(創薬を支える総務ポジション)ガバナンス・内部統制を担う中核メンバー[4480]
620~10000万
Axcelead Drug Discovery Partners株式会社
神奈川県藤沢市
620~10000万
Axcelead Drug Discovery Partners株式会社
神奈川県藤沢市
総務事務
総務
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 募集内容 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 企業運営の基盤を支える 総務・ガバナンス業務をお任せします。 社内外と連携しながら、企業活動が円滑かつ 健全に進むよう支えるポジションです。 【募集背景】 専門性の強化 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 仕事詳細 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ・ガバナンス体制の構築・運用 (社内ルール整備、遵守状況の管理) ・取締役会・各種委員会の運営サポート ・内部統制、リスクマネジメント、 コンプライアンス推進 ・親会社およびグループ会社との 連携・調整業務 ・オフィス管理、設備・備品管理、 各種契約管理 ・その他、総務・庶務業務全般 企業運営の“土台”を支える重要な役割として、 幅広い業務に携わっていただきます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー このお仕事の魅力 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ・経営層と近い距離で、 会社全体を支える実感が持てる ・ガバナンスや内部統制など 専門性を高められる環境 ・フレックスタイム制で柔軟な働き方が可能 ・成長フェーズの企業で仕組みづくりに関われる ・創薬分野という社会貢献性の高い事業に携われる ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 会社情報 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 当社は、創薬に携わる 研究者や企業のベストパートナーとして、 創薬研究に関わるアドバイザリーサービス および業務委託事業を展開しています。 製薬企業で培ってきた豊富な実績と 専門性を強みに、お客様一人ひとりの課題や ニーズに合わせたカスタマイズ型の 創薬支援サービスを提供しています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 最後に・・・ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ~まずはお気軽にお問い合わせください~ 「詳細を聞きたい」などの質問も大歓迎です! 皆様からのご応募お待ちしております。
【必須】 ・総務関連業務での経験(3年以上) ・リスク評価・内部統制・ガバナンスに関する理解 ・社内外との円滑なコミュニケーション能力 ・グループ会社や社内他部門との調整力・報告力 ・PCスキル(Excel、Word、PowerPoint)中級以上 ※数十~数百名規模の中小企業でのご経験をお持ちの方 【歓迎】 ・学士過程で法学知識を習得している方 ・マルチタスクでスケジュール/進捗管理ができる方 ・英語でのコミュニケーションができる方 ・業務効率化にノウハウ・理解のある方 資格不要
大学院(修士)、大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職大学、6年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
620万円〜10,000万円
07時間45分 休憩60分
09:00〜17:45 時間外労働:月平均20時間
124日 内訳:土曜 日曜 祝日
・土日祝休み ・有給休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
試用期間中の労働条件は変更なし 月収:¥430,000~¥680,000(経験・能力に応じて、加給・優遇いたします。) 賞与:年2回 昇給:年1回 平均所定労働時間(月):162時間 ※フレックスタイム制(コアタイムなし)
神奈川県藤沢市
屋内全面禁煙
湘南モノレール:富士見町駅~車で8分 ・マイカー通勤OK(駐車場あり) ※条件※ ・駐車場に空きがあること ・自宅からの直線距離1.5Km以上 ・一般道で所要時間50分以内
■手当 通勤手当(上限あり)※会社の規定に基づき支給 残業手当 ※残業時間に応じて別途支給 コンディション手当(30,000円) ■福利厚生 ・各種社会保険完備 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 ・介護保険 ・退職金制度 (確定拠出型年金制度、退職一時金制度) ・再雇用制度
創薬研究に係る事業に関連するアドバイザリーおよび業務の受託等
最終更新日:
350~450万
岡田美術館での設備管理、警備業務をお任せします。 <主業務> ・庭園の維持管理業務 ・美術館の設備維持管理 <副業務> ・美術館警備業務 <仕事の面白み、やりがい> ・箱根の自然の中で業務ができます。 ・自分で育てた植物の育成や管理が可能です。
