【HG】【ジャパンHSEオフィサー】★洋上風力世界シェア50%超企業

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• 企業ダイレクト

  【総務人事】総合広告代理店/年休122日/フレックス/バックオフィス全般を担う

  380~740万

  

  株式会社ビデオプロモーション東京都港区

  【総務人事】総合広告代理店/年休122日/フレックス/バックオフィス全般を担う気になる

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  仕事内容

  総務・人事・労務・ITシステム・法務等に係る様々な業務、及び社内DX化推進に携わっていただきます。 ご経験や適性に応じて、以下業務をお任せします。バックオフィス全般の業務に携わる事が可能です【具体的には】■備品管理、オフィス環境整備■契約書・社内書類のチェック■経費管理、固定資産管理、リース契約管理■採用業務、入退社手続き■勤怠管理、給与計算、社会保険手続き■ストレスチェック、健康診断の実施■情報システム管理、社内DX推進■経営企画サポート など

  求める能力・経験

  【必須】事業会社にて総務・人事・労務のいずれかご経験をお持ちの方【尚可】■主体的に業務に取り組め、周囲の人と円滑にコミュニケーションが取れる方■新しいことに対して積極的に臨機応変に対応できる方 【当社について】番組企画やCM広告などTVに強みを持つ総合広告代理店です。取引先は大手企業(キヤノン/サントリー/東京ガス/ロッテ等）が多く安定した経営を続けています【働き方について】年休120日以上、フレックス（コアタイムなし）とライフスタイルに合わせた働き方が可能です。【魅力】総務・人事・労務からDXまで幅広く経験する事が可能です。

  事業内容

  ■各広告媒体代理業務（TV、ラジオ、新聞、雑誌など）■広告の企画制作 ■市場調査分析・広告効果の測定■SPの企画、実施■テレビ・ラジオ番組の企画制作 ■SNSコンテンツの企画制作及び実施■各種イベントの企画・運営

• エージェント求人

  プレーイング総務部長！◇金属製品メーカー/年休120日/町屋勤務◇　株式会社ヨダ

  550~650万

  株式会社　ヨダ 東京都荒川区

  プレーイング総務部長！◇金属製品メーカー/年休120日/町屋勤務◇　株式会社ヨダ気になる

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  仕事内容

  〈職務内容〉 ◇給与計算全般 ・弊社ではMJSLINK NX-Plus給与大将を使用し、給与明細はｗｅｂアプリを使用しています。同じソフト、アプリの経験がない方でも丁寧にご説明しますのでご心配ください ◇採用、人事、社会保険 ・新卒・中途採用 求人票の作成、求人媒体や応募者との窓口、面接への同席、入社手続きや入社準備を担当していただきます ・人事データ管理 人事管理クラウドサービス「カオナビ」を使用 ・勤怠管理　 現在はタイムカードで勤怠を管理しています ・社会保険 顧問の社会保険労務士との窓口を担当していただきます（健保組合や労基署との直接の手続きはありません） ◇総務関係 ・社内イベント運営　年2回の計画発表会などの運営のお仕事です ・労働安全衛生、リース、契約、設備・施設の保守に関するお仕事を徐々に担当していただきます ・環境関連の法規制についても徐々に携わっていただきます（ISO14001取得済み） ・様々な福利厚生に関する業務を担当していただきます。 例）退職金制度、通勤費関連、慶弔見舞金、昼食補助、制服安全靴貸与など 〈業務内容　変更の範囲〉　会社の定めた業務

  求める能力・経験

  〈必要要件・スキル〉 ・学歴不問 ・総務・人事業務経験及び管理職経験者（上記参照） ・普通自動車運転免許 〈人物像〉 ・自分で勉強する意欲と責任感がある方 ・給与計算、社会保険に関する業務経験のある方 ・積極的に新しい仕事に取り組むフットワークの軽い方 ・金属部品、製造にに関する知識は必要ありません

  事業内容

  製造製品は、ＰＣ部品、事務機器・アミューズメント機器の部品、建築金具、車載部品、蓄電関連部品などのエネルギー分野等多岐にわたり、販売先は上場メーカー及びそのグループ会社が中心となっています。 取扱分野： 情報通信、事務機器、アミューズメント、映像、車載、医療機器、建築、次世代環境分野ほか

