NECBI法人営業(企業向け損保)
410~910万
NECビジネスインテリジェンス株式会社
神奈川県川崎市
410~910万
NECビジネスインテリジェンス株式会社
神奈川県川崎市
保険法人営業
【職務概要】 NECグループの保険リスクマネジメントを担うポジションです。 入社後はグループ各社の保険契約の管理・更新業務を担当し、 保険実務の知識を習得いただきます。 その後、NEC保険プログラムの運営や各種プロジェクトにおける保険手配を担い、 顧客企業やグループ各社に対するリスクマネジメント支援を推進いただきます。 将来的には、保険の専門知識を活かしたリスクマネジメントコンサルタントとしての 活躍を期待しています。 【業務/プロジェクト例】 ・既存保険契約の更改対応および保全業務 ・包括保険プログラムの運営 ・管理顧客(グループ会社からの問い合わせ対応、事故対応支援事業内容) ・リスクに応じた保険提案、見直し提案 ※使用システム: 保険会社・保険代理店向けシステム Salesforce Microsoft 365(Outlook、Excel、Teams など) 【ポジションのアピールポイント】 ・既存中心で顧客理解を深め、リスク提案まで踏み込める点が魅力 ・NECグループ各社と長期的に関係構築できる安定した営業環境 ・保険会社や社内外関係者と連携しながら進める協働型の仕事 ・隔週1on1やOJTで成長を支援、相談しやすい風土 ・AIツール活用により効率化と提案力向上を両立 ・入社後は業務理解・商品知識習得の研修を段階的に実施 ・当社ではキャリア入社の方全員に「メンター」制度を導入しており、 数カ月の間会社や業務に慣れるまでをサポートいたします。 【想定キャリアパス】 ■将来的なキャリア 顧客企業やグループ会社の事業内容を深く理解し、リスクマネジメントの観点から 最適な提案・支援ができる専門人材を目指していただきます。 将来的には、より高度なコンサルティング業務に加え、 主任・マネージャーとして組織運営や人材育成にも携わることが可能です。 ■入社後、磨ける/伸ばせるスキル 企業活動に潜むリスクを分析する力や、顧客課題に応じた 最適な保険プログラムを設計・提案するスキルを磨くことができます。 また、多様な業界の顧客を担当する中で、幅広い業界知識や保険知識を習得し、 リスクマネジメントの専門性を高めることができます。 ■難しさ(チャレンジ) 顧客ごとに事業内容やリスク構造が異なるため、それぞれのビジネスを 理解した上で最適な提案を行う必要があります。 業界知識や保険知識を継続的に学びながら、顧客の課題解決に取り組むことが 求められる点が本ポジションのチャレンジです。 所属組織 【統括部の紹介】 ・【保険サービス統括部の事業概要、ミッション】 NECグループの事業リスクに対する保険をはじめとしたコンサル提案、NECグループ社員 および、その退職者に対する福利厚生推進(団体保険加入率拡大)、ライフコンサル提案 ※保険業法改正(特定比率関連)に伴い、法人外販開拓も重要となっている 【配属チームの特徴】 ・チームのミッション NECグループのリスクマネジメントへの貢献 ・チームの働き方(平均残業時間、テレワーク比率、チームコミュニケーションの取り方) 平均残業時間:17H、テレワーク比率10%、 コミュニケーションの取り方:週1回のミーティング、適宜1on1実施 ・チームの年齢構成 60歳代1名、50歳代1名、40歳代6名、30歳代3名、20歳代1名 ・チームの男女比 男性75%、女性25% ・中途入社者がいる場合、前職の業界 保険会社、保険代理店
MUST 上から優先度高。最低2つ条件を満たす方 ・保険業界における業務経験(1年以上) ・法人顧客または社内外関係者との折衝・調整経験 ・損害保険募集人資格を保有している方 WANT ・法人向け営業経験(1年以上) ・損害保険大学課程資格を保有している方 ・リスクマネジメント・コンサルティング業務の経験 求める人物像・ソフトスキル 顧客ごとに異なる事業リスクを理解する必要があり、企業研究、業界知識を積極的に行う人材 ・NEC Wayに共感くださる方 参考:https://www.nec-businessintelligence.co.jp/company/necway.html
