408861197／【宮崎】工場人事担当〈従業員1000名以上〉

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• エージェント求人

  旭化成/工場人事担当/人事機能の立ち上げをリード/宮崎県延岡市

  493~1061万

  • 人事
  • 人事管理
  • 労務管理
  • 工場人事
  • 労務問題対応
  • 現場スタッフ労務管理

  旭化成株式会社宮崎県延岡市

  旭化成/工場人事担当/人事機能の立ち上げをリード/宮崎県延岡市気になる

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  仕事内容

  ■業務内容 医療機器製造工場における人事業務を担い、旭化成グループに委託している業務を段階的に引継ぎながら、工場人事機能の構築と運営をリードいただくポジションです。 工場としての人事オペレーションや制度運用、労務対応体制を整備し、人事機能の高度化を推進していただきます。本社人事部門や工場長・現場管理職と連携しながら、現場に根ざした人事基盤づくりに取り組んでいただきたいと考えています。 医療機器製造工場における人事業務に幅広く携わっていただきます。 当面は、旭化成グループからの業務移管および体制整備を中心にご活躍いただきます。 ■主な業務内容 ・人員配置・異動、要員管理 ・勤怠・労働時間管理、各種規程の運用 ・労務対応・個別労務課題への対応 ・労働組合との協議・折衝 ・採用、オンボーディング、教育研修の企画・実行 ・工場長・現場管理職・本社人事と連携した人事課題の解決 ※グループ会社（旭化成メディカルMT社）の人事業務も一部兼務していただきます。

  求める能力・経験

  以下、全てを満たす方 ・人事または労務経験（3年以上） ・労務に関する基礎知識 ・社内外関係者との円滑なコミュニケーション力・調整力

  事業内容

  ・マテリアル領域：＜繊維事業、ケミカル事業、エレクトロニクス事業＞ ・住宅領域：＜住宅事業、建材事業＞ ・ヘルスケア領域：＜医薬事業、医療事業、クリティカルケア事業＞

• エージェント求人

  ミネベア/人事/宮崎

  400~600万

  • 研修企画
  • 中途採用
  • 人事管理
  • 新規人事制度構築
  • グローバル人事制度企画/改定
  • 研修設計
  • 研修計画策定
  • 人事
  • 保険
  • 社会保険
  • 制度企画
  • 評価制度企画
  • 報酬制度企画
  • 等級制度企画
  • 制度企画対象事業部規模100人...
  • 制度企画対象事業部規模501人...
  • 制度企画対象事業部規模51人～...
  • 制度企画対象事業部規模1,00...
  • 制度企画対象事業部規模21人～...

  ミネベア アクセスソリューションズ株式会社宮崎県宮崎市

  ミネベア/人事/宮崎気になる

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  仕事内容

  ▼当社の管理部門にて、これまでのご経験やスキルに合わせて「採用」「人事制度の設計・運用」「人事研修の企画」などの業務をお任せします。 〈具体的には〉 （1）採用業務： 新卒採用（高校生～大学生など幅広い層）、中途採用（工場内技術者、営業職、管理部門など）における採用手法の選定や、人材紹介会社とのやり取り等をお任せします。 （2）人事制度全般の設計・運用： 会社の目標やビジョンに沿った評価基準・評価方法の策定、実施、結果のフィードバック。効果を分析し、必要に応じて改善・改訂を行います。 （3）人事研修の企画・実施： 社員のスキルアップやキャリア開発を目的とした研修プログラム（新入社員研修、中堅社員向け、リーダーシップ研修など）の企画・実施をお任せします。 〈働く環境・仕事の魅力〉 入社後も全社教育訓練計画表に沿って定期的な教育研修（e-ラーニング、集合研修など）を実施するため、安心してスキルアップできる環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  【必須条件（MUST）】※下記いずれかに該当する方 ▼人事経験をお持ちの方 ┗採用、人事制度全般、人事研修に携わってきた経験 【歓迎条件（WANT）】 ▼社会保険や給与関係、労使関係の経験をお持ちの方

  事業内容

  四輪車用、二輪車用、農業機械部品等の開発・製造・販売 住宅用キーレスシステムの開発・製造・販売

• エージェント求人

  人事部課長候補

  700~1000万

  • 制度企画
  • 課長/マネージャー
  • 組織開発
  • 人員計画策定
  • マネジメント
  • 経営会議起案
  • プロジェクトリーダー
  • 制度改定案企画

