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スーパーバイザー/ラウンダー・300万円以上の求人一覧
全523件
エージェント求人 関東/SV候補者採用(北関東採用茨城・群馬・新潟) #569_240 c
400~550万
大手サービス業茨城県水戸市もっと見る
仕事内容
仕事についての詳細 ローソンの総合職に未経験からチャレンジ可能/年休120日・残業30時間以内で福利厚生も充実◎ローソンの正社員の安定基盤のもと、ワークライフバランスを保ってご活躍いただけます。 ■ローソンの直営店舗でのOJTを得て、将来的に加盟店と本部をつなぐ店舗コンサルタント(SV)を目指して頂きます。 <SV(スーパーバイザー)とは> ・加盟店オーナーさんと信頼関係を築き、マチ・お客さまに愛されるお店をオーナーさんと一緒に実現するお仕事です。 ・ビックデータや販売データをベースに加盟店オーナーや店長とともに各種分析を行い、自店の強み弱みを把握した上でコンサルティングを行います。 ・「ヒト・モノ・カネ」に関わるマネジメントを行い、一人当たり年間10憶円~20憶円規模の管理を行います。 <直営店舗勤務> ・ローソンが直接経営する直営店舗で店舗運営全般を経験頂きます。 ・店舗運営に関わる「ヒト・モノ・カネ」に関わるマネジメントを行っていただきます。 ■キャリアパス 店舗スタッフ、店長として店舗運営を経験した後、ASV(アシスタントスーパーバイザー)経験し、その後SV職として活躍いただきます。(入社約1年~2年後を想定)。 現職SVとの同行指導や座学をはじめとした充実した研修体制、eラーニングやポジション別研修を用意しています。ご自身の実力に併せ、キャリアアップが可能です。 またFA制度(個人評価が高い方は希望の部署へ異動することできる)、キャリアチャレンジ制度(他部署へ公募する制度)もございますので、将来的には別職種への挑戦も可能です。
求める能力・経験
資格・経験 ★未経験/第二新卒歓迎!研修制度充実!1からしっかり教えます★ 【必須資格】第一種普通運転免許 【求めるスキル】 ・加盟店オーナーさんの立場や気持ちに寄り添って話が聞ける方 ・やりたいことをわかりやすく伝えられる方 ・粘り強く取り組み続けることができる方
事業内容
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エージェント求人 研修所・ゲストハウス運営スタッフ #1137_1083 c
500~900万
東証プライム上場 世界トップの空調機器メーカー大阪府堺市もっと見る
仕事内容
【担当業務】 ●同社の研修施設、ゲストハウス運営に必要となる各種業務を中核メンバーとして牽引して頂きます。同社の研修所・ゲストハウスは海外からのVIPもお迎えするため、VIPレベルの方も快適にお過ごしいただける設備、運営を心掛けております。 ●具体的には… ・ご来客の予約管理・調整、フロント業務をはじめとするご来客対応、来場者向けイベント・レセプションの企画・運営 ・研修・レセプション開催に向けた社内関連部署との調整、飲食・清掃・工事業者との折衝・調整・来訪時対応等 ・施設運営にまつわる一般事務、契約手続き、経費処理など 【使用ツール】 Excel、パワーポイント、社内システム 【ポジション・立場】 各施設の中核メンバーとしての活躍を期待しています。 【仕事のやりがい】 ●同社のゲストハウスは国内外の学者や経営トップの方もお招きしており、それらの方々と同社を繋ぐ接遇の要として貢献いただくことを期待します。各施設は迎賓にとどまらず、世界中から集まるグループ社員が国際社会に通用するマネジメント・リーダーシップを磨く研修施設として、また、グループ社員が家族との団らんのひとときを過ごす保養機能など、多目的に利用され、多様なシーンでの経験を得ることができます。
求める能力・経験
●経験分野・年数 【必須】下記いずれも満たす方 ・接遇が重視されるホテル・旅館での勤務経験がある方。 ・フロント、コンシェルジュ、宴会・レストラン運営、催事運営等の接遇、企画、マネジメントが必要となる業務経験者。 ・Microsoft Office製品の基本的な操作が可能で、デスクワーク、オフィスワークにも対応可能な方。 【歓迎】 ・外国人顧客への接遇経験をお持ちの方 ●語学力 【歓迎】TOEIC:600点以上
事業内容
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エージェント求人 施設管理スタッフ #7061_771 c
500~850万
東証プライム上場 大手ディスカウントストア神奈川県横浜市もっと見る
仕事内容
【部署の役割】 全国に展開している同社グループ施設全体の管理 【具体的な業務内容】 ●修繕計画立案、見積取得、発注業務など ●店内改装対応 ●消防署など行政対応 【仕事のやりがい・面白さ】 ●発注者側の業務 ●一定のルールを守れば自己の裁量で業務遂行ができる ●大型案件を遂行し完了したときの充実感 【他社との違い(差別化ポイント)】 ●権限移譲と実力主義という社風により行動と結果が評価される ●取り組むべき行動、問題改善を自ら提案し、結果に結びつかせることができる 【入社後のキャリアステップ】 ●3ヶ月後~:先輩社員と同行しながら店舗設備や社内ルールの把握 ●半年後~:先輩社員と共に10店舗ほど担当店舗を持ち対応 ●1年後~:適正に応じてエリア責任者または副責任者としてマネジメントに従事する
求める能力・経験
【必須要件】 ●ビルメンテナンス経験者 ●施設管理経験者 【歓迎要件】 各種資格取得者(建築士、各種施工管理技士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理者、電気工事士、ボイラー技士など) 【求める人物像】 ・会社の進むべき方向性を理解しようとし、結果を出す力のある方
事業内容
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エージェント求人 工事管理 #304_193 c
550~750万
東証スタンダード上場 不動産金融会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 PM部門にて、同社管理物件(オフィスビル、マンション、商業施設など)の原状回復工事、修繕工事、法定点検等の期日管理、見積もりチェック、受発注業務など一連の工事管理をお任せします。 建物ごとに、契約しているBM会社からの各種報告データをPMフロント担当と連携し、報告書の内容確認、見積チェック・査定・発注などをご担当いただくことを想定しています。 【具体的には】 ・建物退去後の原状回復工事の発注(工事業者手配、見積もり)、修繕作業完了時の完了チェック ・各種工事見積のチェック ・緊急時の一次対応手配(緊急修繕、水回りトラブルの対応) ・BM会社とのコンタクト窓口 ・各種BM報告書の確認、法定点検の期日管理、及び指摘事項、不具合等の是正対応 ・PMフロントスタッフのサポート
求める能力・経験
■必須要件・資格 マンション、オフィスビル、商業施設等の内装工事、法定点検の管理経験 ┗原状回復工事、修繕工事、法定点検作業の受発注業務のご経験(営業を担当されていた方、または現場管理を担当されていた方を想定) ポイント:工事会社との折衝に強い方、工事見積もりの判断ができる方・交渉出来る方、改修工事業者としての実務経験がある方 ◆歓迎要件・資格 ・第三種電気主任技術者 ・建築設備士 ・建築物環境生産管理技術者(ビル管理士) ・建築士、施工管理技士 ・宅地建物取引士など
事業内容
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エージェント求人 施設長(ホーム長)候補/東海エリア #2297_201 c
