【新居浜/経理・総務】インフラ安定企業/月平均残業時間5h/転勤無
350~475万
株式会社中央動力
愛媛県新居浜市
350~475万
株式会社中央動力
愛媛県新居浜市
管理会計
総務
■当社の管理部門にて、総務・経理業務をお任せいたします。 ■出張宿泊手配などの工事部門のバックアップ ■採用関連業務 ■工事仮払い・精算、請求書処理など ■各種規程の整備、運用改善 ■社内ネットワーク管理
【いずれも必須】 ■総務または経理のご経験をお持ちの方 ■日商簿記3級以上の資格をお持ちの方
日商簿記検定3級 必須、第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
~59歳例外事由1号
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
350万円~475万円 月給制 月給 195,000円~250,000円 月給¥195,000~¥250,000 基本給¥195,000~¥250,000を含む/月 ■賞与実績:年3回/平均7.0ヶ月(前年度実績)
会社規定に基づき支給 ※9,900円/月
08時間00分 休憩60分
08:00~17:00 1年単位の変形労働時間制 1年間の総労働時間2064時間
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:5時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:完全週休二日制、日曜 祝日
入社半年経過時点15日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【賞与】年3回:6、12、3月 ※前年度実績(平均)7.0ヶ月(業績による) 【昇給】年1回:4月 【有給休暇補足】有給休暇は入社2ヶ月で5日、入社6ヶ月で10日付与。6ヶ月経過後の年次有給休暇日数15日 ◆有給休暇平均取得日数:18日
変更の範囲:変更なし
無
愛媛県新居浜市多喜浜6-2-39
JR予讃線多喜浜駅
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
※多喜浜駅から車で10分 ※自動車通勤可(無料駐車場あり) 【変更の範囲:変更なし】
出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
無
有
退職金制度:勤続3年以上で適用、定年:60歳 再雇用制度あり(65歳まで)
<手当> ■役職手当 ■通勤手当:上限9,900円(マイカー通勤の場合は距離に応じて支給) ■家族手当:配偶者5,000円、子供1人目7,000円、2人目8,000円、3人目以降9,000円(上限なし) <福利厚生> ■産前産後休暇制度、育児休暇制度、介護休暇制度(取得実績有) ■慶弔見舞金 ■U・Iターン支援:引っ越し代負担は応相談 ■制服・保護具支給 ■懇親会 <選考について> ・1次面接:採用担当面接(電話orWeb/会社説明+面接) ・2次面接:社長・役員面接(Web面接要相談) ※現場見学も可能です
1名
1~2回
筆記試験:無 ※面接の交通費負担:遠方の方は一部負担
1950年の創業以来、地元住友各社様や大手製紙会社様のボイラー・タービン設備の定期点検・メンテナンスを主軸に事業を展開◎ 有給取得平均日数18日、平均賞与額7.0ヶ月(前年度実績)と頑張った分しっかりと稼いで休む企業です。
≪当社について≫ エネルギー産業は人々のくらしを支え続ける、なくてはならない重要な産業。当社は国内の発電所や工場、プラントなどにある、ボイラー・タービンの点検・補修・メンテナンスを専門に行っています。国内屈指の技術力と長年培われたノウハウで、全国各地のボイラーを点検。「日本の動力を守る」という自信とプライドのもと、愛媛・新居浜から日本の産業を支えています。 ≪当社の魅力≫技術力はトップクラス!ボイラーメンテナンスに係る技術力は国内でも指折りであり長年の経験から全国のお客さまから依頼を頂いてます。出張手当が充実しているので、出張時の生活費はほとんどかかりません。また閑散期(夏/冬)にまとめて休みが取れるので社員の平均有給取日数は18日(前年度実績)。また頑張った分しっかり還元しますので、賞与平均7.0ヶ月分と高水準です。 ≪主な納入先≫1_三菱パワーインダストリー株式会社 2_住共エンジニアリング株式会社 3_住友金属鉱山株式会社 4_大王製紙株式会社 5_丸住製紙株式会社 6_愛媛製紙株式会社 7_兵庫パルプ工業株式会社 8_株式会社クラレ