派遣社員
410万円〜910万円
神奈川県川崎市
最終更新日:
350~450万
既存のお客様を中心とした保険商品の提案や契約後のフォローをお任せします。保険業界未経験の方でも各種研修やOJTを通じて、知識や提案力を身に着けていただくことができ、営業としてスキルアップいただけます! 【詳細】■既存の法人/個人のお客様への定期的なご連絡および、保険に関するご相談への対応■お客様へのご希望や、将来設計に合わせた保険プランのご案内■ご契約中の保険内容の確認や、更新/見直しに関するサポート■社内営業サポートスタッフと連携した各種手続きや顧客情報の管理 等 ※既存顧客が中心となるため、飛び込み営業による新規開拓ではなく、一人ひとりのお客様との信頼関係を大切にした提案活動に取り組めます
【いずれか必須】■販売、接客等における顧客折衝経験■個人または法人営業のご経験 ※保険業界・営業職未経験の方も歓迎。顧客対応経験を活かしながら、専門知識や提案スキルを身につけたい方を募集しています。 【働き方】営業時にかかる料金も全て会社負担/時差出勤可能(始業時間の前後2時間を30分単位で調整可)/1時間単位の有給取得可(年最大40回)/一部在宅勤務可/完全週休2日制などと、柔軟に働く事ができる環境が整備されており、育児中の社員も多く活躍しております。 【研修制度】未経験の方でも『ブラザー&シスター制度』といった、年次の近い社員がフォローしますので、安心して業務を覚えることができます!
■損害保険代理業 ■生命保険媒介業
410~910万
【職務概要】 ・NECグループの協力会社を中心とした中小企業への 損害保険/生命保険の契約継続・保全対応および新規契約獲得を担当いただきます。 ・入社半年までは既存契約者の契約継続および保全と当該企業の深耕をメインとした営業活動 ・入社半年後は既存契約者の契約継続および保全と当該企業の深耕に加え、 セミナー等参加企業など未取引企業へのアプローチから新規契約獲得につなげる営業活動 ・自立的に営業活動を行う人材を求めています。 【業務/プロジェクト例】 ・営業一人当たり100社の担当企業を持ち、既存契約の継続および保全業務 ・既存契約者未加入商品(リスク)の提案と新規契約獲得(深耕) ・未取引企業へのアプローチから新規契約獲得 【ポジションのアピールポイント】 ・この仕事の面白さや魅力・・・ ・NECグループの事業を支える中小企業の経営者との面談が多い ・NECグループの事業を支える中小企業を守ることを通じてNECグループの事業に貢献できる ・業務で関わる方々の魅力や特徴・・・ ・保険会社出身者や全く異なる業界からの転職者も在籍している ・個人分野で活躍していた方も仲間に加わっていて新たな風をおこしている ・入社後の受け入れ態勢や工夫していること ・先輩社員をメンターにつけている ・法人営業未経験者や経験が浅い人も多いことあり、質問しやすい空気づくりをしている ・当社ではキャリア入社の方全員に「メンター」制度を導入しており、 数カ月の間会社や業務に慣れるまでをサポートいたします 【想定キャリアパス】 ・1年後には、既契約者からの深耕や未取引企業の新規開拓など 自立した営業活動ができている状態 ・営業現場での活躍のみならず、現場を支え拡大させる営業推進/販売企画業務 にも携わることができます。 ・保険販売を通じて顧客の経営課題や事業リスクを認知し解決方法を提示できるスキル ・お客様の事業理解が前提のため、ただ保険に詳しくても成果をあげることが難しいが、 業界/業種/お客様個別事業理解を深めることで、 お客様から選ばれる人材になることができる。
MUST 経験/スキル ・法人営業経験2年以上 ・経営者などお客様と円滑なコミュニケーション力 資格 ・損害保険募集人もしくは生命保険募集人資格 WANT ・担当企業の契約リストから仮説をもってターゲットを定め、 ターゲットに対しシナリオをもって提案する能力 ・お客様からのオーダーを整える営業ではなく、お客様の課題を自ら見つけ提示提案する行動力 ・契約管理システムを使い、保有契約の運用と管理ができる方 ・ファイナンシャルプランナー資格 ・無形商材(保険・金融・サービス)の新規開拓経験 ・保険会社または代理店での法人営業経験 求める人物像・ソフトスキル ・お客様のお役に立つことを主としてお客様の事業課題や 事業運営リスクに対して向き合い伴走できる人。 ・保険は無形であることから、お客様から信頼を得ることができなければ 契約をいただけないため、お客様利益を優先し誠実な対応ができる方 ・企業のリスクコンサルタントパートナーを目指せる方 ・物事を前向きに捉え、小さなきっかけを大きなチャレンジに変換できる人 ・NEC Wayに共感くださる方