450~600万
大手高齢者介護サービス企業愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
[1] 業務内容・ミッション ホーム長はホームの責任者として、お客様からホームのサービスに対してのご要望をお伺いし、そのご要望をどうかなえていくかをスタッフと共に考え、チームでサービス提供をする上でのかじ取りをしていきます。また営業担当と協力しながら、入居率維持向上をすること、ホームの数字管理も行い、ホーム運営をしていく仕事です。 具体的には [1] ホームのサービス品質の維持・向上を促進 [2] スタッフマネジメント(育成・定着) [3] ホームの入居率の維持・向上 [4] 費用管理等の数字管理等 [2] ホーム長に着任するまでの流れ 【STEP1:6日間の入社時研修】 オンラインなどで、同社の概要、サービスの考え方、人事制度などを学びます。 ▽ 【STEP2:資格取得を目指す】 ※資格をお持ちでない方のみ ホームでの業務と並行し、『介護職員初任者研修』の資格取得を目指して講座を受講していただきます。 ( ※業務時間内/1~2か月程度 ※時期、コースによる) ▽ 【STEP3:現場研修】 実際の現場で介護のシフト( ※夜勤含む)に入り、介護スタッフの働き方やホームのサービス内容を把握します。 ▽ 【STEP4:ホーム運営を学ぶ】 配属先のマネージャーが実務をレクチャー。入社から数カ月~7カ月を目安にマネージャーに就任いただきます。 ▽ 【ホーム長着任】 着任するホームの前任ホーム長よりOJT引継ぎを受けます。 ※入社からホーム長着任までの期間:平均7ヶ月程度 ※個人の習熟度により異なる [3] 着任後の研修 ホームの運営に関する事務研修や、医療連携や介護に関わる法律、ホームの経営者としてのマインドなど ステップアップしながら6ヶ月に渡り研修を受けていただきます。 ※研修プログラム(抜粋) ホーム運営事務(労務や介護保険の請求、ホームの予算管理など)、採用面接・医療関連の基礎知識、経営者視点でのPL管理、事例研究など 【同社が運営するホーム】 定員50~60名前後のホームが多く、ご入居者様の平均年齢は80代後半です。 定員50~60名ホームの場合、スタッフ数は50名前後20代~60代までのスタッフが活躍しています。 【職場環境】 月に1回エリア事業部のミーティングがあり、また同じ事業部のホーム長は横のつながりがあります。事業部内にはホームのサポートをするメンバーもおり、本社スタッフも含め、ホームが良い形でお客様へサービス提供ができるよう、サポート体制を整えています。
求める能力・経験
■必須要件■ 対人サービスの場での拠点マネジメント経験(業界・人数や規模は不問) ・組織のメンバーの育成・定着に実績を上げてこられた方 ・お客様のご意見・ご要望を聴き、サービスへの反映をされてきた方 ・業績数字を見て、業務に取り組まれてきた方 ◇福祉業界経験不問。異業種出身者が多数活躍しています◇ ■歓迎要件■ 福祉業界のマネジメント経験がある方 ■人物像■ ・「Benesse=よく生きる」「その方らしさに、深く寄りそう」という理念に共感をし、その理念をもとに仕事に取り組んでくださる方 ・お客様の望むサービスの実現に向け、真摯に取り組む方 ・対人対応力をもち、組織内での問題解決に対してじっくり取り組む方 ・チーム内で各人の思いや立場を受け止めながらリーダーシップを発揮されてきた方
事業内容
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エージェント求人 販売/総合職(九州エリア・店長候補) #5068_237 c
400~550万
日系製菓メーカー福岡県福岡市もっと見る
仕事内容
店舗責任者をお任せいたします。 【業務内容・ポジション】 ※販売担当者として経験を積み、その後、店舗責任者としての業務を担って頂く想定です。 ※担当店舗の責任者として、販売業務全般(販売戦略策定・売上管理・スタッフ教育・シフト管理等)を行います。 ※店舗は、責任者を含む社員が1~3名、パートタイマー・派遣社員が数名(規模による)で構成されています。 【キャリアステップ】 入社後は、博多阪急/大丸福岡天神の同社店舗での勤務を前提としたキャリア形成を主軸にしたポジションとなります。 まずは店長を目指していただき、将来的には、複数店舗を統括するマネージャー、部門責任者、経営陣など、事業の中核を担うポジションへと、キャリアの幅を広げていける環境です。
求める能力・経験
【必須要件】 ・販売または接客をおこなう店舗経験者 【歓迎要件】 ・販売または接客をおこなう店舗責任者経験 【求める人物像】 ・お客様満足を追求できる方 ・常に笑顔で接客できる方 ※学歴:高卒以上
事業内容
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エージェント求人 ベトナムエリア長(ベトナム事業責任者) #2454_323 c
400~500万
東証スタンダード上場 外食チェーン埼玉県さいたま市もっと見る
仕事内容
業務内容 安楽亭グループは全国及びベトナムに300店舗以上を展開する飲食の総合グループ企業です。 飲食店運営のみならず、仕入れ・食材加工・輸送といったサプライチェーンも内製化してコストダウン及び商品品質を管理・徹底しながら、脂肪注入肉・結着加工肉を使用しない「自然肉」にこだわり、安全・安心とおいしさが両立する豊かな食文化を追求しています。 国内外への店舗展開と業態開発を通じて、2030年までのグローバル売上1,000億円を目指しており、海外展開に関しては、2017年にはベトナムに現地法人を立ち上げ、現在ホーチミン市内で3店舗を運営しており、新店舗のオープンも予定されています。今後もベトナムに限らず、東南アジアを中心に、積極的な海外展開を行いたい考えです。今後の海外事業の成長に向けて「ベトナムエリア長」を募集することになりました。 ■仕事内容 海外事業部のベトナム事業責任者として、地域における店舗運営を統括し、目標達成と組織の成長を推進していただきます。現地の当社100%子会社「安楽亭ベトナム」の店舗運営部門と協力し、独自のマーケティング施策を進めながら、今後のさらなる拡大に向けた人材育成を意識して、運営体制を構築、強化します。 ※現地駐在ではなく、必要に応じて出張を行うスタイルです。 【具体的に】 店舗運営管理 ・売上・利益目標の達成に向けた数値管理(売上・原価・人件費など) ・店舗オペレーションの標準化と改善、サービス品質の維持向上 人材マネジメント ・現地スタッフの育成とチームマネジメント ・日本本社の方針を現地に合わせて浸透させるための教育・研修実施 顧客対応・マーケティング ・顧客満足度向上のためのサービス改善 ・ベトナム市場に合わせた販促企画・実施 新規出店に関わる企画・準備・運営
求める能力・経験
対象となる方 <必須条件> ・飲食業で複数店舗の管理経験(特に重飲食の経験を歓迎、国内可) <歓迎条件> ・日常会話以上の英語またはベトナム語のスキル ・海外(東南アジア)事業において、店舗運営、人材育成に携わった経験
事業内容
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エージェント求人 店舗接客/パーソナルスタイリングサービス #9272_13 c
400万~
プライム上場 ファッションECプラットフォーム運営企業東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
