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• エージェント求人

  【外資系キッチン・家電メーカー】リテールエリアマネージャー（直営店担当営業）

  550~750万

  • 店舗/施設運営
  • 商談
  • 分析
  • 店舗運営
  • エリアマネージャー
  • スーパーバイザー
  • 商業施設
  • 売上拡大
  • 売上管理
  • 売上増
  • 家電
  • 家電製品
  • キッチン用品
  • キッチン用品営業
  • 営業活動
  • 法人営業
  • 改善施策立案
  • 集客施策企画
  • 施策結果分析
  • 施策効果検証
  • 自動車
  • 営業
  • 店舗
  • 売上計画策定
  • 条件交渉

  【圧倒的なブランド認知度を誇る外資系キッチン・ホーム家電メーカー】東京都港区

  【外資系キッチン・家電メーカー】リテールエリアマネージャー（直営店担当営業）気になる

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  仕事内容

  当社の直営店はアウトレット、ららぽーとやイオンモール等のショッピングモールにも出店しております。 直営店担当営業は、ストアマネジメントや出店先・施設運営担当者との商談などを通じ、直営店舗の仕組みづくりを担う重要なポジションです。 バジェット（売上）達成に向けた直営店舗運営管理目標設定、進捗確認／分析、結果分析／報告／改善ならびに、リテールストアが円滑に売上達成するような仕組み作りに尽力いただきます。 ●売上予算の達成； 　担当店舗売上予算達成に向けた目標設定、進捗確認と分析、報告／改善を行う ●ストアマネジメント； 　担当店舗マネジメントプランの目標設定、進捗確認と分析、結果分析／報告／改善を行う ●スタッフィング（販売代行企業へ委託）； 　担当店舗代行プランの目標設定、進捗確認と分析、結果分析／報告／改善を行う ●営業窓口（ディベロッパー）； 　出店先・施設運営担当者との商談 ＜魅力ポイント＞ ◎再現性をもって売上を伸ばすスキル 売上データや店舗特性、モール環境などを踏まえて課題を整理し、改善施策まで落とし込みます。感覚ではなく、ロジックをもとに売上をつくる力が養われます。 ◎本質的なリテール運営に軸足を置ける環境 販売代行モデルのため、エリアマネージャーが直面しがちな労務対応に時間を取られにくい環境です。売上分析や施策立案に加え、商業施設との商談を通じて売場環境や条件面の調整にも関わり、売上最大化に向けた取り組みにしっかり向き合えます。 ＜こんな方にオススメです＞ ・採用やトラブル対応に時間を取られる現状から、より数字や戦略に向き合う仕事へ軸足を移したい方 ・売上構造を分析し、数字をもとに打ち手を考えることに面白さを感じる方 ・数値に基づいたプランニングと実行に強みを持ち、“売ること”にフォーカスしたい方 ・商業施設との商談・交渉経験を活かし、より事業的な視点でリテールに関わりたい方

  求める能力・経験

  ＜必須＞ ・リテール業界での直営店担当営業のご経験3年以上 ・自動車免許 ・折衝能力（営業力） ・店舗売上他に関するプランニング経験 ・店舗スタッフのマネジメント、指導力 ・各種レポーティング ・売上等の分析力 ・チームワーク ・Excelスキル

  事業内容

  -

• エージェント求人

  エリアマネージャー／4〜8店舗を統括する本部ポジション／管理監督者／週休2日・残業少／福利厚生充実◎

  500~600万

  • バリューアップ/モニタリング
  • 接客
  • スタッフ採用
  • マネジメント
  • 社長
  • モニタリング
  • 営業
  • スタッフ
  • 効果検証
  • エリアマネージャー
  • 調理
  • 店長
  • 検証
  • 再発防止
  • 店舗
  • オペレーション改善
  • 事業責任者
  • マネージャー

