RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
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企業ダイレクト

☆未経験歓迎【東京/在宅・リモート可】オンライン職場見学・事務のお仕事

319~319

株式会社リクルートスタッフィング

東京都千代田区

職務内容

職種

  • その他人材サービス専門職

仕事内容

派遣営業の業務工程における、企業への求人ヒアリングからオンライン職場見学の同席、クロージング、契約締結までの一連のインサイド業務をお任せします。※対面でのやり取りや外出は一切ございません。 ■クライアント企業への求人要件ヒアリング・条件交渉 ■求人案件の進捗管理および人選状況の報告・相談 ■社内人選担当とのチャット連携、候補スタッフへの連絡 ■オンライン職場見学の同席・進行、クロージング ■契約手続きの案内、システム入力(キントーン他)、付随する事務

求める能力・経験

【必須】■販売、接客、営業、サービス業など顧客折衝の経験 ■PCの基本操作ができる方 【尚可】■自律的に行動でき、周囲と相談し主体的に業務推進ができる方 【採用背景】体制強化に伴う増員採用。オンラインでの巻き取り・生産性向上を目指す重要なポジションです。 【当社の強み】大手リクルートグループとして強固な基盤と知名度を持ち、顧客から厚い信頼を得ています。 【働き方について】年間休日125日、残業は月15~20時間程度。入社1~3ヶ月は出社にて丁寧に研修し、習熟後は在宅勤務が可能です。リモート環境でもTeams等で活発にコミュニケーションを取る環境です。

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

契約社員(期間の定め: 有)

契約期間

6ヶ月~6ヶ月 更新:有 (フリーコメント欄参照)

試用期間

給与

319万円~319万円 月給制 月給 213,100円~213,100円 月給¥213,100~¥213,100 基本給¥213,100~¥213,100を含む/月 ■賞与実績:年2回

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間30分 休憩60分

09:00~17:30

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間:15時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間125日 内訳:土曜 日曜 祝日、年末年始6日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 有休以外に別途、年間で付与される休日あり

その他

その他(社員総会のため年2回土曜出社あり)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

■雇用区分:JS(ジョブスタイル)有期 ※雇用契約期間は最長3年、原則6か月毎の契約(試用期間なし) ※入社時期によって初回・2回目の契約期間が6か月未満となる場合があります ※契約締結の上限は満65歳に達する月末 ※更新の判断基準:業務量・進捗状況、業務内容・就業場所の変更、勤務成績・態度・業務遂行能力、会社・事業の経営状況、その他の事情により判断します ■業務内容の変更範囲は、制度ハンドブックに記載する同一職種内での業務内容の変更あり ■就業場所の変更範囲は、転居を伴わない範囲で会社が定める本社およびすべての事業所

勤務地

配属先

11名のグループへの配属となります。 同業務を担当するメンバーは5名在籍。

転勤

本社

住所

東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト14階・19階・20階

喫煙環境

屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

■制度:産育休/介護/キャリア支援/インセンティブ制度 ■特別休暇:慶弔/生理/看護等/介護(無給)

制度備考

■退職金:3年間の継続勤務を行い退職する場合はキャリア支援金支給あり ■Will-Can-Must制度:個人のやりたい領域「Will」と個人の得意な領域「Can」、そして会社から望まれている領域「Must」を言語化、接続感がもてるようにミッションを設定 ■Goal in Bonus(GIB)制度:年間で全社の目標達成によるインセンティブ制度があります ■休日・休暇:うるう年は年間休日126日、年末年始、フレックス休日、有給休暇、公傷休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・看護等休暇・介護休暇

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    【東京】【東証プライム上場】障害者雇用支援で社会を変える!キャリアパートナー募集

