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全321,723件

  • エージェント求人

    【Biz】CXチーム シニアアカウントエグゼクティブ

    700~1000万

    テックタッチ株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    <使いこなしてもらえない、という課題を持つエンタープライズのプロダクトにCXの解決策を提案> 【事業内容】 ≪「テックタッチ」 の開発提供を通じ、あらゆる業界のソフトウェア企業をCX面から支援し、経営課題解決に伴走≫ CX(Customer Experience)チームは、お客様がユーザーに提供するソフトウェアにおいて、「使いこなせてもらえない。」「解約率やサポートコストが課題」「開発するには時間もコストもかかる」そんな課題を全て解決します ■テックタッチの機能紹介（一例） チュートリアルを簡単にプロダクトに実装 　・支援が必要な顧客にだけ、操作ガイドを発動 　・ユーザーの行動を細かく分析 　・RPA機能でユーザーを支援 ・アンケート機能で顧客の声を収集 上記を完全ノーコードで実装可能で、開発不要。 日本国内に数少ない、エンタープライズをターゲットにしたホリゾンタルなサービスです。ライバルは外資系SaaS企業で、国内ではほぼ敵なし！ 【CX事業での導入企業様一例（敬称略）】 DNP、TOPPAN、三菱UFJ信託銀行、at home、SPEEDA、freee、Money Forward、King of Time、オープンハウスアーキテクト、などなど… 【仕事内容】 マーケット立ち上げ初期のため、戦略策定から実行、組織の立ち上げまで幅広くご一緒したいです！決まった型は無く、まさにいま作っている途中です。 是非お力添え、そして得意なところはどんどんリードいただきたいです！ ・エンタープライズ含むソフトウェア提供企業リードへの直販営業 ・パイプラインの管理 ・営業組織の構築、設計 ・カスタマーサクセスチームとの連携 【当ポジションの魅力】 日本のソフトウェアを支える、希少なプロダクトの新領域・CX(Customer Experience)チームを立上げ中です。 ・ベンチャー〜中堅SaaS企業から大企業まで一人で担当できる ・顧客は経営層であることが多いため、経営層と対等に議論するという、貴重な経験を積める ・スタートアップ、SaaS業界の知見や繋がりが増え人脈が広がる ・元BCG、元AWS、元SFDCなどで活躍したメンバーと、チームづくり・事業を大きくする経験を得ることが可能（圧倒的成長環境） ▼CXチームインタビュー記事（代表×CFO×事業責任者） https://note.techtouch.jp/n/neae7690385b5

    求める能力・経験

    ・IT／ソフトウェア・SaaS商材の営業経験 ・提案型営業で3年以上の経験 ・新しいことを学ぶのが好きな方

    事業内容

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  • エージェント求人

    【Biz】EXチーム アカウントエグゼクティブ

    700~1000万

    テックタッチ株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    ≪すべてのユーザーがシステムとAIを使いこなせる世界に≫ システム導入だけで終わらせない、利活用のためのAI型デジタルアダプションプラットフォーム「テックタッチ」を自社開発しています。 あらゆるソフトウェアの画面上に、操作ガイドを追加し、ユーザーの “わからない” を解消するサービス「テックタッチ」をさらに拡大すべく、エンタープライズセールスを募集します。 【事業内容】 「テックタッチ」 の企画・開発・運営・販売を行っています。 ------------------------------------------------------ ■テックタッチが解決する課題 　ーDX導入のハードルを下げたい。システムの利活用を促進したい。－ 「Webシステムの上に操作ガイドを表示させることで、誰もがシステムを使いこなせるようにする」製品を開発・提供しています。 ■テックタッチの機能紹介（一例） 　・どのタイミングで何を入力すればいいのかをステップごとに教えてくれる 　・入力ミスを事前に検知（半角／全角、(株)／株式会社など） 　・分析機能を用いて、どれくらいの社員が、どの項目で躓いているのかが分かる 　・自動入力機能で顧客のIDを間違いなく入力（ダブルチェックが不要に） ------------------------------------------------------ 日本国内に数少ない、大企業をターゲットにしたホリゾンタルなサービスです。 ライバルは外資系SaaS企業、世界のユニコーン企業。国内ではほぼ敵なし！ 【具体的な仕事内容】 テックタッチは社員200名を超え、そのうちセールスチームには20名強のメンバーが所属しています。 アカウントエグゼクティブ、インサイドセールス、パートナーセールス、ソリューションコンサルタントの各セクションにて、プロダクト拡大のため日々一致団結して職務に取り組んでいます。 導入を検討いただいている企業も多数ありご紹介する度に感動していただける、本当に自信がある日本初のサービスです。 ここで一気に営業をかけてグロースさせていく予定です。 【主な業務内容】 ・日本の名だたるエンタープライズ企業へのフィールドセールス ・営業マネジメント、営業フロー構築 ・社員オンボーディング等の従業員エンゲージメント向上策 【このポジションのやりがい】 ■ソリューション営業スキル 顧客の複雑な課題をヒアリングしつつ、課題解決を提示する能力を鍛えられます ■エンプラセールス 「エンプラセールス」への登竜門。他社だと数年かかるところ、入社後すぐに大企業営業を担当できます。 ■ロールモデル Salesforce、Box、Zuora、大塚商会、Works Human Intelligenceなど、経験豊富なエンタープライズセールスと一緒に仕事ができます。 ■オーナーシップ チームで、顧客セグメント定義、マーケ手法、営業手法などを高速PDCA回しながら改善していくので、あなたの仮説のinputもたくさんください。 ■スピード 超スピードで物事が変化していくスタートアップの中で、ビジネスマンとしての基礎を養うことができます。 ■マネジメント 経営陣と超近距離でディスカッションしながら、スタートアップそのものを育てていくプロセスを経験可能です

    求める能力・経験

    ・ITツール、ソフトウェアセールスの経験3年以上（業務システム販売経験がある方） ・予算達成のご経験

    事業内容

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  • エージェント求人

    カスタマーサクセス_カスタマーサクセス本部

    500~700万

    株式会社ゼロボード東京都港区
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    仕事内容

    【ゼロボードについて】 私たちは、2021年に創業した環境系SaaSスタートアップです。 大手エンタープライズ企業向けに、温室効果ガス排出量を「算定・可視化」するクラウドサービスを開発・提供しており、 この分野で国内をリードする存在として成長を続けています。 ▼お任せしたいこと Zeroboardをご契約いただいた顧客の担当として、導入フォロー及び運用定着支援のオンボーディング、継続率最大化のための能動的アクションを顧客に対して一気通貫で担当していただきます。 【具体的には】 ・エンタープライズ企業を中心としたZeroboard導入企業へのオンボーディング支援 　- 温室効果ガスの排出量計算 　- 顧客の脱炭素経営に向けた伴走 ・利用率向上や解約率低減のための施策立案と実施 ・契約顧客のオンボーディング体制の整備（資料、仕組み等） ・プロダクト改善に伴う開発チームとの連携 【参考情報】 遠くの未来をお客様と一緒につくる──脱炭素経営を通してゼロボードが目指すカスタマーサクセス https://saleszine.jp/article/detail/4862

    求める能力・経験

    【必須】下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・ITやBtoB SaaS企業でのカスタマーサクセスのご経験 ・コンサルティングなど顧客支援に関するご経験 ・社内又は社外のプロジェクトマネジメントのご経験

    事業内容

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  • エージェント求人

    エンタープライズフィールドセールス_営業本部

    800~1500万

    株式会社ゼロボード東京都港区
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    仕事内容

    【ゼロボードについて】 私たちは、2021年に創業した環境系SaaSスタートアップです。 大手エンタープライズ企業向けに、温室効果ガス排出量を「算定・可視化」するクラウドサービスを開発・提供しており、 この分野で国内をリードする存在として成長を続けています。 ▼お任せしたいこと サステナビリティ・脱炭素領域における新規エンタープライズ営業として、大企業の課題解決を推進していただきます。 業務理解から稟議設計、契約クロージングまでを一気通貫で担当いただくとともに、後輩育成を通じた組織全体の営業力強化にも貢献いただくポジションです。 ＜具体的には＞ ■新規エンタープライズ顧客への提案・受注（約70%） ・アカウントプラニングの設計・提示 ・大手企業に対するSaaSやコンサルティングの提案業務 ・業務理解→稟議設計→契約クロージングまで一気通貫 ・顧客単価引き上げ施策の検討・実行 ・顧客内のキーマン特定・複数部門巻き込みの推進 ■提案ストーリー／業務フロー設計（約20%） ・顧客業務に踏み込んだ提案資料・運用設計の作成 ・プロダクト部門・CSと連携した実装フェーズへの引き継ぎ設計 ■組織内ナレッジ共有（約10%） ・ジュニアFSへのOJT・同行、勝ちパターンの共有 ＜ポジションの魅力＞ ・"ツールを売る"から"経営課題を解決する"営業への進化 機能や価格での差別化が難しくなりがちな一般的なSaaS営業と異なり、 顧客の脱炭素経営という経営アジェンダそのものに踏み込む提案が求められるため、コンサルティングに近い解像度で顧客と向き合う経験が積めます。 ・プロダクト単体ではなく、SaaS×コンサルティングを組み合わせた提案ができる システムの提案だけでなく、コンサルティングサービスも含めた複合提案を担うため、単一プロダクトの営業では得づらい、提案の幅と単価レンジの両方を経験できます。 ・稟議設計・複数部門巻き込みなど、大型商談ならではの難易度に挑戦できる キーマン特定や社内複数部門の巻き込みなど、エンタープライズ営業として培ってきたスキルをそのまま活かしつつ、より難易度の高い大型商談に挑戦できる環境です。 ・急成長市場だからこそ、既存の"勝ちパターン"に縛られず自分のスタイルを確立できる 成熟したSaaS市場と異なり、脱炭素領域はまだ営業の型が確立しきっていないため、 これまでの経験を活かしながら、自分なりの提案スタイルや勝ちパターンを作っていける裁量があります。

