RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
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エージェント求人

【総務職/本社】製鋼原料・非鉄金属リサイクル会社/高精度な選別で高品位リサイクルを実現:10885

400~460

民間企業とのお取引を中心に事業拡大/スプレー缶等の無害化処理工場により自治体との取引にも注力 ※社名非公開

埼玉県所沢市

職務内容

職種

  • その他コーポレートスタッフ

  • その他法務/知財

  • 総務

仕事内容

  • 現場スタッフ労務管理
  • 社内規程/就業規則作成
  • 電話応対
  • 対象領域 総務
  • 制度運用
  • 規定管理
  • 社内規程/就業規則改定
  • 人材育成制度企画

◆社内規程に関する業務や総務業務のご経験を活かせます ◆段階的にキャリアを積めるため、将来的にリーダーや管理職を目指したいという方にお勧めできる案件です 【企業の特徴】 ・昭和12年(1937年)4月創業、業歴86年の製鋼原料、非鉄金属リサイクル会社 ・徹底した高精度な選別により高品位リサイクルを実現◎良質な原料の提供を可能にしています ・民間企業との取引を中心に事業を拡大。令和6年4月には三重県亀山市において、スプレー缶等の無害化処理専用工場を新たに稼働、自治体取引の強化にも力を入れています ・新規事業として植物工場を立ち上げ、現在は試験プラントにて本格稼働を目指している最中です ・社員の働きやすさにも力を入れており、「家族と夕食を共にする」をモットーに、残業の削減など働き方改革を進めています。定着率の高い企業です 【募集職種】 本社での総務職での募集をします。 総務系の業務を中心とした全般業務をお任せします。 現在、1名で総務・経理を兼務している状況です。 2名体制とすることで業務を平準化し、更なる業容拡大も見据えて、間接部門の体制強化を図ります。 【仕事内容】 総務職や人事労務などの業務を中心に、以下の内容を想定しています 〈総務・人事関連】 ・総務業務(社内規程整備、文書管理、電話応対、その他) ・工場の従業員の勤務時間の適正な管理、安全衛生管理など ・顧問先の社会保険労務士への連絡等 〈経理補助〉 証票の収集管理など、簡易的な業務をお任せするケースがあります。 ※メインは総務系の業務です。  特に社内規定の整理や、重要文書管理などを中心とした業務です ※その他の業務は補助的な仕事です。  総務の経験を活かして他の業務を補助するイメージです ※入社してから徐々に仕事を覚えて頂けます。  経理部長と一緒に仕事をしていきますので、協力体制で仕事を進める事ができます。 【キャリアパスについて】 入社時のご経験にもよりますが、一般社員としての採用となります。 段階的にキャリアを積めるため、将来的にリーダーや管理職を目指したいという方にお勧めできる案件です。 これまでのご経験を活かし、総務人事から経理、全般の仕事を経験してきた方も活躍の場が広がります。

求める能力・経験

  • 社内規程/就業規則作成
  • 対象領域 総務
  • 制度運用
  • 規定管理
  • 社内規程/就業規則改定
  • 人材育成制度企画
  • 社内規定整備
  • 制度構築

【必須条件】 ・社内規程の整備(制定/改定/運用など)に係る業務ご経験 ・総務業務のご経験を有している方 【歓迎】 ・社内規程について体系的に理解されている方 ・従業員育成スキームに係る業務ご経験(スキームの構築・運用の実務経験) ・日商簿記3級以上の資格

資格

日商簿記 3級

学歴

大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

400万円〜460万円

勤務時間

休憩60分

08:20〜17:30

残業

有 平均残業時間: 20時間

休日・休暇

111日

有給休暇

有給休暇:あり

その他

休日:土曜(第2土曜日は全休/他隔週)、日曜、祝日 休暇:年末年始、GW、夏休み

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

【給与】 年収:400万円~460万円(ご経験や直近の年収額により入社時の条件を決定します) 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月・12月) ※業績により決算賞与あり

勤務地

配属先

転勤

埼玉県所沢市/本社勤務

住所

埼玉県所沢市

制度・福利厚生

制度

社員食堂・食事補助

その他

寮・社宅

住宅手当

退職金

その他制度

【休日休暇】 休日:土曜(第2土曜日は全休/その他は隔週)、日曜、祝日 休暇:年末年始、GW、夏休み、有給休暇 年間休日:111日(令和7年5月より) 【福利厚生ほか】 社会保険完備 昼食代一部補助 住宅手当 退職金制度あり(中小企業退職金共済制度)