〒792-0893 愛媛県新居浜市多喜浜6-2-39
・汽缶汽機、その他原動力機械の設計、製作販売及び据付工事請負・機械器具設置工事業・管工事業、鋼構造物工事業、とび・土工工事業・一般製缶、配管仕上工事請負など
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
350~450万
■当社のバックオフィスの幹部候補者ポジションです。対応範囲は総務、人事、広報など幅広いですが、いきなり全てではなく、一つ一つ出来る範囲を広げながら成長いただけたらと考えておりますのでご安心ください。 ≪労務業務≫従業員の勤怠管理や給与計算、雇用契約の管理など。日々の労務管理を通じて、従業員が安心して働ける環境を整えます。 ≪社会保険手続き≫健康保険や年金、雇用保険などの手続きを行い、従業員の社会保障をサポート。 ≪広報≫広報計画の立案及び、運用実施等 ≪採用≫採用計画の立案および実行等 他諸業務対応
【求める人物】相手の状況を理解した上でコミュニケーションがとれる方。本ポジションは現場社員に多くの要望を行うことが多いですが、相手の状況、言い分も理解の上コミュニケーションをとる事が求められます。 【当社の特徴】 ■島外からの通勤者(約40%)と多く、腰を据えて長く働ける環境 ★伯方島島外からの送迎あり★ ★社宅制度あり★ ■昭和33年創業以降、伯方島中心に地元から選ばれ続ける安定した基盤 ■残業時間月20時間程度で、働きやすさ◎ ■社内はのんびりとした雰囲気で、馴染みやすい環境です。
鋼製各種船舶新造及び改造修理、これに付帯する一切の事業
500~650万
●財務関連業務 ・資金繰り管理・銀行折衝 ●総務関連業務 ・互助会認可管理・互助会保証更新管理(質権設定の更新管理等)・資産管理、保険管理 ●管理会計業務 ・各事業ごとの損益管理
経理財務業務の実務経験をお持ちの方。
-
400~500万
●安全課業務 ・施設維持管理・保安業務 ●人事労務課業務 ・採用活動・研修運営・入退社手続き・勤怠管理
積極的にコミュニケーションが取れる方。
-
700~1000万
同社の財務戦略を牽引する責任者として、経営陣の一員として財務面から企業成長を支えていただきます。 多店舗展開を行う同社において、社長との二人三脚となり事業拡大・収益性向上・資金調達など、財務面での意思決定を担う重要なポジションとなります。
・事業会社または金融機関において経営層と連携しながら財務領域に関連する業務を行われている方
-
400~430万
<職種名> 経理事務(労務管理含む) <概要> 創業100年の安定企業で、長く安心して働ける経理ポジションです。 製造業・外航海運業・不動産業・太陽光発電事業など、 複数事業を展開する当社にて、経理および労務管理業務をお任せします。 現在の担当者が数年後に定年退職予定のため、 じっくり引き継ぎを受けながらスキルを身につけられる環境です。 <詳細> ■経理業務 ・請求書作成 ・仕訳入力 ・入出金管理 ■労務管理業務 ・給与計算(タイムカードベース) ・社会保険手続き ■その他 ・電話応対 ・庶務業務全般 ※決算業務は会計事務所がサポートするため、 日常経理が中心です。 ※外航海運業においては ・外国送金 ・簡単な英文対応 が発生します(英語スキルは必須ではありません) <同社について> 創業100年、設立約70年の歴史を持つ老舗企業。 造船関連事業を基盤に、 ・外航海運業 ・不動産賃貸業 ・太陽光発電事業 など多角的に事業を展開。 景気に左右されにくい収益構造を確立しており、 安定した経営基盤を誇るニッチトップ企業です。 <募集背景> ・現担当者の定年退職(2~3年後)に伴う後任採用 ・事業拡大に伴う業務量増加への対応 → 時間をかけて育成する前提の採用です <この求人の魅力> ■① 長く働ける安心環境 ・創業100年の安定企業 ・転勤なし/地域密着 ・景気に左右されにくい事業構造 ■② ワークライフバランス◎ ・日常経理中心で残業少なめ ・業務の見通しが立てやすく家庭と両立しやすい ・突発業務が少ない安定業務 ■③ 引き継ぎ前提で安心 ・2~3年かけてじっくり習得可能 ・ベテラン社員から直接指導 ・未経験分野も段階的に習得 ■④ 幅広いスキルが身につく ・経理+労務の両方を経験可能 ・海外送金など専門性の高い業務にもチャレンジ可能 → バックオフィスとしての市場価値が上がる環境 ■⑤ 女性が働きやすい職場 ・落ち着いた環境でコツコツ業務に集中できる ・長期就業している社員が多く定着率が高い ・ライフイベント後も働き続けやすい体制
