【新規開業ホテルの立ち上げ】セールスマネージャー募集｜淡路島ラグジュアリーリゾート

条件の近いおすすめ求人

• 企業ダイレクト

  【マーケティングマネージャー】ブランド価値向上と収益拡大を推進

  520~908万

  株式会社新神戸ホールディング兵庫県内

  【マーケティングマネージャー】ブランド価値向上と収益拡大を推進気になる

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  仕事内容

  ホテルの収益拡大およびブランド価値向上に向け、広報・デジタルマーケティング・各部門連携プロモーションの企画立案から推進・効果検証までを一貫して担当しプレイングマネージャーとして牽引していただきます。 年間Eコマース・SEO・SNS施策の立案実行、自社サイトのUI/UX最適化を担当します。婚礼や料飲部門の販促企画、イベントに伴うプレスリリース作成・配信、メディア取材対応・記者会見の調整も実施。Illustrator等を用いた販促物監修や各種データの分析、IHGグローバル戦略のローカライズを推進します。他部門や外部業者と連携し、裁量を持ってプロジェクト全体を管理・推進します。

  求める能力・経験

  大卒以上。マーケティング・広報関連の実務経験３年以上。Illustratorの基本操作、SNS運用ツールの使用経験がある方。業界未経験の方や自ら手を動かして施策を形にしてきた方を歓迎いたします。 世界最大級のIHGブランドと新神戸のランドマークホテルの価値を掛け合わせ、新たな顧客体験を創出するダイナミックなポジションです。ホテル全体のデジタル施策・広報PRを横断的に牽引し、収益拡大に直結するプロモーションを形にする大きな裁量があります。培ったスキルで既存の手法をアップデートし、ホテルの次代を創るインパクトある挑戦が可能です。将来は国内外のグループホテルへのキャリアパスも広がっています。

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【宿泊予約マネージャー】世界最大級のIHGホテルで活躍！

  480~792万

  株式会社新神戸ホールディング兵庫県内

  【宿泊予約マネージャー】世界最大級のIHGホテルで活躍！気になる

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  仕事内容

  宿泊予約部門のマネージャーとして、市場動向や競合分析に基づいた収益コントロールから、チームマネジメントまでを幅広くお任せします。データに基づく戦略立案により、ホテルの収益最大化を牽引する役割です。 ・戦略的収益コントロール：市場・競合分析に基づく宿泊料金戦略の策定および適切な在庫管理 ・予約・流通管理：OTA、GDS、直販を含む販売チャネルの環境維持、団体・VIP予約の調整 ・財務・レポート：日次・月次収益レポート作成、年間予算およびフォーキャスト策定への参画 ・マネジメント：宿泊予約チームの業務計画立案、タスク割り当て、スタッフの育成やコーチングの実施

  求める能力・経験

  【必須】ホテル業界での宿泊予約またはレベニューマネジメントの業務経験、OPERA等のPMS運用経験、OTAの管理経験、Excelでのデータ分析スキル、日本語および英語での高いコミュニケーション能力を持つ方。 データに基づき客観的な課題分析を行い、主体的に業務改善を実行できる方を歓迎します。部門の枠を越えて円滑に連携し、収益向上とゲスト満足の両立を目指せる環境です。外資系ホテルチェーンならではのダイナミックな料金戦略や流通管理に携わることができ、これまでのマネジメント経験や語学力を存分に活かしながら、さらなるキャリアアップとスキル向上を図ることが可能なポジションです。

  事業内容

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• エージェント求人

  夜勤なし✅＜ホテル副支配人候補＞年俸550万円～／年間休日123日／淡路島

  550~650万

  株式会社パソナHRHUB兵庫県淡路市

  夜勤なし✅＜ホテル副支配人候補＞年俸550万円～／年間休日123日／淡路島気になる

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  仕事内容

  淡路島の丘の上に佇む、『GRAND CHARIOT 北斗七星135°』の 副支配人として、支配人とともにホテル全体の運営を担っていただきます。 ■宿泊・料飲サービスなどホテル運営全般 ■スタッフのマネジメント・指導育成 ■顧客満足度向上のための計画の立案・推 ■売上管理・生産性向上への取り組み ■サービス業務全般 ■緊急時の対応 等 <将来的に勤務する可能性のある場所> 淡路島のパソナグループ各社の拠点 【PRポイント】 01|「接客」だけではなく、ホテルを動かす仕事へ これまで身につけてきた接客やホテル運営の経験を、 今度はチームづくりやホテル全体の運営に活かせます。 02|管理職でも「夜勤なし」 夜間は専任スタッフが対応するため、副支配人は原則夜勤なし。 ホテル業界でキャリアを続けながら、生活リズムも大切にできる働き方です。 03|「淡路島で暮らす」という選択肢 転職だけでなく、暮らしそのものを変える転機にもできます。 福利厚生を活用しながら、単身での移住はもちろん、家族と一緒に淡路島へ移住することも可能。 ※神戸・明石エリアからの通勤も可能です。 自然豊かな環境で暮らしながら、これまでのキャリアを諦めず、 さらに上のポジションを目指せます。