    361~641

    • 介護
    • 医療/ヘルスケア
    • 提案
    • マネージャー
    • ヒアリング
    • パートナー
    • 開発
    • SaaS
    • マネジメント
    • 営業
    株式会社エス・エム・エス東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ◆仕事の概要 障害者雇用を行う企業と求職者をつなぐキャリアパートナーとして、社会参加の第一歩を支援する仕事です。立ち上げメンバーとして事業の中核を担い、サービスのグロースをリードいただきます。 ◆具体的な業務内容 【企業向け業務】 ・障害者雇用を進める企業の新規開拓 ・採用ニーズのヒアリングと募集要件の整理 ・求職者の提案・選考サポート ・入社後の定着支援 【求職者向け業務】 ・求職者との面談設定・実施 ・希望条件のヒアリング、キャリアカウンセリング ・最適な求人の紹介 ・面接対策・入社後フォロー ◆キャリアパス ・障害者雇用領域のキャリアパートナーのプロフェッショナル ・他事業領域(介護・医療・住まい)へのキャリアチェンジ ・リクルーティングアドバイザー、マネージャー職 ・事業開発、SaaS事業など幅広いキャリア選択が可能 ◆仕事内容(変更の範囲) 雇入れ直後:障害者雇用特化型キャリア事業のキャリアパートナー 変更範囲:会社の指定する職務内容

    求める能力・経験

    ●応募条件 有形無形・法人個人問わず営業経験が1年以上ある方 改善意識を持っている/PDCAを回す習慣がある方 中長期的にマネジメント職にチャレンジしたい方 自身の成長及び、顧客/会社への貢献のために、素直にそして誠実に物事を受け止め、必要な変化をしていける方 ●歓迎条件 キャリアパートナーの経験がある方 自身でPDCAを回してきた経験

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    東京本社【法人営業】BPO型人事コンサルファーム/完全週休2日制

    540~1400

    株式会社ピムリコ東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    BPO型人事コンサルティングを行っている当社にて、中堅・中小企業に対する新規開拓を中心とした法人営業をお任せいたします。企業の採用課題に対するソリューション提案を通じて成長を支援するポジションです。 ■中堅・中小企業の法人需要の掘り起こし、新規企業へのアプローチ ■企業の課題ヒアリングおよび採用代行、DXツール、AI研修等を活用したリソース供給の提案 ■契約締結までのサポートおよびソリューション提供を通じた企業課題の解決 ※企業の採用を担当するリクルーター職とセールスは出社、支援先企業の採用事務担当スタッフは在宅勤務となります。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

    求める能力・経験

    【必須】 ■業界問わず法人営業の実務経験(目安3年) 【尚可】 ■コンサルティング企業でのセールス経験 ■リクルーティング業界での経験 ■DXベンダーでの経験 【求める人物像】 ■人手不足などの企業の悩みに寄り添い、課題解決に向けた提案ができる方 ■成長中の企業で、少数精鋭の環境で主体的に業務に取り組める方 【当社の強み】 採用代行のみならずDXツールやAI研修など、多角的なアプローチで中小企業のリソース不足を解消できる総合的なソリューション力が強みです。社会的な需要が高まる中、専門性を磨ける環境です。

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    東京【採用コンサルタント】転勤無/土日祝休/大手企業多数取引あり!

    450~600

    株式会社NeXT STAR東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    クライアント企業の採用成功に向けて、採用戦略の立案から実行までを一貫して支援する採用コンサルタントを募集します。採用代行会社ではなく、企業の採用パートナーとして採用課題の解決をお任せいたします。 ■クライアント企業との打ち合わせ■採用課題のヒアリング・分析 ■採用戦略および施策の企画立案■採用プロセスの設計・改善 ■求人票や採用資料の作成 ■人材マーケットのリサーチ ■人材紹介会社との折衝・関係構築 ■採用施策の実行および効果検証

