【店長・エリアマネージャー候補】最高売上達成◎国内外26店舗を展開するらーめん店
400万~
企業名非公開
神奈川県厚木市
400万~
企業名非公開
神奈川県厚木市
その他サービス業エリアマネージャー
その他サービス業接客/フロアスタッフ
その他サービス業店長/支配人
ご経験に応じて、店長候補、エリアマネージャー候補スタートも可能です。 ■ホール(お客様のご案内、食器洗浄など) チケット・食券制のため、オーダーやレジ対応はありません。 ■調理、仕込み 基本はセントラルキッチンで管理しており、 食材の温めやカット、スープの最終調整など簡単な作業がメイン。 ※役職者は上記業務に加え、下記業務を行っていただきます ■店長 ・シフト調整 ・人件費や売上などのコスト管理 ・その他運営業務全般 ■エリアマネージャー(アシスタントディレクター) ・店舗業務 ・店舗の統括(4~5店舗) ・社員の育成業務 ・新卒・中途社員の採用活動 ・役職者会議の参加 など
学歴不問 職種未経験歓迎 業種未経験歓迎 社会人未経験歓迎 第二新卒歓迎 ※正社員デビューや新卒の方もOK! ★意欲・人柄重視の採用 将来は店長などの管理職を担当するコアメンバーとして育成! また当社では、たくさんの人をハッピーにすることを大切にしています。 「こころとおなかを満たして、しあわせを届ける」そんな想いで活躍してくれる方なら大歓迎!
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜
全額支給
08時間00分 休憩60分
就業時間:10:00~22:00(営業時間は店舗により異なる。シフト制で8時間勤務)
無
有 平均残業時間: 30時間
有
116日 内訳:夏季2日、年末年始2日
入社半年経過: 5日
シフト制/月9日休み リフレッシュ休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
現年収とご経験を考慮し決定(店舗スタッフ25万~、店長候補36万~)
無
神奈川県厚木市
屋内全面禁煙
【勤務地】 東京都、神奈川県、北海道の各店舗 ※通勤時間や希望を考慮の上、決定します。
社員食堂・食事補助
無
無
〈充実した福利厚生〉 ■昇給・昇格年1回 ■賞与年2回(6月・12月)※業績による ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■時間外手当(超過分) ■深夜手当 ■住宅手当(世帯主:月1万5000円、その他:月1万円) ■家族手当(配偶者:月1万円、子1人につき:月1万円) ■引越手当(入社時の引越しにも適用) ■美味しいまかないあり ■制服貸与 ★自由なスタイルで勤務できる! 「一人ひとりの楽しさも大事」 清潔感があれば、髪色やピアス、ネイルも規定に沿っていれば大丈夫です。 ★自分なりの実力を発揮できる! 努力や意欲をしっかりと評価する制度もあり、ゆくゆくは店長や店舗開発など管理職へのチャンスも十分にあります。個々の能力を思う存分に活かして、積極的にステップアップを目指せます。
5名
2回〜
最終更新日:
400万~
直営店である「グランド工房」の店舗・展示場にて、お庭や外構(エクステリア)の相談に来られたお客様を担当します。 Webや広告を見て来店されるお客様への対応ですので、飛び込み営業や無理な売り込みは一切ありません。 <具体的には> お客様への対応・ヒアリング、現地調査、ラフプランおよび見積りを作成します。 そして、デザイナーが仕上げた最終図面を使ってお客様へプレゼンテーションを行い、契約へ結びつけてください。 施工開始後は、図面通りに施工が進んでいるか設計管理をし、無事お引き渡しへ。 また、その後のアフターフォローも大切です。 <1日のスケジュール例> 09:00 出社・展示場清掃 (植物への水やりや場内の清掃からスタート) 09:15 朝礼 (スタッフ全員で予定や情報を共有) 09:30 現場巡回 (工事中の現場へ移動。進捗確認や職人さんと打合せ) 10:30 お客様との商談 (店舗にてプランの提案やお見積りのご説明) 13:30 デスクワーク・接客 (プラン作成や見積もり業務。来店されたお客様の対応など) 16:30 夕方の現場確認 (再度現場へ。図面通りか確認し、お客様へ作業報告) 18:00 翌日の準備 (明日の商談で使う図面やサンプルを用意) 19:00 退社 (お疲れ様でした!) <入社後は> まずは座学研修で、エクステリアの基礎知識や商品について学びます。 その後は先輩社員によるOJT研修。先輩の商談に同行したり、簡単な業務から少しずつお任せします。 分からないことは何でも聞ける環境なので、安心してスキルアップできます。
