★第2新卒歓迎【京都】産業機器装置の制御設計/大手企業との取引多数/年休126日
400~800万
株式会社佐藤製作所
京都府京都市南区
400~800万
株式会社佐藤製作所
京都府京都市南区
組込/制御設計/開発(PLC/ラダー/シーケンス制御)
■ファクトリーオートメーション(FA)関係の制御設計をお任せします。大手企業の製造案件に関する設備開発について、システム構想から関わることが可能です。安心の教育体制の下、大型装置の設計職を目指せます。 ★第2新卒の方・必要な大型装置の設計に挑戦したい方歓迎です。 (1つの設備でモータ10個以上・油圧ユニット・シリンダーなど) 【具体的に】大手企業からの依頼に対して、検査装置、2次電池設備、工場自動化設備などの電気制御設設計を担当し、エンドユーザーとの仕様決定、設計開発~テスト、現地調整までを行います。また、納入後は顧客フォローを実施し、改善提案なども行っていきます。
【必須】理系の学部学科卒の方 ★第2新卒歓迎 【歓迎】■各種産業装置の制御設計経験 ■産業用ロボット制御知識 ■PLCソフト、タッチパネル画面設計 ■CADによる制御盤、制御回路設計 【人物】■モノづくりや装置作りが好きな方 ※装置を動かすことを面白いと感じられる方 ■フットワークが軽く、アイデアに溢れる方 ★OJT中心の教育体制となりますが、先輩社員とのバディ制ですので安心 して就業可能。スキルアップのため、各種展示会や外部研修も適宜受講 できる環境が整っています。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~800万円 月給制 月給 220,000円~ 月給¥220,000~ 基本給¥220,000~等を含む/月※経験・知識・技量を考慮します。各種手当・制度はその他労働条件・福利厚生備考、企業概要に記載 ■賞与実績:年2回 7月・12月 合計3.6ヶ月(前年度実績)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩45分
08:15~17:00
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間126日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期9日、年末年始9日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 年間休日に計画的年休3日含む
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
・交通費:会社規定に基づき支給 (公共交通機関:1ヶ月定期代、マイカー・バイク通勤:当社規程に基づき支給 ・住宅手当:4,000円~7,000円 ・家族手当:5,500円~22,000円 (配偶者11,000円・扶養者1名5,500円 2名11,000円限度) ・昇給(給与見直し):年1回 4月 ※想定年収に平均残業代分含む 【モデル年収】 年収650万円(35歳 リーダー) 年収800万円以上(40代 部長) 年収1000万円~1400万円(50代 役員) 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般 【就業場所の変更の範囲】変更なし
制御設計課
無
京都府京都市南区
JR東海道本線向日町駅 徒歩25分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
【最寄駅~主要駅迄の電車所要時間】JR京都駅~8分、JR大阪駅~35分 ※自転車・マイカー通勤OK(駅から自転車に乗る社員もいます)
時短制度(一部従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(一部従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
無
有
転職祝い金支給制度/入社引越時支援金制度/下記フリーコメント参照
・昼食費半額補助制度あり(会社提携先弁当を注文した場合) ・再雇用制度あり「65歳まで」 ・子育て支援制度あり (産前産後休業・育児休業・短時間勤務制度) ・休職制度あり(休職期間は勤続年数による) ・介護・看護制度あり ・皆勤・永年勤続表彰あり ・残業時の夜食制度あり(残業時間による)★横浜は以下退職金以外ない ・改善提案表彰制度あり ・社内旅行 年1回 ・親睦会あり 年1~2回 ・慶弔制度あり ・退職金:当社退職金規定により支給