• エージェント求人

  【総務】ファシリティマネジメントスタッフ（契約社員）｜グリーホールディングス株式

  450~600万

  グリーホールディングス株式会社東京都港区

  【総務】ファシリティマネジメントスタッフ（契約社員）｜グリーホールディングス株式気になる

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  仕事内容

  グリーグループ全体のファシリティマネジメント業務全般を担当。主な業務内容は以下の通り： - オフィス戦略の立案・実行・プロジェクトマネジメントのサポート - グループ会社の移転、改修、レイアウト変更など - ベンダーとのリレーションシップ構築 - オフィス環境の最適化と運用改善 - データ分析に基づいた改善提案（ファシリティコスト、オフィス稼働率、CO2排出量、運営コストなど） 定常業務： - 予実管理 - 法定点検 - オフィスメンテナンス - 社内イベント管理 特徴： 多岐にわたる社内部門（経営企画、経理、税務、法務、情シス、セキュリティなど）と連携し、コストとリスクを包括的に管理。

  求める能力・経験

  【必須要件】 - 総務やバックオフィスの経験（5年）以上 - 従業員や取引先とのコミュニケーション能力 - 一般的なPCスキル、インターネットの基礎知識 - Excel　データの集計、分析、グラフ作成に使用／IF関数、VLOOKUP関数、ピボットテーブルなどを活用 - Office系アプリケーション（Word, PowerPoint等）の基本的な操作スキル - AIに関する基礎的な理解（業務活用に前向きなスタンスを含む） 【歓迎要件】 ファシリティマネジメントの経験 経理などの数字への抵抗がない方 CFMJ資格保持者 防火管理責任者資格保持者 新規、改修、原状回復などのPM実務経験 映像音

  事業内容

  ■ゲーム事業 ■ライブエンターテインメント事業 ■メディア事業 ■広告事業 ■投資事業 同社はソーシャル・ネットワーキング・サービスGREEを創業事業とし、世界初のモバイルソーシャルゲームを開発するなど、日本のモバイルインターネットサービスを牽引してきました。現在は、ゲーム事業、ライブエンターテインメント事業、メディア事業、広告事業、投資事業を展開しています。 ◆ゲーム事業 さまざまなゲームを開発、運営しています。グリー、Wright Flyer Studios、ポケラボ

• エージェント求人

  【総務課長候補】東京拠点総務の統括と部⾨機能の活性化/総務業務の標準化責任者案件のお知らせ。

  700~900万

  • 施設/設備管理
  • マニュアル整備
  • 備品/設備管理
  • 業者選定
  • 備品管理
  • 設備管理
  • コンプライアンス
  • 取締役会運営
  • チームリーダー
  • 株主総会対応
  • マネジメント
  • 議事録作成
  • 株主総会運営
  • 上場企業株主総会準備
  • 株主総会準備/運営

