【警備(幹部候補生)】将来の事業責任者候補!老舗企業の警備部門を支える
336~365万
高木工業株式会社
東京都品川区
336~365万
高木工業株式会社
東京都品川区
その他交通/運輸/物流専門職
入社後まずは警備事業の根幹となる「現場」を知っていただく為、交通誘導警備スタッフとしてご活躍いただきます。勤務地は工事現場や花火大会などのイベント会場、オフィスなど様々です。 当社の警備部門は社内でも立ち上げから日が浅く、直近数年で黒字化を達成している成長事業です。現在正社員は3名で部門を支えておりますが、案件増加により体制強化の為、増員募集をしております。組織として警備員の人員増加が急務となっており、将来的には警備員の採用活動や労務管理や営業所運営の管理業務に加え、営業活動等を幅広くお任せしたいと考えております。
【必須】■警備業界での就業意欲をお持ちの方 ★現場で当社の警備の仕事に慣れていただいた後、あなたの適性に応じて事業成長に直結する管理・採用・営業部門へとキャリアを広げていただきます。 【当社について】人材サービスを主力として創業から100年近くの歴史がある会社です。1975年にはインドアテニススクールを業界に先駆けて開 設や、警備事業の展開等、主力事業以外の分野においても実績のある会社です。また時代のニーズを捉え、多角経営を行っている点も魅力です。安定した事業基盤のもと、多事業展開している面白さを感じられる当社でご活躍ください。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
336万円~365万円 月給制 月給 249,000円~270,000円 月給¥249,000~¥270,000 基本給¥249,000~¥270,000を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
08:00~17:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:5時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:完全週休二日制、日曜、年末年始4日
入社半年経過時点10日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■職務内容の変更範囲:当社業務全般 ■勤務地の変更範囲:当社拠点全般
警備部門6名(正社員3名で40代男性3名、60代女性1名、60代男性1名、70代男性1名)警備員約80名。
無
東京都品川区西五反田7丁目19番1号 五反田高木ビル
JR山手線五反田駅 徒歩10分 都営地下鉄都営浅草線五反田駅 徒歩10分 東急電鉄東急目黒線不動前駅 徒歩10分
屋内全面禁煙
時短制度(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
有
有
本社勤務時は基本男性スーツ着用、女性オフィスカジュアル、現場勤務時は警備制服貸与
・退職金については3年以上在籍から支給 ・定年制あり:60歳 再雇用制度あり:上限65歳 【休暇】 ■完全週休2日制(日曜と他曜日1日) ■育児休暇(取得・復帰実績あり) ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■5日以上の連続休暇の取得 【福利厚生・その他】 ■家族・扶養手当(配偶者:月5,000円、子1人:月5,000円) ■地域手当(指定地域居住者に対し会社規定に応じて支給、上限月1万8,000円) ■通勤手当支給(上限月10万円
1名
2回
筆記試験:有
【東京・転勤無し】警備総合職◆現場リーダー候補◆年間休日120日/残業ほぼなし/多角経営の安定経営
【創業100年を目前に警備部門のリーダー候補を募集します】 創業100年を迎えるにあたり、全社員約400名から意見を募り今後のビジョンを策定する等、これからの高木工業を社員全員 で考えていこうという社風があります。その中で2015年から新規事業として警備部門を立ち上げた当社。10年目を迎え、更な る成長を目指し組織の強化を目的とした今回の募集では入社後リーダーを目指していただける方をお迎えしたいと思っておりま す。
〒141-0031 東京都品川区西五反田7-19-1
株式会社イエス-タカギ
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
400~550万