2名
1~2回
筆記試験:有(適性検査) 制御/電気基礎知識確認有り
■『世の中にないモノづくりに挑戦する』これがSATOの信念です。■画像処理を用いた検査装置と搬送装置等を自社独 自の技術で設計し、製造、据付けまでトータルにできることが当社の強み!技術力から大手企業との取引多数有り。
◆佐藤製作所はあなたの挑戦する気持ちを応援したい。我々と仲間になる熱い技術者の魂を募集致します◆ぜひ当社HPもご覧ください! ◆仕事内容説明:https://www.youtube.com/channel/UCLhy7vR1ZW88KnePEjoFLow ◆社員インタビュー:https://www.sato-web.co.jp/interview.html ◆社長を始めとして技術者としての熱い想いを持った社員が多く、設計部門が顧客のもとに出向き、話を聞き、一から設計し客先納入と フォロー、組立から据付まで全般を担当します。扱っている製品も最先端であり、社内は縛りのない社風なため社員のモチベーションが 高く、結果として質の高い仕事へと繋がっています。一から十まで全部担当できることが【技術者の喜び】です。 【 定年後 】60歳定年以降、双方合意の上、再雇用制度あり【研修制度】スキル習得のための研修には積極的に参加可能(外部研修も受 講可能)※全額会社負担【福利厚生】住宅手当 非世帯主4千円/世帯主7千円,家族手当 配偶者1.1万円,第2子迄5.5千円/人,昼食費半額補 助(会社提携先弁当注文の場合)
〒601-8204 京都府京都市南区久世東土川町298-3
■本社工場、第一・第二・第三工場、ロジテック工場、メビテク工場、円町工場 ※ISO9001・ISO14001認証工場 ■横浜事業所、大阪事業所
■産業機械事業:検査機器、二次電池設備、半導体設備、工場自動化設備 他 ■納入先:電機、自動車、検査、プリント基板メーカー 他
■常陽工学株式会社 :https://www.joyo-eng.co.jp
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2022年03月 | 3,780百万円 | - |
| 前期 | 2023年03月 | 3,353百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
500~1250万
◆募集背景 再生可能エネルギー関連で成長が期待される中、当社は小型化・高効率化に寄与するGaNデバイスの活用*や最先端のエネルギー制御技術を培うことで、国内家庭用蓄電池システムのシェアトップ**として市場を牽引するとともに、サーボドライブや汎用電源などのパワーエレクトロニクス製品を展開することで工場の自動化やIoT、カーボンニュートラル化に貢献しています。 この度、2030年売上2000億円への事業拡大と技術開発力強化を目指し、新規に3年で50億円の追加投資を行い、オムロン全社の技術開発を担う技術・知財本部にパワーエレクトロニクスセンタ(仮称、京都市桂川駅近郊)を開設***いたします。この拠点を中心に、先進的な技術開発から社会実装まで幅広い領域で活躍いただけるパワーエレクトロニクス領域の放熱実装系技術者を募集をいたします(本求人とは別に開発リーダーおよび放熱実装系以外のパワーエレクトロニクス技術者も募集しています。採用予定数の合計は3年で100人規模です)。共に技術を磨き、未来を形にする仲間をお待ちしています。 ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 技術・知財本部 パワーエレクトロニクスセンタにおいて、パワーエレクトロニクスに関する先端技術の調査や技術開発、事業部門と連携したプロトモデル開発等に取り組んでいただきます。具体的には以下のような業務内容を想定しています。 【技術領域】 ・パワーエレクトロニクス機器(インバータ、DC/DCコンバータ、パワーコンディショナなど)の新規制御アルゴリズム開発および設計 ・デジタル制御技術を活用した高効率化・高信頼化制御手法の研究開発 ・系統連系に関する制御技術開発(電力系統安定化、再生可能エネルギー対応、系統規格適合試験対応等) 【製品領域】 ・太陽光発電・蓄電池・V2H対応のパワーコンディショナ ・サーボドライブ、汎用電源、非接触給電装置 など ご経験やご希望に応じて、専門性を活かした配属を検討予定しています。 ◆この仕事の魅力 ・仕事を通じた社会貢献:再生可能エネルギーやカーボンニュートラルなど、社会貢献が高い事業に参画できます。 ・開発に集中できる環境:中長期の成長を見据えた継続的な投資を行う事業であるため、安定した開発環境でパワエレ開発を思いっきり楽しめます。 ・技術的高みへの挑戦:最先端の回路やデバイスと連携した制御技術開発など、いまだ社会実装ができていない技術への挑戦ができます。 ・市場価値向上機会:パワコン・サーボなど多様な製品で先端技術から社会実装までの経験が積め、採用市場で求められる”事業につなげる技術力”が高まります。 ・豊富な昇格・昇進機会:事業拡大を見据えた大幅な組織拡大の時期であるため、入社後のマネージャー、スペシャリストへの昇格機会が豊富にあります。 ◆業界動向と自社事業の特徴 技術・知財本部 パワーエレクトロニクスセンタでは、主に太陽光発電用パワーコンディショナ、蓄電池用パワーコンディショナなどの製品開発に携わっている”オムロンソーシアルソリューションズ株式会社”と、工場の自動化やIoT化を展開するサーボドライブや汎用電源などのパワーエレクトロニクス製品を開発している”インダストリアルオートメーションビジネスカンパニー”と連携して開発を行います。 ◆配属先の課・チームの人数や雰囲気 ・馴染みやすい環境:キャリア入社者も多く(3割程度)、風通しが良く、人に寄り添う組織風土であるためオンボーディングが容易です(FY24離職率3.3%)。 ・働きやすい環境:フレックス、在宅勤務、5連続休暇、子育て・介護休暇制度でワークライフバランスが取れた働き方が可能です(FY24男性育休100%)。 ・スキルアップ支援:仕事に役立つ資格取得、1-2日の研修受講は上司認可で全額会社負担(博士等の高額外部学習費用の半額支援制度もあり)。 ・キャリア形成支援:社外副業制度や、手上げによる異動や兼務が可能な公募制度があり、みずからの意思で新たな可能性を試すことができます。 【職種の変更の範囲】当社業務全般
◆必須条件【経験】 以下の知識・経験をお持ちの方 ・制御技術に関する研究開発または製品開発の実務経験(分野は自動車、産業機器、電源装置などを問いません) ・電気・電子・制御工学など理系分野の基礎知識 ・技術課題を論理的に分析し、改善を実施した経験があること ◆歓迎条件 【技術スキル・経験】 ・パワーエレクトロニクス制御の開発経験 インバータ、コンバータ、モータドライブ、またはパワーコンディショナなどの制御開発 PLL制御、電流・電圧制御、MPPT制御、D-Q変換などの理解と設計経験 ・シミュレーション・設計ツールの使用経験 MATLAB/Simulinkによる制御モ
◆制御機器事業(IAB:インダストリアルオートメーションビジネスカンパニー)・ヘルスケア事業(HCB)・社会システム事業(SSB)・電子部品事業部(DMB)の柱 ◆独自の「センシング&コントロール+Think」の技術水準は世界トップクラス
500~800万
■大手企業の製造案件に関するファクトリーオートメーション(FA)関係の制御設計をお任せします。設備開発について、システム構想から関わることが可能です。機械設計・電気設計・画像処理のプロと協同して開発。 ★大型装置の設計に挑戦したい方歓迎です。 (1つの設備でモータ10個以上・油圧ユニット・シリンダーなど) 【具体的に】大手企業からの依頼に対して、検査装置、2次電池設備、工場自動化設備などの電気制御設設計を担当し、エンドユーザーとの仕様決定、設計開発~テスト、現地調整までを行います。また、納入後は顧客フォローを実施し、改善提案なども行っていきます。
【必須】産業装置の制御設計経験 ★ベテラン歓迎 【歓迎】■産業用ロボット制御知識 ■PLCソフト、タッチパネル画面設計 ■CADによる制御盤、制御回路設計 【人物】■モノづくりや装置作りが好きな方 ※装置を動かすことを面白いと感じられる方 ■フットワークが軽く、アイデアに溢れる方 ★ご経験を活かしながらも、先輩社員とのバディ制ですので安心 して就業可能。スキルアップのため、各種展示会や外部研修も適宜受講 できる環境が整っています。
■産業機械事業:検査機器、二次電池設備、半導体設備、工場自動化設備 他 ■納入先:電機、自動車、検査、プリント基板メーカー 他
430~620万
三菱電機グループの京都事業所にて、電気設計業務に従事いただきます。今までのご経験を活かしつつ、スキルアップ可能な環境での業務となります。※希望される方には職場見学を実施させていただきます。 【働き方について】当社は三菱電機のグループ会社で、同グループ内での就業となります。そのため、基本的には派遣先や部署異動は発生せず、長く腰を据えて働ける環境です。年間休日125日+5日(計画年休)、月間の平均残業時間約14.7時間程度とプライベートも充実させることができます。また福利厚生も整っており、平均勤続年数10.8年となっております。