未経験歓迎 <こんな方にピッタリ!> ・人と話すのが好き、誰かの役に立ちたい方 ・ガーデニングや植物、インテリアに興味がある方 ・アイデアを形にする仕事がしたい方
■エクステリア・ガーデン事業 (エクステリア・庭・外構のプランニング・施工)「グランド工房」というショップ名で 国内(東京・神奈川・福岡・佐賀・熊本・大分)に16店舗を展開中 ■外構緑化事業(街並み計画・新築戸建・集合住宅の外構造園のプランニング・施工) ■メンテナンス事業(剪定・消毒等のグリーンメンテナンスサービス) ■公共緑化事業(国や自治体発注の公園整備・緑化・維持管理)
500~658万
在宅介護事業部門のエリア責任者として、担当拠点の事業管理・人員マネジメント・サービス品質向上など事業運営をお任せします。需要の高まる在宅介護にて、今後事業の根幹を担う人材の採用を検討しています。 【業務内容】 ■事業計画、各拠点の予実管理(拠点長を兼任する場合もあり) ■拠点毎の課題に対し、具体的な打ち手の提案、計画、実行 ■事業部全体に共通する横断テーマのPJへの参画(システム関連,研修関連) ■コンプライアンス遵守に関わる業務全般の管理,確認(内部監査,運営指導等の対応含む) 等
【必須】■複数の拠点(事業所 or 店舗等に対するマネジメントの実務経験 ■人材育成経験 【歓迎】■現場の目線からサービス品質向上や改変に貢献した経験 ■同分野やサービス業においての経験 ■介護支援専門員、介護福祉士の資格をお持ちの方 【求める人物像】■拠点メンバーや関係者と意見や気持ちを理解・共感をし、迎合することなく意見や意思を伝えられる方 ■他社・他部門との折衝や最終的な目標数値達成に責任を持てる方 ■積極的・主体的に行動できる方 ■客観的・定性的な情報を基に問題特定・課題設定できる方
■高齢者介護サービス事業(入居型介護サービス) ■高齢者住宅事業(サービス付き高齢者向け住宅運営) ■保育・学童クラブ事業(ベネッセの保育園・学童クラブ運営)
336~450万
急成長中市場「リユース業界」での店長候補としてご活躍いただきます。これまで培ってきた「提案力」を、「勝てる店舗づくり」や「スタッフ育成」へと存分に発揮してください。 【具体的には】「一店舗の経営者」として、店舗全体のPL管理と人材育成を担います。 ・店舗全体の損益管理(売上最大化とコスト最適化の戦略立案) ・メンバーのマネジメント(シフト作成・評価・面談・育成) ・地域一番店を作るためのマーケティング・店舗構築の統括
【必須】■販売・接客の経験をお持ちの方(業界・年数不問)■店舗運営やチームのマネジメントに興味がある方 【歓迎】■普通自動車運転免許 【こんな想いをお持ちの方を歓迎します】 ・ノルマ中心ではなく、目の前のお客様に誠実に向き合いたい方 ・接客・提案スキルを活かして、店舗やチームを盛り上げたい方 ・将来性のある業界で、腰を据えて長く働きたい方 ・家族との時間を大切にしながら、安定して活躍できる職場を求めている方
■リユース事業 ■EC事業 ■再生可能エネルギー事業
335~419万
SNS等で話題の「ねこねこ食パン」や「マジカルチョコリング」で有名なANTIQUEを有する優良ベーカリー&パティスリー企業である当社。なめらかプリンを展開するパステルにてこの度新店舗の店長候補を募集します。 【具体的な業務内容】 ■接客、販売、レジ、商品陳列 ■ラッピング ■店舗の衛生管理 ■発注 ■シフト作成 ■店舗の在庫管理
【必須】■接客、販売経験 ■シフト作成経験 ■在庫管理経験 【歓迎】管理職、店長経験 百貨店での販売経験 「ねこねこ食パン」や「マジカルチョコリング」をはじめとした、ネットやTVで話題の人気商品の製造から販売までのノウハウが身につきます。 客層や時間帯に応じて商品の品揃えや生産量を考えたり、新商品を提案したりと楽しみながら働けます。 また、当社は産休・育休取得率ほぼ100%、復職者向けの「時短勤務制度」など、職場環境も充実しており、社員の働く環境を整えております。入社お祝い金も支給あり◎
