都内◆プライム上場企業◆SCM企画~空間設計&大手オフィス家具メーカー/DX推進中/WLB抜群
600~850万
株式会社イトーキ
東京都江東区
600~850万
株式会社イトーキ
東京都江東区
需要予測
その他生産企画
生産管理
当社はオフィス家具メーカーであり、顧客ニーズを起点とした製品開発に重点を置いています。 その前提の中で、直近は増収増益の実現や、新領域の事業もスタートし成長フェーズを迎える一方、マーケットの需要変化はより一層強く進んでおり、そうした変化に対応するために、新素材の探索が欠かせない状況です。 ※具体的な需要変化:従来からニーズの多いオフィス家具に加えて、カジュアル家具やスマート(ICT装備)家具、環境配慮家具といった製品への需要が増加 今後新製品開発を加速させ、ニーズ起点の製品供給をしていく上では、ソファや電材、天然木、不織布等の環境素材など、新素材の調達が非常に重要な役割を担うことになります。 その際、開発的観点を持ちながら従来にないサプライヤー探索を進める体制の充実を図りたく、今回の募集を進めております。 【業務詳細】 ・新商品開発業務への参画(開発部門も巻き込みながら、適正サプライヤを選定) ・オフィス商品仕入れサプライヤ探索、調査、分析、評価、交渉、契約締結 ・取引サプライヤ管理(調査、分析、評価) 【サプライチェーン企画部門の魅力】 ・社内関係部門(企画、開発、品質保証、仕入など)や関係サプライヤと連携した商品開発 ・当社に有益なサプライヤ探索の為の国内外展示会やサプライヤの視察 ・多種多様な商品ジャンルの企画から発売まで、ものづくりにおける一連のフローが経験でき、キャリア上の視野・視点を拡げることが可能 ・オフィス空間づくりの先進企業として、柔軟な働き方(テレワーク可)を以って就業可能 ** 【本ポジションの魅力】 ・主体的に業務可能 ・将来の幹部候補としての期待役割 ・上記に伴い、若手部下を持っていただきながら、マネジメント含め業務に従事可能 ・社内他部門はもちろん、外部サプライヤとの関わりによるキャリア上の資産獲得
ジャンル問わず、以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・ものづくりのプロセス(材料、設計、加工、設備、コストなど)に関心を持って理解できる方 ・商品開発の経験、知識がある方 ・調達工程の企画・ディレクション経験をお持ちの方 ・サプライヤー探索・交渉・折衝経験をお持ちの方 ・関係情報収集能力のある方 ・取得情報やデータを整理、分析、レポートできる方(エクセル、パワーポイントなど)
正社員
600万円〜850万円
09:00〜17:45
内訳:土曜 日曜 祝日
東京都江東区
最終更新日:
480~2500万
~「社長直轄の大型案件」にてSCMの最先端DX推進へ挑戦~ ●大手クライアントに対して、SCMの知識を活かしたコンサルをお任せ ●サプライチェーン・物流・調達購買・IT・コンサル出身者など多数活躍中 ●「高水準な年収×平均残業20H×離職率1桁」で長く働ける環境 顧客変革のため、サプライチェーン(SCM)戦略のテーマを軸とした経営コンサルタントとしてご活躍いただきます。 特に、下記4つの主要テーマに関するプロジェクトを担当頂き、最新の現場体験・思考を繰り返す中で専門性・経験を深めて頂きます。 (1)次世代サプライチェーン構造改革 (2)ゼロベースマインドによるコストマネジメント (3)IT+OTサイバーセキュリティ (4)開発ー製造のデジタル化 ■活躍している人材: 当部門では、事業会社出身の方が多数在籍しており、コンサル経験不問で20代~62歳まで幅広くご活躍されております。SCM計画~アフターサービス等End To Endでサービス提供しているため、購買調達領域の経験を活かしたい/専門性の幅を広げたい方を歓迎しております。 ■プロジェクト事例: 小売業におけるオムニチャネル対応の次世代サプライチェーン構築/銀行業における米・欧・亜3極をカバーした、ゼロベースでのコストマネジメント/機械産業のいけるロボティクス・AIスタートアップを活用した業界横断物流プラットフォーム構築/製造現場のIOT化に伴うサイバーセキュリティ能力の抜本的強化プログラム/資源・エネルギー業における3Dデータアナリティクスによるプラント構築コストダウン等 ■入社後の流れ: まずは社内での研修を受けて頂き、その後スキルや経験を加味しご活躍頂けるようなプロジェクトをご担当頂きます。 ■研修制度: 24,000以上のオンラインコース/2,700以上の学習コンテンツ/国内・海外研修/91クラスにおよぶコネクテッド・クラスルーム/英語を中心とした語学研修等 ■独自の働き方改革: 社長直轄で2015年から開始した組織風土改革“Project PRIDE”により、有給取得率は85%、女性比率も35.6%へ増加。離職率半減し、残業時間減少等改善しております。制度面では「18時以降の会議原則禁止」「残業ルール厳格化」「短日短時間勤務制度の導入」等を実施しています。 変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件> ■必須経験:以下【いずれか】の経験がある方 ・製造、調達、購買、物流、販売、需要予測、生産計画、調達計画、販売計画、受注管理、輸配送管理、など企業のオペレーション実務経験者 ・SCM、サプライチェーン周りに関わる業務経験(事業会社、IT会社等いずれの所属でも構いません) ■歓迎条件: ・英語力 <語学補足> 同部門は語学力を活かすことができる環境が豊富です。(英語力がない方でも歓迎)
■事業内容/会社の特徴: 「ストラテジー & コンサルティング」「ソング」「テクノロジー」「オペレーションズ」「インダストリーX」の5つの領域で幅広いサービスとソリューションを提供
年収非公開
■需給計画の正確性を確保し、リアルタイムの市場状況を監視し、規制当局への提出物を管理する重要な責務を負います。また技術的な運用業務と顧客サービスの間を繋ぐことができる、プロフェッショナルを求めます。 【業務内容】■既存の地域事業と、新規の域外電力小売ビジネスの立ち上げ、および安定運営の両方に必要な、需要予測、発電計画、電力取引を含む日々の電力需給運用業務を実行する ■ポートフォリオ全体(域内および域外)のインバランスリスクを効果的に管理・最小化するため、JEPX(スポット、時間前取引等)での実電力取引を実行し、リアルタイム監視と調整を行う。等
【必須】■自社需要予測、発電計画、JEPXでの電力取引経験、広域機関への計画提出を含む、日々の電力需給運用管理における3年以上の実務経験 ■インバランス管理のためのJEPXでの実取引(スポット/時間前)およびリアルタイム監視の経験 ■EMSソフトウェアの使用または関連する需給最適化ツールの使用に関する知識と実務経験 ■日本の電力市場・制度に関する知識(アンシラリーサービス・容量市場などのエネルギーサービスビジネスを含む)■既存事業の電気事業法や広域機関への提出物に関するコンプライアンス支援経験。等
ソフトウェアを基盤とした、モビリティの新技術・事業開発(ソフトウェアづくりプラットフォーム Arene、自動運転・先進運転支援システム、モビリティのためのテストコースであり実証実験の街Woven City)
580~2000万
本ポジションは、アビームコンサルティング株式会社 サステナブルSCM戦略ユニット(SCS SU)において、製造業を中心としたクライアントに対し、ECM(エンジニアリングマネジメント)およびSCM(サプライチェーンマネジメント)領域を横断した構想策定から実行支援までを担うコンサルタントポジションです。 近年、地政学リスクの高まりやサプライチェーンの分断、環境規制・サステナビリティ要請の強化などを背景に、企業には従来の延長線上ではない「ゼロベースでのサプライチェーン構造改革」が求められています。SCS SUでは、従来型のSCM改革にとどまらず、グリーントランスフォーメーション(GX)やサーキュラーエコノミーといった社会課題も視野に入れ、企業価値と社会価値の両立を実現する構造改革を支援しています。 具体的な業務は大きく以下の3領域に分かれます。 ① ECM/SCM全体改革構想の策定・実行支援 クライアントの中長期的な成長戦略や事業構造改革を踏まえ、設計・開発から調達、製造、物流、販売に至るECM/SCM全体を俯瞰した改革構想を策定します。業務・組織・ITの観点を統合し、あるべき姿の定義、ロードマップ策定、実行フェーズの推進まで一貫して支援します。 医療機器、建設機械、素材、消費財など多様な業界において、グローバルSCM体制構築、業務成熟度診断、ライフサイクルコスト管理の高度化、BtoB取引戦略立案などを担います。 ② 需給プロセス改革(S&OP/需給高度化) 需給業務の標準化、計画精度向上、組織・ガバナンス改革を通じて、サプライチェーン全体の最適化を実現します。S&OP導入、本社主導型の需給管理体制構築、AIを活用した需要予測モデルの構築、サプライチェーンプランニングツール導入などを通じ、在庫削減・欠品防止・業務効率化を支援します。 電子部品、食品、化学、精密機械メーカーなどにおいて、グローバル需給管理基盤の構築や需給管理組織の立ち上げをリードします。 ③ PLM/MES改革による設計~製造プロセス高度化 製造業の業務特性を踏まえ、PLM/MESを中心としたシステム導入・業務改革を推進します。設計・開発から製造実行までの情報連携・標準化を進め、グローバル競争力強化とDX基盤構築を支援します。 総合電機、自動車部品、素材メーカーなどにおいて、PLM導入、PLM/MES連携、設計開発データのデジタル化・一元管理などを推進します。 本ポジションでは、単なる制度・システム導入に留まらず、クライアントの本質的な課題を見極め、構想から実行・定着まで粘り強く伴走することが求められます。専門性を活かしつつ、チーム・クライアントと協働しながら成果創出にコミットできる方にとって、非常に挑戦しがいのあるポジションです。
【必須要件】 コンサルティングファームまたは事業会社、IT企業における実務経験を有し、以下いずれかの経験・知見をお持ちの方。 ・ECM/SCM領域における改革構想策定、または関連プロジェクトへの参画経験 ・需給計画、調達、物流、開発、製造など複数のSCM業務に跨る実務経験 ・事業会社における経営企画・事業企画・需給計画立案等の企画系業務経験 ・PLM/MES/ERP(生産系)/生産スケジューラー等の導入・運用、またはプロジェクト参画経験 ・製造、品質、生産管理、在庫管理、製造技術、保全など製造領域に関する深い知識または実務経験 【歓迎要件】 ・ECM/SCM領域におけるAI・データ分析を活用した業務改革やデジタル施策の経験 ・S&OP導入、需給管理の本社集約化、サプライチェーンプランニングツール導入経験 ・製造業における原価管理(標準原価/実際原価/原価企画)の知見 ・製造小売業、ファブレス、製造委託型ビジネスでの業務経験
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650~1400万
■ 仕事の内容: コンディショニングブランドの成長を牽引する、データドリブンな商品計画の立案と実行 睡眠・回復領域のリーディングブランドとして急成長する当社にて、担当カテゴリーの販売・需要予測を一気通貫でリードしていただきます。単なる数値管理にとどまらず、事業リーダーやSCM、各販売チャネルと連携し、経営に近い視点で「売れる仕組み」を構築する重要なポジションです。 ■具体的な業務内容 ・ 商品計画立案・数値管理: 年間・シーズン・月次の販売計画および需要予測の設計。粗利・在庫・消化率など主要KPIの策定とモニタリング。 ・ 売れ筋分析・計画最適化: SKU単位の需要予測精度の向上、実績に基づく追加生産・減産の意思決定サポート。 ・ 関係部署との連携: 開発・SCM・販売チャネル(EC/直営店/卸)との横断的な調整。 ・ 業務改善: データ分析環境の整備や計画プロセスの標準化・仕組み化。
■必須条件: 事業会社での商品計画(販売計画作成)または需給予測の実務経験(2年以上) ExcelやGoogle Spreadsheetを用いた実務レベルのデータ処理能力 ■歓迎条件: 経営管理・事業管理の経験、TableauなどのBIツール使用経験