    求める能力・経験

    ・無形商材の法人営業経験5年以上 ・法人向け高単価SaaS／業務システムのフィールドセールス経験 ・顧客の運用フローに踏み込んだ提案設計の経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【Biz】EXチーム シニアアカウントエグゼクティブ

    900~1500万

    テックタッチ株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    ≪すべてのユーザーがシステムとAIを使いこなせる世界に≫ システム導入だけで終わらせない、利活用のためのAI型デジタルアダプションプラットフォーム「テックタッチ」を自社開発しています。 あらゆるソフトウェアの画面上に、操作ガイドを追加し、ユーザーの “わからない” を解消するサービス「テックタッチ」をさらに拡大すべく、エンタープライズシニアセールスを募集します。 【事業内容】 「テックタッチ」 の企画・開発・運営・販売を行っています。 ーーーーーーーーーーーーーーー ■テックタッチが解決する課題 　ーDX導入のハードルを下げたい。システムの利活用を促進したい。－ 「Webシステムの上に操作ガイドを表示させることで、誰もがシステムを使いこなせるようにする」製品を開発・提供しています。 ■テックタッチの機能紹介（一例） 　・どのタイミングで何を入力すればいいのかをステップごとに教えてくれる 　・入力ミスを事前に検知（半角／全角、(株)／株式会社など） 　・分析機能を用いて、どれくらいの社員が、どの項目で躓いているのかが分かる 　・自動入力機能で顧客のIDを間違いなく入力（ダブルチェックが不要に） ーーーーーーーーーーーーーーー 日本国内に数少ない、大企業をターゲットにしたホリゾンタルなサービスです。 【具体的な仕事内容】 テックタッチのセールスは、現在アカウントエグゼクティブ、インサイドセールス、パートナーセールス、ソリューションコンサルタントの各セクションにて、プロダクト拡大のため日々一致団結して職務に取り組んでいます。 導入を検討いただいている企業も多数ありご紹介する度に感動していただける、本当に自信がある日本初のサービスです。 ここで一気に営業をかけてグロースさせていく予定です。 【主な業務内容】 ・営業 ・営業マネジメント、営業フロー構築 ・営業組織の構築、設計 ・営業制度設計 ・社員オンボーディング等の従業員エンゲージメント向上策 ＜このポジションのやりがい＞ ・戦略：GTM戦略を共に練り実行し、市場を創る。ユニークなソリューションで世界を変えるダイナミズムを経験できます。 ・顧客ベース：ソリューションがパワフルなため、大きな顧客ベースの構築が可能となり、現在のビジネスの「次」の展開も幅を持つことができます。 ・ステージ：戦略構築や価格戦略、組織構築など、このフェーズでしか経験できない面白みがあります。 ・やりがい：あなたの人生で振り返った時に、「これをやりきった」と言い切れるモノができます ・製品開発、0→1の面白み：プロダクト開発・改善に関与することにより、顧客により良い提案をお届けすることも可能です。

    求める能力・経験

    ・ITツール、ソフトウェアセールスの経験：5年以上（業務システム販売経験がある方） ・エンプラ顧客折衝経験 ・予算達成のご経験

    事業内容

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  • エージェント求人

    アカウントマネージャー

    700~1200万

    株式会社ログラス東京都中央区
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    仕事内容

    ■ 採用背景 現在は、共通のデータモデル・アーキテクチャ基盤を土台に、複数のプロダクト群（各Force）を並行して立ち上げ・深化させていく拡張フェーズにあります。特にエエンタープライズ／ミッドマーケット市場（大手・上場企業・上場準備企業など）においては、複数プロダクトを束ねた大型案件の獲得が事業成長の生命線であり、その最前線を担う経営メンバー級のセールス人材を募集します。 CEO・経営陣と直接議論しながら、エンタープライズ／ミッドマーケット市場における GTM（Go To Market）と PMF（Product Market Fit）の両輪を前進させていただきます。 ■ ミッション 「最大アンカー顧客を、複数プロダクトを束ねてクロージングし、DRESS CODE のエンタープライズ／ミッドマーケット市場ポジションを確立する」 単に売上を積み上げる役割ではなく、以下を一貫して担う事業の中核ポジションです。 ・どのエンタープライズ／ミッドマーケット顧客に、どの順番で、どのような価値仮説で入り込むか ・大型案件をクロージングまで導くアカウントプラン・関係構築の設計 ・顧客企業の経営課題や業界構造から、新たな提供価値・事業機会の発見 ・顧客の声をプロダクト・事業モデルに還元する PMF 推進 ■ 業務内容 ・エンタープライズ／ミッドマーケットアカウントセリング要素 　- ターゲットアカウントの選定とアカウントプランニング（経営課題仮説の構築含む） 　- 経営層・部門責任者へのアプローチおよびマルチステークホルダーの巻き込み 　- 初回ヒアリング〜提案〜稟議支援〜クロージングまでの一気通貫営業 　- 大型・複数年契約を見据えた条件交渉、契約設計 　- 最大アンカー専任チームとしての顧客担当 ・事業開発／GTM設計要素 　- エンタープライズ／ミッドマーケットGTM戦略の設計・改善（ターゲティング、価値仮説、価格・契約モデル設計） 　- パートナー／アライアンス戦略の立案・推進（SIer、コンサルティングファーム等） 　- 業界別ユースケースの開発と横展開の仕組み化 　- 提案資料／Web／動画など営業アセットの企画・改善 ・PMF推進／プロダクト連携要素 　- 顧客の本質課題の探索とプロダクトチームへのフィードバック 　- エンジニア・CS・CEOと連携した事業戦略・ロードマップ議論

    求める能力・経験

    ・SaaS事業でのアカウントマネジメント経験1年以上（BtoB/Enterprise/Mid-Market領域） ・NRR/チャーンレート/アップセル率をKPIとして管理・改善した経験 ・大手顧客（従業員300名以上）とのエグゼクティブリレーション構築経験 ・更新交渉・複数年契約締結の実績 ・複数プロダクトのバンドル提案経験（またはその素養） ・部門横断（Sales/CS/プロダクト）でのプロジェクト推進経験

    事業内容

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  • エージェント求人

    【Biz】CXチーム シニアアカウントエグゼクティブ(SAE)

    700~1000万

    テックタッチ株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    【会社・事業について】 テックタッチは「すべてのユーザーがシステムとAIを使いこなせる世界に」をミッションに、あらゆるソフトウェアの画面上に操作ガイドを追加しユーザーの“わからない”を解消するAI型Digital Adoption Platform「テックタッチ」を企画・開発・運営。「使える」だけでなく「使いこなせる」体験をAIの世界にも広げています。国内では希少なエンタープライズ向けDAPで、ライバルは外資系SaaS。DXP（デジタルトランスフォーメーションプラットフォーム）の先駆けでもあります。この拡大に向けCX（Customer Experience）チームのエンタープライズセールスを募集し、企業の社外向けシステムにおける「画面改修に費用と時間がかかる」「使いにくく問い合わせが来る・売れない」といった課題解決を提案します（導入例：DNP、TOPPAN、三菱UFJ信託銀行、at home、freee、Money Forward等）。 【機能・特徴】 チュートリアルの簡単実装、支援が必要な顧客だけへの操作ガイド発動、ユーザー行動分析、RPA機能での支援、アンケートによる声の収集などを、完全ノーコード・開発不要で実現します。 【仕事内容】 今後のグロースに向け、戦略策定から実行、組織拡大構築まで幅広く担当。決まった型はなく、まさに作っている段階です。 ・エンタープライズ含むソフトウェア提供企業リードへの直販営業 ・パイプライン管理 ・営業組織の構築・設計 ・カスタマーサクセスチームとの連携 【ポジションの魅力・得られる経験】 日本のソフトウェアを支える希少なプロダクトの新領域・CXチームの立ち上げ期に携わり、あらゆる業界のエンタープライズ企業の社外向けシステムへの営業を通じ、システム知見で国内トップクラスを目指せます。顧客は経営層が多く、経営層と対等に議論する貴重な経験、チーム・事業を大きくする経験、自社開発企業ならではの0→1の面白みが得られます。身につくのは、複雑な課題をヒアリングし解決を提示するソリューション営業、他社では数年かかるところ入社後すぐ大企業を担当できるエンタープライズセールス、Salesforce・Adobe・box等の外資や内資出身の経験豊富なメンバーと働く環境、顧客セグメント定義やマーケ・営業手法を高速PDCAで改善するオーナーシップ、スタートアップのスピード、経営陣と近距離でのマネジメント経験など。人柄の良いメンバーが集まり、一つのことに向かい本気のセールス活動ができる環境です。

