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エージェント求人

介護認定調査員★ケアマネの資格を活かし活躍

420~520

株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター

静岡県静岡市

職務内容

職種

  • 介護福祉士

  • ケアマネージャー

  • ホームヘルパー

仕事内容

  • 教育研修
  • マネジメント
  • 教育
  • スタッフ
  • 顧客対応
  • 報告書作成
  • 介護

仕事内容 認定調査センターにて、三島市を中心としたエリアで要介護認定に関する調査業務をお任せ。 ゆくゆくはマネジメント業務などもお任せできればと思っております。 《具体的には》 ■要介護認定に関する調査業務 ■各種報告書作成 ■顧客対応 ■スタッフ労務管理 ■新規採用に伴う相談や教育 ■受託業務のマネジメント など 《いきなりマネジメント!ではありません!》 まずは一スタッフとして仕事を覚えてからの スタートなのでご安心ください! 統括責任者がしっかるサポートします! 《入社後の流れ》 具体的な処理の流れから認定調査の仕方など 業務に必要な知識は教育サポートにてしっかりとフォローします。 また調査自体も定められた調査項目がございますので 初めての方でも安心して取り組んで頂けます。 しっかりと調査員研修など、 教育・研修を受講してから独り立ちを目指して頂きます。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 詳細は面接時にお伝えします。

求める能力・経験

  • マネージャー
  • 介護

必須要件 ■介護支援専門員(ケアマネージャー)の資格がある方 歓迎要件 ※歓迎なので、なくてもモチロンOKです※ ■社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士、作業療法士、理学療法士、看護師、准看護師の資格

資格

介護支援専門員、介護支援専門員実務研修、主任介護支援専門員

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 2ヶ月

給与

420万円〜520万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00〜17:50

フレックスタイム制

残業

有 平均残業時間: 20時間

残業手当

休日・休暇

120日 内訳:土曜 日曜 祝日

有給休暇

■特別休暇 ■生理休暇 ■育児・産前産後休暇 など

その他

■年末年始休暇 ■有給休暇(6ヶ月勤務後12日付与) ■慶弔休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

賃金形態(給与等) ■月給:30万円+賞与年2回 (基本給 23万円~ 固定残業代 4万円~ 諸手当 3万円~を含む/月) ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇いたします ※固定残業代の相当時間:20時間/月  超過分に関しましては、別途支給いたします。

勤務地

配属先

転勤

■静岡認定調査センター 静岡県静岡市葵区追手町2-20

住所

静岡県静岡市

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

JR「静岡」駅から徒歩10分

制度・福利厚生

制度

その他

その他制度

昇給・賞与・諸手当 ■昇給:年1回(10月) ■賞与:年2回(6月・12月) ■通勤手当(規定内で全額支給) ■残業手当 福利厚生 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■財形貯蓄制度 ■福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」利用可 ■各種研修制度 ■健康診断 ■各種社内イベントあり ■クラブ活動あり ■人事評価制度あり ■60歳定年制(65歳まで再雇用制度有)

制度備考

最終更新日: 

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    【静岡/ケアマネージャー】ケアセンターひまわり/ご経験活かせます

    250~

    医療法人社団清秀会静岡県静岡市
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    仕事内容

    介護老人施設内(ひまわり)のケアマネ業務をご担当いただきます。 ■施設入所者100名/通所者20名 ■入所者様の日常生活の把握(モニタリング) ■入所者様のケアマネ業務(ケアプラン作成等) ■カンファレンス出席 ■PC使用 ※業務の変更範囲:現在変更予定なし

    求める能力・経験

    【必須】■ケアマネ業務経験■自動車運転免許 【歓迎】■介護支援専門員(ケアマネジャー)

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【焼津】介護スタッフ 平均残業5時間以下/福利厚生◎

    351~457

    • 特別養護老人ホーム
    • 生活支援
    • 夜勤
    • 介護
    社会福祉法人東益津福祉会静岡県焼津市
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    仕事内容

    特別養護老人ホーム高麓での特養介護やレクリエーション・イベントの企画を担っていただきます。 ■入居者の生活支援 ■食事・入浴・排泄等の介助 ■レクリエーション、イベントの企画 ※入職時には中途研修を実施。経験者でも熟練度を確認し、高麓の介護を学んでいきます。日勤帯・夜勤帯の勤務に指導員が同行し、1人立ちの判定をもらうまでOJT研修を実施します。成長度に合わせた教育方針を取っております。

