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企業ダイレクト

【杉並/介護支援スタッフ】障害者向けグループホーム/介護経験者歓迎/副業可

331~475万

株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ

東京都杉並区

職務内容

職種

  • その他福祉/介護

仕事内容

重度障害者向けグループホームにて生活支援員、入居者様の生活支援及び付帯する業務をお任せいたします。高齢者施設とは異なり、長期にわたり入居者様の自立や「日々の彩り」を支えていくやりがいがあります。 【詳細】■お食事準備■相談やお話し相手■健康管理/服薬管理■介助業務（食事、入浴、排泄）■清掃、洗濯業務■レクリエーションやイベントの企画・実施■（夜勤の場合）消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援）■その他生活援助や見守り ご家族の方がいらっしゃることも多く（一緒にご飯を食べることも！）、地域の方との交流もある温かい環境です。

求める能力・経験

【必須】■障害/高齢者などの施設における身体介助（食事、入浴、排泄）の実務経験がある方■平日、土日祝を含めたシフト勤務と月4～5回の夜勤勤務が可能な方（頻度、曜日は応相談） 【魅力】■LITALICOの新規事業。施設の立ち上げに携わることができます！■マネジメントを極める他、施設運営や育成に携わったり、他事業への移動も可能！豊富なキャリアパスがあります。■入居者は平均30～40代のため、高齢者施設と違い長い期間生活支援をすることができます。■夜勤をワンオペで対応することはありません。複数スタッフ体制となるため安心です。

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：有

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

331万円～475万円 月給制 月給 268,000円～344,200円 月給￥268,000～ 基本給￥210,000～ 諸手当￥58,000～を含む/月 ■賞与実績:年1回（5月）

通勤手当

会社規定に基づき支給 上限5万円迄/月

勤務時間

08時間00分 休憩60分

1ヶ月単位の変形労働時間制 月間総労働時間144～177時間

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間120日 内訳：夏期3日、年末年始3日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 入社初月に付与/入社月により付与日数変動

その他

その他（週休2日制（土日祝含めたシフト制））

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【就業時間】日勤：7:00～16:00／9:00～18:00／12:00～21:00（実働8h・休憩1h） 夜勤：16:00～翌10:00（実働16h・休憩2h） ※拠点状況により、上記シフト以外での勤務をお願いする場合がございます。予めご了承ください。 【手当詳細】■LP手当：10,000円■夜勤手当：1回7,000円、実際の夜勤回数により変動■東京都居住支援特別手当：20,000円（※支給期間・条件あり）■勤続手当：1,000円/月※入社の翌年度から月額1,000円追加（1年毎、10年目まで毎年度1,000円追加） ※想定年収は、3段階評価中、中央評価の賞与額（10万円）で算出 ※実際には評価により変動（7万円・10万円・13万円）

勤務地

配属先

杉並松ノ木は2026年12月開設予定 ■従事すべき業務の変更の範囲：当社内での業務全般

転勤

無 希望や事情を考慮。転居を伴う転勤は希望がない限りございません

LITALICOレジデンス杉並松ノ木

住所

東京都杉並区松ノ木

最寄駅

京王電鉄京王井の頭線西永福駅 徒歩21分

喫煙環境

敷地内全面禁煙

備考

永福町駅からバス約8分

備考

■開設前は既存拠点（井の頭、狛江、練馬など）での現場研修、実務となります■就業場所の変更の範囲：会社が指定する事業所及び本社

制度・福利厚生

制度

副業OK（全従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

有 正社員・契約社員を対象に、賃貸物件を法人契約とすることでご利用いただける制度有

退職金

無

その他制度

給与改定年1回・育休・育児休暇・看護・介護休暇・長期連続休暇(5日以上可)・企業型確定拠出年金有

制度備考

■社内割引制度■週40時間/32時間の多様な勤務制度(一部規定あり)■育産休暇/育産休サポート制度(お子さまが小学校卒業まで時短勤務可能)■兼業可能(同業他社もOK/育児休暇中もOK/社内規定あり)■健康診断(年1回無料)/インフルエンザ予防接種費用一部負担■健康保険組合(TKJ)の各種優待/保養施設利用■カウンセリングサポート/健康サポートグループの活用(社員の健康サポートするための専門部署)■男性の育休取得を奨励(対象者の6％が育休を取得)■パートナーシップ制度(同性パートナー、事実婚でも忌引休暇、介護・育児休業の対象)■社内公募制度(他事業部へのキャリアチェンジが可能)■社内表彰制度(年に1~2回、実践例の報告や表彰あり)■カムバックエントリー制度(留学や院進学を理由に一時的に会社を離れても、復帰することが可能)■各種社内勉強会あり■新規事業提案制度(新規事業・新制度を社長に提案OK)

