□大阪[人材紹介コンサルタント(両面)]会計事務所や監査法人に特化/リモート有

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  建設業特化型の人材派遣の営業/サポート担当

  380~500万

  • 資料作成
  • 研修実施
  • 営業支援
  • 営業活動
  • 建設現場
  • アフターフォロー
  • 事務
  • 契約締結
  • 施工管理
  • 新規顧客
  • 提案
  • 法人営業
  • ヒアリング
  • 新規顧客開拓
  • 営業
  • 施工管理技士
  • 既存顧客

  株式会社ウィルオブ・コンストラクション大阪府大阪市

  建設業特化型の人材派遣の営業/サポート担当気になる

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  仕事内容

  ▪️ 技術社員一人ひとりのキャリアに向き合いながら、建設現場を支える「人×営業」の両面に関わるポジションです。 ＜具体的な仕事内容＞ 当社で活躍する技術社員（施工管理技士）へのキャリア支援と、 建設会社様への人材提案を行う営業活動の両方を担うポジションです。 技術社員一人ひとりの将来と向き合いながら、 建設現場が抱える人材課題の解決に向けて伴走していきます。 【具体的な業務内容】 ■ 技術社員へのサポート・キャリア支援 ・稼働中技術社員の管理・フォロー ・キャリア面談、評価面談の実施 ・配属先の職場見学同行 ・研修受講の調整、資格取得に向けたサポート ・日々の就業状況・勤怠管理、相談対応 ■ 法人営業（新規・既存） ・建設企業への新規顧客開拓 ・既存顧客への定期的なフォロー、深耕営業、求人ニーズのヒアリング ・自社技術社員とのマッチング、人材提案 ・就業開始後のアフターフォロー ・契約締結およびそれに付随する事務作業 ・営業資料の作成 等 単なる「人を紹介する営業」ではなく、 技術社員・建設会社双方の未来を考え、最適な選択を一緒につくっていく仕事です。 ▪️ 「建設業界」で働く意義 東日本大震災の復興支援を原点に、私たちは建設業界に特化した人材サービスを展開しています。 技術者一人ひとりの専門性と情熱を活かし、建設現場を支えることで、地域の発展や社会インフラの再生に貢献してきました。 自らの営業・支援活動が、社会を支える仕事につながっていると実感できる点が、この仕事ならではのやりがいです。 また、未来の施工管理者が安心して長く働き続けられるよう、 私たちは多様なキャリアパスの提供と継続的なフォローを通じて、 一人ひとりの成長を支える仕組みづくりに取り組んでいます。

  求める能力・経験

  ▪️ 技術社員一人ひとりのキャリアに向き合いながら建設現場を支える「人×営業」の両面に関わるポジションです。 ＜具体的な仕事内容＞ 当社で活躍する技術社員（施工管理技士）へのキャリア支援と、 建設会社様への人材提案を行う営業活動の両方を担うポジションです。 技術社員一人ひとりの将来と向き合いながら、 建設現場が抱える人材課題の解決に向けて伴走していきます。 【具体的な業務内容】 ■ 技術社員へのサポート・キャリア支援 ・稼働中技術社員の管理・フォロー ・キャリア面談、評価面談の実施 ・配属先の職場見学同行 ・研修受講の調整、資格取得に向けたサポート ・日々の就業状況・勤怠管理、相談対応 ■ 法人営業（新規・既存） ・建設企業への新規顧客開拓 ・既存顧客への定期的なフォロー、深耕営業、求人ニーズのヒアリング ・自社技術社員とのマッチング、人材提案 ・就業開始後のアフターフォロー ・契約締結およびそれに付随する事務作業 ・営業資料の作成 等 ▪️ 「建設業界」で働く意義 東日本大震災の復興支援を原点に、私たちは建設業界に特化した人材サービスを展開しています。 技術者一人ひとりの専門性と情熱を活かし、建設現場を支えることで、地域の発展や社会インフラの再生に貢献してきました。 自らの営業・支援活動が、社会を支える仕事につながっていると実感できる点が、この仕事ならではのやりがいです。