・コミュニケーションを密に取ることができること ・体力に自信があること(山の上り下りが多いため)
▼パチスロ・パチンコ機及び周辺機器等の研究・開発・製造・販売 ▼フィリピン・マニラでの統合型リゾート(IR)事業
300~500万
2023年設立のスタートアップである当社にて、バックオフィス全般をお任せします。まずは営業事務(書類作成等)からスタートし、適性や希望に合わせて採用や広報など幅広い業務に挑戦いただける環境です。 ■営業事務:見積書、注文書、請求書の作成等 ■管理業務:経理事務のサポート、備品管理 ■組織づくり:採用活動の支援、広報、SNS運用等 ■その他:来客・電話対応、代表のサポート。入社後はOJTで丁寧に教えるため、事務未経験の方も安心。将来的には会社の中核を担う一員として、バックオフィスの仕組み作りにも一から携わることができます。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■社会人経験1年以上(業界不問) 【尚可】■接客や販売などの対人折衝経験 ■主体的に物事に取り組める自走力のある方 【採用背景】業容拡大に伴うバックオフィス強化のための増員。会社を支える基盤づくりを共に行える方を募集します。【働き方】残業は月平均10~20時間程度。土日祝休みでワークライフバランスも充実。他社員はフルリモート勤務をしており、在宅勤務の相談も可能です。接客経験などで培ったコミュニケーションスキルを活かし、会社と共に成長したいという意欲的な方を歓迎します。
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370~580万
(募集背景) UT東芝では、派遣サービス大手のUTグループの採用ノウハウと、東芝グループの関係性や知見を活かして、東芝グループ各社向けに派遣サービスをはじめとする幅広い人材サービスを展開しています。 事業の基盤を支えるコンプライアンス・契約管理担当者を募集しています。安定した業務遂行の他、AIや様々なアイデアを活用した業務効率化にも積極的に取り組んでいきたい、という方を積極的にお待ちしています! ■仕事内容 コンプライアンス・契約管理に関わる以下の業務をご担当頂きます。 1)労働関連契約対応(雇用契約等の審議、締結手続き、契約管理、等) 2)労災対応(インシデント対応、グループ会社への報告、等) 3)安全衛生対応(安全衛生委員会の運営、健診管理、産業医面談対応、安否確認、等) 4)労使協定対応(36協定、等) 5)その他、総務庶務関係(押印管理、ビル管理、名刺管理、等) 6)上記に関わる業務効率化
<必須条件> ・総務業務(福利厚生、保険衛生健康管理、社内会議対応、基礎的な法務業務)の ご経験 <歓迎経験・スキル> ・派遣法に関わるご経験(各種届出、監査対応、等)
人材派遣、有料職業紹介等 情報処理サービス 印刷、封入封緘、配送代行 その他オフィス業務の代行
360~600万
経理業務を主に、経理、総務業務全般をお任せします ・経理業務全般 ・労務(社会保険手続き、年末調整) ・固定資産管理、備品管理 ・庶務(安全衛生管理、防災)など
<必須> ・経理業務の経験 ・基本的なPCスキル(Word Excel 会計ソフト 給与ソフト) <歓迎> ・旅館ホテル含むサービス業での就業経験 ・総務含むバックオフィス業務全般のご経験 ※少人数で運営されている施設ですので、館内外の業務に積極的に取り組んで頂ける方だと有難いです。
箱根パークス吉野は、昭和26年に誕生した、箱根湯本の奥座敷、須雲川のほとりに佇む和洋折衷の温泉旅館です。 昔ながらの旅館の温かさと、現代的なホテルの快適さを融合させた空間で、型にはまらない「お客様一人ひとりに寄り添ったおもてなし」を実践できるのが大きな魅力です。 小さな組織のため、部署の垣根を越えたコミュニケーションが活発で、困ったときはお互いに助け合う風土が根付いています。有給消化率が高く残業もほとんどないため、ワークライフバランスを重視する方に適した環境です 。
300~600万
総務部の業務を遂行しながら、業務のデジタル化・ペーパーレス化・仕組みづくりを担う中核人材として活躍できる人材を募集しています。 新ワークフローシステム(アジャイルワークス)の帳票作成、導入サポートするお仕事です。 現場に寄り添いながら、仕組みを整える仕事がしたい方!「会社を良くする総務」として、長期的に成長したい方!募集いたします。
新たなことに挑戦できる気概と成長意欲のある方であれば経験等は問いません。 【歓迎要件】 ■IT系のスキル
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700~1000万
エレベーターメーカーで総務課長候補として下記業務全般をお任せします。※お持ちのスキルを確認し、徐々に業務をお任せしていきます。 <入社後お任せしたい業務> ・株主総会の運営 ・株式実務の担当 ・契約書・法務文書のレビュー補助、法務相談対応(弁護士連携含む) <ゆくゆくお任せしたい業務> ・メンバーのマネジメント ・各種規定・登記関連 ・人事総務部予算管理 ・福利厚生制度 など
・上場企業で株主総会運営のご経験をお持ちの方 ・株式実務のご経験
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400~500万
