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700万円以上・東京都の求人一覧
全180,584件
企業ダイレクト ★【ESG・脱炭素コンサルタント】カーボンニュートラル支援
850~1400万
株式会社船井総合研究所東京都中央区, 大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
プライム市場等に上場している大手企業向け、また今後の拡大が予想される中堅企業向けのESG・脱炭素・カーボンニュートラルコンサルティングに興味のある方を募集します。（変更範囲：当社業務全般） 【具体的には】・脱炭素化に向けたロードマップ策定コンサルティング ・ロードマップ実現に向けた脱炭素実務実行コンサルティング ・製造業現場での省エネ＆脱炭素コンサルティング ・TCFD開示コンサルティング・CDP回答コンサルティング ・SBT認定取得コンサルティング ・有価証券報告書やESGレポート、WEB等外部発信コンサルティング
求める能力・経験
【歓迎経験】■TCFD開示やCDP回答、及び、SBT認定取得に関わる業務経験 ■ESG情報開示における、environmentに関わる情報開示の業務経験 ■ESG・脱炭素・カーボンニュートラルいずれかに関わる業務経験 ■現在もコンサルティング会社にて勤務をしており、カーボンニュートラル分野のコンサルティングに興味のある方 【組織について】 チーム型コンサルティングにて、皆で顧客対応をする体制を取っており、得手不得手をサポートする体制は整っております。
事業内容
■経営コンサルティング事業 中小企業向け成長実行支援ー業種・テーマ別コンサルティング事業・DXコンサルティング事業・中堅企業向け総合経営コンサルティング
エージェント求人 🔵年収～900万円【リスクコンプライアンス担当】社員と会社の“守りの要”（リモート・フレックス可）
450~900万
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
■ 会社について ・ 「はたらいて、笑おう。」のビジョンを掲げるパーソルグループの一員 ・BPO事業はグループ成長の柱であり、中核会社として事業拡大を推進 ・ グループ全体の中期経営計画に貢献する重要なポジション ■ 募集部門：リスクコンプライアンスグループ ・ ミッション：会社と社員を守るリスクマネジメント＆コンプライアンスの徹底 ・ 未来志向のリスクマネジメントを戦略的に実行 ・ グループ会社統合や事業構造変化に伴い、幅広い関係者と連携 ■ 入社後の業務イメージ ・📊 全社的リスクマネジメント（Enterprise Risk Management） ・📝 リスク高案件のモニタリングレポート作成 ・🏗 監査機能構築の支援 ・🔗 他部門連携におけるプロジェクトマネジメント ※経験・スキルに応じて、担当領域からスタート ■ 配属組織 ・ 部長1名、マネジャー1名、メンバー4名（計6名） ・ 年齢層：20～50代、全員中途入社 ・ 幅広い領域を担当するため、チーム協業＋個人裁量の両立 ・ 他部署との連携で社内人脈形成も可能 ■ 魅力・やりがい ・🗣 役員と近しい立場で提言・ディスカッションが可能 ・📈 組織機能構築を通してリスクコンプライアンス機能の成長を実感 ・🧭 戦略的視点でリスクマネジメントの基盤を構築 ・🚀 単なるルール遵守にとどまらず、事業成長にも深く関与 ■ 担当職種の変更 会社の定める職種範囲内で変更の可能性あり（出向先に応じる場合あり）
求める能力・経験
＜必須条件＞ ・企業のリスク管理・コンプライアンス業務に関する実務経験（3年以上） ・社内監査またはモニタリング業務へ関与された経験（※専任でなくとも可） ＜歓迎条件＞ ・リスク・コンプライアンス関連プロジェクトの企画・推進経験 ・他部門や上位層との折衝・調整経験 ＜求める人物像＞ ・相手に寄り添い、使命感を持って業務に取り組んでいただける方
事業内容
BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト
エージェント求人 サプライチェーン & オペレーションコンサルタント - ビジネス コンサルティング本部 (SC&O)
800万~
アクセンチュア株式会社東京都港区, 大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
当社は、戦略の策定、業務課題の解決、テクノロジー、アウトソーシングまで、文字通りクライアント企業の変革に必要なサービスを全て提供する会社です。 その中で、COO(Chief Operating Officer）に関するテーマに専門性のあるコンサルタントとして成長するポテンシャルを持っている方を求めています。入社から5年ー10年後のキャリアイメージとして、企業のオペレーションに精通し、実質的トップとして会社を率いることのできる方を輩出しています。 ＜テーマとしての専門性＞ COOのTrusted Advisorに成長でき得る方として下記４つの主要テーマに関するプロジェクトに就き、最新の現場体験・思考を繰り返す中で、専門性・経験を深めて頂きます ・次世代サプライチェーン構造改革 ・ゼロベースマインドによるコストマネージメント ・IT+OTサイバーセキュリティ ・開発ー製造のデジタル化 ＜役割としてのプロフェッショナリティ＞ 戦略部門チームが経営として目指すところNorth Starを定めた後を引き継ぎ、複数か月・複数年に渡る変革のJourneyを指揮することが「マネジメントコンサルタント」の仕事です。そのためにはNorth Starに行き着くための過程のにおいて、Road Blockを論理的・創造的思考で取り除き、その道筋の変更をコントロールする極めて高い思考技術と強いリーダーシップ、また必要な人材巻き込んでいけるセンスが必要です。 ＜知識としてのテクノロジー先鋭性＞ 当チームは最新のテクノロジーを使って企業のオペレーションに変革を起こすプロジェクトを手掛けることに、より集中特化しています。従い他のファームに比較して、テクノロジーに対する知見をより高いレベルで求められます。キャリアの中でIT・OT・デジタルに携わった方は、よりその能力を生かしやすいです。また、そうでない方は入社後、積極的に最新のテクノロジーについての勉強・知見収集に励んで頂くことになります。 ・小売業におけるオムニチャネル対応の次世代サプライチェーン構築 ・銀行業における米・欧・亜３極をカバーした、ゼロベースでのコストマネジメント ・機械産業のいけるロボティクス・AIスタートアップを活用した業界横断物流プラットフォーム構築 ・製造現場のIOT化に伴うサイバーセキュリティ能力の抜本的強化プログラム ・資源・エネルギー業における３Dデータアナリティクスによるプラント構築コストダウン ・開発CADデータのデジタルマーケティング転用を可能にするデジタルアセットプラットフォーム構築
求める能力・経験
■MGR以上の方 【必須（MUST）】 ・開発、製造、調達、購買、需給、物流、販売など企業のオペレーションの構築・改善に関連する業務経験 【歓迎（WANT）】 ・業務コンサルティング（変革ロードマップの策定、施策実行、課題解決）経験 ・調達・購買業務３年以上経験者 ・製造系業務３年以上経験者 ・物流業界出身者 ・スタートアップ経験者 ・英語を用いたグローバルプロジェクトの実施経験 ・サプライチェーンに関するデータアナリティクス活用経験 ・5-10年後にCOOになりたいという野望・熱意 ※経験業界は問いません。 ■MGR未満の方 下記いずれかのご経験 ・開発、製造、調達、購買、需給、物流、販売など企業のオペレーション実務経験（２年以上） 【歓迎（WANT）】 ・業務コンサルティング（変革ロードマップの策定、施策実行、課題解決）経験 ・調達・購買業務３年以上経験者 ・製造系業務３年以上経験者 ・物流業界出身者 ・スタートアップ経験者
事業内容
-
エージェント求人 【確定給付（DB）・確定拠出（DC）に関わる企業年金規約の作成および改定業務】
500~800万
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
■当社について： 当社は「はたらいて、笑おう。」をビジョンに掲げる、総合人材サービスを手掛ける東証プライム上場企業のパーソルホールディングスの子会社として、 AIやIoTを代表するようなテクノロジーの活用や、コンサルティング・システム開発・アウトソーシングを通じて、お客様の生産性向上を徹底的に推進することを使 命としております。 当社はBPO SBU（BPO事業に特化した戦略ビジネスユニット）の主要会社と位置付けられています。 ■募集背景： 2025年6月に新たに新設された部署です。今後の成長戦略に必要不可欠な部署となっております。新たな視点を持った外部の人材を募集します。 ■業務内容： ・確定給付（DB）・確定拠出（DC）に関わる企業年金規約の作成および改定業務 ・労使合意に基づく規約内容の調整 ・法令・厚生労働省通知等に準拠した規約記載事項の整理・検討 ・規約認可申請書類及び届け出書類の作成および厚生局との折衝。 ・関連する就業規則等の整備支援、必要書類の収集および管理 ・制度運営に必要な法令や通達の継続的な確認と情報提供 ・認可基準に照らした申請書類のチェックや不備対応 ■担当職種の変更の範囲： 会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）