■業務内容: メインサービスである「JITBOXチャーター便」をフランチャイズ契約をしている販売会社(ヤマトグループ、日本通運、西濃運輸、名鉄運輸など)に対し、営業支援や販売組織のコンサルティング業務をお任せします。 【具体的な業務】 ・加盟会社からの相談や質問への対応 ・販売会社やクライアントへの同行営業 ・サービス勉強会の企画・実施 ・販売促進施策の立案・実施、営業支援ツールの作成 ■「JITBOXチャーター便」とは? Jキャスター付きの鉄製ボックス(最大積載重量500kg)にお客様の荷物を積み込み、集荷先から配達先までそのままお届けする輸送サービスです。 精密機械や部品、印刷物の納品などのほか、イベント会場への往復輸送など、ビジネスにおける様々なシーンで活用されています。 ■仕事の魅力 ・販売施策の企画・実行までを一貫して支援するため、コンサルティング営業に近い形で密に連携し、PDCAサイクルを回しながら成果につなげていきます。業務の幅も広く、様々な経験を積める環境です。 ・現場の声をもとに「こんなツールがあれば」「運用を改善すれば」などのアイデアを社内に展開し、実際に改善につなげることで感謝される機会も多く、やりがいを実感できます。 ・ノルマはなく、各社の販売本数を伸ばすための施策を一から考え、全国の運送会社に広がる影響力のある仕事に携われます。 ■研修体制◎ 未経験の方でも安心してスタートできるよう、入社後は約2週間の研修を実施。その後は現場でのOJTを通じて、実務に慣れていただきます。 配属後は、先輩社員がマンツーマンでサポートしながら業務の進め方や営業のコツなどを丁寧に指導します。 また、定期的に勉強会を開催し、ボックスチャーター便の仕組みやシステム操作、販売促進のノウハウなどを学びます。 ■組織構成 配属部署はリーダーが1名、メンバーが2名の構成です。 ■社風・環境: ・リモートワーク勤務が可能です。 ・自由で明るく、若手も意見を言いやすい風通しの良い社風です。 ・カフェのような雰囲気のあるオフィスで、全社員の顔が見渡すことが出来るため、気軽に同僚や上司に相談できる環境です。
<業界未経験歓迎/職種未経験歓迎> ■必須条件: ・販売サービス業または営業経験をお持ちの方 ・Word,Excel,PowerPointの基本操作スキル ■歓迎条件: ・対人コミュニケーションを取るのが好きな方 ・挑戦することが好きな方
当社は、ヤマトホールディングスを含む大手運送会社16社の共同出資によって設立された会社です。メイン商品である「JITBOXチャーター便」の販売を軸に、フランチャイズシステムによるコンサルティング事業を行っています。
450~740万
NX(日本通運)グループの一員として重量物の輸送や据付を行う企業で、輸送業務並びに現地到着後の施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的な品目の例】 変圧器、大型のプラント機器、風力/火力発電設備など 【業務内容】 ・顧客(ゼネコン、エンジニアリング会社、ロジスティクス会社、機械メーカー等)との打ち合わせ ・現地調査 ・積算 ・輸送や工事の計画 ・現場での施工管理 など ※現地調査や短期工事の場合は1泊~3泊程度、大型のプロジェクトの場合は最長で半年~1年未満の出張が生じる可能性があります。 ※関東の支店エリア内からの物品搬出、エリア外から関東への物品受け入れ双方をご担当いただく可能性がございます。
【必要の応募要件】 ・普通自動車免許を有し、運転に支障がない方 ※業務で使用します。 ・下記いずれか、もしくは双方を満たす方 ●何らかの施工管理経験を有する方 ※プラント経験や、上記「仕事内容」の業務経験者は歓迎しますが、異分野からのキャリアチェンジも歓迎いたします。 ●装置メーカーや物流会社などで機械系の輸送搬入の計画監督経験のある方 【歓迎する応募要件】 ・各種施工管理技士の有資格者 ・AUTOCADを使用ができる方
重量品建設およびそれに付随する事業
360~570万
ハイヤー、タクシー車両の整備および点検を中心にお任せします。 そのほかにも営業車両の整備品取り付け、GASからLPGへの車両改造などを ご担当いただく場合もございます。 【当社の魅力】 ・年間の整備計画が決まっており、突発的な仕事が少なく残業10h以下 →働くリズムやお休みの調整などが前もってでき、生活と両立しやすい環境! ・勤続10年以上は当たり前!長く働くなら、日本交通がお勧めです。 ・大手企業の役員、国賓、政治家にご利用いただく、ハイヤーの整備。 ・社員を育てる文化有。ワークライフバランスを重視した企業です。
