未経験歓迎【物流拠点の管理業務】土日休/社宅・家賃補助有/創業60年以上
360~420万
株式会社静岡産業社
埼玉県さいたま市岩槻区, 千葉県八千代市, 神奈川県相模原市中央区
360~420万
株式会社静岡産業社
埼玉県さいたま市岩槻区, 千葉県八千代市, 神奈川県相模原市中央区
その他物流手配/管理
物流拠点の管理事務業務をお任せします。人員の配置や在庫管理など、数多くのアイテムを取引先へ滞りなく提供できるように采配していきます。 【お任せするお仕事】 ■在庫管理 ■商品の発注 ■配送管理 ■データ管理・分析 ■人員管理:スタッフのシフトや品質向上に関する管理・教育など ■入出庫作業管理:入荷から出荷までの状況把握・管理、進捗管理・進行の手配など。海外出張有。
【業界・職種未経験歓迎】 【必須】◆要普通自動車免許(MT)をお持ちの方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆海外出張が可能な方。 【魅力】 当社は創業から60年以上を誇る、食品関連の商材を取り扱う専門商社です。生活に欠かせない商材のため、「100年に1度」と言われたような大不況でも、経営は安定しています。長く働ける安定した基盤があります。
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
360万円~420万円 月給制 月給 262,000円~310,000円 月給¥262,000~¥310,000 基本給¥222,000~¥270,000 固定残業代¥20,000~¥20,000 諸手当¥20,000~¥20,000を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
08:30~17:30 1ヶ月単位の変形労働時間制 月間総労働時間154~175時間
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:10.0時間/月
年間120日 内訳:日曜 祝日
入社半年経過時点10日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
・役職手当 ・家族手当(扶養の配偶者1万円・子5000円/人) ・通勤手当 ・時間外手当 ・転勤住宅手当:首都圏(東京・神奈川・千葉・埼玉)は上限7 万円、その他は上限6万円:住まいからの通勤が困難であると会社が判断した場合に支給(基準:片道45km以上) ■産前・産後休暇 (取得実績あり) ■育児休暇 (取得実績あり) ■5日以上の連休取得可能 ※業務都合により土曜・祝日はローテーションで出勤ありその際は原則同月内に振替休暇を取得していただ きます。 ■業務内容の変更の範囲:当社業務全般 ■就業場所の変更の範囲:当社拠点全般
当面無
埼玉県さいたま市岩槻区笹久保1682-1
埼玉高速鉄道埼玉高速鉄道浦和美園駅
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
千葉県八千代市吉橋1831-13番倉庫
東葉高速鉄道東葉高速鉄道八千代緑が丘駅
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
神奈川県相模原市中央区淵野辺五丁目11番10号 5階B号室
JR横浜線淵野辺駅
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
目白大学さいたま岩槻キャンパス近く 車通勤OK (変更の範囲:なし)
有
有
退職金共済、慶弔見舞金、永年勤続表彰、健康促進アプリ(無料)、従業員持株会制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■退職金制度 ■従業員持株会制度 ■従業員社内販売制度 ■慶弔見舞金 ■団体長期障害所得補償保険 ■財形貯蓄 ■事業保険 ■永年勤続表彰 ■社宅/家賃補助あり ■健康促進アプリ(無料) ■ストレスチェック(年1回) ■ワーク・エンゲイジメント調査(年1回)
1名
1~2回
筆記試験:無 職場見学も可能です。
■創立50年以上、地元静岡を起点に国内外の市場で活躍するお客様のご要望に応え、約3,500社の仕入先様を通じ、食品包装資材をメインに機械や衛生検査、物流など十数万を超えるアイテムを取扱っています。
