【京都/施設管理】工場施設・建屋管理ならびに職場環境管理業務
450~1000万
三菱電機株式会社
京都府長岡京市
450~1000万
三菱電機株式会社
京都府長岡京市
設備保全/メンテナンス
総務
工場建屋や空調・給排水等のインフラ設備管理、修繕計画の立案・実施をご担当いただきます。工場設備の老朽化対応や関連法令への適切な対応を通じて、工場の安定操業と職場環境の維持・向上を担います。 【業務詳細】■工場施設、建屋管理ならびに職場環境管理■工場建屋、事務所等の環境整備■空調、照明、給排水設備などの職場インフラ設備の管理■老朽化箇所や不具合の確認、修繕計画の立案、実施■工場内レイアウト変更や改修工事への対応■職場環境(温湿度、換気、照度、騒音等)の確認や改善■労働安全衛生に関する職場環境整備
【いずれか必須】■工場施設管理、設備保全、環境保全業務の実務経験がある方■下記資格を有する(または取得意思のある)方【1】電気主任技術者【2】エネルギー管理士【3】公害防止管理者 ■外部業者(点検、工事等)との折衝や管理経験のある方■基本的なPC操作(Excel、Word、PowerPointでの記録や報告書作成)が可能な方 【業務の魅力】■照明や空調、作業環境の改善などの日常の取組みが従業員の安全性や働きやすさの向上に直結します。■修繕や改善、レイアウト変更など、形として残る成果が多く、自身の取り組みを実感しやすい仕事です。
第三種電気主任技術者 尚可、エネルギー管理士 尚可、公害防止管理者 尚可
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
450万円~1,000万円 月給制 月給 230,000円~ 月給¥230,000~ 基本給¥230,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月)
会社規定に基づき支給
07時間45分 休憩45分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 10:00~14:00)
有 平均残業時間:25時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間131日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社直後4日 最高付与日数25日 入社月に応じて、入社直後に4~20日を付与
その他(企業カレンダーによる)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■賃金改定:年1回(4月) ■標準就業時間:8:30~17:00 ■残業時間:約25時間/月(土日や長期休暇時の休日出勤あり) ■毎週水曜日は定時退社日として推奨(部門により一部変動あり) ■残業手当:有(残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有) ■リモートワーク:可 (週1~2日程度、業務状況による) ■出張:有(頻度:1回/数か月、期間:1~2日程度) ■業務内容の変更の範囲:会社の定める業務※ ※業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがある。 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所※ ※業務の性質等に応じリモートワークを認める場合は、リモートワークを行う場所(自宅等)を含む。
冷熱システム製作所(京都地区)
当面無 研究所、関連他事業所、海外拠点※当面は初任地
京都府長岡京市馬場図所1番地
JR東海道本線長岡京駅
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可) 継続雇用制度(勤務延長) (一部従業員利用可)
有
有
住宅手当(寮・社宅等※条件による)、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所など
■年間休日:131日(2026年度)※一斉年休充当日5日間を含む ■GW、夏季、年末年始、チャージ休暇2~4日(30歳、40歳、50歳到達年)など ■社会保険:介護保険もあり ■その他福利厚生:契約リゾート施設、スポーツ施設、カフェテリアプラン(選択型福利厚生)など ■冷熱システム製作所に関して https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/reinetsu/ ■冷熱システム製作所 現場紹介 https://www.mitsubishielectric.co.jp/me/project/wakayama/report.html ■空調冷熱システム事業 経験者採用サイト https://mitsubishielectric-cond-recruiting-site.jp/ ■生き物調査レポート https://www.mitsubishielectric.co.jp/corporate/sustainability/environment/naturalsymbiosis/report/kyoto/summary/index.html