  株式会社ネクサスエージェント東京都港区

  【総務課長候補】東京拠点総務の統括と部⾨機能の活性化/総務業務の標準化責任者案件のお知らせ。気になる

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  仕事内容

  総務部はまだ部⻑1名（東京勤務）の体制であり、以下の組織的な空⽩が喫緊の課題となっています。 【課題】 1. 部⾨機能の未確⽴現状、総務部には会議体運営に関する業務分掌のみが移管されており、ファシリティ管理など総務が本来担うべき業務の多くが旧部⾨（法務コンプライアンス部）に残っている状態。 この度募集する総務課⻑には、東京拠点の統括責任者候補として、総務機能の⽴ち上げと部⾨横断的な業務移管を推進していただくことを期待しています。 【ミッション】 1. 東京総務全般の統括と現場⽀援東京の総務全般を担い、従業員が安⼼して業務に取り組めるよう、迅速かつきめ細やかな現場サポート体制を確⽴していただきます。 2. 業務の機能移管と仕組み化法務コンプライアンス部から、ファシリティ管理をはじめとする総務が担うべき業務を早期に引き継ぎ、組織として持続可能な業務フローを確⽴していただきます。 3. 多拠点展開への貢献と経営サポート将来的な新規拠点の⽴ち上げに携わる基盤づくりを担い、また、⼤阪の総務とともに取締役会や株主総会などの重要会議体の運営をサポートする役割も担っていただくことを想定しています。 このポジションは、同社の事業拡⼤を⾜元から⽀える総務機能の創設を担う、極めて重要なミッションです。 ◆仕事内容 総務部の⽴ち上げメンバーとして、多さじゃ拠点の総務全般を統括し、旧部⾨に残っている総務業務（ファシリティ等）を移管‧確⽴することを主導します。 将来的な多拠点展開を⾒据え、部⾨の基盤構築と安定運営を担う役割です。 【具体的な業務内容】 1. 総務機能の確⽴と業務移管（部⾨⽴ち上げ）‧法務コンプライアンス部などから、ファシリティ管理をはじめとする総務が本来担うべき業務を早期に引き継ぎます。 ‧移管した業務について、効率的で持続可能な業務フローを設計し、マニュアル整備を通じて組織として機能する仕組みを確⽴します。 ‧大阪総務部の⼈材がいない現状を解消し、拠点の総務体制をゼロから構築‧運営します。 2. 東京拠点総務全般の統括と現場⽀援‧東京拠点のオフィス環境、設備管理、備品管理など、ファシリティに関する業務全般を統括し、社員が安⼼して業務に取り組める環境を整備します。 ‧従業員の約8割が集中する⼤阪拠点において、きめ細やかな総務サポートを提供し、現場の⽣産性向上に貢献します。 ‧拠点における固定資産、消耗品の管理および業者選定‧購買⼿続きを統括します。 3. 経営サポートと多拠点展開への貢献‧総務部で連携し、株主総会、取締役会などの重要会議体の運営実務をサポートします。 ‧将来的な新規拠点の⽴ち上げ（⼤阪以外の拠点）が発⽣した場合、現地調査、業者選定、開設準備などに関与し、業務の標準化モデルを横展開します。 ‧総務部が所管する社内規程の整備や、重要⽂書の管理体制を確⽴します。

  求める能力・経験

  ■MUST要件 総務業務の実務経験（3年以上） 取締役会‧株主総会の経験 マネジメント経験、またはチームリーダーとして部⾨運営の中核を担った経験 経営層‧社内外関係者との調整‧折衝スキル応募資格 ■WANT要件 取締役会、株主総会などの重要会議体の運営実務（事務局、招集通知、議事録作成サポートなど）の経験 新規拠点の開設、移転、または⽀店運営体制の構築に携わった経験 業務フローの設計、標準化、マニュアル整備など、総務機能の仕組み化に携わった経験 株主対応‧投資家向けレポート作成経験

  事業内容

  不動産流通WEBサービスブランド『イエリーチ』シリーズの運営 共同出資サービス『みんなの年金』の運営 2016年に設立された同社。 不動産売買事業、不動産管理事業によって資産運用コンサルティングを中心に事業を展開してきました。 従来の不動産業界に革新を起こすべく、DX事業の拡大、C to Cプラットフォームの再構築 、D to C事業の立ち上げを加速度的に展開しております！

• エージェント求人

  総務担当｜株式会社Yostar

  370~450万

  株式会社Yostar東京都千代田区

  総務担当｜株式会社Yostar気になる

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  仕事内容

  弊社の総務担当として、社内の備品や設備の管理、社員が使用する機材や消耗品の手配、電話対応や環境整備など、社員と社内環境を支える存在としての業務全般をご担当いただきます。 具体的な仕事内容は以下の通りです： ■ 本社および関連会社の施設全体の管理 ■ 本社および関連会社の一貫した備品の管理（発注・在庫管理・修理・処分） ■ 社内物流の対応（荷物の梱包・発送手配(国内/海外）外部倉庫との対応） ■ 贈答品の送付物手配 ■ 電話・来客対応 ■ オフィス清掃・環境整備 ■ 設備メンテナンス業者とのやり取り・折衝 ■ 車両管理 ■ その他 庶務業務（社内からの問い合わせ対応） ※人事・労務以外の幅広