    求める能力・経験

    ・ITツール、ソフトウェアセールスの経験：5年以上 ・新規営業での予算達成のご経験 ・エンタープライズ企業へのハイタッチセールスのご経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ソリューションコンサルタント（プリセールス）

    600~900万

    テックタッチ株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    ≪すべてのユーザーがシステムとAIを使いこなせる世界に≫ システム導入だけで終わらせない、利活用のためのAI型デジタルアダプションプラットフォーム（DAP）「テックタッチ」を自社開発しています。 あらゆるソフトウェアの画面上に、操作ガイドを追加しAIを組み込むことで、ユーザーの “わからない” を解消するサービス「テックタッチ」をさらに拡大すべく、ソリューションコンサルタントを募集します。 【事業内容・フェーズ】 「テックタッチ」 の企画・開発・運営・販売を行っています。 ーーーーーーーーーーーーーーー ■テックタッチが解決する課題 　ーDX導入のハードルを下げたい。システムの利活用を促進したい。－ 「Webシステムの上に操作ガイドを表示させることで、誰もがシステムを使いこなせるようにする」製品を開発・提供しています。 ■テックタッチの機能紹介（一例） 　・どのタイミングで何を入力すればいいのかをステップごとに教えてくれる 　・入力ミスを事前に検知（半角／全角、(株)／株式会社など） 　・分析機能を用いて、どれくらいの社員が、どの項目で躓いているのかが分かる 　・自動入力機能で顧客のIDを間違いなく入力（ダブルチェックが不要に） ーーーーーーーーーーーーーーー 日本国内に数少ない、大企業をターゲットにしたホリゾンタルなAIプロダクトです。 ライバルは外資系SaaS企業、世界のユニコーン企業*。 国内ではほぼ敵なし！ *ユニコーン企業とは：評価額が10億ドル以上の未上場のスタートアップ企業のこと 【業務内容】 テックタッチのソリューションコンサルタントは、進化を続けるテックタッチのテクノロジーを最適かつ最短でお客様にお届けする役割を担い、急拡大するDAP市場と事業成長を続ける中で、より多くのお客様の製品選定フェーズを高品質かつ生産性高くリードする業務を担当します。 具体的には、以下のような業務を遂行頂きます。 ・製品と技術の専門家として、製品デモセッション、Q&Aハンドリング、トライアルプロジェクト推進をリード ・ウェビナーや展示会などのマーケティングイベントのサポート ※適性に合わせて、大企業の経営層やキーパーソンに向けたプレゼンや価値訴求、ビジネス目標を実現するためのソリューション提案を実施いただきます。 【ポジションの魅力】 ・エンタープライズ向けの提案経験： 日本を代表する企業をはじめとした、各業界の大企業顧客に対してコンサルティング経験を積むことができます。 ・成長フェーズの仕組み/組織づくり： スタートアップの事業成長フェーズで、新たな仕組み作りや各種施策の推進を経験できます。 ・マネジメントへの近さ： マネジメント層と至近距離でディスカッションしながら、スタートアップそのものを育てていくプロセスを経験可能です。

    求める能力・経験

    ・エンジニア、情シス、ヘルプデスク、プリセールス、コンサルタント等、ITに関わる提案・導入・開発・保守の経験（1年以上）

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【新規事業】インサイドセールス

    600~850万

    株式会社ログラス東京都港区
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    仕事内容

    ### プロダクト概要 ログラスは創業から7年間、「経営管理クラウド Loglass」を通じて大企業の経営企画・財務領域のDXを支援してきました。 そして今回、これまでの知見とAI技術を結集し、新たにCFO・IR担当者向けの新プロダクト「Loglass AI IR」をリリース。企業と投資家間のあらゆるコミュニケーションにおいて、IR特化型AIが専門用語も高精度にテキスト化し、業務工数を90%以上削減します。さらに、これまでブラックボックス化していた対話データを構造化・可視化し、投資家の関心や懸念を「経営の資産」として経営判断に活かせる仕組みを提供。属人化しがちなIR業務を、データドリブンな組織活動へと変革する、まさに立ち上げ期にあるプロダクトです。経営管理領域で築いてきた顧客基盤と組織の強みを土台に、新たな事業の柱を築いていくフェーズへ携われる、裁量とインパクトの大きいポジションです。 新規事業に掛ける想い・詳細は責任者・盛川のnote（https://note.com/loglass_post/n/ndea376a94192）をご覧ください。 # 2.ポジションについて ### ミッション ログラスが仕掛ける新規事業の「最初の接点」を創出し、事業成長のパイプラインを構築すること。 ### 募集背景 私たちログラスは、「良い景気をつくる。」という壮大なビジョンを掲げ、2027年までに20のプロダクトを展開するという非連続な成長を目指しています。 祖業である「Loglass 経営管理」は、企業の未来を創る基幹データを抑え、CFOや経営企画部門をはじめとする全社の競争力の源泉となる情報を集約する、強固な事業基盤を築き上げました。 このアセットを最大限に活用し、「経営のプラットフォームになる」というビジョンを実現するため、私たちは新たな市場、新たな価値創造への挑戦を始めます。新規事業責任者と共に、まだ誰も見たことのない未来の経営のスタンダードを、市場の最前線で創り出す。 その挑戦の第一歩として、未来の顧客との最初の対話を創出し、事業の成長エンジンを点火するインサイドセールスを募集します。 ### *業務内容／ミッション* 新規事業責任者やアカウントエグゼクティブと密に連携しながら、新プロダクトの商談機会を創出し、初期の市場開拓を担っていただきます。単なる「アポインター」ではなく、事業を創る一員としての活躍を期待しています。 * ターゲット顧客への初期アプローチと関係構築 Go-to-Market戦略に基づき、電話やメール、手紙などあらゆる手法を駆使して、ターゲット企業のキーパーソンへアプローチし、関係の第一歩を築きます。 * 顧客課題の初期ヒアリングと商談機会の創出 顧客との対話を通じて潜在的な経営課題を掘り起こし、当社のプロダクトが貢献できる可能性を提示することで、質の高い商談機会を創出します。 * 効果的な初期アプローチ手法の確立と型化 成功・失敗事例を分析し、再現性のあるアプローチ手法やコミュニケーションの型、セールスコンテンツ（メール文面など）を構築します。 * プロダクトへのフィードバックループ構築 顧客から得た市場の生々しい声（ニーズ、課題、不満など）を定性・定量で的確に開発チームや事業責任者にフィードバックし、プロダクトの進化に貢献します。 * アカウントエグゼクティブとの連携 創出した商談の背景や顧客情報を的確にアカウントエグゼクティブに連携し、チーム全体での受注確度向上に貢献します。 # 3.募集要件 ### MUST * 法人向け無形商材（特にSaaSやITソリューション）の営業、またはインサイドセールスの経験2年以上 * 高い目標達成意欲と、数字に対するコミットメントをお持ちの方 ### WANT * 以下いずれかの経験があると、なおよし エンタープライズ顧客に対する営業経験 スタートアップ環境での業務経験 新規事業の立ち上げや、0→1フェーズのプロダクトの営業経験 コーポレート・ファイナンスの領域でのご経験 ### 求める人物像 * 高い論理的思考力をお持ちで、本質的なイシュー設定が得意な方 * 電話やメールなど、非対面でのコミュニケーションに長けている方 * 短期間で必要な知識とスキルをアップデートする学習意欲をお持ちの方 * 強く意識に残る挫折や成功体験をお持ちの方 * 弊社が定義するバリューに共感いただける方 * 不確実性の高い環境を楽しみ、主体的に行動できるマインドをお持ちの方

    求める能力・経験

    【MUST】 * 法人向け無形商材（特にSaaSやITソリューション）の営業、またはインサイドセールスの経験2年以上 * 高い目標達成意欲と、数字に対するコミットメントをお持ちの方 【WANT】 * 以下いずれかの経験があると、なおよし エンタープライズ顧客に対する営業経験 スタートアップ環境での業務経験 新規事業の立ち上げや、0→1フェーズのプロダクトの営業経験 コーポレート・ファイナンスの領域でのご経験 【求める人物像】 * 高い論理的思考力をお持ちで、本質的なイシュー設定が得意な方 * 電話やメールなど、非対面でのコミュニケーションに長けている方 * 短期間で必要な知識とスキルをアップデートする学習意欲をお持ちの方 * 強く意識に残る挫折や成功体験をお持ちの方 * 弊社が定義するバリューに共感いただける方 * 不確実性の高い環境を楽しみ、主体的に行動できるマインドをお持ちの方

