403038334/【和歌山】経営企画〈U・I ターン歓迎〉
300~700万
有限会社泰洋電機
和歌山県みなべ町
300~700万
有限会社泰洋電機
和歌山県みなべ町
採用人事
経営企画
福利厚生/労務/給与管理人事
【職務概要】 主に以下業務をお任せします。 【職務詳細】 ■リクルート活動の強化 自社ウェブサイトのリニューアル、SNS等の利用、高校・専門学校等へのPR、Uターン・Iターン希望者へのPR等 ■福利厚生の見直し、それぞれの社員に合った福利厚生の導入等 ■管理システムの構築と社内への浸透 日報作成、社員個々の業務量把握、位置情報等
【必須】 ■3~5人の事業部をまとめられる方 ※以下いずれかの経験者 ■同社と同事業内容の職場で管理職、技術職、営業職として経験を積んでいる方 ■経理や労務管理等の職務経験 ■制御盤メーカーや機械装置メーカーにて技術職、営業職の経験
正社員
有
300万円〜700万円
■勤務時間 8時00分~17時00分 ■休憩時間 60分
有
105日
有給、夏季、年末年始、GW
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間: 試用期間:3ヶ月 ■給与 年収:300万円~700万円 賃金形態:月給制 月額:350000円~ 賞与:年2回 昇給:有
和歌山県みなべ町
屋内全面禁煙
和歌山県日高郡みなべ町東吉田78-3 JRきのくに線「南部」駅徒歩12分
有
通勤手当、退職金制度、再雇用制度、育児休業制度、家族手当、通信手当、住宅手当
〒645-0001 和歌山県日高郡みなべ町東吉田78-3
■電気・計装・通信・空調・管・防災設備工事業■各種制御盤・機械装置製作、産業用機器の設置保守■ステンレス・アルミ等、各種鋼材加工
最終更新日:
500~800万
550名分の給与計算・労務実務を軸に、SmartHR等のシステム導入によるDX推進や、新規事業に伴う労務フロー構築、人事制度改定など、1000億円企業への成長を支える「攻め」のバックオフィスを構築します。 《具体的には》 ■給与計算(月次勤怠集計~明細発行)■社保・労働保険手続き(資格取得・喪失、年次更新)■年末調整■労務相談対応 ■就業規則・雇用契約書の管理運用 【将来のミッション】代表親族が担っていた重要業務を引き継ぎ、属人的な体制から組織的な体制へ刷新。2025年開設のプロセスセンターや都市型店舗展開に合わせた労務基盤整備、人事制度構築PJへの参画など、経営層に近い距離で組織創りに携われます。
【必須】■事業会社での給与計算実務経験(目安3年以上) ■Excel(VLOOKUP/ピボット等)の基本スキル【歓迎】■クラウド労務ソフト導入運用経験 ■多店舗展開企業での労務管理経験 ■業務フロー改善の経験 【求める人物像】「従業員の生活」を預かる責任感を持ち、正確に業務を遂行できる方を求めています。長年の手法に敬意を払いつつ、DX化等の変革を誠実に推進できる柔軟性が鍵です。指示待ちではなく「より良い組織にするには」と自ら考え、市場価値を高めたいリーダー志向の方に最適な環境です◎食品インフラという社会貢献性の高い事業を、自らの専門性で支え、共に成長を加速させていける意欲的な方を高く評価します!