当社は創立50年以上、食品包装資材をメインに機械や衛生検査、物流など食品業界の幅広い課題を解決するサービスを提供する商社です。国内に約35箇所の事業所、海外に8箇所の拠点がありグローバルな企業活動を行っている会社です。
〒422-8063 静岡県静岡市駿河区馬渕3―6―30
各種食品包装資材の製造・販売
(株)エスエス&パック、繩甚協立(株)、(株)タカミ包装用品
非公開
渡邉 吉夫 その他金融機関
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年07月 | 26,000百万円 | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
350~400万
_____________________ やりがい十分! 臨機応変な対応が活かせます  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【ヤマトグループ】 1.入庫対応 2.在庫データ確認、出荷・配車手配 3.配送センターへの出荷準備 4.翌日に向けて在庫の確認 …といった倉庫内での一連の流れに 付随する人員配置や品質・安全管理等、業務は多岐に渡ります。全体最適の視点を発揮・養うことができ、部門間の連携においても重要な役割のため、やりがいの大きなポジションです。 __________________________________ さらなるスキルアップが可能!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ チーム制でのお仕事なので、分からないことがあってもスグに周りの先輩に聞くことができます。ゆくゆくはあなたに主体になってもらい総合的な対応をお願いするため、いろんな業務で通用する知識・スキルが身に付く!未経験から資格取得も目指せますよ◎ ★入社後は、現場での作業経験を積みながら、リーダー業務・スタッフ管理など段階的にキャリアアップを目指せます! ___________________________ 1988年創業の安定企業  ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 超大手通販会社からの依頼もあり、倉庫は全国におよそ140箇所、17万坪あまりの規模を有しています。お取引先・業務量が安定しており、業績は右肩上がり。業務の拡大も行っており、今後も安定的な成長が見込めます。スタッフの満足度も高く、長く働き続けられる企業です。
\未経験OK!/ ■管理未経験OK! ■地元で活躍したい方応援 <異業種からの転職者多数!> 業界・職種未経験の方も安心してご応募ください♪ ■スキル:データ/文字入力 ■下記のご経験がある方 スタッフ/倉庫手配/倉庫管理/普通倉庫/物流/物流サービス/物流企画管理/荷物仕分け/ ピッキング/物流生産管理職担当/スタッフ管理/入出庫管理/棚卸/在庫管理/物流部門連携/ 物流施設/現場スタッフ労務管理/安全運行指示/在庫管理システム運用/倉庫新設増設
ナカノ商会は、ヤマトグループの一員として総合物流サービスを提供する企業です。 主力の3PL(サードパーティ・ロジスティクス)事業では、貨物の保管・庫内作業・流通加工・チャーター便や食品共同配送などの輸送サービスを通じて、企業の物流効率化とコスト削減を支援しています。
400~600万
・物流倉庫におけるオペレーション管理 ・出荷作業の品質管理 ・法人出荷業務における関係構築 ・人員配置、シフト作成 など
・倉庫業務または物流現場のご経験 ・PC スキル:基礎(メール、基礎的な資料作成や数値管理など) ・英語力:中級 など
-
460~750万
