大阪【営業メンバー】クルーズ旅行専門のオンライン旅行会社/毎年売上拡大中
300~450万
株式会社ベストワンドットコム
大阪府大阪市北区
300~450万
株式会社ベストワンドットコム
大阪府大阪市北区
レジャー/トラベル法人営業
その他旅行
クルーズ旅行特化のオンライン旅行会社の当社にて、大阪拠点にて関西エリアでの事業拡大を牽引。取扱業者の新規開拓と既存顧客のサポートを通じて、成長市場でのキャリアを築けます。 【詳細】■既存顧客へのクルーズ旅行の提案・販売■東京本社へのレポーティングと連携※出張はほぼなく、社内のMTGはオンラインがメインです■オンライン・対面でのお客様対応■関西エリアでの事業拡大施策の立案・実行】■取扱業者への新規開拓営業(法人営業) 【期待】将来的には西日本エリア全体の統括や、新拠点の立ち上げなど、キャリアアップの可能性があります
【必須】■旅行業務取扱管理者資格(総合)の保有■新規開拓への抵抗がないこと 【歓迎】■営業経験 【当社について】■取り扱い船会社トップクラス。若年層からシニア層まで幅広いお客様へご提案できる商品ラインナップ■クルーズ業界全体が成長中で、当社も直近2-3ヶ月で売上最高記録を更新しており、成長市場でキャリアを築けます■裁量を持って業務に取り組め、自身の施策で事業拡大を実現できるやりがいがあります
旅行業務取扱管理者 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
300万円~450万円 月給制 月給 250,000円~ 月給¥250,000~ 基本給¥211,000~ 固定残業代¥39,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間40時間
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:25時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:25.0時間/月
年間110日
入社半年経過時点10日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【休日・休暇】 ※1カ月の休日数はその月の日曜・祝日の日数に3日を加えた日数。 ※シフト制のため、前月の15日に休日希望などを提出、20日までに翌月のシフトが決定します。 ■業務の変更の範囲:なし
大阪営業所2名(20代1名、30代1名)
無
大阪府大阪市北区梅田3丁目2番123号 イノゲート大阪10F
JR大阪環状線大阪駅 徒歩1分 阪神電鉄阪神電鉄本線大阪梅田駅 徒歩5分 Osaka Metro谷町線東梅田駅 徒歩10分
屋内全面禁煙
変更の範囲:なし
副業OK(全従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) ストックオプション(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 継続雇用制度(勤務延長) (全従業員利用可)
無
無
【福利厚生】 ■ストックオプション ■資格取得 ■社員割引制度 ■旅行インセンティブ ■研修旅行 ■目標達成インセンティブ ■定年制・再雇用有
1名
2回
筆記試験:有
■旅行の接客~手配、WEB制作/運用、マーケティングや企画も自社内で対応するクルーズ旅行専門のオンライン旅行会社 ■取り扱い船会社は日本トップクラスの90社超を誇り、商品ラインナップの多さが特徴。前年比230%で年々規模拡大中!
《株式会社ベストワンドットコムについて》 ■2005年設立。「世代を問わず、誰もが体験できるスタイル」を確立し、クルーズ旅行を日本中に広めるクルーズ旅行をメインに扱うオンライン旅行会社です。旅行の接客/予約/手配から、WEBの制作/運用、マーケティングや企画も自社内で対応しています。 ■リーズナブルなクルーズ旅行を取りそろえた「ベストワンクルーズ」、子会社では高級船を専門に取り扱う「ファイブスタークルーズ」を運営。また、コロナ禍を機に国内旅行OTA事業を開始し、「ベストワンバスツアー」や「ベストワン国内DP」等の国内旅行予約サイトを複数運営しております。 ■MSCクルーズやロイヤルカリビアンインターナショナル等、取り扱い船会社は日本トップクラスの「90社超」を誇ります。 ■2018年4月、現グロース市場に株式上場し、コロナ禍を経てようやく再成長局面に入りました。今後、飛躍的な成長を目指します!