    求める能力・経験

    【いずれか必須】 ■人材領域での営業経験(求人広告、人材紹介、HR TechサービスでのセールスまたはCSのご経験など) ■HR領域に関わる顧客折衝経験 【歓迎】■人材紹介におけるRAまたは両面経験 ■採用戦略立案や採用企画の経験■プロジェクト推進経験 【求める人物像】 ■顧客の課題解決にやりがいを感じる方■「まずはやってみる」姿勢を大切にできる方■わからないことを素直に質問できる方■前向きにチャレンジを続けられる方■周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方■将来的に事業づくりや経営にも関わっていきたい方

    事業内容

    採用支援事業/WEB・デザイン制作事業

  • エージェント求人

    HRコンサルタント|月給34万7,000~/完全週休2日制/土日祝休み/転勤無し

    450~600

    • 法人営業
    • 人材紹介
    • 人材紹介/派遣
    • IT派遣
    株式会社エクスオード東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    ●日本全国2万5千社余りのエージェント様の 特徴を反映した独自のデータベースを活用し、 クライアントの母集団形成を実現している当社。 データベースから求める人材像に マッチしたエージェント様 数百社を抽出、協業し クライアントの最適&最大の母集団形成を実現する。 そんな独自のアウトソーシングサービスを提供しています。 【主な業務内容】 ・取得した募集企業のアポイントに対しての提案活動 ※アポイントは一定数会社から提供しますが、  ご自身での今までの関係性や見込みリストでのアプローチも必要です。 ・提案書の作成 ※PPTでの作成となりますが、新規クライアントへの提案に関しては パターン化された提案書のひな形やケーススタディを元に作成頂きます。 ・受注しクライアントのフォロー活動およびサポート活動 ●教育・研修 オリジナルの研修システムがあります。 約2ヶ月間の期間で、定期的な座学やロールプレイング、 OJTを通じて基本的な営業方法を身に付けるためのものです。 ■クライアントとなる募集企業様は6割程度が上場企業です。 また昨年1月にエン株式会社(旧エン・ジャパン)様と、 今年4月株式会社ヒューマネージ様と業務提携を行いました。 従来のパートナー様に加えて、 2社の豊富な顧客チャネルが加わり、 より多くのサービス提供が見込まれます。 ■新規事業の取り組みにも積極的です。 2021年に立ち上げたSaaS事業「エージェントナビゲーション」に加えて、 2024年にはイベントノウハウを活かし新たに 「エージェントプロモーション」をリリースしています。 また2023年には初めてBtoCビジネスに参入。 常にマーケットの動向を見ながら、 新たなサービスを構築していきます。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ●人材紹介(RA/CA不問)、エンジニア派遣の営業、 コーディネーターなどの実務経験2年以上 ※一般登録型派遣の経験者は対象外となります。 ●これまでの経験を通じて具体的なケースや、 自身のパフォーマンスについて語ることができる方 ●PowerPointおよび、 MS office(word、excel)の 基本的な操作が分かっていること。 【歓迎条件】 ●提案営業のご経験 ●エンジニア領域のビジネス携わっておられた経験(IT・ハード・建築等) ●ブラインドタッチができる、もしくは、それと同等レベルでPCでの文字入力業務ができる方