求める能力・経験
【必須条件】 PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント） DBまたはDCの規約作成や申請業務の実務経験3年以上 労働関連法令や厚生労働省通知の知識を有し、地方厚生局への申請経験がある方 ビジネス文書作成能力が高く、関係者との調整・折衝が円滑に行えるコミュニケーション力 【歓迎条件】 社会保険労務士資格をお持ちの方 企業年金制度の運営やシステム管理経験がある方 労働組合との交渉経験があり、複数企業年金制度を管理できる方
事業内容
BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト
エージェント求人 【クラウドエンジニア】プライム案件8割以上！クラウド技術を核に、企業の成長を支えるIT基盤づくり
455~750万
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
■概要： 内部の組織改革（DX）やコスト削減のためにSaas・AIなどのシステムやツールの導入を増やす企業が増えてきていますが、「それぞれの問い合わせ先が分散している」「システム・ツールの管理とサポートが分断されていることにより、導入したが結果つかえてない」といった課題があります。 そういった課題に対し、運用体制の一元化と、導入後の適切な運用体制構築を目指し、各種システム・ツールの運用（サポートの体制や内容）状態を知り、適切な運用体制の構築を支援していただきます。 ■想定業務内容/キャリアパス： 元々はテクニカルサポート（運用）がコアサービスでしたが、お客様や時代ニーズにあわせてサービス進化してきた結果、クラウド商材の導入支援や導入後の利活用支援・サービス企画、新規導入されたクラウド商材の運用設計～その後の運用改善と支援の幅が広がっており、キャリア・スキルアップの観点では、顧客課題やユーザーへの影響の異なる様々なプロジェクト経験を積んでいただくことが可能です。 ご経験・スキルに応じて、配属領域としては以下にて検討いたします。 1）ヘルプデスク・テクニカルサポートのリーダーないしは候補メンバー（運用改善含む）： 主に既存の単一商材（Microsoft365等）のサポート業務において、安定的なサポート体制の構築や運用改善（業務改善）に取り組んでいただきます。 特に、問い合わせの内容・量・1件あたりの対応時間が肝になるため、複数商材のサポート・運用設計の実績ノウハウを活かしながら、最善の体制とフローの検討を進めます。 2）クライアントの情シス部門（200名規模）における複数商材・サービスを中心とした運用設計～運用： Azure関連商材を中心に既存のサービスのサポート体制の見直し等、複数サポートチームの全体最適を見ながらPMのような立ち位置でクライアントをリードしていくことが期待されます。また、新しいサービス導入の提案や運用設計にも寄与いただきます。 3）クラウド導入～運用までをワンストップでサポートするMSPサービス領域における運用設計～運用： クラウド導入後の適切なスケーリングを目的として、要件定義～システム設計、また最適なクラウド環境とネットワーク環境をワンストップで構築、各種テストを実施し、お客様の要件を満たした新規環境リリースや、既存システムのサーバー移行などもご支援し、スムーズなシステム移行の実現までを導いていただきます。その後、運用フェーズでは安定的なシステム稼働を支援します。 （実際の業務の在り方としては、設計構築と運用フェーズは分業体制をしいています。） ※リーダー業務（着任時）： ・クライアントへの定期報告/折衝・交渉 （業務スコープの見直し、品質や人員の見直し、品質棄損があれば報告とリカバリー、付加価値提案 等） ・QCDやKPIに基づく品質管理 ・PL管理 ・メンバーの目標設定及び評価対応、定期1on1 等 【ポジションの魅力】 ・クラウド領域で、導入構築や企画などの上流工程のキャリアを目指すことも可能です。 ・市場ニーズの高まりのあるクラウド・AIなどにおいて、複数商材の知見を得ることができます。 ■同社の特徴・魅力： ・豊富なキャリアパス：業務領域ごとに専門性を追求することからスタート。 「ラインマネジメント」「業務コンサルタント」 「スペシャリスト」の大きな方向性から伸ばしたいキャリアを選択することができます。 担当職種の変更の範囲：会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）
求める能力・経験
1）ヘルプデスク・テクニカルサポートのリーダーないしは候補メンバー（運用改善含む）： ■必須条件： ・日本語がネイティブレベルもしくはビジネスレベルの方 ・BtoB向けの IT 製品/SaaS 製品のサポート業務経験、またはそれに準ずる業務経験をお持ちの方 ■歓迎条件： ・ 特定のSaaS製品(M365/GWS)のサポート業務経験をお持ちの方 ・情報システム部門での業務経験をお持ちの方 2）クライアントの情シス部門（200名規模）における複数商材・サービスを中心とした運用設計～運用： ■必須条件： ・ドキュメント作成経験(WBS/課題管理表/業務フロー 等) ・複数部門をまたがって業務遂行した経験 ・顧客課題を可視化し、仮説立てた提案をおこなうことができる。 ■歓迎条件： ・英語を用いた実務経験 ・金融業界での実務経験 3）クラウド導入～運用までをワンストップでサポートするMSPサービス領域における運用設計～運用： ■必須条件： ※以下いずれかの経験をお持ちの方 ・パブリッククラウドもしくはオンプレサーバのシステム構築、または運用/監視の経験をお持ちの方 ・クラウド(Microsoft/Google/Amazonの、SaaS/IaaS/PaaS いずれか)の基本的な知識と理解 ・ヘルプデスク、テクニカルサポートとしてTier2レベルのユーザー対応経験がある方
事業内容
BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト
企業ダイレクト §PB59[警察地域]首都圏)【PL】警察向け業務システム開発/上流から一気通貫
683~939万
ＮＥＣソリューションイノベータ株式会社東京都江東区, 神奈川県横浜市, 埼玉県さいたま市もっと見る
仕事内容
関東甲信越の県警向けに、業務システムの企画、提案、構築、導入を行います。※ご担当エリアについてはご希望を考慮の上決定します。※当社は全国に拠点があり最寄りの拠点を活用しながらの業務が可能です。 日本の安心安全を守る警察の各種業務を支える業務システムのアプリケーション開発リーダーとして活躍いただきます。数百万～数億単位など多様な案件がございますので、ご経験に応じ、段階的にステップアップいただくためのキャリアパスをご用意します。※担当エリアによって出張対応も一部あり。 【PJ人数】3名～10名【開発環境】環境：AWS/VM/Linux/WindowsSV・DB：Oracle・言語：Java/.Net/HTML【開発手法】WF
求める能力・経験
【必須】・業務アプリケーション開発のリーダー経験（チーム規模不問）【歓迎】・Java開発経験・AI関連技術の知見※AIを活用した業務効率化の提案機会も今後拡大予定 ■事業の優位性と魅力：NECグループは本領域にて40年以上のお取引実績を持っており、深い顧客業務理解、ノウハウの蓄積を強みにしています。全国47都道府県警にて当社のシステムが活用されており、日本の安心安全に直結する社会貢献性の高い業務です。 ■広い裁量/経験値が得られる：NECと協働した顧客提案の上、受注後はPJ実行責任者として顧客との仕様調整、要件定義から全行程を担当します。
事業内容
■システムインテグレーション事業 ■サービス事業 ■基盤ソフトウェア開発事業 ■機器販売
エージェント求人 🔵年収～850万円 【事業人事責任者】人材戦略で事業を伸ばす事業人事マネジャー🔵
550~850万
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
🌟【事業人事マネジャー募集】ビジネスエンジニアリング事業本部 ■職務概要 ・🌱 社員の成長とキャリア実現 をサポートし、 ・📈 事業・サービスの提供価値向上 に貢献します。 ・✨ 人材を持続的に確保・輩出する環境づくり も担当します。 ・👥 担当事業には約 3,000名 の社員が所属しています。 ■主な担当業務 異動・配置 ・ 中長期的な社員成長と事業成長を両立 する異動・配置策の提案 ・ Grow Talent会議 の企画・運用（アジェンダ作成・議事録・ファシリテーション・PDCA） ・ プロジェクトアサインメント会議の運営（マッチング・アジェンダ・議事録・ファシリテーション） ・ 新規異動・配置企画 の立案と実行 社員の成長支援（育成・研修） ・ マネジメント層の能力開発 企画・運営・改善（異動施策との連携含む） ・ 新卒3年目までの能力開発施策 の企画・実行 ・ サービスライン別育成施策 支援 ・ 自律的に育つ環境や仕組み の企画・運用 ■担当事業について ・💻 アウトソーシングビジネス を基盤に成長 ・🚀 ICT領域を中心に、新規事業やサービス企画支援、BPR・業務改善 を提供 ・🔧 RPA・デジタル化、コンサル/PMO、テクノロジー活用 のビジネスモデルへ進化中 ■組織体制 ・ マネジャー1名 + メンバー5名の少数精鋭チーム ・ 各事業部門責任者と連携 し、課題解決・施策実行・PDCAを推進 ・ 責任・裁量が大きく、事業に直接貢献できるポジション ■担当職種の変更範囲 会社の定める職種（出向の可能性あり） 💡 ポイント ・ 3,000名規模の組織をリード ・ 社員の成長と事業成長を同時に実現 ・ 少数精鋭チームで裁量大きく活躍