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    転勤なし【経理メイン・総務経理】流通サービス会社/梱包封入・管理・配送をワンストップ対応:11268

    360~520

    • 請求
    • 経理
    • 財務
    • 対象領域 総務
    • 請求書発行
    • 請求書管理
    • 支払対応
    • 入金/支払処理
    • 入金確認
    • 出入金管理
    • 決算処理
    • 関係者間折衝
    • 社内関係者調整
    • PC
    • Microsoft Excel
    埼玉県を中心に事業を展開/安定した事業基盤&流通加工が強み◎ ※社名非公開埼玉県川口市
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    仕事内容

    ◆定年退職者の後任採用のため、引き継ぎを前提に業務を覚えられる環境です ◆所属:総務/業務の軸は経理実務。経理専任ではなく、総務部門の一員として会社全体を支えるポジションです ◆税理士と連携しながら無理なく経理業務に取り組める体制です 【業務の全体概要】 本ポジションは、同社の総務管理部門の一員として経理実務を軸に管理業務を担う役割です。 総務部門でもあるため基本的な事務業務も一部含まれますが、実際の業務の中心は、請求・支払い・入金管理といった日常的な経理実務です。 税理士が決算を担っているため決算書の作成業務はありませんが、月次の数字管理や決算補助を通じて会社のお金の流れを支える立場として活躍いただくポジションです。 〈募集背景〉 現在、定年退職を迎えた社員が引き続き業務を担っている状況のため、中長期的な体制維持を見据えた後任採用となります。 【主な仕事内容】 ・請求書の作成、発行 ・支払い処理、ネットバンキング対応 ・入金管理(請求~入金までの一連の管理) ・月次の数字管理、決算補助業務(※決算書作成は税理士が対応) ・総務部門としての基本的な事務対応 ・社内外関係者(社内各部署、税理士等)とのやり取り 【得られる経験・キャリア】 ・中小~中堅企業における経理実務全般の経験 ・請求から入金、支払いまで「お金の流れ」を一通り管理する経験 ・経理を軸に総務/管理部門を支える実務経験 ・将来的には拠点(安行事業所)を含めた管理体制を支える役割へのステップアップも可能 【企業の魅力、強み】 ■事業内容 ・流通サービス会社。安定した事業基盤◎埼玉県を中心に事業を展開する企業 ・流通加工や倉庫保管、配送を一貫してサポート! お客様が出荷された後のあらゆる工程(検品/梱包・封入等の流通加工/在庫管理/配送/配達確認)を担い、お客様のコスト削減と事業に貢献しています ・流通加工が強み◎お預かり品のアソート&セット組、封入&宛名/品名ラベル貼り、セミクリーンルームでの高級お菓子箱詰め、検品/検針を行なっています ・プライバシーマーク付与認定事業者として、ダイレクトメールの宛名印字も対応可能 ・豊富なノウハウと対応力◎大企業の案件や、印刷会社、中小の広告代理店、小売、外食産業など幅広い業界からの信頼も厚い企業です ■制度等 ・年間休日は多い水準ではありませんが、有給休暇は比較的取得しやすい環境です ・業務調整のうえで土曜日に有給休暇を取得することも可能で、現場の状況に応じた柔軟な運用がされています

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・事業会社における経理実務経験  (請求、支払い、入金管理などの経験) ・基本的なPCスキル(Excel等) ・社内外と円滑にコミュニケーションを取れる方 【歓迎】 ・月次決算や決算補助業務の経験 ・総務/管理部門での実務経験 ・中小企業で幅広い管理業務に携わった経験

    事業内容

    流通加工全般 (企画・仕分梱包・各種アッセンブリー・検品作業・封入作業・配送・在庫管理) ・流通加工や倉庫保管、配送を一貫してサポート! お客様が出荷された後のあらゆる工程(検品/梱包・封入等の流通加工/在庫管理/配送/配達確認)を担い、お客様のコスト削減と事業に貢献しています ・流通加工が強み◎お預かり品のアソート&セット組、封入&宛名/品名ラベル貼り、セミクリーンルームでの高級お菓子箱詰め、検品/検針を行なっています ・プライバシーマーク付与認定事業者/DM印字も対応可

