【東京/バイヤー】アパレルブランド/第二創業期で裁量権◎
400~600万
有限会社ハートマーケット
東京都渋谷区
400~600万
有限会社ハートマーケット
東京都渋谷区
仕入/バイヤー
デイリーウェアを提供する当社では現在、商品戦略と店舗戦略を中長期視点で設計できる「商品部」の再構築が急務となっています。そこで当社のバイヤーとして商品企画・仕入れから店舗との連携までお任せします。 【主な業務内容】 ◆ アパレル・雑貨の商品企画・仕入れ ◆ 国内商社・メーカーとの商談・交渉 ◆ 計画に基いた発注・管理 ◆ 他部署との調整・商品管理 ◆ 店舗との連携
【必須】 ■アパレルや服飾メーカー、繊維商社でのご経験 ■国内商社やメーカーとの商談のご経験 【当社の魅力】 ■コロナ禍の苦境、社長交代を経て現在第二創業期。これまで同様「人」を大切にしつつ、事業/組織ともに急拡大フェーズ! ■第二創業期のため挑戦を応援する環境!評価制度も明確で裁量権◎ ■週1~2回のリモート勤務も可能。上長との敵的な面談もあり、自身の不安やキャリアを相談しやすく、長期就業◎
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~600万円 月給制 月給 330,000円~500,000円 月給¥330,000~¥500,000 基本給¥330,000~¥500,000を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■職務内容の変更範囲:当社業務全般 ■勤務地の変更範囲:当社の定める拠点
無
東京都渋谷区千駄ヶ谷4-27-13 シャトレー代々木205
東京メトロ副都心線北参道駅 JR山手線代々木駅 JR総武線千駄ヶ谷駅
敷地内全面禁煙
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可)
無
無
1名
1~2回
筆記試験:無
服を通じて「楽しんでいただくこと」「喜んでいただくこと」を大切にしてきており、「第二創業期」という非常に重要な変革期を迎えています。そんな当社の成長を牽引する、将来の中核人材の候補として活躍いただけるポジションです。
【 ブランド紹介 】「ハートをまとえ」── “心でつながる日常” を広げるブランドへ。 HEART MARKETは、服を通じて「楽しんでいただくこと」「喜んでいただくこと」を大切にしてきました。一方で、今後の事業の急拡大を目指し、既存の成功体験を塗り替える「第二創業期」という非常に重要な変革期を迎えています。そんな当社には以下の魅力があります ■1【挑戦】仕組みを「ゼロイチ」で創り上げ、早期にキャリアを築ける環境 「第二創業期」だからこそ、大きな裁量権と挑戦の機会が豊富にあります。大きな裁量権:新しく立ち上げた東京本部組織の自立強化、売上を牽引する新戦略の構築・実行、商品戦略の高度化を見据えるにあたり、会社の中核人材の候補として経験を積んでいただけます。 ■2.【人・文化】温かさと素直さが浸透した唯一無二のチームワーク 当社の最大の魅力は、社員一人ひとりの「心」と「笑顔」を大切にするクレドが深く浸透していることです。助け合い・支え合いの精神: 会長の教えに基づき、社員は互いの良い部分を真似し、「ありがとう」を伝え合う、謙虚で温かい人柄が徹底されています。
〒371-0046 群馬県前橋市川原町1丁目28番地7
婦人衣服小売業
株式会社 CULTURE BAND、イルクオーレ、鳥心
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
400~700万
主にメディア(TV番組、宣伝等)向けの衣装レンタル事業を展開する同社において、レンタル用商品(アパレル/服飾雑貨)の仕入れに関わる業務をお任せします。 【詳細】■商品仕入れ計画の策定■バイイング業務(商品仕入れ)※海外への出張対応あり■レンタル価格の検討、設定■仕入れ商品の稼働促進※実店舗への稼働促進協力依頼 <仕入れ方法>1.展示会発注(比率:7割)2.一般購入(比率:3割) <商品幅>ラグジュアリーからカジュアルまで、幅広いご要望にお応えできるように取り揃えております。
【必須】■ファッション関連アイテムのバイイング経験がある方 【歓迎】■英語でのビジネスコミュニケーションが取れる方■売上データ分析のご経験がある方■ヨーロッパへの海外バイイング経験のある方 【マナマナの魅力】 事業としては、CMや番組、CDジャケットなどで使われている数多くのものに当社が携わっております。メディア・撮影業界を第一線で支えていきます。また、社風としては、社長の考えのもと、ボトムアップで意思決定が早く、社員同士の交流も盛んです。挑戦心を持ち、自発的にキャリアを創造していきたい、そんな方をお待ちしております!