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430~600万
▼パナソニックグループの個人のお客様 (従業員・OB・ご家族)に対して、 1人1人のライフイベントに寄り添った 保険の提案、最適な補償の提供を行います。 また、各事業会社・関係会社の人事総務、 労働組合等との関係強化を図り、 利益につながる活動やプレゼンス向上に 貢献していただきます。 <業務詳細> (1)個人向け提案 ┗グループ社員・OB・そのご家族など ▼ライフプランの提案 ・自動車、火災、傷害、医療、生命保険など 取扱い保険の新規開拓営業 (対面・オンラインでのアプローチ~ 相談~契約手続き) ・入社から退職後まで、ライフイベントや 将来設計に応じた保険・資産形成の コンサルティング営業 ▼アフターフォロー ・保険契約に関する相談対応、契約手続き (新規契約・更新・内容変更・事故受付・ 相続相談等) (2)グループ各社への提案 ┗事業場・関係会社の人事総務、 労働組合、OB会など ▼企画・推進 ・災害や事故低減活動の提案・実施 (交通安全講習、啓発情報発信、 リスクマネジメント支援) ・デジタルツールを活用した販売促進企画 (Webセミナー、オンラインイベント、 チラシ・動画コンテンツの制作) ・顧客情報やマーケットデータの収集・ 分析・CRM活用による加入率向上施策 の推進
▼社会人経験が1年以上ある方 ▼保険業界にて保険営業の経験がある方 (保険会社、代理店、企業の保険部門など) ※ファイナンシャルプランナー等の 保険業務にまつわる資格をお持ちの方、 大手3損保の取扱い経験がある方は大歓迎です!
損害保険代理業、 生命保険代理業
362~549万
〈営業職〉 概要:お客さまと一緒に保険を選ぶお手伝い “社会インフラである保険を通して、 お客さまに生涯にわたり「安心と安全」「笑顔と幸せ」を お届けすることを使命としています!“ お客さまの人生に寄り添いたい、 本当にお客さまのためになることがしたい、 そんな気持ちを持つみなさまを「ほけんの窓口」はお待ちしています! ---------注目のポイント--------- ■100%反響営業、来店型のため新規開拓はありません ■40社以上の保険商品から比較検討 お客さまに本当にあったものをご提案できます ■個人ノルマなし チームでお客さまをお守りします ■残業月平均約9時間 プライベートも充実させられます ■全国に店舗多数 働く地域を選べます U・Iターンの方も大歓迎です ■教育の充実 店舗配属前に約2か月間の研修があり、店舗配属後もチームで教えあう共育文化です (金融経験者の方も活躍できます。未経験の方でも充実した研修制度があるので安心です) ■ベストライフパートナー賞というお客さまと向き合う姿勢が評価される表彰制度があります 【仕事内容】 ■保険相談 ■相談会に伴うお客さまの分析 ■既顧客へのアフターフォロー(電話対応、郵送対応) ■契約や店舗運営に付随する事務作業 ■保険会社研修、対応 【メインになる相談会の流れ】 ① ご意向の整理 (いつのタイミングでどんなことがご不安かをヒアリングします) ② 保険選びの情報提供 (ライフプランの作成、どれくらいのお金がいつまで必要かをシミュレーションします) ③ 40社以上の保険商品から比較検討 (複数の商品を組み合わせてプランを考えることができます) ④ ご意向の再確認兼お申し込み手続き ⑤ アフターフォロー (お客さまに末永くご利用いただけるためのアフターサービスをご説明します)