  • エージェント求人

    【埼玉/大宮】総務/資産管理など/40年黒字経営の安定不動産企業/賞与年3回/社内連携しやすい雰囲気

    450~700

    • イベント運営運用
    • 書類管理
    • 事務
    • 不動産売買
    • 安全衛生委員会運営
    • 保険
    • 健康診断
    • 不動産登記
    • 登記申請
    • 許認可申請
    • 備品管理
    • 備品調達管理
    • 備品手配
    • 備品調達
    • 契約書管理
    • 福利厚生管理
    • 事務消耗品
    • 事務消耗品取扱
    • 事務用品発注
    • 社会保険手続
    • 発注
    • 社会保険
    株式会社TAiGAホールディングス埼玉県さいたま市
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    仕事内容

    ・法人登記や許認可事務(工事や不動産売買に関する建設業、宅建業など) ・資産管理(社有車、社有地、商標、什器備品ほか) ・書類管理(契約書、諸規定ほか) ├環境改善業務(BCP、パンデミック対策、避難訓練実施など) ├安全衛生委員会運営 └各種庶務業務 ・福利厚生事務(各種手続き対応や制度の整備) ・社内行事の運営(健康診断、予防接種実施、社員総会、イベントほか) ・その他(事務用品管理、各種保険手続きほか)

    求める能力・経験

    ■必須条件: 総務部門での業務経験がある方 ■歓迎条件: 総務業務の中でも下記経験がある方 ・資産管理(社有車や備品など) ・社内規定にかかわる業務 ・社内行事の運営(健康診断、予防接種実施、社員総会、イベントなど)

    事業内容

    グループ全体では現在様々な事業を展開しており、 そのうち「グループ会社の経営管理・統括」・「リフォーム事業」・「資産活用事業」「分譲住宅事業」が当社の事業内容です。

  • 企業ダイレクト

    【上尾/総務スタッフ(社保・給与計算)】伸銅品業界大手/SAP使用経験者歓迎

    430~550

    三井住友金属鉱山伸銅株式会社埼玉県上尾市
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    仕事内容

    上尾工場の総務課にて、約400名分の給与計算および社会保険手続きを中心に担当いただきます。少人数体制のため、一人ひとりの裁量が大きく、慣れてくれば自分のペースで業務を進めることが可能です。 【給与・労務管理】勤怠管理、給与・賞与計算(400名規模)、年末調整 【社会保険関連】入退社手続き(年30名程度)、社会保険・労働保険の手続き、健保組合との窓口業務 【税務・行政対応】地方税業務、税務署・年金事務所・ハローワーク等への対応 【その他】健康診断の管理、総務庶務全般

    求める能力・経験

    【必須】■給与計算経験10年以上■社保経験■SAP使用経験 【尚可】■工場総務経験■SmartHR使用経験 【働く環境】 年間休日123日/有給消化率80%以上/GW・夏季・年末年始に長期休み有とプライベートとの両立もしやすい環境です。

    事業内容

    伸銅品の銅板条、黄銅板条の製造販売、圧延銅箔の製造販売、亜鉛加工品の製造販売

  • エージェント求人

    埼京東和薬品株式会社 総務部メンバー

    350~500

    • 備品/設備管理
    • 施設/設備管理
    • 文書管理
    • 契約書管理
    • 施設管理
    • 備品管理
    • 施設管理/保全
    • 管理職
    • リーダー
    埼京東和薬品株式会社埼玉県さいたま市
    もっと見る

    仕事内容

    ◆業務内容 総務業務全般をお任せします。 ・文書管理 ・契約書管理 ・福利厚生関連 ・機器・備品管理 ・施設管理 ・社用車管理 ・業務企画(規程・マニュアル、 ITインフラ整備等) ・法人登記に関する業務(変更登記手続き等) ・その他総務業務、庶務業務 ・グループ会社とりまとめ

    求める能力・経験

    ◆応募要件 【必須】 ・総務経験5年以上 ・業務改善に意欲的に取り組める方 ・リーダーや管理職を目指したい方 ・経営層や他部署との連携を取りながら業務を進められる方 【人物像】 ・一緒に働く仲間たちと共に、やりがいや達成感を大切にしたい方 ・与えられる仕事をこなすのではなく、主体的に働きたい方。

