【総務部長候補・年収850~1100万円】従業員1500名規模住宅メーカー(さいたま市西区)
850~1100万
永代愛される家・まち・地球を残すことを経営理念に、豊かな暮らしを創造する住宅メーカー
埼玉県さいたま市
850~1100万
永代愛される家・まち・地球を残すことを経営理念に、豊かな暮らしを創造する住宅メーカー
埼玉県さいたま市
法務責任者/CLO,CJO/Chief Legal Officer, Chief Judicial Officer
総務責任者/CAO/Chief Administrative Officer
従業員1500名規模の住宅メーカーの、法務・コンプライアンス・リスクマネジメント業務を中心とした仕事をお願いします。 社内重要会議の運営もお願いします。
・法務・コンプライアンス関連の知見(会社法、労働基準法、個人情報保護法など) ・リスクマネジメント、BCP(事業継続計画)に関する知見 ・ファシリティマネジメント、資産管理に関する知見 ・経営会議等の運営経験 【応募条件】 ・役職定年制があります。役職定年まで3年以上勤務可能な方に選考を絞らせていただきます。 ・内定後、バックグラウンドチェックをさせていただきますので、ご了承いただける方のみ選考対象とさせていただきます。
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
850万円〜1,100万円
休憩60分
09:00〜18:00
内訳:完全週休2日制、日曜 祝日
その他、夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・リフレッシュ休暇6日(最大)など
日曜+週の中で1日、創立記念日(10月)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
埼玉県さいたま市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
1名
2回〜
埼玉県さいたま市西区
・優れた日本の伝統建築技術・建築工法を継承しつつ、独自に進化した木造建築技術により、安全で現代に適した「木造注文住宅」を実現して住宅メーカーとしての基盤を築いてきました。 ・その後、時代とともに多様化する人々の暮らしに寄り添い続けるため、あらゆる慣習や常識に挑む当社は、真摯な実証試験を積み重ねることで、木造軸組工法による「木のビル」を誕生させました。 ・そしていま「平屋建てから5階建てまで」「低価格帯住宅から邸宅まで」のすべてを適正価格で提供するメーカーです。
最終更新日:
420~600万
経営企画部門の強化のための募集となります! ◎経営企画担当としてバックオフィス業務全般に関わっていただきます。 ・予算実績管理 ・総務業務(契約管理、備品管理、社内環境整備、法務、コンプライアンス対応 等) ・人事業務(勤怠管理、給与計算業務の管理・チェック、採用対応 等) ・経理業務(仕訳入力、支払管理、月次処理補助 等) ・クラブライセンス申請業務 ◎社内ルール・業務フローの整備、改善 ◎外部専門家(社労士・税理士 等)との連携 ◎バックオフィス業務の統括・マネジメント業務
各種専門学校卒以上 / 経験者のみ募集 ■必須条件 ・バックオフィス業務(総務・人事・経理等)の実務経験 3 年以上 ※すべての業務に精通している必要はありませんが、複数分野の業務に携わった経験があることが望ましい ・基本的な PC スキル(Excel、Word 等) ■歓迎条件 ・管理職・リーダー経験 ・中小規模組織でのバックオフィス経験 ・業務改善・仕組みづくりの経験 ~こんな方に向いています~ ・裏方として組織を支えることにやりがいを感じる方 ・幅広い業務に柔軟に対応できる方 ・責任あるポジションを任されたい方
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350~480万
【職務概要】 経営トップ直轄の総務プレイヤーとして、バックオフィス全般の仕組みを回し、組織の業務効率化を推進する実務をお任せします。 【職務詳細】 ・契約書や社内文書の管理、ファイリング ・PC、オフィス備品、社用車などの管理や発注業務 ・来客対応、電話やメールの応対、そのほかバックオフィス庶務全般 ・社長や会長のビジネス構想を実務に落とし込むためのサポートや情報収集 ・業務効率化の提案および実行(スリム化やマニュアル化、仕組みづくり) 【魅力・サポート体制】 ・退勤後のチャット対応や休日連絡は一切ありません。 ・既存のやり方に固執せず、より効率的な方法をご自身で考えて提案・実行できる風通しの良い環境です。 ・これまで培った自走力・思考力を発揮し、組織の仕組みづくりに直接関わることができます。 ・有休消化率が高く(5日以上の有休消化率100%)、仕事とプライベートを無理なく両立いただけます。