  株式会社FTG Company東京都目黒区

  エリアマネージャー／4〜8店舗を統括する本部ポジション／管理監督者／週休2日・残業少／福利厚生充実◎気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 2010年、東京・五反田に13坪の焼肉店『大阪焼肉・ホルモン ふたご』を開店し、当社の歴史は始まりました。 その後『肉亭ふたご』『GREEN BROTHERS』など新たなブランドを次々とオープンし、創業15年で国内外に120店舗以上を出店。ニューヨークや中国など海外にも積極的に進出しています。 スタッフが客席で厳選牛を焼く独自の接客スタイルが好評で、業績は右肩上がり。今後も首都圏・関西エリアを中心に新規出店を続けていくため、営業部の中核として複数店舗を統括いただくエリアマネージャーをお迎えし、組織体制を強化します。 【職務概要】 『大阪焼肉・ホルモン ふたご』を中心とした焼肉業態のエリアマネージャー（管理監督者）として、4〜8店舗の統括・マネジメントをお任せします。 ・飲食事業本部・ふたご営業部に所属する本部ポジションです ・店長やスタッフと伴走しながら、「人」と「数字」の両面から店舗を成長させていただきます。 【仕事詳細】 担当エリアの「小さな社長」として、下記のような業務を担っていただきます。 ・担当エリア（4〜8店舗）の売上・原価・人件費などの数値管理・改善 ・店長との週次・月次のMTG（KPIレビュー、打ち手の設計・実行フォロー） ・スタッフ採用計画の策定・採用状況のモニタリング、採用部門との連携 ・店長・社員・アルバイトスタッフの育成・評価・フォロー ・店舗オペレーション改善（サービスレベル・仕組み・業務フローの標準化） ・新メニュー・販促施策の展開支援・効果検証 ・新店立ち上げ・既存店リニューアル時のフォロー ・クレーム・トラブル発生時のフォロー、再発防止策の設計 ※セントラルキッチンがあるため、現場での調理作業は最小限。 　店舗は接客やマネジメントに集中できる環境です。 【入社後のイメージ】 入社後1〜2ヶ月は、代表的な店舗やトレーニング店舗で当社のブランド・オペレーション・カルチャーを体感していただきます。既存エリアマネージャーの臨店に同行し、当社流のマネジメントスタイルを学んでいただき、その後、担当エリア（4〜8店舗）を正式にお任せする想定です。

  求める能力・経験

  ・飲食店舗の複数店マネジメント経験 （エリアマネージャー・SV・統括店長など、業態は問いません／居酒屋・レストラン・ファストフード等） ・将来、事業責任者や独立を視野に入れ、裁量の大きい環境で成長したい方 ・数字と現場、どちらも好きで「店長と一緒に考え、伴走する」スタイルが合う方 ・店長やスタッフのキャリア・成長支援にやりがいを感じる方 ・自ら課題を見つけ、スピード感を持って打ち手を試していくのが得意な方

  事業内容

  飲食・レストラン、組織・人事コンサルティング、投資銀行・ベンチャーキャピタル

• エージェント求人

  空間デザイナー

  400~600万

  • プロジェクト
  • デザイン
  • 制作
  • 店舗
  • 空間デザイン
  • 店舗空間デザイン
  • オペレーター
  • 家具/インテリア
  • Vectorworks
  • SketchUp
  • インテリア
  • CG
  • デザイナー

  LMIグループ株式会社東京都港区

  空間デザイナー気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 リアル領域の販売促進物や広告物、店舗装飾のデザインを通じて、ブランドの価値をカスタマーの手元へ確実に届けるお仕事です。 【詳細】 ウィンドウディスプレイ・店舗内装飾のデザイン 1. ヒアリング 　クライアントからの問い合わせ内容を丁寧にヒアリングし、要望に応じた最適な装飾や演出デザインを検討します。 2. デザイン業務 　ヒアリング内容をもとに、デザイン案の考案から図面作成までを担当します。 3. プロジェクト管理 　受注後は、パートナー企業と連携しながら制作・施工の進行管理を行います。現場での施工立ち合いも含まれます。