    事業内容

    ジェネリック医薬品の卸売販売

  • エージェント求人

    東光ローンコンサルタント株式会社 総務人事 プレーイング管理職候補

    500~600

    • 研修企画
    • 施設/設備管理
    • 車両メンテナンス
    • 購買/調達
    • 経理
    • 議事録作成
    • 給与計算
    • 備品/設備管理
    • 部長/総括審議官
    • 設備管理
    • 教育研修
    • 社会保険
    • 保険
    • 部長
    • 教育
    • 照明
    • 自動車/輸送機器
    • 普通自動車
    • 自動車
    • 人事
    • 自動車運転
    • 自動車/輸送機械
    東光ローンコンサルタント株式会社埼玉県戸田市
    もっと見る

    仕事内容

    ◆業務内容 総務部長候補として下記業務をお任せする予定です。 実作業を伴うプレーイング主体の部長候補です。他2名(女性 経理担当2名) 2026年4/1以降の入社をご希望です ・労務関連  給与計算・勤怠管理  福利厚生・社会保険・労働保険等の手続き、36協定の締結・届出  人材採用・教育・研修・評価制度の運用 ・庶務関連  車両管理・各種保険管理・社員の資格取得推進、管理  法改正に伴う各種規則等の作成、改訂  社内システムやホームページの管理、更新  備品・消耗品の調達、管理  会社施設の設備管理(空調・照明など) ・行事関連  定例会議の司会進行、議事録作成  社内行事の企画、運営

    求める能力・経験

    ◆応募要件 【必須】 ・総務、人事部門に知見のある方(特に人事系に3年以上の経験者)  総務経験3年以上 労務経験3年以上 ・小規模組織で管理部門全般に経験のある方 ・要普通自動車運転免許 ・職場内のコミュニケーションを重視してフットワークよく取り組んでいただける方

    事業内容

    サッカー場など、スポーツターフの仕様設計・施工・管理 ゴルフコースの 設計・施工・管理請負・管理技術指導 公共工事、 公園造成等の造園緑化・土木工事

  • エージェント求人

    【総務部長候補(実務・マネジメント)】芝生のスペシャリスト/ゴルフ・サッカー場等実績多数:11239

    500~600

    • 議事録作成
    • 研修企画
    • 設備管理
    • 備品管理
    • 中途採用
    • 社会保険
    • 給与計算
    • 対象領域 総務
    • 経理/財務部門協業
    • 労務管理
    • 福利厚生管理
    • 評価制度運用
    • 社内規程/就業規則作成
    • 社内規程/就業規則改定
    • システム計画策定
    • 企業ホームページ制作
    • 備品調達
    • 社内行事企画
    • 取締役会運営
    • 評価制度改定
    • 労務トラブル対応
    • 普通自動車
    • 評価制度改定案企画
    • 就業規則改定
    造園事業の老舗、芝生インフラのリーディング企業/スポーツ案件など安定需要 ※社名非公開埼玉県戸田市
    もっと見る

    仕事内容

    【業務の全体概要】 ■芝生施設の設計・施工・メンテナンスを手がける企業。ゴルフ場・野球場・サッカー場・壁面緑化など実績が多数あります ■総務部長候補として、給与/勤怠/社会保険などの労務手続きから、車両・備品管理/規程運用/会議運営まで、総務領域の実務を幅広く「自ら手を動かして」担っていただきます。 現場の状況を見ながら柔軟に対応していく「実務家タイプ」の仕事です。 ※現在は総務担当が不在のため、社長と経理部門で最低限の対応をしている状況です。 経理のメンバーと協力体制ではありますが、総務主担当は一名体制となります。 まずは日々の業務・実務を安定して動かしていくことが最優先であり、一方で業務全体の進捗マネジメント力なども求められる大切なポジションです。 【主な仕事内容】 〈労務関連〉 ・給与計算、勤怠管理(グループウェア+Excelの出退勤データを使用) ・福利厚生、社会保険、労働保険等の手続き ・36協定の締結、届出 ・人材採用(中途採用の実務運用がメイン) ・教育/研修 ・評価制度の見直し/運用(改定予定) 〈庶務関連〉 ・車両管理、各種保険管理 ・社員の資格取得推進/管理 ・法改正に伴う各種規則等の作成/改訂 ・社内システムやホームページの管理/更新(外注も含めて対応) ・備品/消耗品の調達、管理 ・会社施設の設備管理(空調、照明など) 〈行事関連〉 ・定例会議の司会進行、議事録作成 ・取締役会や株主総会の運営補助、議事録作成 ・社内行事の企画/運営 その他、総務としての幅広い業務を対応します 【企業の特徴】 〈事業内容〉 ・公共造園事業の老舗、芝生インフラのリーディング企業。公共工事やスポーツ案件など安定した需要があります ・芝生のスペシャリスト◎芝生の企画/設計/施工/メンテナンス、維持管理の効率も考えた造成工事を担っています ・ゴルフ場や、サッカー場/野球場/ラグビー場などのスポーツターフ、校庭や園庭の実績多数! ・公園や建築物の屋上、特殊空間の芝生化なども担当。環境緑化事業を通して人々の生活を快適にする芝生も手がけています 〈その他〉 ・地域のプロサッカークラブのサポーター企業。福利厚生で観戦チケットがあります ・女性管理職が複数活躍しています。管理部門の風土が比較的柔らかい企業です

