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企業ダイレクト

【港区/総務】大手企業との取引多数で安定の事業基盤/勤怠管理や給与社保等

442~590

セントランス株式会社

東京都港区

職務内容

職種

  • 総務

仕事内容

メーカーなどの名だたる大手企業を中心に技術者専門のアウトソーシングビジネスを展開する当社にて、本社での総務・経理全般をお任せします。残業も少なく風通しの良い環境で安心して働いて頂くことが可能です。 ■給与計算・経費精算 ■勤務表の集計・管理■社会保険手続き ■年末調整業務■来客・電話応対等の庶務全般 入社後はOJT形式で、勤務表の集計・給与計算等の実務を中心に学んでいただきます。 4ヶ月目以降に主担当として実務をお任せいたします。

求める能力・経験

【必須】■給与計算・社保・年末調整の実務経験■社会人5年以上 【★企業の魅力★】■「人財」を育てる企業:社員を単なる労働力ではなく、信頼されるプロフェッショナルとしての価値を重視し、社員のキャリア形成を継続的に支援。社員同士のあたたかみある交流を大切にしており、良好な人間関係の中で働くことが可能です。■安心の労働環境:OJT研修制度が充実。残業も月平均20hと少なく、年休120日と安心して働いていただける環境が整っています。

学歴

大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

442万円~590万円 月給制 月給 277,000円~418,000円 月給¥277,000~¥418,000 基本給¥240,000~¥369,000 固定残業代¥37,000~¥49,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(夏季・冬季)

通勤手当

会社規定に基づき支給 交通費上限5万

勤務時間

08時間00分 休憩45分

08:45~17:30

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間:20時間

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:20.0時間/月

休日・休暇

年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日

その他

その他(年末年始 等)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【平均残業時間】:10~20時間 【賃金補足】給与詳細条件は上記年収の範囲で経験・能力を考慮の上決定いたします。 【セントランスについて】 ・創業50年以上の歴史があり、優良派遣事業者認定の取得もしております。 お取引企業様とも長きにわたり信頼関係を構築しているため、安定した経営を続けています。 取引先は50~60社程あり、大手企業様または関連企業様とのお取引が中心となっております。 単なる派遣社員ではなく、信頼されるプロフェッショナルとしての価値を重視し、社員のキャリア形成を継続的に支援。 「お客様のもとに花を咲かせるような付加価値ある人財を提供」する、「ポリネーター企業」になることを目指しています! ※業務変更範囲:当社業務全般

勤務地

配属先

総務・経理グループ(4名)

転勤

本社

住所

東京都港区海岸3-18-1ピアシティ芝浦ビル5F

最寄駅

JR山手線田町駅 徒歩13分 都営地下鉄都営浅草線三田駅 徒歩13分

喫煙環境

敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)

備考

駅⇔ビルまでの無料送迎バス有

備考

勤務地変更範囲:全国の当社拠点

制度・福利厚生

制度

資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)

その他

寮・社宅

退職金

制度備考

■昇給:あり(4月) ・退職金制度(勤続3年以上) ・資格取得祝金(会社規定の資格を取得した場合、祝金を支給) ・出張手当 ・契約保養所 ・財形貯蓄 ・スポーツジム利用補助 ・テーマパーク利用補助 ・年に1度「未来会(社内イベント)」の開催、社長10分対話、アニバーサリー表彰式、永年勤続表彰式等も開催しております。社員1人1人を大切に、また社員同士のあたたかみある交流も大切にしており、良好な人間関係の中で働くことが可能です。 \こちらもぜひご覧ください!/ YouTube:https://www.youtube.com/@oshietecentrans インスタグラム:https://www.instagram.com/centrans_1988?igsh=dDJlNDUxcWJqZng3

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    【東京/総務】未経験歓迎/残業5hほど/総務のスキルをじっくり習得できる環境