【必須】電気エンジニアとして回路設計や電気制御設計(PLC・シーケンサー)等の実務経験 【キャリアアップ】三菱電機グループ内で長期就業頂く前提です。教育担当のOJTに加え、三菱電機グループの研修制度を利用できます。技術レベルに応じた研修が受講可能で、じっくり経験を積み、技術力を高めることができます。また、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍していく社員も多く、現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績がございます。
1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋
400~700万
グループ全体で12,000名以上のエンジニアを抱えるメイテックの採用担当にキャリアを相談してみませんか?日々、エンジニアの皆様と関わっている採用担当だからこそ、お悩みを解決することが出来るかもしれません 【おすすめポイント】 1.応募意思不問:相談ベースで全然OK!業界や他企業、メイテックに関することなどざっくばらんでOK 2.キャリア相談も可能!:多数エンジニアが在籍しているからこそのキャリア相談に乗ることが出来ます 3.希望者の方には会社説明会・1次面接も実施可能!:「メイテックグループってどんな会社?」という方から「設計開発に第一線で活躍したい!」方も大歓迎
【開催日時】★平日&土曜日にて常時開催中※要予約 少しでも興味を持っていただける方はぜひお待ちしております。 ※応募意思不問ではありますが、書類選考は実施させていただきます 【当社について】エンジニアの自己実現支援を大切にしています。 ・ベストマッチングシステムがあり、必要な能力を可視化できる! ・研修は年1,500回!ハイクラスの研修からメーカーに合わせた研修まで ・評価制度が透明!評価は数値化しており、給与アップに必要な項目が一目でわかります! ・待遇も充実! 例:平均賞与計155万円(2024年度実績※管理職除く)
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、カスタマエンジニアリング、解析・評価、その他)
380万~
鉛畜電池生産設備における電気設計・製作に関する業務をご担当していただきます。将来的に当社の中枢を担う存在として活躍していただけるよう、未経験の方も電気エンジニアとして育成していきます 【具体的には】 ■生産設備の電気設計及びPLCシーケンサープログラム製作 ■仕様構想を基に機構制御設計・部品手配・組立・各機器動作プログラムの作成 ■上記に係る計画作成・進捗管理・搬入・試運転調整までを一貫して担当
【必須】■電気設計やプログラム制作のご経験 ■第二新卒歓迎 【仕事の特徴】■未経験でも大手グループ会社の社員として、京都で長く働きながら設計職としてのキャリアを積めることが可能です。 ■グループ会社から依頼される仕事がほとんどである為、一般的な様々な顧客とやり取りする企業よりも安定して働くことが出来ます。■設備製造を行う福知山(長田野)での勤務がメインになりますが、京都本社に行く機会もあります。
一般産業用機械・装置製造業
400~1000万
生産ライン設計および不随するFA機器電気設計 生産ラインの立上げ段階から、 プロジェクトメンバーで一丸となり、へ提案、仕様が確定いたします。 1名で案件を担当する事はあまりなく、 機械設計複数、電気制御複数、組立担当複数、 皆で案件を担当します。 幹部クラスになると、複数案件を管理して頂くケースもございます。
・メーカーでの電気設計3年以上。 ・大学、専門学校など電気工学を学ばれた方 ~53
売上:40億円(2020年) 京都(世界)の超大手、有名メーカーで生産ライン設計事業部 責任者を務められたお方が、 同社の会長です。 京都(世界)の超大手、有名メーカーで活躍したエンジニア達が、 当社社員の大半のプロフィールでもあります。 経営陣を含め皆が技術者の背景を持ち、数千万円~1.5億円規模の大型案件を手掛けます。
370~500万
★理系の知識・スキルを活かした仕事を探している方歓迎!★ マイナビグループの巨大資本傘下にて、大手一流メーカーを始めとした多数の取引先へ無期雇用としてご活躍いただきます。当ポジションはオープ ンポジションです。ご経験やスキルにマッチする配属先を提案します。 【キャリア】機械・電気・IT等のエンジニア業務をお任せします。未経験の方でも、入社後に技術を身に着けることで、今後あらゆる市場から必要とされる「エンジニア人財」としてのキャリアを築くことが可能です! 【教育体制】各拠点に技術センターを設置しており、トレーナーの指導により着実にスキルアップが可能。資格支援もあり教育を重視しています。