≪仕訳や給与計算等の経理を軸に管理部門全般で活躍!≫ オムロン社等大手と直接取引する安定基盤のもと、年休122日・残業少なめの好環境を実現。腰を据えて専門性を磨き、会社の成長を支える実感を味わえます。 【詳細】経理業務を中心に、管理部門の幅広い業務を担当いただきます。 具体的には、■日次・月次経理業務(仕訳・伝票処理/原価管理/経費精算/決算業務など)■総務業務(備品管理/契約書管理/購買業務 など)■人事労務(入退社管理/勤怠管理/社会保険手続き)■庶務業務(来客対応/電話対応/郵便物仕分けなど)■給与計算業務 まずは経理のご経験に合わせてスタートし徐々に業務の幅を広げていただきます。
【必須】■日商簿記2級以上 ■経理・法務・総務・人事部門でのなにかしらの業務経験(年数不問) ■大卒以上 ■65歳未満(例外事由1号/※定年年齢を上限とする募集のため) ※管理部門全般の経験を活かせます! 【働き方】年休122日、残業月平均5時間、完全週休二日制です。土曜は年6回程度出勤日がありますが、有給を活用している社員が多数。時差出勤制度(7時~10時の間で変更可能)もございます。GW・夏季・年末年始は各10日程度の長期休暇となります。
【主要顧客】アドバンテスト、イビデン、オムロン、キオクシア、キヤノン、京セラ、千住金属、ソニー、デンソー、日本ガイシ、日本サムスン、任天堂、浜松ホトニクス、三菱重工業、三菱電機、村田製作所、明電舎、ローム ほか
500~600万
経営管理本部にて■文書管理・資産及び備品管理・施設管理■広報■定款や重要規程の改廃■株主総会などの大規模イベント運営など会社を支える総務業務をお任せいたします。 【具体的には】株主総会をはじめとする社内外イベントの企画・運営、本社ビルの管理、BCP関連の災害対策・備蓄管理、社用車のリース管理・運用管理、テナント管理・請求業務など、総務業務全般を担当いただきます。日々様々な案件が発生するため、優先順位を的確に判断し、フットワーク軽く対応いただける方はマッチいただけると考えております。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【いずれも必須】総務業務経験(イベント運営、施設管理など)7年以上のご経験■マルチタスクを柔軟にこなせる方。■壁にぶつかった際に積極的に周りに聞いて解決できる方。 【魅力】■グループ会社拡大に伴う総務体制強化のタイミングで、組織の中核を担える■株主総会や大規模イベント(300人規模)の企画・運営に携われる■新しい企画や提案を積極的に取り入れる風土があり、ゼロベースでの改善提案が可能■95年の歴史を持つ安定企業でありながら、次の100周年に向けて進化を続ける環境■将来的には課長職・管理職へのキャリアアップも目指していただけます。
■空気調和設備工事 ■給排水衛生設備工事 ■自動制御設備工事 ■リニューアル工事 ■電気設備工事 ■防災設備工事 ■総合環境設備工事 ■塗装工事 ■内装仕上工事
320~450万
当社製品の陸上養殖設備の製造をお任せします。組立業務がメインになり、樹脂溶接などの業務が発生します。経験者がいない仕事なので、未経験で入社している社員が多いので、経験が無い方でも安心してください。 【入社後】 入社後、まずはフォークリフトでの資材の運搬や樹脂溶接のフォローなど、経験が無い方もできる簡単な仕事からスタートします。入社後、半年間は教育担当の先輩が付き、ゼロから仕事を教えていきます。また、仕事に必要な資格(フォークリフトや樹脂溶接など)は、会社の補助がありますので、入社後に取得いただければと思います。
【未経験歓迎】お人柄を重視した選考を行いますので、経験が無い方でもご応募ください! 【歓迎】溶接や製造、フォークリフト操縦のご経験がある方、建築系のご経験がある方 IPO/事業拡大に伴って募集します。少人数のスタートアップでルールや仕組みが未整備な状況を楽しめ、臨機応変に対応できる柔軟性とバイタリティがあれば当社で楽しみながら働けると思います。
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400~600万
■仕事の内容 本募集は総務部門の業務推進チームリーダー候補です。 業務推進チームは社内各部門から事務業務を受託・集約し、各部門がコア業務に専念できるよう支援しています。 集約した業務はIT・AIや業務改善、マルチ対応などにより効率化し、全社の生産性向上に寄与しています。 組織は昨年4月に発足し、14名から23名に成長、今後も拡大予定です。 メンバーは障がい者からITスキルを有する方まで多様で、業務アサインや進捗管理、一定のメンタルケアも行います。 具体的な業務内容は、社内AI問合せセンター運営、許認可管理業務、総務業務(社宅手配、カード管理、名刺発注、郵便物仕分け、清掃など)、資料作成やデータ集計、BIなどのツール生成などです。 就労支援や特別支援教育の経験を活かし、幅広いバックオフィススキルを磨ける環境です。 社内外とのコミュニケーションが多く、調整力を活かせるポジションです。 平均残業時間は10時間程度、リモート勤務も相談可能です。
■必要な能力・経験 Office中級程度のスキルや、障がい者就労サポート経験、総務関連業務経験のいずれかが歓迎されます。 許認可管理やデータ集計など幅広い業務に柔軟に対応できる方、人に寄り添える姿勢や社内外との調整力、安定した運用力が求められます。
■事業内容 同社は社内の各部門から事務業務を集約し、ITや業務改善を通じて全社の生産性向上を支援しています。多様なメンバーが協力し、バックオフィス業務の効率化に取り組んでいます。