  求める能力・経験

  必須要件 ・空間デザイン経験（ディスプレイデザイナー、インテリアデザイナー、CGパースデザイナー、CADオペレーター等） ・3D設計ソフトの実務経験がある方（Vectorworks、SketchUp） ・クライアントと直接コミュニケーションを取っていたご経験がある方（現場ディレクション経験等） 歓迎/尚可 ・VectorWorks使える方優遇 ・商業空間デザイン経験のある方優遇

  事業内容

  リテールソリューション事業を主とするベンチャー企業。 店舗デザインやリテールメディアなどにおいて「空間」を活用し、データをもとに「空間」を評価する、リアルワールド演出のプロフェッショナルです。 規模やジャンルを問わず、累計1,200社のさまざまな小売企業においてソリューションの施工・評価・企画を実施しています。

• 企業ダイレクト

  【3Dホログラム機器のセールスコンサルタント】異業種出身者が活躍中

  377~500万

  

  Ｘ‐Ｇａｔｅ株式会社東京都新宿区

  【3Dホログラム機器のセールスコンサルタント】異業種出身者が活躍中気になる

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  仕事内容

  3Dホログラム機器「3D GHOST」の販売・レンタルにおけるコンサルティングセールス業務。顧客からの問い合わせ対応から、ニーズのヒアリング、提案、見積、現地確認、納品・設置まで一気通貫で担当。 広告代理店のアカウントエグゼクティブのイメージ。オンラインや弊社ショールームでの打ち合わせを通じて、演出・設置台数、映像や什器制作の有無などを確認。 ■現地に赴き、設置スペースや電源の確認、必要な設備を検討 ■納品・設置時には現場に赴き、製品の組み立てや映像調整などを対応　■空間演出の実現に深く関われる仕事です。　※建物に改変を加える業務、施工業務は当社の取扱業務範囲外につきなし。

  求める能力・経験

  【必須】■ヒアリング～納品まで一連の営業ができるスキル ■無形商材営業経験歓迎 ■学ぶ意欲があり、主体的に動き、自己成長を楽しめる方。　※リモート勤務不可。ご理解の上ご応募ください 【魅力】 ■「モノを売る」のではなく、空間演出という手段を用いて、お客さまの課題やニーズに応えるべく最適な提案をするため、コンサルタントとしてのスキルを磨けます。 ■先端技術を扱うやりがいと、自分で手掛けたイベントや広告などがSNSやテレビ等で扱われたり、目に見える形で成果を確認することができます。

  事業内容

  【1】ビジュアルコミュニケーション(3Dホログラムを活用した空間創造による店舗・展示会での集客、バイラルマーケティング)【2】インタラクティブコミュニケーション（GEO、NFC、独自プラットフォームを活用したデジタルマーケティング・店舗DX）

• エージェント求人

  都市型アウトドアの先駆者《White Mountaineering》アパレル販売🏔年収390万円～

  390万~

  • 撮影
  • 服
  • PC/Web
  • 店舗/施設運営
  • 編集
  • 株式
  • 接客
  • 商品ディスプレイ
  • 販売
  • 店舗運営
  • メディア
  • デザイナー
  • 在庫管理
  • 制作
  • 店舗
  • 顧客管理
  • EC
  • 衣服/生地販売/仕入れ
  • ファッション/アパレル/靴店運...
  • ファッション企画
  • 英語接客
  • 接客/サービス職担当
  • 接客案内
  • 北京語接客
  • 台湾語接客
  • 韓国語接客