〒162-0067 東京都新宿区富久町16-6西倉LKビル2階
■クルーズ旅行・船旅を主力としたオンライン・トラベル・エージェント(OTA)事業
■株式会社ファイブスタークルーズ(100%子会社) ■株式会社えびす旅館(100%子会社)
グロース市場
澤田 秀太 31.7% ゴールドマン・サックス・INT 21.2% 米山 実香 8.1%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年07月 | 1,318百万円 | 18百万円 |
| 前期 | 2024年07月 | 3,137百万円 | 278百万円 |
| 今期予測 | 2025年07月 | 2,543百万円 | 27百万円 |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
500~1200万
担当施設様の売上最大化に繋がるコンサルティング営業業務 ・最新のマーケットトレンドの把握、理解 ・宿泊施設様の現状把握(アクセス人数、予約率、予約単価、予約経路等) ・数値分析・課題抽出を通じ宿泊施設様の課題解決に繋がるソリューション提案・広告プロモーション出稿による集客強化施策提案 ・マーケティング部門・編成部門と連携したプロモーション企画への参加促進提案自社のWEBマーケティングのノウハウや数値分析からコンサルティング提案へのスタイルを実践的に身に付けた後、より地域活性に貢献できるチーム作りにも貢献頂きます。またキャリアの希望に応じて小規模チームなどのマネジメント業務にもチャレンジ頂きます。
<必須条件> ・法人営業経験(クライアントに対してのソリューション営業経験)1年以上・普通自動車免許 <歓迎条件> ・旅行業界経験者(旅行会社、ホテル、旅館経験) ・旅行業界の中でもオンライン予約サイト運営会社での営業経験 ・マネージメント経験、小さな集団でもリーダーシップを発揮した経験 ■英語要件に関する補足 TOEIC 800点以上(もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること) 内定通知のタイミングまでには資格の証明が必要です。 スコアをお持ちでない、もしくは証明書が無い方は、選考過程で弊社主催のTOEIC IPテストをご案内いたします。
-
390~486万
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 世界シェアNo.1ブランドの 自動散水設備を武器に、 名門ゴルフ場の美しい緑を支える提案営業です!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <お仕事内容> ゴルフ場を中心とした新規や既存のお客様へ、 芝生下に配管された散水設備 (スプリンクラー、バルブ、制御システム等) の提案営業全般をおまかせします! ~引き渡しまでの①②③ステップ~ ①【課題のヒアリングと調査】 営業先のゴルフ場を訪問します。 「グリーンの水はけを均一にしたい」 「散水コストを抑えたい」といった コース管理責任者のお悩みを丁寧にヒアリング。 関西、東海、岡山、広島などの広範囲の 移動を伴うため、出張の機会もあります。 ②【 構成の提案、見積作成】 散水設備は芝生下に埋めるため、 導入すると見えなくなります。 そのため、製品の豊富なラインナップから、 最適な組み合わせの構成をプランニングし、 実際に導入した場合には コースコンディションがどう向上するのか、 根拠と結論を合わせてご説明します。 そして見積書を作成します。 ③【受注後の社内連携、引き渡し】 受注後は散水事業部、技術部門と連携し、 施工スケジュールなどを調整。 完成後のアフターフォローまで 一貫して窓口を務めます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ※(必須免許) ・普通自動車運転免許必須 AT限定可 ※(必須経験) ・PCスキル Word、Excelの入力ができればOK ※(あると尚良し) ・ソリューション営業経験 販売ではなく価値提案型の営業 ・水道関係の工事の知識 管工事、土木工事、給排水工事、灌水施設工事等  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \おすすめポイント/ ・土日祝休み、年間休日125日で 有給休暇も取りやすく、 仕事もプライベートも充実できる! ・直行直帰OK!