最終更新日： 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    ペット同伴出社可【介護施設エリアマネージャー】複数拠点の運営・人材育成を統括｜土日休｜年収480万円

    480万~

    • ペット/動物飼育
    • 品質管理
    • 店舗/施設運営
    • マネージャー
    • 収支管理
    • マネジメント
    • 介護
    • 新規事業
    • スタッフ
    • 教育
    • 施設運営
    • エリアマネージャー
    • 施設長
    • スーパーバイザー
    • 福祉施設
    tocotoco株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    当社が運営する介護施設のエリアマネージャーとして、担当施設の運営マネジメントをお任せします。 本部と各施設の橋渡し役として、施設運営の課題を整理し、収支改善・人材育成・事業所間連携などを通じて、エリア全体の運営品質向上を推進するポジションです。 【主な業務】 担当施設の運営全体マネジメント 売上・利益・KPI（入居率、稼働率など）の予実管理 収支改善施策の策定・実行 施設長・スタッフの採用、教育、評価 現場モチベーションの維持・組織づくり 各事業所のベストプラクティス共有 他事業との連携によるシナジー創出 新規事業所の立ち上げ、行政手続き 担当エリアは東京都・千葉県・埼玉県などを想定しており、居住地に近いエリアを担当します。 ＜この求人の魅力＞ 複数施設を統括するエリアマネージャー採用 年収480万円 土日休み 月平均残業20時間以下 介護施設の運営改善・収支管理に携われる 人材採用・育成・評価まで幅広く担当 新規事業所の立ち上げにも参画可能 学歴不問 介護業界以外のエリアマネージャー経験も活かせる 社会人経験10年以上の方も歓迎 ペット同伴での出社可能 ペット休暇あり オフィス内禁煙 tocotoco大学など研修制度あり

    求める能力・経験

    業界・職種未経験歓迎 管理・マネジメント経験のある方歓迎 ＜歓迎＞ 介護施設でのエリアマネージャー経験1年以上 介護施設長・管理者としてのマネジメント経験 他業種でのエリアマネージャー経験 複数拠点管理の経験 スーパーバイザー（SV）経験 福祉関連資格や福祉施設での勤務経験 ＜求める人物像＞ フットワーク軽く、臨機応変に対応できる方 社会福祉・動物福祉に興味のある方 犬や猫が好きな方 収入アップ・キャリアアップを目指したい方 経営者目線で主体的に考え行動できる方

    事業内容

    「tocotoco」ブランドの運営および福祉・医療のコンサルティング事業。障がい者グループホームを全国展開し、人間福祉と動物福祉の両立、保護犬・保護猫との共生を通じたQOL向上に取り組む。

  • エージェント求人

    エス・エム・エス_生活支援員（介護事業所）

    300~400万

    • 人材紹介/派遣
    • マニュアル作成
    • マネージャー
    • 事業責任者
    • マネジメント
    • 新規事業
    • 介護
    • 担当者
    • スタッフ
    • 生活支援
    • 人材紹介
    • Microsoft Excel
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • PC/Web
    • PC
    株式会社エス・エム・エス東京都港区
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    仕事内容