  事業内容

  ・建設技術者の人材派遣事業 ・建設技術者の人材紹介事業 ・メディア事業

• エージェント求人

  急成長中のベンチャーにて20代特化型人材紹介事業で人材コーディネーター（大阪）

  370~700万

  • 契約締結
  • ヒアリング
  • 営業
  • 要件定義
  • 中途採用
  • 営業担当
  • 法人営業
  • 転職支援
  • 接客
  • 顧客折衝
  • 人材紹介/派遣
  • ルート営業
  • 人材紹介

  株式会社For A-career大阪府大阪市

  急成長中のベンチャーにて20代特化型人材紹介事業で人材コーディネーター（大阪）気になる

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  仕事内容

  20代若手層特化型の転職エージェントで、キャリアアドバイザーとリクルーティングアドバイザーを募集します！20代の中でも、特にキャリアの方向が定まっていない方や、未経験の職種へチャレンジしたい方々に寄り添った転職支援を得意とし、立ち上げから7年で年々規模を拡大しております。 求職者担当（CA）と企業担当（RA）の分業制で、ご本人の希望や適正を見て配属を決定します。 ■キャリアアドバイザー（CA：求職者側の対応） 20代の転職希望者に対し、本人の希望や今後のキャリア等の相談にのり アドバイスをするお仕事になります。 希望者の中には、 「やりたい事がはっきり定まっていない」 「自分の強みを相談したい」 「1社目をすぐに退職してしまい先が不安」 「人間関係に悩んでいる」 「転居を伴いたくないが、地元で良い仕事を見つけられない」 「年収アップしたい」など、様々なご希望を持った方がご相談に来られます。 その中で求職者様とのファーストコンタクトから、 ・キャリア面談、希望のヒアリング ・求人案件の紹介 ・応募書類の添削アドバイス ・面接対策アドバイス ・選考フォロー ・面接の日程調整 ・入社フォロー など、転職に関わる一連の業務をお任せします。 ■リクルーティングアドバイザー（RA：求人側 法人営業） リクルーティングアドバイザーとして企業の中途採用の支援を行っていただきます。 採用課題や採用ニーズを把握し、求人票を作成、社内のキャリアアドバイザーに共有いただきます。 対象となる企業は20代の若手層を採用ターゲットとした企業です。 RA1名あたりアクティブ企業20社程度を担当。 業界、職種こだわらずご自身の得意分野の業界を担当できるところも同社の魅力です。 ・新規開拓 ・求人ニーズのヒアリング ・要件定義 ・ターゲット選定 ・選考フォロー ・契約締結 など、法人営業担当として、クライアントとキャリアアドバイザーと協力しながら マッチングを進めていくお仕事です。 ●若い会社で活躍できる● 風通しの良い社風で、何でも相談しやすい雰囲気のため若手社員が多く活躍中！ 最短1年以内の昇格も可能。 チャレンジできる環境を求める方、常に効率的な仕事がしたい方など大歓迎です！！

  求める能力・経験

  必須経験 ・個人/法人営業or接客を含む顧客折衝経験1年以上 ▼必須スキル ・コミュニケーションスキル ・ヒアリングスキル ・新しいことを学ぶスキル ・愛嬌がある（対応ができる） 歓迎/尚可 ・無形法人営業経験（ルート営業ではなく新規開拓） ・ウェディングプランナー経験者 ・人材紹介業経験者（大歓迎）

  事業内容

  ・人材紹介事業 ・採用コンサルティング事業 ・広告代理事業 ・クリエイティブ事業 ・メディア事業 ・福祉事業 ・DX事業

• 企業ダイレクト

  数字ばかり追う仕事は卒業！大原学園の看板で導くキャリア支援/在宅OK/残業0

  378~400万

  

