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エージェント求人

生産管理(管理職候補)00282639-01108

550~800

株式会社村上農園

千葉県東金市, 広島県広島市, 宮城県大郷町

職務内容

職種

  • その他SCM/生産管理/購買/物流

  • 品質管理責任者/CQO/Chief Quality Officer

  • 物流企画/管理

仕事内容

  • センター長
  • 物流
  • 工場
  • 品質管理
  • 納期管理

仕事内容 【仕事内容】 ■具体的な業務内容 同社の生産センターの運営に関わる管理業務(栽培管理、品質管理、ライン管理、納期管理、人員管理、リスク管理、情報管理など)を幅広くお任せします。 ■入社後のキャリア 2024年秋冬に北海道伊達市に生産センターが稼働する予定のため、それまでは関東(千葉県東金市もしくは神奈川県小田原市)の生産センターで初期研修を実施します。新センター稼働後は、センター長補佐としてキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。 ■同社の強み 同社はITを活用した「植物工場」を全国に10カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。 日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2024年に北海道伊達市に新センターが稼働します。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

求める能力・経験

  • マネジメント

応募条件 【応募条件】 ■必須条件: ・管理者としてヒト・モノ・カネすべての管理経験をお持ちの方 ・パート従業員や派遣社員をマネジメントした経験 求める人物像 ■既成概念にとらわれない柔軟な発想ができる方 ■変化や逆境を前向きにとらえ、成長のチャンスと考えられる方 ■環境や周りに責任転嫁せず、自分ができることに集中し、 状況を好転させようとする方 ■改善意識を持ち、高い目標に対して失敗を恐れずに挑戦できる方

学歴

大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

550万円〜800万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:00〜17:00 【勤務時間】 8:00~17:00(実働8時間/休憩60分) ※残業有(平均残業時間:40時間程度)

フレックスタイム制

残業

有 平均残業時間: 40時間

残業手当

休日・休暇

125日 内訳:完全週休2日制

その他

年間休日125日(計画有休消化含む) シフト制(月間休日8日~11日程度)

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

給与詳細 【給与詳細】 予定年収 5,500,000 ~ 8,000,000 円 月給295,000円~(基本給 205,000円~ 職務手当 90,000円~) ※年収は現職・前職を考慮し決定します。賃金形態は月給制。直近10年間の賞与実績は平均3.5ヵ月(夏季6月、冬季12月)。昇給年1回(4月)

勤務地

配属先

転勤

◇千葉生産センター  千葉県東金市滝490

住所

千葉県東金市

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

その他勤務地 ・四日市生産センター 三重県四日市市上海老町1648−66 ・大井川第一生産センター 静岡県焼津市中新田202

湯来生産センター 広島県広島市佐伯区湯来町大字白砂1712

住所

広島県広島市

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

その他勤務地 ・四日市生産センター 三重県四日市市上海老町1648−66 ・大井川第一生産センター 静岡県焼津市中新田202

宮城大郷生産センター 黒川郡大郷町大松沢新成田川10−1

住所

宮城県大郷町

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

その他勤務地 ・四日市生産センター 三重県四日市市上海老町1648−66 ・大井川第一生産センター 静岡県焼津市中新田202

制度・福利厚生

制度

その他

退職金

その他制度

諸手当 ■各種手当 家族手当(配偶者5000円、子供1人3000円) 通勤手当(会社規程に基づき支給) ■手当・制度 家族手当(会社規定に基づき支給) 残業手当(非管理者のみあり) 通勤手当(規定あり) 職務手当 福利厚生詳細 【福利厚生詳細】 ■社会保険 社保完備(健康・雇用・労災・厚生年金) 団体生命・医療保険加入制度 定期健康診断 退職金制度 再雇用制度 社内販売割引制度 弁護士無料法律相談制度 など ■教育制度 中途入社者導入研修 役職に応じた階層別研修 など

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    配送パートナーのオペレーション管理業務②

    440~530

    • 品質管理
    • バリューアップ/モニタリング
    • マネジメント
    • ネットワーク
    • モニタリング
    • 営業
    • トラブル対応
    • 法人営業
    • 店長
    アマゾンジャパン合同会社愛知県名古屋市, 静岡県静岡市, 広島県広島市
    もっと見る