ドライバーのシフト管理・配車管理・配送状況確認・安全確認などの運行管理業務 【具体的には】 ドライバーのシフト管理 配車管理・配送状況確認・日報管理 安全確認などの運行管理、ドライバーのマネジメント業務をお任せします。 <安心のポイント> ◆新会社の創業メンバーとして活躍! ◆ナビ機能付きの専用端末が自動で最短ルートを計算! ◆IT点呼導入で日々の確認業務もスムーズ! 配送ルートや物量管理などはAIによって 自動計算しドライバーに指示されるため、 将来的な労働時間問題もありません。 簡略化された誰でも使いやすいシステムです。 運行管理業務に専念ができるので、 少しずつ教育やマネジメント業務などもお任せしていきます。 <どんな商品を運ぶの?> 食品や日用品など、日々の生活に必要な商品を、お客さまのご自宅へ直接運びます。一人で持ち運びできるくらいの重さなので、年齢性別問わず配達できますよ。 ■「物流業界は大変そう」のイメージ、変えたいです。 お任せしたいのは、お客さまに食品などをお届けするドライバー(当社では「デリバリークルー」と呼んでいます)のマネジメント。本気で業界を変えたいと考えているからこそ、スタッフの声をもとに“本気の改善”を目指しています。 ――物流業界の常識を変える、働きやすさの実現に向けて。私たちと共に新たな一歩を踏み出してくれませんか。
【資格】 運行管理者(貨物)
・最新デジタル技術と機能の活用 ・AI とロボットを駆使した最先端のオペレーション ・お客さま一人一人に最適化されたお買い物の提案 ・徹底されたコールドチェーンによる高い鮮度管理など これまでにない購入体験を実現しています。 ■ルート管理 無理なルート設計になっていないか、当日の道路状況にイレギュラーはないか、AIが作成するルートをより正確なものにするため、毎日数字の管理と報告を行い改善に努めます。
800~1000万
・航空貨物オペレーション領域の管理 フライトロードプラン、スペースアロケーション、ゲートウェイ管理 等 ・チームマネジメント 育成・評価・組織力強化を主導 ・国交省(MLIT)レギュレーションへの対応 ・サービス改善、収益最大化、リスクマネジメント など
・航空フォワーディング業務のご経験 ・国土交通省の規制と要件に関する専門知識 ・マネジメントのご経験 ・コミュニケーション力や決断力をお持ちの方 ・英語:ビジネスレベル など
-
400~600万
【オペレーションリーダー】★賞与4~5ヶ月分★20代活躍中 安定性と働きやすさが"抜群"!/あなたの「挑戦したい」を後押しする、多彩なキャリアパスを描けます! ◆「メーカー×商社×EC」の独自性の高い事業を展開! ◆年休124日&完休2日&夜勤なしでプライベート充実! ◆20~30代活躍中!年齢・年次問わず活躍できる◎ ◆ 東証プライム上場企業!安定基盤で成長できる! <今以上のキャリアを描く> ひとつのポジションで昇格するだけでなく、社内でキャリアチェンジができる独自制度があるなど、可能性を広げるチャンスに溢れています! <今以上の働きやすさ> 流通センターとして労働時間短縮に取り組み、システムの導入刷新などのDX化を積極的に行うことで従業員のワークバランスの改善を実現しています。 歩みを止めずに改善と成長を続ける当社で、理想の"ワークスタイル"を実現しませんか? 仕事内容 【成長を手厚く支援する研修制度が充実!】◆カイゼン活動や人材育成に携われる!◆物流現場のマネジメント業務全般をお任せします!◎月残業15h程度 具体的には 物流現場のオペレーションチームにて、日々の SQTC(Safety・Quality・Time・Cost)の管理や スタッフの育成、カイゼン活動の推進など、 物流管理の業務全般に携わっていただきます。 現場研修後、「入出荷」「ピッキング」の いずれかチームに配属され、ご経験に合わせて 現場のマネジメントをお任せしていきます! 入社後の流れ 実際の現場や作業を知るために、 入社後3~6ヶ月ほどは、 入出荷・在庫管理・ピッキング業務を 経験していただきます。 その後、オペレーション管理に携わりながら、 得意や希望に合わせて、様々なプロジェクトに 参画したり、リーダーとして現場をまとめるなど "あなたらしいキャリア"を築いていきましょう! 将来のキャリアパス 年齢・年次を問わず昇格することができ、 適正な役割をお任せ。 「入社6ヶ月~1年程度」でリーダーへと ポジションアップした実績もあります! 《キャリアステップ》 ▼メンバー ▼班長:10名程度のマネジメント ▼マネジメントリーダー:50~200名程度のマネジメント ▼チーフディレクター:センター全体の管理 キャリアの幅を広げることができる制度・環境 ご自身が興味のある部署や仕事に挑戦できる 【Next Challenge制度】、29歳で"管理職"へと 昇進実績もある【手挙げ昇進昇格制度】など、 成長を後押しする独自制度を運用しています! 『数千万円単位』のコスト削減につながる プロジェクトに参画する機会もあり、 経験や実績の幅を広げることもできますよ!
