【大手不動産管理グループ運営ホテル/ホテルスタッフ/札幌市中央区】/41175
420~590万
株式会社からくさホテルズ札幌
北海道札幌市
420~590万
株式会社からくさホテルズ札幌
北海道札幌市
フロント
まずはフロント業務を中心に、お客様への接客サービスを学んで頂きます。 接客以外にも、各種事務業務やイベントの企画提案、スタッフの教育指導など、マルチタスクでホテル運営に携わって頂きます。 <具体的な仕事内容> ・フロントスタッフとして受付・案内等の接客業務 ・ホテル運営のためのイベント企画・改善提案業務 ・口コミコメントの対応など各種入力業務 ・備品の在庫確認、発注業務 ・各種システム入力作業 ・スタッフの教育、指導 <キャリアパス> 将来的にはホテルの運営側としてスタッフ教育やイベント企画、宿泊プラン作成、メディアの掲載戦略立案、収支管理業務などのバックオフィス業務にも携わっていただくことができます。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
・社会人経験1年以上
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校、その他
正社員
無
有 試用期間月数: 4ヶ月
420万円〜590万円
【勤務時間】<シフト例>7:00~16:00、14:00~23:00、22:00~7:00 【1日の休憩時間】60分
有 平均残業時間: 5時間
118日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【年収】420万円~590万円 (経験・実績を考慮) 【賞与有無】有 【賞与詳細】年2回(業績による)
無
北海道札幌市
敷地内全面禁煙
北海道札幌市中央区南3条西5丁目24
有
制服貸与、退職金制度:前払い退職金制度(基本給×5%の金額を毎月の給与)
ホテルの運営・管理… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
最終更新日:
420~590万
「からくさホテル札幌」で、これまでのホテルの常識に縛られず、お客様が快適に過ごせるホテル作り、ホテル運営全般をお任せいたします。 まずはフロント業務を中心に、お客様への接客サービスを学んで頂きます。 接客以外にも、各種事務業務やイベントの企画提案、スタッフの教育指導など、マルチタスクでホテル運営に携わって頂きます。 お客様から喜んでいただけるホテルにするにはどうすれば良いか、社員が自ら意見を出しながら日々運営に携わっています。 他にはない「からくさホテル」を創り上げていくお仕事です。 【具体的には】 フロントスタッフとして受付・案内等の接客業務 ●ホテル運営のためのイベント企画・改善提案業務 ●口コミコメントの対応など各種入力業務 ●備品の在庫確認、発注業務 ●各種システム入力作業 ●スタッフの教育、指導 【仕事の醍醐味】 ●自らのサービスや提案によりお客様からの満足を得られます ●国籍の異なる様々なお客様への接客など、ほかでは経験できない貴重な経験ができます ●ホテル運営にかかわるすべての業務をマルチタスクで行うことができ、全体を知ることができます 【仕事で大切なことは…】 たくさんの国からゲストが訪れますので語学力が問われると思われがちですが、一番たいせつなことは「ゲストが何を求めているのか」を察する力です。 もちろん語学力はあるに越したことはないのですが、各言語に精通したスタッフがいるため、皆で助け合いながら接客しています。 それよりも、ゲストの気持ちになって考えられるかどうかが重要。ゲストの目線になれる方であれば、きっとご活躍いただけるはずです。
≪学歴/職種/業界経験不問!≫ 未経験の方歓迎です!多国籍な環境ではたらくことに関心がある方をお待ちしております! ※外国籍の方はN2を取得されており、N1取得へ前向きな方
札幌エリアのホテルの運営・管理 【会社の特徴】 ■訪日外国人観光客を中心とした宿泊特化型ホテルの経営及び事業の運営・企画を行っているザイマックス100%出資子会社です。 ■外国の旅行会社や航空会社を通じて集客活動を行っており、ホテル稼働率が平均して約85%と業界の中で高い実績があります。お客様の9割が外国の方です。 ■からくさホテルズグループでは大阪、東京、札幌に計6棟展開しています(2026年2月時点)
350~400万
■宿泊事業を行う当社にて、宿泊施設の運営管理をお任せします。具体的には、千歳・小美玉の2拠点のOTA管理や予約対応、収益レポート作成など、現場と連携しながら最適な販売戦略の実行を担っていただきます。 【具体的には】 ■OTA(楽天トラベル、Booking.com等)の管理・問い合わせ・予約対応 ■客室料金の調整・販売状況の確認・サイトコントローラーの運用 ■宿泊プランの企画作成、掲載写真・口コミ施策の管理 ■各拠点別の収益データ集計およびレポート作成 ■新規拠点開業時のOTAアカウント開設・初期設定などの立ち上げ支援