【応募条件】下記どちらも満たす方 ・正社員としての就業実績が6か月以上ある方 ・営業・接客経験が1年以上ある方 ※応募条件に関してご不明点ありましたら、お気軽にお問い合わせ下さい 【求める人物像】 ■人材の多様化を推進するため「未経験者」や「金融経験者」も歓迎 ・お客さまのお役に立てる仕事がしたい方 ・地域に根付いて活躍したい方 ・専門知識を身につけキャリアアップしたい方 ・ワークライフバランスを実現させたい方 ・金融経験を活かして活躍したい方 銀行・証券・信金などの金融業界をはじめ、 ブライダルや教育、不動産、ホテル、人材、医療と先輩たちの前職はさまざまです。 充実した育成環境&同じ道を歩んできた先輩のサポートのもと、 一から成長&活躍できる環境が待っています。
■保険代理店(生命保険・損害保険) ■外商事業 ■金融アライアンス事業
300~1000万
来店型保険ショップ『保険見直し本舗』にて、ご来店やWebからご予約されたお客様に対する保険のコンサルティングをお任せします◢◤《100%反響営業》 飛び込み・テレアポは一切ありません◢◤知名度抜群の店舗へのご来店、またはWebや予約ダイヤルからの事前予約が100%のため、無理な勧誘や飛び込み、知人への営業などは一切ありません◢◤目の前のお客様への提案に100%集中できる環境です◢◤《訪問・オンラインにも対応》 店舗での接客を中心に、お客様の利便性に合わせて訪問やオンラインでの相談対応も導入しており、柔軟な営業スタイルを強みとしています◢◤《40社以上の商品をフラットに提案できる》 特定の保険会社に縛られないため、「本当にそのお客様のためになる提案」ができます◢◤《ヒアリング・ご相談対応》 ご来店されたお客様のライフステージ(結婚・出産・マイホーム購入など)や、現在抱えている不安、検討されている商品について詳しくお伺いします◢◤《最適なプランのご提案》 40社以上の豊富な提携保険商品の中から、お客様のニーズに最もマッチするプランを複数組み合わせてご提案します◢◤《ご契約手続き・アフターフォロー》 重要事項の説明や契約書類の作成、手続きのサポートを行います◢◤ご契約後も専門部署と連携しながら、長期的な信頼関係を築いていきます◢◤《その他の業務》 既存のお客様へのフォローコールやダイレクトメールの送付、ライフプラン設計、提案資料の作成、商業施設内での集客イベントの参加協力など◢◤《未経験でも安心の「2ヶ月間」の研修・育成制度》 ▼初期研修(1ヶ月目):オンライン座学研修で保険商品の基礎知識、コンプライアンス、ビジネスマナーなどを基礎から習得◢◤▼初期研修(2ヶ月目):ロールプレイング等の実践研修を実施し、3ヶ月目デビューに向けた社内検定を実施◢◤▼CAデビュー後(3ヶ月目~):実際のお客様対応を開始◢◤上長とのフィードバック面談やフォローアップ研修を定期的に実施し、未経験からでも安心して成長できる環境です◢◤
接客・販売・営業などコミュニケーションを必要とする業務経験がある方、人と話すことが好きで相手の話を丁寧に聞く姿勢がある方
来店型保険ショップ「保険見直し本舗」の運営。50社以上の保険会社の商品を取り扱い、中立的な立場でお客様に最適な保険を提案。契約後も給付金請求やライフスタイルの変化に伴う見直しまで一生涯サポートし、「保険を売る」のではなく「お客様に必要な保険を選ぶ」文化の実現を目指しています。
300~1000万
来店型保険ショップ『保険見直し本舗』にて、ご来店やWebからご予約されたお客様に対する保険のコンサルティングをお任せします◢◤《100%反響営業》 飛び込み・テレアポは一切ありません◢◤知名度抜群の店舗へのご来店、またはWebや予約ダイヤルからの事前予約が100%のため、無理な勧誘や飛び込み、知人への営業などは一切ありません◢◤目の前のお客様への提案に100%集中できる環境です◢◤《訪問・オンラインにも対応》 店舗での接客を中心に、お客様の利便性に合わせて訪問やオンラインでの相談対応も導入しており、柔軟な営業スタイルを強みとしています◢◤《40社以上の商品をフラットに提案できる》 特定の保険会社に縛られないため、「本当にそのお客様のためになる提案」ができます◢◤《ヒアリング・ご相談対応》 ご来店されたお客様のライフステージ(結婚・出産・マイホーム購入など)や、現在抱えている不安、検討されている商品について詳しくお伺いします◢◤《最適なプランのご提案》 40社以上の豊富な提携保険商品の中から、お客様のニーズに最もマッチするプランを複数組み合わせてご提案します◢◤《ご契約手続き・アフターフォロー》 