    仕事内容

    仕事内容 Amazonでは、地球上で最もお客様を大切にする企業であることを目指しています。 モチベーションに溢れ、実行力の高い人材を必要としております。 今回、Amazonは、我々の輸配送チームのチャネル・チーム・リード(CTL)を募集しています 【Amazon Hub デリバリーパートナープログラム概要】 Amazonからの業務委託を受けた一般小売店を代表とする独立事業主(法人)・個人事業主の皆様が、地域に根差したビジネスを展開されている強みを活かして 近隣のお荷物を配送頂き、サイドビジネスとして収益を得て頂くAmazonラストマイルの新しいビジネスモデルです。 Amazon Hub デリバリー ホームページ(https://logistics.amazon.co.jp/hubdelivery/marketing) Amazon Hub デリバリーパートナー様紹介動画 (https://m.media-amazon.com/images/G/09/DSP2022/hub/assets/fujii-shoten_1.mp4) 【仕事概要】 このチャネル・チーム・リード(CTL)のポジションは、兵庫エリアを中心に、Amazonと業務委託契約を締結する配送ストアの開拓、契約、及び配送運営を推進し 配送ストアのパフォーマンス管理や運営計画の実行をサポートします。 ■このポジションで実現できること ・新規配送パートナー/ストアの成長、Amazonの配送ネットワーク拡大に貢献 ・新規配送パートナー/ストアとの協業成長、配送品質や顧客体験を改善 ・オペレーションを直接支える役割として、目標に対しての改善や成果を実現できる ・多様な関係者との調整、営業・オペレーション両方のスキルを習得 【パートナーシップマネジメント】 ・新規パートナー/ストアの開拓および契約推進 ・配送パートナー/ストアに対するAmazon配送モデルのトレーニングやコーチング ・配送パートナー/ストアの目標達成(量/配送品質配送)を実現 ・配送パートナー/ストア訪問や派遣社員との連携を通じた信頼関係の構築 【運用管理】 ・配送パートナー/ストアの配送パフォーマンスをモニタリング、定期レポート作成 ・担当エリア配送オペレーションから発生する日々のトラブル対応 ・社内の関係配置と協業し、配送プロセスの改善を推進 【業務改善・効率化】 ・パフォーマンス低下の原因分析と改善策の提案・配送パートナー/ストアの契約継続率向上を目的とした即実行の実行 ================= ===================== 関連情報・所属部門:ラストマイル(AMZL)・勤務地:中部エリアDS・オペレーション部門のDEIの取り組み ===================================== アマゾン Amazonは男女雇用機会均等法を順守しています。 ====================================== 【業務の変更の範囲】会社の定める業務(詳細は面接時にご確認ください)

    求める能力・経験

    必須要件 ■社会人経験2年以上 ■エクセルスキル(基本的な関数やピボットテーブルが扱えるレベル) 歓迎要件 ■以下いずれかの経験を有していること。 ・法人営業経験のお持ちの方(商材問わず) ・なにかしらの数値管理経験をお持ちの方 ┗店長の方なども大歓迎です

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【広島市中区/専門商社】工業用ホースの倉庫内ピッキング:配送業務

    350~450

    ニッタテクノソリューションズ株式会社広島県広島市
    もっと見る

    仕事内容

    工業用ホースの継手等を取りつかう当社で倉庫内でのピッキングや発送業務をご担当いただきます。 ■具体的には… ・発注伝票に基づき、当社の倉庫内で商品の荷受け、ピッキング ・出荷される商品の梱包・出荷業務 …1日あたり100件程度 ・工業・産業用のホースなどに、機械を使ってホースへ継手の圧着作業 ・客先への配送業務 取扱商材:産業工業用のホース・チューブ及び付随する整品 ※詳細はお気軽にお問合せ下さい。

    求める能力・経験

    普通自動車免許 ※ハイエース運転有

    事業内容

    東証プライム上場企業「ニッタ株式会社」の100%子会社として、中国・四国エリアで営業活動を展開しています。工業用ベルト類や油空圧用ホース・チューブ・継手類を中心に、大手メーカー向けに幅広い製品を販売。グループ製品にとどまらず、商社機能を活かし、マーケットシェアの高い製品群を取り扱うことで、圧倒的な仕入れ力と受注力を誇ります。 お客様の多様なニーズに応える柔軟な提案力と、地域密着型のサポート体制で、産業の発展に貢献しています。

  • エージェント求人

    【仙台/上場企業商社/入社実績複数/転勤なし】物流センター責任者(新規立ち上げ・事業管理・運営)

    800~900

    • 食材
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • プロジェクト
    • 物流/生産管理職担当
    • 新規事業
    • 物流
    • 食品/飲料物流
    • 食品
    • マネジメント
    株式会社サトー商会宮城県仙台市
    もっと見る