【業界・職種未経験歓迎】 リーダー・マネジメント経験(業界・人数不問)もしくは、製造業・物流業などでの現場オペレーション経験(作業管理等) ★学歴不問・第二新卒・ブランクある方も歓迎! ★職種・業界未経験の方もOK! 《応募要件》下記いずれかに当てはまる方 【1】リーダー・マネジメント経験がある方(業界・年数・人数不問) 【2】製造業・物流業などでの現場オペレーション(作業管理等) 若しくは ・製造業などで、作業管理や標準作業の設定などの経験がある方 ・現場管理者や、その補佐として従事した経験がある方 \こんなご経験のある方は尚歓迎です!/ □物事をロジカルに考えられる □QCサークル活動などで改善活動の経験がある □トヨタ生産方式(TPS)を始めとする カイゼン手法の実践経験がある ※いずれも必須ではありません
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440~500万
【新しい時代の運送会社】 イオングループのスタートアップ企業として誕生したばかりの当社。 労働時間の短縮・負担軽減につながるDX化を推進。最先端AIとロボティクス技術を導入した自動倉庫と輸送システム(配送ルートや物量管理などはAIによって自動計算しドライバーに指示)で、ドライバーを含む誰もが働きやすい環境を整備して新時代に対応した、イオングループの新たなビジネスに貢献します! 【仕事内容】 配送センターにおいて、安全を最優先に判断し、安定した運営をお任せします。 ・ドライバーのシフト管理 ・点呼 ・配車管理 ・配送状況の確認 ・業務トラブル、事故などの各種対応 ・計画に沿った教育実施 ・帳票管理 ・配送ルートの状況確認と調整 ※1日の配送件数は一人当たり20件前後 ※基本は、まずは各営業所の副所長としてご入社いただき、同社の文化やフローを学んでいただきます。 その後所長へとキャリアアップとなります。 ※早い方で入社半年で所長ヘキャリアアップしております
・運行管理者(貨物) ・普通自動車免許をお持ちの方
■食品・日用品などの物流事業 └最先端AIとロボティクス技術を導入した「自動倉庫」と「輸送システム」が中心となる、次世代型オンラインマーケット事業 ■貨物運送
300~400万
■主な業務内容: 1生産資材(鋼材※原材料・材料・部品)及び仕入商品の受払及び保管 2製品及び半製品の受払及び保管 3補助材料及び梱包材料の検収及び受払・保管 4物品の梱包及び発送業務 5定期実地棚卸※年2回 6輸送車両の手配及び輸送機関との連絡 【補足事項】 1、2、3について (1)入出庫数量を台帳に記録録毎月末日締め・集計(3)生産庶務係への報告 ※製品等の仮荷受卸・仮検収・一部手配あり 4について (1)直送品を含め、定められた方法で梱包後、出荷数量毎・出荷先毎のパレットに載せ宅急便・運送業務提携便等の手配・配車・出荷する。 ※出荷準備には時間を要するるPCより、営業部が入力した「出荷指示書」を出力し、品名・数量等を確認の上、準備する。 ※急な注文(当日注文 当日出荷)対応あり 【基本的な業務サイクル】 (1)PCより出荷指示書出力 (2)数量確認 (3)梱包 (4)車両手配 (5)フォークリフト等で出荷
■必須条件: ・カウンターフォークリフト(2㌧)免許 ・基本的PC操作(集計表等の簡易作表) ・重量物(20㎏程度以上)の梱包・出荷経験 ・電話対応等のコミュニケーション力 <必要資格> 歓迎条件:事業内検査者研修フォークリフト、検査業検査員研修フォークリフト、フォークリフト運転者、フォークリフト運転技能講習
・金属加工(鋳物、プレス、めっき、溶接他) ・ケーブル接続材料製造 ・工事(金属加工品の取付施工)
463~571万
自動車オークションの出品支援作業をお任せします。少しでも高い金額で売却できるよう掲載方法の工夫に注力いただきます。屋外での作業が中心です。未経験入社も多く、車への興味があれば問題ございません。 ●オークション出品票作成:車両の基本情報やセールスポイントを出品票に記載。少しでも高く売却できるようにアピールポイントを記載します。 ●車両の写真撮影:Web掲載用の撮影、キズ・ヘコミ等の撮影等 ●web掲載:お客様に車両の魅力を伝えるために撮影します。キズ・ヘコミ等:適正な価格で取引が出来るように、現状の写真を撮影します。 ●車両移動:カテゴリー別に車両を配置(運転)していきます。
【必須】外での作業に抵抗感がなく車に興味のある方(接客・コールセンター勤務・工場勤務の方などが活躍しております) 【歓迎】既存のやり方に固執せず、常に業務改善を求める姿勢を持てる方 《教育体制◎》入社後は教育担当がつき知識や情報を身に着けて頂きます。1人立ちまで約2~3年,OJTで基礎的なことから学べます。 《全社インセンティブ》目標利益を達成すれば全社員にインセンティブが支給される仕組みとなっております。個人目標に対しての支給ではないため、役職や在籍期間に関わらず、支給金額は一律となります。 ※インセンティブ支給額(2021年4月~2022年3月実績:499,997円/人)