パーソナルスタイリングサービスの店舗スタッフ(リサーチャー)として、プロのスタイリストやヘアメイクと協力し、お客様の「似合う」を一緒に見つけながら、「似合う」に関するデータ取得や分析も行っていく重要なポジションとなっております。 また、パーソナルスタイリングサービスの事業拡大や今後のビジネス展開についても、企画立案からサービス実装に至るまで幅広い業務に関わることが可能です。 ●具体的な業務例 パーソナルスタイリングサービスの接客から、「似合う」の分析まで一貫して行っていただきます。 ・接客を通じた「似合う」に関するデータ取得・分析 ・事前のアンケート情報をもとに、お客様の「似合う」を見つけるスタイリングサポート ・パーソナルスタイリングサービスの運営に関する事務作業や社内調整 ・youtubeチャンネルへの出演など
求める能力・経験
●応募資格 データ収集・分析をもとに企画立案や提案を行ったご経験 ※業界職種は不問 ●歓迎スキル マーチャンダイザー経験 アパレル店舗でのマネジメント経験や接客経験 顔タイプ診断・骨格診断・パーソナルカラー診断の資格保有者 ●求める人物像 他者への想像力があり、コミュニケーションを円滑に取れる方 情報を論理的に整理して考えれる方 環境の変化を前向きに捉え、主体性を持って積極的に行動できる方
事業内容
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エージェント求人 アウトレットセンター/施設管理マネージャー(管理職) #4717_26 c
800~1200万
大手不動産会社系アウトレットモール運営会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
施設管理業務、工事管理・予算管理等 [1] 委託先管理会社等の業務遂行チェック、対応、指導 [2] 建物の管理費・水光熱費に関する予算策定および管理 [3] 商業施設全体の建物維持や管理工事の計画立案、発注、進捗管理、コスト削減等 [4] 非常時/障害発生時の対応 [5] 関係法令の確認/対応
求める能力・経験
経験業界:不動産管理(商業経験者尚可)。 経験スキル: [1] 複数名のマネジメント経験(必須) [2] 委託先管理会社との折衝/協働経験(必須) [3] 施設運営に関する予算策定、長期修繕計画等の立案(必須) 技能スキル:PCスキル(Excel、Word、PPT) 英語力:不問(できれば尚可、TOEIC550点以上(目安)) 学歴:大卒 資格:自動車運転免許(業務で使用する可能性があります。施設への通勤は主に自動車の社員が多数となります。)
事業内容
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エージェント求人 店舗営業_セールスマネジャー(営業責任者)/初期配属地のご希望伺います #2351_18 c
600~1000万
東証プライム上場 中古車流通・販売会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
全国に展開する店舗にて、運営管理業務を行っていただきます。 店舗の売り上げ、在庫、顧客、スタッフの管理を主に、地域に根付いた”まちの”クルマ屋”を創造していただき、ひとりでも多くのお客様に愛される店舗づくりをしていただきます。 経営面での志向をお持ちいただき、チームビルドやピープルマネジメントでチームの輪を軸に最適で快適な店舗を自ら創っていただくお仕事です!これまでのマネジメント経験、営業実績経験を活かして、「管理職(店長)」として、店舗の売り上げ管理、スタッフのマネジメント業務を中心に幅広く行っていただきます。 ※入社後半年~1年の間に店長としてお任せする店舗を選定し実際に店長業務についていただきます 【主な業務内容】 ・店舗の事業計画立案と計画遂行(改善施策含む) ・売り上げ管理、顧客管理、販管費管理 ・来店集客活動(webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など) ・パートナーマネジメント(外部取り引き企業様) ・人材マネジメント、教育育成 ・お客様との提案商談(自動車の販売、買取、その他サービスのご提案) ・その他店舗運営業務など ※業務内容イメージ(参考) ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ●売り上げ管理 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【具体的な業務内容】 ・店舗運営 ・在庫の仕入れ ・在庫の値付け ・在庫の価格変更 ・買取車両のオークション手配 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ●店舗マネジメント ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ・スタッフの商談補助 ・スタッフの育成指導(スタッフとの1on1) 入社後、様々な挑戦が可能な制度もございます → 自身の挑戦を意思表明できる『チャレンジ申請』 → 管理職になるための『ライセンステスト』に挑戦 → 違った職種領域への『キャリアチェンジ』も可能 ●マインド(現在の心境) ・これまでの営業経験を活かし、もっと評価をされて稼ぎたいと思っている方 ・年功序列ではなく実力主義を求めている方 ・現状ポジションに満足せず、管理職を目指したい方 ・挑戦プロセスを楽しめる方 ・仲間とともに目標を追いかけたい方 ・チャンスがあればその環境を求めている方 ┗役職ポストに空きがなくキャリアに悩んでいる ┗現職で活躍はしてるが納得する給与をもらってない ・自分がどこまで高い水準で通用するか試してみたい(営業領域)など
求める能力・経験
【必須(MUST)】1~5すべて 1正社員での営業もしくは販売経験がある方 ┗歓迎:他業界での営業、販売経験 ┗優遇:中古車販売店、新車ディーラーまたは同様の業界のご経験がある方 2これまでの経験で一定水準以上の高い成績または表彰歴などがある方 ┗好成績により社内表彰を受けたことがある ┗全社の上位ランキングにいるなど 3これまでの経験で店長以上の役職経験がある方 ┗直属の部下が3名以上のマネジメント経験 MT免許必須 ※AT限定免許の場合は入社時までにMT免許を取得して下さい。 ●人物要件 ・挑戦/チャレンジ志向がある ┗高い目標に挑戦することを楽しめる方 ┗現状に満足せず、自ら行動できる方 ・仲間とともに目標を追いかけたい方 ┗個人プレーでなくチームとして目標を追いたい
事業内容
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エージェント求人 店舗営業部 東日本グループ/担当部長(管理職) #8160_254 c
700~1000万
繊維製品メーカー東京都千代田区もっと見る
仕事内容
エアウィーヴは、マットレスを起点にイノベーティブな技術で睡眠をデザインする、睡眠のトータルソリューションカンパニーです。 製品のパフォーマンスが高く評価され、オフィシャルサポーターとして、大型国際スポーツ祭典2大会(東京・パリ)において選手村全床に寝具を提供しました。 同社の販売チャネルは多岐に渡りますが、最も重要なチャネルの一つが、同社販売スタッフにより運営されている実店舗であり、そのビジネスを管轄するのが店舗営業部です。 店舗営業部は、東日本グループと西日本グループに分かれており、お任せしたいのは東日本グループにおいて担当部長が担う職務となります。 【業務詳細】 ●館(百貨店・GMS・アウトレット・デベロッパー)との交渉・連携による、売場の獲得・拡大、集客のための販促活動の実施 ●東日本グループ約150店舗における店頭販売戦略の立案と遂行、オペレーション効率の改善 ●ブロック長・エリアマネージャー・営業事務スタッフ等、約20名のマネジメント(指揮命令・教育) ●販売スタッフ約300名の育成・評価、および体制維持・拡大のための採用活動 ●担当エリア(北海道・東北・上越・関東)への訪問による店頭状況の確認と是正、および得意先との商談