【必要経験】 経理・事務の実務経験 普通自動車免許(AT限定可) Microsoft Office Excel及びWord:中程度以上の知識知識 【歓迎スキル】 英語語学力 日商簿記3級以上
・ケミカルタンカー造船所向けステンレス製コルゲート製造 ・船舶海運業(LPGタンカー船主業) ・不動産賃貸業 ・太陽光発電事業 当社は長年に渡り国内造船所を主たる取引先として、自社大型プレス設備を用いた 曲げ加工製品を主要製品として営業を続けてまいりました。 ケミカルタンカー建造の造船所にカーゴタンク隔壁として使用のステンレス厚板の 波型加工製品が最近の主力製品となっています。 創業以来90年を越え、さらなる成長を目指し、顧客の期待に応えるべく企業努力に励んでまいります。
450~500万
社会福祉法人における人事業務全般を担当いただきます。労務・給与・採用の実務を中心に、現在の担当者のフォローや教育を行いながら、人事制度構築や教育研修業務にも携わっていただける環境です。 【具体的には】労務・給与・採用業務の実務を中心に担当し、現在の担当者への教育指導も行います。ご意欲と適性次第で、人事制度構築や教育研修企画にも携わり、管理部門の人事リーダー・主任として組織の基盤強化に貢献いただきます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須経験】労務・給与・採用業務の実務経験■教育指導経験 【歓迎する経験】人事制度構築や教育研修企画の経験 ★UIJターン歓迎!ご経験を生かして大型社会福祉法人の経営を人事面から支えたい方歓迎! 【魅力】 ■労務・給与・採用の実務経験を活かしながら、現在の担当者への教育指導も担当できる責任あるポジション ■人事制度構築や教育研修企画にもチャレンジでき、幅広い人事業務に携わることで専門性を高められる環境 ■管理部門のリーダー・主任として組織基盤の強化に貢献し、やりがいを感じながら成長できる職場
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450~500万
16施設を展開する社会福祉法人の福祉施設において、施設長として組織運営の責任者を担当いただきます。組織ガバナンス強化とコンプライアンス体制の構築を通じて、施設運営の改善と地域福祉への貢献を実現する 重要なポジションです。 【具体的には】施設の経営責任者として、職員のマネジメント、コンプライアンス体制の構築、チームビルディングを通じた組織改革を推進します。職員同士や利用者様への適切な対応指導、リーダーシップを発揮した目標設定と達成、現場業務の理解のための夜勤体験等も含まれます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須経験】■マネジメントや、責任者としての経験 【求めるスキル】■ミッション、ビジョンを打ち立て、チームをモチベートしまとめてきたご経験■コンプライアンス、ルール順守の意識を高く持ち メンバーにも伝搬させることのできる方。 【魅力】 ■異業種からのキャリアチェンジを積極的に歓迎し、これまでのマネジメント経験を活かせる環境 ■組織ガバナンス強化という明確なミッションで、経営改善、組織づ来る、地域の福祉の安全向上に直接貢献できるやりがい
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375~450万
<職種名> 総合事務職 <概要> 総務課として下記業務内容を担当していただきます。 入社後、OJTにより業務について学べます。 <業務内容> 資料請求:全国の行政庁への申請書送付・ 法務:契約書確認,作成、知的財產権管理 労務:労務管理,社内規程作成 その他事務:庶務 電話対応 <求める人物像> コミュニケーション能力のある方/主体性のある方 ※法学部卒・法律資格保有・企業法務経験者は優遇 <体制> 総務課としては現在4名体制で、2名体制で業務を行うための募集案件です。 <業務特徴> 事務的な要素を多く含んでいますが、指示待ちではなく、 主体的に考えていきます。業務で必要な(不動産登記・地図)情報の 知識は試用期間中に行われる研修(勤務時間内)で習得できます。 分からないことがあれば相談できる環境です。 <会社の特徴> 創業40年「空間情報の利活用を通じて社会に貢献」を理念とし、 業界のパイオニアとしてトップクラスのデータ規模で確固たる 実績と信頼を得ています。 <魅力> ・服装自由、私服勤務可 ・残業少なめ、有給取得率90%以上 ・慶弔休暇、盆・年末年始休暇あり ・各種資格取得報奨金制度、子ども手当あり ・フリードリンク(ドリンクサーバーあり)
