◆コンテナ船大手設立の新会社/会社運営管理・総務業務◆年収350万~900万
300~900万
ONE DEJIMA株式会社
長崎県長崎市
300~900万
ONE DEJIMA株式会社
長崎県長崎市
人事事務
総務事務
経営企画
<配属部署> General Affairs(総務部) <業務内容> 会社管理全般 <一般職> ・会社の運営 ・社員の報酬や福利厚生や社会保障の管理 ・日本の労働法に基づくポリシーの運用と管理 ・会社の経理、決算、税務申告の実施 ・株主総会及び取締役会運営、登記等の業務 ・会社の総務の運用と管理 ・シェアードサービスとの連携 <管理職> 上記業務の管理業務をご担当いただきます。
■人事に関する幅広い知識(社労士などの資格は不要) ■経理・税務に関する広い知識(簿記二級以上、マネーフォワードの経験者) ■会社法や株式会社としての業務に関する広い知識 ■コミュニケーション力と協調性。 ■チームでの協力の下、自律的に業務を遂行できる方。 ■英語での業務対応能力は無くともよい。
英語で簡単な会話が可能、英語で日常会話が可能
大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、6年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
300万円〜900万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
有
有
有
129日 内訳:完全週休2日制、日曜 土曜 祝日、夏季3日、年末年始5日
初年度15日(入社3か月後に付与)
慶弔休暇、メーデー、クリスマス等
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<給与> ▼一般社員 年収:350万円~600万円 月給:25万円~40万円 ▼管理職 年収:700万円~900万円 月給:45万円~60万円 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6月・12月) <給与補足> 経験・能力・前収入等を考慮し、当社規定により決定させて頂きます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
有
長崎県長崎市
屋内全面禁煙
長崎県長崎市尾上町1番1号(長崎駅ビル)
在宅勤務
無 住宅手当:有
1回〜3回
▼ONEは、長崎市に2023年12月にONE DEJIMA株式会社を設立。2024年4月に事業を開始。 ▼シンガポール本社から一部の専門性を要する業務を担い、当社のグローバルネットワークの拡充と、地域創生の両立を目指す。
オーシャン ネットワーク エクスプレス(ONE)
非公開
最終更新日:
537~1000万
<業務詳細> ▼給与計算・社会保険などの人事業務 及びアウトソース化推進 ┗給与計算や社会保険手続き自体はアウトソースしているため、管理がメイン ▼社内向けの確認業務や社員との調整業務 <部署内構成> ▼管理職 1名 ▼一般職 5名 ▼派遣 1名
<マッチする方> ▼九州での転職をご希望の方 ┗長崎・Uターン転職希望者歓迎! ▼人事部門での職務経験 ┗3年以上 ▼給与計算・社会保険に関する実務経験 <歓迎条件> ▼製造業での人事実務経験 ▼労働法規の知識および実務対応経験 ▼人事制度・諸制度の設計・運用経験 ▼人事業務の外部委託・BPO経験
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367~558万
<業務詳細> ▼担当顧客の人事給与業務 ┗人事手続き・登録、給与計算、 福利厚生手続き・登録、退職金、 社会保険、問合せ対応 ▼プロジェクト管理 ┗採算管理 ┗メンバーの教育 ┗業務の進捗管理 ┗顧客対応 ▼自部門の採用面接 等 ※当社執務フロアにてご就業いただきます ※本社(東京)のプロジェクトマネージャーのサポートもありますので、ご安心ください ※本件は、CACの人事部門ではなく、アウトソーシング部門での募集となります <部署情報> BPO部 長崎BPOグループ ┗人数:35名程度 ┗女性が約9割 ┗20~40代中心
<マッチする方> ▼九州での転職をご希望の方 ┗長崎・Uターン転職希望者歓迎! ▼チームマネジメント経験 ┗2~3名以上のチームマネジメント、採算を見られるレベル ┗在籍企業が500名以上の規模(目安) ▼人事給与実務経験または社会保険実務経験
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420~900万