    340~383

    株式会社山本製作所東京都板橋区
    もっと見る

    仕事内容

    本社部門において、以下の総務業務をお任せします。経験者が丁寧に指導しますので未経験でも安心してご応募ください。5年後、10年後の会社の将来を背負っていただける方を求めます。 【具体的業務】 ■建物、工場装置等の帳簿・データ管理 ■購入・発注、リース、修理・廃棄の手続き ■購入時・廃棄時のリスト管理 など 将来的には「購買業務」「株主総会関連業務の補助」など、徐々に職域を拡大していただきます。

    求める能力・経験

    【必須】■総務業務へ挑戦したい方 ■社会人経験1年以上 ■基本的なビジネスマナー(報連相、メール対応、社内外の丁寧なやりとり)をお持ちの方 【魅力】 ■平均残業5時間程度と、ワークライフバランスを整えて就業可能 ■未経験から総務職へキャリアチェンジ可能 ■中途入社者も半数程いるため、中途社員でもなじみやすい環境

    事業内容

    高密度高多層プリント基板、金属加工、各種部品加工

  • エージェント求人

    【東京】採用担当(リーダー候補)/年休120日・土日祝休み/転勤なし/シノケンG/安定した経営基盤◎

    450~600

    • 契約書作成
    • 求人票作成
    • 社内イベント企画
    • マーケティング
    • イベント企画
    • 進捗管理
    • 採用面接
    • 請求
    • イベント運営運用
    • 担当者
    • チームリーダー
    株式会社シノケングループ東京都港区
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    仕事内容

    ・採用計画の立案・実施、進捗管理 ・求人票作成、管理 ・広告媒体の管理 ・エージェント管理 ・採用面接のセッテイング及び実施 ・書類選考、面接の案内、日程調整 ・入社予定者へのフォロー ・契約書、請求書対応 ・スカウト対応 ・各種イベント等の対応 まずは採用実務を中心にお任せしていきます。グループに関する理解を深めながら採用業務全体の流れを掴み、徐々に業務範囲を広げていただきたいと思います。 ※総務業務の一環として、社内イベント・式典などの企画・運営、災害時対応、社内調整業務などもご担当いただきます。 (雇入れ直後)上記記載内容 (変更の範囲)会社の定める業務

    求める能力・経験

    【必須】 ■採用実務のご経験 【尚可】 ■採用担当者としての実務経験3年以上 ■チームリーダーのご経験

    事業内容

    各事業会社の経営管理事業(純粋持株会社)

  • 企業ダイレクト

    【人事労務&総務(東京)】事業拡大による管理部門機能強化

    367~467

    健康サロン株式会社東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    東京本社、大阪オフィス、フルリモートスタッフなど役員・従業員、計35名余の労務管理 本人の希望に応じて総務アシスタント、または採用業務をお願いします ■対象:役員・従業員(正社員、契約社員、アルバイト)、現時点で35名程度■freee人事労務(スタンダード)または、(アドバンス)利用による管理がメイン■IPO準備に伴い、管理レベルを上げていくフェーズ■フレックス制度導入や中途採用メイン、在宅勤務ありのためルール整備やその浸透も課題 従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般

    求める能力・経験

    【必須要件】■労務管理(勤怠管理、給与計算、各種労務手続きなど)業務の経験が2年以上■オンラインでのコミュニケーションやAI活用に抵抗のない方 【歓迎】■freee人事労務(スタンダード)または(アドバンス)利用経験者■安全衛生推進者資格保有者 【キャリアパス】 ■ご経験やご希望に応じて、採用業務や総務業務もお任せし、適性に応じたキャリアアップをサポートします