  株式会社　ライノ東京都渋谷区, 東京都新宿区

  都市型アウトドアの先駆者《White Mountaineering》アパレル販売🏔年収390万円～気になる

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  仕事内容

  ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ 🗼パリコレでも絶賛。 ＼日常をハイスペックに彩るブランドの魅力／ コム デ ギャルソン出身のデザイナー相澤氏が手掛けるのは、 他とは異なる鋭い視点から生まれる機能美を極めた服。 「服を着るフィールドはすべてアウトドア」を哲学に、 高い機能性と細部まで徹底的にこだわり抜いたプロダクトは まさに着る芸術品。 流行に左右されず”デザイン・実用性・技術”を 高次元で融合させた日本を代表する唯一無二のブランドです。 【仕事内容】 店頭での接客・販売 商品ディスプレイ・在庫管理 顧客管理・店舗運営業務全般 ★コレクションラインのほかソリッドな「BLK」 　休息をテーマにした「Repose Wear」など 　多彩なラインを展開しています。 ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ 🗼運営企業：アパレルの枠を超えた ＼クリエイティブ集団「ライノ」／ 母体は、伝説的Webマガジン 『HOUYHNHNM（フイナム）』を生んだ株式会社ライノ。 単なるアパレル企業とは一線を画し、メディア制作で培った 「編集力（＝魅力を引き出し、世に問う力）」で ブランドを運営しています。 服を売るということは表現のほんの一部。 現場の声を企画に活かし、 ファッションカルチャーそのものを創り出す…。 そんなアパレル企業の常識を超えた クリエイティブな視点が手に入る環境です。 ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ ⊶ 【配属先とそれぞれの醍醐味】 　適性・希望を考慮しいずれかの店舗へ配属となります。 ❶代官山店（アトリエ併設のフラッグシップ） 2階はブランドの心臓部。 デザイナーや制作チームと距離が近い環境です。 EC撮影補助や展示会対応などブランド運営の裏側にも 深く関われるのが魅力です。 ❷伊勢丹新宿店 メンズファッションで国内トップクラスの売上と 発信力を誇り、世界中のファッショニスタや バイヤーが集まる「トレンドの最前線」。 一流の感性を持つお客様が集う場所だからこそ、 接客スキルに磨きをかけることができます。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ●アパレル販売経験（雇用形態不問） 【歓迎要件】 ●百貨店での販売経験 ●外国語スキル(中国語、英語など) 服が好きなのはもちろん、 「どうすればカッコよく見えるか？」「この魅力をどう伝えるか？」と “服についての考察眼”を持っている方にとって刺激的な環境です！

  事業内容

  ファッション・カルチャーに特化したクリエイティブ企業。 日本屈指の影響力を持つWebメディア『HOUYHNHNM（フイナム）』の運営を核に、広告・Web制作、ブランディング支援、アパレル・EC事業など多角的に展開しています。 「編集×Web×ファッション」を融合させた独自のスタイルが強み。企業の課題を企画・デザイン・編集力で解決する総合力を持ち、多くの有名ブランドの制作実績を有します。 さらにランニングステーション運営など、ライフスタイル全般をプロデュースする集団です。

• 企業ダイレクト

  ～業界未経験からスーパーバイザー～

  400~600万

  

  株式会社Ｘ　Ｋｉｔｃｈｅｎ東京都世田谷区

  ～業界未経験からスーパーバイザー～気になる

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  仕事内容

  バーチャルレストランのブランドを展開する当社にてコンサルタントとしてご活躍いただきます。オーナーとの信頼関係を築きながら売上アップ施策の提案や運営支援等を行い、加盟店の成功を支えます。 【加盟店のオープン支援】 ■店舗がスムーズにオープンできるよう、オンラインを中心に準備作業やスケジュール管理をサポート■オープン準備における課題の特定と解決策の提案■ブランド選定やプロモーション戦略策定 【売上アップ施策の提案と実行】 ■加盟店オーナーと定期的なミーティング。課題ヒアリング■アップセル・クロスセル機会の創出■メニューやプロモーションの最適化、リスティング広告の設定支援