「健康に前向きな社会を創り、人類のポテンシャルを引き出す」をミッションに掲げる、2018年創業の急成長ウェルネススタートアップです。 主力ブランドでは、アスリートの知見と最新のテクノロジーを融合させたリカバリーウェア等の製品を展開。単なる衣類ではなく「24時間365日のコンディショニング」を支えるツールとして、D2Cや法人向け健康経営支援を通じて新たな健康文化を創造しています。予防・未病領域から人々の生活を革新し、ウェルネス市場のリーディングカンパニーを目指しています。
800~900万
■駅売店や弁当販売店などで取り扱う駅弁・おにぎり・サンドイッチを中心とした食品工場での工場長候補 ■大手鉄道会社のグループ企業/ストア事業、新幹線車内サービス事業、FC・ライセンス事業、製造事業、EC事業、飲食事業等を運営する会社です 【具体的な仕事内容】 駅構内の店舗で販売される弁当やおにぎり、サンドイッチなどの商品開発・製造を行う工場の最高責任者としてご活躍いただきます。 生産計画の策定、品質管理、人材育成、設備管理、安全衛生管理など、多岐にわたる業務を統括頂くポジションです。 ■具体的な仕事内容 ・生産管理 (生産計画の策定、生産効率の改善、コスト管理等) ・品質管理 (食品の安全性を確保するための品質管理体制の構築、品質クレームへの対応等) ・人材管理 (従業員の採用、教育、評価、労務管理等) ・設備管理 (機械設備の維持管理、老朽化対策、新設備の導入等) ・安全衛生管理 (労働安全衛生法に基づく安全衛生管理体制の構築、従業員の安全確保等) ・環境対策 (環境汚染防止、廃棄物処理等) ・その他 (本社との連携、取引先との交渉、地域社会との関係構築等) ■ポジション等について ・入社後は工場管理者として現場を把握いただき、早ければ1~2年以内の工場長登用を想定しています ・裁量職として、実質的には工場全体をマネジメントする立場を想定。 工場全体の運営を円滑に進め、目標達成に向けてリーダーシップを発揮することが求められます 【企業の特徴】 ・新幹線や在来線沿線にて、売店運営や車内サービス、売店で扱う食品の開発製造を手がける企業 ・日本の大動脈、東京―大阪間で事業を展開。旅行客に旅の楽しさを提供、また、沿線利用の方の日常的なニーズにも応えています ・大手鉄道会社のグループ企業として流通事業を担う中核会社のひとつ。駅売店運営会社と車内サービス/商品開発製造会社が2023年に合併して設立した企業です 〈事業内容〉 ストア事業、新幹線車内サービス事業、FC/ライセンス事業、製造事業、EC事業、飲食事業の6つの事業を運営しています ・ストア事業では従来の対面式の売店、お土産や特別セレクトの食品を中心とした店舗など、多様な店舗を運営 ・製造事業では駅構内店舗で販売するお弁当やサンドイッチの商品開発/製造を手掛けています ・EC事業 人気のおみやげや各地の特産品、新幹線名物アイス、鉄道グッズなどが購入できるオンラインショップを運営。おみやげや駅弁をネットで事前予約できるサービスも好評です
【必須条件】 ・食品工場での工場長経験や工場での幹部経験(5年以上) ※食品工場:食品メーカー(惣菜、弁当、製麺、日配等)/外食産業の工場部門など ※食品工場の運営全体を見渡せる経験と、マネジメント力のバランスを重視 ※おおむね100~300名規模の工場運営を経験している方 【歓迎】 ・米飯工場の経験
ストア事業、新幹線車内サービス事業、FC・ライセンス事業、製造事業、EC事業、飲食事業等を運営 ・東京―大阪間で事業を展開。旅行客に旅の楽しさを提供、沿線利用の方の日常的なニーズにも応えています ・大手鉄道会社のグループ企業として流通事業を担う中核会社のひとつ。駅売店運営会社と車内サービス/商品開発製造会社が2023年に合併して設立した企業です ・製造事業では駅構内店舗で販売するお弁当やサンドイッチの商品開発/製造を手掛けています。名物やイベントを取り入れた駅弁も好評です
450~800万
・品質、コストの管理 ・企画から納品までのスケジュール管理 ・各部署、メーカーとの調整および交渉 ・素材や資材の提案、手配 ・サンプル及び製品の検品 ・生産背景の選定および新規開拓業務 など