【必須】自動車整備士資格をお持ちの方(種類問わず) ※実務経験は一切不問です。新卒の方/資格保有のみも歓迎しています。 ※16:00には退勤/年休121日/残業月10h以下で生活と両立可能 【日本交通が業界上位の訳】 グループ売上高で日本最大のハイヤー・タクシー会社(日経MJ第28回サ ービス業総合調査ハイヤー・タクシー部門)。 1928年創業の老舗でありながら、GPSを利用した配車システムやSuicaの 導入など、他社に先駆けた新しいサービスで業界を推進しています。
■タクシー・ハイヤーによる一般乗用旅客自動車運送事業及びマネジメント、自動車整備事業 他
360~570万
ハイヤー、タクシー車両の整備および点検を中心にお任せします。 そのほかにも営業車両の整備品取り付け、GASからLPGへの車両改造などを ご担当いただく場合もございます。 【当社の魅力】 ・年間の整備計画が決まっており、突発的な仕事が少なく残業10h以下 →働くリズムやお休みの調整などが前もってでき、生活と両立しやすい環境! ・勤続10年以上は当たり前!長く働くなら、日本交通がお勧めです。 ・大手企業の役員、国賓、政治家にご利用いただく、ハイヤーの整備。 ・社員を育てる文化有。ワークライフバランスを重視した企業です。
【必須】自動車整備士資格をお持ちの方(種類問わず) ※実務経験は一切不問です。新卒の方/資格保有のみも歓迎しています。 ※16:00には退勤/年休121日/残業月10h以下で生活と両立可能 【日本交通が業界上位の訳】 グループ売上高で日本最大のハイヤー・タクシー会社(日経MJ第28回サ ービス業総合調査ハイヤー・タクシー部門)。 1928年創業の老舗でありながら、GPSを利用した配車システムやSuicaの 導入など、他社に先駆けた新しいサービスで業界を推進しています。
■タクシー・ハイヤーによる一般乗用旅客自動車運送事業及びマネジメント、自動車整備事業 他
360~570万
ハイヤー、タクシー車両の整備および点検を中心にお任せします。 そのほかにも営業車両の整備品取り付け、GASからLPGへの車両改造などを ご担当いただく場合もございます。 【当社の魅力】 ・年間の整備計画が決まっており、突発的な仕事が少なく残業10h以下 →働くリズムやお休みの調整などが前もってでき、生活と両立しやすい環境! ・勤続10年以上は当たり前!長く働くなら、日本交通がお勧めです。 ・大手企業の役員、国賓、政治家にご利用いただく、ハイヤーの整備。 ・社員を育てる文化有。ワークライフバランスを重視した企業です。
【必須】自動車整備士資格をお持ちの方(種類問わず) ※実務経験は一切不問です。新卒の方/資格保有のみも歓迎しています。 ※16:00には退勤/年休121日/残業月10h以下で生活と両立可能 【日本交通が業界上位の訳】 グループ売上高で日本最大のハイヤー・タクシー会社(日経MJ第28回サ ービス業総合調査ハイヤー・タクシー部門)。 1928年創業の老舗でありながら、GPSを利用した配車システムやSuicaの 導入など、他社に先駆けた新しいサービスで業界を推進しています。
■タクシー・ハイヤーによる一般乗用旅客自動車運送事業及びマネジメント、自動車整備事業 他
360~570万
ハイヤー、タクシー車両の整備および点検を中心にお任せします。 そのほかにも営業車両の整備品取り付け、GASからLPGへの車両改造などを ご担当いただく場合もございます。 【当社の魅力】 ・年間の整備計画が決まっており、突発的な仕事が少なく残業10h以下 →働くリズムやお休みの調整などが前もってでき、生活と両立しやすい環境! ・勤続10年以上は当たり前!長く働くなら、日本交通がお勧めです。 ・大手企業の役員、国賓、政治家にご利用いただく、ハイヤーの整備。 ・社員を育てる文化有。ワークライフバランスを重視した企業です。
【必須】自動車整備士資格をお持ちの方(種類問わず) ※実務経験は一切不問です。新卒の方/資格保有のみも歓迎しています。 ※16:00には退勤/年休121日/残業月10h以下で生活と両立可能 【日本交通が業界上位の訳】 グループ売上高で日本最大のハイヤー・タクシー会社(日経MJ第28回サ ービス業総合調査ハイヤー・タクシー部門)。 1928年創業の老舗でありながら、GPSを利用した配車システムやSuicaの 導入など、他社に先駆けた新しいサービスで業界を推進しています。
■タクシー・ハイヤーによる一般乗用旅客自動車運送事業及びマネジメント、自動車整備事業 他
300~500万