【必須】■ホテル等でのフロント実務経験(2年以上)■OTA管理画面の操作経験(楽天・じゃらん・Booking.comのいずれか)■基本的なPCスキル 【歓迎】■レベニューマネジメント経験■サイトコントローラーの運用 経験■英語スキル 【魅力】■事業立ち上げフェーズ:拠点拡大中のため、オペレーションの基盤作りに直接携われます。将来はレベニューマネジメントや拠点統括へのキャリアアップも可能です。 ■独自の強み:移動式木造建築「スマモ」は災害時や仮設住宅等、多用途で需要が急増。
-
400~507万
新設された役員秘書室にて、北海道エリアを中心とした役員の業務を幅広く支援していただきます。道内の事業推進や地域連携をサポートするとともに、必要に応じて道外企業や関係先との調整にも関わり、役員の活動がスムーズに進む環境づくりを担うポジションです。役員と近い立場で、事業基盤の確立にも関わっていただけます。 【具体的な業務内容】 ・役員のスケジュール管理 ・国内外出張手配、経費精算業務 ・出張同行 ・来客対応、会議準備 ・グループ各社および社内部門との調整業務 ・各種グループ内イベントのサポート ・会食場所の選定、手土産、送迎手配 ・その他付随する業務 ■キャリアステップ Step1:当社の秘書業務の流れを、先輩の指導を受けながら習得し、習熟度に応じて徐々に業務の幅を広げていきます。 Step2:通常の秘書業務に加え、事業企画や推進のためのサポート業務も、習熟状況を見てお願いすることがあります。 Step3:秘書として専門性を高めた先で、キャリアの幅を広げることも可能です。経営などに興味があれば、キャリアチェンジをして事業責任者などのポジションも目指していただけます。 ■部署構成 男性:1名 女性:0名 合計:1名 ※東京本社には6名の秘書メンバーが在籍しています。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
・秘書業務またはホスピタリティが重視される業界での業務経験(例:ホテル・ブライダル・航空等) ・Officeの実務経験(Word・Excel・PowerPoint)
全国自動車ディーラーへのコンサルタント並びにプラットホーム構築・支援事業 各種自動車の小売・卸・紹介業務 各種自動車の買取・車検・整備・パーツ販売等 ファイナンスの企画・運用業務等 リース支援事業 車両残価構築並びに買取保証業務 保険代理店業務等 BYD正規ディーラー事業(北海道・沖縄県) 不動産活用事業 オリジナルカスタムカーの販売・パーツ開発 自動車の賃貸借事業 社内外のクリーニング・写真撮影等の自動… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
360~430万
【仕事内容】 ホテルのフロントスタッフ(リーダー)として、チェックイン・チェックアウトなどの接客の対応をお願います。 また、宿泊部門ではスパ業務を管轄していますので一部スパ業務も対応することがあります。 その他、電話の対応業務やPC入力などの事務作業もあります。 <具体的には> ~フロント業務全般~ ・チェックイン・チェックアウト対応 ・会計・精算 ・館内のご説明 ・客室や駐車場へのご案内 ・お荷物のお預かり・お部屋入れ ・電話対応・予約受付 ・タクシーの手配 ・PC入力などのデスクワーク ・その他お客様対応全般 リーダー職としては下記の業務もお任せします。 ・インチャージ業務(フロントの責任者) ・課員の労務管理・教育など… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
・接客経験 ・仕事を覚える意欲
ホテル業… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
350~350万
■仕事詳細: ・各種サービスのご案内 ・入居者様あての来客対応 ・パブリック施設の予約・管理・受付 ・新規入居者様を迎えるための準備 ・タクシー手配、宅配便のお預かり など ■キャリアパス: ご経験を活かして、「La Tour(ラ・トゥール)」の販売営業職(正社員)、管理マネージャー(正社員)へキャリアアップされる方もいらっしゃいます。 将来的にはマネジメントに挑戦することも可能でございます。 ■育成体制: 入社後二日間は座学の研修を受けていただき、その後OJT研修が始まります。 先輩社員の横についていただきながら、少しずつ業務をお任せしていきます。 その他外部講師による英会話研修やマナー研修などもございます。 ■働き方: 最高のコンディションでお客様を迎えていただきたいので、働く環境も整えております。 ・夜勤対応なし、夜の時間帯は別の部署の担当者が担当しますので、業務が長引くこともほとんどなく平均残業10Hとなります。 ・有給・連休もとりやすい環境です。 ・デスクワークなどもありますので、一日中立ちっぱなしの業務ではございません。 <La Tour(ラ・トゥール)とは> 「六本木グランドタワーレジデンス」、「ラ・トゥール南麻布」といった都心の一等地や「ラ・トゥール札幌伊藤ガーデン」、「ラ・トゥール大阪梅田」など各地のランドマークとして圧倒的な存在感を放つハイグレードマンション。それが住友不動産の「La Tour(ラ・トゥール)」シリーズです。機能とデザインの両立した居室の魅力だけでなく、フロントコンシェルジュによるホテルライクなサービスがこのマンションに特別感を与えています。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ・国内外問わず接客の経験がある方 ・ホスピタリティ精神が旺盛な方 ・明るく親しみやすい接客ができる方 ・チームワーク良く業務に取り組める方
■事業概要 : オフィスビル・マンション・ハウジング・仲介の4分野を柱とした総合不動産業… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
323~393万
仕事内容 ◆◇就業時間短縮、休日数増、基本給ベースUPなど働く環境も整い、従業員満足度も右肩上がり!離職率の低い環境◇◆ 【業務内容】 auショップでの接客、携帯電話販売業務です。 「スタッフに長く活躍してもらうには給与や待遇の向上が第一」という考えで早くから労働環境の整備に取り組み、今やスタッフの定着率の高さが自慢に。 そんな同社にて携帯電話ショップスタッフ(au/UQmobile)として活躍しませんか? 《経験不問!auショップの接客・販売スタッフ》 ・教育プログラム完備!未経験でも安心です ・ノルマ無し。目標は店舗スタッフ全員で協力して達成を目指します! ・20代半ばでも年収400万以上を目指せる給与体系! 将来的に目指せる年収テーブルも面接でご説明します。 ・携帯販売未経験でも月23万円スタート!大幅昇給も! ・人員体制を強化し、スタッフのワークライフバランスを整備! ・きちんと月8日休!有休も取りやすい環境! ・「スタッフに長く活躍してもらうには給与や待遇の向上が第一」という考えで早くから労働環境の整備に取り組み、今やスタッフの定着率の高さが自慢に。 ・店舗、事業拡大中につきスタッフ増員募集中! 【同社の魅力】 <労働環境の改善がテーマです> 同社ではサービス業の労働環境が悪いというイメージを払拭するために、試行錯誤し、労働基準の見直しを繰り返してきました。 そのおかげか離職率は低下し、勤務年数7年越えのスタッフを多く抱え、経験あるスタッフと新人スタッフの良いバランスでショップ運営に貢献できていると感じます。 これからも良いと思ったことは即反映し働きやすい職場の追求を続けていきます。 <未経験でも大丈夫> 未経験でも大丈夫というのは嘘ではありません、 それを証拠に元々別の職業から転職してきたスタッフが大半を占めています。 スタッフの教育プログラムがしっかりしているので未経験でも大丈夫という意味です。まずはしっかり学んでいただき不安がとれてきたところで接客デビューとなります。 もちろん近くにはいつでも先輩スタッフがいますので、不安やわからないことがあったら接客中でも相談できるようになっています。安心して頼ってきてくださいね。 ■順調に増員中、そしてまだまだ増員します。 増員募集を続けているため、各店舗、今も人数に余裕があります。その甲斐あって、休み増&残業減を実現できました。 今後も既存店舗含めて増員を行い、より働きやすい環境を目指します! 《よくあるQ&A》 Q:よく使っているキャリアはauじゃないとダメなの? ⇒ソフトバンクやドコモの方もたくさんいます。 Q:未経験で覚えることもたくさんで大変じゃないのじゃないの? ⇒携帯ショップで働いた事がない方でも販売や営業職として活躍されていた方も応募OKです。お客様からのご相談も専門知識が必要なものは少なく、例えば「機種変更の時のLINEの引き継ぎは?」など、ネットで調べれば簡単にわかるものばかり。 研修もきちんと行いますので、ご安心ください。 Q:接客販売って休みが取りにくかったり、ハードワークが心配 ⇒同社では、店舗の休日を設定しています。みんなとの休みが合わせられたり、うまく連休にあわせられたりと休みが取りやすい環境です。もちろん有給休暇は別でとれます。女性には大切な条件である産休、育休制度もありますので出産の時も安心していただけると思います。 <キャリアパス> 23年でチーフ 45年で副店長 68年で店長 10年ほどでエリアマネージャー ※個人の能力にも応じて変わるため一例です。 【業務の変更の範囲】会社の定める業務(詳細は面接時にご確認ください)