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・総務または労務の実務経験5年以上 ・勤怠/給与計算の理解(一連のフローの理解とご経験) ・中小企業で幅広い総務領域を担当したご経験がある方。 ・資格:普通自動車免許(AT限定以外) 【歓迎】 ・中小企業での「ひとり総務」経験がある方 ・評価制度や就業規則の改訂経験のご経験がある方 ・労務トラブル対応のご経験がある方

    事業内容

    サッカー場などスポーツターフの仕様設計・施工・管理 ゴルフコースの設計・施工・管理請負・管理・技術指導 公共工事や公園造成等の造園緑化・土木工事 ・公共造園事業の老舗、芝生インフラのリーディング企業。安定した需要があります ・芝生のスペシャリスト◎芝生の企画/設計/施工/メンテナンス、維持管理の効率も考えた造成工事を担っています ・スポーツターフの他、公園や建築物の屋上、特殊空間の芝生化なども担当。環境緑化事業を通して人々の生活を快適にする芝生も手がけています

  • 企業ダイレクト

    【埼玉】総務・経理(管理職候補)/生活を支える飲料水メーカー/年休120日

    500~700

    株式会社ニチネン埼玉県上尾市
    もっと見る

    仕事内容

    管理部門のマネジメント候補として、総務関連業務を中心に統括いただきます。 業績好調につき、年間休日等の福利厚生面の充実を図っており、働きやすい職場です。 【業務詳細】 ■安全衛生管理 ■教育 ■研修 ■採用 ■月次及び年次決算 ■予算管理   ■原価管理 総務、人事、経理全般業務に関して幅広くスキル・経験を活かし、経営のサポートに寄与していただきたいと思います。 【職務内容の変更範囲:会社の定める業務】

    求める能力・経験

    【必須】 企業における安全衛生管理関係の主幹及び運営に携わった経験のある方 【当社の特徴】本社所在地である埼玉県や関東地域を中心にライフラインに関わる製品を製造・販売する企業として地域経済に貢献しています。創業以来、固形燃料やガスコンロを中心とした生活のインフラ用品のメーカーとして事業を拡大しました。2007 年には飲料水(ミネラルウォーター)事業に参入し、今日においては飲料水 (ミネラルウォーター) 事業の成長が会社全体をけん引しています。

    事業内容

    業務用固形燃料、保冷剤、カセットガスコンロ、保温用液体燃料、業務用洗剤、飲料水の製造

  • エージェント求人

    【埼玉】法務/管理職候補/スタンダード市場上場/ホンダ系列自動車部品メーカー

    402~830

    • 品質管理
    • 自動車/輸送機器
    • 製品
    • 取締役
    • 事務
    • 自動車/輸送機械
    • 部長/総括審議官
    • 窓口業務
    • 自動車
    • 契約交渉
    • 契約管理
    • 部長
    • コンプライアンス
    • 法務マネジメント
    • 社内法務相談
    • 法務コンプラコンサルティング
    • 法務部門調整
    • 株主総会対応
    • 株主総会運営
    • 株主総会サポート
    • 株主総会準備/運営
    • マネジメント
    • 管理職
    株式会社エフテック埼玉県久喜市
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    仕事内容