    事業内容

    ・主に全国調剤薬局向けのクラウドサービス提供と経営コンサルティング ・主に全国調剤薬局向けのセキュリティ事業、M&A事業 ・系統用蓄電池事業 など

  • エージェント求人

    【東京/バックオフィス】人事・総務・経理など/産業機器・設備の修理事業/年収~1200万/転勤なし

    700~1200

    • 監査
    • 購買調達
    • 部品/原料品質監査
    • 購買/調達
    • 入金/支払処理
    • 外国為替送金/入金処理
    • 内国為替送金/入金処理
    • 人事
    • 経理
    • 請求
    • 求人票作成
    • 広報
    • 部品
    • 教育
    • 発注管理
    • 経費精算
    • 発注
    • 制作
    • チラシ
    • 採用面接
    • Microsoft Power...
    • Microsoft Word
    • Microsoft Excel
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • PC/Web
    • PC
    株式会社ラヴォックス東京都板橋区
    もっと見る

    仕事内容

    基板修理の《不良解析力》《半田技術力》《部品調達力》にて国内トップクラスの実績を持つ当社にてバックオフィス部門での業務をお任せします。 ■業務詳細 事業会社のバックオフィス部門として下記の業務を行っていただきます。 <総務> ◎社内備品発注・管理 ◎福利厚生の導入・管理 ◎社内環境の整備 <人事労務> ◎エージェント対応 ◎求人票作成 ◎採用面接 ◎入退社手続き ◎入社オリエンテーション ◎各種発令 ◎制度の見直し ◎勤怠チェック <広報> ◎ホームページの更新 ◎展示会出展申込・装飾手配 ◎ノベルティ制作・発注 ◎チラシ制作・発注 <経理> ◎入金処理 ◎請求書・領収書チェック ◎経費精算 ◎各種カード利用チェック ■教育体制 一対一でのOJTを3か月程予定しております。3か月で基本的な業務を覚えていただき、徐々に担当業務をお任せいたします。OJT期間を過ぎても先輩社員に随時質問が可能です。 ■組織構成:男性2名、女性4名の計6名の部署です。(20~50 代) 部内のコミュニケーションは活発で、お互いにフォローしながら業務を遂行していきます。 ■部署の雰囲気 未経験でも積極的に手をあげれば新しいことにチャレンジできる部署です。 わからないことがあればメンバー同士で確認できる、風通しの良い雰囲気です。

    求める能力・経験

    <必須条件> 基本的な PC 作業が可能な方(Excel、Word、PowerPoint) 下記業務もしくはバックオフィス部門での経験が10年以上ある方(もしくは同等のご経験がある方) ・人事労務に関する実務経験 ・広報・マーケに関する実務経験 ・経理に関する実務経験 <下記のような方をお待ちしています> ・これまでの経験を活かしキャリアアップしたい方 ・マルチタスクのオフィスワークが得意な方

    事業内容

    電子基板修理/電気機器修理/電子基板故障原因解析/予防保全コンサルティング 電子機器開発設計/リバースエンジニアリング(基板複製) 医療機器の製造販売

  • エージェント求人

    オフィス・マネージャー(OM)【首都圏】支社コンプライアンス担当マネージャー(事務管理職)

