見、またはアセットマネジメントのソリューション知見をお持ちの方(SAP PM、MaximoなどのEAM、APMの経験者) ・SAP S/4HANA Public Cloudのプロジェクト経験(提案含む)をお持ちの方 ・エンタープライズアーキテクチャに関するコンサルティング経験もしくは企業内でエンタープライズアーキテクチャの構築経験がある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【外資系コンサルファーム】上流から関与するシステム導入で終わらないOracle導入コンサルタント

    500~1500

    • Oracle
    • Oracle導入
    • Oracle SD-WAN
    • Oracle EBS
    • Oracle NetSuite
    • Oracle Peopleso...
    • Oracle Sales Cl...
    • Oracle Data Int...
    • Oracle WebLogic...
    • Oracle Fusion C...
    デロイト トーマツ アクト株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    Oracle Application導入プロジェクトのデリバリーの中枢となる組織の一員として、主に設計・開発フェーズ以降を中心に、各パッケージの知識や独自のアセット、グローバルでの先例・ノウハウを活用しつつ、海外開発センターのメンバーやビジネスパートナーを束ねてプロジェクト推進いただきます。

    求める能力・経験

    <求める人材像❶> Oracle ERP/EPM FusionのAI機能等の最新テクノロジーをキャッチアップし、テクノロジー領域のスペシャリストとして業務コンサルタント共にERP/EPMを活用したクライアントの業務変革を実施できる方 <求める人材像❷> Oracle ERP/EPM Fusion導入の設計・開発チームのリーダーとして、自身が担当パッケージ/モジュールの第一人者として導入支援しつつ、デロイトが保有する海外開発センターやビジネスパートナーの品質管理も実施できる方 共通要件 1.Oracle Fusion Cloud導入経験優遇 2.コンサルティング会社/SIerにてIT導入サービスの提案リード経験者優遇 <Oracle Fusion Cloud導入に関する知見・経験> M/SC ・Oracle Fusion Cloud ERP(EBSも可)またはEPMの導入経験5年以上 ・会計またはSCM領域のBPR経験、または企画構想・要件定義フェーズの経験3年以上 ・大規模かつ複雑なシステムに対する高い設計力、問題解決能力 ・OCIを活用したアプリケーション開発リーダー経験3年以上経験優遇 C ・Oracle Fusion Cloud ERP(EBSも可)またはEPMの導入経験1年以上 ・会計またはSCM領域のBPR経験優遇

    事業内容

    -