  求める能力・経験

  ・ホテル・旅館など、宿泊施設での勤務経験 ・リーダーやマネージャーとして、チームをまとめた経験 ・周囲と連携しながら、現場の課題に対応してきた経験 ・組織の方針を理解し、現場に落とし込んできた経験 ・環境や状況の変化に合わせて、柔軟に対応してきた経験 などをお持ちの方に、ぜひ挑戦していただきたいポジションです。 【歓迎要件】 ・企業理念【社会の問題点を解決する】に共感ができる方 ・地方創生事業の取り組みに共感いただける方 ・これまでのマネジメント経験を具体的にどう活かしていきたいかを自分の言葉でお話しで きる方 ・現場での臨機応変な対応や、変化への対応に強みがある方 ・マネジメント経験や人財育成にお強みのある方 ・マネジメントポジションであっても現場に出て、メンバーとオペレーションができる方

  事業内容

  【事業内容】 ・レストラン施設、テーマパーク施設、宿泊施設、BPOセンター等の運営及び管理業務の受託 ・会員サービスの運営 ・本社機能等に関する人事コンサルティング

• 企業ダイレクト

  【レベニューマネージャー】収益戦略・チャネル統括／IHGブランド

  488~908万

  株式会社新神戸ホールディング兵庫県内

  【レベニューマネージャー】収益戦略・チャネル統括／IHGブランド気になる

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  仕事内容

  ホテル全体の収益最大化に向け、宿泊料金設定、販売チャネル（OTA・GDS等）の最適化、需要予測・在庫管理、およびチームのマネジメントや育成を含む予約オペレーション全般の統括業務をお任せします。 システム「OPERA」やExcelでのデータ集計に基づき、ADR・RevPAR等のKPI分析、収益改善策を策定・実行します。FIT・団体等のセグメント管理、OTAや公式サイト等の料金・在庫（Rate Parity）最適化を行います。あわせてチームのタスク管理やコーチング、IHG基準のトレーニングを実施。営業・フロント等他部署やIHG本部と連携しCommercial戦略を推進します。 ※変更の範囲:当社業務全般

  求める能力・経験

  【必須】・ホテル業界での宿泊予約またはレベニューマネジメント経験 ・リーダーまたはマネジメント経験・Revenue ManagementおよびDistributionに関する知識・OPERAなどホテルPMSの使用経験 ・Excelを活用したデータ分析スキル グローバルホテルチェーン「IHG」の高度なマーケティング手法とブランド基準のもと、ホテルの販売戦略を主導する手応えを得られます。単なる予約受託にとどまらず、データ分析に基づく価格決定や在庫の最適化を通じて直近の売上・利益KPI達成に直接貢献可能。英語力やマネジメントスキルを活かし、他部門やIHG本部と協働しながら、グローバルキャリアを切り拓ける環境です。

  事業内容

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• エージェント求人

  神戸・有馬温泉【リゾートホテルのマネージャー候補】★メープルホテル＆リゾート★

  300~400万

  • 教育
  • 分析
  • ホテル
  • 受付
  • 予約受付
  • マネジメント
  • マネージャー
  • 施設管理
  • 施設運営
  • 予算管理
  • 予算計画
  • 収支管理
  • 業務改善企画
  • 業務改善提案
  • 業務改善策立案
  • スタッフ育成
  • シフト管理
  • シフト調整
  • 普通自動車
  • 自動車
  • リーダー
  • ホテル案内
  • ホテル管理

  株式会社メープルホテル＆リゾート兵庫県神戸市

  神戸・有馬温泉【リゾートホテルのマネージャー候補】★メープルホテル＆リゾート★気になる

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  仕事内容

  リゾートホテル「メープル有馬」のマネージャー候補として、まずはフロントスタッフ、配膳などのレストラン運営などをひと通り経験した後、施設内のマネジメント業務をお任せします。 まずは、ホテル運営の基本業務からスタート！ ■入社後すぐにお任せする業務： ・フロント、予約受付業務 ・レストランサービス ■将来的にお任せする業務： ・部署の管理（スタッフ教育、シフト作成等） ・収支分析 ・業務改善の提案などの施設内の管理

