【ブティックホテルの先駆者TRUNKが北海道にOPEN/宿泊部門責任者/札幌】/42150
620~700万
株式会社TRUNK
北海道札幌市
エージェント求人
職務内容
職種
宿泊/ホテル責任者
フロント
仕事内容
今後ホテル出店を展開していく株式会社TRUNKでは、新規ホテル・施設におけるリーダー候補人材を募集します。宿泊部マネージャー（宿泊部/部長）業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■ホテルの業績に付随する全管理業務‥ ・年度予算策定 ・部署内の進捗管理・状態の把握/課題把握と改善策の実行 ・予算達成に向けた計数/予実管理・分析・利益最大化のための施策計画 ■部署内オペレーションに付随する全管理業務‥ ・TRUNKの目指すクオリティ維持向上に対する管理(サービス・清掃クオリティの担保/改善/サービスバリュー) ・常に顧客満足度/従業員満足度の向上を図る(来館されるお客様の声を集め、改善計画・企画立案をおこなう) ・宿泊/館内ゲストからのコンプレインやVIPにおける適切な対応と解決策・改善策の提示 ■部署内の人員状況の把握 ・課題把握と改善策の実行（採用、育成、配置） ・評価者として必要なコミュニケーション機会の創出(目標設定・振り返り） ■理念やコンセプト浸透に対する活動業務 ・自部署の課題を抽出し、浸透活動に向けた企画立案・実行 ■新たな価値創造に対する取り組み企画・実行業務 ・外部ネットワーク(人脈)構築… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
求める能力・経験
・宿泊部門マネージャーの経験者もしくはアシスタントマネージャーレベルの経験が3年以上あること ・ビジネスレベルの英語、日本語（他言語の知識があると尚良い） ・基本的なPCスキル
- 学歴
大学院（博士）、大学院（修士）、大学院（MBA/MOT）、大学院（法科）、大学院（その他専門職）、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校
勤務条件
雇用形態
正社員
- 契約期間
無
- 試用期間
有 試用期間月数: 3ヶ月
給与
620万円〜700万円
勤務時間
【勤務時間】＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 【1日の休憩時間】60分
- 残業
有 平均残業時間： 20時間
休日・休暇
120日
社会保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
備考
【年収】620万円～700万円 （経験・実績を考慮） 【賞与有無】有 【賞与詳細】年2回（業績による）
勤務地
配属先
転勤
有
- 住所
北海道札幌市
- 喫煙環境
屋内全面禁煙
- 備考
北海道札幌市中央区南2条西4丁目 TRUNK(HOTEL) SAPPORO（仮称）
制度・福利厚生
制度
その他
- 退職金
無
- その他制度
社内預金、持株会、従業員割引、成長支援制度、友人紹介制度、表彰制度等
制度備考
選考内容
採用人数
面接回数
選考
企業概要
- 企業名
- 株式会社TRUNK
- 代表
- -
- 設立
- -
- 従業員数
- 260名
- 資本金
- -
- 平均年齢
- -
本社所在地
本社以外の事務所
事業内容・商品・販売先等
ホテルの開発・経営・運営… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
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株式公開
決算情報
外資比率
企業URL
最終更新日：
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求める能力・経験
・PCスキルがある方 ・日本語ビジネスレベル ・英語ビジネスレベル
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ホテル運営事業… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
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やる気があれば未経験者でも大歓迎！ ・英語での接客に抵抗がない方 ・簡単なPC入力作業ができる方 （外国人の場合） ・有効なビザをお持ちの方 ・日本語能力試験N2レベル以上の日本語力がある方
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求める能力・経験
・ホテルでの支配人経験
事業内容
・ホテル事業 ・事業再生、事業継承事業 ・不動産事業 ・ウェルネス事業 … ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
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求める能力・経験
・宿泊部門で3年以上のご経験ある方
事業内容
・ホテル事業 ・事業再生、事業継承事業 ・不動産事業 ・ウェルネス事業 … ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
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求める能力・経験
・フロントのご経験
事業内容
・ホテル事業 ・事業再生、事業継承事業 ・不動産事業 ・ウェルネス事業 … ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
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仕事内容
これまでのホテルの常識に縛られず、お客様が快適に過ごせるホテル作り、ホテル運営全般をお任せいたします。 まずはフロント業務を中心に、お客様への接客サービスを学んで頂きます。 接客以外にも、各種事務業務やイベントの企画提案、スタッフの教育指導など、マルチタスクでホテル運営に携わって頂きます。 お客様から喜んでいただけるホテルにするにはどうすれば良いか、社員が自ら意見を出しながら日々運営に携わっています。 他にはないホテルを創り上げていくお仕事です。 ＜アピールポイント＞ ・様々な国籍のスタッフが在籍しており、多様性に富んだ環境です！ ・平均残業10時間以下！メリハリをつけて仕事に取り組むことができます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・フロントスタッフとして受付・案内等の接客業務 ・ホテル運営のためのイベント企画・改善提案業務 ・口コミコメントの対応など各種入力業務 ・備品の在庫確認、発注業務 ・各種システム入力作業 ・スタッフの教育、指導 ＜仕事の醍醐味＞ ・⾃らのサービス・提案によりお客様からの満⾜を得られます。 ・様々なお客様への接客で、貴重な経験ができます。 ・ホテル運営にかかわるすべての業務をマルチタスクで行うことができ、全体を知ることができます。
求める能力・経験
以下の素養を満たす方 ・日本にて正社員としての就業経験をお持ちの方 ・外国籍の方はN2を取得されており、N1取得へ前向きな方
事業内容
同社は不動産の運営・管理をワンストップで提供する不動産総合マネジメントサービスグループの一員です。グループ全体の売上は約1300億円、従業員7,700を超えます。新しいコンセプトの観光ホテルを展開しており、盤石な経営基盤の下事業を拡大しております。