求める能力・経験
【経験】※マネジメント経験2年以上で、下記いずれかの人事業務経験をお持ちの方。 ・制度企画（※等級、評価、報酬のいずれか制度）、異動・配置の施策の企画、社員エンゲージメント施策の企画などいずれかの実行から定着までの運用の経験がある方 【人物面】※すべて満たす必要はありません。 ・柔軟性（過去の実績に捉われ過ぎない）、曖昧なことへの耐性がある。 ・経営と社員、双方のニーズをくみ取り、それぞれの期待をバランスして考えられる。（社員のために、だけでも、事業のため、だけでも成立しないため） ・正しいことを正しいと言える。会社や事業、上位者に対して、健全な問題意識を持てる。
事業内容
BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト
エージェント求人 🟪年収～1000万円 スマートシティ＆医療改革プロジェクトリーダー（公共サービス領域）🟪
600~1000万
アクセンチュア株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
🌟 公共サービス・医療健康業界コンサルタント ■ 所属・ポジション アクセンチュアの公共サービス・医療健康業界チームに所属。 各業界の専門知識を活かし、クライアントの社会的価値・企業価値向上をリードします💡🌏 ■ 業務内容 ・🏛️ 中央官庁主導の産業別成長戦略（政策立案） ・💻 中央官庁・地方自治体のデジタル・トランスフォーメーション推進 ・🏫 独立行政法人、大学、教育機関、公的法人、政府系事業会社の変革支援 ・🏙️ スマートシティ・地方創生プロジェクト ・💊 ヘルスケア産業の変革支援 ■ プロジェクト事例 ・ 中央官庁向け特定産業の成長戦略策定 ・ マイナンバーカード導入促進、スマートシティの企画・実行支援 ・ 国立大学の経営統合計画策定・実行支援 ・ 独立行政法人や政府系事業会社の運営モデル高度化・効率化 ・ 医療産業における産業構造変革、パイロットプロジェクト実施 ・ 外国企業誘致、訪日観光客拡大、日本企業の海外展開支援 ■ 求める人物像 ・🌍 公共サービスや医療健康分野の変革に興味がある方 ・💻 デジタル・ITを活用した業務改革や新規事業創出に挑戦したい方 ・🤝 多様なチームと協働し、社会的インパクトを生み出したい方 📌 ポイント 公共サービス・医療健康業界に特化した専門コンサルタントとして、政策策定～デジタル改革まで幅広く関与。社会的意義の高いプロジェクトでキャリア形成が可能です🏅✨
求める能力・経験
◆応募要件 ・公共サービス・医療健康業界における業務経験3年以上 ・産業構造変革に対する熱意 ・他者を巻き込むコミュニケーション能力 ◆望ましい経験・スキル ・コンサルティング経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・英語を用いた実務経験 ・テクノロジー/デジタルに関する知見・経験・熱意
事業内容
「ストラテジー & コンサルティング」「 テクノロジー」「オペレーションズ」「インダストリーX」「ソング」の5つの領域で幅広いサービスとソリューションを提供
エージェント求人 🔴アクセンチュア🔴大手クライアントの財務戦略やDX推進を担うポジションのご案内です。
800~1000万
アクセンチュア株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
お世話になっております。 アクセンチュア株式会社の浅野と申します。 求人票を開封頂きましてありがとうございます。 本ポジションの抑えていただきたいポイントからご紹介させて頂きます！ 🔴本ポジションのポイント🔴 ・グローバルレベルでの経営管理・オペレーティングモデル構築に携われる稀有な機会 ・戦略フェーズから変革実行フェーズまで一気通貫で推進できるポジション ・AI／RPA／OCRなどデジタル技術を活用した「ゼロベース」の業務設計にも挑戦可能 ・国内外のスペシャリスト・コンサルタントと協業しながら、自身の市場価値を大きく高めていける環境 🔴組織について🔴 ポジションは、ビジネス コンサルティング本部（CFO & EV）という部門に属し、事業環境のグローバル化や不確実性の高まりを背景に、企業価値向上のための「経営管理変革」「オペレーティングモデル改革」「デジタル化推進」を実行する組織です。 アクセンチュアは、戦略・コンサルティング、テクノロジー、オペレーションズなど複数のサービス領域を持ち、国内では約28,000人の社員が所属しています。 このため、国内外の幅広い業界・領域に対して変革支援が可能で、所属することで“グローバル視点×高度コンサルスキル”を身につけられる環境です。 将来的には、本ポジションを通して CFO／COO クラスとの直接折衝や、グループ企業横断の全社改革にも参画するキャリアを歩んでいただけます。 🔴業務内容🔴 グローバル経営管理 （組織体制・共通データ言語構築、SCM連携・経営の「見える化」、モノづくりからサービスモデルへの移行など） 全社コスト構造改革 （全社コスト可視化／ガバナンスモデル／ゼロベース予算導入） グローバルオペレーティングモデル構想 （SSC機能強化／BPO活用／本社リソースの付加価値業務シフト／ゼロベース組織デザイン） グローバル会計業務標準化 （標準業務プロセス・システム構想／海外子会社含むBPR） デジタルエンタープライズ推進 （業務プロセスをゼロベースで設計、AI／OCR／RPA／ワークフロー等を活用） その他、クライアントの経営課題に合わせたコンサルティング実行支援 🔴こんな方にマッチ🔴 グローバルな経営企画／財務・経理の枠を超えて、「経営管理」「オペレーティングモデル」「デジタル変革」といった領域でキャリアを歩みたい方 企業や事業のターンアラウンド経験、海外拠点立ち上げ、シェアードサービス構築など“0→1／1→N”の実務経験をお持ちで、次のステージを求めている方 単なる財務・経理業務では物足りず、「経営層とともに企業価値を高めるチャレンジ」を志向されている方 デジタルやデータを活用して「業務プロセス変革・組織変革・ガバナンス改革」を推進したいと考えている方 ご興味をお持ちいただけましたら、お気軽にご相談ください。 求人内容のご紹介や、内定獲得に向けた面談対策・キャリア整理など、ざっくばらんにお話させて頂ければと思います。 引き続きどうぞよろしくお願いいたします。
求める能力・経験
🔴募集要件🔴以下のような経験 ・戦略／経営コンサルティング、または企業経営企画で3年以上の経験 ・社内での業務改革プロジェクト経験 ・企業／事業のターンアラウンド経験、またはシェアードサービス・海外現地法人・新組織立上経験、新規事業・新規サービス立ち上げ、リスク管理・コンプライアンスの実務経験いずれか 【歓迎】 ・チームマネジメント経験 ・プレゼンスキル（ドキュメンテーション、コミュニケーション） ・クリティカルシンキング ・英語によるビジネス対応
事業内容
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エージェント求人 👫新卒事業部｜dodaキャンパスのマーケティング｜パーソル｜年収~800万円
464~804万
パーソルキャリア株式会社東京都新宿区もっと見る
仕事内容
【対象プロダクト】：dodaキャンパス ■dodaキャンパスとは 「そのオファーが、チカラになる。」をコンセプトに、学生の就職活動を支えるダイレクトリクルーティングサービスです。 就活期のサポートは勿論、大学1～2年生のインターンシップやオンライン講座受講を通じて、国内最大規模の“学生と企業のマッチングサービス”を目指します。 ■入社後まずお任せしたい事 ユーザー(学生)への価値提供を重視しながら、プロダクトを利用する学生側のマーケティング/CRMを担当していただきます ・メインとしてSEO/AIOに特化した就活記事の企画/制作ディレクションやSNSの企画/運用などコンテンツ制作を軸に担当 ・サブとしてMAツールやアプリ接客ツールによるナーチャリングおよびチャーン改善の企画・施策推進 ・サブとしてイベント、コンテンツ、キャンペーンの企画・推進 ・アクセス解析、定性/定量でのユーザー課題特定および効果測定 ※これまでのご経験とご希望に合わせて最適な業務になるよう調整します。
求める能力・経験
・事業会社で何かしらのプロダクトのマーケティング/CRM領域の企画推進をした実務経験3年以上 ・SEOに特化したコンテンツの企画、制作経験や自社のSNSの企画・運用経験 ・事業や顧客との折衝経験/コミュニケーションスキル（相手に応じた接し方ができ、複数名が関わるプロジェクトを円滑に遂行することができる） ・新卒領域および、事業成長への興味・関心