    求める能力・経験

    【必須(いずれか)】■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■入居サービス経験をお持ちの方 【働く環境】 ■夜勤は月4回。インターバル制度は設けておらず、夜勤の翌日は原則公休日となります。また夜勤は最大2連続で、2日連続後は必ず休日となります。 ■業務は夜勤を除き、6~7人の職員で対応します。インカムを使用するため、困った時にはすぐ助けあえる仕組みになっています。

    事業内容

    特別養護老人ホーム 高麓の運営 たかくさ保育園の運営

  • 企業ダイレクト

    【静岡/介護職(正社員)】ケアセンターひまわり/経験不問◎

    243~

    医療法人社団清秀会静岡県静岡市
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    仕事内容

    施設内での介護業務を担当して頂きます。 ■食事・排泄等のお世話等(定員100名) ※変更範囲:現在変更予定なし

    求める能力・経験

    【必須】 ■介護福祉士

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    介護認定調査員★ケアマネの資格を活かし活躍  

    420~520

    • 介護
    • 報告書作成
    • 労務管理
    • マネージャー
    株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター静岡県静岡市
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    仕事内容

    仕事内容 認定調査センターにて、静岡市を中心としたエリアで要介護認定に関する調査業務をお任せ。ゆくゆくはマネジメント業務などもお任せできればと思っております。 《具体的には》 ■要介護認定に関する調査業務 ■各種報告書作成 ■顧客対応 ■スタッフ労務管理 ■新規採用に伴う相談や教育 ■受託業務のマネジメント など 《いきなりマネジメント!ではありません!》 まずは一スタッフとして仕事を覚えてからの スタートなのでご安心ください! 統括責任者がしっかるサポートします! 《入社後の流れ》 具体的な処理の流れから認定調査の仕方など 業務に必要な知識は教育サポートにてしっかりとフォローします。 また調査自体も定められた調査項目がございますので 初めての方でも安心して取り組んで頂けます。 しっかりと調査員研修など、 教育・研修を受講してから独り立ちを目指して頂きます。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 詳細は面接時にお伝えします。

    求める能力・経験

    必須要件 ■介護支援専門員(ケアマネージャー)の資格がある方 歓迎要件 ※歓迎なので、なくてもモチロンOKです※ ■社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士、作業療法士、理学療法士、看護師、准看護師の資格

    事業内容

    -

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    【静岡県焼津市】介護支援専門員(居宅ケアマネージャー)

    340~

    社会福祉法人嬰育会静岡県焼津市
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    仕事内容

    ■居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務 ■担当件数35~45件 ■介護保険相談 ■担当利用者のアセスメント~計画作成 ■介護サービス事業所へのサービス調整など 【業務内容】居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャーとして利用者様の生活をサポートします。介護保険制度に関する相談対応から、アセスメント実施、ケアプラン作成、各サービス事業所との連絡調整まで一連の業務を担当していただきます。【担当件数】35~45件程度です。

    求める能力・経験

    【必須】■介護支援専門員(ケアマネジャー)資格 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ■高齢者福祉、介護保険についての知識があること

    事業内容

    ■児童福祉施設 ■特別養護老人ホーム ■デイサービス ■居宅介護支援 ■障害福祉サービス(就労蹴続支援B型・生活介護)■放課後児童クラブ

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    【浜松市】年収400万~430万×年間休日119日/リモートワークOK土日祝日お休み

    400~430

    • 介護
    • 介護保険
    • 介護対象者担当
    • 介護福祉対象 要介護軽度
    • 介護福祉対象 要介護重度
    • 主任/リーダー
    • 介護福祉対象 自立高齢者
    株式会社望実静岡県浜松市
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    仕事内容

    主任介護支援専門員としてご利用者様・ご家族と話し合い、 納得感のあるケアプランを立案します。 ■具体的には… ・利用者様、ご家族からの相談受付 ・相談に対して、  課題の把握と解決策の提案 ・解決策に対する、  サービス事業所の情報提供 ・介護サービス計画書(ケアプラン)の立案 ・サービスが適正に行われているか、  サービス事業所との連絡調整 など 最終的にはおおよそ45名ほどご担当いただきます。

    求める能力・経験

    必須資格 主任介護支援専門員 運転免許(AT限定可能) 必須経験 居宅立ち上げの経験は不問です

    事業内容

    -

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    介護施設 施設長  ケアマネージャー 静岡市

    400~750

    • 介護
    • 管理職
    • 収支管理
    • 労務管理
    • 人事
    • 福祉施設
    • 施設管理
    • Microsoft Excel
    • 施設長
    福祉法人 駿府葵会静岡県静岡市
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    仕事内容

