キャリアアップ可能なグループホーム管理者候補／少人数制ユニット・年収アップ制度あり

条件の近いおすすめ求人

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  京都/宇治【介護支援専門員/ケアマネージャー】手当充実◎未経験者歓迎

  300~500万

  

  社会福祉法人あじろぎ会京都府宇治市

  京都/宇治【介護支援専門員/ケアマネージャー】手当充実◎未経験者歓迎気になる

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  仕事内容

  宇治病院の介護支援専門員（ケアマネージャー）として勤務いただきます。 ケアマネージャーとして介護者のサービス計画（ケアプラン作成）/介護認定申請代行・各サービス事業所等の連絡調整などをお任せします。 【詳細】介護認定を受けた方の相談援助/ケアプラン作成/サービス調整 ◎当法人は中途入社が多く、溶け込みやすい雰囲気です。一人ずつ経歴が異なるので、自分 と違う意見も聞くことができ、刺激を受けながら仕事ができる環境です。

  求める能力・経験

  【必須条件】■介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格 　　　　　　■普通自動車運転免許（AT限定可）

  事業内容

  宇治病院、平成老人保健施設、笠取ふれあい福祉センター、通所リハビリセンター、訪問看護ステーション、ケアプランセンターの運営。

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  【京都】有料老人ホームでの施設長代理候補

  440~520万

  

  オーチャード・ケア株式会社京都府宮津市

  【京都】有料老人ホームでの施設長代理候補気になる

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  仕事内容

  有料老人ホームでの施設長代理としての業務をお任せいたします。 【業務内容】 ■人事・労務管理■売り上げ・経費の管理 ■建物・設備の管理■行政への対応 ■ご利用者、ご家族様の対応■他施設・医療機関の対応 ■地域福祉との対応■施設長業務の補佐 【業務内容の変更範囲】当社業務全般

  求める能力・経験

  【必須】■普通自動車運転免許 ■PC基本業務（エクセル入力、自社ブログ運営） 【歓迎】■介護福祉士■介護支援専門員 ■社会福祉士■社会福祉主事任用いずれかあれば尚可

  事業内容

  -

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  【経営幹部候補(介護)】資格活かせる/日勤のみ/月給30万円以上

  400~550万

  

  株式会社結形京都府京都市

  【経営幹部候補(介護)】資格活かせる/日勤のみ/月給30万円以上気になる

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  仕事内容

  介護福祉士または看護師資格をお持ちの方を対象とした経営幹部候補の募集です。現場業務から始め、居宅介護支援事業所や住宅改修サービスなど法人全体の事業理解を深め、将来的に経営幹部として活躍いただけます。 【具体的には】まずは現場業務から学んでいただき、その後居宅介護支援事業所や住宅改修サービスなどを通じて当法人全体の事業を理解していただきます。事業運営のノウハウを身につけた後、経営幹部としての手腕を発揮していただきます。 【職場環境】オープニングメンバーが多数在籍しており、人間関係の良い職場です。現場を知った上で、ともに汗をかき、職員とともに成長していただける方を歓迎します。

  求める能力・経験

  【必須】■介護福祉士または看護師資格（どちらか必須）■介護業界での実務経験 【魅力】 ■「利用者様ファースト主義」を掲げ、利用者様にとって最適なサービスを提案する姿勢を大切にしています ■異業種からの参入者も在籍しており、多様な視点を活かした事業運営を行っています ■看護師の取締役も在籍しており、専門性を活かした事業展開を推進しています ■オープニングメンバーが多数在籍する人間関係の良い職場環境です ■将来的に経営幹部として成長できるキャリアパスが明確です

  事業内容

  ■住宅型有料老人ホームの運営 ■訪問介護サービス ■居宅介護支援サービス ■介護施設全般の企画及びコンサルティング

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  【京都市/訪問看護師】正看護師/フレックス制/残業10時間/充実の福利厚生

  476~494万

  

  ポシブル医科学株式会社京都府京都市

  【京都市/訪問看護師】正看護師/フレックス制/残業10時間/充実の福利厚生気になる

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  仕事内容

  ■訪問件数を自分のペースで調整でき、しっかりと働きたい方も歓迎です■訪問看護ステーションの看護業務全般■利用者様やご家族が在宅での生活を続けられることを目指したサービス提供 【具体的には】訪問看護における看護業務及び付帯する業務を担当していただきます。健康・病状管理、服薬管理、医療機器の管理・指導、入浴支援（洗髪、洗体、清拭、入浴、着替えなど）、排泄支援（トイレ介助、オムツ交換、浣腸、摘便など）、褥瘡の処置・予防、フットケア（爪切りなど）、栄養管理（食事の管理）などを行います。