3名
1~2回
筆記試験:有(適性検査)
■国内シェアトップの冷熱機器等の業務用の空調機器・低温機器の開発・製造・販売を担う冷熱システム製作所 ■省エネ・脱炭素化の流れによる高性能化・置き換え需要などで年々拡大する世界市場への海外展開も強化中
【恵まれたロケーション】冷熱システム製作所は和歌山市の中心地にあり、川・海・山と自然に恵まれた住みやすい環境です。住居については家族構成(配偶者や子供の有無など)に応じ、保有社宅や外部賃貸物件を紹介いたします。会社・小学校・駅・スーパーの近くなど、新生活がスムーズに立ち上げられるよう、ご要望に沿うような物件のご提案をさせていただいております。【業務用冷熱機器の強み】現在、海外(特に北米・欧州)での売上が好調。ビル建設の際、当社他事業本部で開発しているエレベータ等と一括受注するケースも多く、三菱電機の総合電機メーカーとしての強みを発揮しています。リプレイスの際、配管はそのままで中の冷媒をクリーンにして設備の大半を再利用する「リプレース対応マルチエアコン」により、大規模工事を伴わずに、環境に配慮した冷熱システム交換を可能にするなど、競合他社の先を行く環境技術を数多く保有しています。【採用背景】脱炭素化・カーボンニュートラルといった地球温暖化への世界的な取り組み、空調冷熱機器のグローバル需要の継続的な拡大などにより、当社の空調冷熱事業は今後も高い成長を見込んでいます。当製作所としても、事業基盤の強化、事業拡大を見据えた人員増強のため、積極的な経験者採用を行っております。
〒100-0005 東京都千代田区丸の内2-7-3東京ビル
■支社:全国10ヶ所 ■製作所・研究所他:全国約40ヶ所
重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売
■国内外含め約200社
プライム市場
日本マスタートラスト信託銀行 16.9% SSBTC CLIENT OMNIBUS ACCOUNT 5.0% 日本カストディ銀行 4.6%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 5,257,914百万円 | 365,853百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 5,521,711百万円 | 437,265百万円 |
| 今期予測 | 2026年03月 | 5,400,000百万円 | 470,000百万円 |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
450~500万
16期連続増収・11期連続黒字を達成し、東京プロマーケット上場を果たした当社にて、ITインフラ・サポートおよび総務・ファシリティ業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■PC(Mac/Windows)のセットアップ・配布、トラブル対応■Google Workspace等の権限管理■社内ネットワーク、ヘルプデスク、情報セキュリティ対応■新規ITツールの導入支援■備品管理、OA機器の保守対応■総務関連規程の更新・整備■避難訓練の企画・運営、防火管理者業務の補助■オフィスレイアウト変更、配線管理など
【必須】■基本的なPCスキル(Excel、Word等の実務経験1年以上)をお持ちの方■ITに関する基礎知識(設定やトラブル対応に抵抗がない程度で問題ございません) 【当社の強み】次世代の産業・研究を支えるレーザーソリューションを提供しています。自社運営サイトを通じてレーザーに関する学術情報や技術事例等を発信し、業界内外へ魅力と可能性を届けています。 【働き方について】年間休日125日以上とプライベートも大切にできる環境です。
レーザー業界最大PVを誇るウェブサイトを運営し、コンサルティングリクエストを受けるビジネスモデル。独自レーザー技術による高度な加工機やプロファイラなどを開発・製造・販売。顧客は幅広く、大学・政府系研究機関、一般企業など。
663~768万
【職務】 受発注業務、役員スケジュール管理、決算・業績管理、予算策定などの管理業務を幅広く担当し、事業運営の効率化を推進していただきます。 【仕事内容】 ・月次・四半期・年次の決算および業績予想データの取りまとめ、分析、報告業務 ・売上・経費情報を基にしたPL管理およびキャッシュフロー管理、資金繰りリスクの未然防止 ・親会社(HD)の経理・財務部門と連携した入出金管理および数値精度向上の取り組み ・役員のスケジュール管理・調整業務 ・業務フローの可視化・標準化、マニュアル整備による業務効率化の推進 ・受発注業務や固定資産管理、棚卸業務などの事業推進関連業務 ・グループ横断会議(EHS・IT連絡会等)への参加および社内への情報共有 (変更の範囲)開発、技術、製造、営業、サービス、管理に関する業務等