    仕事内容

    【採用背景】 ・現在、10を超える拠点にて入荷から積込までを対応しており、中央物流センターを新設して積込以外の業務を集約化することを計画しております。 ・現在のメンバーは既存の運営体制の維持/改善を担当しており、新たな大規模なプロジェクトを専任で対応する人材を増員するための採用です。 ・現在の拠点の倉庫や施設が老朽化していること、人件費や燃料費の高騰、社員の高齢化などに対応して、事業を継続しつつ、採算性を確保していくために、当社にとって非常に重要なプロジェクトとして位置付けられています。 【業務内容】 ・物流本部における新規事業開発部門へ配属となります。 ・中央物流センターの新設などによるDC型からTC型への移行をメインとした既存物流運営の見直しや新たな運営体制の構築までをご担当いただきます。 【業務詳細】 1)各拠点の現地調査および分析(デリバリーの傾向把握など) 2)中央物流センター新設やTC型移行までのスケジュール策定 3)中央物流センター新設のための土地調査などの事前準備 4)中央物流センターキャパシティ調査・分析、マテハン機器調査・選定など 【配属先について】 ■物流事業推進室 ・室長が直属の上司となる予定ですが、物流本部長や取締役などの上層部と接点も多いポジションです。 ・配属先である物流本部は、社員/パート約450名、社外委託会社含めると500名を超える組織です。 ・当社の中でも物流の重要性が高まっており、今後の会社の将来を担う部署です。 【事業概要】 ・東北・北関東を中心に、量販店、レストラン、各種給食向け業務用食材卸、中小小売店向け販売を行っています(売上高38,851百万円・従業員数854名) ※食材価格の高騰など経営環境は厳しさを増す中でも、調理の省力化に寄与する食材や厨房機器の提案、高付加価値食材(サステナブルフードなど)の提案などが評価され、会社業績は増収増益となっています。 ・土日休み、賞与実績4.0ヶ月分、本ポジションは転勤もないため、長く働ける環境です。また弊社から多数入社実績もあり、多くの方が長く活躍されています。

    求める能力・経験

    ・3PL倉庫におけるマネジメント経験 ・食品物流に携わった経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【受発注・入出荷調整/千葉】日鉄グループの安定基盤/半導体産業ガスの供給管理(年収最大950万円)

    600~950

    日鉄ケミカル&マテリアル株式会社千葉県木更津市
    もっと見る

    仕事内容

    産業ガスの購入・販売(出荷)調整および事務処理、並びに物流など業務委託先を管理する担当者として従事いただきます。(産業ガスは主に液化アルゴンです)  下記は、木更津事務所の主な業務であり、他2名のメンバーと分業します。顧客対応等は、本社営業担当と協業します。 ■ 想定業務(初期段階) 1.木更津事務所管轄の製品購入・受注、出荷調整および事務処理(頻度:毎日/都度) ・購入・出荷計画(デイリー製販バランス)の作成 ・購入先(日本製鉄/君津)および販売先デリバリー担当者への情報収集(稼働状況・見通し) ・調達・販売(出荷・輸送)に関する納期交渉 ・購入の検収実務、会計システムへの入力・月次締め ・一部販売における会計システムへの入力・月次締め ■ 習熟後に追加予定の業務 2.製品輸送管理(輸送会社対応、契約交渉・締結 年1回) 3.品質管理(顧客からの品質調査対応) 4.受託先との契約窓口業務(日本製鉄 技術開発本部との交渉・契約 年1回) 5.委託業務管理(実行状況の管理) 6.収益管理(購入・販売予算策定、月次実績把握) 7.各種改善提案

    求める能力・経験

    ※職種・業界不問 ・BtoBでのコミュニケーション経験をお持ちの方 ・Outlook、Excel、Wordの使用経験 ・普通自動車免許をお持ちの方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【イオンネクストデリバリー/輸配送部長・安全管理部長】オンラインマーケット「Green Beans」

    800~1000

    • EC
    • 教育
    • 教育研修
    • 顧客対応
    • 顧客折衝
    • 顧客担当
    • 職場環境整備
    • 経営会議運営
    • マニュアル整備
    • 新入社員研修
    • 教育研修対象 新入社員
    • 改善案提案
    • 改善策実行
    • 運行管理
    • 運行管理者
    • 商品配送
    • 安全管理
    • 事故対応
    • マネジメント
    イオンネクストデリバリー株式会社千葉県千葉市
    もっと見る