求める能力・経験
【必須】 ・百貨店やGMSなど、リテールビジネスにおける営業経験(得意先との折衝経験) ・業務詳細に記載した規模のチームを率いた経験(もしくは率いる意欲) 【歓迎】 ・消費財(特に耐久消費財)業界でのご経験 ・成長企業においてビジネスの基盤を構築したご経験 ●求める人物像 ・会社理念やミッションをもとに、目標の達成に対して貪欲に取り組むマインドのある方 ・既存の仕組みに捉われることなく、改善・改革のアイデアを創出して推し進めるバイタリティのある方 ・データ分析に基づき、自らのチームの活動や課題を客観的かつ論理的に経営陣に対して説明できるプレゼンテーション能力を有する方 ●求める期待値 ・明確な答えがない曖昧な状況にあっても総合的に状況を分析し、チームが進むべき方向を示すことができる ・自らのチームの損得ではなく、会社全体のビジネスが成長することに対して有益なインプットを発信することができる ・将来的に自らの役割を引き継ぐことになる次世代のメンバーをポジティブにトレーニングすることができる ※学歴不問
事業内容
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エージェント求人 医療対応型ホームの営業統括リーダー #6813_133 c
700~1000万
医療機関向け債権ファクタリング等のコンサルティングサービスを提供する会社東京都港区もっと見る
仕事内容
同社が運営する医療対応型ホームの入居者獲得のための営業メンバーを育成するリーダーを募集しています。 現在、事業所が全国14か所にあり各拠点に営業機能自体はありますが、組織として「営業部門」がなく、今後も施設が早いスピードで増える予定(年間6施設を予定)のため、組織として営業部門を組成する必要性が高まってきました。 直近の大きな課題は営業担当の育成であり、各拠点に営業担当者はいるもの専任者はおらず、実力がバラバラで手法も拠点ごとに異なっている状況です。その為、各拠点に散らばっている営業機能をまとめて部門としてゼロから成り立たせていき、再現性のある営業手法を確立していただくことが重要なミッションです。 <仕事内容(雇入れ直後)> 介護施設へのご入居を検討している方々が同社の施設を選んでいただけるよう、同社の入居相談員は居宅支援事業所、病院、行政機関など、様々な外部活動を行っております。直近では、体制強化を図りノウハウの横展開や仕組化を目指しております。統括部長の方には、より現場に近い立場から、その時々の事業フェーズに合わせた柔軟な組織構築をお任せします。 <具体的な業務内容> ■戦略立案と目標設定・営業活動の計画と実施・顧客関係の強化と開拓 ■チームマネジメント ■レポート作成、経営陣への報告 ■マーケット分析など ※NSイノベーションズ株式会社へ入社後すぐにNSリヤンド株式会社へ出向となります。 <医療対応型ホーム「リヤンド-絆-」について> 日本は超高齢社会を迎え、医療・介護費の増加や社会保障の持続可能性が課題となっています。国は「地域包括ケアシステム」を推進していますが、医療依存度の高い方の受け入れ先が不足し、2030年には47万人の「看取り難民」が発生すると懸念されています。 同社の医療対応型ホーム「リヤンド-絆-」は、「大切な人が、きらきら輝く場所」をコンセプトに、24時間365日体制の看護と訪問診療医の連携で専門ケアを提供。病院とは異なり、「その人らしい生活」を大切にし、ご入居者様とご家族の希望に寄り添った安心の住環境を整えています。
求める能力・経験
<経験・スキル> 【3点必須】 ■新規開拓営業またはエリアマネージャー、SVのご経験 ■メンバー育成、リーダー等のマネジメントのご経験 ■普通自動車免許 【歓迎】 ■新規部署立ち上げの経験 ※医療介護知識については入社後にOJTがございます。 【学歴】 不問
事業内容
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エージェント求人 アフターサービス担当/東京・千葉・神奈川・埼玉・愛知・大阪・兵庫・福岡 #9339_90 c
650~1000万
大手ハウスメーカー東京都千代田区もっと見る
仕事内容
業務内容 アフターサービス担当としてお引渡し後のお客様対応を行っていただきます。 ・訪問式の定期点検(建物診断と外装メンテナンス工事提案) ・サービスコール現場対応(状況確認、応急対応、お客様のお困りごと相談など) ・住宅設備交換、小修繕工事などのご対応 ・お客様接遇を通じてご満足・ご信頼を構築する仕事 ・パートナー企業の指導育成、物件の管理業務など <補足事項> ご入社後に同社の新築工事管理、設計、リフォーム、不動産部門等へ異動する場合があります。
求める能力・経験
必須条件 1級建築士、2級建築士、または、1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士(種別:建築)資格所有者 求められる能力・知識 以下の職務経歴・前職の方が望ましい。 [1] 建設会社の現場担当者・アフターサービス担当者 [2] リフォーム会社の現場担当者・アフターサービス担当者 [3] 住宅設備メーカーのメンテナンス従事者 [4] 住宅関連業務従事者 歓迎要件 ・お客様対応が得意な方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・標準的なPCスキル(同社専用システムを操作します) ■学歴 高卒以上
事業内容
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エージェント求人 ヘルスケア事業担当 #423_93 c
500~1000万
東証プライム上場 国内総合リース企業東京都港区もっと見る
仕事内容
国内営業部門における予防医療サービスおよび中小企業経営者をメインターゲットとした会員制医療サービスの提供、クリニック(無床)の運営支援、経営者・役職員の健康リスク=経営リスクと捉えた経営サポートに資するウェルネス事業(健康維持・促進に関わる事業)の新規開発・拡大 主な業務は以下の通り ●クリニックの運営支援業務 ・クリニック運営業務全般 ・事業計画策定、戦略立案・遂行 ・組織マネジメント、内部体制構築・強化、ホスピタリティマネジメント ・計数管理業務(収支、各KPI等) ・医療機関との提携・共同研究、新規サービス開発業務 ●会員制医療サービスの事業拡大業務 ・会員制医療サービスの販売 ・付加価値サービスの検討・開発 ●クリニック(東京)のM&A業務 ・M&Aの検討および実行後におけるPMI等支援業務の遂行
求める能力・経験
<必須> ・金融機関等で法人向けの営業経験がある方 ・予防医療に関する基本的な概要を理解しており、事業に携わりたいという意欲のある方 ・Excel、PPTをビジネスレベルで使用できる方 <尚可> ・医療業界に携わったご経験(実務経験、コンサルティング、営業、システム構築等)
事業内容
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エージェント求人 美容医療クリニック運営管理/事業部長候補 #8088_184 c
600~1000万