■撮影衣装レンタルサービス ■撮影衣装コーディネートサービス ■個人・企業・団体向け撮影サービス
500~640万
お菓子専門商社の当社で,物流倉庫内の在庫を需要に合わせ適性にコントロールする役割をお任せ。得意先の需要予測を行いながら全国各地のメーカーへ商品を発注いただきます。[総合職採用] 【具体的には】 ■得意先へ円滑に商品供給ができるよう、メーカーから得た商品情報や天候・メディアなど多方面にアンテナを張り,需要予測を行いながら,メーカーへの商品発注を行います。 ■社内基幹システム(帳簿在庫)と物流管理システム(実在庫管理)を用いて物流倉庫の在庫管理を行います。
【必須】下記,いずれかの業務経験お持ちの方 ・受発注業務・購買・在庫管理・需要予測経験をお持ちの方 ※MOS Excelレベル必須になります。 【当業務におけるやりがい~当社の利益率を決める重要な役割~】 ■小売各社からの需要状況などを踏まえ、適正在庫を設定し発注を行います。必要なものを無駄なく発注することで過剰在庫をなくし、利益率を上げる重要な役割を担って頂きますのでやりがいのある業務です。
■菓子の専門商社。大手メーカー、地方の優良菓子、世界のお菓子の情報を集め、小売店に卸す。 ◆仕入先:ロッテ商事、明治、森永製菓、カルビー、亀田製菓 等◆得意先:ライフコーポレーション、イオン、デイリーヤマザキ、ジャパン 等
480~610万
お菓子専門商社の当社で,物流倉庫内の在庫を需要に合わせ適性にコントロールする役割をお任せ。得意先の需要予測を行いながら全国各地のメーカーへ商品を発注いただきます。[エリア限定採用] 【具体的には】 ■得意先へ円滑に商品供給ができるよう、メーカーから得た商品情報や天候・メディアなど多方面にアンテナを張り,需要予測を行いながら,メーカーへの商品発注を行います。 ■社内基幹システム(帳簿在庫)と物流管理システム(実在庫管理)を用いて物流倉庫の在庫管理を行います。
【必須】下記,いずれかの業務経験お持ちの方 ・受発注業務・購買・在庫管理・需要予測経験をお持ちの方 ※MOS Excelレベル必須になります。 【当業務におけるやりがい~当社の利益率を決める重要な役割~】 ■小売各社からの需要状況などを踏まえ、適正在庫を設定し発注を行います。必要なものを無駄なく発注することで過剰在庫をなくし、利益率を上げる重要な役割を担って頂きますのでやりがいのある業務です。
■菓子の専門商社。大手メーカー、地方の優良菓子、世界のお菓子の情報を集め、小売店に卸す。 ◆仕入先:ロッテ商事、明治、森永製菓、カルビー、亀田製菓 等◆得意先:ライフコーポレーション、イオン、デイリーヤマザキ、ジャパン 等
400~600万
ジュエリーバイヤーとして、法人顧客を中心に以下の業務を担当します。 ・既存および新規法人顧客への訪問・提案 ・宝石・ジュエリーの査定および買取価格の提示 ・仕入れ商品の管理、見積書・報告書作成 ・社内関連部署との連携(加工・販売部門など) ※新規:既存=5:5 ※成約率は約6割と高水準 ※社用車貸与・直行直帰可
・成果が正当に評価される環境で成長したい方 ・人と向き合い、信頼関係を築く仕事がしたい方 ・専門性の高いスキルを身につけたい方 ・行動力があり、学ぶ姿勢を大切にできる方 ※前職は銀行、ホテル、ブライダル、不動産など未経験スタートの方が多数活躍中です。 必須要件 社会人経験をお持ちの方 普通自動車免許(AT限定可) 歓迎要件 営業・接客・折衝経験をお持ちの方 成果が評価・報酬に反映される環境で成長したい方 専門性の高いスキルを身につけたい方 ※業界・職種未経験歓迎 求める人物像 行動力があり、自ら学び成長していける方 数字や成果で評価される環境を好む方 顧客との信頼関係構築を大切にできる方 チームワークを重視しながら働ける方
宝石・ジュエリーの買取、加工、販売、輸出入を一気通貫で行う専門商社。 中古宝石を再加工・再流通させることで、SDGs・エシカルを軸とした「再生宝石事業」を展開。 国内外で評価の高い「ユーズド・イン・ジャパン」市場を背景に、急成長中。
400~1250万