    仕事内容

    イオンネクストデリバリー株式会社(イオン株式会社100%子会社) ①【職種】輸配送部長(取締役候補) 【任務・および責任】 ー任務 営業所の統括、安全管理体制の実行、従業員の教育計画の策定による企業価値の最大化 ー結果責任 部目標および予算の達成 【職務内容】 ー方針・施策に関する事項 全社視点での中期および年度の輸配送方針・計画の立案・実行推進 ー会議運営に関する事項 営業所長会議、トレーナー会議、コンプライアンス、輸配送、協力会社会議の運営 ー宅配に関する事項 ・営業所の業務管理と統括 ・お客さまサービスに関する管理・指導 ・業務改革など関係部署の連携、推進 ・営業所に配属される課長以上の職位者を除く従業員の人事異動の決定 ・運行管理の励行 ・配送業務に対する日々の安全活動の推進 ・安全管理に関する日々の従業員への教育 ・安全管理に関する車両、機器の管理 ・事故などに関する初期対応支援 ・初任研修における実車研修の実施 ー輸送に関する事項 ・デリバリー専用車両以外の運行管理の励行 ・デリバリー専用車両以外の配送業務に対する日々の安全活動の推進 ・デリバリー専用車両以外の安全管理に関する日々の従業員への教育 ・デリバリー専用車両以外の安全管理に関する車両、機器の管理 ・デリバリー専用車両以外の事故などに関する初期対応の実施 ・輸配送に関する協力会社の管理 ・デリバリー専用車両以外(協力会社含む)の配車計画、実行 ・輸配送構成比(自車/協力会社)の立案、実行推進 ーオペレーションに関する事項 ・サービスに関するマニュアルの管理 ・サービスに関する教育(新入社員研修/フォローアップ研修/リーダー/トレーナー/管理者) ・サービスマネジメント会議の運営 ・表彰制度の運用 ・生産性を高める活動 ・従業員が最大限のパフォーマンスを発揮できる、職場環境の構築とカルチャーの醸成 ・配送オペレーションに関わる改善要望の収集、改善対策の企画・遂行 ・お客さま対応およびCSに関する教育を通じたお客さま満足に関わる業務の統括 ・お客さま案件に関する関係部署の対応 ・お客様の声に基づく、サービスの改善推進と提案 ー地域社会との関係構築に関する事項 ・環境保全活動・社会貢献活動の推進 ・地域コミュニティ・行政との関係構築 【給与】 想定年収: 800万円 ~1000万円 【勤務地】 千葉県千葉市美浜区中瀬1-6 エム・ベイポイント幕張 ================================================== ②【職種】安全管理部長(取締役候補) 【任務・および責任】 ー任務 安全管理体制の構築による企業価値の最大化 ー結果責任 部目標および予算の達成 【職務内容】 ー方針・施策に関する事項 全社視点での中期および年度の安全管理方針・計画の立案・実行推進 ー安全管理に関する事項 ・運輸安全マネジメント方針、計画の策定 ・運輸安全マネジメント会議の運営 ・安全運転マニュアルの管理 ・安全に関する機器の交渉、選定、管理 ・事故などに関する事故関係先および社内部署の対応 ・事故費用、および保険費用の申請 ・輸配送に関する保険の企画、請求、コスト削減 ・安全運転に関する教育(初任研修/事故惹起者/フォローアップ研修/トレーナー/運行管理者/整備管理者)※実車研修は除く ・表彰制度の運用 ・安全運転に係る問い合わせに基づく、安全運転の改善推進と提案 ー品質管理に関する事項 ・安全管理規程、運行管理規程、整備管理規程の管理 ・運輸安全マネジメント関連の届出・申請 ・運行管理の監査対応(適正化事業の巡回指導の対応、自主点検の実施) ・車両維持管理の一元化 ー地域社会との関係構築に関する事項 ・環境保全活動・社会貢献活動の推進 ・地域コミュニティ・行政との関係構築 【応募資格(必須)】 ・運送業界での安全管理に関する業務経験 ・運送業界での人材マネジメント経験 【給与】 想定年収: 800万円 ~1000万円 【勤務地】 千葉県千葉市美浜区中瀬1-6 エム・ベイポイント幕張

    求める能力・経験

    【応募資格(必須)】 ・運送業界での輸配送に関する業務経験 ・運送業界での人材マネジメント経験

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【誉田CFC/オペレーションスペシャリスト】最先端AI物流×ネット専用スーパー

    350~500

    イオンネクスト株式会社千葉県千葉市
    もっと見る

    仕事内容

    CFC オペレーションスペシャリストは、下記の役割に関し大局的な観点から業務に着手し、オーナーシップを持ってゴールを達成することが求められます。 ■顧客フルフィルメントセンター(以下、CFC)の作業管理と改善 ■温度帯管理 ■作業エリア区分と役割 ■安全衛生管理