セキュリティ業務からスタート。総合職採用のため、その後責任者へのキャリアアップや、営業、技術、管理へキャリアチェンジ可能。 【内容詳細】 セコムグループにおける「安全・安心」を提供する”セキュリティのプロ”として、スキルを磨いていただきます。 ・異常発生時の急行対応 ご契約先に設置したセンサーが何らかの異常を感知した場合、 コントロールセンターの指示のもとご契約先に急行して、適切な対応を行います。 ・金融機関などのATM障害対応 ご契約金融機関のATM(現金自動預払機)に障害が発生した場合の対応。 適切な処置を行い機器を正常化する業務です。
未経験可能
-
年収非公開
【業務内容】 〇イオンのオンラインマーケット「Green Beans」からご注文いただいた食品や日用品などを、1.5tの小型トラックでお届けするお仕事です。積み込み作業は他のメンバーが行います。お届けの道順もシステムが示してくれます。※笑顔でお客さまに商品をお届けしましょう。 〇具体的には 配送:1.5tの小型トラックで配送。1.5tの小型トラックなので運転しやすく、AT車両なので安心。 ナビ機能付きの専用システム端末が自動で最短ルートを計算し、AIが渋滞などを予測して最適なルートで配送。 商品のお届け:お客さまに商品のお渡し。 ※1日25件前後の配達 【主な取扱製品】 ・生鮮食品、冷凍食品、輸入食品、日用品、医薬品、ペット用品、介護用品など30,000点以上。 【会社、仕事の特徴・魅力】 〇業界トップクラスの年間休日を目指しています。 ・年間休日は121日。さらに、高い有給休暇消化率を目指していきます。 〇現状想定している残業時間は、月20時間程度。 ・業務量を調整するほか、効率化を目指し、最適な配送ルートを教えてくれるシステムを導入し、残業時間を少なくします。 〇積み込みはございません。 ・積み込み作業は他のメンバーが行いますので、ドライバー業務に集中できる環境です。 〇荷台での作業が少なく、体や腰の負担が少ない業務です。 〇1人で運べないほどの大きなものや重いものを持つことはありません。 〇充実した教育制度で初めての配達業でも安心。 ・充実したトレーニング制度や教育制度を整えております。基本的には運転や接客に関してもルールが決まっているため、これまでドライバー経験のない方でも無理なく安心して業務に携わることができます。 〇今後、ハイペースにセンターの増設を進めていくため、ドライバー⇒リーダー⇒トレーナー⇒配送センター長・スポーク長とキャリアアップするチャンスが多数あります。
【MUST】 ・普通自動車運転免許(AT可) ※未経験、第二新卒の方も歓迎! ※社会人10年目以上の方も歓迎! ※男性、女性いずれも歓迎! 【WANT】 ・配送ドライバー経験がある方 ・接客販売の経験がある方 【求める人物像】 ・「ありがとう」と感謝される仕事がしたい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・真面目にコツコツと仕事に取り組める方 ・人と接することが好きな方 ・礼儀正しく丁寧にお客様に接することができる方 【入社した方の前職】 幅広い職種・業種から転職してきています。 ・販売接客業(アパレル、インテリア、ホテル、飲食) ・BtoBのルート配送、公務員、自衛隊 等 ※ライフイベントで1度社会人を離れてしまった方も多く活躍しています。
・食品・日用品などの物流事業
200万~
タクシーは「ひろう」時代から「えらぶ」時代へ 一人でも多くの方にご利用していただくためにタクシー業界売上No.1のリーディングカンパニーとして常に革新的なサービスを追究しています。 「桜にNの日本交通でお迎えするのが最高のおもてなし」の伝統を守り、「あなたの運転で乗りたい」と思っていただけるようなサービスと笑顔を提供するお仕事です。
・普通運転免許 ※免許取得後3年以上(AT限定免許でもOK)
社是:徳を残そう 桜にN、日本交通に集う私たちは、誇りを持って働き、高い業績を上げ、物心両面の幸せを実現して更に誇りをもって働き、以って仕事を通して後世に「徳」を残すことをその経営理念といたします。
500~600万
アグスタ式A109E型・シコルスキー式S76D型のヘリコプターを操縦し、企業のBCP体制を支える専属パイロットとして運航業務を担当します。安全運航を第一に、フライト前後の確認や機体状況の把握なども含め、これまで培ってきた飛行経験と専門知識を活かしてご活躍いただきます。企業保有機のパイロットとして安定した環境で勤務できる点が特徴で、航空業界の中でも土日祝休み・年間休日120日と働きやすい環境が整っています。高度な操縦技術を活かしながら、重要な運航を担うやりがいのあるポジションです。
スキル・ご経験を基にポテンシャルも含め選考いたします※詳しくはご面談時にお伝えします。
セキュリティ事業