【必須】 アパレル(ブランド・メーカー・商社・OEM)における生産管理経験(3年以上) 【歓迎】 レディースアパレルでの生産管理経験
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500~700万
【ミッション】 ・出荷(アウトバウンド)業務全般をエンドツーエンドで担当し、在庫最適化とオペレーションの高度化に貢献する。 ・プログラミングやAIを用いて、手作業中心の業務を改善・自動化する。 ・チームと協力し、店舗・顧客へのスムーズな商品供給を確実にする。 主な業務内容 1. 配送(Distribution) ・主に倉庫でのアウトバウンド(出荷)業務を担当。 ・需要予測や自動配分パラメータをソフトウェア上で設定・維持する。 ・各販売チャネルへの配送オーダーを計画・実行する。 ・在庫レベルを監視し、適切な補充および在庫移動を行う。 ・売上・在庫状況を分析し、ビジネス成長につながる効率的な補充を実施する。 ・倉庫間の在庫移動業務。 ・在庫調整作業。 2. 返品対応(Return Goods) ・上流(例:本社)から下流(例:店舗・ECプラットフォーム)まで、過剰供給を抑えつつ、日々の配送需要を満たす適正在庫を維持する。 3. システム / データ管理 ・オペレーション改善に向けたデータ分析。 ・Excelを使ったアドホック分析。 ・価格設定業務。 4. オペレーションサポート ・KPIに基づくコストおよびパフォーマンス管理。 ・店舗の棚卸サポート。 ・MDチームおよびECチームと連携し、シーズン在庫の削減に取り組む。
・消費財業界でのサプライチェーンに関する経験2~3年以上 ・英語力(読み書きレベル以上) ・何等かのERPシステムへの使用経験
子供服を中心としたファッションの輸入・販売をしている企業 本社はフランス 海外支店/イタリア・ベルギー・イギリス・スペイン・アメリカ 他
520~840万
オフィス家具の商品開発です。PB(プライベートブランド)の商品開発をお願い致します。企画から製造、販促企画まで一貫した業務をお任せ致します。各工場との製造や生産調整まで行う事が可能です。 ・プライベートブランドの開発 ・商品戦略の策定、コンセプト開発 ・商品設計(仕様)の決定 ・製造工場とのやり取り(中国、台湾、ベトナム、タイ、マレーシア等) ・生産、販売計画の策定
【応募条件】 ・家具やインテリアなどの商品開発のご経験をお持ちの方 ・海外工場(中国、台湾、ベトナム、タイ、マレーシア、インドネシア等)とのコネクションや取引、海外での工場生産等のご経験をお持ちの方 ・海外出張が可能な方 【歓迎条件】 ・英語が可能な方(目安としてTOEIC600点以上、もしくは何らかの実務経験をお持ちの方)
・オフィス家具の総合通販 ・オフィス家具の企画・製造・販売 ・オフィスの企画・設計・内装工事 ・OA機器の販売・リース ・電話・LAN設置工事 ・文房具販売
450~990万
【職務内容】 当社は、日本で唯一のトータルシステムサプライヤーとして、光海底ケーブル及び関連製品の生産を行っております。 本ポジションでは、生産計画の策定から進捗管理、在庫管理など生産管理における一連の業務を担っていただきます。 具体的には、以下の業務をチームメンバと連携しながら進めていきます。 ・生産計画の策定ならびに進捗管理 -プロジェクト実行メンバと連携しプロジェクト実行(生産)計画を策定。 -スケジュールが計画通りに進捗しているかの管理と乖離した場合の挽回策の実行。 ・発注および検収を中心とした調達管理 -資材および役務の発注および検収の実行と資材部門と連携したサプライヤとの良好な関係構築。 -下請法や建業法の遵守を中心としたコンプライアンスの推進。 ・部品および製品の在庫適正化と棚卸管理 -製品および部品の適正な現品保管と棚卸予算管理の推進。 -製品および部品の在庫レベルを最適化するためのプロセス実行。 【ポジションのアピールポイント】 ・当社は本事業において日本で唯一のトータルシステムサプライヤーであり、世界シェアが約3割、世界トップ3サプライヤの一角を占めています。そのため、トップマーケターとしての業務を経験することができます。 ・光海底ケーブルシステムは数千kmに及ぶケーブル敷設を含みプロジェクト完遂までに2-3年、金額規模も数百億円になることもあるなど、非常に大規模でスケールの大きな仕事に関わることにが出来ます。 ・少量多品種の製品を扱うため、生産管理として様々な経験を積むことができます。