  株式会社キャリアエンジン大阪府大阪市

  数字ばかり追う仕事は卒業！大原学園の看板で導くキャリア支援/在宅OK/残業0気になる

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  仕事内容

  「数」を追うビジネスとは一線を画す当社。あなたの「聞く力」と「論理的思考力」を求職者の人生設計に投資してください。大原学園と提携、信頼関係が既にあり、質の高いキャリアコンサルティングに集中できます。 【働き方について】 ■在宅勤務可/残業無/フレックスタイム制と非常に働きやすいです。 【直近面接者の声】一応募者としてだけでなく、性格や特徴をじっくり見てくださっていることが伝わった。温かい会社の雰囲気に魅力を感じた。 【社員の声】■やりがい：ノルマに追われる環境ではなく、実際の人との関わりを重視する方針があるため、仕事に対する充足感を得られやすい。

  求める能力・経験

  ＼経験不問／【歓迎】■数字を追うだけの毎日に疲れ、「誰かの役に立つ実感」を取り戻したい方　■誠実さを評価されない職場から脱出したいと考えている方　※直近1年間で残業をしている社員は、1人もおりません 【当社の強み】 ■管理部門（経理・人事・総務など）に特化しており競合が少ないです ■会計・税務業界では「大原学園」出身者が非常に多く、業界内での影響力も大きい中で、当社は大原学園と強固な提携関係を築いています。そのため、求人ニーズの把握から求職者の紹介まで、スムーズかつ安定的に対応できる体制が整っており、継続的な受注につながっています。

  事業内容

  ■総合人材サービス/人材派遣事業（許可番号：般27-301459）、 　人材紹介事業（許可番号：27-ユ-300932）　■広告代理業

• 企業ダイレクト

  ■大阪[人材紹介コンサルタント(両面)]会計事務所や監査法人に特化/教育体制◎

  500~700万

  

  株式会社レックスアドバイザーズ大阪府大阪市

  ■大阪[人材紹介コンサルタント(両面)]会計事務所や監査法人に特化/教育体制◎気になる

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  仕事内容

  会計業界/管理部門に特化した人材紹介サービスを提供する当社で、法人と求職者双方の担当として監査法人/会計事務所等のクライアントと求職者の最適なマッチングを実現するコンサルティング業務を担当します。 ■リクルーティングアドバイザー(法人担当)として：監査法人、会計事務所等のクライアントの戦略実現に向け、課題のヒアリングから人材要件定義、人材のマッチング、フォローまで一連のプロセスを担当。■キャリアアドバイザー(求職者担当)として：求職者様とWEBまたは対面で面談。最適なキャリアプランをご提案し、転職活動の伴走を行います。※ご希望と適性に応じて、1年後をめどにメンバーのマネジメントを担当いただきます

  求める能力・経験

  【必須】■営業経験、またはジュエリー・車など高額商材の接客販売経験3年以上、 　　　　■PM・ITコンサルタント・PMO等のIT系業務経験者 【魅力】■専門部隊による充実した教育体制があり、入社後半年～1年間はしっかりとした伴走支援を受けられるため、業界未経験でも安心してスタートできます ■コアタイムなしのフルフレックス制度・在宅勤務制度を導入しており、自律的に働ける環境が整っています ■専門性の高い会計/管理部門に特化した人材紹介で、候補者がクライアントになるケースも多く、長期的な関係構築ができるやりがいのある仕事です

  事業内容

  人材紹介/人材派遣/求人広告/業務委託/経営コンサルティング

• 企業ダイレクト

  【大阪/法人営業】お願い営業は卒業！大原ブランドで勝つ提案職/残業0/在宅OK

  378~400万

  