    事業内容

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  • エージェント求人

    インサイドセールス_営業本部

    500~800万

    株式会社ゼロボード東京都港区
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    仕事内容

    【ゼロボードについて】 私たちは、2021年に創業した環境系SaaSスタートアップです。 大手エンタープライズ企業向けに、温室効果ガス排出量を「算定・可視化」するクラウドサービスを開発・提供しており、 この分野で国内をリードする存在として成長を続けています。 ▼お任せしたいこと サステナビリティ・脱炭素領域におけるインサイドセールスとして、リードのナーチャリングから商談化までを担っていただきます。 単なる架電・メール対応にとどまらず、KPI設計やCRM運用改善などIS業務そのものの型化にも携わっていただくとともに、 将来的にはリーダーとしてジュニアメンバーの育成も期待するポジションです。 【具体的には】 ■リードのナーチャリング／商談化（約55%） ・マーケ／パートナー経由のリード対応、初期ヒアリング ・商談化基準に基づく案件創出、FSへのパス ・アウトバウンド（リスト精査、コール、メール、LinkedIn等） ■IS業務の型化／改善（約25%） ・スクリプト・トークスクリプト・メールテンプレートの整備 ・KPI設計（架電数、商談化率、SQL化率）と運用改善 ・Salesforce等のCRM運用・データ品質向上 ■パートナー経由リードの推進（約10%） ・パートナーセールス部門と連携したパートナー経由リードの商談化 ■組織展開（約10%） ・ジュニアメンバーのOJT・育成（リーダー候補の場合） 【ポジションの魅力】 ・"架電をこなす"ISから、"型を作る"ISへ スクリプト整備やKPI設計、CRM運用改善など、IS業務の仕組みそのものを設計・改善する側に回れるため、 これまでの実行経験を土台に、より戦略性の高いIS経験を積むことができます。 ・リード獲得チャネルの幅広さで、多様な対応スキルが身につく マーケティング経由、パートナー経由、アウトバウンドと複数のリードソースに対応するため、 単一チャネルに依存しないIS人材としての対応力・再現性の高いスキルが磨かれます。 ・急成長市場だからこそ、既存の"勝ちパターン"に縛られず自分のやり方を確立できる 脱炭素領域はまだIS業務の型が完成しきっていない市場のため、他社で培った経験を活かしながら、 自分なりの商談化プロセスや型を一から作っていける裁量があります。

    求める能力・経験

    ・無形商材の法人営業、またはインサイドセールスBDR／SDR経験2年以上

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【Biz】EX_インサイドセールス（BDR）

    600~800万

    テックタッチ株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    ≪誰もがシステムとAIを使いこなせる世界を、私たちと一緒につくりませんか。≫ テックタッチは、「すべてのユーザーがシステムとAIを使いこなせる世界に」というミッションを掲げています。 テックタッチは、どんなシステムでも、誰もが迷わず操作できる体験を届けてきました。 「使える」だけでなく、「使いこなせる」体験へ。 そして今、その思想をAIの世界にも広げています。 システムもAIも、人が中心となって使いこなせる世界をつくっていく。 その実現のために提供しているのが、AI型Digital Adoption Platform「テックタッチ」です。 【事業内容】 「テックタッチ」 の企画・開発・運営・販売を行っています。 ーーーーーーーーーーーーーーー ■テックタッチが解決する課題 　ーDX導入のハードルを下げたい。システムの利活用を促進したい。－ 「Webシステムの上に操作ガイドを表示させることで、誰もがシステムを使いこなせるようにする」製品を開発・提供しています。 ■テックタッチの機能紹介（一例） 　・どのタイミングで何を入力すればいいのかをステップごとに教えてくれる 　・入力ミスを事前に検知（半角／全角、(株)／株式会社など） 　・分析機能を用いて、どれくらいの社員が、どの項目で躓いているのかが分かる 　・自動入力機能で顧客のIDを間違いなく入力（ダブルチェックが不要に） ーーーーーーーーーーーーーーー 日本国内に数少ない、大企業をターゲットにしたホリゾンタルAIプロダクトです。 ライバルは外資系SaaS企業、世界のユニコーン企業*。 国内ではほぼ敵なし！ *ユニコーン企業とは：評価額が10億ドル以上の未上場のスタートアップ企業のこと 【業務概要】 アウトバウンドコールやメール等でのアプローチシナリオを練るために、担当のアカウントエグゼクティブと密なコミュニケーションを取り、それら情報を踏まえて、業務遂行いただきます。 【具体的な仕事内容】 ■アウトバウンドコールやメールでのアプローチなど戦略立案＆仕組み化 ■上記実行に際するアウトバウンドコールの質やメール文面改善のPDCAを回す ■更なるインサイドセールスチームの強化 その他スタートアップならではの、チーム横断で打ち手を考え、実行していくダイナミズムを感じていただけます！

    求める能力・経験

    以下いずれかの経験1年以上 ・インサイドセールス業務経験（IT業界に限定しない） ・フィールドセールス業務経験

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【ソリューション営業】大手メーカーと直接やり取り/データで店頭をDX

    500~750万

    株式会社フェズ東京都港区
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    仕事内容

    購買データとサイネージを掛け合わせた、ソリューション営業をお任せ。消費財メーカーや広告代理店に対し、店舗での購買行動を変容させるためのマーケティング施策を、データに基づいて企画・立案します。 ■ストアギークサイネージを活用したマーケティング提案 ■データに基づく購買行動変容のシナリオ企画 ■顧客フィードバックによる新メニュー・機能改善の推進 ■代理店やメーカーとの戦略的リレーション構築【仕事の魅力】事業そのものを創り上げる手応えがあり、営業の枠を超えてプロダクト開発にも深く関与できます。データで「売れる」を証明する最先端のリテールDXを牽引する、裁量の大きい環境です。

    求める能力・経験

    【必須要件】・エンタープライズ企業への営業経験 （広告・メディア、無形商材（ソフトウェア・SaaSサービスなど）） ・日用品メーカーの営業、またはマーケティング部門での業務経験 【歓迎要件】 ・メディア関連サービスの新規事業開発経験 ・大手メーカーとの営業、交渉業務経験

    事業内容

    リテールメディア事業 （リテール業界のデジタルトランスフォーメーションに関連する事業）等

  • エージェント求人

    【Biz】CXチーム アカウントエグゼクティブ

    500~700万

    テックタッチ株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    ≪私たちと一緒に、日本、そして世界の生産性向上を実現しませんか？≫ テックタッチは、「すべてのユーザーがシステムとAIを使いこなせる世界に」というミッションを掲げています。 テックタッチは、どんなシステムでも、誰もが迷わず操作できる体験を届けてきました。 「使える」だけでなく、「使いこなせる」体験へ。 そして今、その思想をAIの世界にも広げています。 システムもAIも、人が中心となって使いこなせる世界をつくっていく。 その実現のために提供しているのが、AI型Digital Adoption Platform「テックタッチ」です。 【事業内容】 ≪「テックタッチ」 の開発提供を通じ、あらゆる業界のソフトウェア企業をCX面から支援し、経営課題解決に伴走≫ CX(Customer Experience)チームは、お客様がユーザーに提供するソフトウェアにおいて、「使いこなせてもらえない。」「解約率やサポートコストが課題」「開発するには時間もコストもかかる」そんな課題を全て解決します ■テックタッチの機能紹介（一例） 　・ユーザーがまず何をすべきか、画面上で説明 　・入力ミスを事前に検知 　・ユーザーの行動を細かく分析 　・自動入力機能でユーザーを支援 　・そして、上記を完全ノーコードで実装可能で、開発不要。 日本国内に数少ない、大企業をターゲットにしたホリゾンタルなAIプロダクトです。 ライバルは外資系SaaS企業。 国内ではほぼ敵なし！ 【CX事業での導入企業様一例（敬称略）】 DNP、TOPPAN、三菱UFJ信託銀行、at home、SPEEDA、freee、Money Forward、King of Time、オープンハウスアーキテクト、などなど... 【仕事内容】 マーケット立ち上げ初期のため、戦略策定から実行、組織の立ち上げまで幅広くご一緒したいです！ 是非お力添え、そして得意なところはどんどんリードいただきたいです！ ・エンタープライズ含むソフトウェア提供企業リードへの直販営業（シニアAEと協働しつつ数字を作っていきます） ・パイプラインの管理 ・カスタマーサクセスチームとの連携 【当ポジションの魅力】 日本のソフトウェアを支える、日本でも希少なプロダクトの新領域・CX(Customer Experience)チームを立上げ中です。 あらゆる業界のソフトウェア提供企業（大企業の1部署から、ソフトウェア企業まで）への営業を通じ、あらゆるシステムへの知見で国内トップクラスになります。 また、顧客は経営層であることが多いため、経営層と対等に議論するという、貴重な経験を積むことができます。 そして、新規チーム組成中のため、チーム・事業を大きくする経験を得ることが可能です！ それにより、あなたの人生で振り返った時に、「これを成し遂げた」と言い切れるモノができます。また、業界での人脈も大きく広がります。 自社開発している企業のため、製品開発、0→1の面白みも肌で感じられます！ ▼CXチームインタビュー記事（代表×CFO×事業責任者） https://note.techtouch.jp/n/neae7690385b5

    求める能力・経験

    ・提案型営業で3年以上の経験がある方 ・新しいことを学ぶのが好きな方

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【経営企画・マーケ】代表直下/データ分析から経営戦略を支えるポジション