    ■募集背景 東証プライム上場／介護人材紹介No.1のSMSが、特定技能領域でNo.1を目指す「登録支援機関」を新規立ち上げ！ 高齢化に伴う介護人材不足を解消するため、当社は人材紹介で培った顧客基盤を武器に、特定技能外国人の採用・支援事業への本格参入を決定しました。 そこで、今回ご入社いただく方には、単なる「支援スタッフ」としてではなく、事業責任者の右腕（創業メンバー）として、登録支援機関の立ち上げ・支援フローの構築から一緒に携わっていただきます。 将来的には、拡大する支援チームや支援責任者を束ねる「マネージャー」として、当社の外国人キャリア事業のコアメンバーへ成長していただくことを期待しています。 ■仕事内容 新規立ち上げとなる登録支援機関において、事業責任者の右腕として「特定技能外国人」の受け入れ・生活支援フローの設計から、実際の支援業務の実行までを幅広くお任せします。 ＜新規立ち上げに伴う仕組みづくり＞ ・特定技能外国人の受け入れ〜稼働開始までの業務プロセス（支援フロー）の設計・マニュアル化 ＜特定技能外国人への支援業務全般＞ ・入国前の事前ガイダンス、生活オリエンテーションの実施 ・入国時の送迎、役所での諸手続き（住民票登録・口座開設など）の同行サポート ・住居確保の支援、ライフライン（電気・ガス・水道など）の契約サポート ・相談対応（主に生活面のトラブルやメンタルケア、母国語での対応） ・日本語学習や日本文化の理解を深めるための継続的な支援 ＜受入企業および外部機関との連携＞ ・介護施設の担当者様への状況報告、定着に向けたアドバイス・情報交換 ・入国管理局へ提出する各種支援実績報告書の作成・管理（提携行政書士との連携） ■仕事のやりがい・働く魅力 ・「ただの支援スタッフ」ではなく、事業責任者の右腕として仕組みを創る面白さ。「決められたマニュアル通りに動くだけの支援員」ではありません。仕組みそのものを自分の手で設計し、全国へ広げていく、ダイナミックな事業開発の経験が積めます。 ・母国の後輩たちの「日本での成功」を自分の手で支える誇り。あなたのサポートがあるからこそ、母国の仲間たちが安心して日本で暮らし、職場で活躍できます。「日本の介護現場の救世主」となる仲間たちの人生を、最も近くでプロフェッショナルとして支えることができる、誇り高い仕事です。 ・成果と努力次第で、早期に「マネージャー」へステップアップ。立ち上げフェーズだからこそ、新しいポジション（支援責任者・マネージャー）が次々と生まれます。将来の幹部候補として、チームを率いるマネジメント職へのキャリアパス。 ・「東証プライム上場の安定基盤」×「スタートアップの裁量」を同時に体感できる。東証プライム上場、22期連続増収を続けるSMSの強固な経営・顧客基盤があるため、新規事業でありながら安心して全力でチャレンジできます。 ■将来のキャリアパス ・支援員や支援責任者を束ねるマネージャーへのキャリアアップ ・現場のスペシャリスト ・外国人キャリアのキャリアアドバイザー※事業がスケールした段階で、支援員メンバーの採用、育成などを担う「マネジメント業務」へのステップアップを想定しています。

    求める能力・経験

    ■MUST要件 ・インドネシア語でのコミュニケーションが可能な方（ネイティブレベル） ・日本語力（N1レベル） ・支援員としての実務経験3年以上 ・登録支援機関/監理団体での就業経験 ・基本的なPCスキル（Excelなど） ■歓迎条件 ・支援責任者のご経験やマネージャー経験 ・日本語、インドネシア語以外の言語も可能な方 ・登録支援機関の立ち上げ経験 ■求める人物像 ・正解がない状況でも主体的に考え行動できる方 ・チームワークや協調性を大切にできる方 ・柔軟性があり、臨機応変な対応ができる方 ・成長意欲や向上心があり意欲の高い方 ・仲間や会社の成長を支えることに喜びを感じる方

    事業内容

    高齢社会に適した情報インフラサービスの開発と運営 ◆キャリア分野／介護職向け求人情報・人材紹介・資格取得スクール・看護師向け人材紹介、コメディカル人材紹介等 ◆介護事業者分野／介護事業者向け経営支援プラットフォーム ◆ヘルスケア分野／健康保険組合向け遠隔保健指導サービス、企業向けリモート産業保健サービス ◆シニアライフ分野／リフォーム事業者情報提供サービス、葬儀社紹介サービス等 ◆海外事業分野／メディカルプラットフォーム事業、グローバルキャリア事業

  • 企業ダイレクト

    【足立区】介護包括型グループホームのサービス管理責任者/グロース上場G

    434~485万

    ＲＪソーシャルケア東京株式会社東京都足立区, 東京都足立区, 東京都足立区
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    仕事内容