全国に50院超を展開する医療法人グループのシェアードサービス東京都港区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 同社が全国に55院以上を展開する美容医療クリニックの運営部門にて、クリニックの運営・営業管理に携わっていただける方を募集いたします。 運営機能及びブランド強化の為の増員ですが事業部長候補としてクリニックを根底から支えていただける方を募集いたします。 【担当業務内容】 [1] クリニック運営管理業務 [2] クリニックのサービス設計や数字の検証等の営業企画業務 [3] 新商品の企画、開発業務 [4] スタッフ教育業務 ※ご経験により [5] その他関連業務(高度トラブル対応等)
求める能力・経験
【必須】 ・多数店舗若しくはグループでの数値管理経験者 ・マネジメント業務経験者 【尚可】 ・営業経験者 ・美容業界経験者
事業内容
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エージェント求人 カスタマーサクセスマネージャー【SEG】 #1853_1233 c
500~1000万
東証プライム上場 インターネットビジネス企業東京都港区もっと見る
仕事内容
業務改善・組織づくりにコミット出来るレアポジションです! ●ミッション 「医療×インターネット」の領域で日本発のビジネスモデルを創出、世界に驚きを与え続ける事業のミドルオフィスとして、クライアントへの提供価値向上・事業全体の業務効率化を推進する ●所属 サービスエクスキューショングループ(ご経験によっては他部署との兼務あり) ※サービスエクセキューショングループとは: エムスリーの中核である製薬企業向けマーケティング支援を行う中核事業グループ(MR君ファミリー)の中で、サービス提供の運営推進と高付加価値化を担当するミドルオフィス ※担当サービス: ・Web講演会(国内最大級の医療従事者向けインターネット講演会) ・ワンポイントeディテール(薬剤ごとメッセージ・コンテンツ配信) ●担当業務 サービス価値を最大化するため、サービス提供の司令塔として、以下の業務をお任せします。 【サクセスプロセスの設計・最適化】 クライアントがサービス価値を最速・最大に実感できるような、理想的なサービス提供の仕組み(オペレーションフロー)を設計し、継続的に改善します。 【顧客体験の向上と業務効率化の両立】 データや顧客の声をもとに課題を特定し、既存業務のデジタル化推進やプロセス改善を通じて、より高品質なサービスを、より効率的に提供できる体制を構築します。 【チームマネジメントとサクセス文化の醸成】 数十名規模のオペレーションチームを率い、メンバー一人ひとりが高い専門性と顧客志向を持って活躍できる環境(研修、目標設定、評価など)を整備・推進します。 ●このポジションの魅力・得られる経験 【事業の根幹を創る経験】 急成長する事業の中核で、スケール可能なカスタマーサクセス体制を早期に構築・改善する、ダイナミックな経験が得られます。 【大規模なチームマネジメント】 数十名規模のチームを率い、一貫した高品質の顧客体験を提供するマネジメントスキルが身につきます。 【唯一無二のキャリア形成】 世界が認めるエクセレントベンチャーのもとで、他社では得られないユニークなキャリア形成ができます。 【優秀な仲間との切磋琢磨】 多様なバックグラウンドを持つ優秀な人材が集う環境で、日々刺激を受けながらハイレベルなビジネススキルを磨けます。
求める能力・経験
●応募条件 ・顧客の成功を目的とした業務プロセスの設計・改善を、主体的に推進したご経験 ・多様な関係者(社内外問わず)を巻き込んだプロジェクトマネジメントのご経験 ●歓迎条件 ・AIや各種ツールなど、テクノロジーを実用化につなげたご経験 ・オペレーターマネジメントなど、多様な雇用形態のメンバーで構成されるチームを率い、成果を最大化したご経験 ●こんな方と働きたい! ・顧客の成功に執着し、そのための最適なプロセスを追求し続けられる方 ・複雑な課題を構造的に捉え、論理的な思考で解決策を導き出せる方 ・前例のない困難な課題に対しても、オーナーシップを持って前向きに挑戦できる方
事業内容
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エージェント求人 事業責任者候補 #8088_170 c
700~900万
全国に50院超を展開する医療法人グループのシェアードサービス東京都港区もっと見る
仕事内容
全国で100院以上の自由診療クリニックを展開する同社にて、美容外科の事業責任者候補を募集いたします。事業拡大に伴う増員募集となります。 《業務内容》 美容外科の売上増をミッションに、各業務をご担当頂きます。 ・全国にある美容クリニックの売上、業績管理 ・エリアマネージャーとの連携 ・美容整形オペトラブル対応 ・ドクターに関する各種対応 ・新規開院対応、不動産内覧等 ・集客イベントやSNS等各種運用マネジメント ・学会調整対応 ・その他資料作成、関連業務
求める能力・経験
【必須】 ・自由診療クリニック運営経験者 ・事業運営の責任者又は次席を担っていた方 ・売上管理等数値分析の経験のある方 【尚可】 ・他部署や全国のドクター、ナース等とのやり取りが多い為、コミュニケーション能力の高い方 ・各業務を完遂するための責任感 ・柔軟な対応や思考力があり、臨機応変な対応のできる方
事業内容
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エージェント求人 医院経営コンサルタント/未経験者歓迎【クリニック開業経営ソリューション】 #1853_1187 c
500~900万
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仕事内容
■ミッション クリニックの開業・経営における成功を通じ、日本の医療を良い方向に変革し、健康で長生きする人が増える社会を実現する ■所属 クリニック開業経営ソリューショングループ 現在14名、20代後半~30代前半が中心です。医療関連未経験者も多く、お互いサポートし合い、チームでの成長・成果を目指して働いています。 支援先となるクリニックの経営課題解決やさらなる事業拡大を通じて医療業界をより良いものにするために、スモールチームで事業成長に取り組んでます。 ■担当業務 ・担当クリニックにおける経営戦略・事業計画の立案と実行支援 ‐医療現場の課題抽出から解決策の提示、コンサルティング、ハンズオンでの実行支援を行う ‐クリニックのDx化、患者体験向上に必要なサービス(物件、集患サービス、電子カルテ、予約システム、医療機器、ヒトマネジメントサポートなど)の提案・提供 ‐分院展開・医院継承の戦略立案・投資検討・PMIサポート ・エムスリーグループのアセットを活用した新しいサービスの企画、推進 ■同ポジションで働く魅力 ・支援先となるクリニックの経営支援業務を通じて、事業の作り方や事業拡大に向けた運営スキル、経営者視点、M&A、マーケティングスキルを身に着けることができます。 ・コンサル・医療業界未経験のメンバーが活躍しています。未経験の方もすぐにキャッチアップし、成果が出しやすいよう、入社後の業務ステップやOJTの体制を構築しています。 ・医療現場の課題であるDX実現を通して、最先端のクリニック作りを体験できます。 ■働き方 ・完全週休2日、土日祝休 ・就業時間9:00-17:45(専門業務型裁量労働制適用) ・支援先のクリニックで対面で経営支援にあたることも少なくないため、詳細な働き方は面談や面接にてお伝えさせていただきます
求める能力・経験