    930~930

    • 研修企画
    • 研修実施
    • 課長/マネージャー
    • 事務
    • 営業活動
    • 管理職
    • 離職率/定着率
    • バリューアップ/モニタリング
    • 人事
    • マネージャー
    • 課長
    • モニタリング
    • 営業
    • スタッフ
    • 人事管理
    • 教育
    • 監査
    • 保険
    • 生命保険
    • コンプライアンス
    • マネジメント
    • 提案
    • 電話応対
    外資系生命保険会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    オフィス・マネージャー(OM)【首都圏】支社コンプライアンス担当マネージャー(事務管理職) オフィスマネージャーは、支社管理職としてコンプライアンスの側面から支社経営をサポートします。営業部門だけでは目の届かないような事柄にも常に注意を払って、支社長と一緒により良い支社を作り、ガバナンスの向上を目指す重要な役割を担っています。 管理職として営業拠点に常駐し、以下のような業務に従事いただきます。 ①コンプライアンス推進、監査業務  ・営業社員等へのコンプライアンス指導、教育  ・支社内監査に係る業務、各種モニタリング  ・コンプライアンス推進策の立案  ・研修の企画、運営 、実施 ②事務管理、人材育成  ・生命保険契約に関わる事務管理  ・事務スタッフの業務指導、人事管理、育成 ③支社経営サポート  ・支社課題の検出と改善策の策定  ・会社施策の後方支援等 その他庶務業務 <ポジションの魅力> 事務管理の仕事に留まらず、コンプライアンスの側面からライフプランナーの成長に寄与し、正しい営業活動の支援を行える。また、同じ目的を持つ仲間同士でお互いを高めあえる環境があり、自らの成長を通して、共に働くフィールドサービススタッフのロールモデル的存在としてキャリアアップの支援を行うなど、人と組織の成長を支える役割を担える。 <キャリアパスについて> ・オフィスマネージャー(OM)の上位職としてジェネラルオフィスマネージャー(GOM)というポジションがあります。各エリアに配属するオフィスマネージャーを統括する立場で、本社チームと連携しながら支社ガバナンスの向上を目指します。 ・個人のキャリアを拡充していくため、あるいは職務上必要であれば異動していただくこともあります。また、社内公募の仕組み(ジョブポスティング)を活用し、希望する職種、職務へ自ら異動することも可能です。(入社後2年経過以上から) 【業界未経験者が活躍中】 現在オフィスマネージャーは全国で90名程度おり、金融業界では地銀、メガバンク、証券等の本部系職種、または営業課長クラスの方をメインに、人材業界、メーカーなど様々なバックグラウンドの方が未経験から活躍をしています。入社後は約10か月の研修制度があり、ライフプランナーの制度や支社内の事務業務、マネージャー業務について学びます。定年まで働く方も多く、入社後の定着率の高さも特徴です。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・大卒以上 ・社会人経験9年以上 ・マネジメント経験 【歓迎要件】 ・事務系専門職の経験(営業事務、総務・人事部門経験者等) ・銀行、信用金庫、証券会社経験 ・内部管理経験 <求めるスキル> ●正確な事務処理能力 ●他者理解・共感・エンパワーメントする姿勢 ●社内外のステークホルダーと良好な関係を構築し、協働できる優れたコミュニケーション能力 ●難易度の高い課題や問題解決に対応できるキャパシティがある、自ら考え解決施策を提案できる ●指導できるレベルのビジネスマナー(電話応対、メール、文章作成等)が身についている 【教育体制について】 安心して業務に従事いただけるよう、十分なトレーニング期間を設けており、生保業界や内部管理未経験者でも安心して従事いただけるようサポートいたします。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【総務スペシャリスト募集!】年休127日/銀座/業界経験不問/裁量◎/日本一を目指す総合不動産企業

    500~600

    株式会社ファミリーコーポレーション東京都中央区, 東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    会社を支える基盤を固め、共に「日本一」を目指す 総務スペシャリストを募集します! 当社の更なる事業拡大を、 強固な組織体制と最適な労働環境の整備を通じて 支えていただく、総務業務全般をお任せします。 <業務内容> 《総務・法務》 ・事務機器や消耗品の発注・管理 ・ファシリティー管理 ・健康診断の手配・実施 ・契約書チェック ・宅建業・建設業申告 ・行政対応など 総務人事部への所属となりますが、メインは総務担当としてご活躍いただきます。また、チームで協力しながら総務・人事領域の業務も分担しているため、幅広い管理部門の業務に携わり、スキルアップできる機会があります。

    求める能力・経験

    ◇応募条件 ・総務での実務経験 ◇歓迎条件 ・不動産業界、事業会社での労務経験 ・急成長企業や従業員数100名以上規模での労務経験 ・メンバーや他部署との調整・コミュニケーション力に自信がある