  化学メーカー宮崎県延岡市

  人事部課長候補気になる

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  仕事内容

  同社における制度企画や労務管理、海外人事、人事戦略など人事全般をお任せいたします。 ■具体的な業務について ・人事制度設計・評価・その改定に関する業務 ・給与計算業務 ・福利厚生に関する管理・業務 ・労務管理 (採用・教育・研修・健康経営は東京本社) 数年以内にグループ長（課長職相当）を担っていただく予定です。

  求める能力・経験

  ・人事のご経験をお持ちな方 ※特に人事制度の企画・改定・運用経験があれば尚良 ・リーダーシップやプロジェクトにおいてリーダー役として推進経験をお持ちな方 ・現場や事業部サイドへ入り込みながら、物事を推進されてこられたご経験をお持ちな方

  事業内容

  管工機材・樹脂の製造販売

• エージェント求人

  株式会社宮崎銀行／人事労務（社労士）／宮崎

  500~1000万

  • 事務
  • 人事
  • 保険
  • 社会保険
  • 労務問題対応
  • 労務トラブル対応
  • 労務管理
  • 労務コンサルティング
  • 労務管理コンサルティング
  • 現場スタッフ労務管理
  • 給与計算
  • 人事給与システム導入
  • 給与指導
  • 制度構築
  • 制度改定案企画
  • 制度企画対象事業部規模21人～...
  • 制度企画対象事業部規模1,00...
  • 制度企画対象事業部規模51人～...
  • 制度企画対象事業部規模100人...
  • 制度企画対象事業部規模501人...
  • 社会保険手続
  • 人事管理
  • 人事異動立案
  • 人事管理システム
  • 人事マネジメント
  • 人事給与システム分析
  • 人事システム導入
  • 人事給与システム開発
  • 人事部門連携
  • 人事部門協業

  株式会社宮崎銀行宮崎県宮崎市

  株式会社宮崎銀行／人事労務（社労士）／宮崎気になる

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  仕事内容

  ▼宮崎県を代表する第一地銀である当行の人事部にて、労務関連業務全般をリードしていただきます。 定型業務だけでなく、働きやすい環境づくりのための制度設計など、幅広い業務に携わることができます。 〈具体的には〉 ・勤怠管理、給与処理 ・社会保険事務、入退社手続き ・人事系システムの導入・運用 ・労務相談、メンタルヘルス対応 ・人事諸制度の設計・導入・運用 ▼業務の魅力・やりがい 単なる事務処理にとどまらず、制度設計や労務相談など専門知識を活かした業務が可能です。 プライム上場企業の「人事」として、1,200名以上の従業員が安心して働ける環境を整える、社会的意義の大きいポジションです。 ▼事業安定性と先進性 宮崎県での貸出・預金シェアは圧倒的No.1。地域に密着した強固な信頼基盤を持ちながら、デジタル技術を活用した非対面取引の拡大など、DXにも注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  【必須条件（MUST）】 ▼社会保険労務士（社労士）資格をお持ちの方 ▼大学院、大学卒以上 【歓迎条件（WANT）】 ▼金融機関での業務経験をお持ちの方 ▼人事制度策定・労務管理の実務経験がある方 ▼労務以外のバックオフィス経験がある方

  事業内容

  普通銀行業務、外国為替業務、投資信託業務、代理店業務ほか

• エージェント求人

  株式会社宮崎銀行／人事（採用）／宮崎

  500~1000万

  • ブランディング
  • 戦略立案
  • 人事
  • 採用戦略立案
  • 人事管理
  • 人事異動立案
  • 中途採用
  • 新卒採用
  • 採用代行
  • RPO指導
  • 労務管理
  • 制度企画対象事業部規模51人～...
  • 制度企画対象事業部規模100人...
  • 制度企画対象事業部規模501人...
  • 制度企画対象事業部規模1,00...