重要事項の説明や契約書類の作成、手続きのサポートを行います◢◤ご契約後も専門部署と連携しながら、長期的な信頼関係を築いていきます◢◤《その他の業務》 既存のお客様へのフォローコールやダイレクトメールの送付、ライフプラン設計、提案資料の作成、商業施設内での集客イベントの参加協力など◢◤《未経験でも安心の「2ヶ月間」の研修・育成制度》 ▼初期研修(1ヶ月目):オンライン座学研修で保険商品の基礎知識、コンプライアンス、ビジネスマナーなどを基礎から習得◢◤▼初期研修(2ヶ月目):ロールプレイング等の実践研修を実施し、3ヶ月目デビューに向けた社内検定を実施◢◤▼CAデビュー後(3ヶ月目~):実際のお客様対応を開始◢◤上長とのフィードバック面談やフォローアップ研修を定期的に実施し、未経験からでも安心して成長できる環境です◢◤
接客・販売・営業などコミュニケーションを必要とする業務経験がある方、人と話すことが好きで相手の話を丁寧に聞く姿勢がある方
来店型保険ショップ「保険見直し本舗」の運営。50社以上の保険会社の商品を取り扱い、中立的な立場でお客様に最適な保険を提案。契約後も給付金請求やライフスタイルの変化に伴う見直しまで一生涯サポートし、「保険を売る」のではなく「お客様に必要な保険を選ぶ」文化の実現を目指しています。
390~550万
主に中小企業に対しケガの補償・福利厚生・災害防止が1つになった独自の商品を提案していただきます。扱う商材はこのパッケージ商品の1種類のみとなり、DM送付先の中小企業へテレアポを実施いただきます。 ■業務詳細: <流れ> 新規顧客にアプローチ(主にテレアポ) → 商談(多くはオンライン面談) → 見積り/契約書作成 → 契約締結 <特徴> ・商談件数:約10件/月 ※契約後のフォローは本部が担当いたします ・テレアポは事前に本部から発送されるDM送付先に実施(1日平均40件程) ■商材:扱う商材はパッケージ商品1種のみです。 <商品概要> ・ケガの補償:業務上・業務外のケガを補償 ・労災発生時の使用者賠償責任保険制度 ・災害防止サービス:職場の安全衛生向上をサポート ・福利厚生サービス:旅行や映画などの割引利用 ■勤務地について: 初任地についてはご希望の勤務地への配属となります。 将来的に転勤が発生する可能性がありますが、赴任者家賃手当(地域により変動あり)を支給いたします。 月に2回までであれば、ご自宅までの旅費を全額負担いたしますのでご安心ください。 <赴任者家賃手当> ・家族帯同の場合:9万4千円~15万円 ・単身赴任の場合:6万5千円~10万5千円+単身赴任手当+帰宅旅費 ※月2回まで ■働き方について 契約後のフォローは別担当が行うため、残業時間は月平均15分程度となります。また、社用携帯は会社に置いて帰宅いただくため、業務時間外での対応が発生することはありません。 ■入社後の研修について: 東京本部(新宿)で1ヵ月半の研修後、各拠点に配属となります。(新宿まで通勤不可の場合はマンスリーマンションを当社で用意いたします) 当社商品に関する理解を深めたり、書類の手続きや保険の知識も深めていただきます。テレアポに関するトークシナリオも多数用意しており、そちらを参考にテレアポも実施出来るため、未経験の方でも活躍しております。
<職種未経験歓迎・業界未経験歓迎> ■必須条件: ・社会人経験5年以上 ※営業経験がなくても、今後営業にチャレンジしたいという熱意のある方を歓迎します。 ■歓迎条件: ・法人営業または新規開拓営業の実務経験
中小企業における特定保険業 中小企業の災害防止に関する調査研究及び災害防止活動に関する助成、指導援助 中小企業における災害防止のための機械、設備等及び職場環境改善に係る費用の助成 中小企業の福利厚生に関する事業 中小企業の健康の保持増進に対する指導援助 中小企業の職場環境改善に対する指導援助 広報誌の発行 損害保険代理業及び生命保険の募集に関する業務(認可特定保険業者等に関する命令第62条に規定するものに限る。) 前各号の事業に付帯する事業
400~400万