<業務内容> 経験や希望に応じて、以下のいずれかの業務に携わっていただきます。 ・電力小売事業に必要な卸電源調達及び非化石証書調達に関わる、電源調達・ベンダ交渉・トレーディング等 ・電力小売事業拡大に資する再エネアグリゲーションビジネス検討の推進 ・需給戦略策定に資するデータ分析/モニタリング、業務DX化 ・蓄電リソースに関する各種方針策定(蓄電所開発・運用方針、各種リソース活用方針、サービスモデル策定等) ※配属予定部署:エネルギー流通ビジネス本部
<応募資格> ■必須 ・電力やエネルギー関連企業における実務経験者(電力小売、電力調達など) ■歓迎 ・非化石証書に関する知見・業務経験 ・電力取引市場に関する知見(取引経験、制度設計等) ・データ分析、統計等に関する知見 ■求める人物像 ・コミュニケーション能力が高く、周囲と連携して計画的にプロジェクトを推進できる方 ・チームを牽引し、リーダーシップを発揮できる方 ・柔軟な発想で取り組める方
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500~1000万
ブランド品・高級時計・貴金属などの 【買取(仕入れ)業務】を担当いただきます。 ■反響対応(完全反響型) Web・広告経由で来店されたお客様への対応が中心。 飛び込み・テレアポは一切ありません。 1日の対応件数は平均3〜4件程度です。 ■査定・価格提示 カウンターでお客様と一緒に座り 持ち込んでいただいた商品を受け取ります。 商品状態を確認し、専用ツールで撮影。 鑑定専門部署と連携し、相場・需要を踏まえた 買取価格を提示します。 価格決定はチーム体制のため、 個人に過度な裁量・リスクはありません。 ■粗利・数字管理 自身が担当した案件の粗利額をもとに、 インセンティブ(2〜5%)が支給されます。 粗利額に応じてインセン率が上がる仕組みのため、 「数字を積み上げる営業」が得意な方ほど成果が出やすい環境です。 ※店舗は19時完全退勤。残業は基本的にありません。 「仲介営業で成果は出ていたが、月収の波や契約依存に疲れた」 という不動産営業出身者が複数入社しており、 営業スキルの転用先として選ばれています。
年齢:20代~30代を中心 営業経験・実績によっては40代前半まで検討可能 ※例外事由3号のイのため 未経験歓迎 【歓迎条件】 不動産・保険・金融など成果報酬型営業の経験 高額商材を扱った営業経験 数字目標を持って働いてきた方 「稼ぐ理由」「目標年収」が明確な方
◆高級宝飾・時計・地金事業 ◆買取事業 ◆販売事業 ◆オークション事業 ◆ヘルスケア事業 ◆フィットネス事業 ◆水素吸入事業 ◆ゴルフ事業 ◆不動産事業 ◆フランチャイズ事業 \店舗数・買取価格満足度ともに業界NO.1/ ※出典:産学社『フランチャイズ2018年度版』、株式会社MSJ『2020年5月期買取企業を対象とするイメージ調査』
360~1000万
【仕事内容】 お客様から「遺品整理をしてほしい」「査定をしてほしい」とご依頼をいただき、ご自宅に訪問して買取を行います。 「いきなり訪問!?」と不安かもしれませんが、完全反響型なので飛び込みやテレアポはナシ。 最初は先輩の助手席に乗って一緒にご自宅をまわりながら、徐々にステップアップしていただければと思います! ★お仕事のざっくりとした流れ★ ①予約いただいたお客様の元に訪問 ②品物を見せてもらいながら、思い出話や希望額をヒアリング ③査定額をご提示 ④ご納得いただけたら買取成立! 至ってシンプル!だけど奥が深い....そんなお仕事です! ===================================== 【他社との違い】 ■ただのリユースじゃない、「困りごと」を解決する仕事 「モノを売る・買う」だけじゃなく、お客様の気持ちに寄り添ったサポートができるのが当社のスタイル。 たとえば、遺品整理では大切な思い出の品を一つひとつ丁寧に扱い、リユースできるものを見極めて提案。 「捨てずに済んでよかった」と言われるような、心が通う仕事です。 ■ワンストップで全部おまかせOK! 遺品整理や不用品回収って、本当はいろんな業者に連絡しないといけない面倒な作業…。 でも、当社なら回収→査定→買取→リユースまで一括対応! 手間もコストも減らせて、お客様にも「助かりました!」と喜んでもらえる機会が多いです。 ■「思い出」を扱うからこそのやりがい 不用品といっても、どれもお客様にとっては思いの詰まった大切なモノだったりします。 