【いずれか必須】理系の学部専攻 or 何かしらのエンジニア経験 ★カジュアル面談可能!まずは話を聞いてみたい方もぜひご応募を!★ ★経験/希望を考慮して、ご活躍頂けるプロジェクトをご紹介!★ ≪こんな方におススメ≫ ・新卒就職で理系の知識経験を活かせなかった第二新卒の方 ・ご経験を活かして、エンジニアとしての市場価値を高めていきたい方 ・エンジニアとして経験の幅を広げ、スキルアップしたい方 ■入社前に派遣先が確定している場合は、業務で必要となる基本的な知識 を研修で習得していただき派遣先へ配属となります。
機械、電気・電子、情報分野に特化した技術者派遣事業 ※許可番号:派13-307175 ■決算期(9月)
600~800万
開発・設計のスペシャリストとして業務をお任せ。取引先企業の開発・設計部にて電気・電子設計など。取引先/約1,400社:デンソー、三菱重工業、ニコン、日立ハイテク、本田技研工業などhttps://www.meitec.co.jp/ 案件内容は、先行開発などの上流工程やコアの設計が中心となっており、全案件の約90%以上が上流工程案件。業界は多種多様であり、自動車業界や家電業界など、チャレンジしたい業界・案件が見つかります! 【例】・半導体イメージセンサのデジタル回路設計 ・EV及び自動運転向け車載予備電源の回路設計 ・産業用装置の新規開発における回路設計業務、研究開発から製品化
【必須】電気/電子系開発・回路設計・制御設計・生産技術の経験 【メイテックの魅力】 ・業界TOPの技術単価5,688円!→重要案件を担当!給与も上がる! ・ベストマッチングシステムがあり、必要な能力を可視化できる! ・研修は年1,500回!ハイクラスの研修からメーカーに合わせた研修まで ・評価制度が透明!評価は数値化しており、給与アップに必要な項目が一目でわかります!
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)
400~830万
メイテックの最前線で活躍しているエンジニアとお話しませんか? ご自身のキャリアについての相談やメイテックに関する質問など、ざっくばらんにお答えさせていただきます! 【参加者の声】・転職理由が払拭できるのか、メイテックであれば何を叶えられるかなど、実体験を基にお話しいただけるので明確になった。 ・エンジニアとしての成長と共に、待遇がどのように改善されていくのかイメージが出来た。・評価システムや営業とのかかわり、福利厚生など安心して働ける環境ということが理解できた。 【満足度】★4.5(5段階評価/自社アンケートによる)
【必須】組込開発の経験 ※書類選考は実施いたします ★土曜日開催! 1枠:45分 @WEB(Teams) 1.10:30~ 2.12:00~ 3.13:30~ 4.15:00~ 5.16:30~ 【開催予定詳細】★ご希望をご教示ください 11月16日 デジタルスチルカメラ開発におけるシュミレータ開発 11月23日 信号情報活用運転支援システムのSDK化 【メイテックの魅力】 ・業界TOPの技術単価5,688円!→重要案件を担当!給与も上がる! ・評価制度が透明!評価は数値化しており、給与アップに必要な項目が一目でわかる!
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)
678~878万
半導体製造装置の制御プログラム設計(PLC)にご対応いただきます。 ■ラダー図の作成・変更 ■制御盤の設計・配線 ■装置の立ち上げ・調整 【業務詳細】シーケンス制御のために、PLCのラダー図を作成・変更や制御盤の設計等にご対応いただきます。装置の立上げや調整、異常時の対応にもご対応いただきます。
【必須】■装置の制御プログラム経験 【歓迎】■半導体製造装置の制御プログラム経験、海外の安全性規格(CE)の知見 【魅力】PLC制御の経験を積むことで、汎用性の高い技術力を付けることが出来ます。またグローバル企業のため、海外の安全企規格の知見も得ることが出来ます。 【製品】半導体製造装置 【関係先/顧客】半導体メーカー 【ツール/開発環境】solidworks
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)