自動車流通事業
600~700万
新設物流センターの責任者として拠点運営のマネジメント業務をお任せします。 【具体的な業務内容】■センターオペレーションのリードおよび監督■KPI(納期遵守率、作業効率、在庫精度など)の設定・数値管理■部下の稼働計画と作業割当・指導・育成・考課■顧客対応とプロジェクト管理 ・荷主様との調整、定例会議での報告 ■クレーム対応および顧客満足度向上の取り組み■業務プロセスの見直し・改善によるコスト削減・効率化士かうWMS(倉庫管理システム)の運用および最適化
【必須】 ・物流業界、もしくは物流センターにおける倉庫管理業務の経験をお持ちの方(目安:3~5年程度) 【魅力】■会社の拡大フェーズに拠点責任者として参画可能 ■2009年設立のベンチャー。EC物流に注力することで安定成長中。 ■経営層との距離が近く、現場が考えた施策も経営層が採用するような環境です。 ■社員を大切にする経営方針であり、社員エンゲージメントやモチベーション向上のために各種制度を導入しています。
■倉庫業、物流アウトソーシング、物流コンサルティング、化粧品事業
460~600万
◆物流センターや資材センター等での現場実務、現場での作業管理や人員管理をされたご経験を活かせます ◆従来の概念を刷新!自由度・リユース度・デザイン性高いモバイルスペースを創るユニットハウスメーカー 【仕事内容】 〈センター長としての主な仕事〉 ■イベントの店舗等に利用されたユニットハウスを再出荷するため、協力会社の工程管理や品質管理などの管理業務を行うポジションとなります。 ■協力会社に整備・組立などの指示を行い、高品質のユニットハウスを効率よく顧客に届けるとともに、社員が安全に仕事ができる環境を整える事に努めます。 〈具体的な仕事内容〉 ・納期に合わせた工程管理、協力会社への指示/管理、配車手配など ・納品前の整備状況の検査 ・パソコンを活用した書類作成 など 〈配属部門〉 同社の川越物流センターへの配属となります 〈補足〉 ・協力会社の社員も同じ構内で仕事をしている為、協力会社の方々と連携し仕事を進めていきます ・作業場での協力会社との連携をした業務とデスクワークの業務がありますので、バランスよく仕事できる内容です ・センターにはベテランのセンター長もいるのでしっかりと覚えていけます 【キャリアパスについて】 入社時はご経験次第ではありますが、主任クラスとしての想定をしています。 現在のセンター長のもと、センター長としての業務を時間をかけながらしっかりと学んで頂き、数年後にはをお任せしていく計画です。 【企業の特徴】 ■業界をリードするユニットハウスメーカー ・モバイルスペースやプレハブの製造、販売、レンタル事業を展開。 企画/開発から設計、施工、アフターサービスまで手がける、モバイルスペースのパイオニア企業です ・創業50年以上の信頼と確かな技術力◎モバイルスペースの年間生産数は30,000棟超となっています ・全国に直営で展開するモバイルスペース展示場やトランクルーム◎きめ細かいネットワークを構築しています ・社員が働きやすいよう、福利厚生も充実。長期的に勤める企業としてお勧めできる企業です ■同社製品:ユニットハウスについて ・工場でつくり、現場に運び、組み立てるからスピーディーに完成。 自由に移動でき、増築/撤去も簡単。空調や給排水設備も備えています。 ・環境負荷を低減する循環型ビジネスモデル◎ ユニットハウスメはレンタルで使用でき、返却が可能。 返却後の建物はすべてリユースできる仕組みです。 使い捨ての常識を変え、環境にやさしい循環型建築で社会に貢献しています。 〈使用例〉 店舗やカフェ、期間限定のイベント施設、ショールーム、仮店舗、教室、トランクルーム、緊急時の医療施設、応急仮設住宅など
【必須条件】 下記のご経験がある方 ・物流センターや資材センター等での現場実務のご経験 ・リーダーシップをとり、現場での作業管理や人員管理をされたご経験 ・パソコンを使ったデスクワーク ・大卒 【歓迎】 ・建設関係や住宅関係の業界のご経験
ユニットハウスの製造・販売・レンタル トランクルームの製造・販売・レンタル レンタルスペースの運営 立体式駐車装置の製造・販売・レンタル 植物工場の製造・販売・レンタル *モバイルスペースのパイオニア企業/創業50年以上の信頼と確かな技術力◎モバイルスペースの年間生産数は30,000棟超となっています *ユニットハウスは自由に移動でき、増築/撤去も簡単。空調や給排水設備も備えています *使用後の建物はすべてリユースできる仕組みを整えています