  株式会社宮崎銀行宮崎県宮崎市

  株式会社宮崎銀行／人事（採用）／宮崎気になる

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  仕事内容

  ▼宮崎県を代表する第一地銀である当行の人事部にて、新卒・キャリア採用の企画から実務全般をお任せします。 また、ご経験や意欲に応じて、人事制度の企画・設計にも携わっていただきます。 〈具体的には〉 ・採用戦略の立案、要件策定 ・母集団形成、エージェント対応、ダイレクトリクルーティング ・選考対応（書類選考、面接・面談） ・内定者フォロー、入社手続き ・採用広報、ブランディング活動 ▼業務の魅力・やりがい 「能力開発ポイント制度」や「一人一芸制度」などユニークな取り組みを行う当行で、オペレーションのみならず企画・制度設計にも深く関わることができます。 地域経済や若者の雇用に直結する社会的意義の高いポジションです。 ▼事業安定性と先進性 宮崎県での貸出・預金シェアは圧倒的No.1。地域に密着した強固な信頼基盤を持ちながら、生成AI活用などのDX推進も積極的に行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  【必須条件（MUST）】 ▼以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・企業での採用実務経験 ・人材紹介会社での営業経験 ・RPO（採用代行）の実務経験 ▼大学院、大学卒以上 【歓迎条件（WANT）】 ▼金融機関での業務経験をお持ちの方 ▼人事制度策定・労務管理の実務経験がある方 ▼採用以外のバックオフィス経験をお持ちの方

  事業内容

  普通銀行業務、外国為替業務、投資信託業務、代理店業務ほか

• エージェント求人

  みらいコンサルティング株式会社 労務｜在宅勤務・時短勤務も可　宮崎県

  400~500万

  • 問い合わせ対応
  • PC/Web
  • 保険
  • 社会保険

  みらいコンサルティング株式会社宮崎県宮崎市

  みらいコンサルティング株式会社 労務｜在宅勤務・時短勤務も可　宮崎県気になる

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  仕事内容

  ・主に労働法にかかわるお客さまからの問い合わせに対し、 　電話やメール、WEB会議などで対応していただきます。 ・社内勉強会や定例MTGにも、リモートで参加いただきます。

  求める能力・経験

  必須 社会保険労務士 歓迎 士業事務所等での経験５年以上（顧問対応経験尚可）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  採用アシスタント

  200~400万

  パーソルワークスデザイン株式会社宮崎県宮崎市

  採用アシスタント気になる

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  仕事内容

  《職務内容》 ●窓口の業務内容は応募受付/採用コーディネーター業務窓口の管理業務です。 　・アルバイト・パート・社員等の応募受付 　・面接・面談日程調整 　・クライアント様　問合せ対応 　・システム登録、更新 　・面接対応 　・ダイレクトソーシング配信業務 　・郵送、返送物管理 　・ファイリング等を行っていただく窓口です。

  求める能力・経験

  《必須条件》 ・採用業務のご経験や新人教育の経験、マネジメントご経験者。もしくは同等の経験・スキルのある方 ・作業が苦にならない方 ・PCスキル（Excel、Word、パワーポイント、Outlook）のある方

  事業内容

  BPOソリューション HRソリューション ITサポート/ヘルプデスク コールセンター 健康支援 地域活性化支援 採用代行

• エージェント求人

  408671343／【宮崎】管理業務〈転勤なし〉

  270~300万

  • 施設/設備管理
  • 書類管理
  • 給与計算
  • 人事
  • 会計
  • 経理
  • 備品/設備管理
  • 保険
  • 社会保険
  • 設備管理
  • 自動車/輸送機器
  • 自動車/輸送機械
  • 自動車運転
  • 自動車
  • 普通自動車
  • マネージャー

  株式会社セイカ宮崎宮崎県宮崎市

  408671343／【宮崎】管理業務〈転勤なし〉気になる

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  仕事内容

  【職務概要】 同社の管理部門において、人事労務・経理・総務といった バックオフィス業務全般を幅広く担当していただきます。 官公庁をはじめ、銀行、社会保険労務士、会計事務所と連携し業務をおこないます。 【職務詳細】 ・人事労務：社会保険手続き、給与計算など ・経理実務：銀行業務、入出金管理、仕訳入力など ・総務実務：備品・設備管理、各種書類管理など 【ミッション】 まずは各実務を正確かつ円滑に遂行していただくことが第一歩です。 将来的には、管理部門を支える中心メンバーとしての活躍を期待しています。 【研修制度・業務イメージ】 入社後は、先輩社員によるOJTを中心に業務を習得していただきます。一分野に特化するのではなく、バックオフィス全般をマルチにこなすスタイルです。

  求める能力・経験

  【必須】 ・総務、経理、人事労務いずれかの業務経験 ・普通自動車運転免許（AT限定OK） 【歓迎】 ・管理部門の責任者（マネージャー）経験

  事業内容

  ・菓子やアイスクリームおよび冷凍食品の卸売 ・宮崎県内のスーパーやコンビニ等への商品配送

• エージェント求人

  408604833／【宮崎】人事（企画）〈上場企業〉

  314~410万

  • 研修企画
  • イベント企画
  • イベント運営運用
  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • 人事
  • 提案
  • 企画立案
  • メディア
  • 開発
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • PC/Web
  • 制度企画
  • PC