スーパーマーケットの運営(11店舗)【業績補足】コロナ特需(学校休校)で異常に売上が上がったが、2020年後半からはほぼ通常通りの業績となる。収益力アップ、人材育成に力を入れており、来期は今年末の店舗改装の結果が出てくる為、118憶を予定。
350~600万
550名分の給与計算・労務実務を軸に、SmartHR等のシステム導入によるDX推進や、新規事業に伴う労務フロー構築、人事制度改定など、1000億円企業への成長を支える「攻め」のバックオフィスを構築します。 《具体的には》 ■給与計算(月次勤怠集計~明細発行)■社保・労働保険手続き(資格取得・喪失、年次更新)■年末調整■労務相談対応 ■就業規則・雇用契約書の管理運用 【将来のミッション】代表親族が担っていた重要業務を引き継ぎ、属人的な体制から組織的な体制へ刷新。2025年開設のプロセスセンターや都市型店舗展開に合わせた労務基盤整備、人事制度構築PJへの参画など、経営層に近い距離で組織創りに携われます。
【必須】■事業会社での給与計算実務経験(目安3年以上) ■Excel(VLOOKUP/ピボット等)の基本スキル【歓迎】■クラウド労務ソフト導入運用経験 ■多店舗展開企業での労務管理経験 ■業務フロー改善の経験 【求める人物像】「従業員の生活」を預かる責任感を持ち、正確に業務を遂行できる方を求めています。長年の手法に敬意を払いつつ、DX化等の変革を誠実に推進できる柔軟性が鍵です。指示待ちではなく「より良い組織にするには」と自ら考え、市場価値を高めたいリーダー志向の方に最適な環境です◎食品インフラという社会貢献性の高い事業を、自らの専門性で支え、共に成長を加速させていける意欲的な方を高く評価します!
スーパーマーケットの運営(11店舗)【業績補足】コロナ特需(学校休校)で異常に売上が上がったが、2020年後半からはほぼ通常通りの業績となる。収益力アップ、人材育成に力を入れており、来期は今年末の店舗改装の結果が出てくる為、118憶を予定。
300~400万
和歌山本社にて、給与計算や社会保険手続き等の労務業務を中心にお任せします。管理本部の体制強化に伴う募集です。これまでの経験を活かし、チームと協力しながら業務効率化もリードしてください。 【1ヶ月の業務イメージ】■月初~10日:勤怠チェック、給与計算(1回目)、各種電子申請(取得・喪失) ■20日まで:給与計算(正社員のWチェック)、明細作成 ■月末まで:給与計算(パートのWチェック)、明細作成 ■随時:入退社契約対応、証明書発行、年末調整 など ★決まった業務をこなすだけでなく「より効率的なフロー」を構築するなど、経験に基づいた改善提案を歓迎します。
【必須】以下のいずれかの実務経験を3年以上お持ちの方 ■労務業務 ■経理業務 ■総務業務(会社のお金を扱った経験必須) ※3つのうち複数ポジションでご経験がある方は合算して3年以上でも可 「正確に数字を扱うことが得意」「培ってきた知識を活かして組織に貢献したい」という方を歓迎します。 給与計算や社会保険手続きの実務経験がある方は即戦力として優遇。和歌山本社で腰を据えて働きながら、管理部門のスペシャリストとして長く活躍できる環境です。
データエントリーサービス、スキャンニングサービス、人材派遣サービス、医療調剤システムの販売・サポート、翻訳・テープ起こし、採点・集計業務、CAD・地積図 、ITサポート、フィリピン進出サポート
315~375万
採用活動を中心に、人事業務のサポートを担当します。面接調整や応募者対応を通じて、会社の成長を支える役割です。先輩社員が採用活動の流れをしっかり教えるので、安心してキャッチアップできます。 新卒・中途採用の応募受付、面接日程調整、求人媒体の管理など採用業務を中心に担当します。面接同席や応募者対応も行い、採用活動を円滑に進めるサポート役です。教育・研修の準備や労務関連の簡単な事務もあり、人事全般の知識を広げられる環境です。ベテラン社員が多く、丁寧なフォロー体制があります。※業務変更範囲:当社業務全般
【歓迎要件】●採用業務のご経験がある方 ●PCの基本操作が可能な方 ●明るい対応や気配りができる方 採用業務の実務経験を積みながら、人事全般の知識を身につけることができます。応募者対応や面接調整を通じて、コミュニケーション力や調整力も向上。将来的には採用計画や教育研修の企画など、キャリアの幅を広げるチャンスがあります。安定した企業で、長期的にスキルアップできる環境です。
■お弁当・寿司・米飯・和惣菜・調理パン・麺等の製造販売 ■外食事業(大衆食堂)
400~500万
・主に労働法にかかわるお客さまからの問い合わせに対し、 電話やメール、WEB会議などで対応していただきます。 ・社内勉強会や定例MTGにも、リモートで参加いただきます。
必須 社会保険労務士 歓迎 士業事務所等での経験5年以上(顧問対応経験尚可)
-
400~550万