事業内容
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エージェント求人 🟪年収～1000万円 製薬・医療機器向けデジタル変革コンサルタント（ライフサイエンス領域）🟪
600~1000万
アクセンチュア株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
💊 ライフサイエンス業界コンサルタント（Accenture） ■ ポジション概要 アクセンチュアは、多彩なスキルを持つ専門家たちと共に、お客様独自の変革を推進します。 本ポジションでは、ライフサイエンス業界の専門家として、製薬・医療機器メーカーの変革をリード！ グローバル案件に携わることで、業界知見×デジタル戦略スキルを同時に強化できます。 ■ 業務内容 ・ 国内外の大手製薬企業・医療機器メーカーのDX戦略策定～実行支援 ・ グローバルプロジェクトでのチーム連携・推進 ・ ヘルスケア市場でのマーケットバリュー向上を目的とした変革支援 🔬 担当テーマ例 ・🧬 データ収集・分析による薬剤／サービス有用性証明プラットフォーム構築 ・🧠 認知状態予測AIモデルの開発 ・📈 機械学習を活用した薬価推移予測 ・💻 デジタルプラットフォーム構築による業務支援 ・🏭 スペシャルティドラッグ製造プロセス改善・個別化医療SCM再構築 ・📱 デジタルMRなどのオムニチャネル化 ・🧪 AI創薬・リアルワールドデータ/エビデンス活用による研究開発 ・⏱ 開発期間短縮のためのプロセス改善 💡 ポイント ・ グローバルプロジェクトで多国籍チームと協働 ・ ライフサイエンス業界の最前線でDXをリード ・ 専門性×デジタル戦略スキルを同時に強化 ・ 社会的価値・企業価値向上に直結するプロジェクトに参画可能 👤 こんな方におすすめ ・ ライフサイエンス業界の知見を活かし、DX・事業変革をリードしたい方 ・ グローバル案件に挑戦して業界横断的な経験を積みたい方 ・ AI・データ活用による新規価値創出に関心がある方
求める能力・経験
◆応募要件 ・ライフサイエンス業界における業務経験3年以上 ・産業構造変革に対する熱意 ・他者を巻き込むコミュニケーション能力 ◆望ましい経験・スキル ・コンサルティング経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・英語を用いた実務経験 ・テクノロジー/デジタルに関する知見・経験・熱意
事業内容
「ストラテジー & コンサルティング」「 テクノロジー」「オペレーションズ」「インダストリーX」「ソング」の5つの領域で幅広いサービスとソリューションを提供
エージェント求人 【トヨタシステムズ】技術で事業変革を。トヨタグループのインフラ戦略企画設計担当／福岡・栄・東京勤務
533~1045万
- スイッチ
- AWS
- Azure
- 検証
- WAN
- 要件定義
- ネットワーク
- Linux
- クラウド
- プロジェクトマネージャー
- Juniper
- マネジメント
- Ansible
- プロジェクトマネジメント
- Cisco
- 設計マネジメント
株式会社トヨタシステムズ東京都港区もっと見る
仕事内容
【概要】 ネットワーク・サーバーエンジニア（PM、新規構築・更新） ご経験に応じて、要件定義・プロジェクト管理・協力会社管理・設計・検証・構築・運用いずれかをお任せします。 【会社説明資料】 https://speakerdeck.com/toyotasystems_career_pitch/corporation-introduction <キャリア採用サイト> https://www.rs-information.com/toyotasystems-career/?_fsi=oyM2QYIx 【顧客】 トヨタ自動車およびトヨタグループ各社 【業務内容】 ①ネットワークサービス(イントラ・インターネット)の企画・設計・構築業務 上記に伴い、当社データセンターに導入した通信インフラの設計～維持業務 ②インフラ全般のソリューション提案・導入 セキュリティ、クラウド、データセンターなどネットワークやサーバーに限らず、インフラ戦略を顧客と共に検討する段階から参画。 トヨタグループ各社の課題解決に向けて、最適なソリューションを提案し導入。 サービス単体提供ではなく、複数サービスを組み合わせたソリューション提案が可能です。 【プロジェクト例】 ■概要 ・イントラネットサービスの立上げ、メニュー追加、SDx化 ・インターネット接続インフラ整備(100Gbps相当) ・企業ネットワークデザイン及び設計・導入(WAN、LAN、データセンター) ・データ基盤の統合、クラウド連携の仕組みつくり ・自社製品の提案・導入（TS-CloudやTSecuredなど） ■プロジェクト規模 ・数名、数十名規模～100名を超える大規模案件まであり ■環境 ネットワーク系：各種メーカー製品(スイッチ・ルーター・FW・IPSec機器など)、通信キャリア回線サービス サーバー系：OS(Linux) クラウド：aws, Microsoft Azure, SAP, salesforceなどをグループ各社の状況に応じて活用
求める能力・経験
・ネットワークやサーバーの設計・構築・提案いずれかの経験をお持ちの方 歓迎要件 ・プロジェクトマネジメント・チームリーダーの経験をお持ちの方 ・cisco、juniper製品を用いたネットワークインフラ設計・構築経験のある方 ・Ansibleによる自働化システム構築経験のある方 ・語学力を生かしたい方※グローバルプロジェクトあり（海外グループ会社のネットワーク構築など） ・ITインフラ全体のグランドデザインの企画構想経験をお持ちの方 ・顧客IT課題解決に向け、最適ソリューションの検討・提案経験をお持ちの方
事業内容
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エージェント求人 トレーニングセンター【Manager以上】
800~1300万
アビームコンサルティング株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
### 概要 アジア発のグローバルコンサルティングファームとして、アジアでのトップブランド、さらにはグローバルでのトップブランドを目指す当社の成長ビジョン実現を加速させるために、トレーニングセンターの体制強化を目指しています。 ### 入社後のアサイン想定業務 成長を続けるアビームコンサルティングの人材育成の企画・運用を管掌する トレーニングセンターにて、コンサルタントの育成の制度設計、施策立案、推進を担っていただきます。 ▼業務例 ※ご本人の意向と入社時の社内状況を勘案の上、担当業務の調整は行います。 また、下記コンサルタントの育成に資する各種検討に加え、トレーニングセンターメンバーの マネジメント業務（採用・評価・育成等）も担っていただきます。 ・ 全社横断の人材育成施策検討 ・ 経営層、経営層候補者を対象とした研修の企画、推進 ・ グローバル研修の企画、推進 ・ 研修体系の再構築 ・ 社内の研修に関するルール、業務プロセス、システムの刷新 など
求める能力・経験
### 求める人物像 ・教育や人材育成に強い興味と関心があり、会社全体の視点で物事を考え、判断できる方 ・自ら考え、意志を持って行動が出来る方 ・多様なメンバーとうまくコミュニケーションをとり、臨機応変に対応ができる方 ・「できない」ではなく、「どうやったらできるか」を前向きに考えだせる方 ### 経験業種 不問 ### 経験業務-必須要件 ・プロジェクトの立上げ～遂行のご経験があること （0から1を生み出した経験のある方） ・ 多様なメンバーのマネジメント経験（評価を含む） +※以下①と②のうち何れかのご経験 ① コンサルティングファームにおけるコンサルタントとしての業務経験、若しくはコンサルタントと共同でプロジェクトワークに従事した経験 (システムインテグレーター等、プロジェクトワークに親和性のある業界、業種の経験でも可) ②人材育成に関する施策検討や研修プログラムの新規開発/内製化/外部ベンダー活用について、企画、導入、効果検証に至るまでの一連の業務をリードしたご経験 ### 経験業務‐歓迎要件 ・ 人材育成、人材開発に関する強い課題意識 ・ 課題解決に向け、多様なステークホルダーと交渉し、施策を実現させる推進力 ### 資格/スキル 読み書きレベルの英語力 ※ビジネスレベルの英語力歓迎
事業内容
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企業ダイレクト ★【経営コンサルタント】IPO・J-Adviser支援
600~1200万
株式会社船井総合研究所東京都中央区, 大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