  求める能力・経験

  【必須要件】 ■ 社会人経験が3年以上ある方 ■ Word・Excel・PowerPointの基礎的な操作ができる・操作が得意な方 【歓迎要件】 社有車の管理業務経験者（安全運転管理者） 防火防災管理者 衛生管理者 【応募書類】 履歴書 職務経歴書 【求める人物像】 協調性があり、チームの一員として情報共有しながら連携して仕事を進められる方 1つ1つの仕事を焦らず着実に進められる方 物事をフラットに考え、やるべきことに前向きに取り組める方 自ら率先し責任を持って業務に取り組むことができる方 他者のサポートや裏方業務にも意欲をもって取り組める方 細かな業務も苦にならず気配りができる方

  事業内容

  ■ゲームの運営・開発、アニメーション製作、投資支援 同社はスマートフォン向けゲームのパブリッシャーです。モバイルデバイスアプリケーションコンテンツの運営・宣伝およびそれに属する業務全般を行っています。 ◆事業詳細 中華人民共和国の上海悠星網絡科技有限公司を母体とし、海外で開発されたスマホゲームを日本に広めるパブリッシング企業です。『アークナイツ』『ブルーアーカイブ』『アズールレーン』『雀魂』などを手がけています。2020年1月にはアニメーション制作会社のYostar Pi

• 企業ダイレクト

  【虎ノ門】新設マーケティング部門/管理職募集/年休125日/プライム上場G/在宅可

  735~1036万

  

  株式会社ビーネックステクノロジーズ東京都港区

  【虎ノ門】新設マーケティング部門/管理職募集/年休125日/プライム上場G/在宅可気になる

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  仕事内容

  当社は2026年4月に社名変更します。これに伴い、リブランディング戦略の立案・実行を担うマーケティング組織を新設します。マーケティング部長として認知向上とアイデンティティ確立を推進していただきます。 具体的には、既存の正社員型派遣エンジニア向けの求人サイトの改善、新規プロジェクトである転職サービスサイトの企画・実行やマーケティングプランの立案等多岐にわたります。 ご入社後1ヶ月～3ヶ月間は、転職サービスサイト構築や会員向けサービス開発等のプロジェクトに参加頂きながら事業・全社戦略・組織への理解を深めていただきます。 その後は状況に応じながら実践的にタスクを持って頂く予定です。

  求める能力・経験

  ＜必須＞マーケティング、新サービスの企画・立ち上げ、プロモーション戦略の立案・実施、市場調査、データ分析、プロジェクト管理のご経験 以上のうち複数のご経験必須（5年以上） 【歓迎】デジタルマーケティングの知識、ブランディング、チームマネジメントのご経験/特定の業界知識(IT・消費財、サービス業等)、クリエイティブな思考をお持ちの方 〈ポジションの魅力〉・ゼロから新サービスを立ち上げ、戦略立案～実行・改善まで大きな裁量で事業成長にコミットできます！・直近はマーケティングリード、1年～3年で他部門との協業を含む経験を通しマネジメントラインでへのステップUP等があります。

  事業内容

  ■エンジニアリソース提供：ものづくりを担うプロフェッショナル「エンジニア」を日本の一流メーカーへリソース提供■受託・請負・委託■有料職業紹介事業

• エージェント求人

  【一般社団法人　事務スタッフ】社会インフラを支える業界団体の運営メンバー募集

  504~700万

  • イベント運営運用
  • 資料作成
  • 経費精算
  • スケジュール調整
  • PC/Web
  • 広報
  • 事務
  • 文書作成
  • 来客対応
  • 会計
  • 電話対応
  • 営業