【職務概要】 経営層と密に連携しながら、会社の成長を加速させるための各種施策を企画・実行していただきます。 【職務詳細】 ■経営会議や経営陣向け資料の作成・分析・提案 ■事業計画・予算策定の立案サポート ■全社戦略に基づく施策の企画・推進 ■各部門との連携・調整、経営課題の解決 ■経営データや市場動向の分析を踏まえた提言 企業の成長戦略に直接関与し、経営層と密接に連携することで、企業の未来を形作る重要な役割を担うことができます。 企業の中長期的な成長に貢献する役割のため、やりがいと責任のあるポジションです。 【同社について】 エクステリア業界の中でも珍しい【屋外照明】に特化したメーカーとして、自社で企画デザインから設計開発、製造、販売まで一貫した事業展開をしています。 自社製品が実際に街中で使用されている様子やエンドユーザーの反応を直接見ることができるのが、同社の魅力です。
【必須】 ・事業会社での経営企画・事業企画経験、またはコンサルティング経験 【尚可】 ・管理会計の導入・運用経験 ・組織横断的なプロジェクトのPM(プロジェクトマネジメント)経験
■LEDを使用した大型サインから銘板の開発・企画・製造・販売■商業施設におけるサイン・照明の開発・企画・製造・販売■エクステリア・ガーデニングにおける照明の開発・企画・製造・販売
400~455万
この度は、数あるオファーの中から弊社メッセージをご覧いただきありがとうございます。 「オー人事オー人事♪」でお馴染みの総合人材サービス/スタッフサービスです。 ご登録いただいているレジュメやご希望条件を拝見し、弊社よりご紹介したい求人の一部を記載いたします。 本求人以外にも非公開求人を多数保有しておりますので、転職をご希望・ご検討されているようでしたら是非サポートさせてください! ●○●○求人一例●○●○●○●○●○●○● 【求人PRポイント】 ・明るくて風通しが良くコミュニケーション取りやすい社風です! ・スズキ株式会社100%出資による直営の県下総代理店/スズキ独自の商社型販売(業販)システムによる営業活動を展開◎特に軽自動車の年間販売台数30年間連続第1位を占めています! ・マイカー通勤OK!駐車場あり ガソリン代規定で支給 ・お盆や年末年始もしっかり休んでいただけます◎ ◆応募に必要な経験 採用経験1年以上 【企業名】 株式会社スズキ自販和歌山 (04321640) ◆勤務地:和歌山県和歌山市西浜 ◆最寄り駅:南海電鉄各線 和歌山市駅 車15分 車通勤:可 ※駐車場 有(無料) 【担当業務】 総務職(採用担当)をお任せします! 【業務詳細】 ・社員の採用、教育等採用業務全般を行っていただきます。 ◆具体的には ・合同企業説明会、会社説明会の計画立案~実施 新卒対応年7.8回程イベントに出店 午後からの説明会が多く直帰もあり ※移動は社有車 ・内定者のフォロー ・入社後の研修業務、教育、精神的フォロー等 ・インターンシップの実施 ※整備学校や大学・高校への訪問もあります ※書類選考はなし ※メインは学生の新卒ですが、中途もあり (採用計画:営業4名 整備4名採用) 服装:外出時ジャケット着用のオフィスカジュアル (制服なし) 【給与条件】 ◆年収:400万~455万円/月給:220,000~250,000円 ※年齢・経験を考慮し、面接にて決定 <モデル年収>事務経験者(27歳以上):220,000円~、採用経験者(30代):240,000円~ ◆通勤手当:全額支給 ◆残業手当:全額支給 ◆賞与:年2回(7月・12月)昨年実績 計6.2ヶ月(月給ベース) ◆昇給:年1回(4月)昨年実績 2.57% 【勤務条件】 ◆雇用形態:正社員 ◆勤務時間:8:50~17:30(休憩60分) ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ◆残業:月平均 2時間程度 ◆休み:土日祝(年間休日:110日)※会社カレンダー有/年に数回、土曜の出社日有 ●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●
採用経験1年以上
-
450~500万
【職務概要】 社内ステークホルダーとのリレーション構築をお任せいたします。 【職務詳細】 ・人事企画・労務管理実務・採用・社員教育 ・給与計算・雇用管理・社会保険・ファシリティ管理等 【総務部について】 庶務課、経理課、会計課、監理課、保険課があり、総勢20名で同社の事務部門を担っています。 社員に関する人事・労務・教育、顧客に関する与信リスク抑制、 収支予算・決算関係を含む経理、会計等々を担当しているとともに、損害保険や生命保険の販売も行っています。 【アピールポイント 】 創業以来、「積極・親切・安全」をモットーに多様化するニーズに応える総合商社です。自分の意見を持ち、相手に伝えることができる、自ら積極的に動ける意欲のある方をお待ちしています!
