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企業ダイレクト

取手戸頭店【店舗/シャトレーゼ】週休2日制/有給◎積極的な働き方改革中

320~400万

東京日食株式会社

茨城県取手市

職務内容

職種

  • その他サービス業接客/フロアスタッフ

仕事内容

【休暇取得◎】当社は、外食事業部のフランチャイズ契約にてシャトレーゼの販売店を運営を行っております。事業拡大につき、野田中野台店を一緒に盛り上げて下さる方を募集いたします。 【業務詳細】1店舗社員2名、アルバイト30～40名で運営を行っております。パートナー教育、在庫管理、販売業務、ケーキ・パン仕上げ作業など様々な業務を行っていただき、店舗の運営に携わっていただきます。【研修体制】既存社員によるOJTにて業務の習得をいただきます。【キャリアアップ】今後店舗SVや、経営に携わるようなポジションも目指していただけます！

求める能力・経験

＼　あったかくてなつかしい、笑って暮らせる千葉の会社です。／ 【必須要件】■接客に興味がある方■運転免許がある方【環境】働くママさんパパさんに優しく、助け合いの風土があります。 ■働き方改革関連認定企業：残業しない通常業務の在り方について社員一同で考える時間あり/一人ですべてを抱えずに仲間と協力して業務を行う指導/健康経営優良法人の申請に取り組むことで、日々の生活や健康に気を配ることを意識させる取り組みを行っています。 ■社員からみた企業の魅力：社長との距離が近いため疑問を直接聞くことができる/様々な働き方の提案や新たなチャレンジを受け入れてくれる

資格

第一種運転免許普通自動車 必須

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

320万円～400万円 月給制 月給 256,490円～314,850円 月給￥256,490～￥314,850 基本給￥200,000～￥252,250 固定残業代￥56,490～￥62,600を含む/月 ■賞与実績:月2回(人事制度に基づく)

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

1週間単位の変形労働時間制 週の総労働時間40時間

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：15時間

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：42.0時間/月

休日・休暇

年間108日

有給休暇

入社半年経過時点10日

その他

その他（週休2日制、休み曜日の要望可能）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

■【変更の範囲】当社が定める業務 ■家族手当・役職手当あり ■就業時間について：店舗勤務時間　8：00～22：00（9時間拘束　8時間労働） ■固定残業代について：固定残業代32時間分＋深夜手当10時間分込

勤務地

配属先

転勤

無

取手戸頭店

住所

茨城県取手市戸頭3丁目13

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

【変更の範囲】当社が定める場所

制度・福利厚生

制度

資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

有

制度備考

■社内制度→人事制度（給与体系）、キャリアチェンジ（他部署への異動可能）、資格取得制度 ■福利厚生→有給休暇、健康診断、社内外研修など ■状況により家賃補助あり

最終更新日： 

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    【Honda ASV-Lab.運営スタッフ】技術実証事件安全監視員・運転スタッフ

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    株式会社ホンダスタッフィングサービス茨城県常総市
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    仕事内容

    本田技術研究所の技術実証実験用テスト基地および技術情報発信のスペースであるHonda ASV-Lab.の運営スタッフを募集いたします。体験試乗における車両運行やお客さまへの説明、運行データ処理などをお任せします。 ●体験試乗時の安全指導や説明 ●CiKoMaの取り組みについての説明 ●体験試乗いただく方とのやり取り●運行に関連するデータ処理 ※様々な年代の方が訪問する施設のため、相手に合わせたコミュニケーションが求められます。 【働き方】●完全週休2日制で、休みの曜日は固定です。 ●年3回は長期休暇を取得できるため、旅行などリフレッシュをすることも可能です。

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    【必須】●普通自動車免許証必須 ●人と接すること、会話することが好きな方 【一緒に働く方々】●現在は計17名で施設運営をしています（社員：5名、アルバイト12名）●入社後は、仕事の流れやポイントなど、実践を通じてお伝えします。分からないことはすぐに聞ける環境です。 未経験の方も安心してスタートできます。

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    来店されたお客様への受付から説明・販売と幅広く営業業務をお任せします。車検はもちろん新車、中古所の販売、点検や修理保険など、幅広くお客様と関わる事が可能なポジションです。 【詳細】・来客応対(来店されたお客様への応対など) ・電話応対(既存のお客様へ車検・整備等のご案内など) ・来店したお客様に対しての販売営業 ・パソコンによるデータ管理 ・伝票、見積書等の書類作成および整理・レンタカー業務 ・お客様と整備担当を取り次ぐ業務・構内での車両移動

    求める能力・経験

    ※未経験歓迎！人物重視の採用となります。 【必須】 ■普通自動車免許の資格保有者（構内での車両移動が発生します） 【魅力】 アットホームな会社のため、わからないことがあっても優しく教えてくれますし、和気あいあいとしている環境です。

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    自動車サービス業

  • エージェント求人

    ミカド石岡店｜キャリア採用枠｜ミカド観光株式会社

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    ミカド観光株式会社茨城県石岡市
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    仕事内容