<必須条件> 高校卒業以上 PCの基本操作(Excel・Word・PowerPoint・メールなど)
不動産情報・デジタル地図作成
300~500万
<職種名> 総務経理業務 <仕事内容> 支店の総務部門を取りまとめる「業務課」のメンバーとして、部内の 総務経理業務を行っていただきます。 ・機器・備品管理 ・支店経理 ・社有車管理 ・契約関連管理 ・福利厚生業務 ・電話・メール・来客対応 ・トラブル対応(社内外) ・社内システム保守、運営など <募集背景> 体制強化の為 <キャリアパス> OJTにて実務習得にあたっていただきます。 適性に応じ、営業部門や支店管理部門、本社経理部門への配置も可能です。 <同社の特長> 世界最大の建設機械メーカ「キャタピラー社」の正規代理店として1966年 に創業して以来、「高品質で高性能の製品の提供」と「徹底したアフター サービスの展開」に拘り、精神誠意顧客をサポートし、「様々なニーズ応え られる企業で有り続ける」ことを企業理念として半世紀以上に及ぶ歴史を積 み重ねてきました。また、2013年、欧州(独/蘭)製トレーラ等の輸入販売 をしていた株式会社上陣(かみじん※愛松山在)を傘下に収め、建設機械/ 産業用エンジン分野に接する、運搬機分野に進出を果たしました。今後も攻め の経営を鮮明に、運搬機分野での強化を急ぎ、建設機械/産業用エンジンに 次ぐ事の柱として確立していきます。 <社風、働き方> ざっくばらんな社風で非常に風通しがよい環境です。時間外勤務も少なく、 オンオフのメリハリのある働き方ができ、ワークライフバランス促進が図れます。
経理の知見がある方歓迎
建設機械、舶用・産業用エンジン、発電機、環境リサイクル製品、その他関連製品の販売ならびに修理
440~600万
四国最大の都市である愛媛県松山市を130年にわたり支え続けている伊予鉄グループにて、グループが展開する幅広い事業フィールドで管理部門・経営戦略・営業企画など様々な業務に携わっていただきます。 【具体的には】 (1)総務本部部門 ・総務人事…持続可能な組織づくりに向けた人事戦略や会社運営 ・グループ全体の人事政策、働き方改革関連 ・株主総会関連業務 など (2)経理…健全な組織運営のためのグループ全体の経営状況の管理 ・連結決算業務 ・グループ全体の資金管理 など (3)広報…グループ全体のブランド価値向上に向けた取り組み ・SNSを活用した伊予鉄グループ全体の情報発信 ・伊予鉄グループのHP管理 など 【事業戦略部門】 (4)事業…鉄道沿線を中心としたまちづくり事業をはじめとした不動産関連事業 ・不動産開発・管理(例:市駅のベッセルホテル開発、ダイワロイネットホテル) ・ゴルフ場運営 など (5)企画戦略…伊予鉄グループの未来に向けた取り組み、新たな収益の軸づくり ・新規事業の検討&推進(例:みきゃんアプリ開発、EVバス・タクシーの導入事業) ・M&A事業 など 【グループ各社】 ●伊予鉄道(株) ●伊予鉄バス(株) ●伊予鉄不動産(株) ●デジタルテクノロジー四国(株) ●伊予鉄総合企画(株) ●伊予鉄商事(株) ●伊予鉄フィナンシャルサービス(株) など 同社が展開する様々な事業領域から地域の課題解決に向けて取り組み、伊予鉄グループの牽引役としての知識と視野を身に付けていただくことを目的としています。組織の中核企業として、様々なフィールドでグループ全体に関わる業務経験を積み、活躍できる会社です。 将来的には経営幹部としてグループ全体の経営を担っていただくことを期待します。
【必須条件】 ・営業、企画、管理部門、事務のいずれかにおいての実務経験(3年以上) ・ジェネラリスト志向をお持ちの方 【歓迎条件】 ・金融機関等での就業経験 ・人事、総務、経理、労務の経験 ・リーダー以上のマネジメント経験
130年以上の歴史がある当グループは、交通・観光・まちづくりを柱に地域とともに歩む総合企業グループです。松山市駅を拠点とした鉄道・バスなどの交通事業を中心に、観光・不動産・百貨店・サービスなど幅広い事業を展開しています。