フレックス制度あり! 自分でスケジュール調整して動きやすい! ・未経験スタート歓迎! 専門性が高い自動散水システムの営業のため、 スプリンクラーの製品知識や配管、 システムの仕組みを座学でじっくり学ぶ! ・先輩社員と1対1の体制を組み、同行を中心に 1年間をかけて製品知識や営業手法を学び、 ステップを踏んで成長できる環境! \こんな方におすすめ/ ・人と話をしたり、 話を聞いたりすることが好きな方 ・メカやシステムに興味のある方 ・車の運転が好きな方 ・自分でスケジュールを組み、行動したい方  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <企業情報> ゴルフ場用品株式会社 昭和33年の創業以来、 半世紀以上にわたりゴルフ場やスポーツ施設の 芝生管理に特化してきた専門商社です。 <人員体制> 散水事業部4名 部長1名50代、係長1名40代、 主任1名40代、他に30代1名。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
【必須】 ・PCスキル(Word、Excelの入力ができればOK) ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【あると尚よし】 ・ソリューション営業経験(販売ではなく価値提案型の営業) ・水道関係の工事の知識(管工事、土木工事、給排水工事、灌水施設工事等)
世界シェアNo.1「米国TORO社」の正規代理店。 緑地整備機器・散水設備のトータルコーディネート。 業歴60年を超え、国内の名門と呼ばれるゴルフ場のほとんどに 製品を納入している業界のリーディングカンパニーです。
450~650万
国内外の旅行会社(JTB、HISや海外のランドオペレーター等)に対し、当社の展開するアパートメントホテルを団体旅行やパッケージツアーの宿泊先として組み込んでもらうための提案営業をおこないます。 ■パートナー開拓・ルート営業:国内外の主要旅行会社、インバウンド専門のランドオペレーターとの関係構築■商品化の提案:アパートメントホテルの特性(グループ泊や複数部屋配置など)を活かしたツアー組み込みの提案■料金・在庫コントロール:大口予約に向けた交渉、ブロック枠の管理、専用予約システムの提供■オペレーション連携:団体予約確定後の現場運営チームや清掃チームとの連携、スムーズなチェックイン体制の構築
【必須】■旅行、ホテル業界、またはインバウンド関連の法人営業経験(2年以上) or ■旅行会社やランドオペレーターへのルート営業の経験 【歓迎】■インバウンド(訪日外国人向け)ツアーの企画や営業経験 【求める人物像】フットワーク軽く、国内外のパートナーと強固な信頼関係を築ける方。大口の団体獲得に向けて、粘り強く交渉ができる方を求めています。これまではWeb(個人)集客がメインでしたが、今後は旅行業界との直接のネットワークを構築し、大口の安定した稼働を数ヶ月先まで確保していく戦略です。業界での経験・人脈を活かし、アパートメントホテルとしての新しい営業基盤をゼロから構築してくれる方を募集します。
都市型宿泊施設であるアパートメントホテルの運営・管理
450~650万
企業に出張や研修、ワーケーションの場としてアパートメントホテルを利用いただく「法人契約」を提案するポジションです。企業の課題(出張費削減やチームビルディングなど)に対し、課題解決型の提案を行います。 ■ターゲット選定・アプローチ:リモートワーク推進企業や総務・人事・経営企画部門へのアプローチ■ソリューション提案:「暮らすように泊まる」強みを活かしたコスト削減やワーケーションの企画提案■法人契約の締結:料金設定、利用規約や請求書払いスキームの構築■アカウントマネジメント:契約企業の利用状況フォロー、利用拡大に向けた深耕営業■MICE需要の獲得:展示会や国際会議、スポーツイベント主催者等への提案
【必須】■法人営業(BtoB)の実務経験(3年以上・業界不問)■新規開拓営業(テレアポ、飛び込み、紹介等)のご経験【歓迎】■総務・人事向け提案経験、出張・福利厚生サービスの取扱経験 【求める人物像】「アパートメントホテルの法人利用」という新しい価値をロジカルに提案できる方。目標達成意欲が高く、自ら行動量を担保できる方を求めています。 日本の「泊まる」を共に変える仲間として、平日中心の法人需要(BtoB)を開拓し、年間収益の安定化に貢献していただきます。未開拓の市場を自らの手で切り拓いていく、攻めの営業を楽しめる方に最適な環境です。