    ・パチンコホール業務に関する研修をスタッフに提供し、サービスの質を向上させます。 ・大枠の業務効率改善策を立案し、それに基づいて各部門やタスクごとの具体的な改善策を実行します。 ・トラブルの根本原因を特定し、その原因を排除または軽減するための施策を提案・実施します。

    求める能力・経験

    ・パチンコホールでの役職者経験 ・営業管理全般 ・ホール運営全般 ・人材管理全般 入社時の役職は上記の経験年数やスキルなどを総合的に適正判断して最終決定します。 ※面接の際には「パチンコ屋・パチ屋」ではなく、「パチンコホール」「パチンコ店」と表現したほうが好印象です。

    事業内容

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  • エージェント求人

    キコーナひたちなか店｜キャリア採用枠｜アンダーツリー株式会社

    400万~

    アンダーツリー株式会社茨城県那珂市
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    仕事内容

    ・顧客データを適切に管理します。 ・スタッフ育成の計画立案、実行、フィードバックという一連のプロセスを実施します。 ・初めてホールを訪れたお客様、常連のお客様へサービスを案内します。

    求める能力・経験

    ・パチンコホールでの正社員経験 ・ホール運営全般 ・人材管理全般 入社時の役職は上記の経験年数やスキルなどを総合的に適正判断して最終決定します。

    事業内容

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    Dステーション 神栖店｜キャリア採用枠｜NEXUS株式会社

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    NEXUS株式会社茨城県神栖市
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    仕事内容

    ・SNSの投稿作成、公開、ユーザーとの対話、投稿効果の分析を行います。 ・スタッフの育成計画の策定を行います。スキルアップを達成し、ホールの運営効率とサービス品質を向上させていきます。 ・スタッフの意見を収集し、新しい行動指針を策定して、サービス品質の向上を図ります。

    求める能力・経験

    ・パチンコホールでの正社員経験 ・ホール運営全般 ・人材管理全般 入社時の役職は上記の経験年数やスキルなどを総合的に適正判断して最終決定します。 ※面接の際には「パチンコ屋・パチ屋」ではなく、「パチンコホール」「パチンコ店」と表現したほうが好印象です。

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    求める能力・経験

    ・パチンコホールでの正社員経験 ・ホール運営全般 ・人材管理全般 入社時の役職は上記の経験年数やスキルなどを総合的に適正判断して最終決定します。 ※面接の際には「パチンコ屋・パチ屋」ではなく、「パチンコホール」「パチンコ店」と表現したほうが好印象です。

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    ・スタッフ研修をプロジェクトとして定義し、計画から実施、評価までを計画的に行います。 ・業界の動向、過去の実績、および予測される市場の変動を組み合わせて、営業予算を策定します。 ・新規遊技機導入の全ての管理を行い、適切な時期に適切な遊技機を導入します。

    求める能力・経験

    ・パチンコホールでの正社員経験 ・ホール運営全般 ・人材管理全般 入社時の役職は上記の経験年数やスキルなどを総合的に適正判断して最終決定します。 ※面接の際には「パチンコ屋・パチ屋」ではなく、「パチンコホール」「パチンコ店」と表現したほうが好印象です。

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    ・トラブル発生から解決までの一連の対応フローを管理し、問題解決のスピードと効率性を向上させます。 ・採用媒体選定の全体的な管理を行い、採用計画が順調に進行するよう調整し、実績がついてこない場合はその解決にあたります。 ・新規遊技機の選定基準と導入計画を明確に定義し、上長に共有をします。

    求める能力・経験

    ・パチンコホールでの正社員経験 ・ホール運営全般 ・人材管理全般 入社時の役職は上記の経験年数やスキルなどを総合的に適正判断して最終決定します。 ※面接の際には「パチンコ屋・パチ屋」ではなく、「パチンコホール」「パチンコ店」と表現したほうが好印象です。

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    キコーナ石岡店｜キャリア採用枠｜アンダーツリー株式会社

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    仕事内容

    ・販促用のPOPをコンセプトの設計から制作までを行います。 ・遊技機の選定から配置、運用、分析、改善という一連のフローを管理し、最適な店舗運営を行います。 ・パチンコホール内を巡回し、お客様にサービスを案内します。

    求める能力・経験

    ・パチンコホールでの正社員経験 ・ホール運営全般 ・人材管理全般 入社時の役職は上記の経験年数やスキルなどを総合的に適正判断して最終決定します。 ※面接の際には「パチンコ屋・パチ屋」ではなく、「パチンコホール」「パチンコ店」と表現したほうが好印象です。

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    ・接客対応全般を向上させるために、お客様への接客対応、苦情への対応、その他の問題の解決を行います。 ・販促ツール運用の全過程を一連のフローとして管理し実行します。 ・採用計画を立案し、その計画に基づいて適切なスタッフを採用します。

    求める能力・経験

    ・パチンコホールでの正社員経験 ・ホール運営全般 ・人材管理全般 入社時の役職は上記の経験年数やスキルなどを総合的に適正判断して最終決定します。 ※面接の際には「パチンコ屋・パチ屋」ではなく、「パチンコホール」「パチンコ店」と表現したほうが好印象です。

    事業内容

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