【必須】 ・バックオフィス(総務、事務、アシスタントなど)の実務経験が5年以上ある方 ・PCの基本操作ができる方 【尚可】 ・ベンチャー企業などの変化の早い環境で、幅広いバックオフィス業務に携わってきた方 ・マネジメント経験のある方 ・業務のスリム化、マニュアル化、効率化などの提案・実行経験のある方
ジェネリック医薬品の卸売・コンサルティング業、医療機器の販売
400~700万
【職務概要】 同社の総務部長候補として、経理実務を中心に総務・管理業務全般および部門マネジメントをお任せします。 【職務詳細】 ・経理実務全般(日次・月次・年次決算、各種数値管理等) ・総務業務全般(社内設備・備品管理、事業所巡回、各種社内手続き等) ・社内業務のアナログからデジタル化(DX)の推進・体制整備 ・総務部メンバーのマネジメントおよび業務指導・育成 ・その他、バックオフィスに関わる現場対応・実務全般 【ミッション】 ・次世代の中核として属人化している体制を整備し、入社後1年以内を目安に総務部長へ昇格していただくことを期待しています。 ・デスクワークのみにとどまらず、自ら手を動かして様々な実務・現場対応を行うプレイングマネージャーとしての活躍が求められます。
【必須】 ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可) ・総務業務で管理経験 ・経理業務の経験
大型特殊車輌の塗装/看板・マーキング制作・施工/環境製品対応事業/デジタルプロモーション・広告デザイン
700~900万
【職務概要】 同社のバックオフィスにて、経理財務および内部管理全般の業務を担当し、将来的な管理職候補として部門を牽引していただきます。 【職務詳細】 ・月次、四半期、年次決算業務の取りまとめ ・現金出納管理、仕訳・記帳、経費精算などの日常経理業務 ・資金繰り、予算管理、財務分析および経営層への報告 ・社内のコンプライアンス遵守、内部統制、トラブル防止に向けた内部管理体制の整備 ・6名体制の経理財務部門におけるメンバーのマネジメントおよび指導 ・金融機関などの外部ステークホルダーとの折衝、関係構築 【魅力】 ・坂戸からの転勤はなく、マイカー通勤も可能なため、地域に根ざして長期的なキャリアを築くことができます。 ・生活背景に合わせて融通が利きやすい環境であり、時短勤務などの相談も可能です。
【必須】 ・金融機関、または銀行での実務経験 ・経理財務、または内部管理の実務経験 ・マネジメント経験
新車販売/中古車販売/車検・点検・整備・修理/自動車損害保険代理業/生命保険代理業/リース/レンタカー/部品用品の販売「鈑金塗装工場」「国産中古車販売」「国産外車買取」
500~800万
【職務概要】 プライム市場上場企業として急速な組織拡大と事業フェーズの変革期にあります。グループ従業員数2,600名を超える巨大組織の基盤を支え、単なるルーティンワークに留まらない「戦略的総務部門」への変革をリードしていただける中核メンバーを募集します。 【職務詳細】 ■具体的な業務について 「戦略的イベント・会議体運営」 ・株主総会の準備・運営(法令遵守・円滑な進行管理) ・全社総会(数百名規模)の企画・実行によるエンゲージメント強化 「ファシリティ・インフラ管理」 ・本社移転や拠点新設などの大型プロジェクト推進(PM業務) ・オフィス環境の整備・統制、ベンダーコントロール 「組織マネジメント・効率化」 ・SmartHRを活用した労務・総務フローの最適化 ・メンバーの育成、目標設定、評価を含む組織運営 「基盤業務(実務・管理)」 ・各種社会保険手続き、備品管理、携帯電話・車両管理、定期申請手続き等
【必須】 ・上場企業あるいはそれに準ずる企業での総務実務経験(目安:3年以上) ・自動車運転免許(AT可) 【尚可】 ・マネジメントのご経験がある方 ・ファシリティマネジメント、PMI、またはIPO準備経験など、突出した得意分野をお持ちの方
戸建分譲事業、注文住宅事業、分譲マンション事業、総合不動産流通事業、アセット事業、管理事業、宅地造成
500~800万
【職務概要】 経営企画室の法務担当として、法務業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ■具体的な業務について ・企画法務全般 ・契約法務 ・株主総会対応 ・取締役会対応 ・M&A関連業務 ・新規事業の企画法務 ・知財管理、訴訟対応 ・社内法律相談対応 等 ■おすすめポイント! ・将来性が高い事業展開! →海外展開もしており、国内外で重要が高く商圏も拡大中です。 ・ワークライフバランス◎ →休日も多く、オンオフ切り替えながら就業可能です。
【必須】 ・事業会社もしくは法律事務所での法務経験 【尚可】 ・上場企業での法務経験 ・マネジメント経験 ■将来的なキャリア 将来的には、事業戦略の策定や、海外展開・新規事業のサポートなど、より経営に近いポジションで経験・スキルを積んでいただくことが可能です!