  求める能力・経験

  【必須経験】■正看護師資格■基本的な看護業務スキル■電子カルテ操作スキル■ワード・エクセルなどの基本操作【歓迎経験】■訪問看護経験■24時間オンコール対応可能な方 【魅力】■フレックスタイム制を導入しており、自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能です■時間単位(1～3時間)での有給休暇取得制度があり、子育てや通院などの予定に合わせて柔軟に調整できます■訪問件数を自分のペースで調整でき、ワークライフバランスを重視した働き方が選べます■訪問看護未経験でも入社時研修制度があるため安心して業務に取り組めます■経験豊富なスタッフによるサポート体制が整っています

  事業内容

  ■ポシブル事業：通所介護（リハビリデイサービス）／訪問看護ステーション　■コンサルティング事業：リハビリテーションや予防のスペシャリスト育成／自立支援システムを持つ現場づくりの支援　■フランチャイズ事業

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  【京都市/訪問看護師】正看護師/フレックス制/残業5時間/充実の福利厚生

  454~471万

  

  ポシブル医科学株式会社京都府京都市

  【京都市/訪問看護師】正看護師/フレックス制/残業5時間/充実の福利厚生気になる

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  仕事内容

  ■訪問件数を自分のペースで調整で、残業0～10時間など選択可能です。■訪問看護ステーションの看護業務全般■利用者様やご家族が在宅での生活を続けられることを目指したサービス提供 【具体的には】訪問看護における看護業務及び付帯する業務を担当していただきます。健康・病状管理、服薬管理、医療機器の管理・指導、入浴支援（洗髪、洗体、清拭、入浴、着替えなど）、排泄支援（トイレ介助、オムツ交換、浣腸、摘便など）、褥瘡の処置・予防、フットケア（爪切りなど）、栄養管理（食事の管理）などを行います。

  求める能力・経験

  【必須経験】■正看護師資格■基本的な看護業務スキル■電子カルテ操作スキル■ワード・エクセルなどの基本操作【歓迎経験】■訪問看護経験■24時間オンコール対応可能な方 【魅力】■フレックスタイム制を導入しており、自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能です■時間単位(1～3時間)での有給休暇取得制度があり、子育てや通院などの予定に合わせて柔軟に調整できます■訪問件数を自分のペースで調整でき、ワークライフバランスを重視した働き方が選べます■訪問看護未経験でも入社時研修制度があるため安心して業務に取り組めます■経験豊富なスタッフによるサポート体制が整っています

  事業内容

  ■ポシブル事業：通所介護（リハビリデイサービス）／訪問看護ステーション　■コンサルティング事業：リハビリテーションや予防のスペシャリスト育成／自立支援システムを持つ現場づくりの支援　■フランチャイズ事業

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  【京都市/訪問看護師】正看護師/フレックス制/残業無ワークライフバランス重視

  420~436万

  

  ポシブル医科学株式会社京都府京都市

  【京都市/訪問看護師】正看護師/フレックス制/残業無ワークライフバランス重視気になる

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  仕事内容

  ■訪問件数を自分のペースで調整でき、残業無などワークライフバランスを重視した働き方が選べます■訪問看護ステーションの看護業務全般■利用者様やご家族が在宅での生活を続けられることを目指したサービス提供 【具体的には】訪問看護における看護業務及び付帯する業務を担当していただきます。健康・病状管理、服薬管理、医療機器の管理・指導、入浴支援（洗髪、洗体、清拭、入浴、着替えなど）、排泄支援（トイレ介助、オムツ交換、浣腸、摘便など）、褥瘡の処置・予防、フットケア（爪切りなど）、栄養管理（食事の管理）などを行います。

  求める能力・経験

  【必須経験】■正看護師資格■基本的な看護業務スキル■電子カルテ操作スキル■ワード・エクセルなどの基本操作【歓迎経験】■訪問看護経験■24時間オンコール対応可能な方 【魅力】■フレックスタイム制を導入しており、自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能です■時間単位(1～3時間)での有給休暇取得制度があり、子育てや通院などの予定に合わせて柔軟に調整できます■訪問件数を自分のペースで調整でき、ワークライフバランスを重視した働き方が選べます■訪問看護未経験でも入社時研修制度があるため安心して業務に取り組めます■経験豊富なスタッフによるサポート体制が整っています

  事業内容

  ■ポシブル事業：通所介護（リハビリデイサービス）／訪問看護ステーション　■コンサルティング事業：リハビリテーションや予防のスペシャリスト育成／自立支援システムを持つ現場づくりの支援　■フランチャイズ事業

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  【サービス管理責任者】就労継続支援で社会貢献◎/残業ほぼ無！/営業不要！

  360~421万

  

  株式会社クオリード滋賀県内, 京都府内

  【サービス管理責任者】就労継続支援で社会貢献◎/残業ほぼ無！/営業不要！気になる

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  仕事内容

  事業所の人財管理含む運営状況の把握と管理をお任せします！ 関係者との橋渡し、職員に対する助言など皆のまとめ役ポジションです。 【利用者さんの送迎業務不要！】拠点は全て駅近なため、利用者さんには公共交通機関で自ら施設に通っていただきます。そのため、職員による送迎業務がなくなり、本質的な支援に専念できます。 【生産活動に伴う営業活動不要！】利用者さんに合わせた仕事をグループ会社から安定的に供給しています。サービス管理責任者の仕事は好きだけど、営業だけは苦手意識があるという方も活躍できます。