    460~600万

    株式会社エフステージ東京都文京区
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    仕事内容

    市場・競合・営業活動等のデータを整理・分析し、経営判断や営業方針の材料をつくるポジションです。単なる集計ではなく、結果の背景や次に必要な施策を考え、改善提案につなげていくことを期待しています。 【入社後】データ集計や分析業務を通じて、当社の事業や市場への理解を深めていただきます。 ■不動産データの集計＆分析（市場/競合/販売/価格変動） ■定例レポート＆資料作成 【将来的にお任せしたい業務】経験やスキルに応じて、経営判断を支える業務へ担当領域を広げていただきます。■事業計画/予実管理 ■市場/競合分析および改善提案 ■経営会議/経営判断資料の作成

    求める能力・経験

    【必須】■社会人経験3年以上 ■Excel/PowerPointでのデータ集計＆資料作成の実務経験(マーケティング部門や経営企画など) ■周囲と協力しながら柔軟に業務を進められる方 【歓迎】■データの集計・分析を行い、改善案や結論を導き出した経験 ■営業企画・経営企画・マーケティング・営業支援などの経験 ■経営層や管理職のサポート業務経験 【魅力】■代表直下で、経営判断に必要な分析・提案に携われます。■成長戦略や経営資料の作成など、枠にとらわれない幅広い業務を経験できます。■新組織の立ち上げメンバーとして、会社の成長を支えるポジションです。

    事業内容

    ■中古マンションの仕入れ/リノベーションマンションの販売企画/FC事業/仲介業

  • エージェント求人

    パートナーセールス_営業本部

    450~600万

    株式会社ゼロボード東京都港区
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    仕事内容

    私たちゼロボードは、 「世界をクリアに変えていく」をミッションに掲げる 企業のサステナビリティ経営を支えるスタートアップです。 企業の温室効果ガス（GHG）排出量の算定・可視化を起点に、 ESG領域のデータ管理プロダクトや専門チームによる コンサルティングを提供し、企業の脱炭素経営を支援しています。 現在、事業拡大に伴いパートナーセールス組織を強化中です。 市場も組織も成長フェーズの今、 私たちとともに未来の事業を創っていただける方を募集します。 【業務について】 100社以上のパートナー企業と連携し、 サステナビリティ／脱炭素領域における大企業の課題解決を推進していただきます。 顧客企業の意向だけでなく、 パートナー企業それぞれの目的やメリット、 さらにはパートナー間の協調や利害関係まで踏まえ、 最適な連携のあり方を設計・実行する役割を担っていただきます。 <具体的には> ・新規優良パートナーの発掘 ・パートナー企業からの紹介や代理店業務による新規リードの創出 ・パートナー企業と連携したソリューション営業戦略の策定・実行 ・パートナー企業との今後の連携を見据えた中長期のプラニング

    求める能力・経験

    ・パートナーセールス（代理店営業）3年以上 ・顧客企業とパートナー企業双方の目的・メリット、パートナー間の協調や利害関係まで踏まえ、最適な連携を設計・実行できる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    カスタマーサクセス(リーダー候補)_カスタマーサクセス本部

    450~600万

    株式会社ゼロボード東京都港区
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    仕事内容

    【ゼロボードについて】 私たちは、2021年に創業した環境系SaaSスタートアップです。 大手エンタープライズ企業向けに、温室効果ガス排出量を「算定・可視化」するクラウドサービスを開発・提供しており、 この分野で国内をリードする存在として成長を続けています。 ▼お任せしたいこと Zeroboardをご契約いただいた顧客の担当として、導入フォローおよび運用定着支援を担うオンボーディング、継続率最大化に向けた能動的な顧客支援を一気通貫で担当いただきます。 加えて、リーダー候補としてオンボーディング体制の高度化や業務改善、チームナレッジの蓄積・展開を推進いただくことを期待しています。 【具体的には】 ・エンタープライズ企業を中心としたZeroboard導入企業へのオンボーディング支援 　- 温室効果ガス排出量の算定支援 　- 顧客の脱炭素経営に向けた伴走支援 ・利用率向上および解約率低減に向けた施策の企画・実行 ・契約顧客のオンボーディング体制の整備・改善（資料、オペレーション、仕組み等） ・プロダクト改善に伴う開発チームとの連携・フィードバック提供 ・オンボーディング／カスタマーサクセス業務の標準化・仕組み化の推進 ・チーム内ナレッジ共有や業務改善の推進、将来的なチームリード・育成への関与 【参考情報】 遠くの未来をお客様と一緒につくる──脱炭素経営を通してゼロボードが目指すカスタマーサクセス https://saleszine.jp/article/detail/4862

    求める能力・経験

    【必須】ビジネスレベルの英語スキル（社内開発チームとのやり取りで英語コミュニケーションが発生）。加えて以下いずれかのご経験：IT・BtoB SaaS企業でのカスタマーサクセス経験、コンサルティング等の顧客支援に関する経験、社内又は社外のプロジェクトマネジメント経験。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【経理マネジャー（課長クラス）】年収800〜1200万/年休120日/上場準備中/売上190億超

    800~1200万

    株式会社貴瞬東京都台東区
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    仕事内容

    【仕事内容】 経理部門において課長クラスとしてご活躍いただきます。月次/四半期/年次決算の統括、監査法人・税理士対応、開示資料作成、資金繰り・財務戦略サポート、経理業務のフロー改善・標準化、メンバーマネジメント（育成・評価）、経営層へのレポーティングなどを担当します。 【具体的な業務内容】 ★課長クラスに求める仕事内容 ・月次／四半期／年次決算の統括（最終責任） ・監査法人・税理士対応 ・開示資料作成（有報・決算短信など ※フェーズによる） ・資金繰り・財務戦略のサポート ・経理業務のフロー改善・標準化 ・メンバーマネジメント（育成・評価） ・経営層へのレポーティング（数値分析・意思決定支援） ■日常・定期経理業務 ・現預金管理（出納帳入力、実査業務） ・支払・振込対応（仕入・仮払・経費処理など） ・債権債務管理 ・月次・年次決算対応 ・納税を含む支払関連業務 ・立替経費精算 ・申告書作成などの各種経理業務 ※スキルやご経験に応じて、予実分析やフォーキャストを正確に行い、経営陣へ共有して財務戦略へつなげていく役割（月次/年次決算の取りまとめ、現場への数値確認、データ分析業務、取締役会資料の作成、経理チームメンバーの進捗管理等）も担っていただきます。

    求める能力・経験

    【応募必須要件】学歴不問 ・経理経験2年以上 【歓迎条件】 ・予実分析や予実管理など、管理会計のご経験がある方 ・月次・年次の締め業務に携わったご経験がある方

    事業内容

    中古宝石の仕入れから鑑別、工房での再加工、販売までを一貫して自社で担うアップサイクル型のジュエリー事業（仕入れ、自社工房での再生・加工、海外バイヤーへの卸売や自社ブランドでの販売等）。東京・大阪・福岡・名古屋に拠点を構え、人・社会・環境に配慮したエシカルジュエリー事業を展開。

  • エージェント求人

    【FP&A】AIで推進するCorporate AX！経営中枢やCFOへのキャリアも狙える環境

    720~1200万

    • Microsoft Excel
    • 予算計画
    • 予算管理
    • Google Spreadsh...
    • 中期経営計画策定
    • 部長/総括審議官
    • マネジメント
    • データマネジメント
    • 財務
    • 提案
    • 事業責任者
    • 予算策定
    • 会計
    • 管理会計
    • 部長
    • シミュレーション
    • SaaS
    • 分析
    • 要件定義
    株式会社ギブリー東京都渋谷区
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    仕事内容

    ■業務内容 Corporate AX（AI/業務変革）の基盤となる全社データの集約・標準化を主導し，経営陣および各カンパニーの迅速な意思決定を支える「データドリブンなFP&A体制」の構築をお任せします。 【データ基盤の整備（初期フェーズ最優先）】 ・各カンパニー・部門に散在する財務・管理会計データの整理・統合 ・大量かつ複雑なデータ（Excel，スプレッドシート，各部門のSaaSデータ等）の構造化と，ビジネス活用できる状態への整備 【経営シミュレーション・分析】 ・経営層およびカンパニー長向けの財務シミュレーション作成 ・予実分析，および次期経営計画・管理会計モデルの構築 ・財務ダッシュボードの要件定義とデータマネジメント 【経営支援】 ・予算策定プロセスの効率化 ・データに基づく経営インサイトの抽出および提案 ■本ポジションの魅力・キャリアパス ・初期フェーズとして「テクノロジー×FP&A」を牽引した後は，志向に応じて経営企画部長，CFO，各事業責任者（COO候補）などのステップアップが可能です。 ・散在するデータを自ら構造化し，経営陣の「次の意思決定」をダイレクトに支える手応えを感じられます。

    求める能力・経験

    下記複数当てはまる方 ・財務会計，管理会計，または経営企画でのデータハンドリングおよび分析の実務経験（3年以上） ・大量かつ複雑なデータ（Excel，スプレッドシート，各部門のSaaSデータ等）を自ら整理・構造化し，ビジネスに活用できる状態に仕上げた経験 ・財務，会計の基礎知識（日商簿記2級相当以上，またはそれに準ずる管理会計の知見）