直営店のパン・スイーツ製造販売業務、自社工場より各店への商品供給、新商品の開発、カフェ運営、フランチャイズ事業管理、小売店への商品卸
324~480万
個別指導塾『スクールIE』の各教室にて、教室運営やマネジメントを担っていただきます。 ※授業を受け持つことはございません、マネジメントがメインです。 【具体的には】 ■売上管理 ■生徒募集や特別講習の営業・販促 ■入塾手続き・生徒数管理 ■講師の採用・育成・シフト管理 ■教材選定・教育カリキュラムの作成 ■教室の環境整備 ■来客受付・生徒や保護者への面談 など ※夏期・冬期・春期講習の準備や、年3回の保護者面談も担当します
~未経験歓迎求人です!~ 【必須条件】■基本的なPCスキル ※ワード、エクセル、Googleスプレッドシートの基本操作程度でOK 【歓迎】toC向けの接客経験をお持ちの方 【魅力】 ■教育業界の知識やトレンドを学ぶ機会が充実しているため、未経験でも安心してスタート可能です。☆業界未経験だった教室長も実際に活躍中! ■アイデア歓迎!新事業・新教室に携わるチャンスも ■残業5時間程度!働き方を改善できます!
個別指導塾「スクールIE」のフランチャイズ運営 その他教育事業
490万~
国内外にガストやバーミヤン等など3,000店以上の飲食店を展開するすかいらーくグループのレストランにて、店長候補として店舗運営をお任せします。研修の後もしっかりOJTでフォロー致しますので未経験歓迎です! まずは接客やキッチンでの調理など、基本となる業務からスキルを身につけて頂きます。マニュアルが完備されているため、飲食店でのお仕事経験がなくても全く問題ありません。入社の時点で特別なスキルも不要です。 【入社後】二日間の研修後、先輩がOJTとしてついてフォローします【具体的な業務内容】・売上管理・シフト管理・従業員の採用、育成・トレーニング・オペレーションの見直し・食材マネジメント等店舗運営業務
【必須】運転免許証※原付可/非喫煙者 ★東証プライム上場の安定企業×借上社宅や子育て支援手当等福利厚生◎ 経験に応じてしっかりとした昇給制度あり。店長職で年収1,000万円を目指せます! 【長期就業が可能な環境について※平均勤続年数:16.8年】■月間平均残業時間26.7h(1日1h程度)■年2回、5連休以上取得制度有(7連休推奨)※取得率96%■子育て支援手当支給有■働き易い変形労働時間制(4時間~/出勤時間も指定OK)■充実の福利厚生など【豊富なキャリアパスについて】店舗系の職種以外にも生産系や本部系等100の多彩な職種、キャリアパスがあり、自身の夢や希望がまた転職せずとも叶えられる場合があります!
・レストラン事業 ・デリバリー事業 ・食品メーカー事業 ・物流事業 ・インストアメディア事業 ・テイクアウト事業、通販事業
450~600万
ピザーラの宅配ピザチェーン店を湘南地区を中心に展開している当社にて、店長候補の採用です。マネージャーへのキャリアアップなども可能なポジションです! ■店舗運営の責任者:売上管理、在庫管理、発注業務。 ■スタッフの管理・育成:アルバイトスタッフの採用、トレーニング、シフト管理。 ■顧客対応:お客様からの注文を受け、ピザの製造や配達の指示。 ■マーケティングと販促活動:ポスティングを中心に、配達エリアの分析や販促戦略の企画・実施。 ■日常業務:ピザの製造、配達、店内清掃、開店・閉店準備など、日常的なオペレーション業務 変更の範囲:当社業務全般
【必須】飲食業界での店舗スタッフとしての経験 【歓迎】フランチャイズの飲食業界の店舗スタッフ経験 ※学生時代にアルバイトした経験でも可能! 【魅力】■週休2日 年休110日以上 有給取得 ■キャリアアップ:半年に1回昇給と賞与!店長→店舗SV/マネージャー ■転勤なし・地域密着型の店舗で湘南地区が好きな方! ■平均残業:残業は月平均20時間以内です。 ■働き方:勤怠管理システムを導入し、働き方の透明性を確保 ■デリバリー業界は右肩上がりで、今後も店舗を予定しています!