都市型宿泊施設であるアパートメントホテルの運営・管理
625~945万
飲食店向け予約管理システム(ebica)、インバウンド向け観光支援事業(Japanticket)を展開する当社にて、Japanticket事業の営業マネージャーポジションを募集いたします。 【業務詳細】 ■営業戦略の策定:訪日観光客向け商品の販売拡大に向けた営業戦略の策定と数値管理、プロセス改善など ■組織マネジメント:メンバーの案件進捗サポート、組織全体の目標達成の牽引、組織メンバーの育成及びマネジメントなど
【必須要件】■法人営業経験4年以上■マネージメント経験2年以上■新規営業および既存営業の両方のご経験をお持ちの方■基本的なPC操作スキル■CRM/SFAツール使用経験(Salesforce等) 【募集背景】事業拡大と組織強化に向け、新たな仲間を募集【目指す姿】日本の魅力を世界へ届けることを目指しています。【提供できる価値】世界規模のプラットフォームを活用した、インバウンドの圧倒的な【集客支援】及び【売上・利益】の最大化:海外認知がない観光事業者でも世界中の訪日客へアプローチできる仕組みを提供【魅力】事業拡大フェーズならではのスピード感の中で、マネジメントや事業開発視点を磨くことが可能
■飲食店向け予約管理システム「ebica」の企画開発/販売および集客支援 ■eチケット管理システム「Japan ticket」の企画開発/販売およびインバウンド集客支援。富裕層向け高付加価値体験の手配/販売/催行DX
350~500万
国内の旅行代理店・航空会社・企業・学校団体などと連携し、団体客の集客拡大に向けた営業企画・提案活動を担当していただきます。 ・国内旅行代理店・航空会社・企業・学校団体等への営業活動 ・団体旅行、教育旅行、社員旅行、報奨旅行などに向けた来場提案 ・旅行会社と連携したツアー商品・団体向けプランの企画提案 ・テーマパークの魅力を伝えるモデルコース・提案資料の作成 ・団体予約数・来場者数の拡大に向けた営業戦略の実行 ・新規マーケットの開拓および団体向け商品の改善・造成
【いずれか必須】・旅行代理店や航空会社での企画開発経験または旅行代理店や航空会社と協働した企画開発の経験・観光事業者での法人営業経験 【魅力】 ■沖縄の観光産業の未来を切り拓く、日本を代表する国家級プロジェクトに参画できます。 ■立ち上げ・拡大フェーズにあるため、マニュアルに捉われない柔軟でダイナミックな営業が可能です。 ■年間休日120日以上、有給休暇、賞与ありと、安定した待遇でモチベーション高く働けます。
■沖縄でのテーマパーク企画・開発・運営 ■JUNGLIA(ジャングリア) https://junglia.jp/
350~500万
本テーマパークの事業開発部門にて、国内外の旅行代理店・航空会社・企業・団体などと連携し、インバウンドの集客拡大に向けた営業企画・提案活動を担当していただきます。 【具体的には】 ■国内外の旅行代理店、航空会社、企業、団体等への営業活動 ■団体・教育・報奨旅行等に向けた来場プランやツアー商品の企画提案 ■テーマパークの魅力を伝えるモデルコースや提案資料の作成 ■インバウンドの市場動向や顧客ニーズを踏まえた集客施策の立案 ■社内の運営・マーケティング部門と連携した受入体制の調整
【いずれか必須】■旅行代理店や航空会社での企画開発経験または旅行代理店や航空会社と協働した企画開発の経験■観光事業者での法人営業経験 ■海外の旅行代理店での法人営業経験(現地赴任は問わず) 【魅力】 ■「沖縄から日本の未来をつくる」という大義のもと、地方創生を担う感動と興奮に満ちたプロジェクトです。 ■コアタイムなしのフルフレックス制を導入。自由度が高く自律的な働き方が可能です。 ■基本給とは別に残業代が全額支給され、年2回の賞与支給(業績等による)もあります。 ■ジャングリア沖縄の無料チケット配布や社員割引など、嬉しい優待制度が満載です。
■沖縄でのテーマパーク企画・開発・運営 ■JUNGLIA(ジャングリア) https://junglia.jp/
430万~