    事業内容

    企業のAI活用とDX推進を支援するAIイネーブルメント企業群です。 ・人的資本インテリジェンス事業「Track」 ・マーケティングDX事業「DECA」 ・AX（AIトランスフォーメーション）事業「MANA」 ・AI開発支援事業「AI Lab」 ・AIコンサルティング事業「Givery Consulting」 ・サイバーセキュリティ事業「Secure Cycle」 の6つの事業領域でサービスを展開しています。

  • エージェント求人

    【Webディレクター（WEB・紙・映像・広告）】大手企業の採用サイト・採用コンテンツを企画

    414~650万

    • メンバー
    • クリエイター
    • マーケティング
    • コンテンツマーケティング
    • ブランディング
    • メディア
    • ディレクター
    • 制作
    • 制作ディレクション
    • 分析
    株式会社ヒューマネージ東京都千代田区
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    仕事内容

    大手企業を中心としたクライアントの採用サイト・Webコンテンツ・採用動画・パンフレット等の制作ディレクションと、自社メディアの企画・制作を担当します。 自社メディアやクライアント向けのWeb制作案件が増加しており、特に採用サイトやLP制作、コンテンツマーケティング対応の需要が高まっています。 外部パートナーと連携しながら柔軟に対応できる制作ディレクターとして、制作進行だけでなく、自社のマーケティングやブランディングにおける役割も担っていただきます。 クライアントは就職人気企業ランキング上位の大手企業がメインで、数万人の学生が見る採用サイトや採用パンフレット、採用動画などに、企画段階から携わる影響力の大きな仕事です。 【主な業務内容】 ・クライアント向け採用HP・Webコンテンツ・映像・紙媒体などの制作ディレクション ・自社メディア（Web／冊子）の企画・構成・取材調整・制作（例：「HR AGE」） ・数値管理（効果測定・改善施策の立案と実行） 【研修・育成制度】 配属先の制作チームは4名、分析チーム4名、課長1名という構成で、20代を中心に活躍中です。経験・スキルに応じて業務をお任せしながら、外部制作会社やライターと連携する進行管理のノウハウを身につけていきます。 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・「とんがったクリエイター」でも「要領で交わすプランナー」でもなく、社内外のさまざまな立場のメンバーを巻き込みながら、企業ニーズを形にする「実直でタフなディレクター」を求めています。 ・大手企業の採用ブランディングという、影響力の大きいコンテンツに、企画段階から関わることができます。 ・自社のマーケティング・ブランディングにも関与でき、進行管理だけに留まらない裁量があります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：当社規定による

    求める能力・経験

    【MUST（必須条件）】 正社員でのご就業経験1年以上あり、以下いずれもご経験をお持ちの方 ・Webサイトの制作ディレクション経験（1年以上） ・HTMLやCSS、JavaScriptなど言語を使用したコーディング経験（1年以上） 【WANT（歓迎条件）】 ・Photoshop、Illustrator経験 ・編集、ライティング経験 ・クライアントとの折衝、プレゼンテーション経験 【求める人物像】 ・社内外の様々な立場のメンバーを巻き込みながら、地道に進行管理をやりきれる方 ・クライアントの要望や求められるコンテンツを的確に形にできる方 ・進行管理だけでなく、自社のマーケティング視点も持てる方

    事業内容

    企業の人材採用を支援する「採用ソリューション事業」、適性検査の開発・提供を行う「適性アセスメント事業」、入社後の定着・活躍を支援する「ウェルビーイングソリューション事業」の3事業を展開しています。採用管理システム「i-web」は18年連続業界シェアトップクラス、適性検査「TG-WEB」は３,２00社以上に導入、ストレスチェックは年間60万人以上に利用されています。

  • エージェント求人

    【社内SE（インフラ）】18年連続シェアトップクラスのシステム／自社インフラの設計・構築・運用

    414~650万

    • プロジェクト
    • 管理職
    • リーダー
    • マネジメント
    • メンバー
    • インフラ構築
    • 運用保守
    • i-web
    • オンプレミス
    株式会社ヒューマネージ東京都千代田区
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    仕事内容

    「i-web」「TG-WEB」「Co-Labo」など、シェアの高い自社サービスのインフラ設計・構築・運用を担当・サポートしていただきます。 同社はデータセンターにインフラ基盤をオンプレミスで保有しており、3事業すべてでシェアが高いため、多くの就活生・働く人々・企業の人事担当者が実際に使うサービスの基盤に携われる、やりがいのあるポジションです。本ポジションはテクノロジーグループに所属し、必要に応じてお客様向けのカスタマイズ対応にもプロジェクト型で関わることがあります。 【主な業務内容】 ＜はじめのうちは＞ ・指導員や先輩社員のサポートのもと、稼働中インフラの設定、運用、保守業務 ＜将来的には＞ ・リーダーまたはメンバーとして、インフラ構築プロジェクトの進行・管理 【研修・育成制度】 指導員や先輩エンジニアのサポートのもと、稼働中インフラの設定・運用・保守業務から着手していただきます。専門職ライン（スキルを追求）、管理職ライン（チームマネジメント）の2つのキャリアパスがあり、本人の志向性・適性によって選択できます。 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・シェアトップクラスの自社サービスの基盤に、企画段階から関わることができます。 ・常に新サービスの開発が進行しているため、インプット・アウトプットの両方が求められる刺激的な環境です。 ・自社サービスのため、ゼロから企画・設計に携わる機会があります。 ・プロジェクトはすべてチームワークで進めるため、社内・社外と連携しながら着実に力をつけられます。 ※従事すべき業務の変更の範囲：当社規定による

    求める能力・経験

    【MUST（必須条件）】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・インフラ設計／構築（実務経験1年以上） ・ネットワーク設計／構築（実務経験1年以上） 【WANT（歓迎条件）】 ・プライベート／業務に関わらず、Webサービスのインフラ構築・運用経験 【求める人物像】 ・良いサービスをつくりたい方 ・技術力をつけて、自分の技術で世の中をよくしていきたい方 ・課題に対し主体的に改善策を考え、地道に実現していける方

    事業内容

    企業の人材採用を支援する「採用ソリューション事業」、適性検査の開発・提供を行う「適性アセスメント事業」、入社後の定着・活躍を支援する「ウェルビーイングソリューション事業」の3事業を展開しています。採用管理システム「i-web」は18年連続業界シェアトップクラス、適性検査「TG-WEB」は３,２00社以上に導入、ストレスチェックは年間60万人以上に利用されています。

  • エージェント求人

    【人事データアナリスト】人材データから採用課題を可視化／分析から顧客への改善提案まで一貫して担当

    414~650万

    • 戦略提案
    • 課題設定
    • 解析結果評価
    • マーケティング
    • データ分析
    • 分析
    • ユーザーデータ分析
    • 測量データ分析
    • 評価データ分析
    • データ取得
    • データ前処理
    • データ選定
    • データ統合
    • データ集計
    • データベース設計
    • データマネジメント
    株式会社ヒューマネージ東京都千代田区
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    仕事内容

    統計手法を用いて、人材データ、適性検査の開発や、企業で実施された各種適性検査・エンゲージメント指数に関するデータ解析を行います。 解析したデータは、クライアントの人材マネジメント戦略における課題抽出やソリューション提案に役立てます。 データは応募者・内定者の適性検査結果、説明会参加率、面接官ごとの応募率など、数万人～百万人単位の母集団分析であり、分析結果を自社の適性検査や指数開発にも活かします。 ※未経験の場合は指導員がつき、1から分析のスキルを指導するため、心理学・統計学の知識を活かしたい方にも歓迎のポジションです。 【主な業務内容】 ・データ解析にもとづく採用における課題抽出 ・顧客向け採用戦略実施後の効果分析、改善提案 ・顧客向け定期レポート作成 ・データ分析・レポーティングシステムの企画・運用・改善 ・新規適性検査・アセスメントツールの開発業務 ・適性検査データの分析による「求める人材要件」策定、独自アセスメント指数の開発 【研修・育成制度】 未経験の場合は指導員をつけ、基礎から分析のスキルを指導します。配属先チームは30代男性2名・30代女性1名・20代女性1名（アシスタント）の少数精鋭で、デスクワーク7割・打ち合わせや会議3割というバランスの環境です。マーケティングチームと同じ部内にあり、分析結果からニュース性のあるファクトを見つけプレスリリースや学会発表につなげた実績もあります。 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・「集計」で終わらせず、その先の「分析」に踏み込んで顧客への提案に活かせる、専門性の高いポジションです。 ・分析結果が自社の適性検査や新しい指数開発にも活用され、事業そのものを進化させる手応えを感じられます。 ・少数精鋭のチームで、和気あいあいとした雰囲気の中、意見を出し合いながら成長機会の多い環境です。 ※従事すべき業務の変更の範囲：当社規定による

    求める能力・経験

    【MUST（必須条件）】 下記2条件をいずれも2年以上経験された方 ・Excelスキル中級レベル（VLOOKUPやCOUNTIFが使える） ・Excel、ログ解析、データを用いた問題解決（ソリューション提供）の経験 【WANT（歓迎条件）】 ・統計学を学ばれた方、仕事で活かしてきた方 ・心理統計（調査票作成や尺度開発）の知見がある方 【求める人物像】 ・データから課題やファクトを見つけ出すことに面白さを感じられる方 ・分析結果を、顧客への提案や自社サービスの改善にまで落とし込みたい方 ・チームで意見を出し合いながら、新しい取り組みに前向きに関われる方