■応募条件 ※医療業界での知識や経験は問いません。 <必須> ・目標達成に向けて継続的に改善を繰り返してきた方 ・以下のいずれか1つ以上の経験をお持ちの方 -店舗の新規出店や管理・運営経験 - MRなど医療機関への提案業務のご経験 -医療従事者(看護師、理学療法士、他)としての業務経験 -提案幅の広い商材・サービスの営業経験 (単一商材のルート営業経験、決まったスクリプトを伝えるだけの営業等ではない) -高額商材または個人別にカスタマイズが必要な商品・サービスを扱うBtoC営業または接客販売 <尚可> ・個人向け・企業経営者、中小企業向けにサービスを提案した経験 ・コンサルティングの経験 ・IT業界での経験 ・ご自身での起業・事業計画等の策定経験 ■活躍が見込まれる職歴例 店舗運営責任者、MR・医薬品卸営業、看護師・理学療法士、経営コンサルタント、医療コンサルタント、人材系セールス、独立系FP、不動産営業、販売店責任者・エリアマネージャー、ウェディングプランナー、ゲストサービスマネージャーなど ■求められる資質 ・成果・目標達成への執着心 ・論理的な思考力 ・課題解決に向けて、自ら手足を動かし、PDCAを主体的に回して業務を進められる方 ・高い自己成長意欲とともに、顧客満足の向上にこだわりを持つ方 ・社内外の人間と円滑に業務を進められるコミ ...詳細は面談でお伝えいたします。
事業内容
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エージェント求人 店舗営業スタッフ/店長候補採用 #2351_23 c
500~900万
東証プライム上場 中古車流通・販売会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【職務内容】 全国に展開する店舗にて、お車の提案営業(買取・販売)を行ってもらいます。 お客様一人ひとりに合わせて生活背景、使用用途、未来設計、価値観にまで耳を傾け、どうすれば最高のカーライフを送っていただけるかを考えご提案いただきます。 “クルマ”という単なる移動手段(モノ)だけではなく、お客様の人生に彩りを与える「スマートカーライフ(コト)」という考えのうえで最適な「運命の1台」をご提案します。 これまでの営業、販売での実績経験を活かして、「ゆくゆくは店長ポジションを目指していただく(店長候補)」としてまずはご来店されたお客様との商談を中心に幅広く行っていただきます。 その後は年2回開催している「ライセンステスト(店長資格試験)」にご参加いただき店長を目指していただくポジションとなります。 【具体的な業務内容】 ・お客様との提案商談(自動車の販売、買取、その他サービスのご提案) ※自動車保険やローンといった金融商品も含む ※来店対応やアポイントがある訪問対応があります ・自動車の査定業務 ・集客活動(webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など) ・展示車両の配置(洗車含む) ・その他店舗運営業務など ※業務内容イメージ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ■「買取」…査定も専用アプリに入力して簡単に! ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ まずは専用アプリを操作して、指定された項目を入力して本社に送信するだけでOK! 15分程度で算出される査定金額をお客様にご提示します。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ■「販売」…システムがあなたをサポート! ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 全国の在庫共有システム「ドルフィネット」を活用! 常時6000台の豊富な在庫の中から、お客様のご要望に合った「最適な1台」を見つけることができます。 ↓ 販売は、「売っておしまい」ではありません。 その後、納車の段取りやアフターフォローまで一貫して対応。 次回もリピートしていただけるように、丁寧に信頼関係を築いていきましょう。 入社後、様々な挑戦が可能な制度もございます →自身の挑戦を意思表明できる『チャレンジ申請』 →管理職になるための『ライセンステスト』に挑戦 →違った職種領域への『キャリアチェンジ』も可能
求める能力・経験
【必須(MUST)】1~3すべて [1] 営業もしくは販売経験がある方 ┗Better:他業界での営業、販売経験 ┗Best:中古車販売店、新車ディーラー または同様の業界のご経験がある方。 [2] 今の環境で一定水準の成績を収められている ┗好成績により社内表彰を受けたことがある ┗全社の上位ランキングにいる [3] 正社員経験がある方 ●資格 普通自動車免許の取得必須(オートマ限定またはマニュアル) ●学歴 高校卒以上 ■マインド(現在の心境) ・チャンスがあればその環境を求めている ┗役職ポストに空きがなくキャリアに悩んでいる ┗現職において活躍はしてるが、納得できる評価(給与)をもらえていない ・自分がどこまで高い水準で通用するか試してみたい(営業領域) ■前提とする「人物要件」 ・挑戦/チャレンジ志向が強い ┗高い目標に挑戦したい(熱く働きたい) ┗あらゆる状況においても行動を止めることをしない ┗どんな些細なことでもやるときはやる ・仲間とともに目標を追いかけたい方 ┗個人プレーでなくチームとして目標を追いたい
事業内容
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エージェント求人 戸建営業/資産活用営業/東京 #7826_106 c
450~900万
住宅総合メーカー東京都千代田区もっと見る
仕事内容
職務内容 ■求人概要: ・新築戸建注文住宅の営業又は資産活用営業をご担当いただきます。 ※以下、それぞれの求人の特徴を記載していますのでぜひご覧ください。 ■【新築戸建注文住宅営業】 ・営業スタイルは、主に住宅展示場にご来場されるお客様に対する反響営業がメインとなります。 ・ご来場のお客様に展示場案内、ご要望の汲み取り、ご予算に合わせた最適な計画をプロジェクトマネジャーとして取りまとめつつ、設計や施工管理などの専門家とチームで協力しながら、物件の引き渡しまで一気通貫でプロジェクトをご担当いただきます。 【資産活用営業】 □概要:土地を保有されているお客様(個人/法人)に対する土地活用の提案営業を担当していただきます。 □業務の特徴: [1] プロジェクトマネジャーとしてプロジェクト全体に関与。 ⇒主に地域の金融機関や不動産業者、また同社ならではの情報源としてパナソニックの関連店舗からもたらされる情報を元に、ルート営業スタイルで、地主ニーズの開拓を行っていただきます。 ⇒受注後は、プロジェクトマネジャーとして、設計や施工管理などの専門家と共に、物件引き渡しまで一貫して担当頂きますので、達成感のある仕事が可能です。 ⇒同社の特徴として、引き渡し後も末永くお付き合いを継続することを励行しておりますので、真にお客様の為にお役に立つ仕事であることが強く求められる環境です。 [2] 多彩な商品ラインナップ ⇒通常のアパート等の商品に加えて、サービス付き高齢者向け住宅や病院、介護施設、保育園、さらには都市型の資産活用に最適な、業界初の9F建てまで可能な工業化住宅(ビューノ)など、他社に無い多彩な商品ラインナップにより、持ち込まれる様々な土地の状況に合わせた多彩な営業が可能です。 ■職場環境等について(共通の特徴) [1] コンプライアンス順守で安心の職場環境 ⇒普段から労使間で仕事環境向上に向けて話し合いの場を設けており、安心して働き続けられるための取り組みが継続して行われています。コンプライアンスを無視した強引な目標設定やプレッシャーはありません。 ⇒しっかりした固定給をベースに、チーム目標を達成した際や個人目標を達成したことに対してインセンティブで報いる制度となっています。 ⇒経営陣からも、「お客様満足の無い売上は追わない」方針が強く示されており、20年、30年先のお客様満足につながる仕事の実現を大切に しています。 ⇒安心して人生設計が可能な報酬制度、安心して長年働ける環境の中で、お客様に良い商品をご提供することに純粋に集中して仕事できる環境です。 [2] 優れた住宅性能 長年に渡る技術開発とノウハウの蓄積に裏打ちされた、『強さと暮らしやすさを兼ね備えた高品質な住まい』が同社の特徴です。 「災害時もずっと暮らせる強い家」「ウイルスや健康リスクから守ってくれる家」この2つの安心で、ご家族の幸せな時間が続く、新しい快適な日常をお届けし続けます。 また、お建て頂いた後も60年間長期安心サポートシステムでお客様をお守りし、日々のお困りごとやご相談には、24時間365日受付サービスにてオーナーの皆様をサポートしています。 ★数々の独自技術とサービス [1] キラテック:光触媒を素材に焼き込んだ独自のタイル外壁素材。住まいの美しさを数十年に渡って保ち、後年の修繕コストを圧縮します。 [2] パワテック:軽量鉄骨フレームに組み込む独自の制振装置です。実物大モデル実験で、震度7クラスの地震を100回以上加えても構造体としての健全性を保つことが可能な、業界最強クラスの耐震性能でお客様の安全を守ります。 [3] ピュアテック:半導体工場レベルの独自の高性能フィルターを用いた屋内換気システムです。PM2.5や花粉などをシャットアウト。室内の空気を極めてクリーンな状態に保ちます。
求める能力・経験
応募資格 ◆必須条件: ・営業経験(できればBtoC)のある方【業界業種・商材は不問】 ・勿論、不動産業界または建設業界での営業経験ある方は特に歓迎します。 ・普通自動車免許必須 ◆尚可条件: ・宅地建物取引士やFP2級などの関連資格をお持ちの方 ◆配属先について ・面接にてご本人の希望やご経験を綿密に確認させていただき、 それらを活かして最大限ご活躍いただけるポジションをご提示させていただきます。 ・特に同社では、長期的な視点で計画的なキャリアアップが実現できるよう、個々人ごとに入社の段階から将来を見据えた人材育成プランを計画しており、入社後も随時フォローが得られる為、安心してご活躍いただくことが可能です。
事業内容
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エージェント求人 営業設計/神奈川 #7826_130 c
450~900万
住宅総合メーカー神奈川県横浜市もっと見る
仕事内容
職務内容 ■概要 ・主に同社の主力商品である戸建住宅の設計業務を担当していただきます。 ・都市部においては、複合利用目的にも活用可能な最大9階建てまで可能な『多層階住宅:ビューノ』を担当いただくケースもございます。 ■業務の特徴 □営業担当に同行してお客様の住まいのご要望を伺い、現在から将来にわたるお客様の理想のくらしに寄り添いながら、プロフェッショナルな視点と技術で「お客様の夢」をカタチにしていきます。 □設計者としてお客様に直接ニーズをヒヤリングするところから、プランの作成やご提案書作成、インテリア設計まで設計に関する業務を一貫してご担当いただきます。 □鉄骨系工業化住宅としてはきめ細やかな15cmスパンでの設計が可能な構造体を持ち、敷地対応力、設計対応力に優れ、設計者としてお客様の理想のすまいを最大限活かす設計提案が可能です。 □昨今特に需要の大きい都市部向けの商品として、工業化住宅では業界初となる9F建の多層階住宅を用意しており、特に都心部では低層階は商業・飲食など、中層は賃貸住宅やオフィス、高層階はオーナー自宅といった、複合的な利用用途を持つ建物をプランニングすることが求められますので、これまでの経験を元に様々なタイプの物件を設計することが可能です。 □同社独自の設計者の技術向上を目指した制度として「エキスパートデザイナーズ制度」を設けており、段階的な社内研修や各自の研鑽を通じて、より高いレベルの設計業務を行えるよう能力開発を行っていただける環境です。 ■商品特徴 長年に渡る技術開発とノウハウの蓄積に裏打ちされた、『快適さと強さを兼ね備えた高品質な住宅設備』が同社商品の特徴です。 優れた商品特性と徹底したアフターサービスにより、建設後も数十年にわたりトラブルなく安心して住み続けて頂く事が可能です。 ★数々の独自技術とサービス [1] キラテック:光触媒を素材に焼き込んだ独自のタイル外壁素材。住まいの美しさを数十年に渡って保ち、後年の修繕コストを圧縮します。 [2] パワテック:軽量鉄骨フレームに組み込む独自の制振装置です。実物大モデル実験で、震度7クラスの地震を100回以上加えても構造体としての健全性を保つことが可能な、業界最強クラスの耐震性能でお客様の安全を守ります。 [3] ピュアテック:半導体工場レベルの独自の高性能フィルターを用いた屋内換気システムです。PM2.5や花粉などをシャットアウト。室内の空気を極めてクリーンな状態に保ちます。 ■職場環境等について(共通の特徴) [1] コンプライアンス順守で安心の職場環境 ⇒普段から労使間で仕事環境向上に向けて話し合いの場を設けており、安心して働き続けられるための取り組みが継続して行われています。コンプライアンスを無視した強引な目標設定やプレッシャーはありません。 ⇒経営陣からも、「お客様満足の無い売上は追わない」方針が強く示さ れており、20年、30年先のお客様満足につながる仕事の実現を大切に しています。 ⇒福利厚生制度の充実など、安心して長年働ける環境の中で、お客様に良い商品をご提供することに純粋に集中して仕事できる環境です。 [2] 優れた住宅性能 長年に渡る技術開発とノウハウの蓄積に裏打ちされた、『強さと暮らしやすさを兼ね備えた高品質な住まい』が同社の特徴です。 「災害時もずっと暮らせる強い家」「ウイルスや健康リスクから守ってくれる家」この2つの安心で、ご家族の幸せな時間が続く、新しい快適な日常をお届けし続けます。 また、お建て頂いた後も60年間長期安心サポートシステムでお客様をお守りし、日々のお困りごとやご相談には、24時間365日受付サービスにてオーナーの皆様をサポートしています。
求める能力・経験
応募資格 ■必須:1級又は2級建築士有資格者の方 【いずれかの資格保有が必須となります】 ・普通自動車免許必須 □その他: ・様々なタイプの建築物を設計する機会がありますので、戸建住宅の設計経験者は勿論、アパートやマンション、医療介護施設、ホテルなど、人が居住する建築物の設計経験をお持ちの方であれば幅広く歓迎します。
事業内容
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エージェント求人 戸建営業/資産活用営業/中四国エリア:岡山/香川/愛媛/山口 #7826_117 c
450~900万
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仕事内容