【職種/業界経験】 職種・業界は問いません。 これまでのご経験で培われた 「数値をもとに考える力」「業務を整理・改善する力」 を重視します。 【求める経験・能力・スキル】 ■必須経験 ・Excelを用いたデータ集計・分析スキル(関数、ピボットテーブル等) ■歓迎条件 ・関係部門・子会社と連携しながら業務を推進した経験 ・PLやキャッシュフローの管理・分析経験 ・業務標準化、業務改善、マニュアル作成の経験 ・製造業または管理業務経験
ICTソリューション事業
860~1300万
【職務】 SCREENグループの、環境法規制に関する情報収集と分析・対応を通じて、法規制遵守のための戦略を策定・実行する重要な役割です 【仕事内容】 ・環境法規制に関する最新情報の収集、分析、報告と実行 ・環境法規制の変更に伴う影響評価と対応策の提案・行政との対話 ・社内の関連部門と連携し、法規制遵守のためのガイドライン作成 ・環境法規制に関する社内教育およびトレーニングの実施 ・環境監査およびコンプライアンスチェックのサポート (変更の範囲)開発、技術、製造、営業、サービス、管理に関する業務等
・環境法規制に関する知識と対応経験(3年以上が望ましい) ・環境法規制に関する情報収集および分析のスキル ・優れたコミュニケーション能力とプレゼンテーションスキル ・チームでの協働能力とプロジェクト管理スキル
-
400~700万
〇主に空調機器の保守をはじめ、ビル設備のメンテナンス(ビルメン)やトラブルシューティングに対応頂きます。 ■具体的には… ・お客様を定期的に訪問し、導入した設備やサービスにトラブルが発生しないよう保守・メンテナンスを実施 ・トラブルが発生した場合や、お客様の要望によって修理・調整等の作業を実施 ・お客様の設備の状況を営業と共有し、より抜本的な省エネ提案をサポート ※ダイキン工業保有の研修所で研修を受講し、スキルアップすることも可能です。 キャリア採用者向けの研修も随時開催しています。 【1日のスケジュール】 〇 8:30 出社:メール、エアネット異常発報の確認。 〇 8:50 現場移動:サービスカーに乗り込み現場へ出発。 〇 9:20 現場到着:お客様と作業場所・内容等の共有、作業前KY実施。 〇 9:30 作業開始:道具を準備し、保守作業開始。(フィルター清掃、データ測定) 〇11:30 作業終了:お客様へ作業報告、保全整備のご提案をし、完了。フロントへ作業終了報告、次の発報対応現場の打合せ。 〇12:00 昼休憩:次の現場へ出発。昼食休憩。 〇13:20 現場到着:お客様と作業場所・内容等の共有、作業前KY実施。 〇13:30 点検開始:点検道具を準備し、点検開始。 〇15:00 点検終了:お客様へ作業報告し、完了。フロントへ作業終了報告。 〇16:00 帰社:車内整理し、次の日の部材・工具の準備。 〇16:30 事務処理:本日対応した分の伝票処理やシステムへの結果登録、点検表・写真報告書の作成を行います。 〇17:30 見積作成:ご提案した保全整備および協力店さんにご対応いただいた作業分の見積作成。次の日の点検資料準備。 〇19:00 退社:事務処理が終わり次第退勤。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・ダイキン工業直系のエンジニアリング会社として、ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化の課題解決に貢献することができます。 ・キャリア形成として、経験を積んで頂いた上で、フロント企画、営業、所長・基幹職へのキャリアアップするプランと、より高い技術・スキル習得、資格取得を通してスペシャリストを目指すプランが用意されています。 ・元請けとして受注が非常に多いため裁量の幅が大きく、働きやすさに繋がっています。 ・有給消化率86.8%でワークライフバランスをとることが出来ます。 ・フルフレックス適用可能で働き方のコントロールも可能です。 ※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般
・普通自動車第一種運転免許 ・何らかの機器や設備のメンテナンス経験
・空気調和、冷凍、冷蔵、暖房、給湯及び給排水、衛生設備の設計、監理、施工、メンテナンス ・機械器具設置工事、管工事、電気工事、塗装工事、防水工事、内装仕上工事、屋根工事、電気通信工事、熱絶縁工事、消防施設工事、建築工事並びにそれらに関連する建設工事の設計、 監理、施工、メンテナンス ・ガス冷暖房機器、吸収式ガス空調システムの設計、施工及び機器の販売 ・建築物環境衛生総合管理、建物維持管理 ・駐車場装置のメンテナンス及び設備工事 ・警備業法に基づく警備業