    事業内容

    企業の人材採用を支援する「採用ソリューション事業」、適性検査の開発・提供を行う「適性アセスメント事業」、入社後の定着・活躍を支援する「ウェルビーイングソリューション事業」の3事業を展開しています。採用管理システム「i-web」は18年連続業界シェアトップクラス、適性検査「TG-WEB」は３,２00社以上に導入、ストレスチェックは年間60万人以上に利用されています。

  • エージェント求人

    【カスタマーサクセス】18年連続シェアトップクラスの採用管理システム／大手企業の採用課題を伴走支援

    414~650万

    • 業務設計
    • パートナー
    • マネジメント
    • i-web
    • 提案
    • 戦略提案
    • カスタマーサクセス戦略設計
    • カスタマーサクセス業務改善
    • カスタマーサクセス業務設計
    • カスタマーサクセス企画
    • コンサルティング業務
    • 改善案提案
    株式会社ヒューマネージ東京都千代田区
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    仕事内容

    業界シェアトップクラスの採用管理システム「i-web」を導入いただいている大手企業を中心に、採用担当者の「パートナー（伴走者）」として、採用課題に応じた活用提案やサポートを行っていただきます。 ご経験や志向に合わせて、3～5名のチームで大手企業を担当するポジション、または2～3名の小ユニットで中堅～成長企業を担当するポジションのいずれかにアサインします。 単にシステムの操作サポートをするだけでなく、周辺サービス（オンライン面接ツールや動画制作、媒体連携など）まで組み合わせた提案ができる幅の広さが当社の強みであり、その分、担当者一人ひとりが顧客に深く入り込んで伴走することが求められます。 【主な業務内容】 ・「i-web」を駆使した効果的・効率的な採用活動の施策提案 ・RPO（採用プロセスアウトソーシング）の業務設計～運用代行 ・周辺サービス（Webセミナー、クリエイティブ制作等）を活用した施策提案 ・提案施策の実行に伴う業務フロー設計、システム反映、進行管理、社内外調整 ・契約更新に向けたアカウントマネジメント、プロダクト改善に向けたフィードバック収集 など 【研修・育成制度】 入社後2週間程度は企業・サービス理解の座学を行い、配属後は指導員のもとで3ヶ月間のOJTを実施します。その後も指導員や先輩社員がサポートするため、未経験の方でも安心してスタートできます。組織自体も社内で最大規模（約90名）を誇り、育成のノウハウが最も蓄積されたチームです。ポテンシャルを重視した採用を行っており、未経験から活躍している社員も多数在籍しています。 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・単なる導入サポートに留まらず、お客様の採用活動を変革するパートナーとして伴走できるため、大きなやりがいを感じられます。 ・日本を代表する大手企業の採用支援に携わることができ、大規模プロジェクトを通じて戦略的思考力やプロジェクトマネジメント力が自然と身につきます。 ・「言われたことをそのままやるのではなく、お客様が本当に叶えたいことは何かを考えて提案する」という姿勢を大切にしており、お客様から厚い信頼を得ています。 ・新卒領域では30年近い歴史とノウハウの蓄積があり、月1回の全体会議での事例共有やチームでの相談体制が整っているため、一人で抱え込まず育っていける環境です。 ・お客様の声を積極的にサービス開発へ活かせるカルチャーがあり、機能強化やサービス開発に関わることも可能です。 ※従事すべき業務の変更の範囲：当社規定による

    求める能力・経験

    【MUST（必須条件）】 ・社会人経験（正社員経験）1年以上 ・以下いずれかの経験 　－顧客折衝のご経験（個人・法人／有形・無形は問いません） 　－販売・サービス職で、店長やスーパーバイザー、教室長など何かしらのマネジメント経験 【WANT（歓迎条件）】 ・人材業界、または他業界での法人営業経験 ・IT業界（特にSaaS製品）での営業経験、顧客対応経験 ・採用業務経験 【求める人物像】 ・お客様のために尽くしたいという顧客志向、および工夫しながら仕事を進める姿勢がある方 ・お客様のご要望の背景（本当に叶えたいこと）まで汲み取り、提案の幅を広げられる方 ・複数の関係者（社内のクリエイティブ担当、エンジニア、契約周りの担当など）を巻き込みながら並行してプロジェクトを進められるタスク管理力のある方 ・顧客志向やチームで働く姿勢、コミュニケーション能力をもとに、長く活躍いただけるカルチャーフィットを重視します

    事業内容

    企業の人材採用を支援する「採用ソリューション事業」、適性検査の開発・提供を行う「適性アセスメント事業」、入社後の定着・活躍を支援する「ウェルビーイングソリューション事業」の3事業を展開しています。採用管理システム「i-web」は18年連続業界シェアトップクラス、適性検査「TG-WEB」は３,２00社以上に導入、ストレスチェックは年間60万人以上に利用されています。

  • エージェント求人

    【Webマーケティング 企画・運用担当】＊月残業10～15時間 ＊リモート相談可能／17931

    450~550万

    • 課題設定
    • 予算管理
    • マーケティング
    • PC/Web
    • 介護
    • 医療/ヘルスケア
    • SEO
    • メディア
    • データ分析
    • 分析
    • 広告運用
    • 人材紹介
    • サイト運営/管理
    • 人材紹介/派遣
    • 運用保守
    • 提案
    • SEO対策
    • Web広告
    • データ集計
    • SNS広告
    • パートナー
    • 制作
    • Google広告
    • Yahoo!広告
    • MA/CRM
    • アクセス解析
    株式会社日本教育クリエイト東京都新宿区
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    仕事内容

    医療・介護・福祉業界向けの人材紹介・派遣事業において、自社求人メディアや外部の各種求人媒体を駆使したWeb集客プロモーションの運用、および改善策の立案をお任せします。 最大のミッションは、医療・福祉業界での就業を希望する方々とのタッチポイント（接点）を拡大し、応募総数および有効応募数を最大化させることです。 単なる原稿作成やルーティンワークとしての広告運用にとどまらず、自社サイト、求人媒体、Web広告、SEO、CRM、データ解析などを複合的に組み合わせ、集客面での課題抽出から具体的な改善アクションの実行まで、裁量を持って幅広く携わっていただきます。 ＜主な担当業務＞ ・自社求人サイトの運用保守、求人ページのライティング・ブラッシュアップ ・Indeed、求人ボックス、スタンバイなどアグリゲーション媒体の運用管理 ・各種数値（応募数、クリック数、CVR等）のモニタリングおよびデータ分析 ・GA4を用いたWebサイト解析、ユーザー動線の確認と課題の洗い出し ・SEO対策のディレクション、求人ページや関連コンテンツの最適化 ・メルマガ配信やCRMツールの運用を通じた求職者とのエンゲージメント向上 ・広告代理店、Web制作会社、システム開発会社との折衝・進行ディレクション ・各エリアの支社と連携した求人内容のブラッシュアップおよび集客課題の解決 ・各種施策の効果測定、および次なる改善アクションの企画・提案 ＜このポジションの魅力・ポイント＞ あらかじめ割り当てられた予算をただ消化するだけの、受け身の広告運用ではありません。 ・「ターゲットに響く求人を、どのチャネルで、どう表現すれば応募が獲得できるか」 ・「サイト内のどのフェーズで求職者の離脱が発生しているか」 ・「応募から面談・就業までの移行率（歩留まり）を上げるために、どんなコミュニケーションが必要か」 こうした問いに対し、自ら仮説を構築して施策を実行し、定量的なデータに基づきPDCAを回していくポジションです。 医療・福祉業界における「人材不足」という大きな社会課題に直接アプローチし、 現場の支社や社外パートナーと協働しながら、当社の集客のアップデートを牽引していただきます。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は、医療・福祉領域の人材サービスにおける自社サイトや求人媒体での集客運用・改善業務からスタートしていただく想定です。 まずは当社のサービスや求職者の傾向を理解していただいた上で、 サイト運営やデータ分析、各種施策の立案など、徐々に業務の幅を広げていただきます。 これまでのご経験を活かしながら、集客課題の解決に向けて主体的に取り組んでいただける環境です。 ＜職務内容の範囲＞ 雇い入れ直後：求人票に定める業務 変更の範囲：会社の定める業務

    求める能力・経験

    学歴：専門卒以上を想定 ＜必須要件＞※以下いずれかの経験をお持ちの方 ・デジタルマーケティング（広告運用、集客、応募獲得等）のご経験をお持ちの方 ※業界不問、経験年数最低でも1年が目安 ＜歓迎要件＞ ・Indeed、求人ボックス、スタンバイ等の求人媒体運用経験 ・GA4を用いたアクセス解析経験 ・Google広告、Yahoo!広告、SNS広告の運用経験 ・CRMやMAツールの利用経験 ・Salesforceの利用経験 ・SEO施策に携わった経験 ・レポート作成やデータ集計の経験 ・広告代理店、制作会社、システムベンダー等との調整・進行管理経験 ＜求める人物像＞ ・求人媒体運用や採用業務の経験を活かして、Webマーケティング領域へキャリアを広げたい方 ・数字やデータをもとに、改善策を考えることが好きな方 ・求職者目線で求人原稿やサイト改善を考えられる方 ・関係部署や外部パートナーと連携しながら業務を進められる方 ・自社サービスの成長に長期的に関わりたい方