<具体的業務> (1)お客さまのライフプランや健康に関するお悩みなどをヒアリング (2)プラン設計 (3)最適な商品やお客さまを健康にするサービスのご提案 (4)契約手続き (5)アフターフォローでライフイベントの変わり目をサポート 定期的な情報提供やプランの見直しなど、お客さまを継続的にサポートします。 ◆ご提案先について 当社に資料請求いただいたお客さまや、既存のお客さま、SOMPOグループ社員へのアプローチのほか、代理店との業務提携など、新たなお客さまとの接点を増やす仕組み・制度があります。最初からすべて活用できるわけではありませんが、スキルを身につけながら段階的に利用することで、実績アップにつなげることができます。 ◆ご提案する商品について 万が一に備える機能に健康を応援する機能を加えた新しい価値、『インシュアヘルス』の提供に取り組んでいます。 お客さまが健康になればなるほど、保険料が割安になる仕組みとなっており、 「ダイエットに成功した!」「運動する習慣が身に付いた」「健康診断の数値が改善された」など、実際に多くの喜びの声をいただいています。 <健康☆チャレンジ!制度> ご加入後、禁煙成功やBMI値、血圧など健康状態が所定基準まで改善した場合、 ・保険料が割安となる+保険料差額相当額を「健康チャレンジ祝金」として受け取れる ・または健康ステージに応じた「健康積立金」が加算される <禁煙☆チャレンジ!制度> ・たばこを過去1年間吸っていない方は割安な保険料で加入できる ・たばこを吸っていてもご加入後1年以上禁煙に成功すると保険料が割安となる ★お客さまの「健康」を応援するライフカウンセラー ========================= 保険と健康を組み合わせた「インシュアヘルス」という新しいカタチの商品のご提案を通し、 お客さまの健康と豊かな人生をサポートすることが、ライフカウンセラーのお仕事。 知識・経験ゼロからでも大丈夫! 単に「売る」のではなく、「支える」営業として、お客さまの笑顔を創り出すプロフェッショナルへと成長できます。 ★充実の研修制度で、自信を持ってスタート ==================== 入社後は3年間の育成期間を設け、長期的・継続的に成長をサポートしています。 ・STEP1:2ヶ月間の基礎研修(入社~2ヶ月) 業界・商品知識、ビジネスマナーなど、必要な知識をゼロからしっかり学べます。 ・STEP2:実践教育(3ヶ月~6ヶ月) まずは専属のトレーニングマネージャーとの同行からスタート。 ロールプレイングやOJTを通して、実践的なスキルを身につけられます。 ・STEP3:継続教育(7ヶ月~) 基礎・実践教育の振り返りやフォローアップ、本社研修などを通してさらに土台を強固なものに。 専属のトレーニングマネージャーが、あなたの成長をマンツーマンでサポート。 目標設定から日々の業務まで、親身に相談に乗ってくれるので安心です。 ★安定の給与体系と、選べるキャリア ================= 未経験でも、固定月給30.2万円スタート。 だからこそ、安心してお客さまに向き合うことに集中できる環境です。 もちろん、成果を上げた分は+αでインセンティブとして支給! また、4年目以降は「安定と自分のペースを大切にしたい」「バリバリ働き、しっかり稼ぎたい」といった希望に合わせて働き方を選択可能。 希望や適性に応じ、トレーニングマネージャーへのキャリアアップも叶えられます! ★転勤なし!一人ひとりのお客さまに長く寄り添い続けられる ============================ 日本全国各地に拠点があり、同時募集を実施しているため 住み慣れた地元で腰を据えてキャリアを構築していくことができます。 転勤がないため、一人ひとりのお客さまと長く深くお付き合いができ、人生の節目に立ち会えることも魅力の一つ。 ★10年連続「健康優良法人ホワイト500」認定企業 ======================= ウェルビーイング応援企業として、お客さまはもちろん、社員一人ひとりの健康もサポートしています。 取組みの一例として、 ・アーリー/レイトワークなどの時差出勤や直行直帰OK ・月に1度、好きな日に15時退勤できるプレミアムフライデーズ実施 ・土日祝にアポがあって休日出勤した場合も、同月内に振替休日の取得必須(取得率100%) ・5日間の連続休暇取得OK ・産育休取得実績多数(男性実績も多数) など、ワークライフバランスの整備も徹底しています。