    事業内容

    ●キャリア採用においてクライアント企業様の母集団形成を実現するための戦略 ・戦術のご提案。母集団形成のための各種スキームの発案 ・構築、付帯する業務一連

  • エージェント求人

    【東京】【東証プライム上場】医療人材紹介×大手法人営業で社会貢献|在宅医療の未来を創る

    500~810

    • 課題/ボトルネック特定
    • 所属部門
    • サービス提供
    • プロダクト開発
    • 訪問看護
    • 法人営業
    • 資料作成
    • 人事
    • パートナー
    • 営業
    • 担当者
    • マネージャー
    • 提案
    • イベント企画
    • データ分析
    • 制作
    • 開発
    • 事業推進
    • 人材紹介
    • 分析
    • 医療/ヘルスケア
    • 人材紹介/派遣
    株式会社エス・エム・エス東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■仕事内容 【急成長する在宅医療市場で、大手法人の採用課題を解決するプロフェッショナルへ】 全国で訪問看護や施設看護を展開する大手法人企業に対し、医療従事者の採用・定着といった組織課題を解決する、コンサルティング型の法人営業ポジションです。単なる人材紹介にとどまらず、採用戦略の立案からデータ分析、社内リソースを活用した包括的なソリューション提案まで、一気通貫で担当いただきます。 ■具体的な業務内容 ◆大手法人への深耕営業 ・採用責任者や現場担当者に対し、採用戦略の立案から課題特定、ソリューション提案までを遂行 ・採用プロセスにおけるデータ分析を通じた採用・組織課題の特定 ・定例会議の対応および資料作成(頻度は法人により異なる) ◆社内連携による採用支援の最大化 ・社内キャリアパートナーやリクルーティングアドバイザーとの連携強化 ・紹介数・決定数最大化のためのイベント企画・実施やコンテンツ制作 ・担当法人の特徴や求める人材像の理解を深めるための勉強会の企画・実施 ◆組織の型化・仕組みづくり ・個人の知見に頼らない「組織としての営業ナレッジ」の蓄積とプロセスの標準化 ・将来的には採用から定着を見据えた包括的なサービス提供のための他部門との連携、新規サービスの開発にも携わっていただきます ■キャリアパス 自組織の中でマネージャーとしてキャリアを積んでいくことも可能ですし、事業開発/人材紹介事業/プロダクト開発/事業推進/人事採用など、様々な部門で活躍の場を拡げることも可能です。定型化したキャリアステップはないため、ご自身のキャリア志向次第でどのようなキャリアプランも実現可能性があります。 ■仕事内容(変更の範囲) 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある

    求める能力・経験

    ●応募条件 人材紹介事業における法人営業経験3年以上(医療業界、特に看護職の経験があれば尚可) ●歓迎条件 ・複数の利害関係者を巻き込みながら業務を推進してきたご経験 ・採用、育成、定着等の人事課題に知見がある方 ・医療業界での従事者としてのご経験(特に訪問看護等の在宅領域) ・法人営業経験がある方。また、法人の担当者レベルだけでなく意思決定者レベルと関係構築しながら成果を上げてきた方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【東京】不動産業界特化型人材紹介|転職支援キャリアパートナー募集

    361~641

    • マネジメント
    • 施工管理
    • 提案
    • 所属部門
    • 人材紹介/派遣
    • ヒアリング
    • 営業
    • パートナー
    • 人材紹介
    • 書類作成
    • 転職支援
    株式会社エス・エム・エス東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ●仕事内容 建設・不動産領域に特化した人材紹介サービス「ハピすむキャリア」にて、キャリアパートナーとして求職者の転職支援をお任せします。 ●仕事の概要 業界では施工管理・営業職をはじめ、幅広い職種のニーズが急増する一方で、人材不足が深刻化しています。本ポジションでは、単なる条件マッチングではなく「その人が長期的に活躍できる環境か」「企業にとって本当に必要な人材か」といった本質的なマッチングを重視し、求職者と事業者の双方に価値を提供する伴走型の支援を行います。 ●具体的な仕事内容 ・転職希望者とのキャリア面談・ヒアリング ・スキル・志向性に基づいた求人提案 ・書類作成や選考対策などの転職活動サポート ・企業側ニーズの把握とマッチング支援 ・入社後フォロー ●キャリアパス ・現場での経験を活かし、特定分野で専門性を高める ・リーダーシップを発揮し、マネジメントスキルを磨く ・異なる領域や職務を経験し、スキルを拡張する ・部門や領域を横断して、事業全体の責任を担う 当社は40以上の多様な事業を展開しており、転職せずに様々なビジネスモデルや事業フェーズに挑戦し、自分らしいキャリアを築くことができます。 ●仕事内容(変更の範囲) 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある

    求める能力・経験

    ●応募条件 営業経験 2年以上(人材紹介経験不問) ●歓迎条件 建設・不動産領域に近い経験または知識を持っている方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    アクシスコンサルティング_【スキルシェア事業プレイングマネージャー候補】コンサルティング営業

    700~1000

    • オンボーディング
    • トラブル対応
    • 教育研修
    • コンサルタント
    • 既存顧客
    • 営業
    • 契約締結
    • 新規顧客
    • 提案
    • 条件交渉
    • プロジェクト
    • 研修実施
    • 課題設定
    • 契約交渉
    • コンサルティング業務
    • リーダー
    • マネジメント
    • 法人営業
    アクシスコンサルティング株式会社東京都千代田区, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    ■仕事内容 大手企業やコンサルティングファームに対し、優秀なプロフェッショナル人材(フリーランスコンサルタント)をマッチングすることで、企業の経営課題を解決に導いていただくHCコンサルタントとしてコンサルティング営業を担当いただきます。(HC=Human Capital/人的資本)なお、顧客の課題やニーズに応じ、正社員採用やスポットコンサル(コンパスシェア)のご提案も実施いたします。 ■具体的な業務内容 <企業向け> カウンターパートとなる大手企業の部長・役員クラス、コンサルティングファームのプロジェクトマネジャーに対し、以下業務に取り組んでいただきます。 ・①既存顧客の深耕営業 コンサルティングファーム、大手事業会社、SIer等への取引規模(部門・案件数など)の拡大を実施。また、プロジェクト中のフォローアップも行う。 ・②新規顧客の開拓・提案営業 現在事業会社に所属されているコンサルティングファーム出身者等、当社独自のリードをもとに新規企業にアプローチし、経営・事業課題の抽出やフリーランスコンサルタント活用の提案を実施。 <プロフェッショナル人材向け> 当社に登録しているフリーランスコンサルタントに対し、以下業務に取り組んでいただきます。 ・コンサルタントからフリーランスへの転身支援(独立支援)や副業・兼業(スポットコンサル)の提案 ・プロジェクトの提案 ・プロジェクト受注後の条件交渉、契約締結 ・プロジェクト参画中のフォローアップ(稼働トラブル対応、条件交渉、定例ミーティング同席 等) ・中長期のキャリア相談/支援 等 ■働く魅力 日本は2024年にGDP4位に転落。2050年には国内労働人口が5000万人まで減少すると言われており、労働人口減少と比例する形で日本経済は衰退していくことが予想されます。また、人生100年時代が到来するなか、労働者のうち、50%がフリーランスや兼業・副業に従事すると予測されており、今後は企業に雇われない働き方も拡大していきます。当社ではそのような未来を見据えてフリーランスマーケットの拡大を牽引し、兼業・副業が当たり前の世の中をつくっていきます。 ・1→10フェーズの事業のため、新サービスの立ち上げや仕組み化、業務プロセスの改善 等に携わるチャンスが豊富 ・経営者やプロフェッショナル人材と相対することにより、ビジネスパーソンとしての能力値が向上する成長環境 ・グロース市場に上場し、今後更なる組織/事業成長予定のため、早期にポジションを獲得できる可能性がある ・充実した教育研修/学習体系(入社後のオンボーディング、Schoo for Businessを全社員受講可能、書籍購入補助5,000円/月 等) ・フルフレックス、リモート制度が完備されており、仕事/プライベート双方を追究できる ・パーパス経営のもと、社員全員が共通の目的意識を持って熱量高く働ける環境 ・経営陣との距離感が近く、風通しの良さを感じられる社風 ・フロント職、ミドル/バックオフィス含め、幅広いキャリアパスが可能