  株式会社キャリアエンジン大阪府大阪市

  【大阪/法人営業】お願い営業は卒業！大原ブランドで勝つ提案職/残業0/在宅OK気になる

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  仕事内容

  「数」を追う人材ビジネスとは一線を画す当社。大原学園提携。飛び込み・テレアポ等の「消耗戦」を回避！圧倒的な知名度と専門性を背景に、企業の採用課題を解決するソリューション営業です。 ■新規開拓なし。取引のあるお客様への「伴走型」の提案営業です。 ■在宅勤務可/残業無/フレックスタイム制と非常に働きやすいです。 【直近面接者の声】一応募者としてだけでなく、性格や特徴をじっくり見てくださっていることが伝わった。温かい会社の雰囲気に魅力を感じた。 【社員の声】■やりがい：ノルマに追われる環境ではなく、実際の人との関わりを重視する方針があるため、仕事に対する充足感を得られやすい。

  求める能力・経験

  ＼経験不問／【歓迎】■数字を追うだけの毎日に疲れ、「誰かの役に立つ実感」を取り戻したい方　■誠実さを評価されない職場から脱出したいと考えている方　※直近1年間で残業をしている社員は、1人もおりません 【当社の強み】 ■管理部門（経理・人事・総務など）に特化しており競合が少ないです ■会計・税務業界では「大原学園」出身者が非常に多く、業界内での影響力も大きい中で、当社は大原学園と強固な提携関係を築いています。そのため、求人ニーズの把握から求職者の紹介まで、スムーズかつ安定的に対応できる体制が整っており、継続的な受注につながっています。

  事業内容

  ■総合人材サービス/人材派遣事業（許可番号：般27-301459）、 　人材紹介事業（許可番号：27-ユ-300932）　■広告代理業

• 企業ダイレクト

  【大阪】看護師・介護士に特化したキャリアアドバイザー<両面型>

  500~800万

  

  株式会社ＶＡＬＵＡＢＬＥ　ＬＩＦＥ大阪府大阪市

  【大阪】看護師・介護士に特化したキャリアアドバイザー<両面型>気になる

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  仕事内容

  ＜人材を採用したい企業＞と＜転職先を探している求職者＞の双方にヒアリング、課題を特定し、その課題解決のためにマッチングの手助けをしていただきます。 ■求職者対応:キャリアビジョンのヒアリング、応募書類の添削、希望条件確認や面接対策など、転職活動におけるあらゆる不安を解消。 ■企業対応:経営者、人事に対して採用戦略を提案。人材要件ヒアリング、ベストマッチな人材紹介、面接調整等採用成功に向けたコンサルティング全般 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  ★第二新卒の方歓迎します★ 【必須】営業経験をお持ちの方 【尚可】人材紹介会社での営業経験をお持ちの方 【入社後について】 まずは先輩社員に同行して、人材紹介コンサルタントの業務習得を目指していただきます。その後一人で業務を進める中で、質問や課題があれば上司や先輩にアドバイスをもらいながら進めていただく体制を取っております。

  事業内容

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• エージェント求人

  【パーソルキャリア】RA・CA/職種未経験歓迎／フレックス制・リモート導入【東京・大阪・名古屋】1

  500~800万

  • 転職支援
  • 人材紹介/派遣
  • 予算管理
  • プロジェクト
  • 新規事業
  • 管理職
  • マネジメント
  • 人事
  • 新規事業立案
  • パートナー
  • 営業
  • ヒアリング
  • プロジェクトマネジメント
  • 提案
  • 販売
  • 人材紹介
  • 分析
  • 求人広告
  • 中途採用
  • 既存顧客
  • 医療/ヘルスケア
  • 法人営業
  • 顧客折衝
  • 店舗