    精神・知的障がいがある方々が利用するグループホーム運営にあたって、サービス管理責任者としてのお仕事をしていただきます。 【詳細】■入居相談や見学対応　■個別支援計画書、運営マニュアルの作成　■世話人の方々への入社教育　■国保連への請求、個人負担金の請求業務　■アセスメントの習得　■モニタリングで入居者の状態把握　■自治体をはじめ関係機関との調整　 ※変更範囲：会社の定める障がい者福祉事業内の業務

    求める能力・経験

    【いずれも必須】■サービス管理責任者有資格者　■障がい者グループホームでの実務経験のある方 【リネットジャパングループのソーシャルケア事業】社会課題解決に向け、障がい者の住まいの提供として様々な取り組みをしています（例：供給量を増やし障がい当事者の選択肢増/これまでにない、ペットと暮らせる選択肢をつくる/これ異障がい者の積極的受け入れなど）。そんな中、当施設は医療的ケアが必要な重度障がい者が地域で暮らせる場となります。医療と福祉の融合モデルの先駆け的存在です。

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【江戸川区】介護包括型グループホームの施設管理者★グロース上場G

    416~541万

    ＲＪソーシャルケア東京株式会社東京都江戸川区, 東京都江戸川区, 東京都江戸川区
    もっと見る

    仕事内容

    介護包括型グループホーム「リビットはうすお江戸」にて、施設長として以下業務をお任せします。 ＜マネジメント業務＞■サービスの質の向上　■世話人業務マネジメント　■適正な施設運営を行うための人材や収支の管理　■物品管理など　＜お客様対応＞■現場スタッフの体調不良など、状況に応じてヘルプとして対応　■お客様のご家族への対応　■入居をご希望されている方やそのご家族へのヒアリング　■施設見学対応　■その他、入退居にかかる手続き業務など　※変更の範囲：会社の定める障がい者福祉事業内の業務

    求める能力・経験

    【必須】■障がい者福祉施設や介護施設でのマネジメント経験　目安3年以上　【歓迎】■サービス管理責任者（障がい者グループホーム） 【リネットジャパングループのソーシャルケア事業】社会課題解決に向け、障がい者の住まいの提供として様々な取り組みをしています。

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【江戸川区】介護包括型グループホームのサービス管理責任者/グロース上場G

    434~485万

    ＲＪソーシャルケア東京株式会社東京都江戸川区, 東京都江戸川区, 東京都江戸川区
    もっと見る

    仕事内容

    精神・知的障がいがある方々が利用するグループホーム運営にあたって、サービス管理責任者としてのお仕事をしていただきます。 【詳細】■入居相談や見学対応　■個別支援計画書、運営マニュアルの作成　■世話人の方々への入社教育　■国保連への請求、個人負担金の請求業務　■アセスメントの習得　■モニタリングで入居者の状態把握　■自治体をはじめ関係機関との調整　 ※変更範囲：会社の定める障がい者福祉事業内の業務

    求める能力・経験

    【いずれも必須】■サービス管理責任者有資格者　■障がい者グループホームでの実務経験のある方 【リネットジャパングループのソーシャルケア事業】社会課題解決に向け、障がい者の住まいの提供として様々な取り組みをしています（例：供給量を増やし障がい当事者の選択肢増/これまでにない、ペットと暮らせる選択肢をつくる/これ異障がい者の積極的受け入れなど）。そんな中、当施設は医療的ケアが必要な重度障がい者が地域で暮らせる場となります。医療と福祉の融合モデルの先駆け的存在です。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◤人を支える仕事◢【パーソルグループのSV職│障害者雇用を支えるスーパーバイザー】フレックス◆

    443~516万

    • マネジメント
    • 進捗管理
    • スタッフ育成
    • 納期管理
    • 品質管理
    • マニュアル作成
    • スタッフ
    • コンサルティング業務
    • 株式
    • BPO
    • 就労支援
    パーソルダイバース株式会社　87854東京都品川区, 神奈川県横浜市
    もっと見る