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・ホテル業界でフロント経験　(目安：3年以上) ・普通自動車運転免許 【歓迎条件】 ・リーダー経験をお持ちの方は歓迎します

  事業内容

  ホテルの経営及び運営業務の受託

• 企業ダイレクト

  【ホテル施設管理部門マネージャー】ANAクラウンプラザホテル神戸

  450~620万

  株式会社新神戸ホールディング兵庫県内

  【ホテル施設管理部門マネージャー】ANAクラウンプラザホテル神戸気になる

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  仕事内容

  ANA クラウンプラザホテル神戸（新神戸駅直結）のファシリティマネジメント業務をお任せいたします。 【業務内容】 ■ホテル・商業施設のファシリティマネジメント業務全般 ■協力会社の管理・調整　■業務の計画立案と進捗管理 ■法令遵守およびリスク管理　■省エネルギー・環境対策 ■顧客満足度向上　■内部スタッフおよび関係部署との連携

  求める能力・経験

  【必須】■ホテルや商業施設での管理業務経験■円滑なコミュニケーションを図れる方■パソコンスキル(Excel・word・PowerPoint・Outlook などを使って仕事をするのに支障がない方) ■設備管理や関連分野での実務経験(3年以上推奨)、外部業者との折衝や契約管理の経験■防火管理者・自衛消防業務講習・エネルギー管理員講習など修了されている方■英語での業務が発生する場合があり、英会話が得意でなくても翻訳ソフトを活用して対応できる方 【歓迎】■テナント入退去工事の受発注・施工管理などテナント入退去工事に関して何かしらのご経験のある方

  事業内容

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• エージェント求人

  兵庫/たつの】宿泊マネージャー／瀬戸内の臨むスモールホテル／転居費用等会社負担

  408~600万

  株式会社やどプラス兵庫県たつの市

  兵庫/たつの】宿泊マネージャー／瀬戸内の臨むスモールホテル／転居費用等会社負担 気になる

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  仕事内容

  2026年12月に開業予定の「瀬戸内のスモールラグジュアリーホテル」にて、宿泊マネージャーを募集中 ＜具体的な業務＞ 【宿泊マネージャー】 ゲストエクスペリエンスとサービス品質の管理、財務・収益管理、人材マネジメントと教育、コンプライアンスと安全管理など、サービス品質とオペレーション最適化にかかる業務全般をご担当いただきます。 ＜具体的な業務・責任範囲＞　 ※下記はご入職時にすべてを網羅していなくてもかまいませんが、 　ご入職後にお任せしたい内容となります（実務は各部門と協業して推進）。 ・パーソナライズサービスの設計： 　事前要望のヒアリング／ゲストの嗜好に基づいた滞在エクスペリエンス 　（ウェルカム演出、アメニティ選定等）の企画・実行 ・フロント対応、客室清掃、ゲストサービス等のサービス基準（SOP）の策定 　（ADR 42,000円に見合う高いクオリティの維持・監督） ・コンシェルジュ機能の強化 　地域の観光資源や飲食店と連携し、 　ホテル独自の「ローカル体験」を提案する仕組み作り。 ・ADRの維持・向上と稼働率の最適化。 　競合調査に基づいたダイナミックプライシングの管理。 ・宿泊部門の年間予算策定、および客室備品・アメニティ等の消耗品コスト、リネン費の適正管理。 ・ハウスキーピング管理： 　少数精鋭での効率的な清掃フローの構築と、 　インスペクション（客室点検）の徹底による不備ゼロの実現 ・小規模施設特有の「全員でゲストを支える」体制づくりのため、 　フロント・料飲・清掃・接客の垣根を越えたマルチタスク教育の実施。 ・部門スタッフのKPI設定、指導、 　およびホスピタリティ・マインドを醸成するトレーニングの統括。 ・旅館業法、消防法等の遵守。宿泊名簿やその他重要情報の適切な管理。 ・避難訓練の実施、および深夜帯を含めたゲストの安全・プライバシー保護の徹底。 ※入職時初期費用負担あり（遠方・地方からのご入社の方のみ） 　借上社宅（家族帯同可・50％会社負担）、引っ越し初期費用（引っ越し代、片道交通費）、更新料等は会社負担します。

  求める能力・経験

  いづれか 宿泊部門のマネジメント経験3年以上

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【兵庫/有馬】有馬温泉地/ホテル支配人候補/WEB面接可

  550~750万

  株式会社メープルホテル＆リゾート兵庫県神戸市

  【兵庫/有馬】有馬温泉地/ホテル支配人候補/WEB面接可気になる

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  仕事内容

  ≪概要≫当社の支配人候補として、ホテル運営やマネジメント業務をお任せいたします。 【業務詳細】 施設内のフロントやレストラン業務をご経験いただきながら、売上管理や業務改善対策等に携わっていただきます。 ゆくゆくはグループ施設の管理業務もお任せいたします。