★高卒以上 ★運転免許 ★転職回数5回以下の方
生命保険業。保険本来の機能(Insurance)に健康を応援する機能(Healthcare)を組み合わせた「Insurhealth(インシュアヘルス)」という新たな価値を提供し、お客様の安心と健康な人生をサポートしています。
420~600万
エリア本部が管轄する法人顧客に対し、事業内容や売上規模に応じたリスク分析を行い、最適な損害保険の設計・提案を行う法人リスクのコンサルタント業務。 ■法人契約データの分析とリスクヒアリング■事業内容・売上規模・人員構成・設備投資計画などの変化を踏まえたリスクヒアリング ■火災・賠償責任・サイバーリスク等の保険設計・提案 ■見積書・提案書・プレゼン資料作成 ■保険会社(東京海上日動)のアンダーライターや各地の営業担当との連携・条件調整 ■事故・災害・賠償事故等の発生時の顧客サポートと次年度提案への反映 ■業務フロー標準化・ナレッジ共有
【必須】■法人営業経験(3年以上目安)■Excel/PPTを用いた資料作成経験 ■複数部署・拠点を巻き込んだ業務経験 【尚可】■金融・保険業界での法人営業経験 ■企業向けコンサル・企画営業経験 【求める人物像】■複数の関係者を巻き込みながら丁寧に物事を進めるのが得意な方 ■法人営業としての提案に加え契約の中身やリスクの妥当性まで踏み込みたい方 ■数字だけでなく「お客様にとって本当に良い選択か」大事にしたい方 ■TNP wayに共感し「正しいことを正しく行う」「プロとして学び続ける」「皆の力と想いを結集する」ことをしたい方 ■一社化・第2創業期というフェーズで新しいTNPをつくる一員になりたい方
・損害保険代理業 ・生命保険の募集に関する業務
450~700万
主に中小企業に対しケガの補償・福利厚生・災害防止が1つになった独自の商品を提案していただきます。 扱う商材はこのパッケージ商品の1種類のみとなり、DM送付先の中小企業へテレアポを実施いただきます。 ■業務詳細: <流れ> 新規顧客にアプローチ(主にテレアポ) → 商談(多くはオンライン面談) → 見積り/契約書作成 → 契約締結 <特徴> ・商談件数:約10件/月 ※契約後のフォローは本部が担当いたします ・テレアポは事前に本部から発送されるDM送付先に実施(1日平均40件程) ■商材:扱う商材はパッケージ商品1種のみです。 <商品概要> ・ケガの補償:業務上・業務外のケガを補償 ・労災発生時の使用者賠償責任保険制度 ・災害防止サービス:職場の安全衛生向上をサポート ・福利厚生サービス:旅行や映画などの割引利用 ■勤務地について: 初任地についてはご希望の勤務地への配属となります。 将来的に転勤が発生する可能性がありますが、赴任者家賃手当(地域により変動あり)を支給いたします。 月に2回までであれば、ご自宅までの旅費を全額負担いたしますのでご安心ください。 <赴任者家賃手当> ・家族帯同の場合:9万4千円~15万円 ・単身赴任の場合:6万5千円~10万5千円+単身赴任手当+帰宅旅費 ※月2回まで ■働き方について 契約後のフォローは別担当が行うため、残業時間は月平均15分程度となります。 また、社用携帯は会社に置いて帰宅いただくため、業務時間外での対応が発生することはありません。 ■入社後の研修について: 東京本部(新宿)で1ヵ月半の研修後、各拠点に配属となります。(新宿まで通勤不可の場合はマンスリーマンションを当社で用意いたします) 当社商品に関する理解を深めたり、書類の手続きや保険の知識も深めていただきます。 テレアポに関するトークシナリオも多数用意しており、そちらを参考にテレアポも実施出来るため、未経験の方でも活躍しております。
・社会人経験5年以上 ・法人営業または新規開拓営業の実務経験
・中小企業における特定保険業 ・中小企業の災害防止に関する調査研究及び災害防止活動に関する助成、指導援助 ・中小企業における災害防止のための機械、設備等及び職場環境改善に係る費用の助成 ・中小企業の福利厚生に関する事業 ・中小企業の健康の保持増進に対する指導援助 ・中小企業の職場環境改善に対する指導援助 ・広報誌の発行 ・損害保険代理業及び生命保険の募集に関する業務(認可特定保険業者等に関する命令第62条に規定するものに限る。) ・前各号の事業に付帯する事業