上場を目指す企業に対し、IPOコンサルティングやJ-Adviserとしての支援を行います。クライアントはベンチャーから地方中小企業まで幅広く、地域活性化や事業承継支援など社会的意義の高い業務です。 ■IPOコンサル：上場準備企業に対し、ロードマップ策定から内部統制・資本政策・管理体制構築まで一貫支援◇POスケジュール策定、内部管理体制整備◇資本政策立案、証券会社・監査法人対応◇規程整備、予実管理体制構築◇Iの部・IIの部資料作成、上場審査対応などIPO準備室リーダーとして推進 ■J-Adviser：TOKYO PRO Market上場を目指す企業に対し、適格性確認や開示助言などを行い、上場支援から審査までを担います。
求める能力・経験
【必須】※IPOコンサルのみ ■事業会社もしくは証券会社で、上場準備（IPO準備）に携わった経験がある方（上場できたか否かは問いません） 【歓迎】※IPOコンサル・J-Adviser ■証券会社で公開引受もしくは審査にて上場準備会社と関わったことがある方 ■上場会社で管理系のポジションを経験したことがある方 ■会社運営に必要な財務知識を体系的に理解している方 ■IPO準備のアドバイザリー、コンサルの経験がある方 ■公認会計士として上場準備会社の監査に関わったことがある方
事業内容
■経営コンサルティング事業 中小企業向け成長実行支援ー業種・テーマ別コンサルティング事業・DXコンサルティング事業・中堅企業向け総合経営コンサルティング
エージェント求人 🔵年収～800万円 事業責任者と直接連携する中途採用担当【ビジネスエンジニアリング事業本部】🔵
500~800万
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
🌟 中途採用担当（ビジネスエンジニアリング事業部） ■ 担当業務 ビジネスエンジニアリング事業部の中途採用グループで、採用全般を担当いただきます。経験やスキルに応じて以下をお任せします。 ・📋 採用企画・要件策定 事業責任者との採用要件すり合わせ、ターゲティング、求人票作成、チャネル検討（人材紹介・求人広告・ダイレクトリクルーティングなど） ・✉️ 応募者対応 書類選考、面接フォロー、面接官への申し送り、面接結果回収・通知、オファー面談、入社前支援 ・📊 採用データ管理・分析 採用プロセスの数値管理やデータ分析を通じて、改善施策を検討 ■ 組織体制 ・中途採用グループ：10名体制（ZM1名、マネジャー3名、採用担当6名） ・各メンバーが統括部ごとに担当し、母集団形成～入社まで一気通貫で担当 ・年間200名規模の採用を実施、事業成長に伴う採用拡大にも挑戦可能 🌱 ビジネスエンジニアリング事業 ・創業基盤のアウトソーシングビジネスを中心に成長 ・ITアウトソーシング、エネルギービジネス支援サービスを提供 ・コンサルティング・PMOサービス、RPA導入支援、ドローン実用化支援などでテクノロジー活用ビジネスに進化中 ■ ポジションの魅力 ・🏆 事業責任者と直接交渉 採用戦略の提案が事業成果に直結する、達成感の大きいポジション ・⚡ 裁量と責任の大きさ 攻めの採用を推進。年間数億円の予算を用いたチャネル・ターゲット・プロセスの企画に挑戦可能 ・📈 成長機会 採用全体の知見を深め、自社の採用力強化に貢献 ■ 備考 担当職種の変更の範囲：会社の定める職種（出向の場合、出向先の定める職種
求める能力・経験
■MUST：以下いずれかの経験を持っている方 ・事業会社での中途採用経験5年以上 ・正社員領域の人材サービス業界でキャリアアドバイザーないしはリクルーティングアドバイザーの経験が5年以上 ■WANT： ・IT領域、BPO領域の採用経験 ・法人営業経験（ソリューション提案） ・マネジメント経験
事業内容
BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト
エージェント求人 🔵年収～1200万円 【PMOコンサルタント】プロジェクト管理のスペシャリスト募集！🔵
600~1200万
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
🌟 PMO（プロジェクト管理）担当者募集 ■ 採用背景 ・ プロジェクト管理の専門スキルを社内に持つ人材が不足 ・ 顧客のプロジェクト成功率向上に貢献するPMOを募集 ・ 大手企業を中心に多数引き合いあり ・ 上流から関わるワンストップ支援の重要ポジション ■ 業務内容 ① サービス企画 ・ ポイントサービスやヘルスケアサービスの企画・実行 ・ 市場調査・競合調査、資料作成、部門調整 ・ 複数社協業のプロジェクト運営・調整力必須 ② 業務改善 ・ 通信業界のミドルオフィス業務改善 ・ レポート自動化や業務プロセス改善支援 ・ AI・RPA・IoT・クラウドなど最新技術導入による生産性向上 ③ 業務設計・構築 ・ BPO部門やマーケティング戦略部門の大型事務局立ち上げ ・ 業務設計・プロセスフロー作成・マニュアル策定 ・ KPI設計・レポート作成・改善提案 ※ 配属業務は経験・志向に応じて決定 ■ PMOとしての魅力 ・🌐 多様な業界・領域のプロジェクトに関与 ・🎯 戦略立案～実行までの実践力が身につく ・🛠 コンサル・プロジェクトマネジメントの専門性を習得 ・🤖 AI・IoT・RPA・クラウドなど先進技術の知見を深められる ■ 担当職種の範囲 会社の定める職種（出向の可能性あり）
求める能力・経験
【必須】 ・プロジェクトマネジメントやコンサルティングに類似するご経験2年以上（目安）。 ∟規模を問わずプロジェクトを推進されたご経験。 ・変化に適応できる柔軟性。 ・BPR、公共・官公庁、通信、金融、マーケティングなどの特定分野の知識など。 【歓迎】 ・プロジェクトマネジメントやコンサルティングの専門性。 ■下記のようなご経験の方歓迎！ PM/PMO/事業企画/経営企画/営業企画/DX推進/システムコンサルタント/Webディレクター/システム開発エンジニア/システム企画・ベンダーマネジメント/官公庁での事務局・プロジェクト推進/新規事業立ち上げ/マーケティング/業務フローの整理や標準化
事業内容
BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト
エージェント求人 🟪年収～1000万円 企業価値向上を実現するサステナビリティ×デジタル変革コンサル🟪
600~1000万
アクセンチュア株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
🌱 サステナビリティ戦略コンサルタント募集 ■ 業務内容 ・ アクセンチュアでは、戦略策定から実行まで、企業変革に必要なサービスを総合的に提供 ・ サステナビリティを「Next Digital」として定義し、企業の持続可能なビジネス展開を支援 📌 支援する6つの側面 ・🌍 ネットゼロトランジション ・🔗 持続可能なバリューチェーン ・💻 持続可能なテクノロジー ・📊 サステナビリティの測定・分析・パフォーマンス ・🏢 持続可能なリーダーシップと組織 ・🤝 持続可能な顧客体験とブランド 💡 企業の組織・リーダーシップ・オペレーション・パフォーマンスへの影響を理解し、未来を変える取り組みに情熱をもつ人財を募集 ■ プロジェクト事例 ・ サステナビリティによるビジネス変革と新事業創出 ・ 事業を通じた社会貢献のエコシステム形成 ・ スーパーシティ・スマートシティのデジタルツイン活用 ・ 産業間連携によるCCUS・マテリアル循環モデル構想 ・ カーボンニュートラル事業構想の総合コミュニケーション設計支援 ・ 発展途上地域での栄養改善プロジェクト 💡 ポイント ・サステナビリティ×デジタルの視点で企業変革を推進 ・戦略立案から実行まで幅広く携われる ・社会課題解決に直結するプロジェクトでやりがい大
求める能力・経験
◆応募要件 社会人経験5年以上 ◆望ましい経験・スキル コンサルタント(クライアント課題解決)のマインド サステナビリティ（GHG削減、サーキュラーエコノミー、フードロス、水、トレーサビリティ、人権等）のご経験がある方
事業内容
「ストラテジー & コンサルティング」「 テクノロジー」「オペレーションズ」「インダストリーX」「ソング」の5つの領域で幅広いサービスとソリューションを提供
エージェント求人 【Human Resources 】新人事制度導入・労務管理
800~850万
アビームコンサルティング株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
### 概要 アビームグループ全体の成長戦略に基づき、会社拡大に伴う新人事制度導入等環境整備や労務事案に対する体制強化のため、メンバーを募集いたします。 ### 入社後の想定業務 ご経験により、担当領域や対応レベルは相談してお任せいたします。 ・人事制度企画・立案 ・社内規程の作成・改定 ・労働法関連の対応（労働訴訟対応、労働問題に関する社内相談窓口の運営） ・安全衛生管理業務 ・各種人事関連手続き等（休職・退職・異動・出向等） 【組織体制について】 ・COEチームは人事部門内で、労務、給与、海外人事を担うチームです。 ・30~40代のマネージャー3名と、20代~30代の中途入社者を中心に14名が所属しています。
求める能力・経験