時には涙ながら「これ、本当に大好きだったんですよね..」と当時を思い返していただく場面も。 そんな気持ちをくみ取って、「ありがとう」と言っていただけることが多いのが、この仕事の魅力。 モノと心、両方を丁寧に扱う――そんなお仕事を一緒にしてみませんか? ===================================== 【研修体制について】 ■未経験でも安心のOJT研修! 「いきなり現場に放り込まれる…」なんてことはありません。 先輩と一緒に実務をこなしながら、少しずつ仕事の流れを覚えていけるOJT中心の研修体制です。 次のおうちへの移動中やランチタイムなど、すぐにフィードバックをもらったり先輩社員の考えを聞ける環境なのでPDCAサイクルをスピーディーに回せるのも魅力です! 1か月目:まずは基礎から ・買取の流れやお客様対応の基本を実地で学びます 先輩と一緒に現場を回って、リアルな動きを体験 「あの時どんなことを考えていたんですか?」「こういう流れで進めるのはどうですか?」などなど、 沢山質問することがスタートダッシュ成功のコツです! 2~4か月目:実践しながらステップアップ ・徐々に一人で買取を担当していきます(件数は少なめからスタート) 先輩がすぐにフィードバックをくれるので、査定スキルやお客様対応力の成長を1日1日実感しやすいと思います! 5~6か月目:独り立ち ・一人で業務を進められるようになり、既存社員と同じフィールドへ 困ったときはチームでフォローしあえる関係なので独り立ちしたからといってほったらかしにはなりません! 研修が終わっても、随時OJTやフィードバックの機会もあり、どこまでも上を目指したい方にピッタリな環境です。 管理番号:c-158194
・性別:不問 ・免許:普通自動車免許(AT/MT問わず)
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350~500万
マッシュスタイルラボが運営する「日本のアート、カルチャーを世界へ」発信することをコンセプトとしたユニセックスのセレクトショップ、LITTLE UNION TOKYOのEC運営・バイヤー業務をお任せいたします。 【業務内容例】■バイイング(仕入れ):アパレルおよびフットウェア商品の選定、仕入れ業務 ■販売戦略/実行:ECサイト(サードパーティ)での販売戦略立案と実行 ■在庫管理、売上管理、数値分析~改善 ■コンテンツ制作:商品撮影、スタイリングなどの企画・実行 ■社内外との折衝 ※職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。
【必須】■アパレル及びフットウェアのバイイング経験 ■EC(サードパーティ)での販売管理/運営業務経験 ■基本的なPCスキル(Excelなどでのデータ管理、分析) 【歓迎】■ユニセックスファッションに関する深い見識とトレンドへの感度 ■アウトドア関連のブランドやカルチャーに関する見識 【雇用形態】試用期間中(3か月~半年)は契約社員での契約となりますが、正社員登用を想定とした採用となります。正社員登用率は90%以上。長く安定して就業することが可能です。(※下部その他労働条件参照)
衣料品・雑貨等の企画・製造・販売 衣料品・雑貨等のアウトレット・卸売事業
450~1200万
企業様から事故車や災害などでダメージを負った車(損害車)の査定・買取を行う営業のお仕事です。 <具体的な仕事の流れ> ▼法人のお客様の元へ訪問 自動車修理工場やカーディーラー、タクシー会社などへ社用車で訪問します。 ▼車の状態チェック 年代・車種といった状態を査定システムで確認します。 ▼買取価格をご提示 ▼成約 場合に応じてお客様との金額交渉を行います。 お客様に納得していただき、買取が決まれば成約です! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な商談のイメージは? ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様おもとに、いつ・何台の損害車が届くかは、お客様自身もわかりません。 そのため、「損害車が来た時にお客様から連絡を頂ける関係作り」が重要となります! 主な商談相手は、工場のひとり社長さんや職人さん。 