    求める能力・経験

    【必須】 ■物流センター(食品物流、EC物流、通販物流など)の実務経験 ■優れた文書及び口頭でのコミュニケーション能力 【歓迎】 ■物流センターにおけるシフトマネジメントやKPI管理の経験があれば尚可 ■英語力あれば尚可

    事業内容

    暮らしの必需品を中心に、オンラインで顧客から注文を受けて宅配するオンラインマーケットの運営

  • 企業ダイレクト

    【三菱食品グループ/物流企画/管理/千葉エリア採用】 夜勤無し・転勤無し

    400~620

    株式会社ベスト・ロジスティクス・パートナーズ千葉県松戸市, 千葉県野田市, 千葉県市川市
    もっと見る

    仕事内容

    【ミッション】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を2024年11月に分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有しており、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化をお任せ致します。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動(生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等)や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。

    求める能力・経験

    【業界不問!あなたの物流ノウハウが活かせる環境】 【必須】物流改善やセンター運営管理経験 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。ご自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場であり、主体的なキャリア形成が可能な環境です。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日等、安定した働き方で、平均残業時間は20時間~30時間程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。

    事業内容

    物流事業、物流コンサルティング業

  • 企業ダイレクト

    【三菱食品グループ/物流企画/管理/広島エリア採用】 夜勤無し・転勤無し

    400~620

    株式会社ベスト・ロジスティクス・パートナーズ広島県内
    もっと見る

    仕事内容

    【ミッション】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を2024年11月に分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有しており、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化をお任せ致します。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動(生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等)や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。

    求める能力・経験

    【業界不問!あなたの物流ノウハウが活かせる環境】 【必須】物流改善やセンター運営管理経験 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。ご自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場であり、主体的なキャリア形成が可能な環境です。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日等、安定した働き方で、平均残業時間は20時間~30時間程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。

    事業内容

    物流事業、物流コンサルティング業

  • 企業ダイレクト

    【三菱食品グループ/物流企画/管理/宮城エリア採用】 夜勤無し・転勤無し

    400~620

    株式会社ベスト・ロジスティクス・パートナーズ宮城県内, 宮城県岩沼市
    もっと見る

    仕事内容

    【ミッション】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を2024年11月に分社し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有しており、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化をお任せ致します。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動(生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等)や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。

    求める能力・経験

    【業界不問!あなたの物流ノウハウが活かせる環境】 【必須】物流改善やセンター運営管理経験 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。ご自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場であり、主体的なキャリア形成が可能な環境です。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日等、安定した働き方で、平均残業時間は20時間~30時間程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。

    事業内容

    物流事業、物流コンサルティング業

  • 企業ダイレクト

    【千葉】物流設備の自動化&DX推進 ★ポジティブアクション求人(女性歓迎)

    550~1000

    JFEスチール株式会社千葉県千葉市
    もっと見る

    仕事内容

    女性管理職登用を積極的に取り組んでいる中で、将来的にリーダーを担っていただける候補者を募集します。入社後は設備投資に関する業務(予算申請/仕様検討/建設/試運転)をお任せします。 【詳細】物流設備(車両・クレーン・重機)の自動運転や遠隔操作化検討、老朽更新/RPA化による業務効率化や精度向上/物流ルート、資材見直し、運用改善による物流コスト削減/物流に係る原価管理 ※DX推進に関わる業務が4~5割程度、他には倉庫間口/トラックルート/燃費改善業務等もございます。またPJの金額規模は数千万~数億円単位でPJ規模により複数担当可能です。

    求める能力・経験

    【必須】生産技術/プロセス開発/設備設計/物流技術/DX推進のいずれかのご経験がある方 ※プロジェクトマネージャー業務/設備立上げ/物流改善業務/自動化/AIなどに関するご経験がある方は歓迎いたします。 《魅力》 ■ JFEスチールの粗鋼生産量は国内2位(売上収益3兆7,160億円/連結) ■ 自動車・建設・鉄道・交通インフラなど多様な業界に鉄鋼製品を出荷 ■「東京スカイツリー」の鋼材供給もトップシェア ■ 社員が始業・終業時刻を自由に決められる制度や在宅制度あり ■ ビジネス講座・語学集中講座・長期語学留学などの研修制度も充実

    事業内容

    ■鉄鋼事業:薄板、厚板、形鋼、鋼管、ステンレス・特殊鋼、電磁鋼板、鉄粉などの鉄鋼製品の製造及び販売