  しろくま電力株式会社東京都港区

  【一般社団法人　事務スタッフ】社会インフラを支える業界団体の運営メンバー募集気になる

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  仕事内容

  配属先：一般社団法人　蓄電池事業者協議会 【仕事の内容】 本ポジションは、蓄電池事業者協会の事務局として、 会員企業や関係者との窓口対応を中心に、協会運営を支えるお仕事です。 日々の問い合わせ対応や、入会希望者へのご案内、総会・理事会・イベントなどのスケジュール調整や運営サポートを通じて、協会がスムーズに活動できるよう、裏側から支えていただきます。 また、協会のWEBサイトの情報更新など、外部への情報発信にも関わるポジションです。 事務局の「顔」として、人と接する機会が多く、調整役として活躍できるお仕事です。 【職務詳細】 ■ 会議・運営サポート ・会議の日程調整、案内メール送信 ・会議資料の準備、議事録の作成 ・オンライン会議の設定・運営サポート ■会員対応・事務処理 ・会員企業の登録・情報管理 ・会費の請求・管理 ・会員からの問い合わせ対応（メール・電話） ■ 経費・お金まわりの管理サポート ・経費精算、請求書の処理 ・支払い手続きのサポート ・簡単なデータ集計 ■広報・情報発信サポート ・ホームページの更新 ・メールマガジンやお知らせの配信 ・イベントや説明会の準備補助 ■資料作成・情報整理 ・会議資料や報告書の作成補助 ・業界情報の簡単な調査・整理 ※業務は多岐に渡りますが、業界知識や専門知識は入社後に丁寧にお教えします。 ーーーーーーーーーーーー ■募集背景 一般社団法人 蓄電池事業者協議会は、当社が主体となって設立した団体です。 日本が脱炭素社会の実現に向けて再生可能エネルギーを効率的に活用していくためには、蓄電池の存在が不可欠です。その普及と産業の発展を加速させるためには、新たなガイドラインの策定や制度の見直しを進めていく必要があります。 こうした取り組みは、個社単独ではなく、業界団体として官民一体となった議論と実行の場として協議会の役割はますます重要性を増しています。 活動が活発化する中で、協議会のバックオフィス業務を一手に担い、円滑な運営を支えていただけるメンバーの参画が不可欠となり、今回の募集に至りました。

  求める能力・経験

  ・基本的なPCスキル（Word,Excel,PowerPoint等） ・ビジネスマナー（電話対応、来客対応、基本的なビジネス文書作成能力） ・コミュニケーション能力 ・マルチタスクをこなす能力 ・5年以上の事務経験（営業事務、総務事務などの実務経験） ・基本的な会計知識を保有していること ■歓迎条件 ・WEBサイトの更新経験 ・NPO/一般社団法人の事務局運営の経験 ・政策分野での実務経験

  事業内容

  再生可能エネルギーを軸に、発電・蓄電・売電を一体で展開するグリーン電力会社。電力小売やPPA、太陽光・風力発電所の開発、系統用蓄電池事業を通じ、電気代削減と脱炭素を両立するソリューションを提供。AI技術も活用し、電力の安定供給と低価格化を実現している。

• エージェント求人

  管理部門スタッフ【人事・社長室・広報・インサイドセールス・営業サポート・総務等】案件のお知らせ。

  350~450万

  • 見積書作成
  • スケジュール調整
  • 資料作成
  • 社長
  • ブランディング
  • 広報
  • 販売
  • アシスタント
  • 戦略提案
  • ジュエリー/時計/高級品
  • 新卒採用
  • 事務
  • インサイドセールス/電話営業
  • 備品/設備管理
  • 人事
  • 備品管理
  • プレスリリース作成
  • 中途採用
  • マニュアル作成
  • 来客対応
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Word
  • PC
  • PC/Web