いかに相手の懐に入り、人として気に入ってもらえるかがポイントです! 対人関係力は求められますが、当社はダメージカー業界でトップクラスのシェアを誇っているため、お客様からの知名度も高く、営業はしやすい環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ “成果が出やすい営業”のヒミツは? ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🔶未経験でも安心の研修! 約1ヶ月間は研修です。1週目は、座学で業界や社内システム、査定の仕方などを学びます。 2週目は先輩の商談に同行。3週目以降は先輩に同行してもらいながら、独り立ちを目指していただきます。 70%以上の方が未経験スタートで活躍しているので、安心してチャレンジできます! 🔶契約チャンスが豊富 中古車のほか、一般的に価値がつきにくいダメージカー(事故車や損害車)など、どんな車でも買取対象のため、契約チャンスは豊富。 成約率が高く、成果を正当に評価されるから収入やキャリアアップに直結しやすいです。 🔶成果が出やすい事業モデル はなまるでは、海外110ヶ国への販路をもつ自社オークションサイトや、実店舗と幅広い販路があります。 また、クルマの仕入れ~流通~販売までを自社で一括で行ない、中間コストを削減可能。 どんなクルマにも高い価値を付けられるからこそ、未経験から成果を出しやすいのです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1週目:『座学』 ・業界に関すること ・事業内容に関すること ・社内評価制度の勉強 など ▼ 2週目:『営業同行』 先輩社員に同行して現場の雰囲気を知ります。 ▼ 3~4週目:『OJT研修』 先輩に同行していただきながら自身のお客様先へ訪問! OJT研修で実践的な知識・スキルを学びます。 ▼ 1か月目:『晴れてひとり立ち』 個人の成長に応じてひとり立ちの時期は異なりますが、 はやくて1ヶ月で独り立ちしていただきます! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 早期の給与&キャリアアップが可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Sランク~Eランクまで6つのランクがあり、それぞれ明確な給与やインセンティブの条件を設けています。 3ヶ月の平均粗利で都度ランクが決定するので、成果を出せば入社1年目から月収50万円超も可能です! キャリアに関しても、早期にキャリアアップを叶えられる環境・制度がございます! 実際に20代の5人に1人が役職者となっております。
20~35歳 高卒以上 普通自動車運転免許
中古自動車及び中古自動二輪車の買取、修理及び販売 インターネットオークションサービス及びその運営 ネットオークションサイトの構築、設計、運用、販売、並びに保守管理 一般貨物自動車運送業 自家用自動車有償貸渡事業 損害保険代理業 飲食店の経営 構造物復旧、損害物鑑定
400~600万
■業務概要: ・担当アイテムの発注仕入活動 ※ご経験に応じて、◇メンズスーツ・フォーマル◇ウィメンズ◇シャツ・ネクタイ等担当をお持ちい ただきます。 ■業務詳細: ・担当アイテムの売上分析 ・新商品開発 ・国内外の工場や展示会への訪問 ・アパレル商社との商談 ・生地から製品までのOEM発注業務 ・その他付随する業務
■必須要件: ・アパレル・小売の仕入経験 (他業種の場合応相談) ・Microsoft Excel、PowerPointの実務操作経験 ■歓迎条件: ・小売業・アパレル業界での経験をお持ちの方 ・アパレル・小売の仕入経験(他業種の場合応相談) ・Microsoft Excel、PowerPointの実務操作経験
はるやま商事(株)は、メンズ・レディスのビジネスウェアを中心としたアパレル商品の開発・販売を行い、 日本全国に450店舗を出店しています。 また、選べる勤務地や豊富なキャリアステージなどの先進的な「働き方改革」を推進する企業として、 行政やメディカからも注目されるなど、一歩先を行く制度で、従業員の健康とワークライフバランスに 取組んでいます。