    求める能力・経験

    ■MUST要件 ・営業経験3年以上かつ、以下いずれかにおいて高い成果を出されてきた方 ①企業の課題抽出からご提案、納品までの一連のプロセスにおいてフロントに立たれていた経験 ②企業課題に対し、無形商材(人材・IT・コンサル等)の提案営業を行っていた経験 ■歓迎要件 ・スキルシェア/プロシェアリング領域での法人営業経験 ・toB/toC双方の営業経験 ・DX/ITをはじめとした企業課題、コンサルティングテーマに関する知見、経験 ・マネジメント/リーダー経験、もしくは新入社員の育成経験 ・大手企業の経営層クラスへの営業/折衝経験

    事業内容

    人材紹介事業/スキルシェア事業 厚生労働大臣許可番号 有料職業紹介事業:13-ユ-010759? 労働者派遣事業:派13-300539 グループ 株式会社サン・システムプランニング

  • エージェント求人

    アクシスコンサルティング_コンサルティング営業(スキルシェア事業)

    450~800

    • トラブル対応
    • オンボーディング
    • 教育研修
    • コンサルタント
    • 既存顧客
    • 営業
    • 契約締結
    • 新規顧客
    • 提案
    • 条件交渉
    • プロジェクト
    • 研修実施
    • 課題設定
    • コンサルティング業務
    • 人材紹介/派遣
    • 法人営業
    • 人材紹介
    アクシスコンサルティング株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ■募集背景 大手企業やコンサルティングファームに対し、優秀なプロフェッショナル人材(フリーランスコンサルタント)をマッチングすることで、企業の経営課題を解決に導いていただくHCコンサルタントとしてコンサルティング営業を担当いただきます。(HC=Human Capital/人的資本)なお、顧客の課題やニーズに応じ、正社員採用やスポットコンサル(コンパスシェア)のご提案も実施いたします。 ■具体的な業務内容 ご志向およびこれまでのご経験を踏まえ、企業向けまたはプロフェッショナル人材向けのいずれかの業務をご担当いただきます。 <企業向け> カウンターパートとなる大手企業の部長・役員クラス、コンサルティングファームのプロジェクトマネジャーに対し、以下業務に取り組んでいただきます。 ・①既存顧客の深耕営業 コンサルティングファーム、大手事業会社、SIer等への取引規模(部門・案件数など)の拡大を実施。また、プロジェクト中のフォローアップも行う。 ・②新規顧客の開拓・提案営業 現在事業会社に所属されているコンサルティングファーム出身者等、当社独自のリードをもとに新規企業にアプローチし、経営・事業課題の抽出やフリーランスコンサルタント活用の提案を実施。 <プロフェッショナル人材向け> 当社に登録しているフリーランスコンサルタントに対し、以下業務に取り組んでいただきます。 ・コンサルタントからフリーランスへの転身支援(独立支援)や副業・兼業(スポットコンサル)の提案 ・プロジェクトの提案 ・プロジェクト受注後の条件交渉、契約締結 ・プロジェクト参画中のフォローアップ(稼働トラブル対応、条件交渉、定例ミーティング同席 等) ・中長期のキャリア相談/支援 等 ■働く魅力 日本は2024年にGDP4位に転落。2050年には国内労働人口が5000万人まで減少すると言われており、労働人口減少と比例する形で日本経済は衰退していくことが予想されます。また、人生100年時代が到来するなか、労働者のうち、50%がフリーランスや兼業・副業に従事すると予測されており、今後は企業に雇われない働き方も拡大していきます。当社ではそのような未来を見据えてフリーランスマーケットの拡大を牽引し、兼業・副業が当たり前の世の中をつくっていきます。 ・1→10フェーズの事業のため、新サービスの立ち上げや仕組み化、業務プロセスの改善 等に携わるチャンスが豊富 ・経営者やプロフェッショナル人材と相対することにより、ビジネスパーソンとしての能力値が向上する成長環境 ・グロース市場に上場し、今後更なる組織/事業成長予定のため、早期にポジションを獲得できる可能性がある ・充実した教育研修/学習体系(入社後のオンボーディング、Schoo for Businessを全社員受講可能、書籍購入補助5,000円/月 等) ・フルフレックス、リモート制度が完備されており、仕事/プライベート双方を追究できる ・パーパス経営のもと、社員全員が共通の目的意識を持って熱量高く働ける環境 ・経営陣との距離感が近く、風通しの良さを感じられる社風 ・フロント職、ミドル/バックオフィス含め、幅広いキャリアパスが可能