470~650万
――――――――――――――――― ◆◇◆会社情報◆◇◆ ――――――――――――――――― ▼社名:トプレック株式会社 ▼本社:東京都中央区日本橋茅場町 ▼設立:1991年 ▼従業員数:201名 ▼売上高:583億円 【事業内容】 冷凍・冷蔵車や定温物流センター、 といった定温物流システムの 製造、販売、施工、および修理 ★街を走る冷凍車の半分以上は、 トプレック様の製品です! ――――――――――――――――― ◆◇◆会社の特徴・強み◆◇◆ ――――――――――――――――― <圧倒的国内No.1シェア> ■セブンイレブンの全冷蔵車はトプレック製 ■業界50%以上のシェア率 ■「コンテナ」と「冷凍装置」の両方を 自社で開発・製造(国内唯一) <景気に左右されない社会インフラ> ■EC、中食、医薬品などコールドチェーンの 需要は年々拡大中 ■近年の猛暑や物流問題の改善に向けて 冷凍車の受注が大幅に増加中 ――――――――――――――――― ◆◇◆募集ポジション◆◇◆ ――――――――――――――――― <ポジション> 冷凍車のメンテナンス ┗デスクワークが7割 <勤務地> ■京都サービスセンター ┗京都府京都市伏見区横大路天王後 ※転勤当面なし <募集背景> ・事業拡大による組織強化 ┗直近2年約50億円のペースで売上高増 ――――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ――――――――――――――――― 【社内70%:現場30%の割合】 冷凍・冷蔵車に関する問い合わせを受け、 修理手配などを行う業務をお任せします <具体的には> ■問い合わせ対応 「エンジン周りから異音がする」 「配管にヒビが入ってガス漏れが…」 お客様から寄せられるトラブルをヒアリング ■簡単なメンテナンス 現場にてシンプルな点検・修理対応 ■協力会社への依頼 エリアの協力会社に連絡して、 本格的な修理などを依頼 <補足> ※基本的に車での移動になります ※200社以上の協力会社と提携 7割:協力会社等の手配業務、 3割:手を動かすメンテナンス業務 ★基本的に夜間・土日対応なし (休日の緊急呼び出しの場合は管理職や サービス担当者が一次電話受付を担当) <段階的に学べる研修> ・工場見学(1~2日)で車両の基礎を理解 ・厚木サービスセンターで技術研修(2日) ・協力店との合同研修 ★拠点ごとの研修も充実しており、 スキルに合わせて学ぶ内容を調整可能 ★必要な資格は会社がバックアップ <キャリアパス> 主任→係長→課長(センター長) →課長→部長→本部長 ―――――――――――――――――
<マッチする方> ▼人と話すことがお好きな方 ┗未経験者多数在籍! ・バイクショップの店長 ・システムエンジニア ・ホテルのフロント ・施工管理職 ・脱毛施術スタッフ ・飲食店スタッフ(ラーメン店)他多数 <過去入社した方の決め手> ・働き方を確実に改善できる ・基本給が大きく上がった ・自社ブランド製品に携われる
冷凍・冷蔵車や定温物流センター、といった定温物流システムの製造、販売、施工、および修理
600~800万
◆職務内容 弊社管理部門スタッフとして、管理部長サポート業務から会社経営企画・スケジュール調整・資料作成・渉外対応など、 経営判断を支える幅広い業務をなどをご担当いただきます。 【具体的には】 ・役員及び部門チームの事務業務全般 ・来客・取引先等のメール対応、書類作成 ・重要案件の資料準備 ・社内外取引先等の対応 ・社内連絡事項の情報共有 ・経費精算/請求書/振込対応 ・勤怠関連作業/年末調整 ・社労士/税理士事務所との連絡・調整
◆応募資格(必須) ・社会人経験5年以上(うち、秘書/役員アシスタント/営業事務/総務いずれかの実務経験) ・高い職業倫理と機密情報の取扱いに関する意識 ◆応募資格(歓迎) ・社長・社員・取引先と信頼関係を構築できるコミュニケーション力 ・基本的なPCスキル(Google Workspace:メール、カレンダー、Spreadsheet) ・営業職のご経験 ・取引先企業との均衡/交渉の経験 ・事業会社の社長付けのサポート業務経験 ・マーケティングや広報などの経験がある方 ・チーム単位やプロジェクト単位でのマネージャー経験 ◆求める人物像 ・誠実に業務へ取り組める方 ・なんでも前向きに取
■スマートフォン向けアプリケーション事業 ■公式コンテンツ配信事業 スマートデバイス向けゲーム開発をゲーム事業における成長戦略の核と考え、自社で企画・開発するオリジナルゲームをApp Store、Google Play等のマーケットを通じて日本だけに留まらず海外市場に向けても配信しています。 今後、ゲームラインアップを充実させ、配信国も更に拡げていき、世界中の人々にゲームを届けていきます。 ◆求められるモノは創らない、それ以上を創り出す。 求められるモノの中に、自分たちし