  求める能力・経験

  【歓迎】 ■既存クライアントに対してアップセルやクロスセルをした経験 ■コンサルタントとして問題解決を行った経験 ■他者のサポート経験 ■人のために本気で頑張れる方 ■奉仕精神に富んだ方 【環境】 仲良く和気藹々としていて、コミュニケーションが活発。 KPI達成率も高くオンオフがはっきりしています。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【統括スーパーバイザー】人材業界の売上トップクラス級企業★年間休日124日/完全週休2日制

  600~700万

  アデコ株式会社東京都千代田区

  【統括スーパーバイザー】人材業界の売上トップクラス級企業★年間休日124日/完全週休2日制気になる

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  仕事内容

  【コールセンターや事務センターの統括スーパーバイザー(シニアSV)としてのプロジェクトマネジメント業務全般】 ＜業務内容＞複数（3～5案件）のプロジェクトをラウンドしながらマネジメントをしていただきます。 【主な業務内容】 ■担当案件の業務運営 ・KPI管理・オペレーションマネジメント ■担当案件の収?管理・SVやスタッフの採?計画 ■クライアントへの報告書・マニュアル等各種ツール作成 ■担当案件の拡大に向けたクライアント交渉や折衝 ■配下のSV（10名前後）やスタッフ（80～100名前後）教育・労務管理　等 ＜統括案件一例＞ ・コールセンター：大手通信会社のお客様対応業務（150名規模：配下SV10名） ・事務センター：大手生命保険会社の申し込み書類の審査・発送業務（150名規模：配下SV15名） ・官公庁・市役所：官公庁領域における給付金の問い合わせ・申請書類の審査業務（50名規模：配下SV4名） ※そのほか民間企業での中規模案件（10～30名規模：配下SV2～3名）を複数対応する場合もあります

  求める能力・経験

  ■アウトソーシングプロジェクト、自社センター等マネジメントの実務経験者（人材育成、業務構築や改善の経験） ■PCの基本操作（エクセル・ワード・パワーポイント等）

  事業内容

  同社は本部のスイスから60を超える国と地域に広がり、 グループ全体で10万社を超えるクライアントの飛躍を支えています。 【1】有期雇用派遣 【2】無期雇用派遣 【3】紹介予定派遣 【4】人材紹介 【5】アウトソーシング 【6】HRソリューション

• 企業ダイレクト

  【店舗管理職（東京／大阪）】イスラエル発スキンケアブランド/福利厚生充実

  400~550万

  

  株式会社ＣＨＲＩＳＴＩＮＡ　ＪＡＰＡＮ東京都品川区

  【店舗管理職（東京／大阪）】イスラエル発スキンケアブランド/福利厚生充実気になる

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  仕事内容

  当社の直営店舗における店舗運営および組織マネジメントを担っていただきます。単なる店舗管理ではなく、売上戦略の設計やチーム育成を通じて、ブランド価値を高める役割です。 ■店舗運営管理（東京／大阪）・売上管理、数値分析・売上戦略の立案・実行・店舗イベント・キャンペーンの企画／運営管理■スタッフマネジメント・スタッフの育成、指導、評価・チームビルディング・店長育成およびマネジメント体制の構築■店舗オペレーション改善・接客品質向上のための施策設計・店舗運営フローの改善、最適化■新店舗立ち上げ・新店舗開設に向けた準備・オープンまでの運営フロー設計・開店後店舗運営管理

  求める能力・経験

  【このポジションの特徴】 ・店舗売上だけでなく、ブランド体験の設計にも関わるポジション ・スタッフ育成を通じて、組織づくりにも関与 ・新店舗立ち上げなど、事業拡大フェーズの中心メンバーとして活躍可能 現在、ブランド認知の拡大に伴い店舗事業も成長フェーズに入り、 今後の店舗展開を見据え、店舗マネジメントを担う管理職ポジションを募集しています。

  事業内容

  美容メーカー

• 企業ダイレクト

  ◇【東京/ReFa VITALWEARの店舗開発・VMD担当】ReFa VITALWEAR本部

  400~600万

  