  株式会社貴瞬東京都台東区

  管理部門スタッフ【人事・社長室・広報・インサイドセールス・営業サポート・総務等】案件のお知らせ。気になる

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  仕事内容

  ＜営業サポート仕事内容＞ ■商品の検品・発送 　└お客様からお送りいただいた宝石・貴金属の検品・検査を行います。 　　ルーペなどを使い、商材に刻印されている情報を読み取り、 　　その情報を入力、商材を分類したりします。 　　小さいながらも高価な商品ばかりなので、価格はもちろん数量・重量などを 　　間違えないよう最善の注意が必要です。 ■商品の見積書作成 　└営業社員と連携し、査定結果や買取金額などを含めたお見積りを作成。 ■問い合わせ対応（メール・電話）、来客対応 　└営業部の1次窓口として、法人・個人のお客様からのご注文やご連絡を取りまとめます。 　　オフィスに来社されることもあるため、対面での対応も行うこともあります。 　　営業社員からの確認連絡などにも対応いたします。 ＜営業アシスタント仕事内容＞ ■専門業者から仕入れた宝石を、市場ニーズの高いデザインに加工し販売する独自のビジネスモデルを展開する当社にて、営業事務およびアシスタント業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ■資料作成:ダイヤやジュエリーの相場の変動データ入力/賞与基準票やマニュアル作成等 ■営業成績管理・集計 ■備品管理・他部署のヘルプ:お客様からお送りいただいた宝石・貴金属の検品・検査 ■商品の検品・発送 ■商品の見積書作成（査定結果や買取金額等を含む） ■問い合わせ対応（メール・電話）、来客対応：営業部の1次窓口として法人/個人のお客様からのご注文やご連絡の取りまとめ ■打合せの同席　等 ＜インサイドセールス仕事内容＞ ＜製品査定＞★メイン業務です！（全体の5割程度） 【Q】どんな流れで進めるの？ ▽お客様から送られてきたジュエリーや宝石をお預かりし、査定がスタート。 ▽品質を確認し、相場をもとに査定価格を決定。 ▽価格などの必要情報を入力し「計算書」を作成。 【Q】査定内容はどんな感じ？ 地金の品位（K18など）や石目（いしめ／宝石の重さの刻印）を確認し、石代（いしだい／宝石の価格）を入力します。石代は数千円～数百万円のものまでさまざまです。 【Q】1日の査定件数は？ 1人あたり20～30件査定します。 ＜販売部仕事内容＞ ＜店舗販売がメインの場合は…＞ ■店舗での接客・販売 店舗を訪れるのは、主に中国語や英語を話す海外の専門業者の方が中心。そんなお客様に向け、当社ジュエリーの魅力をご紹介し、提案していきましょう。1日あたり約10組ほどのお客様が訪れます。 　 ■ライブ配信販売のサポート 当社の一部スペースを貸し出し、専門業者であるお客様がジュエリーのライブ配信販売を行なうことも。その際は、お客様をスペースにご案内したり、商品をお渡ししたりといったお手伝いの他、次回貸し出し日程の調整などもお願いします。 ＜展示会の運営がメインの場合は…＞ ■展示会の準備・運営 主催者とのやり取りや社内のスケジュール調整、データの分析といった事務的な作業だけでなく、コンセプトや展示商品、空間デザインの決定など、ディレクション業務もお任せ。別部署とも連携しながらアイデアを出していき、社内一丸となってイチから展示会をつくりあげていきます。 ＜人事仕事内容＞ ■中途採用全般 ・媒体選定 ・要件定義、求人作成 ・効果測定の分析 ・応募者対応（書類選考、面接調整） ・面接官対応、会社説明 ・内定後、入社後のフォロー　など ※状況に応じて新卒採用のサポートにも携わっていただく場合があります。 ＜社長室仕事内容＞ 【主な仕事内容】 ☆未経験でも安心 ★ゼロから教えていくので知識をもっていなくても問題ございません！ はじめは、社内報などの社内向け広報物から作成をお任せいたします！ ・会社の広報活動全般（プレスリリース作成、メディア対応、社内外への情報発信） ・企業ブランディングやPR戦略の企画・実行 ・SNSやウェブサイトを通じた情報発信 ・その他、社長室に関連するサポート業務 ★増収増益を継続！組織のさらなる成長に向け、内勤職を強化します！ 宝石を仕入れ自社工房で加工し販売する独自のビジネスモデルを強みに、急成長している同社。 2019年以降、大阪・福岡・名古屋と拠点を増やしていき、今後は海外展開も視野に入れて動き出しています。 事業拡大に伴い、各部署の体制強化が重要ミッションとなっており、新卒・中途ともに採用の強化が必須です！ 新たなメンバーを迎え入れ「人事企画」「新卒・中途採用」「教育」「広報」などその他にも幅広い業務に対応できるよう、 チームをより一層強化していきたいと考えています！ 2015年に設立したばかりのベンチャー企業ですが、直近の売上が780億円を突破しました！ 来期上場に向けて準備中です！

  求める能力・経験

  ■必須条件 ・基本的なPCスキル（Word・Excel・PPT）のある方

  事業内容

  色石・ダイヤモンド・貴金属・各種買取り ジュエリー加工・リメイク、研磨、リカット 上記商品の販売、輸出入

• 企業ダイレクト

  【人事】◆人事の管理業務を幅広くご担当◆マーケティングコンサル会社

  550~750万

  