### 求める人物像 ・優れたコミュニケーション能力と調整力がある ・相手の感情や状態を察することができる、トラブルにも冷静に対処できる ・粘り強く対応できる ・客観的事実に基づき、課題に対して自ら提案できる ・スピード感をもって業務に対応できる ### 経験業種 不問 ### 経験業務-必須要件 ・法改正に伴う人事制度・運用変更のご経験3年以上 ・労働法関連業務（労働訴訟業務）のご経験1年以上 ### 経験業務-歓迎要件 ・プロジェクトリード経験（1年以上） ※上記テーマにて、プロジェクトリーダー経験のある方 （マネージャー/ 自身/ メンバー（複数名）で遂行するようなプロジェクトにおいて実質リード役を担っていた方が望ましい） ### 資格/スキル ・一般的なOAスキル（Outlook/Excel/PowerPoint/Word） ・英語力 尚可 ※必須ではありませんがビジネスレベルの方は歓迎いたします。
事業内容
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エージェント求人 🔵年収～1500万円 AI×BPO統合企業で経営戦略立案～実行まで担う企画担当【経営企画】🔵
1000~1500万
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
🌟 経営企画（戦略推進担当）募集｜BPO統合企業の成長を牽引 ■ 採用背景 2024年10月、パーソルグループのBPO事業3社が統合し、新たなスタートを切りました。 現在は中期経営計画に基づき、統合後の経営基盤を整備するフェーズ。 成長を加速させる戦略実行をリードする中核メンバーを募集します。 ■ ミッション 「全社を俯瞰し、データを基に企業のあるべき方向性を示す」 ・戦略立案から実行まで一貫してリード ・投資判断・事業ポートフォリオ最適化を含む戦略実行 ■ 業務内容 ・📈中期経営計画の策定・実行・モニタリング ・🔍市場分析・内部データ分析に基づく戦略立案 ・🏢組織再編・PMI（統合プロジェクト管理） ・🗂️ 経営会議・取締役会等の事務局運営 ・⚡ 経営企画内プロジェクトの推進 ・💡 投資判断に関する課題の抽出および資源配分の最適化 ■ 配属組織 ・🌏 経営企画部は部長・マネジャーを含む9名体制。 ・✨ メンバーは中途入社が多く、30代を中心にコンサル出身者・金融経験者・上場企業経験者など多様なバックグラウンドを持つチームです。 ・⚡ 年齢や職位に関係なく意見を交わせるフラットな組織で、変化を前向きに捉えられるアジャイル環境が特徴です。 ■ ポジションの魅力 ・💼 経営陣と密接に連携し、戦略立案～実行まで一貫して推進できる ・🌟 統合後の経営基盤整備というダイナミックなフェーズで経験を積める ・🤖 生成AI・AIエージェントを活用した新たな価値創出に関わるチャンス ・🚀 国内BPO市場で二桁成長を目指す当社の成長戦略の最前線で活躍できる ■ 担当職種の変更範囲 会社の定める職種（出向を命じる場合は出向先の職種に準ずる）
求める能力・経験
■必須要件（いずれかのご経験をお持ちの方） ・経営企画または事業企画の実務経験 ・コンサルティングファームにおける戦略系プロジェクトの実務経験 ・経営戦略の立案から実行・モニタリングまで、一連のプロセスに関与した経験 ■歓迎要件 ・組織再編やPMIに関する実務経験 ・投資判断や事業ポートフォリオの再設計に関与した経験 ■求める人物像 ・組織や事業環境の変化に対して、柔軟性とスピード感を持って対応できる方 ・経営戦略の進捗を的確に捉え、実行と課題解決に主体的に取り組める方 ・経営層への提案を通じて意思決定を支援されたご経験をお持ちの方
事業内容
BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト
エージェント求人 🔴アクセンチュア🔴大手クライアントの財務戦略やDX推進を担うポジションのご案内。【ポテンシャル】
600~800万
アクセンチュア株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
お世話になっております。 アクセンチュア株式会社の浅野と申します。 求人票を開封頂きましてありがとうございます。 本ポジションの抑えていただきたいポイントからご紹介させて頂きます！ 🔴本ポジションのポイント🔴 ・グローバルレベルでの経営管理・オペレーティングモデル構築に携われる稀有な機会 ・戦略フェーズから変革実行フェーズまで一気通貫で推進できるポジション ・AI／RPA／OCRなどデジタル技術を活用した「ゼロベース」の業務設計にも挑戦可能 ・国内外のスペシャリスト・コンサルタントと協業しながら、自身の市場価値を大きく高めていける環境 🔴組織について🔴 ポジションは、ビジネス コンサルティング本部（CFO & EV）という部門に属し、事業環境のグローバル化や不確実性の高まりを背景に、企業価値向上のための「経営管理変革」「オペレーティングモデル改革」「デジタル化推進」を実行する組織です。 アクセンチュアは、戦略・コンサルティング、テクノロジー、オペレーションズなど複数のサービス領域を持ち、国内では約28,000人の社員が所属しています。 このため、国内外の幅広い業界・領域に対して変革支援が可能で、所属することで“グローバル視点×高度コンサルスキル”を身につけられる環境です。 将来的には、本ポジションを通して CFO／COO クラスとの直接折衝や、グループ企業横断の全社改革にも参画するキャリアを歩んでいただけます。 🔴業務内容🔴 グローバル経営管理 （組織体制・共通データ言語構築、SCM連携・経営の「見える化」、モノづくりからサービスモデルへの移行など） 全社コスト構造改革 （全社コスト可視化／ガバナンスモデル／ゼロベース予算導入） グローバルオペレーティングモデル構想 （SSC機能強化／BPO活用／本社リソースの付加価値業務シフト／ゼロベース組織デザイン） グローバル会計業務標準化 （標準業務プロセス・システム構想／海外子会社含むBPR） デジタルエンタープライズ推進 （業務プロセスをゼロベースで設計、AI／OCR／RPA／ワークフロー等を活用） その他、クライアントの経営課題に合わせたコンサルティング実行支援 🔴こんな方にマッチ🔴 グローバルな経営企画／財務・経理の枠を超えて、「経営管理」「オペレーティングモデル」「デジタル変革」といった領域でキャリアを歩みたい方 企業や事業のターンアラウンド経験、海外拠点立ち上げ、シェアードサービス構築など“0→1／1→N”の実務経験をお持ちで、次のステージを求めている方 単なる財務・経理業務では物足りず、「経営層とともに企業価値を高めるチャレンジ」を志向されている方 デジタルやデータを活用して「業務プロセス変革・組織変革・ガバナンス改革」を推進したいと考えている方 ご興味をお持ちいただけましたら、お気軽にご相談ください。 求人内容のご紹介や、内定獲得に向けた面談対策・キャリア整理など、ざっくばらんにお話させて頂ければと思います。 引き続きどうぞよろしくお願いいたします。
求める能力・経験
🔴募集要件🔴以下のようなご経験が求められています ・経営企画・財務経理経験1年以上 ・公認会計士資格 ・SIer等でERPの導入・開発経験 【歓迎】 ・コミュニケーションスキル／ロジカルシンキング ・英語でのビジネス経験
事業内容
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エージェント求人 IT営業（IT未経験可）×セールスコンサル｜土日祝休み／賞与・昇給・昇格年2回／リモート導入9割
450~800万
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
―＜求人ポイント＞――――――――――――――――― ★東証プライム上場グループのコア企業として活躍 ★世界や日本を牽引する多彩な通信・IT企業を担当 ★年間休日124日・完全週休2日制・残業月平均15時間 ★成果だけでなく成長プロセスも評価/年2回の賞与・昇給・昇格 ☆面接時に会社説明・ポジション説明を実施しています ―――――――――――――――――――――――――― 「自社のサービスにあった営業戦略を考えたい」「リソースが不足しているので補いたい」等、 大手IT・通信分野のクライアントが持っている”営業課題の解決”が当ポジションの役割です。 クライアントの営業活動を支援するため、ご相談内容に応じてチームを組成。 フィールドセールス/インサイドセールス/テクニカルセールス/セールスサポート/カスタマーサクセス のいずれかに関するIT営業業務を担当し、クライアント先で共に営業活動行いながら 日々のIT営業活動を通じてクライアントやIT営業の理解を進めていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■□ーー IT営業業務 ーー□■ ・インサイドセールス 見込み顧客とオンラインや電話で定期的な接点をとり、関係の構築や維持、ニーズの発掘を行う。 ・フィールドセールス アポイント獲得から、訪問・提案・クロージングまで一気通貫で担当。 ・テクニカルセールス IT系サービスにおける技術知識の支援。商材の勉強会、商談同席による専門知識を用いた説明。 ・セールスサポート 資料の作成代行や問い合わせ対応など、営業プロセスにおける領域のバックオフィス業務をサポート。 ・カスタマーサクセス システム利用企業の支援業務。商材の機能紹介や活用フォローで契約の拡大や継続につなげる。 ※全て法人向けのITソリューション営業です。 ※取り扱い商材はインフラやセキュリティ、クラウド、WEBサービスなど 配属チーム（担当クライアント）によって異なります。 ■□ーー 営業課題・組織課題の解決 ーー□■ □営業力に課題のあるお客様には… ・代理店やクライアント先営業社員への営業コンサルティング ・営業ツールの策定 □営業戦略や業務フローに課題のあるお客様には… ・市場や顧客分析を元にした営業戦略の策定 ・クライアントの営業戦略に基づいた営業計画の策定 □組織体制に課題のあるお客様には… ・属人化解消の施策立案～実行 ・メンバー育成 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ チーム構成 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現在、関西では約25のプロジェクトチームがあり、 １チームあたりのメンバー数は2名～15名。 20代・30代メンバーが中心です。 ※20代のリーダー登用実績も多数。 入社後は既存チームへの配属となり、 教育担当や先輩からのOJTのもと業務に慣れていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリアについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ クライアントとの契約は数年単位の継続的なお付き合いが主となります。 その中で約3年を目安に配属チームのローテーションを実施し、様々な経験を積みながら 思い描いているキャリアの実現に向けたステップアップをしていただきます。 毎回０からのスタートではなく、知識や経験を重ねてできること増やしていくため 自身の成長を実感しやすいです。 ＜将来的には…＞ 営業のスペシャリストとして極めていくことも、マネジメント（リーダーやマネジャー）志向も マーケティング方向も目指せる幅広いキャリアパスの環境があります。 また、コンサルタントとして業務構築に取り組むキャリアパスや 営業経験をベースとして経営企画グループへの参画といったキャリアパス事例もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事のやりがい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ あなたのIT営業としての活躍がクライアントのビジネスを成長させることに繋がります。 「モノ売り」ではなく「コト売り」としてクライアントのビジネスに伴走し、貢献できるポジションです。 クライアントの「将来こうなりたい」というイメージだけあったものを、我々の支援によりカタチにしていき 何もないところから構想を立てて、伴走をしながら着実に進めて数年かけて実現していきます。 また、そこで着地をして終わりではなく、クライアントのさらなるビジネス拡大に向けて支援を継続していき、 ビジネスパートナーとして成長に寄り添うことができます。 ※担当職種の変更の範囲：会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）
求める能力・経験
【必須】 ・経験職種：以下いずれかの経験 ①2年以上の営業経験かつ、1年以上の何かしらのIT営業経験をお持ちの方 ②1年以上のITエンジニア経験をお持ちの方 ・経験社数：2社経験まで（次が3社目） ・各社における勤続年数：同一企業での勤続年数が2年以上 （IT商材の一例） ・ハードウェア：ルーター、スイッチ、サーバ、UTM、モバイル、Wi-Fi（法人／個人） OA機器（プリンター、PC 等）、システム（パッケージ営業）、Webソリューション ・サービス：ITシステム、クラウド関連、モバイル関連、NW関連、セキュリティ関連 ＜下記のようなビジネススキルが活かせます＞ ・説明内容を整理し、相手に分かりやすく伝えることができる ・分析や振り返りを行い、業務に取り組むことができる ・目標と現状のギャップを可視化して解決策を考え、提案できる 【求める人物像】 ・協調性を大切にし、チームでの成果創出を大切にしている方 ・好奇心旺盛で自ら目標を持って突き進むことが出来る方 ・顧客と良好にコミュニケーションが取れる方
事業内容
BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト
エージェント求人 🔵年収～1000万円【社内SE】パーソルG全社DXを担うITプロジェクト推進（リモート可）🔵
500~1000万
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
🚀【パーソルG／DX推進中核】 全社業務改革を担うITプロジェクトリーダー ■ 当社・事業について 私たちが属するBPO事業は、「 パーソルグループの成長の柱」 として位置づけられ、中期経営計画2026で大規模投資が行われている注力領域です。 情報システム部門では、 💡 全社の業務生産性向上 💡 DXによる事業成長への貢献 をミッションに、全社横断の業務改革を推進しています。 社員満足度の向上と、ビジネス価値の最大化を目指すポジションです。 ■ 募集ポジションの特徴 今回のポジションでは、 ビジネスとITの橋渡し役として 📌 企画フェーズから参画 📌 要件定義～リリース・運用まで プロジェクト全体を一貫してリードしていただきます。 一般的な「ビジネス⇔ITの分業」ではなく、 🤝 ビジネス部門と上流から協働 🤝 開発パートナーをマネジメント しながら、高い付加価値を生み出すDX推進を実現します。 ■ 業務内容 🔹 DX・IT活用による業務改革 ・DX推進プロジェクトの企画・推進 ・IT活用による生産性向上施策の立案・実行 🔹 プロジェクトマネジメント ・大規模基幹システム刷新の上流工程 ・要件定義～リリース、保守運用構築までのリード ・開発パートナーとの連携・マネジメント 🔹 ビジネス部門との協働 ・業務ヒアリング・課題抽出 ・仮説検証・施策立案 🔹 既存システム対応 ・既存システム改修 ・運用・保守のマネジメント ■ 配属組織について 📌 ITマネジメント推進グループ ・部長：1名 ・マネジャー：1名 ・メンバー：4名 ・パートナー：6名 👉 計12名／全員中途入社 ✨ 年齢・役職・経験に関係なく意見交換できるフラットな組織 ✨ Teamsチャットを中心に、相談しやすい環境 ✨ 困りごとはすぐに周囲がフォローする文化 ■ 魅力・やりがい ・ 企画段階から関与し、課題の本質に向き合える ・ 要件定義～リリースまで一貫して携われる ・ 新しいアイデアや挑戦を歓迎するカルチャー ・ 主体性・変化を楽しむメンバーが多く「人の良さ」が魅力 ■ キャリアパス ・ 管理職としてのマネジメントキャリア ・ エキスパートとしての専門性追求 ・ パーソルグループ全体でのキャリア形成も可能 社員の希望を尊重し、 配置転換やキャリア相談も柔軟に対応する風土があります。 ■ 職種変更の範囲 会社の定める職種 （※出向を命じる場合あり／出向先の定める職種）
求める能力・経験
<必須条件> 下記いずれかのご経験がある方 ・プロジェクトマネジャーやプロジェクトリーダーとしてのご経験をお持ちの方（企画〜リリースまでの進捗管理、課題対応、社内外関係者との調整など） ・ITシステム導入・開発プロジェクトにおいて、上流工程(要求・要件定義、提案など）のご経験がある方 ・好奇心が強く、新しいスキルや知識を意欲的に習得し、組織としての変革を促進できる方 <歓迎経験> ・ITコンサルタントとして、業務ヒアリングから課題解決まで実行したご経験がある方 ・AI活用やDX推進等により、業務効率化、生産性向上に寄与したご経験がある方 <求める人物像> ・ユーザーや他メンバー等関係者の視点を持ち、相手の意図をくみ取りながら、コミュニケーションを図ることができる方 ・社内の生産性向上のため、システムを利用するユーザーのことを考え、実行にうつせる方
事業内容
BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト
エージェント求人 🔵年収～800万円【在宅勤務】業界未経験からでも挑戦できるDXコンサル🔵
500~800万
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