  パーソルキャリア株式会社東京都港区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市

  【パーソルキャリア】RA・CA/職種未経験歓迎／フレックス制・リモート導入【東京・大阪・名古屋】1気になる

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  仕事内容

  【東証プライム上場・パーソルグループ／"はたらく"を支える成長マーケット／個人支援(CA)・法人支援(RA)どちらからでもキャリアをスタートできるポテンシャル採用／職種・業界未経験歓迎】 ■募集の考え方： 本ポジションは、人材紹介サービスの中核を担う2つの職種「キャリアアドバイザー(CA)」「リクルーティングアドバイザー(RA)」を対象としたポテンシャル採用です。これまでのご経験やご志向、適性を踏まえ、どちらの職種からキャリアをスタートいただくかを選考過程で一緒に見極めていきます。将来的にCA⇔RAの相互異動や、企画・人事などミドルバックへのキャリアチェンジも可能な環境です。 ■キャリアアドバイザー(CA)とは： 転職を検討されている個人のお客様の支援を担う仕事です。「お客様が転職を通じて叶えたい本質的な課題は何か」「今後のキャリアをどう描いていくか」に深く向き合い、求人紹介にとどまらない、納得感ある意思決定の後押しを行います。一人ひとりの想いや価値観、その先のご家族の人生にまで関わる、人生の転機にダイレクトに携われる仕事です。商材はCA自身であり、無理な押し売りではない、自分らしい本質的な提案ができます。 ＜主な業務＞ ・カウンセリング(転職理由・希望・価値観のヒアリングとキャリアプラン提示) ・ご経験や志向に合った求人のご紹介 ・推薦状作成、面接対策、自己分析の支援 ・退職交渉・入社前後のフォロー ■リクルーティングアドバイザー(RA)とは： 法人顧客の"採用パートナー"であり"経営パートナー"として、中途採用支援を通じて人事・経営課題を解決するソリューション型の提案営業です。主に既存顧客への深耕営業を担い、顧客の組織課題を的確にキャッチし、人材紹介・求人広告(doda)・採用HP・エグゼクティブ専門グループとの協業など、グループの幅広い商材から最適な採用手法を提案します。 ＜主な業務＞ ・法人顧客への採用ニーズのヒアリング・求人獲得 ・求人票の作成、CAへのターゲット・魅力情報の共有 ・書類選考代行、面接同席、採用セミナー等の採用競争力向上支援 ・各選考フェーズのフォローと採用成功までの伴走 ■この仕事の魅力： ・人の人生や企業の経営という、正解のない課題に向き合える ・業界最大級の総合人材企業ならではの、幅広い求人・ソリューションを扱える ・個人の裁量が大きく、課題解決力・プロジェクトマネジメント力が身につく ・「ありがとう」を直接受け取れる、介在価値の大きい仕事 ■組織・風土： 他業界から未経験で入社したメンバーが多数活躍しています。年齢・役職に関わらずニックネームで呼び合うフランクな風土で、20代前半～30代中盤を中心に、高い目的意識とチームのつながりを大切にするカルチャーです。 ■育成体制： 入社後はCAカレッジ／RAカレッジといった育成専門組織で研修を実施。トレーナーやブラザー・シスター(先輩社員)によるマンツーマンのフォロー体制があり、未経験からでも安心してスタートできます。 ■キャリアパス： ・管理職(マネジメント／スペシャリスト) ・他職種・グループ会社への異動・転籍(キャリアチャレンジ制度) ・新規事業立案(Dritプログラム) ■必須条件(いずれか1つ以上)： ・営業経験(個人／法人・有形／無形問わず) ・販売職経験(予算を持ち、達成に向けて工夫・達成した経験のある方) ・採用人事経験を活かし、営業に挑戦したい方 ・PM／PL経験(関係各所と連携しPJを推進してきた方) ■歓迎条件： ・人材業界での就業経験をお持ちの方 ■求める人物像： ・会社が目指す姿に共感いただける方 ・自身の経験や原体験をもとに、人や企業の転機を支援したい方 ・正解が一つではない課題に向き合い、提案力を磨きながら自身のキャリアも成長させたい方