    求める能力・経験

    ■必須要件 ・大手向け法人営業経験2年以上又は法人営業経験3年以上 ・経営層との折衝経験 ・IT領域に対する学習意欲が高い方 ・顧客の課題に対して、複数の選択肢からコンサルティング営業をされてきた方 ■歓迎条件 ・スキルシェア/プロシェアリング領域での法人営業経験 ・人材業界(人材紹介/人材派遣/広告/SES)、コンサルティング業界、アウトソーシング業界、SIerでの業務経験 ・DX/ITをはじめとした企業課題/コンサルティングテーマに関する知見、経験 ・新規開拓営業の経験

    事業内容

    人材紹介事業/スキルシェア事業 厚生労働大臣許可番号 有料職業紹介事業:13-ユ-010759? 労働者派遣事業:派13-300539 グループ 株式会社ケンブリッジ・リサーチ研究所 株式会社サン・システムプランニング

  • エージェント求人

    年収350~650万円|東証プライム上場|人材営業

    350~650

    • 営業
    • スタッフ
    • 契約交渉
    • 歴史的建造物
    • プロジェクト
    • アシスタント
    • 工場
    • マネージャー
    • 商業施設
    • プラント
    • 自動車
    • 普通自動車
    株式会社コプロコンストラクション東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    建設エンジニア・プラントエンジニア領域の人材営業として、企業とエンジニア双方を支援します。 【業務内容】 ・企業の人財ニーズ把握 ・企業への情報収集 ・エンジニアの紹介 ・契約内容の交渉 ・契約内容の整理 ・派遣スタッフのフォロー 【担当領域】 ・建設エンジニアリング事業 ・プラントエンジニアリング事業 ・エンジニア研修事業 【関わるプロジェクト】 ・都心部の商業施設 ・歴史的建造物 ・大手メーカーの工場 ・建物の新設、改修現場 【ポジション特性】 ・業界、職種未経験歓迎 ・充実の研修後、アシスタント業務から開始 ・企業と人材双方を支援 ・早期キャリアアップ可能 ・マネージャースキルを磨く機会あり ・毎月インセンティブ支給あり

    求める能力・経験

    <以下のすべてを満たす方> ・普通自動車免許をお持ちの方 ・人と関わる仕事につきたい方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    年収350~1,000万円|年4回インセンティブ|未経験歓迎CA

    350~1000

    • リーダー
    • 事務
    • 事業責任者
    • マネージャー
    • スタッフ
    • PC/Web
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • PC
    • 接客
    • 営業
    株式会社Nexil東京都渋谷区
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    仕事内容

    キャリアアドバイザーとして、求職者と企業のマッチングをご担当いただきます。 【業務内容】 ・求職者とのキャリア面談 ・企業求人の紹介 ・企業採用情報の把握 ・履歴書作成サポート ・面接対策 ・意思決定フォロー ・企業とのマッチング業務 ※新規求職者との面談は1日2~3名程度 ※1回の面談時間は1~2時間程度 【キャリアパス】 ・リーダー ・マネージャー ・事業責任者 【組織構成】 ・部署人数:34名 ・キャリアアドバイザー:25名 ・CS事務スタッフ:6名

    求める能力・経験

    ■営業・接客など対面業務の経験者 ■正社員として同企業で最低1年以上の勤続経験 ■オフィスワークの経験(基礎的事務・PCスキル)

    事業内容

    -