    事業内容

    ・収益不動産事業 ・不動産小口化事業 ・土地活用事業 ・ウェルスマネジメント事業 ・海外不動産事業 ・不動産再生/開発事業

  • エージェント求人

    【東証プライム上場企業】総務×次期管理職候補【住宅デベロッパー】

    600~800

    ケイアイスター不動産株式会社東京都中央区, 埼玉県本庄市, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    当社は現在、プライム市場上場企業として急速な組織拡大と事業フェーズの変革期にあります。グループ従業員数2,600名を超える巨大組織の基盤を支え、単なるルーティンワークに留まらない「戦略的総務部門」への変革をリードしていただける中核メンバーを募集します。 【本ポジションのミッション】 既存の事務実務の枠を超え、経営層と連携した「場のマネジメント」や大規模プロジェクトの推進を通じて、組織の成長を加速させることがミッションです。入社後は既存メンバーのマネジメントや重要プロジェクトへの参画からスタートし、3〜5年後には総務部門の責任者(マネージャー)候補として、部門全体を牽引していただくことを強く期待しています。 【業務内容】 バックオフィス強化に向けた総務実務およびプロジェクト管理全般をお任せします。 戦略的イベント・会議体運営: ・株主総会の準備・運営(法令遵守・円滑な進行管理) ・全社総会(数百名規模)の企画・実行によるエンゲージメント強化 ファシリティ・インフラ管理: ・本社移転や拠点新設などの大型プロジェクト推進(PM業務) ・オフィス環境の整備・統制、ベンダーコントロール 組織マネジメント・効率化: ・SmartHRを活用した労務・総務フローの最適化 ・メンバーの育成、目標設定、評価を含む組織運営 基盤業務(実務・管理): ・各種社会保険手続き、備品管理、携帯電話・車両管理、定期申請手続き等

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・上場企業あるいはそれに準ずる企業での総務実務経験(目安:3年以上) ・大規模プロジェクトのリード経験: 本社移転等のPM経験、または数百名規模の社内イベント統括経験 ・自動車運転免許(AT可) 【歓迎条件】 ・マネジメントのご経験がある方 ・特定領域の深い専門性: ファシリティマネジメント、PMI、またはIPO準備経験など、突出した得意分野をお持ちの方

    事業内容

    「豊かで楽しく快適なくらしの創造」「すべての人に持ち家を」というミッションのもと、高品質ながら手の届く価格帯の戸建住宅を提供。多様化するニーズやライフスタイル、エリアの特性に合った、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。機能と美しさを融合させたデザイン住宅をはじめ、中古住宅の買取再販、さらにはアフターサービスまで幅広いサービスやブランド展開を行っています。そのため、様々なリソースを活かして、住まいづくりに関わるあらゆるニーズにお応えしています。

  • エージェント求人

    【レバレジーズ】年商1762億のメガベンチャー!渋谷勤務でキャリアを広げる事務オープンポジション

    480~650

    レバレジーズ株式会社東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓社内のバックオフィス業務(新卒採用アシスタント、またはコーポレート担当等)における実務の遂行 ✓5〜15名の非正規社員(派遣・契約社員等)の業務管理、育成、およびキャリアアップに向けた目標管理 ✓フロントチームや現場社員、間接部門との調整、および選考から入社にいたるオペレーションの再構築・最適化 ✓法務・労務・経理・総務などの一次窓口対応、契約の承認、および契約書や請求書等の作成業務 ✓新規事業創出や法改正に伴う社内外のルール設計・変更、および既存業務マニュアルの作成・更新・管理 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓未来の仲間づくりのため、新卒採用におけるフロントチームと連携した選考から入社までのオペレーション再構築 ✓グループ横断ツールの取りまとめ、および新規事業立ち上げや法改正に柔軟に対応するための社内ルール新規設計 ✓急成長する組織における、間接部門の問い合わせ対応から業務改善、既存マニュアルの最適化・アップデート