自動車・トラック・特殊車両の買取・販売・輸出、自動車用パーツ・オイルなどの買取・販売・輸出、オークション事業
390~450万
[具体的な業務内容] 総務部内の庶務チーム・人事チームを束ねる管理職候補(グループ長・チーム長)のポジションです。 プレイングマネージャーとしての実務も担当いただきます。 ・クリニック内で使用する備品の在庫管理、発注処理 ・スクラブのクリーニング手配、業者とのやり取り ・来客応対、電話応対、メール応対、院内での諸雑務全般 等 ・従業員の勤怠管理、社労士とのやり取り ・時短勤務者や産前産後休暇者の管理 ・有給取得状況チェック ・来客応対、電話応対、メール応対、院内での諸雑務全般 等 [キャリアパス] ・部長とメンバーの間に入り、各種調整業務を担っていただきます。
【必須条件】医療機関での管理職(マネジメント)経験者
不妊症治療・不育症治療・出生前診断・婦人科
500~600万
【職務概要】 病院運営を支える総務部門の責任者として、 組織全体のマネジメントおよび総務・労務・施設管理など幅広い実務を統括します。 【職務詳細】 ・マネジメント業務:7名(課長代理1名、主任1名、課員5名)の管理 ・労務管理、勤怠管理 ・採用業務(コメディカル、事務スタッフ) ・行政対応、保健所届出書類関係の作成(立入監査対応含む) ・業者対応 ・消防関連手続き(防災訓練計画の策定など) ・施設設備管理 ・職員の相談対応 ・福利厚生窓口業務 ・グループ学会の準備 等 【ミッション】 職員が安心して働ける環境づくりを推進し、 病院運営の基盤をより強固なものにすることが期待されています。
【必須】 ・総務経験および人事経験 ・マネジメント経験(人数不問) 【尚可】 ・医療機関での総務実務経験(5年以上あれば優遇)
病院・介護施設の運営
450~500万
◎総務部のプレイングマネージャーとして業務全般を把握いただきます。 ・総務・庶務全般の統括(規程・文書・備品・社用車・施設管理など) ・労務や人事実務の管理(勤怠・給与連携・社会保険・入退社手続き、安全衛生) ・工場環境や設備に関する総務業務(5S支援、防災・防犯対応、業者折衝) ・就業規則等の社内規程整備、法令・コンプライアンス対応、行政窓口 ・実務遂行とあわせたメンバーの業務管理、他部門との調整・経営資料作成 ほか
・総務の実務経験がある方 ・マネジメント経験のある方
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350~650万
・総務課業務(庶務全般) ・施設管理、備品管理 ・営繕対応 ・施設基準管理 ・各種届出 ・行政対応、適時調査対応 ・各種報告対応 ・報告書作成 ・文書管理 ・緊急時のオンコール対応 ・各種業者との折衝、対応 ・医療消耗品・設備の調達 ・在庫管理 ・コスト管理、価格交渉 ・補助金申請
上記の病院総務の職務内容に付随した経験 ・総務課業務(庶務全般) ・施設管理、備品管理 ・営繕対応 ・施設基準管理 ・各種届出 ・行政対応、適時調査対応 ・各種報告対応 ・報告書作成 ・文書管理 ・緊急時のオンコール対応 ・各種業者との折衝、対応 ・医療消耗品・設備の調達 ・在庫管理 ・コスト管理、価格交渉 ・補助金申請
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