温泉地に特化して宿やホテルを紹介する「ゆこゆこ」カタログ・予約サイトの企画営業として、宿泊施設との関係構築や魅力的な旅行プランの提案を行うお仕事をお任せします。※フリーコメント欄に詳細記載※ ■宿泊施設との関係構築 (電話やメールでのヒアリング、企画提案) ■宿泊施設へ企画の提案営業 (地域を深く理解するために、温泉地の動向をチェック) ■宿泊施設からの販売依頼室数管理 ■地域情報の収集、集客分析 ■温泉旅行メディア(雑誌・Web)制作部門との連携
【必須】営業経験(商材や業界、法人・個人不問) 普通自動車第一種運転免許 【歓迎】・社会や地域に貢献したい方 ・地域貢献活動の経験がある方 ・旅行業界にチャレンジしたい方 ・個人の目標や予算を持ち、継続的に達成した経験がある方 ・自ら考え課題解決ができる方
・旅行事業:日本国内の宿泊を対象とする手配旅行 ・コンタクトセンター事業 ・広告販売事業
350~400万
「ちゃんとしたお引越し」 でおなじみのアーク引越センターにて、反響型の営業職をお任せします。 当社のCMやHPを見て、 すでに引越しの見積もりを希望されているお客様への提案型営業がメイン。 テレアポや飛び込みなどは一切ありません。 まずは約2ヶ月間~、引越し現場での研修からスタート。 「引越しは商品である」という考えのもと、 商品を知らずにお客様に提案はできないという創業以来の価値観を大切にしています。 実際に作業を体験することで、見積もりの根拠や引越しのリアルな流れ、 気配りの重要性を肌で学ぶことができます。 ▼ 具体的な業務内容 ・お客様宅の訪問(1日平均3~4件) ・引越し料金のお見積もり(タブレットでその場で提示) ・要望に沿ったプランの提案・契約手続き ・作業チームへの指示書入力(車両・資材の手配など) ▼ 入社後の研修フロー ・1〜3日目: ビジネスマナー研修・商品理解 ・2ヶ月前後: 引越し作業の現場研修(24歳以下の方は1〜2年) ・営業デビュー: 先輩との営業同行、OJT ・その後も: 定期的な教育本部研修(希望制) 【未経験から“引越しのプロ”へ】 当社の営業メンバーの9割以上が営業未経験スタート。 元アパレル販売、ドライバー、接客業、教員などさまざまなバックグラウンドの社員が活躍中です。 体育会系ばかりではなく、穏やか・マジメ・コツコツ型の方も多数在籍中。 あなたの個性を活かせる職場です! 【はじめての営業職にぴったりな理由】 1.完全反響型(テレアポ・飛び込み一切なし) 2.2件に1件は契約につながる高い成約率 3.明快な料金体系でお客様にも提案しやすい 4.商談件数は1日平均3〜4件、短期間で経験値が積める 5.丁寧な研修とOJTで、未経験でも安心して成長できる 【求める人物像】 ・人と接するのが好きな方 ・チームで働きたい方 ・「まずは挑戦してみたい」と思える方 ・引越しの経験を武器に、営業として成長したい方 【選考フロー】 【1】書類選考 【2】1次面接(支店長)※希望支店での対面面接、オンライン面接不可 【3】内定
・人と接するのが好きな方 ・チームで働きたい方 ・「まずは挑戦してみたい」と思える方 ・引越しの経験を武器に、営業として成長したい方 【内定の可能性が高い人】 ・飲食店スタッフや販売スタッフからのキャリアチェンジも応援します。 ・転職回数やブランクも気にしません。 ・人と話すのが好きな方なら、未経験からでも全く問題ありません。
引越事業・物流事業・物販事業
800~900万
海外の旅行会社や個人のお客様に向けて、グループ・個人旅行の予約促進を行うセールスの部署にて、営業戦略やマネジメントなどを行っていただきます。 【具体的には】 ■営業戦略の立案・実行・達成 ■営業成績の管理 ■顧客関係の構築・維持 ■上級管理職との連携 ■部門の運営管理 ■スタッフの指導と育成 ■プロジェクトの管理 ■社内外の調整役 ■報告業務
【必須】 ■ホテル業界営業部(またはそれに類するロール)経験5年以上 ■チームマネジメントの経験■Office(Excel/Word/PowerPoint)スキル 【魅力】 ■世界的なホテルブランドでグローバルな経験を積み、ホテリエとして一流のスキルを磨ける ■グローバル基準の研修で常に新しい知識習得・スキルアップが可能 ■「オールインクルーシブ」という新しいホテル体験の価値を海外に伝える重要なポジションです
事業内容:ホテル運営に関する諸業務の請負