必須要件 ■人と接することが好きな方 人とのコミュニケーションが好きな方や、明るく笑顔でお客様に対応できる方、大歓迎です。 ◎未経験者多数活躍! 前職は車の販売や保険の営業など異業種からの転職者が大半を占めています! 歓迎要件 <こんな前職の方歓迎/活躍中> ホテルフロント、受付、アパレルショップスタッフ コールセンター、オフィスワーク、介護職、 カスタマーサポート、営業、営業事務、塾講師、保険販売、飲食店スタッフ など
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360~480万
ニセコエリアにあるラグジュアリーブティックホテルのフロント業務マネージャーをお任せします。 ・フロントデスク運営の統括 ・スタッフのマネジメント・人材育成 ・ゲストサービス・顧客対応全般 ・入出金管理および財務関連業務 ニセコは世界有数のパウダースノーが降る場所として、冬は多くの外国人観光客でにぎわうため、働きながら英語を学んでみたい方は大歓迎です! 英会話が完璧でなくとも、レベルに応じて適切な配属をするので安心してください。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
・PCスキルがある方 ・日本語ビジネスレベル ・英語ビジネスレベル
ホテル運営事業… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
403~456万
アシスタントマネージャーとしてホテル支配人のサポートをしチームを纏めていただくポジションです。 【具体的には】 ・フロント、精算業務、顧客対応(日勤・夜勤含む) ・宿泊実績、売上、稼働データの集計 ・予約管理(団体・一般)、客室管理 ・スタッフの育成、指導、シフト作成 ・支配人不在時の現場責任者業務 ・宿泊部門全体の運営管理 など… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
・宿泊部門で3年以上のご経験ある方
・ホテル事業 ・事業再生、事業継承事業 ・不動産事業 ・ウェルネス事業 … ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
303~379万
リブランドオープンに向けて、オープニングメンバーとなる宿泊スタッフを募集しています。 【具体的には】 ・チェックイン・チェックアウト対応 ・予約の受付・確認作業 ・ PCエクセルを使用した事務業務 ・お客様へのご案内・周辺情報のお知らせ ・館内・ロビー・客室・大浴場の簡単な清掃 ・ゲストサービス全般 ・レストラン業務のサポート(混雑時のみ)… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
・フロントのご経験
・ホテル事業 ・事業再生、事業継承事業 ・不動産事業 ・ウェルネス事業 … ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
420~590万
これまでのホテルの常識に縛られず、お客様が快適に過ごせるホテル作り、ホテル運営全般をお任せいたします。 まずはフロント業務を中心に、お客様への接客サービスを学んで頂きます。 接客以外にも、各種事務業務やイベントの企画提案、スタッフの教育指導など、マルチタスクでホテル運営に携わって頂きます。 お客様から喜んでいただけるホテルにするにはどうすれば良いか、社員が自ら意見を出しながら日々運営に携わっています。 他にはないホテルを創り上げていくお仕事です。 <アピールポイント> ・様々な国籍のスタッフが在籍しており、多様性に富んだ環境です! ・平均残業10時間以下!メリハリをつけて仕事に取り組むことができます。 <具体的な仕事内容> ・フロントスタッフとして受付・案内等の接客業務 ・ホテル運営のためのイベント企画・改善提案業務 ・口コミコメントの対応など各種入力業務 ・備品の在庫確認、発注業務 ・各種システム入力作業 ・スタッフの教育、指導 <仕事の醍醐味> ・⾃らのサービス・提案によりお客様からの満⾜を得られます。 ・様々なお客様への接客で、貴重な経験ができます。 ・ホテル運営にかかわるすべての業務をマルチタスクで行うことができ、全体を知ることができます。
以下の素養を満たす方 ・日本にて正社員としての就業経験をお持ちの方 ・外国籍の方はN2を取得されており、N1取得へ前向きな方
同社は不動産の運営・管理をワンストップで提供する不動産総合マネジメントサービスグループの一員です。グループ全体の売上は約1300億円、従業員7,700を超えます。新しいコンセプトの観光ホテルを展開しており、盤石な経営基盤の下事業を拡大しております。