【仕事内容】 世界的なカーボンニュートラルの流れの中で、火力発電を取り巻く事業環境は大きく変わるなか、事業企画職の業務内容も多岐にわたっており、火力発電設備(スチームパワー部門)の事業における様々な計画作成をご担当していただきます。 ・事業方針の作成 ・事業計画の策定、フォロー ・人員計画、採用計画策定 ・投資計画の策定、フォロー ・経営数値管理 中長期的には、ご本人の適正や希望なども考慮した上で、海外も含めたグループ会社管理もご担当いただきます。 (変更の範囲)当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。 【仕事の魅力・やりがい】 数千億円の事業規模がある事業部の経営計画に携わり、事業部の旗振り部門として、各部門を引っ張っていくことができます。 【働き方(リモート可否/残業時間/組織の雰囲気等)】 企画管理グループは、比較的少人数のグループですので、上司や先輩に相談しやすい環境です。 またデスクワークが中心で出張頻度も高くありませんので、フレックス勤務による柔軟な働き方や休暇・在宅勤務等が取りやすい職場環境にあります。
【求める能力】 ・業務上、社内の関係部門とのやりとりが多いので、円滑な人間関係を構築出来る方、前向きになんでもチャレンジできる方。 ・企画部門として事業状況に応じた取り組みのアイデアだしや取り組みを最後までやり遂げる意思の強い方。 【尚可要件】 ・PLやキャッシュフロー管理の知識(営業職等) ・会計に関する一般的な知識 ・日常的に英語を使用することは無いが、英語のレポート等を読むことや海外企業とのコミュニケーションが発生する場合があるため、ある程度の英語学力があると望ましい(TOEIC600点以上の語学力があれば尚可)
三菱重工グループは、発電プラントなどの社会インフラ、船舶、航空機などの輸送機器、大型ロケットなどの宇宙機器に至るまで、エンジニアリングとものづくりのグローバルリーダーとして、1884年の創立以来、社会課題に真摯に向き合い、人々の暮らしを支えてきました。 長い歴史の中で培われた高い技術力に最先端の知見を取り入れ、カーボンニュートラル社会の実現に向けたエナジートランジション、モビリティの電化・知能化、サイバー・セキュリティ分野 の発展に取り組み、人々の豊かな暮らしを実現します。
320~360万
■当社の本社で経営企画業務をお任せします。 主に中期経営計画の運営・予実管理/リスクマネジメント/SDGs対応/経営に関わる会議体の運営をお任せします。 【業務内容】 ■中期経営計画の運営・予実管理:財務経理部と連携しながら、財務数値の予算実績対比や各施策の実施状況を管理します。■リスクマネジメント:年2~3回の運用ルールの見直し及び各部署への評価を実施 ■SDGs対応:各拠点の推進役と連携を取りながら、各拠点の目標のエネルギー削減が実施されているか確認します。■経営に関わる会議体の運営:経営会議・取締役会の運営をお任せします。
【必須】■グループ会社・関係部署と円滑に業務を進められる方 【尚可】■事務総合職としての経験がある方(経理・財務・総務など問わず歓迎いたします)■SDGsへの対応経験がある方 【入社後について】■入社後はOJTのような形式で既存の先輩社員より業務を教えていきますので、習熟していくことができます。 【仕事のやりがい】■会社の全体を知ることができ、経営層にとても近いポジションで仕事ができます!!キャリアアップを目指したい方で、やりがい・責任を負って仕事をされたい方にぴったりのポジションです。
■食品製造/フルーツゼリー/フルーツヨーグルトデザート/フルーツムース/ フルーツデザート各種
350~450万
【業務内容】 総務業務をメインとして管理本部にて以下の業務をご担当いただきます。 ・労務業務(給与計算、入退社手続き等) ・機器・備品管理 ・文書管理 ・採用関連業務 など ご経験に応じて、ゆくゆくは経理業務や社員からの労務相談対応などもお任せしたいと思います。 長崎本社ですが、福岡や熊本の事業所へ出張への可能性もございます。 【組織構成】 総務部(5名) 総務課長(50代男性)、その他4名(20~50代の女性社員)
【応募条件】 ◎必須条件 ・普通自動車免許 ・PCスキル(Word、Excelの基本操作) ・総務経験 ◎歓迎条件 ・経理経験 ・労務、法務など幅広い管理業務経験をお持ちの方
食品を包装する紙やフイルム袋のデザインから製造・販売、その他,包装機械やトレー・シール・段ボール・農漁業資材などの販売
年収非公開
・理事長のスケジュール管理(社外・社内の調整) ・電話応対・メール応対・来客応対 ・取引先とのやりとりや面談の対応 ・出張手配(新幹線・ホテルなど)、各種経費の精算 ・消耗品や備品購入、管理 ・理事長・代診医のスケジュール管理、調整 ・資料作成のサポート ・ミーティングの同席、議事録作成 ・礼状発送等の諸対応等 ・アポイント ・贈答品手配等 ・講習会、研修手配令状発送 ・学会登録 ・スタッフ管理、対応、サポート など
秘書や事務経験をお持ちであること
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330~500万