318~390万
<業務の内容>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 総務部にて、経理業務を中心に バックオフィス業務全般をご担当いただきます。 まずは会計ソフトへの入力業務をメインに行い、 経験やスキルに応じて労務・総務業務などにも携わっていただきます。 <具体的な仕事内容>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・仕訳入力 ・月次/年次決算業務 ・売掛金管理 ・請求書集計 ・支払業務 ・振替伝票作成 ・監査対応業務 ・給与計算 ・年末調整業務 ・電話/来客対応 など 経理だけでなく、 総務・人事など幅広いバックオフィス経験を積める環境です。 <経験>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【必須】 ・経理実務経験5年以上 ・Word/Excelの基本操作 <資格>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【あれば尚可】 ・日商簿記資格 <企業情報>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 京都を中心に地域密着型の建設コンサルタント事業を 展開している安定企業です。 社員が主体的に働ける環境づくりを重視しており、 働きやすさや制度改革にも積極的に取り組んでいます。
【必須】 ・経理実務経験5年以上 ・Word/Excelの基本操作 【あれば尚可】 ・日商簿記資格
・土木設計をはじめとする建設コンサルタント業務 ・各種測量業務 ・土地建物調査を行う補償コンサルタント業務 ・地質調査業務 ・店舗数17店(近畿一円・関東)
560~640万
同社のISO14001/45001関連業務など幅広くお任せいたします。 <具体的には・・・> ISO14001/45001関連業務 ■廃棄物管理 ・産廃業者との窓口 ・排出場所の管理、マニフェスト管理 ■エネルギー管理 ・省エネ法に関する事項(エネルギー使用量監視測定分析業務、定期報告等) ■CO2排出量管理 ・温対法に関する事項(CO2排出量監視測定) ・SCOPE1~3排出量算定業務 ・サプライチェーンに対する排出量削減要請窓口 ■化学物質管理 ・薬品在庫管理(法令順守) ・含有化学物質の調査 庶務 ■安全衛生に関する事項(防災訓練の企画実施、防災用備蓄品等の管理等)
【必須】 ・ISOの事務局および担当経験3年以上 ・普通自動車第一種免許運転保持者(ペーパードライバー不可) 【歓迎】 ・リーダー経験 ・メーカーでの総務部門実務経験
■事業内容:大型フォトマスク事業
450~550万
建設機械、レンタカー、産業用車両、その他多種多様な当社取扱商品の整備・点検業務。 貸出・返却時に来店頂いたお客様への接客業務も行って頂きます。 【具体的には】 ・掘削機、各種産業用車両の貸出前や返却後に動作不良やオイル漏れが無いかの確認 ・建設機械、各種レンタカーの法定点検対応 ・お客様の予約商品の受取がスムーズに出来るような事前準備 ・現場にてレンタル品が故障した際の出張修理 ・レンタル品の受渡しや返却時の積み込みなどの接客対応 〜未経験から手に職を身につける〜 20種類以上の資格取得を全額サポート。講習も勤務時間中に受講可能です。 【取得可能な資格】 2級建設機械整備技能士、小型移動式クレーン運転、玉掛、フォークリフト運転、高所作業車運転、 車両系建設機械(整地・運搬・積込・掘削)、車両系建設機械(解体用)、不整地運搬車運転、 ガス溶接などの技能講習など 【研修制度】 ・本社座学4日間 ・本社機械研修約2週間の実施 ・配属後に先輩社員によるOJT教育制度あり 重機やレンタカーの点検/メンテナンスが主な業務です。 殆どの修理や部品交換は協力会社に依頼しています。 建設機械の法定点検検査員としての資格取得を目指し、機械管理のスペシャリストを目指して頂きます。 ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
【必須】 ・高校卒業以上 ・普通自動車免許(MT) ※AT限定免許をお持ちの方は入社までに解除が必要(自己負担) 職種未経験OK・業種未経験OK 入社後に中型自動車運転免許・各種技能講習資格(共に会社負担)を取得いただきます。 【歓迎】 ・前職が自動車ディーラーの整備士の方 ・製造機械等のオペレーターとしてメンテナンス経験者 ・土木工事会社の作業員として各種建設機械を操作していた経験者 ・バイクいじりなど機械整備の素質がある方
建設・土木の工事現場や各種イベント会場に建設機械・産業車両を貸し出すレンタル事業。全国123拠点のネットワーク。2025年5月期売上1,121億円。1986年設立。