    事業内容

    医療・福祉・保育・IT業界に特化した人材総合サービス事業および生涯教育事業を展開しています。人材紹介や派遣を通じて、専門性の高い人材と、慢性的な人材不足を抱える医療機関や福祉施設などをつなぐ役割を担っています。また、「三幸福祉カレッジ」や「日本医療事務協会」などの資格取得専門校を全国で運営。就労希望者に対して「学ぶ場」を提供し、資格取得から就業支援まで一貫してサポートできる体制を整えているのが特徴です。

  • エージェント求人

    環境価値共創本部　創出支援部門長

    1000~1300万

    株式会社バイウィル東京都中央区
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    仕事内容

    # 地方のポテンシャルを証明する。日本の国際競争力は地方に眠る。 > *地域脱炭素によって日本全国の地方経済に火をつける着火剤を創る仕事* 国際競争力のメガトレンドである脱炭素。日本において、その推進の鍵は、地方にあります。 日本の豊かな森林を支える林業や、環境に配慮したバイオマス発電を備える工場、再エネ・省エネ設備の導入、様々な地方事業にこそ、脱炭素のポテンシャルが圧倒的にあるのです。   このポテンシャルを見出し、証明する、これが私たちの仕事です。   私たちが地方で見出し、生み出した環境価値は、日本経済を牽引する大手企業が今まさに 脱炭素経営の実現に必要な投資対象として購入を目指しています。   地方で生まれた環境価値に対し、リーディングカンパニーが投資する。この脱炭素の社会システムは、まさに地方に資金を動かし、経済循環を生み出します。   地域脱炭素という社会システムで地方創生、ひいては日本経済の回復へ。 私たちの仕事は、その火付け役となっています。 # 難しい課題、正解のないゴールにチームで楽しみながら挑む。 > *徹底的に試行錯誤し、模索の中から解を見出す。世界のメガトレンド：脱炭素のプロフェッショナル*  日本全国の環境価値を証明：Jクレジット化する、いわば「Jクレジット創出のプロフェッショナル」として活躍します。クライアントやクレジット認証委員会など、様々なステークホルダーと連携しながら、Jクレジットプロジェクトの計画から認証取得、そしてモニタリングまでの一連を管理・推進する仕事です。   チームで協力しながら、難しい課題や正解のない道に挑むので、大きな達成感と成長を実感できます。   また世界でもグローバルメガトレンドになっているカーボンクレジットの専門性は、 今だからこそパイオニアとして身に着けられる面白さがあります。 市場も組織としても拡大中の創出支援部門にて、組織長と専門性の両軸を高めていく、 それを楽しみながら牽引していける機会がここにはあります。 ### 業務内容 * 創出支援部門の戦略策定やKGI,KPI設計 * 創出支援部門メンバーマネジメント * 企業・自治体等のカーボンクレジット創出プロジェクトの全体進捗管理 * 企業・自治体等のカーボンクレジット創出プロジェクトの実務（必要に応じて） ### 応募資格（必須） * 普通自動車運転免許（AT限定可） * 部門責任者経験 * 10人以上のマネジメント経験 ### 応募資格（歓迎） * 複数案件のプロジェクトマネジメント経験

    求める能力・経験

    【応募資格（必須）】 * 普通自動車運転免許（AT限定可） * 部門責任者経験 * 10人以上のマネジメント経験 【応募資格（歓迎）】 * 複数案件のプロジェクトマネジメント経験

    事業内容

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  • エージェント求人

    【カーボンニュートラル総研本部】ブランドコンサルティング部_シニアコンサルタント

    500~900万

    株式会社バイウィル東京都中央区
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    仕事内容

    ## 募集背景 *上場に向けた事業拡大で増員決定。* *環境という未成熟な領域をブランドの力で推進する。* 私たちは、「ブランディング」と「マーケティング」を軸に、企業や事業の価値を高めるためのあらゆる支援を行っています。 ブランドの核となる戦略を構築し、それを社内外へ浸透させることで、企業が持つ本来の強みを最大限に引き出す——それが私たちの仕事です。 いま特に注力しているのが、「環境・脱炭素」を軸としたブランド構築です。 この分野は社会的なニーズが急速に高まる一方で、確立されたセオリーがまだ存在しない、まさに“これからの時代をつくる”領域です。 多くの企業にとって、環境への取り組みは「コスト」であり「義務」であるのが現状です。 しかし、もしその取り組みを企業価値や売上の向上につなげることができれば、 「やるべきこと」は「やりたくなること」に変わるはずです。 そして、それを可能にするのがブランドの力だと私たちは信じています。 脱炭素を「やりたくなること」として前向きに取り組む企業が増えることこそ、 日本全体の脱炭素化を加速させる原動力になる。 ——そう信じて、私たちはこの挑戦を続けています。 この新しい領域で、新たなセオリーを共につくり、 日本の脱炭素をブランディングの力で推進していく仲間を募集します。 ## 役割・業務内容 プロジェクトマネージャーの直下で、脱炭素・サステナビリティ領域のコンサルティングプロジェクトの中核メンバーとして、戦略立案から具体的なアウトプットの作成までを主導します。特定テーマの専門家として、クライアントへの価値提供の質を高める役割を担います。 【プロジェクトの推進・管理業務】 ・タスクマネジメント： プロジェクトマネージャーの指示に基づき、自身のタスクやメンバーの一部タスクの進捗を管理し、成果物の品質を担保。 ・クライアント対応： クライアントの担当者との実務的なコミュニケーション、会議設計・資料準備、ファシリテーションの一部担当。 【プロジェクトテーマ例】 ・脱炭素商品・サービスのブランド戦略立案：環境配慮型商品/サービスの市場・競合分析、ブランドコンセプト策定、ネーミング、Webサイト/営業資料制作などの全体設計 ・環境ビジョン策定支援：サステナビリティを軸とした環境ビジョン、中長期目標の策定ワークショップ設計・ファシリテーション、言語化 ・サステナビリティ・コミュニケーション戦略：上場企業を中心とした環境への取り組みに関するWebサイトや各種コンテンツ制作の企画立案 ## 応募資格 (必須) • 専門領域での実務経験：以下の「いずれか」 　　　　- 脱炭素、サステナビリティ、環境関連のコンサルティング経験（2年以上） 　　　　- 事業会社において環境関連の部署で、戦略立案や実行に深く関わった経験（３年以上） • コンサルティングスキル： 　　　　- 課題特定、論理的思考力、高品質なドキュメント作成能力（PPT/Word） • 自立推進力： プロジェクトマネージャーの指示に基づき、自身の担当業務を最後まで自立的に、逆算思考で先回りして推進できる能力 ## 応募資格（歓迎） • 専門知識：脱炭素/サステナビリティ関連の専門知識、業界トレンドなど • BtoB企業のブランド戦略、マーケティング戦略策定経験 • Webサイト制作や各種クリエイティブディレクションの経験 • コンサルティング会社におけるクライアントワークの経験 ## 求める人物像 他領域のコンサルタントとして活躍していたメンバー、クリエイティブ領域や組織開発領域で活躍していたメンバーなど、多様なバックグラウンドで構成される組織です。そのなかでもメンバーに共通する事項としては「持論を忌憚なく投げかけることも、他のメンバーの持論を受け止めることも、どちらに対してもフラットに“クライアントにとって一番価値のあることは何か“という観点から判断できる」という点にあります。 役職における上下に関わらず、答えのないブランド領域だからこそメンバー一人ひとりの意見を重視する傾向にあり、どのようなことにも持論を持って発信できるメンバーが成長・活躍していく傾向にあります。

    求める能力・経験

    【応募資格 (必須)】 • 専門領域での実務経験：以下の「いずれか」 　　　　- 脱炭素、サステナビリティ、環境関連のコンサルティング経験（2年以上） 　　　　- 事業会社において環境関連の部署で、戦略立案や実行に深く関わった経験（３年以上） • コンサルティングスキル： 　　　　- 課題特定、論理的思考力、高品質なドキュメント作成能力（PPT/Word） • 自立推進力： プロジェクトマネージャーの指示に基づき、自身の担当業務を最後まで自立的に、逆算思考で先回りして推進できる能力 【応募資格（歓迎）】 • 専門知識：脱炭素/サステナビリティ関連の専門知識、業界トレンドなど • BtoB企業のブランド戦略、マーケティング戦略策定経験 • Webサイト制作や各種クリエイティブディレクションの経験 • コンサルティング会社におけるクライアントワークの経験 【求める人物像】 他領域のコンサルタントとして活躍していたメンバー、クリエイティブ領域や組織開発領域で活躍していたメンバーなど、多様なバックグラウンドで構成される組織です。そのなかでもメンバーに共通する事項としては「持論を忌憚なく投げかけることも、他のメンバーの持論を受け止めることも、どちらに対してもフラットに“クライアントにとって一番価値のあることは何か“という観点から判断できる」という点にありま

    事業内容

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