  求める能力・経験

  ■必須条件 下記いずれかのご経験をお持ちであり、達成・成果創出に向けたPDCAを回した経験をお持ちの方 ・法人営業の経験 ・個人営業の経験 ・販売サービス業にて顧客折衝の経験 ・採用人事経験を活かし、営業として挑戦をしたい方 ■歓迎条件 ・課題提案型の営業経験をお持ちの方 ・IT・金融・医療・ものづくりなどをはじめとした、特定業界の専門知識・知見をお持ちの方 ・思考力／行動力／達成志向性／提案力／成長意欲に優れた方 ・当社のMission・Valueに共感いただける方 ・人材業界での就業経験をお持ちの方 ＜求める人物像例＞ ・営業経験(法人・個人)があり、目標達成に向けた行動・プロセスの思考が出来る方 ・店舗の売り上げ向上に向けた取り組み経験のある方 ・思考力／行動力／達成志向性／提案力／成長意欲に優れた方

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【管理職採用】人材コーディネーター／正社員（大阪）

  700~1200万

  

  株式会社ＶＡＬＵＡＢＬＥ　ＬＩＦＥ大阪府大阪市

  【管理職採用】人材コーディネーター／正社員（大阪）気になる

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  仕事内容

  医療・福祉・保育施設向けの人材紹介サービスを行っている当社にて、組織の更なる拡大に向けたメンバーの売上管理や育成といったマネジメント業務および人材コーディネーターとしての両面業務をお任せいたします。 ■具体的な業務内容 ・管理職業務：メンバーの売上管理、育成指導、日々のサポートやフォロー業務 ・対個人：求職者への面談、最適な就業先の親身な案内、面接指導や同席、就業後の継続フォロー ・対法人：病院や福祉施設への丁寧な人材ニーズのヒアリング、ご要望に沿った求職者のご紹介 ★組織の中核として会社の更なる成長を牽引します。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【必須】■人材紹介会社での実務経験■人材業界における管理職としてのマネジメント経験（いずれも必須）※学歴は問いません。これまでのご経験を最大限に考慮し、即戦力のコアメンバーとしてお迎えいたします。 ■求める人物像 ・高いコミュニケーション能力や折衝力を発揮し積極的に活躍したい方 ・法人、個人双方の顧客に対して誠実で丁寧な対応ができる方 ・自身のタスク管理やチーム全体の進捗管理が得意な方 ■同業他社でのマネジメントスキルを存分に活かし、立ち上げから約２年で急速に拠点拡大を続ける当社の主役として、ご自身の市場価値も伸ばせる非常にやりがいの大きな魅力的なフィールドです。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ☆東証グロース上場企業/キャリアコンサルタント（大阪）/勤務地：大阪駅徒歩6分/福利厚生充実

  420~700万

  • コンサルティング業務
  • 中途採用
  • 転職支援
  • 人材紹介

  株式会社TWOSTONE&Sons大阪府大阪市

  ☆東証グロース上場企業/キャリアコンサルタント（大阪）/勤務地：大阪駅徒歩6分/福利厚生充実気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 クライアント企業の採用成功を通じ、事業成長を導くHRコンサルティングセールス <具体的には> RA：法人向けのコンサルティング営業としては、人事・採用担当者はもちろんのこと、時に現場マネージャー・事業責任者・CxO～経営層まで多岐に渡りカウンターパートと対峙するお仕事です。そういった顧客との打合せを通じ、内部情報に精通したエージェントとして、新鮮でリアルな情報を求職者に提供していき、適切な人材をマッチングしていきます。 CA：キャリアアドバイザーとして、求職者の方との面談を通じ、転職の専門家として、キャリアの棚卸→今後の方向性に関するアドバイスを行い、具体的な求人案件のご紹介～進捗といった、転職活動全体のサポートを行って頂きます。またスカウトや様々な手法でのマーケティング集客を行い、求職者の方と新規のつながりを作るのも大切な業務のひとつです。 【主な業務内容】 ・企業の採用活動全般、ならびに採用要件等に対する提案/コンサルティング ・企業の経営課題/事業課題/組織課題を解決するのに最適な人材の紹介 ・求職者のスカウト（手段の自由度はありますが、求職者集客が肝な事業です） ・求職者とのキャリア面談→求人案件のご提案 ・応募書類添削、面接対策 ・面接の日程調整、タイムリーで齟齬の無い情報連携 【転職支援事業「Stars Agent」】 2024年8月期の「売上高前年比174％増」、入社後早期離職率（Stars Agentのサービスである「TechStars Agent」「SalesStars Agent」において、2024年８月末時点までに転職した全ての支援者の「入社後3ヶ月においての自己都合退職」の自社調査結果）は僅か1.5％！世の中の企業が頭を悩ませる中途採用領域において、大きなプレゼンスを発揮しつつあります。 2023年4月より、元リクルートエージェントで伝説的な実績を出され、業界影響力の非常に強い佐地良太氏を事業本部長に迎え、組織はこれから更に成長期を迎えます。まずは、 「エンジニア採用といえばTechStars」といわれるような、エンジニア特化型の専門エージェントとして第一想起される存在を目指しつつ、更に同時並行で、職種毎にバーティカル→水平展開することで、総合人材サービスへと進化する予定です。