    求める能力・経験

    必須条件(MUST) ✓正社員として営業もしくは事務業務を2年以上経験している方 ✓目標を立てて、業務改善を行った経験のある方(過去に派遣経験があっても正社員経験があれば相談可) 歓迎条件(WANT) ✓ベンチャー企業や体制が整っていない環境で、自身で課題を設定し対策まで一貫して行った経験 ✓SV職などでのメンバーサポートやマネジメントの経験、または多くの関係者を巻き込んで推進した経験

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    神田【労務・総務】土日祝休み/都内中心に30店舗以上の鍼灸整骨院を展開中

    350~550

    株式会社マーサメディカル東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    鍼灸整骨院事業を中心に事業展開を進める当社にて、労務総務業務をお任せします。現状の組織状況から少数精鋭で業務を支えているため、裁量をもって働きたい方、幅広い業務をご対応いただける方におすすめ! 【具体的な業務内容】 ■勤怠管理 ■入退社手続き ■給与計算補助 ■役所への書類提出など

    求める能力・経験

    【必須】労務経験(中小企業など少人数での労務総務経験3年以上) 【働き方】年休120日以上/土日祝休/残業月20h以下など長期的に働きやすい環境 【採用背景】増員採用 【事業状況】「ベスト治療院100選」選出の整骨院等を運営。都内中心に店舗を多数展開。スポーツトレーナーとして50以上の中学・高校・大学とも提携するなど、店舗事業に閉じない事業の柱を持つ。今後もM&Aなども視野に入れ、事業拡大を予定しております。

    事業内容

    鍼灸整骨院 スポーツトレーナー業 他

  • エージェント求人

    プライム上場企業でファシリティ管理

    416~538

    • イベント企画
    • 研修企画
    • 株主総会対応
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • マネジメント
    • 取締役
    • 人事
    • 発注管理
    • 在庫管理
    • 問い合わせ対応
    • 照明
    • メンテナンス
    • 社員旅行
    • 開発
    • 発注
    • 文房具
    • 組織開発
    • デスク業務
    • 清掃
    • 維持管理
    ディップ株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    以下のような業務に従事いただきます。 1. 施設・備品の管理 ・オフィスの維持管理: オフィスのレイアウト変更、空調や照明のメンテナンス、清掃業者の手配など。 ・備品・消耗品の発注・管理: 文房具、コピー用紙、名刺、お茶・コーヒーなどの発注と在庫管理。 ・資産管理: パソコン、デスク・チェア、社用車、会社用の携帯電話などの手配と管理。 2.文書・郵送物の管理 ・郵便物・宅配便の対応: 会社宛てに届く郵便物の仕分けや各部署への配布、発送の手配。 ・社印・契約書の管理: 会社の代表印や社印の厳重な保管、各種契約書のファイリングと期限管理。 ・社内規定の整備: 就業規則や各種社内ルールの作成・改定・周知。 3.メールデスク業務 ・従業員からの問い合わせ対応。 4.社内行事対応 ・公式行事の運営: 株主総会、取締役会、入社式、創立記念式典などの準備・進行・会場手配。 ・社内コミュニケーション施策: 忘年会、新年会、社員旅行など、従業員同士の交流を図るイベントの対応。 <人事総務本部のポリシー> 「人が全て、人が財産」という人事ポリシーで経営をしてきました。 環境変化が早く大きく起こる中であるからこそ、長期的な視点で会社の財産である社員の成長を見守り、支援する姿勢が大切だと考えています。 採用・研修・評価・タレントマネジメント・労務等、広く人事面の支援を通じて、急成長を支える強い人事部門、戦略的人事業務を遂行できる組織を目指しています。 人事企画、採用戦略推進、人材開発、組織開発、コーポレートサービス戦略推進、ビジネスサポート(障がい者雇用)の各部署において、一人ひとりの力をさらに磨き、その幸福度を高めることで、「フィロソフィーで結びつく人的資本」の最大化に努めていきます。

    求める能力・経験

    ・社会人経験がある方

    事業内容

    -