    総務部部長を補佐しつつ、企業法務全般をご担当いただき、エフテックグループのグローバル企業活動を法務面から支援いただきます。 法務業務を中心に総務部の業務も行っていただきます。 【詳細】 ■組織法務、契約管理、契約交渉、紛争予防、法務相談 ■株主総会・取締役会の事務局 ■コンプライアンスに関わる事務局 ■内部通報窓口業務 ■各種総務業務 【働き方】 残業管理は徹底しており月10時間程度。 また、フレックスタイム制を導入、有給休暇取得率も100%となっており、仕事とプライベートの両立が可能です! 【当社について】 自動車の足廻りの総合シャーシシステムメーカーです。 品質、軽さ、コストにおいて市場競争力のある製品を、他社より迅速にご提供できます。

    求める能力・経験

    【必須】 ■法務の実務経験(法律事務所で勤務されていた方も歓迎) ■学び続ける意欲のある方 【尚可】 ■国内法科大学院修了者・司法試験受験経験者 ■製造業での法務経験 ■管理職経験

    事業内容

    自動車部品及びそれに伴う金型、機械器具等の開発・製造・販売

  • 企業ダイレクト

    【社内SE(アプリ)】Hondaグループ/残業20H程度/転勤無し/フレックス有り

    430~600

    ホンダ開発株式会社埼玉県和光市
    もっと見る

    仕事内容

    Hondaグループの福利厚生を担う当社にて、社内SE業務の内製化に向け、既存システムや基幹システム再構築をお任せします。今後は、基幹システム内の情報を活用し、収益性向上に繋がるシステム構築を目指します。 【業務内容】上流工程において、各ステークホルダーと連携しながら、内製化を進めていただきます。 ■システム化構想 ■システム企画(要件定義・テスト・移行・運用の方針策定)■論理/外部設計(画面/帳票、インターフェース) ■開発(プログラムの構築と単体テストの実施) ■テスト(結合/統合/システムテストの実施/ユーザー検証 など

    求める能力・経験

    ★抜群の労働環境と充実した福利厚生★働き方を整えて活躍したい方へ 【必須】■システム開発経験(設計、開発、テスト) <言語環境>Java/Python、C 【魅力】■有給取得実績:年平均18日 取得率100% ■残業:20H程度 ■連続有給休暇取得制度により、土日を含めて9連休の取得も可能。 【当社について】本田技研工業(Honda)が100%出資するグループ会社である為、主な顧客はHondaグループの企業および、そこで働く約17万人の従業員になります。景気の波に左右されにくい、極めて強固で安定した経営基盤を持っています。

    事業内容

    Hondaグループの福利厚生の充実を一手に担う子会社。不動産・建設、保険・厚生サービス、トラベルサービス、ホテル、食堂・喫茶、物品販売等あらゆる面でHondaを支えています。

  • 企業ダイレクト

    【企画業務(社員食堂企画・運営)】Hondaグループ/年休121日×残業20H程度

    520~664

    ホンダ開発株式会社埼玉県和光市
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    仕事内容

    Hondaグループの福利厚生を担う当社にて、社員食堂の企画・運営業務をお任せします。従業員の皆様へ安価で安心した食事を届ける上での重要なポジションとなります。 【コスト管理】■各メニュー(定食、丼、麺類、小鉢など)のレシピに基づき、使用する食材の量と仕入れ価格、原価率などを管理 【データ分析及び数値管理】■日別、週別、月別、時間帯別の喫食数や売上データを集計。 【メニュー分析】■売上と原価率(利益貢献度)の2軸でメニューを評価 【企画業務】■メニュー構成の最適化(人気や原価率を考慮)

    求める能力・経験

    【必須】・数値分析あるいは数値管理のご経験・他部署とのコミュニケーションが苦にならないこと★Excelで各種数値を見ながら、業務を行うため、数値を見ることや分析が得意な方を歓迎します! 【魅力】■有給取得実績:年平均18日 取得率100% ■残業:20H程度 ■連続有給休暇取得制度により、土日を含めて9連休の取得も可能。 【当社について】本田技研工業(Honda)が100%出資するグループ会社出ある為、主な顧客はHondaグループの企業および、そこで働く約17万人の従業員になります。景気の波に左右されにくい、極めて強固で安定した経営基盤を持っています。

    事業内容

    Hondaグループの福利厚生の充実を一手に担う子会社。不動産・建設、保険・厚生サービス、トラベルサービス、ホテル、食堂・喫茶、物品販売等あらゆる面でHondaを支えています。