    介護福祉施設管理職の業務を担当して頂きます。 ・施設の運営、職員の育成、介護サービス質の管理 ・人事、労務管理、施設の収支管理 ・利用者及び家族への対応 ・施設管理職経験者

    求める能力・経験

    介護施設長経験者 ワード、エクセル、パワーポイント基本操作可能な人

    事業内容

    特別老人ホーム・ショートステイ、デイサービス、ホームヘルパー、居宅介護支援、 小規模多機能ホーム、地域包括支援センター、グループホーム、児童発達支援など20事業所 (静岡市)

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    年間休日120日×賞与3.9ヶ月以上/30代の施設長が引っ張るユニット型特養

    200~500

    • 介護
    • おむつ交換
    • 移乗
    • 特別養護老人ホーム
    • 口腔ケア
    • 食事介助
    • 介護福祉対象 要介護軽度
    • 介護福祉対象 要介護重度
    • 介護福祉対象 要支援者
    • 介護保険
    • 入浴介助
    • 排泄介助
    • 移動介助
    社会福祉法人奥山老人ホーム静岡県浜松市
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    仕事内容

    特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳/下膳、口腔体操、口腔ケア ・生活環境の整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 眠りスキャンなどのICTを活用し効率的、かつ安全に そして職員の負担軽減が出来るような取り組みを行っております。

    求める能力・経験

    不問

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    小規模多機能/管理者

    300~500

    • 生活支援
    • シフト管理
    • 施設管理
    • 施設/設備管理
    • 介護
    • 施設長
    • 介護保険
    • 普通自動車
    • 介護対象者担当
    • 介護福祉対象 要支援者
    • 介護福祉対象 自立高齢者
    • 介護福祉対象 要介護軽度
    • 介護福祉対象 要介護重度
    株式会社泉メディカルサービス研究所 泉プラチナクラブ篠ケ瀬静岡県浜松市
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    仕事内容

    定員21名(2024年4月現在13名) ご利用者様の介護支援・生活支援サービス・相談業務等を提供しな がら、シフト管理、請求等の事務、施設管理業務を行っていただき ます。介護業務は、穏やかでゆったりとしています。   令和4年度の利用状況は登録定員25名中、ご利用者様約24名、 平均介護度→1.5。 通いサービス定員制平均15名迄、 訪問サービス利用は併設施設のみ、 泊りサービス利用は月2日程 登録者の男女別人数 男性:8人 女性:12人 要介護度別登録者数 要支援1 5人 要支援2 1人 要介護1 13人 要介護2 0人 要介護3 1人 要介護4 0人 要介護5 0人 変更範囲:変更なし

    求める能力・経験

    管理者未経験でも人物重視となります。 介護福祉士、正看護師、社会福祉士(主事)、介護支援専門員いずれか 普通自動車運転免許(AT限定可):必須

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    サービス付き高齢者向け住宅での館長候補

    400~500

    • 介護
    • スタッフ
    • 居宅介護支援事業所
    • 館長
    • 管理職
    • 施設長
    • 介護福祉対象 要支援者
    • 介護福祉対象 要介護軽度
    • 介護福祉対象 要介護重度
    • 人材育成制度企画
    • 普通自動車
    ゴールドエイジ株式会社静岡県浜松市
    もっと見る

    仕事内容

    サービス付き高齢者向け住宅「ゴールドエイジ浜松」での館長候補 のとして現場の取りまとめを行う業務です。 <主な業務> ・サービスクオリティ・稼働率や利益の向上 ・人材育成を目的とした施策の企画 ・実施、スタッフの勤怠管理、事務手続きの問合せ対応等。 利用者総数 21人 要介護度別利用者数 要介護1 5人 要介護2 3人 要介護3 6人 要介護4 4人 要介護5 3人 ※施設に併設している居宅介護支援事業所の利用者数としておりますので 実際の入居者様との介護度とはイコールになりません。 本求人内での職員数や情報等は介護サービス情報公表システムより参照引用(記入日:2023年11月01日)

    求める能力・経験

    介護福祉士 介護職員実務者研修修了 介護職員初任者研修修了 理学療法士、作業療法士、准看護師、正看護師 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)

    事業内容

    -