    仕事内容

    ＜業務概要＞ パーソルグループ内の受託業務を担当する障害のある社員のマネジメントを中心に、業務管理や業務フロー改善、業務品質向上を担うポジションです。 メンバー一人ひとりの特性を理解しながら成長を支援し、サービス品質向上と働きやすい環境づくりを推進していただきます。 ＜具体的なお仕事内容＞ ・障害のある社員のマネジメント ・業務指導 ・業務采配 ・目標管理 ・納期管理 ・定期面談の実施 ・健康管理サポート ・業務フローの構築 ・マニュアルの作成および改善 ・業務進捗管理表の作成 ・納期管理ツールの作成 ・顧客へのエスカレーション対応 ・業務改善活動 ・業務工程および業務手順の見直し ＼＼このお仕事の魅力／／ ◎スタッフ育成やマネジメント経験を活かして社会貢献性の高い仕事に挑戦できます ◎障害者雇用のリーディングカンパニーとして業界を牽引する企業です ◎フレックス制度・年休122日・土日祝休みで働きやすい環境です ◎マネジメント力や業務改善力を磨きながら組織運営のスペシャリストを目指せます

    求める能力・経験

    パーソルダイバース株式会社は、パーソルグループの特例子会社として、2,000名以上の障害のある社員とともに事業を展開している障害者雇用のリーディングカンパニーです。 単なる雇用創出に留まらず、障害の有無に関係なく誰もが活躍できる社会の実現を目指し、さまざまなモデルケースやノウハウを生み出しています。 ＜事業内容＞ ・障害者雇用支援事業 ・BPO（業務受託）事業 ・就労支援事業 ・雇用コンサルティング事業 ・地域共創事業

    事業内容

    パーソルダイバース株式会社は、パーソルグループの特例子会社として、2,000名以上の障害のある社員とともに事業を展開している障害者雇用のリーディングカンパニーです。 単なる雇用創出に留まらず、障害の有無に関係なく誰もが活躍できる社会の実現を目指し、さまざまなモデルケースやノウハウを生み出しています。 ＜事業内容＞ ・障害者雇用支援事業 ・BPO（業務受託）事業 ・就労支援事業 ・雇用コンサルティング事業 ・地域共創事業

  • 企業ダイレクト

    【あきる野】日中支援型グループホームのサービス管理責任者/2027年3月OPEN予定

    465~530万

    ＲＪソーシャルケア東京株式会社東京都あきる野市
    もっと見る

    仕事内容

    精神・知的障がいがある方々が利用するグループホーム運営にあたって、サービス管理責任者としてのお仕事をしていただきます。 【詳細】■入居相談や見学対応　■個別支援計画書、運営マニュアルの作成　■世話人の方々への入社教育　■国保連への請求、個人負担金の請求業務　■アセスメントの習得　■モニタリングで入居者の状態把握　■自治体をはじめ関係機関との調整　 ※変更範囲：会社の定める障がい者福祉事業内の業務

    求める能力・経験

    【いずれも必須】■サービス管理責任者有資格者　■障がい者グループホームでの実務経験のある方 【リネットジャパングループのソーシャルケア事業】社会課題解決に向け、障がい者の住まいの提供として様々な取り組みをしています（例：供給量を増やし障がい当事者の選択肢増/これまでにない、ペットと暮らせる選択肢をつくる/これ異障がい者の積極的受け入れなど）。そんな中、当施設は医療的ケアが必要な重度障がい者が地域で暮らせる場となります。医療と福祉の融合モデルの先駆け的存在です。

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【狛江/夜勤専任・介護支援スタッフ】障害者向けグループホーム/週2～3勤務

    365~472万

    株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ東京都狛江市, 東京都23区内
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    仕事内容

    障害者向けグループホームにて夜勤専従スタッフとして生活支援業務をお任せ。週2～3回の勤務のため、お休みを多くとりたい方にオススメ。高齢者施設とは異なり、長期にわたり入居者様を支えることができます！ 【詳細】■夕食前後の生活サポート（食事介助・服薬支援等）■就寝準備のサポート（着替え・口腔ケア・トイレ誘導等）■消灯後の見守りと巡回■夜間のコール対応や必要に応じた支援（体位交換、排泄介助など）■早朝の起床サポート（整容・朝食準備 など）■記録入力や引き継ぎ業務■簡単な清掃や洗濯対応■移乗介助（ベッドから車椅子等）■ご家族が訪れやすく、周辺地域との繋がりを感じながら暮らせる住まいを提供します。