🌟 DX推進コンサルタント（未経験歓迎／在宅勤務可） ■ 配属先・ポジション概要 「もっとはたらきやすい社会」を目指し、顧客のDX推進を一貫して支援するプロジェクトに参加。 ・📌 配属チーム：MGR1名、PM1名、メンバー5名（今後拡大予定） ・💻 働き方：在宅勤務併用可、平均残業20時間程 ■ 業務内容 顧客の課題ヒアリングから要件定義、ベンダ選定、導入・実装まで幅広く担当。 ・📝 要件定義・折衝 ・🏗 システム導入・ローコード開発 ・🤖 生成AI・業務自動化導入 ・⚙️ 導入後の運用・改善サポート 💡 プロジェクト例 ・大手美術館のチケッティングシステム刷新 ・ECサイト×POSシステム連携による業務効率化 ・業務プロセス標準化（BPR） ■ ポジションの特徴 ・👥 顧客と近い距離で課題解決 ・🚀 幅広い技術・ソリューションに携われる ・🌟 将来的にはチームやサービス拡大の牽引も担当 ■ 教育・研修制度 ・配属先研修（約2ヶ月） 問題解決研修、マインドセット研修、模擬プロジェクトワーク AIを活用したシミュレーションで折衝力・課題解決力を強化 ・リスキリング制度 AI、機械学習、デジタルマーケティング、エンジニアリングなど高度スキルを公募制で習得可能 ■ 求める人物像 ・顧客と肩を並べ課題解決をしたい方 ・チームを盛り上げ、組織やサービス拡大にも関わりたい方 ・DX、AI、デジタルマーケティングなど最先端技術に挑戦したい方 ■ 働き方・環境 ・在宅勤務併用可 ・平均残業20時間程 ・未経験からコンサルタントとして成長可能 ■ 備考 担当職種の変更：会社の定める職種に基づき出向あり
求める能力・経験
＊必須要件 ・RPAやVBA等、ITを使い、複数回業務改善を行ったことがある方 ※歓迎要件 ・顧客に対し報告提案などの折衝を行った事がある方 ＊求める人物像 新しい技術やトレンドに対して好奇心があり、学び続ける姿勢を持っている方 お客様の立場に立って考え、親身に対応できる方 複雑な課題に対して論理的に考える・可視化することで解決に導くことができる方 チームワークを大切にし、他のメンバーと協力して目標達成を目指せる方
事業内容
BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト
エージェント求人 施工管理（機械器具設置）「監理技術者（機械器具設置）」＜正社員_東京＞／24727
600~1100万
東芝プラントシステム株式会社東京都府中市もっと見る
仕事内容
【業務内容】 担当施設の施工管理（機械器具設置）を担当いただきます。 ・工事計画書、工程表、施工手順書の作成 ・関係部門、顧客との調整 ・工事用仮設計画（クレーン・足場・作業帯・搬入路計画など）の立案 ・機器の手配および受入検査対応 ・施工管理（工程、品質、安全、原価） ・竣工チェック ＜詳細＞ ・担当施設は工場、プラント施設です。 ・請負形態は元請工事、下請工事です。 ・請負金額は数百万円～百億円です。 ・工事内容は新設工事、改修工事です。 ・工事期間は数週間～2年程度です。 ・担当地域は全国（関東地方が中心）です。 ・残業時間は月30～40時間です。 ※ 社内にて施工管理のサポート部隊がおりますので、現場に集中しやすい＆残業が発生しにくい環境を構築しております。 ■ 企業特徴 【クライアントの技術支援とEPCC一貫対応を手掛ける東芝グループの総合プラントエンジニアリング会社】 クライアントの技術支援とEPCC一貫対応を手掛ける東芝グループの総合プラントエンジニアリング会社です。発電システム（火力発電設備、原子力産業、電力変電系統設備）、社会インフラシステム（上下水道設備、官公庁・ビル設備、道路・鉄道・空港設備）、産業システム（製造プラント、太陽光発電、クリーンエネルギー発電）のエンジニアリング事業を展開しています。国内外で発電システムと社会インフラシステムの豊富な建設実績をお持ちです。 【EPCC事業を主体とした国内外に展開する幅広い事業経験】 発電システムは火力発電、原子力産業、電力変電系統設備のエンジニアリング、施工、フィールドサービスを提供しています。特に、火力発電、電力変電設備においては、国外にもEPCC事業を展開しています。社会インフラシステムは上下水道施設、官公庁関連施設、鉄道関連施設など社会インフラ設備の設計、施工、保守まで幅広く事業展開しています。産業システムは生産工場の建築、生産設備や付帯設備、クリーンエネルギー発電、ICTソリューションのような一般産業のニーズに応える技術、製品、サービスを提供しています。 【高い技術力と働きやすい職場環境の整備】 同社開発のエンジニアリングシステムがPACE ZENITH・AWARD2015（技術的卓越性と革新性を称える賞）の発電・エネルギーマネージメント部門で最優秀賞の受賞するほか、原子力エネルギー安全実務功労者表彰（原子力エネルギーの安全性向上の功績を称える賞）も受賞するなど、高い技術力が国内外で評価されています。その他、働きやすい職場環境の整備が高く評価され、くるみん認定（厚生労働大臣認定の優れた子育てサポート企業）を複数取得しています。 【人と、地球の、明日のために】 経営理念を「人と、地球の、明日のために」と掲げており、電力・産業・社会インフラ事業を通じ、人々の生活、文化に貢献する企業集団をめざしています。また、経営ビジョンとして「EPCC×VALUE価値をカタチにするインフラインテグレーター（インフラと結合させるという意味を持つインテグレーターを合わせた造語）」を目指しており、人々の豊かな生活とインフラを結合させ、より豊かな生活を提供することを目指しています。
求める能力・経験
■ 求める経験 施工管理（機械）の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 監理技術者（機械器具設置）の資格をお持ちの方
事業内容
【事業内容】 ・発電システムのエンジニアリング - 火力発電設備 - 原子力産業 - 電力変電系統設備 ・社会インフラシステムのエンジニアリング - 上下水道設備 - 官公庁、ビル設備 - 道路、鉄道、空港設備 ・産業システムのエンジニアリング - 製造プラント - 太陽光発電 - クリーンエネルギー発電 - ICTソリューション 【沿革】 ・1938年 株式会社芝浦製作所（現：株式会社東芝）の技術者である壺河卓爾… ※ 詳細は面談時にお伝え致します
エージェント求人 🟪年収～1000万円 最先端デジタル技術で社会インフラ改革支援 - インダストリーX 本部🟪
600~1000万
アクセンチュア株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
🌟 アクセンチュア｜デジタル技術を活用したトランスフォーメーション支援 ■ 業務内容 ・🚀 最新のデジタル技術を活用し、企業の経営・業務改革や新規ビジネス開発の支援 ・💡 インダストリー4.0やデジタルプラント、デジタルツイン技術を活用したデジタル・トランスフォーメーション推進 ・📊 お客様の業務高度化だけでなく、財務成果にも貢献するプロジェクトを担当 ・🤝 当社およびパートナー企業のノウハウを活用し、トランスフォーメーションを総合的に支援 ■ プロジェクト事例 ・ 投資計画立案（新工場建築・資源開発・洋上風力建設・スマートシティー・地域再開発） ・ 不動産・エネルギー・鉄道・道路・建設・造船などの社会インフラ領域での中期経営計画・DX計画立案 ・ サステナビリティ計画、エネルギー転換事業計画、脱炭素実施計画 ・ BIM/CIM/CDE技術データ体系化とエンジニアリングデータ管理のアウトソーシング構築・運用 ・ 社会インフラ領域での設計・調達・工事・維持管理の業務改革 ・ 業務・システムアセスメントや業務プロセス変革の推進 ・ デジタルツイン・IoT/XR技術を活用した経営と現場の融合 ・ Autodesk REVIT / HEXAGON / AVEVA / Unity / Snaptrudeを用いたDX推進 ・ Salesforce / ServiceCloudを活用したフィールドサービス高度化（メンテナンス・現場工事） ・ スマートファクトリー・原子力・火力・風力発電所等の大型EPC案件のPMO支援（PM/EM/コントローラー支援） 💡 ポイント ・デジタル技術を駆使して、社会インフラ・製造・建設など幅広い業界での変革に携われる ・戦略立案から実装、運用まで一気通貫で経験可能 ・IoT・XR・デジタルツインなど先端技術の導入・活用を通じて専門性を高められる
求める能力・経験
◆応募要件 以下のいずれかに該当する業務経験 ・コンサル会社での業務経験（2年以上）※業界不問 ・社会インフラ（不動産・建築・土木・鉄道・航空・海運・コンビニ・官庁・自治体）領域（3年以上） ・エネルギー（総合商社・電力・ガス・石油）の事業者での業務経験（5年以上） ・ソフトウェアやSI企業において、プライムコントラクターとしてエネルギー・鉄道/建設/不動産・公共向けのプロジェクト経験（3年以上） ◆望ましい経験・スキル ・新工場建設・事業ポートフォリオ・リスク管理・資源開発における投資管理実務の経験者 ・3Dエンジニアリングソリューションに係る設計・導入経験者 ・BIMやCIMの導入や社内外導入経験 ・Autodesk Revit/HEXAGON/AVEVA/Snaptrude/Unityの導入経験者 ・発電・石油・化学プラントEPC業務におけるエンジニアリングマネジャー経験者、コストコントローラーの経験者 ・エネルギートレーディング＆リスク管理システムに係る設計・導入経験者(Allegro/RightAngle/Endur/Enuit) ・生産設備や設備保全に係る業務設計経験 ・ドローンや衛星を使用した画像解析（測量・劣化診断・防災）の経験 ・システム・データのアーキテクチャーデザイン・システム設計・開発・導入系経験
事業内容
「ストラテジー & コンサルティング」「 テクノロジー」「オペレーションズ」「インダストリーX」「ソング」の5つの領域で幅広いサービスとソリューションを提供