宅配事業
450~900万
BAKUNEで知られるTENTIALが運営するOfficial Storeの店長として、接客販売~店舗運営をお任せいたします。拡大フェーズの当社にてメンバーと一緒に新しくお店の運営/方針を作っていただけるポジションです。 【業務詳細】■直営店での予実管理/オペレーション構築業務 ■直営店での販売/在庫管理など店舗運営マネジメント業務 ■直営店のスタッフ育成/採用 ■直営店のMD/VMDプランの策定と実行 【ブランドの魅力】本質的に身体に良い製品づくりをするため、アスリートや専門家の知見を取り入れ、機能性に対してエビデンスを取得。 科学的根拠に基づく製品を届けることを大事にし、常に信頼される製品づくりを目指しています。
【必須】■2年以上の接客経験 ■店長/エリアマネージャーでの実務経験 ■TENTIALのミッション/ビジョンに共感いただける方 【歓迎】■店舗でのMD/VMD策定の実務経験 【キャリアプラン】将来的には本社所属でのSVやMD/VMDなどでの活躍可能性あり 【当社の魅力】2018年創業→2025年東証スタンダード上場とスピード感/変化感のある環境で、「BAKUNE」をはじめとした優位性がある商品を用いて“健康に前向きな社会創り”へ挑戦いただけます。内製化中の各店舗の運営/方針を創っていただける楽しさがあります。TENTIALのミッション・バリューに共感していただける方を、ぜひお待ちしております。
ウェルネスブランド「TENTIAL」の運営
350~650万
BAKUNEで知られるTENTIALが運営するOfficial Storeの副店長として、店長とともに接客販売~店舗運営をお任せいたします。拡大フェーズの当社にて店長とともに店舗運営を支えていただくポジションです。 【業務詳細】■お客様のお悩みやコンディショニングを整えるための販売業務 ■店頭管理/在庫管理(MD/VMD) ■店長と共にスタッフ育成ならびにサポート ■店舗体験向上施策の企画/提案/実施 【ブランドの魅力】本質的に身体に良い製品づくりをするため、アスリートや専門家の知見を取り入れ、機能性に対してエビデンスを取得。 科学的根拠に基づく製品を届けることを大事にし、常に信頼される製品づくりを目指しています。
【必須】■副店長orリーダー業務経験(歓迎:アパレル/スポーツ関連など) ■2年以上の接客経験 ■TENTIALのミッション/ビジョンに共感いただける方 【キャリアプラン】■適正に応じて店長業務へのキャリアアップチャンスあり ■将来的には本社所属でのSVやMD/VMDなどでの活躍可能性あり 【当社の魅力】2018年創業→2025年東証スタンダード上場とスピード感/変化感のある環境で、「BAKUNE」をはじめとした優位性がある商品を用いて“健康に前向きな社会創り”へ挑戦いただけます。TENTIALのミッション・バリューに共感していただける方を、ぜひお待ちしております。
ウェルネスブランド「TENTIAL」の運営
346~416万
横浜テストセンターが実施・管理する英検S-CBTの実施委員として会場責任者をご担当いただきながら、オペレーションスタッフとして試験の事前準備や事後処理、受験者対応など広く関わっていただきます。 【業務詳細】■試験実施■試験準備(試験前、試験後)■申込受付・管理・問合せ対応■接官募集・管理・会場への人員配置■会場借用・管理 ■試験監督者募集・管理 ★座り仕事:立ち仕事=7:3ほどの割合です※日によります ※入社から2週間~1ヶ月程度は東京・神楽坂オフィス(東京都新宿区横寺町55)または大阪・堂島オフィスにて勤務いただく予定です。
【スキルイメージ】■Excelを用いたデータ入力・管理ができる方(SUM、IF関数など)■試験運営におけるルール遵守ができる方■時間厳守の環境下で、正確に業務を遂行できる方 ■当日のイレギュラー対応に柔軟に対応できる方■業務マニュアルを理解し、不明点を自ら確認しながら業務を遂行できる方 【尚可】英検2級以上相当/英語での簡単な案内・読み書きに抵抗がない方 【キャリアアップ】パートタイマーの職員を牽引し、チーム全体を統括する役割を担っていただきます。
1.英語能力判定事業 2.実用英語の研修・教育事業 3.実用英語の習得及び普及向上に繋がる研究及び事業に対する助成事業 4.その他、目的を達成するために必要な事業