    求める能力・経験

    【必須】■施設（障害者・高齢者など）での身体介助の実務経験がある方■介護福祉士の資格をお持ちの方、または介護職員初任者研修・介護福祉士実務者研修を修了している方（実務経験不問）■シフト勤務が可能な方 【魅力】■LITALICOの新規事業。施設の立ち上げに携わることができます！■マネジメントを極める他、施設運営や育成に携わったり、他事業への移動も可能！豊富なキャリアパスがあります。■入居者は平均30～40代のため、高齢者施設と違い長い期間生活支援をすることができます。■夜勤を複数スタッフ体制ワンオペで対応することはありません。緊急時には全利用者が契約している訪問看護ステーションに相談ができる環境です。

    事業内容

    ■学習塾及び幼児教室の運営事業　■児童福祉法に基づく障害児支援事業 ■障害者総合支援法に基づく就労支援事業　■インターネットメディア事業　■その他

  • 企業ダイレクト

    【介護支援スタッフ】障害者向けグループホーム/複数拠点担当/未経験歓迎！

    325~475万

    株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ東京都23区外, 東京都23区内
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    仕事内容

    重度障害者向けグループホームの複数拠点を横断し入居者様の生活支援及び付帯する業務をお任せいたします。各拠点の良い取り組みや工夫を共有したり、共通の課題を見つけたりと拠点間を繋ぐ重要な役割です。 【詳細】■夕食・朝食前後のサポート：食事介助、服薬支援、口腔ケアなど■就寝・起床サポート：更衣介助、トイレ誘導、整容など■夜間の安心を守る業務：消灯後の巡回、コール対応、体位交換、排泄介助など■環境整備・事務：簡単な清掃、洗濯、支援記録の入力（自社内製システム使用） ご家族の方がいらっしゃることも多く（一緒にご飯を食べることも！）、地域の方との交流もある温かい環境です。

    求める能力・経験

    【必須】■介護職経験が2年以上ある方■平日、土日祝を含めたシフト勤務と夜勤勤務が可能な方（頻度、曜日は応相談。別途手当支給。） 【魅力】■多拠点・多種多様な利用者と関わるため、瞬時に最適な支援をする力が磨かれます。■マネジメントを極める他、施設運営や育成に携わったり、他事業への移動も可能！豊富なキャリアパスがあります。■入居者は平均30～40代のため、高齢者施設と違い長い期間生活支援をすることができます。■夜勤をワンオペで対応することはありません。複数スタッフ体制となるため安心です。■シフトは基本的には事前に作成。

    事業内容

    ■学習塾及び幼児教室の運営事業　■児童福祉法に基づく障害児支援事業 ■障害者総合支援法に基づく就労支援事業　■インターネットメディア事業　■その他

  • 企業ダイレクト

    【井の頭/介護支援スタッフ】障害者向けグループホーム/介護経験者歓迎/副業可

    331~475万

    株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ東京都三鷹市
    もっと見る

    仕事内容

    重度障害者向けグループホームにて生活支援員、入居者様の生活支援及び付帯する業務をお任せいたします。高齢者施設とは異なり、長期にわたり入居者様の自立や「日々の彩り」を支えていくやりがいがあります。 【詳細】■お食事準備■相談やお話し相手■健康管理/服薬管理■介助業務（食事、入浴、排泄）■清掃、洗濯業務■レクリエーションやイベントの企画・実施■（夜勤の場合）消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援）■その他生活援助や見守り ご家族の方がいらっしゃることも多く（一緒にご飯を食べることも！）、地域の方との交流もある温かい環境です。

    求める能力・経験

    【必須】■障害/高齢者などの施設における身体介助（食事、入浴、排泄）の実務経験がある方■平日、土日祝を含めたシフト勤務と月4～5回の夜勤勤務が可能な方（頻度、曜日は応相談） 【魅力】■LITALICOの新規事業。施設の立ち上げに携わることができます！■マネジメントを極める他、施設運営や育成に携わったり、他事業への移動も可能！豊富なキャリアパスがあります。■入居者は平均30～40代のため、高齢者施設と違い長い期間生活支援をすることができます。■夜勤をワンオペで対応することはありません。複数スタッフ体制となるため安心です。

    事業内容

    ■学習塾及び幼児教室の運営事業　■児童福祉法に基づく障害児支援事業 ■障害者総合支援法に基づく就労支援事業　■インターネットメディア事業　■その他