  株式会社ＭＴＧ東京都港区

  ◇【東京/ReFa VITALWEARの店舗開発・VMD担当】ReFa VITALWEAR本部気になる

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  仕事内容

  新ブランドの直営店舗(常設店・POPUP)の店舗開発・VMD・施工管理業務。直営の店舗開発における担当営業部門や社内外のステークホルダーとの合意形成、ディレクション業務を推進いただきます。 (1)設計図のレビューおよび施工業者との調整 (2)スケジュール管理、予算管理、品質保証プロセスの策定と実行 (3)ブランドガイドラインに沿った店舗デザインの維持 (4)店舗メンテナンス管理 (5)POPUPイベントのプランニング (6)ガイドライン策定とアップデート

  求める能力・経験

  【必須】■アパレルブランドや美容系ブランドでの店舗開発・VMD・施工管理業務 【やりがい】■新ブランドの立ち上げフェーズのため、少数精鋭で裁量を持って働くことができます。■店舗内装やVMDについて、1から検討する段階ですので自分の意見やアイディアが反映し目に見えて形になっていきます。■事業の将来性や成長性を思い描き、店舗の運営方針や戦略を考え実行することが経験できます。

  事業内容

  MTGではHEALTH、BEAUTY、HYGIENEブランドを展開し、それぞれの商品・サービスをお届けしています。あらゆる分野の商品が進化していく中で、HEALTH、BEAUTY、HYGIENE領域における新技術の活用はまだまだ成長過程にあり、それだけに可能性は無限大です。

• エージェント求人

  【買取バイヤー｜最短当日内定！】未経験から年収1,000万超も可！自社開発システム

  360~1000万

  株式会社マクサス東京都品川区

  【買取バイヤー｜最短当日内定！】未経験から年収1,000万超も可！自社開発システム気になる

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  仕事内容

  今回は業績好調に伴い、新しく営業（買取バイヤー）スタッフを募集します。 テレアポや飛び込み営業は一切ありません。Webマーケティングにより、月間数千件のお問い合わせが寄せられます。 ーーーーーーーーーーーーー【具体的な業務の流れ】ーーーーーーーーーーーーーーーー ■WEBから問合せ頂いたお客様への対応 ※100%反響営業！電話、チャットやビデオ査定等を使って、訪問のアポイント調整します。 ■訪問によるフィールドセールス ※ 社用車で1日平均4件ほどのお客様宅（都内・首都圏）を訪問 。実物を拝見し、その場で査定、最終的な見積を行います。成約率は７～８割と高いです！ ■顧客情報や契約内容を社内システムに入力します。 ※タブレット端末で社内システムに入力し、契約完了。商品の搬出や集荷手配を行います。営業範囲は都内～首都圏が中心です。 ★取り扱いアイテム 家具、家電、PC、スマホ、自転車、楽器、お酒、アパレル、ブランド品、コスメ、食器、アクセサリー…など。 実にさまざまなアイテムを扱います。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【キャリアステップ】 🔸入社時 基礎的な買取の業務、営業スキルを習得。 動画コンテンツが計20本あり、ノウハウをインプットすることができますし、 先輩に同行しながらOJTでも行いますので経験がなくても安心してスタートできます！ ↓ 🔸1～6か月 一人で案件に対応できるようになります。 ※その後も特殊な案件などは先輩や上司に相談することができます。 ↓ 🔸1年～3年 リーダー（新人教育）、拠点のマネージャーへとステップアップ ↓ 🔸3年～5年 新規拠点立ち上げなどの経験を積みながら、 その後は、複数拠点統括や、FCオーナーのコンサルティング、 その他FCオーナーとしての独立など幅広い夢やビジョンを実現していただける環境です。

  求める能力・経験

  ＼職種・業種未経験歓迎！第二新卒の方もお待ちしております！／ ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ※社有車の支給あり

  事業内容

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