  株式会社ジェイ・エム・アール生活総合研究所東京都千代田区

  【人事】◆人事の管理業務を幅広くご担当◆マーケティングコンサル会社気になる

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  仕事内容

  大手消費財メーカーを中心としたクライアントに対し、リサーチ、マーケティング、コンサルティングサービスを一貫して行う当社にて、人事総務・庶務業務をお任せします。 【詳細】オフィス内の環境管理などの総務業務をはじめ、採用計画の立案や応募いただいた候補者の面接対応、従業員の入退社フォローや給与計算などの人事業務をお任せしていきます。業務の幅は広いですが、従業員が30名弱となりますので、それぞれの業務量自体が多くはございません。

  求める能力・経験

  【必須】人事として採用・労務（給与計算）の経験をお持ちの方 【求める人物像】◆ゼネラリストという働き方にポジティブに向き合える方◆自ら考え、スピードを持って業務に取り組む意識のある方◆新しいことを柔軟に吸収する向上心のある方【社風】スキル・能力がある社員には、裁量権を大きく与えています。年次に関係なくチャンスを与える環境で、実力を試したい方には活躍できる環境があります。

  事業内容

  ■大手消費財メーカーを中心としたクライアントに対し、課題解決のため のソリューションを提供。生活研究に基づいて、リサーチ、マーケティン グ、コンサルティングサービスを一貫して行っています。

• エージェント求人

  【あの”転職ちゃん”の会社です！】経営陣と会社の戦略を一緒に伴走するコーポレート部門の立ち上げに参画

  350~500万

  • 契約書作成
  • 契約書保管
  • 資料作成
  • マニュアル作成
  • マニュアル整備
  • 情報管理
  • 請求
  • 業務設計
  • PC/Web
  • 事務
  • PC

  株式会社RYOMA東京都渋谷区

  【あの”転職ちゃん”の会社です！】経営陣と会社の戦略を一緒に伴走するコーポレート部門の立ち上げに参画気になる

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  仕事内容

  【職種未経験OK｜経営陣直下】 創業フェーズの会社を、仕組みづくりから支える「バックオフィス立ち上げメンバー」を募集！ 当社は、まさにこれから事業・組織を拡大していく 成長フェーズのベンチャー企業 です。 本ポジションは、単なる事務職ではなく、経営陣と直接連携しながら、会社の基盤をゼロから構築する役割 を担っていただきます。 「指示通りに処理する仕事」ではなく、「会社をどう回すか」「どうすればもっと効率的に成長できるか」 を経営視点で考え、 自ら仕組みを作り、改善し続けていくポジションです。 【この仕事の特徴】 ✔ 経営陣直下で、意思決定に近いポジション ✔ 裁量を持って業務設計・改善ができる ✔ 会社の「型」を作る0→1フェーズに関われる ✔ 将来的には管理部門責任者・経営企画へのキャリアも可能 バックオフィスでありながら、事業成長に直結する重要ポジションです。 【主な仕事内容】 ■ 請求書作成・送付・管理 ■ 契約書の確認・データ管理・送付・保管 ■ 売上・稼働数値の管理および進捗リマインド ■ 社員の入退社手続き・各種申請管理 ■ 税理士・社労士との連携、資料提出 ■ 業務フローの構築・改善・マニュアル整備 単なるルーティン業務ではなく、 「どうすればミスなく、速く、効率的に回るか」 を考え、業務フローそのものを設計・改善していく役割です。 【このポジションの本質】 この仕事で最も大切なのは、「正確な情報管理 × 経営視点 × 現場理解」。 現場の課題を拾い上げ、それを 仕組み・ルール・オペレーションに落とし込み、経営に反映させる。 現場と経営陣をつなぐ “ハブ” のような存在 になります。 その結果、 「あなたがいてくれたから、事業がスムーズに回っている」 「経営判断が早くなった」 そんな言葉を直接もらえる、会社成長を実感できるポジション です。

  求める能力・経験

  ▼必須要件 ・事務経験をお持ちの方 ・経験社数3社まで ・RYOMAのバリューに共感できる方 ・PCを使った業務経験がある方 ▼歓迎要件 高校偏差値55以上 金融業界出身の方 事業事務経験がある方 裁量持った環境で働きたい方 マルチタスクが好きな方

  事業内容

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