○人事事務 富士通グループの給与・社会保険等を扱うBPOセンターにて、人事労務実務およびメンバー管理を担います ◇具体的には、、、 ・給与計算および勤怠データチェック ・健康保険・社会保険・雇用保険の各種手続き ・福利厚生関連の申請受付・届出対応 ・入社・退社・再雇用に関する事務手続き ・育児・介護給付金など公的給付の申請業務 ・グループ会社からの電話・メール対応 ・郵便物仕分け、配布、庶務業務 ・業務フローの構築、改善およびチームサポート チームは給与計算・社会保険など9ユニットに分かれ、コミュニケーションを取りながら進行 入社後はOJTで先輩が付き添うため大手グループ特有のルールも徐々に習得できる 事務経験とExcelの基本操作があれば人事領域未経験でも歓迎され、将来的にはリーダーとしてメンバー育成や業務改善をリードしていくことが期待されている
事務経験 【必要なPCスキル】基本的なExcel関数操作(SUM、IFなど) 【歓迎】人事事務(給与計算、勤怠管理、福利厚生など)における1分野でもご経験がある方
設立:1985年 売上高:3,540億8,500万円 資本金:290億6,596万円 従業員数:70,291名 ≪事業内容≫ デジタルマーケティングサービス、ECワンストップサービス、コンタクトセンターサービス ビジネスプロセスアウトソーシングサービス、グローバルサービス
400~600万
○人事事務(管理職候補) 共同出資会社の人事労務BPO部門で、給与計算や社会保険手続きなど実務を担いつつ、チーム運営と業務フロー構築をリードします ◇具体的には、、、 ・給与計算、勤怠データチェック ・健康保険・社会保険・雇用保険の各種手続き ・入社、退社、再雇用など社員ライフイベント対応 ・育児・介護給付金の申請受付、届出 ・業務進捗管理と顧客企業への報告 ・郵便物仕分け、電話・メール応対 ・メンバーの育成、シフト管理、業務フロー最適化 OJT研修が用意されており、入社後は長崎BPOセンターで約70名の部署に配属 コミュニケーションを大切にしながらチームで成果を追う文化が根付いている マネジメント裁量が大きく、労務実務の幅を広げつつ管理職としての成長も望める 在宅勤務は全体平均で月1~2割程度、状況に応じた柔軟な働き方が可能
・マネジメント経験(メンバの労務管理をやっている方) ・事務経験(Excel関数、メールなど) 【歓迎】労務事務経験
設立:1985年 売上高:3,540億8,500万円 資本金:290億6,596万円 従業員数:70,291名 ≪事業内容≫ デジタルマーケティング、ECワンストップ、コンタクトセンター、ビジネスプロセスアウトソーシング、グローバルサービス
330~500万
○人事事務 給与計算や勤怠管理を中心に、人事関連の各種手続きをチームで進めるポジション ◇具体的には、、、 ・給与計算データ作成・チェック ・勤怠管理システムの運用 ・健康保険・社会保険・雇用保険の手続き ・福利厚生申請・処理 ・入退社手続きおよび関連書類管理 ・グループ会社内からの電話・メール問い合わせ対応 ・郵便物仕分け・配布 ・業務フローの構築・改善 入社後はOJTで基礎を身に付けた後、担当領域を広げながらメンバー育成やフロー改善にも挑戦いただきます チームでコミュニケーションを取り合う文化が根付いており、マネジメント志向の方には早期にリーダー業務を任せるチャンスも豊富です
事務経験 【必要なPCスキル】Excel基本的な関数の実務経験(SUM、IFなど) 【歓迎】人事事務(給与計算、勤怠管理、福利厚生など)における1分野でもご経験がある方
設立:1985年 売上高:3,540億8,500万円 資本金:290億6,596万円 従業員数:70,291名 ≪事業内容≫ デジタルマーケティングサービス/ECワンストップサービス/コンタクトセンターサービス/ビジネスプロセスアウトソーシングサービス/グローバルサービス
320~380万
★☆★週3日リモート・在宅可能/事務経験者歓迎/転勤なし★☆★ 【職務概要】 経営企画業務をお任せします。主に中期経営計画の運営・予実管理/リスクマネジメント/SDGs対応/経営に関わる会議体の運営をお任せします。 【職務詳細】 ◇中期経営計画の運営・予実管理:財務経理部と連携しながら、財務数値の予算実績対比や各施策の実施状況を管理 ◇リスクマネジメント:年2~3回の運用ルールの見直し及び各部署への評価を実施 ◇SDGs対応:各拠点の推進役と連携・各拠点の目標のエネルギー削減の実施状況確認 ◇経営に関わる会議体の運営:経営会議・取締役会の運営 【特徴】 創業時よりフルーツの栽培・販売を行っていたことから、フルーツを吟味する目や加工技術には多くのノウハウを有しています。また味はもちろん、品質検査や製品検査も厳格に行っているため、自信をもって商品をオススメできる環境です。近年ではダイエット志向などもあり、果物ゼリーの市場はまだまだ成長が見込めます。
【必須】 ・グループ会社、関係部署と円滑に業務を進められる方 【尚可】 ・事務総合職としての経験がある方(経理、財務、総務等) ・SDGsへの対応経験がある方 ■入社後について 入社後はOJTのような形式で既存の先輩社員より業務を教えていきますので、習熟していくことができます! ■仕事のやりがい 会社の全体を知ることができ、経営層にとても近いポジションで仕事ができます。キャリアアップを目指したい方で、やりがい・責任をもって仕事をされたい方にぴったりのポジションです。
食品製造/フルーツゼリー/フルーツヨーグルトデザート/フルーツムース/フルーツデザート各種