  求める能力・経験

  【必須要件】 〈資格〉■サービス管理責任者　基礎研修修了済 〈経験〉■基礎研修受講要件取得済み 【働き方】 残業ほぼなし！しっかりとしたマニュアルや教育体制が整っており、安定した会社の基盤があるため、残業もほぼありません。土日祝のお休みで、有給も取りやすく、従業員一人ひとりのプライベートも大切にしています！「仕事も頑張りたいけど、プライベートの充実度も大事。」当社ではそのバランスが実現できます！

  事業内容

  就労継続支援A型 就労継続支援B型

• エージェント求人

  医療機関との連携業務　00328612-97e6f

  309~409万

  • 入院患者対応
  • 医療/ヘルスケア
  • 介護
  • 病院
  • スタッフ
  • 精神科
  • リハビリ

  医療法人医誠会京都府舞鶴市

  医療機関との連携業務　00328612-97e6f気になる

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  仕事内容

  仕事内容 東舞鶴医誠会病院は2012年に新築移転し、認知症病棟（102床）、精神一般病棟（153床）の精神科病院です。専門外来として「もの忘れ外来」や「認知症カフェ」を併設し、認知症診断、薬物治療、リハビリ、介護指導などの機能向上を図っております。 今回の募集では地域医療連携室での退院支援や医療機関との調整業務をお任せします。 ＼地域医療連携室とは／ 入院してくる患者さんの入院時の計画を立てたり、ドクター・ケアマネージャーと共有したり。入院した患者さんが自宅に戻る、別の病院に転院するとなった場合に他施設と連携する部署です。 具体的には以下のような業務をお任せいたします。 ・地域医療機関からの各種問合せ窓口 ・退院支援（転院・施設入所・自宅） ・退院支援計画書の作成 ・連携パスの作成 ・医療連携に関する訪問活動及び調整業務 【サポート体制】 ご入社後は、まず退院支援業務からスタート。隣接するグループ施設への転院対応などを行いながら、先輩スタッフによるマンツーマンの指導を受けます。安心して業務を始められるよう個々のペースに合わせてサポートします。 【ゆくゆくお任せする業務】 慣れてきたら、地域医療機関との連携強化や訪問活動、連携パスの作成業務なども担当していただきます。 ※無期雇用 ※変更範囲：会社が定める業務 PRポイント 【企業の特徴／魅力】 当社は地域密着型の医療・介護サービスを提供しており、急性期病院から在宅ケアまで幅広い施設を運営しています。年間休日120日以上、完全週休2日制、残業ゼロといった働きやすい環境が整っており、プライベートと仕事のバランスを大切にできます。資格取得支援制度やメンター制度も充実しており、キャリアアップの機会も豊富です。

  求める能力・経験

  応募条件 業界・業種未経験・第二新卒歓迎 今回の募集では実務経験は問わないため、資格をお持ちの方はぜひご応募ください。 【必須条件】 ・社会福祉士または精神保健福祉士の資格をお持ちの方

  事業内容

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• エージェント求人

  ケアマネ実務未経験OK◎新規合格者歓迎！計画作成担当者

  370~420万

  企業名非公開京都府京都市

  ケアマネ実務未経験OK◎新規合格者歓迎！計画作成担当者気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 ・アセスメント、ケアプラン策定、モニタリング ・ご利用者やご家族への相談援助 ・外部機関や多職種との連携 ・8時間を超える分は介護業務も担当 【アピールポイント】 ・週8時間程度の計画作成業務で実務経験を積める ・施設長やSV、近隣ケアマネと連携できる安心の環境 ・食材宅配あり、調理が苦手な方も安心 ・残業なし／ワークライフバランス◎

  求める能力・経験

  【必須資格】 介護支援専門員の資格をお持ちの方 【歓迎要件】 ケアマネージャーとして計画作成業務を行ったことがある方 資格はあるけど、経験はない方もご安心ください！研修制度があるので安心して業務をスタートすることができます◎

  事業内容

  -

• エージェント求人

  副施設長候補募集！マネジメント経験が活かせる◎福利厚生充実のグループホーム

  405~440万

  企業名非公開京都府京都市

  副施設長候補募集！マネジメント経験が活かせる◎福利厚生充実のグループホーム気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・アセスメント、ケアプラン作成 ・新人スタッフの教育、OJT ・サービス品質の管理・改善 ・施設長と共に人材・運営マネジメント業務 【アピールポイント】 ・着任時研修・フォローアップ研修など教育体制が万全 ・実務とマネジメントの両軸でスキルアップ可能 ・役職者でも有休取得率◎

  求める能力・経験

  【必須資格】 介護福祉士資格をお持ちの方 【歓迎要件】 認知症ケアの介護経験がある方 管理者経験はないけど、チャレンジしたい人とお考えの方はぜひご応募ください！

  事業内容

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