  日本情報クリエイト株式会社宮崎県都城市

  408604833／【宮崎】人事（企画）〈上場企業〉気になる

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  仕事内容

  【職務概要】 同社の人事担当として、採用・育成・制度設計・規定設計など、人事に関わるあらゆる企画業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ・採用戦略の企画立案および実行 ・中途および新卒の採用対応 ・採用イベントへの参加（ホームページ、SNSなどのメディア露出対応含む） ・評価制度および人事制度の改善、新規制度の立案 ・人材開発および研修施策の企画・運営 【仕事の魅力】 あなたのアイデアが、新しい人事制度になる。 同社の人事企画職は、ただ制度を運用するだけではなく、制度そのものを理解し、改善し、新たに提案して形にすることができるポジションです。 また、同社の人事チームは企画以外にも採用チームや労務チームがあり各チームが密接に関係しているので幅広い人事業務を経験できます。 チーム分けはあくまでも組織上の話なので、企画以外のミッションも経験でき人事として横断的にキャリアを積むことが可能です。 経営層と近い距離で議論し、自分の発想をダイレクトに実現できる環境で、組織の未来を一緒に創っていきませんか？

  求める能力・経験

  【必須】 ・人事経験（制度企画・採用・人材開発など）をお持ちの方 ・基本的なPC操作ができる方 【尚可】 ・制度企画や運用改善の経験をお持ちの方 ・基本的な労務知識をお持ちの方

  事業内容

  ■ソフトウェア開発・販売・サポート（不動産関連ソフトウェア／建築関連ソフトウェア）■システムコンサルティングサービス■インターネット上での情報提供サービス■インターネットWEBシステム企画・開発

• エージェント求人

  宮崎（都城市）/人事（企画）/グロース上場/年間休日125日 (42147)

  314~410万

  • 戦略立案
  • 新卒採用
  • 人事

  日本情報クリエイト株式会社宮崎県都城市

  宮崎（都城市）/人事（企画）/グロース上場/年間休日125日 (42147)気になる

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  仕事内容

  採用・育成・制度、既定設計といった人事に関わる全ての企画にかかわります。 この規模の会社だから、人事全体の経験ができます。 　人事という仕事の幅を広げたい！ 　もっとできることを増やしたい！ こんな思いのある仲間を募集します！ 【具体的な仕事】 ・採用戦略の企画立案・実行 ・採用対応（中途・新卒） ・採用イベント参加（ホームページ・SNS等メディア露出あり） ・評価制度・人事制度の改善、新規制度の立案 ・人材開発・研修施策の企画・運営 【仕事の魅力】 あなたのアイデアが、新しい人事制度になる。 当社の人事企画職は、ただ制度を運用するだけではなく、制度そのものを理解し、改善し、新たに提案して形にすることができるポジションです。 また、当社の人事チームは企画以外にも採用チームや労務チームがあり各チームが密接に関係しているので幅広い人事業務を経験できます。 チーム分けはあくまでも組織上の話なので、企画以外のミッションも経験でき人事として横断的にキャリアを積むことが可能です。 経営層と近い距離で議論し、自分の発想をダイレクトに実現できる環境で、組織の未来を一緒に創っていきませんか？ ◎従事すべき業務の変更の範囲：当社業務全般

  求める能力・経験

  ≪必須≫ ・基本的なPC操作ができる方 ・人事経験（制度企画・採用・人材開発など）のある方 ≪歓迎≫ ・制度企画や運用改善の経験をお持ちの方 ・基本的な労務知識をお持ちの方 ・コミュニケーション力や推進力のある方 ・自責的・能動的に行動できる方 ・経営層の意図を汲み取り、具体的な施策に落とし込める方 ・横断的に人事業務を経験したいという意欲をお持ちの方 ≪求める人物像≫ 【学歴不問】 当社の人事企画職では、単なる制度の運用担当ではなく、「どうすれば組織がもっと良くなるか」を考え、改善や新しい仕組みづくりに挑戦できる方です。 今までの人事としての経験を活かしていただくのはもちろん、ご自分のアイデアを形にしていくことにワクワクできる方を歓迎します。

  事業内容

  ■ソフトウェア開発・販売・サポート ・業者間物件流通サービス ・仲介業務支援サービス ・管理業務支援サービス ・消費者支援サービス ・建築関連ソフトウェア