【必須】 人事・労務・法務・経営企画業務の経験(目安5年以上)
■土木建築資材■ガラス製品■住宅設備機器■食品■石油製品
600~1100万
【職務概要】 同社にて組織再編コンサルタントをお任せします。 【職務詳細】 ■誰に:地域に拠点を置く中小企業や、IPOを目指す成長企業から上場会社など幅広い業種・企業規模のお客さま ■何を:組織再編コンサルティング業務のプロジェクト推進 ■手法: お客さま(経営者や経営企画室)との対話を通じて企業に最適な組織再編のプランを共に考え、幅広い視点でお客様の成長の実現を支援します。 事業継承・組織再編の実施によりさまざまな経営課題に、公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家がお客様にあわせたプロジェクトチームを結成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行いながら、最適な継承プランを作成します。
【必須】 ・基本的なPCスキル(Excel/Word/PowerPoint) ・会社法務、財務会計等スキル ・事業会社での経営企画経験がある方 ・システムコンサルティング等のプロジェクトマネジャー経験がある方 ・M&AやFA業務等のコンサルティング業務経験がある方 【歓迎】 ・税理士/実務経験3年以上(一般事業会社経験尚可) ・税理士試験2科目以上合格者/実務経験5年以上(一般事業会社経験者尚可) ・公認会計士/実務経験3年以上 ・公認会計士短答式試験合格者/実務経験3年以上(一般事業会社経験者尚可)
公認会計士、税理士、司法書士、社会保険労務士等の各分野の専門家を中心に、経営、会計、事業再編、人事、情報システム等におけるコンサルティング業務
400~500万
【職務概要】 同社にて下記の業務をお任せします。 【職務詳細】 ・労働法にかかわるお客さまからの問い合わせに対応(電話やメール、WEB会議など) ・社内勉強会や定例MTGにもリモートで参加 ■同社のめざす姿: 同社のコンサルティングは、クライアントの課題を解決するためにあります。 そこには「こうすれば必ず解決できる」という正解は存在しません。ただ、同社は答えのない場所に答えをみつけていきたい。「みらい」を創るコンサルティング。それが同社がめざす道です。「ちょっと相談に乗ってくれる?」と気軽に相談してもらえる関係こそが、同社がめざすクライアントとのつながり方です。 「かかりつけ医」のような存在として隣に寄り添いながら、クライアントと一緒に解決策を考えていきます。 ■転勤について 転勤は想定していませんが、本人が希望し、会社が認めた場合は転勤の可能性あり
【必須】 ・社会保険労務士 【歓迎】 ・士業事務所等での経験5年以上(顧問対応経験尚可) ★★在宅勤務について★★ 完全在宅での勤務が可能ですが、ご経験やスキル、業務状況によってはご出社いただく場合がございます。 また、在宅ではなく各拠点へ出社での勤務も可能ですので、お気軽にご希望をお聞かせください! ※完全在宅での勤務は試用期間満了後となりますが、家庭都合による在宅勤務の調整可能です。
公認会計士、税理士、司法書士、社会保険労務士等の各分野の専門家を中心に、経営、会計、事業再編、人事、情報システム等におけるコンサルティング業務