以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・ハードウェア系のメーカーでの生産管理経験3年以上 ・海外プラント工事プロジェクトの商社での生産管理や、ベンダーマネジメント、予算/原価管理の経験3年以上
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930~1200万
【職務内容】 “宇宙産業の成長を支える、新たなサプライチェーンを構築する” 近年、宇宙市場の拡大や民間ニーズの増加に伴い、サプライチェーンも変革の機会を迎えています。 それに伴い、今回サプライチェーンを設計し、構築を推進できる人材を募集します。 ■業務内容 人工衛星やロケットに搭載される機器のサプライチェーンの設計・構築をリード頂きます。従来の一品一様を前提としたサプライチェーンから衛星コンステレーションに対応した部品調達、在庫管理、製造、物流の全体プロセスの最適化への変革に取り組みます。幅広い部門横断での調整力、現場理解、そして中長期視点での判断力が求められます。 主な業務内容: ・人工衛星やロケットに搭載される機器のサプライチェーンの設計と構築実行 ・部品調達、在庫管理、製造、保管、物流に至る全体プロセスの最適化 ・パートナー企業との連携に関する調整 ・社内関係部門との調整 ・生産システムに関してIT部門との調整 ・需要計画に基づく生産計画の立案およびキャパシティプランニングの策定と提案 【事業・組織構成の概要】 NECグループの一員として、国内および海外の宇宙開発事業者へ、人工衛星やロケットに搭載する機器を開発/生産する事業です。本ポジションではNECに入社し、NECスペーステクノロジー株式会社に出向という形になります。 【ポジションのアピールポイント】 ■業務の魅力 ・拡大期にある宇宙産業において事業拡大のためのサプライチェーンの改革を主導することができます。 ・従来の一品一様の生産を前提とした製品から、衛星コンステレーションのためのサプライチェーン構築に挑戦できます。 ・サプライチェーン構築を通じて、生産戦略および経営戦略立案のスキル向上が可能です。 ■キャリアパス ・本ポジションでは、生産管理部門のマネージャーとして、人工衛星やロケットに搭載される機器のサプライチェーンの改革を主導していただきます。 ・構築したサプライチェーンに基づき経営戦略の策定に参画して頂きます。 ・実力と成果に応じて上位管理職あるいは上位プロフェッショナル職へのステップアップが可能です。 ・当社では、「挑戦する姿勢」と「成果」を正当に評価する評価制度が整っており、年次やバックグラウンドにとらわれず、成果と貢献に応じて昇進・昇格の機会があります。キャリア入社された方も活躍できる環境が整っています。 ■職場の雰囲気 ・アットホームで相談しやすい雰囲気があり、チーム内でのコミュニケーションが活発です。困ったことがあればすぐに周囲に相談できる、安心して働ける職場です。 ・異業種・異職種から転職してきたメンバーも多く、それぞれの経験を活かしながら協力し合い、チーム全体で成果を目指しています。個々の意見や視点が尊重される環境です。 ・年次や職位に関わらず、前向きな意見や改善提案が歓迎される風土が根付いています。常に「より良く」を目指しながら、メンバー一人ひとりが主体的に働ける環境です。
以下全てのご経験をお持ちの方 ・SCM設計および実行の実務経験 ・SCM業務の改善に取り組んだ経験 ・管理職またはチームリーダーとしての実務経験 ・SAPなどSCM基幹システムに関する一定の知識
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