■求人概要: ・新築戸建注文住宅の営業又は資産活用営業をご担当いただきます。 ※以下、それぞれの求人の特徴を記載していますのでぜひご覧ください。 <新築戸建注文住宅営業> ・営業スタイルは、主に住宅展示場にご来場されるお客様に対する反響営業がメインとなります。 ・ご来場のお客様に展示場案内、ご要望の汲み取り、ご予算に合わせた最適な計画をプロジェクトマネジャーとして取りまとめつつ、設計や施工管理などの専門家とチームで協力しながら、物件の引き渡しまで一気通貫でプロジェクトをご担当いただきます。 <資産活用営業> □概要:土地を保有されているお客様(個人/法人)に対する土地活用の提案営業を担当していただきます。 □業務の特徴: [1] プロジェクトマネジャーとしてプロジェクト全体に関与。 ⇒主に地域の金融機関や不動産業者、また同社ならではの情報源としてパナソニックの関連店舗からもたらされる情報を元に、ルート営業スタイルで、地主ニーズの開拓を行っていただきます。 ⇒受注後は、プロジェクトマネジャーとして、設計や施工管理などの専門家と共に、物件引き渡しまで一貫して担当頂きますので、達成感のある仕事が可能です。 ⇒同社の特徴として、引き渡し後も末永くお付き合いを継続することを励行しておりますので、真にお客様の為にお役に立つ仕事であることが強く求められる環境です。 [2] 多彩な商品ラインナップ ⇒通常のアパート等の商品に加えて、サービス付き高齢者向け住宅や病院、介護施設、保育園、さらには都市型の資産活用に最適な、業界初の9F建てまで可能な工業化住宅(ビューノ)など、他社に無い多彩な商品ラインナップにより、持ち込まれる様々な土地の状況に合わせた多彩な営業が可能です。 ■職場環境等について(共通の特徴) [1] コンプライアンス順守で安心の職場環境 ⇒普段から労使間で仕事環境向上に向けて話し合いの場を設けており、安心して働き続けられるための取り組みが継続して行われています。コンプライアンスを無視した強引な目標設定やプレッシャーはありません。 ⇒しっかりした固定給をベースに、チーム目標を達成した際や個人目標を達成したことに対してインセンティブで報いる制度となっています。 ⇒経営陣からも、「お客様満足の無い売上は追わない」方針が強く示されており、20年、30年先のお客様満足につながる仕事の実現を大切に しています。 ⇒安心して人生設計が可能な報酬制度、安心して長年働ける環境の中で、お客様に良い商品をご提供することに純粋に集中して仕事できる環境です。 [2] 優れた住宅性能 長年に渡る技術開発とノウハウの蓄積に裏打ちされた、『強さと暮らしやすさを兼ね備えた高品質な住まい』が同社の特徴です。 「災害時もずっと暮らせる強い家」「ウイルスや健康リスクから守ってくれる家」この2つの安心で、ご家族の幸せな時間が続く、新しい快適な日常をお届けし続けます。 また、お建て頂いた後も60年間長期安心サポートシステムでお客様をお守りし、日々のお困りごとやご相談には、24時間365日受付サービスにてオーナーの皆様をサポートしています。 ★数々の独自技術とサービス [1] キラテック:光触媒を素材に焼き込んだ独自のタイル外壁素材。住まいの美しさを数十年に渡って保ち、後年の修繕コストを圧縮します。 [2] パワテック:軽量鉄骨フレームに組み込む独自の制振装置です。実物大モデル実験で、震度7クラスの地震を100回以上加えても構造体としての健全性を保つことが可能な、業界最強クラスの耐震性能でお客様の安全を守ります。 [3] ピュアテック:半導体工場レベルの独自の高性能フィルターを用いた屋内換気システムです。PM2.5や花粉などをシャットアウト。室内の空気を極めてクリーンな状態に保ちます。 ◆配属先について ・面接にてご本人の希望やご経験を綿密に確認させていただき、 それらを活かして最大限ご活躍いただけるポジションをご提示させていただきます。 ・特に同社では、長期的な視点で計画的なキャリアアップが実現できるよう、個々人ごとに入社の段階から将来を見据えた人材育成プランを計画しており、入社後も随時フォローが得られる為、安心してご活躍いただくことが可能です。
求める能力・経験
応募資格 ◆必須条件: ・営業経験(できればBtoC)のある方【業界業種・商材は不問】 ・勿論、不動産業界または建設業界での営業経験ある方は特に歓迎します。 ・普通自動車免許必須 ◆尚可条件: ・宅地建物取引士やFP2級などの関連資格をお持ちの方
事業内容
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エージェント求人 シニア向け分譲マンションの管理フロント 担当~マネージャー #74_289 c
500~850万
東証プライム上場 不動産関連企業東京都中央区もっと見る
仕事内容
業務内容 シニア向け分譲マンション管理組合のパートナーとして、事業計画の提案やアドバイス、設備保守業務などをお任せします。 【具体的には】 ・シニア向け分譲マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス ・予算の作成・総会、理事会の出席等 ・現場常駐の支配人やコンシェルジュ等の教育、業務連携 健常なシニアの皆様が望む「欲しかった日々を、謳歌する」ことのできる住まい・サービスを一気通貫で提供しており、何よりも暮らす方のことを考える文化がマンション管理にも根付いていることから、ご入居者のご負担軽減のため【管理者管理方式】を提案しています。 また、物件内には交流を生むための多彩な共用施設を有しています。 (レストラン、温泉大浴場、カラオケルーム、ビリヤードなどのアミューズメント、ライブラリー、多目的室、ゲストルーム等) ※フージャースウェルビーイングパートナーズへのご入社となります。
求める能力・経験
■必須条件: マンション管理のフロント業務経験がある方 ■歓迎条件: 管理業務主任者資格をお持ちの方 チームや部下のマネジメント経験
事業内容
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エージェント求人 シニア向け分譲マンション運営のスーパーバイザー/マネージャー #74_288 c
500~800万
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仕事内容
業務内容 シニア向け分譲マンション『デュオセーヌ・シリーズ』、その他高齢者住宅・介護保険事業の 運営事業統括業務をお任せします。 【具体的には】 シニア向け分譲マンションにおける運営管理・統括業務 ・シニアマンションに常駐するスタッフ(15~20名)の運営管理 ・シニアマンションに関連する医療・介護に関する業務 ・事業所開設業務 マンション毎にスタッフ(支配人・コンシェルジュ・看護師等、約30名程)が 常駐し運営を行っています。 運営がスムーズになるよう、各マンションの業務フロー管理や人材マネジメントを トータルに行っていただきます。(3物件前後の現場統括を担っていただきます) ※フージャースウェルビーイングパートナーズへのご入社となります。
求める能力・経験
■必須条件:以下いずれか1つ以上当てはまる方 ・マンション管理会社での管理経験 ・介護系施設等での支配人経験 ・ホテル等のコンシェルジュ・支配人経験 ・異業種でもSV経験 ■歓迎条件: ・幅広い年齢層の方とのコミュニケーションスキルをお持ちの方 ・顧客対応、問題解決力に強みをお持ちの方 ・チームや部下等の人材マネジメント経験をお持ちの方
事業内容
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エージェント求人 マンション管理(フロント担当) #6373_23 c
400~800万
マンション管理会社(東証プライム上場不動産デベロッパーの子会社)東京都中央区もっと見る
仕事内容
●マンション管理組合のパートナーとして、事業計画の提案やアドバイス、設備保守業務などをお任せします。 【具体的な職務内容】 ・マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス ・予算の作成・総会、理事会の出席など ・現場に常駐しているサポートスタッフとの連絡業務
求める能力・経験
【下記のご経験をお持ちの方、優遇】 ●マンション管理のフロント業務 ●管業必須 ●不動産売買経験 ●マネジメント志向必須(経験あれば尚可) ※未経験者・第二新卒の方も歓迎です お客様のご満足のために一所懸命になれる方、お待ちしています。
事業内容
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