  求める能力・経験

  ◆必須スキル ・人材紹介経験2年以上（CA/RAの片面のご経験でも構いません） ◆求める人物像 ・能動的に行動できる方 ・スピード感のある方 ・コミュニケーション能力に自信のある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【人材紹介コンサル】未経験から人材のプロへステップアップ | キャリア支援制度充実◇◇

  430~600万

  • リファラル/縁故採用
  • コンサルティング業務
  • ヒアリング
  • 商談
  • 人事
  • 提案
  • 契約締結
  • 課題分析
  • 分析
  • 営業
  • クロージング
  • 中途採用
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...

  株式会社マイナビ東京都千代田区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市

  【人材紹介コンサル】未経験から人材のプロへステップアップ | キャリア支援制度充実◇◇気になる

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  仕事内容

  【業務概要】 中途採用を目指す企業と、新たなキャリアを探す求職者、双方のベストマッチングを実現するサービスです。 企業担当である「RA（リクルーティングアドバイザー）」、求職者担当である「CA（キャリアアドバイザー）」のいずれかを、ご本人のご希望や適性に応じてお任せします。 【業務詳細】 《RA（リクルーティングアドバイザー）》※企業担当 企業が抱える採用課題をヒアリングし、理想の人材獲得に向けたトータルコンサルティングを行います。 ●新規アプローチ： 他事業部からの紹介やHP問い合わせ、インサイドセールス部門が獲得した企業への初回商談（サービス提案、契約締結、求人票の作成）。 ●応募・マッチング促進： 企業の魅力を引き出す求人票へのブラッシュアップ。CA（求職者担当）への情報共有や、マッチする求職者のプッシュ・連携。 ●選考フォロー： 応募手続き、日程調整、面接対策。候補者の転職軸に合わせた自社求人の魅力付けや、企業の人事担当者と連携した最終クロージング。 ●深耕（アカウント）営業： 定期的なミーティングによる選考プロセスの課題分析・改善提案。企業の役員や部門責任者とのリレーション構築を通じた、一歩踏み込んだ企業・求人理解。 《CA（キャリアアドバイザー）》※求職者担当 転職を検討している求職者一人ひとりに寄り添い、理想のキャリア実現に伴走します。 ●キャリアカウンセリング（面談）： 求職者の経歴を深掘りし、転職の軸や希望条件、潜在的なニーズをヒアリング。 ●最適な求人のご紹介： ヒアリング内容をもとに、RA（企業担当）とも密に連携しながら、求職者の強みが活きるベストな求人を選定・ご提案。 ●選考サポート・フォロー： 応募手続き、面接日程の調整、本番を想定した面接対策。求職者が知りたい情報（職場の雰囲気や実際の業務など）がしっかりクリアになるよう、RAを通じて企業側へもフォローを徹底。 ●面談獲得（集客）： 各種スカウトツールの運用や、過去の決定者からの知人紹介（リファラル）の獲得。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・直近で営業経験1年以上（新規既存、法人個人問わず）

  事業内容

  新卒・中卒・アルバイト向け求人サイトなどの「人材ビジネス（HR領域）」の展開