  求める能力・経験

  【いずれも必須】・ホテル業界でのマネジメント経験(目安：7年以上)・第一種運転免許普通自動車 【充実した住宅制度】ホテル内の寮/近くの社宅をご用意。 　※寮（単身者対象）：7千円の負担のみ。水道・光熱費は企業負担。 　※社宅(単身者・夫婦対象)：社員は家賃の3～7割負担(雇用条件による)。水道・光熱費は自己負担。社宅条件は会社規定による。 【様々なキャリアパス】ご自身の適性や志向性に合わせて、建隆グループ本社管理部門や他グループ企業の転籍など様々なキャリアパスがございます。

  事業内容

  ホテルの経営及び運営業務の受託

• 企業ダイレクト

  【神戸/事業マネジメント】マネージャー/ホテル運営経験者OK/キャリアアップ可

  650~750万

  株式会社シルバーバックス・プリンシパル兵庫県神戸市

  【神戸/事業マネジメント】マネージャー/ホテル運営経験者OK/キャリアアップ可気になる

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  仕事内容

  神戸港での大型クルーズ船を使ったクルーズレストラン、コンチェルト・ルミナス事業のマネジメントをしていただくシニアマネージャーを募集します。 【具体的業務内容】 ■神戸クルーザーの運営業務全般（サービス業務、収益管理、経費の予実管理、スタッフのシフト管理、施設設備管理等） ■OTAや自社H/Pによる宿泊予約やバンケットの企画・受注や運営 上記内容を責任者としてマネジメントしていただきます。 ※業務内容の変更の範囲：当社業務全般

  求める能力・経験

  【いずれか必須】 ■支配人、副支配人同等レベルのホテル運営業務経験 ■ランドオペレーター業務経験あり 【必須】■日常英会話 【尚可】■旅行エージェント対応・ＭＩＣＥ対応業務経験有り 　　　　■船員手帳保有者

  事業内容

  ・M&A事業 ・ハンズオン投資型ファンド

• エージェント求人

  ホテルOPENINGスタッフ/支配人・副支配人・レストランマネージャー・シェフ/神戸市中央区

  350~700万

  • 調理
  • スタッフ
  • マネージャー
  • 総料理長/シェフ
  • ホテル

  株式会社GREENING兵庫県神戸市

  ホテルOPENINGスタッフ/支配人・副支配人・レストランマネージャー・シェフ/神戸市中央区気になる

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  仕事内容

  2026年10月、神戸市中央区に新規開業する「BASE LAYER HOTEL 神戸（仮称）」のOPENINGスタッフの募集となります。 BASE LAYER HOTELは、“カルチャービジネスホテル”という新たなカテゴリーを掲げるホテルブランドです。 2025年7月に名古屋、2026年4月に福岡へと展開してきたBASE LAYER HOTEL。 3拠点目となる神戸では、ブランド初となるレストランとミュージックバーを併設予定です。 レストラン、そして滞在の余韻を深めるミュージックバーを通じて、宿泊だけにとどまらない体験をつくっていきます。 【募集職種】 ①支配人：月給50万～ ②副支配人（マネージャー）：月給40万円～45万円 ③フロント ：月給28万円～35万円 ④予約管理：月給30万円～35万円 ⑤レストランマネージャー：月給40万円～45万円 ⑥レストランサービス：月給28万円～35万円 ⑦シェフ：月給50万円～ ⑧キッチン調理 ：月給28万円～月給45万円

  求める能力・経験

  【必須（MUST）】 ・各職種に求められる就業経験 ・ゲストの体験価値を第一に考え、細部にまで配慮できる方 ・柔軟性と問題解決力を持ち、多様なゲスト・スタッフに対応できる方 【歓迎（WANT）】 ・新規開業・立ち上げフェーズに関わった経験 ・宿泊だけでなく、飲食や複合施設を含めた運営経験 ・採用、育成、組織づくりに関わった経験 ・レベニューや販売管理の知見 ・ホテルを通した街づくりやカルチャーづくりへの興味

  事業内容

  「CULTURE SCAPING ー世界に誇れる日本の文化的な風景を創造するー」 をビジョンに掲げ、私たちは地域固有の文化や歴史を深く理解し、未来へとつながる新たな価値を創造する街づくりを推進しています。クリエイティブなデジタルマーケティングを強みに、ストーリーテリングや体験設計を通じて、飲食・ホテル・商業施設を中心に多様なプロジェクトの企画・開発・運営までを一気通貫で担います。